【東証プライム上場グループ／安定の経営基盤を持ちながら裁量権とスピード感のある業務推進が叶う／在宅勤務・フルフレックス・副業可】 ■業務概要： 本ポジションはデジタルチャネルに限らず、BtoCのCRM領域に強みを持つ方を対象としており、CRMコンサルタントとしてデジタルを基軸にクライアントの課題解決をご担当いただきます。担当いただくクライアントは主に大手企業、業界は小売／EC関連企業が中心となります。 ※入社後はオンボーディング研修などで全面的にバックアップします。 ■主な業務内容例：※ポジションや案件により異なります ・クライアントの事業理解に基づいた課題設定からデジタルソリューションの提供 ・顧客データ分析からのマーケティング戦略策定 ・CRM施策の企画提案（メール、アプリなどを活用したCRMシナリオ作成、ツール運用） ・MAツールなどの導入／運用支援 ・顧客データの分析環境構築、分析体制の組成 ■入社後のサポートとしてのオンボーディング研修： 豊富な研修をご用意しており、必要に応じてスキルセットを備えたうえで現場に出て頂きます。 ・プロジェクトマネジメント ・思考力／ロジカルシンキング ・CRM戦略・施策 ・データ分析、SQL　など ■会社として力を入れている取組み： グループのVALUEの1つである「一人一人が社長（社員の幸せ＝自立）」を実現するために、社員自らが働き方／生き方を良くすることができる仕組み・環境の整備を進めています。 【働く場所】 ・オンラインメイン／日本全国からの遠隔勤務可 ・リモートワーク（在宅手当あり） ・オフィス：フリーアドレス制で、アーロンチェア、1人作業用のもくもくブース、テレカンBOXなどを配置 ・その他：那須ワーケーション施設の無料提供 【働く時間】 ・コアタイムなしのフルフレックスタイム制、もしくは裁量労働制を採用 【育児サポート】 ・男性育休取得実績多数、男性育児支援制度「チャイルドケア休暇」　 ・女性社員の育休復帰後の働き方として時短勤務、フルフレックス勤務どちらも可（女性育休復帰率100%） ・ベビーシッター割引券、夜間／オンラインなどの時間外救急サービスの利用可 【副業推進】 ・事前届出制で月1の活動報告で副業が可能であり、自由度が高いのが特徴 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場グループ／安定の経営基盤を持ちながら裁量権とスピード感のある業務推進が叶う／在宅勤務・フルフレックス・副業可】 ■業務概要： 本ポジションはBtoCの事業における顧客のロイヤルティを向上させる取り組みについてのご経験を持つ方を対象としています。ロイヤルティマーケティングのコンサルタントとして、デジタルを基軸にクライアントの課題解決をご担当いただきます。担当いただくクライアントは主に大手企業、業界は小売／EC関連企業が中心となります。 ※入社後は、ロイヤルティマーケティングの他にCRMや分析の知見が必要となる場合に備えて、オンボーディング研修などで全面的にバックアップいたします。 ■主な業務内容例：※ポジションや案件により異なります ・クライアントの事業理解に基づいた課題設定から企画立案 ・調査設計、実査、集計、分析 ・ファンマーケティングなどの運営会社へのディレクション ・ロイヤルティマーケティングのPDCA ・案件獲得に向けた営業やセミナー登壇　など ■入社後のサポートとしてのオンボーディング研修： サポートとして豊富な研修をご用意しており、必要に応じてスキルセットを備えたうえで現場に出て頂きます。 ・プロジェクトマネジメント ・思考力／ロジカルシンキング ・調査設計 ・データ分析　など ■会社として力を入れている取組み： グループのVALUEの1つである「一人一人が社長（社員の幸せ＝自立）」を実現するために、社員自らが働き方／生き方を良くすることができる仕組み・環境の整備を進めています。 【働く場所】 ・オンラインメイン／日本全国からの遠隔勤務可 ・リモートワーク（在宅手当あり） ・オフィス：フリーアドレス制で、アーロンチェア、1人作業用のもくもくブース、テレカンBOXなどを配置 【働く時間】 ・コアタイムなしのフルフレックスタイム制、もしくは裁量労働制を採用 【育児サポート】 ・男性育休取得実績多数、男性育児支援制度「チャイルドケア休暇」　 ・女性社員の育休復帰後の働き方として時短勤務、フルフレックス勤務どちらも可（女性育休復帰率100%） 【副業推進】 ・事前届出制で月1の活動報告で副業が可能であり、自由度が高いのが特徴 変更の範囲：会社の定める業務

【1200社以上の企業が利用・アプリ累計ユーザー数は26万人／キャリアSNS「YOUTRUST」運営企業／急成長中サービス／在宅勤務・フレックスで就業環境◎】 ■ポジション概要： 当社では「日本のモメンタムを上げる偉大な会社を創る」をビジョンに掲げ、次世代のキャリア市場・キャリア形成の文化をつくっています。 社内外の仕事仲間とのコミュニケーションを通じて副業・転職といった機会につなげられるキャリアSNS『YOUTRUST』や、法人向けのHR Techを開発しています。 この度は当社サービスの認知・ユーザー拡大をミッションとするデジタルマーケティング担当を募集しています。 ・toC向け：キャリアSNS「YOUTRUST」https://youtrust.jp/ ・toB向け：HR Tech「YOUTRUST」https://lp.youtrust.jp/recruiter ■業務内容： マーケティング統括とともに、YOUTRUSTのデジタルマーケティング全般の戦略立案・運用リードをお任せいたします。 ・デジタルマーケティングを中心とする、プロモーション施策の企画・実施・運用 ・副業パートナーと連携した改善・施策の実行 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： ・SEOを加味した、ユートラ編集部内コンテンツの企画・編成 ・企画したコンテンツの作成、公開 ・プロダクトチームと連携したUI・UXの改善 ■募集背景： 戦略ターゲットに対しスピーディーかつ効率的にマーケティングアプローチしていくことが、事業成長に不可欠なタイミングになってきました。 現在は副業パートナーの方にも協力いただきつつデジタルマーケティングを運用しているのですが、よりスピーディに改善・チャレンジをしていきたいと考えており、インハウスの専属デジタルマーケターを募集する運びとなりました。 ■当社について： 当社は2017年12月に設立しました。 「日本のモメンタムを上げる偉大な会社を創る」をビジョンに、社内外のコミュニケーションを通じて副業・転職といった機会につなげられるキャリアSNS「YOUTRUST」や法人向けHR Techを開発。ユーザー数は2年で20倍、20万ユーザーを突破。

