あきる野市内にある焼却施設内での簡単な運転維持管理のお仕事です。 生活に必要なインフラですので景気に影響されない非常に安定した仕事です。 未経験の方でも慣れていただきやすいです。 【詳細】 〇中央操作室でのモニター監視：モニターを確認し火力調整や異常発生時、切り替え時のパネル操作を行います。 〇施設設備点検：施設内を巡回し数値等を点検表に記入を行います。 〇施設機器検査：異常数値、異音等が発生した場合に仕様書（マニュアル）を確認し簡単な検査を行います。 〇施設内外の清掃業務 〇書類作成業務等：日報作成、点検表引継ぎ等 【日勤時の1日の流れ】 8:00　　朝礼及び引き継ぎ等 9:00　　各機器の巡回点検] 12:00～13:00　　[休憩] 13:00　　中央制御室運転業務 焼却状況の監視 各機器の巡回点検 16:30　　日報の作成、不具合報告書等の作成、場内の清掃 20:15　　遅番運転班に引継ぎ ・退社 【夜勤時の1日の流れ】 20:00　 日勤班との引継ぎ 21:30　　各機器の巡回点検 23:00 　中央制御室運転業務 焼却状況の監視 警報・故障対応 0:00　　休憩及び仮眠 2:00　　各機器の巡回点検 8:00　　昼勤班に引継ぎ 8:15　　退社 ※上記は一例です。勤務先、配属部署により時間帯が変わります。 勤務時間・曜日: 【勤務時間】※変則勤務ですので面接時に詳しくご説明致します。 日勤：08：00～20：15（休憩120分） 夜勤：20：00～08：15（休憩120分） 残業時間ほぼなし 日勤⇒日勤⇒休み⇒夜勤⇒夜勤⇒明け休み⇒公休⇒公休 この8日サイクルで回ります。 研修期間は日勤のみです。 休みが多く、連休も取りやすいです。

〜未経験でも活躍できる！◎お客様と一緒に観光名所を巡るドライバー募集中〜※資格取得費用全額負担 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 観光バスドライバーとして、県内各地を訪れるお客様に名所旧跡をご案内したり、県内より県外各地にご旅行されるお客様に快適なバスの旅を楽しんでいただく為の接客にも努めていただきます。修学旅行や団体旅行の観光バスドライバーをお任せします。お客様は、修学旅行や部活動の遠征・合宿で利用される学生の方や、地元の農協などが主催している旅行に参加される高齢者の方。伊勢志摩、信州、北陸などへの日帰り旅行が主な乗務になります。 【1日の流れ】 ・運行前検査・車両点検＜指示表に沿って出発前に点検実施＞ ・出庫点呼＜目的地とルート、運行のスケジュールなどを確認します＞ ・出発＜お客様の人数確認、挨拶やシートベルト着用のアナウンスなどを行います＞ ・帰庫、入庫点検、点呼＜運転日報を記入、提出＞拶、人数確認、シートベルト着用のアナウンスなどを実施 ■その他： 観光バスの業務が少ない際は、送迎バス/路線バスなどの運転業務に従事いただきますので、ご安心ください。 ■宿泊旅行業務について 宿泊手当等もございます。お客様が観光されている間は自由時間ですので、仮眠を取ったり、観光地を巡ったりすることができます。 ※一年目は原則宿泊旅行業務はございません。 ■教育環境： ・大型二種免許を所持していない方も資格取得費用全額会社負担の養成制度がございます。 ・入社後1ヶ月間は、国土交通省が定めている規定の2倍の時間を取り、20時間以上の座学と40時間以上の実技研修を実施し、しっかりと学んでいただきます。教習担当がマンツーマンで指導を行う教習に合格すると乗務開始となります。最初の1週間〜1ヶ月程度は先輩のバスに同乗し、独り立ちを目指していただきます。 大体３カ月〜半年でお客様を乗せることができます。 ■就業環境： 接客業などの異業種から転職してきた方が沢山います。先輩社員のほとんどは滋賀県出身です。親切で面倒見が良い方が多く、互いに協力しあいながら仕事に取り組んでいます。

クリニックでの医療事務 【仕事内容】 ・医療事務業務全般 （受付、患者様対応、レセプト業務など） ・看護助手、リハビリ助手業務　など 【クリニックについて】 診療科：整形外科・外科・婦人科（予約制）・リハビリテーション科

東急沿線にある商業施設やオフィスビル、 ホテルなどの施設警備をお任せします。 【担当する主な施設】 渋谷スクランブルスクエア、渋谷サクラステージ、東急歌舞伎町タワー、東急キャピトルタワー、二子玉川ライズ、南町田グランベリーパーク、THE YOKOHAMA FRONT、キャロットタワー　など 【具体的には】 ◆監視業務・受付業務 監視カメラに映し出される館内映像をチェック。また防災センターの通用口にて、人・物などの出入りをチェックする業務もございます。 ◆巡回業務・立哨業務 定期的に施設内外を巡回。施設の出入口にて立哨（一定の場所に立ち警戒・監視する業務）も担当します。 ◆施設の開閉業務・誘導業務 各施設のオープン・クローズにあわせてドアやエレベーター、エスカレーターなどの解錠・施錠・起動・停止を行ないます。施設によっては、商品搬出口や駐車場など混雑しやすい場所で、誘導を行ないます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 多くの人の安心・安全を守る大切なポジション ◇監視カメラに映し出される館内映像チェック ◇施設内外の定期的な巡回 ◇館内設備の解錠・施錠・起動・停止　など 業務の多くはルーティンワークが中心ですが、業務が何事もなくスムーズに進んでいくということは、常に安全が保たれているということに他なりません。時にはあなたの行動がトラブルや事故を未然に防ぐことも！人々の安心・安全を守る大きなやりがいを感じながら業務に取り組んでいただけるはずです。重要なポジションではありますが、未経験スタートの先輩社員も大勢います。まずはあなたのペースで、できることから1つずつこなしていきましょう！ <注目ポイント2> 『東急グループ』の安定基盤を社員一人ひとりに還元 ■■休日休暇編 ┗明け休みを含めて週の半分は休み ┗公休を含めて毎週2連休 ■■収入編 ┗結婚祝い金（5万円） ┗出産祝い金（3万円） ┗入学祝い金（3万円） ┗子育支援金（2万円） ┗介護支援金（3～5万円） ┗勤続祝い金あり（15年ごとに1万円） ■■支援金編 ┗子育支援金(2万円) ┗介護支援金(3～5万円) ┗遺族支援金(30万円～) ┗公傷病見舞金(3万円) ┗介護休業見舞金（3～5万円） ┗検診補助金(1～2万円) ┗特別医療金(1日4000円 ※個室入院時) 上記はほんの一例です。 他にも『東急グループ』ならではの 豊富な待遇・福利厚生をご用意しています！ 【入社後の成長サポート】 【入社後研修の詳細内容(4日間)】 ▼当社の組織と事業について（座学） ▼警備業務について（座学） ▼関係法令（警備業法・刑法など）について（座学） ▼立哨の基本姿勢について（実習） ▼施設巡回方法について（実習） ▼不審者への対処法について（実習） 研修後も、先輩社員や同僚スタッフと一緒に “警備に対する基本的な取り組み方”を おさらいしながら実業務に取り組めるため、 確実に知識が定着して生きます。 チームワークの良さも当社の魅力の1つなので、 未経験の方も徐々に仕事に慣れることができるよう サポートするのでご安心ください！

