【職務内容】 社会課題先進国である日本でまさに注目されている年金領域において、既存の事業基盤である大規模な基幹システムやフロントシステムなどをベースとし、国の年金にかかる政策や国民サービス向上にかかる事業への対応を上流からご支援します。純粋な営業業務だけでなく、顧客のニーズ把握や要件定義など、事業パートナーとしてお客様の立場でお客様の事業、ひいては国の事業の成功に貢献する活動を行います。 また、既存領域だけでなく、政府動向などを視野に、デジタル技術等を活用した真に国民サービスに繋がるサービス将来像・ロードマップの企画・提案を行う活動も実施しています。 ・サービスデザイン手法を活用したソーシャルセキュリティ領域の事業構想立案 ・新規ビジネスの構想立案、顧客提案、案件化、他組織連携、および既存事業を軸とした領域拡大 【職務の魅力】 まさに政府動向に伴う取り組みであり、国民向けの行政サービス向上に向けて自分たちでサービスデザインし、提案・実現していくことができる取り組みです。 年金領域に閉じず、政府全体の動きと整合をとり、かつ関係府省と密連携して対応していくものであり、皆様のこれまでの経験とNTTデータならではのマルチベンダー、業界横断といった強み、ビジネススケールを掛け合わせた構想の立案や提案に取り組んでいただきます。お客様事業構想の検討に深く関与するチャンスが大いにありますし、提案した事業構想が実現した暁には、多くの人々の生活を支える仕組みづくりに貢献できます。社内外との関わりも多く、多様な仲間と意見を交わしながら仕事をする職場です。 経験者採用のメンバーも在籍しており、これまでの経験を活かして超上流の企画検討からお客様対応まで幅広く活躍してもらっています。 更に、コロナ過でも働きやすい職場環境が整っており（※）、出社も3割程度で稼働できています。 （※拠点を分散して構えており、働きやすい環境（統合クラウド利用、顧客とのオンライン会議の実施）を整備するとともに、出社が必要な時にも備え、全席飛沫防止パーティションや個室型ワークブースの設置等の対策を徹底） 【組織構成】 ・部長：1名 ・課長：3名 ・課長代理：12名 （20代〜40代まで幅広い年齢層で構成しています） 変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

〜大企業における経営判断に広く深く関われる／地域金融に貢献する社会貢献度高いビジネスを展開〜 【職務内容】 当組織（第二金融事業本部）では、主に地方銀行・信用金庫・信用組合・JA・労働金庫をお客様としたビジネスを展開しております。 昨今では、更にその先の地域の企業や農業従事者など様々なステークホルダに対してもビジネス展開を拡大し始めています。 そのような様々なお客様をと相対する事業推進組織と連携しながら、社内外の情報分析・全社戦略を踏まえ、中長期・短期の経営戦略・事業計画を策定し、達成に向けて本部全体（配下の10組織）をドライブいただきます。 （経営戦略・事業計画の策定と実行管理、戦略推進に向けた本部施策の企画・実行、経営幹部/事業部のサポート、など） 一例として、 ・経営戦略の策定・推進 外部/内部環境を踏まえて本部の経営課題分析〜解決に向けた戦略立案を実施し、本部長や配下の10組織長との議論でブラッシュアップのうえ、社長・副社長との議論でグリップします。 また、本部の事業方針・重点取り組み事項を踏まえ、配下の事業部・G会社のKPIを策定し、KPI達成に向けて戦略の浸透やモニタリング、組織横断の課題解決等を通じてドライブいただきます。 ・財務計画の策定/実行管理 　配下の事業部・G会社に対して財務目標を策定し、目標到達状況のモニタリング・財務コントロール等を実施いただきます。 【職務の魅力】 ・当組織（第二金融事業本部）は、主に地方銀行・信用金庫・信用組合・JA・労働金庫をお客様としたビジネスを展開しており、日本全国に幅広くエンドユーザが存在し、私達の仕事の成果が、日本国民一人一人の生活に大きな影響を与える組織です。 ・新しい技術・新しいライフスタイルを実現する新規ビジネスが急拡大しており、ダイナミックな事業構造の改革に日々、チャレンジしています。 ・年間売上高数千億円のNTTデータグループの国内地域金融分野を対象として、経営戦略策定・推進と、それらをより良く運営していくための制度・システム改善を推進していくポストです。 ・国内のお客様を相手にしてはいるものの、国内のみならずグローバルな視点の経営戦略も進めており、ボーダレスな最新動向やテクノロジーに触れる機会はもとよりそれらを活かすための戦略の具体化など深い経験ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休126日・土日祝休／情報通信部品・LAN部品・配線アクセサリ・安全工具部品を取り扱う／働き方◎〜 ■業務内容： 通信関連会社や工事施行業者等の法人向けに、内勤営業をご担当頂きます。 ・営業活動…既存顧客へのTEL／メール等での販売業務 ・顧客対応…製品説明、販売促進、受注管理等 ・外勤営業及び自身で受注した案件の基幹システムへのデータ入力 ■仕事の流れ： ◇メールで受発注依頼の確認 月300件〜400商品数の発注依頼があります。（1日約16商品の依頼） ◇メールでの質問対応 ◇休眠顧客へのアプローチ ◇顧客注文に対するクロスセルの実施 ＜ご依頼後の流れ＞ ・在庫ありの商品→手配を進める ・在庫なしの商品→仕入れ先を調べてメーカーへの確認→お客様へ納期等のご連絡や代替案の提案 ・資料作成 ・見積作成 など ◎入社後は、新人教育プログラムを受講後、先輩についてもらい、OJTでさらに実力に磨きをかけてもらいます。 ◎お客様からの様々なご要望に付加価値をつけてお応えし、それを実現できた時は、とてもやりがいを感じます。 ■当社の特徴： ◎当社は、1971年創業の会社です。以来、「常に付加価値を提供し顧客に信頼される製品と工事施工」をモットーに顧客と共に歩んできました。電気・通信工事材料の販売と電気通信工事材料のメーカーとして、顧客満足度第1位を目指して、今後も努力を続けていきます。 ◎NTTをはじめとした各通信キャリア様、その工事を担う情報通信エンジニアリング会社様の他、大手通信機器メーカ様に通信資材を販売しています。お客様に好評な商品カタログを全国に配布し、提案営業とカタログ営業をベースに、毎年発展しています。 ◎販社機能とメーカー機能の両方を持ち、「お客様に信頼される会社」をモットーに歩んできました。親会社は日本最大の電線商社である泉州電業で、ケーブルの販売も強化しております。多くの商品の中からお客様のニーズに合ったものをベストチョイスし、あらゆる商材をオールインワン、ジャストインタイムでご提供させていただくことが可能になっております。今後も、更にお客様への付加価値の提供に向け品質・価格・納期はもちろんのこと、当社の最大の特徴であるお客様ニーズに合わせたオリジナル製品や特注品の開発にも注力していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【スキルアップとWLBが同時に実現可能／残業月15時間程度／運用・保守中心の経験から開発エンジニアを目指せる／評価制度充実／エンジニアファーストの環境】 ■業務概要： SEとして金融・製造・電力・官公庁の各種システム設計・開発や、各種アプリ開発の業務に携わっていただきます。 本人の希望やこれまでに培ったスキルが活かせる案件へ当社のメンバーと共に配属後、徐々にスキルアップできる案件に携わっていただきます。（顧客先での勤務がメインです） ■業務詳細： 開発期間は平均半年〜2年程度です。金融業界に強みを持っていますが、他業界の案件も増えており、多様な案件に携わることができます。（公共サービス、製造等） ※一次請けをしているお客様例（日立ソリューションズ、TIS、NTTデータ、NSD、CEC等） ※3名から10数名ほどのチームでアサインされます。 ■組織構成： ソリューション本部には部長3名、課長約10名、リーダー層約30名が在籍しております。 中には入社後2〜3年程度でリーダーに昇格した人もいます。 現在は特に20代、30代の若手社員も多数活躍しています！ ■働き方に関する特徴： ・元大手SIer出身の代表は、『社員の技術が最も活かせる業務への配属』と『無駄な残業は減らし、プライベートも充実する』ことを大切にしています。万が一、配属先企業で過度な残業があった場合は、社長や幹部が出向いて直接交渉し社員を守ります。 なによりも社員の成長やモチベーションの維持を一番に考えているため、本人の頑張りや将来の目標に対しても社長自らが面談をして把握しています。 ・在宅や育児・介護のための時短勤務など柔軟な働き方を提供しています。福利厚生も充実しており、自己研鑽休暇制度、生計手当、資格手当の他、スポーツ観戦のシーズンシート購入など、常に新しいことを取り入れています。繁忙期を除けば残業は少なく平日も定時帰りの日が多いです。 ■その他の特徴： ・社員のモチベーションや成長を一番に考えており、6ヶ月に一度、全社員に対して社長自ら面談を行っています。直接社長の考えを聞けるということもあり、風通しが良い職場環境です。 ・その他懇親会や1on1、上長・部長面談等もあり、社内のつながりを感じることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【メーカーとの共同開発から自社製品開発まで幅広く展開／未経験分野への挑戦もできる環境／多様なキャリアアップの選択肢／エンジニア在籍率9割／ご希望に合わせたエリア転勤が可能です／年間休日125日／ワークライフバランスとスキルアップが叶う企業】 ■概要： 大手経済新聞社情報技術本部が管理するシステム、インフラ・ネットワーク関連業務の開発保守、及び子会社が管理するZOOM、BOXクラウドサービスの技術サポート業務をご担当頂きます。 ■業務内容： ・ネットワーク管理業務。大手企業の社内ネットワークシステム・社内掲示板の構築、管理、保守（運用はなし） ・ソフトウェア…Linux ※配属後は長期での就業が可能なポジションです。 ■ポジションの魅力： ■魅力： 自社製品×チーム制の働きやすくキャリアアップも可能な環境 自動車・医療業界に強みのある会社です。メーカーとの共同開発のみならずそこで培ったノウハウをもとに自社製品の開発にも積極的に取り組んでおります。現在、共同開発・自社製品の割合は全体の4割ですが、今後力を入れていく事業となり、将来的に自社製品の開発に携わることも可能です。実際、製品開発課は全員派遣業務からの異動者であり、3年目で異動して活躍している社員もいます。自社製品の中にはNTTデータと自治体向け防災関連装置等の開発を行っているものがあります。モノづくりを通して、安心で便利な世の中へ貢献しています。 未経験分野にも挑戦することができます。その背景には、チーム単位での配属を行っているという当社の特徴があります。身近に先輩社員がいるため、スキルアップが可能であり、帰属意識も高まります。FA装置から医療機器、民生品から自動車、メカからソフトなど開発分野を超えた挑戦も実績があります。 「エンジニアの、エンジニアによる、エンジニアのための会社」という理念の元、働きやすい環境づくりを推進しています。年間休日125日、長期休暇も取得しやすいなどワークライフバランスが実現できる環境で、65歳の定年まで安心して長く働ける会社を目指し、エンジニアの声を多数取り入れて制度改革を行っています。その他にもエンジニア同士の交流やキャリアプランの面談等を実施しています。男性の育児休業取得実績もあり、子育て支援企業として2018年6月には「くるみん」も取得済です。 変更の範囲：会社の定める業務

