〜給湯器トップクラスシェア／2024年3月期過去最高売上／グローバル企業・海外売上比率50％超／ワークライフバランス◎！〜 ■業務内容 当社海外グループ会社をまとめ、海外事業の責任を持つ海外事業本部に所属し、当社海外事業全体の事業戦略を策定します。 ＜具体的には＞ ・市場の変化などの外部環境の情報収集や分析（メイン業務） ・社内の体制やケイパビリティなどの内部環境の構築 ・海外グループ会社との意見交換などを通じた、海外事業の経営計画策定と運用国/地域別の市場を理解し、事業方向性の検討や経営計画策定の推進 ※海外出張（年2、3回／1週間〜10日間程）があります。 ■当ポジションの魅力 （1）リンナイの中核に携われる 1967年に初の海外進出として、アメリカ・オハイオ州にグループ会社を設立して以来、世界80ヵ国に商品を展開、日本を含む19の国と地域にグループ会社を有するまで成長しました。海外の売上比率は53.7%と海外事業の売上比率が拡大する中、リンナイの成長エンジンとなる海外事業の中核で仕事が可能です。 （2）ボトムアップ型の組織体制 トップダウンで指示がおりる環境ではありません。海外事業本部長、経営企画本部長といった役員と意見交換、合意形成を図りながら業務を進めていくボトムアップ型の組織体制です。 （3）ワークライフバランス◎ 下記状況のためワークライフバランスも整います。 ・残業時間平均10時間程度 ・時差出勤可　※7時半出社、16時半退勤の者も在籍しております。 ■組織 ・全体で50名が在籍しております（男女比6：4、平均年齢36歳、中途社員比率40％） ・日本企業の良さも残したアットホームな社風であると同時に、海外事業の最前線であり、英語や中国語などが飛び交いグローバルな雰囲気の職場です。 ■キャリアパス ・1年後には部署をけん引いただくマネージャー候補での採用となります。 ・海外出向について：基本は日本を拠点としますが、キャリア形成の過程で将来的に可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＼マルチタスクがみにつく・社内イベントもありコミュニケーションが活発な職場環境／ ★自身の業務幅を狭めず、柔軟性を持って能動的に行動できる方歓迎！ ★日常のコミュニケーションを大切にしてチームワークを発揮されたい方歓迎！ <業務内容> 都心近郊の“資産価値の高い”ワンルームマンションを仕入れて、販売する当社にて、お客様が不動産を購入する際に組むローンの審査 書類の準備や金融機関や司法書士などとのやり取りをお任せします。 ・契約書、重要事項説明書の作成補助 ・ローン審査書類の準備、提出サポート ・顧客情報、物件情報のデータ入力・ 管理 ・電話、メール対応（顧客、金融機関、社内） ・営業担当のスケジュール調整、資料作成 ・書類のファイリング、郵送、管理業務 ※ 入社後、まずは適性に応じて上記業務内容よりいずれかをご担当いただき、スキルチェックシートで習熟度を確認し、徐々に他の業務もお任せします。 ＼社内イベント多数の活気ある職場環境／ 　毎年秋から冬頃に社員旅行とコンベンション(社内表彰式)を行っております。社員旅行では人事総務がイベントを企画するなど活気溢れるイベントとなっております。また、コンベンションでは、表彰だけではなくバンド演奏やダンス披露など1日かけて行うなど充実した内容となっております。その他にも不定期に歓迎会や懇親会などを行っています。 <教育体制> OJTを通じて、不動産の知識を習得いただきます。なんでも聞きやすい雰囲気アットホームな雰囲気です。 失敗を恐れず 挑戦を応援する社風のため、まずはやってみる！という姿勢が評価につながります！ <昇給・昇格制度> 　昇給昇格につきまして6月と12月の年２回あり、最短で試用期間終了後の4か月目から昇給の可能性がございます。昨年10月に中途入社し翌年6月に昇格された実績が直近(2024年6月)でございます。 <働き方の魅力> 　土日祝休みの完全週休2日制、就業時間が10：30〜19：00で、休憩90分、所定労働時間は7時間となっております。また、月に2回程度ノー残業デーを設けており、残業時間の平均は10H〜20Hと、プライベートの時間も大切にしていただけます。 <組織構成> 責任者（30代・女性）/メンバー（20〜30代男女5名） 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業70年以上の老舗プラスチックパッケージ・トレーメーカー／全国の多業種の取引顧客あり／人材育成に力を入れている／顧客から長年の信頼支持を頂いております／冷暖房完備／クリーンな職場環境〜 ■業務内容： メイン業務 ・生産の進捗管理 ・仕入れのスケジュール管理 ※1日に生産する量が多いので、細やかな計画・管理が身につきます ・現場スタッフの業務管理 ・工場の5S管理 ＜将来的にお任せしたいこと＞ ・製造機械のメンテナンス ・3DCADを用いた設計業務 ※当社では「多能工化」を目指した人材育成を行っているため、生産管理業務をメインで行いながら得意な業務を追加で伸ばしていって頂きたいと考えております。 ■お任せしたいこと： ・現状、生産管理の担当者は、より現場に近い業務を行っております。そのためご入社後は、営業部と連携を重点的にとって頂き、製造現場が俯瞰的に見える立ち位置で活躍して頂きたいと考えております。 ・各工程ごと業務を振り分けており、一人当たり5名ほどの社員を管理して頂きます。将来的には生産管理のマネージャー候補として生産部門で約10名をまとめ、また経営視点での工場運営にも携わって頂きます。 ■組織構成： 現在、3名が在籍しており活躍頂いております。中途入社の方が多く新たに入社される方も馴染みやすい環境のためご安心下さい。 非常にアットホームな雰囲気でそれぞれがコミュニケーションを取りながら業務を進めています。入社後も丁寧に教育を進めて参ります。 ★当社で働く魅力★ ・自身が手掛けた製品でお客様の喜ぶ顔が直接見られるのは一番のやりがいです。自社での一貫生産体制のため、担当した製品・商品はかなり愛着が湧きます！ ・当社では「多能工化」を目指した人材育成を行っているため、様々な仕事を経験でき『自分の得意分野』に合った仕事が見つかるかもしれません！また、一生懸命な人、熱意のある人、向上心のある人にはセミナー参加、技術講習会などを通してスキルアップの場を提供しており、『皆が活躍できる』職場を目指しています！ ・季節ごとのイベントや懇親会、社員旅行など社員同士の交流も大切にしています！毎月、労災が無かった月は、社員の皆様、またご家族の皆様への感謝を込めて美味しい「無事故米」をお渡しするなど社員を大切にする会社です！ 変更の範囲：会社の定める業務