〜面接1回／【受託90％】あなたの希望に応える幅広い案件！／週3リモート&フルフレックスで社員の“QOL”を高め続ける実力派、技術者集団！〜 ◇在宅３日、フルフレックス、副業可等の働き方充実！〜 ◇直取引が5割！当社役員のこれまでの繋がり、適切な予算・納期設定でリピート率も１００％！ ◇社員の定着率９割越え！業績連動型賞与やゴーホーム制度等、社員への還元、感謝の気持ちが社風に繋がっています！ ■職務内容： ・ITレイヤー全体を事業対象とし、質の高いサービス提供を実現する当社にてDBエンジニアとして運用保守を中心にお任せします。 ※将来的には要件定義、設計構築等の上流工程もお任せしたいと考えております。 ■業務内容： ・顧客は官公庁や地方自治体が約4割、民間企業が約6割です。 ・プロジェクトは平均4〜5名で担当することが多いです。 ・主に東京23区内の顧客先での常駐となります。 ■案件事例： ★案件例（1） 【大手SaaS企業様】DB運用保守業務 ┗DB運用・保守・監視（Oracle RAC + Data Guard環境） ┗SQL・DBパフォーマンスチューニング ┗基幹システムリプレース・統合 ┗Oracle Golden Gateを活用したデータ移行 ┗Oracle Exadata Cloud@Customer環境 設計・構築 環境：Oracle Exadata Cloud@Customer、Oracle Golden Gate、EMCC、Oracle Enterprise Linux、RHEL ★案件例（2） 【金融機関向け】インフラ設計・構築 ┗要件定義 ┗基本設計 ┗詳細設計 ┗構築・テスト ┗現地展開 ┗データ移行 ┗リリース作業 環境：Windows Server、RHEL、VMware、Oracle Database、Oracle Weblogic Server、HULFT、SFTP、HITACHI JP1、Netkids ■就業環境： ・年間休日は125日。 ・残業時間は月平均で２０時間以下。 ・在宅３日、フルフレックス制、副業可。 変更の範囲：会社の定める業務

数々の人気ゲームを手掛ける当社にて、コンシューマー向けゲームやスマートフォン向けゲームなどのエフェクトデザイナーを募集します。 ■詳細： 業務内容はこれまでの経験やスキルを考慮して、当社状況と照らし合わせて決定します。配属例：「龍が如くスタジオ」「新規コンシューマータイトル」等 ★当社のエフェクトデザイナーの魅力：当社はコンシューマー向けタイトルの中でもデフォルメ画や実写画など幅広くタイトルを展開しているため、様々なエフェクト技術を身に着けることができます。アニメ制作会社などゲーム業界でない分野でご活躍をされた方も、当社のタイトルに携わりたいと考えていただいている方は歓迎いたします！今後は最新技術を活用し、よりユーザー価値を大切にしたものを展開する予定です。 ■働き方の特徴： 【副業制度Job+】当社グループにおける本業を主とし、個人の能力向上や自己実現によって、グループの企業価値向上や新たなイノベーション創出を促進するための副業を認めています。一例として、スポーツや音楽などの習い事の指導や声優業、コンサルタント業、絵本製作など、多種多様な副業が認められています。（別途規定あり） 【在宅勤務】移動時間の削減や仕事と育児/介護の両立支援を目的として、自宅などで業務ができる在宅勤務制度を導入しています。 ■当社の特徴： 1951年創業、1951年設立の当社は、国内で先駆けとなったジュークボックス「セガ1000」を皮切りに、「ソニック」「UFOキャッチャー」「プリント倶楽部」「ムシキング」など、常に時代を先取りする新しい遊びの創造に取り組んできました。設立60周年を迎えた2020年、長い歴史の中で積み重ねてきたノウハウを強みに、新たなお客様の体験価値を創造し続けています。 ■感動体験を創造し続け、グローバルでの新たな成長ステージへ： セガは、幅広い事業領域において、様々なアプローチから独自の“遊び方”を追求し続けてきたことが、長い歴史の中で積み重ねてきた私たちの強みであり、それぞれで培ったノウハウを結集し、お客様にとっての更なる体験価値を創造し続けていくことが、使命であると考えております。 今後も革新的な製品・サービスの創出にチャレンジし、新たな感動体験を世界中の皆さまに提供し、未来に向かって突き進んでまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

