【業務内容】 住居用不動産仲介営業として賃貸仲介売買の一連の業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■資産価値の高い物件の選定 ■居住用不動産の見極め ■仲介時の各種価格交渉 【担当者コメント】 同社は、テクノロジーと人の力でイノベーションを起こし、ファンになっていただける企業になる、そう決意し、2010年に会社を創業しました。 アナログな不動産業界でイノベーションを起こすために、テクノロジーによる業務の効率化、不動産取引の透明化、新しい不動産投資の形であるクラウドファンディング、空き家・中古戸建の流通を促進するプラットフォームなど、業界の常識や 慣習にとらわれないテクノロジーを活用した様々な挑戦を重ねてきました。古くから業界の慣習であった新規顧客へのアプローチをテレアポから、マーケティングを活用した反響集客を開拓し、より多くのお客様と接点を持っています。しかしながら、お客様の増加に伴い、そのニーズも多様化しているというのが現状です。(購入ニーズのあるお客様はいるものの、商品 ラインナップ不足でそこにお応えきれない苦い思いもしてきました。) そこで、今期より新しい プロジェクトとして、今までの区分のワンルームマンションをメインとしていた取り扱いから枠を広げ、顧客ニーズに応えるために居住用不動産の仲介販売を検討しており、賃貸仲介売買の一連の業務をお任せできる方を募集することとなりました。今期、会社の新しい飛躍を目指すための重要なポジションであり、任される裁量は大きく、個人のスキル・キャリアアップが会社の成長にも直結すると考えています。同社としても初の試みなので「正解」はありません。前例がない中で自ら考えて行動し、スピード感を持ってPDCAを回しながらひとつの事業を成功に導く体験は大きな糧となります。また、実績に応じて、年に2度の人事査定を行います。今までのご経験を活かして更なるキャリアアップを目指せる環境です。（新卒・中途問わず、管理職や役員に抜擢された実績有り）

【業務内容】 管理職として、既存の仕入れ部署・顧客買取の強化から新しい仕入れ商品の検討まで、幅広くお任せしたいと考えています。 不動産業界の情報収集を継続しながら、会社としてどのような商品を揃えるべきかを判断・提案し、自ら仕入れも行うマルチな活躍を期待します。 販売できうる物件数と仕入れるべき物件数の微調整をデータにより管理し、業務効率化を図ります。 また、メンバーのマネジメントも行いつつ、ご自身もプレーヤーとして最前線で存分に力を発揮してください。 【具体的な業務内容】 ■仕入れ戦略の立案 ■新規仕入れ商品の検討（ファミリー向け、タワーマンション、その他収益不動産など） ■物件情報のソーシングから契約交渉 ■仕入後の企画・開発 ■中古物件の買取・再販・物件の在庫管理と最適化 ■後輩/部下育成 ■チームマネジメント（スキルに応じたポジションによる） 【担当者コメント】 同社は、テクノロジーと人の力でイノベーションを起こし、ファンになっていただける企業になる。そう決意し、2010年に会社を創業しました。アナログな不動産業界でイノベーションを起こすために、テクノロジーによる業務の効率化、不動産取引の透明化、新しい不動産投資の形であるクラウ ドファンディング、空き家・中古戸建の流通を促進するプラットフォームなど、業界の常識や 慣習にとらわれないテクノロジーを活用した様々な挑戦を重ねてきました。古くから業界の慣習であった新規顧客へのアプローチをテレアポから、マーケティングを活用した反響集客を開拓し、より多くのお客様と接点を持っています。しかしながら、お客様の増加に伴い、そのニーズも多様化しているというのが現状です。(購入ニーズのあるお客様はいるものの、商品 ラインナップ不足でそこにお応えきれない苦い思いもしてきました。そこで、今期より新しい プロジェクトとして、今までの区分のワンルームマンションをメインとしていた取り扱いから枠を広げ、顧客ニーズに応える新しい不動産を仕入れ、販売を検討しており、プロジェクトの責任者として、既存の仕入れ部署の強化・マネジメントから新しい仕入れ商品の検討まで、幅広くお任せできる方を募集することとなりました。不動産業界の情報収集を継続しながら、会社としてどのような商品を揃えるべきかを判断・提案し、自ら仕入れも行うマルチな活躍を期待します。販売できうる物件数と仕入れるべき物件数の微調整をデータにより管理し、業務効率化を図ります。属人時な仕入れの仕事をテクノロジーと人の力で効率化し、かつ仕事の成果を最大化させていきたいです。また、メンバーのマネジメントも行いつつ、ご自身もプレーヤーとして最前線で存分に力を発揮していただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 自社ブランドマンションの展開にあたり、投資用不動産開発に関する業務全般（用地仕入れ・企画）をお任せします。 用地情報の収集から始まり、現地の視察や事業計画の策定、購入から実際に物件としての活用まで幅広く担当する形となります。 ゼロイチだけでなく、事業そのものの進捗管理を行うため、非常に裁量と責任のあるポジションです。 【具体的には】 ■仕入れ用地の情報収集（投資マンション用地メイン） ■立地検査や現地視察、マーケット調査等 ■事業計画やプロジェクトの策定 ■売買契約の締結 ■用地取得後の関係各所連携（社内外含む） ■物件の完成までの準備/手配等 　など。

