〜在宅有・所定労働時間7時間・完全週休二日制（１２２日／土日祝）と働き方◎社員数2000人超・創業70年以上の業界大手・土木・建築系総合コンサルタント〜　　 業界最大手・土木・建築系総合コンサルタントである当社にて、ご経験に応じて以下をお任せいたします。 官公庁8割、民間2割の割合ですが、今後民間の割合も増やしていく方針です。 ■業務内容詳細 ・国内外の官公庁 ・民間企業に向けた提案型営業 ・マーケティング └ 業界動向・市場ニーズの調査、営業情報の収集・分析 ・営業情報収集・市場分析・管理 └ 顧客データや競合情報を分析し、戦略立案を支援 ・新規顧客開拓・取引顧客対応等 └ 取引先との関係構築、ニーズ把握、フォロー対応 ■働く環境： （1）長期的に働き続けられる環境 働きがいを感じながら、能力を100％発揮し成果をあげることができるよう、多様な働き方の推進・定着を強化。 （2）在宅勤務可 在宅勤務、サテライトオフィスの他に、移動時間の有効活用を目的として、モバイルワークを活用しています。 （3）時差出勤制度 オフィスへの出社、テレワークを問わず、時差出勤制度を取り入れています。社員は、始業時刻を5:00〜11:00の間で選択できます。 （4）ワークライフバランス 毎週水曜日はノー残業デーです。同業他社にも働きかけを行い、年に2回の業界一斉ノー残業デーも主導しています。 ■企業魅力 国内外に貢献する業界シェアトップクラスの「技術・知識集団」であり、68年以上の歴史を有する土木・建築系総合コンサルタント業界のリーディングカンパニー。都市・地域計画、環境、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、情報、PFI、NPM、防災等の社会資本整備、維持管理に、卓越した技術と柔軟な頭脳をもって応え、日本経済の発展に伴い多くのプロジェクトに携わってきました。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 個人宅や有料老人ホームなどに訪問し、看護師としての業務を担当します。 バイタル測定や投薬、静脈注射、点滴、輸液、カテーテル管理、人工呼吸器の取り扱い、褥瘡ケアなどを行います。 また、生活支援や終末期の看取り、記録や事務連絡もお任せします。 業務範囲は法人の定める内容に従います。 転勤はありません。 働きやすい環境を整え、プライベートも充実させながら働けます。 【PR・職場情報】 医療法人胃医巴会を紹介します。 スタッフ一人ひとりがお互いを尊重し、「地域の皆さまにとってより良い医療・介護サービスを提供すること」を目標に掲げています。 現在、訪問看護ステーションかふうでは訪問看護師を募集しています。 働きやすい環境です。 完全週休2日制で残業もほとんどなく、オンとオフのメリハリをつけて働けます。 病棟看護師経験3年以上の方を求めており、これまでの経験を活かせます。 昇給や賞与も実績があり、やりがいを持って働けます。 皆さまのご応募をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：訪問看護ステーションかふう 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 皮膚科専門のクリニックで、診療補助や患者さんへの生活指導、皮膚処置を担当します。 美容皮膚科治療や皮膚小手術も行っており、未経験の方も安心して働ける環境です。 院内の整備や物品の準備・整理もお任せします。 正看護師資格をお持ちで、3年以上の経験があれば年収420万円も可能です。 勤務は8:30から18:30の間で実働8時間、休憩は90分以上。 完全週休2日制で、年末年始や夏季休暇もあります。 各種保険完備で、福利厚生も充実しています。 【PR・職場情報】 皮膚科と美容皮膚科を専門とするクリニックです。 一般診療に加え、美容皮膚科や皮膚小手術も行っており、未経験の方も歓迎します。 診療補助や患者さんへの生活指導、皮膚処置、院内の整備や物品の準備・整理を担当します。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：黛皮膚科医院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

〜未経験からの入社が多数在籍！高速道路やテーマパークなど街づくりを“裏側から支える”お仕事｜土日祝休み・残業少なめ・転勤無・安定企業で長期就業が叶う〜 《街づくりを支える営業職》 当社は、高速道路や空港、商業施設など建設現場で使われる資材を取り扱う商社です。 安全柵や公園の遊具、道路や建物に欠かせない製品など、身近な場所で当社の商材が活躍しています。 そんな街づくりを支える当社で、新たに営業職を募集します。 ▼仕事内容 建設会社や官公庁のお客様からの「工事に必要な材料を揃えたい」といったご要望に対し、最適な建築資材を提案します。既存顧客中心で、新規の飛び込み営業ございません。 ＜提案先＞ 建設会社（ゼネコン・サブコン等）中心 ＜エリア＞ 愛知県内（社用車での訪問） ＜担当社数＞ 1人あたり10社〜20社 ※顧客規模や案件数に応じて調整してます ＜ノルマなし＞ チームや個人ごとに目標はありますが、売上だけでなく、お客様満足を大切にしながら取り組んでいただきます。 ▼教育環境 専門知識は入社後でOK！ 実際にディーラーやアパレル、飲食店からの未経験者も活躍中です。 （1）商品知識：カタログや見積作成、現場で実物を見ながら習得 （2）営業スキル：先輩のOJTや同行を通じて、時間をかけ段階的に身に付けていきます。 ▼働く環境 ◎残業は月20時間程度、土日祝休みの完全週休2日制で、年休は120日。プライベートとの両立もしやすい働き方です。 ◎インフラに関わる商材を扱うため景気に左右されにくく、安定して長く働けます。 ◎社員の頑張りをしっかりと評価：賞与前年度実績：3回/計3.50ヶ月分 ▼一緒に働くメンバー 営業部には、50代・30代の男性営業と、50代の女性事務の計3名が在籍しています。 和気あいあいとした職場環境なので、未経験の方も安心してスタートすることができます。 ▼企業説明 当社は全国に営業所を展開し、地場の有力建設会社と多数の取引を行っています。土木・建築・景観・環境と幅広い分野の資材を扱う「総合力」が強みです。 さらなる事業拡大に向け、この10年でエリアの拡大を推進。今後は防災や国土強靭化といった社会ニーズにも力を入れていく方針です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業70年以上／モノづくりを支える専門企業／働きやすい穏やかな就業環境／既存・反響営業メイン／有給取得率100％〜 当社は、工作機械・高機能ツールの販売から、マーキング装置や自動化設備の自社製造まで一貫して手がける専門企業です。