★100％受託開発案件 ★直請け案件が6割／最上流から参画できる案件多数 ★一部上場の大手クライアントと直接取引 ★リモートもゆくゆくは可能 システム開発における、企画・立案といった最上流工程から、 開発、運用・保守までの一連のシステム開発業務をお任せします。 ＜案件の特徴＞ 現在は直請けでの案件が6割で、残りが長年お付き合いのある 大手企業様からの受託案件です。 システム開発の最上流から携われる案件も多数。 また創立以来、客先常駐案件は1件もありません！ ここ最近はWeb・スマホアプリ系や、 業務システムなどの案件が増えてきています。 ★あなたの希望を聞かせてください！ 伸ばしたいスキル、叶えたいキャリアなどの 希望を聞いたうえで案件をお任せするので 経験浅めの方でもご安心ください◎ もし、すぐにエンジニアの希望を叶えられる案件が見つからなければ、 こちらからクライアントへ提案して新しいプロジェクトを開拓したことも！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★主な開発環境 【開発言語】.NET、Objective-C、Kotlin、PHP、JavaScript　など 【データーベース】Oracle、SQL Server、PostgreSQL、MySQL、Access　など 【OS】Windows、Android、Linux　など 【開発ツール】Xcode　など ★常駐なしの自社開発で、上流工程から携われる貴重な環境です！ ★新しい技術（AI、クラウドなど）の導入に積極的で、自分のアイデアを形にできます ★フルリモートに近い働き方も可能（入社当初は出社中心） ★スペシャリスト思考のメンバーが多く、自律的に働ける環境 ★大手企業との直接取引が多く、予算策定や提案段階から参画できます ★リーダー経験を積むチャンスが豊富で、実力次第で早期からマネジメントも経験可能！ <注目ポイント1> 100%自社内だから、ゆとりのある働き方を叶えられます◎ 当社は創立以来、100%受託開発案件です！システム開発の最上流から運用まで、一貫して請け負うことも多いからこそ、スケジュールや納期にも余裕を持って働くことが可能。残業もほとんどなく、定時から1時間後にはオフィスに誰もいない日がほとんどです。逆に残っている人がいれば、代表自身が「大丈夫？」と声を掛けるほど。 他にも… ★業務に慣れてくれば、リモートワークも柔軟に対応でき、子育て・介護との両立も◎ ★有給消化率80％以上！毎年有給を使い切っている社員も多いです ★年間休日126日／土日祝休みなので、メリハリをつけて働けます …とプライベートを大切にできる環境を整えています。 <注目ポイント2> 最上流工程から携われるから、モノづくりの楽しさを実感できる！ 決められた工程に従って、手を動かすだけではなく、エンドユーザへの提案段階から携われます。自身の頭で考えた企画・設計をゼロからカタチづくるという、エンジニア主体となったモノづくりができます◎ 過去には、当社のクラウドサービスを提案し、新しい技術を取り入れながら、システムとカメラとの連動を実現したことも。あなた自身のアイデアを活用しながら、「一緒に理想のシステムをつくる」とクライアントと同じ目線で開発に携われることも、当社で働く醍醐味です！ 【入社後の成長サポート】 入社後はあなたのやりたい案件をヒアリングし、スキルや経験によっては「こんな技術を身に付けてみよう」とアドバイスすることも。経験豊富なメンバーも在籍しており、経験が浅くても安心して一歩目を踏み出せます！

東京23区・三鷹市・武蔵野市を中心に乗務いただき、 お客様をスムーズに目的地まで送り届けてください。 【代々木自動車が選ばれているリアルな理由は？】 魅力：1　渋谷区初台・都心に本社がある →新宿駅の隣、初台駅から徒歩8分。 通勤便利なのはモチロン、人が多く集まるエリアにすぐ移動できる効率の良さは、 都心から離れたタクシー会社には真似のできない大きな強み！ 魅力：2　GOアプリに対応 →テレビCMでおなじみ、タクシーアプリ『GO』と東京無線アプリ、 2つの配車アプリに対応できるため、 配車依頼数は毎月記録を更新するほど絶好調です！ 魅力：3　ジャパンタクシーで乗務デビュー →お客様から最も選ばれているジャパンタクシーは「広くて乗り心地がいい」と好評。 当社は全車両をジャパンタクシーに統一しているので、 新人さんも最初から乗れて高収入に直結しやすくなります。 魅力：4　自由度の高い働き方 →会社を出れば、基本「一人」でするのがタクシーの仕事。 1日の行動、予定、行き先まで全て自分で決められます。 休憩も好きなタイミングで取ってOK。 【仕事の流れ】 ▼出勤・点呼 ▼出庫 ▼無線配車（アプリ）などの要請が入ります ▼帰庫 ▼納金や情報共有など <注目ポイント1> 【隔日勤務という働き方】 例えば、1日働いたら翌日休み（明番）。 また1日働いたら翌日休み（明番）。 1日働いたら今度は2日休み（明番＋公休）…。 そんな特殊な働き方なので、出勤は月12回だけ。 実質、月の半分以上・最大20日程度のお休みになります。 <注目ポイント2> 【平均月収58万円以上】 時間による売上げに対して歩合が付きます。 それも、当社は業界内でも高率歩合に属するため、 安定した高収入を実現できます。 実際に未経験入社から数ヶ月で月収40万円〜50万円以上 （給与保障月給30万円＋歩合給）が多数です。 【入社後の成長サポート】 【入社後の研修は、期間を限定せず一人ひとりの歩調に合わせます！】 ▼未経験者の方は、当社指定の教習所にて二種免許を取得。 　取得費用はもちろん全額会社負担。 　実地試験も免除できます（最短8日間で取得可能） ▼接客方法や無線の使い方、アプリの対応方法など、 　タクシーの基礎を東京無線の本部研修で5日間学びます。 ▼東京タクシーセンターで4日間の研修（地理や道路の勉強）を行います。 ▼社内にて業務の流れ、運転技術などを学び、 　ベテランドライバーとの同乗研修後、独り立ち。 ▼いよいよデビューです！ 　交通事故防止、営業研修など定期的に行っていきます。

東京23区・三鷹市・武蔵野市を中心に乗務いただき、 お客様をスムーズに目的地まで送り届けてください。 【代々木自動車が選ばれているリアルな理由は？】 魅力：1　渋谷区初台・都心に本社がある →新宿駅の隣、初台駅から徒歩8分。 通勤便利なのはモチロン、人が多く集まるエリアにすぐ移動できる効率の良さは、 都心から離れたタクシー会社には真似のできない大きな強み！ 魅力：2　GOアプリに対応 →テレビCMでおなじみ、タクシーアプリ『GO』と東京無線アプリ、 2つの配車アプリに対応できるため、 配車依頼数は毎月記録を更新するほど絶好調です！ 魅力：3　ジャパンタクシーで乗務デビュー →お客様から最も選ばれているジャパンタクシーは「広くて乗り心地がいい」と好評。 当社は全車両をジャパンタクシーに統一しているので、 新人さんも最初から乗れて高収入に直結しやすくなります。 魅力：4　自由度の高い働き方 →会社を出れば、基本「一人」でするのがタクシーの仕事。 1日の行動、予定、行き先まで全て自分で決められます。 休憩も好きなタイミングで取ってOK。 【仕事の流れ】 ▼出勤・点呼 ▼出庫 ▼無線配車（アプリ）などの要請が入ります ▼帰庫 ▼納金や情報共有など <注目ポイント1> 【隔日勤務という働き方】 例えば、1日働いたら翌日休み（明番）。 また1日働いたら翌日休み（明番）。 1日働いたら今度は2日休み（明番＋公休）…。 そんな特殊な働き方なので、出勤は月12回だけ。 実質、月の半分以上・最大20日程度のお休みになります。 <注目ポイント2> 【平均月収58万円以上】 時間による売上げに対して歩合が付きます。 それも、当社は業界内でも高率歩合に属するため、 安定した高収入を実現できます。 実際に未経験入社から数ヶ月で月収40万円〜50万円以上 （給与保障月給30万円＋歩合給）が多数です。 【入社後の成長サポート】 【入社後の研修は、期間を限定せず一人ひとりの歩調に合わせます！】 ▼未経験者の方は、当社指定の教習所にて二種免許を取得。 　取得費用はもちろん全額会社負担。 　実地試験も免除できます（最短8日間で取得可能） ▼接客方法や無線の使い方、アプリの対応方法など、 　タクシーの基礎を東京無線の本部研修で5日間学びます。 ▼東京タクシーセンターで4日間の研修（地理や道路の勉強）を行います。 ▼社内にて業務の流れ、運転技術などを学び、 　ベテランドライバーとの同乗研修後、独り立ち。 ▼いよいよデビューです！ 　交通事故防止、営業研修など定期的に行っていきます。

