小田原市の求人情報の検索結果一覧

〜信頼されるソリューション・パートナー企業を目指して、お客様へ高品質なサービスを提供しています／現在事業分野を環境衛生管理/設備管理/警備/建築/マンション管理等へ広げ、「施設総合管理」の事業体制を確立。〜 ■業務内容： 多種多様なお客さまを対象に「施設総合管理サービス」を提供している当社で、グループ全体の経理・財務業務をお任せします。経理の実務経験をお持ちの方、あるいは日商簿記3級以上をお持ちの方を求めています。「経理のスキルを高めたい」「管理職を目指したい」という方はぜひご応募ください。 ■業務詳細： ・仕訳入力 ・経費精算、各種支払 ・売掛金、買掛金管理 ・各種資金、資産管理 ・月次、年次決算 ・予算策定、計数管理 ・分析 上記のほか、管理部門（総務、施設管理）のサポートや、近場への送迎・車両移動などをお手伝いいただくこともあります。経理業務を部分的に担当するだけではなく、決算なども含めて幅広い経験を積むことがで可能です。 ※取引社数は1000社以上。従業員数はアルバイトも含めて約2000人規模となります。 ※使用ソフトは、大塚商会の「SMILE」やラクスの「楽楽精算」などです。 ■入社後について： 入社後は、簡単な仕訳からはじめていただく予定です。OJT形式で先輩社員と一緒に、経理業務をひとつひとつ段階的に覚えていきましょう。経理のご経験者で「仕訳だと物足りない…」ということであれば、最初から難易度の高い仕事をお任せすることも可能です。 ■当社について： 当社は、創業60年の総合ビルメンテナンスとして、多様な業界に対して清掃、設備、警備などのサービスを提供する安定企業です。日本語学校設立や、ケアサービス事業展開など積極的に事業を拡大しており、特に大手スーパーのとの繋がりが強く、またホテルの清掃管理受託の案件増加により、更に拡大していく予定です。建物の維持管理に必要な日常の設備・保安管理の他、資産維持と快適な暮らしを守るための「長期修繕計画」の立案やそれに基づく「大規模修繕工事」も手掛けています。 変更の範囲：会社内での全ての業務

〜信頼されるソリューション・パートナー企業を目指して、お客様へ高品質なサービスを提供しています／現在事業分野を環境衛生管理/設備管理/警備/建築/マンション管理等へ広げ、「施設総合管理」の事業体制を確立。〜 ■業務内容： ・既存のお客様メインの営業（飛び込み・テレアポはなし） ・お客様と長期に渡り信頼関係を築いていくスタイル ■業務詳細： ◎ヒアリング お客様のニーズをヒアリングし、最適なプランをご提案します。既存のお客様がメインですが、ゆくゆくは新規提案営業にもチャレンジして頂きます。 ◎現地調査 施設の状況を確認し、必要な人数や時間を積算します。コミュニケーション能力を生かして、お客様から必要な情報を収集します。 ◎受注・引継ぎ お客様へ計画書と見積書を提出。受注後は各支店・営業所の管理スタッフへ引き継ぎます。 ◎お客様フォロー 受契後は定期訪問を行い、お客様への確認や、更なるサービス提案を行います。 お客様と当社との最初の懸け橋になるポジションです。信頼関係を構築できれば、更なる案件獲得も可能です。 ■入社後の流れ： 入社後の社内研修では、当社の事業内容や社内ルールについて、座学で学んでいただきます。 その後、OJTで先輩社員から営業の基礎スキルをレクチャー。計画書や積算には現場の業務を知る必要があるため、ビルメンテナンスなどの業務を実際に体験する機会もご用意。営業経験の浅い方でも安心してスタートできる体制を整え、長期的なキャリア形成をサポートします。 ■当社について： 当社は、創業60年の総合ビルメンテナンスとして、多様な業界に対して清掃、設備、警備などのサービスを提供する安定企業です。日本語学校設立や、ケアサービス事業展開など積極的に事業を拡大しており、特に大手スーパーのとの繋がりが強く、またホテルの清掃管理受託の案件増加により、更に拡大していく予定です。建物の維持管理に必要な日常の設備・保安管理の他、資産維持と快適な暮らしを守るための「長期修繕計画」の立案やそれに基づく「大規模修繕工事」も手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇スタンダード市場/住宅手当あり/フレックス制・福利厚生充実／新幹線、特急電車通勤も可/育休復帰率100％/キャリアアップ可能！きれいなオフィス環境で働きたい方へ◇ ■職務内容： Hameeグループの経理・財務業務を担当して頂きます。 まずは担当者として本社経理業務をお任せしますが、経験や意欲等に応じて幅広い領域にチャレンジすることが可能です。 弊社では新規事業も多く立ち上がり、様々な取り組みが盛んに行われています。そのため、多くの方とコミュニケーションを取ったり、社内では誰もやったことがない業務にチャレンジすることが多くなります。、常に新しい知識を取り入れ、業務改善の提案や実行といった、考える力、行動する力を身に着けることができる環境です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【本社決算業務】 ・月次決算/四半期決算/年次決算 ・経費管理（支払業務含む） ・債権債務管理 ・各種作業の標準化、早期化 ・税務業務（税金計算、申告・納税等） ・新規案件相談対応（事業部からの相談等） 【監査対応（四半期、期末）】 ・資料作成 ・増減分析 ・残高確認状の発送、確認 ・内部統制 ・決算論点の議論 ■働き方： ・フルリモート可（※慣れるまで出社していただきます） ・新幹線通勤◎ ・特急通勤◎（ロマンスカーやグリーン車など） ・小田原移住歓迎！（小田原手当として月２万円支給あり） ■組織構成 約６名体制（パートさん２名）で運営しています。MGR1名男性（40代）、サブマネージャー1名、メンバー２名、パート2名。 平均年齢３５歳程度で、男女比は2:4です。 ■同社について： 携帯のストラップから始まった同社は、スマートフォンケースのiFaceで大ヒットを生みました。都内ではなくて、小田原でも面白いことができる！！そんな熱い思いを持ったメンバーがたくさんいます。新幹線通勤ができるので、東京駅からも３０分程度でアクセス可能！ロマンスカーやグリーン車の利用ももちろんOKです。小田原市内に住んでいる社員には、もれなく２万円の支給があります。物価も安くて自然豊かな環境で理想の生活をしているメンバーが多数います。 変更の範囲：本文参照

