■業務内容：建築工事における施工管理業務を担当します。 ・現場調査/見積書を作成/取引先と工期の打ち合わせ/施工進捗、資材管理/納品　等 ・建設現場で建築物の着工～引渡しまでの現場管理。設計図面をカタチにする仕事です。 ・取り扱うのは戸建て住宅のみで、担当エリアは福岡市近郊がメイン（遠くても福岡県内） ・年間３０戸程を担当いただく想定です。その時の仕入れの件数によってもかわります。１か所に数十戸の物件もありますので、移動はあまり多くありません。 ■同社の特徴： 同社は、フクニチ住宅新聞社調べにおいて福岡都市圏（筑前・甘木・宗像地区は除く）一戸建着工実績において、 積水ハウス他大手ハウスメーカーに続き、地場ハウスメーカーの中で第1位を獲得実績がございます。 これからも、良い品質の住宅をより安く提供できるよう社員一同精進していきます。 ■組織構成：施工管理が2名、設計1名、派遣1名、メンテナンス担当1名、事務が1名、パートが2名です。年齢は課長が37歳、50代は6名、40代1名、30代2名の構成です。 ■魅力： １．プライベートを大事にできる環境 18時を定時とします。残業が発生したとしても、20時までには帰社します。繁忙期を除くと休み希望も通りやすいです。 ２．社員思いの風土 定期的に懇親会を定期的に実施しています。以前はハワイ・熊本などへの社員旅行へ行きました。また、会社負担でがん検診・予防接種なども実施し、心身ともに社員全員が健やかな状態で働けるよう企業として取り組んでいます。 ３．スキルアップを応援します 資格祝金の体制が整備され、企業のバックアップを受けながら成長できる環境です。

■職務内容 オーナー様や仲介業者へのヒアリング及び提案、家賃や条件の確認、地域の家賃調査などを手がけていただきます。経験や勘に頼るのではなく、データを用いて業務を進めるのが当社の大きな特徴です。 ＜1日の仕事の流れ＞ ▼データの集計・分析 ▼営業戦略の立案（行動を起こす前の計画・準備） ▼戦略に基づき、仲介業者を訪問 ※上記は一例です。日によって動きは異なります。 ※契約書の作成は他の部門が行います。 ＜入社後の流れ＞ まずは当社の事業や業務について理解を深めていただきます。この間に法令順守についても改めて学んでいただく予定です。あわせて、地域やマーケットの情報についてもレクチャーいたします。 ■ノルマについて 個人ノルマはありません。拠点ごとに目標を設定します。成果は賞与で支給します。今後、さらに成果に対する還元率を高める考えです。 ■就業環境 効率的に成果を上げるのが当社の仕事のモットーです。繁忙期を除けば、残業は比較的少なめでして、定時で帰宅することは多く、残業は全社平均13時間程です。 ■組織構成 各拠点にリーシングメンバーが在籍しています。既存社員と協力しながら 少しずつ業務を覚えていきましょう。 また、当社は成長中の企業であり、新しい試みにも積極的です。 今後ポジションが増える見通しですので、キャリアアップの機会は豊富です。このほか、多様性を重視し、個人に合った働き方も支援します。

～残業平均10時間程度/地域密着のゼネコン/転勤・出張無し/保育園の新築工事など地域貢献性の高い、喜ばれる仕事にチャレンジ～ ■業務内容： 同社の建築施工積算業務、同社の建設工事に要する工事費の算出を担当して頂きます。 ■就業環境： 本ポジションは転勤がなく、地域に密着した環境で働くことが可能です。やりがいと職場環境改善を両立したい方と考えている方に適しています。 ■採用背景： 更なる業務拡大に取り組むための人員強化です。

★職務内容： 同社建設部門にて、建築工事の施工管理担当として、工程写真管理／安全管理／協力業者手配及び管理／工程打合せ記録及び管理／その他現場事務所管理などをお任せします。 ★研修内容： ５年間で資格取得までしっかりサポートします。 入社1年目は、社外研修等で専門知識を、OJTで実務の基礎を学びます。 入社2年目～入社3年目：建築または土木の施工管理技士 2級受験資格の獲得を目指していただきます。 ※学費・交通費は会社が負担します！ 入社4年目：建築または土木の施工管理技士1級資格に挑戦いただくこともできます！ ★実績としてこのようなものを作っています ◎中学校の給食室の建設工事 ◎保育園の新築工事 ◎企業様のオフィスビルの工事 ◎マンション・アパートの新築工事