数々の人気ゲームを手掛ける当社にて、コンシューマー向けゲームやスマートフォン向けゲームなどのモーションデザイナーを募集します。 ■詳細： 業務内容はこれまでの経験やスキルを考慮して、当社状況と照らし合わせて決定します。配属例：「龍が如くスタジオ」「新規コンシューマータイトル」等 ★当社のモーションデザイナーの魅力：当社はコンシューマー向けタイトルの中でもデフォルメ画や実写画など幅広くタイトルを展開しているため、様々なモーション技術を身に着けることができます。例えば「ソニック」では動作のスピードが求められるため、スピード技術を身につけることができます。映像会社などゲーム業界でない分野でご活躍をされた方も、当社のタイトルに携わりたいと考えていただいている方は歓迎いたします！今後は最新技術を活用し、よりユーザー価値を大切にしたものを展開する予定です。 ■働き方の特徴： 【副業制度Job+】当社グループにおける本業を主とし、個人の能力向上や自己実現によって、グループの企業価値向上や新たなイノベーション創出を促進するための副業を認めています。一例として、スポーツや音楽などの習い事の指導や声優業、コンサルタント業、絵本製作など、多種多様な副業が認められています。（別途規定あり） 【在宅勤務】移動時間の削減や仕事と育児/介護の両立支援を目的として、自宅などで業務ができる在宅勤務制度を導入しています。 ■当社の特徴： 1951年創業、1951年設立の当社は、国内で先駆けとなったジュークボックス「セガ1000」を皮切りに、「ソニック」「UFOキャッチャー」「プリント倶楽部」「ムシキング」など、常に時代を先取りする新しい遊びの創造に取り組んできました。設立60周年を迎えた2020年、長い歴史の中で積み重ねてきたノウハウを強みに、新たなお客様の体験価値を創造し続けています。 ■感動体験を創造し続け、グローバルでの新たな成長ステージへ： セガは、幅広い事業領域において、様々なアプローチから独自の“遊び方”を追求し続けてきたことが、長い歴史の中で積み重ねてきた私たちの強みであり、それぞれで培ったノウハウを結集し、お客様にとっての更なる体験価値を創造し続けていくことが、使命であると考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜回路設計から商品開発までできる／ニッチトップメーカー／有給取得平均12日／社会貢献性・影響力◎〜 音と映像（公共に使われるスピーカー・カメラ等）のニッチトップメーカーの同社にて、電子回路設計をお任せします。個々人の経験に合わせてお任せします。 ■製品 「映像」…セキュリティ機器（監視カメラ・CCTV・周辺機器…） 学校や駅・空港、ショッピングモール、ホールなど生活に身近な多くのところに使われています。120ヵ国以上に商品展開。音響とセキュリティ機器を掛け合わせた防災システム構築を強みとしており、現場での課題や目的に対して最適なソリューションを設計開発頂きます。 ■具体的な業務内容： ご経験に合わせて、上流から下流まで幅広くご経験いただけます！ ・システム仕様検討 ・デバイス選定 ・デジタル／アナログ回路設計 ・購買、回路の試作 ・回路評価、システム・信頼性評価 ■就業環境：◎「健康経営優良法人2022」に認定されるほど働き方・福利厚生面が充実 年休：125日 有給取得：平均取得12日　5日以上の連休促進制度有 残業：30H リモート：〜週1.2回　自由に取得可能 副業兼業：可能 ■将来的にお任せする業務 プロジェクトリーダー 商品仕様検討・商品企画 ※開発実績）カメラ内蔵AIによる「混雑状況配信ソリューション」、白杖使用者向け音声案内システムなど、営業と協同して市場ニーズを素早く反映し次々と新しい商品開発を行っております。 ■事業の強み （１）スピーカーやカメラのニッチトップメーカーです。学校や駅・空港・ショッピングモールなど身近に使われています。 国内空港市場シェア90％以上・非常用放送シェア50％以上・防災用スピーカー400以上の自治体に利用。棒再提案力が好評です。 （２）官公庁やインフラで使用されるため事業安定性抜群 防衛省、放送局、空港、JR、私鉄、病院、学校、デパート、ホテル、レストラン、ライブハウス、スーパーマーケット、工場など、身近なほとんどの場所で同社の製品は使われています。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： グループ子会社のクレジットカード会社が構築したクレジットカードシステムの開発保守。 社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発支援ベンダーのコントロール、その他定例業務をお任せします。 また、クレジットカードシステムの全面改定をおこなう大規模システム更改プロジェクトが控えており、開発保守で培った経験値等を活かし、将来的には同プロジェクトでの活躍も期待しています。 【入社後3ヵ月〜6ヶ月間（OJTよる教育期間）】 配属先にもよりますが、本人の経験に合せてＯＪＴの抱える社内案件や作業をマンツーマンで対応いただき、社内規定・社内規則や社内用語について学んでいただきます。 【教育期間終了後】 個人スキルや本人希望にもよりますが、案件毎のチームメンバーの一員として社内案件や社内定例作業（データ抽出作業やデータ修正作業他）のポジション携わっていただきます。 ■アイフルグループの魅力： お客様のニーズに合わせた商品・サービスの提供により、信頼される「リテール総合金融のリーディングカンパニー」を目指しています。消費者金融事業、クレジットカード事業、後払い決済事業、ベンチャーキャピタル事業、クラウドファンディング事業、ペット保険事業など、幅広い金融事業を展開。お客様の健全な消費活動や事業活動のサポートを通じて経済社会に貢献することを使命としています。 ■IT金融グループを目指し、Tech化を強力に推進中！ 当社が目指しているのは、多くの方が金融サービスへアクセスでき、金融サービスの恩恵を受けられる社会にすること。 いわゆるファイナンシャル・インクルージョン（金融包摂）の実現を目指しています。 変化の激しい時代においても生き残り続ける為に、IT企業のようにエンジニア・デザイナー・データアナリストを自社で抱え、プロダクト開発サイクルを高速で回し、お客様に選ばれるサービスを提供したい。そんな理想に向けてまず取り組んでいることが、自社アプリ・WEBコンテンツやデザイン領域の内製化です。 ゆくゆくはIT人材比率を社員比25%まで拡大し、「金融会社がITを利用しサービス展開する」状態ではなく「IT企業が金融サービスを展開する」状態を目指すべき、IT人材を積極採用しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼こんな方におすすめ／ ◎案件規模、業界を問わずチャレンジしたい方 ◎WEBサイト運営における本質的な課題に向き合いたい方 ◎お客様含めて「ワンチーム」で伴走しながらお仕事をしたい方 【連続増収/世界27の国と地域で事業を展開/従業員数約7万人/東証プライム上場/大手企業を中心に3,000社以上の実績あり】 ~今年度発足の新設部署にて活躍いただける方を募集しております~ ■業務概要 顧客企業の各種サイトの集客最大化やエンゲージメント向上、事業貢献に向け、SEO戦略とコンテンツ戦略の両面から施策立案・実行し、データに基づいた改善をリードしていただきます。 ・戦略の立案と実行計画の策定 ・計画にまつわるリサーチ、各種ツールの運用、効果測定 ・外部パートナー（SEO会社、ライター等）との連携・ディレクション 使用ツール例: Google Analytics, Google Search Console, Google Tag Manager, SEMrush, Ahrefs, 各種SNS分析ツール, BIツールなど ■組織 全8名 ※その他制作・開発チーム、営業など関連部署と密に連携します。 ■働き方 ・リモート中心での勤務になります。 ・産育休復職率は97.6％、男性育休取得率は91.8％、ライフイベントと仕事を両立しながら長く働ける環境です。「女性活躍推進課」という部署が女性の働きやすさや活躍できる環境作りに取り組んでおり、時短勤務で子育てと両立して活躍しているメンバーが多くいます。 ■キャリアパス 十分にスキルを身に着けていただいたのち、デジタルマーケティング全般を統括するゼネラリスト、あるいはテクニカルSEOやAIO、データ分析など特定の領域を極めるスペシャリストとして、業界をリードする市場価値の高い存在になることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

