「１現場しか経験がなくスキルに不安がある」「テスター経験しかなくインフラエンジニアと言えるような経験がない」等のお悩みをお持ちの方！同社でキャリアアップを叶えませんか？ ■業務概要： 受託案件とSES案件を半分ずつ受注している同社においてインフラエンジニアとしての業務をお任せいたします。経験やスキルアップによって幅広く経験を積めます。 ■過去入社者の活躍例： ・未経験入社2年目で受託案件でインフラ設計構築を担当 ・運用保守の経験後、オンプレからクラウドの移行案件の設計構築を担当 ・未経験入社1年目でクライアント端末の展開案件担当後、受託案件でNW設計構築を担当 ・未経験入社後、AWSの案件に携わり運用保守の案件を担当し、同案件のリプレース案件の設計構築を担当 ・サーバエンジニアを経験後、ネットワークエンジニアとして1年でプリセールスからプロジェクトマネージャーまで担当 ■本ポジションの魅力 ・官公庁、、融、通信、物流、飲飲など、業種に関係なくプロジェクトに携わっており、上流から下流まで様々な案件を保有しております。そのため幅広くインフラ、言語、ツールの経験を積み市場価値を高めることができます。 ■教育体制 ・個人の経験やスキルに応じて必要な研修を入社後に実施いたします。 ▼研修概要 入社後、数日〜2カ月間の研修を実施。経験に自信のない方は入社後研修でフォローアップ致します。座学だけではなく自身でドキュメントを読み込みネットワーク／サーバー構築を行う実践的な内容となっています。 現在はリモート研修も導入し、スキルだけでなくITエンジニアとして必要な主体性や調査力も身に着けることが可能です！ 【研修内容について】 ストレージ/仮想化/Windows/ネットワーク/コマンドプロンプト/アクセス権/ActiveDirectory/グループポリシー/冗長化/Linux/パーミッション/AWS/ VMware/PoweShell他 基礎から始め、サーバーやネットワーク機器の使用方法を学んだ後はシステムの設計・構築にチャレンジいただきます。 ▼フォロー体制 リーダーや営業との面談で希望・適性・ステップなどを確認しあい、最適なプロジェクトへ配属。 現場配属後も、最低年6回、営業担当や上司が悩み相談を受けてサポートします

各顧客のネットワーク設計・構築業務、インフラ基盤の提案～要件定義～設計～構築業務をご担当いただきます。 大手小売り業/不動産業/通信キャリアなど幅広い業界の顧客に対して、NW・セキュリティなどのインフラの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに一貫して従事いただきます。 また、海外のセキュリティ商材の取り入れも行っております。 【案件事例】 ◆某大手小売り業向け、セキュリティ強化に伴う製品選定～インフラ構築までのワンストップソリューション ◆クラウド化促進のためのサービス・メニュー提案 　※Office365やセキュリティと連携した複合案件など、顧客ニーズに合わせて最先端技術の提案をしていただきます。 ◆数千拠点に及ぶ顧客のグループ拠点・店舗含めた大規模WAN・LAN・セキュリティの更改 　要件定義/方針検討～アーキ設計、基本/詳細設計、構築、展開、運用まで実施 ◆顧客が提供するWebサービスのインフラ共通基盤構築 　オンプレミス環境とパブリッククラウドを活用したハイブリッドクラウド基盤のネットワーク・セキュリティ機能の構築 　各メーカーのSEと連携しながら要件定義～運用まで実施 【取扱う主な製品】 ・Cisco製品 ・Paloalto製品 ・F5製品　等 【豊富な案件で多様なキャリアを選択できる】 「この技術を極めたい」「常に新しい知識を吸収し続けたい」「幅広い業界の現場を体験してみたい」エンジニアとしてスキルを極めるにあたって、人それぞれ想いがあるはず。当社では、4,000社以上の大手クライアントとのお付き合いから、豊富な案件であなたの希望を叶えるお手伝いが可能です。 【エンジニア出身者へ直接相談可能】 叶えたいエンジニア像を着実に目指せる環境です。課長をはじめとした管理者もエンジニア出身なので、エンジニアとして経験豊富なスタッフからフォロー・サポートを受けながらご活躍いただけます。 【キャリア支援】 資格取得支援制度…受験費用負担、祝い金あり（5,000円～50,000円） ・プロジェクトマネージャ試験（PM）：36000円 ・Sales Force 認定アドミニストレーター：27000円 ・Python エンジニア認定基礎試験：16000円 ・PHP技術者認定試験上級：27000円 ・Rails技術者認定試験：22000円 ・ITサービスマネージャ試験：36000円…など ・スクール割引…子会社のITスクールの利用が全講座半額になります

アイレットでは、エンジニアによるエンジニアのためのカジュアルな採用説明会を開催しています。 アイレットのエンジニアが転職への想いや業務に関する生の声をお届けするだけでなく、 さまざまな質問にフラットにお答えします。 【こんな方にオススメです！】 ・クラウド上の Web アプリ開発に興味がある方 ・最先端サービスの開発や大規模な開発をやってみたい方 ・AWS、Google Cloud をはじめとしたクラウドサービスに興味がある方 ・エンジニアとしての働き方や進路について興味のある方 ・クラウドに対する自己学習に限界や壁を感じている方 ・専門的な知識を取得し自身の市場価値を高めたい方 【説明会会場について】 うぇぶはち会はオンライン開催（Zoom）となります。 お申し込みいただいた方へ参加用のURLやパスワードをお送りします。 お気軽にお申し込みください！ ※応募意思不問、事前の書類提出不要です！ 　まずはお気軽にエントリーをお待ちしております。 今回はインフラエンジニア、Webアプリエンジニアの2名が、「転職する前と後で変わった環境」や「アイレットで働く魅力」についてお話しします！ ★登壇者の紹介 LT ①：インフラエンジニア　大瀬戸 拓帆 LT ②：Webアプリエンジニア　尾田 祐之介 ★タイムスケジュール 20:00 〜挨拶 20:10 〜会社紹介 20:30 〜アイレットエンジニアによる LT① 大瀬戸 拓帆 　　　　　『経験が浅くても上流工程にチャレンジできる環境』 20:40 〜アイレットエンジニアによる LT② 尾田 祐之介 　　　　　『クラウド未経験から開発もインフラも分かるエンジニアに成長できる環境』 20:50 〜質問タイム 21:10 〜選考案内 21:30END ※ 進行状況によってはタイムスケジュールを急遽変更することがございます。

