〜20年間無借金＆黒字経営を継続中/再雇用制度/家族手当あり/賞与3回支給◎/年休120日(土日祝休み)/残業10時間前後/転勤無し/福利厚生充実/入札経験者歓迎〜 ■職務内容： 当社にて、建設業における営業、及びそれに伴う一般事務業務をお任せいたします。具体的には下記業務に従事いただきます。 ・既存顧客への営業活動：民間企業を対象に、既存顧客への営業活動を行っていただきます。 ・受注工事の打ち合わせ：お客様への挨拶や工程の打ち合わせなど、受注した工事に関する調整業務を行います。 ・事務手続き：工事、入札、契約に関する事務手続きとして、パソコンを使用した資料作成や提供を行います。 ・官公庁への営業：発注予定や入札状況の調査など、官公庁を対象とした営業活動を行います。 ■組織構成： ・30歳代から60歳以上の方まで幅広い年代が活躍しています。 ・成果を還元する体制が整っており、年間3回の賞与支給があります。受注案件も右肩上がりです。 ■当社の特徴： 当社では、同業他社とは異なり、現場監督のみを派遣し作業を別会社に委託するのではなく、全ての重機を自社で保有し、現場監督および現場作業員も全て自社スタッフで対応しています。このため、慣れたメンバーと共に“いつも通り”の感覚で業務を進めることができ、作業がスムーズに行われます。 また、協力会社を介さないことで、低コストで高品質なサービスを提供できることも当社の特徴です。受注から施工、引き渡しまでの全工程を一貫して自社で行うスタイルにこだわることで、他社との差別化を図り、業績は年々増加しています。さらに、ここ20年間は無借金かつ黒字経営を維持しています。 ■当社について： 当社は関東平野の中央部で利根川と鬼怒川が合流する地域の守谷市で、 《住んでみたい、住みよい郷土》創りに貢献する事をモットーに、誠実さと、真心をもって建設工事と建材の販売業に勤しんでおります。 東京の近郊地域として発展し続ける茨城県南西部を、より「安全にして、安心して暮らせる」街創りと、近年多発する異常気象による自然災害等に備えての防災工事や復旧工事等に積極的に参加させて頂き、地域に密着した信頼される建設会社を目指し、より優れた施工技術の研鑽を続けております。

【鋳造技術で日本のモノづくりを支える／生産管理の要として幅広い業務を担当／創業130年以上の安定企業】 ■業務概要 当社は創業以来130年以上にわたり、鋳造技術を駆使して日本の製造業を支えてきました。生産管理職として、工場の生産計画策定から納期管理、外注先との調整、お客様対応、受発注業務、出荷計画、請求書作成、営業サポート、展示会出店など幅広い業務を担当いただきます。鋳物業界の多様化するニーズに応えるため、フレキシブルな対応力を発揮し、円滑な生産体制の構築と安定した供給を支える役割です。 ■業務詳細 ・生産管理業務全般：製品の受注から納品までの一連の管理業務を担当します。生産計画の立案、進捗管理、工程調整を行い、納期遵守や品質維持に努めます。 ・外注先との折衝：外部パートナーと連携し、工程や納期の調整、品質確認を行います。 ・顧客窓口対応：取引先との連絡・調整、情報共有を通じて信頼関係を構築します。 ・受発注業務／請求書作成：システム入力や伝票処理、請求書の発行など事務業務も担当します。 ・出荷計画の立案と管理：製品の出荷スケジュール作成や在庫状況の把握、最適な物流を実現します。 ・営業サポート：営業部門と連携し、納期や在庫情報の提供、展示会準備なども支援します。 ・自社ブランドの展示会出店：新規顧客開拓や製品PRのため、展示会運営にも携わります。 ■扱うサービス 鋳造品を中心に、ITデバイスや産業用ロボット分野の製品も手がけています。 ■組織構成 生産管理チームは、工場や営業部門と密に連携しながら業務を推進しています。 ■業務の魅力 モノづくりの現場を支える中心的なポジションで、幅広い知識と調整力が身につきます。 ■教育体制 OJTを中心に業務を習得し、実務を通じて知識やスキルを身につけていただきます。 ■就業環境 静岡県御前崎市の工場勤務。年間休日115日、土日休みが基本で、ワークライフバランスも整えやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 生産管理業務の経験を積み、将来的には管理職や生産現場のリーダーなど、キャリアアップの道も用意されています。 ■企業の特徴/魅力 創業130年以上の歴史ある安定企業で、日本の製造業を支えるやりがいと、時代の変化に挑戦する成長機会が得られます。 変更の範囲：会社の定める業務