【業務内容】 同社のリフォーム・リノベーションブランド 「arr gallery × reform」の営業を担当いただきます。 WEB経由でのお問い合わせや展示場にご来場いただいた お客様からのご要望をお聞きし、現在のお住まいに直接伺い 現地調査を行ったうえでプラン提案を行います。 最近はお客様個人の住宅だけでなく、店舗やオフィスにまで ニーズが広がっています。 また注文住宅の購入を希望されて展示場ご来場される お客様の中には、現在のお住まいのリフォーム・リノベーションで ご希望が叶えられる場合やその逆の場合もあり、 アールプランナーグループ全体にてトスアップ（顧客紹介）を 相互に行っています。目先の売り上げを追うではなく、 お客様満足を第一に考えた提案を行えるのが特徴です。 【具体的な業務内容】 ■リフォーム・リノベーションブランド 「arr gallery × reform」の営業 ■お客様からのご要望をお聞きし、プランの提案 【担当者コメント】 同社は、業界圧倒的成長率を続けているアールプランナー グループ／住宅×不動産のワンストップ営業にてお客様へモノ ではなく暮らし（コト）を提案しております。 現状、愛知・東京に25拠点展開していますが、ここから10年で 愛知50拠点、東京50拠点の計100拠点に増やします。 拠点が増えることで、新しいポジションが増えます。 成長企業だからこそ昇給や昇格のチャンスはたくさんあります。 頑張り次第で大幅な給与UPを望めます。 資格手当とは別に『合格祝い金』を進呈。向上心をもって 「知識を増やしたい」「スキルアップしたい」という社員を バックアップする社風です。 一般社員→主任→課長代理→課長（所長）→部長代理→部長と キャリアアップが可能です。 経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもあり得ます。 営業スタッフは平均30歳になり、新卒・中途入社が半々で 同業他社からの転職者多めです、マネジメントを担う マネージャークラスでも30代が大半。大手ハウスメーカー・ 不動産会社等から“挑戦”しに集まって来た先輩たちです。 ■この仕事の魅力： (1)顧客満足の追及…営業・設計・現場それぞれの職種が 専門性を極めているプロ集団が同社です。 また、中途社員の約半数が大手住宅メーカーや設計事務所、 建築会社の出身。「プロが集まっているからお客様の満足度も 高くなる。経験者が多いから未経験の社員への教育・ 研修制度も充実し、スキルのアベレージも高くなる。」 デザイン性とこだわり抜いた構造を強みに、 各セクションの担当者がお客様の目線になり一緒に こだわりの住宅をつくることで、 顧客満足を高めることができています。 (2)ワンストップ営業…注文住宅、不動産仲介・売買、 リノベーション・リフォーム、エクステリア、住まいに関わる 全てを高いクオリティで事業展開しています。 ご希望の家づくりに合わせ、同時並行で最適な土地探しの お手伝いを行うなど、アールプランナーグループ全体で連携する ことでお客様からいただくご要望にしっかりと応えられることが 同社の強みです。

【業務内容】 同社のリフォーム・リノベーションブランド 「arr gallery × reform」の営業を担当いただきます。 WEB経由でのお問い合わせや展示場にご来場いただいた お客様からのご要望をお聞きし、現在のお住まいに直接伺い 現地調査を行ったうえでプラン提案を行います。 最近はお客様個人の住宅だけでなく、店舗やオフィスにまで ニーズが広がっています。 また注文住宅の購入を希望されて展示場ご来場される お客様の中には、現在のお住まいのリフォーム・リノベーションで ご希望が叶えられる場合やそ同に考えた提案を行えるのが特徴です。 【具体的な業務内容】 ■リフォーム・リノベーションブランド 「arr gallery × reform」の営業 ■お客様からのご要望をお聞きし、プランの提案 【担当者コメント】 同社は、業界圧倒的成長率を続けているアールプランナー グループ／住宅×不動産のワンストップ営業にてお客様へモノ ではなく暮らし（コト）を提案しております。 現状、愛知・東京に25拠点展開していますが、ここから10年で 愛知50拠点、東京50拠点の計100拠点に増やします。 拠点が増えることで、新しいポジションが増えます。 成長企業だからこそ昇給や昇格のチャンスはたくさんあります。 頑張り次第で大幅な給与UPを望めます。 資格手当とは別に『合格祝い金』を進呈。向上心をもって 「知識を増やしたい」「スキルアップしたい」という社員を バックアップする社風です。 一般社員→主任→課長代理→課長（所長）→部長代理→部長と キャリアアップが可能です。 経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもあり得ます。 営業スタッフは平均30歳になり、新卒・中途入社が半々で 同業他社からの転職者多めです、マネジメントを担う マネージャークラスでも30代が大半。大手ハウスメーカー・ 不動産会社等から“挑戦”しに集まって来た先輩たちです。 ■この仕事の魅力： (1)顧客満足の追及…営業・設計・現場それぞれの職種が 専門性を極めているプロ集団が社です。 また、中途社員の約半数が大手住宅メーカーや設計事務所、 建築会社の出身。「プロが集まっているからお客様の満足度も 高くなる。経験者が多いから未経験の同社員への教育・ 研修制度も充実し、スキルのアベレージも高くなる。」 デザイン性とこだわり抜いた構造を強みに、 各セクションの担当者がお客様の目線になり一緒に こだわりの住宅をつくることで、 顧客満足を高めることができています。 (2)ワンストップ営業…注文住宅、不動産仲介・売買、 リノベーション・リフォーム、エクステリア、住まいに関わる 全てを高いクオリティで事業展開しています。 ご希望の家づくりに合わせ、同時並行で最適な土地探しの お手伝いを行うなど、アールプランナーグループ全体で連携する ことでお客様からいただくご要望にしっかりと応えられることが 同社の強みです。