ブランクある方も大歓迎！ 子どもの成長に立ち会えるやりがい◎なお仕事です♪ 有名幼稚園、小学校の受験を目指す子どもたちに向け、 『ジャック』の教室で楽しく授業をしませんか？ ■未経験＆ブランクOK！ 最初はアシスタント経験からスタートしますので 無資格の方もご安心ください♪ 「やっぱり子どもが好き」という気持ちがあれば、大歓迎です！ ■無理なく働ける環境 ☆残業月平均10h程度（残業代は全額支給） ☆有休も1時間単位で利用でき、融通が利きやすい◎ など、働きやすい環境づくりにも着手しています♪ ■子どもたちの成長を間近で 小さな子が上手にお話できるようになったり 「おべんきょう楽しかった！」と言ってくれたり。 子どもたちの成長が、何よりのやりがいです！ ★幼児教室の先生として子どもたちの成長をサポート★ ＊先輩のアシスタント業務からスタート ＊持ち帰りなし＆残業は少なめ（月平均10時間程度） ＊産育休取得実績多数 幼児教室の先生として、ペーパーや絵画製作などの授業をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ◆授業のアシスタント 教材作成(花子のソフト利用)や授業準備、ペーパーの丸付け(添削)、お子様への声掛け、体操での補助業務など ◆保護者向け資料作り ◆模擬テストの準備や当日テスター ◆各学校の入試問題に関する調査 ほか 授業全般に関わる様々なサポートをお願いします。 ★キャリアアップも目指せます★ アシスタントとして現場で経験を積んだら 授業のメイン指導者として独り立ちへ！ 「子どもが好き♪」「教えることが好き♪」という方なら もっと指導力をつけたいという意識が高まってくると思います。 将来的には教室長への道も目指せます。 ＊クラスは大きく分けて2つ＊ ■キンダーガーデンクラス■ 1～4歳までの子どもたちが対象。 知育、お絵かき、製作、体操、読み聞かせ、 お弁当などの授業を行います。 授業時間は10:00～13:00。 指導者1名につき2～3名の子どもを見ます。 ■小学校受験クラス■ 小学校受験を目指すお子様が対象。 べんきょう(ペーパー)、体操、聞き取り話し方、 絵画製作などの授業を行います。 授業時間は平日14:00～18:30、土曜日9:00～17:30。 (曜日や教室により変動、日曜日に開講している教室あり) 1クラス8～16名程度で、年少・年中・年長の3クラスに分かれます。 ※毎回、保護者が参観。家庭との連携も深めます (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ◆免許がなくてもOK！子どもとじっくり関われる環境です◆ 当社が運営する教室では免許がなくても 受験クラスやキンダーガーデンクラスに携われるのが特徴◎ 免許がないことを理由に、子どもと関わる仕事に踏み込めなかった方には嬉しい環境です。 指導カリキュラムはきちんと整えられており、指導方法もきちんと覚えられます。 ◆残業少なめ＆産育休実績多数！女性が働きやすい環境です◆ 持ち帰り仕事なし、残業少なめのため 幼稚園や保育園に比べて体力的にも安心◎ 産休・育休の取得実績も多く、シフトの融通も利きやすい環境です。 皆で協力しながら、女性にとっての働きやすさを生み出しています。 【教育制度について】 ◎まずは授業のアシスタントとして、 当社の方針や授業内容、指導方法を学びましょう。 ◎先輩のサポートのもとで成長 先輩が丁寧にレクチャーするため 実際の業務をしっかり覚えられますよ。 授業前の打ち合わせ、授業後のふりかえりを大切にしています。 ◎その他、研修も充実 12～3月にかけて、全社で研修を実施。 ＊指導アシスタント研修　等