■担当業務詳細： ・社長の右腕として社長を補佐し、各店舗と連携しながら事業計画の立案、顧客対応強化策の検討・サービス向上の具体策検討・実施、マネジメント業務等、今までの経験を十分に発揮していただき、会社の活性化や顧客満足度の向上に努めていただきます。川越支店も含む4店舗の統括的なポジションを担っていただきます。 ■配属部署： ・本社に配属となります。 ■特徴・魅力： ・平均して毎月1件の受注をしています。営業1人当たり、月に10名ほどのお客様の対応。少ないメンバーでも年間6件は契約を実現しており、高収入を得ています。 ・インセンティブ：住宅1棟の契約で30万円のインセンティブ、８棟目からは60万～となります。チーム目標はありますが個人のノルマはありません。 ■その他： ・当社は実力主義です、やればやるほど青天井の給与＋インセンティブで処遇いたします。よって従業員のやりがいのために基準をオープンにしています。 ■採用背景： ・創業38年目、茨城県を中心に事業展開をしていて、高品質・小コストに定評がある『クレバリーホーム』のフランチャイズに加盟し、『スタッフ自身が惚れる家』をオーダーメイドで作り上げてきました。 ・2019年5月にモデルハウスをグランドオープンし事業拡大につき、営業力強化と店舗4か所の統括的なマネジメント業務を担える営業部長（社長の右腕）を1名採用します。

≪未経験歓迎・研修・マニュアル・デジタルツール充実≫ ■募集背景：同社より『IROHA.IE』の新規フランチャイズスタートにより新たなメンバーを募集しております。 ■担当業務詳細： ・定額制自由設計住宅『IROHA.IE』の営業担当として、6月末オープン予定のモデルハウスに来場されたお客様へご希望やライフスタイルをお聞きしながら、ご提案やお見積りを行い営業活動を頂きます。 ・アフターサポートは別部門がおりますのでご安心ください。 ・飛び込みでなく住宅展示場にいらした方へアプローチを頂きます。 ■組織の特徴について フランチャイズブランド製品販売のためマニュアル・デジタルツールが充実しており未経験からでも安心してお勤め頂けます。 販売プランも定額制の為複雑でないのでご提案しやすくなっております。 現在、先輩社員の中にもアパレルの販売経験の方も活躍されております。 ■入社後について 同社にて10日間の研修に参加頂きます。 その後先輩社員とOJTを実施しながら知識を深めて頂きます。 その他にも随時、本部の方とWEB会議を行ったり、分からないことを相談できるツール等からサポートできる環境が御座います。 ■特徴・魅力： 実績を評価・給与に反映するインセンティブ制度が充実しており 1棟あたり25万円支給、8棟以上は50万円となり 8棟以上の契約で昇給もあります。 頑張り次第でお給料も上げられます。

■担当業務詳細： ・注文住宅『クレバリーホーム』の営業担当として、お客様のご希望やライフスタイルをお聞きしながら、最適な住まいを提案していただきます。 ・モデルハウスや展示場に来場されたお客様の接客対応を行います。テレアポやポスティングはない完全反響営業です。 ・ご要望やライフスタイルをヒアリング、お客様が来店時に、『どんな広さや間取りが良いか』『ローンはどのように組んでいくか』等の理想の新居の実現に向けた提案をしていきます。商談は土日が多く、平日は提案資料の準備やメール作成をしていただきます。主な業務は、（1）受注契約獲得（2）入金管理で、お客様との打ち合わせは、設計担当者が担っています。 ■配属部署： ・ひたちなか店:32歳の店長他1名。川越店：50歳代の店長他1名、設計1名、現場監督1名、パート2名のそれぞれに1名ずつ配属となります。 ■特徴・魅力： ・平均して毎月1件の受注をしています。営業1人当たり、月に10名ほどのお客様の対応。少ないメンバーでも年間6件は契約を実現しており、高収入を得ています。 ・インセンティブ：住宅1棟の契約で30万円のインセンティブ、8棟目からは60万～となります。チーム目標はありますが個人のノルマはありません。 ■その他： ・当社は実力主義です、やればやるほど青天井の給与＋インセンティブで処遇いたします。よって従業員のやりがいのために基準をオープンにしています。 ■採用背景： ・創業38年目、茨城県を中心に事業展開をしていて、高品質・小コストに定評がある『クレバリーホーム』のフランチャイズに加盟し、『スタッフ自身が惚れる家』をオーダーメイドで作り上げてきました。 ・2019年5月にモデルハウスをグランドオープンし事業拡大につき営業担当者2名を採用します。

