〜東証スタンダード上場の総研化学グループ/賞与最大6.5か月/残業0を事業方針とし取り組んでおります〜 ■業務概要：【変更の範囲:会社の定める業務】 　装置営業スタッフとして、全国の顧客に対し熱媒ボイラー、化学プラント設備の営業をお任せします。 ■業務内容： ・新規と既存の割合：新規4割：既存6割　※新規4割となっておりますが、基本的にホームページや展示会等からのお問い合わせ対応になります。 ・訪問エリア：全国のお客様をご対応いただきます。 ・顧客：化学メーカー、食品メーカーの工場内、設備部門の方が中心です。 ・販売方法：直販・代理店ともにあり、価格交渉などが発生することもございます。 ・製品価格帯：数万円のものからプラントエンジニアリング全体の請負、数億円の規模に至るものもあります。 ・営業の流れ：客先訪問→顧客ニーズのヒアリングと正しい理解→見積作成・提案→受注→納品→メンテナンス部への引継ぎ ※必要に応じて社内の設計部隊や下請け業者なども巻き込んでいただき案件獲得のために活動をします。社内外問わず、関係各位との連携、調整業務も大切な仕事の一つです。 ■入社後の流れ： 　入社当初は限定した製品を担当し、徐々に担当できる製品の幅を増やしていただきます。製品知識については、入社直後1週間程度の座学研修を受講、その後はOJTにて学んでいただきます。 ■予算やノルマ： 　ノルマはなく、熱媒体装置営業ではいくらという目標があり、それを個人に落とし込んでの年度の目標はございます。また、目標を達成した場合だけではなく、アプローチの仕方など多面評価を行っております。 ■組織構成： 　熱媒装置営業部には部長以下、男性9名、女性6名の計15名が在籍をしております。その内、同じ業務をされている方が2名いらっしゃいます。 ■出張について： 　全国のお客様をご担当いただくため、月4〜5回ほどの出張が発生します。また、海外(台湾)への出張も年1回程度発生する可能性がございます。お客様の属性上、市街地から遠い場所に工場があるケースが多いため、泊りでの出張も発生します。出張があることをご承知の上、ご応募を頂けますと幸いです。 ■働きやすい環境： 　土日祝休み、長期休暇もあり、所定労働7時間半と働きやすい環境が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

釣り好きな方大歓迎／圧倒的な業界人気／中途社員の働きやすい環境◎ 過渡期を迎える釣具営業において、今後の営業活動の中核を担っていただける方を募集します。 ■業務内容： ◎訪問営業、商品企画 顧客訪問し、新製品の提案・販売を行います。既存顧客との関係を深めるとともに、現場でしか得られない情報を収集し、新製品の開発に活かしていただきます。 長期出張が発生することもありますが、その分多様な取引先や地域特性と接することができ、キャリアの幅を広げられます。 ◎内勤営業 売上を最大化するための新しい営業手法や戦略を模索し、試行錯誤を繰り返しながら業務を改善していく段階です。 現状は効率的な営業方法が決まっておらず、WEB商談も浸透していない業界のため電話を使ったアプローチが主な手段です。積極的にアイデアを出し、効率的な営業手法を考え、実践に移していただきます。 ◎イベント運営 釣り大会や展示会の運営を行っていただきます。イベントの開催に必要な許可や協力を得るための交渉や調整を行い、 スムーズにイベントを実施するための準備・運営をサポートします。地域とのつながりを大切にし、地域振興にも貢献できる仕事です。 ■出張について： ◎会社方針により、営業出張の有無に変動があります。営業出張期間は兵庫、大阪を拠点として全国に出張し、月20日前後の出張があります。 ◎月に3日〜4日程度、自家用車で西脇市の拠点に出社していただくことがあります。 ■当社の製品： 当社の釣鈎（つりばり）は、全国の釣具店でほぼ確実に販売されています。がまかつブランドは釣具の市場において圧倒的な知名度があり、名だたるプロとスポンサー契約を締結しています。企画〜製造まで一貫して自社で行い、汎用部品を極力使わない専用の設計がされています。国内の職人が一本一本手作業で塗装し組み上げる釣竿など、妥協のないモノづくりが世界中の釣人を魅了しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容：建築設計技術者として以下業務を担当して頂きます。 ■業務内容：いずれも一級建築士の指導の基で実施いたします。 ［設計・申請業務・施工監理］ ・ダム・ため池、ポンプ場、頭首工、その他農業水利施設の管理棟等 ・上下水道、集落排水施設、その他水質浄化施設の管理棟等 ・中小水力発電施設、波力・潮位差発電施設の管理棟等 ■魅力： 農業農村整備事業の業務実績が全国トップクラスを誇り、技術力で日本の農業・農村地域を支え、貢献できる会社です。 官公庁案件がほぼ100％で、経営基盤が非常に安定しています。 ■働き方： 働き方改革に力を入れており、年間休日126日、残業時間月平均35時間となっております。 繁忙期・閑散期での変動はありますが、有給休暇の年5日取得義務は当然として、技術者の積極採用、技術情報の活用利便性の向上や設計標準ツールの開発等による設計作業の効率化で更なる働き方改革を推進しています。また長期にわたる出張はありません（1泊程度の出張はあり）。 ■同社の特徴： 創業以来、「水」・「土」・「地域」に関する専門技術を駆使しながら、全国各地の農業・農村地域を中心にコンサルティング業務を展開してきました。特に、身近な材料である土や岩で堤を築くかんがい目的の「フィルダム」に関するコンサルティング業務実績では、全国トップとなっています。また、ダムなど水源開発から水利施設・農地など農業生産基盤の整備、あるいは農村生活基盤整備など、いわゆる「農業農村整備分野」の業務実績でも全国トップクラスとなっています。さらに、培ってきた「水」・「土」・「地域」の技術を活かし、「防災分野」、「環境分野」、「地域計画分野」についても、コンサルティングサービスを全国的に進めています。