＼AWSに特化した、各種システム開発業務をお任せします／ 社内開発チームまたは顧客内プロジェクトにて、 AWSクラウドを用いたシステム設計・開発業務をお任せします。 基本的には設計以上のプロジェクトのみお任せしますので、 これまでの経験を活かしながら、上流でAWSに特化した経験を積むことができます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■多種多様な業界業種に関われる■ メーカー／製造／金融／情報サービス 等 大手企業中心の案件を豊富にご用意しています。 ■エンドユーザーとの取引多数■ クライアントから意見やフィードバックを直接吸収しながら進められます。 業務改善や効率化に繋がった、と喜んでいただけたときの嬉しさはひとしおです！ エンジニアとして必要不可欠な技術だけでなく、対人スキルやノウハウも身につけられます。 ■リーダー職は20代・30代が中心■ 話しやすく接しやすいメンバーが多く、中途メンバーもすぐに馴染めます。 ＜最先端のAWSプロジェクトに携われます＞ ■AWSのデータ関連サービス（Athena、Glue、Redshift、S3など）を利用したデータパイプラインの構築 ■AWS上でのWebアプリケーションやサービスのフロントエンド設計 ■生成AIモデルの設計・開発 ■AWSのベストプラクティスを活用したアーキテクチャ設計や技術的な提案 ＜案件概要・開発環境＞ 人数／2、3名～ 期間／約1～3年 言語／TypeScript、Python、JavaScript など OS／Windows, Linux（Ubuntu、Redhat、Amazon Linux）　※プロジェクトによる DB／PostgreSQL、MySQL、Oracle、DB2、DynamoDB ツール／Microsoft Teamsをメインに利用 ＜担当できる技術領域＞ 要件定義、基本設計、詳細設計、構築・開発、運用・保守 ＜そのほか扱える経験＞ VPC、Lambda、EC2、API Gateway、RDS、ELB、ECS、AWS WAF、Cloudfront ＜多種多様なクライアントをAWSで支援しています＞ ※下記は一例です ■製造系 ・販売管理システム ・使用技術：Java,Servlet,JSP,Tomcat,Oracle ・概要：建材メーカー向けの販売管理システム。 　単価改定ワークフロー、マスタメンテナンス機能開発 ■人材系 ・人材DBシステム ・Java,PostgreSQL ・概要：派遣社員の管理・契約書等の帳票の出力を行うWEBシステム <注目ポイント1> AWS認定パートナーの中でも上位の認定を受けています ＜AWSアドバンストティアサービスパートナー認定を取得＞ AWSアドバンストティアサービスパートナーは、AWSを活用したソリューションやサービス構築などの実績が豊富にあり、認定資格者数や営業・技術支援体制など十分に整っている企業が認定を受けるAWSパートナーの中でも高位の資格になります。当社は、2023年12月「AWSセレクトティアパートナー」の認定を経て、2024年9月9日、「AWSアドバンストティアサービスパートナー」へ昇格しました。 <注目ポイント2> 上位認定パートナー企業で働くメリットとは 認定パートナー企業はAWS社から直接プロジェクトの依頼を受けることができます。その中でも、ランクごとに案件内容や規模感は異なります。当社は上位認定パートナーとして、信頼と実績を持つため、上流プロジェクトやAI導入プロジェクトなど裁量がありつつ最先端のプロジェクトをご用意できるのです。今まで以上にスキルを磨けるだけでなく、経験値・実績としても申し分ないプロジェクトに参画し、市場価値をどんどん高めていきましょう。 【入社後の成長サポート】 入社後は人事によるセキュリティ教育、人事研修等を実施した上でチームに参画いただきます。

＼学校のネット環境をより快適・便利に使えるようにする仕事／ ◎入社後1ヶ月間の集中研修あり 東海大学及び付属高校において、タブレットや通信環境の不具合の対応～システム導入までを幅広くお任せ。 《具体的な仕事内容》 ■ネットワークの接続不良などのトラブル対応 ┗学校の職員や学生達から「ネットがつながらない」「パソコンのデータが見られない」といった要望を解決します。 ■ネットワークの運用・保守 ┗学校にあるネットワークが必要な機械（パソコンなど）やシステムが当たり前に動くよう、パソコンをウイルスの侵入から守ったり、パスワードの保護をしたりします。 ■パソコンのセッティング　等 《教育現場の困りごとを自分の手で解決できる！》 ゆくゆくは先生や職員と直接話し、 「パソコンの起動時間を早くしてほしくて…。」 「生徒のデータを一括で管理できるソフトない…？」 といった様々な要望を直接ヒアリング。 自分の知識やアイデアを活かし、 教育現場をより便利にできるやりがいも感じられます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 半年で3年分の経験ができる！？最速で即戦力エンジニアへ！ 入社後の1ヵ月間の研修では、未経験から最速スピードで“一人前のエンジニア”になれる研修をご用意！ 1）1週間の基礎研修 社内システムや社会人マナーなどを学びます。 　▼ 2）1ヶ月の座学研修 ネットワークの基礎知識から開発系のプログラムなど幅広い知識を学びます。 　▼ 3）先輩とのOJT研修 配属されたプロジェクトで仕事の流れや進め方を覚えます。 未経験でも新しいフェーズやプロジェクトへ積極的に参画していただけるため、半年後には新たなシステム導入に向けたお客様とのミーティングから参加することが可能。エンジニアが担当する一通りのフェーズを最速で経験できるレアな環境です！ <注目ポイント2> 教育DXの最前線で、最速スピードの成長を。 東海大学が中心となり、NEC・富士通・日立製作所等の協力のもとで設立された人材育成企業である私たち。2042年の創立100周年に向け、教育現場のIT化に力を入れている変革の時期だからこそ、大規模なインフラ構築に携わる絶好のチャンスです。「エンジニアとして早く活躍したい」という想いがある方はぜひ、最先端の技術を最速で身に付け、教育現場をアップグレードしていくやりがいを感じられる環境で急成長してみませんか？ 【入社後の成長サポート】 ◎入社後は1ヶ月間以上の研修あり ◎運用保守～開発の知識まで集中的に学べる ◎プロジェクトは先輩とのチーム参画で安心 《40種類以上の資格サポート制度》 例）資格取得1個目…最大月1万円 　　資格取得2個目…最大月1万8000円 当社が定める40種類以上の資格の中から、 あなたが保有している資格数とレベルに応じて、 月給＋αの給料を支給します。 最大5つの資格まで追加支給され、 月3万円が月給＋αでもらえる可能性も！