〜バイク・車好き必見！！／ツーリング、ドライブスポットを盛り上げる仕事／週休２日、賞与あり／イベントの企画からスポンサー誘致、運営まで幅広く担当／自分のアイデアでお客様の喜びが増える〜 同社にて将来的に事業の中心を担っていただけるメンバーを募集しております！ ■業務内容： 日本で最も有名な観光有料道路の一つ、アネスト岩田ターンパイク箱根での企画営業職のお仕事です。 ■具体的には： ・道路占有イベント、夜間使用、撮影の誘致 ※車好き・バイク好きのお客様からオフ会などの予約が入ることがあるので、そちらの対応を行っていただきます。 ・イベント、オフ会の受付、日程管理、受入れ ・地域とのネットワーク構築 ・ホームページ、SNSの更新作業 ・集客におけるマーケティング、企画立案、実行 ・メディア対応 ※イベント会場往復や営業活動で車の使用あり（範囲：主に小田原市内） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 企画・営業部にはメンバー2名が在籍中です。30代後半部長（男性）が指導にあたります。 ■業務の魅力 ・未経験から観光スポットとして有名な有料道路のイベントの企画などに携われます！ ・近隣にある箱根のホテルの方々とのお打ち合わせや、メディア対応なども経験することが出来ます。 ・裁量権がある環境のため、どんな業務でもチャレンジしていくことが将来的に可能な環境です！ ■働き方 ・来年度の4月以降、働き方改革を行っていく予定であり、トレンドに合わせた経営を行っております。 ・シフトに関しても、ご家族のイベントやお子様の行事などがあった際は、融通を効かせて調整が出来る環境であり、自身の働き方をコントロールしながら働ける環境です！ ■評価制度 定期的に評価者との面談が行われる環境のため、頑張りが見られていないなどの現象は起きません。 ■同社の魅力 箱根ターンパイクは、大自然を満喫できるスポットが続いています。 春は桜が咲き乱れ、夏は新緑 の中で紫陽花が凛々しく映え、秋は箱根の自然を十分に堪能できる紅葉やススキの畑など、青空 と大自然に挟まれながら、まっすぐ突き進む道は、季節や時間、場所によってさまざまな景観をお楽しみいただけます。 変更の範囲：本文参照

◆◇ECバックエンドツール「ネクストエンジン」導入実績No1で培ったノウハウ／お客様のECサービスをご支援/カスタマーサクセス経験歓迎/上場準備中/リモート制度/新幹線通勤OK◎ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容 （1）コンサルティング※全体の60% 6〜10社のクライアント（EC事業者）を担当します。課題を特定・その課題を解決するためのステップを提示し、目標達成ができるまで顧客のニーズに合わせて伴走します。 （２）チームマネジメント＞※全体の25% ・チーム課題の特定と管理、具体的アクションの推進 ・メンバーのクライアントワーク品質チェックと成長支援 ・メンバーのクライアントワーク進捗チェック ・メンバーの目標設定／評価のサポート （３）セールス（新規および既存のアップセル／クロスセル）＞※全体の15％ ※Push型のセールスではなく、リードに対するセールス対応です。 ■コンサルティングサービスの全体の流れ（例） ・現状ヒアリング〜分析 └ユーザー／自社／競合の関係性を念頭に時間軸／商材特性／ジャンル特性／経路特性／インサイトなどの視点で網羅的且つ俯瞰で整理し、課題の仮説を立てる。 ・課題定義 └クライアントが解決したいと思っている課題ありきではなく、事業の本質的課題が何であるかをロジックツリーなどで可視化して定義化する（仮説思考／論点思考）。 ・レポート／提案書／各種資料作成 └最高意思決定者が見る前提且つ、誰が見ても解釈が分かれない資料を作成します。また、結果を出すために、施策の成功確度の予測や第二第三の打ち手／シナリオをこの段階で用意します。 ・施策／検証の実行 └実行が決定した施策を推進し、結果に対する考察を行い、ネクストアクションを提示します。施策実行フェーズでは主にディレクション／クオリティチェックが主な役割となります。 ■組織構成 コンサルタント数：12名 2014年の事業開始以来、課題解決に徹底的にこだわったコンサルティングサービスを提供。 これまでに累計1,000社を超える企業様を支援してきました。 ネクストエンジンが保有する膨大な購買データ（年間1兆円以上の流通データ）を有機的に活用できる準備が整い、さらなる飛躍ができるステージに突入しました。 変更の範囲：本文参照

