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＜デジタルイノベーション推進部　vision&mission＞ ・デジタル技術等の先端ICTを活用し、高度な経営判断や新ビジネス創造を推進 ・業務プロセスの強化に向けたデータ・テクノロジー活用戦略立案および施策推進 ＜採用目的・背景＞ 全社的な事業オペレーションにおけるデータ活用の本格化に向け、 全社的かつ実践的なデータサイエンスプログラム・プロジェクトを統括的に推進いただける人材を募集します ＜部署の概要：デジタルイノベーション推進部＞ 当社のビジネス・業務の変革（DX）や高度化に向けた、 先端デジタルテクノロジーおよびデータリソースの活用推進 ＜部署の役割：デジタルイノベーション推進部＞ (1) デジタル技術やデータを起点とした新規サービス企画 (2) データ・AI活用を身近にし、ビジネス成長できる企業文化の創出 (3) 部内の全体戦略の策定と、DXプログラムの統合管理 ＜入社後の担当領域＞ 1. データサイエンスプロジェクトの計画、実行、監視、評価を統括管理する 2. データ分析/可視化および機械学習等のモデル開発プロセスをリードする（社外データサイエンティストとの協業含む） 3. ビジネスニーズに基づいてデータサイエンス戦略を立案し、実装する 4. チームメンバーのリーダーシップと育成、指導 ＜仕事の面白み／やりがい＞ ・自動車業界100年に一度の変革期において、正解がない中で多角的な新しいチャレンジができる ・比較的新しい部署の中で、仕事を自らの手で作っていくことができる ・高度な専門家とともに仕事を行うことができる ＜得られる知識・経験、成長できる点＞ ・自動車およびモビリティの業界構造や事業知識を習得できる ・データやアナリティクスに関する統括的なマネジメント知識・経験を得ることができる

＜グローバルアフターセールス本部　アフターセールス推進部＞ アフターセースル領域の専門的知見を活かした活動（*1）により、 三菱自動車のお客様の満足度を高め、アフターセールス事業の売上・収益の最大化に貢献し、新車再購入（Repurchase）の促進に寄与する。 （*1）CS・CX/RTN/CRM/Digital/CCS/B&P、サービスオペレーション改善、部品企画・商品化、部用品販促マーケテイング ＜部署の役割：アフターセールス推進部＞ ・グローバル市場での顧客満足度向上のための企画、施策立案、及び現地販売会社への提案 ・現地販売会社と年次画策定、実行支援、進捗管理、レポーティングを含めたコミュニケーション ・板金事業拡大に向けた現地販売店のアフターセールスオペレーションの確認、及び改善活動サポート ・社内外への実績報告レポーティング ＜担当業務＞ 主にアセアンにおける上記業務内容を担当いただきます。 ＜仕事の面白み／やりがい＞ ・日々刻々と変化する世界情勢・各国の市場環境の中で仕事をするダイナミックさ。 ・お客様の満足度向上(CS/CX)によるアフターセールスビジネス拡大への貢献を体験できる。 ・現地販売会社と連携して課題解決に取り組み、顧客満足度が向上した際には大きな達成感がある。 ・若いうちから大きな仕事を任せてもらえることで、自己の成長を実感できる。 ＜得られる経験／成長できる点＞ ・自動車のアフターセールス事業に関する幅広い知識を身に付けることが出来ます。 ・お客様が求めていることの理解、課題分析と解決方法の立案・実行で全体最適の視点が養われます。 ・現地販売会社、販売店舗に提案する仕事を通じて、論理的思考や説明力を向上できます。

●担当業務と役割 ・政策渉外機能強化に向けた戦略IR活動ならびにグローバル渉外機能構築が主担当業務となります。 ・定例業務として方針書作成、実行計画作成と推進管理についても担当いただきます。 ・戦略IR活動は、証券会社アナリスト（セルサイド・アナリスト）、マスメディア関係者に対してEW社の事業内容、実績、事業戦略を理解していただくと同時に資本市場から見たEW社に対する要望をいただくことで『資本市場との対話力強化』と『経営モニタリング機能の実現』を目指した業務となります。 ・グローバル渉外機能構築においては、EW社事業のグローバル拡大に向けた展開国における政策渉外機能の立上げを実現する活動となります。 ●具体的な仕事内容 ・戦略IR活動では、セルサイド・アナリストとの人脈形成を実施し、決算発表に合わせたヒアリングの実施と事業戦略へのフィードバックを担っていただきます。 ・アナリスト、マスメディア、機関投資家とのコミュニケーション強化を目的とした、戦略説明会、ラウンドテーブル、サイトビジット（事業場見学）の計画・実施についても担当していただきます。 ・グローバル渉外機能構築においては、重点展開国（インド、トルコ、ベトナム）を中心として政策渉外機能の立上げ業務を担っていただきます。 ・欧州・米国における規制情報、GX・CE情報の調査、各展開国における政策渉外に必要な機能の整理を実施していただきます。2026年度にグローバル渉外機能本格稼働を目指します。