◎世界有数の特殊鋼メーカー『大同特殊鋼』のユーザー系SIer/IT業界経験のみからチャレンジできる/安定した基盤でスキルアップ◎ ◎基本情報技術者や応用情報技術者、CCNA等の資格をお持ちの方はぜひご応募ください ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める範囲】 東証プライム上場の親会社である大同特殊鋼グループ向けのインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■入社後のイメージ： IT知識は入社後に身につけることができます。まずは基本知識の習得やAWS等の資格取得、社内システムについての知識習得などを行います。通常インフラエンジニアが一人前になるには時間がかかりますが、ユーザー系SIerのため2年程度で独り立ち可能です。 ■当社の魅力： （1）上流工程×スキルアップ グループ全体で積極的にIT投資を加速させており、プロジェクトの上流工程を担当できます。 （2）インフラ未経験からでも研修制度◎ 若手育成に力をいれている同社、未経験からでもしっかりとインフラエンジニアとしての土台を積むことが可能です。 ■プロジェクト例： ＜インフラ系＞ ◇サーバ、デスクトップの仮想化環境の調達（企画、選定）、導入（設計、構築）、運用 ◇業務システム開発のインフラ担当 ◇サーバ、ミドルウェア（DB、アプリケーション）の調達、導入 ◇クラウドIaaS、SaaS環境の調達、導入、運用 ＜ネットワーク系＞ ◇NW（ルータ、L3-SW（CISCO,YAMAHA等）、Wi-Fi）の調達、導入、運用 ＜サーバ・ネットワーク系＞ ◇社内のインターネットサーバおよびセキュリティ対策の設計、構築、運用 ■当社について： ・親会社である大同特殊鋼は自動車や産業機械、航空宇宙、船舶、エネルギー等あらゆる産業の基盤を支える世界最大級の特殊鋼専業メーカーです。当社が世界中のお客様からのニーズに応えるためには生産プロセスの改善・工程管理が欠かせません。 ・その一端を担う基幹システムの開発、保守、運用を行っているのが”株式会社大同ＩＴソリューションズ”です。生産管理、操業管理システムなど、特殊鋼製品の高いと品質と生産性をIT領域で支える重要なミッションを担ってます。 変更の範囲：本文参照

【受託請負】 各顧客のインフラ基盤の提案～要件定義～設計～構築業務をご担当いただきます。 大手小売り業/不動産業/通信キャリアなど幅広い業界の顧客に対して NW・セキュリティなどのインフラの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに一貫して従事いただきます。 また、海外のセキュリティ商材の取り入れも行っております。 【案件事例】 ◆某大手小売り業向け、セキュリティ強化に伴う製品選定～インフラ構築までのワンストップソリューション ◆クラウド化促進のためのサービス・メニュー提案 ※Office365やセキュリティと連携した複合案件など、 　顧客ニーズに合わせて最先端技術の提案をしていただきます。 【課の特徴】(140名) ネットワーク・サーバ・セキュリティ製品の提案～構築・運用までワンストップで担っています。 提案・提供活動・プリセ−ルスを行っているのは、プロフェッショナルサービス課のみです。 【豊富な案件で多様なキャリアを選択できる】 「この技術を極めたい」「常に新しい知識を吸収し続けたい」「幅広い業界の現場を体験してみたい」エンジニアとしてスキルを極めるにあたって、人それぞれ想いがあるはず。当社では、4,000社以上の大手クライアントとのお付き合いから、豊富な案件であなたの希望を叶えるお手伝いが可能です。 【エンジニアファーストの企業】 叶えたいエンジニア像を目指せる環境です。 課長をはじめとした管理者もエンジニア出身なので、エンジニアとして経験豊富なスタッフからフォロー・サポートを受けながらご活躍いただけます。 【キャリア支援】 資格取得支援制度…受験費用負担、祝い金あり（5,000円～50,000円） ・プロジェクトマネージャ試験（PM）：36000円 ・Sales Force 認定アドミニストレーター：27000円 ・Python エンジニア認定基礎試験：16000円 ・PHP技術者認定試験上級：27000円 ・Rails技術者認定試験：22000円 ・ITサービスマネージャ試験：36000円…など

持続可能な経済成長や産業と技術革新の基盤づくりに貢献し、「人がより人らしく」生きる、豊かで明るい未来を創造に向け、自社サービスの事業成長・拡大を見込んでおります。 弊社の変革期において新たなステージへの挑戦を加速・牽引するため、インフラエンジニアを募集いたします。 【事業概要】 主にToC向けの自社アプリを開発・運用しております。 ①SNS型口コミアプリ 2021年11月にSNS×最新口コミ投稿機能を搭載したBtoCtoC向けサービス「Beney」をリリース。 Beneyは一般ユーザーからインフルエンサーまで幅広いターゲット層が活躍することのできる最新口コミ投稿型プラットフォームです。 口コミから直接お買い物ができる最新機能や、口コミ投稿者が成果報酬でポイントを受け取ることができる仕組み等が搭載されている、今までになかった新たなサービスになります。 ユーザー層は20～30代の女性が8割なので、流行に敏感な世代に刺さる新しい仕組みを日々開発し、定期的に新機能をアップデートしています。 ②新規プロジェクト 生成AI×ライブ配信を掛け合わせた新規アプリローンチ予定！ 生成AIの技術を使うことで、「誰でも簡単に顔出しアリでもナシでもライブ配信が楽しめる」そんなプラットフォームを開発しております。 2025年3月リリースに向けて、開発中となります。 【業務詳細】 ・AWSのEC2(Ubuntu Linux), ELB等を使った環境の設計、構築、運用、保守 ・コードレビューを通じたメンテナンス性の向上など ・DevOpsの推進(アーキテクチャを含めた、設計、開発の中心的な役割として、業務プロセスの改善、問題解決、仕様策定など) 少数メンバーでサービスを稼働しているため、アジャイル開発かつ、スピード感を持って取り組んでいます。 「○○しかできない」という業務の垣根はありません。積極的に意見を出す方、経験はないけど新しいことにチャレンジしたい方、バイタリティのある方大歓迎です！！！ 【開発環境】 ・クラウド/AWS EC2,S3 ・OS/Linux(Ubuntu) ・DB/MongoDB, MySQL, Redis ・Web server/Nginx,Apache ・言語/ GO,PHP, JavaScript ・フレームワーク/Laravel,Laminas Project,Angular,Reactnative ・ツール/Git, Github, Atom, PyCharm, VSCode, Vim, Zabbix, Redmine, Slack, Teams, Zoom

