＼好きを諦めない／ キャリアも、子どもの成長も、手に入れる場所。 「子どもが好き。でもインストラクターの キャリアアップって、本当に望む形で進むのかな？」 この仕事を続けたいあなたに、そんな疑問はありませんか？ 当スクールでは、入社から数年でサブチーフ、チーフ、 そして支配人へとステップアップが可能。 その都度、スキルアップ研修や 責任者育成研修を実施し、あなたの成長を後押しします。 「でも、子どもたちと関われなくなるのでは？」 そんな心配は不要です！ 現場での指導時間も十分に確保しており、 子どもたちの笑顔を直接見られるやりがいを失うことはありません◎ 子どもたちの成長を喜び、自身の成長も追求したい。 そんなあなたの想いを、ここで実現しませんか？ 1979年設立の安定企業で長くキャリアを築けます！ ◎年間休日は実質110日＆5日以上の連続休暇も取得可能 ◎定着率は入社後1年で95%と高水準！ ◎賞与年2回、各種手当、自社ジム無料など福利厚生が充実 ★₊⊹お仕事内容について⊹₊★ お子様向けスイミングスクールのインストラクターとしてご活躍いただきます！ 水に慣れるところから、本格的な泳法習得まで、様々なクラスで 子どもたちの成長をサポートするお仕事です。 最初は、先輩のサブに入って、お子様とコミュニケーションを取るところからはじめるのでご安心ください。 段階を踏んで、水慣れ指導やクロール指導など、あなたに合ったクラスをお任せしていきます！ プール指導だけでなく、フロントでの受付や簡単な事務作業、 施設管理なども担当し、幅広い業務に携わります。 ★₊⊹チームワークを大切に⊹₊★ 様々なバックグラウンドを持つスタッフが在籍していますが、 共通しているのは「子どもが好き！」という気持ちです。 コミュニケーションが好きで親切なスタッフばかりなので、 分からないことや不安があれば、遠慮なく相談してください！ ★₊⊹働きやすさについて⊹₊★ 残業は月平均10時間程度と少なめで、プライベートの時間も確保しやすい環境です！ 産休・育休の取得実績も多数あり、現在も産休・育休中のスタッフが全国で2名在籍しています◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ライフステージに合わせて長く働けます！ ★産育休の取得実績多数！ ┗安心して産前産後休暇・育児休業を取得し、 　キャリアを中断することなく復帰できます。 ★時短勤務制度で子育てと両立！ ┗復帰後も柔軟な働き方で、ご自身のペースでキャリアを継続できます。 ★女性管理職が多数活躍中！ ┗性別を問わず、キャリアアップの明確な道筋があり、 　ロールモデルとなる先輩もたくさんいます。 「子どもが好きでこの仕事を選んだのに、ライフイベントで諦めたくない」 そんなあなたの希望を、私たちは全力で応援します！ 「アニメーター」として、お客様と共に輝く 私たちは全スタッフを「アニメーター」と呼んでいます。これは「元気を与える人」という意味のギリシャ語。単に指導するのではなく、お客様に寄り添い、一緒に元気になってもらうことが私たちの使命です。 スポーツクラブではありますが、体育会系のガチガチした環境ではなく、お客様や仲間と楽しみながら働ける雰囲気が自慢。定着率95%（入社後1年）という数字が、働きやすさを物語っています。「元気になってもらう」という信念のもと、自由な発想でイベントを企画し、お客様の笑顔を創造できますよ♪ 【教育制度について】 サブチーフ、チーフ、支配人へと明確なキャリアパスがあり、各段階でスキルアップ研修や次期責任者育成研修を実施。管理職になっても現場での指導に携われるため、子どもたちの成長を間近で見守りながら、着実にキャリアを築けます。

＼ママが安心して戻れる場所／ 事務職として地元で落ち着いた働き方を実現しませんか？ ★17時退勤で夕方から自分の時間 ★残業月10時間程度 ★日・祝休み＋木曜休みの完全週休2日 ★女性が中心の温かい雰囲気の職場 お任せするのは、簡単な経理業務や 売上データの整理などシンプルお仕事！ PC操作は基本ができればOKです◎ 未経験でも、一つひとつ丁寧に教えます。 「正直、最初は『家が近い』という理由で入社しました。 でも14年続いているのは、人が良くて居心地がいいから。 ここなら、ずっと働き続けたいと思える会社です。」 （入社14年目・Kさん） 困った時は必ず誰かが手を差し伸べてくれる。 そんな温かい職場で、正社員デビューしませんか？ 横浜に根ざして37年の企業で新しいスタートを。 ＊未経験でも、先輩が一つひとつ丁寧に教えます ＊「こんなこと聞いていいのかな？」も大歓迎の職場です ＊PC操作は基本（Excel、Word）ができればOK ホワイト急便を運営するクリーニング会社の本部事務所で、 バックオフィス業務全般をお任せします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ★庶務業務（書類整理、データ入力、電話対応など） ★各種保険の手続き ★パートさんの勤怠管理 ★経理サポート（給与計算、売上データの整理など） ★従業員の健康管理（健康診断の手配、勤怠管理など） 【この仕事の魅力】 総務・経理・店舗サポートと、多様な業務を経験できるから、 マルチなスキルが自然と身につきます！ 【店舗全体のことを知る機会をご用意しています】 入社後、短期間は店舗での受付を通じて お客様対応や現場の流れを理解する時間をとっています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 長く働く皆さんを大切にする福利厚生があります！ ★旅行をプレゼント 10年勤続などの節目で旅行（京都・大阪・沖縄など）にご招待！ お小遣いも支給され、社員同士の絆も深まります。 ★社員割引制度あり クリーニング代30％オフの従業員割引や年1回の特別キャンペーンも実施。 ★資格取得支援制度 クリーニングアドバイザーなどの資格取得支援制度もあり、 受験費用は会社がサポートします。 ★年2回の賞与支給も 頑張りがしっかりと評価される職場。 「働きやすさ」と「やりがい」の両方を実感していただけます。 一緒に働くのは穏やかなメンバーばかりです◎ 一緒に働くスタッフは、皆穏やかで優しい人ばかり。 ガツガツした雰囲気は一切なく、協力し合う温かい社風が自慢です。 特に女性社員が多く、子育て経験者も多数在籍しているため、 仕事の相談はもちろん、プライベートな悩みも気軽に話せます♪ 困った時は必ず誰かが手を差し伸べ、助け合う文化が根付いているので、 未経験の方でも安心してくださいね◎ 従業員の意見や提案にも耳を傾ける風土があり、 実際に新しい取り組みに繋がった例も。 あなたのアイデアも大切にする、風通しの良い職場です。

40代、未経験、子育て中───。 それでも安心してチャレンジできた理由。 ★Kさん（入社14年目） 保育園から急な呼び出し。焦って上司に伝えたら 『お迎え行ってきな』って。 周りも全員主婦だから、子どもが小さい時の 大変さをわかってくれていて。 二人目の妊娠で一度退職したんですが、 『枠あけて待ってるよ』って半年以上待っててくれたんです。 続けてこられたのは、人の良さ。 今は自分に余裕ができて、後輩をサポートする側に回れています！ ★Oさん（入社3年目） 40代かつ未経験で不安でしたが、 隣で全力で支えてくれる先輩がいたから続けられました。 クリーニングって思っていたよりうんと奥が深くて 勉強することはたくさんある。 でもそれが飽きなくて楽しいんです！ ★旅行をプレゼント＜10年勤続などの節目で旅行にご招待！＞ ★クリーニング代30％オフの従業員割引 ★資格取得支援制度（クリーニング師やクリーニングアドバイザーなど） ★年2回の賞与支給 先ずは基本的な店舗受付業務に携わりながら、 また工場内でどんな風に洗って仕上げられているかを 体験していただきながらお仕事を覚えていただきます。 慣れてきたら少しずつ店舗管理などのお仕事に携わっていただきます。 ＜慣れてきたらお任せしたいお仕事内容＞ ＊店舗マネジメント・売上管理 ＊店舗での受付業務 ＊クリーニングされた衣服の配送 ＊協力会社や企業との交渉・調整業務 ＊組織・スタッフのマネジメント ＜温かく協力的な社風＞ 穏やかで優しいスタッフが多く、ガツガツした雰囲気は一切ありません。 困った時は互いに助け合う文化が根付いています◎ ＜女性が多く活躍する職場＞ 子育て経験者も多数在籍しているため、 仕事の相談だけでなく、プライベートな悩みも気軽に話せる環境です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＜未経験入社9割＞わからないことがあっても不安にならない 実は、マネージャーも工場長も、ほとんどが未経験スタート。 私もクリーニングのことなんて全く知らなかったんです（笑）。 でも、いつも隣にいて仕事を教えてくれたので、とても安心できました。 この会社の特徴は、店舗の垣根を越えてコミュニケーションをとること。 直営店のスタッフを集めてMTGしたり、ランチに行ったり。 営業店さんにも電話で『体調いかがですか？』とコミュニケーションをとっています。 困ったことがあったら気軽に声かけてくださいって、 いつも伝えることで助け合いの文化が作れていると思います◎ ◆Kさん（入社14年目）◆ 困ってたら、「手伝うよ」って言い合える温かさ。 子どもが小さい頃、保育園から急な呼び出しがあったり、 熱を出して休まなきゃいけなかったり…。 正直、周りに迷惑かけてるんじゃないかって不安でした。 でも、それを見ていたパートさんが『大丈夫、手伝うよ』って言ってくれて。 本来はパートさんの仕事じゃない部分も、自然と助けてくれたんです。 復帰したときには、今度は自分が誰かを支える番だって思えるんです。 助け合える関係があるから、子育てしながらでも安心して長く働けています。 ◆Oさん（入社3年目）◆