~誰もが一度は目にしたことのある大手webサイトに貢献しませんか~ ●大手クライアントのプライム案件多数／年間850社との取引実績／数千〜数万ページの大規模サイトの運営など大規模案件に携われる ●WLB充実（残業月20時間程度/副業可/育休復帰率98％） ●キャリア支援（400以上の社内研修/資格取得支援/社内公募制度） ■業務概要 Webサイトの設計~構築、運用までの全工程にわたるディレクション・マネジメント業務を担当いただきます。 <詳細> ・Webサイト構築・運用のプロジェクトマネジメント/ディレクション業務 ・Webサイトの戦略立案、企画書作成、提案業務 ・スケジュール管理、課題管理、品質管理 ・メンバー管理（稼働管理や育成等） ・顧客折衝、外部パートナーとの連携/折衝 ・効果測定 ※社内のデザイナーや営業、プランナーとワンチームで案件を担当いただくため、トランスオールでの提案が叶います。 ■案件事例 ◎大手エンターテイメント企業のUIUX改善 ・アメリカに本社がある大手エンタメ企業の日本サイト運営を担当 ・1600ページ/約30名の大規模プロジェクト ・高頻度の情報更新と多くのユーザー訪問に対応しつつ、よりユーザーが楽しめるUIUXのグローバルリニューアルと新CMS移行を担当 ※その他年間700社の誰もが知るような大手有名企業とのプロジェクト多数 ■組織 20代~40代の幅広い年代のディレクターが1000名弱在籍 エンゲージメント調査では人間関係の満足度が継続して高く、風通しの良い風土 ■評価制度 半期に一度人事評価があり、上司との評価面談によって個人のパフォーマンスを公正に評価しています。 ■働き方 ・残業：20時間/月程度 週次でメンバーの残業時間を報告する体制を整えており、残業抑制をしております。 ・リモートやハイブリッド案件もあり自由な働き方が叶います。 ・産育休復職率は97.6％、男性育休取得率は91.8％、ライフイベントと仕事を両立しながら長く働ける環境です。「女性活躍推進課」という部署が女性の働きやすさや活躍できる環境作りに取り組んでおり、時短勤務で子育てと両立して活躍しているメンバーが多くいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【経営コンサルタント向けマッチングサービス／成長変革期に携われる／IPO準備中の成長企業／高水準の報酬約束／年200％成長ベンチャーのコアメンバー】 ■募集背景： 「GroovementConsulting」の事業拡大に伴い、経営コンサルタントを募集いたします。事業責任者とともに、セールス＆デリバリー活動に留まらず、事業成長のための自社の戦略策定〜実行に携わりたい方を募集いたします。 ■ミッション： ・経営コンサルタントとして、プロジェクトの推進をお任せします。 ・中心メンバーとして、事業としてコンサルティングサービスの拡大や新規事業立ち上げなど、成長に向けた”自社の経営”にもダイナミックに関わっていただきたいと考えております。 ■業務内容： ・顧客課題に応じた戦略・業務コンサルティングを実施します。 ・直近はヘルスケア、消費財、電機メーカーからのお引き合いが多く、新規事業開発や中期事業計画策定、販売戦略などのテーマで伴走する機会が増えています。 ・案件期間は2〜3ヶ月が多いですが、半年〜1年間の長期PJTもございます。 ・専門性の深い領域は、外部のエキスパートとチームを組みながらデリバリーするため、広い守備範囲でのコンサルが可能で、コンサルタントとして幅広いキャリアを歩むことができます。また、コンサルタントとして培った経験を活かして、自社の新規事業をご自身の手で作り上げていくことにも主体的に挑戦ができます。 ■当社の魅力： ・経営コンサルティングだけでなく、フリーコンサル向けのマッチングプラットフォームも展開しているため、様々な優秀なコンサルタントと関わる機会があります。 ・複数の新規事業を検討していおり、コンサルタントの誰もがコンサルティングとは別に事業運営に関わることができる機会があります。 ・コンサルタントとしても、小規模だからこそ大手コンサル案件と同等の仕事を1〜2つ上のレイヤーとしてアサインできるため、早く上流の仕事に挑戦したい方におすすめです。顧客開拓、営業、生産、クロージングといったあらゆるフェーズで主体的に関わっていただくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