お客様のECサービスをご支援/カスタマーサクセス経験歓迎/上場準備中/リモート制度/新幹線通勤OK◎ 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜＜業務内容＞＞ （1）コンサルティング※全体の60% クライアント（EC事業者）の解くべき課題を特定し、その課題を解決するためのストーリー（ステップ）を提示し、目標達成ができるまで顧客のニーズに合わせて伴走します。 〜 コンサルティングサービスの全体の流れ（例） 〜 ・現状ヒアリング〜分析 ユーザー／自社／競合の関係性を念頭に時間軸／商材特性／ジャンル特性／経路特性／インサイトなどの視点で網羅的且つ俯瞰で整理し、課題の仮説を立てる。 ・課題定義 クライアントが解決したいと思っている課題ありきではなく、事業の本質的課題が何であるかをロジックツリーなどで可視化して定義化する（仮説思考／論点思考）。 ・レポート／提案書／各種資料作成 全てのアウトプットは最高意思決定者が見る前提且つ、誰が見ても解釈が分かれない資料を作成します。 また、結果を出すために、施策の成功確度の予測や第二第三の打ち手／シナリオをこの段階で用意します。 ・施策／検証の実行 実行が決定した施策を推進し、結果に対する考察を行い、ネクストアクションを提示します。 施策実行フェーズでは主にディレクション／クオリティチェックが主な役割となります。 〜 担当クライアント数 〜 6〜10社 （２）チームマネジメント＞※全体の25% ・チーム課題の特定と管理、具体的アクションの推進 ・メンバーのクライアントワーク品質チェックと成長支援 ・メンバーのクライアントワーク進捗チェック ・メンバーの目標設定／評価のサポート （３）セールス（新規および既存のアップセル／クロスセル）＞※全体の15％ ※Push型のセールスではなく、リードに対するセールス対応です。 ＜＜組織構成＞＞ コンサルタント数：12名 2014年の事業開始以来、課題解決に徹底的にこだわったコンサルティングサービスを提供。 これまでに累計1,000社を超える企業様を支援してきました。 ネクストエンジンが保有する膨大な購買データ（年間1兆円以上の流通データ）を有機的に活用できる準備が整い、さらなる飛躍ができるステージに突入しました。 変更の範囲：本文参照

〜お客様のECサービスをご支援/カスタマーサクセス経験歓迎/上場準備中/リモート制度/転勤なし/多数のtoB事業を展開/福利厚生充実/新幹線・飛行機など様々な通勤手段OK◎〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： （1）コンサルティング ・EC事業社の解くべき課題を定義し、解決するためのストーリーを示す。 ・方向性及び施策の合意後には社内外のディレクションをとり、サービスデリバリーを行います。 ＜大まかなフロー＞ ・ヒアリング（認識合わせ）／分析／課題定義／資料化／施策提示／施策合意／施策実行 ＜担当するカート／モール比率＞ ご経験に応じてアサイン （２）セールス（新規および既存のアップ／クロスセル） ・エンタープライズ案件はメイン担当として稼働します。 ・SMB案件は育成の観点からメンバーのサポートとして稼働します。 ・新規／既存の比率は都度変わります。 （３）部門間折衝 ・事業部横断プロジェクト参画、事業部間のコミュニケーション ■組織構成： 当事業部は35名の組織です。 2014年の事業開始以来、累計1,000社以上のコンサルティング実績を保有する当事業部は、ネクストエンジンが保有するEC市場の5〜10%となる膨大な流通データ活用を行うことでクライアントの課題解決に一丸となって取り組んでいます。 ■部門のミッション： ネクストエンジンを保有する会社のコンサルティング部門として6,000社の顧客基盤、年間1兆円を超える流通データを活用しながらEC事業者に価値を提供することがコンサルティング事業部のミッションです。 EC事業者の売上、利益を上げながらお客様と当社、共に成長し続けることが事業部のミッションです。 ■会社の特徴： ・2022年5月、Hamee株式会社より分社して設立（toB事業を事業譲渡） ・小田原の魅力：物価も安い、自然も豊か、本社〜東京・横浜間は15分〜30分程度 ・通勤手段：新幹線・特急電車・飛行機・船・高速バスでの通勤が可能（特急券費用上限月10万円＋鈍行定期代上限5万円） ・オフィス：吹き抜けから光が差し込む開放的な内装、フリーアドレス 変更の範囲：本文参照

・排泄介助/入浴介助/機能訓練補助/その他介護全般 ・レクリエ—ション/掃除 ・ケア記録/管理者指示による業務 施設名： 住宅型有料老人ホーム ひなた曽比 介護員/車通勤OK/週休2日/小田原市 ※お電話ではなく、応募フォームからご応募くださいませ。 株式会社エイチ・エス・エー ・創業1999年 ・従業員300名 ・社会的企業（利用者（地域）のため、働く仲間のため、自分のため） 勤務地： 神奈川県小田原市曽比2135-1 勤務先： 住宅型有料老人ホーム ひなた曽比 アクセス： 小田急栢山駅 徒歩5分