創業70年以上の実績と安定した経営基盤のもと、大手メーカーから長年信頼されており、落ち着いた環境で腰を据えて働きながら、技術的理解を深めた本質的な提案営業ができることが特徴です。 ■業務内容： 自動車・産業機械・医療機器などの金属加工メーカーが抱える「生産性」「コスト」「品質」といった課題に対し、最適なツール・システムを提案します。将来的には営業活動に加え、Web施策やメルマガ・カタログ作成などの広報活動、欧州仕入先訪問や展示会での新規商材検討にも携わることがあります。 【業務の流れ】 （1）課題ヒアリング （2）図面・加工条件を基に製品選定（必要に応じ海外メーカーと連携／翻訳機利用可） （3）工具・自動化装置の提案 （4）導入後フォロー 【顧客】 ・既存7割/新規3割 ・新規開拓は紹介や反響が中心で、飛び込みやテレアポはありません。 【商材例】 複合旋盤用ツールホルダ、切削工具、刻印機、マーキング装置等 ■入社後の流れ： まずは電話応対や受発注業務を通じて製品知識や商流をOJTで習得します。その後、先輩営業に同行しながら案件対応や訪問・Web打合せに参加します。独り立ちまでは2〜3年を想定し、周囲が継続的にフォローします。 （経験・適性により期間は個別に調整します。） また、個人の営業目標は入社2年目以降に設定。 人事考課制度に基づき、面談を通じて目標をすり合わせ、半期ごとに達成度や取組姿勢を含めて評価します。 ■仕事の魅力： 提案した製品は、自動車や航空機部品など日本の基幹産業を支える現場で使われます。単なるモノ売りではなく、課題解決型の営業として「困ったら山田マシンツールに相談しよう」と頼られ、感謝される場面も多くあり、やりがいを感じられます◎ ■働く環境： ・完全週休2日制・年休125日。必要に応じリモートワーク活用可 ・穏やかでフラットな社風で各担当が連携しながら業務を進めています。数字に追われ続けるのではなく、落ち着いた環境で長期的に成長していきたい方に適した職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜学歴・経験不問／研修サポート体制充実！業界トップ級の還元率で未経験から稼げる◎／毎月お米2キロ進呈や特別休暇も充実〜 ★お客様に感動と満足を提供し続けた結果、Googleの口コミ件数は合計3,601件　平均4.8を獲得しています！ 社員満足度日本一を目指す当社にて、ご希望や適性に合わせていかいずれかの業務をお任せします。 ◆リフォーム営業 地域密着型でリフォーム工事を行なってきた当社において、外壁・屋根塗装を中心としたリフォームの提案営業をしていただきます。 営業スタイルは一軒一軒お客様のお宅にお伺いするダイレクトセーリング。ご自身でお客様とのご縁を繋いでいけることが魅力です。 ◆リフォーム工事管理 個人様宅の外壁・屋根塗装の防水工事における施工管理をお任せいたします。 工事のスムーズな進行のため、協力会社への指示出しや、工事の工程・品質・安全の管理を行います。 ■安心の教育体制 8割以上が未経験入社◎　 未経験の方も挑戦できるよう、入社後3日間の座学研修があり、配属後は先輩との同行からスタート。その後も入社半年研修や全社研修などのサポート体制があります！共に成長していきましょう！ 慣れるまで先輩がしっかりとサポートしますのでご安心ください！ ※施工管理に関しては　入社1日のみ座学研修でその後は同行研修となります。 ■魅力： ◎自分の個性を活かせる自由度の高い環境 当社は社員一人ひとりの個性を尊重し、伸ばしていく風土があります。 ◎大切にされていると実感できる雰囲気 営業や事務など他部署とのチームワークも抜群で、現場の職人さんとも長年の付き合いがあります。毎月の給与明細には社長からの直筆メッセージが添えられており、人との絆を日々感じられます。 ◎資格取得支援制度 社員の成長意欲に応えるためのサポート体制もバッチリです。受験費用やテキスト代など資格取得にかかる費用の補助に加え、取得後は毎月資格手当を支給します。 ■その他魅力： ・完全週休2日制でオンオフのメリハリも◎ ・退職金や家賃補助、その他家族も喜ぶ福利厚生が充実！ ★お客様に感動と満足を提供し続けた結果、Googleの口コミ件数は合計3,601件　平均4.8を獲得しています！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜3次元モデルやICTツールを駆使した高精度な技術力／国内にまだ2機しかないと言われる新型ドローンも導入！／働き方改革も行い、資格手当も充実◎〜 ■業務内容： インフラ整備を担う重要な役割である土木設計部に従事して頂きます。道路や橋梁等のインフラ設計の他、災害復旧、インフラ施設の長寿命化計画、構造物の点検・健全度評価等、国土強靭化の一翼を担います。 ■詳細： ・発注者（自治体担当者など）との打ち合わせ ・現地踏査、概略設計・詳細設計（図面作成） ・基礎調査（土砂災害による被害の恐れが土地の地形や利用状況などの調査） ・点検業務 ※約8割が内業ですが、設計前の現地踏査や基礎調査など一部外業も発生します ■出張： 九州と中四国エリアを管轄しているため、月に1〜2回ほどの出張が発生いたします（週3日ほど）。宿泊を伴いますが、食事費用や手当がつきますのでご安心ください。 ■入社後の流れ： ご経験を活かしていただきながら、OJTを中心に各種勉強会・講習会を通じて、実務スキルの習得・研鑽や資格取得に向けた学びを継続的に後押しします。個々の意欲や成長進度に応じて、技術士や施工管理技士、RCCM、コンサルタントマネージャーといった国家資格・民間資格の取得も推奨し、資格内容に応じて最大10万円の資格手当を毎月支給するなど、努力と成長に報いる環境も万全に整えています。 ■取組：i-Construction2.0 これは国土交通省がこれまで進めてきたi-Constructionの取り組みをさらに一歩進めるために、施工・データ連携・施工管理の”オートメーション化”に取り組むPJTです。様々なICTツールを駆使して建設現場のオートメーション化の実現に向けて取り組んでいます。 ■強み： 3次元モデルやICTツールを駆使した高精度な技術力を誇ります。３Dレーザースキャナやドローン、マルチビームなど先進的技術をいち早く導入し、国内にまだ2機しかないと言われる新型ドローンも導入しております。 そんな最新技術を活用できることも魅力の一つです。 ■当社について： 働き方改革も取り組んでおり、完全週休二日制を取っております。また、水曜日にはノー残業デーを設けるなどしております。 ご自身で裁量権を持ちながら業務ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜エリア限定職で長期就業◎／安定の総合不動産グループで長く活躍できる／中途入社比率81%／フレックス制で柔軟な働き方が可能／平均残業月26h〜 ＼長く活躍できるポイント！／ ◎未経験歓迎！ ◎ノルマに追われない、営業らしくない営業 ◎年休120日＆完全週休2日 ◎在宅勤務可＆フレックスタイム制 ◎19時にはPCシャットダウン ◎退職金あり 【具体的な業務内容】 オーナー様の大切なマンションをお預かりし、管理組合の運営など個々のケースに合わせた運営サポートを行います。1人あたり10棟程度の分譲マンションを担当。お客さまの住まいの安心・安全を守る仕事です。 （1）担当マンションの定期巡回 管理員さんへのヒアリングと、現場チェックをもとに、設備に不具合がないかを確認 （2）管理組合の運営をサポート 管理組合の理事や代表者との事前打ち合わせや配布資料の作成、各会の司会・進行や修繕工事の提案プレゼンなど （3）サービスの紹介・提案 リフォームや修繕工事など、あなぶきグループのサービスのご紹介や提案 ＼管理組合とは？／ マンション共有部分の維持管理や運営を行うために、居住者によって組織される団体です。規模にもよりますが20〜50名程で構成されており、年1回の総会を含め理事会など3ヶ月に1回程度で実施しています。 【入社後】 ◎基礎から学べる研修で未経験でも安心！ 入社後1〜3カ月を目安に1人で担当物件を持てるよう、まずは先輩社員の仕事に同行いただきます。実際の業務に触れながら、分譲マンションの知識や業務の流れを身につけていきましょう。 【キャリアアップ】 ◎半年に1度のキャリア面談や、グループ留学制度といったキャリアを広げるチャンスが豊富！拠点長や管理職、新規事業への参加など、希望をもとに可能性を広げられます。部長や役員への昇格実績もあり、頑張り次第で幅広いキャリアを描くことが可能です。 ◎中途入社者が約8割。その7割以上が20〜30代で、同世代の社員たちが多数活躍。（女性の管理職者も活躍中です！）空港のグランドスタッフ、塾講師、中古車販売、不動産仲介業etc・・未経験者の入社実績多数！第二新卒の方や「転職が初めて」という方も大歓迎です！今までの経験を活かして活躍してください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜エリア限定職で長期就業◎／安定の総合不動産グループで長く活躍できる／中途入社比率81%／フレックス制で柔軟な働き方が可能／平均残業月26h〜 ＼長く活躍できるポイント！／ ◎未経験歓迎！ ◎ノルマに追われない、営業らしくない営業 ◎年休120日＆完全週休2日 ◎在宅勤務可＆フレックスタイム制 ◎19時にはPCシャットダウン ◎退職金あり 【具体的な業務内容】 オーナー様の大切なマンションをお預かりし、管理組合の運営など個々のケースに合わせた運営サポートを行います。1人あたり10棟程度の分譲マンションを担当。お客さまの住まいの安心・安全を守る仕事です。 （1）担当マンションの定期巡回 管理員さんへのヒアリングと、現場チェックをもとに、設備に不具合がないかを確認 （2）管理組合の運営をサポート 管理組合の理事や代表者との事前打ち合わせや配布資料の作成、各会の司会・進行や修繕工事の提案プレゼンなど （3）サービスの紹介・提案 リフォームや修繕工事など、あなぶきグループのサービスのご紹介や提案 ＼管理組合とは？／ マンション共有部分の維持管理や運営を行うために、居住者によって組織される団体です。規模にもよりますが20〜50名程で構成されており、年1回の総会を含め理事会など3ヶ月に1回程度で実施しています。 【入社後】 ◎基礎から学べる研修で未経験でも安心！ 入社後1〜3カ月を目安に1人で担当物件を持てるよう、まずは先輩社員の仕事に同行いただきます。実際の業務に触れながら、分譲マンションの知識や業務の流れを身につけていきましょう。 【キャリアアップ】 ◎半年に1度のキャリア面談や、グループ留学制度といったキャリアを広げるチャンスが豊富！拠点長や管理職、新規事業への参加など、希望をもとに可能性を広げられます。部長や役員への昇格実績もあり、頑張り次第で幅広いキャリアを描くことが可能です。 ◎中途入社者が約8割。その7割以上が20〜30代で、同世代の社員たちが多数活躍。（女性の管理職者も活躍中です！）空港のグランドスタッフ、塾講師、中古車販売、不動産仲介業etc・・未経験者の入社実績多数！第二新卒の方や「転職が初めて」という方も大歓迎です！今までの経験を活かして活躍してください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2年連続ベースアップ◎／安定の総合不動産グループで長く活躍できる／中途入社比率81%／フレックス制で柔軟な働き方が可能／平均残業月26h〜 ＼長く活躍できるポイント！／ ◎未経験歓迎！ ◎ノルマに追われない、営業らしくない営業 ◎年休120日＆完全週休2日 ◎在宅勤務可＆フレックスタイム制 ◎19時にはPCシャットダウン ◎退職金あり 【具体的な業務内容】 オーナー様の大切なマンションをお預かりし、管理組合の運営など個々のケースに合わせた運営サポートを行います。1人あたり10棟程度の分譲マンションを担当。お客さまの住まいの安心・安全を守る仕事です。 （1）担当マンションの定期巡回 管理員さんへのヒアリングと、現場チェックをもとに、設備に不具合がないかを確認 （2）管理組合の運営をサポート 管理組合の理事や代表者との事前打ち合わせや配布資料の作成、各会の司会・進行や修繕工事の提案プレゼンなど （3）サービスの紹介・提案 リフォームや修繕工事など、あなぶきグループのサービスのご紹介や提案 ＼管理組合とは？／ マンション共有部分の維持管理や運営を行うために、居住者によって組織される団体です。規模にもよりますが20〜50名程で構成されており、年1回の総会を含め理事会など3ヶ月に1回程度で実施しています。 【入社後】 ◎基礎から学べる研修で未経験でも安心！ 入社後1〜3カ月を目安に1人で担当物件を持てるよう、まずは先輩社員の仕事に同行いただきます。実際の業務に触れながら、分譲マンションの知識や業務の流れを身につけていきましょう。 【キャリアアップ】 ◎半年に1度のキャリア面談や、グループ留学制度といったキャリアを広げるチャンスが豊富！拠点長や管理職、新規事業への参加など、希望をもとに可能性を広げられます。部長や役員への昇格実績もあり、頑張り次第で幅広いキャリアを描くことが可能です。 ◎中途入社者が約8割。その7割以上が20〜30代で、同世代の社員たちが多数活躍。（女性の管理職者も活躍中です！）空港のグランドスタッフ、塾講師、中古車販売、不動産仲介業etc・・未経験者の入社実績多数！第二新卒の方や「転職が初めて」という方も大歓迎です！今までの経験を活かして活躍してください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！接客業から営業へチャレンジ／コミュニケーション力、人柄重視◎地元密着で転勤なし／賃貸営業※反響メイン／万全のフォロー体制◇資産や不動産等の事業展開〜 ■業務内容 KTGグループの一員として、完全反響型の賃貸仲介営業をお任せします。