【「交通」をキーワードに地域・地方の課題解決のために公共交通×IoTを駆使した最先端の技術とサービスでより良い生活をサポート／中国地方を中心にメディア出演・表彰実績多数／土日祝休み・完全週休二日制／福利厚生充実◎】 人口減少や高齢化によって住民の移動問題、交通課題などを抱える官公庁や自治体向けに、 「交通」課題解決のための提案を行う営業部にて、さらなる地域貢献や事業発展に貢献いただける営業職の募集を行います。 ＜業務内容＞ 主に中国・四国地方、官公庁や自治体向けの提案型営業を行っていただきます。 ＜営業の流れ・詳細＞ 基本的な営業は下記のような流れです。 （1）既存行政機関や新規の行政機関から、現状の課題整理や今後の街づくり計画に関してのヒアリング （2）具体的な計画、調査、説明会などの提案や相談や書類作成 　　　┗　「バス路線の再整備の伴う代替交通機関の調査・提案」、「景観整備における調査・提案」など （3）入札やプロポーザル（行政機関の方へのプレゼンテーション）の実施　※実際のプレゼンは専門のコンサルタントが行います。 （4）受注 （5）アフターサービス（ここでの関係性構築が、今後の情報収集に大きな影響があります） 現在は数十の自治体で公共交通の計画作りに関与しています。 多くの自治体で地方に特化した交通計画の実績や知見を持っていることが当社の強みです。 ＜営業スタイル＞ 既存顧客がメインですが、お客様からの紹介経由など新規顧客先への営業もございます。 エリア：中国、四国、九州エリア 出張：月に３〜４回ほど泊まり出張が発生することもあります。 ＜専門知識について＞ 先輩社員によるOJTのほか、通信教育によるOff-JTにて公共交通に関しての専門知識やノウハウの習得が可能です。 知識がない方でも、地域社会への貢献や課題解決意欲のある方を歓迎いたします！ ＜組織構成＞ ・5名（管理職２名、若手20代２名、営業事務１名） ＜サービスの特徴＞ AIオンデマンド配車システムの「TAKUZO」の開発や、島根県への着地型旅行を中心とした旅行業部門では、「あいのりタクシー」、「シェアなび」、「どぼ旅」などのサービスを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜豊富な研修制度で安心のフォローアップ／メーカー案件多数／上流工程でのチャンス有／日本のモノづくりの中核を担う／豊富な取引先と案件／エンジニアとしてスキルを磨きたい方へ〜 ■業務内容： 大手メーカーの案件において、自動車や航空機のサービスエンジニア業務をお任せ致します。 当社の特徴として、仕様検討から評価、アスターサービスまで一貫して携わる案件がメインとなり、その中のサービスエンジニア業務をお任せ致します。プロジェクト単位での受注が多く、将来的に上流工程に携わることが可能です。また、チーム単位での業務が基本となりますので、不明点は周囲に聞きながら業務を進めて頂けます。 ■働き方： 残業時間は全社平均で20時間程度で、土日祝休みで年間休日124日と働きやすい環境です。担当頂く案件によっては在宅勤務やフレックス制度も活用頂けますので一度ご相談下さい。 ■研修体制： 技術研修から、ビジネスマナーなど一般的な研修まで、業界ナンバーワンのグループ研修体制を整えています。他社とは比べ物にならないレベルでの研修を受けることができます。ご入社後は1-2か月程度研修がありますので、未経験の方でも安心してエンジニアとしてのキャリアをスタート頂くことが可能です。研修後、ご本人のスキルや希望に応じて配属先を決定します。 ■充実の福利厚生： 社宅制度や引っ越し手当、地域手当などエンジニアとしての仕事に集中できるよう補助制度が充実しており、新たなチャレンジが出来る環境を整えております。 ■エンジニアとしてのキャリアアップ： 当社の保有案件とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報をベストマッチングシステム（BMS）という社内システムで管理しております。エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新することで、このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて、その方にマッチングする仕事を決定するため、なりたいエンジニアに近づける環境です。 ■当社の特徴： 当社は製造業(メーカー)とのお取引が中心となり、一次下請けや二次下請けでなく、メーカーに常駐することがメインとなります。そのため、メーカーと一緒になって、0から1を作るというニッポンのモノづくりの中核に携わることが可能です。

〜ご経験不問！完全未経験の方、接客業、整備士の方など歓迎です／内勤メイン（記録や工具準備など）／残業20時間以下／基本土日祝休み／※重たいものを運ぶ業務がございます※〜 ■業務概要： 空調・給排水・衛生など、建物の快適性を支える設備工事のプロフェッショナル集団の当社。創業50年以上お客様の満足度を追求し多くの引き合いをいただいております。そんな当社のメンテナンス業務の補助業務・内勤業務をお任せします。 ※試用期間中は現場にてガス空調機に関する知識を習得していただきます。 ■業務詳細： ・メンテナンススタッフがその日行った現場での業務内容（例えば、エアコンのフィルター交換まで作業が進んだ）の記録。 ・次の日にメンテナンススタッフが使用する工具の準備（工具は全然重くはないのでご安心ください）。など ※内勤業務がメインですが、現場作業に使う荷物を車で運ぶなど時々重たいものを運ぶ業務が発生します。 ＼魅力ポイント／ ◎知識・経験は完全不要です。他の人のサポートをすることが好きな方、周りとコミュニケーションを取りながら業務ができる方を歓迎します。 ◎将来的にキャリアアップされたい方は、サービスエンジニアへのキャリアチェンジも可能です。 ◎20代、30代の若い社員も多く和気あいあいとした風土も特徴です。中途入社社員が多いため、安心して就業いただけます。 ■ガス空調機について： メーカーや年式、型、大きさによって作業の内容は全く異なります。多くの発見があり技術を高められます。家庭用エアコンと違い複雑性が高く、単純作業で終わるものではありません。メンテナンスのプロフェッショナルを目指して在籍社員は常に技術向上に努めています。 ■当社の魅力： ・40〜50社の同業代理店がありますが、その中で同社が選ばれる理由は、効率の良い「ワンストップサービス」を提供できるからです。お客様からも信頼を得ており、景気に左右されない、安定した売上げを誇ります。 ・取引先は大手企業様が大部分を占めており、大手ガス会社サービス店の10店舗中お客様満足度アンケートで1位の獲得など実績もございます。 ・GHPは3〜5年毎の定期点検が必須で、仕事量も景気に左右されにくく他社の参入障壁も高いため売上は安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜建設業界のDX化に携われる／売上高1000憶円以上／業績好調／元請け9割以上／バイオ医薬プラントや製剤プラント等の産業プラントに強み／土日祝休み／福利厚生・手当充実〜 ■業務内容： 当社にて、BIM（Building Information Modeling）を活用した業務改革プロジェクトの企画・推進を担当していただきます。データの一元管理や部門間連携をするための環境を構築して促進することで、業務プロセスの最適化・生産性向上を目指します。 これまで「点」として蓄積されてきた取組みやノウハウを「面」として管理し、全社共通の”標準モデル”を創り上げていくフェーズとなりますので、これまでの経験で培われた知見やアイデアを新規事業に反映することが可能です。ゆくゆくは、建設業界全体のDX化を促進するためサービス展開も検討しています。 【具体的お任せする業内容】 ・BIM推進プロジェクトの戦略立案 ・プロジェクトの推進／進捗確認 ・社外や自社他部門との打ち合わせ対応 ・関連資料の作成 ・メンバー管理　等 ■当社の魅力： ◇建設業界のDX化を担う新規事業に携わることができる 建設業界は人材不足やIoT化の遅れなど課題も多く残る業界ですが、社会インフラを支える極めて重要性が高い業界でもあります。