【メーカーとの共同開発から自社製品開発まで幅広く展開／未経験分野への挑戦もできる環境／多様なキャリアアップの選択肢／エンジニア在籍率9割／ご希望に合わせたエリア転勤が可能です／年間休日125日／ワークライフバランスとスキルアップが叶う企業】 ■業務内容： クライアントの要望をヒアリングし要件定義〜設計をお任せします。 世界中で多くの導入実績があるRPAツールが「UiPath」です。日本でも代表的なRPAツールの一つに位置づけられており、導入実績はすでに1,000社を超え今後ますます需要が伸びることが見込まれています。 何かしらのRPAのご経験がある方はキャッチアップ早く業務に携わっていただけます。コンサルティングから要件定義、開発と上流業務に携わることができエンジニアとしての最先端のスキルを磨くことができる環境です。 ■ポジションの魅力： 十名程度の開発チームでプロジェクトに参画できます（チーム体制の確立）。 ■魅力： 自社製品×チーム制の働きやすくキャリアアップも可能な環境 自動車・医療業界に強みのある会社です。メーカーとの共同開発のみならずそこで培ったノウハウをもとに自社製品の開発にも積極的に取り組んでおります。現在、共同開発・自社製品の割合は全体の4割ですが、今後力を入れていく事業となり、将来的に自社製品の開発に携わることも可能です。実際、製品開発課は全員派遣業務からの異動者であり、3年目で異動して活躍している社員もいます。自社製品の中にはNTTデータと自治体向け防災関連装置等の開発を行っているものがあります。モノづくりを通して、安心で便利な世の中へ貢献しています。 未経験分野にも挑戦することができます。その背景には、チーム単位での配属を行っているという当社の特徴があります。身近に先輩社員がいるため、スキルアップが可能であり、帰属意識も高まります。FA装置から医療機器、民生品から自動車、メカからソフトなど開発分野を超えた挑戦も実績があります。 「エンジニアの、エンジニアによる、エンジニアのための会社」という理念の元、働きやすい環境づくりを推進しています。年間休日125日、長期休暇も取得しやすいなどワークライフバランスが実現できる環境で、65歳の定年まで安心して長く働ける会社を目指し、エンジニアの声を多数取り入れて制度改革を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【中途入社50％／金融業界のプライムSIer／大手金融機関に最上流から／市場価値UP】 ■業務内容： 担当の大手金融機関（信託銀行、外資系金融機関等）様に対し、主に決済系システム（SWIFT/BOJ/CLS関連）の提案〜開発〜保守、またはプロジェクト推進をご担当いただきます。ご入社後は丁寧にフォローいたしますが、当社の業務に慣れていただいた後はご自身の裁量に任せる部分も大きくなり、やりがいのある仕事です。ゆくゆくは200人月規模の案件を引っ張る人材としての活躍を期待しております。 ■本ポジションのやりがい 当社は金融機関に対して決済周りで強く引き合いをいただいており、NTTデータ内でも取り組めていない領域となっております。金融市場など国際的な観点でのニーズをいち早くキャッチすることのできるため、希少性が高い上に業界での優位性も高いポジションとなっております。 ■部門の特徴： 合計で50名程度の組織となっております。顧客先常駐のポジションとなっておりますがクライアントと密にやり取りしながら業務を遂行することができる組織です。信託銀行や地方銀行などの金融機関をお客さまとして担当し、自社開発のパッケージ製品の導入案件を数多く扱っている部門です。また、状況に応じてリモート勤務も導入しております。 ■当社の社風： キャリア入社者が約50％を占める当社。社員のバックグラウンドは様々ですが、面接などで当社社員と直接対面することで、多くの入社者が「しっかり自分のキャリアに向き合ってもらえているなと感じた」とか、「フランクな社風や情熱のある社員に魅力を感じた」といった選考時の体験を語ってくれています。こうした雰囲気の中で、入社後も高いパフォーマンスを発揮されています。 ●就業環境： 旧来から充実していた休暇制度に加え「フレックスタイム制」を導入しており、各事業部門や職場の役割、担当のお客様の業態などに合わせ、各部門により適した方法を選択して運用しています。また自由に選べる豊富な研修メニューも多数存在し、教育体制の強化を進め、社員各々の中長期的なキャリア形成についても会社としてバックアップしていく体制を検討・整備しています。生産性・効率性を重視しつつ、ライフイベントやプライベート時間も充実を図るべく取り組んでおり、安心して長く働く事ができる環境づくりを進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜公共案件がメインの為に売上や案件は安定的（経済対策に伴い公共案件は継続的、安定的に発生する為）/開発の３分の１が女性であり、産休育休・時短制度/長く働ける環境/明確な評価制度（目標達成手当制度あり）＞ ■担当業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社の開発部門にてシステム開発を行って頂きます。初めは既存の開発案件に入り、メンバーとして同社のSE業務に慣れた上、1〜2年内に3〜10人規模の開発チームをまとめるプロジェクトリーダーを担当して頂きたいと考えています。プロジェクトリーダーになると、公共案件を直接受注する1次請SIer(NTTデータ、富士通、NEC)と共にエンドユーザーと折衝し、提案書提出、要件定義、概要設計を行って頂く他、プロジェクトの収支もみて頂きます。 ■組織構成： 同社の開発部門は全社で90人規模で、東京支店と大阪本社で5：5の人数配分です。そこから更にプロジェクトごとに20名弱のチームに分かれます。担当案件は公共案件(税務情報、財務会計、年金・健康保険、住民情報関連など)や民間案件(メーカー、金融など)です。公共案件の場合は他社請負企業と共に100人規模のプロジェクトチームを編成し、大阪市内のプロジェクトルームにチームで行って開発します。民間案件の場合はエンドユーザーと直接折衝の上システム開発を行います。 ※現状は売上の95％が公共案件（受託）となっており、今回公共案件での配属を想定しております。 ■キャリアパス： プロジェクトリーダーとして経験を積んだのちは管理職をお任せします。管理職昇格後は、部下の管理育成を担当して頂くほか、大きな規模のチームをお任せします。 ■案件特性： 官公庁向けシステムはいずれも大規模なものが多いため、ビッグプロジェクトに一から携われることが魅力です。年単位での案件が多く、基本的に1つの案件が完了するまでは案件の変更等はないため、じっくりスキルアップや関係構築を行うことができます。 ■同社の魅力について： ・入社後は、人事担当者との面談を半年間で3回実施、現場に馴染みやすいよう工夫！ ・長時間労働を防ぐため無理な残業を強いる管理職には罰則を適用 ・育児や介護を理由に週4日勤務などが可能、実際に利用実績もあり◎ ・貢献度と実績に応じ、賞与とは別に「目標達成手当」を追加支給

