未経験から、採用のプロへ♪ ★経営直下で、ワンランク上の経験を磨ける ★未経験でも想定月収32万円～ ★★★未経験から採用のプロになれる♪ 経験やスキルは一切不問！ 先輩がサポートするので心配いりません！ 明確なランク評価制度（8段階）があり 「連絡対応」→「面接」→「採用計画の立案」…と段階的にステップアップ！ 昇格・昇給の基準を常に確認できるので、頑張りがいも◎ ★★★経営に近い場所で、裁量を持って働ける 社長との距離が近く、直接相談できる環境。 採用戦略の立案やSNS運用、インターン企画など 裁量を持って採用業務を手掛ける面白さがあります♪ 「採用のキャリアでステップアップしたい」 「何となく働くよりも、仕事の面白さを味わえる環境がいい！」 そんな方は大歓迎です♪ ★20代の若手メンバーが多数活躍中！ ★フレックスタイム制！10時出社や15時退勤もOK ★住宅手当あり！（家賃の1／3を支給）※規定有 ★未経験でも想定月収29万円～ ★社食サービス（1品100円）など充実 2025年4月に「働きがいのある会社」に認定され、年平均成長率230％と急成長中の当社。そんな当社で一緒に働く仲間を採用する、採用業務全般をお任せします。 未経験の方は、最初はアシスタント業務からスタート！ 求人媒体の運用などから担当していき、ゆくゆくは、採用戦略を立てるなど、会社の経営・人事体制に大きく関わるような業務にもチャレンジいただけます◎ 【*具体的なお仕事例*】 ◎求人媒体の選定・管理・運用 ◎応募者の面接実施 ◎配属先となる各部署との打ち合わせ・やりとり ◎新卒向けのインターンの企画 ◎SNS運用など、広報関連業務　など ゆくゆくは… ◎採用計画・戦略の立案 ◎採用手法の選定　などの上流の仕事もお任せしたいと考えています！ ★中途採用・新卒採用のどちらも活動しています ※1日2～3人の面接を行い一次面接のみ対応します。 ※会社説明会など難しい業務は、先輩が主導します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 何をしたら昇格・昇給するかが丸わかり！明確なランク評価制度◎ 当社では、採用担当をはじめとするバックオフィス系のポジションにも、ランク評価制度を新設！ 8段階のランクがあり、ランクごとに『何を目標に頑張ればいいか』や『ランクアップの具体的な基準』が明確に設定されています。 例えば、採用担当のランクアップ基準はこんな感じです： 「連絡が一人でできる」 「面接ができる」 「面接の中で、応募者に対して『入社したい気持ちを高めてもらうための対話（入社の動機付け）』ができる」 「採用計画を作れる」など 管理部門でもこのような透明な評価制度を設けている所は、当社のこだわり。もちろんランクアップに伴って昇給も可能です！自分次第で着実にステップアップを叶えることができるはずです◎ 採用だけじゃない。組織開発、事業戦略へのキャリアパスも。 当社はこれからこれから「2倍、3倍」へと会社規模を大きくしていくフェーズ。組織が大きくなるのに伴って、新たなポストも生まれ、社員がキャリアアップ・昇進昇格しやすい環境になる見込みです。 だからこそ、将来的には採用業務にとどまらず、より上流のポジションや、組織開発や事業戦略に絡む他ポジションへのキャリアチェンジの選択肢も。 「自分のキャリアの幅を狭めたくない」「様々な業務を経験してみたい」「稼げるビジネスパーソンになりたい」というキャリアアップ志向が強い方・好奇心が旺盛な方は、特に大歓迎です♪ 【教育制度について】 採用担当の先輩社員がOJT担当として、一連の流れをお教えします。採用の基準やイベントの企画の仕方を中心に、採用業務全般のやり方を学んでいきます。独り立ちまでおよそ1年間です。リーダーがきちんと悩みを聞いてくれる環境であり、経験度合いに合わせてタスクの依頼の仕方を変更。チームでサポートし合う体制があるので、安心してスタートいただけるはずです！

アイディアや気づきをカタチにする 働く環境づくりを支える仕事！ *福利厚生企画などアイデア活かせる♪ ＼経営視点が身につく環境／ 代表直下で会社全体のお金と人の流れを把握◎ チーム制で経理・労務・総務…と バックオフィス全般に触れられます！ 「会社ってどう回ってるんだろう？」 「経営の意思決定の裏側を知りたい」 そんな知的好奇心も満たせる環境です♪ ＼キャリアの道筋が見える／ *8段階の明確なランク評価制度あり *福利厚生制度の企画など、新たな取り組みへの参画も◎ *外部クライアントの管理業務も担当！ 　社内の仕事もクライアントワークも経験できるレア環境♪ キャリアのアドバンデージにもなる 質の高い経験が積める環境です♪ 刺激的な環境でキャリアアップしたい方には 特にぴったりの環境です！ ★20代の若手メンバーが多数活躍中！ ★フレックスタイム制！ ★住宅手当あり！（家賃の1／3を支給）※規定有 ★想定月収23.2万円～※固定残業代アリの場合は29.5万 ★社食サービス（1品100円）など充実 当社の管理部門（バックオフィス）の業務全般を、チームで担当していただきます。 業務領域は、経理、人事（採用以外）、労務、給与計算、広報、総務…と多岐にわたります。 何かを全て任せる…のではなく、チームで分担して担当していくスタイルのため、業務過多の心配はありません！ 垣根なく担当するからこそ、会社全体の流れを把握できる面白さがあります◎ 【ゆくゆくはこんな業務も…♪】 福利厚生制度の企画・改善 Pマーク取得などのセキュリティ強化 企業価値向上のための各種施策　など 【管理本部なのに、クライアントワーク！？】 一部、外部クライアントのバックオフィス業務も担当することが可能。管理本部のポジションながら、クライアントとも接することができる、レアな環境です！ クライアントの課題をヒアリングし、最適な業務フローを提案し、実行する。フットワーク軽くアクティブに動けるチームだからこそ、通常のバックオフィスでは経験できない「攻めの仕事」ができます。この経験は、今後のキャリアでも大きなアドバンテージになるでしょう♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 チーム制だから、会社全体が見える。経営視点が身につく環境 「経理は経理だけ」「労務は労務だけ」——そんな縦割りの仕事に、息苦しさを感じていませんか？ 当社の管理本部は、特定の業務を一人で完結させず、作業をチームで回すスタイル。これにより、売上、人事、給与計算といった会社全体の流れを把握でき、経営に寄り近い考え方が理解できます！ 「この経費削減が、どう利益に影響するのか」「この計画が、どう事業成長につながるのか」——日々の業務を通じて、経営視点が自然と身につく。バックオフィスでありながら、ビジネス全体を俯瞰できるスキルが磨けるのは、当社ならではの魅力です◎ もちろん、チーム体制だからこそお互いをフォローしやすく、柔軟に働ける点もポイントです♪ 福利厚生の企画・改善…etc．会社の未来を創る経験も磨ける！ 当社の管理本部では、企業価値向上を目指す環境戦略業務にも関わることができます。例えば、企業ブランディング、福利厚生～取得など。 既存の業務を回すだけでなく、新しいものを創り上げていく経験が得られるのは、成長企業ならでは◎「会社をもっと良くしたい」「新しい制度を作りたい」という想いを持つ方にとって、やりがいのあるポジションです。 【教育制度について】 入社時の経験度合いに合わせて、タスクの依頼の仕方を個別に調整。経験がない方にはプロジェクトを細分化し、時間をかけて丁寧に理解していただきます。マニュアルやオンライン動画も完備しており、安心してスタートできます。また、代表や先輩社員との距離が近く、わからないことはすぐに相談できる環境です。

*＼子育て中でも無理なく働ける／* 【実働7時間×定時退社】で安心スタート◎ 直近20年間で退職した正社員は1人のみと 社員定着率の高さが特徴の当社。 《その理由は…》 ◆実働7時間と短めで体力的な負担少なめ ◆基本定時退社で17時にはPCの電源OFF！ ◆チームメンバーは女性100%で子育てへの理解も◎ ◆有給がとりやすく、お子様の学校行事にも無理なく参加可能 健康保険組合を中心としたお客様の 事務業務をサポートしている当社。 お取引先は公的機関が中心のため 景気の影響を受けにくく、長く安心して働けます◎ また、「久しぶりの職場復帰で、いきなり正社員は少し不安…」 という方も、まずは契約社員としてスタートし、 少しずつ仕事に慣れてから正社員を目指すことも可能です！ ◎電話対応なし◎希望に応じて契約社員スタートもOK◎実働7時間＆基本定時退社で家庭との両立も可能◎月給25万円以上スタート＋賞与年2回（※正社員の場合） ━━…… 健康保険組合を中心としたお客様の 事務業務をサポートしている当社。 あなたには【永田町】の健康保険組合様の現場にて 事務のお仕事をお任せします。 ━━…… 《具体的には》 ◎各種届出書類のデータ入力・チェック(補助金請求処理) ◎書類のファイリングや管理　 ◎派遣社員の方の業務・進捗管理 ◎現場全体のスタッフ管理・お客様対応　など （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【サポート充実◎】中途入社でも馴染みやすいです！ 入社後は、1人で業務を進められるようになるまで、 社内メンバーが2～6ヶ月ほどかけて丁寧にサポートします。 お客様先に常駐するとはいえ、 同じチームのメンバーが5～6名ほど一緒に常駐しているので、 困ったときにはすぐに相談できる環境です◎ イレギュラー対応などで判断に迷う場面でも、 「誰に聞けばいいか」が明確だからスムーズに解決できて安心。 チームで支え合いながら少しずつ成長していけます！ 【安定感◎】過去20年間で正社員の退職者はほぼいません！ 直近20年でほとんど退職者がおらず 社員定着率ほぼ100％の当社。 ----------------- ◎1971年創業・50年以上の実績あり ◎健康保険組合や健診機関様などと長期的に取引 ◎過度な残業なし・定時退社もあり ◎有給休暇も取りやすい（自分で取得時期を調整OK） ◎毎年有給休暇とは別に「5日間」の夏季に休暇あり ◎毎年必ず昇給 ----------------- とても安定した経営基盤のもとで、 無理なくご活躍いただけるのが当社の魅力です！