〜旭化成グループ/地熱発電のパイオニア/全国出張で多彩なプロジェクトに参加/在宅勤務可/安定した経営基盤/トップクラスの掘削実績〜 ■業務内容： 地熱蒸気井および温泉掘削工事の施工管理業務をお任せします。 掘削現場は北海道から九州までの全国におよび、取引先は電力会社や大手デベロッパー、大手企業が運営するスポーツジムやスパ、入浴施設、宿泊施設などになります。掘削工事ではトップクラスの実績を誇る当社では、大きな 施設の案件に関わることも多数！ ※スキルや経験によって幅広い案件をお任せします。 ※リーダー、マネージャーなどの管理職経験や、掘削工事現場の責任者経験は活かせます！ ■業務詳細： ・現場管理 ・工程管理 ・各種書類作成 ・外注業者の管理など ■主な取引先： 電力会社、大手デベロッパー、大手ゼネコン、官公庁、自治体など大口の取引先様の為、会社として安定的な受注をしております。 ■業界未経験歓迎： OJTを設けております。 基本的に3年〜5年を目安に一人前になれるよう支援致します。 ■担当エリア： 東京本社を拠点に全国各地の案件を出張ベースで担当していただきます（現場管理以外の業務は在宅ワーク可能です） ・長期出張は月一回帰宅休暇（補助有） ■施工事例： 地熱発電所、スポーツジム、スパ、入浴施設、宿泊施設など ・地熱発電・・・脱炭素・再生可能エネルギーとして注目されている案件を多数保有しております。また、地熱発 電用蒸気井を日本で最初に掘削したのは弊社。地熱発電施工に関してはパイオニアです！ ・入浴施設・・・温泉掘削実績は日本一！ ■案件規模： 1案件当たり平均2〜3ヶ月、1年以上の長期にわたる大型案件あり

◎メンズパンツに特化！OUTDOOR PRODUCTSのライセンスブランドや自社ブランドを展開しています！ ◎企画、製造、販売、物流と一貫して行っています！ ■業務内容： ◇カジュアルパンツ専業メーカーの当社で営業をお任せします。 ◇各エリア別に専門店や量販店、問屋などの固定得意先中心のルート営業を行います。 ◇シーズンに応じた市場調査をもとにしたオリジナル商品の企画提案・新商品の紹介も対応します。 ■営業活動について： ◇1日1〜2件ずつの商談を進めていく営業スタイルです。 ◇展示会は企画中心で、企画立案後に商談を行いお客様のニーズにこたえられるよう打ち合わせを重ねます。 ◇発注書は営業が作成し、その後見積書は企画（デザイナー）が作成する流れです。 ◇年に2回（春・秋）東京・大阪で行う展示会へ参加します。 ◇営業活動は出張がメインとなります。福山本社の場合は、東京・大阪へ1週間ほどの出張が月数回発生します。東京・大阪の場合は近郊エリアで1泊程度の出張となります。 また、お客様は沖縄〜北海道まで全国にいらっしゃいますので1泊ほどの全国出張ございます。 ■入社後の流れ： 入社後はご経験によりますが、先輩メンバーが営業同行を1〜2ヶ月程度行います。 その後３か月後めやすにご自身の担当企業様をもち、営業活動をスタートします。 ■組織構成： 営業部門は広島本社2名（40〜50代）、大阪3名（30〜60代）、東京2名（40〜60代）のメンバーが在籍しています。 ■当社の特徴： ◇カジュアルパンツ専業メーカーとして50年以上の歴史があり自社ブランドのオリジナル商品100％を企画から製造・販売物流まで一貫して行っております。 ◇ライセンスブランドも取り扱い全国各地の量販店等から確かな信頼を得ています。最近では、より専門店向けに国産の最高級デニムや吟味した素材を使用した魅力的な商品も多数送り出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎法人への車載品出張取り付けに特化！全国へと展開中で売上規模倍増計画有！ ◎年収120日、残業時間20H程度、出張は月に1回程度です。 ■職務内容： ・車載品（カーナビ、ETC、ドライブレコーダー）などの取付業務をお任せ致します。 ・当社所有の営業車（軽自動車から１BOX車あり）にてお客様先に向かいます。 ・お任せするのは取付作業のみです。 《顧客について》 ・訪問先は法人（メーカー、オートリース会社、レンタカー会社、複数台の社用車を保有する法人）のみです。 ・お客様の8〜9割が既に取引のあるリピーター様のため、関係構築もしやすいです。 《仕事の流れ》 ・お客様からの取り付け依頼をもとに訪問スケジュールを計画的に立案し訪問日程を調整していきます。 ・顧客先に伺い、取りつけを行います。 《出張について》 月1回ほど、名古屋や東京への出張がございます。 エリアまでは新幹線で移動いただきます。 ■組織構成： 大阪本社／取付：2名（40代）、事務アシスタント：2名（20代、30代） ■入社後の流れ： ・まずは、先輩の現場に同行することから始めます。 ・入社後1か月程度は先輩の隣で仕事を進めていただきます。 ■やりがい： ・この仕事の一番のやりがいは、会社からはもちろんお客様からも評価をいただくことです。 ・技術面、対応などを直接評価してもらい、リピートや紹介をいただくケースも多数です。 ■特徴・魅力： 依頼は各方面からあり、全国展開中。10年後には現在の売上規模の倍増を計画中です。 車載用品の取り付けに専念できます。 ■キャリアパス： 拠点長への昇進・昇格有。希望により独立も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎法人への車載品出張取り付けに特化！全国へと展開中で売上規模倍増計画有！ ◎年収120日、残業時間20H程度、出張は月に1回程度です。 ■職務内容： ・車載品（カーナビ、ETC、ドライブレコーダー）などの取付業務をお任せ致します。 ・当社所有の営業車（軽自動車から１BOX車あり）にてお客様先に向かいます。 ・お任せするのは取付作業のみです。 《顧客について》 ・訪問先は法人（メーカー、オートリース会社、レンタカー会社、複数台の社用車を保有する法人）のみです。 ・お客様の8〜9割が既に取引のあるリピーター様のため、関係構築もしやすいです。 《仕事の流れ》 ・お客様からの取り付け依頼をもとに訪問スケジュールを計画的に立案し訪問日程を調整していきます。 ・顧客先に伺い、取りつけを行います。 《出張について》 月1回ほど、名古屋や大阪への出張がございます。 エリアまでは新幹線で移動いただきます。 ■組織構成： 東京西支店／取付：1名40代が在籍しています。 ■入社後の流れ： ・まずは、先輩の現場に同行することから始めます。 ・入社後１ヶ月程度は先輩の隣で仕事を進めていきます。 ■やりがい： ・この仕事の一番のやりがいは、会社からはもちろんお客様からも評価をいただくことです。 ・技術面、対応などを直接評価してもらい、リピートや紹介をいただくケースも多数です。 ■特徴・魅力： 依頼は各方面からあり、全国展開中。10年後には現在の売上規模の倍増を計画中です。 車載用品の取り付けに専念できます。 ■キャリアパス： 拠点長への昇進・昇格有。希望により独立も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎法人への車載品出張取り付けに特化！全国へと展開中で売上規模倍増計画有！ ◎年間休日120日、残業時間20H程度、出張は月に1回程度です。 ■職務内容： ・車載品（カーナビ、ETC、ドライブレコーダー）などの取付業務をお任せ致します。 ・当社所有の営業車（軽自動車から１BOX車あり）にてお客様先に向かいます。 ・お任せするのは取付作業のみです。 《顧客について》 ・訪問先は法人（メーカー、オートリース会社、レンタカー会社、複数台の社用車を保有する法人）のみです。 ・お客様の8〜9割が既に取引のあるリピーター様のため、関係構築もしやすいです。 《仕事の流れ》 ・お客様からの取り付け依頼をもとに訪問スケジュールを計画的に立案し訪問日程を調整していきます。 ・顧客先に伺い、取りつけを行います。 《出張について》 月1回ほど、名古屋や東京への出張がございます。 エリアまでは新幹線で移動いただきます。 ■組織構成： 大阪本社／取付：2名（40代）、事務アシスタント：2名（20代、30代） ■入社後の流れ： ・まずは、先輩の現場に同行することから始めます。 ・入社後1か月程度は先輩の隣で仕事を進めていただきます。 ■やりがい： ・この仕事の一番のやりがいは、会社からはもちろんお客様からも評価をいただくことです。 ・技術面、対応などを直接評価してもらい、リピートや紹介をいただくケースも多数です。 ■特徴・魅力： 依頼は各方面からあり、全国展開中。10年後には現在の売上規模の倍増を計画中です。 車載用品の取り付けに専念できます。 ■キャリアパス： 拠点長への昇進・昇格有。希望により独立も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【受変電設備の保守・メンテナンス／研修や通信教育補助、資格取得奨励金など成長支援充実！／創業50年超の安定基盤／ワンストップエンジニアリングサービスで幅広い顧客より高評価◎】 ■業務内容： 電気設備関係の保守点検業務をお任せします。 《詳細》 ・建物、工場、公共施設関係の電気受配電設備の新規設置 ・建物、工場、公共施設関係の電気受配電設備の老朽化設備の更新作業 ・保守点検チェックシート作成及び点検報告書作成 ・初期は社内での出荷業務OJT 基礎知識構築後は全国各地での新規設置、大型更新作業を行います。 《働き方》 ※国内出張業務を伴うお仕事となります 出張エリア：関東（都内が多いが神奈川・千葉）発電機は全国対応の可能性あり 出張頻度　：繁忙期はほとんどが現場の月もあり、通常は月の半分〜3/4程度 出張期間　：1日〜1週間 夜勤頻度　：6回程度/年 ■現場研修： 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■当社の魅力： （1）安定した経営基盤…創業50年超で安定した基盤を持っております。 （2）ワンストップエンジニアリングサービス：設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【富山県】ルート営業／創業50年以上の老舗メーカー／年間休日数125日／退職金制度あり〜 ■何をしている企業なのか？ 昭和42年の創業以来、50年以上に渡り、弊社は梱包・結束資材などの用途として使用されるPPテープ・PPロープの製造販売を手掛けています。 PPテープ、PPロープは使用用途が広く、事業・生活のあらゆるシーンで登場します。弊社は創業半世紀を超え、全国のお得意様へ安定的に商品をご利用頂いており、高い評価と信頼を頂いています。 ■特徴 弊社は全国の大手を含む約400社の事業所様と良好な関係を構築しています。営業エリアは全国で且つ様々な業種となっています。 価額競争が厳しい市場環境下において安定供給・適切な納期対応が可能な生産管理能力が同社の強みとなっています。 ■担当業務 下記、業務を担当頂きます。 ・全国の顧客先への梱包・結束資材などの用途として使用されるPPテープ・PPロープのルートセールス、アフターフォロー、提案営業をして頂きます。 ・業務習得に応じて管理職へ登用します。 ・出張の頻度は、全国各地へ月の半分ほど（2週間程度）は出張があります。 最初は本社から近いエリアや富山県を担当頂く予定ですので、徐々に全国の取引先を担当頂きます。 ・入社して最初の業務は富山を担当（70〜80社）し、工場を持たれている法人様を担当。 そこから全国を担当する流れです。全体で400社の取引先があるため、最終的には200社ほどご担当頂く予定です。 ・新規の飛び込みや電話営業はありません。新規の問い合わせがあった場合や既存のお客様からのご紹介を中心にご対応頂きます。 ■組織構成 営業部は、社長ともう1名の2名が営業として在籍しています。3名目のメンバーとして今回増員募集いたします。 ■やりがい/社風 ニッチでありますが、長期安定経営しており長年に渡る実績がある当社で 全国のお客様と向き合うことで長い信頼関係を大切にしながら営業活動に携わることができます。少数精鋭組織ですので、社長との距離も近く家族のような関係性を大事にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 増員による募集です。 ■担当業務： 全国にある配合飼料(畜産・水産のエサ)プラント建設における鉄骨RC構造の建築設計、構造設計や工事にあたり官庁関係への申請業務などを中心に対応頂きます。また担当案件によっては建築現場にての施工管理などを担当して頂く事もございます ■業務内容詳細： プラント建築は数年ごとの受注となりますので、普段は機械系エンジニアと同様にプラントの製造設備、機械などの設計、工作物の構造計算などに対応頂きます。基本は設計業務となりますので、これまでのご経験で対応可能であれば、工事現場の施工管理業務やメンテナンスなどを担当頂く事もございます。純粋に建築設計ばかりの仕事ではないのですが、ゆくゆくは当社の建築部門を背負って頂きます。出張の際には、工事日当(2,100円/1日)や朝食、夕食補助の支給などもございます。 ■工事出張での厚待遇： 設備工事のプロジェクト規模により、長短期の工事出張がある場合がありますが、長期の場合には、休養の為に１ヶ月に１度は地元に帰れる規定があります。 ■特徴・魅力： 明治43年創業以来、同一業種で100年以上、全国飼料工場向プラント工事は業界一の実績を残しております。今後も安定した事業を継続していきます。

【代理店営業業務/転勤なし/定着率抜群の就業環境/中途入社者多数活躍/裁量大きくフラットな社風/住友生命グループの安定性◎】 ■入社後お任せする業務： 全国にある代理店（保険ショップなど）に対する販売促進や営業支援を担当いただきます。 当社が提供する新しい保険商品をしっかりご理解いただき、より多くの皆さまにご提供できるようサポートしていただきます。 ■業務内容： ・販売促進策などの企画立案 ・代理店向けの商品勉強会、講習会、コンプライアンス研修等の実施 ・販売員への商品説明や販売方法の指導 ・保険ショップからの電話での照会対応 ・保険ショップなどでの販促キャンペーン支援 ■担当社数・評価体制について： ・担当社数：代理店担当社数は50〜60社程度を想定しております◎ ・評価体制：個人向け販売ではないため販売数値目標ではなく、職務遂行度が主な評価基準となります。 ■出張・働き方について： ・出張：担当エリアにより出張が週3〜4日ありますが、転勤はありません。（担当エリアのローテーションあり） ※東京配属の方は全国・大阪配属の方は基本的に西日本エリアに出張していただきます。 ・出張手当は社内規定に則り支給いたします。 ・現在は在宅勤務で、WEB会議などを使用して商談を行っております。 ■組織構成： 組織は約90名の部署、代理店向けサポート営業を担当する社員は70名程度で中途入社者も多くご活躍しています。 住友生命Gからの出向者は一定数在籍しておりますが、プロパー社員からの役職者も出ておりキャリア構築しやすい環境です。 ■入社後の流れ： 入社後は1ヶ月半〜2ヶ月間の新人研修があり、業務に必要な保険知識、事務知識、営業話法等をしっかり学んでいただいたのち、担当エリアでの営業活動に取り組んでいただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 自社パッケージPowerAssistant（公営住宅管理、選挙管理）の開発、およびお客様へのシステム導入・構築をご担当いただきます。OJTで製品やお客様業務について学んでいただいた上で、基本的にはリーダーやサブリーダーの役割で提案・導入（要件定義／設計／構築／テスト）・保守業務等をご担当いただきます。また、今後はサービス事業の拡充を計画しております。こちらのリーダーとして業務をご担当いただくこともございます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト： 自治体に対してサービス提案・導入・構築をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。 ■配属事業部の紹介： 広島を拠点にして全国のお客様に自主事業を展開しています。お客様先での作業もあり、下流工程では出張が比較的多いです。リモート会議の普及によりお客様との会議のための出張は減りましたが、関係構築を目的とした出張は適宜行います。 ■プロジェクト人数： 3〜10名 ■開発環境： ・使用言語：Python、VB、VBA ・使用環境：SQLServer、WindowsOS、仮想OS、AWS　等 ■開発手法： ウォーターフォール／アジャイル ■情報共有のツール： 主にTeams ■本ポジションの魅力： ・自分の開発したシステムを自分の手で全国のユーザーに届けることができる ・全国のお客様の様々な課題に対して、サービス提案する機会が得られる ・顧客事業を担う機会が得られる ・リーダーや管理職などのキャリア形成を図ることができる ・様々なNEC内のサービスと関わることにより幅広い技術領域・サービス領域に精通することができる ■入社後のキャリアパス： 入社後はOJTでプロジェクトに参画いただきます。1〜3年後には現行メンバーのフォローの元、提案・構築等のチームリーダーやプロジェクトリーダーをお任せします。その後はプロジェクトマネージャーや、事業をけん引するポジション、営業推進者へのキャリアパスもあります。 変更の範囲：本文参照

