温泉旅館を舞台に、ITのお困りごとを解決するポジションとして 「強羅花壇」というブランドを裏側から支えていただきます。 ≪具体的には…≫ ◆電話、メール、対面などによるお問い合わせ対応 ◆IT機器購入手配、アカウント管理 ◆キッティング業務 ◆不具合時の検証・IT機器点検 ◆マニュアルなどの社内外資料作成 ≪社員からよくある質問をご紹介します≫ 「PCの使い方が分からない」や、 「インターネットが繋がらない」などの 日常的な社員のお困りごとを あなたのITスキルを活かして解決できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・ ★将来的には、新規旅館の開業に伴う業務も IT環境構築や運営システムのインストールなど、 新規開業に向けた業務に挑戦できるのは 成長段階にある当社ならではの魅力。 イチから旅館を創り上げる基礎となるIT領域を 自身で手掛けられるやりがいがあります◎ ・・・━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> あなたの成長が、会社の成長にもつながるポジションです。 創業77年の歴史を持つ当社は、着実に事業を拡大し続けています。ミシュランでも圧倒的な評価を受ける旅館の2号店を新たにスタートさせるなど、成長フェーズの真っただ中だからこそ、社内のIT環境を専任でサポートしていただく方が必要になりました。今回新設されるポジションだからと、不安に感じている方も多いかもしれませんが、その必要はありません。イチからのスタートとなるため、会社と一緒に成長していけるという魅力があります。ゆくゆくは新規施設の開業におけるIT整備を手掛けることも可能。外部委託していた業務の内製化を進め、社員の働きやすさを向上させる——そんな「目に見える形」で会社全体の成長を支えるやりがいも感じられますよ。 <注目ポイント2> これまでの経験を活かせるフィールドで自分らしく活躍できます。 当社は、社内で人材を育てようという風土があり、 異業種出身の社員が多く活躍しています！ あなたのペースで段階的に仕事を覚えていけるので 安心してチャレンジしてくださいね。 ▼日常的な業務からスタート ◎デバイス管理などのルーティン業務 ◎IT関連のお問い合わせ対応 ◎既存システムのサポート また、ベテランスタッフがついてレクチャーを受けられる時間も 週に数時間程度ご用意する予定ですので、 分からないことはその都度解決できる安心感もあります。

☆営業電話やノルマは一切ありません！ あなたには、官公庁の電子申請を扱うシステムに関するお問い合わせ対応や使用方法のサポートをお任せ！ ◎エラーへの対処方法 ◎システムの操作方法・使い方 などがメインのお問い合わせ内容です。 ★しっかりと会話できればOK ------- お客様からのお問い合わせ対応がメインのお仕事。 事務作業よりも「話す」「聞く」ことが 得意な方にピッタリなポジションです！ ★手厚いサポートあり！いつでも助けられる環境です ------- 先輩社員も近くにいますし、常にサポートできる体制を整えていますので 安心してチャレンジできます。 ★未経験スタートの若手スタッフも活躍中 ------- コールセンターや営業の経験があれば未経験でもOK！ 20代～40代女性の社員が中心のため、 穏やかで落ち着いた雰囲気の職場です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 一人にはさせません！いつでも手厚く支える体制◎ 常駐先での勤務ですが、社内と連絡ツールで繋がっているため、気軽に連絡可能！ コンパクトな会社だからこそ、大規模な組織と比べてあなたの意見が通りやすい環境です。 また帰社日も設けているため、顔を合わせてのコミュニケーションも取れるため安心！ 仕事の悩みや働く上で「こんなのがあったらいいな」という希望など、何でも気軽に話せる雰囲気です◎ <注目ポイント2> プライベートを大切にできる働きやすさあり！ ◆残業ナシ・基本18時退社 ◆1時間単位の有給取得OK ◆産育休取得実績あり ◆年休123日＆完全週休2日制 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ など、安定して長く働ける環境が整っている当社。残業については現場でも削減を推奨しており、定時を過ぎると全員が退勤しています！ 【入社後の成長サポート】 入社後は1～2週間かけて先輩社員がシステムの操作方法から丁寧に研修します！ 研修後も先輩にすぐに質問できるため、コールセンターや営業の経験があれば少しずつステップアップできます！

●大手企業様の直案件多数（プライム多数） ●AWS・GCPなどのクラウド案件多数 ●自社サービスや受託案件にもチャレンジできる ●リモートワークOK ・・・・・・・・・・ ネットワーク・サーバの構築・運用・保守を中心に、 AWS・GCPといったクラウドインフラの構築に携わっていただきます。 ★案件の内容としてはクラウドが50％を占めます！ その他はネットワークが20％、オンプレ、VM、SAPが10％ほどです。 《自由な案件選択制度について》 毎日1万件ほど寄せられる案件から、 あなたの希望・スキルにあった案件を複数提示。 決定権は100％エンジニアにあるので、納得感のあるキャリア形成ができます◎ 《単価連動制を採用》 案件単価に応じて、ダイレクトに評価を連動！ スキルや貢献が目に見えてきちんと評価される、透明性の高い働き方ができます！ 《キャリアの選択肢が広がる “働き方”》 「エンジニアのキャリアを、もっと広げられるようにしたい」 そんな想いから、イナゾウの代表・大森は SES・受託・自社開発の3軸で事業を展開しています。 どれか一つに縛られる必要はありません！ あなたの目標や志向に応じて、 「今」と「これから」に合った道を一緒に考え、選べる環境です！ 【手がける商品・サービス】 ◆Smawell（https://smawell.inazou.jp/） ◆C-STIMATO（https://cstimato.inazou.jp/） ◆L式予約道（https://l-shiki-yoyakudou.inazou.jp/） 「世の中をもっと”おもしろく”することに真剣」 というビジョンのもと、自社サービス開発を積極的に行っています！ ◆公共システムのWindowsサーバ環境構築 ◆金融系企業・公共システム系のシステム運用保守 ◆クラウドを利用した不動産系マッチングシステム環境構築作業 ◆ファイヤーウォール及びルーター製品の導入設定　など ★社内で密な連携をとっているため、インフラエンジニアとWEBエンジニア間のキャリアチェンジが可能です！ 【開発環境・業務範囲】 クラウド環境保守サービス：Amazon Web Services／Google Cloud Platform サーバ構築： OS：RedHat Linux／Amazon Linux／Windows Server DB：SQL Server／MySQL／MariaDB／Oracle／PostgreSQL／MongoDB／Redis／memcached ミドルウェア：Apache／Nginx／PHP／Laravel／JAVA／Tomcat 業務：サイト構築／システム運用・保守／DBマイグレーション／ミドルウェアバージョン移行 <注目ポイント1> ★「働きやすさ」を追求し続ける職場環境★ ◆残業：月平均10時間程度 ◆年間休日125日以上 ◆時間単位の休暇取得も可能 ◆有給も取得しやすく5連休OK ◆テレワーク・在宅勤務OK ┗案件によってはフルリモートも可！ ◆急なお休み考慮OK エンジニアの働きやすさは、会社の最優先事項。「健康経営優良法人2025」にも認定されました！ また、帰社日や勉強会なども自由参加にしており、会社員でありながらフリーランスのような働き方が可能です◎ <注目ポイント2> ★その声、ちゃんと届く──制度も文化も“社員発”の会社です★ イナゾウでは、「声を聞いてくれる会社」という言葉が、 スローガンではなく“実績”として根付いています。 たとえば──単価連動制度も、社員の声から誕生！ 「頑張りが正当に還元される仕組みが欲しい」 そんな現場の声をきっかけに、 【単価連動型評価制度】が実際に導入されました。 ◆声を届ける仕組み＝「目安箱」制度 ・オンラインで24時間いつでも投稿OK ・投稿内容は、向上委員会＋代表が確認・検討 ・実際に制度改善につながる例も多数！ ＼社内コミュニケーションも活発／ ヨガ部やゴルフ部など多彩な部活動、社員旅行やバーベキューなどのイベントも実施。（もちろん自由参加です！）代表との1on1面談も年1回設けられており、キャリアの悩みから個人的な相談まで、包括的なサポート体制が整っています◎ 【入社後の成長サポート】 【1】技術勉強会（不定期／社内発案でテーマ決定）
 AWS・React・Javaなど、基礎〜応用まで幅広く扱っています。 ※もちろん自由参加です！ 【2】資格取得支援
 合格で受験料を全額支給。 【3】社内コミュニティでの学び合い SESエンジニア同士でナレッジを共有できる “部会”も月1開催。
テーマは自由。 雑談から制度が生まれることも…！ ※もちろん自由参加です！ ※その他成長のためにこういった制度や補助が欲しい、 という意見があればいつでも相談可能です！

Web開発・インフラなど多彩なプロジェクトがあります！ イナゾウでは、入社後すぐに現場へ…なんてことはありません。 未経験からでも、安心して成長できる環境をご用意しています！ ◆こんな“声”からもサポートが実現！ 「残業は少なくしたい」→ 月平均10時間程度 「お休みを大切にしたい」→ 年間休日125日／有給も取得しやすく、5連休OK 「柔軟に働きたい」→ テレワーク・在宅勤務OK（案件によってはフルリモートも◎） イナゾウは、案件先との関係性もとても良好。 未経験から入社した先輩たちも、**「優しく教えてもらえた」**と笑顔で話してくれます。 困ったときはすぐに頼れる。そんな安心感も、イナゾウの魅力です。 【手がける商品・サービス】 ◆Smawell（https://smawell.inazou.jp/） ◆C-STIMATO（https://cstimato.inazou.jp/） ◆L式予約道（https://l-shiki-yoyakudou.inazou.jp/） 「世の中をもっと”おもしろく”することに真剣」 というビジョンのもと、自社サービス開発を積極的に行っています！ ★今はわからなくても大丈夫！入社後に説明します◎ ECサイト／AIを利用した予測システム／営業支援システム／通信会社様向け決済システムの運用／グルメ情報サイト システム保守・運用 機能追加　etc. ▼技術スタック ■言語／PHP、Java、TypeScript、Python、JavaScript、C#、Go、Kotlin、Swift　など ■フレームワーク／Spring Boot、Laravel、Ruby on rails、Django、React、Vue.js　など <注目ポイント1> ★「働きやすさ」を追求し続ける職場環境★ ◆残業：月平均10時間程度 ◆年間休日125日以上 ◆時間単位の休暇取得も可能 ◆有給も取得しやすく5連休OK ◆テレワーク・在宅勤務OK ┗案件によってはフルリモートも可！ ◆急なお休み考慮OK エンジニアの働きやすさは、会社の最優先事項。「健康経営優良法人2025」にも認定されました！ また、帰社日や勉強会なども自由参加にしており、会社員でありながらフリーランスのような働き方が可能です◎ <注目ポイント2> 若手中心のフラットな社風！自由に意見を発信できます イナゾウは、20〜30代の若手が中心。 年齢や経験に関係なく、意見を伝えやすい雰囲気があります。 オンラインの“目安箱”には、 「こうしたい」「もっとこうしてほしい」といった声が日々届き、 実際に制度として形になることもたくさんあります。 ＼社内のつながりも、ちょうどいい／ ヨガ部やゲーム部など部活動は自由参加 社員旅行やバーベキューなどのイベントもあり◎ 年1回は、代表との1on1でキャリアや働き方の相談もOK！ “話していいんだ”と思える空気があるから、 未経験でも安心してスタートできます！ 【入社後の成長サポート】 【1】技術勉強会（不定期／社内発案でテーマ決定）
 AWS・React・Javaなど、基礎〜応用まで幅広く扱っています。 ※もちろん自由参加です！ 【2】資格取得支援
 合格で受験料を全額支給します！ 【3】社内コミュニティでの学び合い SESエンジニア同士でナレッジを共有できる “部会”も月1開催。
テーマは自由。 雑談から制度が生まれることも…！ ※もちろん自由参加です！ ※その他成長のためにこういった制度や補助が欲しい、 という意見があればいつでも相談可能です！