＜職務内容＞ 日産自動車の工場施設不動産管理/建設/保全に携わる仕事です。 日産が展開する工場・研究開発・物流・事務所等の施設建設や改修工事について、 企画の段階から設計・施工・運営まで、発注者側の立場でコストと仕様、スケジュールの最適化を図り、 効率的な建設マネジメントを行なう仕事です。 建築の設計・施工・コスト・法規などの幅広い知識をもって、最適な施設を建設し提供する責務を担っています。 自然災害準備対応・BCPの策定・耐震・施設環境改善にも関わっていただきます。 ＜アピールポイント（職務の魅力）＞ ・会社の重要な戦略資産である土地/建物に対して責任を担う、やりがいのある仕事です。 ・企業不動産の専門集団として、プロジェクトの企画段階から施設建設の各局面（設計、施工）及び、修繕、維持管理に渡って包括的に関わります。 ・資産管理の専門部署として、社内のあらゆる部署、場合によっては国内外の各拠点やグループ会社とのコラボレーションにより、事業に必要な施設を適切に維持管理するため、クルマづくりの様々なフェーズで業務を実施することができます。 ・クルマづくりに関わる工場・研究開発・物流・事務所等、様々な用途の不動産に接する機会があり、 関係者も多岐に渡るため、コミュニケーション能力、リーダーシップを磨きながら、土地/建物の専門的な知識を身に付けていくことができます。 ・従来型の総務や管財業務の枠を超えて、新規拠点の計画・実行、施設の再配置、集約化など、建築的な視点のみならず、財務・税務の知識を身に付けることもできます。

＜業務内容＞ ・各開発部署のデータ活用基盤構築の支援 ・データ活用基盤構築を踏まえた業務プロセス改善 ・データ活用のプランニング、イメージ化、システム設計への連携など ＜重点テーマ＞ ・データ活用基盤構築の指針策定（データ作成、収集、蓄積、活用） ・データ活用基盤構築の構築フロー作成 ・情報科学技術（マテリアルインフォマティクス、計算化学、画像解析、評価分析、自動化など）との連携 ・情報科学技術の全社展開

●担当業務と役割 主な担当業務は、 ・国内外の美容・健康商品の回路設計およびソフトウエア設計。評価による設計検証、製造も含む新製品立上げ。 　担当カテゴリー（下記①〜⑥のいずれか） 　　美容：①ナノケアドライヤー、ヘアアイロン　②美顔器、脱毛除毛機器　③シェーバー、バリカン　④オーラルケア機器　 　　健康：⑤マッサージチェア、エアマッサージャー　⑥浄水器、アルカリ整水器 ・品質マネジメントシステムに沿った、商品開発の推進と品質（設計・製造）、納期、コストの管理。 ・関係部門（機構設計、製造、生産管理、品質、調達、サプライヤー等）との折衝・調整。 ●具体的な仕事内容 製品要求性能からの (1)回路設計〜回路図作成、プリント基板設計、ソフトウエア仕様書の作成 (2)コストおよび調達性を考慮した電子部品の選定 (3)品質目標に対応した商品および回路・ソフトウエア評価 (4)回路製造図面の作成 (5)製造工程および出荷工程における回路検査仕様の作成 ●この仕事を通じて得られること ・グローバルのお客様に自身が携わった商品をお届けすることで、世界中の人々に喜びと感動を提供できる。 ・扱う商品も電動歯ブラシからマッサージチェアまでと大小様々な商品開発が経験できる。 ・電源等のアナログ回路設計からIoT等の通信回路、ソフトウエアといったデジタル設計技術が習得できる。 ・B2Cのみでなくナノイー等でのB2B製品に携わることで、多種多様な開発経験が可能。 ●キャリアパス ・多種カテゴリーを経験できる職場であり、キャリアアップに向けた視野の拡充が図れる ・海外開発拠点を保有しており、出張・出向経験も可能であり、グローバルでのキャリアアップが図れる。