・ケア内容作成/担当者会議/介護員への申し送り ・介護全般 ・ケア記録/管理者指示による業務 施設名： 住宅型有料老人ホーム ひなた曽比 介護サービス責任者/車通勤OK/週休2日/小田原市 ※お電話ではなく、応募フォームからご応募くださいませ。 株式会社エイチ・エス・エー ・創業1999年 ・従業員300名 ・社会的企業（利用者（地域）のため、働く仲間のため、自分のため） 勤務地： 神奈川県小田原市曽比2135-1 勤務先： 住宅型有料老人ホーム ひなた曽比 アクセス： 小田急栢山駅 徒歩5分

＜日勤＞ ・食事介助/排泄介助/入浴介助/その他介護全般 ・掃除/洗濯/買い物の援助等 ・余暇活動の支援やイベントの企画と実施 ・ケア記録/管理者指示による業務 ＜夜勤＞ ・施設内の巡回/就寝介助/排泄介助/更衣介助/その他介護全般 施設名： 住宅型有料老人ホーム ひなた曽比 介護員/車通勤OK/週休2日/小田原市 ※お電話ではなく、応募フォームからご応募くださいませ。 株式会社エイチ・エス・エー ・創業1999年 ・従業員300名 ・社会的企業（利用者（地域）のため、働く仲間のため、自分のため） 勤務地： 神奈川県小田原市曽比2135-1 勤務先： 住宅型有料老人ホーム ひなた曽比 アクセス： 小田急栢山駅 徒歩5分

＜日勤＞ ・入居時アセスメント/担当者会議/見学対応 ・介護全般 ・余暇活動の支援やイベントの企画と実施 ・ケア記録/管理者指示による業務 ＜夜勤＞ ・施設内の巡回/就寝介助/排泄介助/更衣介助/その他介護全般 施設名： 住宅型有料老人ホーム ひなた曽比 生活相談員/車通勤OK/週休2日/小田原市 ※お電話ではなく、応募フォームからご応募くださいませ。 株式会社エイチ・エス・エー ・創業1999年 ・従業員300名 ・社会的企業（利用者（地域）のため、働く仲間のため、自分のため） 勤務地： 神奈川県小田原市曽比2135-1 勤務先： 住宅型有料老人ホーム ひなた曽比 アクセス： 小田急栢山駅 徒歩5分

＜日勤＞ ・食事介助/排泄介助/入浴介助/その他介護全般 ・掃除/洗濯/買い物の援助等 ・余暇活動の支援やイベントの企画と実施 ・ケア記録/管理者指示による業務 ＜夜勤＞ ・施設内の巡回/就寝介助/排泄介助/更衣介助/その他介護全般 施設名： 住宅型有料老人ホーム ひなた飯泉 介護員/車通勤OK/週休2日/小田原市 ※お電話ではなく、応募フォームからご応募くださいませ。 株式会社エイチ・エス・エー ・創業1999年 ・従業員300名 ・社会的企業（利用者（地域）のため、働く仲間のため、自分のため） 勤務地： 神奈川県小田原市飯泉1203-1 勤務先： 住宅型有料老人ホーム ひなた飯泉 アクセス： JR鴨宮駅・小田急蛍田駅 徒歩30分 富士急バス飯泉バス停 徒歩3分 ※自力通勤優先（車 バイク 自転車 徒歩）

＜日勤＞ ・入居時アセスメント/担当者会議/見学対応 ・介護全般 ・余暇活動の支援やイベントの企画と実施 ・ケア記録/管理者指示による業務 ＜夜勤＞ ・施設内の巡回/就寝介助/排泄介助/更衣介助/その他介護全般 施設名： 住宅型有料老人ホーム ひなた飯泉 生活相談員/車通勤OK/週休2日/小田原市 ※お電話ではなく、応募フォームからご応募くださいませ。 株式会社エイチ・エス・エー ・創業1999年 ・従業員300名 ・社会的企業（利用者（地域）のため、働く仲間のため、自分のため） 勤務地： 神奈川県小田原市飯泉1203-1 勤務先： 住宅型有料老人ホーム ひなた飯泉 アクセス： JR鴨宮駅・小田急蛍田駅 徒歩30分 富士急バス飯泉バス停 徒歩3分 ※自力通勤優先（車 バイク 自転車 徒歩）

＜日勤＞ ・食事介助/排泄介助/入浴介助/その他介護全般 ・掃除/洗濯/買い物の援助等 ・余暇活動の支援やイベントの企画と実施 ・ケア記録/管理者指示による業務 ＜夜勤＞ ・施設内の巡回/就寝介助/排泄介助/更衣介助/その他介護全般 施設名： 住宅型有料老人ホーム ひなた飯田岡 介護員/車通勤OK/週休2日/小田原市 ※お電話ではなく、応募フォームからご応募くださいませ。 株式会社エイチ・エス・エー ・創業1999年 ・従業員300名 ・社会的企業（利用者（地域）のため、働く仲間のため、自分のため） 勤務地： 神奈川県小田原市飯田岡567-1 勤務先： 住宅型有料老人ホーム ひなた飯田岡 アクセス： 大雄山線 飯田岡駅 徒歩1分