・EC及び基幹システム（CRM/販売管理）の刷新 ・大手電機メーカー様向け基幹システム開発 ・OSSを用いたWeb系システムの構築やインフラ環境の構築 ・オンプレからクラウドへの移行（AWS/Azure） ・クラウド基盤構築 （AWS/Azure） ・仮想化環境の設計・構築（Hyper-V、VMware、Docker） ・グループ会社コールセンターシステム構築 / 開発 / 運用保守　など 【現状と今後について】 ・安定売上のためのSESの柱をいくつか立てつつ、 　請負領域も拡大して人依存のビジネスモデルからの脱却を図っています。 　是非、インフラエンジニアとして力を貸してください。 ・やりたいことを明確に示せば話が通りやすい文化があるため、 　ご自身の裁量で仕事や社内活動を推進することができます。 ・アプリ領域は順調に拡大してきたので、インフラ領域も平行していきたいと考えています。 　同時に社内メンバーへのノウハウ還元やスキル向上などにも協力をしていただきたいです。 【当社について】 　私たちは、1985年にソフトウェア開発会社としてスタートし、 　2013年に大手製薬所グループの一員に加わりました。 　多様な企業のシステム構築に携わってきたノウハウと実績を持ち、 　そこに親会社にて長年培ってきたCRMやコールセンター業務、 　ECの知見が加味された「ハイブリッドカンパニー」です。 　創業以来、ITを通じて、あらゆる業界のお客様と絆を深め、 　信頼を構築してきました。 　そして、これからもお客様にとって大切なパートナーであると同時に、 　当社で共に働く仲間たち（社員）が相互に成長し続け、 　一人ひとりの思いを叶えることができる会社であることが、 　私たちの存在価値であり、使命であると考えます。 　毎年業績も好調で右肩上がりが続いており、更なる業務拡大に向け、 　中核となってプロジェクトを盛り上げていただけるNWエンジニア、 　インフラエンジニアを募集しています。 【当社の魅力】 ・平均残業時間20時間/月以下（36協定遵守の徹底） ・副業可能 ・業績により入社後半年以内の賞与有り ・業績により決算賞与有り ・入社年数に関わらず抜擢人事 ・テレワーク推進中 ・オフショア開発 安定基盤がありつつもベンチャーのような気質を一部併せ持つ会社は、他に類を見ません。 当社は目標が明確で、成長を実感したいという方にはぴったりだと思います。

【創業より安定経営を続ける成長企業/エンジニアファーストな社風で様々な案件にアサイン可能！エンジニアとして成長していきたい方必見！】 ■業務内容：※ご経験に合わせてアサインします クラウドを中心としたインフラエンジニアとして各システムのサーバ、NW設計、構築、脆弱性診断等の業務に携わっていただきます。クラウドはAWSを主とし、Microsoft Azure、GCPの案件もございます。 また、当社のソフトウェア部門の開発プロジェクトチームでインフラ部分担当として参画いただくこともございます。 ★当社はAWSコンサルティングパートナーです 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的なプロジェクト事例＞ ・クラウド環境設計、環境構築、オンプレミス環境からの移行設計・実施 ・弊社開発部門が開発を行う案件のITインフラ部分の設計・構築 ・VMware/HyperVなどを用いた仮想環境の設計・構築 ・ルーター、L2、L3、ロードバランサー等ネットワークの設計・構築 ・AWSに関するプリセールス、コンサルティング ※入社直後はインフラエンジニアとして活躍いただきますが、将来的にインフラチームのリーダー、サブリーダーを目指していただける方も歓迎します。 ■ポジションの魅力： ・大規模プロジェクトや上流案件多数：大規模なプロジェクトの上流工程から携わることができます。理由は、案件の約7割がプライム案件(エンドユーザー直)かつ、大手のメーカーの案件や公共案件が多い為です。オンプレ・クラウド問わず幅広い開発分野、工程があり様々な経験が積めることが特徴です。配属に関して面談が設けられ相談ができる環境があります。 ・社内勉強会も活発：社内のエンジニア同士で募って自主的な勉強会や座談会を開催するなど交流や意見交換が活発な社風です。社内展示会なども行っており、そこに企業を招いて良い内容の展示であればその場で作成者をスカウトし、請負の仕事を任せていただくなど頑張りを社内外から見ていただける環境がございます。 ・転勤無し：地域に密着した事業経営を行っており、転勤等もなく落ち着いた環境で業務ができます。

◆◇社会課題に挑戦し続けるサイバーセキュリティのパイオニア／国内最高峰のセキュリティエンジニア・コンサルタントが複数在籍／リモート可×フルフレックス×平均残業10.4Hと働きやすい環境◆◇ ■業務内容：【変更の範囲：無】 ネットワーク、サーバの垣根を越えた総合的なインフラエンジニアとして業務を担っていただきます。 ＜詳細＞ ・ネットワークシステム基盤の設計及び構築 ・サーバシステム基盤の設計及び構築 ・IaaSなどクラウドサービス上でのシステム基盤の設計及び構築（AWS・Azure経験者優遇） ・設計・構築した各種インフラシステム基盤の監視設計・運用設計 ・設計図書など成果物・ドキュメントの作成 ・その他、当社がインフラエンジニア業務に必要と考える業務一般 ※経験・スキルに応じて、お客様への提案やコンサルティング等が業務範囲に含まれます。 ■働く環境： ＜最高のパフォーマンスを発揮するための働きやすい労働環境＞ テレワーク、フルフレックスタイム制度、フリーアドレス、平均残業10.4h/月など、パフォーマンスを存分に発揮するための労働環境を整えています。一人ひとりがプロフェッショナルとして裁量を持ち、難易度の高い案件はチームで助け合う文化があります。子育て世代の社員も多く、互いを尊重しあうアットホームな社風です。 ■当社の魅力： ＜国内最高峰のセキュリティエンジニア・コンサルタントが複数在籍＞ 国家プロジェクトを数多く担ってきたCTOをはじめ、世界最高峰のセキュリティコンテスト日本代表チームのリーダー、約1800名が参加するSECCON主催のハッキングコンテスト2位入賞者など、国内トップクラスのメンバーが複数在籍しています。ITが進化し続ける限り求められ続けるスキルを、彼らと共に学び、高め合える環境があります。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて以下経験などをお持ちの方は歓迎します。 ・クラウド（AWS、Azure、他）で設計運用管理の経験がある方 ・企業ネットワーク環境としてのネットワーク設計（L3、VLAN、WANなど）の経験がある方