●業務内容 １．情報保全業務に関する業務プロセスの改善 　　規則／マニュアルの維持改善、関連情報の見える化、業務の仕組化、など ２．情報保全業務に関する管理・事務 　　客先監査対応、社内／下請負先監査実施、関係者・施設の管理、教育の実施、機密情報の保管／取扱い、授受／貸出／閲覧対応、など ≪具体的には≫ 情報をとりまく環境が変わる中、既存の社内規則・マニュアル・情報管理の仕方を時代に合わせ最新化し、機密性を保持しながら業務効率を上げていくことが求められています。規則の見直し・検討・改善および、情報管理の電子化・管理方法の仕組み化等、電子通信システム製作所全体を支える情報保全業務を企画・検討段階から担当いただきます。 ●使用ツール Office（Excel、Word、Powerpoint、Outlook） ※特にExcelについては、ある程度高度な機能(ピボットテーブルや検索／行列系の関数(lookup,index)など)の使用機会が多くあります。マクロ作成までできればベターです。 ●配属先：情報保全監理部　保全課 ●配属先組織ミッション 【情報保全監理部】情報保全に関する各種企画・実行、情報セキュリティマネージメントシステム、技術情報監査、秘密保全及び核物質防護管理等に関する事項。 ∟【保全課】秘密保全、及び技術資料（客先提出資料）、特定技術情報（ライセンス）等の管理に関する事項、核物質防護管理。 ●業務魅力 ・自らの企画立案・実行により、情報保全業務の品質維持・向上と業務効率化との両立を図ることができ、その結果、お客様をはじめとする関係者の満足度向上を得られることができます。 ・情報保全統括部門として、責任感のある業務に携わることができます。

【職務概要】 『機械器具設置工事』の建業法関連資格を活かしながら、ラインビルディング事業のプロジェクトマネージャーとして以下のような業務にご対応頂く。 [プロジェクト管理・運営、工程・安全・品質・リスク管理、顧客や関係会社との調整] 【職務詳細】 主な業務は、ロボティクス関連の技術を活用して製造ラインの構築を請け負うラインビルディング事業のプロジェクトマネージャー。 顧客課題に対する解決策の提案に始まり、設計・製造・試験・現地調整・保守提案に至るまでの一連の業務取り纏めを行うお仕事をしていただきます。 ・ラインシミュレーション 【配属組織について（概要・ミッション）】 日立のインダストリー領域の注力分野であるロボティクスSI事業におけるプロジェクトマネージャーとして、FA業界（自動車・自動車部品等）の顧客のラインビルディングの設計・製造・試験・現地調整までの一連の業務取り纏めを行うお仕事をしていただきます。 （建設業法で定められている機械器具設置工事の資格に基づく、現地調整時の現場取り纏めもあわせて実施していただきます。） 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 主な業務は、ロボティクス関連の技術を活用して製造ラインの構築を請け負うラインビルディング事業のプロジェクトマネージャー。 必要に応じて以下のようなシステムを活用しながら、自動化ラインの構築をまとめていく。 ・3D-CAD ・ラインシミュレーション

【職務概要】 法務スタッフ（主任クラス）として、日立グループの企業法務全般を幅広く担当して頂きます。 【職務詳細】 1.契約相談への対応 2.法律相談への対応 3.争訟対応 4.M&A対応 （上記1.-4.の各種対応における交渉支援・交渉同席を含む） 5.コーポレートガバナンス対応 6.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育 ※主任として担当者クラスの育成にも携わっていただく 【配属組織について（概要・ミッション）】 ビジネスの最前線から経営上の意思決定の支援まで、幅広く事業・経営を法務面でサポートします。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 幅広い事業に関する様々な法務業務に携わることができ、システム開発案件、生成AIやグローバルでのデータ・プライバシーガバナンスを含む最先端の法律問題にも取り組むことができます。 私たち日立製作所では、多様な人財が安心して活躍できる環境づくりに力を入れています。ワークライフバランスを一歩進めたワークライフマネジメントに取り組んでいるのもそのひとつです。育児と仕事の両立支援や住居面のサポートなど福利厚生の充実を図っています。