★ヒアリングから一貫して担当できる ★週4日はリモート勤務＆残業5～10hと少なめ ★オンプレやクラウドなどにもチャレンジ可！ 東海大学及び付属高校において、タブレットや通信環境の不具合の対応～システム導入までを幅広くお任せ。 《具体的な仕事内容》 ■ネットワークの構築 ■トラブル対応 ┗学校の職員からもらう「ネットがつながらない」「サーバのデータが見られない」等の要望への対応 ■ネットワークの運用・保守 ■パソコンのセッティング　等 《エンドユーザーとの距離が近い！》 先生や職員との打ち合わせをすることも多いため、 丁寧なヒアリングができるだけでなく、 直接感謝される機会も多いのが魅力です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 「助かった！」の声が直接届くネットワークエンジニア。 多くのネットワークエンジニアは、陰ながらシステムを支える役割を担いつつも、エンドユーザーから直接感謝される機会は少ないもの。しかし、このポジションは違います。学校の先生や教育現場のスタッフと直接話し、システムを改善した後も継続的に関わることで、「こんなに便利になった！」「本当に助かった！」というリアルな声が届きます。時には経営層からも感謝の言葉を受けることがあり、自分の技術が教育の未来を変えている実感を得られる仕事です。 <注目ポイント2> 「教育×IT」の新時代、あなたの技術が鍵になる。 東海大学が中心となり、NEC・富士通・日立製作所等の協力のもと設立された人材育成企業である私たち。2042年の創立100周年に向け、教育現場のIT化に力を入れている変革の時期だからこそ、大規模なインフラ構築に携わる絶好のチャンスです。ぜひあなたのご経験を活かし、教育現場をアップグレードしていくやりがいを感じながら働き続けませんか？ 【入社後の成長サポート】 ■《新たに完全評価型の制度を導入！》 意欲と成果次第で昇給・昇進のチャンスがあり、年1～2回の面談では、目標達成度を確認し、スキルレベルや成果を正当に評価します。入社5～6年で部長への昇進もできるなど、スピード感のあるステップアップが可能な環境です！ ■《40種類以上の資格サポート制度》 例）資格取得1個目…最大月1万円 　　資格取得2個目…最大月1万8000円 当社が定める40種類以上の資格の中から、あなたが保有している資格数とレベルに応じて、月給＋αの給料を支給します。最大5つの資格まで追加支給され、月4万円も追加でもらえる可能性も！

官公庁系、金融系、メーカー系など、幅広いプロジェクトを保有している当社。多岐にわたる案件の中から、あなたのスキルや希望に合ったプロジェクトをお任せしたいと考えています！ ◎未経験入社のメンバーも多数 スキルを身につけて開発やインフラ構築などの工程に挑戦することもできます。 未経験スタートのメンバーの中にも、課長やチームリーダーにキャリアアップした社員も在籍しています。意欲次第で挑戦の幅を広げていける環境です。 ◎自社のチームで参画するから取り組みやすい 案件の請負化を進めている現在、プロジェクト参画人数も増員中。自社の先輩に相談や質問をしやすい環境です。 さらに、社内のコミュニケーションが活発なことも当社の特徴。同じプロジェクトに参画するエンジニアや営業、人事などの管理部が連携しコミュニケーションを取り合っているため、エンジニアがプロジェクト先で孤立することは絶対にありません。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆防衛省の設備システム（テスト） 　情報通信、指揮統制、警戒管制等の国防システムなど ◆大手生命保険会社のWEBシステム開発（詳細設計～製造） 　Java／JavaScript／TypeScript／Node.js ◆大手通信会社のシステム開発（単体テスト～結合テスト） 　Linux／HTML／SQL／VBA ◆大手人材派遣会社のクラウドシステム（運用保守） 　AWS／バッチ処理／ジョブ管理／DB操作 <注目ポイント1> スキルや努力を正当に評価するための≪3つの評価制度≫ 1.プロジェクト評価 プロジェクト現場での活躍や勤務態度を重視。お客様から信頼を得たり評価されたりする姿勢や、現場の状況を会社に共有するなど、業務をスムーズに進められるための取り組みを評価します。 2.目標評価 役職やスキルに応じた目標を設定し、その達成度を評価します。例えば、テストエンジニアであればテスト項目書を作成できるようになることを目標に設定。都度先輩エンジニアからレビューを受け、技術力アップを目指します。 3.規律評価 勤務表や年末調整、健康チェックなど、社内提出物を期限内にきちんと提出しているかを評価します。日々真面目に取り組む姿勢を大切にしています。 これらの評価制度によって、努力がしっかりと報われる仕組みを構築。賞与アップにもつながるため、モチベーション高く働けます！ <注目ポイント2> ユニークな社内イベントや福利厚生が多数！ ワクワクする会社にしたい！という思いから、楽しく働ける環境は常にアップデート中！ ◎サブスク見放題、年間18000円分の書籍購入制度 ◎部活動 ┗某狩りゲー部、フットサル部、麻雀部（社内に電動雀卓あり）など。某狩りゲー部では、新作が出たら新人も役員も一緒にプレーしています！ ◎雑談コラム ┗「先週末、サバゲーに行きました」「池袋の美味しい居酒屋教えて！」「年末の某漫才大会で優勝する芸人大予想」など、様々なチャットルームで気軽におしゃべり。 ◎社内イベント ┗忘年会、ボーリング大会、花見など、社員同士が対面で交流できる場を多数ご用意しています。任意参加なので、プライベートの予定がある時は無理に参加しなくてもOK！

官公庁系、金融系、メーカー系など、幅広いプロジェクトを保有している当社。多岐にわたる案件の中から、あなたのスキルや希望に合ったプロジェクトをお任せしたいと考えています！ ◎未経験入社のメンバーも多数 始めは実務経験がなくても取り組みやすいテスト案件をメインでお任せします。 スキルを身につけて開発やインフラ構築などの工程に挑戦することもできます。 未経験スタートのメンバーの中にも、課長やチームリーダーにキャリアアップした社員も在籍しています。意欲次第で挑戦の幅を広げていける環境です。 ◎自社のチームで参画するから取り組みやすい 案件の請負化を進めている現在、プロジェクト参画人数も増員中。自社の先輩に相談や質問をしやすい環境です。 さらに、社内のコミュニケーションが活発なことも当社の特徴。同じプロジェクトに参画するエンジニアや営業、人事などの管理部が連携しコミュニケーションを取り合っているため、エンジニアがプロジェクト先で孤立することは絶対にありません。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆防衛省の設備システム（テスト） 　情報通信、指揮統制、警戒管制等の国防システムなど ◆大手生命保険会社のWEBシステム開発（詳細設計～製造） 　Java／JavaScript／TypeScript／Node.js ◆大手通信会社のシステム開発（単体テスト～結合テスト） 　Linux／HTML／SQL／VBA ◆大手人材派遣会社のクラウドシステム（運用保守） 　AWS／バッチ処理／ジョブ管理／DB操作 <注目ポイント1> 無理なく働けるよう、ストレスフリーな環境をご用意しています！ ◎残業月平均12h ◎リモート可能なプロジェクトが8割 ◎プロジェクトには複数名で参画 ◎服装・髪色・ネイル等自由なプロジェクト先が多数 ◎1h単位で取得できる時間休制度 ◎チケットレストラン（食事補助）制度あり 毎月1on1で上長に相談できる定例をご用意。プロジェクト先での不安があってもその都度相談できるため、孤独感を感じることはありません。 <注目ポイント2> 社員の声から生まれた制度や福利厚生が多数！ ★「有給の申請とかは、チャットで自動化できたら楽」という意見から、勤怠システムを自社で開発中！ ★トレンドから定番まで、様々な技術を学ぶために勉強したい！というエンジニアの声から、図書（電子書籍含む）購入手当を導入。年間18000円を会社が負担します。 社員の声は積極的に吸い上げ会社制度に導入しています。そのため、「こんな福利厚生がほしい！」「業務システムにこんな機能を追加したらどうか」などの希望やアイデアがあればぜひ教えてください！