創業から42年、地域密着企業として、沿岸地域のお客様のカーライフをトータルサポートしている当社において、整備士として自動車の整備をご担当いただきます。 ■詳細： ・お客様よりお預かりした車の車検や点検等の整備業務全般〜最新設備を導入していますので、女性の力でも無理なく作業できます。 ・洗車作業〜最新の自動洗車機を導入しているので、短時間での洗車が可能です。 ・納車作業〜店頭でお渡しするだけでなく、お客様の元へお届けに行く場合もあります。 ※未経験の方は資格を持った先輩整備士と一緒に、実際の作業を経験しながらOJTで学んでいただきます。経験を積みながら、資格を取得し、独り立ちを目指していただきます。 ■一日の流れ：【朝】ミーティング、一日の予定と整備する車の確認→【午前中】整備作業→【昼】休憩（60分）→【午後】再度進捗確認のミーティング、整備作業再開→【夕方】工場の片づけや清掃→【退社】※残業時間は月20時間以内です。 ■組織構成：整備部に所属いただきます。本社および宮古店にはそれぞれ7〜8名の整備士が在籍しており、20〜30代の若手メンバーが中心となって活躍しています。未経験で入社した女性整備士も活躍し、日々技術を磨いています。 ■就業環境：社長が社員から会社への要望を聞く機会を設けるなど、風通しの良い職場環境づくりを心掛けています。また、若手社員が多いこともありアットホームな雰囲気の職場です。丁寧に一からお教えしますので、経験問わず着実に業務に慣れることができます。本社事務所内には、若手からベテランまでの事務スタッフも数名おりますので、和気あいあいとした雰囲気の中で就業いただけます。そのほか、業務だけでなく、働き盛りの40歳を祝福する「歳祝い」や、夏の風物詩である「納涼祭」など、社員同士のイベントを開催し、親睦を深めています。 ■当社の魅力： 社員を大切にする社風から、福利厚生が充実しています。個々の生活に合わせた各種手当や、産休／育休の取得実績があります。また、UIJターンの方には住宅の紹介など住まいの支援も行っています。

【☆未経験歓迎☆アルバイト経験のみの方大歓迎！琵琶湖大橋（メロディーロード）等、滋賀県にて形に残るものを90年以上作り続けています】 ■業務内容： 土木や舗装工事の現場で、管理のお仕事をお任せします。 ■業務詳細： ・現場が予定通り進んでいるか、安全か、品質が保たれているかの確認 ・必要な費用の見積もりを作成する ■入社後の流れ：＼未経験でもご安心ください／ まずは先輩社員の現場に同行し、仕事の流れを覚えましょう！ 約2年ほどかけてしっかりと教育致します！ また、業務で必要となる「施工管理技士資格2級」の資格を取得していただきます。 とてもアットホームで年齢にかかわらず話しやすい環境です。頼もしいベテラン社員から学ぶことは多く、未経験で入社した社員も成長し、どんどん活躍していける機会があります。 ■職場編成： 20代6名・30代7名・40代6名・50代6名と幅広い年代が活躍しており、上司や先輩との距離が近いので、相談や質問もしやすい雰囲気です。 ■職場の雰囲気： 会社と社員にとってプラスになることは積極的に実行します！ 過去にはペーパーレス化でアプリの導入の提案が通りました。社員の声が反映されやすい環境です。 また、今まで以上に風通しの良い環境をめざしています。 ■先輩の声： 植栽工事の際に、上司から「何も聞かなくても動けるようになったな。良いことやで」と言っていただけた時、植栽工事は特に自分の中でも頑張っていたことだったのでとてもうれしかったです。 また、上司の方々と作った庭やエクステリアをお客様が見て「すごくキレイになったわ」「やっぱり緑があるほうがきれいやね」と言っていただけると、この仕事をしていてよかったと思います。 ■働き方： ・エリア…滋賀県の案件が9.5割 まれに奈良県や和歌山件の案件が発生します ・直行直帰可 ・PCを1人1台支給 ・携帯で勤怠管理 ■当社について： 1932年の創業以来、土木・舗装・建築などの各種工事を通して、滋賀県内を中心とした地域社会の環境整備に貢献してきた当社。 道路の補修工事や市民球場の改修工事、料金所の修繕工事など、滋賀県各所における豊富な施工実績が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜オフィス見学や会社説明会から気軽にはじめてませんか？履歴書不要、私服OKなので、在職中の方にもお気軽にご参加頂いております。＞ 2025年6月までに建築棟数50棟を達成して紀北エリア No.１ビルダーを目指す同社にて、新築住宅の営業職として ご活躍頂きます。 お客様に合わせたライフスタイルを叶えるために 住宅設計職と協力し、理想を形にすることがミッションです！ 【お仕事の特徴】 住宅はお客様にとって一生に一度の大きな買い物です。 家という不動産を売るだけでなく、そこでどういう暮らしをするのか、 ライフスタイルを提案して、世界でひとつだけの家を創り上げて いくワクワクする仕事です。 【お仕事内容の詳細】 ホームページやポータルサイトより問合せがあったお客様を モデルハウスへ案内します。興味を持って頂いたら、 設計スタッフと一緒にプランニングして素敵なデザイン住宅を提案します。 【入社後のサポート体制について】 住宅営業が未経験でも全然大丈夫です！ 完全反響営業で飛び込みは一切なく、 外部の研修プログラムや社内の研修により基本を学んでいただきます。 そして先輩社員が根気よく教えてくれます。 アットホームで風通しの良い会社です。 【評価・給与に関して】 基本給に、実績に応じて成果手当が付き、頑張った分報酬が得られます。 また年２回の賞与、評価による昇給が４月にあります。 【組織構成】 社員9名中、2名が施工管理担当、3名が営業担当です。施工管理では、53歳男性1名、42歳男性（施工管理未経験で入社、現在2〜3年目で活躍中）です。 【丸石グループの特徴】 橋本駅から徒歩10分。オシャレな雰囲気が自慢の事務所です。 たまに冗談を言い合いながら、和やかなムードで仕事をしています。 社員旅行や忘年会、食事などのイベントで交流を深める機会も！ あなたもきっと、すぐに馴染めますよ。 「オシャレな家づくりに興味がある」「オシャレなオフィスで働きたい」 「将来は会社をリードするような存在になりたい」 そんな方に、ピッタリの職場です！興味のある方は、 ぜひご応募ください。" 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎東食品株式会社が運営をしている 大和市の小規模保育園さんで 正社員保育士をしませんか？☆ 一緒に園さんを 盛り上げてくれる方大募集です☆ 【定員】 19名 1～2歳のお子さま 1歳　9名 2歳　10名 小規模保育園ですので 子どもたち1人1人と向き合いながら 保育をすることができます◎ 2024年にオープンしたばかりなので 園舎もピカピカです☆ 先生たちは 20代～50代までで幅広いです！ 穏やかな先生方が多く 園長先生もとても優しい方です☆ 先生たちの負担が少なくなるような 保育に専念できる環境でお仕事できます！ 一緒にご勤務してくださる方 是非お待ちしております☆ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎＼ ☆実際に訪問してきました☆ ／ 定員19名の少人数でアットホームな 園なので、子どもたちひとりひとりに 合わせた保育をしているところが印象的でした！ そのため、給食やおむつ替えなどは 一斉に活動する、というよりも 家庭との様子を見ながら 個々の生活リズムに合わせて 行っていました☆彡 保育環境は子供たちの発達に 応じてオンタイムで環境設定を 変えているそうです！ 元保育士の私でも驚くような まさに「子どもたちファースト」な 保育方針でした★ 人気なのも納得です！ 是非一度見学に行ってみませんか♪？ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 『仕事No.jb603457』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／シフト制／見学のみOK／主婦活躍中・主夫活躍中／正社員／急募／女性活躍中／社会保険完備／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／資格優遇／週休2日／制服支給／資格者手当あり／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可