Web等からのお問い合わせに対するフォローが中心で、飛び込みやテレアポはほとんどありません。 ■業務詳細 ・WebサイトやHPからお問い合わせいただいたお客さまへのご案内 ・お客さまに合った物件のご提案 、内見同行 ・契約手続きのサポート ・入居後のフォロー ※HP経由等の完全反響営業です。自社物件に縛られず、市場の全物件から最適な提案を行います。 ■入社後について まず3か月間は先輩同行を行います。写真撮影や物件登録等からお任せします。その後の3ヶ月は先輩にフォローをいただきながらお客様を担当し、約半年での独り立ちを目指します。 ■組織構成 現在は1名体制で業務を行っています。不動産業界経験を豊富に持っている先輩社員がいるため未経験でも安心です。分からないことはすぐに聞くことが出来る環境です◎ また、グループ内に弁護士等が在籍するため法的手続き等のフォロー体制が万全であり、未経験からでも安心して学べる環境です。 ■働き方 水曜日＋平日希望日の週休2日制です。土日祝のお休みもご相談可能です。 残業時間は平常時は20時間程、繁忙期（1〜3月）は30時間程となっており、業務量が増えた際にはメンバーと分担してカバーしあっています。 ■当社について 仲介業務として契約から入居までのサービスのみならず、入居後のフォローやその後のライフプランまでサポートを実施◎ 経験豊富なスタッフで構成しており、お客様にご満足いただくまで全力でサポートを行っています。また、同ビル内に弁護士法人ＫＴＧ、司法書士法人ＫＴＧが併設しているので迅速に総合的なサポートが可能となっているため、不動産のみならず今後のライフプランについてもサポートができるシステムを構築しています。 お引越しや、不動産を購入、売却することは新しい人生のスタートと考えており、一般の不動産会社とは異なり、新生活のスタートをお手伝いさせていただき、物件決定以降もなにかあればいつでもお気軽に相談いただけるパートナーを目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【ブランド力＆技術力が魅力！1台1台異なるカスタマイズ製品＜思い入れ、ヤリガイを感じられる＞国内トップシェア／航空・プラント・特装車など幅広い分野で事業展開】 ■業務内容： 特装車（ダンプ、脱着車、ごみ収集車等）の営業を担当します。 基本的にはトラックディーラーを介した既存先のルートセールや問い合わせへの反響営業が中心となります。（一部の特注品は業界顧客と直接やり取りする場合があります） 【顧客】物流業界や建設業界を中心とした特別車輛を活用する業界。 【担当エリア】基本的には営業所がある都道府県内が中心です。一部エリア外の対応も発生する場合がありますが、全国に拠点が存在するため、遠方出張で対応することはまずありません。 ■働く環境： ・仕事と生活の調和を大切にしているため、計画休暇（有給休暇を3日連続取得）や「ノー残業デー」を設けています。 ・完全週休二日制（土日祝）、繁閑の差はありますが残業月平均は20h程度と働きやすい環境です。 ■研修制度： ・入社後、約2〜3ヶ月は工場実習があります。（3工場の予定：広島工場（広島県）、佐野工場（栃木県）、寒川工場（神奈川県））。※実習中の住居は当社がご用意。 ・通信教育講座や自主参加型研修、社内TOEIC試験等、各種研修プログラムを用意しており、従業員のスキルアップをバックアップしています。 ■事業部の魅力： ◇圧倒的な国内シェア：国内の建設需要や物流需要の伸長から非常に引き合いが多くなっており、売上は同社全体の40%を占めます（ダンプトラックと塵芥車では国内トップシェア）。 ◇顧客要望を叶える営業スタイル：特装車は車輛自体に要求される装備品（ポンプやタンク等）やその機能性が異なることもあり基本的に受注生産で製造されます。そのため既存製品の押し売りではなく、顧客要望を実現するスタイルでの営業が可能です。 ■当社の特徴： 創業100年超の老舗メーカーです。長い歴史で培った確固たる技術力を今なお磨き続け、業界をリードしています。 地域に根ざした経営を行っており地元からの信頼も厚い会社です。社員の定着率も極めて高く、当社の社員は定年退職まで勤め上げる方が多い他、中途入社の社員も多数いるため、入社後もすぐに馴染んでいただくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休127日／完全週休二日制／所定労働7時間30分／ＪＲ草津駅から徒歩3分の好立地、転勤なし／駅・空港での自動券売機、金融機関ATM等の液晶表示システムで国内トップクラスのシェア◎〜 求人のポイント♪ ・国内大手のメーカーなどに向けた提案営業。産業用だけでなく、医療業界、半導体業界など、様々なテーマ感を持って営業活動が可能です。 ・20代、30代が切磋琢磨しながら活躍している職場です。 ・顧客は全国にありますが、転勤が無く、腰を据えて働くことが可能です。 ・メンバーマネジメントのご経験者や、挑戦したい方の応募をお待ちしております。 ■職務概要： 自社製品である「液晶表示システム、コントローラ」「映像処理ボード」を大手電機メーカー向けに、当社製品である産業用途向け液晶表示システムの提案を行います。 既存顧客がメインとなるため、信頼関係を構築すること、日々の情報収集が得意な方、提案型の営業に興味関心が強い方は向いています。 当社製品の新しい可能性を見出すことも、営業部門のやりがいであり、面白さでもあります。 ※東日本、中部北陸、西日本の3エリアいずれかの担当顧客を持って、営業活動を行います。 ■採用背景： 中長期計画の元、事業拡大を目的とした増員採用です。 既存顧客への拡充を図り、会社の事業成長や、若手社員の成長に貢献いただける方は歓迎いたします。 ■当社製品の優れた技術力 特殊な映像信号をいかに表示するか、顧客要望に合わせた映像処理といった液晶表示システムで高い技術を保有しています。ATMや券売機など新規参入障壁の高いインフラ事業に早期から進出し、確固とした地位を確立。今後は、既存分野だけでなく、医療機器や船舶、空港の管制など幅広い分野にも展開し予定です。また、遠隔操作可能なタッチパネルなどの新技術開発にも積極的です。 ■配属部署について： 営業部には8名在籍しています。（20代3名、30代4名、40代1名）※うち2名は営業事務 ■同社の魅力： 社長自らが率先して公私充実を推奨しています。 ・工程工数管理システム導入、RPA導入による生産性向上 ・No残業Day（水曜日） ・21時30分を退社推進、深夜の残業禁止 ・全社一斉有給実施による長期休暇の実施（長期連続休暇） 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界トップ/右肩上がりの売上を誇る強い会社/高いブランド力で食品・医薬品・日用品等と取引〜完全週休二日制/年間休日122日 ■概要：下記サービスエンジニアをお任せします。 (1)定期メンテナンス (2)生産設備の改善対応 (3)自社製包装機器の修理/トラブル対応 ※基本的には部品交換や修理改造が必要となるため出張の対応もございますが、電話にて解決できるケースもございます。 ■業務詳細： ・顧客との雑談でニーズを把握し、開発や営業と情報共有し、より良い製品開発に貢献していきます。マニュアル通りではなく、機械を見ながら臨機応変に対応する面白さがあります。 ・設備改造時には土日等の対応もあります。 ・エリア：栃木、群馬、茨城、千葉、埼玉、東京、神奈川、山梨、長野、静岡、福島 ■組織構成： 13名（20代3名30代6名40代4名）の構成です。 ■研修体制： ・入社後約2〜3週間は名古屋にて研修を予定しています。その間のホテル滞在費用は会社負担となります。 ・技術力を高めるための研修や資格取得支援制度も充実、製品知識や顧客からの要望に応えるための知識を身につけて頂きますので、業務未経験の方でも安心して頂けます。 ■未経験から専門技術を身につけられる環境 入社後は名古屋での研修やOJTを通じて、包装機械や設備保全に関する知識を習得いただきます。 現在活躍している社員も整備士や設備保全など異業界出身者が多数在籍しています。 新しい技術を学びたい方、現場で技術力を高めたい方、顧客と直接関わる仕事に挑戦したい方に最適な環境です ■企業魅力： (1)リーディングカンパニーの「高い技術力」と「独自ノウハウ」： 創業以来、一貫して包装技術の開発を行う包装機械の専業メーカーです。1,000件以上の特許、1万社超の取引先を持つ当社だからこそ叶う「高い技術力」と「独自ノウハウ」により、包装機械業界でヨコ型包装機出荷台数No.1、他者に追随を許さない強みを持って提案を行うことができます。 (2)生活を支える産業機械の「業界安定性」： 医薬品を始め、ECサイトの普及により発展した物流など、人手不足を背景に自動化ニーズが高まっています。黒字経営で、過去最高利益を達成、2025年も増収見込みです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2年連続ベースアップ◎／安定の総合不動産グループで長く活躍できる／中途入社比率81%／フレックス制で柔軟な働き方が可能／平均残業月26h〜 ＼長く活躍できるポイント！／ ◎未経験歓迎！ ◎ノルマに追われない、営業らしくない営業 ◎年休120日＆完全週休2日 ◎在宅勤務可＆フレックスタイム制 ◎19時にはPCシャットダウン ◎退職金あり 【具体的な業務内容】 オーナー様の大切なマンションをお預かりし、管理組合の運営など個々のケースに合わせた運営サポートを行います。1人あたり10棟程度の分譲マンションを担当。お客さまの住まいの安心・安全を守る仕事です。 （1）担当マンションの定期巡回 管理員さんへのヒアリングと、現場チェックをもとに、設備に不具合がないかを確認 （2）管理組合の運営をサポート 管理組合の理事や代表者との事前打ち合わせや配布資料の作成、各会の司会・進行や修繕工事の提案プレゼンなど （3）サービスの紹介・提案 リフォームや修繕工事など、あなぶきグループのサービスのご紹介や提案 ＼管理組合とは？／ マンション共有部分の維持管理や運営を行うために、居住者によって組織される団体です。規模にもよりますが20〜50名程で構成されており、年1回の総会を含め理事会など3ヶ月に1回程度で実施しています。 【入社後】 ◎基礎から学べる研修で未経験でも安心！ 入社後1〜3カ月を目安に1人で担当物件を持てるよう、まずは先輩社員の仕事に同行いただきます。実際の業務に触れながら、分譲マンションの知識や業務の流れを身につけていきましょう。 【キャリアアップ】 ◎半年に1度のキャリア面談や、グループ留学制度といったキャリアを広げるチャンスが豊富！拠点長や管理職、新規事業への参加など、希望をもとに可能性を広げられます。部長や役員への昇格実績もあり、頑張り次第で幅広いキャリアを描くことが可能です。 ◎中途入社者が約8割。その7割以上が20〜30代で、同世代の社員たちが多数活躍。（女性の管理職者も活躍中です！）空港のグランドスタッフ、塾講師、中古車販売、不動産仲介業etc・・未経験者の入社実績多数！第二新卒の方や「転職が初めて」という方も大歓迎です！今までの経験を活かして活躍してください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なしポジション／エリア限定職で長期就業◎／安定の総合不動産グループで長く活躍できる／中途入社比率81%／フレックス制で柔軟な働き方が可能／平均残業月26h〜 ＼長く活躍できるポイント！／ ◎未経験歓迎！ ◎ノルマに追われない、営業らしくない営業 ◎年休120日＆完全週休2日 ◎在宅勤務可＆フレックスタイム制 ◎19時にはPCシャットダウン ◎退職金あり 【具体的な業務内容】 オーナー様の大切なマンションをお預かりし、管理組合の運営など個々のケースに合わせた運営サポートを行います。1人あたり10棟程度の分譲マンションを担当。お客さまの住まいの安心・安全を守る仕事です。 （1）担当マンションの定期巡回 管理員さんへのヒアリングと、現場チェックをもとに、設備に不具合がないかを確認 （2）管理組合の運営をサポート 管理組合の理事や代表者との事前打ち合わせや配布資料の作成、各会の司会・進行や修繕工事の提案プレゼンなど （3）サービスの紹介・提案 リフォームや修繕工事など、あなぶきグループのサービスのご紹介や提案 ＼管理組合とは？／ マンション共有部分の維持管理や運営を行うために、居住者によって組織される団体です。規模にもよりますが20〜50名程で構成されており、年1回の総会を含め理事会など3ヶ月に1回程度で実施しています。 【入社後】 ◎基礎から学べる研修で未経験でも安心！ 入社後1〜3カ月を目安に1人で担当物件を持てるよう、まずは先輩社員の仕事に同行いただきます。実際の業務に触れながら、分譲マンションの知識や業務の流れを身につけていきましょう。 【キャリアアップ】 ◎半年に1度のキャリア面談や、グループ留学制度といったキャリアを広げるチャンスが豊富！拠点長や管理職、新規事業への参加など、希望をもとに可能性を広げられます。部長や役員への昇格実績もあり、頑張り次第で幅広いキャリアを描くことが可能です。 ◎中途入社者が約8割。その7割以上が20〜30代で、同世代の社員たちが多数活躍。（女性の管理職者も活躍中です！）空港のグランドスタッフ、塾講師、中古車販売、不動産仲介業etc・・未経験者の入社実績多数！第二新卒の方や「転職が初めて」という方も大歓迎です！今までの経験を活かして活躍してください。