■仕事内容： コンサルティング営業として、不動産オーナー様とテナント様の架け橋となる、商業不動産のコンサルティング・売買・賃貸仲介業務をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・出店テナント様から希望エリア等をヒアリングしデータベースに入力 ・不動産オーナー様から物件情報や希望条件のヒアリング ・データベースからマッチするテナント様に物件情報の紹介 ・不動産オーナー様へ各テナント様への打診結果をもとに土地活用をご提案 ・設計部／建設部とともに設計施工計画を行い、費用負担などの各種折衝 ・引渡し完了まで仲介契約、設計施工、各種調整などを全部署でサポート ■インセンティブ ・インセンティブは受注粗利益の８％を支給いたします。（複数名で担当した場合は関与度に応じて按分） ・例えば、ロードサイドの土地にコンビニエンスストアを誘致し、設計建設工事を元請したケースでは、仲介手数料に加え設計建設売上が加わり、受注金額2億円・粗利益2,000万円の場合、インセンティブは160万円となります。 ※大型案件の受注獲得や複数案件の獲得により、インセンティブが3,000万円を超える実績もございます。 ■組織構成 ・営業部メンバーは7名（24歳～47歳）で、7名全員が中途入社者のため馴染みやすい環境です。 ■会社コメント： 《未経験の方も歓迎です》 OJT制を導入しており、入社後3ヵ月から6ヶ月間は、教育担当となる先輩社員のテナント様との商談や、地主様への同行訪問などの実務経験を通してスキルを習得していただきます。 《安定性とキャリアアップどちらも叶う環境です》 お客様とのコミュニケーション能力やコンサルティング能力が受注に大きく関わるため、知識や経験を積むほどに仕事の結果がついてくるので、ステップアップを実感できます。 テナント様には魅力的な出店のお手伝いを、不動産オーナー様には最適なご活用を提案し、 人と人、そして地域社会をつなぐ、やりがいの多い仕事です。 ともに成長しませんか！

日本全国に拡大するSANUの管理運営責任者の業務を お願いします。 Live with Nature. の理念への共感を持って、多岐にわたる業務に あたっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■運営拠点の建物・設備・ランドスケープの修繕対応 ■維持管理・更新計画の企画、策定 ■全国に広がる拠点管理の体制構築、新規パートナーの開拓 ■サスティナビリティ、生物多様性、オペレーショナルカーボン0に 向けた施策・実行 ■チームメンバーに助言、フォローを行い、チームマネジメントを行う

同社の自社開発物件の施工管理を担当頂きます。物件はIoTを導入した投資用賃貸物件となっており、構造は2～3階建の木造が大半です。ゆくゆくはRC、SRCの物件も手掛けていく予定です。指定の工務店が3～4社あり、なおかつ同社のやり方への理解が深いため、スムーズに業務を遂行できる環境です。現場の技術者との打ち合わせから、現場管理、指揮などをお任せします。施工管理には、デスクワーク等のデスクワークも含まれます。施工管理技士のスキルなどを生かした仕事をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■建設現場で工事に必要となる管理 ■現場の技術者の監督、指揮 ■技術者との打ち合わせ等

インサイドセールスポジションとして問い合わせのあったお客様に対してアプローチを行い、不動産管理を任せていただくアポイント取得～担当者へ引継ぎ業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■アポイントの取得 アプローチ 1人あたり1日1～2件の問い合わせに対応。過去に当社へ問い合わせのあったお客様にアプローチしますので、基本反響営業となります。平均架電数は1日100～200件です。 ■クロージング担当へ引き継ぎ アポイントが取れればクロージング担当へ引き継ぎ。入社半年ほどを目安に、提案や契約業務などにも挑戦していただきます。 ※1日1アポイントが目標です。