《女性エンジニア多数活躍中》 あなたの“大切なこと”に使う時間を増やしませんか？ 元インフラエンジニアである代表の 「エンジニアのための会社を創りたい」 という想いから設立された当社。 仕事だけではなく、 プライベートも充実できる 環境を整えています！ ＼当社の魅力をご紹介！／ ◆リモートワーク導入率9割 ◆前職給与保証・月給35万円～ ◆残業は平均月10時間程度 ◆女性エンジニア多数活躍中 ◆産育休取得・復職実績あり ◆資格取得支援＆手当あり 実際に、エンジニアファーストを徹底することで 多くの女性エンジニアが活躍中！ 女の転職type出身のエンジニアも在籍しています。 プライベートの時間とお金に余裕がある生活を ブローウィッシュで叶えませんか？ ◎前職給与保証！経験者には最低でも《月給35万円》をお約束 ◎約9割がテレワーク案件 ◎自社サービス・受託案件に携わることも可能 ◎資格取得支援制度あり ◎第2新卒・ブランクのある方も歓迎 業界は製薬や証券・保険会社、研究機関などがメイン。 サーバやネットワーク、クラウド・仮想化など 多種多様な業界の要件定義～運用・保守まで スキルとご要望に応じた案件を紹介します。 元エンジニアである代表村端の 「会社都合を排除し、自由にエンジニアが挑戦できる環境を創りたい」 という想いのもと立ち上がった当社だからこそ、 “エンジニアのためだけ”を考えたアサインを徹底します！ 経験や希望をもとに、話し合いの上で 担当案件を決めていきましょう。 お客様から寄せられるご依頼だけでなく、 時には仲間の社員がツテを使って希望の案件を 探してくれることもあります。 【案件例】 案件名:AIアプリのインフラ運用 案件内容:AWS環境の運用、CI/CDの構築、セキュリティ検討 技術要素:AWS(EC2、RDS、S3、lambda)/CI/CD/Docker/アジャイル、スプリント、BIツールやエクセル、Pythonによるデータ処理・分析/機械学習プロダクト/自然言語処理 場所:フルリモート 案件名:AWS設計構築のSRE 案件内容:エンタメ系企業でのAWS設計・構築作業(アジャイル開発) コンテナ・サーバーレスなどクラウドネイティブな環境 技術要素:AWS、IaCツール(CloudFormation,CDK,Terraform,Ansibleなど) 場所：六本木一丁目※現在はリモート 案件名:インフラ案件PM 案件内容:PMポジションでのファシリテート等、進捗、課題、スケジュール管理。 技術要素:マネジメント経験、セキュリティ知識、ドキュメント作成 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 プロジェクトが終わって次の現場でもほぼ同じメンバーだから安心 弊社のメンバーが担当するプロジェクトのほとんどは代表が前職時代から関係を築き上げてきた方々からのご依頼。固有のお客様と深く付き合いながらその中で案件の幅を広げてきました。そのため、プロジェクトが終了し、新しいプロジェクトに参加すると言っても、一緒に働くお客様もこれまで仕事を共にしてきたメンバーが多数。毎回ゼロから関係構築することもなく、お互い腹の割れた関係になれます。社内外に信頼できるメンバーができますよ。 【教育制度について】 これまでの経験に合わせ、先輩のいるプロジェクトでOJT形式でスキルアップのサポートをします。 【1人目】 24歳（IT経験1年）で入社 ⇒インフラ構築の案件でOJTでスキルアップ ⇒2年後（26歳）までにクラウドの運用・保守やRPA案件を担当 【2人目】 35歳（IT経験10年）で入社 ⇒インフラ構築案件でスキルを確認 ⇒38歳の現在はインフラ構築案件でPMとして活躍中

FinTech分野で重要視されている「決済サービス」においてAWSインフラ全般（企画〜設計〜構築〜運用）をご担当いただきます。 ■業務内容： 当社の決済サービスを守るインフラエンジニアの業務を通して、重要かつ大規模な決済サービスのIT基盤の知識・経験を得られるとともに、先進的なFinTech技術や決済業界の話題に触れることができるポジションです。 毎年25%の成長を続ける当社において、ビジネスの成長とともにそれを支えるITエンジニア・管理者としてのキャリアを伸ばすことが可能です。 〈具体的には〉 ・決済サービスに関するインフラの企画・構築や運用監視含む管理業務全般 ・AWS上で稼働する開発基盤の企画・構築や運用監視含む管理業務全般 ・アプリケーション開発担当と連携しての新サービス基盤の企画・構築、運用 ■利用技術： ・サーバー…Fargate(ECS)／EC2／Lambda ・DB…Aurora（MySQL、PostgreSQL）／ElastiCache（Redis、Memcached）／DynamoDB／DocumentDB ・NW…Direct Connect／CloudFront／API Gateway ・構成管理…CloudFormation／Terraform／CodeBuild／CodePipeline ・監視…CloudWatch／NewRelic／Atlassian Opsgenie ・セキュリティ…AWS WAF／Security Hub ・その他…Atlassian Conflluence／Atlassian Jira／Microsoft Team ■ポジションの魅力： ・自社サービスのインフラ構築をゼロから本番稼働まで、システム設計から運用まで関わる事ができる。Webサービスの作り方が分かる。 ・ビジネスサイドやアプリチームと一体となったスピード感あふれる開発経験。 ・自社開発なので学んだ新サービスや新技術を柔軟に取り入れる事が出来る。 ・Infrastructure as Code（IaC）によるインフラ構築経験。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2025年4月以降入社/プライム上場Gr/安定した経営基盤/エンジニア未経験者大歓迎/入社前研修充実/入社後は1ヶ月CCNA取得のための外部研修を用意/キャリパス多数/年収357万円以上/定期昇給あり〜 ●インフラエンジニアへにキャリアチェンジをお考えの方を募集します！ ●内定後に複数研修を用意しているため、入社前からエンジニアとしてキャリアを始めるための準備が可能 ●入社後はインフラエンジニアの第一歩となる資格（CCNA）の取得を外部研修を用いてサポート。資格を取得した後、インフラエンジニアとしてキャリアをスタートできます。 ■業務内容 入社後は当社で用意した研修を受けて頂き、CCNA（Cisco Certified Network Associate）という資格を取得頂きます（受験料等すべて会社負担）。CCNAは、コンピュータネットワーク機器の大手、 シスコシステムズ合同会社 による認定資格であり、ネットワークエンジニアの入門資格にあたります。 研修後は、ITの根幹であるネットワークやサーバー等を中心に、運用・保守・監視などの業務に挑戦していただきます。クライアントがシステムを問題なく利用していけるように、対応対策、検知、分析検証、設定などをしながら経験を積んでいきます。 ■内定後の流れ [入社前] 入社前研修の実施 〜研修内容〜 ・資格事前学習 　TCP/IPプロトコル入門 ・テクノロジー理解 　非エンジニアのためのITリテラシー 　今さら聞けない「コンピューターが動く仕組み」等 ・セキュリティ 　他人事では済まされない情報セキュリティ 　意外と知らない「情報セキュリティ」−リモートワークの必須事項 ・コンプライアンス [1ヶ月目（CCNA取得へ）] 資格取得研修（外部研修） [2ヶ月目（個人のスキルに合わせた研修）] ビジネススキル研修 社内ハンズオン研修 配属先の顔合わせ（決定） ■研修後の業務内容 ネットワーク、サーバの要件定義から設計・構築、運用・保守などご経験やご希望に合わせて案件をお任せします。 チーム制をとっている為、経験豊富な先輩から直に技術やノウハウを学び、 より高い技術領域に挑戦できます。 ※5割以上が上流案件。独占案件や大規模案件を多数受注しております。