〜アイシングループ100%出資子会社／三河エリア中心で出張・転勤なし〜 ■業務概要： 石油・ガスの安全な供給とトータルなカーケアを展開し、安心で快適な暮らしに貢献している当社にて、工場やオフィスの空調・ガス設備に関する施工管理をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・お客様や下請け業者との打ち合わせ ・予算やスケジュール管理 ・現場の管理、監督など ■業務内容詳細： 親会社であるアイシングループやトヨタグループ関連企業、小学校などの官公庁からのご依頼を中心に請け負っています。紹介案件が多数を占めるため、施工管理に特化した業務を行うことができます。ガス・空調がメインのため、1万円〜の案件も多いです。 ※現場管理、工程管理、見積作成、設計、協力会社選定などを担当頂きます。 ■組織形態： 施工管理職として10名が活躍中です。約8割が中途入社のため、安心してご活躍いただける環境がございます。 ■働き方： ・アイシングループのため三河エリアを中心に施工しており、転勤や出張はありません。遠方でも名古屋や豊橋エリアまでのため、移動の負担が少なく業務に集中することが可能です。 ・担当期間は内容により異なりますが、短いものでは1日、長いもので1年プランのものもあります。 ・土日出勤する場合がありますが、出勤した場合は振休を取得頂きます。夏や冬前の繁忙期は月2〜3日程度、閑散期であれば1〜2日程度です。また、残業時間は繁忙期で60〜70時間程度、閑散期であれば30時間以内です。 ■特徴： ・職場の年齢層は20代〜30代の若手がメインとなり、活気があります。社員同士の交流もさかんで、家族のようななじみやすくアットホームな雰囲気です。 ・同社はガスや空調の保守管理も行っているため、お客様と定期的に接点を取ることができます。一度工事して終わりではないため、お客様と密な関係を築くことができ自分の”お客様”を持てることが一番の魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

＼この求人の魅力ポイント／ ◇未経験歓迎！ベテランの先輩社員のもとでしっかりフォローします◎ ◇100％反響営業！既存のお客様からのリピート率も高く業績好調☆ ◇転勤なし！地域密着企業で腰を据えて就業可能です。 ■業務概要： 個人のお客様へのリフォーム営業、および店舗管理に関する業務をお任せします。 ■業務詳細： 【営業スタイル】反響営業　※飛び込みなどは一切ありません 【お客様の流入経路】電話・来客・紹介・イベント　など 【エリア】亀岡市内メイン 【内容】リフォームのご相談（キッチン・トイレ・お風呂など） ■仕事の流れ： （1）お客様からのお問合せやご相談 （2）お客様のニーズヒアリング／最適プランの提案 （3）見積書の作成／契約締結 （4）協力会社への施工依頼 ※現場でのお打ち合わせ・立ち合いなども発生します （5）竣工後の引き渡し （6）アフターフォロー ※その他、事務作業（電話対応・PCデータ入力）も発生します。 ■入社後の流れ： 入社後はOJT研修のもと、先輩社員の営業に同行し一連の流れについて学んでいただきます。業務に慣れるまで、一緒に営業・提案のフォローをするのでご安心ください◎ ■組織構成： 社員は全体で9名、就業場所は7名が在籍しています。20代から70代まで幅広い年齢層が在籍し、現場監督の45歳の方や30代の営業担当者が活躍しています。 当社は少人数のアットホームな職場環境で、未経験の方でもベテラン社員のサポートを受けながら、安心して働ける環境があります◎ ■キャリアステップについて： ゆくゆくは店舗の売上管理や、チームのマネジメントもお任せしていきたいと考えています。 ■はたらく環境： ＊転勤なく長期就業が可能です！ ＊残業は月20h程度でワークライフバランス◎ ＊マイカー通勤可能＆無料駐車場も完備 ＊入社後のフォローアップ体制も充実！ ■当社について： 当社は、お客様の暮らしをより快適で魅力的なものにすることを使命とし、長年の経験と専門知識を持つチームが、お客様の夢やアイデアを形にし、理想の空間を実現するお手伝いをしています。

〜未経験採用！/パーソル100％出資のICTサービス企業/パーソルグループの福利厚生・手当/働きやすい環境・産休取得率は100％！男性社員でも育児休暇の実績有・平均残業10時間・年間休日125日／転居伴う転勤無〜 ■概要 ・ITを中心としたサービス（ITヘルプデスク・テクニカルサポート・運用保守等）を展開しており、【5月8日入社限定】の完全未経験枠の募集をいたします。 ※「IT知識×コミュニケーション能力」を活かした業務のため、文系の方なども多く活躍しております。 ■業務内容 ・ITヘルプデスク業務（問い合わせ対応／ナレッジ管理／FAQ作成等） ・テクニカルサポート（障害対応／QA対応／トラブルシューティング／ログ調査等） ・カスタマーサポート（製品の不具合、障害に対するお問い合わせ対応／操作方法のご案内／アカウントの発行・修正の対応等） ■研修体制 ・全社共通の導入研修含む約1ヶ月の研修後、配属を予定しております。 ・IT基礎・電話応対研修・ビジネスマナー研修など、配属後の業務遂行に必要な汎用スキルを習得する研修を行います。 ・また研修の中で、ITパスポートの資格取得に向けた学習・受験を行い、ITスキルの基盤を身につけます。 ※プロジェクトに配属後も実際の業務に沿った研修（OJT含む）を段階的に行いますので、ご安心ください。 ■キャリアパス ・数年間は実務経験を積んでいただき、その後は他プロジェクトのリーダーや教育担当またはサービスマネージャーとして複数プロジェクトの管理に挑戦いただけます。 ■働く環境 ・三段階あるうちの最高ランクを取得している「えるぼし」マークをはじめ「くるみん」「健康経営優良法人」などの基準も満たし、認定を受けています。 ・各種制度（詳細は休暇補足、福利厚生補足参照）を整えており、“働きやすい職場”が社内文化として根付いてます。 ■社風： 人材を「育てる」という意識が浸透しているため、経験が少なくても着実にスキルアップをすることが可能です。また、風通しの良いフラットでアットホームな雰囲気の組織です。パワフルでバイタリティのあるスタッフが多く目的意識を持って仕事をしています 変更の範囲：会社の定める業務