【業務内容】 地域限定にて、設備管理職をお願いします。商業施設やオフィスビルに常駐し、１棟の建物・設備の管理全般をメンバーと一緒に実施頂きます。 防災センター等での設備監視業務、建具・電気・空調・給排水設備等の日常点検、法律に基づく法定点検、及び各専門業者の作業立ち合いがあります。 テナント様から寄せられる建物設備に関する日常対応などです。 【具体的な業務内容】 ■商業施設やオフィスビルに常駐しての管理業務 ■防災センター等での設備監視業務、建具・電気・空調・給排水設備等の日常点検、法律に基づく法定点検、及び各専門業者の作業立ち合い ■建物設備に関する日常対応 【担当者コメント】 株式会社ザイマックス東海は約6000名規模に拡大したザイマックスグループの一員として、東海地区に根差した活動をするため、2021年4月にザイマックスより分社化致しました。不動産の所有者であるオーナー様に代わり、オフィスビルや商業施設等の運営管理、設備管理、工事管理など様々な視点で不動産の側面を支えています。東海地方の企業様と「パートナー」となるべく、「この地で、みんなで、創る」をスローガンに掲げ、一緒に会社を大きく、東海地方をより盛り上げていただける方を募集しています。東海エリアに密着し、不動産の運営管理業務をワンストップで対応しています。

【業務内容】 チームメンバーを取りまとめる《契約法務》のリーダー候補としてご活躍いただきます。 不動産売買に関連する契約書全般を管理する部門に配属予定となり、契約内容のチェックや外部調整等をお任せ致します。 将来的な管理職候補として入社していただき、ゆくゆくは社内のリーガルフローの仕組みづくりや法的リスクの低減に向けた業務改善や効率化も担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■書類作成業務（売買契約書／重要事項説明書） ■契約書類のリーガルチェックや法的検証、アドバイス等 ■社内における契約フローの確立と統制 ■社外弁護士や法務担当との調整 ■法務関連の社内研修・コンプライアンス研修 ■メンバーマネジメント・育成 【担当者コメント】 同ポジションは、将来的な管理職候補としての採用となります。年齢は一切関係なくキャリアアップできる環境があり、配属先の部署メンバーは全員中途採用の方が活躍しています。 実績に応じて裁量が与えられる職場環境があり、これまでのご経験を活かして更なるキャリアアップを目指すことが可能で、業務や組織の改善を積極的に行える風土がございます。 ベンチャーマインドがり、既存の枠に捉われることなく、新しい取り組みに積極的にチャレンジ出来る環境です。

【業務内容】 グループ会社約30社からなるホールディングカンパニーの同社で、今後の上場後を見据えて財務管理部門の管理業務に携わって頂ける方を今回増員募集いたします。 【具体的な業務内容】 ■投資法人の資金調達業務（デット、エクイテイ） ■IR業務（適時開示業務、決算開示業務） ■投資法人の予算編成業務 ■リートの上場関連業務全般 財務管理部長の下で上記業務全般を手を動かしながらマネジメントして頂きます。 またご本人のご経験やご意向によっては、財務管理部長として財務管理部全体のマネジメントをお任せしたいと考えています。 【担当者コメント】 シノケンリート投資法人を運用する「シノケンアセットマネジメント」の財務管理部門において、会議体の運営やIR業務など、ご経験に応じて幅広くお任せする予定です。 各事業の担当者と連携することが求められますし、経営層や幹部社員とも日常的にコミュニケーション取っていく必要があります。自分の意見をしっかりと発信しながらも、会社として納得感があるものを多くの社員と一緒に創り上げていくやりがいがあるポジションです。 幅広い領域の業務を社内外の多くの方と関わりながら進めていく必要がありますので、高いコミュニケーション能力が求められます。常にポジティブな思考で、周囲を巻き込んで業務を推進していただきます。また、意思決定の速さが当グループの強みであり、カルチャーとして浸透しています。世の中が絶えず変化し続ける中で、現状維持に甘んじず常にチャレンジし続ける当グループだからこそ、さらに大きく成長できる環境が準備されています。

【業務内容】 ネット広告を見て、店舗や展示場へお越し下さった方に向けて反響営業を行っていただきます。具体的には、不動産仕入・売買仲介、木造戶建て住宅の分譲・注文住宅の販売等から、適性・経験・スキル等を考慮しお任せいたします。注文住宅と不動産、各分野に⻑けた営業がお客様満足に向け協働する機会もあり、スペシャリストになれる環境です。 【具体的な業務内容】 〈注文住宅営業〉 ■木造建築のマイホームづくりに関する商品の提案 ■購入に向けての資金計画・見積作成 ■銀行との住宅ローン審査に関する調整やプランニング等 〈不動産営業〉 ■分譲住宅販売※自社プロデュースの分譲住宅『アールギャラリー』の販売 ■土地売買仲介・買取 ■仕入〜周辺環境調査、造成前の近隣挨拶等 【担当者コメント】 シナジー＆イノベーション”という言葉をテーマに置いて、注文住宅・賃貸住宅・リフォーム・不動産仲介・売買・分譲住宅の販売・土地活用・宅地開発を展開してきたこちらの企業様。住宅と不動産を手がけてきた技術とノウハウを結集し、お客様の満足はもちろん、社員の満足、社会の満足にも貢献する企業として、常に5年連続で成長をし続けています。営業スタッフは平均30歳。新卒・中途入社が半々で同業他社からの転職者が多めです。中途入社でも活躍できる環境を整えております。またマネジメントを担うマネージャークラスでも30代が大半と、早期にキャリアアップできる体制も整備しています。大手ハウスメーカー・不動産会社等から挑戦しに集まって来た先輩たちですので、遠慮なく頼りましょう。資格取得祝い金や働き方改革を推進していますので、向上心をもって「知識を増やしたい」「スキルアップしたい」という方におすすめの求人です。