【具体的には】 薬剤認識装置の画像処理技術を更に普及させてために、スペシャリストエンジニアの募集です。基礎研究から商品化までの業務に携わ ります。調剤機器に画像処理・AI技術を搭載し、医療過誤削減に貢献します。 《取り扱い製品一例「持参薬鑑別支援システム/Mobile TabJudge》 刻印・プリント・形状・色調を解析し、候補薬品を選び出します。バラ錠はもちろん、一包化された薬包も鑑別可能。さらに、薬品名読み取り機能(OCR)を搭載。お薬手帳や薬情のテキストから、自動で薬品名を読み取ります。 【開発言語】 Python,C#,C++,java 【配属】新技術研究部　20名 ■湯山製作所について 同社は創業以来、医療現場に寄り添う事業を手掛けています。研究開発から製品設計、製造、販売、アフターフォローまで、自社一貫体制を築く開発型メーカーだからこそ、お客様の要望を製品に反映できる体制を整えています。現場に則した機能性と競争力のある価格。これら2つの特長を強みに、当社の製品は医療の現場の効率化を図る業界のスタンダードとして広く認知されています。

広告から当社にお問い合わせをいただいた お客様への区分マンション売買の提案をお任せ。 当社のサービスに興味があるお客様への アプローチなので営業もしやすいです！ ■東京都心部・城南エリアをメインとした、中古住宅等不動産の販売営業 ■営業部のマネジメントをお任せします。 【具体的な内容】 不動産購入を検討している お客様との面談対応や物件のご案内、 営業部メンバーの育成などをお任せします。 ▼お客様面談から契約までのおおまかな流れ ・オンライン相談 お客様の不安を解消したり、 賃貸より購入のほうがいいなと 思ってもらえるように提案をします。 ↓ ・物件提案、案内 お客様の気に入りそうな物件を ご提案し、内見へ ↓ 契約後は バックオフィスチームが サポートをするので、 営業活動に専念できます！ ベンチャー企業ならではの昇格スピード！ 完全実力主義なので、 結果を出して評価されたい、 キャリアを築きたい人には適した環境です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ———【イマドキな不動産会社です】——— 当社には、不動産会社にありがちな “ゴリゴリ系”な雰囲気はまったくナシ。 例えば、目標の売上はありますが、 ノルマは設けていません！ 目標まで届かなかったとしても 「次成功するためにはどうする？」を 一緒に考えていこう！という 建設的な考え方が当たり前。 服装はオフィスカジュアルで 髪型も清潔感があるスタイルならOK！ また、社長（36歳）が とてもフランクな性格で スタッフみんなとの距離間も近く 何かあればすぐ相談できる関係◎ 社内はITベンチャーっぽい 和気あいあいとした雰囲気です！ 営業、バックオフィスメンバー含めて 20代～30代活躍中です！ <注目ポイント2> ———当社サービス「ieyasu（イエヤス）」について——— 「20代・単身でも賃貸だけでなく、購入の選択が当たり前にできる社会を創る」をvisionに 「オンライン相談」から始まるマンション購入のサポート事業を行っています。 マンション売買に関するお悩みをオンラインで、しかも無料で相談できる という手軽さは非常に好評で、月間のお問い合わせ数は500件以上です。 「マンション購入」という素晴らしい選択肢が、1人でも多くの人に届いて欲しい。 その結果、1人でも多くの人の人生を彩るきっかけになりたい。 そんな思いで、全従業員がサービスに魂を込めて向かっています。 ▼詳しくは弊社HPも是非ご覧ください！ https://est.group/

