【福岡】リーシング営業※完全週休二日制/残業約13h/月/東証プライム上場/不動産×IT株式会社robot home

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仕事内容

■職務内容 オーナー様や仲介業者へのヒアリング及び提案、家賃や条件の確認、地域の家賃調査などを手がけていただきます。経験や勘に頼るのではなく、データを用いて業務を進めるのが当社の大きな特徴です。 <1日の仕事の流れ> ▼データの集計・分析 ▼営業戦略の立案(行動を起こす前の計画・準備) ▼戦略に基づき、仲介業者を訪問 ※上記は一例です。日によって動きは異なります。 ※契約書の作成は他の部門が行います。 <入社後の流れ> まずは当社の事業や業務について理解を深めていただきます。この間に法令順守についても改めて学んでいただく予定です。あわせて、地域やマーケットの情報についてもレクチャーいたします。 ■ノルマについて 個人ノルマはありません。拠点ごとに目標を設定します。成果は賞与で支給します。今後、さらに成果に対する還元率を高める考えです。 ■就業環境 効率的に成果を上げるのが当社の仕事のモットーです。繁忙期を除けば、残業は比較的少なめでして、定時で帰宅することは多く、残業は全社平均13時間程です。 ■組織構成 各拠点にリーシングメンバーが在籍しています。既存社員と協力しながら 少しずつ業務を覚えていきましょう。 また、当社は成長中の企業であり、新しい試みにも積極的です。 今後ポジションが増える見通しですので、キャリアアップの機会は豊富です。このほか、多様性を重視し、個人に合った働き方も支援します。

働き方

勤務地

■福岡支店 住所:福岡県福岡市博多区中洲5-6-24-4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅)

雇用形態

正社員

給与

<賃金内訳> 月額(基本給):221,100円~ 固定残業手当/月:68,900円~(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,000円~(一律手当を含む) <給与補足> ※経験、年齢、能力などを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※宅建資格保有者の方は資格手当月2万円が別途支給されます。 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年2回※年齢、社歴、性別などに関わらず、成果を公平に評価します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

手当・インセンティブ

<インセンティブ詳細> ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年2回※年齢、社歴、性別などに関わらず、成果を公平に評価します。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:5:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 <その他就業時間補足> 月13時間※繁忙期は、月平均20~30時間の残業が発生する場合があります。

休日

■完全週休2日制(休日は土日祝日) ■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■年間休日日数124日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※取得率82.1%(2021年度実績) ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※復帰率97.9% ※5日以上の連続休暇取得が可能です

待遇・福利厚生

<各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限3万円 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(宅建/月2万円) <その他補足> ■産休・育休支援制度 ■介護休暇支援制度 ■結婚・出産休暇 ■各種祝金(結婚・出産どちらも3万円) ■健康管理(予防接種・健康診断) ■社内懇親会

選考について

対象となる方

<業界経験> あり <職種経験> あり <その他必要資格> ■必須条件 以下資格をお持ちの方 ・宅地建物取引士 ■歓迎条件 ・不動産業界での就業経験(3~5年) ・リーシング営業のご経験をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方(規模問わず) ・賃貸仲介営業のご経験 ・リーダーシップに自信のある方 以下資格をお持ちの方 ・賃貸不動産経営管理士 ・普通自動車免許

応募までの流れ

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会社概要

会社名

株式会社robot home

所在地

東京都中央区銀座6-10-1

代表者

古木 大咲

上場市場名

プライム

事業内容

■株式会社Robot Home [スタンダード市場1435] AI・IoT事業 robot home事業 ■株式会社 rh labo IoT 機器の開発・製造・販売 IoTを活用したスマートホームサービスの開発・販売 IoTを活用した賃貸管理サービスの開発・販売・運用保守 IoTを活用した不動産オーナー向けアプリの開発・運用保守 ■株式会社rh maintenance 原状回復・メンテナンス ■株式会社rh warranty 賃貸物件の保証サービス事業 ■株式会社rh investment 投資用アパートディベロップメント事業 不動産売買仲介業 ■株式会社アイ・ディー・シー 不動産賃貸・売買仲介業 賃貸不動産管理業・プロパティマネジメント業 ■株式会社 Next Relation パブリックアフェアーズ事業 AI・IoT事業 robot home事業