気遣いや思いやりの気持ちが活きる*。 体力的に無理せず、誰かをサポートする仕事をはじめませんか？ 「困っている人の助けになる仕事がしたい」 「でも体力仕事は難しいかも…」 そんな思いを抱いている方にピッタリ♪ あなたには、駅構内で車いすに乗られているお客様が 安全かつスムーズに移動できるようなサポートをお任せします。 次の目的地までの道順をお伝えしたり、 目線を合わせてお声がけしたり… ちょっとした気遣いが喜ばれて 直接「ありがとう」をいただくことはもちろん、 HPに感謝のメッセージが寄せられることも。 ＊プライム上場グループの安定基盤 ＊残業月平均10h以下 ＊ご案内がない時間は待機！身体の負担少なめ …など、腰を据えて働ける環境も整っています◎ お客様に寄り添う仕事を始めませんか？ ◇室内勤務＆負担の少ない働き方で安心 ◇土日・平日関わらず休みが取れる柔軟なシフト調整 ◇残業月平均10h以下。ほぼ定時で退勤 ◇「介護」「福祉」経験者や興味のある方にピッタリの仕事 駅構内にて、車いすを使われているお客様や目が不自由なお客様の 安全・快適な移動をサポートするお仕事をお任せします。 ・・・＊お仕事の流れ＊・・・ ▼予定表の確認 担当するお客様の降車ホームや行先駅を把握します。 ▼送り出し業務 お客様が降車する駅へ事前に連絡を行います。 ▼迎え入れ業務 お客様が到着するホームで待機し、スロープ板を設置してお迎え。 乗換ホームや出口まで丁寧にご案内します。 ・・・＊POINT＊・・・ ◎経験をお持ちでない方やブランクがある方でも、 コミュニケーション力や細やかな気配りが活かせます♪ ◎直接お客様と関わる機会が多く、 「ありがとう」の言葉をいただけるお仕事です！ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 ・◇未経験でも始めやすいお仕事◇・ ご案内がない時間は待機所で同僚と話しながら過ごすなど、ずっと立ちっぱなしの仕事ではないので体力的な負担は少なめ。また、冷暖房完備の駅構内での勤務なので、天気や季節に関係なく快適に働ける環境です。さらに、こだわりのデザインで作られた女性用の制服もご準備しており、働くスタッフたちからも好評◎実は、始めやすくて働きやすいお仕事です♪ ・◇安心して長く働ける環境◇・ ＊遅い時間の面接もOK・現職中でも安心 ＊特別なスキルや経験・学歴・職歴は不要！ ＊入社後は経験豊富な先輩が近くでフォローします ＊正社員採用＆賞与年2回（基本給の3ヶ月分） ＊シフト制で土日休み・平日休みも可能 ＊1週間の連休取得OK ＊年に数回女性社員の意見交換会実施 ・・・実際に「勤務先にドライヤーを設置したい」という社員の声を反映！ 【教育制度について】 ■基礎を学ぶ新任研修（3日間） 本社での座学研修からスタート。警備のプロフェッショナルとして必要な知識を、しっかりと習得できます。 ■実践力を養うOJT研修（約1ヶ月間） 新任研修後は、実践で活かす現場研修へ。経験豊富な先輩との二人一組体制で、確実にスキルアップを目指します。 先輩社員が同じ施設に常駐しているため、分からないことがあってもすぐに相談可能！安心して業務に取り組める環境が整っています。

「私にできるかな？」なんて心配、いりません。 だって2人に1人が、年収600万円以上だから！ たとえば—— □ 人と話すのは好きだけど、営業は未経験 □ 今の収入では、将来がちょっと不安… □ 家事や育児とも両立できる働き方がしたい そんな想いを抱えている方にこそ、東建の営業はピッタリ。 未経験スタートの先輩も多数活躍していて、 前職は接客・事務・販売などさまざま。 営業といっても、まずは世間話から。 信頼関係をじっくり築いていくスタイルなので、特別なトーク力や営業テクニックは必要ありません。 2人に1人が年収600万円以上。 さらに平均年収は819万円。 「収入アップしたい」「将来に安心がほしい」 そんな気持ちに応えられる環境が整っています。 この転職を、人生の転機にしませんか？ ■フリーター/主婦/接客など未経験者が活躍 ■月収100万円も可！賞与約5ヵ月分 ■「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上！ ■子育てサポート企業くるみんマーク(厚生労働省の認定証)取得 暮らしに寄り添う仕事だから、むずかしいお仕事ではありません。 地域のお客様を訪問して雑談やコミュニケーションを楽しみながら、土地活用を提案するお仕事です。 「お孫さん、4月から小学校ですね」 「昨日のドラマ見ました？」など、 世間話を重ねてお客様と仲良くなることが大切です。 提案をする際は、上司が必ず同行し、プランの詳細も提案してくれますのでご安心ください。 まずは土地所有者様と仲良くなってお悩みをお伺いしていくのがあなたのお仕事です。 お客様の大きな決断をサポートするので、 最後に「あなたを頼って良かった、ありがとう」などの感謝の声をいただけます。 【仕事の流れ】 ▼ご訪問・打ち合わせ ▼商談 ▼ご契約～着工 契約～着工～建築完了～入居者募集までフォローします。 ＜未経験でも安心！AIトレーナー制度導入！＞ 「分からないことをいつでも調べられるツール」をテーマに学習コンテンツ『TOKENナレッジ』を開発！営業AIトレーナーを通じ、実践的な営業技術を身につけられます。 【仕事の魅力】 忙しすぎない働き方なのに、収入UPできる理由は？ “営業で、平均年収819万円”と聞くと、もしかして忙しいのでは？と思われるかもしれませんがご安心ください。【忙しすぎない働き方で、大幅収入UP】が見込める仕事です。 アパレル販売員だった社員からは「年休121日なので前職より休めるのに、月給26万以上とインセンティブでしっかり稼げるのは嬉しいです」という声も。 【年収例】 ■35歳／入社2年／841万円／固定給505万円＋インセンティブ336万円 ■43歳／入社3年／951万円／固定給519万円＋インセンティブ432万円（既婚・子供あり） ■47歳／入社5年／1,156万円／固定給679万円＋インセンティブ477万円（既婚・子供あり） 体験入社実施中！入社前の疑問や不安を解消できます 「営業未経験からのスタートだから不安」 「不動産業界は大変そう」 「実際に働くイメージがわかない」 などといった不安を解消していただくために体験入社を実施しています！ ＜体験入社プログラム＞ 先輩社員のリアルな働き方を見学できます。 ・10時～16時まで ・朝礼見学、午前中の営業活動、お昼休憩、スキルアップ勉強会見学などを予定しています ※交通費・昼食はご用意いたします ※支店によって内容が一部変更となる可能性があります 参加いただいた方からは 「未経験から活躍している先輩が多くて安心した」 など、ポジティブな声をいただいています。 ご興味のある方はぜひご参加ください！ 【教育制度について】 【新人サポート体制が充実！】 ●新入社員研修　※入社後2週間 座学研修（事業概要、業務内容、ビジネスマナー、税務知識等）も含め、基礎をレクチャーします ●スキルアップ支援　※年間100時間（毎日30分） 学びの時間を設けてスキルアップを目指します ●案件進捗会議　※年間100時間（毎日30分） 成果につなげるための相談がしやすいカルチャー ※先輩が同行するので安心です ※商談時は上司が同席してサポート