売り場の未来を自ら創る「 “裁量”と“成長”が、あなたのキャリアを加速させる。 もちろん楽しんで！ □■“売り場を動かす”主役に ワイズマートでは、 店舗ごとに大きな裁量を持ち、 仕入れ・発注・売価決定・売り場づくりまで現場主導で担います。 「自分の手で部門を動かしたい」 「経営感覚を磨きたい」 そんな方に“商人”としての醍醐味が待っています。 □■キャリアの選択肢は無限大 主任→チーフ→店長・バイヤー・本部管理職と当社にあるのは多彩なキャリアパス。 バイヤーとして市場や農家と直接交渉するなど、 志向や強みを活かし“売り場の未来”を切り拓けます。 当社では 全員が『商人』として育つ文化です。 入社1年目から裁量を与え、 挑戦を歓迎します。 独立できるほどの経験を得られることをお約束します。 ＜個々人に裁量を持たせる企業風土のもと、自身で商いを行える知識やスキルが養える＞●勤続10年以上の社員多数 ●年間休日122日（月9日休み／シフト制） ●賞与年2回＋ミニボーナスも♪ ●有休取得平均11.8日 店舗運営の中核メンバーとして、仕入れ・発注・売価決定・売り場づくり・イベント企画・シフト管理など、幅広い業務をお任せします。 「現場主導」で動くワイズマートでは、 培ってきた経験と自由なアイデアを活かして業務を進めることができ、店舗にダイレクトに反映されます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■商品の品出し ■生鮮品や惣菜の加工・調理 ■売り場づくり（パッキングやPOP作成など） ■仕入れ商品の決定～仕入先の選定 ■売価の決定（値付け）や売上管理 ■イベントの企画・運営 ■シフト管理、新人教育 など ★「グロサリー（一般食品・雑貨）」「青果」「鮮魚」「精肉」「惣菜」「寿司」のいずれかの部門へ配属 ★部門ごとに高い専門性と裁量があり、あなたの経験が活かせます ＜商人としてのキャリア＞ 現場主導で仕入れ・発注・売価決定まで担うからこそ、経営視点・数字感覚・交渉力が自然と身につく環境です。「自分の店を持つ」くらいの裁量が当たり前にあり、売り場を動かせる中で店舗を運営させられる環境です。 ※（変更の範囲）上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 年齢や社歴に関係なく、多彩なキャリアをご用意☆ 「主任」→「チーフ」→「店長・バイヤー・本部管理職」など、 商品の仕入れや発注、売価の決定、売り場づくり、イベントの企画・運営まで、 一社員に裁量があるからこそ、もし独立しても商人としてキャリアを築けるほどの経験を得られます。 当然、現場での経験を活かしてバイヤーとして市場や農家と直接交渉することもOK！ 志向や強みに合わせてキャリアを自由に描くことが可能です。 評価制度としても360度評価を導入しており、上司だけでなく部下やパート・アルバイトからも多面的に評価されるため、日々の努力や現場での工夫が正当に認められます。 最短3年でチーフに昇格した社員もいるなど、意欲や実力次第で理想の道を歩めるのが魅力です◎ 働きやすい環境があります 【年休122日】【有休平均11.8日取得】【月1回の短時間勤務制度】など、 以前は飲食業界で勤めていたスタッフからは、 夜勤がないため家族との時間が増え、子供の行事にも参加できるようになったとの声も！ 社員がメリハリ付けて働き、プライベートの時間も大切にできる環境があります。 【教育制度について】 まずはOJTで業務の流れやワイズマートならではの必要知識をレクチャーします。基本的には培ってきた経験・スキルを活かせますが、徐々に慣れていきながら裁量を持って業務を推進してほしいと考えています！

*+＊「健康経営優良法人2025」に認定！＊+* 長く働きたいと思える場所を選びませんか？ ＼定着率96.5％の秘訣は？／ 月9日休み・夜勤なし・有休取得平均11.8日など、 「健康経営優良法人2025」に認定されるほど働きやすい職場。 中には10年以上勤める社員も♪ ＼1年目からアイデアを形にできる！／ 個人の裁量で商品のPOPを手掛けたり、ディスプレイを担当したり…。 「もっとこうしたい！」 という誰かの工夫が店舗には散りばめられています。 入社1年目の社員のアイデアで売上10倍を達成した事例も！ ＼手厚い福利厚生も魅力♪／ ■賞与年2回+ミニボーナス支給あり ■各地リゾート施設（年度内で1泊まで無料利用可） ■正社員デビューには嬉しい、借り上げ社宅あり！ └3万円を上限に家賃月額50％を補助 ※規定有 ●年間休日122日（月9日休み／シフト制） ●深夜・夜勤なし！ ●産育休取得実績あり ●勤続10年以上の社員多数 ●賞与年2回＋ミニボーナスも♪ ●有休取得平均11.8日 ●作業改善プロジェクト始動中！ あなたには、接客や食品の加工、陳列、POP作成、イベント企画などをお任せします！ 一人一人に裁量がある職場だからこそ、 POP作成／商品の仕入れ／市場との交渉など、様々な業務にチャレンジできます♪ 「〇〇だけやる」というお仕事ではないので、自分の工夫次第でどんどん仕事が楽しくなります！ ＜具体的な仕事内容＞ ■商品の品出し・軽作業 ■生鮮品や惣菜の加工・調理・製造 ■売り場づくり（パッキングやPOP作成など） ■仕入れ商品の決定～仕入先の選定 ■売価の決定（値付け）や売上管理 ■イベントの企画・運営 ■シフト管理、新人教育 など ★「グロサリー（一般食品・雑貨）」「青果」「鮮魚」「精肉」「惣菜」「寿司」 のいずれかの部門へ配属となります ★それぞれこだわりを持って、生鮮食品、お惣菜を店頭に並べています。 あなたの「好き」、「挑戦してみたい」部門を考慮して配属します！ ＜農家さんへ視察に伺うことも！（Nさんインタビュー）＞ 鹿児島にあるおいしい金柑を扱う農家さんへ視察に行った時のこと。 恥ずかしながらあまり金柑のことは知らなかったのですが、 それが本当に良いもので一気にファンに！ それからはお客様にもっと金柑の魅力を知ってほしいと、 POPづくりに励んだり金柑で作ったジャムを近くに置いたり…。 魅力ある商品をお客様に届けられることもこのお仕事の面白いポイントです！ ※（変更の範囲）上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【チャレンジ歓迎♪】あなたのアイデアで店舗がもっと魅力的に！ ワイズマートのモットーは、「一人一人が店主である」ことです。 だから、売上アップを狙ったPOPづくりや販促イベント、 さらには売り場づくりは個人に裁量があり、店舗・売り場は現場主導で作り上げています！だから、入社1年目の社員がPOPづくりを自主的に行い、売り場を盛り上げることは日常茶飯事。 お菓子のPOPやディスプレイを担当し、売上10倍UPを実現させたこともありました！ 「失敗を考えるよりも、成功するためにどう動くか」、そんな前向きな職場です♪ 【定着率96.5％】健康経営優良法人認定の働きやすさあり！ 【年休122日】【有休平均11.8日取得】【月1回の短時間勤務制度】など、働きやすい環境が整っているワイズマート。以前は飲食業界で勤めていたスタッフは、夜勤がないため家族との時間が増え、子供の行事にも参加できるようになったと喜んでいました♪これからも社員がメリハリ付けて働き、プライベートの時間も大切にできる環境を作っていきます！ 【教育制度について】 当社では未経験からスタートするスタッフも多いからこそ、OJTでしっかり業務の流れや知識はレクチャーします！徐々にできることを増やしがら慣れていけるので、初めての方も安心して始められますよ◎ ＜「店舗サポート部」があなたをフォロー！＞ 本部には「店舗サポート部」があり、店舗の教育担当者と連携しながらあなたが店舗に馴染めるようにサポートしています。

⭐オープニングスタッフ大募集⭐ 残業は無し！プライベート充実♪ 髪色やネイル自由で自分らしく働ける♪ ┏━━━┓ ┃注目！┃10/4（土）高槻市駅前店OPEN！オープン！ ┗━━━╋…─────────… ✅難しいお仕事内容はなく、未経験でもできる！ ✅1日の来店数は1～5組ほどで忙しくありません！ 笨⒤ヮ繝ォ繝槭ｂ縺ェ縺励□縺九ｉ縺ョ縺ウ縺ョ縺ウ蜒阪¢繧銀飭 ✅完全週休二日制で仕事とプライベートの両立もOK！ ✅残業無し！ワークライフバランスを重視した働き方ができます！ ✅週休2日制でお休みもしっかりあります♪ ✅静かで落ち着いた店内です♪ ゆったりとお仕事ができます！ ✅女性スタッフ多数在籍中！女性が働きやすい環境の職場です♪ ＜いくらや　高槻市駅前店　10/4（土）オープン＞ ✅こんなお仕事です！ 買取専門店「いくらや」のオープニングスタッフとして、 受付・接客・査定などをお任せします。 ⏩来店されたお客様へ商品の販売・買取の対応 ⏩ネット販売サイトに商品の写真、説明を書きこんで、掲載する作業 ⏩購入された商品の梱包、発送手続きを行う作業 ⏩店頭での商品陳列や、季節に応じた飾りつけなどの作業 ⏩SNSの運用(インスタなどSNSの投稿も行って頂きます) ブランド品の知識や査定などは全く必要ありません！ 未経験でも安心して働ける体制を整えておりますので、未経験の方でも大歓迎です！ 扱うアイテムはネックレスや指輪、バッグや切手などさまざま。 店舗に持ち込まれたモノの状態をみて、買い取り相場からお値段を決めます。 ブランドの知識が全く無くても、いろんな商品をわかりやすく理解できる研修があるので安心ですよ！ 空き時間を利用してブランドの勉強をすることもできます。 ……………………………………………… 【Q】経験はいりますか？ 【A】経験は必要ありません。入社前に丁寧な研修があります。1日8時間、計5日間のオンライン研修ですが、実際の接客シュミレーションも行うので未経験でも安心です。受付や接客、営業の経験がある方は活かせます！ 【Q】服装に指定はありますか？ 【A】服装はジャケット着用をお願いしていますが、髪色・ネイル・ピアスは自由なのでオシャレを楽しみながら働けます♪ ……………………………………………… 【仕事の魅力】 ✅阪急高槻市駅前の新店舗 阪急高槻市駅スグの店舗です。オープニングなのでみんなスタートは一緒！働きやすい、楽しいお店にしていきましょう！ ＼「いくらや」HPはコチラ！／ —————————————— ▼どんなお店か知りたい方は▼ 　【https://ikuraya.jp/】 ✅働きやすい環境で長く続けられる 未経験でも月給25万円スタート！またネイルやピアスは自由なのでオシャレしながら働ける♪ "あなたらしく働く"をモットーにしています！