【生活習慣病の方向けの健康食宅配サービス／残業20時間程度】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】 当社の主力サービスである健康食宅配サービス「ミールタイム」を医療機関へ広めるべく、訪問営業をご担当いただきます。 新規医療機関の開拓、既存の医療機関との関係強化などをご担当いただきます。学会、展示会、勉強会に参加し、商品やサービスの紹介なども行います。 ■新規・既存の割合：8:2 病院・クリニック　新規7：既存3 調剤薬局　　　 　新規9：既存1 既存の医療機関様にアポイントを取り訪問する中で、周辺のクリニックなどを新規開拓し、定期的なカタログ送付を依頼します。（費用無料） ■目標値目安 ・事前にアポイントを取り1日1件以上訪問（現在はクリニック中心、病院もあり） ・医療機関様へブログの依頼（写真・インタビュー）（月2回） ■訪問エリア 神奈川県全体が担当エリアとなります。 訪問は神奈川県の中央〜西側で、小田原から片道1時間半以内で行ける範囲を目安としております。（横浜、川崎方面もたまに訪問しています） ■入社後 経験豊富な管理栄養士（女性・30代後半）がいますので、最初は教えてもらいながら、慣れてくれば裁量をもって業務を行えます。※話しやすい雰囲気のため、困りごとはすぐに相談できます。 ■ミールタイム https://www.mealtime.jp/ 生活習慣病や食事制限が必要な方々に、栄養士が開発した健康食をご紹介しています。 ★特色★ お客様の疾患や血液検査結果等から、お身体に合った商品をご提案させていただくカウンセリングサービスに注力しています。栄養士が利用者一人一人の健康相談にのるなどの細かいフォローを行えるため、サービスの付加価値が高く、多くのユーザーから支持を受けています。 ※インタビュー記事：https://www.mealtime.jp/interview ■特徴・魅力： ◎自身の行動で「ミールタイム」を活用していただける医療機関様が増えるため、影響範囲が大きくやりがいの大きな業務です。 ◎様々な栄養士様と接点を持つことができ、栄養指導の困りごとを解決したり、同じ栄養士として、医療機関様と連携しながら、患者様のご自宅の食事をサポートする、きっかけ作りを担っています。 変更の範囲：本文参照