~誰もが一度は目にしたことのある大手webサイトに貢献しませんか~ ●大手クライアントのプライム案件多数／年間850社との取引実績／数千〜数万ページの大規模サイトの運営など大規模案件に携われる ●WLB充実（残業月20時間程度/副業可/育休復帰率97.3％） ●キャリア支援（400以上の社内研修/資格取得支援/社内公募制度） ■業務概要 Webサイトの設計~構築、運用までの全工程にわたるディレクション・マネジメント業務を担当いただきます。 <詳細> ・Webサイト構築・運用のプロジェクトマネジメント/ディレクション業務 ・Webサイトの戦略立案、企画書作成、提案業務 ・スケジュール管理、課題管理、品質管理 ・メンバー管理（稼働管理や育成等） ・顧客折衝、外部パートナーとの連携/折衝 ・効果測定 ※社内のデザイナーや営業、プランナーとワンチームで案件を担当いただくため、トランスオールでの提案が叶います。 ■案件事例 ◎大手エンターテイメント企業のUIUX改善 ・アメリカに本社がある大手エンタメ企業の日本サイト運営を担当 ・1600ページ/約30名の大規模プロジェクト ・高頻度の情報更新と多くのユーザー訪問に対応しつつ、よりユーザーが楽しめるUIUXのグローバルリニューアルと新CMS移行を担当 ※その他年間700社の誰もが知るような大手有名企業とのプロジェクト多数 ■組織 20代~40代の幅広い年代のディレクターが1000名弱在籍 エンゲージメント調査では人間関係の満足度が継続して高く、風通しの良い風土 ■評価制度 半期に一度人事評価があり、上司との評価面談によって個人のパフォーマンスを公正に評価しています。 ■働き方 ・残業：20時間/月程度 　週次でメンバーの残業時間を報告する体制を整えており、残業抑制をしております。 ・リモートやハイブリッド案件もあり自由な働き方が叶います。 ・産育休復職率は97.3％、男性育休取得率は90.0％、ライフイベントと仕事を両立しながら長く働ける環境です。「DE&I（ダイバーシティ、エクイティ＆インクルージョン）推進統括部」という部署が社員の働きやすさや活躍できる環境作りに取り組んでおり、時短勤務で子育てと両立して活躍しているメンバーが多くいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜1回面接/顧客折衝など上流工程・大規模プロジェクト・先端技術に挑戦していきたい方/WLBを改善していきたい方向け◆大手企業PJTの実績多数！フルフレックス・副業可能・リモート中心◆AI主軸の急成長企業／売上前年比145%〜 ●業務系・WEB系など様々なプロジェクトがあり、希望に寄り添った案件アサインキャリア形成ができる環境 ●プライムから案件獲得を推進している方針で、上流から開発まで一貫して経験可 ●大規模かつ長期プロジェクトが豊富・既存技術・ツールに縛られないモダンな開発環境 ●柔軟な働き方が可能 育休から復帰する方なども歓迎！リモートワーク・フレックス制度を取り入れており、自宅や社内での柔軟な業務が可能です。働きやすさも重視しながら、大規模プロジェクトのエンジニアとして活躍できます。 平均残業時間5.7時間/有給消化率77％となります。 FinTechや金融プロジェクトにおいて数千万から数億の大規模アプリケーションの開発に携わっていただきます。 ■業務内容 ・デザイナーとクライアントの要望ヒアリング ・要件の抽出、取りまとめ、サポート ・WBSに基づいた実装 ・社内レビュー ・リリース後の運用フォロー、改善提案 ■開発環境： 言語：TypeScript、JavaScript、HTML／CSS フレームワーク：Next.js、Nuxt.js DB：MySQL、Oracle、SQLServer サーバー：AWS（一部Azure、GCP）、Linux その他：Docker、kubernetes 開発手法：ウォーターフォール、アジャイル開発 ※アーキテクチャ選定から行う当社では様々な技術を取り入れてクライアント課題に対してアプローチしています。 ■案件事例： ・法人・個人事業主向けポータルサイトの新規開発プロジェクト ・コンシューマ向け信託財産管理の新規開発プロジェクト ■この仕事で得られるもの： ・今まで通りの開発ではなく様々なアプローチによるアーキテクチャ選定でクライアント課題を解決できます。 ・クライアントは日本を代表する企業ばかりで、そんな顧客と共にサービス やシステムを創り上げる面白みがあります。 ・一人ではできない大きな仕事をチームでやり遂げるやりがいや楽しさがあります。

【東証プライム上場グループ／コンサルタント業務に集中できる環境／安定の経営基盤を持ちながら裁量権とスピード感のある業務推進が叶う／リモートワーク可・フルフレックス・副業可】 ■業務内容・ミッション： オプトの運用コンサルタントは、マーケティングの上流（戦略）からマーケティングの下流（実行）まで、一気通貫でクライアントのサポートを行なっております。 クライアント折衝から、運用型広告のデジタルプロモーション全般の戦略立案、広告効果を最大化するためのクリエイティブ戦略のご提案まで、幅広いマーケティング手法を用いて課題解決に取り組んでいただきます。 GYリスティング広告、ディスプレイ広告全般、ソーシャル広告等の運用ディレクションと関連するバナー／LP等のクリエイティブ改善ディレクションなど、クライアントチームで協働しながら、効果最大化に向けたデジタルマーケティングの全体最適化業務推進していただきます。 【業務補足】 ・既存顧客をメインにコンサルタント業務を推進頂きます。（予算は単月2000万〜数億円規模のナショナルクライアントです） ・オペレーション業務（入稿・レポート等）の専任部隊があるため、当ポジションでは広告運用の「コンサルタント業務」に集中ができる環境です。 ■業務の魅力： ・扱う媒体も幅広いため、多角的なコンサルティングが可能です。 ・独立資本の広告代理店だからこその裁量／風通しの良さ／意思決定のはやさがございます。 ■働き方の魅力： 【働く場所】 ・リモートワーク可（在宅手当あり） ・オフィス：フリーアドレス制で、アーロンチェア、1人作業用のもくもくブース、テレカンBOXなどを配置 ・日本全国からの遠隔勤務可 ・那須ワーケーション施設の無料提供 【働く時間】 ・フルフレックスタイム制、もしくは企画業務型裁量労働制 【育児サポート】 ・男性育休取得実績多数、男性育児支援制度「チャイルドケア休暇」　 ・女性社員の育休復帰後の働き方として時短勤務、フルフレックス勤務どちらも可（女性育休復帰率100%） ・ベビーシッター割引券、夜間／オンラインなどの時間外救急サービスの利用可 【副業推進】 ・事前届出制で月1の活動報告で副業が可能 変更の範囲：会社の定める業務

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【SBIグループ会社との連携強化/副業・兼業等の人事制度も導入/福利厚生充実◎/従業員一人ひとりのキャリア形成やチャレンジ精神を尊重】 ■業務内容： ・個人向け与信におけるリスク管理のための各種データ分析。 ・上記をもとにしたビジネスフロントとの協議、ポートフォリオモニタリングやリスク分析資料の作成 ■本ポジション魅力： 現在、SBIグループは業容拡大中であり、その過程でリスク管理の役割や業務の幅が広がっていくことが見込まれます。当部での業務経験を通して、「リスク管理フレームワーク」を真に理解した人材のみならず、ビジネスにおいてこれからますます必要性が高まって行くであろう統計技術やExcel・SASに強い人材に成長できる環境がございます。 ■ご配属部署： ・グループ個人業務リスク管理部はSBI新生銀行グループ内の個人向け与信ビジネス全般に関するクレジットリスクを管理する部署です。銀行本体における住宅ローンや、子会社・関連会社における個人向け無担保ローンビジネスや個品割賦・クレジットカードビジネスについて、その与信戦略全般を管理・指導する役割を担っています。 ■働き方： 出社主体ですが、在宅勤務制度や時差勤務制度の利用により、柔軟な働き方が可能です（入社後、業務習得までの一定期間は出社勤務となります）。服装自由・副業可。 変更の範囲：会社の定める業務