★最長半年のサポートあり★ 定時に帰れる事務デビューをしませんか？ 【POINT1】5～6名のベテラン社員がまるっとサポート*:。 「パソコンは触れるけど、事務の知識はゼロで」 という方もご安心ください◎ 入社後は、5～6名程度の社内メンバーが 最長6ヶ月ほどかけて丁寧にサポート！ まず業務の基本となるカンタンな届け出の作業から 焦らずじっくりレクチャーしていきます。 【POINT2】社員定着率ほぼ100％のヒミツは働きやすさにあり*:。 ◆実働7時間と短め ◆基本定時退社で17時にはPCの電源OFF ◆有給は好きなタイミングで取得可能 ◆毎年必ず昇給があるので安定収入GET ◆ルーティンワークがメイン お仕事に集中するためには心のゆとりも大切。 ワークライフバランス重視の転職も歓迎します◎ ◎電話対応なしで未経験スタートも安心◎実働7時間＆基本定時退社でプライベート充実◎希望に応じて契約社員採用もOK◎月給25万円スタート＋賞与年2回（※正社員の場合） ━━…… 健康保険組合を中心としたお客様の 事務業務をサポートしている当社。 あなたには【永田町】の健康保険組合様の現場にて 事務のお仕事をお任せします。 ━━…… 《具体的には》 ◎各種届出書類のデータ入力・チェック(補助金請求処理) ◎書類のファイリングや管理　 ◎派遣社員の方の業務・進捗管理 ◎現場全体のスタッフ管理・お客様対応　など （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 【サポート充実◎】中途入社でも馴染みやすいです！ お客様先に常駐するとはいえ、 同じチームのメンバーが5～6名ほど一緒に常駐しているので、 困ったときにはすぐに相談できる環境です◎ イレギュラー対応などで判断に迷う場面でも、 「誰に聞けばいいか」が明確だからスムーズに解決できて安心。 チームで支え合いながら少しずつ成長していけます！ 【安定感◎】過去20年間で正社員の退職者はほぼいません！ 直近20年でほとんど退職者がおらず 社員定着率ほぼ100％の当社。 ----------------- ◎1971年創業・50年以上の実績あり ◎健康保険組合や健診機関様などと長期的に取引 ◎過度な残業なし・定時退社もあり ◎有給休暇も取りやすい（自分で取得時期を調整OK） ◎毎年有給休暇とは別に「5日間」の夏季に休暇あり ◎毎年必ず昇給 ----------------- とても安定した経営基盤のもとで、 無理なくご活躍いただけるのが当社の魅力です！

《実働5ｈ×基本残業ナシ》で主婦さんやブランク明けの方も、無理なく長く働けます！ 。:*-働きやすさ抜群-*:。 1日実働5時間、残業ほぼなしと 負担なく働くことができるので 空いた時間を家事や趣味に使えるのが嬉しいポイント◎ （相談に応じて実働4時間に挑戦することも可能です♪） 。:*-普段の家事を活かせる-*:。 食堂スタッフとは言っても、配膳や片づけがメインで 複雑な調理は一切ありません。 日常生活での経験を活かしながら スムーズにお仕事に慣れていけます！ 「ブランク明けで体力が心配」 「家庭と両立しながら無理なく仕事を続けたい」 という方はぜひご応募ください♪ ◆1ヶ月半のOJTがあるので、未経験からでも安心して慣れていけます ◆コツコツ・ルーティンワークがメインです ◆15時には退勤できるので、家庭と両立しやすい環境です ━━…… オフィス内の食堂（ビュッフェ形式）にて 食事の補充・片づけ・清掃をお任せします！ ━━…… ＼1日のお仕事の流れ／ 【9:00～11:00】 ・お皿の準備 ・業者さんより食材の受け取り・提供準備 ・ご飯を炊く（スイッチを押すだけでOK） ・味噌汁をつくる（具材は入れないことが多く、味噌をとくだけでOK） ～休憩～【11:00～12:00】 【12:00～14:30】 ・食事の補充 ・お皿の片付け ・食缶・お釜の片付け 【14:30～15:00】 ・清掃作業 ◎食堂スタッフ3名で分担しながら各業務を担当しています ◎各業務は1週間ごとのローテーションで担当を変えています (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 3名のスタッフが1ヶ月半かけてお仕事の流れをレクチャー:*○ 現在、食堂スタッフとして3名の女性社員が活躍中！ 勤続年数も3～6年と長く、入社後はマンツーマンで 仕事の進め方を丁寧に教えていきます！ お仕事は、1ヵ月半ほどかけて少しずつ覚えていけばOK！ 一通りこなせるようになった後も、忙しいときは声を掛け合い 協力しながら進められるのでご安心ください♪ 充実の福利厚生であなたをお迎え:*○ 社員からは「整いすぎている」と言われるくらい好評なのが 当社の福利厚生の充実度。その一部をご紹介します！ ◆昼食無料・無料ドリンクバー └カロリーや健康を考えたメニューが豊富で【定食】【麺】【丼】【カレー】の４種類を日替わりで選べます ◆健康支援品支給制度 └Amazon Businessにて、健康支援品の購入を年4回、6,000円/回補助しています ◆ガソリンを安価で給油OK └契約ガソリンスタンドにてガソリンを通常よりお安く購入できます ◆タイヤ交換・車検を安価で利用可能 └グループ会社にて、車検や、タイヤ交換などの整備を利用可能です

ネットワーク技術で業界をリードし続ける革新企業で、 あなたも新たなキャリアに挑戦してみませんか？ 当社は創業以来、ネットワーク技術分野で日本のインターネット業界をリードし、通信キャリア、金融、官公庁など幅広い分野で革新的な技術を標準化し、多くのネットワークサービスを提供してきました。 ■技術への取り組み ネットワーク機器やルータ制御、トラフィック計測の仕組みを徹底追求し、現場で得た情報を即時共有・改善することで、品質と信頼性を向上させています。 ■クラウドビジネスへの対応 「マルチクラウド」分野で独自のポジションを確立し、複数クラウドを組み合わせた最適な環境を提案。他社サービスとの連携や既存ネットワークの見直しを通じ、多様な顧客ニーズに応える柔軟なソリューションを提供しています。 ★年間休日120日（土日祝休み） ★スキルアップ支援充実 ★賞与年2回 【業務内容】 ・MVNOサービスに関する顧客/契約/課金/物流システムを使ったバックオフィス、BPO業務 ・業務プロセス改善と実施（手順作成、傾向分析、など） ・必要となる顧客/契約/課金管理システムへの業務要件定義 将来的には、モバイル事業にまつわる業務の改善/BPO統括を管理するチャンスもございます。 【本ポジションの魅力】 モバイル事業における、業務運用・運営の経験を積み業務改善・BPOを推進する活動を通し、 サービス/事業の効率を最大化する取組みの中心人物となり、B2C、B2B、B2B2Cの サービス運営の中心で活躍頂けます。サービス事業者での運営ノウハウ、省力化は 今後もますます注力して取り組んでいくため、その推進を進めるコアメンバーとしての経験を積むことができます。 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 働きやすさ◎ 当社は、次世代育成支援対策推進法に基づく「子育てサポート企業」としての厚生労働大臣認定（くるみん認定）を受けており、男性及び女性の育児休業制度利用率を各々10％以上及び90％以上の維持を目標としております。 リモートワーク制度（原則月3割上限）や仕事と子育ての両立サポート（短時間勤務、フレックス勤務）も導入しておりますので、安心して勤務いただくことが可能です。 充実した教育制度があります。 【教育制度】 ■プロジェクトマネジメント研修 ■技術研修 ■営業skill研修 ■財務会計研修 ■マネジメント研修 ■役員研修 ■グローバルチャレンジ育成研修（海外派遣による実践研修） ■中途入社者フォローアップ研修 【スキルアップ支援】 TOEIC試験/国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度