地方銀行におけるシステム基盤の設計・開発・テスト・納品・維持管理をスキルに合わせてお任せいたします。 ＼需要の絶えない安定したスキルが身につく／ 当社は金融系のなかでも、高いスキルが求められる「基盤系システム」を得意としています。現在は地方銀行の基盤システムを手がけており、実践を通して専門スキルが身につけられます！ ＼プロジェクトチームは温かい雰囲気だから安心／ チームは5、6名ほど。プロジェクトチームのメンバは、NTTグループの社員や当社のパートナー企業の社員など、すでに信頼関係を築いてきたメンバーで構成されていますので、雰囲気はまるでファミリー！協力し合いながら働ける環境です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■Web・オープン系開発（次期システム） ┗地方銀行におけるシステム基盤の開発 ・フェーズ：詳細設計～テスト ・開発環境：Linux ■現行システム（汎用機） ┗地方銀行におけるシステム基盤の開発 ・フェーズ：詳細設計～テスト ・開発言語：COBOL ★上記案件等を通じて、Java等の言語も習得できるため、エンジニアとしてのスキルアップも叶います！ ★その他にもNTTグループと直取引している案件多数！ 詳細については面接時にご紹介いたします。 <注目ポイント1> 当社を土台に、次のステップへ進んでいただいても構いません！ 少数精鋭ながらNTTグループとの直接取引100%！元エンジニアの代表が関係性を構築し続け、中には20年以上お付き合いを続ける企業もあります。携われるプロジェクトは、規模や世の中へ及ぼす影響力が大きいのが特長。プロジェクトの数よりも、質にこだわってきた当社だからこその成長フィールドがあります。そんな当社で培った経験やスキルを活かして、次のステップへ進んでいくことも可能です。実際に、当社でスキルアップを実現し大手企業へ転職している社員も！社員それぞれのキャリアや夢を応援していますので、当社を土台にしていただいて構いません。もちろん、当社で長く活躍し続けることも大歓迎です◎ <注目ポイント2> 社員全員が勤続10年超。長く働けるのには理由があります◎ プロジェクト先は金融系ですので、休日や残業時間などの管理がきちんとされています。そのため、土日祝休みで休日はしっかり確保でき、残業は月平均10時間以下で、定時で退勤できる日も多々。仕事とプライベートとのメリハリをつけて働ける環境です。また、長期プロジェクトが多いことから、希望次第で転勤をせずに働き続けることも可能！実際に、入社15年を超えるベテラン社員も在籍している当社。落ち着いて無理なく働けることが、当社で長年活躍している社員が多い理由です！

プロジェクト先にて、クレジットカードなどの金融商品におけるWeb・オープン系の開発業務でご活躍いただきます。入社後は当社リーダーのもと、まずはサポート業務からお任せしますので徐々に業務になれていける環境です。 ＼ゆくゆくはリーダーとしてご活躍いただくことも可能！／ チームはだいたい5～6名。将来的にはプロジェクトメンバーをマネジメントして開発業務をリードしていく役割も担っていただけます。 また、プロジェクトチームのメンバは—、NTTグループや当社のパートナー企業の社員など、すでに信頼関係のあるメンバーで構成されていますので、雰囲気はまるでファミリー！協力し合い寄り添いながら働けます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■Web・オープン系開発（次期システム） ┗地方銀行におけるシステム基盤の開発 ・フェーズ：詳細設計～テスト ・開発環境：Linux ■現行システム（汎用機） ┗地方銀行におけるシステム基盤の開発 ・フェーズ：詳細設計～テスト ・開発言語：COBOL ★上記案件等を通じて、Java等の言語も習得できるため、エンジニアとしてのスキルアップも叶います！ ★その他にもNTTグループと直取引している案件多数！ 詳細については面接時にご紹介いたします。 <注目ポイント1> 当社を土台に、次のステップへ進んでいただいても構いません！ 少数精鋭ながらNTTグループとの直接取引100%！元エンジニアの代表が関係性を構築し続け、中には20年以上お付き合いを続ける企業もあります。携われるプロジェクトは、規模や世の中へ及ぼす影響力が大きいのが特長。プロジェクトの数よりも、質にこだわってきた当社だからこその成長フィールドがあります。そんな当社で培った経験やスキルを活かして、次のステップへ進んでいくことも可能です。実際に、当社でスキルアップを実現し大手企業へ転職している社員も！社員それぞれのキャリアや夢を応援していますので、当社を土台にしていただいて構いません。もちろん、当社で長く活躍し続けることも大歓迎です◎ <注目ポイント2> プライベートを大切にできるのは「金融系」ならでは！ 仕事とプライベートの両立が叶うから、無理なく働き続けられることも魅力の一つ！社員のパフォーマンスが最大限発揮できるよう環境を整備し続けています。 ★【残業月平均10時間以下】だから仕事終わりの時間もきちんと確保 ★【完全週休2日制】で【土日祝休み】だから週末はしっかりリフレッシュ ★【週4～5日リモートワーク】で柔軟な働き方が叶う ★【服装・髪型自由】だからリラックスして働ける ★本人の希望がなければ現場の異動はないため【転勤なし】 ★賞与年2回！さらに業績次第で【＋決算賞与】支給　など

幅広い業界のお客様との信頼関係を強みに 多様なシステム開発案件を手掛けています。 オープンWeb系/業務系など 常時3,000件以上の様々な案件を抱えており、 希望に合ったプロジェクトをお任せしています。 【プロジェクト例】 ・Webアプリケーションの開発 ・ECサイトの開発 ・機械学習を用いた開発 ・業務系システムの開発 ・組み込み開発 ・PMOとしてベンダーコントロールやプロジェクト推進 ・ITコンサルタントとしてパッケージの導入支援 ★営業が今の市場ニーズを踏まえて、 給与が上がるような案件への参画をサポートしますので、 市場価値の高い開発エンジニアへと成長できます！ ★現在1,500社以上と1日に3,000件超の案件情報を交換しています。営業は毎日多数の案件に目を通し、市場のニーズを細かく把握。あなたの年収をアップするために、効果的なアドバイスを行います。 ■開発言語 ┗Java（Spring Boot）、Python（Django）、TypeScript（React、Vue.js）、C#　他 ■インフラ ┗AWS、Azure、VMware、Windows Server、Linux、Cisco、Juniper　他 ■パッケージ・ツール ┗SAP/ServiceNow/Salesforce/Tableau　他 ★大手企業含む280社との取引実績 株式会社NSD 楽天グループ株式会社 Sky株式会社 NTTコミュニケーションズ株式会社 株式会社日立製作所 富士ソフト株式会社 TDCソフト株式会社 株式会社SHIFT CTCシステムマネジメント株式会社 株式会社電通総研　他 ※順不同 <注目ポイント1> 定着率91％！知り合いに「紹介したい」と思う会社です！ 昨年の採用実績は166名。 ありがたいことに毎月社員からの紹介もあり、メンバーは右肩上がりに増え続けています。 エンジニアの悩みは十人十色。転職の理由もさまざまですが、「スキルに見合った給与がもらえない」「片道2時間の通勤がキツイ」「スキルアップができない」…などのお悩みに対する解決の実績は多数！ ご希望も丁寧に確認し、ミスマッチなく案件に参画可能。あなたの悩みも是非解決させてください！ <注目ポイント2> 正社員とフリーランスのいいとこ取りが叶う理由 当社の給与は案件の単価に連動する仕組み。 そのため平均150万円の年収アップを実現しており、 最高600万円アップという方もいらっしゃいます！ ◆目標設定なし！ 単価に沿った給与還元を仕組みとして取り組んでいるため、社内政治や感情的な評価制度はありません。当然目標設定もなし。先輩たちのフォローを受けながら、自ら「どんなエンジニアになりたいか」と考えて働けます！