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なしポジション／エリア限定職で長期就業◎／安定の総合不動産グループで長く活躍できる／中途入社比率81%／フレックス制で柔軟な働き方が可能／平均残業月26h〜 ＼長く活躍できるポイント！／ ◎未経験歓迎！ ◎ノルマに追われない、営業らしくない営業 ◎年休120日＆完全週休2日 ◎在宅勤務可＆フレックスタイム制 ◎19時にはPCシャットダウン ◎退職金あり 【具体的な業務内容】 オーナー様の大切なマンションをお預かりし、管理組合の運営など個々のケースに合わせた運営サポートを行います。1人あたり10棟程度の分譲マンションを担当。お客さまの住まいの安心・安全を守る仕事です。 （1）担当マンションの定期巡回 管理員さんへのヒアリングと、現場チェックをもとに、設備に不具合がないかを確認 （2）管理組合の運営をサポート 管理組合の理事や代表者との事前打ち合わせや配布資料の作成、各会の司会・進行や修繕工事の提案プレゼンなど （3）サービスの紹介・提案 リフォームや修繕工事など、あなぶきグループのサービスのご紹介や提案 ＼管理組合とは？／ マンション共有部分の維持管理や運営を行うために、居住者によって組織される団体です。規模にもよりますが20〜50名程で構成されており、年1回の総会を含め理事会など3ヶ月に1回程度で実施しています。 【入社後】 ◎基礎から学べる研修で未経験でも安心！ 入社後1〜3カ月を目安に1人で担当物件を持てるよう、まずは先輩社員の仕事に同行いただきます。実際の業務に触れながら、分譲マンションの知識や業務の流れを身につけていきましょう。 【キャリアアップ】 ◎半年に1度のキャリア面談や、グループ留学制度といったキャリアを広げるチャンスが豊富！拠点長や管理職、新規事業への参加など、希望をもとに可能性を広げられます。部長や役員への昇格実績もあり、頑張り次第で幅広いキャリアを描くことが可能です。 ◎中途入社者が約8割。その7割以上が20〜30代で、同世代の社員たちが多数活躍。（女性の管理職者も活躍中です！）空港のグランドスタッフ、塾講師、中古車販売、不動産仲介業etc・・未経験者の入社実績多数！第二新卒の方や「転職が初めて」という方も大歓迎です！今までの経験を活かして活躍してください。 変更の範囲：会社の定める業務

長野へのUIターン大歓迎！〜受託開発メイン／残業10ｈ程度／産休育休ももちろん実績有り／新卒の離職率も3年以内離職ゼロと風通しの良い会社〜 ■業務内容 ソフトウェア開発会社にて、開発エンジニアとしてシステム開発を担当いただきます。配属先は組込み・制御系システム、業務アプリケーション、モバイルアプリ開発などを想定しています。企画提案から設計、開発、テスト、運用保守まで幅広い工程に関われるため、プログラミング中心の経験から開発領域を広げられる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ・顧客要件を整理し、システム仕様へ反映する設計業務 ・開発言語を用いてアプリケーション機能を実装 ・テスト項目を作成し、品質基準を満たす検証対応 ・運用課題を確認し、システム改善につなげる保守対応 ・開発メンバーと連携し、納期達成に向けた進行管理 ※将来的には要件定義や顧客提案にも関与し、上流工程領域の経験も可能 ■組織環境 開発部門は案件ごとに3〜5名のチーム体制を採用しています。組込み、制御、業務系など異なる専門分野を持つエンジニアが在籍し、互いに技術共有を行っています。少数体制のため一人ひとりの担当範囲が広く、設計や新技術への挑戦機会も豊富です。現場の意見が経営層へ届きやすく、意思決定の早さも特徴です。 ■キャリア 入社直後は経験に応じた案件へ配属され、設計・開発・テスト業務を担当します。1年後には担当機能の主担当として、仕様理解から実装までを主体的に担当いただきます。3年後には顧客との仕様調整や要件整理にも携わり、上流工程への参画機会が広がります。 ■就業環境 年間休日122日、完全週休2日制（土日祝）の勤務環境です。転勤は当面なく、長野に腰を据えて働き続けられます。月平均残業時間は10時間程度と少なく、業務後の時間も確保できます。フレックスタイム制を導入しており、生活スタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 ■企業の魅力 2009年設立以来、企画提案から運用保守まで一貫して手掛ける独立系ソフトウェア開発会社です。組込み・制御系システムから業務アプリケーションまで幅広い分野で実績を積み重ねています。特定領域に限定されず、多様な技術へ挑戦できることが大きな特徴です。安定した取引基盤のもと、長野に根差しながら事業拡大を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 種苗(野菜・花きの種子・苗)や農業用品の製造・販売をしている当社にて、JAや農家様を中心とした既存のお客様に対する提案営業をお任せします。 ▽具体的業務： (1)JAおよび農家様に対し、農作物や地域特性に合った商品やアドバイス・情報の提供を行い、お客様と共に収穫量UPや品質向上などを目指します。 (2)具体的には、（1）種・苗、農業資材、ビニールハウス等の提案および販売／（2）受注した製品の納品、集金業務／（3）受発注に伴う事務処理、見積作成などです。 ▽入社後の流れ： まずは製品の配達業務から始め、同時並行で先輩との同行で仕事の流れを覚えます。数か月後にはお客様を担当し、一人立ちを目指します。 ※OJTの他、社内研修プログラムやメーカー勉強会等、学ぶ機会が充分にあります。 ■やりがい： 毎年毎年農家様を訪問していく中で、収穫量が増えたり品質が良くなったりする際に一緒に喜び、やりがいを感じることができます。 また、地元の農業を支え共に発展させていく役割も担っており、住み慣れた地域に貢献できるお仕事です。 ■配属地について： 岐阜営業所を想定しています。配属先は希望に応じて相談可能です。各営業所3〜7人程度の社員が在籍しており、20代〜60代まで様々な社員が活躍しています。 ※営業先は農協・経済連・直接農家に訪問する等各地域により異なります。 ■働き方： 会社カレンダーに準じて隔週土曜日の出勤を行っています。完全週休2日制ではございませんが、12月〜3月の冬期中は毎月1回完全休みの土曜日を試験的に設けるなど、より良い働き方を目指しています。 また、有給休暇は必ず年に5日以上の取得もあり、残業も36協定の範囲内となっています。 ■当社について： ・1968年の創業以来、野菜や花卉、果樹などの種苗や関連資材を幅広く扱う園芸専門商社として事業展開しています。東海エリア以外にも熊本県に出張所、栃木県にグループ会社を置き、全国のお客様に対応できる体制を整えています。 ・『スマート農業』という側面では、デンソー様と共同で【ハウス内の環境制御装置】を開発。生産効率UPを目指す農家様や、新規参入される法人様などに導入が進んでいます。その他、種苗の生産拠点や研究農場などで様々な商品の開発を行っています。