【メディア掲載多数／実績25,000件超の現役医師監修のクリニック向け在宅医療支援サービス／副業可】 ■業務内容： 役員直下のポジションで事業作りを行っていただきます。ゼロ→1よりも1→100にしていくポジションです。プロジェクトは社員10名+業務委託300名ほどの規模を想定しております。 ※業務委託の内訳（医者が220名ほどで、他に看護師や救急救命士など） ■キャリアパス： 「事業責任者」候補として入社いただき、統括 or COOとして昇格　等 ■全社組織構成： 営業2名、サービスマネージャー1名、マーケティング1名、エンジニア2名、バックオフィス2名で構成されております。 ■「ON CALL」とは： クリニックと患者をつなぐ在宅医療プラットフォームです。在宅医療の提供が困難なクリニックに代わって、医師・看護師を紹介・代診します。 現役医師が、非常勤医師として在宅医療に関わっていた際の経験をもとに、サービス開発に関わっています。 地域医療の要となる在宅医療を支えるインフラサービスとして、2022年4月にローンチ。現在に至るまで25,000件以上の対応実績があり、次世代の日本医療を担う存在として注目されています！ ■同社の特徴： ◎在宅医療のマーケット成長率は【前年比300%】と飛躍的に拡大中です。一方で、在宅医療の現状があまり知られていないことや、医療とビジネスの融合には前例が少ないこともあり、今後当社のサービスも拡大が見込まれています。 ◎中心メンバーに現役医師や看護師が在籍しており、医療従事者との強力なネットワークをもとに、経験豊富なバックアップドクターがサービスを支えています

【AWS公式パートナー／Oracle 認定Javaプログラマの講師も多数在籍／年間3万円の研究開発費制度など充実の教育体制】 主に3〜5名のチームの一員として、受託案件の開発業務をお任せいたします。一つの工程だけでなく、最上流工程から実装・テストに至るまで一連の業務に取り組むチャンスがございます。 ■求人の魅力 ・最先端かつ自由な開発環境で開発が出来ます：AI関連の案件に携われる可能性もあり、またJavaだけでなくGO言語でもPythonでも比較検討し、チームで決定します。基本的に受託開発のため、使いたい言語、開発環境が選べます。有償の開発ツールの導入もチームだけで決定できます。 ・100％プライム案件・ワンストップベンダーゆえに、会社・チームの役割は非常に多様です。提案に始まり、開発は無論、運用構築まで行います。データベースやサーバーサイドの実装からフロントエンジニアリング、クラウド上での環境構築、セキュリティや可用性の設計・実装など様々な案件、フェーズに携われます。 ・15時に退社する方もおり、在宅勤務も可！ワークライフバランス叶う：プライム案件のみで業務を行っているため、納期もスケジュールも自分たちでコントロールしていること、また、お客様との関係性も良いため無理なスケジュールでの作業を要求されないことも理由です。 ・副業OK：社外副業を活用されている方もいます。政府関連の案件が多い関係もあり、経営層は複数の自治体などの顧問なども副業として就任しています。また、 社内副業の場合には勤務時間を使用しないことを前提に報酬も別に出ます。 ■開発実績 楽天銀行株式会社様のシステム開発体制の構築、日揮株式会社様のeラーニングシステム開発、株式会社ブックウォーカー様の電子書籍サービスの開発などその他多数実績あり ■入社後の流れ 入社後は４つの事業部をローテーションしていただき様々な案件の様々な工程に携わっていただきます。3か月後に適性を判断し本配属されますが、その後も幅広い案件・言語・工程に触れることができます。また、社内勉強会も隔月実施しており、全社MTGなどで社内の優秀なエンジニアから知識を吸収する機会もございます。また、社内勉強会も隔月実施しており、全社MTGなどで社内の優秀なエンジニアから知識を吸収する機会もございます。

〜商社SIとして商材力と技術力が強み／離職率5%以下／残業平均月20時間以下〜 ●リモート勤務可×フルフレックス×所定労働時間7時間15分と働きやすさ◎ ●売上の8割以上が外販 ●プライム案件多数！自己決定権を持ちながらプロジェクトをリード ■業務内容： Google Cloudを活用したエンタープライズ向けシステム開発プロジェクトの管理・遂行業務や基本設計、プロジェクト企画段階からのプリセールス活動や提案、受注後のプロジェクト推進をお任せいたします。 ■業務詳細： ・Google Cloudを活用したシステム開発プロジェクトのプリセールス活動、提案、見積もり、受注後のプロジェクト推進を担当します。使用する技術には、Compute Engine、BigQuery、Vertex AIなどが含まれます。 ・新規案件が多く、裁量を持ちながらプロジェクトをリードし、ビジネスの成長に貢献する役割を担います。 ■魅力： ・Google Cloudのパートナーとして、最先端の技術を活用したプロジェクトに携わることが可能 ・プライム案件が多く、自己決定権を持ちながらプロジェクトをリードできる環境 ・事業の立ち上げフェーズに参画しビジネスの成長を共に推進できる ・裁量が大きく、自らのアイデアを活かして顧客課題を解決するやりがい ■当社について： 当社は、ITインフラをはじめ、製造／セキュリティ／業務のソリューション事業を展開しています。2023年、当社を含め丸紅のICT領域各グループ会社は、市場の中で強みとする事業をそれぞれで確立・推進してきましたが、今後の市場変化により迅速かつ戦略的に対応すべく、丸紅I-DIGIOを据えたホールディングス体制を形成しました。 製造・流通・サービス・小売・金融業を中心とする様々な業界の知見と高度な提案力、コンサルティングからシステム設計・構築、運用・保守サービスまでワンストップで提供する総合力、グローバルな視点から顧客の差別化に貢献する最先端技術を提供します。 売上高の約8割が外販、2割が丸紅グループ向けとなっており、順調に顧客領域を拡大している成長企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