〜ゲオグループのハウスエージェンシー／ゲオグループ以外の顧客企業獲得、取引拡大にも注力◎／副業相談可／リモート可／リモート通信費（月1万円）あり〜 ■業務概要 Web広告のプランニングから、運用・マーケティング・効果検証までを通期一貫でお任せします。 成果を最大化するために市場動向や広告プラットフォームの最新情報を常に把握し、戦略の調整をお願いします。ゆくゆくは現場のリーダーとして、メンバーの支援・育成などマネジメントもお任せします。 ■業務内容 ・リスティング広告の運用全般（効果検証、改善提案、予算管理など） ・SNS広告の運用 ・各種DSPの運用 ・Web集客・マーケティング施策の立案、運用　 ・Web戦略の立案・設計 など ■配属先情報 Webマーケティング部10名（男女比　男性6：女性4、平均年齢33歳） ■リモートワーク ・入社後1ヶ月程度は出社中心で、その後は適宜在宅も可能（週3日以上出社を推奨） ・リモート通信手当（月1万円）あり ■社風 小規模な組織のため風通しも良く、代表含めフラットでアットホームな雰囲気です。20代の若手中途社員も増えてきており、職場に活気をもたらしてくれています◎ ■業務領域 ・企業のコミュニケーション活動における戦略立案 ・クリエイティブコンセプト企画立案 ・グラフィックデザイン企画制作 ・UI/UX視点でのサイト構成立案 ・ランディングページデザイン制作 ・コーポレートサイトデザイン制作 ・コンテンツサイトデザイン制作 ・採用サイトデザイン制作 ・ECサイトデザイン制作 ■当社の特徴 当社はWebマーケティング支援を通じて顧客企業の利益の最大化を目指す会社です。2023年8月からゲオホールディングスの完全子会社となり、ゲオグループの広告宣伝活動のインハウス化を推進すると同時に、ゲオグループ以外の顧客企業獲得、取引拡大にも注力しています。 ゲオグループ以外の顧客企業様にはデジタル広告、SEO、コンテンツ制作などデジタルを主軸としたマーケティングソリューションの提供を行っています。ただお客様にサービスを提供するだけでなく、企業様の中長期での成長のため、ともに伴走していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ゲオグループのハウスエージェンシー／ゲオグループ以外の顧客企業獲得、取引拡大にも注力◎／副業相談可／リモート可／リモート通信費（月1万円）あり〜 ゲオ・セカンドストリート等のゲオグループの案件やプライム上場企業・ナショナルクライアント等の大手企業の広告を手掛ける当社にて、SEOコンサルタントをお任せいたします。 ■業務内容 ・キーワードの選定と戦略立案 ・コンテンツの最適化（質、配置、構成など） ・内部施策の要件定義・改善提案 ・検索エンジンアルゴリズムの理解と対策 ・成果モニタリングとレポート作成　など ■業務の流れ SEO施策の戦略立案から効果検証までお任せします。キーワード分析やサイト診断を行い、その後コンテンツの最適化やリンク戦略の立案をスキルに合わせてお任せします。その結果をもとにSEOの改善策を提案し、定期的に成果をモニタリングしレポートを作成していただきます。 ■配属先情報 Webマーケティング部10名（男女比　男性6：女性4、平均年齢33歳） ■リモートワークについて ・入社後1ヶ月程度は出社中心で、その後は適宜在宅も可能（週3日以上出社を推奨） ・リモート通信手当（月1万円）あり ■社風 小規模な組織のため風通しも良く、代表含めフラットでアットホームな雰囲気です。20代の若手中途社員も増えてきており、職場に活気をもたらしてくれています◎ ■業務領域 ・企業のコミュニケーション活動における戦略立案 ・クリエイティブコンセプト企画立案 ・グラフィックデザイン企画制作 ・UI/UX視点でのサイト構成立案 ・ランディングページデザイン制作 ・コーポレートサイトデザイン制作 ・コンテンツサイトデザイン制作 ・採用サイトデザイン制作 ・ECサイトデザイン制作 ■当社の特徴 当社はWebマーケティング支援を通じて顧客企業の利益の最大化を目指す会社です。2023年8月からゲオホールディングスの完全子会社となり、ゲオグループの広告宣伝活動のインハウス化を推進すると同時に、ゲオグループ以外の顧客企業獲得、取引拡大にも注力しています。 ゲオグループ以外の顧客企業様にはデジタル広告、SEO、コンテンツ制作などデジタルを主軸としたマーケティングソリューションの提供を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎\\★0～2歳児の保育をお任せします★// ・*・‥‥…‥‥・*・‥‥…‥‥・*・ ■残業、持ち帰りなし♪ ■大きなイベントはなく、 　書類なども簡素化してます◎ ■余裕を持った職員配置で 　しっかり保育に向き合えます♪ ■みんなでみんなを見ているので 　相談もしやすくアットホーム♪ 【園について】 ・*・‥‥…‥‥・*・‥‥…‥‥・*・ ■対象年齢：0～2歳児 ■定員数：12名 →産休取得後にパート復帰した方多数★ 　また、系列園から通勤距離などに応じて、 　勤務先は相談も可能です♪ 「遊び」を中心とした保育をしてます 一人ひとりの関わりを大切に接します★ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎↓↓すくすくnurseryの魅力↓↓ 担当が実際園にお伺いしました！ 園の雰囲気は相談しやすい雰囲気です 盛大な行事準備はありません(*^-^*) 職員さんの負担減らす為に努力してます 是非、園の見学いかがでしょうか お気軽にお問い合わせ下さい！ ・*・‥‥…‥‥・*・‥‥…‥‥・*・ ★ 4月からのお仕事をお探しの方 ☆ 新卒・未経験・保育士資格取得予定の方 ★ 栄養士・調理師・看護師の仕事をお探しの方 ☆スキルアップしたい保育士さん ★転職をするか迷っている方 など、保育求人をお探しの方に寄り添って 転職までサポートさせていただきます♪ ＊小規模保育園・認可保育園・幼稚園の求人 ＊福利厚生が充実した高待遇な求人 ぜひご希望をお聞かせください♪ ・*・‥‥…‥‥・*・‥‥…‥‥・*・ 担当：森口 『仕事No.jb614689』 【求人の特徴】 昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／土日祝休み／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／正社員／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・車通勤OK ・平日のみOK ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【店舗マネージャー＜接客・店舗運営＞◆日本料理店／特別な日や大切なイベントの際にも利用される非日常空間を提供／アットホームな社風】 ■業務概要： 非日常空間でのおもてなしを通じてお客様に特別な時間を提供する店舗マネージャーとして活躍していただきます。