幅広い業界のお客様との信頼関係を強みに 多様なインフラ構築案件を手掛けています。 クラウド/オンプレ問わずサーバやNW、MW設計構築など 常時3,000件以上の様々な案件を抱えており、 希望に合ったプロジェクトをお任せしています。 【プロジェクト例】 ・オンプレ環境からクラウド環境への移行 ・ネットワーク設計～運用 ・PMOとしてベンダーコントロールやプロジェクト推進 ・ITコンサルタントとしてパッケージの導入支援 ★営業が今の市場ニーズを踏まえて、 給与が上がるような案件への参画をサポートしますので、 市場価値の高いインフラエンジニアへと成長できます！ ★現在1,500社以上と1日に3,000件超の案件情報を交換しています。営業は毎日多数の案件に目を通し、市場のニーズを細かく把握。あなたの年収をアップするために、効果的なアドバイスを行います。 ■インフラ ┗AWS、Azure、VMware、Windows Server、Linux、Cisco、Juniper　他 ■開発言語 ┗Java（Spring Boot）、Python（Django）、TypeScript（React、Vue.js）、C#　他 ■パッケージ・ツール ┗SAP/ServiceNow/Salesforce/Tableau　他 ★大手企業含む280社との取引実績 株式会社NSD 楽天グループ株式会社 Sky株式会社 NTTコミュニケーションズ株式会社 株式会社日立製作所 富士ソフト株式会社 TDCソフト株式会社 株式会社SHIFT CTCシステムマネジメント株式会社 株式会社電通総研　他 ※順不同 <注目ポイント1> 定着率91％！知り合い・家族に「紹介したくなる会社」です！ 昨年の採用実績は166名。 ありがたいことに毎月社員からの紹介もあり、メンバーは右肩上がりに増え続けています。 エンジニアの悩みは十人十色。転職の理由もさまざまですが、「スキルに見合った給与がもらえない」「片道2時間の通勤がキツイ」「スキルアップができない」…などのお悩みに対する解決の実績は多数！ ご希望も丁寧に確認し、ミスマッチなく案件に参画可能。あなたの悩みも是非解決させてください！ <注目ポイント2> 市場感を把握した上で案件選択！スキルと年収を同時にUP！ 当社の給与は案件の単価に連動する仕組み。 そのため平均150万円の年収アップを実現しており、 最高600万円アップという方もいらっしゃいます！ ◆目標設定なし！ 単価に沿った給与還元を仕組みとして取り組んでいるため、社内政治や感情的な評価制度はありません。当然目標設定もなし。先輩たちのフォローを受けながら、自ら「どんなエンジニアになりたいか」と考えて働けます！

あなたにはタクシードライバーとしてご活躍いただきます！ 【未経験でも安心の理由をご紹介！】 その[1]需要予測システムを搭載 専用ナビを車両に搭載しており、ナビ上に過去に お客様がタクシーに乗った場所が表示されます。 経験がない故にむやみに走り回る心配なし！ その[2]プロによる指導あり！ 国際自動車(Km)の元班長があなたを指導！ ベテランのノウハウを丁寧にお伝えできます。 【会社の最寄り駅は「池袋」】 池袋はタクシーを利用したいお客様が多くいる好立地！ 「池袋駅」まで車で約5分の駅チカポジションなので、 無駄なく効率的に営業できます。 【選べる勤務スタイル】 会社都合で働き方を強要することはなく、 ■昼間だけ働く≪昼日勤≫ ■夜間に働く≪夜日勤≫ ■2日分まとめ働く≪隔日勤務≫ と、3つの勤務スタイルから選択できます！ 【働くスタンスも自由でOK】 人にはそれぞれの生活があり、稼ぎたい金額はそれぞれ。 そんな考え方なので、営業収入のノルマなどは設けておらず、 様々な働き方を選ぶことができます！ <注目ポイント1> 未経験でも土地勘なくても、安心の制度あり！ 《35万円×12ヶ月》の月給保障が特徴の当社！ 始めのうちは土地勘がなくてスムーズにお客様を 捕まえられないこともあるかと思いますが、 収入面で心配する必要はありません◎ もちろん、保障額である35万円以上を稼げばその分追加で支給！ 乗務開始1ヶ月目で35万円以上稼いでいる社員も少なくありません。 中には年収1000万円を超える社員もおり、大幅な収入アップを目指せます◎ <注目ポイント2> 《面接とは思えない面接》聞きにくいことでも何でも聞いてOK！ ＼面接の流れをご紹介／ まずは会社のことお仕事の説明 ▼ 一応、志望動機を聞きます（書類を作らないといけないので…） ▼ あとは雑談交じりに喋るだけ！ 気になることは何を聞いても大丈夫です◎ ～実際にこんな会話をしています～ 「地理に詳しくなくて、道がわかるか不安なんです…」 ＞全然大丈夫です。地方出身で土地勘がない方には、 　全車にkmグループ専用ナビを搭載しています◎ 「事故起こしてしまったら罰金ですか？」 ＞基本的に再発防止教育を行い罰金はありません！ 　むしろ、安全運転を続けている社員には 　安全手当として1万円支給しています。

タクシードライバーとしてご活躍いただきます！ ▼未経験から始めやすい理由はこちら▼ ［1］需要予測システムを搭載！ 専用ナビを車両に搭載し、過去のお客様の利用場所を表示。経験不問で心配なし！ ［2］プロによる丁寧な指導あり！ 国際自動車(Km)の元班長があなたを指導。ベテランのノウハウをしっかり伝授！ ▼選べる勤務スタイル▼ 会社都合で働き方を強要することはなく、 ■昼間だけ働く≪昼日勤≫ ■夜間に働く≪夜日勤≫ ■2日分まとめ働く≪隔日勤務≫ と、3つの勤務スタイルから選択できます！ ▼働くスタンスも自由でOK▼ 人にはそれぞれの生活があり、稼ぎたい金額はそれぞれ。 営業収入のノルマなどは設けておらず、様々な働き方を選ぶことができます！ ▼入社祝金最大30～40万円支給】or【35万円1年間保障▼ ★未経験・地方経験者の方限定で《35万円12ヶ月保障》を実施中！ 　※保障額である35万円以上を稼げばその分支給 ★該当しない方や自信のある方には、入社祝い金30万円を支給！ ★経験者の方には入社祝い金40万円を支給！ <注目ポイント1> 《面接とは思えない面接》聞きにくいことでも何でも聞いてOK！ ＼面接の流れをご紹介／ まずは会社のことお仕事の説明 ▼ 一応、志望動機を聞きます（書類を作らないといけないので…） ▼ あとは雑談交じりに喋るだけ！ 気になることは何を聞いても大丈夫です◎ ～実際にこんな会話をしています～ 「地理に詳しくなくて、道がわかるか不安なんです…」 ＞全然大丈夫です。地方出身で土地勘がない方には、 　全車にkmグループ専用ナビを搭載しています◎ 「事故起こしてしまったら罰金ですか？」 ＞基本的に再発防止教育を行い罰金はありません！ 　むしろ、安全運転を続けている社員には 　安全手当として1万円支給しています。 <注目ポイント2> 【先輩インタビュー】家族と過ごす時間が圧倒的に増えました 以前は飲食店のキッチンで働いていたのですが、家族と過ごす時間はほとんどなく、二人の子どもとのコミュニケーションも無くなっていました。このままではダメだと思い、時間の融通が利く当社への転職を決意しました。転職してからは生活は一変。家から近いこともあり、休日や仕事終わりにも時間の余裕が生まれ、コミュニケーションも自然と増えました。子どもたちにお使いを頼まれることもありますが、そういった接点すらなかったので、この生活にとても満足しています。小さな諍いもなくなって、仕事が変わったことで人生が豊かになったといっても過言ではないですね。

★既存100%の営業／新規開拓は一切なし！ ★社内エンジニア在中だからIT未経験でも安心 ★川口市内の小中高ではシェア率100% 川口市内の学校や官公庁といった優良な取引先に向けて、 教育業界のICT化を推進するIT機器やソフトの提案をし、 その後の納品まで一貫してご担当いただきます。 勤怠システムや採点システムなど、学校内の業務効率化を 促進するシステムを取り扱っています。 ◇まずはアシスタント業務から 入社直後から一気に任せるということはないのでご安心ください！まずは先輩の業務をサポートしながら、営業活動の流れを理解していきましょう◎ ◇チーム体制の営業スタイル 一人で仕事ができるようになったあとも商談を含めチームで案件を進めていきます。専門的な分野はエンジニアが同行することもあります！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 川口市内の小学校～高校までのシェア率100%です◎ 全国の学校でタブレットや電子黒板などのICT機器が導入されているなか、川口市内の小学校～高校では全ての児童・生徒が当社が提案したICT機器を使用！また、先生の勤務状態を管理するソフトや連絡ツールなど、教育に関するIT支援をトータルでサポートしてきました。 今後は新しいソフトウェアや定期サポートをより手厚くしていくことで、更なる事業拡大を目指していきます。今後も安定したキャリアを歩みたい方にはピッタリな環境です！ <注目ポイント2> 定着率の高さが特徴！10年以上在籍する社員がたくさんいます ◆基本残業月20時間以下（繁忙期は30時間以下） ◆通常時は19時に社内全員が退社 ◆通常の保険に加えて生命保険にも加入（勤続5年以上） ◆マイカー・社用車通勤OK（要相談） ◆資格取得の教科書代・試験料・スクール費は会社負担 など、社員が安心して働ける待遇が揃っています！ さらに、希望に応じてキャリアチェンジも可能。 実際に事務から営業に移ったメンバーもいます！ そんな柔軟さから10年以上働き続けている社員も多数。 将来のことは安心、ワークライフバランスも大切にできる環境です♪