★事業企画未経験歓迎／経営直下で“市場価値の高い”キャリアへ ★インセンティブで成果を還元！／裁量権もってチャレンジ ★働く人の“本音”や“可能性”に向き合い、“本質的なキャリア支援”を実現 ■業務内容： ・企業と求職者の両面を担当するコンサルタントとして活躍しながら、 事業責任者候補として事業の戦略設計・グロースに関わっていただきます。 「既存のオペレーションに乗る」のではなく、新たな仕組みを作り、事業を成長させることがミッションです。 ・現在事業責任者を担当している方がおりますが、その方は今後別の事業に携わるため、入社後は一緒に業務を行いながら少しずつ引き継いでいただきます。 ■業務詳細 ◎両面コンサルタント業務（RA & CA） RA（リクルーティングアドバイザー）: 企業の採用課題を解決するための提案 CA（キャリアアドバイザー）: 20代〜30代の求職者へキャリア支援 ◎事業開発（経営直下での施策実行） 求職者との接点を増やすマーケティング施策の立案・実行 新しい事業モデルの構築や仕組みづくり ◎事業責任者としての成長 事業計画の策定（KGI/KPI設計） PL（損益管理）を理解し、事業の意思決定に関与 ■ポジションの特徴： ・ミスマッチを生み出さないために原則として初回面談での求人紹介は行っていません。転職活動の軸や転職の目的が明確になった段階で求人紹介や面接対策を実施しています。 ・裁量権の大きさ働き方に応じた営業戦略を策定いただきます。良くも悪くも型にハマった動き方を求めないため、目標設定やその目標へのたどり着き方などを柔軟に思考することができます。 ■同社の強み： 求職者の自己理解を深める本質的な支援に強みがございます。 転職ありきではなく、最適な選択肢を提案します。 その為求職者との平均面談回数 10.5回 、年収94万円アップ、早期離職0％の実績を誇っております。 ■当社の特徴： ◎人材紹介事業において、いわゆるスタートアップ的な急成長は目指しておらず、提供できるサービスの質の向上にこだわり、堅実に事業を伸ばしていき、毎年1.5倍成長を目指しています。 ◎社員一人ひとりが最大限の力を発揮できる環境を大切にしており、柔軟な働き方や成長を支援する制度を整えています。

◇◆両手型キャリアアドバイザー／自己応募では届かない企業へご支援！面接対策や経歴書作成に注力◆◇ ◇◆リモート週4／フルフレックス／インセンティブ制度充実で1000万を目指せる◆◇ 人材紹介サービス「9Eキャリア」または「キャリアアドバイザーAgent」のキャリアアドバイザー職を募集いたします。 ■事業内容 ▽9Eキャリア 【カスタマーサクセス】や【インサイドセールス】、【SaaS/IT営業職】など将来性が高い職種での 転職支援に特化したサービスです。 自己応募では内定獲得が難しい企業への内定を勝ち取るため、職務経歴書作成や面接対策に最も力を入れています。 ▽キャリアアドバイザーAgent キャリアアドバイザー（キャリアコンサルタント）に特化した転職支援サービスです。 人材業界の中でもキャリアアドバイザー職に特化することで、過去に入社した方からいただく生の声も踏まえ、 求職者様のご経験やご志向性にフィットする求人をご提案いたします。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 弊社へご登録いただいた求職者様に対して、 転職活動を通してキャリア形成が好転していくよう キャリア面談から入社決定まで一貫して支援を行っていただきます。 担当求職者数は業界平均の半分以下。その分一人ひとりに対し 高いレベルで向き合い、転職成功へと導きます。 ■キャリアパス： まずはキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきながら、中長期的にはご志向や適性に合わせて、ご自身の興味あるポジションへと挑戦することができます。 ・チームマネージャー ・人材紹介事業事業責任者 ・採用マネジャー等 ■文化： （1）オープン 社内のグループチャット、経営会議議事録や全社PL/BSなど全て公開します。※人事情報など機密情報を扱うチャットを除く。 （2）フラット 改善提案や有益な情報等全ての社員から上げてもらう機会を作り、有益な提案については褒賞を付与します。 （3）生産的 IT投資など、生産性を高め続け、顧客への提供価値を高め続ける努力を組織として積極的に行います。利益向上、生産性向上に直接繋がらないMTGは行いません。 （4）自律的 リモートワークやフレックスなど柔軟に働ける環境を構築するた自律的に動くことが可能な社員のみ採用します。 変更の範囲：本文参照