＜ママも主婦もスキマ時間で活躍中！＞ 【週4日OK】【子育てと両立OK】【WワークOK】の柔軟な仕事です。 ＊週4日勤務、1日7時間の時短勤務OK ＊直行直帰推奨で通勤ストレス無し ＊スケジュールは自分次第！お休みも柔軟に調整 ＊派遣スタッフとの面談は電話・オンライン・対面で調整！柔軟な働き方が可能 1人ひとりに合わせて柔軟に働けるから、 「子育てと両立したい」「Wワークしたい」方も多数活躍中♪ ★「お子さんの体調大丈夫ですか？」ママだからこその視点で 派遣スタッフに寄り添ってサポートすることができます。 自分の提案がスタッフの人生を変えることもあり、 介在価値も感じられるお仕事。 「時短でもやりがいを大切にしたい」 「誰かを支える仕事がしたい」 そんなあなたをお待ちしています！ ★未経験OK！30～40代の社員も活躍中！ ★子育て中でも働きやすい ★外勤職ですがノルマや目標はありません！ ★事務作業1日にまとめてリモートワーク（自宅）もOK ★直行・直帰もOK 就業中の派遣スタッフのサポートと、派遣先企業への報告・調整をお任せします！ ≪具体的には≫ ①派遣スタッフの就業サポート 就業中の派遣スタッフと面談を行います。 ※電話、オンライン、対面など手段はさまざまです。 「問題なくお仕事ができています！」 「最近、人間関係に悩んでいるんです」 「残業が多いので相談できますか」など 就業中のお困りごとがないか、キャリアについて相談がないか等をヒアリングします。 ※面談の時間は平均20～30分ほど。就業状況や相談内容に応じて1日複数件実施するイメージです ②相談を受けた内容を企業（派遣先担当者）にご報告 ③再契約にかかる事務手続き全般など ※営業担当とペアで行う業務になるので、不明点などはいつでも聞けます！ ※普段なじみがない業界や職種に触れられる面白さもあります♪ ▼入社後のたちあがりについて ・初日はPC・iPhoneなど備品のセットアップや各種ツールの設定、システムを使用して入社手続きなどを実施 ・2日目以降は動画を視聴したインプット研修を実施 ・入社2～3か月を目安に、複数回派遣スタッフの就業フォローについて合同研修を実施 ・基本OJTとなり、指導担当の先輩社員に同行して現場をみながらキャッチアップします ※Teamsツールや複数システムを活用して事務処理を行います。 業務内容の変更範囲は、制度ハンドブックに記載する同一職種内での業務内容の変更あり 【仕事の魅力】 人と企業を繋ぐやりがいがあるポジションです！ 就業中の派遣スタッフの話を聴きながら 喜びや不安に寄り添って、サポートをする仕事。 派遣会社の就業フォロー担当と、派遣スタッフ。 そんな関係を越えて、同じように子育てを頑張る同志として 盛り上がったり、励まし合ったり、 悩みを共有できるからこそ頂ける「ありがとう」の感謝の言葉が嬉しいお仕事です。 時には自分の提案が派遣スタッフの人生を変えることもあり、 大きな介在価値を感じることができるのも魅力です。 子育て世代に嬉しい！柔軟に働けるPoint ＜社員の声＞ 「家族の“行ってらっしゃい”と“おかえり”ができるのが嬉しい！」 「自分の調整次第で在宅勤務の時間を確保できる」 「勤務時間・曜日が調整できるから平日の学校行事にも参加できる」 週4～5日勤務が可能。 子育て中やWワークの方も安心して働けます。 時間を有効に使いながら働きたい。 そんな想いをお持ちの方はぜひ当社で活躍してみませんか。 【教育制度について】 入社後は、動画研修で会社や仕事についての基礎知識を学ぶところからスタートします。その後は先輩社員に同行して既存の企業様を訪問しながらお仕事の流れをつかんでいただけます。ロープレ研修やOJTもあり、未経験の方もイチから学べますのでご安心ください！研修や先輩同行、引継ぎをしながら、入社後約2～3ヵ月で一人前として自走できるようになるイメージです。

ESTEE LAUDER美容部員 応募時の注意点 こちらのお仕事は60歳定年でございます。 過去に弊社求人へ応募済みの方は、重複しての応募をご遠慮下さいますようお願いいたします。（他勤務地・他案件の求人含む） ＜求人のポイント＞ 週5日フルタイム勤務の募集です シフト制勤務で希望休も受け付けます 接客/販売経験があればスキルアップが可能 しっかりした研修がありますので、未経験の方も歓迎 交通費全額支給/社会保険完備/制服貸与 有給休暇もありプライベートも充実 憧れの外資系化粧品ブランドで美容部員 正社員への転籍実績も多数あります ＜仕事内容＞ ビューティーアドバイザーとして、 百貨店や商業施設内にある化粧品売り場にて下記をお任せします。 ・お客様へのカウンセリング ・化粧品販売・商品提案 ・その他レジ業務 ・商品の在庫管理・入荷検査・陳列など 20代、30代、40代が活躍中！ 9割が女性で、女性が活躍しやすい職場です！ ESTEE LAUDER＊エスティローダー 1946年、NY生まれのブランド。 ブランド名にもなる創始者の女性、ミセスローダーは 皮膚科学の専門家の叔父が開発した クリームの販売・営業を引き継ぐ。 的確なアドバイスと製品の品質の高さが評価され、 瞬く間に美容業界に旋風を巻き起こした。 肉体的・精神的健康の両方を大事にする美容哲学を基に、 常に最新テクノロジーとエレガンスを追求し続けている。 多くの女性を魅了するブランドです。

＼おすすめ高時給求人です！／ ◇時給1500円・日勤のみ ◇20代・30代・40代男性女性活躍中 ◇未経験の方も歓迎 【お仕事内容】 誘導発熱ジャケットロール製造のおしごと 具体的には・・・ 誘導発熱ジャケットロール及び ハイブリッドロールの 設計・開発及び製造を担当していただきます 未経験の方も大歓迎です！ 【ポイント】 ◎20～40代の男女活躍中 ◎車通勤OK／駐車場あり ◎日・祝・その他休み・年間休日118日 ◎各種保険完備 ◎工場見学も随時行っています 　見学をしてから決めてもOK！ いつでもお気軽にお問合せ下さい。 ご応募、お待ちしております。