＊KDDIの安定基盤！*9連休×2回* お休みも収入も大満足の環境で再スタートしませんか？ ■未経験が99％♪4ヵ月の研修制度 □月10日休or月9日休を選択可 ■最大9連休年2回 □賞与年3.8ヵ月＆報奨金あり ■残業月平均10h以下 □早期キャリアアップ＆本社勤務のチャンスも ■創業から50年以上黒字経営を継続 □優良企業情報誌「エラベル」に6年連続掲載 こんな嬉しいお仕事、あるんです♪ 納得の収入としっかり休める体制、 社内の雰囲気も抜群の当社で活躍しませんか？ 椅子に座っての接客が中心なので疲れにくく、 20～30代が中心のチームなので 話やすさや居心地も◎！ 産育休実績や時短勤務実績も多数あり 仕事とプライベートを両立しながら長く働き続けられます！ ≪優良企業情報誌「エラベル」に6年連続掲載≫ ◇4ヵ月の研修あり ◇報奨金制度あり(月1～6万円) ◇残業月10h以下 ◇最大9連休が年2回取得できる制度あり ◇月10日休または9日休から選択可 ◇20～30代が活躍中 auショップ店舗で、 来店されたお客様の受付対応、 商品案内といった仕事をお任せします！ ★完全来店型！店先での呼び込みなど一切ありません ★8～9割は座って接客するので疲れにくいのが嬉しいポイントです♪ ＼具体的な仕事内容／ ■新規契約や機種変更の手続き ■周辺機器や各種サービスに関するご案内 ■商品に関するお問い合わせ対応 ■店舗イベントの企画・運営 ■売場づくり　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＼入社後の流れ／ ▼1ヵ月のオンライン研修 在宅勤務で、Zoomで講義を受けます。 (タブレットの貸与も可) ▼3ヵ月の店舗研修(配属先の店舗) 午前中は座学、午後は実践という流れで メンターの先輩から丁寧に教えます。 ▼独り立ち 比較的簡単な業務から 少しずつお任せしていきます！ 未経験入社99％！ 先輩が後輩にマンツーマンで丁寧に教える文化が根付いているので、未経験スタートの方もご安心ください♪ ＊……＊……＊……＊……＊……＊ 【仕事の魅力】 知識ゼロ、経験ゼロでも安心の研修・サポート体制★ 1ヵ月のオンライン研修と3ヵ月の店舗研修で学ぶ機会がたくさんあるので、1度で全てを覚える必要はありません。店舗研修を担当するメンターは教育のみに専念するので「先輩が忙しそうだから質問しにくい…」といった心配は一切ありません。 もちろん、研修が終わった後でも「こういう時ってどうするんだっけ？」という時は、周りの先輩に相談しながら進めればOK！何度も教えてもらううちに、自然に身につくのでご安心ください♪できることがどんどん増えて、仕事がどんどん面白く感じられるようになります！ 店長へのキャリアアップや本社業務へのキャリアチェンジも可★ 若手が多く成長中の組織なので、意欲次第で早期キャリアアップできます。主任→副店長→店長…というように、早ければ入社後1年程度で昇進可能！ また、本人の希望により、営業や人事、教育担当、総務、経理など本社勤務へとキャリアチェンジできる可能性もあります。実際に、本社勤務の社員もほとんどが店舗スタッフ経験者です。

新しい職場は…あの《有馬温泉》！ U・Iターンも歓迎◎老舗旅館ではじめる“おもてなし” 誰もが知る、神戸の秘湯・有馬温泉。 今回は、そんな有馬温泉で私たちが運営する 老舗旅館『月光園』にいらしたお客様に 心からくつろいでいただくための 《ルームスタッフ》を募集します！ ＼和のおもてなしを学べる環境／ 入社後は、約2週間の研修で マナーからお酒・温泉の知識まで幅広く学びます。 さらに茶道のお稽古も実施！ 着付けや美しい座礼の仕方など、 伝統的な“おもてなし”を 経験豊富な講師の方から学べます♪ ＼働きやすさも大切に／ ◎当館の温泉を利用可能 ◎平均残業月20h以内 ◎スタッフ同士で調整しながら5連休以上も取得OK 有馬の地で、あなたらしく働いてみませんか？ ★未経験OK★設立70年以上の温泉旅館★温泉利用可★賞与年2回★U・Iターン歓迎★住宅手当あり★家族手当あり★茶道教室あり★ 私たちが運営する旅館『月光園』のルームスタッフとして、 お客様のおもてなしを行っていただきます。 ＊+ 具体的には +＊ ◇玄関でのお出迎えやお見送り ◇お部屋へのご案内・お茶出し ◇館内のご説明 ◇食事の配膳やお酒のご提供 ◇客室のセッティング など ＜入社後の流れ＞ 入社後は約2週間の研修を実施します。 基礎的なことから、お酒や温泉の知識、 洋室と和室での振る舞いの違いといった 礼儀作法まで幅広く学びます。 その後は新人1人に教育担当が1～2名ついて、 段階的に業務を任せていきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＊+和のおもてなしを学べる教育体制！+＊ 現在は、研修の一環で茶道のお稽古を実施しています。 襖や障子の開け閉め、畳の上の歩き方、正座から美しい座礼の仕方など 旅館人として相応しい基礎的な礼儀作法を身に付けます。 一人ひとりに合ったペースでじっくり学んでいきましょう！ ＊+ 働き続けやすい環境をご紹介！+＊ ◆当館の温泉を利用OK（時間制限あり） ┗美肌にもよく、疲れもとれます♪ ◆平均残業月20時間以内 ┗繁忙期はありますが、ゆとりのある時期には定時退勤も◎ ◆5連休以上の取得OK ┗「再来月がんばるので来月のここ、休み欲しいです！」と 　みんなと相談して助け合いながらプライベートも満喫できています♪ メリハリをつけた働き方ができる環境づくりに、今なお取り組み中です。 プライベートもしっかり楽しんで欲しいと、有給休暇の取得も積極的に推奨しています！

＊+ 1300年続く神戸・有馬温泉の老舗旅館 +＊ あなたの接遇経験を、ずっと活かせるポジションです！ 私たちが運営する『月光園』は、 神戸・有馬温泉に佇む老舗旅館です。 現在は、お客様への接遇を行いながら 後輩たちをサポートしていく客室係を募集中。 みんなの“お姉さん"として、現場をリードいただけます！ 【質の高い接遇を】 設立70年以上の年月で培ってきた 質の高いおもてなしを学びながら、 お客様の滞在を支えていただきます。 【経験者を正当に評価】 ◎月給30万円以上 ◎月給40万円も可 ◎独身寮あり ◎調整次第で5連休以上も取得OK これまで契約社員として経験を積んでこられた方、 結婚・子育てを機にU・Iターンをお考えの方も歓迎いたします。 有馬の地で、あなたの経験を存分に活かしてください！ ★ブランクOK★設立70年以上の温泉旅館★温泉利用可★賞与年2回★U・Iターン歓迎★住宅手当あり★家族手当あり★茶道教室あり★ 私たちが運営する旅館『月光園』において、 ルームスタッフ業務及びメンバーの管理業務をお任せします。 ＊+ 具体的には +＊ ◇お客様のお出迎え・お見送り ◇お食事の配膳・片付け ◇スタッフの配置・シフト管理 ◇新人スタッフの教育・指導 ◇接客品質の維持・向上 ◇お客様対応における判断・フォロー ◇現場オペレーションの改善提案 など ＜入社後の流れ＞ 入社後は約2週間の研修を実施いたします。 当館の理念や運営方針をはじめ、お酒や温泉の知識、 周辺エリアの知識など、幅広く学んでいただきます。 その後は新人1人に教育担当が1～2名つき、 段階的に業務を引き継いでまいります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＊+ より質の高いおもてなしを学べる研修も +＊ 現在は、教育体制の一環で茶道のお稽古を実施しております。 襖や障子の開け閉め、畳の上の歩き方、正座から美しい座礼の仕方など 旅館人として相応しい基礎的な礼儀作法を身に付けていただけます。 ＊+ 働き続けやすい環境も特徴 +＊ ◆当館の温泉を利用可能（時間制限あり） ┗美肌効果もあり、日々の疲れを癒すことができます ◆平均残業月30時間以内 ┗繁忙期はございますが、閑散期には定時退勤も可能です ◆5連休以上の取得可能 ┗「地元に帰省に行きたい」「推しのコンサートが…」など 　スタッフ同士で相談しながら、プライベートも充実させています メリハリをつけた働き方ができる環境づくりに、今なお取り組んでおります。 プライベートもしっかり楽しんでいただくべく、有給休暇の取得も積極的に推奨しています。