＼経験やスキルは不問の人柄採用です♪／ 事務職デビューで、安定した環境を手に入れませんか？ 『大好きな福岡で長く働きたい』 『オフィスワークデビューをしたい』 そんな方におススメなのが当社の求人！ ◇経験がなくても安心のサポート ーーーーーーー 入社後は、近隣拠点の 先輩事務からのOJTを通じて PCの使い方から覚えることが可能です！ データ入力や発注の方法など、 写真付きで誰が見てもわかるマニュアルを用意しているので、 少しずつ仕事を覚えることができます♪ ◇働きやすさ◎ ーーーーーーー 残業は月10時間程度と少なめ。 有休は柔軟に取得でき、1時間単位での取得も可能！ 大型連休時8連休なども可能です！ プライベートの時間も存分に楽しみながら、 憧れの事務デビューを叶えませんか？ ＼東証プライム上場企業の環境でオフィスワーク♪／ ＊有休年6日全員取得への取り組み実施中 ＊大型連休時8連休なども可能 ＊育児中の社員も多数在籍！産育休取得実績多数 あなたには事務として営業のサポートなどをお任せします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◆電話受付 ◆受発注業務、伝票作成、入力業務 ◆営業実績管理、集計、報告書作成 ◆売掛金管理、出納管理 ◆その他、庶務　など ～＊事務社員の先輩インタビュー（入社15年目）＊～ …・・・ー Q.職場のお気に入りポイントを教えて下さい！ A.上場企業の事務として安定して働けることです。 　盤石企業だからこそ、子育てと両立して働く社員も多いですし、 　残業の少なさ、有休のとりやすさなど無理のない生活が送れます◎ Q.職場の雰囲気はいかがですか？ …・・・ー A.『営業のサポート職』と聞くと、営業の依頼を 　ひたすら受けるというイメージかもしれませんが、 　事務が意見する場面も多くあり、非常にフラットな良好な雰囲気です。 　お客様にとって誠実な対応やコミュニケーションをするべく 　連携をとって仕事を進めています。 Q.最後に求職者の方へ一言！ …・・・ー A.私も入社15年目になりますが、20年・30年続ける社員が沢山います。 　『事務職として腰を据えて長く働きたい』という方にはピッタリです。 　今回募集する久留米営業所は近隣拠点なので私もサポートします！ 　何でも聞いてくださいね◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 創業から67年間黒字経営を実現★東証プライム上場で働く 業務用の冷凍・冷蔵庫の製造メーカーとして、創業から67年間、無借金経営を実現している私たち。創業以来、右肩上がりで業績を拡大しており、安定した経営基盤があります。ここまでの安定性があるのは、設計から製造、販売、メンテナンス、修理まで他社に頼らず、すべてを自社で手がけているから。また家庭用と異なって大量発注することができ、在庫を大量に抱えない点も安定した経営に繋がっています。業界の競合も少なく、誰もが知る大手メーカーに並ぶシェアを獲得しています！ はじめやすい＆続けやすいところが魅力◇.+ ★未経験やブランクありでもはじめやすい 入社後は先輩事務のサポートのもと、少しずつ業務を始められます。 お仕事内容自体もデータ入力などシンプルなことが多いので ブランクがある方も安心してはじめられる環境です！ *★ライフイベントの変化があっても働き続けられる 有給は取りやすく、土日休みでたっぷり休めます。 産育休の取得実績も多数あることや、育児中の社員も多数在籍しているので 将来のライフイベントを恐れることなく腰を据えて長く働くことができます。

経験がなくてもブランク明けでも安心♪ 家庭も大切にできる事務のお仕事をはじめませんか？ 『子育て』も『仕事』も頑張りたい！ そんな方にピッタリの環境をご用意しています♪ *★子育て中の社員も多数 有給は1時間単位で取得できるため、 お子様の送迎も可能。 お子様の急な体調不良による お休みや早退などにも対応しやすい環境です◎ *★働きやすい環境あり ◆残業月10時間以内で定時退社も可能 ◆有給は希望通り取得可能 ◆年間休日120日以上 ◆大型連休時8連休なども可能 入社後は先輩のサポートのもと、 マニュアルに沿って少しずつ業務を始められるので、 ブランクがある方も安心して はじめやすい＆続けやすい環境です。 家庭の時間を大切にできる バックオフィスのお仕事を始めませんか？ ＼東証プライム上場企業の環境でオフィスワーク♪／ ＊有休年6日全員取得への取り組み実施中 ＊大型連休時8連休なども可能 ＊育児中の社員も多数在籍！産育休取得実績多数 あなたには事務として営業のサポートなどをお任せします。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◆電話受付 ◆受発注業務、伝票作成、入力業務 ◆営業実績管理、集計、報告書作成 ◆売掛金管理、出納管理 ◆その他、庶務　など ～＊事務社員の先輩インタビュー（入社15年目）＊～ …・・・ー Q.職場のお気に入りポイントを教えて下さい！ A.上場企業の事務として安定して働けることです。 　盤石な企業だからこそ、子育てと両立して働く社員も多いですし、 　残業の少なさ、有休のとりやすさなど無理のない生活が送れます◎ Q.職場の雰囲気はいかがですか？ …・・・ー A.『営業のサポート職』と聞くと、営業の依頼を 　ひたすら受けるというイメージかもしれませんが、 　事務が意見する場面も多くあり、非常にフラットな良好な雰囲気です。 　お客様にとって誠実な対応やコミュニケーションをするべく 　連携をとって仕事を進めています。 Q.最後に求職者の方へ一言！ …・・・ー A.私も入社15年目になりますが、20年・30年続ける社員が沢山います。 　『事務職として腰を据えて長く働きたい』という方にはピッタリです。 　今回募集する久留米営業所は近隣拠点なので私もサポートします！ 　何でも聞いてくださいね◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 創業から67年間黒字経営を実現★東証プライム上場で働く 業務用の冷凍・冷蔵庫の製造メーカーとして、創業から67年間、無借金経営を実現している私たち。創業以来、右肩上がりで業績を拡大しており、安定した経営基盤があります。 ここまでの安定性があるのは、設計から製造、販売、メンテナンス、修理まで他社に頼らず、すべてを自社で手がけているから。また家庭用と異なって大量発注することができ、在庫を大量に抱えない点も安定した経営に繋がっています。業界の競合も少なく、誰もが知る大手メーカーに並ぶシェアを獲得しています！ スキルや経験は一切不要！未経験やブランクのある方も安心です！ 今回の募集では、特別なスキルは一切必要ありません♪入社後は、近隣営業所の事務の先輩のサポートを通じてシステムの使い方やデータ入力の仕方から覚えられるので、育児が落ち着いて社会復帰を考えている方もご安心ください！ データ入力や発注の方法など、業務の進め方については写真付きのマニュアルをご用意。 誰が見てもわかるように作成されているため、どんな方でも始めやすい環境です◎

＜未経験・ブランクOK！人生経験が活きる＞ お客様の「困った」に耳を傾け、心から安心してもらえるお仕事 「営業の仕事は、お客さまのためになるけれど、新規開拓が少し大変…」 そう感じたことがある方でもご安心ください。 あなたにお任せするのは… ・既にご契約いただいているお客さまとの関係をさらに深めていただきます。 ・結婚、出産、お子様の進学など、 　お客さまの人生の節目に立ち会い信頼されるパートナーとして長く寄り添えます。 ・あなたのこれまでの人生経験が、お客さまの安心に繋がる仕事です。 ☆未経験でも安心の3ヶ月間の研修 ☆保障額30万円～も可能(規定有)＋賞与年2回 ☆土日祝休みでプライベートも充実 ☆40代・50代で未経験入社した先輩も多数活躍中 ★未経験でも保障額30万円で挑戦することも可能(詳細は後述) ★入社後3ヵ月間は研修あり(＋24ヵ月目まで月1回の研修あり) ★当社のお客さまが中心なので初めてでも安心 ★1日のスケジュールは自由に調整可 【お客さまの人生に寄り添うライフコンサルタント】 すでにご契約いただいているお客さまを中心とした、さまざまなお客さまの 結婚、育児、老後などお客さまのライフステージの変化や ご要望に合わせた生命保険および損害保険の営業を担当するお仕事です。 ＊過度なプレッシャーを感じることなく安心して働けます。 　頑張れば頑張るほど稼げる仕組みになっています。 ＊当社の保険にご加入いただくことだけが目的の販売スタイルではなく 　お客さまの将来設計までを考え、 　じっくり信頼関係を深めていくスタイルです。 【仕事の魅力】 この仕事のいいところは？ ◆関係を築くことが大切 すでに契約いただいている方を中心に お客さまとじっくり信頼関係を深めていくことが何よりも大切です。 人とお話することが好きな方にはぴったりの仕事です。 ◆スケジュールが調整しやすい “午前中だけちょっと病院に”、 “午後は子どもの授業参観へ”という場合は 半日休暇制度を使って柔軟に対応することができます。 うれしい7つのメリット 【1】未経験でも保障額30万円スタートで挑戦することも可能 【2】年収600万円を叶えている先輩も 【3】正社員採用だから社会保険も交通費も賞与もあり（当社規程による） 【4】うれしい休暇や福利厚生が充実 【5】完全週休2日制・年間休日120日以上 【6】国内生保大手の安定した会社で長く働ける 【7】FP資格など国家資格も取得できる 【教育制度について】 入社後は、専任の教育スタッフによる指導でたっぷり3ヵ月間の研修を行います。また、入社4ヵ月目から24ヵ月目まで月1回程度、継続的に研修を実施。未経験の方もご安心ください。 ＜研修内容＞ ・名刺交換や電話の取り方などのビジネスマナー ・商品知識や販売スキルの修得 ・販売活動の振り返りと課題の解決 ・リモート営業方法(PC操作やWebロープレ等) ・金融知識・社会保障・保険税務面からのコンサルティング方法 など

