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株式会社ウィルオブ・ワーク SA事業部
大阪府東大阪市高井田
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300万円~400万円
人材紹介・職業紹介 人材派遣, 販売・接客・売り場担当
学歴不問 / 未経験OK 平均年齢27歳&70%以上が未経験スタート ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ <必須> ■35歳以下の方(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) \こんな方が活躍中/ □…異業種から来られた方(直近では美容業界の方なども多数!) □…人と関わる仕事がしたい方 □…同年代が多い職場で、長く働きたかった方 \選考はホンネで^^/ STEP1:適性テスト STEP2:一次選考(面談)+説明会 一次選考で内定の場合もあり STEP3:二次選考(面接) STEP4:内定! ※選考はWebで実施(エリア・ご希望に応じて、対面の最終面談も可能です) ※適性テストのタイミングは前後する可能性があります。あらかじめご了承ください。 <内定・入社スケジュール> ◎応募から内定まで2週間を予定しています。 ◎応募から1ヶ月以内の入社が可能です。 ◎面談・入社日はご相談に応じます。「すぐに働き始めたい」という希望も叶えられます
// 選考も入社後も、全部「ホンネ」で! \\ 面談はホンネで。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 書類選考ナシ、はじめはカジュアルな面談からスタート! かしこまった志望動機や、自己PRは必要ありません。 楽しく過ごして気づけば終了時間…なんてことも。 安心して、そのままのあなたでお越しください。 困ったときもホンネで。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ はじめての職種、分からないことがあるのは当然! 7割以上が未経験入社&平均年齢27歳の 先輩と同僚が、いつでもあなたをサポートします! キャリア希望もホンネで。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 社員一人ひとりの成長、プライベートの充実を応援したいので 副業も大歓迎。実際副業で活躍している先輩も大勢います。 また、好きなポジションに立候補し、異動できる制度あり! 毎年20~30名が「チャレンジ公募制度」を使っています。 <仕事内容> FL(フィールドリーダー)として、家電量販店、雑貨店等にて、お店づくりを楽しむ仕事です! お店のレイアウトや接客、SNSでの発信、スタッフの育成・管理から取引先とのやり取りをお任せします。 <入社後の流れ> ▼まずは座学研修からスタート! 「ビジネスマナー」「商品知識」などの基礎から 「コミュニケーションスキル」「ロジカルシンキング」まで学べる研修。 業種、職種未経験でもご安心ください^^ ▼いよいよ接客デビュー! 研修終了後、店舗へ配属。先輩に教えてもらいながら現場デビュー。 商品知識だけでなく、声の出し方、接客のポイントを学びますもレクチャーします! ▼お店づくりにチャレンジ! 接客に慣れたら、店舗の売上サポートに挑戦! 売上アップに向けた提案や、スタッフのサポートを通して お客様やスタッフが居心地のいい環境を目指します。 同僚や先輩がいつでもあなたをサポートしますので、ご心配なく!
東京都
和歌山県
兵庫県伊丹市池尻
学歴不問 / 未経験OK 平均年齢27歳&70%以上が未経験スタート ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ <必須> ■35歳以下の方(長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) \こんな方にぴったりです/ □…安定経営の会社で正社員デビューしたい □…接客など、人と関わる仕事がしたい □…同年代が多い職場で、長く働きたい \選考はホンネで^^/ STEP1:適性テスト STEP2:一次選考(面談)+説明会 一次選考で内定の場合もあり STEP3:二次選考(面接) STEP4:内定! ※選考はWebで実施(エリア・ご希望に応じて、対面の最終面談も可能です) ※適性テストのタイミングは前後する可能性があります。あらかじめご了承ください。 <内定・入社スケジュール> ◎応募から内定までは2週間を予定しています。 ◎応募から1ヶ月以内の入社が可能です。 ◎面談日、入社日はご相談に応じます。「すぐに働き始めたい」という希望も叶えられます
// 選考も入社後も、全部「ホンネ」で! \\ 面談はホンネで。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 書類選考ナシ、はじめはカジュアルな面談からスタート! かしこまった志望動機や、自己PRは必要ありません。 楽しく過ごして気づけば終了時間…なんてことも。 安心して、そのままのあなたでお越しください。 困ったときもホンネで。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ はじめての職種、分からないことがあるのは当然! 7割以上が未経験入社&平均年齢27歳の 先輩と同僚が、いつでもあなたをサポートします! キャリア希望もホンネで。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 社員一人ひとりの成長、プライベートの充実を応援したいので 副業も大歓迎。実際副業で活躍している先輩も大勢います。 また、好きなポジションに立候補し、異動できる制度あり! 毎年20~30名が「チャレンジ公募制度」を使っています。 <仕事内容> 家電量販店、雑貨店、ショッピングモールにて、お店づくりを楽しむ仕事です! お店のレイアウトや接客、SNSでの発信をお任せします。 <入社後の流れ> ▼まずは座学研修からスタート! 「ビジネスマナー」「商品知識」などの基礎から 「コミュニケーションスキル」「ロジカルシンキング」まで学べる研修。 業種、職種未経験でもご安心ください^^ ▼いよいよ接客デビュー! 研修終了後、店舗へ配属。先輩に教えてもらいながら現場デビュー。 商品知識だけでなく、声の出し方、接客のポイントを学びますもレクチャーします! ▼お店づくりにチャレンジ! 接客に慣れたら、店舗の売上サポートに挑戦! 売上アップに向けた提案や、スタッフのサポートを通して お客様やスタッフが居心地のいい環境を目指します。 同僚や先輩がいつでもあなたをサポートしますので、ご心配なく!
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