◆◇多様な産業に不可欠な「プレート式熱交換器」の点検を担当！ ◆◇気心の知れた仲間と全国出張も。みんなでご当地グルメに乾杯！ ◆◇大型船舶や有名ホテル、大手メーカー工場など、各産業を支える仕事！ ◆◇業界内で国内随一の独立会社。三大海運グループなど大手とも取引多数！ ◆◇海運、石油化学、鉄鋼、電力、製紙…と取引業界も幅広く、安定性抜群！ ＜「プレート式熱交換器」とは？＞ エンジンや空調、製造機器などの温度調整（冷却・加熱）を行なう装置です。船舶の内部でエンジンの過熱を防いだり、建物内を最適な温度に保ったり、広いシーンで活躍しています。 ＜業務の流れ＞ ▼機器の回収 全国のプラント・造船所に向かい、プレート式熱交換器を取り外し作業を実施。現地での作業は1日数時間で完了します。 ▼自社工場にて点検 自社工場にて、回収した機器の点検・メンテナンスなどを行ないます。作業は部品の洗浄や、張り替えなどが中心です。作業は2～4名のチームで担当。1案件につき約1週間程度で完了します。 ▼機器の取付 改めて各地のプラントや造船所に訪問し、点検が終わった機器を取付ます。近隣エリアが中心ですが、回収・取り付けを含め月1～2回ほど宿泊を伴う出張も発生します。 ＜チームでわいわい作業ができる仕事です！＞ 月1～2回の回収・取付は体力仕事でもありますが、全国各地への出張は社員の楽しみなイベントでもあります。宿泊を伴う場合は、現地に前泊。みんなでご当地グルメを楽しみ、英気を養って翌日の作業に備えています！ ＜未経験でも安心！＞ 先輩からOJTで業務を指導します。熱交換器・船舶部品などの種類からお教えするほか、機器の取り外しや洗浄、点検方法は、実際の作業を見せながらレクチャー。独り立ち後も周囲のサポートがある環境です！

〜一級建築士歓迎／月1-2回の出張以外は内勤／土日祝休み／年休120日／70歳活躍中！／マイカー通勤可／資格さえあればどんな方でも歓迎〜 ■当社について： 1983年の創業以来、アミューズメント施設・商業施設・宿泊施設・工場など、人が集まる建物をご提案から建築、納入までを手掛けております。 ■業務内容： 店舗の新築、増改築をはじめ立体駐車場や複合施設の設計及び申請業務 現場は全国にありますので申請業務のため出張もあります。 ※別途出張手当（2,000円／泊）あり 出張頻度：月1-2回 ■組織構成： ・50代2名・70代1名 60歳以降は契約社員となりますが、希望があれば70歳以降でも働いていただけます。 ■雇用形態について： 契約社員となりますが、出社されない等のご事情がない限り基本1年ごとに更新されます。 定年60歳を超えても年収維持で活躍することができます。 ■働き方 ＊転勤なし ＊残業20h ＊出張以外はほぼ内勤〇 ＊年収維持で長く腰を据えて働ける〇 変更の範囲：会社の定める業務

■何をしているのか？ 私たち十勝家畜人工授精所は畜産農家の皆様が安心・安全な畜産物を消費者の皆様へお届けできるように国産牛の遺伝子作りに努め家畜改良の促進を図り、皆様の経営が維持発展するための良きパートナーになれるよう努めます。 ■仕事内容： 【ルート営業スタッフ】 日本全国の農協や個人の酪農家に凍結精液を届ける仕事です。 馬でいえばサラブレッドの精液を届け、説明と営業をする仕事になります。 ※担当制：全国エリア ・10日〜2週間は、担当ブロックへ出張になります。 ・他府県へ出張の際の航空券手配等もすべて会社でおこなっています。 ・発生する経費は、事前に当社で用意してお渡ししますので、原則立替え等はありません。 ■全国の牧場へお届けする営業スタッフを募集： 主に当社で製造した凍結精液の他、自社製品や仕入れ製品を全国へお届けする仕事になります。専門的な商品となりますので、入社後は社内外の牛舎で実習や体験ができ、他の専門部署で研修も受けられます。ハードルが高く感じるかもしれませんが、異業種から転職された方や営業職未経験のスタッフも活躍しています。北海道から九州までのエリア10エリアに分割し、毎月10日〜2週間程度、各地へ出張に行きます。航空券手配はもちろん、天候等の影響で突発的なスケジュール変更時の手続きも会社でおこないますので、出張中も安心して業務に専念できます。また、社内にいる際は、事務やお客様へお届ける商品の管理等の業務をおこなっていただきます。 ■組織構成： 営業職は10名在籍しており、30代の部長を筆頭に20〜30代の若手メンバーで構成されています。また、係長も異業種からの転職組です。 ■やりがい 畜産業界、営業職未経験者も活躍中： 知識や経験がなくても意欲的に仕事に取り組める方であれば挑戦機会も多く、原則ルート営業になるので新規先への飛び込み営業等は発生しません。先輩社員の営業同行も2回ありますので、着実に学ぶことができます。 1984年から事業がスタートし、40年近くになる現在。創業メンバーから先輩たち、そして私たちへとバトンが受け渡され今日の営業部があります。これまでたくさんのお客様に支えられ、若い世代も活躍中。私たちと一緒に畜産業界を盛り上げていきませんか。ご応募をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜来客数増加のため増員／旅行好きな方へ／北海道〜鹿児島の出張先での観光可能／出張手当も充実◎／マニュアルに沿ったパソコン販売で未経験でも活躍可能〜 ■業務概要 全国の市民会館などへ出向き、展示会にて、 中古パソコン販売の設営・接客をお任せします。 ■仕事の魅力 ◎展示会は夕方には終わり、長期出張時は、間にお休みの日も挟むため、 【仕事終わりや休みの日に観光していただくこと】も、【ホテルでゆっくりしていただくこと】も可能です！ （例：愛知から社用車で東北へ→展示会5日間→お休みの日→展示会5日間等→東北から愛知へ） ◎販売業務が中心ですが、基本的にはマニュアルに沿って対応頂きますので、【パソコン知識に自信がない方】【未経験の方】でもご安心ください◎ ■働き方 ・昨年度の賞与実績5か月！に加え、出張手当や宿泊費を会社が負担しているため、給与面はご安心ください！また、食事の心配が不要であったり、自宅の光熱費も大幅に下げることができるなど、利点多数です。　 ・日祝休みに加え、月3〜4回など土曜日出勤がある場合は、必ず振替休日を取得いただきます！ ■業務詳細 【販売スタイル】 ◎お客様： 週一回程度パソコンを利用するような、高齢層（60・70代）メイン ◎来場数： 朝の１時間が一番忙しく、20名程の来場可能性があります。 ◎ノルマ無： 飛び込みやテレアポも一切なし！ ご来場されたお客様に精一杯向き合うことを最も大切にしています。 【出張】 ◎頻度： 月に数回程度。宿泊込。１泊〜８泊前後 ◎エリア： 北海道〜鹿児島 【展示会がない日】 リサイクルパソコンのメンテナンス・検品・次回の準備等を担当します。 ※経験不問 ■組織 同ポジションでは、7名（30代〜50代）が2チームに分かれて活躍しております。男性女性ともに活躍中です！ ■当社について 【安定したネット販売×売り上げ拡大中の直接販売】 ・同社はインターネット通販を中心にリサイクルパソコンを全国に販売して います。主に自社サイト、楽天、アマゾン・モバイルサイトなど幅広い販路を持っています。 ・全国の展示会などに出向き、価値ある中古パソコンのリユースで社会や個人に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【長期的に腰を据えて働きたい方へ／転居を伴う転勤なし／家族手当有／出張手当◎／借上寮・社宅制度など福利厚生◎／休日休暇制度◎／年休126日】 ■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】 JFEエンジニアリング鶴見製作所構内の設備に関するメンテナンス施工管理業務をお任せ致します。 《具体的には》 工事計画の作成や施工要領書・報告書といった各種書類の作成や、現場での工程・安全・品質管理等監督業務、お客様との折衝等まで行なっていただきます。 《担当案件》 ・車で30分程度の近隣工場の工事業務 ・他の事業部からの依頼に応じて民間の工事や、他事業部で受注した工事業務(全国：北海道〜九州) ■働き方： ベースは横浜での勤務となりますが、案件によっては全国各地へ出張対応することがあります。土曜・祝日出社の場合は代休取得可能です。 《出張について》 ・エリア：全国(北海道〜九州) ・頻度：年2〜3回程度 ・期間：数日〜1ヶ月程度 ・日当：2000円〜3600円／日　 (例)作業を伴う出張1か月の場合：3600円×30日＝108,000円／月 ※出張期間が1カ月超になる場合には、月2回を上限に、帰省旅費も支給します。 ・呼出し有り　年0〜1回　　 (クレーン工作機械の不具合、消防設備不具合、通信設備不具合） ■組織構成： 30名在籍(10代〜50代迄　各年代5〜7名ずつ) 若手〜ベテランまで幅広く活躍しております！ ■借上寮・社宅制度： 一人暮らしや家族と暮らす際、社員が探した賃貸物件を会社が借上げ、寮・社宅として利用できる制度です。 【家賃の会社負担率】75％ 【負担上限】寮（独身者）7.5万、社宅（既婚者）15万円 ※本社・関西地区勤務に限る 上記以外のエリアの場合、上限10万円 【入居期間】45歳まで、または入社後10年のいずれか長い方 ■ホワイトな労働環境・充実した研修制度 社員に聞いた当社の魅力1位がワークライフバランスの改善です。 残業平均30時間程度、平均有給休暇取得日数17.9日、年次有給休暇は、1日・半日・1時間帯で取得することが可能です。 また、資格取得補助、資格取得奨励金、資格取得に向けた社内講習会を定期的に開催するなど研修制度も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【中途社員多数活躍中／スポーツやイベントが好きな方歓迎／神宮球場や三井不動産グループなどの有名施設のイベント管理・警備サービスを展開／安定した経営基盤】 ■業務概要： 商業施設やオフィスビルの警備マネジメント業務を中心に事業展開をしている当社において、プロゴルフトーナメント運営、NECロケッツ試合運営、港区マラソンなどのスポーツイベント等の企画管理、運営業務全般をお任せできる方を募集いたします。 ■業務詳細： ・各担当エリアのマネジメント（スタッフ・整備・物販・イベント） ・アルバイトの手配、現場での指示だし、教育 ・アルバイトスタッフでの対応が難しい案件の2次対応 ・勤務シフトの作成及び勤怠管理、新規スタッフの面接 など ◎面倒見の良い先輩と一緒に仕事をしますので、未経験の方も安心です。 ■出張について： エリア）全国（北海道、兵庫、福岡 等） 通常頻度）出張10日、出張以外の現場5日、本社勤務7日 繁忙期の頻度）出張14日、出張以外の現場7日、本社勤務1日 ■組織構成：イベント2部／17名 ∟70代3名、40代3名、30代6名、20代5名 ∟部長、次長、課長、課長代理、マネージャー、主任、一般社員10名 今後副主任〜部長まで役職をあげて頂くことが可能です。 ■ポジションの魅力： 「スポーツやイベントが好き!」を仕事に活かすことが可能です。 例えば、全国のプロゴルフトーナメントやマラソンの大会を担当すると、運営に携わるスタッフは1,000名を超えることもあります。規模が大きく、責任ある仕事ですが、イベントが成功した際には、充実感を感じることができます。さらに、クライアントとの直接交渉・折衝を通じ、各種イベントの企画提案を行うことも可能です。 ■当社について： 50年にわたり、スタジアムや商業施設、オフィスビルの警備・マネジメント業務を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜月給下げずにいつまでも現役で活躍ができる環境◇月残業10時間以内でしっかり徹底管理／日・祝休み（長期休暇有）／規模の大きな案件に携わることができます〜 半導体製造及び水処理設備（プラント工事）等に関する、配管工事を手掛ける当社において、配管工事の施工管理職としてご活躍いただきます。 ■具体的には： 工程管理、安全管理、コスト管理等をお任せします。また幾人かのグループで、決められた現場に入ります。現場の作業員は、協力業者を含めます。現場への移動手段は、車又は公共交通機関等を利用。宿泊先は主にビジネスホテルを用意します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■出張について： ・出張は基本的に東北圏内が多いですが、全国が工事エリアのため全国的にも出張があります。 ・頻度は1年間の3分の2は出張があります。期間としては様々で1週間〜3年間程あります。 ・出張に伴うホテル代、食事代、出張手当は支給致します。また長期出張の場合でも月1回は帰宅できるようにしています。 ■職務環境： ・現在は、社員4名、社長1名です。社員の平均年齢は55歳です。事務員1名、現場管理2名、営業1名となります。 ・月残業も10時間以内です。元受け業者から残業しないように指示されているため、基本的に残業を行わないように管理しています。 ■キャリアステップ： 将来的にはグループのリーダー（職長）として、お客様との打合せ、 作業員への指示、安全・身の回りの業務を含めた元請けとしての責任を担っていただきます。 ■当社の特徴・魅力： ・当社は設備配管工事業者です。一般の土木工事を含む設備会社とは違い、主に半導体製造及び水処理設備（プラント工事）等に関する、配管工事を手掛けています。クリンルームと呼ばれる埃等が除去された、清潔な室内での作業も多くあります。現在、県内外の多くの地域での工事を、元請設備会社様よりご依頼を頂いております。少人数の会社ですが業務拡張のため、配管工事の経験者を募集いたします。 ・当社の配管の80％近くは露出配管です。天井下・装置廻りに水平・垂直に並んだ配管は、見ていて気持ちの良いものです。仕事を終えた満足感と、達成感を得られる事は間違いありません。又、お客様に仕事の出来具合について喜んでいただけることも魅力の一つです。 変更の範囲：本文参照

半導体製造及び水処理設備（プラント工事）等に関する、配管工事を手掛ける当社において、配管工事の施工管理職としてご活躍いただきます。 ■具体的には： 工程管理、安全管理、コスト管理等をお任せします。また幾人かのグループで、決められた現場に入ります。現場の作業員は、協力業者を含めます。現場への移動手段は、車又は公共交通機関等を利用。宿泊先は主にビジネスホテルを用意します。 ■出張について： ・出張は基本的に東北圏内が多いですが、全国が工事エリアのため全国的にも出張があります。 ・頻度は1年間の3分の2は出張があります。期間としては様々で1週間〜3年間程あります。 ・出張に伴うホテル代、食事代、出張手当は支給致します。また長期出張の場合でも月1回は帰宅できるようにしています。 ■職務環境： ・現在は、社員4名、社長1名です。社員の平均年齢は55歳です。事務員1名、現場管理2名、営業1名となります。 ・月残業も10時間以内です。元受け業者から残業しないように指示されているため、基本的に残業を行わないように管理しています。 ■通勤手段： 現場へは、社有車又は公共交通機関で向かいます。（会社へは自家用車がある方は自家用車可。又は公共交通機関） ■キャリアステップ： 将来的にはグループのリーダー（職長）として、お客様との打合せ、 作業員への指示、安全・身の回りの業務を含めた元請けとしての責任を担っていただきます。 ■当社の特徴・魅力： ・当社は設備配管工事業者です。一般の土木工事を含む設備会社とは違い、主に半導体製造及び水処理設備（プラント工事）等に関する、配管工事を手掛けています。クリンルームと呼ばれる埃等が除去された、清潔な室内での作業も多くあります。現在、県内外の多くの地域での工事を、元請設備会社様よりご依頼を頂いております。少人数の会社ですが業務拡張のため、配管工事の経験者を募集いたします。 ・当社の配管の80％近くは露出配管です。天井下・装置廻りに水平・垂直に並んだ配管は、見ていて気持ちの良いものです。仕事を終えた満足感と、達成感を得られる事は間違いありません。又、お客様に仕事の出来具合について喜んでいただけることも魅力の一つです。

建築工事における現場管理業務に従事していただきます。 ■業務の特徴： ・写真管理や工程管理などの現場管理全般をお任せいたします。200〜800坪程度の工場用建築物の案件で、半年程度の工期のものに携わることが多いです。 ※担当するエリアは全国で、県外の現場が主になるため出張の可能性があります。・出張は長い時は半年程度行って頂きます。 ・現場管理は、それぞれの現場で行って頂きます。裁量や仕事の範囲は広いです。 変更の範囲：会社の定める業務