【業務内容】 注文住宅（アールギャラリー）検討者の約80％は土地探しからのお客様です。 同ブランドは“土地探し✕家づくり”をテーマに掲げ、展示場10拠点とクロスメディア戦略により反響獲得しております。 同社販売物件・分譲用物件などの仕入です。設計・施工・販売にいたるすべてを社内のプロジェクトで完結できることが最大の強み。 月の仕入れは平均100区画です。※大手出身者が多く、信託系業者様からの紹介案件多数あります。 ※弊社顧客の80％が土地無しなので業者様との繋がりが強固です ※資金調達や出口戦略を鑑みて弊社への紹介案件が多数あります 【具体的な業務内容】 ■不動産仲介 ■用地仕入 →自社物件・一般物件を扱います。 →用地仕入の場合、仕入～周辺環境調査、造成前の近隣挨拶等、土地が商品になるまでの過程に深く関わります 【担当者コメント】 時代にマッチした反響型での営業が成り立つよう“ワンストップ・プラットフォーム戦略”を実現し基盤固めに注力して参りました。 具体的には「注文住宅」✕「分譲住宅」✕「不動産仲介」の強みを最大限に活かした販売強化を行っており、 結果として多様な顧客ニーズをワンストップで結びつける事ができていることが成果に繋がっております。 2019年には4年連続「5年成長率全国No.1」、2020年には「注文系ビルダー売上東海エリアNo.1」獲得しました（住宅産業研究所調べ）。 同社顧客の80％が“土地なし客”で、用地仕入れに関しても愛知・東京エリアにて“100区画／月”を行っており、「注文住宅」✕「分譲住宅」✕「不動産仲介」という明確な出入口をもって仕入強化に努めております。 営業スタッフは平均30歳で、新卒・中途入社が半々で同業他社からの転職者多めです。マネジメントを担うマネージャークラスでも30代が大半になり、 大手ハウスメーカー・不動産会社等から“挑戦”しに集まって来た先輩たちです。 資格取得祝い金があります。資格手当とは別に『合格祝い金』を進呈。向上心をもって「知識を増やしたい」「スキルアップしたい」という社員をバックアップする社風です。 頑張り次第で大幅な給与UPを望めます。現状、愛知・東京に25拠点展開していますが、ここから10年で愛知50拠点、東京50拠点の計100拠点に増やします。 拠点が増えることで、新しいポジションが増えます。成長企業だからこそ昇給や昇格のチャンスはたくさんあります。キャリアアップは、一般社員→主任→課長代理→課長（所長）→部長代理→部長とキャリアアップが可能です。経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもあり得ます。

【業務内容】 アクイジション部門の総合職として物件取得～売却業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■住宅・オフィス・商業・物流・ホテル等の物件取得・売却業務 ■機関投資家に対する不動産ファンド投資勧誘 ■不動産ファンド（ＧＫ-ＴＫ、ＴＭＫ）の組成実務 ■スキーム関係者(出資者・PM・レンダー等)との連絡調整 ※ご自身のご経験・適性に応じて、東急不動産リート・マネジメントまたは東急不動産キャピタル・マネジメントへの配属を決定させて頂きます。 【担当者コメント】 同社は、2017年4月に、東急不動産ホールディングスグループの資産運用会社の組織再編に伴い『アクティビア・プロパティーズ投資法人』『コンフォリア・レジデンシャル投資法人』『ブローディア・プライベート投資法人』を運用する資産運用会社として発足しました。今回、アクイジション部門の総合職として物件取得～売却業務全般をご担当いただける方を募集することとなりました。専門性を高めたい方やチャレンジ精神の強い方など行動力のある方を求めております。充実した福利厚生やグループ会社も含めた社内でのキャリア形成など先を見据えた働きやすい環境が特徴です。同グループが培ってきたノウハウや人材を最大限に活用しながら、不動産マネジメントにおける『プロフェッショナル集団』として、「AUMを業界No.1(質・量で業界No.1)」・「選ばれる会社No.1」を目標に、クオリティの高い不動産投資運用サービスを提供し、投資主価値の最大化を図る同社でご活躍いただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 商業施設の開発・運営、オフィスの開発・運営、住宅開発など幅広い事業を展開する当社において、オフィスビル等の自社保有物件やPM不動産の賃貸管理・資産価値、向上の企画業務、新規収益物件の取得及びテナントリーシング業務を担当し、福岡をもっとエキサイティングなまちにするための「街づくり」に関わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■賃貸管理・資産価値、向上の企画業務 ■新規収益物件の取得業務 ■テナントリーシング業務 【担当者コメント】 さらなる事業拡大のために、即戦力として活躍いただける方を募集しています。10年20年先という将来を見据えた都市デザインに沿った街づくりを行っていくために、国内外の情報ネットワークを駆使。先進的な都市開発に関われるという、ここにしかないやりがいを感じることができます。