★1年以内にNTT西日本グループの正社員登用も可 ★フレックスタイム制度・リモートワーク制度あり ★有給取得率89.2% ★平均残業時間13h！残業代全額支給 営業担当者と同行し、お客様課題の解決に向けて 多彩なサービス・システム・製品を組み合わせた 最適なICTソリューションを検討。 技術的な知見からのサポートをお任せします。 【具体的なお仕事の流れ】 ▼お客様のニーズに合わせて提案ソリューションを選定 ▼営業の提案を技術面でフォロー ▼受注後はシステムを設計・構築 ▼導入や運用時のサポートまで一気通貫して担当(ベンダーコントロールも含む) ★担当する案件は1人規模のプロジェクトから100人規模のプロジェクトまで様々。担当期間も1日で終わるものから数カ月単位に及ぶものまであります。だんだん大きな規模のプロジェクトに携わっていきましょう！ ★元事務・元介護職など未経験からtype経由で入社したメンバーも活躍中！ ※(変更の範囲)正社員登用後は上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ≪ICTソリューション事例≫ ■教育分野 離島や山間部の教室と市街地の教室を大容量の通信ネットワークで結び、 大型スクリーンを導入することで、距離を感じさせない合同授業や文化交流を実現 ■観光分野 観光地各所に設置したカメラやセンサのデータを用いて、混雑状況の可視化や、観光客へのさまざまな観光資源の魅力発信により、ストレスフリーな観光を創造 <注目ポイント1> ◇◆ITデビューの方もしっかりサポートします◆◇ 1.OJT研修 入社後は先輩社員について業務を覚えていきます。まずは、必要な知識を習得することに注力。長い目での育成を見込んでいるので、焦らず成長することができます！ ▼ 2.同行研修 先輩の訪問業務などに同行し、より具体的に実務を経験し、自分のスキルアップにつなげます。 ▼ 3.一人立ち ☆★スキルアップのための制度もご用意！★☆ ■資格取得支援制度 　┗合格した際は資格受験費用を全額、不合格の際は半額を会社から支給する制度 ■通信教育支援制度 　┗業務に留まらない幅広いコンテンツから自由に選択し、無料で通信教育が受けられる制度 …など目まぐるしく変化するIT業界に対応するスキルを身に着けていける環境です。 <注目ポイント2> ◇◆盤石企業で叶えるワークライフバランス◆◇ ◇有給休暇取得率89.2%（積極的に取得を推奨！） ◇残業時間は月平均13.0時間 ◇年間休日は120日以上で土日祝休み ◇契約社員の産休育休の取得実績も豊富 など、プライベートを大切にした働き方が実現できる環境が最大の魅力！ ＼さらに…／ ◎リモートワーク制度 ◎フレックスタイム制度 など柔軟な働き方で、子育てと上手に両立している社員も活躍しています！

★☆携われるプロジェクトは「自由自在」☆★ あなたの希望を汲み取った案件をご用意します！ ◆今まで携わらなかった開発に挑戦したい ◆上流フェーズにチャレンジしたい！ 当社は"やりたい"をすべて受け止め、 実現に向けてサポートします！ ★プロジェクトの種類は無限大★ ECサイトシステム、Webシステム、AIなど 技術に縛られず様々なプロジェクトをご用意！ もし、希望に合うプロジェクトが無ければ、 営業担当が率先して獲得に動きます◎ ＼先輩のこんな希望に応えました／ ▼「RPGゲーム開発がしたい」 国内有名RPGゲーム開発担当に！ ▼「フロントエンド開発に挑戦したい」 バックエンド・フロントエンド開発案件へ参画！ また、抜群の働きやすさも魅力の一つ！ 少しでも気になった方はぜひご応募ください♪ ☆某海賊マンガ好きの社長が立ち上げた会社☆ ◆大手企業とのプライム取引多数 ◆年収600万円スタート可 ◆20代30代活躍中＆女性エンジニア在籍 ◆年135日以上休めちゃう♪ オープン・Web系を中心に、あなたの希望領域に合った案件をご用意！ 要件定義～開発まで幅広く携われます◎ ＼＼携われる案件は自由自在／／ 業務系システム、Webシステム、アプリなど… 当社では様々なプロジェクトをご用意！ 携わりたい案件を現在扱っていなくても、 営業担当がドンドン獲得してきちゃいます◎ 【例えば、こんな案件にチャレンジ！】 ◆調剤薬局向けレセコンシステム ◆照明制御システムAPI開発 ◆車両走行情報計測アプリのデータクラウド化 ◆カラオケ店向けPOSシステム開発 （開発言語） Go、HTML5、Java、JavaScript、Kotlin、Objective-C、Python （OS） Android、CentOS、Linux、MacOS、Ubuntu、Unix、Windows ★「ソニーグループ」「野村総合研究所」などとの直取引案件がメインです！ ★自社内勤務・リモートなど様々な働き方が可能です ★経験が浅いうちは、先輩社員と一緒にチームで参画します (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 旅行や推し活も自由自在！仕事もプライベートも満喫できます♪ ★有給消化率95% ★年休127日（土日祝休み） ★残業月平均14.7時間 ★女性エンジニア在籍＆20代30代活躍中 ★半休有給・2時間休OK ★服装・髪型自由 ＼＼推し活エンジニア必見！／ ／ 明日、推しのライブがあるから休みたい！そんな急な有休申請も業務が回っていれば当社では問題なし！ 「2次元系や3次元系など幅広く推し活を楽しんでいます。 　声優のライブにも行けて最高です！」 「ライブ後に疲れていたら次の日は午前半休にしています！」 などプライベートを満喫している女性エンジニアも多数活躍中です◎ 大手企業との直取引を実現！だから将来のキャリアも安心です。 ソニーグループ、野村総合研究所、NTTデータCCSなど、業界をリードする大手企業と直接取引を行っている当社。安定した基盤があるからこそ、多彩なプロジェクトに挑戦する自由が生まれます。 業務系システムからAI開発まで、幅広い案件に携われるのも大手との直取引ならでは！自社内勤務、お客様先での勤務、リモートなど、働き方も多様のため、「リモート可だけど出社したい」「お客様先で経験を積みたい」など、あなたの希望に合わせた働き方が選べます。大手企業のプロジェクトで経験を積みながら、自分らしいキャリアを構築できる環境です！