*。知識ゼロから私らしく輝ける部署で活躍。* ITのスペシャリストとしてお客様を支える重要なポジション！ 「ITジェネラリスト」として幅広いサポートを行う“株式会社アバンテ”。 『進歩するテクノロジーと人を繋ぎ、関わる人々を幸せにする』を企業理念に掲げ、企業価値向上に貢献し続けています。 アバンテはお客様である企業や学校法人に対してITを軸としたトータルサポートを実施。 システムの管理や保守だけでなく、ITを積極的に活用し、働きやすい環境づくりや企業の成長を支えています。 今後ますます必要とされるITの知識をイチから身に付け、 安心して成長していける環境であなたからのご応募お待ちしております♪ ITのトータルサポートを行い、さまざまな企業様を支えるお仕事をお任せしていきます。 ◎女性も第一線で活躍中！ ◎専門的な分野だけでなく、幅広い知識を身に付けられる！ ◎会社と共に成長を感じられる環境 学校のICT支援のをはじめとする、ITに関する業務をお任せいたします。 ◆ICT機器の運用サポート ・タブレットやパソコンなどの管理 ・学校内のアカウント管理（ログイン情報のサポート） ・機器の在庫・管理 ・電話やメールでの問い合わせ対応（ネットワークトラブルなど） └問題解決ができない場合は、現地への訪問（23区内）で対応します！ ・その他、ICTに関わる業務全般 さらに、学校だけでなく、企業や教育機関のさまざまな現場の サポートにも携わることができ、幅広い経験を積むチャンスが多数！ ▼入社後の流れ はじめはOJTや導入研修を通じて、少しずつ仕事に慣れていただきます。 当社の研修は社員からも好評で、充実度はバツグン！ ◎8,000本以上の動画研修 ◎実務に即したスキル研修 ◎階層別研修など、幅広い制度をご用意！ 「もう少しこの業務について知りたい！」と思った際は、 自分のペースで自由に受講可能です！ さらに、チームで対応するので、経験豊富な先輩に直接相談しながら 学べる安心の環境をご用意しています◎ 【仕事の魅力】 個人やチーム頑張りを、会社全体でしっかり見守る制度◎ キャリアパスを押し付けることは一切ありません。 社員1人ひとりが自分らしく活躍できるよう環境を整えており、キャリアについても自分自身で描いていくことができます。 評価はグレード制で行われていて、社員からの声をしっかり汲み取り、基準に反映することで、どのように頑張れば評価されるかが分かりやすいのが特長です。そのため、未経験からでも安心して業務に取り組むことができます。 さらに、グループ単位での評価や社員全員の「良いところ」を表彰する制度もあり、個人の努力はもちろん、チームとしての活躍もきちんと評価される環境です。 アバンテ独自の、ちょっとした面白味のある福利厚生♪ オフィスには、無料で利用ができるドリンクとスナックをご用意しています◎ちょっと忙しい時やひと息つきたい時には、お菓子をつまみながらリフレッシュできると社員からも大好評です♪ 他にも、会社から3.5km圏内に住むと家賃補助（最大5万円／月）あり！（入社半年後から利用可能）。通勤時間が短縮され、資格の勉強やプライベートの時間を十分に確保できるようになったという声も多数です！ 【教育制度について】 評価制度とは別に、個々での面談や社員が主体となって実施する研修があったりと、会社全体でのチームワークの向上や主体性の発揮に繋がっています。

*。入社後・成長後も充実の研修でサポート。* 未経験でも働きやすさ＆将来性抜群の会社です！ ITを軸とした幅広いサポートを行う“株式会社アバンテ”。 お客様企業や学校法人の「情報システム部門」と協力し、 IT機器の導入やシステムの設計構築・運用・管理・業務改善・経営戦略立案・アドバイスなど…幅広く担当しています！ 「普通の仕事じゃ物足りない！」 「もっとスキルアップしたい！」 そんなあなた、ぜひ当社で活躍しませんか？ ★自分のペースに合わせたキャリアパスを描ける！ ・OJT＆導入研修 ・自由受講可能な研修有！ ・階級別の研修で成長し続けられる◎ 未経験から働く上で嬉しい研修・環境で あなたらしく働き続けることができますよ！ さまざまな企業様を支えながら、今後さらに進化していくITの知識やスキルを身につけられるお仕事です。 月に一度の1on1面談では、働き方や業務の希望を気軽に相談できる環境です◎ 女性社員も第一線で活躍中！ 企業や学校法人のお客様のお困りごとをお伺いし、解決していくお仕事をお任せしていきます。 ◆ITに関するユーザーサポート（問い合わせ対応） ◆PCやiPhone等の設定管理 ◆マニュアルなどの資料作成 ◆システム導⼊前の調査・⾒積依頼 ◆他ITに関する業務 多くの方から頼られる重要なポジション。 その分、あなたのスタイルに合わせて働くことができる環境です。 これまでの経験や新しく学ぶ知識を活かしてお客様をサポートしていきましょう！ ▼入社後の流れ はじめはOJTや導入研修を通じて、少しずつ仕事に慣れていただきます。 当社の研修は社員からも好評で、充実度はバツグン！ ◎8,000本以上の動画研修 ◎実務に即したスキル研修 ◎階層別研修など、幅広い制度をご用意！ 「PCが動かなくなった」「画面が真っ黒で起動しない…」など 些細な困りごとから対応する業務はさまざま。 お客様のお困りごとを解決することが私たちのお仕事です。 お客様のために、あなただけの対応を行ってください！ 【仕事の魅力】 個人やチーム頑張りを、会社全体でしっかり見守る制度◎ キャリアパスを押し付けることは一切ありません。 社員1人ひとりが自分らしく活躍できるよう環境を整えており、キャリアについても自分自身で描いていくことができます。 評価はグレード制で行われていて、社員からの声をしっかり汲み取り、基準に反映することで、どのように頑張れば評価されるかが分かりやすいのが特長です。そのため、未経験からでも安心して業務に取り組むことができます。 さらに、グループ単位での評価や社員全員の「良いところ」を表彰する制度もあり、個人の努力はもちろん、チームとしての活躍もきちんと評価される環境です。 アバンテ独自の、ちょっとした面白味のある福利厚生♪ オフィスには、無料で利用ができるドリンクとスナックをご用意しています◎ちょっと忙しい時やひと息つきたい時には、お菓子をつまみながらリフレッシュできると社員からも大好評です♪ 他にも、会社から3.5km圏内に住むと家賃補助（最大5万円／月）あり！（入社半年後から利用可能）。通勤時間が短縮され、資格の勉強やプライベートの時間を十分に確保できるようになったという声も多数です！ 【教育制度について】 評価制度とは別に、個々での面談や社員が主体となって実施する研修があったりと、会社全体でのチームワークの向上や主体性の発揮に繋がっています。

*＼お子さまの学校行事も安心／* 暮らしの知恵や営業経験を活かして再スタート！ 「子育てがひと段落したから、もう一度キャリアを活かしたい」 …そんな想いを持つ方には当社が最適◎ <1>ブランク明けでも働きやすい ◎残業基本なし ◎スケジュールは個人で柔軟に調整可能 ◎有給取得がしやすく、学校行事にも無理なく参加できる ◎既存顧客がメインで無理な飛び込み営業一切なし <2>自由なスタイルで提案OK キッチンや浴室といった水回りをはじめ、 クロス・フローリングの張替えや外壁・防水工事など、 幅広いリフォームを手掛けられるので 「この機会に照明も明るくしませんか？」 「フローリングの張替えで空間の印象がガラッと変わりますよ」など 幅広い提案をすることが可能です♪ 《家庭の知恵やこれまでの人生経験も活かせる》◆基本定時退社◆月給40万円～◆ブランク・家庭との両立OK◆神戸勤務◆ノルマや過度なプレッシャーなし◆勉強会・展示会の参加費用は全額会社負担 ━━…… お客様のライフスタイルの変化や住まいの経年劣化に合わせ、 最適なリフォームプランをご提案いただくお仕事です ━━…… *＼当社ならではの魅力ポイント／* 神戸の地に大正時代から腰を据える企業なので 長年お付き合いのあるお客様も多く、 信頼関係が構築されているのでお話しを進めやすいことが多いです◎ 【お仕事の流れ】 ▼お客様からの問い合わせ対応（お電話やメールでの問い合わせがメイン） ▼要望のヒアリングとプランの提案 ▼見積作成、スケジュール調整 ▼協力会社や自社スタッフと連携した現場管理 ▼引き渡し、アフターフォロー ◎住まいをより暮らしやすくするためのご提案なので、家庭の知恵やこれまでの人生経験がすべて活かせます (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 家事や子育ての経験がそのまま活かせるお仕事です 日々の生活で培ってきた知恵や工夫、子育て・家事の経験などが そのまま活かせるのがこの仕事の魅力。 ＼たとえば／ ・「家事動線をこう改善したら便利」など、自分自身の実感がそのまま提案に ・季節の暮らし方や家族構成の変化に合わせてアドバイス ◎人生経験が多彩なほど提案の幅も広がります お客様も同じような悩みや希望を持っていることが多いので 自然と会話が弾み「あなたに相談してよかった」と感謝されることも♪ 人生の節目や新しいスタートに立ち会うことも多く 「暮らしが快適になった」「家族の笑顔が増えた」 といった声を直接いただけるのが原動力になること間違いなしです！ ブランクがあってもOK◎何歳からでもキャリアを再加速できる環境 当社では年齢や社歴にとらわれず、 意欲や実績に応じてキャリアを広げることが可能です。 ＼キャリアの一例／ ・子会社「ユニクレア」の運営に挑戦 ・女性チームのマネジメントを担う ・幹部候補として会社の未来をリード ノルマや過度なプレッシャーはなく、 自分のペースで経験を積みながらステップアップできます。 「ブランクがあるから…」と不安な方も、 挑戦や成果をしっかり評価する文化があるので、 長期的なキャリア形成が可能です。