【業務内容】 プロパティマネジメントとして賃貸マンション等の管理・経営サポート業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■賃貸条件の検討と入居者募集業務 ■賃料の管理、入金漏れや滞納がないか確認作業 ■不動産オーナーに対する収支報告レポート作成 ■入居者からの設備故障・お困りごと等の相談対応 ■設備工事やリフォームなどの資産価値向上提案 ■メンテナンス・修繕計画の立案と実施 ■原状回復工事の手配や交渉 【担当者コメント】 同社は、総合不動産流通企業として仲介、アセットソリューション、賃貸など幅広く不動産事業を展開しています。今回、プロパティマネジメントとして賃貸マンション等の管理・経営サポート業務をお任せできる方を募集することとなりました。お客様は、不動産会社、事業法人、金融機関、地主、投資家、サラリーマンの方など様々です。ご担当頂く物件については住宅系が中心となりますが、一棟マンション・区分マンション・アパート・商業ビル・オフィスビルなど多岐にわたり、賃貸不動産から安定した収益を得て、資産価値をより高めていけるよう、オーナーの立場になって管理・経営サポートを行っていただきます。また、結果だけではなく、プロセスも重視する評価制度や勤務制度、残業時間、休暇制度等が充実しており、働きやすくワークバランスが取りやすいのが特徴です。あらゆる業務に精通した「不動産のプロフェッショナル」を目指せる同社でご活躍いただいただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 《採用担当》として主に福岡エリアにおける採用業務をお任せ致します。採用担当として説明会・面接・事務業務を幅広くご担当頂く予定となっており、将来的にはグループ各社の採用業務や採用手法の検討・入社後の研修対応までお任せしていきたいと考えています。※シノケングループで雇用、シノケンオフィスサービスに在籍出向となります。 【具体的な業務内容】 ■面接対応 ■面接日程調整 ■採用進捗管理 ■求人作成、管理 ■契約書、請求書対応 ■採用サイト管理 ■スカウト対応 【担当者コメント】 同社は連結売上1000億円を誇るシノケングループとして、2020年には創業30周年を迎え、グループ会社約30社からなるホールディングカンパニーになります。「世界中のあらゆる世代のライフサポートカンパニー」というビジョンを掲げ、更なる事業拡大を目指している最中となっており、今回の採用においてもグループで働く従業員を支え、組織を強化する採用チームの強化に伴う募集となっております。同社は成長意欲が強く向上心のある方を歓迎しており、新しいことや課題への積極的なチャレンジをしていただける方の採用を進めています。面接対応などの採用業務だけではなく、グループ全体の採用を担って頂ける方などキャリア形成を明確に描いていただける方を求めており、スピード感がありチャレンジングな環境で自分自身をさらに成長させていきたい方にはお勧めの職場環境が整っています。

【業務内容】 担当するお客様においてestieの複数サービスが最有効活用され、お客様の収益向上・業務効率化に寄与できる状態を作っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■プロダクトがお客様の業務に組み込まれ、継続的に利活用される状態を迅速に構築するための導入・運用支援 ■アダプション ■ユーザー行動を活用したお客様の業務オペレーション改善 ■ユーザーヒアリング、利用ログ分析を通じたサクセス方針の立案、サービス開発への提案 ■エクスパンション ■ユーザー行動、反響データを活用した新サービス導入のための機会発掘 ■新機能リリース・新サービス導入時のマニュアル作成・改善 【担当者コメント】 同社では、Purposeとして掲げている「産業の真価を、さらに拓く。」を実現を目指しています。目指しているのは、オフィス不動産を中心とした事業用不動産業界全体のデジタルシフトです。コンパウンドスタートアップとして複数のプロダクトの開発・提供をおこなっています。2024年時点で提供するサービスは7つを超え、販売可能なサービスが拡大しました。セールスを担い、リードしていただける方を新たに募集する運びとなりました。

【業務内容】 同社は組織の急速な成長に伴い、バックオフィス部門の更なる充実を計画しています。法務・総務の日常業務に加えて契約管理、IPOを見据えた株式事務、M＆Aの法務・総務分野でのPMI等をお願いします。具体的な仕事内容としては、日々成約されるコンサルティング契約のリーガルチェックを含めた契約管理。IPOに向けた法務・総務分野の実務及び株式事務、法務分野の渉外窓口、各種法務相談、法改正等に伴う規程関連の策定/更新、PMI等を予定しています。日々のルーチン業務として契約管理を行っていただきます。企業の成長に伴って発生する多様な経営課題を解決する業務をお任せする予定です。法務関連の経験や専門知識を活かしつつ、新たな課題へ挑戦し会社の基盤を創りをお願いします。未経験者ではなく、法務分野に知見のある方もしくは法務部での就業経験のある方を探しております。 【具体的な業務内容】 ■法務・総務の日常業務・株式文書管理 ■契約管理、IPOを見据えた株式事務、M＆Aの法務・総務分野でのPMI等 ■コンサルティング契約のリーガルチェックを含めた契約管理 【担当者コメント】 創業以来10年以上にわたり、ビジネスコンサルティングの領域で成長し続けています。独資のコンサルティングファームです。また、スタートアップ、中小・中堅、エンタープライズの3つの事業ドメインにコンサルティングサービスを提供しています。国内でも珍しいビジネスモデルを展開しているファームです。この度は、企業拡大に伴うバックオフィス部門の充実を目的として法務・総務・株式事務分野のスタッフを募集します。