地域の介護福祉関係者様に営業活動をおこない、ご紹介いただきますご利用者様・ご家族様の安心できる日常生活を、福祉用具のご提案からリフォームまでトータルに環境提案を業務とします。 ご相談から始まり納品・フォロー業務を通じ、お客様から感謝の言葉を直接いただけることが大きなやりがいに繋がります。

ESTEE LAUDER美容部員 応募時の注意点 こちらのお仕事は60歳定年でございます。 過去に弊社求人へ応募済みの方は、重複しての応募をご遠慮下さいますようお願いいたします。（他勤務地・他案件の求人含む） ＜求人のポイント＞ 週5日フルタイム勤務の募集です シフト制勤務で希望休も受け付けます 接客/販売経験があればスキルアップが可能 しっかりした研修がありますので、未経験の方も歓迎 交通費全額支給/社会保険完備/制服貸与 有給休暇もありプライベートも充実 憧れの外資系化粧品ブランドで美容部員 正社員への転籍実績も多数あります ＜仕事内容＞ ビューティーアドバイザーとして、 百貨店や商業施設内にある化粧品売り場にて下記をお任せします。 ・お客様へのカウンセリング ・化粧品販売・商品提案 ・その他レジ業務 ・商品の在庫管理・入荷検査・陳列など 20代、30代、40代が活躍中！ 9割が女性で、女性が活躍しやすい職場です！ ESTEE LAUDER＊エスティローダー 1946年、NY生まれのブランド。 ブランド名にもなる創始者の女性、ミセスローダーは 皮膚科学の専門家の叔父が開発した クリームの販売・営業を引き継ぐ。 的確なアドバイスと製品の品質の高さが評価され、 瞬く間に美容業界に旋風を巻き起こした。 肉体的・精神的健康の両方を大事にする美容哲学を基に、 常に最新テクノロジーとエレガンスを追求し続けている。 多くの女性を魅了するブランドです。

基本的には土日祝日休みで残業も少なくワークライフバランスばっちり♪ インセンティブ制度があるため頑張りに見合った給与で働くことができます！ 20代の若手から40代以上のベテランまで在籍しているため、訪問看護未経験の方でも大歓迎★ 2週間の研修後はいきなり一人での訪問ではなく、先輩社員と同行訪問のため安心です♪ 【最寄駅・アクセス】 JR総武中央線・武蔵野線・京葉線・東京メトロ東西線・東葉高速鉄道　西船橋駅より徒歩13分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師のお仕事 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ・療養相談 ・食事介助 ・服薬管理 ・1日の訪問件数5~7件／月 ・オンコール 対応有（月4回ほど） 残業少なめで子育て世代にはもちろん、訪問看護未経験の方でも研修制度があるので安心して働くことができます。 月給 310,000円〜

基本的には土日祝日休みで残業も少なくワークライフバランスばっちり♪ インセンティブ制度があるため頑張りに見合った給与で働くことができます！ 20代の若手から40代以上のベテランまで在籍しているため、訪問看護未経験の方でも大歓迎★ 2週間の研修後はいきなり一人での訪問ではなく、先輩社員と同行訪問のため安心です♪ 【最寄駅・アクセス】 JR線・東武スカイツリーライン・地下鉄千代田線 北千住駅 徒歩6分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師・准看護師のお仕事 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ・療養相談 ・食事介助 ・服薬管理 ・1日の訪問件数5~7件／月 ・オンコール 対応有（月4回ほど） 残業少なめで子育て世代にはもちろん、訪問看護未経験の方でも研修制度があるので安心して働くことができます。 月給 310,000円〜

基本的には土日祝日休みで残業も少なくワークライフバランスばっちり♪ インセンティブ制度があるため頑張りに見合った給与で働くことができます！ 20代の若手から40代以上のベテランまで在籍しているため、訪問看護未経験の方でも大歓迎★ 2週間の研修後はいきなり一人での訪問ではなく、先輩社員と同行訪問のため安心です♪ 【最寄駅・アクセス】 東武東上線・東京メトロ有楽町・副都心線　下赤塚駅より徒歩3分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師・准看護師のお仕事 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ・療養相談 ・食事介助 ・服薬管理 ・1日の訪問件数5~7件／月 ・オンコール 対応有（月4回ほど） 残業少なめで子育て世代にはもちろん、訪問看護未経験の方でも研修制度があるので安心して働くことができます。 月給 310,000円〜

基本的には土日祝日休みで残業も少なくワークライフバランスばっちり♪ インセンティブ制度があるため頑張りに見合った給与で働くことができます！ 20代の若手から40代以上のベテランまで在籍しているため、訪問看護未経験の方でも大歓迎★ 2週間の研修後はいきなり一人での訪問ではなく、先輩社員と同行訪問のため安心です♪ 【最寄駅・アクセス】 JR総武中央線・武蔵野線・京葉線・東京メトロ東西線・東葉高速鉄道　西船橋駅より徒歩13分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師のお仕事 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ・療養相談 ・食事介助 ・服薬管理 ・1日の訪問件数5~7件／月 ・オンコール 対応有（月4回ほど） 残業少なめで子育て世代にはもちろん、訪問看護未経験の方でも研修制度があるので安心して働くことができます。 月給 310,000円〜