【業務内容】 プロパティマネジメントとして物件の維持管理からリフォーム提案、原状回復など物件の管理業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■オーナーへの定期訪問 ■物件の維持管理、 ■リフォーム提案 ■退去時の原状回復業務 【担当者コメント】 同社は不動産管理部門として不動産賃貸管理（家賃入出金管理、人・物件・お金の総合管理）、アパート・マンションの資産価値向上（リノベーションなどの提案）などの事業を展開しおり、愛知県を中心に展開し、管理物件は7,000戸以上、自社建築物件入居率99.8％以上（2024年1月時点）の実績を誇ります。今回、プロパティマネジメントとして物件の維持管理からリフォーム提案、原状回復など物件の管理業務全般をお任せできる方を募集することとなりました。物件担当者として主に建物修繕関係の業務を中心に物件の維持管理についての営業やリフォームの提案をオーナー様へ行っていただきます。設備を伴わない入居者対応や空室の募集については、担当部署があるため管理業務に専念できる環境が特徴です。賃貸管理の経験のある方や修繕・リフォームの経験のある方は即戦力としてご活躍いただけます。未経験の方でも安心してスタートしていただけるように先輩社員のサポートも充実しています。オーナー様の大切な資産をお預かりし、入居者の皆様が快適に安心して生活のできる環境を整えることで、オーナー様と入居者様の双方から頼られ感謝されるやりがいのある環境で挑戦したい方を歓迎いたします。

【業務内容】 提携企業のご担当者からの依頼に対して物件の提案から契約まで幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ＜業務の流れ＞ ■提携法人企業のご担当者様から物件紹介のご依頼を受ける ■ご担当者様や入居希望の社員様から、ご希望の間取りや沿線などの諸条件を確認する ■条件に合う物件を探し、間取り図などの資料をご提示（メール・FAX） ■入居希望の社員様から「内覧希望」をいただいたら、管理会社と内覧日を調整・決定 ■入居希望者様を物件へご案内　※1日平均3件程度 ■入居物件が決まったら、契約締結のため契約チームと連携する 【担当者コメント】 同社は、提携法人企業様は1,800社以上、年間取引実績は16,000件以上の実績とご依頼内容や社宅規程の確認、お部屋のご紹介、契約書の作成・確認、ご契約からお引越のご手配、家具のコーディネイトまでワンストップ対応ができることで、契約のトラブルなどを未然に防ぎ、スピーディ且つ正確な対応でご担当者様のご負担を最小化させていただいております。今回、提携企業のご担当者からの依頼に対して物件の提案から契約まで幅広い業務をお任せできる方を募集することとなりました。法人営業本部では総務・人事・社宅ご担当者様や、代行会社様・社員様からのご依頼を一元管理しており、効率よく業務を行える環境が整っています。また、年功序列は関係なく、やればやっただけ評価され、一月単位の挙績×掛け率（1.6％～11％）とやった分だけ賞与に反映される環境が特徴です。成績優秀者は、全社員で大々的に表彰するなど“壇上”での表彰を目指し、日々努力しエネルギッシュで熱いメンバーと共に、 目標を追いかけられる環境の中でご活躍いただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 同社の管理するマンション・賃貸管理業務全般及びマネジメント業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■理事会、総会、協会の企画・運営管理 ■建物管理計画の策定 ■設備・建物の巡回点検手配 ■問い合わせ対応（入居者・業者・オーナー等） ■修繕工事の手配・立会い ■会計・決算報告 ■契約解約業務 ■キャスト管理等 ■その他：不随する業務、体制整備、業務改善、チームマネジメント　 【担当者コメント】 同社は、東京23区内を中心に、現在1550棟の賃貸マンション・アパートの管理業務を展開しており、「これまで以上に信頼される不動産屋になりたい」という思いを持ち、賃貸管理物件の増加とサービスクオリティの向上を目指しています。今回、同社の管理するマンション・賃貸管理業務全般及びマネジメント業務をお任せできる方を募集することとなりました。経験豊富な方を採用し、マンション・賃貸管理業務以外の不随する業務、体制整備、業務改善、チームマネジメントといったところの業務まで携わっていただき業績向上へ尽力していただける方を求めています。また、月給には固定残業代を含みますが、残業はほとんどなく、効率の良い働き方とワークバランスのとりやすい環境が魅力的です。「競合しないが…競争する企業」を目指す同社でご活躍いただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 物件担当者として主に建物修繕関係の業務をしつつ、物件の維持管理についての営業やリフォームの提案をオーナー様へ行っていただく不動産管理のお仕事です。また、入居者様の退去時の立会いもしていただき、原状回復の手配なども行っていただきます。設備を伴わない入居者対応や空室の募集については、担当部署があるため管理業務に専念できる環境です◎オーナー様の大切な資産をお預かりし、入居者の皆様が快適に安心して生活のできる環境を整えることで、オーナー様と入居者様の双方から頼られ感謝されるやりがいを感じられます！ 【具体的な業務内容】 ■建物修繕関係の業務 ■オーナー様に物件の維持管理についての営業やリフォームの提案 ■退去後の原状回復の手配 【担当者コメント】 同社は不動産管理部門を担い、不動産賃貸管理（家賃入出金管理、人・物件・お金の総合管理）、アパート・マンションの資産価値向上（リノベーションなどの提案）などを行っております。愛知県を中心に展開し、管理物件は7,000戸以上、自社建築物件入居率99.8％以上（2024年1月時点）の実績がございます。