【未経験歓迎／関西電力株式会社が主要顧客／教育体制・安定性◎／年休120日以上の完全週休二日制／自己資本比率70%の安定企業】 ■業務概要： 建物や道路などの建設工事が計画通りに進むように、工事全体を見守ったり、指揮をとったりする仕事のことです。今回のポジションでは火力・原子力発電所のボイラ・タービン発電所の施工管理を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・客先担当や協力会社との打合せ ・施工管理（安全管理、品質管理、予算管理、作業指揮、実作業） ・見積作成 など。 ＜担当規模＞ 3名〜20数名程度の施工管理を担当いただきます。 ※今回は、青森県の六ケ所村の再処理工場において固定式消火設備追設、盤据付、電気機器取付、電線管工事等を担当していただきます。工期は一年以上と長期となるため、地元にアパートを賃貸する予定です。 ■部署構成： ・在籍人数4名（関西地区から単身赴任として在席予定です） ■入社後の仕事について： まずはヘルメット装着や安全帯取付の方法や工具の名称や使い方を覚えていただきます。協力会社の作業員と一緒に作業をしながら覚え、仕様書や図面の見方も教わります。その他、現場の片づけや清掃作業、簡単な事務作業の手伝い、作業資材の手配（購入やリース手配）も行います。 ■入社後フォローについて： 3日間の座学研修（就業規則、安全衛生、品質管理等）を受け、その後1週間程度の特別教育を受講します。先輩社員について数年間現場を担当し、早い方で3年程度で小さい現場を任されます。 ■特徴・魅力： 主要顧客が関西電力株式会社で事業の需要は安定しており、関電プラント株式会社が出資しているため企業の安定性も保障されています。社会の役に立つ仕事であり、自己資本比率が70%程度と財務内容も良好です。業績が上がれば社員に還元する風土が定着しており、通常の賞与に加え業績賞与の支給があります。 ■キャリアパスについて： 中途入社の方でも実績を確り残せば正当に評価され昇進できる体制が整っています。 ■評価制度について： 年度評価シートと賞与評価シートがあり、1年間の「目標」と「具体的な取組事項」を期首に設定し、期末に「成果と行動の振り返り」として自己評価を行います。上司との面談を経て、6段階評価を付けて昇級・昇格を実施します。 変更の範囲：会社の定める業務

【働き方を変えたい営業、施工管理経験者必見！強制PC終了で残業月22h／ノルマないため顧客志向の提案可能／地域密着型で転勤無し】 ■業務概要： 新築の木造戸建て住宅の販売を中心に多角的な事業展開を行う同社にて、 住宅のリフォームのヒアリングから引き渡しまでを担当するリフォームアドバイザーを募集しております。同社では住宅価値保証制度（ベストバリューホーム）を設けているため、同社が建てた住宅に対して定期的に点検を行うことで必要に応じてリフォームの提案、相談をいたします。 ■具体的な業務内容： ・ヒアリング、デザイン提案、見積もり作成 ・現地調査、写真撮影、施工図作成、施工計画の策定 ・積算、建材・部材の発注 ・協力会社や馴染みの大工さんや職人さんの手配 ・水道・ガス・電気会社への連絡、調整 ・現場近隣へのご挨拶 ・原価管理、日々の安全／品質／工程管理を行い、行政検査などにも対応 ・お客様へのお引渡し前の最終確認、お引渡しの際にはお客様に各種説明 ※新築は主に木造を扱っているため、案件は一般的な木造住宅が多いですが、古民家のリフォームを承ることもあります。 ■働き方について： ・PC21時シャットダウンなどの施策により全社平均残業時間22ｈ程 ・完全週休二日制を導入しているため年間休日120日以上を確保しております。 ・ライフイベントに対応した働き方を推進しており、女性の育産休の取得率は100％。またその後の復職率も100％となっており、ライフステージに応じた多様な就業が可能な環境が整っております。 ■ネクストグループについて： 【住宅】×【IT】で7年間で3倍に急成長したハウスメーカーのネクストグループ！創業16年で100億円規模となったネクストグループ。20期までの上場を目指し、海外事業展開やDX化、事業領域の拡大など、住宅を軸としながら多角的に挑戦を続けています。例えば、顧客情報やプロジェクトの進行状況をクラウド上で管理する仕組みも、業界内で普及したのはここ2〜3年ですが、当社では10年前から導入しています。また、物件の中を実際に歩いて見ているかのように、多角的に写真を閲覧することができる3Dウォークスルーという手法やMAフォースを活用したセールスフォース部隊の構築など、当社独自の取り組みも実施しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜教育体制充実◎テレアポ、外回り、飛び込み一切無し！完全週休二日制・連休取得可能〜 ■業務内容 来店型の総合保険代理店「ほけんの窓口」で個人のお客さまに対して保険をご提案いただきます。 外回りや飛び込み営業、テレアポは一切なく、ニーズのあるお客さまのライフプランをお聞きし、最適な商品を提案するお仕事です。 ■ほけんの窓口とは 「勧められるものではなく、自分自身で選ぶ」ことを大切にしております。画期的な取り組みが評価され、成約率はなんと50％以上！ベテラン社員は80％近くになります。想像されがちな売上や利益重視な営業ではありませんのでご安心ください◎ ■業務の流れ └ご来店 お客さまから来店理由やお悩み、家族構成や将来像などをしっかりヒアリングし、ご意向を把握します。結婚や出産などライフイベントに伴い、保険の見直しや新規加入を検討される方が多いです。 └保険プランのご案内 例えば「がんが心配」というお客さまにがん保険を提案するのではなく、その背景をしっかり把握する必要があります。治療費が不安なのか、発病後の収入減が不安なのか、丁寧にヒアリングしニーズに合うプランを提案いただきます。 └成約 プランにご満足いただけた場合、お申し込みの手続きを行います。ニーズのあるお客さまへのご案内なので、成約に繋がりやすいのが特徴です◎ ■ポジションの特徴 ・対応件数（新規既存含め）：1日約1〜2件、土日約3〜4件／一人あたり月平均10件の新規顧客 ・相談は1件約2時間、成約まで3〜4回来店されることが多いです。 ・「売る」のではなく最適な保険を「ご紹介」する仕事！慣れるまで店長や先輩社員がサポート ・約40社の商品をニーズに沿って提案するため、営業力が自然と身に付く ・頑張りをしっかり評価＋固定給で安心。年収1000万円以上や賞与が500万円になった方も！ ・店舗は関東エリア限定で無理なく長く働ける◎ ■約半年間の研修 ・2ヶ月東京/神田の研修所にて「ほけんの窓口グループ」と合同研修があり、同期入社の仲間とともに仕事の基礎を学習いただきます。研修所卒業後、当社本社での追加研修が半月あります。 ・その後2〜3ヶ月、店舗でのOJT研修となります。より具体的な業務や接客、保険商品について理解を深めることができます。 変更の範囲：無