入社後はまず接客を担当し、お店の雰囲気や業務に慣れていただいた後、店舗運営やスタッフの管理をお任せします。 ＜具体的には＞ ・接客業務全般：お客様への料理提供や接客対応 ・店舗運営：予算管理、人件費管理、売上管理等 ・スタッフ管理：シフト作成、教育、評価 ■組織体制： 同社の組織は、社員、アルバイト、パートで構成されており、年齢層は40〜50代が中心ですが、20〜30代の方も活躍しています。各店舗には接客トレーナーが配置されており、未経験者でも安心してスキルを身に付けることができます。初期配属は希望に応じて決定し、定期的な異動はありませんので、安定した環境で長く働いていただく事が可能です。 ■企業の特徴／魅力： 同社は「伝統は革新の連続」という理念のもと、伝統的な文化を守りながらも革新的な取り組みを行っています。京都の懐石料理を通じて、日本の文化を深く学ぶことができ、礼儀作法や着付けのスキルも身に付けることができます。また、特別な日や大切なイベントの際にも利用される非日常空間を提供しており、やりがいのある職場です。 ■キャリアアップについて： 入社後業務に慣れて頂くと店長になる事も可能です（選択制）。そして店長としての勤務を一定期間勤め、売上予算達成や店舗経営において良い評判や表彰を得られると、エリアの統括部長クラスに昇格して頂きます。昇格後はエリア店舗の売上などを注視しつつ様々な施策を提案し、エリア店舗の活性化を図って頂くと共に、上層部や他エリア部長クラスなどと話し合い今後の会社方針について検討するなど、会社の一翼を担って頂きます。 変更の範囲：会社の定める業務

【店舗マネージャー＜接客・店舗運営＞◆日本料理店／特別な日や大切なイベントの際にも利用される非日常空間を提供／アットホームな社風】 ■業務概要： 非日常空間でのおもてなしを通じてお客様に特別な時間を提供する店舗マネージャーとして活躍していただきます。入社後はまず接客を担当し、お店の雰囲気や業務に慣れていただいた後、店舗運営やスタッフの管理をお任せします。 ＜具体的には＞ ・接客業務全般：お客様への料理提供や接客対応 ・店舗運営：予算管理、人件費管理、売上管理等 ・スタッフ管理：シフト作成、教育、評価 ■組織体制： 同社の組織は、社員、アルバイト、パートで構成されており、年齢層は40〜50代が中心ですが、20〜30代の方も活躍しています。各店舗には接客トレーナーが配置されており、未経験者でも安心してスキルを身に付けることができます。初期配属は希望に応じて決定し、定期的な異動はありませんので、安定した環境で長く働いていただく事が可能です。 ■企業の特徴／魅力： 同社は「伝統は革新の連続」という理念のもと、伝統的な文化を守りながらも革新的な取り組みを行っています。京都の懐石料理を通じて、日本の文化を深く学ぶことができ、礼儀作法や着付けのスキルも身に付けることができます。また、特別な日や大切なイベントの際にも利用される非日常空間を提供しており、やりがいのある職場です。 ■キャリアアップについて： 入社後業務に慣れて頂くと店長になる事も可能です（選択制）。そして店長としての勤務を一定期間勤め、売上予算達成や店舗経営において良い評判や表彰を得られると、エリアの統括部長クラスに昇格して頂きます。昇格後はエリア店舗の売上などを注視しつつ様々な施策を提案し、エリア店舗の活性化を図って頂くと共に、上層部や他エリア部長クラスなどと話し合い今後の会社方針について検討するなど、会社の一翼を担って頂きます。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎★☆★・★☆★・★☆★・★☆★・★☆★ 　　 　豊中市にある幼稚園型の認定こども園 ——————————————————— 　　　　 　モンテッソーリ教育をされてます◎ 　優しく教えて下さる先生ばかりなので 　　　未経験でもご安心ください！ ——————定員：60名———————— ———————アクセス————————— 　　　　　 阪急『豊中駅』からバスでバス停から2分 御堂筋線『千里中央駅』から 　　　　　　　　　バスでバス停から4分 ——————————————————— 　　　　　--注目ポイント-- 　　　 　〇アットホームな園さんです♪ 　〇基本平日のみの固定時間で働けます★ 　〇住宅手当あり◎ 　〇車通勤可能★無料駐車場あり！ 　〇有給が時間給で使えます◎ ——————————————————— 　　　　　　--就業条件-- 　　　　　 　　　　★正社員さんの募集★ 　　　　　8：20～17：20（60） 　　基本は上記の時間で勤務可能です◎ 　　　　ほとんどありませんが 　　早遅の時は時間変更があります！ 　　　　　7：20～16：20（60） 　　　　　8：20～19：20（60） 　　 　早番はほぼなし、遅番は月3日程度です！ ——————————————————— 　　　　　　--お仕事内容-- 　　　〈満3歳～5歳児の保育業務〉 　　　・遊びの見守り 　　　・排泄の補助　 　　　・身の回りのお世話 　　　・書類作成 　　　・保護者対応など 　　　残業はほとんどありません◎ ——————————————————— 　　--こんな方にもオススメです‐- 　 　　　　　福利厚生が整った 　長く勤務できる環境で働きたい方！ 　 　資格取得したばかりの未経験の方や 　　ブランクある方も歓迎です！ まずはお気軽にお問い合わせください♪ ★☆★・★☆★・★☆★・★☆★・★☆★ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎*・。*・。*・。*・。*・。*・。**・。*・。* はじめまして！担当の松田です！ 以前私も幼稚園教諭をしており 沢山悩んだ経験があります！ だからこそ転職を考えている皆様の お役に立てるかと思います★ 面接にも一緒に行かせていただくので 聞きづらいこともおっしゃってくださいね◎ どんな雰囲気の園なのかな…？ 転職したいけど、どこの園がいいのかな…？ ピアノが苦手で不安だな… 些細なことでも構わないので お気軽に担当までご相談ください♪ *・。*・。*・。*・。*・。*・。**・。*・。* 『仕事No.jb647903』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／土日祝休み／車通勤可／バイク通勤可／正社員／社会保険完備／食事補助あり／ブランクOK／育休・産休制度あり／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・平日のみOK ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり ・食事補助あり