建設業界全体のDX化はひいては産業全体の活性化にもつながるため、大きな社会的意義を感じながら業務に臨んでいただけます。 とりわけ弊社は医薬や半導体、食品業界など多方面との直接取引（元請け案件）も多く、エンドユーザであるクライアントの声が聞こえる立場にいるため、よりやりがいを感じていただきやすい環境です。 ◇働き方改革の推進 働き方改革を全社で推進しており、サービス残業、サービス出勤は廃止しています。また、労働時間管理システムの導入やノー残業デーの実施、時間外労働の事前申告制など、社員の業務量・労働時間に偏りが出ないよう可視化しながら管理をしています。 ◇フラットな社風 当社の特徴は「チームの和を重んじて働く」社員が多いことです。 「わからないことがあっても聞きにくい」ということはなく、先輩・後輩、プロパー、中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。 変更の範囲：会社の定める業務

【既存顧客の課題解決と新規開拓を両立する、ものづくり企業の営業職／安定した顧客基盤×成長フェーズの営業体制強化】 ■業務概要 当社は半自動ポータブル鎔断器による直線切ガス鎔断や、最新のCAD・NC鎔断機、レーザ加工機などを活用した金属加工を手掛ける製造業の企業です。本ポジションでは、既存顧客への継続的なフォローアップに加え、今後の事業拡大を見据えた新規顧客開拓にも取り組んでいただきます。3〜5年でグループ売上30億円の目標達成に向け、営業体制強化の中核を担う役割です。 ■業務詳細 ・既存取引先への定期訪問（月1〜2回）、ニーズのヒアリングと最適な加工提案 ・受発注対応、見積書作成、納期管理や調整業務 ・顧客への出張対応や会食を含めた関係構築 ・業務に慣れた後は、新規取引先の開拓を行い、顧客基盤の拡大 ・社内製造部門との連携による納期や品質管理 ・顧客からの図面をもとにした仕様確認や技術的な打ち合わせ ■扱うサービス 半自動ポータブル鎔断器、全自動NC鎔断機、バンドソー、丸鋸、レーザ加工機、フライス加工機など多様な金属加工技術を活かした受託加工サービス ■組織構成 従業員39名の中小規模組織。営業体制強化のため、新しい仲間を募集しています。 ■業務の魅力 多様な加工技術を駆使し、顧客の要望に合わせたオーダーメイド提案ができる点が強み。営業未経験でもOJTや先輩社員のサポートがあり、技術知識も学べる環境です。 ■教育体制 入社後はOJTを中心に、先輩社員が業務に必要な知識や営業ノウハウを丁寧にレクチャー。図面の読み方や加工技術についても段階的に習得できます。 ■就業環境 完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日約120日。働きやすい環境とワークライフバランスを重視しています。 ■想定されるキャリアパス 営業として着実に経験を積み、ゆくゆくは営業リーダーやマネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。会社の成長フェーズに携わりながら、自身の成長も実現できます。 ■企業の特徴/魅力 創業以来40年、安定した顧客基盤と高度な金属加工技術を強みに持ち、今後はさらなる売上拡大とサービスの多角化を目指しています。組織の成長をともに推進したい方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務

【土日祝休み／転勤無し／税理士16名在籍／残業月10〜15h／社労士在籍・幅広いサポートが強みの会計事務所／コンサルタント】 ■業務内容： お客様のご相談内容に応じて様々なサービスを提供しています。 ※ご経験に応じて業務をスタート。徐々に業務の幅を広げていただきます。 ■業務詳細： ・税務・会計処理 ・開業支援/開業シミュレーション ・増収増患支援 ・経営分析 ・経営計画策定支援 ・セミナー開催 担当社数は15〜25件程度です。 ■魅力： ◎評価制度：しっかりとした階層があり、業務をこなすという軸だけでなく、育成や仕組化などの取り組みでも評価されます。 