現役エンジニアの社長が、厳選した案件に参画が可能です！ 要件定義から設計構築がメインとなっているので、 あなたの経験を存分に生かしてください。 特にゼロベースから要件定義ができる方、大歓迎！ ≪具体的には…≫ 金融系のインフラ設計や構築がメインです。 24時間365日の夜勤・シフト案件、オペレーター・監視案件はありません！ 《当社の魅力は…》 ◇要件定義・設計構築案件が7割 ◇クラウドや構築自動化（ansible）の推進 ◇新しい技術を積極的に試すことができる環境を提供 ★業務のやりがいや魅力、特徴 エンジニアとしてのキャリアを最大限に活かし、 希望に応じたプロジェクトに参画できる環境です。 《案件例》 ・大手生命保険様向け、プライベートクラウド(VMware)基盤構築・運用対応 ・大手生命保険様向け、社内システムクラウド(Azure)移行対応 ・特殊法人様向け、Webシステム基盤(VMware+Linux)リプレース設計、構築（Terraform＋Ansible）対応 ・官公庁ネットワーク運用拠点移設案件（要件定義、基本設計、構築、テスト、移行） 《案件比率》 金融系：83.2％ 官公庁：10.7％ その他：6.1％（その他の内訳：大手機械メーカー、サービス業（介護）） <注目ポイント1> 当社の今後の展望について 現在SESがメインの会社ですが、請負案件を増強し、 直接エンドユーザ様に寄与できる会社を目指しています。 商流改善を行い、エンドユーザとダイレクトにつながる案件を対応していきます。 ぜひあなたのお力をお貸しください！ <注目ポイント2> 【インタビュー】先輩社員に会社の魅力を聞きました！ ◇前職では子育てとの両立のために転職を決意しました。 　社長との面接で子育ての話をしたとき、社長自身も子育て経験があり、 　深く共感していただけたんです。 　入社後も困ったことがあれば気軽に相談でき、 　業務調整など柔軟な対応をしてもらっています。 　リモートワークの希望も叶い、子育てと仕事の両立がしやすい環境です。 （40代/入社2年目/システムソリューション部） ◇面接の温かい雰囲気や迅速な選考プロセス、条件面での柔軟な対応も決め手になりました。 　技術面でも、社長自ら環境構築に携わるなど、エンジニアを深く理解している会社だと実感しています！ （30代/入社1年目/システムソリューション部）

仕事内容 ・事業計画の作成・立案・達成 ・部下育成 ・各部署と連携し事業計画の進捗管理 ・新規営業およびプロジェクトの進捗管理 ・自拠点員の採用 拠点長募集となります。 事業計画の達成、部下の教育、研修の実施、採用活動、会社の指示履行などが主な業務です。 現状を打破し前に進めていける方を募集しています。 製造請負とそれに付随する派遣事業の既存拡大、新規開拓になります。 管理職、一般職共に業界未経験者が9割。 社外受託、社内受託など製造のアウトーソスの画提案や製造系スタッフの人災派遣部門での各種マネジメント、新規開拓、既存拡大、採用、教育、安全衛生などになります。 事業計画を達成するにあたりそのエリアでの新規、既存でのシェア拡大、そこに到達するまでの部下採用、部下育成などのマネージャーの仕事となります。 当然に人事的な部下の評価にも関わっていきます。 クライアントの交渉、新規顧客に対してのプレゼン等、プレイングマネージャーとして活躍もできます。 当社は中小企業ですが、全国30近い営業所と自社製造工場を国内、海外に持ち、お客様からのさばききれないほどのオーダーを抱えております。

＼100%ネット反響！ガッツリ稼げる！／ お問い合わせが多く入社後すぐにご担当していただきます！ 代表は不動産業界20年以上のベテラン。どうすればネットからお問い合わせを増やせるのか熟知しています。結果、お問い合わせはとても多く、案内を延期してもらう日もあるほど。100％ネット反響で、ポスティングや飛び込み営業・テレアポなどは一切必要ありません。 毎月15～20組のお客様をご担当していただきます！ 不動産売買業界では月に5組も担当させてもらえない会社が多い中、当社では1年目の新人がいきなり毎月15～20組のお客様を担当。さらに購入意欲が高い前向きなお客様が多いので、未経験でも毎月3～5組は契約を取っています。 平均年収893万円！ インセンティブは最短で入社2ヶ月目から支給されます。2名いる住宅アドバイザーは、全員1年目で月収80万円以上を達成。二人とも26歳ですが、高級車も買っちゃいましたまたインセンティブとは別に、最大10万円の賞金も毎月支給！ 体育会系ノリはナシ＆スマートに働ける！ 遅くまで働かなくても成果が出しやすいので、月の残業は多くても10時間ほど。「先輩の顔が気になって、先に帰りにくい」といった体育会系のノリもありません。 【仕事内容について】 住宅ポータルサイトからお問い合わせいただいたお客様に、新築戸建、中古戸建、マンション、土地などをご提案。 不動産をお持ちのお客様から物件をお預かりして、売却のお手伝いをする業務。 ～仕事の流れ～ ▼電話やメールでお問い合わせいただいたお客様に、ご来店やご案内のお約束を取り付けます。 ▼実際に物件をご案内し、あわせて住宅ローン、火災保険、税金関連のご提案をします。 ▼物件を気に入っていただけたら、ご契約のご案内。 未経験でも先輩社員がサポート！