ITアシスタントとしてお客様からのお問い合わせ対応や社内エンジニアとの連携、基本的なIT業務サポートをお任せします！ ≪具体的な仕事内容≫ ★お客様からの電話対応・アポイントの連絡 ★出荷・入荷の端末の台数管理 ★キッティング（PCの設定）作業補助 ★データ入力 ★その他、社内での連携業務　など ○日頃からパソコン設定・管理などに触れる機会が多いポジションなので、自然とIT知識が身に付きます！ ○ITの専門的な技術の質問がきた際は、社内エンジニアが対応するため、安心して業務に取り組めます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 川口市内の全学校で当社のIT機器を導入しています！ 創業から33年で培った導入実績やサポート体制を評価いただき、川口市内の官公庁や学校とは長い取引を実現しています。先生の勤務状態を管理するソフトや連絡ツールなど、教育に関するIT支援をトータルでサポートしてきました。 今後は新しいソフトウェアや定期サポートをより手厚くしていくことで、更なる事業拡大を目指していきます。今後も安定したキャリアを歩みたい方にはピッタリな環境です！ <注目ポイント2> 「社員が長く働きたくなる」環境づくりに取り組んでいます！ ◆通常期は残業月20時間以下＆19時には社内全員が退社 ◆繁忙期（12月、3月）でも月30時間以下 ◆通常の保険に加えて生命保険にも加入（勤続5年以上） ◆マイカー・社用車通勤OK（要相談） ◆資格取得の教科書代・試験料・スクール費は会社負担 など、社員が安心して働ける待遇が揃っています！ 他にも、若手層に人気なNetflixなどの動画サービスにかかる利用料を会社負担にもしたいと考えています。「こんな制度があったらイイな」などがあれば、入社後にぜひお聞かせください！ 【入社後の成長サポート】 基本情報技術者

★100％受託開発案件 ★直請け案件が6割／最上流から参画できる案件多数 ★一部上場の大手クライアントと直接取引 ★リモートもゆくゆくは可能 大手企業向けのiOSを中心としたアプリの開発プロジェクトを中心に、 要件定義から設計、開発、運用まで一貫して担当していただきます。 常駐は一切なく、自社内での開発がメインです。 ＜案件の特徴＞ 現在は直請けでの案件が6割で、残りが長年お付き合いのある 大手企業様からの受託案件です。 創立以来、客先常駐案件は1件もありません！ 現在は、建設業界向けのDX推進プロジェクトが中心で動いています。 技術選定からシステム全体の提案まで幅広く経験できる環境です。 ★あなたの希望を聞かせてください！ 伸ばしたいスキル、叶えたいキャリアなどの 希望を聞いたうえで案件をお任せするので 経験浅めの方でもご安心ください◎ もし、すぐにエンジニアの希望を叶えられる案件が見つからなければ、 こちらからクライアントへ提案して新しいプロジェクトを開拓したことも！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 現在は、建設業界向けのDX推進プロジェクトが中心で動いており、紙ベースの業務をデジタル化するシステム開発などに携わっていただきます。 ■建設業界向けの業務効率化iOSアプリ開発（iOS/Android） ■操作性を重視した直感的に使えるマニュアルアプリの開発 ■カメラと連動した安全確認システムの構築（AIによる画像解析含む）など ★主な開発環境 【開発言語】Swift、Objective-C、Java、Kotlin　など 【データーベース】Oracle、SQL Server、PostgreSQL、MySQL、Access　など 【OS】iOS、Android、Windows、Linux　など 【開発ツール】Xcode　など ★常駐なしの自社開発で、上流工程から携われる貴重な環境です！ ★新しい技術（AI、クラウドなど）の導入に積極的で、自分のアイデアを形にできます ★フルリモートに近い働き方も可能（入社当初は出社中心） ★スペシャリスト思考のメンバーが多く、自律的に働ける環境 ★大手企業との直接取引が多く、予算策定や提案段階から参画できます ★リーダー経験を積むチャンスが豊富で、実力次第で早期からマネジメントも経験可能！ <注目ポイント1> 100%自社内だから、理想の働き方を叶えられます！ 当社は創業以来37年間、100%自社内開発を貫き、エンジニアの自由な働き方を大切にしてきました。長年の取引先との信頼関係があるからこそ実現できる、あなたらしい働き方を叶えられます◎ ＜例えば...＞ 「新しい技術を導入したい」⇒クライアントへ提案段階から参画できるため、新技術の導入提案も可能です！ 「リモートで働きたい」⇒社員の8割がリモートワーク中、フルリモート勤務を行う社員も。慣れてきた後には、働く場所も自由に選べます。 「子どもの学校行事に参加したいんです」⇒有給消化率80%以上、残業月平均20時間以下。個人の裁量に委ねているので、スケジュール調整も柔軟に対応できます◎ <注目ポイント2> 幅広い業界の案件×最上流から豊富な経験を積める！ ◆直請けが6割、最上流から参画できる案件が多数！ すでに決められた工程に従って、手を動かすだけではなく、エンドユーザへの提案段階から携われます。自身の頭で考えた企画・設計をゼロからカタチづくるという、エンジニア主体となったモノづくりができます◎ ◆長期で携われる案件も多く、じっくり技術を磨ける 小規模から大規模までさまざまな案件があります。長期案件も多数あり、開発から改修、その間にまた新規の提案・開発を行うなど、1つの案件に2～3年かかることも。システム開発の一部分だけではなく、全行程を経験することもできるので、着実にスキルを磨けます。 【入社後の成長サポート】 入社後はあなたのやりたい案件をヒアリングし、スキルや経験によっては「こんな技術を身に付けてみよう」とアドバイスすることも。経験豊富なメンバーも在籍しており、経験が浅くても安心して一歩目を踏み出せます！

—お客様からの「ありがとう」が嬉しいー 「お部屋探し」のお手伝いをお任せします。 【具体的な流れ】 ▼HPや賃貸物件情報サイトをご覧になってご来店されたお客様に対し、ご希望条件などをヒアリング ▼ご希望に沿った物件をお調べし、ご提案 ▼お客様の気になる物件の内見へご案内 ▼気に入っていただけたらご契約 ※全社共通です ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ☆個人ノルマなし！目標を目指してチームで協力していくスタイルです ☆飛び込み・テレアポは一切ないため、目の前のお客様の接客に専念できます <注目ポイント1> 年齢や経歴に関係なく、頑張りが給与に反映されます。 当社では、20代～40代まで業界未経験のメンバーが多数在籍しており、それぞれの個性や前職の経験を活かして活躍中です。 そんな当社は、『出る杭をどんどん伸ばしていく』社風。 経験や資格がなくても、“元気なトークが得意”“真面目に頑張れる”“落ち着いた雰囲気がお客様から好印象”など、あなたの強みを活かせます！ また、主任・店長など多彩なキャリアパスもご用意。 いずれはマネージャーを目指していきたいという方も大歓迎！ 年齢や経験年数に関係なく、適性や実績、意欲のある方にはどんどんお任せしていきます！ <注目ポイント2> 未経験者でも挑戦しやすい環境・体制が盛りだくさん！ 新規顧客獲得のための「飛び込み営業」「テレアポ営業」は一切なし◎ 賃貸物件情報サイトなどをご覧になった上でご来店されるお客様が100％！ そのため「ガツガツ自分から営業をかけなきゃいけない…」なんてことはありません。 また個人ノルマはなく、店舗全体で目標を目指していくスタイルで、先輩・後輩が一丸となって協力しながら仕事を進めていきます。 分からないことや困ったことがあった時はすぐに先輩に聞けますし、フォローし合える環境です◎ 【入社後の成長サポート】 入社後は、電話応対など社会人マナーから、賃貸の基礎～応用までしっかり学べる研修をご用意しています。 図面作成や接客のコツ、ご案内の仕方など、実務の中で重要なこともお教えしますので、安心してご入社ください！