【2025年4月以降入社／プライム上場Gr/安定した経営基盤/エンジニア未経験者大歓迎/入社前研修充実/入社後は1ヶ月CCNA取得のための外部研修を用意/キャリパス多数/年収357万円以上/定期昇給あり】 ●インフラエンジニアへにキャリアチェンジをお考えの方を募集します！ ●内定後に複数研修を用意しているため、入社前からエンジニアとしてキャリアを始めるための準備が可能 ●入社後はインフラエンジニアの第一歩となる資格（CCNA）の取得を外部研修を用いてサポート。資格を取得した後、インフラエンジニアとしてキャリアをスタートできます。 ■業務内容 入社後は当社で用意した研修を受けて頂き、CCNA（Cisco Certified Network Associate）という資格を取得頂きます（受験料等すべて会社負担）。CCNAは、コンピュータネットワーク機器の大手、 シスコシステムズ合同会社 による認定資格であり、ネットワークエンジニアの入門資格にあたります。 研修後は、ITの根幹であるネットワークやサーバー等を中心に、運用・保守・監視などの業務に挑戦していただきます。クライアントがシステムを問題なく利用していけるように、対応対策、検知、分析検証、設定などをしながら経験を積んでいきます。 ■内定後の流れ [入社前] 入社前研修の実施 〜研修内容〜 ・資格事前学習 　TCP/IPプロトコル入門 ・テクノロジー理解 　非エンジニアのためのITリテラシー 　今さら聞けない「コンピューターが動く仕組み」等 ・セキュリティ 　他人事では済まされない情報セキュリティ 　意外と知らない「情報セキュリティ」−リモートワークの必須事項 ・コンプライアンス [1ヶ月目（CCNA取得へ）] 資格取得研修（外部研修） [2ヶ月目（個人のスキルに合わせた研修）] ビジネススキル研修 社内ハンズオン研修 配属先の顔合わせ（決定） ■研修後の業務内容 ネットワーク、サーバの要件定義から設計・構築、運用・保守などご経験やご希望に合わせて案件をお任せします。 チーム制をとっている為、経験豊富な先輩から直に技術やノウハウを学び、 より高い技術領域に挑戦できます。 ※5割以上が上流案件。独占案件や大規模案件を多数受注しております。

社内請負チームにてAWS/Azure等のクラウドサービスを利用した インフラシステムの提案・要件定義・設計・構築・運用プロジェクトに従事いただきます。 提案～要件定義～設計～構築業務を担っておりますので、 上流工程へのキャリアアップが出来る環境があります。 取扱う主なクラウドサービス： ・Amazon Web Service ・Microsoft Azure ・その他、国内クラウドサービス 【想定ポジション】 プロジェクトマネージャ/プロジェクトリーダー/SE 【プロジェクト事例】 １）パブリッククラウドの特性を活用 ・CMSと、クラウドを活用したグローバルWebシステム 　要件定義/方針検討～アーキ設計、基本/詳細設計、構築、運用まで実施 ・IBM Watson等と連携したAIシステムインフラ基盤構築 　要件定義/方針検討～アーキ設計、基本/詳細設計、構築まで実施 ２）顧客が提供するWebサービスのインフラ共通基盤構築 オンプレミス環境とパブリッククラウドを活用したハイブリッドクラウド基盤のネットワーク・セキュリティ機能の構築 各メーカーのSEと連携しながら要件定義～運用まで実施 ３）クラウドサービスの導入 ・医療系企業向け、AWSを用いたクラウドサービス 　セキュリティガイドラインの制定やクラウド接続、 　システムデザイン、サーバーレス構成環境構築等 【課の特徴】(140名) 初めて触る言語でも、経験者と一緒に組んで成長できる体制を作り、チャレンジ環境を整えています。領域を伸ばしていけるように、積極的に未経験分野でもアサインしております。 20代後半の方でもPLをお任せしていたり、開発経験以外にもマネジメントスキルも身につけることができます。 【豊富な案件で多様なキャリアを選択できる】 「この技術を極めたい」「常に新しい知識を吸収し続けたい」「幅広い業界の現場を体験してみたい」エンジニアとしてスキルを極めるにあたって、人それぞれ想いがあるはず。当社では、4,000社以上の大手クライアントとのお付き合いから、豊富な案件であなたの希望を叶えるお手伝いが可能です。 【エンジニアファーストの企業】 叶えたいエンジニア像を目指せる環境です。 課長をはじめとした管理者もエンジニア出身なので、エンジニアとして経験豊富なスタッフからフォロー・サポートを受けながらご活躍いただけます。 【キャリア支援】 資格取得支援制度…受験費用負担、祝い金あり（5,000円～50,000円） ・プロジェクトマネージャ試験（PM）：36000円 ・Sales Force 認定アドミニストレーター：27000円 ・Python エンジニア認定基礎試験：16000円 ・PHP技術者認定試験上級：27000円 ・Rails技術者認定試験：22000円 ・ITサービスマネージャ試験：36000円…など

【累計1000万人ユーザー「Omiai」のエンジニアとしてサービスに関わる開発プロジェクトの開発やサービス運用のリードをお任せします】 ■業務概要 Omiaiのエンジニアとしてサービスに関わる開発プロジェクトの開発やサービス運用を行っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・要件定義、設計、実装、(コードレビュー）、検証、リリース作業 ・不具合調査、改修、調査など ・SDKやライブラリ、各社ポリシーの更新に伴う対応など ・開発プロセスの改善提案、およびその実行 ・開発初期段階での影響範囲調査、及び工数見積 ・他のチーム・メンバーの技術的なサポート、技術的な課題解決 ・開発環境（Docker）の改善・の保守 ・検証環境（Teraform、Ansible）の改善・の保守 ・レポーティング、及びステークホルダーへの報告 ・開発ベンダーとの開発、及びマネージメント ■チーム体制 現在Omiaiに関わる開発チームについては大きく2つの役割で分かれており、「新機能追加、機能改善」を担当するチームと「開発基盤、インフラ」を担当するチームがあります。 「新機能開発、機能改善」 ビジネス側と密に連携をとりながらプロジェクトを通して開発、サービス運用を行っていくことが主な責任となります。 「開発基盤、インフラ」 アーキテクチャ設計、開発プロセス改善、インフラ設定や監視、DBの性能改善を行って頂くことが主な責任となります。 今回は「開発基盤、インフラ」を行う開発基盤チームのテックリード候補者としての募集となります。 ■必須条件（続き） ・Webアプリケーション開発経験（10年以上） 　└うちJavaでの開発経験（3年以上） ・AWS, GoogleCloud 等のクラウドを用いたインフラ構築経験 ・要件定義やアーキテクチャ作成、コードレビューなどの上流工程の開発経験 ■歓迎要件 ・toC向けアプリサービスを展開している企業での自社開発経験 ・３〜5名チームでのファシリテーションやチームビルディングの経験がある方 ・MAU10万以上のプロダクトの技術責任者経験 ・Terraformを用いたAWS、GoogleCloud等のクラウド構築経験 ・テックリードやICのご経験 変更の範囲：全ての業務への配置転換あり