【業務内容】 創業から50年を迎える横浜市内を中心に事業展開する総合建築会社です。用地仕入の提案営業をお願いします。横浜を中心に空地、農地、駐車場や住宅等の土地を所有する地主様がお客様です。資産運用、節税対策、相続等の観点から土地活用やライフプランの提案、戸建て用地やマンション用地の仕入業務を行っていただきます。地主様は高齢者（60～70代中心）が多い為、他愛無い世間話等をするシーン等もあります。良好な関係性を築き信頼を得る事が大切です。 【具体的な業務内容】 ■不動産調査（法的規制、開発制限、周辺環境、競合物件の販売状況、税制等）　 ■事業計画の企画立案 ■仕入れ交渉/契約/決済　 ■各種手配（建設会社、解体業者等）　 ■引き渡し 等 【担当者コメント】 ■入社後のフォロー研修： 経験やスキルに応じて研修内容や期間は異なりますが、先ずは先輩社員に同行をしていただきます。地主様との接し方や関り方を学んで頂き、業務状況を踏まえ少しずつ任せられる業務範囲を広げていきます。同 部署や同グループ内に各分野の専門者がいますので、各業務シーンに合わせてフォローする体制が整ってます。 ■グループ全体で一貫した手掛ける強み： 同社はグループ内で土地開発～設計～施工～販売までの一連の流れを一貫して手掛けています。各行程で連携がし易く、スピード感を持って進められる環境が特徴です。持ち前の高い技術力、グループ内で各分野の強みを持った専門者による幅広い企画力を武器に幅広いプランを提案が可能です。グループ内での距離感も近く、土地や建物に関して分からないことがあれば気軽に専門者へ質問できます。経験が浅くとも、多くの専門知識を身につける事ができます。 ■同社特徴： 西南エリア（神奈川県横浜市・東京都）において、総合建設や不動産事業を手がけてきた1968年設立の歴史ある企業です。市役所や警察署、学校、病院、商業施設、マンション、住宅等多くの建物に携わった実績があります。特に横浜エリアに根差した活動を続けてきました。今後も公共施設、医療福祉施設等の多くの受注が見込まれており、業績も堅調で安定した経営を半世紀にわたり続けています。また同社で大切にしていることは「自社の利益のみを追求するのではなく、地域と共に歩んでいくこと」です。

【業務内容】 経営管理部に配属を予定しており《経理部サブマネージャー～マネージャー候補》としてご活躍いただきます。部門として親会社及び一部の子会社の経理業務、連結決算等を担当しており、グループ会社の決算業務や資金管理などを担って頂きます。ご入社後は、スキルに応じて業務をお任せしていきながら、徐々に業務範囲を広げていただく予定となります。 【具体的な業務内容】 ■グループ会社の決算業務全般（取り纏め） ■予算作成・管理 ■資金管理 【担当者コメント】 同社は東証プライム上場の総合デベロッパーとして、流動化／開発／賃貸／ファンド・コンサルティング／ホテル／管理の6つの事業を展開し、多様な領域のポートフォリオを活用しながら事業展開を図っています。 再生・開発事業で不動産売買による高い収益を確保しており、賃貸、ファンド・コンサルティング、管理、ホテル事業からは安定的な収益を確保することで、収益・利益の成長と安定を常にキープしており創業以来黒字化経営を続けています。また直近では不動産クラウドファンディングへの参入を開始しており、投資家からも大きな注目を集めている企業となっています。同ポジションではマネージャー候補としての採用を予定しており、経理部門の中核人材としての活躍を期待しています。マネジメント・プレイヤーとして携わっていただき、総務のスペシャリストとしてのキャリア形成も目指していただくことが可能なポジションです。

【業務内容】 100%反響でお問い合わせを頂いたお客様への賃貸仲介から賃貸管理まで一気通貫でご対応いただきます。オーナー様に対しての賃貸経営に関するコンサルティングから、プロパティマネジメントやオーナー及び入居者要望対応など幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■お問い合わせを頂いたお客様へのヒアリング ■立地・ご予算・間取り等のご相談 ■賃貸物件のご紹介・現地のご案内 ■賃料交渉 ■契約関連業務 ■入居手続き、更新手続き ■クレーム対応 【担当者コメント】 女性活躍中！30代で課長として活躍されている方も在籍しています。 また、人事評価制度を改革中です！より実績に見合った評価制度を企画しております。

【業務内容】 100%反響でお問い合わせを頂いたお客様への賃貸仲介から賃貸管理まで一気通貫でご対応いただきます。オーナー様に対しての賃貸経営に関するコンサルティングから、プロパティマネジメントやオーナー及び入居者要望対応など幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■お問い合わせを頂いたお客様へのヒアリング ■立地・ご予算・間取り等のご相談 ■賃貸物件のご紹介・現地のご案内 ■賃料交渉 ■契約関連業務 ■入居手続き、更新手続き ■クレーム対応 【担当者コメント】 女性活躍中！30代で課長として活躍されている方も在籍しています。 また、人事評価制度を改革中です！より実績に見合った評価制度を企画しております。