【バリ取り機・洗浄機のメンテナンス・点検／転勤無／大手取引実績有／全国の顧客へ1000台以上導入！】 自社製品（バリ取り機・洗浄機）の設置、保守点検、メンテナンスを担当します。※建設作業はありません。 ■業務詳細： ・自社製品（バリ取り機・洗浄機）の出荷準備・設備導入対応 ・導入済み機械の点検・メンテナンス ・新製品の開発・検証 ■働き方： ・全国出張あり（本人が希望する場合、語学スキルにより海外出張にも行けます） ・出張手当あり（距離や曜日により変動） ・休日出勤の可能性有 └工場がとまっている際のメンテナンスや設備導入を希望される顧客もおりますので、休日出勤の可能性もございますが、その際は代休の取得をしていただきます。 ■組織情報： サービス部　10名（部長1名・メンバー9名） （神奈川6名・大阪3名・仙台1名）40代〜60代が中心です。 【バリ取り機とは】 金属の切断等の過程で出るバリ（角の少し出っ張った部分）を取る機械で、精密で品質の高い製造工程に必ず必要な機械です。 【製品優位性】 ◎当社はアンリツ製TPP（プレス機）のメンテナンス・サポート会社からスタート。その経験から、掃除しやすい・壊れにくい・操作しやすい機械を開発・製造しており、多くの顧客から評価いただいております。 ◎製品はバリ取り機だけでなく、洗浄機、ロボット、レベラーと製造ライン効率化のための機械を幅広く取り扱っております。 【当社で働く魅力】 ◎顧客は町工場から大企業まで多岐にわたり、幅広い業界のニーズに応えることが求められます。成長意欲が高く、技術革新に興味がある方にとって、やりがいのある環境です。本人が希望する場合、語学スキル（英語・中国語）により海外出張にも行けます。 ◎数年後の組織構成を見据えた増員採用のため、このタイミングで入社すれば将来管理職を目指せる貴重なポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜将来的に大手食品メーカーなど食品工場の設備を担当するエンジニアを目指したい方必見！／年休126日(土日祝休)・残業月20h／全国出張有で様々な土地を楽しめる！〜 ■業務概要 製麺、製パンやお菓子などの食品・医薬品を作るのに必要な「粉体製造機器」を単品から、プラント全体までお客様の要望に合わせて提案する当社の設計職をお任せします。 ■業務詳細： お客様は大手食品・大手製粉メーカーなどの既存顧客で、工場、設備の改良・能力、効率向上や新設工場設立などのニーズに対して設計職としてまずはCADを使った設計業務から始め、将来的に構想設計の段階から試運転までトータルサポートいただいたり、１機械ひいてはプラント全体を担当するようなエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■入社後の流れ 6か月間資材調達担当の社員とのOJTで業務を覚えていただき、徐々に一人で業務を担当していただきたいと考えております。設計経験が少ない方でも先輩が丁寧に教育しますのでご安心ください。 ■組織構成： 設計担当は6名が在籍しております(20代後半〜30代前半3名、40代1名、50代2名)。1名社員が他部署に異動になったため追加で1名採用を検討しております。 ■業務の特徴： 【エリア】全国エリアを担当いただくため全国出張が発生します。試運転などの段階に入ると現場に滞在する必要が出るため、エリアによっては出張先でお休みを取っていただくこともございます。 【担当件数】1人あたり3件ほど。 【工期】1か月〜半年ほど。機械単品からプラント全体まで担当するため案件によってまちまちです。 ■業務の魅力： 試運転も設計者が担当するため、数カ月に1度、全国出張にて2週間〜1ヵ月程現地に留まることもあります。お休みも現地で取る形となるためご当地の美味しいご飯を食べられたりするなど様々なご経験を積むことができます。 ■当社の魅力 粉体機器製造はニッチな業界で市場規模に対しノウハウを要するのに時間がかかるため、新規参入がほとんどないと言われております。当社は、他社ではあまり行っていない「一気通貫」で設計から施工、その後のアフターサービスまで一手に請け負っております。このスタイルが稀有なため大手企業含めリピート率が高いです。あらゆるものづくりに粉体技術は不可欠なものです。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験者でも1から専門スキルが学べる！】 【土日祝休みで年休125日・残業10H未満の抜群な働き方／転勤無しも出張で全国各地を楽しめる】 当社は全国の発変電所や一般工場で使われる「制御盤」「制御装置」を設計から製作、据付、メンテナンスまでトータルで行っております。日本ガイシ様経由で全国各地の大手電力会社等からの安定した依頼があり、日本のインフラを支えています。今回需要に応えるための増員として、電気設計職を募集致します。１からでも専門スキルを丁寧にお教えしますので、ご安心下さい！ ■担当業務 電気制御盤の設計をお任せします。電気制御盤とは、機械や設備を動かすための「頭脳」となる部分です。この「頭脳」を設計し、作り上げることで、多くの企業や施設が安全に効率よく動く手伝いをしています。 ■業務詳細 （1）電気図面の作成：機械や設備を動かすための設計図を描きます （2）PLC・ラダーなどの電気制御設計：PLCとは機械の動きをプログラムで制御するシステムのことです。ラダー図は、そのプログラムを視覚的に表現したものです。これらを使って機械がどのように動くかを設計します。 （3）顧客との打ち合わせ：顧客からどのような機械が必要かをヒアリングし、その要望を設計に反映させます。 （4）評価：設計したものが正しく機能するか、何度もテストを行い確認します。 ■組織構成 設計製造工事課11名、営業課3名、購買1名、総務1名の計16名が在籍しています。 ■入社後の教育体制 自分の設計する製品かどういったものかを詳しく把握するため、まず現場配属となり、先輩社員が行う制御盤の点検・メンテナンス作業を現場で見て、実際の装置や図面の見方を学んで頂きます。およそ１〜2年ほどじっくり現場で学んだ後、設計職としての業務を学びます。一人で設計できるようになるのには大体5年程かかりますが、確かな専門性が身につきます。 ■働き方 ・土日祝休み、年休125日、残業も10時間未満と、ワークライフバランスが実現できる環境です。 ・出張について、設計担当は基本的に本社事務所にて作業しているため、月1回程度です。最初の現場に配属されている期間は月4回程出張がありますが、作業は早く終わることが多い為、皆出張は全国各地の食事などを楽しんでいます。 変更の範囲：会社の定める業務