~オンプレ基盤経験を活かしてクラウド案件に挑戦したい方積極採用中！~ ●AWSやAzure等の環境構築やオンプレ環境からの移行等、豊富な案件保有 ●コンサル含め上流から一気通貫で案件を受託しておりトータルの経験が可 ●育産休取得率、復帰率100%(男性育休取得推進中)で長期就業しやすい ●社長含め中途入社者が7割を占めており風通しが良く社内公募制なども充実 ■職務概要 同社のインフラエンジニアとしてサーバーやネットワークなど各プロジェクトにてご活躍頂きます。官公庁／公共／通信キャリア／金融をメイン業界とした各プロジェクトにおいて、構築設計〜運用プロジェクトなどをご担当頂きます。 ■職務詳細 インフラエンジニアとしてサーバやネットワークなどのご経験を考慮して、構築設計〜運用プロジェクトなどをご担当頂きます。 インフラ環境や領域の種類として、オンプレミス、クラウド環境のOSからミドルウェアレイヤーまでのサーバ構築、大規模なネットワーク設計・構築〜運用、インフラ更新といった、最新のハード、ソフトウェアへの更新、クラウド上での構築など、技術経験を活かせる案件に対して、幅広い活躍の場所があります。 ■キャリアパス及び教育制度 SEとしての経験を積んだ後「技術のスペシャリスト」もしくは「マネジメント」のいずれかのキャリアを、部署上司との年1回の目標設定MTGの際に自己申告で選んで頂けます。勿論、そのMTGの際に他の部署への異動申請や、他の案件へのアサイン依頼などを出して頂く事も可能です。また、選んだキャリアの階層に応じて「プロジェクトマネジメント研修」や「コーチング研修」など様々な研修に参加して頂けますので、キャリアに応じたスキルを積んで頂く事が可能です。 ■資格取得・技術向上 同社では、エンジニア育成においてプロジェクトマネジメント能力の向上が重要であるという考えがあり、資格取得を推奨。PMP認定試験取得者数325名/高度情報処理技術者資格保有者数222人(全体の17.7%)/基本情報処理：774人(全体の61％)/応用情報処理：281人(全体の22％)。資格取得者には奨励金制度があります。また資格取得のための講座などが受験可能であり、サポート体制を整えております。

~東証プライム/プライムベンダーだからこそ一気通貫の経験が可能~ ●運用→構築へ挑戦、構築→PMorクラウド領域へ挑戦等キャリアUPを実現 ●コンサル含め上流から一気通貫で案件を受託しておりトータルの経験が可 ●育産休取得率、復帰率100%(男性育休取得推進中)で長期就業のしやすさ◎ ●社長含め中途入社者が7割を占めており風通しが良く社内公募制なども充実 ■職務概要 同社のインフラエンジニアとしてサーバーやネットワークなど各プロジェクトにてご活躍頂きます。官公庁／公共／通信キャリア／金融をメイン業界とした各プロジェクトにおいて、構築設計〜運用プロジェクトなどをご担当頂きます。 ■職務詳細 インフラエンジニアとしてサーバやネットワークなどのご経験を考慮して、構築設計〜運用プロジェクトなどをご担当頂きます。 インフラ環境や領域の種類として、オンプレミス、クラウド環境のOSからミドルウェアレイヤーまでのサーバ構築、大規模なネットワーク設計・構築〜運用、インフラ更新といった、最新のハード、ソフトウェアへの更新、クラウド上での構築など、技術経験を活かせる案件に対して、幅広い活躍の場所があります。 ■キャリアパス及び教育制度 SEとしての経験を積んだ後「技術のスペシャリスト」もしくは「マネジメント」のいずれかのキャリアを、部署上司との年1回の目標設定MTGの際に自己申告で選んで頂けます。勿論、そのMTGの際に他の部署への異動申請や、他の案件へのアサイン依頼などを出して頂く事も可能です。また、選んだキャリアの階層に応じて「プロジェクトマネジメント研修」や「コーチング研修」など様々な研修に参加して頂けますので、キャリアに応じたスキルを積んで頂く事が可能です。 ■資格取得・技術向上 同社では、エンジニア育成においてプロジェクトマネジメント能力の向上が重要であるという考えがあり、資格取得を推奨。PMP認定試験取得者数325名/高度情報処理技術者資格保有者数222人(全体の17.7%)/基本情報処理：774人(全体の61％)/応用情報処理：281人(全体の22％)。資格取得者には奨励金制度があります。また資格取得のための講座などが受験可能であり、サポート体制を整えております。 変更の範囲：会社の定める業務

~VMwareやhyper-V等、仮想化基盤のご経験を少しでもお持ちの方歓迎！~ ●8割以上がプライム受託案件で高い商流かつ顧客との距離も近い環境有 ●コンサル含め上流から一気通貫で案件を受託しておりトータルの経験が可 ●育産休取得率、復帰率100%(男性育休取得推進中)で長期就業しやすい ●社長含め中途入社者が7割を占めており風通しが良く社内公募制なども充実 ■職務概要 同社のインフラエンジニアとしてサーバーやネットワークなど各プロジェクトにてご活躍頂きます。官公庁／公共／通信キャリア／金融をメイン業界とした各プロジェクトにおいて、構築設計〜運用プロジェクトなどをご担当頂きます。 ■職務詳細 インフラエンジニアとしてサーバやネットワークなどのご経験を考慮して、構築設計〜運用プロジェクトなどをご担当頂きます。 インフラ環境や領域の種類として、オンプレミス、クラウド環境のOSからミドルウェアレイヤーまでのサーバ構築、大規模なネットワーク設計・構築〜運用、インフラ更新といった、最新のハード、ソフトウェアへの更新、クラウド上での構築など、技術経験を活かせる案件に対して、幅広い活躍の場所があります。 ■キャリアパス及び教育制度 SEとしての経験を積んだ後「技術のスペシャリスト」もしくは「マネジメント」のいずれかのキャリアを、部署上司との年1回の目標設定MTGの際に自己申告で選んで頂けます。勿論、そのMTGの際に他の部署への異動申請や、他の案件へのアサイン依頼などを出して頂く事も可能です。また、選んだキャリアの階層に応じて「プロジェクトマネジメント研修」や「コーチング研修」など様々な研修に参加して頂けますので、キャリアに応じたスキルを積んで頂く事が可能です。 ■資格取得・技術向上 同社では、エンジニア育成においてプロジェクトマネジメント能力の向上が重要であるという考えがあり、資格取得を推奨。PMP認定試験取得者数325名/高度情報処理技術者資格保有者数222人(全体の17.7%)/基本情報処理：774人(全体の61％)/応用情報処理：281人(全体の22％)。資格取得者には奨励金制度があります。また資格取得のための講座などが受験可能であり、サポート体制を整えております。