世界中のファンと魔法の瞬間を共有できる！ ハリー・ポッター ショップ原宿で特別な毎日を☆ ◆ホグワーツにある4つの寮をテーマにした売り場 ◆店頭でお出迎えしてくれるバックビーク ◆バタービールが飲めるカウンター など… 原宿に誕生した新しい「ハリー・ポッター ショップ」で、 物語の魅力や魔法界のワクワクする世界を あなたの手でお客様に届けてみませんか？ ここは、世界中から集まるハリー・ポッターファンが、 あなたの接客やサービスに喜んでくれる空間。 お客様が魔法世界に感動する瞬間に立ち会えるのは、 この仕事ならではの特別な体験♪ ハリー・ポッターの世界感を体験できる場所で、 自分も楽しみながら働けます♪ ★ハリー・ポッター ショップの新店舗★撮影スポットや映画の小道具を使ったこだわりの内装★海外の方への接客も楽しめる★着替え手当あり★社員割引制度あり チームリーダーとして、「ハリー・ポッター ショップ 原宿」のストアマネジメントチームと一緒に店舗やチームを見守りながら、運営や販売サポートなどをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・お客様の満足度と売上向上に向けた店舗運営 ・商品の質や業務プロセスの確認&改善 ・レジ清算 ・スタッフへの指示出し、トレーニング、シフト管理 ・新メンバーの育成や採用支援 ・店舗、販売エリアの在庫確認 ・納品、在庫受け取り、店舗間移動の管理サポート ・店舗チームのサポート　など 【販売スキルだけでなく、マネジメント力も身につきます！】 ハリー・ポッターが好きなお客様との接客を楽しめることはもちろん、チームでの目標達成やメンバー育成にも携わることができます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 新たなハリー・ポッターショップ：「禁じられた森」の世界へ 2025年8月にオープンしたばかりの、原宿にある新店舗での勤務です。緑豊かな参道沿いに位置する当店舗は、ホグワーツ魔法学校の「禁じられた森」が店内のイメージコンセプト。働くスタッフも、ハリー・ポッターの世界観と魔法アイテムを体験できる特別な空間です♪ 残業少なめ×高待遇で理想の働き方を実現！ ◆月給41万円以上／年収500万円～ ◆年間休日120日 ◆通勤手当月10万円 ◆着替え手当あり（1回のシフトにつき400円） 同業種の中でも残業は少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。安定した収入と働きやすい環境で、生活に余裕が生まれます♪

高待遇×ワクワク空間で働こう！ 特別な空間で新しい自分に出会うチャンス♪ 2025年8月にオープンしたばかりの 「ハリー・ポッター ショップ原宿」で、 物語の世界観に浸りながら働きませんか？ 今回募集するのは、ショップのチームリーダー。 特別な空間で働けるだけでなく、 充実した待遇もポイントです◎ ★手厚い待遇が魅力★ ＊月給41万円以上／年収500万円～の高待遇 ＊通勤手当月10万円＋着替え手当など各種補助あり ＊有給「22日」付与 ＊確定拠出年金（iDeCo）で将来も安心 接客や販売スキルはもちろんのこと、 マネジメント力も活かしていただけます。 ハリー・ポッターの世界にいるような空間で働けて、待遇面もしっかり！ そんな理想的な環境で新たなキャリアをスタートしましょう♪ ★『ハリー・ポッター』が好きな方歓迎★月41万円～★残業代全額支給★着替え手当あり★接客・販売経験が活かせる★マネジメントスキルが身につく★社員割引制度あり マネジメントチームの一員として、積極的にリーダーシップを発揮し、店舗運営や販売活動を支え、売上の最大化と顧客体験の向上を目指していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・お客様の満足度と売上向上に向けた店舗運営 ・商品の質や業務プロセスの確認&改善 ・レジ清算 ・スタッフへの指示出し、トレーニング、シフト管理 ・新メンバーの育成や採用支援 ・店舗、販売エリアの在庫確認 ・納品、在庫受け取り、店舗間移動の管理サポート ・店舗チームのサポート　など 【販売スキルだけでなく、マネジメント力も身につきます！】 ハリー・ポッターが好きなお客様との接客を楽しめることはもちろん、チームでの目標達成やメンバー育成にも携わることができます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 新たなハリー・ポッターショップ：「禁じられた森」の世界へ 2025年8月にオープンしたばかりの、原宿にある新店舗での勤務です。緑豊かな参道沿いに位置する当店舗は、ホグワーツ魔法学校の「禁じられた森」が店内のイメージコンセプト。働くスタッフも、ハリー・ポッターの世界観と魔法アイテムを体験できる特別な空間です♪ 新店舗でのリーダー経験で成長を実感！ 今回募集しているハリー・ポッターショップ原宿は新店舗のため、チームリーダーとして活躍できるポジションです。まだ立ち上げ段階にあり、店舗運営や接客フローの改善など、現場を自分たちで作り上げていく醍醐味を味わえます！チームリーダーというポジションだからこそ経験でき、業務改善やチームビルディングにも積極的に関われるため、自分のアイデアを形にしながら、リーダー経験を活かし、さらなる成長を目指す方に最適です！

販売するだけじゃない。 物語を伝える販売の新しい形をここで。 ＊商品をあなたの手で広める喜び 「バターのいとこ」はただのスイーツではありません。 バターをつくる過程で活用されることの少ない未利用食材であるスキムミルクに、 新たな命を吹き込んだクラフトスイーツ。 当社の販売スタッフは「ブランドの語り部」として 社会貢献を実感できる仕事です。 ＊明確なキャリアパスがここに 入社後は導入研修とOJTでしっかりサポート。 販売スタッフとして経験を積んだ後は 店長候補として店舗運営全体に携わることも。 半年ごとの評価制度で、あなたの成長をしっかり評価します。 ＊女性が支え合う職場環境 社員の9割が女性で産育休の取得実績も豊富。 長期的なキャリアを築いていけます。 ＊社会貢献につながるクラフトスイーツ＊賞与で頑張りが正当に評価＊定期的なキャリア面談＊社員割引で商品をお得＊シフト希望も通りやすい 当社パートナー企業GOOD NEWSブランド『バターのいとこ』をはじめとする スイーツの販売・店舗運営をお任せします。 ただ商品を販売するだけでなく、その背景やストーリーを お客様に伝える“ブランドの語り部”としてご活躍いただけるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ◆接客・販売業務（お客様への商品説明やレジ対応など） ◆商品ディスプレイや店舗レイアウトの工夫 ◆在庫管理や発注業務 ◆アルバイトスタッフとの協力・連携 ◆生産者や製造背景を学びながらの接客（研修あり） お菓子を通じて「おいしい」だけでなく、 社会貢献や生産者の想いを届けられる点が大きなやりがいです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 那須研修で生産者の想いに触れる。 入社後に実施される那須での研修は、 サマンサグローバルならではの特別なプログラムです。 那須に本店を構えるGOOD NEWSの拠点で、生産現場を見学し、 自分たちも製造を手伝いながら体感的に学びます。 バターをつくる過程で活用されることの少ない未利用食材であるスキムミルクが 「バターのいとこ」のミルクジャムになる過程、 チーズをつくる過程で大量に余ってしまうホエイを活用したブラウンチーズの誕生秘話。 生産者から直接聞く想いは、接客の原動力になります。 「機械ではなく人の手で作るクラフトスイーツ」の意味を肌で感じ、 お客様に伝えたくなる物語がここにあります。 社長との距離が近いから実現する、アイデアが形になる職場環境 「こういう味があったらいいのでは」そんな現場の声が、 実際に商品化につながることも。社長は定期的に全社員と面談を行い、 アイデアや提案を直接聞き入れてくれます。 大手企業ではなかなか味わえない、この距離の近さこそが当社の醍醐味です。 店舗運営においてもゼロベースから一つのお店をプロデュースする楽しさがあり、 研修制度や店舗オペレーションも、社員の意見を取り入れながら一緒に創り上げています。 社長や仲間と共に、新しい価値を生み出していける環境です。 【教育制度について】 入社後は、まず座学による導入研修を実施。当社の歴史やルール、商品知識など基本を1日かけて学びます。その後は配属店舗でのOJT研修が中心。先輩がバディとしてつき、接客や販売の流れを丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してスタートできます。那須や生産者を訪れる研修もあり、商品が生まれる背景を直接学べるのも当社ならでは。商品知識とストーリーを深め、お客様に自信を持ってご案内できる力が身につきます。

今までの経験を活かし、 ゼロから店舗を創るワクワクを、あなたの手で体験しよう。 「バターのいとこ」の店舗運営を、 あなたの手でプロデュースしてみませんか？ 売上・在庫管理から25名規模のアルバイトスタッフの育成まで、 店舗運営の全てを任されるポジションです。 小売店舗ならではのマネジメントスキルを身につけながら、 「みんなで一つのことを成し遂げていく」 チームビルディングの醍醐味を味わえます。 ゼロベースから店舗をプロデュースできる裁量の大きさも魅力。 「こういう味があったら」という現場のアイデアが 直接届き、実際に商品化につながることも。 新しい企業だからこそ、店舗運営の仕組みづくりから 参画できるチャンスです♪ ＊女性社員9割＊月給28万円～＊産育休取得率100％（復職実績有）＊昇給・賞与年2回＊2020年創業＊管理職候補としてマネジメントスキルが身につく 当社パートナー企業GOOD NEWS『バターのいとこ』をはじめとした スイーツの販売・店舗運営をお任せします。 単なる接客ではなく、商品の背景やストーリーを伝え、 ブランドの魅力を広めていただく役割です。 将来的には、売上管理やスタッフマネジメントなど 店舗運営全般を担う「店長候補」としてご活躍いただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆接客・販売業務（お客様への商品説明やレジ対応など） ◆店舗レイアウトやディスプレイの工夫 ◆在庫管理・発注業務 ◆アルバイトスタッフの教育・シフト管理 ◆売上や数値管理など店舗運営全般 お菓子を通じて「おいしい」だけでなく、 社会貢献や生産者の想いを届けられるのが、 この仕事の大きな魅力です。 将来的に一店舗を丸ごとプロデュースできるやりがいを感じられます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 那須研修で生産者の想いに触れる。 入社後に実施される那須での研修は、 サマンサグローバルならではの特別なプログラムです。 那須に本店を構えるGOOD NEWSの拠点で、実際に生産現場を見学し、 自分たちも製造を手伝いながら体感的に学びます。 バターをつくる過程で活用されることの少ない未利用食材であるスキムミルクが 「バターのいとこ」のミルクジャムになる過程、 チーズをつくる過程で大量に余ってしまうホエイを活用したブラウンチーズの誕生秘話。 生産者から直接聞く想いは、接客の原動力になります。 「機械ではなく人の手で作るクラフトスイーツ」の意味を肌で感じ、 お客様に伝えたくなる物語がここにあります。 フードロスを美味しさに変える、サマンサグローバルの挑戦 バター製造で活用されることの少ない無脂肪乳、チーズ製造で余るホエイ。 これらの「未利用食材」を「美味しい」に変えたのが「バターのいとこ」です。 生産者から正規の値段で買い取ることで酪農家を支援し、那須では就労支援も実施。 単なるフードロス削減ではなく、地方創生にも貢献しています。 美味しさだけでなく、SDGsを体現する商品として、 お客様に新しい価値を届けています。 【教育制度について】 入社後は、まず座学による導入研修を実施。当社の歴史やルール、商品知識など基本を1日かけて学びます。その後は配属店舗でのOJT研修が中心。先輩がバディとしてつき、接客や販売の流れを丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してスタートできます。那須や生産者を訪れる研修もあり、商品が生まれる背景を直接学べるのも当社ならでは。商品知識とストーリーを深め、お客様に自信を持ってご案内できる力が身につきます。