■□新幹線通勤可・特急通勤可・東京から約30分／CX担当をお任せ／東証スタンダード上場企業／年休125日／リモート可／福利厚生充実□■ ■業務内容： 当社にて以下の業務をお任せします。 ◇お客様からのお問い合わせ対応の監督とサポート（メール、電話） ◇VOC（お客様の声やレビュー）の分析、商品改善・サービス改善施策の立案と実行 ※マネジメント（リーダー）のご経験を活かしていただき、将来的にはメンバーのマネジメントにも携わっていただくことを想定しています。 ■働き方： ・新幹線・特急通勤可 ・リモート可※慣れるまでは出社が多くなります。 ・年休125日 ■キャリアイメージ： 独自の評価制度をとっており、個人の志向に合わせた働き方を推奨しています。 ・マネジメントフィールド…管理部門担当（マネジメント）スキルの向上を目指します。役職とは別にグレード（資格等級）と呼ばれる資格が与えられ、上位グレードを目指すキャリアコースです。 ・スペシャリストフィールド…技術のスペシャリストを極めます。専門分野に関する知識、スキル等をより深く追求し、自身の能力を成長させることが可能です。 ■当社の社内制度： ・いざ！小田原：正社員の新幹線・特急電車・飛行機・船・高速バスでの通勤を可能にします。（最大月5万円） ・miraie：夢の実現やスキルUPのために、研修費用・資格試験費・教材費等を支援する制度。（最大通年2万円） ・社内販売制度：当社の取り扱い商品を社内割引価格で購入することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜既存のお客様メイン／考えた商品がスーパーに並びます！／サラダ・和惣菜の商品開発を提案／プライム上場ケンコーマヨネーズG／安定性◎／基本土日休・直行直帰もOK／当面転勤無し〜 ■業務概要 スーパーマーケット等量販店向け総菜類（サラダ・麺・米飯等）の提案・販売を行っていただきます。 ■具体的な業務内容 既存のお客様をメインにスーパーマーケット等量販店に対して、商品開発の提案を行っていただきます。企画・商品開発とも連携し提案を重ねていきます。規模にもよりますが1名あたり6~7社を担当し密にコミュニケーションをとっていただきながらニーズにこたえ、改善・提案等を行います。 ■組織構成 神奈川工場は4名（部長1名　課長1名　係長1名　メンバー1名） 部長：50代、他のメンバーが40代前後で構成されております。今回長く働いて頂けるような方を求めております ■入社後の流れ ・製造現場研修：2週間程度 ・OJT研修：3ヶ月程度 3ヶ月程度は先輩同行、徐々に独り立ちいただくイメージです。 ■就業環境 本社を所沢としており、小田原と2拠点で展開していますが、当面は採用となった拠点にて就業いただくことを前提としています。 また、状況に応じて直行直帰も可能であるため臨機応変に対応していただけます。 ■魅力ポイント ◎大手スーパーマーケット様や大手コンビニエンスストア様との取引あり。 ◎個人ノルマ無。部署目標数値はあります。 ■同社の特徴 当社は2006年に埼玉県で設立した食品メーカーです（ケンコーマヨネーズ株式会社の100%子会社）。サラダや総菜、カット野菜等を製造し、スーパーマーケットや百貨店等に販売しています。2018年には神奈川県に新たな工場を立ち上げて生産体制を強化し、お客様のより一層の満足のために、従業員一丸となって業務に励んでいます。全国にある関連会社の「総菜機能」、Salad Cafeによる「ショップ&WEB機能」、そしてケンコーマヨネーズ株式会社の「メーカー機能」を掛け合わせた三位一体の活動により、今後さらにグループの総合力を高め、食を通じて世の中に貢献してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／目指すは食のテーマパーク！／お客様のため、地域のためさらなるサービス向上を図り地元の魅力を全国へ発信する】 ■概要： 漁港の駅TOTOCO小田原の飲食部門での接客業務をご担当いただきます。料理の運搬だけではなく、メニューや商品の企画・運営など現場では幅広く活躍できる環境をご用意しています。 ■業務内容： ・飲食店舗の商品開発 ・各業態の新店舗、道の駅の開発／立ち上げ ・店舗イベントの企画・運営（周年祭や夏の夜祭りなど） 【業務イメージ】 飲食店で特に鮮魚の捌きや卸しを中心に業務を行っていただきます。オープンキッチンでの業務でお客様がお食事をされる様子、喜ばれている姿を直接見ることが出来ます。季節ごとに様々な魚が水揚げされるので、魚が好きな方にはもってこいの環境です。また商品開発やイベント企画などにもチャレンジできますので、未経験でも興味のある方はぜひご応募ください。 ■当社について： 株式会社相州村の駅は小田原市から全国へ魅力を発信する会社です。小田原市の地元農業・漁業従事者などと協力して、地方に眠る逸品を発掘し、ヒット商品へとブランディングしています。地域から全国へ魅力を発信する拠点として「株式会社COLLECT」を立ち上げ、道の駅の運営や特産品を使った商品企画で、観光客だけでなく地元のお客様にも喜ばれる事業を行ってまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【地元神奈川の方々と協力し商品開発や、施設の運営なども携われる／急拡大中の道の駅運営企業・第二新卒歓迎！／未経験から挑戦できる環境／専門的なスキルが身につく／◎リフレッシュ休暇有】 地域から全国へ魅力を発信する拠点として道の駅の運営や特産品を使った商品企画事業を展開している当社にて物販・施設運営のポジションです！ ■業務内容： 道の駅内での物販スタッフをお任せいたします！また業務に慣れてきましたら、店長業務として売上やシフトなどの管理業務も行うことが可能です！ 入社から最短半年で道の駅の運営にも携わることが可能であり、地域のメーカーや農家の方々と協力し仕事を行っていただきます。 ■初めに行っていただく業務 初めは、店舗スタッフとして接客・品出し・パート含めたシフトの調整等に携わっていただきます。 ■慣れてきたら行っていただく業務 ・施設運営：道の駅の運営に携わっていただくため、イベントやフェアなどにまつわる販促ＰＲなどにも携わっていただきます。 ・商品開発：地元の方々と協力し、地域食材にフォーカスをあて、商品開発などを行っていただきます。 ・店舗マネジメント：店舗全体のシフト調整や、管理を行っていただきます。 ■商品例： ・小田原のレモンを使用した、ドレッシング ・足柄の茶葉を使用したお茶 ・足柄牛を使用した肉味噌　など ■業務の魅力： ・地域貢献／道の駅運営に携わることが可能なポジションであり、地元の方から愛され、小田原エリアを盛り上げていくことが出来るポジションです。 ■働き方： ・シフト調整を行うことが出来るため、自分自身で社員の方々やパートの方々とコミュニケーションをとり、お休みの日は調整することが可能です！ ■教育体制： 社内には、経験を積んでいる方が複数名在籍されているため、その方々から教わりながら業務を進めることが出来る環境です！ ■同社の魅力 ・道の駅を2006年より運営し、同グループでは約100店舗展開をしており、安定性があります。今後も全国各地に展開を続けていく予定のため日本全国に影響を与えることが出来る可能性もございます。 ・道の駅運営企業として展開数はトップです！ 変更の範囲：会社の定める業務