◆大手企業様の直案件多数（プライム多数） ◆上流から携わることも可能 ◆自社サービスや受託案件にもチャレンジできる ◆リモートワークOK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Webのシステム開発をメインに、多彩な業界の案件があります！ 要件定義、設計、開発、テスト、運用・保守と携われる工程は様々です。 ▼自由な案件選択について 毎日15,000件ほど寄せられる案件から、 あなたの希望・スキルにあった案件を複数提示。 決定権は100％あなたにあるので、納得感のあるキャリア形成ができます◎ ▼単価連動制を採用 案件単価に応じて、ダイレクトに評価を連動！ スキルや貢献が目に見えてきちんと評価される、透明性の高い働き方ができます 《キャリアの選択肢が広がる “働き方”》 「エンジニアのキャリアを、もっと広げられるようにしたい」 そんな想いから、イナゾウの代表・大森は SES・受託・自社開発の3軸で事業を展開しています。 どれか一つに縛られる必要はありません！ あなたの目標や志向に応じて、 「今」と「これから」に合った道を一緒に考え、選べる環境です！ 【手がける商品・サービス】 ◆Smawell（https://smawell.inazou.jp/） ◆C-STIMATO（https://cstimato.inazou.jp/） ◆L式予約道（https://l-shiki-yoyakudou.inazou.jp/） 「世の中をもっと”おもしろく”することに真剣」 というビジョンのもと、自社サービス開発を積極的に行っています！ ECサイト／AIを利用した予測システム／営業支援システム／通信会社様向け決済システムの運用／グルメ情報サイト システム保守・運用 機能追加／大手ソーシャルアプリの追加開発・新規開発（モバイル・スマートフォン）　etc. ▼技術スタック ■言語／PHP、Java、TypeScript、Python、JavaScript、C#、Go、Kotlin、Swift　など ■フレームワーク／Spring Boot、Laravel、Ruby on rails、Django、React、Vue.js　など <注目ポイント1> ★「働きやすさ」を追求し続ける職場環境★ ◆残業：月平均10時間程度 ◆年間休日125日以上 ◆時間単位の休暇取得も可能 ◆有給も取得しやすく5連休OK ◆テレワーク・在宅勤務OK ┗案件によってはフルリモートも可！ ◆急なお休み考慮OK エンジニアの働きやすさは、会社の最優先事項。「健康経営優良法人2025」にも認定されました！ また、帰社日や勉強会なども自由参加にしており、会社員でありながらフリーランスのような働き方が可能です◎ <注目ポイント2> ★その声、ちゃんと届く──制度も文化も“社員発”の会社です★ イナゾウでは、「声を聞いてくれる会社」という言葉が、 スローガンではなく“実績”として根付いています。 たとえば──単価連動制度も、社員の声から誕生！ 「頑張りが正当に還元される仕組みが欲しい」 そんな現場の声をきっかけに、 【単価連動型評価制度】が実際に導入されました。 ◆声を届ける仕組み＝「目安箱」制度 ・オンラインで24時間いつでも投稿OK ・投稿内容は、向上委員会＋代表が確認・検討 ・実際に制度改善につながる例も多数！ ＼社内コミュニケーションも活発／ ヨガ部やゴルフ部など多彩な部活動、社員旅行やバーベキューなどのイベントも実施。（もちろん自由参加です！）代表との1on1面談も年1回設けられており、キャリアの悩みから個人的な相談まで、包括的なサポート体制が整っています◎ 【入社後の成長サポート】 【1】技術勉強会（不定期／社内発案でテーマ決定）
 AWS・React・Javaなど、基礎〜応用まで幅広く扱っています。 ※もちろん自由参加です！ 【2】資格取得支援
 合格で受験料を全額支給します！ 【3】社内コミュニティでの学び合い SESエンジニア同士でナレッジを共有できる “部会”も月1開催。
テーマは自由。 雑談から制度が生まれることも…！ ※もちろん自由参加です！ ※その他成長のためにこういった制度や補助が欲しい、 という意見があればいつでも相談可能です！

研修を行った後、経験やスキル、成長段階に応じた最適な業務からお任せします。 SAPの知識がなくても、現場に出るまで充分な時間がありますので、安心して取り組んでください。 【具体的には？(新規導入の場合)】 ▼顧客へのヒアリング ▼検討・見積もり ▼実装・テスト ▼トレーニング ▼本番稼働 ▼保守 ■当社の顧客のほとんどは大手有名企業。世界シェアNo.1のSAPシステムであることを活かして、新規導入からユーザ教育、運用保守業務まで各クライアントのあらゆるニーズに合わせERPの活用を支援します。 ■入社後は長年培われた学習教材と、経験豊富な先輩社員のコンサルティング・ノウハウが皆さんを強力にバックアップ、コンサルタントとしての立ち上がりが早いのがポイントです。特にSAPには携わっていても開発業務ばかりの方が、コンサルタントへステップアップする最速の道筋を創っていきます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境】 言語：ABAP データベース：Oracle/HANA/SQL server OS：Windows 【案件例】 ◆大手化学製造業SAP再構築プロジェクト SAPアップグレードに伴い、業務改善を含めた基幹システムの再構築を要件定義フェーズから支援。 ◆大手電工系非鉄金属製造業SAP新規構築プロジェクト SAP新規導入プロジェクトの要件定義フェーズから参画。 ◆当社開催SAPトレーニング講師 SAP S/4 HANAに対応した基幹業務コアモジュール、FI,CO,SD,MM,PPと新人向けにABAP開発者としてのトレーニングコースを用意。まずはトレーニング講師として当社のテキストと実機を使用して基礎を学ぶ。 <注目ポイント1> 《業界トップクラスの教育環境》着実にレベルアップできる 当社はSAP社からの認定を受けた教育をビジネスとして行っており、そのノウハウを使う充実した社員教育が当社の最大の強みです。 ●社内にテキスト、ビデオなどのSAP製品知識に関する教材を豊富に用意されている ●実績、経験ともに豊富な講師陣よる勉強会に無料で参加できる ●SAP社での勤務経験を持ち、大学講師も務めた代表から直接指導を受けることができる ●十分に時間をかけた新人研修と教育事業でのOJTを通し、高度な製品知識とプレゼンテーション能力を身につけられる ●ビデオ講義はスマホからでも受講できる 業界でもトップクラスの教育を受けることで、SAPコンサルタントという市場価値の高いキャリアを着実に築いていくことができます。 <注目ポイント2> 《年収1000万プレイヤーも》希少価値の高いスキルが手に入る ■ニーズが絶えずあり、給与水準も高い仕事に従事できる SAPのスキルを持つ技術者へのニーズは高まり続けています。その理由は“人材不足”です。SAPの開発スキルを学習できる環境は多くないため、SAPの知識を持つ人材は貴重。そのため、SAPの知識を持つ人材の給与水準は他の分野と比べて約約1.3-2.0倍。年収1000万円プレーヤーも珍しくありません。 ■資格取得もサポート SAP認定コンサルタント資格を中心とした資格取得を推奨しており、資格試験に合格すれば受験料は会社が負担、報奨金も支給されます。資格を取得するほど規模の大きな案件に参画でき、給与・待遇もアップ…という好サイクルを生み出せます！ 【入社後の成長サポート】 入社後はまずはSAPに関する知識を身につけるところからスタート。新人研修に加え、実際にお客様に提供されている研修を受講できます。充実のカリキュラム、豊富な教材、優秀な講師陣が成長を後押しします。 また、自宅や携帯でビデオ講義の受講も可能。希望される方にはマンツーマン指導。さらに、SAP社で勤務していた経験を持ち、大学講師も務めた代表から直接レクチャーを受けられます。 研修終了後はスキルや志向性に応じた配属先で業務経験を積んでいきます。まず、最初の1～2年は講師の経験を積みながらSAPの全体像をつかみ、その後も現場で経験を重ねながら、一人前のコンサルタントを目指していくことができます。