【職種未経験歓迎／転勤なし／残業ほぼなし／定時退社推奨でワークライフバランス◎／完全週休2日制／フットケアが主力「イボコロリ」でおなじみ】 ■仕事内容： お客様相談室で、製品の使用方法や相談に関する窓口対応をお願いいたします。品質情報、安全情報の管理等もお任せします。 ＜具体的には…＞ ・窓口対応（製品の使用方法／相談） ・製品の品質情報／安全情報の管理 ※お問い合わせの多くは過去問い合わせ事例のある内容となっており、Q&Aの回答も用意している為、安心して就業をスタートいただけます。 ※また、ユーザー様からの受付対応時間も平日9：00〜17：00迄のため、残業はほぼございません。 ■雇用形態： 試用期間の半年間は契約社員雇用となります 勤務態度等を鑑みて正社員登用を検討されますが、過去中途採用入社された方のほとんどが正社員に登用されております。 （職種によりますが、ご年齢等を踏まえご希望によっては契約社員での採用もご相談可） ■横山製薬株式会社の特徴： 1900年の創業以来、「イボコロリ」「ウオノメコロリ」を始めとするフット（足）ケア分野の製品を提供してまいりました。これからもこの分野でのナンバーワンを目指すとともに、100年以上の歴史で培った、確かなメディカル品質を備えたユニークな製品を提供するノウハウを生かし、生活者の多様な健康ニーズにお応えしていきたいと考えております。 ■社風： 明石本社は、旧横山邸です。豪華な邸宅（ヨーロッパ調）に本社機能を置き、より快適な職場環境を心掛けているため役員・社員間に壁は全くなく、円滑なコミュニケーションにてアットホームな社風です。中途入社をした社員が多く在籍しており、入社後のサポートも手厚いので、長く腰を据えて勤務できるような環境です。中途社員が多く、中途社員へのハンデ等は一切ないので、なじみやすい環境です。 ■展望： 製品は現在国内販売のみですが、今後海外展開も視野に入れた海外向け広告活動に力を入れております。外国人観光客からの人気が高く、現在売り上げが好調に推移しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 　　　小鳥の森こども園 ★教育・保育目標★ ・やさしさと思いやりのある子 ・心身ともに健康で明るい子 ・想像力のたくましい子 ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 保育園での正社員勤務できる方を募集！ 広く綺麗な園さんです(^^♪ ★無料駐車場完備 ★急なお休みにも対応してくださいます ★広く綺麗な園さんです！ 【お仕事内容】 〇送迎バスの添乗業務 〇その他保育準備や保育事務、 　保育環境整備等 〇身の回りのお世話（着替えやトイレ） 〇食事のサポート 〇遊びやお散歩 〇制作物や教材の準備 〇書き物 など お願いします！ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎北区にある園さんです！ 和気あいあいとした働きやすい環境です♪ 広々とした敷地内で 優しい先生方と楽しく働きませんか？ ブランクのある方も安心して お仕事スタートできます♪ とっても優しい園長先生 些細なお悩み、どんなご相談も 真摯に受け止めてくださる とても温かくアットホームな環境です！ ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ 気になった方、お気軽にお問合せ下さい！ ★ブランクのある保育士さん ★転職を考えている保育士さん ★家事と両立したい保育士さん いろんな方の夢をサポートします！ ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ 小さな質問・ご相談もお受けいたします！ ・勤務時間を相談したい ・不安な事がある ・苦手なことがあって心配 ・・・など、どんな些細なことも お気軽にお問い合わせください☆ 私と一緒に解決策を探していきましょう♪ 少しでも興味がございましたら お気軽にご応募下さい♪ ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ 新潟支店 担当：田中 お問い合わせの際は お仕事No.をお伝えください☆ 『仕事No.jb615375』 【求人の特徴】 昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／研修あり／シフト制／シニア活躍中／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／正社員／女性活躍中／社会保険完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／資格優遇／週休2日／経験者のみ／資格者手当あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・車通勤OK ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【営業メンバー募集／勢いのある企業／「仕事は楽しむ」アットホームな社風／年間休日125日】 ■職務内容： 営業担当として販路拡大と既存顧客からの受注量の拡大を目指します。 ・まずは大手水産加工品メーカーなど得意先に対して、魚貝類及び水産加工品（生鮮かき・冷凍かき・冷凍かきフライ・ホタテ他）の製品提案、価格折衝を行っていただきます。自社内の生産、調達、原価部門など関係各所と協力しながらお客様へ提案かつ拡販プレゼンなどを行います。 ・入社後は2〜3社ほどから担当を任せ、その後は販路拡大に向けた開拓営業を注力いただきます。 ■現状の主な取引先： (株)ショクリュー／マルハニチロ(株)／テーブルマーク(株)／デリカサラダボーイ(株)／ケーオー産業(株)／築地魚市場(株)／(株)丸久／マルケー食品(株)／大勝フーズ(株)／(株)中外食品 ・営業スタイルは内勤（週2日）、外勤（週3日）が目安ですが、ある程度ご本人の裁量に任せたいと考えております。 ■職務の特徴： 2年間は固定給での支給となり、当社のフィールド（水産業界）についてしっかり学んでいただき、自信をつけて頂きます。3年目以降は歩合給での給与体系となり、売上を伸ばした分支給がございます（粗利益の20％が支給となります）（現営業メンバー年収例：500万〜2000万） ■組織構成： 広島本社1名、東京支社1名の合計2名で構成されております。 ■同社について： オーシャンポイント株式会社では、「お客様に目を向けた商品づくり」を経営理念に掲げ、地球環境の保全と食の安全を常に重視し、豊かな社会生活に貢献できる企業を目指しています。企業活動においては、難関とも思われる場面に遭遇することがありますが、当社の強みは、職場で働くスタッフに「元気」があって、その難関をも「楽しい」「面白い」と感じながら取り組めることができることだと考えています。 新工場、江田島Oyster Factoryは、元気・楽しい・面白い を実現する「工場らしくない工場」を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科 ・処方箋枚数：約60枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 【PR・職場情報】 当社は、1977年（昭和52年）に大阪市城東区にて創業以来、「地域で最も身近で信頼され、相談を持ちかけられる薬剤師集団」として、調剤薬局のチェーン展開に注力してきました。 