☆国内唯一の“コラーゲンスタジオ”☆ 話題のお店をさらに盛り上げて、あなた自身ももっとキレイに！ 「ヨガは好きだけど、人に教えるなんて…」 そんなあなたも大丈夫。 《★》約3ヶ月の充実研修で安心デビュー 《★》資格手当・レッスン手当でスキルアップを応援 《★》社外講師による勉強会で美容・健康の専門知識も習得 《★》先輩が必ずサポートにつくから一人じゃない 国内唯一の"コラーゲンスタジオ"で、特別なスキルが身につきます。 実際に当社の先輩たちも 9割が未経験からスタート！ 「教えた経験がない」という方でも安心できるように、 私たちが全力でサポートしています♪ 研修の進め方は必ずゆとりを持っていますので、 無理なく成長できますよ◎ ★1～2ヶ月間の研修期間で安心デビュー♪ ★産休育休実績100％ ★自社運営施設は無料で利用可 ★国内唯一の“コラーゲンスタジオ”のマネージャー(店長)候補として、イチから経験を積んでいっていただきます。 ホットヨガ×コラーゲンスタジオ『Lucina(ルキナ)』でのお仕事です。 ＊＊＊具体的には＊＊＊ ◆ホットヨガ、美容系プログラムのレッスン ◆マシンピラティスのレッスン ◆店舗運営に関するお仕事(受付・顧客管理・清掃など)　など ＊＊＊未経験の方も安心のデビューサポート＊＊＊ 入社後に当社が作成したプログラムに沿って、ゼロからレクチャーしますので未経験の方もご安心ください！併せて、社外のインストラクター講師を招いた勉強会なども行っていますので、美容や健康に関する専門知識が学べる点も楽しみにしていてください！ ★研修期間は約3ヶ月 その間は、必ず先輩がサポートにつきますのでご安心ください！大体3ヶ月ほどで独り立ちしていますが、無理なく成長できるようにゆとりを持っています。 ★ちなみに・・・ コラーゲントリートメントランプ(R)は当社だけが使える登録商標。数あるヨガ・ピラティススタジオの中でも、コラーゲンランプを活用したスタジオは「コラーゲン協会」に加盟している施設のみです。 (変更の範囲)上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 『コラーゲンスタジオ(R)』は国内でも当社の施設だけ！ 当社が開発し登録商標した「コラーゲントリートメントランプ(R)」は多くの美容機器や医療機器にも応用されています！膨大にあるヨガ・ピラティススタジオの中でも、コラーゲンランプを活用したスタジオは国内でも当社の施設だけ！『Lucina』では、このライトを使用し、ホットヨガなどのエクササイズを実施しています。特別なスタジオのマネージャー/店長として、私たちにしかできないサービスでお客様に喜んでいただく。そんな仕事にワクワク下からは、ぜひチャレンジしてください！ 朝ゆったり出勤もできちゃう♪ 実は早番、遅番でライフスタイルに合わせた働き方ができるんです！ 実際に… ＊犬の散歩をしてから出社 ＊家事をしてから出社 ＊平日のすいているタイミングで美容院に行ってから出社　など より一日を有効活用している社員が多いです♪ ＊＊＊『Lucina』のレッスンが“無料”で受けられます！＊＊＊ ホットヨガやマシンピラティスレッスンを無料で受講できます。お仕事の後のリフレッシュタイムやさらにキレイになるための自分磨きにどんどん活用してください！ ★さらに… 当社運営のフィットネスクラブ「Fitness Club Lucina」が無料です！

～業界驚愕の働きやすさ◎～ ゆとりある環境で、子どもたちとじっくり向き合いませんか？ 「子どもたち一人ひとりの個性を尊重し、 心も体も健やかに育ってほしい」 仏教の教えを大切にしながらそんな想いで日々保育を実践する当園。 子どもたちが毎日笑顔で過ごせるよう、 職員の働きやすさにもこだわっています。 ★—————————————★ ◆複数担任制で手厚いサポート有 ◆残業ほぼゼロ＆持ち帰り仕事なし ◆年休120日以上・基本土日休み ◆賞与年2回（昨年度実績3.7ヶ月分） ◆給食無料＆研修費用も園が全額負担 学年主任が16時半には退勤できるようスケジュールを調整し、 ほとんどの職員が17時前には帰宅しています。 安心して長く働ける環境で、 子どもたちの成長を一緒に見守りませんか？ ◎経験年数不問、ブランクのある方も大歓迎／◎残業ほぼなし（持ち帰り仕事も基本発生なし！）／◎年間休日120日以上／◎賞与年2回（6月、12月／昨年実績：3.7ヶ月分）／◎自転車通勤OK／◎給食無料 東中野にある「保善寺」に隣接した幼稚園での保育をお任せします。 ＼具体的には／ ・‥…━━━　+.*・ 満3歳児から5歳児まで、各クラス10～30名を担当。 複数担任制を採用しているため、子どもたち一人ひとりと丁寧に関われます。 体育や文字、英語の指導は専門の講師が受け持つので、 自身の保育に専念できる環境です。 ＼1日の流れをご紹介／ ・‥…━━━　+.*・ ▼8:30 出勤後に朝礼を行い、担当の先生はバスで子どもたちを迎えに行きます。 ▼9:00～14:00 保育の時間。お昼はみんなで給食をいただきます。 ▼14:30～ 子どもたちが全員帰宅した後は、 翌日の準備や担任同士の打ち合わせを行います。 ▼16:30 業務終了。残業はほとんど発生しません。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 一人ひとりの個性を大切に、ゆっくり寄り添います。 当園では、仏教の教えを基盤に、 子どもたち一人ひとりの個性や思いを大切にしています。 子ども自身が感じたことを自分の言葉で伝えられるよう、見守る保育を実践。 家庭のような温かい雰囲気の中、 心身ともに健やかに育つ園づくりを目指しています。 子ども達の成長に合わせてゆっくり寄り添う保育がしたい方に最適な環境です♪ 仏教の知識ゼロでも安心！学びながら成長できる。 仏教や幼稚園教育に関する多彩な研修を用意しているため、 もちろん、仏教の知識がなくても入職OK♪ 夏休みにはお寺での宿泊研修や講義も体験でき、 年間を通じて学びの機会が豊富。 学期ごとの会食や職員同士の交流も盛んで、 新しく入った先生もすぐに馴染める環境が整っています。

＼中野に根付く穏やかな幼稚園で働く／ 子どもの“今”を見守る保育を行いませんか？ 東中野の『保善寺』に併設されたほぜんじ幼稚園。 設立から70年、地域に根付き、地元の方から 愛される幼稚園です。 日々の保育においては、仏教の教えに基づいて 「子どもたちの個性を大切に、のびのび育てたい」 という想いを大切にしています。 そんな登園では現在、幼稚園スタッフを募集中！ 子どもたちが自分で感じたことや考えたことを、 "自分の言葉"で伝えられるように 子どもが作ったものや友だちとの関わりについても、 自身の口から話してもらうことを心がけています。 地域の子どもたちの成長を、 「優しく」見守りたい方にぴったりの園です。 あなたも、子どもたちの笑顔あふれる毎日を一緒につくりませんか？ ◎残業ほぼなし（持ち帰り仕事も基本発生なし！）／◎年間休日120日以上／◎賞与年2回（6月、12月／昨年実績：3.7ヶ月分）／◎自転車通勤OK／◎給食無料／◎経験年数不問、ブランクのある方も大歓迎 東中野にある「保善寺」に隣接した幼稚園での保育をお任せします。 ＼具体的には／ ・‥…━━━　+.*・ 満3歳児から5歳児まで、各クラス10～30名を担当。 複数担任制を採用しているため、子どもたち一人ひとりと丁寧に関われます。 体育や文字、英語の指導は専門の講師が受け持つので、 自身の保育に専念できる環境です。 ＼1日の流れをご紹介／ ・‥…━━━　+.*・ ▼8:30 出勤後に朝礼を行い、担当の先生はバスで子どもたちを迎えに行きます。 ▼9:00～14:00 保育の時間。お昼はみんなで給食をいただきます。 ▼14:30～ 子どもたちが全員帰宅した後は、 翌日の準備や担任同士の打ち合わせを行います。 ▼16:30 業務終了。残業はほとんど発生しません。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 働きやすさに自信あり！長く安心して働ける環境です。 仏教の教えに基づいて「見守る保育」を実践している当園。 子どもたちが毎日笑顔で過ごせるよう、 職員の働きやすさにもこだわっています。 ●複数担任制で安心サポート ●残業ほぼなし＆持ち帰り仕事ゼロ ●年間休日120日以上・基本土日休み ●賞与年2回（昨年実績3.7ヶ月） ●給食無料＆研修費用も園が補助 学びの機会がいっぱい！成長を応援する職場です。 仏教や幼稚園教育に関する多彩な研修を用意しているため、 もちろん、仏教の知識がなくても入職OK♪ 夏休みにはお寺での宿泊研修や講義も体験でき、 年間を通じて学びの機会が豊富。 学期ごとの会食や職員同士の交流も盛んで、 新しく入った先生もすぐに馴染める環境が整っています。

＜開発経験をカシオで活かす＞ 自由な発想で、世界をワクワクさせよう。 ■イノベーションの歴史 1946年の創業以来、約70年にわたり常に新しい挑戦を続けてきた当社。 創業以来不変の理念である「創造貢献」をモットーに、 電卓や時計、デジタルカメラ、プリンタ、プロジェクタ、電子楽器など 多彩な製品を世に送り出してきました。 ■独創性を大切にする企業姿勢 単に既存の製品を改良するのではなく、 常識を超えた発想から新しい価値を生み出すことが当社の使命です。 私たちがめざすのは、よりよい未来の創造です。 そのために欠かせないのが、新しい可能性に挑戦する仲間の存在。 カシオは社員一人ひとりの潜在能力を信じ、自由な発想を形にできる環境を整えています。 新規事業の企画やソフトウェア開発、アプリ開発・改善 あなたには新規事業を生み出し、成長させるプロジェクトにご参加いただきます。 ≪具体的には≫ ◆ソフトウェア開発 モバイルアプリ、Webアプリ、サーバーバックエンドの開発を担当。 企画担当を含めたワンチーム体制でアジャイル手法を採用し、顧客価値を最大化するための仮説検証や改善 ◆アプリ開発・改善 市場公開アプリの新規開発・更新、共通モジュール化による開発効率化やUX改善 また、キャリア志向に合わせて 組み込みソフト・アプリケーション・バックエンドなどのローテーションを実施。勉強会なども積極的に行い、幅広い知識やスキルを習得できる環境です。 ※(変更の範囲)会社の定める業務 【仕事の魅力】 世界に広がるカシオの挑戦。あなたの成長もここから。 今後の当社の展開について、下記のような取り組みを進めています。 ●時計事業 GPS×電波のハイブリッドモデルやスマートフォン連携モデルなど、最新技術を搭載した高付加価値ウオッチを拡大。「G-SHOCK」をはじめとする人気ブランド強化により、グローバル市場でのファン拡大を進めています。 ●電卓事業 音声機能や母国語表示に対応した多機能電卓など、地域や用途に合わせた製品を展開。 高収益性を維持しながら、世界中のニーズに応えています。 ●全事業共通 海外販売をさらに強化し、世界中にカシオの魅力を届けていきます。 世界に誇る受賞歴。革新を続けるカシオ。 世界的に愛される「G-SHOCK」をはじめ、生活を便利で楽しくする製品を数多く世に送り出してきた当社。人々の暮らしの身近な存在として、常に新しい価値を提供しています。 ＜デザインへの評価＞ 世界的に権威ある「iF product design award 2015」にて、デジタルカメラ・電子レジスター・ラベルライターの3製品が受賞。機能性とデザイン性の両面で高く評価されています。 ＜技術革新の証明＞ 特許データを基に革新的企業を選出する「Top 100 グローバル・イノベーター 2014」に選出。世界が認める技術力で業界をリードし続けています。 ＜世界舞台での栄誉＞ 世界最大級の家電見本市「CES」において、DJコントローラーXW-J1が受賞。グローバルに注目される存在感を示しています。