化粧品ODMメーカーである当社にて、経理業務全般をお任せします。 ≪具体的には≫ ・取引データの入力や仕訳、伝票作成、従業員の経費精算処理 ・仕入れ、経費の支払業務、銀行取引の管理 ・固定資産の管理 ・月次・年次の決算業務 ・税務調査、外部監査の対応 ・タイ・中国の現地法人との取引業務（英語が得意な方であれば）　等 ★ODMとは Original Design Manufacturingの略語です。当社はブランド企業に対して製品開発から設計、製造、品質保証まで一貫した提案を行なっています。 （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 経理としてキャリアが長く描ける！ 大手企業や海外の企業と取引があるため、お任せする仕事は幅広く、裁量が大きいことが特長です。経理のスキルを幅広く磨くことができます！入社後まずは当社について知っていただくために売掛や買掛、精算処理などから徐々にお任せ。将来的には経理職としてのスキルも上げ、将来の幹部候補としてご活躍いただくこともできる環境です◎ <注目ポイント2> 現在話題の製品開発に、どこよりも早く着手したパイオニア企業！ 創業以来培ってきた化粧品開発技術を活かし、高品質かつ新しい自然化粧品を世に送り出してきました。当社が以前より力を入れて開発をしている「美白化粧品」や「アンチエイジング化粧品」は近年話題を集めており、大手化粧品メーカーを超える専門的な技術が集積されています。だからこそ、独自の原料開発や特許技術を活用した付加価値の高い製品の製造が実現できており、安定して消費者に求められています。

あなたには、注文住宅の家づくり～完成までのサポートをお任せします。 〈具体的には…〉 ◆住宅展示場に来場されたお客様の対応 ◆住宅に関わるご要望のヒアリング ◆最適な家づくりのプランニングや提案 ◆ご契約・書類作成 ◆設計士との打ち合せや現場立ち合い ◆住宅のお引き渡し ◆入居後のアフターフォロー　など ☆CMでお馴染みの『ヤマダデンキ』から生まれた総合住宅メーカー☆ 住まいづくりを中心に、お客様の豊かな暮らしの実現をサポートする当社は、全国に約17万戸の建築実績があります。 それぞれのご家族が描く幸せのカタチに真摯に向き合い、様々な提案でお客様により良い住まいをお届けできる環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 業界内のポジション確立のため奮闘する急成長企業を一緒に作る。 住宅メーカーとしては後発で、業界内の新参者である当社ですが、グループの圧倒的な安定基盤や豊富な資本を元に急成長を遂げています。ヤマダホールディングスの中核企業の一つとして、住宅部門を担う当社は、2018年の誕生以来、注文住宅・新築分譲・中古住宅・買取り再販・リフォームなど幅広く事業を拡大。全国規模の総合住宅メーカーへと成長中です。異業界からの参入だからこそ、これまでの住宅メーカーにはない新しい挑戦ができ、お客様に幅広い提案ができています。急成長中の当社を一緒に作っていくやりがいを感じられるのは、当社ならではです！ <注目ポイント2> グループシナジーで常識を超える住宅メーカーへ。 住宅・家電・家具・インテリア・金融・環境資源開発など、多岐にわたる事業展開で「暮らしまるごと」を提案しています。生活の基盤となる住まいは、長い間安心して住み続けられることはもちろん、近年の社会課題である「災害」や「サステナブル」に対応した新たな要素が求められるようになりました。住宅にとどまらず幅広い事業を手掛けているからこそ、それぞれの事業の強みを活かして常識を超える“次世代の暮らし”の提案を実現。豊富な資本力とグループ総合力を強みに、他にはない新しい住宅の未来を創る企業の一員として、共に成長できる環境は他社にはない魅力です。 【入社後の成長サポート】 注文住宅の場合は素材や設備だけでなく、ヒアリングの方法やデザインなど覚えることが幅広いからこそ、【3年間】という長いスパンで教育を受けられる体制を整えています。まずはアシスタント業務からお任せし、仕事を習得していただきます。メンターの社員もつき、丁寧に指導をするので未経験の方も不安なく働ける環境です。いきなり難しい仕事をお任せすることはないので安心してください！

あなたには建物のオーナー様からの依頼を受け、リフォームやリノベーションに関わるヒアリングや提案、見積もりの作成をお任せします！ 〈仕事の流れ〉 ▼お客様からリフォームの依頼を受ける ▼要望を細かくヒアリング ▼要望を元にプラント見積もりを作成し、提案 ▼プランのすり合わせを行い、受注 ▼工事の進行スケジュール管理や手続き ▼工事完了 ▼アフターフォローなどのサポート ☆CMでお馴染みの『ヤマダデンキ』から生まれた総合住宅メーカー☆ 住まいづくりを中心に、お客様の豊かな暮らしの実現をサポートする当社は、 全国に約17万戸の建築実績があります。 それぞれのご家族が描く幸せのカタチに真摯に向き合い、様々な提案でお客様により良い住まいをお届けできる環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> お客様と二人三脚でモノづくりを楽しむお仕事です！ 当社のリフォーム営業の魅力は、モノづくりにも関わりながら営業の仕事に挑戦できること。リフォームの具体的な提案から施工管理まで幅広い工程を手掛けられるため、お客様の要望を一つひとつカタチにし、理想の家づくりのサポートをお客様と一緒にできるのは当社ならでは。「想像していた以上に素敵になった！」「たくさん提案してくれてありがとう」などお客様から感謝の言葉をいただく機会も多く、二人三脚で理想の住宅を作り上げるやりがいを感じることができます。デザインやインテリアに興味がある方は楽しみながら業務に取り組める環境です！ <注目ポイント2> グループシナジーで常識を超える住宅メーカーへ。 住宅・家電・家具・インテリア・金融・環境資源開発など、多岐にわたる事業展開で「暮らしまるごと」を提案しています。生活の基盤となる住まいは、長い間安心して住み続けられることはもちろん、近年の社会課題である「災害」や「サステナブル」に対応した新たな要素が求められるようになりました。住宅にとどまらず幅広い事業を手掛けているからこそ、それぞれの事業の強みを活かして常識を超える“次世代の暮らし”の提案を実現。豊富な資本力とグループ総合力を強みに、他にはない新しい住宅の未来を創る企業の一員として、共に成長できる環境は他社にはない魅力です。

【具体的には…】 ＊社内発注システムを使用しての発注・受入業務 ＊製品の発注管理・在庫管理 ＊ＰＣ操作（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ・Ｏｕｔｌｏｏｋ） ※簡単な表作成や入力が中心です ＊仕入品の納期管理・価格調整・品質チェック ＊電話応対（仕入先・協力会社からの問合せが中心） 【入社後は…】 未経験の方も大歓迎！ 先輩社員が一から丁寧にレクチャーしますので安心してご応募ください♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験OK！老舗企業の一員にあなたもなりませんか？ 1955年に印刷会社として設立されて以来、 会員証やポイントカード、診察券などのカードの印刷や DM、請求書の印刷・封入などの業務を手掛けてきた当社。 創業からは100年近くの歴史を誇る、業界でも老舗の企業です。 「届けたい人」「届くのを待つ人」をつなぎ、 個人情報もしっかりと守ったうえで お届けするという、貢献度の高い業務に取り組んできました。 入社後は先輩からのOJTを通して 基礎からしっかり学べるほか、 業務を覚えたらコツコツと取り組めます。 あなたからのご応募、お待ちしています！ <注目ポイント2> 働きやすさバツグン！キャリアもじっくり築いていけます。 ◆完全週休2日制 ◆賞与年2回支給 ◆月／1000円〜5000円の昇給あり！ ムリなく活躍できることはもちろん、 続けていけばいくほど給与がアップしていきます。 「将来を見据えて長期的にキャリアを形成していきたい」 そんな方にピッタリな環境です！