【業務内容】 不動産担保ローン審査業務を担当頂きます。不動産業界を牽引するハウスドゥグループの一社として、不動産を活用したファイナンスサービスを提供する同社。あなたには当グループに関連する全審査を担う審査部門をお任せします。基本的に、不動産に関わる融資の審査をお任せします。対象は法人・個人・個人事業主。融資額も100万円～5億円と幅広く対応しています。物件の修繕費に対する融資などの対応を進めていきます。基本的に、物件の管理は別のグループ会社が対応しています。その過程で融資が必要になった際の対応を行ないましょう。加盟店の中でも大きく契約している2社がメインとなります。融資ができない場合はどう改善したら融資できるのか丁寧に申し送ることが重要です。不動産ローンを組みたいと言う個人のお客様や土地を買いたいというFC店舗などに対して、審査を行ないます。前提のチェックや審査は事前に済んでいるため、最終確認を行なうイメージで問題ありません。対応件数も1週間に1～2件程度です。同社はグループ全体の審査・保証業務も担っているため、各種審査業務も並行して進めましょう。審査部門が関わっているすべての案件に対して審査部長となるあなたが最終的な決裁を行ないます。基本的に別の管理部門スタッフが対応しますが、ダブルチェックを行ないます。1つの案件でも複数の経営者が絡んでいる場合があるため、入念な対応が重要です。契約書の作成や債権管理・回収もお任せします。定められた返済日に入金がない場合は督促を行なったり、回収不能な場合は債券売却を行なったりします。 【具体的な業務内容】 ■加盟店の審査対応 ■不動産担保ローン業務の審査 ■グループ全体の審査業務 ■反社会的勢力のチェック ■各種事務作業 【担当者コメント】 フィナンシャルドゥは貸金業者として金融維新を目指し、日々事業に取り組んでいます。金融システムの歪みを正し、日本経済活性化に貢献しようと考える人材を求めています。「失われた20年」「デフレ不況」により生じた閉塞感を打ち破り、金融業界に明るい未来をもたらすことができる方であれば大歓迎です。またフィナンシャルドゥはESG事業に取り組むことで、SDGｓ（持続可能な開発目標）を掲げる企業でもあります。同社を通じて社会貢献したいと考えている方、お待ちしています。同社のお客様には中国人の方々も多くいらっしゃいますので、中国人の方、中国語を話せる方も、活躍が期待できます。

【業務内容】 営業事務として2024年秋に新設する渋谷支店にて契約関連やお客様対応、事務業務全般など幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産の契約書類の管理 ■契約にまつわる社内手続きのチェック（WEB上のワークフロー、各種書面） ■営業社員のサポート全般 ■電話対応・来客対応 ■総務業務（備品発注、郵便物管理、その他） ■経理業務（現金入出金管理、預金口座管理など） ※渋谷支店オープンまで池袋本社で研修となります。 【担当者コメント】 同社は、東京23区の中古ワンルームマンションを中心に不動産の売却・購入・投資・賃貸管理・リフォームの5つの事業を展開しております。会社全体で社員数が700名を超え、2021年7月には東証スタンダード市場に上場も果たし、今後も規模を拡大していく予定のため事務組織の拡大も見据えています。今回、営業事務として2024年秋に新設する渋谷支店にて契約関連やお客様対応、事務業務全般など幅広い業務をお任せできる方を募集することとなりました。不動産の売買、建築、賃貸管理と3つの事業を展開しているため、業務範囲の広く、様々な経験を積むことにできることが大きな特徴です。年2回人事考課があり、新たに挑戦したいことなどをアピールできる機会を設けています。入社時の配属先でずっと働く、という会社ではないですし、もし「思っていた仕事と違う…」と感じた場合も、再度転職するのではなく、社内異動で自身の思いを実現できます。可能性を制限せず、大きく飛躍できる環境で多彩な業務で事務職のプロフェッショナルへのキャリアアップも実現可能です。同社の強みである 不動産×tech を活かし、新規事業への取り組みなどさらなる事業拡大を目指している環境でご活躍いただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 不動産仲介会社向けの集客支援サービス及びSaaSプロダクトの加盟店を新規に獲得するための営業業務です。テレマーケティング業務からスタートして頂き、実績・経験に応じてオンラインセールスやフィールドセールスにもチャレンジ頂きます。これまで社外パートナーに対応頂いていたセールス業務の社内内製化を進めていく新しいプロジェクトとなりますので、新しい事にチャレンジまたはリードしていく事にやりがいを感じて頂ける方にはうってつけのお仕事です。新設の横断的営業組織として、全国の不動産会社へのセールス活動、商談の創出、数値管理などに携わっていただきます。新規で流入する顧客へのアプローチだけではなく、部署メンバーと協力し、顧客開拓における施策の立案と顧客へのアプローチを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■架電/メール/オンラインによる商談創出 ■お問い合わせいただいた見込み顧客情報の収集 ■ヒアリングを通じて抽出した、顧客の課題整理と分析 ■顧客管理ツールへの情報入力、編集、お問い合わせ対応 ■アウトバウンド型のインサイドセールスオペレーションの構築 【担当者コメント】 「不動産×AI」のユニークなビジネスモデルで6年連続増収・増益中です。ソニーグループ発のAIベンチャーである同社は、デジタル時代を先導する企業としても東証より選定され、現在、さらなる成長期を迎えております。 【本職種の枠割】 これまでの提携会社に委託していたセールス形態から、よりプロアクティブに顧客へアプローチし、幅広い顧客との接点・獲得を実現させていくことが急務になっています。売上の起点となるリード獲得をミッションに掲げ、フロントに立って顧客の声を拾い、SREにおけるプロダクトの価値を届けていただくポジションになります。さらなる事業拡大に向けて新たにアウトバウンド型のインサイドセールスチームを立ち上げ、少数精鋭ながら高いレベルでの売り上げ貢献を実現できる組織を作り、成果を最大化させていくコアメンバーを募集しています。 【商材について】 不動産仲介事業者や金融機関向けに、パッケージ化された業務支援型クラウドツールの提供（SRE AI査定 CLOUD、SRE MK CLOUD　等） 【ポジションで身につくスキル】 BtoBの【SaaSプロダクト】という新しいアウトバウンド型のインサイドセールスにチャレンジし、キャリアを積むことができます。新規立ち上げのアウトバウンド型のインサイドセールスチームでコアメンバーとして裁量を持って、新しいチャレンジをすることができます。また、組織、仕組みづくりにも積極的に関わることができます。