あなたの挑戦が、次のカシオをつくる。 ■イノベーションの歴史 1946年の創業以来、約70年にわたり常に新しい挑戦を続けてきた当社。 創業以来不変の理念である「創造貢献」をモットーに、 電卓や時計、デジタルカメラ、プリンタ、プロジェクタ、電子楽器など 多彩な製品を世に送り出してきました。 ■独創性を大切にする企業姿勢 単に既存の製品を改良するのではなく、 常識を超えた発想から新しい価値を生み出すことが当社の使命です。 私たちがめざすのは、よりよい未来の創造です。 そのために欠かせないのが、新しい可能性に挑戦する仲間の存在。 カシオは社員一人ひとりの潜在能力を信じ、自由な発想を形にできる環境を整えています。 商品やサービスのコスト競争力を高めることができる重要な役割を担うポジション あなたには、全ての製品・機種を対象に原価低減活動をリードしていただきます。 商品やサービスのコスト競争力を高めることができる重要な役割を担うポジションです。一定期間実務経験を積んだ後は、成果に応じて一般職・専門職の両キャリア制度に沿った昇格も可能です。 ≪具体的には≫ ◆開発購買テーマの企画・推進 ・新製品の目標原価に基づいたコスト分析テーマを立案し、関連部署と連携して推進 ・製品コストや製造コストを詳細に分析し、課題を抽出 ・新たなコスト削減施策を構築し、関連部署と提携して実践につなげる ◆原価管理業務 ・既存製品の標準原価を生成・登録し、正確なコストデータを管理 ・コストダウン（CD）の予実管理を通じて、計画と実績を管理し、目標達成に向けた改善策を提案 ※(変更の範囲)会社の定める業務 【仕事の魅力】 世界に広がるカシオの挑戦。あなたの成長もここから。 今後の当社の展開について、下記のような取り組みを進めています。 ●時計事業 GPS×電波のハイブリッドモデルやスマートフォン連携モデルなど、最新技術を搭載した高付加価値ウオッチを拡大。「G-SHOCK」をはじめとする人気ブランド強化により、グローバル市場でのファン拡大を進めています。 ●電卓事業 音声機能や母国語表示に対応した多機能電卓など、地域や用途に合わせた製品を展開。 高収益性を維持しながら、世界中のニーズに応えています。 ●全事業共通 海外販売をさらに強化し、世界中にカシオの魅力を届けていきます。 世界に誇る受賞歴。革新を続けるカシオ。 世界的に愛される「G-SHOCK」をはじめ、生活を便利で楽しくする製品を数多く世に送り出してきた当社。人々の暮らしの身近な存在として、常に新しい価値を提供しています。 ＜デザインへの評価＞ 世界的に権威ある「iF product design award 2015」にて、デジタルカメラ・電子レジスター・ラベルライターの3製品が受賞。機能性とデザイン性の両面で高く評価されています。 ＜技術革新の証明＞ 特許データを基に革新的企業を選出する「Top 100 グローバル・イノベーター 2014」に選出。世界が認める技術力で業界をリードし続けています。 ＜世界舞台での栄誉＞ 世界最大級の家電見本市「CES」において、DJコントローラーXW-J1が受賞。グローバルに注目される存在感を示しています。

世界を舞台に、商品・企業価値向上のスペシャリストへ。 ■イノベーションの歴史 1946年の創業以来、約70年にわたり常に新しい挑戦を続けてきた当社。 創業以来不変の理念である「創造貢献」をモットーに、 電卓や時計、デジタルカメラ、プリンタ、プロジェクタ、電子楽器など 多彩な製品を世に送り出してきました。 ■独創性を大切にする企業姿勢 単に既存の製品を改良するのではなく、 常識を超えた発想から新しい価値を生み出すことが当社の使命です。 私たちがめざすのは、よりよい未来の創造です。 そのために欠かせないのが、新しい可能性に挑戦する仲間の存在。 カシオは社員一人ひとりの潜在能力を信じ、自由な発想を形にできる環境を整えています。 当社の調達部門として、国内外のサプライヤーと連携しながら、安定した部品調達とコスト競争力の強化を推進 あなたには当社の調達部門として、国内外のサプライヤーと連携しながら、安定した部品調達とコスト競争力の強化を推進していただきます。海外業務に挑戦したい方には、出張や海外赴任のチャンスもあります。 ≪具体的には≫ ◆各製品に必要な部品の調達業務 ◆原価低減活動（コスト改革の立案・施策推進） ◆安定した調達体制の構築 ◆調達部門の戦略立案と推進 ◆サプライヤーマネジメントの推進 ◆開発購買活動（VE、VR、フロントローディングなど） ◆海外拠点での調達業務（出向・出張） ※(変更の範囲)会社の定める業務 【仕事の魅力】 世界に広がるカシオの挑戦。あなたの成長もここから。 今後の当社の展開について、下記のような取り組みを進めています。 ●時計事業 GPS×電波のハイブリッドモデルやスマートフォン連携モデルなど、最新技術を搭載した高付加価値ウオッチを拡大。「G-SHOCK」をはじめとする人気ブランド強化により、グローバル市場でのファン拡大を進めています。 ●電卓事業 音声機能や母国語表示に対応した多機能電卓など、地域や用途に合わせた製品を展開。 高収益性を維持しながら、世界中のニーズに応えています。 ●全事業共通 海外販売をさらに強化し、世界中にカシオの魅力を届けていきます。 世界に誇る受賞歴。革新を続けるカシオ。 世界的に愛される「G-SHOCK」をはじめ、生活を便利で楽しくする製品を数多く世に送り出してきた当社。人々の暮らしの身近な存在として、常に新しい価値を提供しています。 ＜デザインへの評価＞ 世界的に権威ある「iF product design award 2015」にて、デジタルカメラ・電子レジスター・ラベルライターの3製品が受賞。機能性とデザイン性の両面で高く評価されています。 ＜技術革新の証明＞ 特許データを基に革新的企業を選出する「Top 100 グローバル・イノベーター 2014」に選出。世界が認める技術力で業界をリードし続けています。 ＜世界舞台での栄誉＞ 世界最大級の家電見本市「CES」において、DJコントローラーXW-J1が受賞。グローバルに注目される存在感を示しています。

＼137年続く安定企業に、未経験から転職／ “やりがい”と“安定キャリア”の両方をゲットしませんか？ ＝＊創業130年以上の安定基盤が魅力 1888年の創業以来、 安定した経営を続けてきた当社。 景気に左右されにくい基盤が整っているからこそ、 安定したキャリアを歩めます◎ ＝＊事務未経験からチャレンジOK 集合研修やOJT研修など、 未経験でも安心して成長できるサポート体制をご用意。 スキルをイチから習得できる環境です。 ＝＊誰かの人生をサポートするやりがい お客様一人ひとりの人生に寄り添い、 「いざ」という時に役立つ保険に関わるお仕事。 バックオフィスとして活躍しながら、 お客様に安心をお届けできるポジションです。 ＊◇未経験からの応募も大歓迎◇＊ ○完全週休2日制 ○定時17:00と退勤後にもゆとりあり ○北海道エリア募集 あなたには営業活動のサポートをお任せします。 ＊具体的な仕事内容＊ ◆生命保険契約に係る諸手続き ◆事務・営業活動管理 ◆タブレット操作指導支援業務 ◆総務・庶務・パソコン操作等の事務 ＊あなたの目標達成をサポートします＊ 夢を実現するための目標を叶えるために、当社では入社後の教育・研修プログラムを充実させています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 家庭との両立を全力サポート！働きやすさも整っています◎ ■完全週休2日制 ■9:00～17:00でゆとりあり ■有給休暇・半日休暇制度あり ■産前産後休暇・生理休暇も完備 ■退職金制度あり ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ライフステージに合わせて長く働ける環境づくりにこだわっています！お子さんの送り迎えや家事との両立も無理なく実現◎ 産育休制度や生理休暇など、女性が安心して働ける制度が充実しているので、子育て中のママも多数活躍中です。 時代が変わっても、お客様に寄り添い続ける。それが朝日生命です 朝日生命は約1,500万人のお客様にご契約いただいている確かな実績があります。また、介護保険分野では「あんしん介護」シリーズで高い評価を獲得し、「介護保険といえば朝日生命」というブランドを確立。「一人ひとりの"生きる"を支え続ける」という使命のもと、社会に必要とされる企業であり続けています。