◆有給消化率95%＆年休127日＆残業月14.7h…◆ 「働きやすい」から推し活も旅行も楽しめちゃう♪ ▼プライベートを全力で楽しめる環境アリ！ 。:+*.゜。:+*.゜。:+*.゜。:+* ☆有給消化率95% ☆残業月平均14.7時間 ☆半休利用可 ☆有給を使用しない2時間休あり └18時のライブのために16時に退勤できます♪ ☆年休127日（土日祝休み） ☆リモートワーク案件あり 「ライブに行きたいから有給取得します！」 という社員も実際に活躍中◎ 『不要なルールに縛られながら働くのは楽しくない』 という代表の想いから生まれた自由な社風です！ ☆＼仕事も自由に楽しめちゃう／☆ ECサイト開発やAI開発など様々なプロジェクトを用意！ あなたの希望に合った案件に参画できます。 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください！ ＊推し活だけじゃない！仕事も楽しめる＊ ◇あなたの希望案件を営業が獲得 ◇大手企業とのプライム案件 ◇女性エンジニア活躍中 ◇リモートワーク案件多数 オープン・Web系を中心に、あなたの希望領域に合った案件をご用意！ 要件定義～開発まで幅広く携われます◎ ＼携われる案件は自由自在／ 業務系システム、Webシステム、アプリなど… 当社では様々なプロジェクトをご用意！ 携わりたい案件を現在扱っていなくても、 営業担当がドンドン獲得してきちゃいます◎ 【例えば、こんな案件にチャレンジ！】 ◆運送業者向けWeb業務システム ◆カラオケ店向けPOSシステム開発 ◆公共交通機関の運行情報管理システム ◆ゲーム会社向け社内予実管理システム開発 （開発言語） Go、HTML5、Java、JavaScript、Kotlin、Objective-C、Python （OS） Android、CentOS、Linux、MacOS、Ubuntu、Unix、Windows ★「ソニーグループ」「野村総合研究所」などとの直取引案件がメインです！ ★経験が浅いうちは、先輩社員と一緒にチームで参画します (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 女性エンジニア活躍中！推し活好きが集まっています☆ ◇経験1年目・Sさん ーーーーーーーーーー 競輪の内部システム開発で活躍中。趣味は推し活と旅行です！ 「個性的でも大丈夫！という雰囲気に惹かれて入社しました。女性先輩社員がすごく優しく、業務のことから『最近どんなライブいったの？』など気さくに話してくれます！」 ◇経験4年目・Kさん ーーーーーーーーーー 設計フェーズを担当。最近はライブに参戦しました♪ 「バックエンド業務しか関わってこなかったけど、画面側の開発がしたいと相談したら、フロント・バックエンド両面に携われる案件に参画できました！お休みも取りたい時に自由に取れるので、直前に決まったライブも行けちゃいます♪」 ◇経験5年目・Yさん ーーーーーーーーーー リーダーとして活躍中！音響関連の開発にもチャレンジしています 「代表や他社員の人柄に惹かれて入社を決めました！ユーモアにあふれる方が多く、アウトドア好きが多いので、コミュニケーションを大切にしながら日々笑いあって仕事をしています！」 プライベートだけじゃない！開発も楽しめる環境です♪ ソニーグループ、野村総合研究所、NTTデータCCSなど、大手企業との直接取引により、安定した経営基盤が整っているのが魅力！希望に合うプロジェクトがなければ営業が新規案件を獲得するなど、エンジニアの希望を最大限尊重する社風もあります！要件定義・基本設計から開発まで幅広いフェーズに関われるため、エンジニアとして1歩ずつ成長できるのもポイント◎

システム・アプリの様々な開発、 要件定義～運用・保守まで幅広い案件の中から、 あなたの希望やスキルにマッチした案件をお任せします。 基本的にチームで取り組むので、 経験浅めの方も安心です！ ★メンバー構成 若手からベテランまで幅広い年代が活躍中です。 生活面でのサポートも手厚いため、 地方から上京した社員も多く在籍しています。 ★取引先・案件例について NTTデータなど数百社と取引しており、 自社内開発の受託案件、システム企画から携わるITコンサル案件など、 スキルアップできるプロジェクトが豊富です。 東京でしか関わることのできない大規模なプロジェクトもあります！ チャレンジしてみたい方は、ぜひ教えてください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 《某携帯キャリアの次期システム構築》 ■環境／言語：Java、SQL、Shell、DB：Oracle ■工程／基本設計～開発 《ネットワーク機器制御Webアプリ開発》 ■環境／言語：Python ■工程／基本設計～開発 《基幹システムの周辺開発》 ■環境／言語：C#.NET ■工程／詳細設計～テスト ＜その他こんな案件もあります＞ ■Webサイトの開発 ECサイト、企業サイト、保険サイト、銀行サイト、宿泊予約サイトなど ■アプリの開発 Androidアプリ、iPhoneアプリなど ■バッチの開発 要件定義から基本設計、詳細設計、プログラミング、テストまで ■サーバーサイドの開発 要件定義から基本設計、詳細設計、プログラミング、テストまで 多種多様な業界、フェーズの案件をご用意。 あなたの希望を最大限加味した上で、参画していただく案件を決定します。 もし、マッチする案件がなければ社長や営業担当が新しく取ってきます。 <注目ポイント1> 「社員の“やりたい”に寄り添う会社でありたい」by代表 はじめまして、代表の川口です。 直接伝えたいことがあり登場しました。 まず初めに私は 「社員としっかり関係性を築きたい」そう考えています。 なぜなら、人と人との関係性が、スキルや実績よりも はるかに大切だと考えているから。 スキルが仮に高くなくても、 関係性のある人ならつい気にかけてしまう… そんなことってありますよね？ 会社も同じで、社員と会社の関係性がしっかりあれば、 お互いに協力しやすいと思うんです。 だから、できる限り直接会話できるよう、 全国に出張面接に行きますし、帰社日にはほぼ会社にいます！ そんな、人と人とのつながりを大切にしている当社でなら、 安心して新たなチャレンジができるはずです！ <注目ポイント2> 社員が安心して長く働けるサポート体制を整えています。 ★毎年必ず昇給！1回の昇給で4～5万円昇給する人も！ ★資格取得手当・学習支援制度・書籍代手当などのサポート充実 ★扶養手当など給与+αの制度が多数 ★残業は月平均10時間程度＆年間休日125日 ★リモート案件も多数 【入社後の成長サポート】 あなたの経験やスキルに応じて、研修を実施します。外部のオンラインスクール費用を会社が全額負担！経験の浅い方は、先輩エンジニアと一緒にプロジェクトに参加していただく予定です。先輩によるマンツーマンのサポートを受けながら、実務を通して必要な知識やスキルを身に付けることができます。 ＜スキルアップ支援一覧＞ ◎資格取得手当（AWS関連資格/キャリアUP資格多数） ◎学習支援制度（会社指定のオンライン外部講習/費用は全額会社負担） ◎書籍代手当（情報処理/自己啓発など）

インフラの設計・構築～運用・保守まで幅広い案件の中から、 あなたの希望やスキルにマッチした案件をお任せします。 基本的にチームで取り組むので、経験浅めの方も安心です！ ━━━━━━━━━━━━━━ メンバー構成 ━━━━━━━━━━━━━━ 若手からベテランまで幅広い年代が活躍中です。 生活面でのサポートも手厚いため、 地方から上京した社員も多く在籍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ 取引先・案件例について ━━━━━━━━━━━━━━ NTTデータなど数百社と取引しており、 自社内開発の受託案件、 システム企画から携わるITコンサル案件など、 スキルアップできるプロジェクトが豊富です。 ━━━━━━━━━━━━━━ スキルチェンジも歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━ 目指したいキャリアが入社後に変わった場合は、 スキルチェンジの相談も大歓迎！ “本当にやりたいこと”を実現できるよう、 しっかりサポート・フォローします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 《キャリア向け災害DX化対応》 ■環境／Linux Server、postgresql、mysql ■工程／設計、構築、運用 《官庁向けNW設計、構築案件》 ■環境／SW、ルータ、FW ■工程／設計、構築 ＜その他こんな案件もあります＞ ※下記のインフラ案件に参画することも可能です ■Webサイトの開発 ┗ECサイト、企業サイト、保険サイト、銀行サイト、宿泊予約サイトなど ■アプリの開発 ┗Androidアプリ、iPhoneアプリなど 多種多様な業界、フェーズの案件をご用意。 あなたの希望を最大限加味した上で、参画していただく案件を決定します。 もし、マッチする案件がなければ社長や営業担当が新しく取ってきます。 <注目ポイント1> 社員の希望に寄り添う会社でありたいと思っています（by社長） たびたび出てきてすみません。僕から直接伝えたいことがあるので、お話しさせていただきます。あなたとできるだけ多くお話ししたい。そう考えています。ITが発展して、人と人の関わりが希薄になっている今だからこそ、関係性を築くことは大切だと思うんです。「社長と話したことはない」それでは、社員も「ここで長く働きたい」とは思わないですよね？あなたの考えやパーソナリティを把握したうえでサポートできるよう、入社前～入社後まで面談の機会を豊富に設けています。チャットやツールだけではないフォローがある当社でなら、理想のエンジニアライフを送れるはずです。 <注目ポイント2> 社員が安心して長く働けるサポート体制を整えています。 ★毎年必ず昇給！1回の昇給で4～5万円昇給する人も！ ★資格取得手当・学習支援制度・書籍代手当などのサポート充実 ★扶養手当など給与+αの制度が多数 ★残業は月平均10時間程度＆年間休日125日 ★リモート案件も多数 【入社後の成長サポート】 あなたの経験やスキルに応じて、研修を実施します。外部のオンラインスクール費用を会社が全額負担！経験の浅い方は、先輩エンジニアと一緒にプロジェクトに参加していただく予定です。先輩によるマンツーマンのサポートを受けながら、実務を通して必要な知識やスキルを身に付けることができます。 ＜スキルアップ支援一覧＞ ◎資格取得手当（AWS関連資格/キャリアUP資格多数） ◎学習支援制度（会社指定のオンライン外部講習/費用は全額会社負担） ◎書籍代手当（情報処理/自己啓発など）