あなたには、当社の中心メンバーとして、 複数プロジェクトの推進および組織のマネジメント業務をお任せします！ ▼具体的なお仕事内容▼ ━━━━━ □複数のプロジェクトの全体統括、進行管理 □チームメンバーおよび人的リソースの管理、育成 ・ベンダーマネジメント（選定、契約交渉、品質管理） □社内外のステークホルダーとの戦略的調整 □予算策定および執行管理、コストコントロール 経営方針に基づいたプロジェクト計画立案や予算管理、 リソース管理、人的マネジメントを行い、 社内の業務効率化やサービス品質向上に貢献いただきます。 ≪自社サービスのマネジメントポジションとして活躍できる≫ プロジェクトには基本的に5～10名のチーム体制で参画。 自社サービス案件のリーダーとして、マネジメントや人材育成に携われるチャンス。 若手からベテランまで、メンバーと協力しながらシステムをつくり上げられます◎ ※(変更の範囲)会社が定める業務全般 ◆商品管理システム ◆発注管理システム ◆販売管理システム ◆BI・データ活用 ◆会員管理システム ◆ネットスーパーやスマホアプリなどお客様向けシステム などのシステムの開発やリニューアルに参画！ クラウド上での再構築など、トレンドの技術にも携われるチャンスです◎ <注目ポイント1> 自社サービスで歩む、管理者としての理想のキャリア 当社では、アプリやシステム、サービスの開発・保守において、業務要件の確認から調整、改善までを管理者として一貫して担当できます。自社サービスだからこそ、最上流からプロジェクトに携わることができ、クラウド技術の活用やサービス導入にも関与できるチャンス。事業会社の社内SEならではの強みを活かし、当社の成長に貢献できる環境です◎あなたの経験とスキルを最大限に活かして活躍できます！ <注目ポイント2> 大規模IT改革で、大手企業の未来を創る立役者へ 当社は近年、大規模なIT強化を推進。目覚ましい成長を遂げています。システムのリプレイスやクラウド、マイクロサービスなど、最新技術に触れながら、チーム全体で知識をキャッチアップし、サービス品質の向上に取り組んでいます。各種クラウドサービスのテクニカルアドバイザーから直接アーキテクチャのレビューを受けていたり、ユーザー会へ参加したり、大手企業ならではの本格的なIT投資を行っており、更なる技術やスキルを習得できるチャンスです。様々な技術スタックを活用できる体制も整っているため、会社の成長と共にあなた自身も成長できます。IT革新の立役者として、私たちと共に新しい未来を創っていきませんか？

★上流から下流まで一貫して業務に携われる ★100％自社内開発 ★基本5～10名のチーム体制で参画 あなたには、システム開発を委託しているベンダーと協力し、 システムの改善や導入、運用管理をお任せします！ ▼具体的なお仕事内容▼ ━━━━━ ◇社内業務部門や他チームとのコミュニケーション、要件整理 ◇ベンダーとの折衝および成果物の品質管理 ◇プロジェクト進行のサポート（スケジュール管理、課題管理等） ◇導入システムやアプリケーションの運用サポート 自社の事業推進に必要なシステムやアプリケーションの 企画・運用・保守を担っていただきます◎ ≪新たな刺激を受けながら、今よりスキルアップできる≫ プロジェクトには基本的に5～10名のチーム体制で参画。 技量次第で重要な業務もお任せします。 若手からベテランまで、メンバーと協力しながらシステムをつくり上げられます◎ ※(変更の範囲)会社が定める業務全般 ◆商品管理システム ◆発注管理システム ◆販売管理システム ◆BI・データ活用 ◆会員管理システム ◆ネットスーパーやスマホアプリなどお客様向けシステム などのシステムの開発やリニューアルに参画！ クラウド上での再構築など、トレンドの技術にも携われるチャンスです◎ <注目ポイント1> チームの力で実現する、更なる当社の進化 基本的に5～10名規模のチーム体制でプロジェクトに参画。20代から40代まで幅広い年齢層の社員が在籍しており、若手とベテランが互いの知見やアイデアを活かし合える環境が整っています。経験や年齢に関係なく、全メンバーの意見を積極的に取り入れ、システムやより良いシステムへの改善やサービスの向上を目指しています。ITを通じた成長をさらに加速させていくべく、あなたの斬新なアイデアを求めています！ <注目ポイント2> 当社と共に、あなたも成長できるIT環境 当社は近年、大規模なIT強化を推進。目覚ましい成長を遂げています。システムのリプレイスやクラウド、マイクロサービスなど、最新技術に触れながら、チーム全体で知識をキャッチアップし、サービス品質の向上に取り組んでいます。各種クラウドサービスのテクニカルアドバイザーから直接アーキテクチャのレビューを受けていたり、ユーザー会へ参加したり、大手企業ならではの本格的なIT投資を行っており、更なる技術やスキルを習得できるチャンスです。様々な技術スタックを活用できる体制も整っているため、会社の成長と共にあなた自身も成長できます。IT革新の立役者として、私たちと共に新しい未来を創っていきませんか？

■大手企業から100％直請・自社内開発 □40年連続黒字経営の安定基盤あり 当社は、大手NGOや大手航空会社をはじめとするクライアントに対し、 ITソリューションを提供しています。 あなたには、プロジェクトリーダーとして、 基幹システムやWEBシステムの開発における上流工程を担当と、 プロジェクトの進捗管理や課題解決を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ 自社プロダクトの機能設計・実装 □チームメンバーのマネジメント ■ 社内業務部門との要件定義・調整 □クライアントとの折衝・仕様決定 など 【プロジェクト詳細】 ■大手NGO団体向けの募金管理システム開発 □大手航空会社向けの予約管理システムの設計・開発 ■教育機関向けのデジタルマーケティングシステムの導入支援 など 【組織体制について】 航空・鉄道・旅行・NGO・大学など、業界ごとに専門部署を設立しています。 各部署は6～7名の少数精鋭で構成されており、 少数精鋭の組織体制を活かし、業界ごとの深いノウハウを蓄積。 このため、顧客の課題に対して高次元の提案が可能です。 コロナ禍においても案件の相談が途切れることはなく、 将来を見据えたご相談をいただいています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 3つの主事業を通して社員が安心して働ける環境を提供しています 当社は、3つの主事業を軸に安定した経営を実現しています。まず、直請け案件100％・自社内開発100％の業界特化型SI事業では、航空、鉄道、旅行、公共事業（NGO・NPO）などの分野で強みを発揮。競合が少ない中で多くの大企業と直接取引を行っています。次に、SI事業から派生したBPO事業では、アウトソーシングのスペシャリストとして幅広いソリューションを提供し、成長を続けています。さらに、好調な自社ITサービス事業では、これまでのノウハウを活かし、業務管理システムを独自開発しています。これらの事業を通じて、40年間黒字経営という確固たる安定基盤を築いています。 <注目ポイント2> 大学をはじめ、様々な社会インフラを支える会社です 学校、JRグループ、JALグループ、NGO・NPOなど、専門性の高い事業で 多岐にわたる業界のお客様にソリューションを提供している当社。 あなたには培ったスキルを活かして、マルチなフィールドで活躍していただきたいと思っています。 いずれも私たちに身近なだけでなく、社会インフラを支える大切な役割を担うお客様ばかり。 社会貢献性が高く、自身の仕事の影響力を実感できるエンジニアに挑戦してみませんか？