研修を行った後、経験やスキル、成長段階に応じた最適な業務からお任せします。 SAPの知識がなくても、現場に出るまで充分な時間がありますので、安心して取り組んでください。 【具体的には？(新規導入の場合)】 ▼顧客へのヒアリング ▼検討・見積もり ▼実装・テスト ▼トレーニング ▼本番稼働 ▼保守 ■当社の顧客のほとんどは大手有名企業。世界シェアNo.1のSAPシステムであることを活かして、新規導入からユーザ教育、運用保守業務まで各クライアントのあらゆるニーズに合わせERPの活用を支援します。 ■入社後は長年培われた学習教材と、経験豊富な先輩社員のコンサルティング・ノウハウが皆さんを強力にバックアップ、コンサルタントとしての立ち上がりが早いのがポイントです。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境】 言語：ABAP データベース：Oracle/HANA/SQL server OS：Windows/Linux 【案件例】 ◆大手化学製造業SAP再構築プロジェクト SAPアップグレードに伴い、業務改善を含めた基幹システムの再構築を要件定義フェーズから支援。現在も継続中。 ◆中堅プラスチック素材メーカーSAP新規構築プロジェクト SAP新規導入プロジェクトを元請けで実施。要件定義から開発、実装までの一連の導入作業を実施、安定稼働後の現在は追加開発と運用保守サービスを継続中。 ◆大手宝飾流通業実務担当者向けトレーニング SAPを利用中だが十分に使いこなせていないいことからSAPの用語と機能の理解を深めていただくため研修を実施、対象は経理、業務の実務担当者約60名でSAP S/4 HANAに対応した基幹業務コアモジュールのうちFI,CO,MMモジュールのトレーニングコースを提供。 <注目ポイント1> 《業界トップクラスの教育環境》着実にレベルアップできる 当社はSAP社からの認定を受けた教育をビジネスとして行っており、そのノウハウを使う充実した社員教育が当社の最大の強みです。 ●社内にテキスト、ビデオなどのSAP製品知識に関する教材を豊富に用意されている ●実績、経験ともに豊富な講師陣よる勉強会に無料で参加できる ●SAP社での勤務経験を持ち、大学講師も務めた代表から直接指導を受けることができる ●十分に時間をかけた新人研修と教育事業でのOJTを通し、高度な製品知識とプレゼンテーション能力を身につけられる ●ビデオ講義はスマホからでも受講できる 業界でもトップクラスの教育を受けることで、SAPコンサルタントという市場価値の高いキャリアを着実に築いていくことができます。 <注目ポイント2> 《年収1000万プレイヤーも》希少価値の高いスキルが手に入る ■ニーズが絶えずあり、給与水準も高い仕事に従事できる SAPのスキルを持つ技術者へのニーズは高まり続けています。その理由は“人材不足”です。SAPの開発スキルを学習できる環境は多くないため、SAPの知識を持つ人材は貴重。そのため、SAPの知識を持つ人材の給与水準は他の分野と比べて約約1.3-2.0倍。年収1000万円プレーヤーも珍しくありません。 ■資格取得もサポート SAP認定コンサルタント資格を中心とした資格取得を推奨しており、資格試験に合格すれば受験料は会社が負担、報奨金も支給されます。資格を取得するほど規模の大きな案件に参画でき、給与・待遇もアップ…という好サイクルを生み出せます！ 【入社後の成長サポート】 入社後はまずはSAPに関する知識を身につけるところからスタート。新人研修に加え、実際にお客様に提供されている研修を受講できます。充実のカリキュラム、豊富な教材、優秀な講師陣が成長を後押しします。 また、自宅や携帯でビデオ講義の受講も可能。希望される方にはマンツーマン指導。さらに、SAP社で勤務していた経験を持ち、大学講師も務めた代表から直接レクチャーを受けられます。 研修終了後はスキルや志向性に応じた配属先で業務経験を積んでいきます。まず、最初の1～2年は講師の経験を積みながらSAPの全体像をつかみ、その後も現場で経験を重ねながら、一人前のコンサルタントを目指していくことができます。

塾や予備校の講師の方に向けた、問題集・プリント製作のご提案をお任せします！ ＼問題集が完成するまでの流れをご紹介／ 【STEP1】講師の方へのヒアリング ━━━・・・・・‥ 講師の方が用意した文面をもとにレイアウトやフォントの指定、画像配置などを擦り合わせていきます！ 【STEP2】社内の製作担当へバトンタッチ ━━━・・・・・‥ 講師の方と決めたデザイン案を製作担当に共有し、問題集・プリントをカタチにしていきます◎ 【STEP3】完成データの確認・お客様へ共有 ━━━・・・・・‥ デザインデータが完成したら、内容に間違いが無いかをチェック！問題がなければ、お客様へご提出し、確認していただきます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ■既存メインの営業スタイルだからこそ、安定して働けます！ ＜「押し売り」とは無縁の営業スタイル！＞ 顔なじみの講師からのリピート依頼が多いため、イチからアプローチをかける必要はほとんどありません！塾や学校の資料作成の依頼は定期的にあるため、年間を通じて安定した受注を実現できます◎ ＜自分のペースで働ける自由さがポイント！＞ 担当エリア内での活動で直行直帰OK！方向性が決まっている場合は、打ち合わせはわずか5〜10分で終わることもあるため、効率的に営業活動ができます！内勤だけの日があるなど、メリハリをつけて働ける環境です。 <注目ポイント2> ■会社基盤が整っているからこそ、腰を据えて活躍できます！ 「教育業界」という成長分野に特化している当社。社会的に一人当たりの教育費が増加傾向にある今、塾・予備校向けの問題集・プリント制作ニーズは高まる一方です。創業50年を超える実績と、教育業界特化という強みが、安定した受注につながっています。 そのため、豊富な取引先を確保！無理な営業活動をせずとも、安定した業績を上げられる環境です。長期的なキャリアを築ける会社だからこそ、未経験からでも安心してチャレンジできます！ 【入社後の成長サポート】 ★入社後は先輩とのOJT研修からスタート！ 入社後半年間は先輩社員に同行して、仕事の進め方を覚えていきます。講師の方との打ち合わせにも実際に同行できるため、接し方や提案の仕方などは先輩の姿を見ながら覚えていける環境です！「教えることが好き」そんな先輩が多いため、気軽に質問もできます◎

塾や予備校の講師の方に向けた、問題集・プリント製作のご提案をお任せします！ ＼問題集が完成するまでの流れをご紹介／ 【STEP1】講師の方へのヒアリング ━━━・・・・・‥ 講師の方が用意した文面をもとにレイアウトやフォントの指定、画像配置などを擦り合わせていきます！ 【STEP2】社内の製作担当へバトンタッチ ━━━・・・・・‥ 講師の方と決めたデザイン案を製作担当に共有し、問題集・プリントをカタチにしていきます◎ 【STEP3】完成データの確認・お客様へ共有 ━━━・・・・・‥ デザインデータが完成したら、内容に間違いが無いかをチェック！問題がなければ、お客様へご提出し、確認していただきます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ■教育業界未経験でも大丈夫！あなたの成長をサポートします◎ 入社後は半年間、先輩社員に同行する研修期間を設けています。講師の方との打ち合わせに一緒に参加し、少しずつ仕事の流れを覚えていきます。わからないことがあれば、いつでも質問できる環境です。 さらに、お客様はほとんどがリピーターの塾講師。打ち合わせも5～10分程度で完了することもあるなど、顔なじみの方が多いからこそ仕事を進めやすいです◎「今日はこの先生とこんな話をした」と先輩に共有しながら、自信をつけていけます！ <注目ポイント2> ■会社基盤が整っているからこそ、腰を据えて活躍できます！ 「教育業界」という成長分野に特化している当社。社会的に一人当たりの教育費が増加傾向にある今、塾・予備校向けの問題集・プリント制作ニーズは高まる一方です。創業50年を超える実績と、教育業界特化という強みが、安定した受注につながっています。 そのため、豊富な取引社数を確保するなど、安定した経営基盤を整備！長期的なキャリアを築ける会社だからこそ、未経験からでも安心して教育の仕事にチャレンジできます！ 【入社後の成長サポート】 ★入社後は先輩とのOJT研修からスタート！ 入社後半年間は先輩社員に同行して、仕事の進め方を覚えていきます。講師の方との打ち合わせにも実際に同行できるため、接し方や提案の仕方などは先輩の姿を見ながら覚えていける環境です！「教えることが好き」そんな先輩が多いため、気軽に質問もできます◎

約700社のパートナー企業から、あなたにマッチした開発プロジェクトをお任せします！会社都合のアサインは一切ないため、希望の案件に参画することができます◎ ★＼配属までの流れをご紹介／★ ▼営業担当・人事担当・代表が一緒に希望をヒアリング ━━━・・・・・‥ 「希望の業務内容」「リモート頻度」などを丁寧にヒアリング。関係者全員が同席し、アサイン前の面談を効率化しているため、基本的に1回で終わります！ ▼希望にマッチした案件を選択 ━━━・・・・・‥ 豊富な取引先の中からあなたに合ったプロジェクトを探していきます！稼働が高すぎる案件は案件選択の時点で避けています。 ▼プロジェクト配属の最終確認 ━━━・・・・・‥ あなたにマッチしたプロジェクトかどうかを最終チェック！会社都合のアサインは一切ないため、自分で配属先を選べます◎ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ★チーム参画も多いため、先輩社員に相談しながら進めていけます！ ★代表はエンジニア歴21年！月1回面談を実施してキャリア相談ができます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◇◆プロジェクト例◆◇ ◎電力系の顧客管理・料金計算システム開発 ◎デジタル診察券 ◎携帯ショップ向け予約サービス ◎iOS、Android向けネイティブゲーム …など 他にも多数の案件があります！ ＜開発環境＞ 【開発言語】C、C#.net、VC++、Java、VB.net、PHP、Python、Ruby、JavaScript、COBOL、VBA、HTML、CSS、Objective-c、Swift など 【DB】 Access、Oracle Database、MySQL、 SQL Server、PostgreSQL、SQLite、MariaDB など <注目ポイント1> リモート案件多数！働きやすい環境が整っています◎ ★約7割の社員がリモートワークを活用 ★約6割はフルリモート勤務を実現 ★フレックスタイム制の案件も1～2割あり ★育児との両立も柔軟に対応 ★残業過多の際は案件変更も相談可能 ★定着率94%を実現 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 「仕事とプライベート、どちらも大切にしたい」そんな願いを叶える環境があります。子どもの体調不良時の早退や休暇も柔軟に対応可能！「残業が多い」と相談があれば、すぐに現場と調整し、改善されなければ案件変更も選択肢として考えています！ <注目ポイント2> 豊富な選択肢から理想の技術とフェーズに挑戦可能！ 「今までの経験を活かしたい」「新しい技術にチャレンジしたい」—どちらの希望も叶えられるのが当社の強み。700社以上のビジネスパートナーとの取引があるため、Java、PHP、C#.netなど様々な言語環境、上流から下流まで幅広いフェーズの案件を用意できます。 会社都合でのアサインは一切なし。「案件選択の自由度は95%」と言えるほど、あなたの希望を最優先します。さらに、SES事業だけでなく社内でのWeb受託開発事業も展開しており、希望すればこちらにもチャレンジ可能。エンタメ系案件も拡大中で、アニメやゲーム好きの方にもピッタリの環境です！