皆様に安心してお薬を服用していただけるよう、いつも正確、迅速、丁寧な調剤を心がけております。 すべての店舗が大阪府内にあり、現在８店舗展開しております。 施設在宅にも力をいれている薬局です。 （老人ホーム20施設以上対応） （調剤引き受け介護施設等入居患者様 2000人以上） ・実力主義の給与体系・評価制度を導入 ・教育・研修制度が充実 ・独立・起業支援制度あり 【求人の特徴】 ◎9時～17時30分シフトでプライベート充実！ ◎ママ薬剤師様も大歓迎！ ◎アットホームな薬局様！ ◎駅チカ店舗！ ◎落ち着いた内科メインの門前薬局になります！ ◎調剤未経験者も歓迎！ ≪大阪エリアでのご転職なら”アポプラスキャリア”へ！あなたのお仕事探しを全力でサポートさせて頂きます！≫ WEBに出ている求人条件は、あなたの「最終条件」ではありません！ あなたの希望により近づける交渉ならアポプラスキャリアへお任せ下さい！ 企業への条件交渉や手厚いサポートに特化した弊社にて 他社より断然優位な交渉・提案力で「あなただけの高待遇求人」にカスタマイズさせて頂きます！ （実際に他社にて提案された年収550万円の案件が弊社にて700万円になったなどの実績もございます） ～お仕事に関するご相談など、どうぞお気軽にお問い合わせくださいませ♪～ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり ・固定時間制

【仕事内容】 ◎資格必須◎*-----*-----*-----*-----*-----*-----*-----* 　 町田市にある定員100名の 認可保育園で正規保育士さんを 　　　 募集しています☆ *-----*-----*-----*-----*-----*-----*-----* ≪　　お仕事内容　　≫ 保育業務全般をお任せします！ ・クラス運営業務 ・生活面のお世話 　∟トイレ・着替え・食事など ・書類業務 ・行事の企画、運営 ・制作準備 ・保育室の環境整備 ・清掃業務 ・保護者対応　　　　　　など ≪　　定員　　≫ 0歳児：6名　　1歳児：14名 2歳児：20名　 3歳児：20名 4歳児：20名　 5歳児：20名 合計：100名 ≪　　おすすめPOINT　　≫ ・町田駅から徒歩圏内 ・広々とした保育室 ・有給消化率100％ ・退職金制度や借上げ住宅制度など 　充実の福利厚生 ・賞与年2回（実績あり） ・食事補助あり 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎第二の家のようなアットホームな 保育を行っています♪ 園内は広々とした空間で 子どもたちも先生方も のびのびと過ごすことができます◎ お休み希望や有給使用などは 柔軟に対応可能なので 育児や介護との両立も可能です！ 頑張りはしんかり評価される環境が 整っているので、賞与や昇給に しっかり反映されます☆ ★姉妹園の「なごみ保育園」の 　配属になる可能性もあります 　住所：東京都町田市原町田5-1-5 　　　　町田駅から徒歩5分程度 　 まずはお気軽にお問合せください♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ （★）担当支店　：　相模原支店 （★）担当者　：　関根 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 『仕事No.jb577432』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／研修あり／シフト制／見学のみOK／主婦活躍中・主夫活躍中／正社員／即日OK／女性活躍中／社会保険完備／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／日勤 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【京都に位置する公認会計士・税理士法人／土日祝休み／年間休日130日／フレックスタイム制／女性活躍／子育て中の方も歓迎】 ＼おすすめポイント／ ◎従業員を大切にする社風があります！社長が従業員一人ひとりの意見を聞き、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。社長との距離も近く、ご自身の考えや意見を伝えることも可能です。 ◎働きやすい環境があります！年休130日、残業ほとんど無、フレックスタイム制、リモート相談可(週1回)でワークライフバランスが整います。有休を使わず、平日にお休みを取りたい場合も振替出勤が可能です。 ■業務概要： 同社は京都に位置する公認会計士・税理士法人です。今回は、リーダー的なポジションを目指していただける方を募集しています。入社後は2人体制でサポートし、研修期間終了後はフレックス制で自由な働き方が可能です。将来的には、会社の幹部候補としてのキャリアパスもご用意しています。 ＜具体的には＞ ・日常の会計業務 ・決算業務 ・税務申告 ・給与計算や社会保険業務など ※ご経験に応じてお任せいたします ＜会計ソフト＞ freee、ミロク情報サービス、その他顧問先に合わせて使用 ■当ポジションの特徴： ・税理士資格の取得を全面的にサポートします。受験スケジュールに応じた業務調整も可能です。 ・年齢や職種に関係なく、実力を正当に評価します。 ■組織体制： 配属先は少数精鋭の非常にアットホームな雰囲気で、疑問点や不明点があればすぐに周りに相談できる環境です。男女比は1：9で、特に女性が活躍する職場です。従業員の意見を尊重し、働きやすい環境を提供しています。忙しい時期でも相談しやすい体制が整っていますので、ご安心ください。 ■企業の特徴／魅力： 同社は年間休日130日、土日祝休み、そして残業が少ない社風が特徴です。また、リモートワークも週1回程取り入れており、効率的な働き方を推奨しています。税理士資格取得を全面的にサポートし、受験スケジュールに応じた業務調整も可能です。実力を正当に評価する風土があり、キャリアアップを目指す方に最適な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇自動車部品のプレス金型組立・仕上加工/未経験歓迎/アットホームな職場/安定した業績で期末賞与10年以上連続四球◆◇ ■職務内容： 自動車のプレス金型の組立・仕上げ加工業務 【具体的には】 1. プレス金型の仕上げ 図面に基づいた加工：設計図面を基に、精密な加工技術を駆使して金型の仕上げ作業を行います。高い精度が要求されるため、微細な寸法や形状の確認を徹底し、最適な状態に仕上げます。 2. 組立業務 金型部品の組立：製作した各金型部品を正確に組み立てます。部品の相互適合性を確認し、組立を進めます。 動作確認と調整：組み立てた金型が設計通りに動作するか確認し、必要に応じて微調整を行います。 