⭐オープニングスタッフ大募集⭐ 残業は無し！プライベート充実♪ 髪色やネイル自由で自分らしく働ける♪ ┏━━━┓ ┃注目！┃11月上旬北巽駅前店OPEN！オープニング ┗━━━╋…─────────… ✅難しいお仕事内容はなく、未経験でもできる！ ✅1日の来店数は1～5組ほどで忙しくありません！ 笨⒤ヮ繝ォ繝槭ｂ縺ェ縺励□縺九ｉ縺ョ縺ウ縺ョ縺ウ蜒阪¢繧銀飭 ✅完全週休二日制で仕事とプライベートの両立もOK！ ✅残業無し！ワークライフバランスを重視した働き方ができます！ ✅週休2日制でお休みもしっかりあります♪ ✅静かで落ち着いた店内です♪ ゆったりとお仕事ができます！ ✅女性スタッフ多数在籍中！女性が働きやすい環境の職場です♪ ＜いくらや　北巽駅前店　11月上旬オープン予定＞ ✅こんなお仕事です！ 買取専門店「いくらや」のオープニングスタッフとして、 受付・接客・査定などをお任せします。 ⏩来店されたお客様へ商品の販売・買取の対応 ⏩ネット販売サイトに商品の写真、説明を書きこんで、掲載する作業 ⏩購入された商品の梱包、発送手続きを行う作業 ⏩店頭での商品陳列や、季節に応じた飾りつけなどの作業 ⏩SNSの運用(インスタなどSNSの投稿も行って頂きます) ブランド品の知識や査定などは全く必要ありません！ 未経験でも安心して働ける体制を整えておりますので、未経験の方でも大歓迎です！ 扱うアイテムはネックレスや指輪、バッグや切手などさまざま。 店舗に持ち込まれたモノの状態をみて、買い取り相場からお値段を決めます。 ブランドの知識が全く無くても、いろんな商品をわかりやすく理解できる研修があるので安心ですよ！ 空き時間を利用してブランドの勉強をすることもできます。 ……………………………………………… 【Q】経験はいりますか？ 【A】経験は必要ありません。入社前に丁寧な研修があります。1日8時間、計5日間のオンライン研修ですが、実際の接客シュミレーションも行うので未経験でも安心です。受付や接客、営業の経験がある方は活かせます！ 【Q】服装に指定はありますか？ 【A】服装はジャケット着用をお願いしていますが、髪色・ネイル・ピアスは自由なのでオシャレを楽しみながら働けます♪ ……………………………………………… 【仕事の魅力】 ✅北巽駅前の新店舗 千日前線北巽駅スグの店舗です。オープニングなのでみんなスタートは一緒！働きやすい、楽しいお店にしていきましょう！ ＼「いくらや」HPはコチラ！／ —————————————— ▼どんなお店か知りたい方は▼ 　【https://ikuraya.jp/】 ✅働きやすい環境で長く続けられる 未経験でも月給25万円スタート！またネイルやピアスは自由なのでオシャレしながら働ける♪ "あなたらしく働く"をモットーにしています！

【パリが生んだ世界的スイーツブランド】 "ピエール・エルメ・パリ"のスイーツでお客様を笑顔に+°.* 「ピエール・エルメ・パリ」は 1998年に日本で1号店が誕生して以来、 20年以上愛され続けています。 贈る相手やシーンを思い浮かべながら、 ワクワクした表情でスイーツを選ぶお客様に、 会話を楽しみながらご案内するのがあなたのお仕事。 どの商品にもこだわりが詰まっているからこそ、 接客やスイーツ業界が初めての方でも、 自然と自信を持ってご案内できます◎ また、働きやすさもバッチリ♪ ＊残業少なめ ＊年間休日121日 ＊連休取得OK ＊産育休取得&復帰実績多数 ＊復帰後の時短勤務や雇用変更OK 世界中のファンを魅了し続ける パティスリーブランドの魅力を、 あなたの手で届けてみませんか？ +°.*世界的に有名なスイーツブランドで働く+°.* ＊マカロン、ケーキ、チョコレートなどを販売 ＊人柄重視採用！本社研修あり＆マニュアル完備 ＊誕生日にピエール・エルメのホールケーキをプレゼント 「ピエール・エルメ・パリ」店舗で接客・販売をお任せします。 ＊…「ピエール・エルメ・パリ」とは？…＊ 愛らしいビジュアルのスイーツや 色とりどりで思わずどれを買うか迷ってしまうマカロンなど、 味だけでなく、見た目にもこだわったパティスリーブランド。 定番商品のほか、季節限定のフレーバーもご用意しております。 ＊…具体的には…＊ ◇接客・スイーツ販売 　マカロン、チョコレート、焼き菓子、コンフィズリーなど 　さまざまなスイーツをご案内します。 ◇店長業務のサポート（発注・在庫管理・売上管理など） ◇スタッフ管理（シフト作成・調整） ＊…接客スタイル…＊ 「どなたへのプレゼントですか？」 「お好きなお味はありますか？」など お客様がゆっくりスイーツ選びを楽しめるよう ほどよい距離感を大切にしてご提案しています。 また、お客様のお好みやご要望に応じて スイーツに合う紅茶のセットギフトをご案内することも♪ ＊…働くメンバーについて…＊ 20～50代までの幅広いスタッフが、 常時2～5名体制で協力しながら運営しています。 毎月の勉強会では新商品を実際に試食。 お客様に魅力をお伝えできるよう、知識を深めています。 ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 スイーツ好きに嬉しい試食会！定番商品も新作も試食できます♪ 「ピエール・エルメ・パリ」の世界観に触れられるように、毎月試食会や商品について知る機会を設けています。スイーツを味わいながら、繊細な香りや口どけ、素材のバランスをじっくり感じる時間は、スイーツ好きにはたまらないひととき♪実際に食べて感じた風味や印象を言葉にすることで、お客様との会話にも自然と深みが生まれていきます。 また、スタッフ同士で「このペアリング、おもしろいかも！」「こう紹介すると伝わりやすそう」など、アイデアを出し合いながら提案の仕方も一緒に考えています。スイーツへの愛を、さらに深めていける環境です+°.* 安心して使える制度＆待遇で、心にゆとりのある毎日を送れます！ ◯年間休日121日 ◯繁忙期以外は残業ほぼなし ◯連休取得OK ◯誕生日にホールケーキをプレゼント ◯世界女性デー(3月8日)に海外ブランドコスメをプレゼント ◯現在6名が産育休を取得中(取得&復帰実績多数) ◯復帰後の時短勤務やアルバイトへの雇用変更もOK 【教育制度について】 いきなり現場へ配属するのではなく、本社で座学・実務研修を実施。ブランドコンセプトや知識、包装テクニックなど、イチから学べます！ ‥＊『新商品試食会』を開催！＊‥ クリスマスやバレンタインなどのシーズンには、新作スイーツを実際に味わい、スタッフ同士で感想を共有。「甘さが控えめだからこんな人におすすめできそう！」など、発見を知ることで、お客様により魅力的な商品紹介ができる説明力を身につけています。

「スイーツが好き」その気持ちだけでOK+°.* カラフルなマカロンやケーキに囲まれながら働ける♪ 店頭のショーケースに並ぶ、 宝石のように輝くカラフルなマカロン。 季節ごとに表情を変える、 華やかなデコレーションケーキ。 見ているだけで心ときめくスイーツに 囲まれながらお仕事をしませんか？ 「スイーツを見る・食べるのが好き」 「可愛いものに目がない」 「ピエール・エルメ・パリが好き」… こんな”好き”が1つでもあれば大丈夫。 実は、今いる先輩たちの多くも 「スイーツ好き」な人ばかりです。 働きながらスイーツへのこだわりを知り、 今ではブランドのファンになっています♪ 奥深いスイーツの世界を知るたびに 仕事がもっと楽しくなりますよ。 あなたも、"好き"を仕事にしてみませんか？ ＊【ピエール・エルメ・パリ】の店長募集＊繁忙期以外は残業ほぼなし＊年休121日＋連休取得も可能！＊新商品の試食会あり ピエール・エルメの店舗にて、接客販売および店長業務をお任せします。 好きな接客を続けながら、店舗の“顔”として、 お客様に愛されるお店づくりやスタッフとともに成長できるやりがいがあります。 ～*具体的には*～ ・洋菓子の接客・販売 ・発注や在庫管理 ・売上管理 ・スタッフ管理（シフト作成・調整） ・本社との連絡 ・店舗企画の立案　など ～*接客スタイルについて*～ 硬すぎずほどよい距離感での接客を行っています。 「何かお探しですか？」「どなたへのプレゼントですか？」 など、お客様がスイーツ選びを楽しめるよう、 会話しながらご説明することを心がけています。 ～*働くメンバーについて*～ 20代～50代まで幅広いスタッフが活躍中。 常時2～5名のスタッフが対応しているので、 協力し合いながら運営に取り組んでいます◎ ～*店舗の雰囲気*～ お土産としてササっと買っていく方が多い店舗や、 リピーターの方が多い店舗など様々ですが、 どこも定番商品と季節ものの豊富なラインナップで、 『宝探し』のように目的に合わせた逸品を見つけていただけます。 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 こだわりがつまった商品ばかり♪店長だけの特別な楽しみも+°.* マカロン、ケーキ、チョコレートなど多彩なスイーツを提供している私たち。平井にある工場では珍しい機材や質の高い材料を用い、商品のほとんどをその工場で作成！ブランド創立以来、安定した美味しさと新鮮さをお届けしています。また、時代や気候の変化にも柔軟に対応。例えば温暖化でスイーツが売れづらくなる夏のはじめには【マカロンデー】を開催したり、障害のある子どもたちのキャンプへマカロンを寄付したり♪いつまでもお客様の笑顔を生み出すブランドとして活動を行っています。そして店長限定の試食会では、誰よりも先に新商品を試食できるのもちょっとした楽しみの一つです♪ プライベートも大切にできる働きやすさ+°.* ＊年間休日121日 ＊残業少なめ ＊連休も取得可能 ＊誕生日にホールケーキプレゼント ＊世界女性デーにブランド化粧品をプレゼント ＊産育休取得実績多数 ＊子どもの看病休暇　など 女性が長く働けるような嬉しい制度をご用意しています！ 【教育制度について】 ＼新商品の試食会を実施！／ バレンタインやクリスマスといったイベント時には、 多くの新商品が発売され、スタッフで試食会を実施◎ 感じた風味や味わいをアウトプットし、 スタッフ同士で共有することで より詳細にお客様へお伝えすることができます。