現在進行中の、大手建築会社のクラウド移行プロジェクトをお任せします。 ≪具体的な業務内容≫ ◆定例会用の資料作成や進捗報告書の作成 ◆データ移行作業当日や前日の準備作業　など ※業務に慣れてきたら、以下のような業務もお任せします。 ◆エンドユーザーからの問い合わせ対応 ◆プロジェクトマネージャーやベンダーとの調整・進行管理 ＼ココがポイント／ ・全国規模の大手建築会社のIT基盤を支える、社会的意義の高いプロジェクト ・約2年半の長期案件で、じっくり腰を据えてスキルアップできる ・入社当初はサポート業務からスタートし、段階的に業務範囲を広げられる安心の体制 ・大手企業案件が中心で、キャリアの幅が大きく広がる ＜案件終了後…＞ 富士通、SCSK、NTTドコモビジネスなど、 多くの大手SIerとパートナーシップを結び、 流通・製造・金融・官公庁など幅広い業界の案件を手がける当社。 クラウド（AWS）提案や仮想基盤の保守運用、受託開発など 多彩なプロジェクトにも参画可能。 あなたの希望や適性に応じて、様々な案件にチャレンジできる環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★全国規模の建築会社における、オンプレミスサーバーからクラウド（AWS）への約2年半にわたる大規模データ移行プロジェクトに参画。複数拠点を「ユニット」単位で進めるため、スケジュール管理や調整力が存分に発揮できます。入社後は、あなたの経験やスキルに合わせて業務をお任せするので、業界経験が浅い方も安心して成長できる環境です。 〔案件例〕 ■某リース会社ADサーバリプレース 概要：現行ADサーバのリプレース（HWリプレース、OS更改）本店、支店設置のADサーバをリプレースする。 担当工程：基本設計、移行設計、詳細設計、構築、テスト 作業環境：Windows、ActiveDirectory、WindowsBackup、BackupExecなど 参画環境：5名（プロパー） ■某銀行周辺システムログ収集システム導入 概要：現行ログ収集システムのリプレース、移行 担当工程：基本設計、詳細設計、構築、テスト 作業環境：Windows、Microsoft365、Mylogstar、LogStorageなど 参画環境：4名（プロパー） 〔作業環境例〕 Windows、Linux、Microsoft365、Azure、AWS、ActiveDirectory、BackupExec、ARCServe、Veeam、Mylogstar、LogStorage、Cisco、FortiGate、NetAttest、HP、Dell、IBM、NEC、富士通、NetAppなど <注目ポイント1> 新しい制度は社員発！風通しの良さが自慢です。 ◆家族手当（配偶者:月2万円） ◆住宅手当（関東:月3万円、関西月2万5000円） ◆資格取得支援（受験料補助や報奨金あり） ◆賞与年2回＋決算賞与（昨年度実績3.4ヶ月分） ◆リフレッシュ休暇 ◆副業OK　など 安心して長く働ける福利厚生が整っています。実際に、腰を据えて活躍する社員が多数在籍しています。 最近では、社員が働き方や社内制度について自由に意見を出せる「提案制度」を導入！ 「社員紹介制度（知人を紹介するとインセンティブ支給）」や「ボランティア休暇（有給とは別に災害救助などで使える休暇）」など、社員の声から新しい制度も続々と誕生しています◎あなたの新しいキャリアを、当社の手厚いサポート体制で後押しします！ <注目ポイント2> “頑張り”を見逃さない。あなたの努力をしっかり評価します。 客先常駐型のエンジニアではあるものの、1人にはさせない環境作りを行っている当社。基本的にチーム制で案件に参画し、上司がいつでも側にいるため、分からない事や不安があればすぐに相談できますし、あなたの頑張りや成果は近くで見守っています。「現場で成果を上げても評価されない」といった不満を感じることも少ないはず◎ また、4段階のキャリアステップを設けており、会社として明確な評価基準があります。評価軸としては、技術力だけでの評価ではなく、人間力などトータルで判断をしているので、技術面での不安があっても大丈夫。年6回の定期面談の中で、あなたのキャリアや目指したい姿を一緒にすり合わせていきましょう。 【入社後の成長サポート】 ビジネススキルから社会人としての心構え、技術的なスキルを学べる研修まで、幅広い研修制度を整えています！ 例えば… ◇プログラミングやネットワーク、データベース、OSからAIなど、全14分野の技術研修 ◇新人から経営幹部までの各階層に合わせた階層別研修 ◇タイムマネジメント、ロジカルシンキング、次期管理職養成研修、プロジェクトマネジメントなどの研修受け放題のシステムあり ◇SEカレッジなどのeラーニング研修を受講可能

人柄重視で未経験からチャレンジOK！ サポート抜群のチーム体制でIT業界デビュー★ 当社は、個性的なレンタル会議室も運営するユニークなIT企業です★ 未経験OKの人材コーディネーター職を募集中！ 今回の募集ではポテンシャル重視の採用を行っており じっくり、着実に成長したいと考えている方にぴったりです◎ 独自のカルチャー＆オフィス 上下関係なく、ニックネームで呼び合います。 また、年齢・年次も問わず、誰もが意見や アイデアを発信しやすいフラットな環境。 1年中ユニークなイベントも盛りだくさんです！ ワクワクも成長も手に入れて 長く活躍致しませんか ▼働きやすい環境▼ ・フレックス制 ・年休120日 ・飛び込みやノルマなし ・コーヒー、アイスクリームやカップ麺も食べ放題 ≪IT人材と企業をつなぐ人材コーディネーター募集！≫ ★“ありがとう”を直接いただけるやりがい♪ ★IT知識は入社後に習得！ ★個人ノルマ・飛び込みなし◎チームで働く ★経験やスキルに応じて徐々にお仕事をお任せします★ ＜入社後は...＞ 入社後は先輩に同行しながら、仕事の流れを覚えていきます。3～6ヶ月程度かけて少しずつ当社環境に慣れていってください!提案の仕方や、ITの専門知識に関しても周りがしっかりサポートします。いきなり難しい仕事に挑戦することはありませんのでご安心くださいね。 ▼▼▼ ＜仕事に慣れたら...＞ 下記の仕事をメインにお任せします。 【1.既存クライアントとのリレーション構築】 NTTデータグループ/三井グループとのクライアントと直取引を実現しており、 システム運用のプロジェクトを担当しています。 ■日々の進捗の確認 ■新規プロジェクトなどのニーズの掘り起こし など通してクライアントとの関係性を深めていただきます。 【2.新規市場開拓】 新規顧客の獲得のための提案営業を行います。 企業のIT面を優秀なエンジニアによる高い技術力で サポートしてきた数々の実績を持つ当社では、 競合各社が混在する中でもコンスタントに プロジェクトのニーズが寄せられています。 ＜身につくスキル＞ ◎IT業界の専門知識 ◎課題解決能力 ◎コミュニケーションスキル ◎調整力、構想力、企画力、発想力など ◎相手にわかりやすく伝える能力 ◎カタチのないサービスを提案する営業力 など多彩な能力を磨いていけます。 【仕事の魅力】 IT業界未経験OK！知識は入社後にじっくり身に付けられます♪ ▼入社後は 先輩社員が必ず同行します！ 3～6ヶ月程度かけて少しずつ当社環境に慣れていってください。 ▼知識、スキルは 提案の仕方や、ITの専門知識に関しても周りがしっかりサポートします。 先輩やチームメンバーと関わり合いながら知識、スキルを深めていってください。 ・チームビルディング力 ・ビジネス、経営力 ・自分の夢を叶える、実現する力 などはジーブーンだから得られることです。 これからIT業界にチャレンジしていきたいという方に最適な環境です◎ ≪飛び込み＆ノルマなし≫チームで協力し合うスタイル 入社後は既存のクライアントから担当。 当社の高い技術力からリピートやご紹介経由での依頼も多いため 飛び込み営業なども一切なし。 また、チームで目標を達成していくスタイルなので、 個人ノルマもありません。 じっくりとお客様との関係性を深め、課題に向き合っていく。 そんな営業職ならではのやりがいや面白さを感じていただける環境です。 【教育制度について】 ◎半年に一回、リーダーや先輩、人事担当がキャリア面談を行ったり、先輩社員との1on1の面談も実施したりしています！