【業務詳細、業務例】 - 事業的なニーズとシステム的な制約の両方を考慮した、バックエンド領域でのアーキテクチャ設計とシステム構築 - Firebase Cloud FirestoreやCloud Runを用いたAPIの設計・実装 - CI/CD環境の整備及び改善 - 分析基盤、監視基盤の構築及び改善 - Terraformを用いてのIaC化の推進 - クラウドサービスのコスト削減 【開発環境(主なものを抜粋)】 コード管理: GitHub App: Flutter/Dart, Riverpod, Flutter Hooks, Freezed Web: Next.js, React.js, TypeScript, Jotai, SWR Backend/Infra: Node.js, TypeScript, Terraform CI/CD: GitHub Actions, Fastlane SaaS: Google Cloud, AWS, Algolia, Vercel Analytics: BigQuery, Redash, Grafana Monitoring: Sentry, Cloud Monitoring Development: GitHub Copilot, Code Rabbit Others: Slack, Notion, Figma

本ポジションは、効果的なチームマネジメントと高品質なクリエイティブの提供を通じて、ブロックチェーンに関するプロジェクトを成功に導くことがメインミッションです。 【仕事内容詳細】 ・Webアプリ、PCアプリ、スマホアプリ、Webサイトの選定 ・Webサイト、アプリケーションのUI/UXデザイン、設計 ・マーケットプレイスのデザイン ・デザインシステムの開発・基盤づくり ・外注デザイン会社との連携 ・営業部やエンジニアとの業務連携 ・クライアントとの新規事業企画ミーティング参画 ・デザイン組織のチームビルディングとメンバーマネジメント ・継続的に成長していける組織づくりの戦略策定 ・デザイン領域における採用活動 ・他マネージャーとの連携によるデザイン組織としての課題解決 ・ガイドラインの作成およびチームへの浸透 【使用ツール】 Slack / Google Workspace Figma / Adobe CC / Notion /Asana 等

【職務内容】 ・各種施策の遂行を技術視点をふまえて中長期のコードの変更やメンテナンス性を鑑みたフロントエンドの実装・技術的負債を解消しながらモダンなアーキテクチャやサービスの導入 【職種の魅力】 ・レガシーなアーキテクチャや開発手法からモダンなアーキテクチャと開発手法へ転換する大きな過渡期であり、裁量高く様々な技術的な意思決定に関わりながらプロダクトと組織の成長に関わっていただけます。 ・今後は既存のWebサービスだけでなく、新サービスのローンチも予定しており、その開発にも携われることができます。 【キャリアパス】 ご志向性に合わせてコース選択いただけます。（技術を極めていかれたい方はスペシャリストコース、　ピープルマネジメントのご経験を積まれたい方はマネジメントコースなど。）