★ノルマなし ★はじめはアポイント獲得から ★信頼関係が大切な営業スタイル あなたには賃貸マンションのオーナー様に対して、 外壁塗装や外装工事などのメンテナンスサービスを提案していただきます。 《何のためにやるのか？》 賃貸マンションは定期的なメンテナンスを行わなければ、 外壁の汚れが目立つだけではなく、 雨漏りや水漏れなどの耐久性が低くなります。 私たちのサービスはマンションの長寿命化を実現すると同時に、資産価値の維持も実現します。 《未経験でも活躍できるの？》 充実の研修で、一からノウハウが身につきます！ お客様（マンションのオーナー様）へのコンタクトの仕方から 関係づくりにいたるまで、これまでのノウハウをマニュアル化しています。 このマニュアルをもとに、上司によるロープレやOJTで 応用力などを身につけることができます。 《最初のうちは、稼げない？》 入社してはじめのうちは、あなたが取ったアポイント先への クロージングは先輩が担当。 受注できた際は、先輩だけではなくアポイントを取ったあなたにも 50％の歩合給が支給されるので、初年度から高収入を目指すことが可能です。 ※（変更の範囲）上記業務を除く業務全般 賃貸マンションのオーナー様へコンタクトをはかり、当社サービスを提案していただきます。興味を示したらアポイントを取り、マンション維持に関するお悩みを伺った上で信頼関係の構築を目指します。 ＜以下における賃貸マンションの修繕・メンテナンス＞ ■リビング/ダイニング ■バス/トイレ/洗面 ■外装工事 ■各部塗装（階段・非常階段・貯水槽・エレベータ扉） ■防水工事（屋上・廊下・ベランダ） <注目ポイント1> ■未経験でも稼げる仕組みがあります■ 「営業活動に集中できる環境」を徹底的に追求した当社。面倒な事務作業はすべて外注化し、個人ノルマも設けていません。そのため、数字に追われることなく、お客様との信頼関係づくりに時間を使えます。 また、長年の経験を体系化した独自のマニュアルがあるため、未経験の方でも安心してスタート可能◎実際、マニュアルに沿って活動することで、1年目から平均月収51万8000円を実現している社員が続々と誕生しています！営業経験のある方であれば、わずか3ヶ月で月収60万円以上も夢ではありません。あなたの頑張りを「結果」に変える環境が、ここにあります。 <注目ポイント2> ■好調かつ安定成長中の企業だから、高待遇を実現■ 創業以来、着実な成長を重ねてきた当社。複数の事業で収益を確保する強固な経営基盤があるからこそ、社員とその家族の幸せを第一に考えた待遇を実現できています。 人生の大切な節目に寄り添う制度も充実。結婚祝金は最大5万円、お子様の誕生には最大120万円、入学時には最大35万円など、社員の人生の喜びを会社全体でお祝い。また、安心して育児に向き合える産休・育休制度や、仕事と生活の調和を重視した職場環境づくりにも力を入れています。これからも、すべての社員が「この会社で良かった」と実感できる企業を目指してまいります！ 【入社後の成長サポート】 不動産やビルメンテナンス業界に関する知識、そして営業スキルは入社後にすべて身につけることができますので、経験の有無がハンデになることはございません。営業ノウハウについてはマニュアル化されていますので、上司や先輩たちの指導を受けながらマニュアル通りに営業を行えば、経験の有無に関係なく成果を出すことができます。

■概要： ビル開発、マンション開発、戸建事業等を展開する同社において、リフォーム及び新築注文住宅やグループ会社のモデルルーム建築の建設現場における安全管理をお任せします。 ■具体的な業務： ・施工現場をパトロールし、法令を順守した安全対策がなされているかを目視で確認し、問題があれば内容を指摘し是正を確認します。 ・月に35〜40現場を基準に巡回します。 ・産廃契約書管理、労災申請等の事務業務に携わっていただきます。 ・社内及び専属棟梁、協力業者に対する安全教育を企画、実施します。 ・各事業部と協力して安全大会等の安全啓蒙活動を主催します。 ■業務の魅力： ・同社の施工現場における安全管理を司る非常に重要な任務です。安全管理の経験がなくても、今までの建設業界での施工管理や営業経験などを活かすことが可能です。 ・直行直帰の働き方が可能です。 ・残業はほぼなし、現在所属する社員もあまり残業せず退社しています。土日祝はお休みなので、働きやすい環境が整っています。 ・50代のベテランが活躍しております。頑張り次第で入社後1〜2年で正社員登用された社員もおります。 ■同社の魅力： ・総合デベロッパーとして、ビル開発、マンション開発、戸建事業共に、業界トップクラスの実績がございます。 ・今までの社会人経験を生かして多くのベテラン社員が活躍しております。 ■入社者の声： 住宅メーカーの営業やお客様窓口等を通し、縁の下の力持ちとして当社の物件の安全な施工を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆大規模案件のプロジェクトマネジメント業務に挑戦！数千万円〜数億円規模と超大規模案件◆ ■MISSON 主に保険会社やクレジットカード会社などの金融企業のコンタクトセンターにおける業務効率・DX化を叶えるシステムを提案・導入しています。 当ポジションではそのシステムにおける開発・構築するプロジェクトマネージャーをお任せ致します。 プライム案件で裁量大きく、直接顧客折衝をしながら業務を進めて頂きます。 ■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 営業と同行する形での提案に入り込み、要件定義〜運用保守とプロジェクトを一気通貫してマネジメントいただきます。 案件規模が大きい場合は、システム機能ごとにチームを作るため、複数チームを含めてマネジメントいただきます。 ■業務詳細 ・中、大規模プロジェクトのプロジェクトマネージャー ・プリセールス、デリバリ（要件定義〜サービスイン）までのプロジェクト遂行の実施 ・プロジェクト遂行におけるQCD（品質、コスト、納期）の担保 ・将来的には運営を含めたラインマネジメント業務もお任せします。 ■組織構成 丸紅情報システムズ社員34名、常駐パートナー社員は100名弱いる大きな組織です。その中で課が4つに分かれており、課ごとに6~7名で課員がいる形です。 プロジェクト参画人数はプロジェクト規模によります。 ■コールセンターソリューション「Avaya」 ・大量の電話やEメールへの対応を、限られた要員数で高品質に処理するシステムから、TCOの大幅な削減を可能にする運用／管理ツール、ホスト連携ツールまで、国内外で大きな実績を上げているコンタクトセンター関連アプリケーション(CTI)を多彩にラインナップしています。 ・積極的に開発への投資を行っており、非常に先進的なプロダクトです。 ■魅力：「総合商社力＆SI企業としての強み」 当社は商社SIとして商材力と技術力を強みとしています。商材力の面では、シリコンバレーにある駐在拠点で最新のIT動向を把握し、他社に先駆けより良い商材を見つけ出す工夫を行っています。またSI力の面では顧客提案から導入サポートまでをエンジニアがすべて携わることで、顧客と同じ目線で会話のできるエンジニア集団として技術力を高めています。 変更の範囲：本文参照