＼大手・有名企業で働くチャンス♪／ 経験ゼロから、初めての一歩を踏み出そう！ ★名だたる大手企業で働けます★ NTTデータ系・東芝系など、 誰もが知る有名企業での勤務が中心。 大手企業ならではの整った環境で、長く安心して働けます◎ ★事務未経験でも大丈夫★ 先輩たちのほとんどが未経験入社ですが、 「タイピングもままならない状態から、 ブラインドタッチができるように」 「現場でリーダーを務めるまでに」など 今や第一線で活躍中！ 研修も充実しており、自信をもってスタートできます！ ★プライベートも大切にできる★ ＊残業月平均10h程度 ＊年休120日以上 ＊有休平均取得13日 ＊産育休取得実績多数 ＊リモートOK　など 私生活も大切にできるから、無理なく続けられます♪ ◆積極採用中！同期と一緒にスタートも可能 ◆将来性あるIT×事務 ◆土日祝休み＆有休取得平均13日 ◆未経験・第二新卒歓迎 20代～30代多数活躍中 ○o。 IT関連のサポート事務業務をお任せします 。o○ 〈 具体的には… 〉 ◆IT事務(業務サポート) ┗スケジュール管理、来客対応、資料作成　など ◆ヘルプデスク ┗社員や顧客からの問い合わせ対応 ◆システム運営 ┗システムの監視やオペレーション業務、帳票の箱詰め、媒体の入替え　など ※希望に応じてジョブローテーションもあり、 　さまざまな業務を経験することもできます。 〈 スキル0でもOK！研修からスタート 〉 入社後は、あなたのレベルに合わせた研修から始められます。 ◆ビジネスマナー ◆PCの操作方法、Excel、Wordの使い方 ◆IT業界で使われる専門用語　など これらの内容を、教育担当がほぼマンツーマンで教えていくので、 安心してチャレンジできる環境です♪ ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 〈社員の声をご紹介！〉"面接"が決め手で入社した社員が多数♪ 「面接のときに安心感を覚えて入社を決めた」という社員が多い当社。実際に、面接時の印象について社員に聞いてみました！ ◆入社14年目／M・Sさん 「どんなにオフィスや仕事内容が良くても、やっぱり社内の雰囲気って大事。面接で採用担当者の人柄や会社の空気に安心感を持ち、『ここで働こう』と決めました。あのとき感じた居心地の良さを信じて良かったと、今も実感しています。」 ◆入社5年目／M・Hさん 「面接対応してくれた社員の温かさや、社内の雰囲気の良さが決め手でした。実際に入社してもその印象は変わらず、先輩たちはしっかり話を聞いてくれて、働きやすいです。会議後に懇親会やレクリエーションがあるのも、楽しめる理由のひとつですね。」 周囲のサポートも充実しています！ 配属後も、クライアント先での業務がスムーズに進むよう、 きめ細かなフォローを行っています！ 〈 上司＋営業担当がWでサポート 〉 所属する部署の上司の他にも、営業担当があなたをフォロー。無理のない働き方ができるよう、現場で困ったことがあれば、クライアントと調整を行います！ 〈 定期面談でしっかりフォロー 〉 入社後はもちろん、その後も3ヶ月に1回のペースで、営業担当との面談を実施。心配事や将来のキャリアなど、何でも相談できます！ 【教育制度について】 〈 入社後は… 〉 教育担当による研修からスタート！ 一人ひとりが自信をもってお仕事スタートできるよう、 ご経験・スキルに応じて内容はカスタマイズしていきます◎ ▼‥研修内容‥▼ ◆ビジネスマナー ◆PCの操作方法、Excel、Wordの使い方 ◆IT業界で使われる専門用語　など

【完全未経験からエンジニアに】 システム・アプリの様々な開発案件の中から、 あなたの希望やスキルにマッチした案件をお任せします。 基本的にチームで取り組むので、未経験の方も安心です！ ■‐未経験でも安心の研修‐■ 入社後1ヶ月～3ヶ月間は研修を実施！ いきなり案件に配属することはありませんので、 安心して勤務を開始できます◎ 研修では先輩エンジニアがマンツーマンで指導し、 あなたの成長スピードに合わせてフォロー！ 分からないことがあっても相談しやすいです。 ■‐教育担当について‐■ 年齢：20代後半 性格：面倒見がいい、真面目 趣味：野球観戦 ■‐メンバー構成‐■ 若手からベテランまで幅広い年代が活躍中です。 生活面でのサポートも手厚いため、地方から上京した社員も多数！ 未経験スタート＆20代のエンジニアも活躍中です。 ■‐取引先・案件例について‐■ NTTデータなど数百社と取引しており、 自社内開発の受託案件、システム企画から携わるITコンサル案件など、 スキルアップできるプロジェクトが豊富です。 東京でしか関わることのできない大規模なプロジェクトもあります！ チャレンジしてみたい方は、ぜひ教えてください！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 まずは、先輩と一緒にプロジェクトに参加し、仕事を理解していきます。 慣れてきた後に、以下のような案件に携わります。 （難しい言葉ばかりですが、まだ詳細についてわからなくてもOKです！） 《某携帯キャリアの次期システム構築》 ■環境／言語：Java、SQL、Shell、DB：Oracle ■工程／基本設計～開発 《ネットワーク機器制御Webアプリ開発》 ■環境／言語：Python ■工程／基本設計～開発 《基幹システムの周辺開発》 ■環境／言語：C#.NET ■工程／詳細設計～テスト ＜その他こんな案件もあります＞ ■Webサイトの開発 ECサイト、企業サイト、保険サイト、銀行サイト、宿泊予約サイトなど ■アプリの開発 Androidアプリ、iPhoneアプリなど ■バッチの開発 要件定義から基本設計、詳細設計、プログラミング、テストまで ■サーバーサイドの開発 要件定義から基本設計、詳細設計、プログラミング、テストまで 多種多様な業界、フェーズの案件をご用意。 あなたの希望を最大限加味した上で、参画していただく案件を決定します。 もし、マッチする案件がなければ社長や営業担当が新しく取ってきます。 <注目ポイント1> 「社員の“やりたい”に寄り添う会社でありたい」by代表 はじめまして、代表の川口です。 直接伝えたいことがあり登場しました。 まず初めに私は 「社員としっかり関係性を築きたい」そう考えています。 なぜなら、人と人との関係性が、スキルや実績よりも はるかに大切だと考えているから。 スキルが仮に高くなくても、 関係性のある人ならつい気にかけてしまう… そんなことってありますよね？ 会社も同じで、社員と会社の関係性がしっかりあれば、 お互いに協力しやすいと思うんです。 だから、できる限り直接会話できるよう、 全国に出張面接に行きますし、帰社日にはほぼ会社にいます！ そんな、人と人とのつながりを大切にしている当社でなら、 安心して新たなチャレンジができるはずです！ <注目ポイント2> 長く活躍できるよう、サポート体制を整えています。 ★毎年必ず昇給！1回の昇給で4～5万円昇給する人も！ ★資格取得手当・学習支援制度・書籍代手当などのサポート充実 ★扶養手当など給与+αの制度が多数 ★残業は月平均10時間程度＆年間休日125日 ★リモート案件も多数 【入社後の成長サポート】 ＜スキルアップ支援一覧＞ ◎資格取得手当（AWS関連資格/キャリアUP資格多数） ◎学習支援制度（会社指定のオンライン外部講習/費用は全額会社負担） ◎書籍代手当（情報処理/自己啓発など）