◇◆大手SIerや大企業向けシステムのインフラ構築・保守運用／教育・資格支援制度◎／離職率3％／残業平均19時間◆◇ ■担当業務： 主に大手SIerの自社サービスや大企業向けシステムのインフラ構築／保守運用を担当していただきます。長期プロジェクトが多いため、安定して受注し続けているインフラ保守だけでなく、構想立案やPOC、そして上流から下流まで一貫して携われる新規構築を担当することも可能です。まずはチームの一員として自走できるようになっていただき、数年後にはチームリーダ／プロジェクトリーダとして、または技術を極める形で活躍していただけることを期待しています。 ■配属プロジェクト例： 大企業向けAWSインフラ構築／保守運用案件、大手SIerのオンプレ型プライベートクラウド構築／保守運用案件、通信事業者の仮想化システム群インフラ構築／保守運用案件 ※プロジェクト規模は2〜15名、チーム規模は2〜5名です。 ■配属部署について： 第2システム開発事業部は70名ほど在籍しています（有休消化率90％、情報処理技術者70%）。 ■別枠の必須条件の他、下記に該当する方歓迎： ・AWSやAsure、GCPなどのクラウド経験者 ・仮想化基盤（Nutanix、ESXi等）、NW機器設定（Fortigate、Cisco等）、Iac（Ansible等）、監視（Zabbix等）、セキュリティ製品などの経験 ・基本情報技術者、AWS認定、LinuC/LPIC、Cisco認定など資格所持者 ■当社の特徴： 〜〜創業者の代表取締役はエンジニア出身でありエンジニアを大切にする制度・風土が醸成されています！〜〜 ・教育・資格支援：最先端技術を学ぶための会社負担による技術研修受講制度や、資格取得のための書籍・e-ラーニング代の全額補助（年間5万円まで）、受験料の補助制度などがあります。また、国家資格取得時には毎月資格手当を支給。一時金としてではなく取得月から定年まで毎月支給されます。その他、ベンダー資格の場合には一時金として定額の支給があります。このような制度を活用し、毎月必ず誰かしらが新しい資格を取得しており、中には30個以上の資格を保有するエンジニアもいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜サーバ・ネットワーク等インフラスキル向上／資格取得支援・研修制度などスキルアップ環境◎〜 学校や自治体、民間企業などにおいて、インフラエンジニアとしてICT環境の設計・構築・導入・保守をご担当いただきます。 お客さまの基幹ネットワーク構築・設定に始まりPC/タブレットの環境設定など、エンドユーザの皆さんがICT機器を使える状態までに環境を整えるのが役目です。 過去において、Windows環境における設計・構築経験があると当社業務で活かすことができます。 ■業務の特徴： 当社の強みであり特徴の一つでもあるマルチベンダーのため、様々なメーカーの機器の取り扱いが可能で、PCやサーバ、ネットワーク機器の設定や構築等に幅広く携わっています。入社直後から全てをご担当いただくわけではありませんが、経験次第では様々なメーカーの保守資格を取得することもできます。 ■キャリアパス： 上流工程の業務を経験することにより、将来的にはクラウド環境でのサーバ/ネットワークを含むインフラ基板設計/構築スキルレベルを高めることができます。 また、技術力だけでなく、インフラエンジニアとして顧客折衝経験を多く積むことにより、専門スキルだけでなくコミュニケーション力を持ったエンジニアとして、さらに飛躍することが可能です。 ■働き方： 当社ではお取引のほとんどがSES契約ではなく請負契約のため、自社に勤務しながら安心してサポート業務に力を発揮していただけます。業務の性質上、学校や企業様がお休みの時に作業をすることも多いですが、代休もしっかり取っていただけます。 ■教育制度： 社員の述べ資格数は3,074資格（2022年7月現在）、社員一人当たり4〜5個の資格を持っている計算です。 情報処理、工事担任者等の公的資格取得者には技術手当を支給、その他資格（ベンダー資格など）取得者には取得時一時金制度も適用します。社員に対しての教育投資はもちろん、教育・研修も積極的に行ない、社員のスキル向上を支援しています。

【宇宙ビジネスの中核的人材へ／入社3年後定着率90％以上／NECグループの安定基盤/防衛・航空・宇宙分野のシステムのインフラエンジニア/残業20h〜30h程/クラウド基盤構築PJTあり】 当社のインフラエンジニアとして下記業務をお任せします。 防衛・航空・宇宙分野のシステムを構成するインフラ設計・構築からソフトウェアの開発までシステムズエンジニアリングの様々な能力を培うことができます。 ■業務詳細：防衛・航空・宇宙分野のシステムのインフラ設計、構築及び保守の業務を行います。一例として衛星の地上基地局のインフラ基盤構築やVMwareでの仮想基盤構築等のシステム構築にもクラウド未経験からでも携われる機会があります。 ■働き方 ・残業月20〜30h程度となり、国家システムでありながら夜勤・転勤に関しては原則なしのため働き方も良く、NECグループとして福利厚生も充実しています。 ■当ポジションの魅力： 〇最新技術の経験 クラウドに関して、要件定義から設計、構築、運用まで広範囲に経験を積むことも可能。AIを実現する基盤となるような最先端のアーキテクチャに触れる機会もございます。また、国家レベルの案件のため高い技術力を付けられます。 〇キャリアパス 若手の方であれば運用保守経験から構築業務にも携わって頂くなど、本人のこれまでの経験に応じ、教育も受けて頂きながらスキルを向上することで、プロフェッショナルとしてプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーになるキャリアコースを準備しております。インフラエンジニアとして活躍しながら、ソフトウェア開発の経験や学習を積んでいずれはそちらのキャリアに進むことが可能です。 ■教育体制： 担当する業務に必要な研修等を受講することが可能です。当社に固有の技術領域（防衛関係・衛星関係等）については社内での勉強会などで知識を補完していきます。（新入社員研修／新入社員後期研修／3年目研修／中堅社員研修／新任リーダー研修／中堅リーダー研修／新任管理者研修等） ■事業内容： 当事業部では、センサー・通信ネットワーク・ITなどを駆使したシステム開発に加えて、AI、クラウド、セキュリティなどの最新技術の導入を推し進め、ミッションクリティカルなシステムづくりに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NECグループの安定基盤/防衛・航空・宇宙分野のシステムのインフラエンジニア/残業20h〜30h程/クラウド基盤構築PJTあり〜 当社のインフラエンジニアとして下記業務をお任せします。 防衛・航空・宇宙分野のシステムを構成するインフラ設計・構築からソフトウェアの開発までシステムズエンジニアリングの様々な能力を培うことができます。 ■業務詳細：防衛・航空・宇宙分野のシステムのインフラ設計、構築及び保守の業務を行います。一例として衛星の地上基地局のインフラ基盤構築やVMwareでの仮想基盤構築等のシステム構築にもクラウド未経験からでも携われる機会があります。 ■働き方 ・残業月20〜30h程度となり、国家システムでありながら夜勤・転勤に関しては原則なしのため働き方も良く、NECグループとして福利厚生も充実しています。 ■当ポジションの魅力： 〇最新技術の経験 クラウドに関して、要件定義から設計、構築、運用まで広範囲に経験を積むことも可能。AIを実現する基盤となるような最先端のアーキテクチャに触れる機会もございます。また、国家レベルの案件のため高い技術力を付けられます。 〇キャリアパス 若手の方であれば運用保守経験から構築業務にも携わって頂くなど、本人のこれまでの経験に応じ、教育も受けて頂きながらスキルを向上することで、プロフェッショナルとしてプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーになるキャリアコースを準備しております。インフラエンジニアとして活躍しながら、ソフトウェア開発の経験や学習を積んでいずれはそちらのキャリアに進むことが可能です。 ■教育体制： 担当する業務に必要な研修等を受講することが可能です。当社に固有の技術領域（防衛関係・衛星関係等）については社内での勉強会などで知識を補完していきます。（新入社員研修／新入社員後期研修／3年目研修／中堅社員研修／新任リーダー研修／中堅リーダー研修／新任管理者研修等） ■事業内容： 当事業部では、センサー・通信ネットワーク・ITなどを駆使したシステム開発に加えて、AI、クラウド、セキュリティなどの最新技術の導入を推し進め、ミッションクリティカルなシステムづくりに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社mirateのインフラエンジニア/正社員として下記の業務をお任せいたします。 システムインフラ基盤に関する、設計・構築や運用・保守のプロジェクトをお願いします。複数人での参画のため、1人での常駐はございません。 ■案件例：通信業向けコールセンターシステムの構築と保守 12億を超える莫大なデータの中から必要な情報を瞬時に取り出せるよう構築したサーバーを20年以上構築・運用を繰り返しています。熟練者と若手技術者が同じチームで活動することをモットーとしていることで技術継承の仕組みもあります。 ■入社後について エンジニア未経験の方については、1～1.5か月の研修（IT基礎知識、社会人としてのふるまい、思考方法など包括的な内容）をお受け頂き、現場配属します。配属先ではOJTにてサポートいたします。