【急拡大中の道の駅運営企業・第二新卒歓迎！／未経験から挑戦できる環境／専門的なスキルが身につく／地元の魚を使用した海鮮料理を提供！／漁港の駅TOTOCO小田原にて調理スタッフの募集！／◎リフレッシュ休暇有】 地域から全国へ魅力を発信する拠点として道の駅の運営や特産品を使った商品企画事業を展開している当社にて調理スタッフのポジションを担っていただける方を募集します。 調理スタッフの中でも魚を扱うスキルは市場価値が高く、自身のスキル向上につなげていくことが出来ます。 ■業務内容： 道の駅内での調理スタッフをお任せいたします！また業務に慣れてきましたら、店長業務として売上やシフトなどの管理業務も行うことが可能です！ ■業務のやりがい ・地元の食材を扱うことになるため、地域ごとの食材の知識が付いていく環境です。 ・オープンキッチンになっているため、お客様が喜んでいる顔や、声がダイレクトに届く環境のためやりがいも感じられます。 https://www.totoco-odawara.com/ ・お客様は地元の方や旅行で訪れる方など様々です。旅の想い出に残るような仕事や、地域の方が誇れるような食事を提供できることが魅力です。 ■教育体制： 社内には、経験を積んでいる方が複数名在籍されているため、その方々から教わりながら業務を進めることが出来る環境です！ ■キャリアパス そのまま、調理のエキスパートも目指すキャリアや、物販や運営施設の店舗の責任者を目指すキャリアなど多様に選択が出来る環境です。 ※実際に調理を行いながら、商品開発を行い、自店舗以外の商品企画や、マネジメントに携わっているメンバーも在籍しております。 ■同社の魅力 ・地域活性化を目指しているため、街づくりや、地方創生などにも携わることが可能です。 ※具体的には同社設立以降、小田原漁港自体への集客も年々増加しており、地域活性化に実際つながっている事例もございます。 ※過去に余った魚が発生した場合、街の皆様と協力して商品開発を行い、飼料として提供を行い、環境に優しく、町と一体となって協力し、運営を行っております。 ■同社について ・全国各地に道の駅をグループとして運営しており、現在は100店舗近く展開をしております。今後も展開を続けていきます！ 変更の範囲：会社の定める業務

【地元神奈川の方々と協力し商品開発や、施設の運営なども携われる／急拡大中の道の駅運営企業・第二新卒歓迎！／専門的なスキルが身につく／◎リフレッシュ休暇有】 地域から全国へ魅力を発信する拠点として道の駅の運営や特産品を使った商品企画事業を展開している当社にて物販・施設運営のポジションです！ ■業務内容： 道の駅内での物販スタッフをお任せいたします！また業務に慣れてきましたら、店長業務として売上やシフトなどの管理業務も行うことが可能です！ 入社から最短半年で道の駅の運営にも携わることが可能であり、地域のメーカーや農家の方々と協力し仕事を行っていただきます。 ■初めに行っていただく業務 初めは、店舗スタッフとして接客・品出し・パート含めたシフトの調整等に携わっていただきます。 ■慣れてきたら行っていただく業務 ・施設運営：道の駅の運営に携わっていただくため、イベントやフェアなどにまつわる販促ＰＲなどにも携わっていただきます。 ・商品開発：地元の方々と協力し、地域食材にフォーカスをあて、商品開発などを行っていただきます。 ・店舗マネジメント：店舗全体のシフト調整や、管理を行っていただきます。 ■商品例： ・小田原のレモンを使用した、ドレッシング ・足柄の茶葉を使用したお茶 ・足柄牛を使用した肉味噌　など ■業務の魅力： ・地域貢献／道の駅運営に携わることが可能なポジションであり、地元の方から愛され、小田原エリアを盛り上げていくことが出来るポジションです。 ■働き方： ・シフト調整を行うことが出来るため、自分自身で社員の方々やパートの方々とコミュニケーションをとり、お休みの日は調整することが可能です！ ■教育体制： 社内には、経験を積んでいる方が複数名在籍されているため、その方々から教わりながら業務を進めることが出来る環境です！ ■同社の魅力 ・道の駅を2006年より運営し、同グループでは約100店舗展開をしており、安定性があります。今後も全国各地に展開を続けていく予定のため日本全国に影響を与えることが出来る可能性もございます。 ・道の駅運営企業として展開数はトップです！ 変更の範囲：会社の定める業務

【道の駅運営数業界トップシェア／急拡大中の道の駅運営企業・第二新卒歓迎！／専門的なスキルが身につく／地元の魚を使用した海鮮料理を提供！／漁港の駅TOTOCO小田原にて調理スタッフの募集！／◎リフレッシュ休暇有】 地域から全国へ魅力を発信する拠点として道の駅の運営や特産品を使った商品企画事業を展開している当社にて調理スタッフのポジションを担っていただける方を募集します。 調理スタッフの中でも魚を扱うスキルは市場価値が高く、自身のスキル向上につなげていくことが出来ます。 ■業務内容： 道の駅内での調理スタッフをお任せいたします！また業務に慣れてきましたら、店長業務として売上やシフトなどの管理業務も行うことが可能です！ ■業務のやりがい ・地元の食材を扱うことになるため、地域ごとの食材の知識が付いていく環境です。 ・オープンキッチンになっているため、お客様が喜んでいる顔や、声がダイレクトに届く環境のためやりがいも感じられます。 https://www.totoco-odawara.com/ ・お客様は地元の方や旅行で訪れる方など様々です。旅の想い出に残るような仕事や、地域の方が誇れるような食事を提供できることが魅力です。 ■教育体制： 社内には、経験を積んでいる方が複数名在籍されているため、その方々から教わりながら業務を進めることが出来る環境です！ ■キャリアパス そのまま、調理のエキスパートも目指すキャリアや、物販や運営施設の店舗の責任者を目指すキャリアなど多様に選択が出来る環境です。 ※実際に調理を行いながら、商品開発を行い、自店舗以外の商品企画や、マネジメントに携わっているメンバーも在籍しております。 ■同社の魅力 ・地域活性化を目指しているため、街づくりや、地方創生などにも携わることが可能です。 ※具体的には同社設立以降、小田原漁港自体への集客も年々増加しており、地域活性化に実際つながっている事例もございます。 ※過去に余った魚が発生した場合、街の皆様と協力して商品開発を行い、飼料として提供を行い、環境に優しく、町と一体となって協力し、運営を行っております。 ■同社について ・全国各地に道の駅をグループとして運営しており、現在は100店舗近く展開をしております。今後も展開を続けていきます！ 変更の範囲：会社の定める業務