＜未経験歓迎！＞入社1年で年収800万円実現も可能◎ 圧倒的な成長環境で理想のエンジニアに！ ■豊富な案件 --- 富士通、SKY、NTT、SCSK、オムロン、ソニー パナソニック、三菱電機など 最先端のプロジェクト立ち上げにも実績があり、 活躍のフィールドは多彩です。 ■未経験から着実にスキルアップ --- 当社では営業や販売スタッフ、飲食店員、教師など さまざまな業界出身者がたくさん活躍中！ C言語・Javaなど各種プログラミング言語など 技術向上のための研修から安心してスタートできる環境です！ ■仕事もプライベートもバランス◎ --- ★将来的にリモートワーク/フレックス勤務も相談可能 ★年休120日以上　★残業平均月15h程度　 など、働く環境も整備! 安定の環境で、長く活躍することができます！ ★大手・優良企業の多彩なプロジェクトで活躍！★ ◎資格取得支援制度でスキルアップの意欲をサポート ◎ブランクのある方や子育てママさんも活躍中！ ◎年間休日120日以上！残業も月20時間以内と少なめです IT・WEB・ゲームやモノづくり関係など 多彩な業界の大手企業をメインに 多くの取引先を抱えている当社。 幅広い分野の案件からあなたに合った案件をお任せします！ ＼未経験でも安心！充実の教育体制／ 入社後は座学やOJTなどの充実した研修からスタート。 必要な知識・経験をしっかりと身につけられます！ ＼独り立ち後もスキルアップをサポート／ 勉強会や交流会なども豊富で、独り立ち後もスキル・知識を磨けます。 また、近年ではAIやIoTなどの最先端のプロジェクトも増加中。 着実にスキルアップを叶えられます！ 【プロジェクト例】 ◆システム開発 ・業務システム開発（販売管理、店舗検索など） ・Web開発（ECサイト、CMSなど） ◆サーバーの設計・構築 ・バックアップシステム設計・構築 ・データセンターのサーバー運用・監視 ・ミドルウェア設計・構築 ・クラウドサーバーの設計、構築 など ◆ネットワークの設計・構築 【仕事の魅力】 営業・人事によるサポートであなたの成長を支えます。 取引先は大手メーカーがメインでその数1000社以上！ また、案件保有数は1万件超！ 優良プロジェクトが多いことも当社の強みです。 案件も運用保守から開発まで幅広い工程に参画しており、 自社内開発に携わるチャンスも！ さまざまな案件を経験しながら着実にキャリア、スキルを磨けます。 さらに、営業や人事がキャリア面談を行い、 目指すべき道やそのために必要なスキルなどを確認したうえで 最適な案件にアサインします。 加えて『LINE WORKS』を導入。 全国各地の配属先での勤務スタート後も 電話やメールでは話しづらい悩みや不安などもいつでも相談できます。 充実したサポート体制のもと、 安心して市場価値を高めていけます！ キャリアも給与も頑張りしだいでUPする明確な評価制度 当社の強みは“明確な評価制度”です。 「何がどれだけ評価されるの？」 「エンジニアとして目指すべき方向性とは？」を しっかりお示しして、以下の3要素をもとに査定します。 ◎基盤スキル…社会人生活で培われたビジネスセンスや能力、意識 ◎技術スキル…業務に対する適切な判断力、行動力 ◎貢献度…クライアントや会社への業務貢献、意識貢献 この制度は「評価される内容は？」「評価UPの指標は？」 「自分の貢献や技術をしっかり評価してほしい」 など、エンジニアの声をもとに完成したもの。 キャリアも昇給も頑張り次第でどんどんUP。 実際に1回あたり2～8％の給与ベースアップを手にする社員が多数！ 【教育制度について】 ★充実した研修により、未経験からでも着実にスキルアップをカタチにできます♪ ★多彩な案件をご用意。スキルやタイミング次第で「やりたい」プロジェクトにチャレンジするチャンスも！ ★各拠点に技術アドバイザーがいるから、専門的な相談も出来るためスキルアップもしやすい環境です！

家庭との両立、体力、収入・・・ 色んな悩みを丸ごと受け止め、 あなたに合う働き方をご用意します◎ 年齢やライフステージを考えたとき、 “安心して長く働ける環境かどうか”は、 転職の大事な判断軸になるはずです。 当社は、そんな“大人”なエンジニアの 「これから」に応える会社。 中小企業ならではの距離感と、 大手企業並みの働きやすさ・待遇、 その両方を兼ね備えた環境があります。 ◆月給30万円～＋前職給与アップ保証 ◆直請け9割＆毎月4000件超の案件数 ◆大手企業の上流工程・受託案件が豊富 ◆有給消化平均11.2日・残業月9.7h ◆フルリモート・リモート中社員多数 ◆社長も営業部長も、子育て中のママだから 　ライフイベントへの理解が深い！ 「定着率96％」の居心地の良さを、あなたも体感しませんか？ ★大手企業案件が中心＆直請け案件90％！ ★30・40代活躍 ★運用保守のみもOK ★残業ほぼなしでプライベートも充実♪ ★社長＆営業部長もママだから、結婚・出産への理解も抜群！ ■分野は… 金融、保険、流通など幅広い業界の業務システム開発をはじめ、 Webアプリケーション開発、ロボット組込み開発など多彩。 ■フェーズも… 設計から、開発、運用・保守、テストまで 幅広いプロジェクトがあるため、 あなたの希望やスキルに応じたプロジェクトに参加いただけます！ 《使用技術》 Java、C＋＋、C#、VB.NET、Salesforce、SQL Server、Oracle、Windows、UNIX、Linuxなど これらの技術は必須ではありません。 豊富な案件があるため、何らかの開発経験があれば、 これまでのスキルを活かして活躍できます！ ★社内持ち帰りの受託案件もあり！★ ◎顧客開発パッケージのカスタマイズ開発 ◎大手通信キャリア用スマホアプリ開発 ◎受付ロボット開発　など 案件の増加に伴い、自社内にラボも開設しました！ 参加希望の方はお気軽にご相談ください♪ 【営業力の高さが強み！】 業界で長年経験を積み上げ、多くの顧客と 強固な信頼関係を築いてきた当社の営業担当。 既存顧客のフォローに加え新規開拓にも積極的で、 プロジェクトの選択肢は増加の一途です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 一部上場企業の元請け案件がほとんど！ 代表のこだわりで、当社のプロジェクト先は 楽天、伊藤忠ソリューション、NTTデータなど 上場企業を中心とした大手企業に厳選しています。 さらに全体の90％が直請けのため、 お客様との距離が近いのが特徴。 当社側の要望も聞いてもらいやすく、設計に挑戦したい、 PMになりたいなどの、キャリアの実現もスムーズです。 優良案件ばかり＆代表の優しさを知っているため、 社員は「プロジェクト選択は代表にお任せします！」というほど。 あなたが仕事を楽しめるような案件をご用意しています。 “社員の幸せが第一”の優しすぎる代表も魅力！ 「社員の幸せが何より大事だし、楽しいことをしたい」 というのが口癖で、とても気さくで話好きな代表。 社内イベントにかかる費用は全額会社負担なのはもちろん、 誕生日には商品券を、給与明細と一緒に ハーゲンダッツの無料券を配布するなど、 日頃から嬉しいプチ還元がいっぱい♪ 「社員のために何かできないかな？」と 常にアンテナを張って、思い立ったらすぐ行動！ そんな優しさや心遣いに溢れた「代表のことが大好き」と、 みんな口を揃えて言います。 あなたもきっと、代表の優しさに触れてびっくりはずです！ 【教育制度について】 当社では基本的に、資格取得や勉強会を会社側から強制することはありません。 ただし、頑張る社員はきちんと応援します。例えば、書籍購入費や資格取得の受験料を会社が負担する制度もご用意しています。資格を取得すれば、お祝いのボーナスも支給しているので、ぜひ活用してくださいね！