■概要 【業務概要】 プロダクトとプロジェクト開発の両方を担当します。具体的には以下の業務を行います。 ▼プロダクト開発 PdMやビジネスオーナーと連携して、プロダクトの開発を推進します。新機能の追加や既存機能の改善を行い、プロダクトの価値を高めます。機能設計、アーキテクチャ設計、技術選定、実装を行い運用設計と実行を行います。 ▼プロジェクト開発 クライアントとの要件定義を行い、その後のプロジェクト全体の計画・管理を担当します。高い品質要求に対応するプロジェクトを通じて、迅速な意思決定や問題解決能力、チームとしての柔軟性や適応力を養います。機能設計、アーキテクチャ設計、技術選定、実装を行い運用設計と実行を行います。 ■詳細 開発事例 【プロダクト事例】 営業力向上を支援するサービス「exaBase ロープレ」を2024年4月に提供開始しました。このサービスは、金融・保険、不動産などの業界において、各業務に合わせたシナリオを対話型で簡単に作成し、顧客を想定したAIアバターとの会話練習を通じて、その結果を分析しフィードバックを提供するものです。営業力の向上だけでなく、コンプライアンスのトレーニングにも活用できます。 管理者がシステムと対話しながらシナリオを作成できるため、短時間で効果的なトレーニングシナリオを構築することが可能なことが特徴です。また、アバターとの会話結果を評価し、具体的な改善点を含むフィードバックを提供することで、担当者の成長を支援します。さらに、担当者の進捗や成績を一覧で確認できるため、リモートワーク環境でも効果的な育成が可能となるサービです。 今後の展開としては、優秀な営業担当者の動画を基にしたシナリオ作成や表情解析、スマートフォン対応などの機能を追加予定です。また、exaBaseロープレだけではなく、今後もAIを活用し営業・接客支援サービスの提供を行っていく予定なので、プロダクト開発とプロダクト連携開発を進めていきます。 【プロジェクト事例】 某生命保険会社とのAIを使ったヘルスケアサービスの構築 ・クライアントの要望をもとに、AIを使ったヘルスケアサービスの構築を0→1で実施 ・クライアントとの要件定義の結果から抽出された機能・非機能要件を踏まえ、適切なアーキテクトの選定や技術選定を実施 ・AIが関係する機能については弊社の機械学習エンジニアも巻き込み、最適なアーキテクチャを設計 ・開発する中で出てきた技術面からの提案をクライアントに行い、ユーザー視点で最適化されたサービスを開発

【職務内容】 オンライン、オフラインコンテンツ問わず弊社クリエイティブ制作におけるフローを一貫してお任せします。 ■デザイナーメンバーの制作物に関するクオリティチェック ■マーケター、エンジニア、営業等他部門を巻き込んだクリエイティブ企画 ■デザイナーメンバーの成果を最大化させるためのピープルマネジメント　（評価、採用、育成、カルチャーづくり含む） ■デザインルール、デザインシステム等の仕組みの構築 【利用ツール】 Figma／Illustrator／Photoshop／Slack／Notion／Figjam／Github

【概要】 駅探本社の財務経理部のマネージャー候補として、日常経理業務から決算、開示、マネジメント業務までの幅広い業務に従事していただききます。 【具体的な仕事内容】 ■経理業務・税務業務全般 ◆親会社経理、税務 ・月次、年次決算業務 ・税理士、監査法人対応 ・税務業務全般、資金業務全般 ・メンバーの育成、業務調整　等 ◆連結子会社経理、税務 ・伝票の入力、元帳及び試算表の作成 ・月次、年次決算業務 ・振込処理、現預金の出納管理、小口精算等 ※子会社に管理機能がない会社があるため、子会社の経理全般を、親会社で管理・実施しています。 ■管理会計業務 ・事業部と連携し、必要な数値管理体制の構築 ・予実管理、分析、改善提案 ・経営者向けデータ作成、取締役会資料の作成、経営数字のレポートおよびその体制構築 ※上記以外にも段階的に経営に関する業務を幅広く担当いただくことになります。

出前館は「デリバリーの日常化」を目指し、No.1デリバリー企業として大胆に挑戦を続けるテックカンパニーです。 皆さんの生活に必要不可欠なラストワンマイルの『ライフインフラ』になるべく成長し続けています。 今回、デリバリー事業をより一層成長させるために、データ分析に基づくマーケティング施策の最適化やデリバリー事業を推進いただく方を募集します。 ≪業務内容例≫ ①マーケティング施策の最適化 ・ユーザー分析 ・キャンペーンやクーポン施策の効果検証 ・各種施策の期待効果シミュレーション ②デリバリーアナリティクス ・新規プロダクトの効果検証 ・配達品質KPIのマネジメント ・配達コストのコントロール ご自身の今までのご経験や今後のキャリアプランに合わせて、どちらかの領域でご活躍いただきます。 ※業務の変更の範囲：会社の定めるすべての業務（在籍出向を含む）

【職務内容】 オンライン、オフラインコンテンツ問わず弊社クリエイティブ制作におけるフローを一貫してお任せします。 ■デザイナーメンバーの制作物に関するクオリティチェック ■マーケター、エンジニア、営業等他部門を巻き込んだクリエイティブ企画 ■デザイナーメンバーの成果を最大化させるためのピープルマネジメント　（評価、採用、育成、カルチャーづくり含む） ■デザインルール、デザインシステム等の仕組みの構築 【利用ツール】 Figma／Illustrator／Photoshop／Slack／Notion／Figjam／Github