約700社のパートナー企業から、あなたにマッチした開発プロジェクトをお任せします！会社都合のアサインは一切ないため、希望の案件に参画することができます◎ ★＼配属までの流れをご紹介／★ ▼営業担当・人事担当・代表が一緒に希望をヒアリング ━━━・・・・・‥ 「希望の業務内容」「リモート頻度」などを丁寧にヒアリング。関係者全員が同席し、アサイン前の面談を効率化しているため、基本的に1回で終わります！ ▼希望にマッチした案件を選択 ━━━・・・・・‥ 豊富な取引先の中からあなたに合ったプロジェクトを探していきます！稼働が高すぎる案件は案件選択の時点で避けています。 ▼プロジェクト配属の最終確認 ━━━・・・・・‥ あなたにマッチしたプロジェクトかどうかを最終チェック！会社都合のアサインは一切ないため、自分で配属先を選べます◎ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ★基本的にはチーム参画のため、先輩社員に相談しながら進めていけます！ ★代表はエンジニア歴21年！月1回面談を実施してキャリア相談ができます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◇◆プロジェクト例◆◇ ◎電力系の顧客管理・料金計算システム開発 ◎デジタル診察券 ◎携帯ショップ向け予約サービス ◎iOS、Android向けネイティブゲーム …など 他にも多数の案件があります！ ＜開発環境＞ 【開発言語】C、C#.net、VC++、Java、VB.net、PHP、Python、Ruby、JavaScript、COBOL、VBA、HTML、CSS、Objective-c、Swift など 【DB】 Access、Oracle Database、MySQL、 SQL Server、PostgreSQL、SQLite、MariaDB など <注目ポイント1> ＝★エンジニア想いの働きやすい環境をご用意！ ★約7割の社員がリモートワークを活用 ★約6割はフルリモート勤務を実現 ★フレックスタイム制の案件も1～2割あり ★育児との両立も柔軟に対応 ★残業過多の際は案件変更も相談可能 ★定着率94%を実現 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 「仕事とプライベート、どちらも大切にしたい」そんな願いを叶える環境があります。子どもの体調不良時の早退や休暇も柔軟に対応可能！「残業が多い」と相談があれば、すぐに現場と調整し、改善されなければ案件変更も選択肢として考えています！ <注目ポイント2> 豊富な選択肢から理想の技術とフェーズに挑戦可能！ 自由度の高い案件選択が可能！経験者であれば「希望の95%は聞いてもらえる」という高い自由度を実現。現役エンジニアである代表が技術面での相談に乗ってくれるため、「新しい技術に携われる」「スキルアップのための適切な案件を用意してくれる」といった声もあります！ ＼実際に未経験入社の先輩も着実に成長／ 【Kさん／33歳（前職 司書）】 ▼入社直後　：大手官公庁案件（運用保守）に配属 ▼入社2年目 ：大手官公庁PMO案件へチャレンジ ▼入社4年目：引き続きPMO案件で活躍中

★元請け&一次請けのプロジェクトがメイン ★チーム参画でスキルアップ ★自社製品開発にも挑戦可能 業界問わず様々な企業のシステム開発をお任せします。 あなたの経験・スキル・希望を考慮し、最適なプロジェクトをご提案。 当社の強みは「クライアントとの距離の近さ」。 一次請け・元請けのプロジェクトが増加中で、お客様のニーズに直接応える 開発に携わることができます。 現在は、2名以上でのチーム参画が進行中！ 先輩エンジニアと共に成長できる環境です。 ＜例＞ ■大手自動車メーカーソフトウエア更新システム開発 ■医療介護系パッケージシステム機能追加開発 ■小売業ECモール追加開発 ■メガバンク系決済システム開発 ■金融カード系管理システム開発 ■小売業即時配送ECシステム構築 ＜使用言語・技術＞ Java、C#、PHP、VB.NET、Go、React、node.js、TypeScript、Python、C++など 2023年9月からは自社製品「フリージアクラフト」の開発も始動。 ノーコードでシステム開発ができ、ソースコードへの変換や カスタマイズが可能なプラットフォームを開発中です。 希望があれば、この自社製品開発への参画チャンスもあります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ★キャリアを真剣に考える、エンジニアのためのサポートあり！ 当社の強みは【エンジニア経験者による本気のキャリア支援】と【成長できる案件選定】の2つ。代表はキャリアコンサルタント有資格者、経営陣全員がエンジニア経験者という環境だからこそ、一人ひとりの希望に合わせた案件アサインが可能です。「開発の幅を広げたい」という声に応え、モダンな言語を使ってのシステム開発へのチャレンジ、Javaの習得支援など、技術の幅を広げるサポートを実施。その結果、入社2年で現マネージャーに成長した実績も！チーム体制での案件参画が基本なので、孤独感なく安心して成長できる環境があります。10年後も活躍できるエンジニアへ、本気であなたのキャリアを考えます。 <注目ポイント2> ★エンジニアの"今"も"10年後"も輝かせます 当社の誇りは【9年連続で月平均残業10時間未満】と【リモートワークの柔軟な活用】。昨年度の実績では月平均残業時間はわずか9.59時間！これは「残業の少ない案件を厳選する」という会社方針があるから。稼働が高まる時期には会社全体でサポートし、一人に負担が集中しない体制を整えています。また、77%の社員が何らかの形でリモートワークを活用中（うち3割はフルリモート）◎エンジニアは9～18時勤務がほとんどです。あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。社内イベントも「屋内スカイダイビング」「日本酒の会」「ボードゲーム大会」など多彩に開催！参加は強制ではなく、「楽しみながら交流できる場」として社員同士の距離を自然と縮めています。仕事もプライベートも大切にできる環境です。

★受託案件100％ ★大手プライムベンダーと取引 ★直請け案件多数 AWS・GCPをはじめとするクラウドによるインフラの設計構築とプロアクティブな運用保守である「次世代MSP」を提供する≪次世代MSP事業≫にて、AWSエンジニアを募集中です。 トラブルが発生してから対応を行う従来の運用保守ではなく、トラブルが発生する前に要因を特定し対策を行う「先回り運用」をお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ▼お客様の悩み・課題感を元にプロジェクトを企画 ▼要件定義を実施 ▼クラウド上に環境を設計・構築 ▼構築した環境の運用保守 ＜取引先事例＞ ・伊藤忠ケーブルシステム様：動画配信サービス ・ポケモン様：POSレジデータの可視化 ・TBS様：共通ID基盤開発 ★エンタメ系・メディア系の案件が多数！その他、小売・医療・メーカーなど様々な業界と取引を行っています (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪POINT≫ ◆AWSを活用した、リモートのプロジェクト体制を引いており、要件定義から運用まで一貫して担当ができます。 ◆二次、三次請けは基本受けておらず、お客様直案件がメインです。 そのため、お客様との距離も近く、前向きな改善をお客様と話し合いながら、進めることができます。 ◆AWSの上級資格保有者が多数！足りない知見やリソースをフォローし、お互いに刺激を受けながらスキルを磨けます。 ID基盤運用保守案件 ■工程：要件定義・基本設計・詳細設計・構築・運用保守・構成変更 ■言語：Node.js、Python、Shell（bash） ■フレームワーク：Terraform、Ansible、Docker、GitHub Actions、CodePipeline、Newrelic ■総合開発環境：VSCode ■コード管理：GitHub ■使用PC：Mac OS ■規模：5名前後/月 顧客向けモバイルプラットフォーム運用保守案件 ■工程：運用保守・構成変更・負荷試験 ■言語：Node.js、Python、SQL ■フレームワーク：Terraform、JMeter、Datadog ■総合開発環境：VSCode ■コード管理：GitHub ■使用PC：Mac OS ■規模：5名前後/月 ≪使用技術≫ ■AWS全般 ■Terraform ■Ansible ■Datadog ■NewRelic ※その他柔軟に新しい技術を取り入れていきます。 <注目ポイント1> 受託案件拡大！エンジニアにメリットのある案件のみ受注します 代表は元インフラエンジニアであり、エンジニア時代から築いてきた信用・信頼のもと、様々な業界の案件を獲得。上流から下流まで一貫して携わる案件が多いため、得意領域で力を発揮しやすい上、一連のライフサイクルを体験でき、スキルアップに繋がります。こうした取り組みもあり会社は大きく成長中！受託案件には最も力を入れており、ほとんどが受託となっています。さらにゆくゆくは当社で展開している自社サービス開発に携わるチャンスもご用意できます。 <注目ポイント2> 当社のカルチャーをご紹介！ ≪顧客志向へのこだわり≫ 顧客第一の考え方が組織文化として浸透しており、会議では常に「お客様の利益になるか？」という観点から議論を重ねています。こうした姿勢が実を結び、お客様から直接「ありがとう」という言葉をいただく場面が数多くあります。技術スキルだけでなく、お客様の本質的な課題を解決することで得られる達成感と喜びを実感できます！ ≪ポジティブでオープンな社風≫ 全員リモート勤務体制ですが、困ったときはすぐにZOOMで繋がり、互いにサポートし合う社風です。 テックニュースや技術、インターネット黎明期の話などの会話も楽しんでいます。 誰かが新たな挑戦を報告すると、グループチャットは応援のスタンプで溢れるほどの風通しの良い環境！ エンジニア同士が尊重し、称え合う前向きな文化が根付いています。 【入社後の成長サポート】 ＜資格取得時には手当を支給！取得をバックアップ＞ ・Project Management Professional（¥10,000/月） ・AWS Certified Solutions Architect - Professional（¥5,000/月） ・AWS Certified Solutions Architect - Associate（¥3,000/月） その他、合格奨励金（入社後取得した場合） ・プロジェクトマネージャー（¥50,000） ・応用情報技術者（¥30,000） ・基本情報技術者試験（¥10,000） ★その他、社内勉強会の開催や外部講師による研修なども充実！