〜コロプラの大規模なサーバ・インフラを一緒に作り上げる仲間を募集します！〜 ■業務概要：高トラフィックを誇る『白猫プロジェクト』『白猫テニス』『魔法使いと黒猫のウィズ』をはじめとするスマホゲームやVR向けゲームなど、大規模なインフラ環境の設計、構築、運用を担当いただきます。多くのユーザーさまが快適にゲームを遊んでいただく環境を提供しつづけるべく、インフラエンジニア経験者はもちろん、これまでのサーバサイドの開発経験を活かし、大規模なインフラ構築に挑戦したいという熱意をお持ちの方、ぜひご応募ください！ ■業務内容詳細： ・新規ゲームタイトルのリリースまでの開発支援業務 　- インフラ環境設計、構築、パフォーマンス検証、チューニング ・既存ゲームタイトルの運用業務 　- 新機能実装時の事前検証、イベントなどに合わせたサーバ増減、障害対応 ・既存環境の課題への改善 　- ボトルネックの改善、コストパフォーマンスの改善など ■ポジションの魅力： ・各メンバーに与えられる裁量が大きく、扱うシステム規模も大きいため、 大きな仕事をしている充実感を味わえる。 ・組織も比較的フラットなため技術力ややりとげる意思があれば通常の会社では 出来ないことがスピード感をもって実現できる。 ■開発環境について： ・サーバ環境：クラウドメイン　・規模：数千台　・OS：Linuxのみ ■特徴・魅力： (1)高い開発技術とノウハウ：同社では代表馬場氏をはじめ優秀なエンジニアが多数在籍しています。扱うシステム規模が大きく、各メンバーに与えられる裁量も大きいです。 (2)圧倒的な成長率と幅広い事業展開：創立6年後の2014年に東証一部上場、累計約2億ダウンロードを誇る日本を代表するゲーム企業です。積極的な海外進出や、ビッグデータを用いてKDDI社と共同開発をする『コロプラおでかけ研究所』等、様々な取組を行っています。 (3)エンジニア主導のゲーム創り：同社ではエンジニアを主導にサービスを作り、運用し、日々の数値を見ながらサービスを改善しています。新規のゲームやサービスの開発・運営を日々行っており、エンジニアは技術の提供のみならず、企画の設計や立ち上げからサービス創りに携わって頂くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

入社後は、研修を受講してスキルを身につけることがあなたのお仕事。取締役の梅本が、約2ヶ月でエンジニアに必要な知識やスキルをきっちりお教えします！ 【研修内容】 ※今はわからなくて大丈夫です！ ▼1週目：エンジニアに必要な環境の整備（Java開発環境の整備） ▼2週目：Webアプリケーション開発[1]（Javaを利用） ▼3週目：バージョン管理の学習（Gitを利用） ▼4週目：Webアプリケーション開発[2]（Javaを利用） ▼5週目：データベースSQLの学習（PostgreSQLを利用） ▼6週目：テスト設計の作成 ▼7週目：画面設計書の作成 ▼8週目：案件の進め方・スケジュール管理の学習 【研修後に担当する案件例】 ・Webアプリケーションや業務系基幹システムの開発 ・Webサイトコンテンツ更新／運営支援 ・大手旅行予約サイトの開発 ・飲食店の紹介／クチコミアプリの開発 ・大手家電量販店のECサイトの開発 ・大規模広告配信システムの開発　など 希望やタイミング次第では、自社の先輩と一緒に案件に参画できます！また、わからないことがあれば、SlackやGoogle Chatですぐに質問できるので相談しやすい環境です◎ ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 【学歴や経歴は不問】未経験からスタートした先輩も多数活躍中！ 先輩の前職は、元保育士、警備員、不動産会社の営業、出版業界出身などさまざまです！みんな研修を受けて、しっかりエンジニアデビューしています。「手に職をつけたい」「需要あるIT業界で働きたい」「仕事とプライベートを両立したい」など、社員の想いもさまざまです◎ <注目ポイント2> 【案件単価の80％を給与に還元】前職からの年収UPを目指せる エンジニアの給与額はクライアントから受託される案件単価から「何％を還元するか」という還元率によって決定します。当社では【還元率80％台】が当たり前！企業全体の固定費を削減することで、エンジニア一人ひとりに還元できる給与や支援体制を強化しています◎ ｜どんな固定費を削減している？｜ ・総務などのバックオフィス業務をクラウド化 ・構えるオフィスは最低限にしてワークスペースを活用 【入社後の成長サポート】 ★書籍購入費用や外部セミナー受講費、試験受験費などの費用を会社が補助！会社の制度を活用して、思う存分スキルアップできます。 ★月に1回帰社日があり、取締役と面談があります。仕事内容や働き方、キャリアアップなどを取締役に直接相談でき、自分らしいキャリアを歩めることが魅力です。