【業務内容】 同社の中核事業の一つであるクラウドソリューション（SaaSプロダクト及びDX推進プロダクト）を扱う部署に所属して頂きます。 不動産仲介会社向けの営業活動全般を推進する職種です。 所属部署の戦略・戦術を理解し、担当領域の営業計画から実務遂行まで担って頂きます。 具体的な実務としては、大手を中心とした新規・既存クライアント向けセールスです。 また社内外のセールスパートナーのフォロー業務・管理業務等を中心に営業業務全般を担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■不動産仲介会社向けの営業活動全般 ■担当領域の営業計画から実務遂行 ■大手を中心とした新規・既存クライアント向けセールス等 【担当者コメント】 「不動産×AI」のユニークなビジネスモデルで6年連続増収・増益！ ソニーグループ発のAIベンチャーである同社は、デジタル時代を先導する企業としても東証より選定されました。 また現在、さらなる成長期を迎えております。 2022年4月には東証プライムへ市場を変更しました。 非連続な成長を実現するため、不動産仲介会社向けのSaaSプロダクト及びDX推進プロダクトを広く全国の不動産会社様に届けています。 DX支援を強力に推進するセールス体制を強化するための募集。

【業務内容】 クライアントの業務インテリジェント化・効率化を実現するクラウド＆コンサルティング事業において、顧客企業の経営陣が抱える様々な経営課題をヒアリングし、コンサルタントやデータサイエンティストと内容を確認しながら提案を進めて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■グループレベルのPL責任（数億円規模） ■クライアント候補となりうるリードの獲得 ■多岐にわたる社会課題プロジェクトのデリバリー ■社会・市場ニーズからAIを活用した解決可能な技術課題の抽出およびソリューション検討および顧客への提案活動 ■顧客の要件をヒアリングし、コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニアと内容を確認し、提案書・見積を作成 ■パートナー戦略を含む成長と収益性に焦点を当てたビジネスモデルの開発と推進 ■JV設立/共同開発/新規事業立ち上げ等 【担当者コメント】 「不動産×AI」のユニークなビジネスモデルで6年連続増収・増益中です。 ソニーグループ発のAIベンチャーである同社は、デジタル時代を先導する企業としても東証より選定され、現在、さらなる成長期を迎えております。 「不動産×IT」をはじめ、AI・ITソリューションなど最先端技術を駆使したIT事業を展開しております。 2022年4月には東証プライムへ市場を変更し、AIコンサルティング事業の成長をさらに加速させたいと考えております。 そのため、今回当事業専任のAIソリューションセールスを募集することになりました。 ■ポジションの魅力 ・事業売却経験を持つ経営陣と圧倒的なスピード感でスタートアップの立ち上げを経験できます ・最先端の人工知能技術への深い理解を基に大手企業へのコンサルティングをリードする事が可能です ・顧客接点開発から顧客ニーズのロードマップを洞察し事業モデル開発をゼロから生み出す、0→１or1→10の経験を積むことができます ・PLの設計から事業開発に携わる事ができ裁量の大きさがあります。 ■プロジェクト事例 ┗大手飲食チェーン向けのITを活用した店舗経営支援 ┗ホテルチェーン向け社内オペレーション改善に向けたDX支援 ┗大手物流企業向けの新規事業における倉庫管理システム導入 ┗大手不動産企業に向けAIOCRの導入支援 【同社のAIコンサルティングの特徴】 (1) PoC※の実施と柔軟なサービス提供 主に人工知能を用いてのBtoBのサービスを開発・提供しており、AI導入可能性検証（PoC）のみのスポット支援、開発からシステム導入、あるいはクラウドサービス構築までの一気通貫の支援など、お客様の課題や予算に応じた柔軟なサービスを提供しています。 ※PoC (Proof of Concept): 実運用に入る前に、機械学習が適用可能か検証を行うこと。 (2) AIを用いたシステム開発・運用の豊富な実績大規模データを活用したクラウドサービ（AIaaS）を開発・運用しています。 これまで培ってきた技術と実績によって、AI技術のシステム導入や、クラウドサービスの構築・ 運用まで幅広いご支援が可能です。 (3) トップクラスのAI技術力世界でも数が少ないDeep Learning Coreを有するグループのAI技術力を駆使して、高速、高効率、高精度のAIソリューションを構築し、 さまざまな業界に導入いただいています。