【業務内容】 創業会長直下の新事業立ち上げに伴い《投資用不動産仕入営業》としてご活躍いただきます。将来的には、同社の主力事業であるセキュリティ事業と肩を並べるような規模にしていく展望を描いており、新事業の立ち上げメンバーとして、まずが事業立ち上げから携わっていただく予定となります。 【具体的な業務内容】 ■新規事業（不動産事業）の立ち上げ ●不動産投資の戦略企画・立案 ■物件の選定・調査・交渉 ■収益物件の取得・管理・維持 ■売買目的とした不動産の取得・管理・維持など 【担当者コメント】 同社は防犯カメラの製造で国内トップクラスのシェアを誇る企業として、セキュリティ業界での圧倒的な知名度を誇り、2004年の創業から監視・防犯カメラシステム機器の開発・製造・販売を手掛けてきた企業になります。防犯カメラの普及で犯罪撲滅を本気で目指す、セキュリティカメラ国内製造品シェアトップクラスの防犯カメラ専業メーカーとしての成長は勿論ですが、今回のポジションでは既存事業と投資用不動産との親和性はない中で、今後の会社の発展を考え既存事業だけではなく、新しい試みとして創業会長直下の事業として新たな事業の立ち上げを予定しています。同ポジションにおいても《新規事業の立ち上げ》において一から携わっていただくことを想定しており、創業者・経営陣との距離が近い環境のなかで今後の会社においての軸となるような事業を創り上げていただきます。社内からの期待も受けながらトライ＆エラーできるカルチャーがございますので、新たなサービスやプロダクトを生み出していく面白みを感じながらこれまでの経験を活かし事業を牽引していただきたいと考えています。

【業務内容】 3年後に売上げ100億円を目指す同社において、不動産営業（土地や不動産の仕入れ〜販売）をお任せします。マンション・アパート・テナントなど幅広い商材を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産業者、金融機関、地主等を対象に開発候補地の情報を収集／取得予定地の所有者との折衝・調整 ■取得予定地の現地調査、役所調査、登記調査／売買契約／宅地開発・企画・販売 ■仕入交渉・契約・決裁／契約時の同席／引き渡し 【担当者コメント】 分業体制でなく、用地仕入〜決裁まで全てのフェーズに携わることができ、不動産開発における一連の流れを自由度高く裁量を持って身に着けられます。※現在の主な取引先は仲介会社(BtoB)で、案件の規模は数億〜数十億程度。同社は人事考課制度システムを導入しており、等級制度に基づき正当に評価を実施しています。 【ポイント】 ・社内イベントを毎月していてチームワークが良い ・経営計画発表会6月と12月にあり社員参加させている、事業目線で仕事してもらっている 【組織構成】 営業部5名（役員1名、部長1名、メンバー3名）ゆくゆくは10名規模の組織にする予定です。1人で営業活動を行うのではなく、週に2度代表も交えたMTGを行う等、仕入れ・販売・開発について会社全体でチームとなり意思決定を行います。 【特徴】 （1）不動産の「グレー」を許しません 不動産取引は、規模が大きくなるほど、案件が複雑化するほど、問題や課題が生じます。しかし、同社の方針はその「グレー」な部分を許しません。どこよりも正しく「不動産」に向き合うスタンスです。 （2）チーム 個人主義の体制でなく、チームで会社全体で一つの案件に取り組み、全社でサポートします！ （3）インセンティブ 基本的にインセンティブ制度はありません。数字に縛られすぎない環境こそが「利他」視点での営業活動を可能にし、安定した生活を実現可能にすると考え、安定の固定給を設定しています。