エンドユーザー直取引の受託案件において、 上流工程からシステムやアプリの開発全体をお任せします。 【具体的には】 要件定義や基本設計といった上流工程からプロジェクトに参画。 まずは先輩エンジニアのサポート役として、 顧客の要望を整理した要件定義書の作成や システム設計を具体化する基本設計書の作成に携わりながら、 上流スキルを習得していきます。 経験を積むにつれて、要件のヒアリングや顧客との打ち合わせにも 同席し、徐々に自分の意見や技術的なアイデアを反映できるようになります。 ITに詳しくないお客様にも理解しやすい説明方法や、 技術的な視点での問題解決策の提案方法を学べる環境です。 ＜身につくスキル＞ ITに詳しくないお客様にも、丁寧に寄り添いながら 提案力やコミュニケーション力、 ニーズを正確に汲み取る力が磨かれていきます。 ＜描けるキャリアは多彩＞ PL・PMへのステップアップはもちろん、 クライアントと密に向き合える“システムコンサルタント”への道も。 希望に応じて、自身の強みを活かしたポジションで活躍できます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■歯科医向け電子カルテ開発 ■大手飲料メーカー向け画像管理システム開発 ■iOS ／ Android アプリ開発・保守 ■各種基幹システムの開発・保守 ■ホームページリニューアル（フロントエンド・バックエンド）　など ※3カ月～1年ほどのプロジェクトが多いです。 ＜主な技術・環境＞ TypeScript／React／Angular／express／Go／php(Laravel)／git／docker／AWS／Azure ※コミュニケーションツール：slack ■BIツール連携用データ成型ワークフロー開発 言語：Python 開発環境：AWS（Airflow、Lambda、Redshift、S3） 担当工程：要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト 参画規模・期間：3名／4か月 PJ管理：Github ■広報用画像等の管理システムのフルリニューアル（処理速度・セキュリティ等の向上、UI・UXの刷新） 言語：TypeScript（React, Express） 開発環境：Windows, IIS, Node.js, MySQL 担当工程：要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、運用 参画規模・期間：4名／1年強 ■医療施設の機材管理・手順書管理システムの保守・開発 言語：Java（Spring）、JavaScript、Shell、SQL（DB2） 開発環境：Windows、WLP、CentOS、AWS、OpenShift 担当工程：仕様検討、画面設計、実装、テスト 参加規模・期間：4名／6か月 【顧客貢献事例】 ≪生産管理システム保守・開発≫ お客様のシステム運用・保守開発業務を引継ぎ、 週次定例・月1回のお客様先訪問で現場・上層部の声を直接ヒアリングし、 システムアップデートを実施しています。 　 ≪お客様サービスサイトのバージョンアップ対応≫ サポート終了・セキュリティリスク増加が懸念される旧環境から最新技術スタックへ移行。 システムの安全性・パフォーマンス向上・保守性を向上させ、快適な運用環境を実現しました。 ≪広報用画像管理システムのフルリニューアル≫ システムの老朽化に伴い、機能追加・刷新、UI改善を目的としてフルリニューアル。 機能改善・画像の外部連携のシステム化により、 運用コストの削減と業務効率の向上を実現しました。 <注目ポイント1> エンジニアの可能性を広げる多様なキャリアパス 当社では、エンジニアの「やりたい！」という想いを全力で応援します。キャリアの無理強いはしません。定期面談を通じて希望や適性をしっかりと確認し、理想のキャリアを実現できるようサポートします。 ＜例えば＞ ・バックエンド開発もフロントエンド開発も担えるフルスタックエンジニアへ ・UI設計などのWebデザインにもチャレンジ！デザインもプログラミングもこなせる価値の高い技術者へ ・PM・PLとして、プロジェクト統括・チームビルディング／マネジメントにチャレンジ ・ビジネススキルをさらに磨き、システムコンサルタントへ　など 自主性を重んじたプロジェクト選択やキャリア支援など、チャレンジを応援する仕組みを整え、 エンジニアの自己成長を促進します！ <注目ポイント2> 社員の声をすぐにキャッチアップ！温かな職場環境です 社員がより働きやすい環境をつくるため、当社では定期的な代表とのコミュニケーションや匿名アンケートなどを通じて、常に社員の声に耳を傾けています。どんなに小さな意見も蔑ろにせず、スピーディに環境改善！過去には意見・要望を受けて1～2ヶ月程度で実現した事例もあります！ ＜実現した社員の声＞ ■ウォーターサーバー・コーヒーメーカーの設置 ■誕生日休暇の導入 ■必要な機材・備品の購入（モニター・キーボードなど） 代表はとてもフランクで、社員のやりたいという思いに寄り添うことを大切にしています。直接意見を提案するのももちろんOKです！ あなたの希望や可能性を大切にする、温かな職場でのびのび働きませんか？ 【入社後の成長サポート】 ■外部研修制度（会社全額負担） ■書籍購入補助 ■資格取得支援（合格時に報奨金を支給） ＜報奨金対象資格例＞ 基本情報技術者試験：3万7,000円 応用情報技術者試験：5万2,000円 AWS 認定ソリューションアーキテクト-アソシエイト：8万1,000円 PMP（プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル）：10万2,000円 など対象資格多数

最初は研修からスタート！少しずつレベルの高いエンジニアへと成長していける環境です。 ＜入社後の成長STEP＞ [1]研修プログラムを受講（3か月） 1ヶ月目：ITに関する知識を学習 └未経験からでも理解できるカリキュラムで、 　Java、SQLといった現場で必須の基礎知識を習得します。 2ヶ月目: プログラミング課題の実践 └実用的なアプリケーションを自分の手で開発し、プログラミングスキルを磨きます。 3ヶ月目: チーム体制での開発演習 └実際の現場と同様に複数人でチームを組み、開発にチャレンジ。 　画面設計→機能分担→コーディング→テストのように一連の流れを体験します。 [2]実際のプロジェクトに参加 研修後は社内で稼働しているITプロジェクトへ配属！ 頼れる先輩のもとで、プログラミングやテストといった業務をお任せします。 [3]少しずつステップアップ プログラミングが問題なくできるようになったら、 システムの設計や顧客折衝にもチャレンジOK！ お客様の課題やニーズを直接ヒアリングし、最適なシステム設計を提案。 要件定義から設計、開発までを一貫して担当することで、 技術力だけでなく、提案力や課題解決力も身につけられます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■歯科医向け電子カルテ開発 ■大手飲料メーカー向け画像管理システム開発 ■iOS ／ Android アプリ開発・保守 ■各種基幹システムの開発・保守 ■ホームページリニューアル（フロントエンド・バックエンド）　など ※3カ月～1年ほどのプロジェクトが多いです。 ＜主な技術・環境＞ TypeScript／React／Angular／express／Go／php(Laravel)／git／docker／AWS／Azure ※コミュニケーションツール：slack ★最新のWeb開発技術に携わることが可能！ 市場価値の高いエンジニアへ成長することができます。 ■BIツール連携用データ成型ワークフロー開発 言語：Python 開発環境：AWS（Airflow、Lambda、Redshift、S3） 担当工程：要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト 参画規模・期間：3名／4か月 PJ管理：Github ■広報用画像等の管理システムのフルリニューアル（処理速度・セキュリティ等の向上、UI・UXの刷新） 言語：TypeScript（React, Express） 開発環境：Windows, IIS, Node.js, MySQL 担当工程：要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、運用 参画規模・期間：4名／1年強 ■医療施設の機材管理・手順書管理システムの保守・開発 言語：Java（Spring）、JavaScript、Shell、SQL（DB2） 開発環境：Windows、WLP、CentOS、AWS、OpenShift 担当工程：仕様検討、画面設計、実装、テスト 参加規模・期間：4名／6か月 【顧客貢献事例】 ≪生産管理システム保守・開発≫ お客様のシステム運用・保守開発業務を引継ぎ、 週次定例・月1回のお客様先訪問で現場・上層部の声を直接ヒアリングし、 システムアップデートを実施しています。 　 ≪お客様サービスサイトのバージョンアップ対応≫ サポート終了・セキュリティリスク増加が懸念される旧環境から最新技術スタックへ移行。 システムの安全性・パフォーマンス向上・保守性を向上させ、快適な運用環境を実現しました。 ≪広報用画像管理システムのフルリニューアル≫ システムの老朽化に伴い、機能追加・刷新、UI改善を目的としてフルリニューアル。 機能改善・画像の外部連携のシステム化により、 運用コストの削減と業務効率の向上を実現しました。 <注目ポイント1> あなたの「やりたい」を応援！手厚いキャリアサポートあり 少しずつ経験を積んでいくと、「もっと幅広い技術に携わりたい」「プロジェクトを管理するポジションにつきたい」など、やりたいことや目指したいキャリアが少しずつ見えてくると思います。当社は、そんなエンジニアの「やりたい！」という想いを全力で応援します！ ＜実例＞ ■エンジニア⇒Webデザイン プログラミングだけでなく、Webデザインもできるようになりたいという目標があったAさん。専門資格を取得し、Webデザイン（UI設計）に挑戦しました！ ほかにも、プロジェクトを管理するリーダーや、業務課題をITで解決するコンサルタントも目指せます。 ※キャリアの無理強いはしません。定期面談を通じて希望や適性をしっかりと確認し、理想のキャリアを実現できるようサポートします！ <注目ポイント2> 社員の声をすぐにキャッチアップ！温かな職場環境です 社員がより働きやすい環境をつくるため、当社では定期的な代表とのコミュニケーションや匿名アンケートなどを通じて、常に社員の声に耳を傾けています。どんなに小さな意見も蔑ろにせず、スピーディに環境改善！過去には意見・要望を受けて1～2ヶ月程度で実現した事例もあります！ ＜実現した社員の声＞ ■ウォーターサーバー・コーヒーメーカーの設置 ■誕生日休暇の導入 ■必要な機材・備品の購入（モニター・キーボードなど） 代表はとてもフランクで、社員のやりたいという思いに寄り添うことを大切にしています。直接意見を提案するのももちろんOKです！ あなたの希望や可能性を大切にする、温かな職場でのびのび働きませんか？ 【入社後の成長サポート】 ■外部研修制度（会社全額負担） ■書籍購入補助 ■資格取得支援（合格時に報奨金を支給） ＜報奨金対象資格例＞ 基本情報技術者試験：3万7,000円 応用情報技術者試験：5万2,000円 AWS 認定ソリューションアーキテクト-アソシエイト：8万1,000円 PMP（プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル）：10万2,000円 など対象資格多数

★コンサル未経験・IT知識ゼロでも大丈夫！丁寧に教えます。 【何を提案するのか】 クライアント企業の業務課題に対して、ITを活用した解決策を提案します。 例えば、「手作業で時間がかかっている作業の自動化」「古いシステムのクラウド移行」など、 ITの企画立案から実行までをサポートします。 【誰に提案するのか】 主に中小企業から大手企業のIT部門や経営層がクライアントです。 お客様と直接話をしながら、 「ITを活用して業務を効率化したい」「デジタル化を進めたい」というご要望に対して、 IT戦略やDX支援の企画を立案します。 【業務のポイント】 クライアントと信頼関係を構築し、 打ち合わせや雑談などを通じて本音を引き出し、課題解決の糸口を見つけることが大切。 クライアントとの対話を通じて課題を共に解決するパートナーとしての関係性を築きます。 【入社後の流れ】 最初はベテランコンサルタントのもと、 打ち合わせの議事録作成や資料準備からスタート。 少しずつ経験を積みながら、お客様へのヒアリングや情報分析などへとステップアップを目指します。 顧客折衝や企画提案などを行う仕事なので、 コミュニケーションスキルや提案力などを活かして活躍できます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜組織体制について＞ 現在社員数は16名で、20代～50代まで幅広いメンバーが活躍中。 元情報システム部門の部門長クラスも複数在籍しており、 少数精鋭チームでプロジェクトに取り組んでいます。 堅苦しい雰囲気は一切ありません。 上司や先輩が若手を導き、丁寧に指導する温かみある社風です。 ※女性社員も多数活躍中！ <注目ポイント1> 経験よりも熱意が大事。未経験から一流コンサルになれます！ 本ポジションでは知識や経験よりも、好奇心を持って取り組もうとする熱意やポテンシャルがある方にぜひご入社いただきたいです！育成方針は、「一緒に仕事をする」ということ。教科書的な知識だけでは腹落ちしないIT業界特有のノウハウや業界の不文律のようなものを、経験豊富なベテランコンサルタントのすぐそばで現場で体験しながら学んでいただきます。企業の経営層とのコミュニケーションやIT戦略立案など、上位のコンサルタントしか携われない業務を間近で見られるからこそ、成長速度も速いです。ベテランのもとで理論を学びつつ実践経験を積むことで、自ずとコンサルタントとしての素養が身についていきます！ <注目ポイント2> 多彩な経験を積める、大手にはない刺激的な環境です！ スタートアップ企業ならではの裁量の大きさも魅力の1つ！少数チームで取り組んでいるため役割も固定されておらず、営業やコンサルティング、プロジェクト推進など、自分の得意分野を活かしながら幅広く活躍しています。今回ご入社する方も、将来的には様々なやりたいことにチャレンジできる柔軟性があります。 また、今後は独自のサービス・ソリューション開発にも取り組んでいく方針があり、新しいアイデアを形にするチャンスがたくさんあります！失敗しても大丈夫。次の成長の糧になるので、リスクを恐れずどんどん挑戦してください！