【創業は大正7年、108年続く老舗メーカー/ニッチ産業でトップクラスの地位を確立/安定経営/転勤無し】 当社にて、自社開発の医療用水製造プラント（一品受注生産）のメンテナンス業務を行います。 ■業務内容： 顧客である医薬品製造メーカー(大塚製薬、大正製薬等）にて、納入した装置の定期メンテナンス/トラブル対応を行います。 ■業務詳細： 定期メンテナンスでは、フィルターなどの消耗品を交換し、装置の性能を確認するために水質分析用サンプリングを行います。 製薬メーカーが開発する注射液や点滴の製造シーンで導入されており、様々な現場で当社の製品が、医療インフラを支えています。 ※北海道〜九州までの顧客先への出張があります。定期メンテナンスは、基本平日に行います。案件によっては、土日の対応になりますが、土日出勤が発生した場合は平日に代休を取得して頂きます。 ※出張頻度：3日程度の出張×4回/月・3週間程度の出張×1回/月 ※配属予定の技術部は26名,うち募集職種では8名が在籍（平均均年齢は40歳程度）しています。 ■当ポジションの魅力点： 当社が関わる医療が多くの方の治療に使われいる為、高い社会貢献性を感じる事が出来ます。 ■働き方： ・完全週休二日制、土日祝休み（状況によって休日出勤あり） ・残業：平均11時間程度/月 ・住宅手当、家族手当、通勤手当あり ■同社特徴： 創業100年以上の老舗純水精製プラントメーカーです。日刊工業新聞社が事務局を担う「100年経営の会」かより「100年企業顕彰（創業100年を超える長寿企業で地域の他企業の範となる優れた企業を表彰）」を受賞。 大手製薬メーカーを主要顧客とし、約800社と取引をしています。健全な財務体質のもと経営基盤を築いています。 同社が得意とする注射用水の精製装置のエンジニアリングは、水処理技術の中で最も高度な技術を要し、国内では数社のみが生産可能。一方で、創業当時から生産するセラミックフィルタは世界で3社のみが生産するもので、創業当時と同様の製法でありながら、顧客の様々な濾過レベルの要求に応じる技術を有し、ニッチ産業ながら、トップクラスの位置を確立。創業100周年を迎えた老舗企業でありながら、次の100年に向けて積極的に挑戦をし、発展する事を目指しています。

〜学歴・経験不問／研修サポート体制充実！業界トップ級の還元率で未経験から稼げる◎／毎月お米2キロ進呈や特別休暇も充実〜 ★お客様に感動と満足を提供し続けた結果、Googleの口コミ件数は合計3,601件　平均4.8を獲得しています！ 社員満足度日本一を目指す当社にて、ご希望や適性に合わせていかいずれかの業務をお任せします。 ◆リフォーム営業 地域密着型でリフォーム工事を行なってきた当社において、外壁・屋根塗装を中心としたリフォームの提案営業をしていただきます。 営業スタイルは一軒一軒お客様のお宅にお伺いするダイレクトセーリング。ご自身でお客様とのご縁を繋いでいけることが魅力です。 ◆リフォーム工事管理 個人様宅の外壁・屋根塗装の防水工事における施工管理をお任せいたします。 工事のスムーズな進行のため、協力会社への指示出しや、工事の工程・品質・安全の管理を行います。 ■安心の教育体制 8割以上が未経験入社◎　 未経験の方も挑戦できるよう、入社後3日間の座学研修があり、配属後は先輩との同行からスタート。その後も入社半年研修や全社研修などのサポート体制があります！共に成長していきましょう！ 慣れるまで先輩がしっかりとサポートしますのでご安心ください！ ※施工管理に関しては　入社1日のみ座学研修でその後は同行研修となります。 ■魅力： ◎自分の個性を活かせる自由度の高い環境 当社は社員一人ひとりの個性を尊重し、伸ばしていく風土があります。 ◎大切にされていると実感できる雰囲気 営業や事務など他部署とのチームワークも抜群で、現場の職人さんとも長年の付き合いがあります。毎月の給与明細には社長からの直筆メッセージが添えられており、人との絆を日々感じられます。 ◎資格取得支援制度 社員の成長意欲に応えるためのサポート体制もバッチリです。受験費用やテキスト代など資格取得にかかる費用の補助に加え、取得後は毎月資格手当を支給します。 ■その他魅力： ・完全週休2日制でオンオフのメリハリも◎ ・退職金や家賃補助、その他家族も喜ぶ福利厚生が充実！ ★お客様に感動と満足を提供し続けた結果、Googleの口コミ件数は合計3,601件　平均4.8を獲得しています！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜学歴・経験不問／研修サポート体制充実！部署を超えても何でも相談しやすい環境／毎月お米2キロ進呈や特別休暇も充実〜 ★お客様に感動と満足を提供し続けた結果、Googleの口コミ件数は合計3,601件　平均4.8を獲得しています！ 社員満足度日本一を目指す当社にて、ご希望や適性に合わせていかいずれかの業務をお任せします。 ◆リフォーム営業 地域密着型でリフォーム工事を行なってきた当社において、外壁・屋根塗装を中心としたリフォームの提案営業をしていただきます。 営業スタイルは一軒一軒お客様のお宅にお伺いするダイレクトセーリング。ご自身でお客様とのご縁を繋いでいけることが魅力です。 ◆リフォーム工事管理 個人様宅の外壁・屋根塗装の防水工事における施工管理をお任せいたします。 工事のスムーズな進行のため、協力会社への指示出しや、工事の工程・品質・安全の管理を行います。 ■安心の教育体制 8割以上が未経験入社◎　 未経験の方も挑戦できるよう、入社後3日間の座学研修があり、配属後は先輩との同行からスタート。その後も入社半年研修や全社研修などのサポート体制があります！共に成長していきましょう！ 慣れるまで先輩がしっかりとサポートしますのでご安心ください！ ※施工管理に関しては　入社1日のみ座学研修でその後は同行研修となります。 ■魅力： ◎自分の個性を活かせる自由度の高い環境 当社は社員一人ひとりの個性を尊重し、伸ばしていく風土があります。 ◎大切にされていると実感できる雰囲気 営業や事務など他部署とのチームワークも抜群で、現場の職人さんとも長年の付き合いがあります。毎月の給与明細には社長からの直筆メッセージが添えられており、人との絆を日々感じられます。 ◎資格取得支援制度 社員の成長意欲に応えるためのサポート体制もバッチリです。受験費用やテキスト代など資格取得にかかる費用の補助に加え、取得後は毎月資格手当を支給します。 ■その他魅力： ・完全週休2日制でオンオフのメリハリも◎ ・退職金や家賃補助、その他家族も喜ぶ福利厚生が充実！ ★お客様に感動と満足を提供し続けた結果、Googleの口コミ件数は合計3,601件　平均4.8を獲得しています！ 変更の範囲：会社の定める業務