★自社内開発8割 ★リモート×出社のハイブリッドワーク ★『講談社』『集英社』『バンダイナムコエンターテインメント』など…人気のエンタメ系案件が多数！ ★企画など最上流から一貫して携われる ------------- Webシステムの開発全般、要件定義や設計などの上流工程、 リリース後の保守・運用・追加開発まで一環して行います。 基本的に直取引のため、他社と比較しても圧倒的な早さで “上流”経験を積める環境です。 「プログラミングを極めたい」「上流にチャレンジしたい」など あなたが進みたい道が必ず見つかります！ 【 携わるプロジェクトは…？ 】 基本的には下記いずれかのチームに配属となります。 【1】ゲーム会社関連(バンダイナムコエンターテインメント様ゲームポータル等) 【2】バックエンド・インフラ関連 【3】講談社・集英社等の出版社関連Webメディア 【4】ORICON NEWS等のWebニュースメディア 【5】音楽・自動車業界等の新規開発プロジェクト 最初は違うプロジェクトでも異動があるので、“好き”なモノに携わりたい方、挑戦したいプロジェクトがある方はどんどん伝えてください！ ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ◆自社製品として販売中の「デジタル行動予定表」の製品アップデートを随時進めています。 https://sc-corp.co.jp/digital_schedule ◆他にも新たな製品開発のアイデアを社内で広く募っており、 現在は自然災害をテーマにした防災アプリや学校に関わる業務改善アプリなどの企画を進行中です。 自分1人では実現出来ない製品であっても、アイデア次第で製品の企画立案から携われます！ 【 取引社名例 】 株式会社フレーベル館 株式会社 講談社 株式会社 集英社 株式会社 バンダイナムコエンターテインメント 株式会社 バンダイナムコフィルムワークス 株式会社 バンダイナムコミュージックライブ 株式会社 NTTデータCCS パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 オリコン株式会社グループ各社 など、様々な分野での実績アリ！ ★詳しくは下記URLをご参照ください https://sc-corp.co.jp/achievements 【 開発体制の特長 】 ★8割が自社内開発：自社のメンバー5～8名によるチーム制 ★9割が直請け案件：全工程でエンドユーザーと直接やり取りができます ★納期も調整可能 ：だからこそ、質にこだわった開発が可能です 上司も部下も同僚も、みんなが社内にいるからこそ相談・質問もしやすく、しっかりとコミュニケーションが取れるので安心して働けます！ 【 開発環境 】 ◆OS:Windows、Linux、iOS、Android ◆言語(FW):PHP(Laravel)、C#、Java、Python、Ruby on Rails、HTML、CSS3(SASS、SCSS)、JavaScript・TypeScript(Node、Vue、React、Redux、Angular) ◆DB:MySQL、PostgreSQL、Oracle、SQL Server ◆クラウドサービス：AWS、GCP、Azureでのオンプレ→クラウド環境の構築や、サーバレス環境構築など 【 開発期間 】 企画・要件定義～保守・運用まで行う“年”単位のものから設計～開発フェーズのみの3ヶ月程度のものまで様々です。 <注目ポイント1> あなたの「好き」に携わるチャンスが豊富にあります！ 当社は、講談社、集英社、バンダイナムコエンターテインメントなど、エンタメ業界をリードしている企業様と直接取引を行っています。そのため、「1億ダウンロードを突破したゲーム」「誰もが知っている日本を代表するアニメ」など、日本中・世界中に愛されているコンテンツの案件に携わるチャンスがあります！ 「このゲーム・アニメに携わりたい」という希望は、最大限考慮しますので、気軽にお聞かせください。 実際に「○○というアニメが好き」という想いで当社に入社し、そのアニメに携わっている先輩社員もいますよ！ <注目ポイント2> 「好きなもの」に使う時間もしっかり確保できます◎ ◆土日祝休み＆年休127日 ◆残業は月10h以下 ◆長期休暇年2回あり（夏季・年末年始） ※GWに有給を組み合わせ長期連休を取ることも可能！ ◆週2～3回程度の在宅（リモートワーク）OK ◆資格取得支援制度あり など、大手企業並みの休日休暇・待遇・福利厚生も大きな魅力です！ 【入社後の成長サポート】 【 入社後の流れ 】 入社後は1ヶ月半ほど研修を行います。それぞれのスキルや習熟度によって、早めにプロジェクトへ参画することも可能です！ 【 一人一人に寄り添いながらキャリアパスを構築 】 今後のキャリアについて、一人ひとりとじっくり話す機会を設けています。その他にも気になることがあれば都度面談を実施。それぞれの要望をきめ細やかにピックアップしています！

約700社のパートナー企業から、あなたにマッチした開発プロジェクトをお任せします！会社都合のアサインは一切ないため、希望の案件に参画することができます◎ ★＼配属までの流れをご紹介／★ ▼営業担当・人事担当・代表が一緒に希望をヒアリング ━━━・・・・・‥ 「希望の業務内容」「リモート頻度」などを丁寧にヒアリング。関係者全員が同席し、アサイン前の面談を効率化しているため、基本的に1回で終わります！ ▼希望にマッチした案件を選択 ━━━・・・・・‥ 豊富な取引先の中からあなたに合ったプロジェクトを探していきます！稼働が高すぎる案件は案件選択の時点で避けています。 ▼プロジェクト配属の最終確認 ━━━・・・・・‥ あなたにマッチしたプロジェクトかどうかを最終チェック！会社都合のアサインは一切ないため、自分で配属先を選べます◎ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ★チーム参画も多いため、先輩社員に相談しながら進めていけます！ ★代表はエンジニア歴21年！月1回面談を実施してキャリア相談ができます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◇◆プロジェクト例◆◇ ◎電力系の顧客管理・料金計算システム開発 ◎デジタル診察券 ◎携帯ショップ向け予約サービス ◎iOS、Android向けネイティブゲーム …など 他にも多数の案件があります！ ＜開発環境＞ 【開発言語】C、C#.net、VC++、Java、VB.net、PHP、Python、Ruby、JavaScript、COBOL、VBA、HTML、CSS、Objective-c、Swift など 【DB】 Access、Oracle Database、MySQL、 SQL Server、PostgreSQL、SQLite、MariaDB など <注目ポイント1> リモート案件多数！働きやすい環境が整っています◎ ★約7割の社員がリモートワークを活用 ★約6割はフルリモート勤務を実現 ★フレックスタイム制の案件も1～2割あり ★育児との両立も柔軟に対応 ★残業過多の際は案件変更も相談可能 ★定着率94%を実現 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 「仕事とプライベート、どちらも大切にしたい」そんな願いを叶える環境があります。子どもの体調不良時の早退や休暇も柔軟に対応可能！「残業が多い」と相談があれば、すぐに現場と調整し、改善されなければ案件変更も選択肢として考えています！ <注目ポイント2> 豊富な選択肢から理想の技術とフェーズに挑戦可能！ 「今までの経験を活かしたい」「新しい技術にチャレンジしたい」—どちらの希望も叶えられるのが当社の強み。700社以上のビジネスパートナーとの取引があるため、Java、PHP、C#.netなど様々な言語環境、上流から下流まで幅広いフェーズの案件を用意できます。 会社都合でのアサインは一切なし。「案件選択の自由度は95%」と言えるほど、あなたの希望を最優先します。さらに、SES事業だけでなく社内でのWeb受託開発事業も展開しており、希望すればこちらにもチャレンジ可能。エンタメ系案件も拡大中で、アニメやゲーム好きの方にもピッタリの環境です！

★官公庁や大手SIerとの長期＆直接のお取引多数 ★全70種類以上の資格補助制度あり！最大15万円支給 ★社員の定着率97％ あなたには、システム開発エンジニアとしてWeb・業務アプリケーション開発や、大手SIerより受注する業務アプリ開発、Webサービス開発などをお任せします！ 【「これからどうなりたい？」から一緒に考えます！】 入社後の面談では「これからどんな案件に参画するのか？」を話す前に「ゆくゆくはどうなりたいのか？」をヒヤリングすることからスタート。そこで決めたゴールに合わせ、最適な案件をアサインします。 もちろん、最初からレベルの高い案件に挑戦するのではなく、徐々にスキルレベルを上げた案件をアサインするので、着実に成長していけるはずです◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★開発環境と一緒に、案件例もご紹介★ ※参画期間は数ヶ月～20年、30年と希望に応じて選択可能 ■航空関連パッケージ（空路システム開発） 担当工程：詳細設計～システムテスト 言語：C#、.NET OS：Solaris、Windows DB：Visual Studio、.NET、Oracle ■金融契約システム開発 担当工程：要件定義～リリース、保守 開発手法：アジャイル(スクラム) 言語：Java、Python、Go言語　など ■金融システム統合（契約、顧客） 担当工程：要件定義～リリース 言語：Java、PL/SQL、VBA、Python、Shell OS：Windows、Linux、Solaris DB、ツール：Oracle、ETL、ESB ■顧客管理システム 担当工程：要件定義～リリース、保守 言語：Java、PL/SQL、VBA、Python、Shell OS：Windows、Linux DB、ツール：Oracle、DB2、ETL <注目ポイント1> 参画する案件は社員の希望が第一。 ◆「色々な技術を身につけたい」 ┗数ヶ月単位の案件をアサインし、新しい言語に触れたり、新しいフェーズに挑戦したりできる機会を増やしています！ ◆「同じ職場で、同じメンバーと一緒に働き続けたい」 ┗あなたの気持ちが変わらない限り、20年でも30年でも、同じ案件に参画していただくことも可能です。 ◆「新しいフェーズに携わりたい」 ┗当社は一括請負をしているため、いつでも全フェーズに挑戦できる機会がございます。もちろん、むやみやたらに挑戦するわけではなく、まずは目標を達成するためのキャリアプランを組み、それに沿った案件をアサインし、徐々に担当可能なフェーズの幅を広げていくことができます！ <注目ポイント2> 残業は少なめ、お休みはたっぷり。だから長く続けられる。 案件にもよりますが、月の平均残業時間は9時間程度と少ないのは大きな魅力。お取引企業様も残業は極力しない方針でいるため、9時間という少なさを実現しています。自分の時間を大切にしながら、仕事もメリハリをつけられるので、これから先も無理なく働いていけるはずです！ 【入社後の成長サポート】 ★全70種類以上＆最大15万円の資格支援制度あり 資格試験に合格した際、受験料の全額を会社側が負担したり、報奨金を授与したりする制度をご用意しております。