企業へのヒアリングや情報調査・分析など、顧客の課題抽出から参画。 業務課題に応じた改善策やIT戦略の立案、ロードマップ策定などを担当します。 DX戦略の計画立案から実行支援まで一貫してサポートしていきます。 ★事業会社の情報システム部門長を経験したベテランコンサルタントのもとで、 　企業課題の整理や調査・分析、要求事項の取りまとめなどを通じて、 　少しずつスキルを磨いていただける環境です。 ＜主な業務内容＞ ■クライアントの業務課題解決に向けた調査・分析・提案・戦略立案 ■クライアントの社内システムの企画立案～プロジェクト推進 ■既存システムの運用改善 ■クラウド環境への設定・構築 など ＜組織体制について＞ 現在社員数は16名で、20代～50代まで幅広いメンバーが活躍中。 元情報システム部門の部門長クラスも複数在籍しており、 少数精鋭チームでプロジェクトに取り組んでいます。 堅苦しい雰囲気は一切ありません。 上司や先輩が若手を導き、丁寧に指導する温かみある社風です。 ※女性社員も多数活躍中 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■大手製造業向けグローバルネットワークの更改支援 ■ゼロトラストネットワークアーキテクチャ導入に向けたアセスメント・要件定義 ■Microsoft製品とセキュリティ製品を組み合わせた技術支援／問い合わせ対応 ■大手人材会社におけるIT環境更改支援（ITロードマップ策定、ネットワークセキュリティ強化計画など） ＜取引先企業について＞ ■スタートアップ系のIT企業・SaaS・数十人規模 急成長中のITスタートアップ企業（社員数50名程度） SaaS領域で自社サービスを展開する成長企業（設立5年以内） クラウドプロダクトを開発・提供する少数精鋭のベンチャー企業 ■コンサルファーム・急拡大中・300〜500名規模 DX推進を支援する中堅規模のITコンサルティングファーム（従業員数300名超） 業界横断で支援実績を持つ、成長中のコンサルティング企業 若手を中心に構成される、フラットで柔軟な組織文化を持つコンサルファーム ■国内外に展開する大手流通・小売グループ（従業員数10,000名超） 小売業界を代表する上場企業グループ 都市部を中心に展開する大規模店舗型リテール企業 ■法人向けSaaS・大手IT傘下・100〜500名 コミュニケーションツールを提供する法人向けクラウドサービス企業 モバイル領域に強みを持つITプロダクト企業（大手グループ傘下） 働き方改革支援ツールを開発・提供するSaaS系企業（従業員数100名超） <注目ポイント1> 多彩な経験を積める、大手にはない刺激的な環境です！ スタートアップ企業ならではの裁量の大きさも魅力の1つ！少数チームで取り組んでいるため役割も固定されておらず、営業やコンサルティング、プロジェクト推進など、自分の得意分野を活かしながら幅広く活躍しています。今回ご入社する方も、最初はベテランコンサルタントのもとでじっくりと経験を積んでいただきますが、将来的には様々なやりたいことにチャレンジできる柔軟性があります。技術寄りのスペシャリスト志向か、経営寄りのゼネラリスト志向か、あるいは将来的に事業会社側へのキャリアチェンジなど、業務を通じて自分に合った道を見つけられると思います。今後は独自のサービス・ソリューション開発にも取り組んでいきたいと考えているので、新しいアイデアを形にするチャンスもたくさんあります！ <注目ポイント2> 【事業会社視点×技術力】真の価値を提供できる人材へ！ 「事業会社側の情報システム部門のノウハウ」と「技術力」の両方を持ち合わせていることが当社の強み。「SIerに依頼しても本当の課題が解決されない」「コンサルタントの提案が机上の空論で現場に合わない」そんな事業会社側の悩みも理解した上で最適な提案を行っています。一般的なITキャリアでは「運用→開発→プロジェクトマネージャー」で止まることが多いですが、当社ではベテランコンサルタントと一緒に、その先にある「ストラテジスト」の仕事も経験可能。CIOクラスの経営層と直接会話する機会もあり、ITだけでなく、ビジネスの軸や中期経営計画の視点を組み合わせた提案力を身につけられます。10年～20年後のキャリアで必要となるスキルを若いうちから学ぶことで、将来のキャリアの選択肢は大きく広がります！

葬儀の打ち合わせから開催までを ワンストップでお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆ご家族との打ち合わせ ◆葬儀会場の設営や備品の手配 ◆式典の進行　など ━‥葬儀開催までの流れ‥━ ｜1｜葬儀の内容について打ち合わせ 希望の予算やオプション・日程などを お客様に伺い、理想の式をご提案します。 ｜2｜会場の設営 会場に揃っている備品を確認し、用意や手配を進めます。 小規模な家族葬のみ扱うため、 会場準備にも時間をかけずに実施できます。 ｜3｜式の進行 マニュアルをご用意しているので、 手順通りに進めていきましょう。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 【確実に安定した業界】キャリアを終えるまで長く活躍できます。 人がいる限り、途切れることがないのが葬儀業界の特徴。 この先も長く安心して働くことができます。 中でも当社は業界屈指の待遇をご用意しており、 ★入社半年で月給34万円 ★残業月平均10時間程度 ★賞与3ヶ月分支給実績あり ★マイカー通勤OK ★充実した研修制度あり …など、働きやすい環境も魅力です。 さらに、ホールの新設と共に部署を細分化し 完全分業制を整えているので、自身の業務に集中できる環境。 お仕事の負担も少なく、安定して腰を据えていただけます！ <注目ポイント2> 【日本一選ばれる葬儀ブランド】その理由をご紹介！ ＼＼数々の実績あり／／ ◆7年連続日本全国葬儀受注件数業界No.1 └2017～2023年　葬儀受注件数に関する調査 （TPCマーケティングリサーチ調べ。 仲介や再委託による施行を含む件数） ◆葬儀実績累計44万件突破 └2017～2023年　葬儀受注件数に関する調査 （TPCマーケティングリサーチ調べ。 仲介や再委託による施行を含む件数） ▼その理由は…3つ！ ｜1｜Web葬儀のパイオニア ｜2｜不透明な葬儀価格を見直す ｜3｜ムダを省き低価格葬儀を実現に導く　など お客様に目線を置き より良いサービスの提供を常に目指してきたことが秘訣。 こうした安定性のもと制度を整え、好待遇として社員へ還元しています！ 【入社後の成長サポート】 【充実な研修制度あり】未経験の方も安心してデビューできます！ ▼まずは先輩の仕事のサポートから！ 未経験入社向けのマニュアルをもとに学んでいきましょう！ ◎葬儀の基本的な知識 ◎打ち合わせから葬儀の進行の流れ　など ▼お客様の前に立つ準備期間 打ち合わせから葬儀進行のロープレを実施し、 自信がつくまで一緒に練習します。 ▼入社から2～3ヶ月後を目安に独り立ち！ 先輩のチェックに合格したら晴れてデビュー！ 他社の場合は独り立ちに2年ほどかかる場合がありますが 当社は早ければ2ヶ月で独り立ちできるのが魅力です◎

★“搬送業務”のみをご担当いただきます ★完全分業制でその他の事務作業を行う必要はナシ ★安全に運転できれば問題なくスタートできます 【お仕事内容について】 ご依頼があった場所（病院やご自宅など）へ故人様をお迎えにいきます。 その後、当社ホールや火葬場などの指定された場所へ搬送します。 ◎大阪府内や兵庫県内など、片道50km圏内までご対応いただきます。 ◎長距離運転になることはありません。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 運転は外部スタッフにもお任せしています！ 元々搬送部では、電話応対からその後のお迎えまでワンストップで担っていました。現在は“電話応対”の部分だけを担当する部署が新設されたため、運転だけに集中していただけます。さらに、外注のスタッフにも搬送対応をお願いしているので、あくせくせずに働けるのも魅力のひとつ。ゆとりを持って業務に取り組めます！ <注目ポイント2> あなたスタイルの働き方で初めの一歩も安心！ 当ポジションはシフト制で、 ★1:00～9:00 ★9:00～17:00 ★17:00～25:00 からお選びいただけます。 「朝起きるのが苦手」「夜は予定を入れたい」など、あなたのお好きなスタイルで始められるのが特徴です。転職後の働き方が不安な方も、まずは無理のない範囲からスタートしましょう！ 【入社後の成長サポート】 まずは葬儀の基本的な知識を習得します。業界未経験の方も安心してスタートできるよう、入社後は丁寧にサポートしますのでご安心ください！

「AppGuard」を通じて、顧客のセキュリティ課題を解決するソリューション営業をお任せします。 【具体的には】 ◇顧客のビジネス課題を引き出す戦略的ヒアリングと、 　最適なセキュリティソリューションの提案 ◇市場動向の分析と、次世代セキュリティニーズの発掘 ◇顧客および販売パートナー企業との関係構築と技術啓蒙 ◇業界イベント・展示会での製品プレゼンテーション ※技術的な側面は当社エンジニアがサポート。 　技術未経験の方でも安心して提案活動に集中できます。 【AppGuardとは】 「AppGuard」は従来の定義ファイル型セキュリティとは一線を画す、 革新的なゼロトラスト型セキュリティ製品です。 サイバー攻撃の最初の段階で脅威を遮断する特許技術により、 未知の攻撃からもシステムを守ります。 常時インターネット接続も不要で一度導入すれば継続的に強固な防御を提供します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 お客様との関係構築方法や提案アプローチは、あなた自身のスタイルで構築できます。既存顧客へのアカウント営業と、展示会・イベントでのプレゼンテーションを適宜組み合わせた活動が中心です。 「AppGuard」は米国政府機関も採用する高い信頼性を持つ革新的セキュリティテクノロジーです。国内導入累計社数は20,000社を突破し、エンドポイントセキュリティ市場で確固たる地位を築いています。 <注目ポイント1> ＼真の裁量と成長機会／スタートアップならではのフラットな環境 当社ではスケジュール管理から提案内容まで、すべてを個人の裁量に委ねています。これは単なる「自由」ではなく、社員一人ひとりの視点や個性を企業成長の原動力と考えているからです。 入社1年目の営業メンバーが経営層と共に新規プロジェクトを立ち上げた実績もあり、少人数組織だからこそ実現できる経営層との距離の近さは、ビジネスの本質や経営思考を学ぶ貴重な機会となるでしょう。「やってみたい」という意欲さえあれば、その実現に向けたあらゆる機会と挑戦の場を提供します。 <注目ポイント2> ＼唯一無二の製品を広める喜び／セキュリティ革命の最前線へ 当社が扱う「AppGuard」は、従来の検知型セキュリティとは一線を画す革新的な製品です。この独自性こそが、営業活動の最大の魅力となります。 大手企業のセキュリティ責任者と直接対話し、彼らの課題をじかに聞き、解決策を提案できる機会は、あなたのセールススキルと業界知識を飛躍的に高めるでしょう。市場に広く認知された製品を売るのではなく、真に価値ある革新的ソリューションを広める——。この唯一無二の経験があなたのキャリアに新たな次元をもたらします。