≪≪定年65歳／残業月平均20時間程度／エンジニアの定着率90%以上／業界トップの案件数≫≫ 同社では、マネジメントではなく現場で開発に携わって頂く事で、長くエンジニアとしてのスキルを最大限活かして頂く事が可能です。 ◆職務概要：株式会社アウトソーシングテクノロジーの社員としてメーカー企業に常駐し、メーカー技術社員と弊社社員と協力して業務致します。 社内であれば、担当営業、キャリアアドバイザー、技術リーダーと関わります。 メーカー企業（常駐先）であれば、配属部署内の技術社員、責任者、必要に応じて他部署の技術社員や事務社員との折衝が発生します。 ◆職務詳細： ◇ペットボトルのリサイクル装置の生産管理業務 ◇装置設備の保守・点検 ◇装置の保全業務 ◇設備異常時の原因究明、報告書作成 ※ご経験スキルに応じて別案件の打診をさせていただく場合もございます。ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。 ◆使用ツール： ◇一般工具 ◆エンジニアとしてのご活躍例 ・過去ものづくりに携わっていたが直近別業界で勤務されていた方。 ・大手メーカー様にて早期退職制度を活用された後入社、大手総合電機メーカー様の案件にてご活躍されている50代後半男性 ・大手重工メーカーご出身、生涯エンジニアとしての道を選ぶためご入社いただいた40代後半男性 ◆働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：120日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ◆福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

《未経験から通訳もできる！？》 「仕事で英語を使いたい」そんなあなたにピッタリの環境です♪ ＊日常的に英語を使う事務＊ スイス本社とのやり取りをメインにお任せするため、 全体の仕事の半分は英語を使用したお仕事に。 オフィスワークをしながら あなたの英語力を存分に活かせます！ ＊時には通訳のお仕事も＊ ご来店された海外のお客様の通訳のお仕事もお任せします。 近くにいる先輩社員がサポートをしてくれるので 未経験の方も安心してください♪ ＊働きやすさもバッチリ＊ ◆残業はほぼ無し ◆年休120日以上 ◆「銀座駅」から徒歩5分の駅チカ プライベートの時間もしっかりと確保できます！ 得意な英語を活かし、楽しく働けるお仕事。 気になる方はぜひ一度ご応募ください！ ＊英語を使うお仕事&お客様の通訳もお任せ ＊年休120日&残業ほぼ0&土日休み（祝日はシフト制で休み） ＊英語を活かしたい方にピッタリ ＊日本市場拡大を支えるやりがいも！ 高級腕時計の商品管理・納品管理などの事務業務から、店舗に来店された海外の方の通訳などをお任せします。 ＜具体的なお仕事＞ ◆総務関連業務：労務関係等 ◆高級腕時計の在庫管理・納品手配 ◆展示会や富裕層向けイベントの準備・運営をサポート ◆電話やメール対応、社内文書作成、見積書や請求書の作成　など ＼英語を使うお仕事／ ◆本社（アメリカ・スイス）との連絡 英語でのメールや書類作成 ◆イベント・店舗のサポート 店舗にご来店された海外の方の通訳 ◆年1回のスイス出張での通訳 世界最大級の時計見本市『Watches&Wonders Geneva』に通訳として参列 ※イギリスやフランス、イタリアなど世界中の方とお話しできます！ ◆年4回の本社MTGでの通訳 …＊ジェイコブ＆コーとは？＊… クリスティアーノ・ロナウドやメッシ、G-DRAGONなど、世界中のセレブリティに愛されるスイス発祥の高級時計ブランドです。”不可能”という概念からインスピレーションを受け作られた、複雑かつ斬新なデザインの腕時計は当社ならでは（「Inspired by impossible」という考え方）。2022年に日本初上陸以降、さらなる日本市場拡大に向け、店舗を拡大している最中です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 グローバルブランドの日本市場拡大を支える、レアな機会です！ 1986年に宝石商としてスタートし、今やクリスティアーノ・ロナウドをはじめとした世界中のセレブリティから愛されている高級腕時計ブランドです。海外では常に完売の人気ブランドですが、2022年、ついに日本へ上陸。去年は日本の2店舗目となる直営店を銀座6丁目にオープンしました。今後は日本市場でのさらなる事業拡大に向け、新たなブランド戦略を立てている最中です。ブランドの成長をバックオフィスから支えてくださるコアメンバーとして、共に成長してみませんか？ 自分の時間と仕事の時間は、メリハリつけて働けます♪ ◆残業ほぼ無し ◆年休120日以上＆土日休み（祝日はシフト制で休み） ◆「銀座駅」から徒歩5分の駅チカ ◆年末年始などの長期休暇あり スケジュール通りに仕事を終え、プライベートの時間をしっかりと確保できるからこそ、ストレスも少なく働き続けられます！

★約1100種類のワインを揃えているので、希望にマッチしたものをご提案しやすい ★採用するワインは1％以下…選りすぐりの“良い”ワインをご用意 ━━━━━‥ フランスやカリフォルニアから 独自ルートで輸入した高品質ワインを、 高級ホテルやレストランへ卸販売しています。 ‥━━━━━ あなたには、食事や雰囲気に合う最適なワインを提案し、 お客様の魅力を引き立てる営業をお任せします。 ＜ご提案方法について＞ ★お得意様や、当社のウェディング部門から 　紹介を受けたお客様へご提案します ★新規開拓を行うこともあります ＜配属部署について＞ 社員は8名。中にはワインのソムリエ経験のある社員もおり、分からない知識はすぐにモノにできる環境です。業界未経験の方もご安心ください！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ━━━━━‥‥ ワインへのこだわり ‥‥━━━━━ 当社ではワインの品質管理を徹底しています。独自開発の専用コンテナを使用し、1ヶ月かけて海を渡るワインの温度を厳格に管理。管理が難しい店舗には卸さず、本当に美味しいワインだけを厳選して提供しています。こうしたこだわりも、あなたの提案を後押しする材料になるのです。 <注目ポイント1> 採用するワインは1％以下！誰が飲んでも美味しいワイン。 厳しい審査を経て扱うワインを選定しています。「誰が飲んでも美味しいワイン」をラインナップとして揃えており、お客様からの信頼性も抜群。商品力が提案を後押しするような環境です。さらに、約1100種類と品揃え豊かなワインをご用意しているので、お客様のご希望にマッチしたものを提案できるのが私達の強み。「Aも良いしBも良いな…」と、思わずお客様が迷ってしまうのが、当社ワイン事業の自慢です！ イベントでは高級ワインの試飲もできるので、是非お楽しみにしてくださいね。 <注目ポイント2> 一流レストランへの提案で市場価値が上がる！ お客様は高級ホテルの支配人やレストランのシェフなど、食のプロばかり。あなたの提案が、料理やサービスの価値をさらに高めます。これまで営業としてキャリアを積んできた方も、また違ったフィールドで挑戦できる…大きなチャレンジになるかもしれません。昇進と共に【月給60万円】に近づき、さらなるモチベーションアップにもつながります。是非提案のしやすい条件が揃った当ポジションで、営業スキルを向上させてみませんか？ 【入社後の成長サポート】 ワインの知識を身につけることをベースにレクチャーしていきます。独り立ちの必須期間は設けていないので、あなたのペースに合わせて丁寧に指導していきます！