【業務内容】 住宅展示場にて企画提案型住宅「パパまるシリーズ」の販売営業をお任せします。住宅の提案から着工、お引き渡しまで。お客様の理想の住まいづくりをサポートしてください。また、プランニングの提案だけでなく、土地探しやローンのご相談なども行っていただきます。着工後の工事のスケジュール管理は施工担当が行いますが、竣工までしっかりとフォローするのが同社の営業スタイルです。 【具体的な業務内容】 ■モデルハウスに来場されたお客様に商品をご紹介 ■プランの提案 ■ご契約 ■着工 ■竣工・お引き渡し ※アフターケアやメンテナンスは関連会社が行います。 【担当者コメント】 担当エリアなどは決まっていますが、営業スタイルや日々のスケジュール管理は各社員が責任を持って行っています。知識や経験を積んだ後は、自分のやり方でお客様を開拓してください。結果は収入にしっかりと反映され、実績があれば年齢に関わらず役職に就くことも可能です。新規出店が続いていますので、マネジメントにチャレンジしたい方にとってはチャンスが多くある環境です。

【業務内容】 企画提案型住宅「パパまるシリーズ」の販売などを手掛ける同社にて、広報業務全般をお任せします。WEBサイトやSNSの更新といったデジタルマーケティング業務から、チラシやカタログといった販促ツールの作成まで、同社が行なっているあらゆるマーケティング活動に関わっていただきます。もちろん、ご経験に合わせて業務を担当していただきますので、WEBの知識が少ない場合は入社後に学んでいってください。 【具体的な業務内容】 ■WEBサイトやＳＮＳの更新業務 ※WEBの専門知識があれば、運用改善等も行っていただきます。 ■内覧会ちらし制作・プラン集・販促ツールの制作業務 ■プラン集・カタログの管理 ■建築現場・お施主様邸取材業務 ■予算管理やアクセス解析業務 【担当者コメント】 会社の文化として、日々のスケジュール管理は各社員が責任を持って行っています。知識や経験を積んだ後は、自分のやり方でどんどん業務を進めてください。結果は収入にしっかりと反映され、実績があれば年齢に関わらず役職に就くことも可能です。将来的には社員のマネジメントにチャレンジすることも可能ですので、キャリアアップを目指している方にとってチャンスが多い環境です。

【業務内容】 住宅建築工事管理補助として、お客様対応から協力会社の確保やスケジュール管理といった施工管理業務のサポート業務をお任せします。具体的には、オーナー様からニーズのヒアリングを行い、企画を立て、土地、お好みのタイプ、ご要望に対してのお見積と配置図・間取り・資金計画の提案業務を補助します。成約後は資材発注や人員確保、施工時の管理などを行なっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ニーズのヒアリング ■建物の企画立案 ■お見積や配置図・間取り・資金計画などの提案 ■資材発注や人員確保 ※上記に関するサポート業務がメインとなります。 【担当者コメント】 東証1部上場のヒノキヤグループとして、新潟を中心に企画提案型住宅事業を展開しながら、年々業績を伸ばしてきた安定企業です。桧家が展開する価格帯よりも安い価格帯の住宅をヒノキヤグループとして販売し、現在の業務範囲を拡大していく予定です。ご入社頂いた方には今後の業務拡大を担っていただきますので、ご自身の成長意欲や業績により管理職などのマネジメントへのキャリアアップも実現することができます。

【業務内容】 住宅展示場にて企画提案型住宅「パパまるシリーズ」の販売営業をお任せします。住宅の提案から着工、お引き渡しまで。お客様の理想の住まいづくりをサポートしてください。また、プランニングの提案だけでなく、土地探しやローンのご相談なども行っていただきます。着工後の工事のスケジュール管理は施工担当が行いますが、竣工までしっかりとフォローするのが同社の営業スタイルです。 【具体的な業務内容】 ■モデルハウスに来場されたお客様に商品をご紹介 ■プランの提案 ■ご契約 ■着工 ■竣工・お引き渡し ※アフターケアやメンテナンスは関連会社が行います。 【担当者コメント】 担当エリアなどは決まっていますが、営業スタイルや日々のスケジュール管理は各社員が責任を持って行っています。知識や経験を積んだ後は、自分のやり方でお客様を開拓してください。結果は収入にしっかりと反映され、実績があれば年齢に関わらず役職に就くことも可能です。新規出店が続いていますので、幹部候補としての採用となります。マネジメントにチャレンジしたい方にとってはチャンスが多くある環境です。