≪定着率90％！人柄を活かして活躍できる≫ 調理経験を活かして、新しいキャリアの一歩目を！ 創業から11年、今では80施設を運営するまでに成長した当社。 チルドや冷凍ではなく、イチから手作りする 調理スタイルにこだわっており、 利用者様に家庭で食べるような温かい食事を提供しています。 私たちが大切にしていることは 「嘘をつかない」「ごまかさない」「人の悪口を言わない」 など、人として基本的なところ。 調理経験は必要ですが、特別な技術は必要ありません。 あなた自身の人柄を重視しています！ そんな人柄を重視した採用だからこそ、 スタッフは話しやすく、温厚な人ばかり。 定着率90％と、数字でも働きやすさが示されています！ あなたらしく働ける環境で、セカンドキャリアを始めませんか？ ★産育休取得実績あり ★週休2日制 ★業種未経験OK ★残業ほぼなし あなたには、各介護施設にて料理を振る舞う調理業務をメインにお任せします！ 【具体的なお仕事】 ＊食材の仕込み ＊調理 ＊盛り付け ＊食器洗浄　など *＼経験を活かして料理を楽しめる環境／* 一皿一皿にこだわりを持って調理でき、料理を楽しめることが魅力！ 利用者様の食事している様子が見えるもの嬉しいポイントです◎ 誰かの一日を彩る大切な役割を担えます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 心を込めた料理を作る毎日で、誰かの日々を支える 温かい雰囲気の厨房で、利用者様一人ひとりを支える調理に携われます。チルドや冷凍食品に頼らず、すべて現場で手作り。自分の作った料理を食べていただけるだけでなく、時には「今日もおいしかった」という声をいただけることも魅力です！施設ごとの工夫も自由度が高く、あなたのアイデアで食べやすいサイズに食材を切ったり、調理法をアレンジしたり、料理を楽しみながら利用者様を支えるやりがいを得られます◎ 主婦から1年で施設責任者も可能！スピーディーなキャリアアップ 年齢や経験年数に関係なく、お仕事の実績でステップアップできる環境が整っています。実際に、子育てが一段落した主婦の方が入社1年で施設責任者に昇進した実績も。責任者になれば月給額のアップや複数施設の管理マネジメントなどのマネジメントポジションとして活躍できるなど、さらなるキャリアアップも可能です。年齢や経験に関係なく、この先のキャリアも一人ひとりの理想に合わせて築ける環境です！

作る喜び、食べる笑顔。 一日の楽しみを作る、誇りある調理の仕事です！ 料理を楽しめるだけでなく あなたが作った料理を美味しそうに食べる 利用者様の姿を見られることがこのポジションの魅力！ 私たちが大切にしているのは、 チルドや冷凍ではなく、現場調理へのこだわり。 全ての施設で、イチから温かい食事を手作りしています。 調理方法に縛られることなく、切り方や作り方など 時にはあなたの工夫で料理をアレンジも可能。 利用者様一人ひとりの「おいしい」を作り出せます◎ 「今日のご飯、本当においしかったです」 時折そんな感謝のお言葉をいただけることも。 食事は、利用者様にとって一日の大切な楽しみ。 その瞬間を支える誇りある仕事です。 料理を通じて、誰かを支えてみませんか？ ★業界未経験OK ★月給28万円～スタート ★週休2日制 ★関西エリアで募集中 あなたには、各介護施設にて料理を振る舞う調理業務をメインにお任せします！ 【具体的なお仕事】 ＊食材の仕込み ＊調理 ＊盛り付け ＊食器洗浄　など *＼経験を活かして料理を楽しめる環境／* 一皿一皿にこだわりを持って調理でき、料理を楽しめることが魅力！ 利用者様の食事している様子が見えるのも嬉しいポイントです◎ 誰かの一日を彩る大切な役割を担えます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 協調性を大切にする仲間と、長く働ける環境 「嘘をつかない」「ごまかさない」「人の悪口を言わない」「人と比べない」「協調性を持つ」。当社が大切にしているのは、人としての基本。この人として当たり前のことを大切にする採用軸が、職場での人間関係のトラブル防止にもつながっています。もし困ったことがあったらすぐに相談できますし、会社がきちんとフォローしますのでご安心ください◎こうした働きやすい環境や風土から、定着率90％を実現！安心して長く活躍できるはずです。 主婦から1年で施設責任者も可能！スピーディーなキャリアアップ 年齢や経験年数に関係なく、お仕事の実績でステップアップできる環境が整っています。実際に、子育てが一段落した主婦の方が入社1年で施設責任者に昇進した実績も。責任者になれば月給額のアップや複数施設の管理マネジメントなどのマネジメントポジションとして活躍できるなど、さらなるキャリアアップも可能です。年齢や経験に関係なく、この先のキャリアも一人ひとりの理想に合わせて築ける環境です！

固定シフトで予定が立てやすい♪ プライベート優先で働きたい。 そんな"私"の時間を大切にしませんか? 『カフェ・ベローチェ』や『珈琲館』なら あなたの生活リズムに合わせて働けます♪ ＼"固定シフト"で予定が立てやすい／ ・「17時以降は習い事や家族との時間に」 ⇒6:30～16:00の中でシフトを組めます！ ・「朝はゆっくり過ごしたい」 ⇒14:00～22:30の間でシフトを組めます！ 勤務時間は入社時に決めるので 毎月シフトに悩む必要はありません◎ ＊希望休も柔軟に対応！ スタッフ同士の協力で希望休も取りやすく、 先の予定が立てやすいのも魅力。 旅行や記念日、大切な用事など… "プライベートの予定"を教えてください♪ 規則正しく、計画的に。 "私"の時間を大切にできる場所で カフェのお仕事を始めませんか? ★全国に約600店舗を展開するカフェブランドで働く *未経験・就業ブランクがある方も歓迎♪ *1日7時間勤務or8時間勤務選べる！ *月10日休み＆休みたい曜日の指定 *入社後に3～5日間の研修あり 【 カフェの顔として、心安らぐひとときをお届け 】 『カフェ・ベローチェ』『珈琲館』『カフェ・ド・クリエ』の店舗で、 接客・キッチン補助をお願いします。 【 お任せする仕事 】 ・接客（ホール） オーダー・レジ会計、食事の提供・片付け ・キッチン補助（カウンター） コーヒー抽出・ドリンクづくり ・カンタンな調理（パスタやサンドイッチなど） 【 働くブランドも選べます 】 ◇カフェ・ベローチェ セルフサービス型で作業がシンプル♪ カウンター中心の接客で、未経験でも覚えやすいです◎ ◇珈琲館 豆を挽いて丁寧にコーヒーを淹れるフルサービス型。 本格的な喫茶店らしさを求める方にぴったり！ ◇カフェ・ド・クリエ セルフサービス型で和モダンな雰囲気。 おしゃれな空間で働きたい方におすすめ！ ※時間帯責任者として、店舗マネジメントの一部もお任せします ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 ※契約更新有／1年経験後に社内登用のチャンスあり 【仕事の魅力】 キャリアも安定性も"ちょうどいい！が当社の働きやすさ ・勤務初日から希望シフトで働けるって最高！ ・シフトは基本固定で生活リズムも安定 ・月10日休みだから予定も立てやすい♪ ・土日休みや日中だけの勤務も選択OK ・実働時間も7時間または8時間から選べる ・残業ほぼなし！ ・店長のサポート役だから負担も感じづらい ライフスタイルが変わっても、 “規則正しさ×安定感”のもと、 やりがいを持って働けますよ♪ 「飲食業の経験を活かして社会復帰がしたい」 「規則正しい生活を送りたい」という願いを、 ぜひ当社で叶えてみませんか。 その他、業界大手ならではの魅力もたくさん！ ◆研修・サポートで未経験でも安心 ・入社後3～5日間の本社研修を実施 ・半年後にはフォローアップ研修を実施 ・トレーニング方法まで学べる ◆嬉しい福利厚生も♪ ・従業員割引（20%OFF）でお得に利用可 ・食事補助（通常価格の半額以下） ・入社祝い金5万円を全員に支給 【教育制度について】 成長ステップごとに研修プログラムをご用意。 業務が一通りできるようになってからマネジメントをお教えしますのでご安心ください！ ▼ウェルカムプログラム…接客の基本・マナー、コーヒーの淹れ方、調理方法 など ▼トレーニングプログラム…オペレーションのノウハウ・ブランドの基本方針 など ▼店舗・本社研修…トレーニングスキル・チームビルディング・緊急時の対応方法・採用時の面接方法など