お客様との会話を楽しみながら 座って働ける接客＆事務のお仕事+.* 募集するのは、大手キャリアショップでの接客＆事務のお仕事♪ 「機種変更したい」「料金プランを見直したい」 といったお客様の要望をヒアリングして データ入力などを行っていただきます。 接客の楽しさはそのままに デスクワーク中心で身体への負担少なめ。 ノルマなし＆クレーム対応ほぼなしで、 お客様に「ありがとう」と感謝される機会がたくさん♪ ＼働きやすさも抜群／ ＊残業月10h以下 ＊完全週休2日・年休125日 ＊有給取得率100％ ＊朝はゆっくリ10時出社 ＊5連休取得OK ＊オープニング拠点あり ビジネスマナーから学びながら 同年代の仲間と成長できる環境なので、 未経験の方も安心してスタートできます◎ 未経験大歓迎★第二新卒・正社員デビュー・26卒もOK★20代が多数活躍★ノルマなし★クレーム対応ほぼなし★完全週休2日制★年休125日★残業月10H以下★ネイルOK/髪色自由★オープニング募集あり★手当充実★副業OK 大手キャリアショップで、ご来店対応や店舗サポートをお任せします♪ ＜具体的には＞ ◆ご来店・受付対応 「機種変更したい」「料金プランを見直したい」といったお客様の希望を丁寧にヒアリングし、最適なご案内を行っていただきます。 ◆店舗事務・サポート業務 タブレットを使用した簡単なデータ入力、書類整理、POP作成などもお任せします！ ＼Q&Aでわかる！未経験でも安心の環境／ Q.未経験だけど大丈夫？ A.大丈夫！実際に先輩の9割が未経験スタートで、必要なことは入社後にしっかり学べます♪ Q.PCスキルに自信がないけど大丈夫？ A.問題ありません！業務はタブレット中心なので、スマホ感覚で操作できます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 応募の際、よくある質問をQ&Aでまとめました♪ Q.営業のような要素はありますか？ A.受付やご案内が中心で、ノルマはありません！ ━━━…‥ Q.最初の配属先は希望できますか？ A.はい、希望を出せます。希望しない転勤もないのでご安心を！ ━━━…‥ Q.お休みはしっかり取れますか？ A.取れます！完全週休2日制で残業もほぼないので、プライベートも大切にできる環境です♪ ━━━…‥ Q.ネイルや髪色に制限はありますか？ A.清潔感があり、常識の範囲内であればネイルや髪色は自由です！ 9割が未経験スタート！中途入社の先輩も多数活躍しています♪ ◆先輩スタッフの前職の経験は… ・飲食店スタッフ ・アパレル店員 ・イベントスタッフ ・工場スタッフなど様々♪ 経歴よりも“人柄”や、会社との“相性”を大切にしている当社。 応募資格を満たす方全員とお会いして、一人ひとりの人柄を知りたいと思っています！ また、当社では「こうしないとダメ」と仕事のやり方を押し付けることはなく、ノルマなども一切ありません。 「このほうがお客さんに喜ばれるかも！」といったスタンスでサポートしていくので、のびのびと活躍できて、成果を出しやすい環境となっています！ あなたのペースで頑張ってくれればOKです♪ 【教育制度について】 ＜入社後の流れ＞ ▼約1ヵ月の研修期間をご用意（※店舗によって変動有り） ▼最初の1週間は座学、2週目以降は店舗でのOJT研修 ★研修メンバーは平均2～3名、多くて6名ほど ★店舗に必ず1名は常駐しているトレーナーが研修を担当 ★ビジネスマナーから商品知識までマンツーマンでフォロー

＊夜勤なし・残業ほぼなし・育児サポート充実＊ だから、仕事もプライベートも大切にできます♪ ≪柔軟に働ける環境≫ ＊夜勤なし・オンコールなし ＊残業月3時間未満 ＊希望休月3日OK！連休も可能 ＊産育休の取得率・復帰率ほぼ100％ ＊約60人が育児と両立中 ＊育休後はパート勤務→子育てが落ち着いたら正社員への変換もOK ＊保育料≪全額会社負担≫で子どもをtenの園に預けられる ＊希望があれば受託している園への異動可能 ＊パートは週3日～や1日4時間～の勤務もOK ≪落ち着いてじっくりと取り組める環境≫ あなたには、お子様の体調不良時・怪我時の看護や 保育補助をお任せします。 ゆったりと落ち着いて対応できる点が魅力◎ 心に余裕を持ちながら、子どもの成長を間近で見られるお仕事です！ ★子どもの成長を見守れるお仕事★残業月3時間未満★希望休月3日OK★産育休の取得率・復帰率ほぼ100％★約60人が育児と両立中★週3日～／1日4時間～の勤務もOK★子どもの保育料を全額負担！子連れ通勤もOK あなたには、当社が運営する「企業主導型保育園」にて 0歳～5歳のお子様を対象に、看護業務全般をお任せします。 基本的に看護のお仕事がない場合は、 保育のサポートに入っていただきます。 ＜＊具体的には…＊＞ ◇体調不良児の看護 ◇朝・昼寝後の体温チェック ◇ケガの応急処置 ◇感染予防・対策の指導 ◇看護に関する物品の整理 ◇保育補助　※体調不良児がいない場合 ★個性あふれる保育園を運営 多様化する様々な働き方に合わせた保育サービスを提供できる、企業主導型保育園。 カフェのようなおしゃれな保育園など、設置企業の業種や思いによって様々な特徴を持つ保育園が数多く誕生しています。 多種多様な保育園で、お子様の成長を見守りませんか？ ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 子どもの成長を間近で見られるお仕事◎ 子どもが元気に成長していく姿を間近で見られるのは、保育園勤務ならでは。怪我や体調不良時の看護だけでなく、保育補助にも多く携わるため、お子様と関わる機会が多数あります。また、小規模保育のため、様々な年齢のお子様一人ひとりにじっくりと寄り添うことができる環境です。看護師として、お子様の笑顔を支えられるやりがいの大きなポジションで活躍しませんか？ ライフイベントとキャリアの両立を全力でサポート！ 当社は一都三県・福岡・熊本・佐賀で企業主導型保育園を運営し、スタッフが公私ともにイキイキと働ける「新しい保育」を実現しています。産休・育休後の時短勤務やパートへの切り替えなど、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能◎復帰後もキャリアアップを全力で支援し、最長80歳まで長く働き続けられる環境を整えています。「産育休の取得や復帰がしにくい」「子育てとキャリアを両立できない」という課題にも本気で取り組み、女性の社会進出を応援。あなたらしいキャリアや働き方を会社全体で後押しします！

小さな一歩が、大きな喜びになる。 そんな瞬間を共有できる仕事です◎ 当社は障がいのある方の自立と豊かな生活を支援する 福祉サービスを提供しています。 ～利用者さんをサポートする仕事～ 利用者さん一人ひとりに寄り添い、 できることが少しずつ増えていく姿を見守れるのが この仕事ならではの魅力です♪ 実際にお菓子やパン作りが上達したり、 ご家族から「笑顔が増えました」と 感謝の言葉をいただけたりする機会も多くあります◎ ～意外と働きやすい生活支援員～ ★賞与年4.45カ月分支給 ★連休や土日休みも可 ★毎年2,500円～7,000円ずつ必ず昇給 ★奨学金返済制度(上限月2万円) ★住宅手当/引っ越し手当 あなたも利用者さんに寄り添いながら “できた！”の瞬間に立ち会いませんか？ ★残業月10時間程とほぼなし★連休・土日祝休みも希望可能★社会福祉士や介護福祉士などの資格取得支援制度あり★応募から内定までは約2週間！基本的に面接1回★奨学金返済制度あり★ネイルOK！髪色・髪型・服装自由 青葉メゾンにて、施設の利用者さんの日常生活をサポートします。 *具体的な仕事内容* ◆イベントの企画・実施 └各事業所でのイベントや旅行、季節ごとの余暇活動 ◆日常生活のサポート（食事・入浴・着替えなど） ◆利用者さんの外出に同行（お買い物やお散歩） ◆専用リフトや介護ベッドなど設備を活用した移動・介助 ◆利用者さんのご家族との連携・報告 ◆日誌や支援計画作成　など ≪青葉メゾンとは？≫ 知的障がいのある10代～70代の利用者さんが幅広く入所されている施設です。 20～30代の職員が中心となり、男女バランスよくチームでサポート。 明るく相談しやすい雰囲気の中、分からないことも気軽に聞ける環境です◎ ≪仕事の魅力≫ ★専用リフトや介護ベッドなどの最新設備を活用し、力仕事の負担を軽減！実際に女性も多数活躍中 ★毎月イベントや余暇活動の企画を実施！職員同士で話し合いながらアイデアを出せる環境 ★利用者さんは10代～70代まで！利用者さん一人ひとりの得意に合わせた伝え方など、工夫が活きる 実際に… ◎人混みが苦手な方が、外出を楽しめるようになった！ ◎お菓子・パン作りが少しずつできるようになった！ ◎ご家族から「入所してから笑顔が増えました」「できることが増えて嬉しいです」と感謝の言葉をいただけた！ などの利用者さんの成長や笑顔を間近で感じられる仕事です♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 入社1カ月の研修で未経験の方でも安心♪ 「デスクワークや頭を使う仕事は苦手…」「今までの経験やスキルに自信がない…」という方でもご安心ください！入社1カ月は先輩スタッフがマンツーマンでサポートし、作業の進め方や利用者さんとの接し方など、イチから丁寧にレクチャーします。マニュアルも完備しているので、未経験の方も安心です。実際に女性スタッフも多数活躍中！面倒見の良い先輩ばかりなので、安心してスタートできます♪ 資格取得を応援！あなたの成長を全力でサポートします 資格の受験費用や通信講座の費用を一部補助！ 働きながら、将来に活かせる資格の取得を目指せます◎ ＼例えば…／ ＊サービス管理責任者 ＊相談支援専門員 ＊社会福祉士 ＊介護福祉士　など 【教育制度について】 ＼入社後は1カ月間の研修をご用意しています／ 先輩がマンツーマンであなたの質問にも丁寧に答えながら、イチから業務をレクチャーします。マニュアルも完備しているので、焦らず少しずつ仕事に慣れていける環境です。また、異業界からの転職者も多数在籍しているので、ご安心ください♪