【業務内容】 住宅展示場にて企画提案型住宅「パパまるシリーズ」の販売営業をお任せします。住宅の提案から着工、お引き渡しまで。お客様の理想の住まいづくりをサポートしてください。また、プランニングの提案だけでなく、土地探しやローンのご相談なども行っていただきます。着工後の工事のスケジュール管理は施工担当が行いますが、竣工までしっかりとフォローするのが同社の営業スタイルです。 【具体的な業務内容】 ■モデルハウスに来場されたお客様に商品をご紹介 ■プランの提案 ■ご契約 ■着工 ■竣工・お引き渡し ※アフターケアやメンテナンスは関連会社が行います。 【担当者コメント】 担当エリアなどは決まっていますが、営業スタイルや日々のスケジュール管理は各社員が責任を持って行っています。知識や経験を積んだ後は、自分のやり方でお客様を開拓してください。結果は収入にしっかりと反映され、実績があれば年齢に関わらず役職に就くことも可能です。新規出店が続いていますので、幹部候補としての採用となります。マネジメントにチャレンジしたい方にとってはチャンスが多くある環境です。

【業務内容】 住宅建築工事管理補助として、お客様対応から協力会社の確保やスケジュール管理といった施工管理業務のサポート業務をお任せします。具体的には、オーナー様からニーズのヒアリングを行い、企画を立て、土地、お好みのタイプ、ご要望に対してのお見積と配置図・間取り・資金計画の提案業務を補助します。成約後は資材発注や人員確保、施工時の管理などを行なっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ニーズのヒアリング ■建物の企画立案 ■お見積や配置図・間取り・資金計画などの提案 ■資材発注や人員確保 ※上記に関するサポート業務がメインとなります。 【担当者コメント】 東証1部上場のヒノキヤグループとして、新潟を中心に企画提案型住宅事業を展開しながら、年々業績を伸ばしてきた安定企業です。桧家が展開する価格帯よりも安い価格帯の住宅をヒノキヤグループとして販売し、現在の業務範囲を拡大していく予定です。ご入社頂いた方には今後の業務拡大を担っていただきますので、ご自身の成長意欲や業績により管理職などのマネジメントへのキャリアアップも実現することができます。

【業務内容】 住宅展示場にて企画提案型住宅「パパまるシリーズ」の販売営業をお任せします。住宅の提案から着工、お引き渡しまで。お客様の理想の住まいづくりをサポートしてください。また、プランニングの提案だけでなく、土地探しやローンのご相談なども行っていただきます。着工後の工事のスケジュール管理は施工担当が行いますが、竣工までしっかりとフォローするのが同社の営業スタイルです。 【具体的な業務内容】 ■モデルハウスに来場されたお客様に商品をご紹介 ■プランの提案 ■ご契約 ■着工 ■竣工・お引き渡し ※アフターケアやメンテナンスは関連会社が行います。 【担当者コメント】 担当エリアなどは決まっていますが、営業スタイルや日々のスケジュール管理は各社員が責任を持って行っています。知識や経験を積んだ後は、自分のやり方でお客様を開拓してください。結果は収入にしっかりと反映され、実績があれば年齢に関わらず役職に就くことも可能です。新規出店が続いていますので、幹部候補としての採用となります。マネジメントにチャレンジしたい方にとってはチャンスが多くある環境です。

【業務内容】 住宅展示場にて企画提案型住宅「パパまるシリーズ」の販売営業をお任せします。住宅の提案から着工、お引き渡しまで。お客様の理想の住まいづくりをサポートしてください。また、プランニングの提案だけでなく、土地探しやローンのご相談なども行っていただきます。着工後の工事のスケジュール管理は施工担当が行いますが、竣工までしっかりとフォローするのが同社の営業スタイルです。 【具体的な業務内容】 ■モデルハウスに来場されたお客様に商品をご紹介 ■プランの提案 ■ご契約 ■着工 ■竣工・お引き渡し ※アフターケアやメンテナンスは関連会社が行います。 【担当者コメント】 担当エリアなどは決まっていますが、営業スタイルや日々のスケジュール管理は各社員が責任を持って行っています。知識や経験を積んだ後は、自分のやり方でお客様を開拓してください。結果は収入にしっかりと反映され、実績があれば年齢に関わらず役職に就くことも可能です。新規出店が続いていますので、幹部候補としての採用となります。マネジメントにチャレンジしたい方にとってはチャンスが多くある環境です。