圧倒的な防御力を誇る「AppGuard」を核に お客様のセキュリティ課題を解決する技術スペシャリストとして活躍いただきます。 【具体的には】 ◇セキュリティコンサルティング：お客様のニーズを理解し、最適な技術提案と導入支援を実施 ◇「AppGuard」の導入支援：カスタマイズ提案からPoC実施、技術サポートまでをトータルサポート ◇セキュリティを軸としたサービスの開発・企画・運用：AIも活用した新しいソリューションの創出 ◇技術営業支援：営業担当者やパートナー企業と共に、技術的観点からのソリューション提案 【AppGuardとは】 従来のアンチウイルスソフトとは全く異なるアプローチを採用した 革新的なエンドポイントプロテクション製品です。 過去の脅威情報に頼らず攻撃のライフサイクルを断ち切る独自の仕組みで 未知の脅威に対して「発症」も「改ざん」も確実に防止します。 超軽量設計のAppGuardは、システムに負担をかけずにセキュリティを確保します。 スキャン不要のアーキテクチャにより、PCの動作が重くなることはなく、 業務への影響も最小限に抑えられ、 オフライン環境でも安定した防御性能を発揮します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 「AppGuard」は米国政府機関も採用する高い信頼性を持つ革新的セキュリティテクノロジーです。日本国内では2018年より販売が開始され、2024年3月末時点で国内導入累計社数が19,000社を突破しています。 【導入実績】 ★国内大手建設会社：5,300台 ★大手ネット証券会社：1,100台 ★私立工業大学：200台 ★その他100社以上の企業に導入 ★全国多数の医療機関での導入実績あり 「AppGuard」は米国発祥の革新的セキュリティテクノロジーとして、グローバル企業や政府機関から高い評価を得ています。日本国内でも導入実績No.1を誇るエンドポイントセキュリティとして、多くの企業に採用されています。 【開発環境】 私たちは最新の開発環境で、革新的なソリューションを構築しています！ ・言語：Python、JavaScript、.NET系、C# ・分析環境：JupyterLabを活用したデータ分析・可視化 ・OS：Windows、Linuxのマルチプラットフォーム ・DB：MySQL、SQL Server、MariaDBによる堅牢なデータ管理 ・インフラ：AWSクラウドを活用した拡張性の高い環境 ・バージョン管理：Gitによる効率的なコード管理と協業 <注目ポイント1> ＼自律性を重視した働き方で、あなたらしさを発揮できる環境／ プロジェクトの進行やお客様との対応は、あなた自身のスタイルで進めることができます。先輩エンジニアのサポートを受けながら、徐々に自分ならではのアプローチを確立していけるのが魅力です。リモートワークを基本とし、オフィス出社は週1回程度。自分のパフォーマンスが最も発揮できる環境で、創造的な仕事に集中できます。 <注目ポイント2> ＼顧客と共に創り上げる、ゼロからイチの価値創造の醍醐味／ 「AppGuard」はお客様固有のシステム環境に合わせたカスタマイズが重要です。お客様が真に求めるものや抱える課題を深くヒアリングし、最適なソリューションを提案・実装していく過程にやりがいがあります。 既存のテンプレートに当てはめるのではなく、お客様一人ひとりに合わせた独自の設計を行うため、あなたの創造力と技術力を存分に活かせます。自ら考え、設計し、実装する——。そんな裁量の大きさと、お客様から直接感謝される喜びを日々実感できる仕事です。技術的挑戦と顧客満足の両方を追求したい方にぴったりのポジションです。

◆未経験からのチャレンジ歓迎♪ ◆すでにJavaでお仕事されてる方の学びなおしも大歓迎！ ◆最大5か月研修でしっかり学べる ◆リモート案件あり！ ◆残業月10ｈ程｜定期的な帰社日ゼロ｜手当充実 ＼前職給与を保証！安心してチャレンジできます！／ 【研修で安心スタート！】 ●外部研修 …Javaを中心にHTML,CSS,AWSについて幅広く触れる＋ビジネスマナー ●社内研修 ▼1か月目：基礎研修 ▼2か月目：個人開発演習 ▼3か月目：チーム開発演習 実際の現場を疑似体験できる研修を実施！ 安定した給与を貰いながら IT業界にジョブチェンジしたい方大歓迎です！ 【具体的な業務について】 ＜クライアント・業界＞ 金融・保険会社、自動車関連企業、外資製薬会社など 様々な業界のプロジェクトに携わることができます。 ＜フェーズ＞ あなたのできる範囲から担当します。 ＜配属＞ チーム体制で案件に参画していただきます。 経験浅めな方の単独配属はありませんのでご安心ください。 ★転職事例★ ・23歳未経験/元小売業・接客販売業務/3年目/現在2つ目のプロジェクトへ！ ・32歳微経験/金属部品製造業/1年目/官公庁系システムリプレース案件で活躍中！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪携わる案件例≫ ・NRIやSCSK、日立建機などの大手企業システム開発案件 （2次請けながら1次請けのような上流工程経験も可能） ・金融・保険、自動車関連、外資製薬会社など多様な業界のプロジェクト ・官公庁・県警のアプリケーション開発・保守 （実際の入社社員の担当案件例） ■案件名：通信キャリア系基盤システムのマイグレ対応 【技術】：Python、Shell、Linux 【フェーズ】：設計/詳細設計/製造/試験 【やりがい①】：上流工程からテスト工程までの幅広い工程に携われる 【やりがい②】：コミュニケーションスキルが求められるので、社会人としての成長を感じることもできる ■案件名：トレーディングシステムＶｅｒアップ対応 【概要】：金融システムのバージョンアップ対応及び既存システム運用 【技術】：AWS、shell、SQL、Denodo 【フェーズ】：詳細設計、製造、試験、運用・保守　　 【やりがい】：早い段階で大きなスキルアップに繋がる ■案件名：NRI社員代替 【概要】：大手SIer様と一緒に上流工程を固める作業、開発ベンダーとの作業調整 【技術】：生保業務に詳しい 【フェーズ】：要件定義等の上流工程 【体制】：4名チーム（当社から3名参画）大手SIerの方がリーダー 【やりがい】：大手SIer様をサポートしながら、大手SIerの社員として上流工程から携われる。 ■案件名：国家資格管理システム開発 【概要】：省庁系のクラウドWeb業務開発、AWSを活用したサーバ機能 【技術】：Java、AWS 【フェーズ】：基本設計、詳細設計、製造、試験（単体、結合） 【やりがい】：上流工程からテスト工程までの幅広い工程に携われる ≪開発環境≫ ■開発フロー：アジャイル開発、ウォーターフォール開発 ■言語：Java / Python / C# / Ruby / COBOL / TypeScript など ■DB：Oracle / SQLServer / MySQL など ■英語を活用した国際案件も経験可能 <注目ポイント1> ★“ちょっと”頑張ってみる ◆成長支援は会社が全力でサポート 　外部研修や資格取得支援（CCNA/AWS認定試験対策講座など）は 　すべて会社負担で学ぶことができます。 ◆社長から直接アドバイス 　元エンジニアの社長から 　技術やキャリアの悩みにリアルな視点でアドバイスを受けられます。 ◆新しい挑戦をサポート 　「英語を使った案件に挑戦したい」 　「顧客折衝やコンサル業務を経験したい」など 　あなたの「やってみたい」を尊重します。 ◆自己啓発費用補助 　毎月の自己啓発費用補助（書籍購入、学習ツールのサブスク、ジムも可）もあり 　仕事に直接関わらないものでも相談しながらサポートしています。 ただし、スキルアップを強制することはありません。 自分のペースで、自分らしく成長できる環境です。 <注目ポイント2> ★あなたの「願い」が実現できる 「時間外労働が多くて疲れた」「意見が通らない」「子育てと両立したい」 「上司や社長に直談判が出来ない」「方針の転換が多くて大変だった」… 悩みや願いは人それぞれ。 当社では、そんな一人ひとりの「こうできたらいいのに」という ポジティブな想いを何よりも大切にしています。 それは、社員の希望を実現するのが会社の役目だと本気で考えているからです。 ・家庭の事情に合わせた勤務時間の調整 ・社長への直接相談（SlackでいつでもOK） ・現場エンジニアの意見を尊重した意思決定など あなたの「願い」を最大限サポート。 方針が頻繁に変わることもなく、安定した環境で自分らしく働けます。 あなたが描く理想の働き方、ぜひ当社で実現させてください。 私たちはその実現のために全力でバックアップします。 【入社後の成長サポート】 ★未経験でも安心の研修制度（最大5ヶ月の外部研修＋社内研修） 　＋ ★資格取得支援（資格試験合格時の受験費支給） で、スキルアップを完全バックアップ！ 毎月の自己啓発費用補助も活用できるので お得にスキルを伸ばしていけます♪