ご自身の取り組み次第でしっかりと評価され、年収アップ・キャリアアップが叶います。 ◎さらなる成長環境：経験は積んでいるが、もっと勉強したい。という方に向けても研修があり、業界・介護業界など特化した知見や提案の幅を広げていただけます。また、税理士が16名在籍しており、レベルの高い環境で知識の習得が可能です。 ◎女性活躍：同社は女性の活躍を強く推進しており、半分以上が女性役員です。家庭との両立を希望する方など、ライフスタイルに合った勤務が可能です。 ■日本クレアス税理士法人について： 税務・会計・M&A・事業承継・医療経営支援など、幅広い分野でサービスを展開する総合型コンサルティングファームです。法律事務所との連携によるワンストップ支援体制を強みとし、全国に拠点を構えています。 「3倍速の成長」を掲げ、若手でも早期に実務経験を積める環境が整っており、チーム制による業務運営で安心してスキルアップが可能です。柔軟なキャリアパス、充実した研修制度、テレワークや時短勤務など、働きやすさにも配慮されています。 さらに、生成AIやRPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）への積極的な投資を通じて、業務効率化と付加価値の高いサービス提供を推進。 ■士業で働くメリット： 人材不足が問題視されている昨今、事業会社の管理部門人員（経理、会計、総務、労務、人事など）も不足しており仕業に委託する法人が増加しています。同社ではそのような法人に対し委託受注の管理部門業務を対応するので幅広い業界に業務を対応することが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

・‥…━━━━━━━━━━━ 　　　　≪　20～30代活躍中！　≫ 【土日休み】×【月給30万円以上】 『キャッシュレス決済』の提案営業！ 　 未経験OK！絶賛ニーズ拡大中！ ━━━━━━━━━━━・‥… 「現金管理の手間を減らしたい」 「お客様の利便性を高めたい」 「会計をもっとスムーズにしたい」 そんな店舗運営のお悩みを抱えている 飲食店や小売店などの法人のお客様へ 『キャッシュレス決済サービス』の ご提案をお任せします！ ＝＝＝ ＼＼おすすめPOINT！／／ 未経験スタートでも安心！ 入社後研修で商品知識や提案方法は しっかりレクチャー◎ 双方にメリットがある提案しやすい商材 なので未経験でも安心して働けます 月給30万円以上！インセンもあり！ 安定した月給に加えて 頑張った成果はインセンティブで還元◎ 賞与は年2回！収入アップしたい方にも 個人ノルマなし！ チームで助け合いながら 目標を追うスタイルなので 先輩や仲間が近くにいるので心強い ＝＝＝ 【主な仕事内容】 飲食店や小売店などに キャッシュレス決済サービス導入の 提案や説明をする営業業務をお任せ！ お仕事の流れ ‾V‾‾‾‾‾ ◎お客様の元へ訪問 ┗担当エリアの店舗へ訪問 ↓ ◎商材の説明 ┗「会計の手間削減」や 「利用者の利便性アップ」等の お客様のメリットも含めて商材をご提案 ↓ ◎アフターフォロー ┗キャンペーンの告知ポスターなど 販促ツールを使用し 認知度と利用回数の向上を目指します サービスを売るだけでなく 店舗の課題に合わせて提案する やりがいのあるお仕事です ＝＝＝ 充実の研修制度あり！ ◎入社時研修 ┗社内ルール・法律関連・業界等について ◎教習所講座 ┗弊社独自のカリキュラムを定期的に受講 ◎階層別研修 ┗リーダー層・マネージャー層別の研修 ／ 未経験活躍中 知識ゼロから営業へ！ ＼

・‥…━━━━━━━━━━━ 　　　　≪　20～30代活躍中！　≫ 【土日休み】×【月給30万円以上】 『キャッシュレス決済』の提案営業！ 　 未経験OK！絶賛ニーズ拡大中！ ━━━━━━━━━━━・‥… 「現金管理の手間を減らしたい」 「お客様の利便性を高めたい」 「会計をもっとスムーズにしたい」 そんな店舗運営のお悩みを抱えている 飲食店や小売店などの法人のお客様へ 『キャッシュレス決済サービス』の ご提案をお任せします！ ＝＝＝ ＼＼おすすめPOINT！／／ 未経験スタートでも安心！ 入社後研修で商品知識や提案方法は しっかりレクチャー◎ 双方にメリットがある提案しやすい商材 なので未経験でも安心して働けます 月給30万円以上！