3. 品質管理 工程ごとのチェック：各製作工程での品質チェックを行い、規格に適合しているかを確認します。寸法測定や形状チェックを通じて、高品質な製品を提供します。 改良と修正：品質基準を満たさない場合は、即座に改良や修正を行います。品質向上のためのフィードバックを反映し、継続的に改善します。 ４. 技術向上 新技術の習得：最新の加工技術や工具を積極的に学び、業務に取り入れます。社内外の研修やセミナーに参加し、技術力を高めます。 ■組織構成 3名　全員30代で構成されています。 【働き方の魅力】 ◆業務改善：業務プロセスの効率化を図り、製作技術の向上を目指します。チーム内での技術共有や改善提案を行い、全体の技術レベルを底上げします。 ◆自己研鑽：自身のスキルアップを図るため、継続的な学習と実践を行います。技術書の読解や実践的なトレーニングを通じて、専門性を深めます。 このように、自動車のプレス金型の製作において、仕上げから組立、品質管理、メンテナンス、技術向上に至るまで幅広い業務を担当していただきます。高い技術力を持つ当社で、ものづくりの醍醐味を感じながら成長できる環境を提供します。 ■職場の雰囲気： 導入して製作している金型の技術力は、高い評価を得ています。 ほぼ全員未経験で入社しているため、困ったときも質問しやすい環境です。 ベテラン社員が一から丁寧に指導をしていきます。 ものづくりが好きな方は、是非一緒に働きましょう！ 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎＼＼御茶ノ水にある大学内保育園で／／ 　正社員の保育士さん募集してます。 小規模保育園、土日祝休みの保育園 大変人気になる予想です！ お早めにお問い合わせください。 東京科学大学（旧：東京医科歯科大学）内保育所にて 保育士業務をお願いいたします。 御茶ノ水駅からすぐの立地で大学と 病院の敷地内にあるため、 安全で落ち着く環境のもと保育ができます。 アットホームな雰囲気で園児は約20名の小規模園 在籍スタッフは10名程度おり、温かく穏やかな雰囲気です。 ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 《　勤務時間　》 月曜日～金曜日の5日間勤務 7:00～18:15 実働8時間（休憩60分）シフト制 ※土日祝休みの認可保育園です！ 《　仕事内容　》 保育業務全般をお願いします！ 担当クラスはご希望やご経験によって ご相談可能です♪ 　　 《　定員 24名　》 0歳児定員　12名 1歳児定員　8名 2歳児定員　4名 ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ ＼＼　アピールポイント　／／ ・土日祝日お休みです♪ ・チームワーク抜群の環境〇 ・入社月から有給付与 使いきれなかった有給は保存可能〇 ・年間休日125日♪（平均有給取得日数15日） ・勤務終了18時になります。 ・賞与年3回予定です。 ・出産お祝い金などもあります！ ⇒ピジョンハーツは女性に優しい職場環境を整えています。 ハートナー子育て休暇など完備 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ 御茶ノ水にある大学内保育園で 正社員の保育士さん募集してます！ ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ 小規模保育園、土日祝休みの保育園 大変人気になる予想です！ お早めにお問い合わせください。 ●ピジョンハーツとは 企業理念が「愛」の ピジョンハーツ株式会社は、 企業内保育所、院内保育所、 認可保育所、認証保育所の運営など 「子育て支援」事業を主としています。 子ども達の「育つ心を育てる」べく 安心と信頼に満ちた環境で 愛情を持って支援しています。 子どもの成長のそばにいる ふさわしい人として成長しませんか。 担当が自信を持ってオススメ出来る保育園です♪ ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊− 担当：奥園まで お問い合わせの際は、 お仕事Noをお伝え下さい(*'ω'*) ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊− 『仕事No.jb634431』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／シフト制／土日祝休み／外国人活躍中／正社員／即日OK／社会保険完備／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／週休2日／18時まで 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・平日のみOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

創業から42年、地域密着企業として、沿岸地域のお客様のカーライフをトータルサポートしている当社において、自動車整備士のリーダーポジションをご担当いただきます。 ■詳細： 整備部全体を管理している工場長の補佐をお任せします。工場長が車の入庫状況と各整備士の作業進捗状況を把握し、業務の振り分けを行っていますので、リーダーとなる方には、工場長のフロントに立ち、各整備士の勤務時間を考慮しながら、指示を出していただきます。例えば、残業時間が増えているスタッフがいる場合には、他のスタッフに再度振り分けを行ったり、サポートをお願いする等、各スタッフの整備作業時間に偏りが出ないように管理していただきます。同社には、新卒者からベテラン社員までおりますので、工場長と相談しながら、整備部全体で効率よく作業を行えるように管理いただくポジションです。 ■採用背景： 現在、当社は更なる成長を目指し、生産効率を上げ、残業時間を削減するといった働き方改革を行っています。従業員数も増加していることから、スタッフの勤務時間管理を担当する本ポジションの採用を行い、当社が目指す働き方改革をより加速していきたいと考えております。 ■組織構成：本社および宮古店には、それぞれ7〜8名の整備士が在籍しています。 ■就業環境： 社長が社員から会社への要望を聞く機会を設けるなど、風通しの良い職場環境づくりを心掛けています。また、若手社員が多いこともありアットホームな雰囲気の職場です。丁寧に一からお教えしますので、経験問わず着実に業務に慣れることができます。本社事務所内には、若手からベテランまでの事務スタッフも数名おりますので、和気あいあいとした雰囲気の中で就業いただけます。そのほか、業務だけでなく、働き盛りの40歳を祝福する「歳祝い」や、夏の風物詩である「納涼祭」など、社員同士のイベントを開催し、親睦を深めています。 ■当社の魅力： 社員を大切にする社風から、福利厚生が充実しています。個々の生活に合わせた各種手当や、産休／育休の取得実績があります。また、UIターンの方には住宅の紹介など住まいの支援も行っています。