「シフトに振り回されて疲れて寝るだけの毎日」はそろそろ卒業 大手チェーンカフェで安定生活を始めよう！ 月給20万円以上、年間休日120日。 『カフェ・ベローチェ』や『珈琲館』で "規則正しい生活"を楽しみませんか？ ＼月給制で安心の収入♪／ 祝日が多くてもお給料は毎月同じ。 安定収入だから、貯金も計画的にできます+°. ＼固定シフトで生活リズムが整う！／ 「今日は早番、明日は遅番…」 なんて不規則な生活とはサヨナラ。 健康的な毎日を送れます♪ ＼大手ならではの待遇＆福利厚生／ ◇月10日休み ◇賞与年3回 ◇社会保険完備 ◇スタッフ割／休憩時間に特別価格でお召し上がりいただけます ◇入社祝い金5万円支給 フリーター・派遣から社員を目指す方も歓迎！ 私たちと一緒に、新しい生活を始めましょう！ ◆『カフェ・ベローチェ』『珈琲館』『カフェ・ド・クリエ』 ◆賞与年3回（定期7.12月/決算5月） ◆正社員登用あり ◆9:00～17:00勤務×土日休みも相談可 【 カフェの顔として、心安らぐひとときをお届け 】 『カフェ・ベローチェ』『珈琲館』『カフェ・ド・クリエ』の店舗で、 接客・キッチン補助をお願いします。 【 お任せする仕事 】 ・接客（ホール） オーダー・レジ会計、食事の提供・片付け ・キッチン補助（カウンター） コーヒー抽出・ドリンクづくり ・カンタンな調理（パスタやサンドイッチなど） 【 働くブランドも選べます 】 ◇カフェ・ベローチェ セルフサービス型で作業がシンプル♪ カウンター中心の接客で、未経験でも覚えやすいです◎ ◇珈琲館 豆を挽いて丁寧にコーヒーを淹れるフルサービス型。 本格的な喫茶店らしさを求める方にぴったり！ ◇カフェ・ド・クリエ セルフサービス型で和モダンな雰囲気。 おしゃれな空間で働きたい方におすすめ！ ※時間帯責任者として、店舗マネジメントの一部もお任せします ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 ※契約更新有／1年経験後に社内登用のチャンスあり 【仕事の魅力】 キャリアも安定性も"ちょうどいい"ポジションで働きませんか？ ◇契約時から固定シフトで働ける ◇月10日休みで予定も立てやすい ◇土日休みや日中だけの勤務も選択OK ◇7時間または8時間から実働時間選べる 店長のサポート役として、負担少なく働ける〈カフェスタッフ〉。 ライフステージが変わっても、“規則正しさ×安定感”のもと、やりがいを持って働けますよ♪ 「飲食業の経験を活かして社会復帰したい」「規則正しい生活を送りたい」という願いを叶えてみませんか？ 落ち着いた空間で接客できる安心感が、働きやすいポイント。 当社のカフェのご利用者様は、日々の仕事の合間に立ち寄るビジネスマンやゆったりとした時間を過ごしたい方などさまざま。落ち着いたお客様が中心で、トラブルも少ないのが魅力です。また、何度も足を運んでくださるリピーターの方も多く、お客様と何度かお会いするうちに「いつものいい？」と言っていただけることも！お一人おひとりの状況や気持ちに寄り添いながら、自然体で接客ができることも、働きやすい理由の一つです。 【教育制度について】 成長ステップごとに研修プログラムをご用意。 業務が一通りできるようになってからマネジメントをお教えしますのでご安心ください！ ▼ウェルカムプログラム…接客の基本・マナー、コーヒーの淹れ方、調理方法 など ▼トレーニングプログラム…オペレーションのノウハウ・ブランドの基本方針 など ▼店舗・本社研修…トレーニングスキル・チームビルディング・緊急時の対応方法・採用時の面接方法など

【販売・接客経験者が働きやすさを実感中】 もう無理しなくていい— 自分らしく働ける場所がここに！ 販売や接客の仕事って、やりがいはあるけど ノルマ、長時間労働、休みが取れない… そんな「頑張りすぎる毎日」に疲れていませんか? ダイワサイクルなら、 無理なく自分のペースで働けます♪ ＊..Cさん(23歳・元アパレル販売) 前職は立ちっぱなしで休憩もままならず…。 今は完全週休2日で残業もほぼなし。 「こんなに余裕を持って働けるんだ」って実感してます！ ＊..Dさん(21歳・元家電量販店) ノルマに追われる日々から解放されたくて転職。 お客様に寄り添う接客ができて、心に余裕が生まれました。 先輩のサポートも手厚くて、安心して働けています☆ ★ノルマなし★完全週休2日★残業月17h程度★UIターン歓迎 ★未経験歓迎！マンツーマンでサポート★女性活躍リーディングカンパニー三ツ星認証企業★資格取得支援制度＆資格手当（最大2万5,000円／月）★新店舗多数OPENに伴い10名以上積極採用中★UIターン歓迎★残業少なめ ダイワサイクルのお店で、自転車の販売や修理をお任せします。 お客様一人ひとりに寄り添った丁寧な接客を大切にしており、 もちろんノルマもありません！ ☆：。具体的には。：☆ ■お客様への商品の提案・販売 ■レジ業務 ■自転車の点検・修理 ■配達・出張修理　など ☆接客しながら「手に職」もつく！ サポートや教育体制もバッチリなので、 未経験の方も安心してスタートできます。 半年くらいでカンタンな整備や パンク修理などもできるようになりますよ！ ☆先輩もしっかりフォローします 1店舗につき社員5名ほど＋アルバイト2～3名が在籍。 20～30代が中心で、みんな穏やかで気軽に頼れる存在です。 さらに、ChatGPTなどAIも積極的に使っています！ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ダイワサイクルってどんなお店？ 地域密着スタイルで、全国に147店を展開。 近い将来に、200店達成を目指しています！ ★POINT1★丁寧な接客スタイル 「満足できる自転車を見つけてほしい！」との想いから 「どんな時に使う？」「どんな機能がほしい？」など 一人ひとりのお客様にしっかりと時間をかけてご案内。 もちろん、試乗もOKです！ ★POINT2★働きやすさ◎の上場企業 ＊完全週休2日制 ＊残業は月17時間ほど＋残業代は1分単位で全額支給 ＊賞与年2回＋各種手当で収入も満足◎ ★POINT3★「手に職」がつく パンク修理・チューブ交換・部品交換など 自転車の専門知識は、入社後にイチから学べます。 「自転車安全整備士」「自転車技士」の資格をとれば 毎月資格手当もプラスされます♪ 女性の働きやすさは大阪市からもお墨付き！ お店で働くのは正社員が中心で、希望休も取りやすく、 引っ越しが必要な転勤もなし！ 「女性が働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる」と、 大阪市から『女性活躍リーディングカンパニー三ツ星企業』に 認証されています！ 【教育制度について】 ■ブラザーシスター制度 新入社員1人に対して同じ店舗の先輩社員が一人つき、カリキュラムを組んでマンツーマンでレクチャー！ 仕事に関わる不安や悩みも聞きながら伴走します。 さらに、入社時期が近いメンバーごとに、定期的に中途入社研修を実施しています！ ■接客マナー研修（言葉遣いや提案方法などをお教えします） ■商品知識研修（自転車やパーツの種類をお教えします）

「朝はゆっくり派」「家の近くで働きたい」 ……プライベート優先の転職だってOKです☆彡 ＊10：00～20：00のシフト制で早番でも10：00スタート ＊週に2回必ず休める ＊全国147店舗で積極的に採用中＆転勤なし ＊自転車通勤OK ＊残業は月17時間ほど＆残業代は1分単位で全額支給 ＊開店準備の早出でも残業代支給 ＊賞与年2回＋手当も豊富　etc. プライベートも大事にできる環境だから、 「オフも充実させたい」という方も大歓迎♪ 一人ひとりにサポート担当の先輩が付くので、 未経験から安心してスタートできます◎ ＼応募は今がチャンス！／ ＃応募資格を満たす方全員と面接します！ ＃面接1回＆Web面接OK ＃カタい志望理由・自己PRはなくてOK ぜひ、フランクにお話ししましょう(^▽^) ★未経験歓迎！マンツーマンでサポート ★女性活躍リーディングカンパニー三ツ星認証企業 ★資格取得支援制度＆資格手当（最大2万5,000円／月）★10名以上の大型採用 ★U・Iターン歓迎 ★残業月17hほど ★賞与年2回 ダイワサイクルのお店で、接客・販売などをお任せします。 「自転車はよく乗るけど、自転車の知識はない！」 そんな方も安心してスタートできるようサポートします。 ☆：。具体的なお仕事。：☆ ■お客様への接客・販売 ■レジ業務 ■自転車のメンテナンス └パンク修理がメイン。 　入社後は空気入れなどカンタンなことから始めて、 　半年くらいでパンク修理ができるようになります。 ■出張メンテナンス　など ☆先輩もしっかりフォローします 1店舗につき社員5名ほど＋アルバイト2～3名が在籍。 20～30代が中心で、みんな穏やかで気軽に頼れる存在です。 修理の方法なども先輩が丁寧に教えるので安心してください！ ☆お客様に寄り添った接客を 「学校が近くにあるお店」「住宅地にあるお店」など 店舗の場所によってお客様のニーズは変わり、 購入される自転車の種類にもちがいが出るもの。 お客様にしっかり寄り添った対応が大切になります。 （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 気づけば「趣味：自転車」になっているかも⁉ 「自転車が好きで入社した」というスタッフは少ないですが、 「いつの間にか自転車にハマっていた」というスタッフは多数！ ★完全週休2日制＆希望休も通りやすいから、遠出できる ★残業は月17時間ほどだから、仕事終わりに一走り ★社割でお気に入りをオトクに購入 ★年2回の賞与はこだわりのカスタム代に　など あなたも気づけば「趣味：自転車」になっているかも⁉ 女性の働きやすさは大阪市からもお墨付き！ お店で働くのは正社員が中心で、希望休も取りやすく、 引っ越しが必要な転勤もなし！ 「女性が働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいる」と、 大阪市から『女性活躍リーディングカンパニー三ツ星企業』に 認証されています！ 【教育制度について】 ■ブラザーシスター制度 新入社員1人に対して同じ店舗の先輩社員が一人つき、 カリキュラムを組んでマンツーマンでレクチャー！ 仕事に関わる不安や悩みも聞きながら伴走します。 さらに、入社時期が近いメンバーごとに、 定期的に中途入社研修を実施しています！ ■接客マナー研修 （言葉遣いや提案方法などをお教えします） ■商品知識研修 （自転車やパーツの種類をお教えします）