インセンもあり！ 安定した月給に加えて 頑張った成果はインセンティブで還元◎ 賞与は年2回！収入アップしたい方にも 個人ノルマなし！ チームで助け合いながら 目標を追うスタイルなので 先輩や仲間が近くにいるので心強い ＝＝＝ 【主な仕事内容】 飲食店や小売店などに キャッシュレス決済サービス導入の 提案や説明をする営業業務をお任せ！ お仕事の流れ ‾V‾‾‾‾‾ ◎お客様の元へ訪問 ┗担当エリアの店舗へ訪問 ↓ ◎商材の説明 ┗「会計の手間削減」や 「利用者の利便性アップ」等の お客様のメリットも含めて商材をご提案 ↓ ◎アフターフォロー ┗キャンペーンの告知ポスターなど 販促ツールを使用し 認知度と利用回数の向上を目指します サービスを売るだけでなく 店舗の課題に合わせて提案する やりがいのあるお仕事です ＝＝＝ 充実の研修制度あり！ ◎入社時研修 ┗社内ルール・法律関連・業界等について ◎教習所講座 ┗弊社独自のカリキュラムを定期的に受講 ◎階層別研修 ┗リーダー層・マネージャー層別の研修 ／ 未経験活躍中 知識ゼロから営業へ！ ＼

・‥…━━━━━━━━━━━ 　　　　≪　20～30代活躍中！　≫ 【土日休み】×【月給30万円以上】 『キャッシュレス決済』の提案営業！ 　 未経験OK！絶賛ニーズ拡大中！ ━━━━━━━━━━━・‥… 「現金管理の手間を減らしたい」 「お客様の利便性を高めたい」 「会計をもっとスムーズにしたい」 そんな店舗運営のお悩みを抱えている 飲食店や小売店などの法人のお客様へ 『キャッシュレス決済サービス』の ご提案をお任せします！ ＝＝＝ ＼＼おすすめPOINT！／／ 未経験スタートでも安心！ 入社後研修で商品知識や提案方法は しっかりレクチャー◎ 双方にメリットがある提案しやすい商材 なので未経験でも安心して働けます 月給30万円以上！インセンもあり！ 安定した月給に加えて 頑張った成果はインセンティブで還元◎ 賞与は年2回！収入アップしたい方にも 個人ノルマなし！ チームで助け合いながら 目標を追うスタイルなので 先輩や仲間が近くにいるので心強い ＝＝＝ 【主な仕事内容】 飲食店や小売店などに キャッシュレス決済サービス導入の 提案や説明をする営業業務をお任せ！ お仕事の流れ ‾V‾‾‾‾‾ ◎お客様の元へ訪問 ┗担当エリアの店舗へ訪問 ↓ ◎商材の説明 ┗「会計の手間削減」や 「利用者の利便性アップ」等の お客様のメリットも含めて商材をご提案 ↓ ◎アフターフォロー ┗キャンペーンの告知ポスターなど 販促ツールを使用し 認知度と利用回数の向上を目指します サービスを売るだけでなく 店舗の課題に合わせて提案する やりがいのあるお仕事です ＝＝＝ 充実の研修制度あり！ ◎入社時研修 ┗社内ルール・法律関連・業界等について ◎教習所講座 ┗弊社独自のカリキュラムを定期的に受講 ◎階層別研修 ┗リーダー層・マネージャー層別の研修 ／ 未経験活躍中 知識ゼロから営業へ！ ＼

・‥…━━━━━━━━━━━ 　　　　≪　20～30代活躍中！　≫ 【土日休み】×【月給30万円以上】 『キャッシュレス決済』の提案営業！ 　 未経験OK！絶賛ニーズ拡大中！ ━━━━━━━━━━━・‥… 「現金管理の手間を減らしたい」 「お客様の利便性を高めたい」 「会計をもっとスムーズにしたい」 そんな店舗運営のお悩みを抱えている 飲食店や小売店などの法人のお客様へ 『キャッシュレス決済サービス』の ご提案をお任せします！ ＝＝＝ ＼＼おすすめPOINT！／／ 未経験スタートでも安心！ 入社後研修で商品知識や提案方法は しっかりレクチャー◎ 双方にメリットがある提案しやすい商材 なので未経験でも安心して働けます 月給30万円以上！インセンもあり！ 安定した月給に加えて 頑張った成果はインセンティブで還元◎ 賞与は年2回！収入アップしたい方にも 個人ノルマなし！ チームで助け合いながら 目標を追うスタイルなので 先輩や仲間が近くにいるので心強い ＝＝＝ 【主な仕事内容】 飲食店や小売店などに キャッシュレス決済サービス導入の 提案や説明をする営業業務をお任せ！ お仕事の流れ ‾V‾‾‾‾‾ ◎お客様の元へ訪問 ┗担当エリアの店舗へ訪問 ↓ ◎商材の説明 ┗「会計の手間削減」や 「利用者の利便性アップ」等の お客様のメリットも含めて商材をご提案 ↓ ◎アフターフォロー ┗キャンペーンの告知ポスターなど 販促ツールを使用し 認知度と利用回数の向上を目指します サービスを売るだけでなく 店舗の課題に合わせて提案する やりがいのあるお仕事です ＝＝＝ 充実の研修制度あり！ ◎入社時研修 ┗社内ルール・法律関連・業界等について ◎教習所講座 ┗弊社独自のカリキュラムを定期的に受講 ◎階層別研修 ┗リーダー層・マネージャー層別の研修 ／ 未経験活躍中 知識ゼロから営業へ！ ＼

・‥…━━━━━━━━━━━ 　　　　≪　20～30代活躍中！　≫ 【土日休み】×【月給30万円以上】 『キャッシュレス決済』の提案営業！ 　 未経験OK！絶賛ニーズ拡大中！ ━━━━━━━━━━━・‥… 「現金管理の手間を減らしたい」 「お客様の利便性を高めたい」 「会計をもっとスムーズにしたい」 そんな店舗運営のお悩みを抱えている 飲食店や小売店などの法人のお客様へ 『キャッシュレス決済サービス』の ご提案をお任せします！ ＝＝＝ ＼＼おすすめPOINT！／／ 未経験スタートでも安心！ 入社後研修で商品知識や提案方法は しっかりレクチャー◎ 双方にメリットがある提案しやすい商材 なので未経験でも安心して働けます 月給30万円以上！インセンもあり！ 安定した月給に加えて 頑張った成果はインセンティブで還元◎ 賞与は年2回！収入アップしたい方にも 個人ノルマなし！ チームで助け合いながら 目標を追うスタイルなので 先輩や仲間が近くにいるので心強い ＝＝＝ 【主な仕事内容】 飲食店や小売店などに キャッシュレス決済サービス導入の 提案や説明をする営業業務をお任せ！ お仕事の流れ ‾V‾‾‾‾‾ ◎お客様の元へ訪問 ┗担当エリアの店舗へ訪問 ↓ ◎商材の説明 ┗「会計の手間削減」や 「利用者の利便性アップ」等の お客様のメリットも含めて商材をご提案 ↓ ◎アフターフォロー ┗キャンペーンの告知ポスターなど 販促ツールを使用し 認知度と利用回数の向上を目指します サービスを売るだけでなく 店舗の課題に合わせて提案する やりがいのあるお仕事です ＝＝＝ 充実の研修制度あり！ ◎入社時研修 ┗社内ルール・法律関連・業界等について ◎教習所講座 ┗弊社独自のカリキュラムを定期的に受講 ◎階層別研修 ┗リーダー層・マネージャー層別の研修 ／ 未経験活躍中 知識ゼロから営業へ！ ＼

・‥…━━━━━━━━━━━ 　　　　≪　20～30代活躍中！　≫ 【土日休み】×【月給30万円以上】 『キャッシュレス決済』の提案営業！ 　 未経験OK！絶賛ニーズ拡大中！ ━━━━━━━━━━━・‥… 「現金管理の手間を減らしたい」 「お客様の利便性を高めたい」 「会計をもっとスムーズにしたい」 そんな店舗運営のお悩みを抱えている 飲食店や小売店などの法人のお客様へ 『キャッシュレス決済サービス』の ご提案をお任せします！ ＝＝＝ ＼＼おすすめPOINT！／／ 未経験スタートでも安心！ 入社後研修で商品知識や提案方法は しっかりレクチャー◎ 双方にメリットがある提案しやすい商材 なので未経験でも安心して働けます 月給30万円以上！インセンもあり！ 安定した月給に加えて 頑張った成果はインセンティブで還元◎ 賞与は年2回！収入アップしたい方にも 個人ノルマなし！ チームで助け合いながら 目標を追うスタイルなので 先輩や仲間が近くにいるので心強い ＝＝＝ 【主な仕事内容】 飲食店や小売店などに キャッシュレス決済サービス導入の 提案や説明をする営業業務をお任せ！ お仕事の流れ ‾V‾‾‾‾‾ ◎お客様の元へ訪問 ┗担当エリアの店舗へ訪問 ↓ ◎商材の説明 ┗「会計の手間削減」や 「利用者の利便性アップ」等の お客様のメリットも含めて商材をご提案 ↓ ◎アフターフォロー ┗キャンペーンの告知ポスターなど 販促ツールを使用し 認知度と利用回数の向上を目指します サービスを売るだけでなく 店舗の課題に合わせて提案する やりがいのあるお仕事です ＝＝＝ 充実の研修制度あり！ ◎入社時研修 ┗社内ルール・法律関連・業界等について ◎教習所講座 ┗弊社独自のカリキュラムを定期的に受講 ◎階層別研修 ┗リーダー層・マネージャー層別の研修 ／ 未経験活躍中 知識ゼロから営業へ！ ＼