「コミュニケーションを取るのが好き」 「お客様対応に自信がある！」 そんな強みが活かせるお仕事です！ <シェア業界No.1の安定企業> 日本有数の大手メーカーをメインに 全国の物流拠点で利用されている 「パレット」を扱う当社。 リーディングカンパニーとして 安定した経営基盤を築いています。 <会社を支える事務> お客様や社内からのお問い合わせ対応や 各種確認・依頼・手続き業務などをお任せ。 社内外の様々な方と関わるため *コミュニケーションを取るのが好き *お客様対応には自信がある といった方にピッタリです。 <働きやすさも魅力> ◎リモートワークOK（入社後3ヶ月間は出社多め） ◎賞与年2回★昨年度実績4.4ヶ月分 ◎住宅手当や家族手当など待遇充実 毎日やりがいを感じながら業務に取り組むことができます！ ★創業50年超の安定基盤 ★手厚いサポート体制あり ★リモートワークOK ★年間休日123日×土日祝休み フォークリフトで物を運ぶ際に 使用される荷役台「パレット」。 当社はそんなパレットのレンタル事業で 業界No.1のシェアを誇っている会社です。 そんな当社をバックオフィスから支える 【営業事務】のお仕事をお任せします！ ＜業務内容＞ １．コールセンター業務 ・お客様からのお問い合わせ、各種依頼・手続き対応 ・お客様への各種確認業務 ２．バックオフィス業務 ・社内他部署（主に営業部門）からの問い合わせ、各種依頼対応 ・各種受発注業務 ＼未経験の方も安心です／ 入社後は会社についてはもちろん、 当社が扱う商品（パレット）や 業務の進め方などを先輩社員が丁寧に指導。 リモートワークでも問題なく コミュニケーションがとれる環境ですので、 未経験の方も安心してお仕事に取り組めます！ 【仕事の魅力】 ★「コミュニケーションを取るのが好き」そんな方にピッタリ★ 当社のレンタルパレットの仕組みは、 多くの大手日用品・加工食品メーカーの商流の一部として活用されており 消費者のみなさまが日々安定的に商品を手にすることができる環境を支えています。 今回の営業事務のポジションは、そんな当社のレンタルパレットを お客様に有効活用いただくために欠かせない大切なポジションです。 見積作成、契約締結フォロー、各種データの確認～定期連絡など お客様や社内の営業担当と関わりながらお仕事を進めるため、 あなたのコミュニケーション力を活かして 縁の下の力持ちとして活躍することができます。 ★リモートワークOK！集中して業務に取り組める環境です★ 全社的に80％以上の在宅勤務率を実現している当社。 在宅でも出社同様の仕事ができる体制が整っています！ 自宅でも問題なく電話対応でき、 テレビ会議やチャットなどの コミュニケーションツールも充実していますので 集中して業務に取り組める環境が整っています。 ※入社後約3ヶ月間は、OJTのため出社頻度が高くなります。 以降、対応する業務に応じて出社することがあります。 【教育制度について】 ▼入社初日 人事担当による研修（会社概要／勤怠システム説明など) ▼2日目～ 配属部署での業務スタ一卜 (教育担当が基礎知識から指導） 弊社商材「パレット」に関することから、 お仕事の流れまで教育担当がマンツーマンでお教えします。 在宅勤務をおこなう時も、 コミュニケーションツール（テレビ会議・チャットなど）を活用し、 出社時同様に気軽に周りの先輩に質問できる環境を整えています。

未経験から始められていつも夕方頃には退社◎ 社会人生活の中で今が一番充実しています！ 未経験から医療業界で働くことって出来るのかな？って 初めは私もそう思っていました。 でも、面接の時に「大丈夫」と背中を押していただいて 入職することを決めました。 ★入職した後はと言うと… 健診センターのこと、仕事の流れや気を付けるポイント、 接遇も細かくレクチャーを受けられて 社会人としてワンステップあがった気がしました！ 配属後も先輩がついていてくれたので、 安心して仕事を覚えることができました。 今では遅番じゃない限り、毎日夕方には退社。 仕事帰りにお買い物したり、大切な人との時間に使ったり♪ 時間に余裕があるって、とても幸せなことだなと思っています ＊＊医療業界に『完全未経験』からチャレンジOK＊＊ ■研修制度が充実！OJT/フォローアップなど ■実働時間7.25時間と短め◎メリハリを持って働ける環境 ■賞与4.79ヶ月/食事手当など充実の福利厚生も♪ 健診センターでのアシスタント業務をお任せします♪ +……+……+……+……+……+……+……+ ■健康診断に来たお客さまの受付補助 ■問診表の確認 ■ティーサービスの提供 ■検体の確認 ■診察の介助　など 他、データ入力などPCを使った事務作業 +……+……+……+……+……+……+……+ ★医療法人社団善仁会とは… 健康診断領域／腎疾患領域／老人医療・福祉領域の3領域において、患者さま、お客さまの生涯パートナーになることを掲げ、関東圏を中心に医療・福祉サービスを提供。血の通ったあたたかい対応で地域の皆さまに安心をお届けしています。 【仕事の魅力】 入社後の流れ 入社後まずは、約1週間の導入研修からスタート♪他職種の仲間と一緒に、接遇マナーや健診センターで行われる検査の流れなどを学びながら、職場全体の雰囲気や組織のしくみを理解していきます。 その後は、配属先でのOJT研修へ。先輩スタッフのサポートのもと、実際の業務を通して仕事の進め方やお客さまへの対応を身につけていきます。少しずつ自分のペースで慣れていけるので、未経験の方も安心してスタートできます。 長く働ける環境があります スタッフ一人ひとりが、安心して長く働ける職場づくりを大切にしています。 お休みは“日曜固定＋他1日”の完全週休2日制。健診は予約制のため、残業はほとんどありません。プライベートの時間もきちんと確保できるので、ON/OFFのメリハリを大切にしながら働けます。 また、法人全体で「働く人の健康」と「気持ちよく働ける環境」にも力を入れており、年2回の健康診断や昼食代の補助をはじめ、福利厚生サービス「ベネフィットステーション」や保養所の利用など、日々の暮らしをサポートする制度も充実。職場のあたたかな雰囲気と安心の制度が、長く続けられる理由になっています。 【教育制度について】 未経験スタートも大歓迎！ ◆新入社員研修 ◆ヘルチェック導入研修 ◆フォローアップ研修　など 段階を踏んでスキルを身に付け、ステップアップできる環境です。

安心のサポート体制で健診アシスタントデビュー！ メリハリ抜群の環境で長く腰を据えて働けます◎ 「プライベートと両立がしたい」 「人と話すことが好き」 「未経験から医療業界に挑戦したい」 そんな方、大歓迎です！ ＼働きやすさのポイント！／ ・残業少なめ／遅番でも17時15分退社 ・完全週休2日制 ・賞与年2回（昨年度実績4.79ヶ月分） ・充実の研修制度 ・駅チカで通勤楽ちん♪ ・食事補助 ・誕生日プレゼント ・保養所利用可 などの福利厚生も完備！ ＼未経験でも安心の研修制度／ 同期になるメンバーと座学研修からスタート！ その後も、先輩スタッフがしっかりOJTでサポートします！ ここで新しいキャリアをスタートしませんか？ ＊＊医療業界に『完全未経験』からチャレンジOK＊＊ ■研修制度が充実！OJT/フォローアップなど ■実働時間7.25時間と短め◎プライベートの両立も◎ ■賞与4.79ヶ月/食事手当など充実の福利厚生も♪ 健診センターでのアシスタント業務をお任せします♪ +……+……+……+……+……+……+……+ ■健康診断に来たお客さまの受付補助 ■問診表の確認 ■ティーサービスの提供 ■検体の確認 ■診察の介助　など 他、データ入力などPCを使った事務作業 +……+……+……+……+……+……+……+ ★医療法人社団善仁会とは… 健康診断領域／腎疾患領域／老人医療・福祉領域の3領域において、患者さま、お客さまの生涯パートナーになることを掲げ、関東圏を中心に医療・福祉サービスを提供。血の通ったあたたかい対応で地域の皆さまに安心をお届けしています。 【仕事の魅力】 入社後の流れ 入社後まずは、約1週間の導入研修からスタート♪他職種の仲間と一緒に、接遇マナーや健診センターで行われる検査の流れなどを学びながら、職場全体の雰囲気や組織のしくみを理解していきます。 その後は、配属先でのOJT研修へ。先輩スタッフのサポートのもと、実際の業務を通して仕事の進め方やお客さまへの対応を身につけていきます。少しずつ自分のペースで慣れていけるので、未経験の方も安心してスタートできます。 ＼未経験入社の先輩の声を紹介／ 健診センターのこと、仕事の流れや気を付けるポイント、 接客も細かくレクチャ—を受けられて社会人としてワンステップあがった気がしました！ 配属後も先輩がついてくれたので、 安心して仕事を覚えることができました。 長く働ける環境があります スタッフ一人ひとりが、安心して長く働ける職場づくりを大切にしています。 お休みは“日曜固定＋他1日”の完全週休2日制。健診は予約制のため、残業はほとんどありません。プライベートの時間もきちんと確保できるので、ON/OFFのメリハリを大切にしながら働けます。 また、法人全体で「働く人の健康」と「気持ちよく働ける環境」にも力を入れており、年2回の健康診断や昼食代の補助をはじめ、福利厚生サービス「ベネフィットステーション」や保養所の利用など、日々の暮らしをサポートする制度も充実。職場のあたたかな雰囲気と安心の制度が、長く続けられる理由になっています。 【教育制度について】 未経験スタートも大歓迎！ ◆新入社員研修 ◆ヘルチェック導入研修 ◆フォローアップ研修　など 段階を踏んでスキルを身に付け、ステップアップできる環境です。