★フルリモート案件あり！ ★前職での給与を保証 ★「働き方」は随時相談に乗ります ◎あなたの「幸せ」を大切にする会社 ◎スキルアップとキャリア成長を実現しませんか？ ＜クライアント・業界＞ 中小企業から大手まで幅広く 金融・保険会社、自動車関連企業、外資製薬会社など 様々な業界のプロジェクトに携わることができます。 ＜フェーズ＞ 業務分析、要件定義、基本設計、詳細設計、製造、単体テストなど全工程 「まずはできる範囲から仕事を始めたい」 「今よりスキルアップを目指せる案件に入りたい」 など、まずはあなたの希望を伺い、 スキルや経験とあわせながら一緒に決めていきましょう。 ＜配属＞ チーム体制で案件に参画していただきます。 一人での配属はありませんのでご安心ください。 ◆業務のやりがいと特徴 元エンジニア出身の社長が率いる「社員幸福度世界一」を目指す会社です。 社長との距離が近く、Slackで直接相談できる環境があります。 個人の価値観やライフスタイルを尊重し、 家庭状況に合わせた柔軟な働き方が可能。 強制的な帰社日はなく、リモートワークにも対応しています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪携わる案件例≫ ・NRIやSCSK、日立建機などの大手企業システム開発案件 （2次請けながら1次請けのような上流工程経験も可能） ・金融・保険、自動車関連、外資製薬会社など多様な業界のプロジェクト ・官公庁・県警のアプリケーション開発・保守 （実際の入社社員の担当案件例） ■案件名：通信キャリア系基盤システムのマイグレ対応 【技術】：Python、Shell、Linux 【フェーズ】：設計/詳細設計/製造/試験 【やりがい①】：上流工程からテスト工程までの幅広い工程に携われる 【やりがい②】：コミュニケーションスキルが求められるので、社会人としての成長を感じることもできる ■案件名：トレーディングシステムＶｅｒアップ対応 【概要】：金融システムのバージョンアップ対応及び既存システム運用 【技術】：AWS、shell、SQL、Denodo 【フェーズ】：詳細設計、製造、試験、運用・保守　　 【やりがい】：早い段階で大きなスキルアップに繋がる ■案件名：NRI社員代替 【概要】：大手SIer様と一緒に上流工程を固める作業、開発ベンダーとの作業調整 【技術】：生保業務に詳しい 【フェーズ】：要件定義等の上流工程 【体制】：4名チーム（当社から3名参画）大手SIerの方がリーダー 【やりがい】：大手SIer様をサポートしながら、大手SIerの社員として上流工程から携われる。 ■案件名：国家資格管理システム開発 【概要】：省庁系のクラウドWeb業務開発、AWSを活用したサーバ機能 【技術】：Java、AWS 【フェーズ】：基本設計、詳細設計、製造、試験（単体、結合） 【やりがい】：上流工程からテスト工程までの幅広い工程に携われる ≪開発環境≫ ■アジャイル開発、ウォーターフォール開発 ■Java / Python / C# / Ruby / TypeScript など ■Oracle / SQLServer / MySQL など ■AWS / Azure ■英語を活用した国際案件も経験可能 <注目ポイント1> あなたの「学びたい！」を全力サポート 【充実の学習支援】 ・Java/ネットワーク分野/クラウド開発などの外部研修を会社負担で受講OK ・毎月の自己啓発費用補助あり （書籍だけじゃなく、サブスクやジムにも使用OK！） ・資格取得もしっかりバックアップ 【成長のチャンス】 ・元フリーランスエンジニアの社長から技術やキャリアの悩みに 　リアルな視点で直接アドバイスがもらえる ・英語活用案件や顧客折衝、コンサル案件など上流工程にもチャレンジ可能 【ベテラン社員による支援】 大小さまざまなプロジェクトを数年単位で経験し 技術力はもちろん上流から下流までフルスタックでサポートできる 勤続17年のベテランエンジニアが在籍！ 当社には頼もしい仲間がたくさんいます！ 自分らしく成長できる環境で、一緒に次のステージへ進みませんか？ <注目ポイント2> あなたの声が届く！日々新しくなる職場環境 「前の会社では残業が多くて…」 「上層部に意見が届かなくて…」 「子育てと両立できなくて…」 そんな不満、私たちは"当たり前"に解決します！ 【私たちが大切にしていること】 ・エンジニアの声を最優先に聞く文化 ・直接社長や上層部と話せる風通しの良さ ・子育てなど個人の事情に合わせた柔軟な働き方 ・現場エンジニアを尊重する姿勢 ・一度決めた方針を安易に変えない安定感 前職での不満や改善したいことを遠慮なく教えてください。 それを解決するのが私たちの仕事です。 「エンジニアが働きやすい環境」は あなたの声から実際に作り上げていきます。 一緒に理想の職場環境を創りませんか？ 【入社後の成長サポート】 充実した研修制度（3ヶ月の外部研修+社内研修）と資格取得支援（CCNA/AWS認定試験などの資格合格時の受験費支給）で、スキルアップをバックアップ。毎月の自己啓発費用補助も活用できます。入社1～2年でリーダー経験を積むこともあり、あなたのペースでキャリアを形成できる環境です。

自社パッケージ製品・poscmシリーズの開発、及びユーザー導入をお任せします。 ＜具体的には＞ ─────── POSシステム開発（実装・単体テスト・単体試験・成績書）や ユーザー導入をお願いします。 ＜入社後の流れ＞ ──────── ▼入社後1～3ヵ月は大阪本社に出社　 ▼当社のシステムについて学習 ▼ひとり立ちしてからは案件を担当 ＊研修期間が終わったら… 原則リモートワークになります。 当社にはベテラン社員が多数在籍しており、 わからないことは気軽に質問できる環境です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ■poscm（ポスカム）シリーズ タブレットでもノートパソコンでも専用POS機でも使える万能POSレジ。ファッション・小売業界特化でクラウド・オンプレミス・ハイブリッドクラウドに対応しており、柔軟な対応力で20,000店舗以上選ばれています。 ■標準版（ノンカスタマイズ）の導入例 ・構成／PM：無し、SE：1名、PE：無し ・工期／2～3ヶ月　※作業実施項目の有無により変動 ■カスタマイズ版（規模：中）の導入例 ・構成／PM：無し、SE：2名（主／副）、PE：2名 ・工期／6ヶ月 ・カスタマイズ／基幹システムとのデータ連携、等 ■カスタマイズ版（規模：大）の導入例 ・構成／PM：1名、SE：2名（主／副）、PE：4名 ・工期／13ヶ月 ・カスタマイズ／販売業務機能、CRMシステムとの連携（API・バッチ）、等 ＜開発環境＞ 【言語】C#.NET、VB.NET、ASP 【フレームワーク】.NETFramework 【データベース】SQLServer 【OS】Windows <注目ポイント1> 携わるのは2万件以上の導入実績を誇るPOSシステム！ 当社が開発した【poscm(ポスカム)シリーズ】は、各店舗の売上・在庫・顧客清報をリアルタイムに社内で一元管理（共有・分析）できるPOSシステム。全国の著名なブランド2万店舗以上でご利用いただいています！ ＜平均利用年数は8年以上＞ 解約率は1％以下で、一度導入いただくと長くお付き合いするお客様が多いのが大きな特徴です。アパレル業界において、リアルタイムでの売上/在庫の一元管理システムを先行して提供し続けてきた当社。システムのリリースから23年以上が経過しますが、有り難いことにお客様から品質とサポート内容に関するクレームを頂いたことはありません。 <注目ポイント2> 自社サービス開発だからこその面白さがあります！ みなさんには当社が25年以上にわたって開発を続けてきた【poscm(ポスカム)シリーズ】の案件をお任せします。すでに機能は充実していますが、お客様に合わせたアドオン開発や個別カスタマイズも行っています。 ★カスタマイズ事例★ poscmに店舗のRFID（非接触でデータを読み書きする自動認識技術）を連携させるカスタマイズを施すことで、移動出庫や棚卸の際の業務効率が各段にアップ！ ⇒この他にも当社ではお客様のニーズに柔軟に対応。「エンドユーザーの声」に合わせた開発ができるため、感謝の声が届きやすく、大きなやりがいを感じられます。 【入社後の成長サポート】 外部の研修でも社内審査を通過すれば、会社が費用を補助・就業時間内に受講することが可能！エンジニアの自己成長を後押ししています。

ファッション・小売業界向けのPOSシステムの要件定義～開発（設計、実装、テスト）、及びユーザー導入をお任せします。 ★既存の機能は豊富に揃っていますが、 お客様のニーズに応じたアドオン開発やカスタマイズの提案を行います。 エンドユーザーの声を直接伺いながら企画を立案できるため、 やりがいを感じながら働くことができます！ ■入社後の流れ 1)入社後1～3ヵ月は大阪本社に出社　 2)当社のシステムについて学習 3)ひとり立ちしてからは案件を担当 ★研修期間が終わったら… 原則リモートワークになります。 当社にはベテラン社員が多数在籍しており、 わからないことは気軽に質問できる環境です！ 自社開発なので要件定義といった上流から 携わることができ、ゆくゆくは新規事業の立案 といった業務もお任せしていきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ■poscm（ポスカム）シリーズ タブレットでもノートパソコンでも専用POS機でも使える万能POSレジ。ファッション、小売業界特化でクラウド・オンプレミス・ハイブリッドクラウドに対応しており、柔軟な対応力で20,000店舗以上選ばれています。 ■標準版（ノンカスタマイズ）の導入例 ・構成／PM：無し、SE：1名、PE：無し ・工期／2～3ヶ月　※作業実施項目の有無により変動 ■カスタマイズ版（規模：中）の導入例 ・構成／PM：無し、SE：2名（主／副）、PE：2名 ・工期／6ヶ月 ・カスタマイズ／基幹システムとのデータ連携、等 ■カスタマイズ版（規模：大）の導入例 ・構成／PM：1名、SE：2名（主／副）、PE：4名 ・工期／13ヶ月 ・カスタマイズ／販売業務機能、CRMシステムとの連携（API・バッチ）、等 ＜開発環境＞ 【言語】C#.NET、VB.NET、ASP 【フレームワーク】.NETFramework 【データベース】SQLServer 【OS】Windows <注目ポイント1> ◆手掛けるのは2万件以上の導入実績を誇るPOSシステム 当社が開発した【poscm(ポスカム)シリーズ】は、 各店舗の売上・在庫・顧客清報をリアルタイムに 社内で一元管理（共有・分析）できるPOSシステム。 全国の著名なブランド2万店舗以上に導入されています。 解約率は【1％以下】で、一度導入いただくと 長くお付き合いするお客様が多いのが、 当社POSシステムの大きな特徴です。 システムのリリースから23年以上が経過しますが、 有り難いことにお客様から品質とサポート内容に関する クレームを頂いたことはありません。 <注目ポイント2> ◆直近の10年で入社した中途社員の定着率⇒100％ 当社では経験20年以上のベテランから 20代・30代の若手までが活躍しています。 年齢や社歴に関わらず、実力や意欲のある人に 重要なポジションを任せる風土があり、 ゆくゆくはPM/ PLなどにもチャレンジ可能です。 言われた仕事だけをやり続ける日々に 焦りを感じている…というのなら、 思い切ってウェブベースにお越しください。 当社でなら上流から案件に携わり、自分の意志で プロジェクトを動かす醍醐味を味わえます。 ちなみにここ10年の中途社員の定着率は100％！ 当社の居心地の良さは、この数字が代弁しています。 【入社後の成長サポート】 外部の研修でも社内審査を通過すれば、会社が費用を補助・就業時間内に受講することが可能！エンジニアの自己成長を後押ししています。