・‥…━━━━━━━━━━━ 　　　　≪　20～30代活躍中！　≫ 【土日休み】×【月給30万円以上】 『キャッシュレス決済』の提案営業！ 　 未経験OK！絶賛ニーズ拡大中！ ━━━━━━━━━━━・‥… 「現金管理の手間を減らしたい」 「お客様の利便性を高めたい」 「会計をもっとスムーズにしたい」 そんな店舗運営のお悩みを抱えている 飲食店や小売店などの法人のお客様へ 『キャッシュレス決済サービス』の ご提案をお任せします！ ＝＝＝ ＼＼おすすめPOINT！／／ 未経験スタートでも安心！ 入社後研修で商品知識や提案方法は しっかりレクチャー◎ 双方にメリットがある提案しやすい商材 なので未経験でも安心して働けます 月給30万円以上！インセンもあり！ 安定した月給に加えて 頑張った成果はインセンティブで還元◎ 賞与は年2回！収入アップしたい方にも 個人ノルマなし！ チームで助け合いながら 目標を追うスタイルなので 先輩や仲間が近くにいるので心強い ＝＝＝ 【主な仕事内容】 飲食店や小売店などに キャッシュレス決済サービス導入の 提案や説明をする営業業務をお任せ！ お仕事の流れ ‾V‾‾‾‾‾ ◎お客様の元へ訪問 ┗担当エリアの店舗へ訪問 ↓ ◎商材の説明 ┗「会計の手間削減」や 「利用者の利便性アップ」等の お客様のメリットも含めて商材をご提案 ↓ ◎アフターフォロー ┗キャンペーンの告知ポスターなど 販促ツールを使用し 認知度と利用回数の向上を目指します サービスを売るだけでなく 店舗の課題に合わせて提案する やりがいのあるお仕事です ＝＝＝ 充実の研修制度あり！ ◎入社時研修 ┗社内ルール・法律関連・業界等について ◎教習所講座 ┗弊社独自のカリキュラムを定期的に受講 ◎階層別研修 ┗リーダー層・マネージャー層別の研修 ／ 未経験活躍中 知識ゼロから営業へ！ ＼

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〜名古屋都心部／ブランド化粧品バイヤー／交渉・企画に裁量／マーケティング視点を活かす／地域密着型サービス／創業120年以上の安定基盤〜 ■働き方 ・完全週休2日制（土日休み） ・名古屋都心部勤務／転勤なし ・研修制度充実（医薬品・化粧品・接客など） ■業務内容 マーケティンググループ ビューティーケアチームに所属し、ブランド化粧品の仕入れから販促企画までを担当します。 【具体的には】 メーカーや卸との商談を通じた仕入れ条件の決定、売場計画や棚割の設計、季節やトレンドに合わせたイベント企画の立案など。 店舗ごとに異なるターゲット層を踏まえ、商品ラインアップや什器配置を調整し、顧客満足度を高める戦略を実行します。 交渉力や調整力を発揮しながら、データ分析に基づく販促設計やブランド価値向上に取り組むポジションです。社内外の関係者と連携し、成果が見えるマーケティング業務に携わります。 ■業務の魅力 名古屋都心部に展開する店舗で、企画内容が売上や顧客満足に直結するやりがいがあります。有名クリエーターとのコラボイベントなど、裁量ある企画に挑戦できる環境です。 ■働く環境 配属チームは20〜30代のメンバーで構成され、協働しながら成果を追求する風土があります。専門知識を活かし、顧客価値を提供する「サービス業」を自負する企業文化です。 ■キャリアパス バイヤーとして経験を積んだ後、販促戦略やブランド企画などマーケティング領域へのステップアップが可能です。将来的にはチームリーダーや管理職へのキャリアも描けます。 ■当社について 当社は、人がたくさん集まる都心立地への集中出店を戦略の1つとし、医薬品・化粧品販売の「ドラッグストアamano」を柱の一つとしております。名古屋駅や栄の名古屋都心部を中心に調剤薬局を約30店舗展開。競合ドラッグストアとの差別化も図り、創業120年以上を迎えました。 <取扱製品> 通常ドラッグストアで扱うことが少ない高品質化粧品を積極的に採用し、お客さまのニーズに適った幅広いラインナップも実現。 具体的には、資生堂（SHISEIDO）やP&G（SK-II）、カネボウ（KANEBO）、ソフィーナ（アルブラン）など