従業員数

228名

資本金

74億70百万円

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株式会社東急コミュニティー

勤務地

福岡県福岡市博多区

年収

216万円~324万円

業種職種

不動産管理 分譲マンション管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

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福岡県福岡市博多区

年収

500万円~800万円

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【業務内容】 <リーシング> 不動産仲介業者に同社物件をご紹介していただくための業務をお任せします。リサーチと募集条件の提案や交渉、同社管理物件を優先してご紹介頂く為の営業活動です。 また、その他、物件の情報提供や転居など空室発生時の入居促進支援を行います。自社物件の入居率アップを目的として、幅広くサポートしていきます。 <入居者様対応> 入居者様からのお問合せ対応(ご質問、ご要望、設備故障、現場対応等)を担当していただきます。入退去に伴う業務(退去立会、クリーニング・原状回復手配、解約精算等)や物件の維持管理に伴う業務(巡回清掃業者手配、法令点検等)もお願いします。取引業者の管理業務(依頼、発注、支払、評価、指導等)、新築物件の検査等も業務になります。 <社内業務> 契約書の作成や社内連絡などの事務処理や、担当エリアの仲介業者さまへの外回り営業に関連する各業務を担当して頂きます。他にも、ご入居を希望されているお客様へ重要事項説明も行います。 ※株式会社バッチリ賃貸で雇用、株式会社アーウェイ・ミュウコーポレーションに在籍出向となりますので県外への転勤は基本的にございません。 【具体的な業務内容】 ■不動産仲介業者に対する営業活動(リーシング) ■入居者様対応 ■社内業務 【担当者コメント】 「リーシング業務」と「入居者様対応業務」を担当いただきます。リーシングにおいては、仲介業者様への広報活動、エリアのニーズ調査、地域の家賃相場や顧客層をリサーチしていただきます。 最適な企画を提案することなど、オーナー様に高い入居率の維持を提供する役割があります。入居者様対応においては、管理物件にお住まいの入居者様から寄せられるお悩み・ご意見・ご相談などを丁寧にヒアリングし、スピーディに対応していくことが求められます。また入居者様への対応だけでなく、物件の状態を把握して修繕が必要な場合は各チームに情報を展開して連携する役割も担っています。入居者様にとって最も近い存在であると同時に、不動産投資の生命線である入居率に直結する業務を担う非常に重要な業務です。確実にスキルアップを目指せる幅広い業務です。シノケングループには実力主義のカルチャーが根付いていますので、早期に責任あるポジションを任された社員も多数。もちろん、実績をあげていただくことが前提ですが、キャリアアップを目指せる環境が整っています。入社年次や年齢は関係ありませんので、メンバーを引っ張っていき、その先にチャレンジしたい方大歓迎です。 ※U・Iターン歓迎

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新栄住宅株式会社

勤務地

福岡県福岡市中央区

年収

264万円~1000万円

業種職種

不動産管理 分譲マンション管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 「アンピールマンション」シリーズを中心に150棟以上のマンション管理組合の運営サポート業務(フロントマン)をご担当いただきます。業務遂行は、「業務部(管理組合会計、保険担当)」「工事部(建物設備不具合等担当)」「企画部(各種報告書、請求等業務担当)」の各管理組有チームと法務担当として顧問弁護士が月2回の面会相談と常時電話・メール相談によるサポートで営業部をさせています。 【具体的な業務内容】 ■現地管理員のマネジメント ■理事会・総会運営補助 ■入居者対応 ■トラブル対応 新栄グループである新栄総合管理株式会社の営業部でのお仕事になります。 【担当者コメント】 新栄グループの管理会社として分譲時から管理するマンションもあり、業務受託数は九州全域で約170棟10,000戸と安定しております。最近ではリプレイス活動、M&Aによる受託件数も増えており、毎年着実に管理戸数を増やしています。特にアンピールシリーズのマンションは分譲時から管理受託しており、分譲後の管理開始時から管理業務構築を担い、購入者の生活環境の変化に応じて管理を見直し、修繕計画、管理規約なども適切に見直しを行っています。また、リプレイスマンションについては、アンピールマンションの管理で培ったマネジメントを活かした手法で、建物設備のおける不具合や、組合運営における課題の解決を図り、居住者の安心・安全で快適な住環境の維持を担っています。

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社員の平均年齢

【福岡】リーシング営業※完全週休二日制/残業約13h/月/東証プライム上場/不動産×IT

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