【経営コンサルタント向けマッチングサービス／成長変革期に携われる／IPO準備中の成長企業／高水準の報酬約束／年200％成長ベンチャーのコアメンバー】 ■募集背景： 「GroovementConsulting」の事業拡大に伴い、経営コンサルタント（マネジャー）を募集いたします。 事業責任者とともに、セールス＆デリバリー活動に留まらず、事業成長のための自社の戦略策定〜実行に携わりたい方を募集いたします。顧客開拓・プロジェクトリードをお任せできる方のご応募えお待ちしております。 ■ミッション： ・アカウントマネジメントを含めた大きな裁量でプロジェクトリードをお任せします。 ・事業のコアメンバーとして、「Groovement Consulting」の運営や「新規事業」の立ち上げなど、事業成長のための”自社の経営”にもダイナミックに関わっていただきたいと考えております。 ■業務内容： ・顧客課題に応じた戦略・業務コンサルティングを実施します。 ・直近はヘルスケア、消費財、電機メーカーからのお引き合いが多く、新規事業開発や中期事業計画策定、販売戦略などのテーマで伴走する機会が増えています。 ・案件期間は2〜3ヶ月が多いですが、半年〜1年間の長期PJTもございます。 ・専門性の深い領域は、外部のエキスパートとチームを組みながらデリバリーするため、広い守備範囲でのコンサルが可能で、コンサルタントとして幅広いキャリアを歩むことができます。また、コンサルタントとして培った経験を活かして、自社の新規事業をご自身の手で作り上げていくことにも主体的に挑戦ができます。 ■当社の魅力： ・経営コンサルティングだけでなく、フリーコンサル向けのマッチングプラットフォームも展開しているため、様々な優秀なコンサルタントと関わる機会があります。 ・複数の新規事業を検討しており、コンサルタントの誰もがコンサルティングとは別に事業運営に関わることができる機会があります。 ・コンサルタントとしても、小規模だからこそ大手コンサル案件と同等の仕事を1〜2つ上のレイヤーとしてアサインできるため、早く上流の仕事に挑戦したい方におすすめです。顧客開拓、営業、生産、クロージングといったあらゆるフェーズで主体的に関わっていただくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【経営コンサルタント向けマッチングサービス／成長変革期に携われる／IPO準備中の成長企業／裁量大きく働きたい方ご応募ください／外資コンサル出身者が多数在籍】 ■募集背景： 「GroovementConsulting」の事業拡大に伴い、経営コンサルタント（ディレクター）を募集いたします。事業責任者とともに、セールス＆デリバリー活動に留まらず、事業成長のための自社の戦略策定〜実行に携わりたい方を募集いたします。 ■ミッション： ・経営コンサルタントの「ディレクター」クラスとして、アカウント開拓から、プロジェクトの最終責任者・アカウントマネジメントまで、コンサルティングプロセス全てで大きな裁量をお任せします。 ・事業のコアメンバーとして、「Groovement Consulting」の運営や「新規事業」の立ち上げなど、事業成長のための”自社の経営”にもダイナミックに関わっていただきたいと考えております。 ■業務内容： ・顧客課題に応じた戦略・業務コンサルティングを実施します。 ・直近はヘルスケア、消費財、電機メーカーからのお引き合いが多く、新規事業開発や中期事業計画策定、販売戦略などのテーマで伴走する機会が増えています。 ・案件期間は2〜3ヶ月が多いですが、半年〜1年間の長期PJTもございます。 ・専門性の深い領域は、外部のエキスパートとチームを組みながらデリバリーするため、広い守備範囲でのコンサルが可能で、コンサルタントとして幅広いキャリアを歩むことができます。また、コンサルタントとして培った経験を活かして、自社の新規事業をご自身の手で作り上げていくことにも主体的に挑戦ができます。 ■当社の魅力： ・経営コンサルティングだけでなく、フリーコンサル向けのマッチングプラットフォームも展開しているため、様々な優秀なコンサルタントと関わる機会があります。 ・複数の新規事業を検討しており、コンサルタントの誰もがコンサルティングとは別に事業運営に関わることができる機会があります。 ・コンサルタントとしても、小規模だからこそ大手コンサル案件と同等の仕事を1〜2つ上のレイヤーとしてアサインできるため、早く上流の仕事に挑戦したい方におすすめです。顧客開拓、営業、生産、クロージングといったあらゆるフェーズで主体的に関わっていただくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【経営コンサルタント向けマッチングサービス／成長変革期に携われる／IPO準備中の成長企業／裁量大きく働きたい方ご応募ください／外資コンサル出身者が多数在籍】 ■募集背景： 「GroovementConsulting」の事業拡大に伴い、経営コンサルタントを募集いたします。 事業責任者とともに、セールス＆デリバリー活動に留まらず、事業成長のための自社の戦略策定〜実行に携わりたい方を募集いたします。 ■ミッション： ・経営コンサルタントとして、コンサルティングプロジェクトの推進をお任せします。 ・中心メンバーとして、事業としてコンサルティングサービスの拡大や新規事業立ち上げなど、成長に向けた”自社の経営”にもダイナミックに関わっていただきたいと考えております ■業務内容： ・顧客課題に応じた戦略・業務コンサルティングを実施します。 ・直近はヘルスケア、消費財、電機メーカーからのお引き合いが多く、新規事業開発や中期事業計画策定、販売戦略などのテーマで伴走する機会が増えています。 ・案件期間は2〜3ヶ月が多いですが、半年〜1年間の長期PJTもございます。 ・専門性の深い領域は、外部のエキスパートとチームを組みながらデリバリーするため、広い守備範囲でのコンサルが可能で、コンサルタントとして幅広いキャリアを歩むことができます。また、コンサルタントとして培った経験を活かして、自社の新規事業をご自身の手で作り上げていくことにも主体的に挑戦ができます。 ■当社の魅力： ・経営コンサルティングだけでなく、フリーコンサル向けのマッチングプラットフォームも展開しているため、様々な優秀なコンサルタントと関わる機会があります。 ・また、会社として、複数の新規事業を検討しているフェーズでもあり、コンサルタントの誰もがコンサルティングとは別に事業運営に関わることができる機会があります。 ・コンサルタントとしても、小規模だからこそ大手コンサル案件と同等の仕事を1〜2つ上のレイヤーとしてアサインできるため、早く上流の仕事に挑戦したい方におすすめです。顧客開拓、営業、生産、クロージングといったあらゆるフェーズで主体的に関わっていただくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

1．Webディレクター職（マネージャー候補） 顧客のWebサイト構築／運用改善、SNSコンテンツ企画／運用改善などの案件において、顧客ビジネスを深く理解し、ウェブサイトを始めとするデジタルチャネルの課題を言語化し、その課題を解決するためのコンテンツ企画提案やUI/UX設計をおこないます。経験に応じ、解決策のクリエイティブへの落とし込み、フロントエンド／システム実装への落とし込みについてもリードする役割も担います。 ■主な業務： ・Webサイト及びSNSコンテンツの構築／運用改善の企画書作成 ・ユーザージャーニーの設計 ・サイト構造／ワイヤーフレームの設計 ・デザイン／フロントエンド の品質管理 ・全体の工程マネージメント ・各種クライアント調整業務 顧客へのヒアリングから要件定義、サイト企画、ページレイアウト設計、ナビゲーション設計、 デザインコンセプトの策定、社内外のデザイナーやエンジニアへのディレクションなど、 すべての工程に携わり、完成へと導いていただきます。 ＜PJ例＞ ・某キャラクター企業のスペシャルサイト制作 ・某キャラクター企業のアジア10カ国グローバルサイトの運用 ・某電子機器メーカーのブランドサイト制作・運用 ・某化粧品会社のスペシャルサイト制作 2．Webディレクター職（表現型） 新規顧客開拓の先陣を切る事や新しい事へチャレンジするようなプロジェクトが多いため、幅広い知識やスキルを求めます。顧客が求める事だけでなく、本質的に必要な事を顧客に提示し、一緒に成長戦略を描きます。自社のスキルセットを把握し、必要な部署とコミュニケーションを取り、顧客の要望を実現します。 ■主な業務： ・要件定義（戦略の立案） ・進行管理（スケジュール・タスク・工数） ・ 情報設計（WF作成） ・デザインルールの策定 ・GA4設計 ・GA4及びGTMの設定 ・軽微なコーディングやデザイン業務 ・CMS等の運用設計 ＜PJ例＞ ・某キャラクター企業のスペシャルサイト制作 ・某キャラクター企業のアジア10カ国グローバルサイトの運用 ・某電子機器メーカーのブランドサイト制作・運用 ・某化粧品会社のスペシャルサイト制作 【変更の範囲：会社の定める業務】 変更の範囲：本文参照