＜2026年3月28日、新しい文化が生まれる場所＞ 【高輪ゲートウェイ】の新施設で、特別な体験を届ける仕事 2026年3月28日開業の MoN Takanawa: The Museum of Narrativesは、 伝統からマンガ、音楽、宇宙まで。 文化の実験的ミュージアムです。 アーティストの挑戦や創造の瞬間が毎日生まれ、 訪れるたびに新しい刺激と発見のある場所です！ 今回募集する＜インフォメーションスタッフ＞の役割は、 そんな特別な場所に訪れた方が 快適に過ごせるようサポートすること。 文化とテクノロジーが融合する最先端の場所で、 来場者がアートの世界へ心ゆくまで没入できる 環境を一緒につくっていきましょう！ ◆10名以上の大型採用を予定◆20～30代がメイン◆オープニングだから全員が同じスタートライン◆完全週休二日制◆残業ほぼなしでプライベートも充実◆髪色はカラースケール13まで可◆ネイルはナチュラル系ならOK！ ━…… MoN Takanawa: The Museum of Narratives内の インフォメーションセンターにて 展示会場やホールにいらっしゃった お客様への対応をメインにお任せします。 ━…… 【主な業務内容】 ・問い合わせ対応 （例）施設内ショップの場所に関する案内、チケットの購入方法になど ・車椅子の貸出し対応 ・チケット販売 ・代表電話対応　など +＊＼オープニングだから、みんな一緒のスタート／＊+ 全員が未経験からのスタートだから、 わからないことも相談しやすい環境◎ チームで協力しながら、新しい施設を一緒に創り上げていく やりがいと達成感があります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 多様なお客さまとの「出会い」が生む、刺激的な毎日！ 「お客さまとのコミュニケーションを楽しむ」 そんなお仕事だからこそ得られる やりがいがたくさんあります！ ◇展示の魅力を伝えた際に笑顔で喜んでくれた ◇海外のお客さまに日本文化の素晴らしさを伝えられた ◇困っていたお客さまから感謝の言葉をいただけた　など アート、音楽、伝統文化に興味のあるお客さまとの 会話を通じて、自分自身も新しい発見ができる環境♪ 翻訳アプリも完備しているので、 語学に自信がない方も安心してチャレンジできます◎ 未経験向けの研修で安心して業務をスタート！ 《入社後研修》 入社後は、日本橋の本社にて研修を実施！ ビジネスマナーや電話対応、周辺施設の知識など、 基本から丁寧にレクチャーします。 研修中は9:30～17:30の勤務で、無理なくスタートできます◎ 《チームビルディング研修》 インフォメーション業務では情報の引き継ぎが重要になるため、 チームワークを重視した研修も実施予定！ オープニングメンバー同士の交流を深めながら、 一緒に施設を創り上げていく一体感を感じられます♪

＜2026年3月28日開館、新しい文化が生まれる場所＞ 【高輪ゲートウェイ】新施設で特別な体験を届ける仕事 2026年3月28日開館の MoN Takanawa: The Museum of Narrativesは、 伝統からマンガ、音楽、宇宙まで。 文化の実験的ミュージアムです。 アーティストの挑戦や創造の瞬間が毎日生まれ、 訪れるたびに新しい刺激と発見のある場所です！ 今回募集する＜ご利用案内スタッフ＞の役割は、 施設でイベントを開催する方が スムーズに進行できるようサポートすること。 文化とテクノロジーが融合する最先端の場所で、 来場者がアートの世界へ心ゆくまで没入できる 環境を一緒につくっていきましょう！ ◆オープニングだから全員が同じスタートライン◆20～30代がメイン◆3名の採用を予定◆完全週休二日制◆残業ほぼなしでプライベートも充実◆髪色はカラースケール13まで可◆ネイルはナチュラル系ならOK！ ━…… MoN Takanawa: The Museum of Narrativesにおいて 施設を借りている法人のお客様への対応や 施設の運営を支える裏方業務をお任せします。 ━…… 【主な業務内容】 ・各施設の開閉、施錠 ・利用者の受付と案内 ・楽屋対応 ・送り花差し入れ対応　など +＊＼オープニングだから、みんな一緒のスタート／＊+ 全員が未経験からのスタートだから、 わからないことも相談しやすい環境◎ チームで協力しながら、新しい施設を一緒に創り上げていく やりがいと達成感があります！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 施設を支える「縁の下の力持ち」としてのやりがい◎ 表舞台で輝くイベントや展示会。 その裏側を支えるのが、あなたの役割です！ 施設を借りている法人のお客さまが 安心してイベントを開催できるよう、 朝の開錠から楽屋の準備、差し入れ対応、 そして終了後の片付けや施錠まで— 一つひとつの業務が、 イベント成功の土台を創っています。 ◇出演者やスタッフからの「ありがとう、助かりました！」の言葉 ◇スムーズに進行できた時の達成感 ◇「次回もお願いします」とリピートしてもらえた喜び 裏方だからこそ感じられる、 深いやりがいと信頼関係があります◎ 未経験向けの研修で安心して業務をスタート！ 《入社後研修》 入社後は、日本橋の本社にて研修を実施！ ビジネスマナーや電話対応、周辺施設の知識など、 基本から丁寧にレクチャーします。 研修中は9:30～17:30の勤務で、無理なくスタートできます◎ 《チームビルディング研修》 チームワークを重視した研修も実施予定！ オープニングメンバー同士の交流を深めながら、 一緒に施設を創り上げていく一体感を感じられます♪

＼入居者様とチームのメンバーをサポート／ 今までの経験を活かして三井不動産グループで安定のキャリアを 三井不動産グループのノウハウを活かして、 上質な住空間、日常を豊かにする サービスレジデンスを運営する当社。 仕事のルールや進め方など、意見を交換しながら、 みんなで働きやすい環境を作っています。 入居者の対応もあるため、 「人と接することが好き」 「単なる事務作業では物足りない」 という方にマッチしたお仕事です♪ ＼大手グループの働きやすさも◎／ ＊賞与実績平均4ヶ月分 ＊年間休日120日 ＊ホテルやフィットネスジム割引 福利厚生サービス有 希望に合わせて、フロントコンシェルジュや 他のバックオフィス業務など色々なキャリアにも挑戦できます♪ 安定した環境で新たなスタートを踏み出しませんか？ ＜新しい三井の住まい「シニアのためのサービスレジデンス」内で働く総務・経理＞ ＊西麻布・千里中央(大阪府）で募集！転勤なし ＊賞与支給実績は平均で4ヶ月分 シニアサービスレジデンスにて、総務・経理をはじめとする レジデンス内のスタッフ業務をお任せします。 ＜例えば…＞ ◎経理の月次処理 請求書等の経理書類を関係部署に提出するために、 とりまとめ等を行います。 ※会計業務は担当業務外です ◎入居時・退去時の各種手続き 住戸の引き渡し時には、住戸鍵の準備や、 情報のシステム入力、口座振替手続きなど各種対応を行います。 ◎レジデンス内の総務業務 新しいスタッフの入社受入対応や、 事務所等バックルームの環境整備、 事務所にいらっしゃる社内外の方の対応など ◎お電話対応 ご入居者様からのお問い合わせ電話にも対応します。 用件によって、フロント・コンシェルジュ等 担当スタッフに引き継ぎます。 ★ご入居者様と楽しくお話することもありますので、 「人と話すのが好き」という方は楽しみながら働けます！ ★使用するソフトは、主にExcelやWordなど その他、当社の専用システムや楽楽精算などを使用しています。 ★ゆくゆくはフロントコンシェルジュや、 その他のバックオフィス業務にもチャレンジしていただけます◎ (変更の範囲)会社内での全ての業務 【仕事の魅力】 現在活躍中の社員に魅力を聞いてみました！ ＊Aさんが語る魅力＊ PC作業だけの前職と違い、ここではご入居者様との適度なコミュニケーションがあります！チーム内でも会話があり、黙々とPCに向かうだけじゃないのが魅力。私にとって、この「ちょうどいい」人との関わりが、入社の決め手でした！ ＊Bさんが語る魅力＊ チーム間でコミュニケーションが多く、皆で助け合う文化が根付いています。そのため、希望休も取得しやすいんです。みんなで支え合うから、プライベートも大切にできています♪ 快適なくらしを支えるサービスレジデンスで働く◎ 当社が運営するパークウェルステイトは、お元気なシニアの方が自由で豊かにお過ごしいただけるように、様々なサービスを提供するサービスレジデンスです。館内にはフィットネスルームやホテルライクなダイニング、ライブラリといった施設が揃っています。24時間常駐する看護スタッフや、建物内に開設されるクリニックなど、医療・介護体制も充実しています。 【教育制度について】 まずは「シニアレジデンスとは？」など、基礎を学びます。その後は業務マニュアルに沿って、ご入居者様への対応方法を学んだり、お仕事の流れやコツなどを覚えていきます。OJT研修では、先輩社員が丁寧に教えるので、徐々にお仕事を覚えていくことができます◎