マッチング精度をあげることや、業績向上のための改善案の実装のために、社内基幹システム（求人や求職者のDBとしての役割、マッチング機能、売上管理ができるシステム）の追加開発・機能回収・保守をメインに携わっていただきます。また社内には複数のシステムがあり、求職者マイページや企業マイページのシステムもあり、それぞれAPIで連携できているため、連携部分の開発などもあります。開発業務の実装化（仕様調査から試験実施）までのスピードは、1～3日と開発に専念できる環境であるためスムーズに作業を進めることができます。リーダークラスの方には、ご自身で手を動かして開発をしていただくことに加え、メンバーの案件の振り分けや進捗管理もお任せしていく予定です。 【開発環境】 社内基幹システム：VBScript、Oracle　／　お客様向けシステム：Java、Vue.js、MySQL

■業務概要 プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ■業務詳細 ・お客様先のプロジェクト成功に必要な各種マネジメント支援 ・PMBOKベースでプロジェクトの可視化 ・プロジェクトマネジャーの意志決定を支援/参謀役 ・アカウントマネジメント業務 ■プロジェクト事例 ＜薬事審査系システムの基盤更改、アプリケーション改修案件＞ ・要件定義～本番稼働～保守対応プロセスのマネジメント ・AP改修チーム、AP基盤チーム、インフラ構築チーム、移行チームの全体　マネジメント ・社内外会議のファシリテーション ・社内責任者への定期的な報告資料の作成および報告 【働く環境】 正社員コンサルとフリーランスコンサルの組合せのハイブリッド体制での支援が多いです。 当社はプロフェッショナルなフリーランスコンサルやITエンジニアと案件をマッチングする「HighPerformer」というプラットフォームを運営しております。 主に大手企業に対してIT戦略、システム開発PJTにおける一通りのマネジメント支援、管理支援(PMO)等、顧客の事業に大きく影響するフェーズに関わります。 【INTLOOPのPMOの特長】 「日本一PMO人材供給力がある会社」 2000年代はPMO黎明期で、PMOサービス自体が珍しく差別化できていた時代ですが、2010年代以降PMOは、コンサルティング会社やSI企業にとって普通にサービス提供をする時代に入り、ノウハウや方法論での差別化は難しい時代となっています。 一方、お客様のニーズは多様化しており、プロジェクト状況・予算感・スキル感などのニーズにあった人材をタイムリーに必要な量を提供できるサービスが2020年代には適していると当社は考えており、その為には、≪PMO人材供給力≫が重要だと認識しています。 INTLOOPは、33,000人以上に及ぶ日本最大級のフリーランスコンサルタントの登録者数を誇っており、うち常時30%近くの人材がPMO対応をできる人材が在籍しているため、国内最大規模でのPMO人材供給が可能となり、結果お客様のニッチなオーダーにお応えすることができております。 ※具体的には主に下記5つの軸を組合わせての提案が可能となっています。 ①PMOスキル別＋②組織レイヤー（EPMO・PGMO・PMO等）別＋③出身企業別＋④得意業界別＋⑤得意技術領域別

◎SESだからこそ、利用技術領域に制限がない └使いたい言語、使ってきた言語を活用できる機会を一緒に作ります。 ◎大規模プロジェクトへも参加できる └エンジニア実績として評価されるような、国家プロジェクトなどに参加できるチャンスもあります。 ◎最新技術にふれる機会があるので、常に成長し続けられる └プロジェクトは短期〜長期まであるので常に最新の環境を求め続けることができます。 ◎キャリアの選択肢が広がる └持ち合わせている仕事も案件によって様々あるので、 コンサルタント、PM、PL、PMO、プログラマーなどご自身がチャレンジしたかった一番良い環境を選択する自由があります。 自社プロダクトではない分、個人としての成長を一番感じられる会社、それがPRUMです。 その他にも ・自分たちで好きな言語を利用して開発できる社内開発推進活動：ギークラボ ・若手未経験エンジニアを教育育成している：PRUMアカデミー制度の講師など 社内での活躍の幅は普通のSE企業とは一味違います。 少しでも興味をもってくださったあなた、ぜひカジュアルな面談でお話ししませんか？