◎20代～40代活躍中！ ネットスーパーの商品を個人宅にお届けする、配送スタッフのお仕事です。あなたには、業務委託として、大手ネットスーパー会社の配達業務をお願いします。未経験OK！運転いただくのは軽車両なので、普通自動車免許（AT限定可）でスタートできるお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ 国内大手ネットスーパーの食品・飲料・日用品等（すでにピッキング済み）の商品をご家庭に配送していただきます。配送エリアは、川口市・草加市・蕨市・戸田市・足立区等。エリア内の企業や店舗、個人宅を回り、荷物を配送・集荷するだけの業務です。 ～1日の流れ（例）～ ▼稼働現場（センター）に出勤 ▼荷積み ▼配達 ▼帰宅 ※車両レンタル無料で、直行直帰OK！ ※荷積み～配達の流れを繰り返し行ないます。 ※2時間ごとの配達で、多くて8件まわります。 ※20代～50代の配達ドライバーが、男女ともに活躍中です！ ＜仕事のポイント＞ ◎ネットスーパーの商品の配達なので、不在なく配達できます。 ◎決まったエリアで安定して働けます。 ◎フォロー体制あり！困った時もすぐに電話で相談できるので安心です。 ◎週4日～勤務OK！シフトの希望はできる限り考慮いたします。 ◎歩合制での働き方への変更も可能！頑張った分だけ収入アップの働き方も叶います。 ＜業務スタートまでの流れ＞ 最初は3日間の研修期間を設けています。座学＋現役の先輩ドライバーの車への同乗による研修で、業務の流れを身につけていただきます。その後は独り立ちとなりますが、わからないことは相談しながら業務に慣れていただけるのでご安心くださいね

市内にあるリサイクル施設の施設管理のお仕事です。 実は加須市のリサイクル率は全国5位！！ 未経験の方でも、1から学ぶことができます。 私たちが生活するうえで絶対に必要になるお仕事です。 社会を一緒に支えませんか？ <具体的なお仕事内容..> ゴミの選別 （燃やさないゴミ・粗大ゴミの中から資源ゴミや危険ゴミの選別作業） 選別後のゴミの搬送と清掃業務 危険ゴミ・資源ゴミの搬出 粗大ごみの解体業務 搬入車両の誘導 設備の整理整頓　　　等 1人で全て行うわけではなく、同僚と一緒に行動しますので重労働ではありません。 先輩達が親切に教えてくれますので年配の方もご安心ください。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 求める人材: 【応募条件】 未経験・初心者歓迎！ 学歴不問　年齢不問 必須 　運転免許（通勤の為） 具体的には ・事務作業も出来る方 ・コツコツ決められた仕事をこなしたい方 ・キャリアチェンジを考えている方 ・正社員として安定して働きたい方 ・周りの事を気にせず落ち着いて働きたい方 ・経験を活かしたい方 ・資格を取得したい・活かしたい方（重機の運転・フォークリフトなど） 【勤務地】 埼玉県加須市 車通勤OK/無料駐車場完備 【福利厚生】 福利厚生完備 昇給年1回 交通費規定内支給(上限2万円迄) 【面接までの流れ】 筆記・Web試験 はございません。 選考フロー 書類選考 ↓ 面接 ↓ 現地確認 ↓ 合否の決定 出張面接致します。お気軽にお問い合わせください。 ※経験よりも人柄ややる気を重視しています。

埼玉県和光市『独立行政法人国立病院機構 埼玉病院』の受付医療事務求人! 未経験・無資格から始められる医療事務!国立病院の外来受付窓口のお仕事です 【おすすめポイント】 ◎患者様対応メイン!接客経験が活かせます ◎土日祝休み×年間休日120日以上 ◎東証プライム上場企業ならではの充実した教育制度+福利厚生! ◎未経験OK!入社時に医療事務の知識は必要ありません。 1番最初に接するのが受付スタッフとなるので、まさに病院の『顔』 ありがとう!と感謝のお言葉を直接いただくことが多く、やりがいと喜びを感じながら働けますよ 【主なお仕事内容】 ・患者様の受付、説明 ・健康保険証、紹介状などの確認、データ入力 ・受診方法等の説明、各診療科へのご案内　など 【配属先について】 スタッフは全員で10名。20代・30代・40代の年代の方が活躍をされています。1日の業務は6名で行います。一人になることはありませんので、安心をしてくださいね。 外来受付では、さまざまな状況の方が来院します。 『受診の仕方が初めててわからない…』 『お会計はどうしたら…?』 『友人のお見舞いにきたけれど…』 そんないろんな「困った」を、その方の状況に寄り添い、サポートするお仕事です 医療事務の知識や経験は必要ナシ◎まずは笑顔で挨拶から始めませんか? 皆様からのご応募お待ちしております。 【研修】 マニュアル完備で安心! あなた専属の教育担当がしっかりサポート! 研修期間は約3ヶ月。その後もフォローしますのでご安心くださいね 1)院内案内の患者対応 2)内線対応 の順番に覚えていただきます。 ≪応募後の流れ≫ ▼応募 ▼採用担当より選考についてのご連絡をメールにてお送りします ▼面接実施（基本1回） ※面接前に書類選考の場合あり ▼内定 変更範囲:変更なし