◆本当に素晴らしいシステム◆ 本当に素晴らしいシステムとはどんなシステムだと思いますか？ 最新技術を使って作ったものですか？ 難解なロジックで構成されたものですか？ アイズが考える本当に素晴らしいシステムは、 ご利用いただく人が「自分の手足のように使うことができるもの」 であると考えています。通常の業務が行えることや、 不具合が少ないことは当たり前のことです。 例えば、 操作が直感的にわかりやすかったり、 煩雑なオペレーションを行わなくても目的の結果が得られたり、 ご利用いただく人がまるで自分の手足のように 思い通りに扱えるものだと思っています。 もちろん、本当に素晴らしいシステムを作るには高い技術力も必要ですが、 それと同等またはそれ以上に他者の気持ちがわかったり、 共感できるようなスキルも必要です。 そのようなスキルをお持ちの貴方の応募お待ちしています。 ◆主な仕事内容◆ ノーコードツールのお客様への導入支援、およびコンサルティングを行っていただきます。 例：サイボウズ株式会社のkintone（キントーン）など また、社内にて受託開発と連携したシステム設計を行う場合もあります。 工程：要件定義～システムテスト（一部の工程の場合あり） ◆必須スキル◆ ・何かしらのノーコードツールの技術的スキルをお持ちの方(※kintoneでなくても可) ・システム企画・コンサルティング経験がある方 ◆主な使用言語◆ Java/C#.Net、フロントエンドはVue/Angularなど ◆主なOS◆ Windows、UNIX系、Android、iOS、組み込み系OS ◆実績例◆ ・数万人が利用している衛生管理系システム ・大手クリエイティブ会社の社内システム開発・保守運用 ・次世代高速道路料金精算システム実証実験 ・VR空間での盗難防止に関する実証実験 ・iPhone/Android向け各種アプリ ◆使用ツール◆ ・Eclipse ・Visual Studio ・Android Studio ・Xcode ・Git/SVN（バージョン管理ツール） ・Redmine/Backlog（プロジェクト管理ツール) ・Matterｍost/Slack/Zoom/Teams/GoogleMeet（コミュニケーションツール） ◆職場環境◆ オフィス内はわりと静かで、業務に集中しやすい環境です。 アイズはコミュニケーションを大切にしているので、 話しかけづらい雰囲気はありません◎ 人間的なスキルアップを目的とした、 感謝活動やモチベーション、メンタルコントロールなどの 外部研修を定期的に受講しており、 技術だけではなくヒューマンスキルも磨いてます。

■業務内容： 大和ハウスグループの蓄電池や電源設備の取り扱いを得意とする物流・工事会社である当社にて、電気工事から携わっていただきます。 ※電気工事だけでなく、施工管理も目指すことができる環境です。電気工事業務→資格取得→施工管理業務という形でスキルアップ可能です。応募者の技能、経験に応じて業務を検討いたします。 ■業務詳細： ・蓄電池・電源装置の搬入／設置工事 ・太陽光発電設備設置工事／メンテナンス ・施工品質、進捗管理と現場の安全を監督 ■対象物件： マンション／商業施設／オフィスビル／店舗／工場など ■採用背景： 工事案件の増加に伴う増員です。数百万円〜数千万円規模の工事がメインで、工期は1日〜数か月程度になります。 ■入社後： チームで行動し現場に行く（一人で動くことはない）為、チームで教わりながら業務を覚えていただきます。最初は、電池の据え付けメイン業務からお任せいたします。 ■当社とは： 大和ハウスグループのグループ企業として、産業用・自動車用バッテリーの配送・梱包・保管という物流事業と、通信基地局や商業施設等の非常用電源として使用する蓄電池や電源装置の設置・配線工事及び太陽光発電などの施工管理といった工事事業を主体に行っています。 ■充実した福利厚生： ・リフレッシュ休暇制度：勤続年数に応じて特別休暇等を付与する制度 ・出産・育児支援制度：妊娠中から子が小学校3年生まで、短時間勤務や所定時間の繰上げ・繰下げ等の制度を使用することができる制度 ・介護支援制度：家族の介護を要する場合、介護休業や短時間勤務、所定労働時間の繰上げ・繰下げ等の制度を通算して、6カ月間使用することができる制度 ・資格取得支援制度：会社が指定する資格を取得した際に祝金を支給する制度 変更の範囲：会社の定める業務

【転勤なし・出張なし/「富士フィルム」、「花王」など大手メーカーの工場案件に強みを持つ地元密着の施工会社/住宅手当、家族手当あり】 ■職務内容： 同社の小田原本社にて設備工事の施工管理（設計、積算も関連業務として付随あり）を担当して頂きます。 ※小田原近郊の案件をご担当いただきますので、遠方への出張は基本的になく、転勤もありません。 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ■職務詳細： 案件は90%近くが工場案件でございます。 ◇工場プラント、一般建物、大規模物件等の工事の工程管理 ◇品質管理、 ◇全管理、予算管理 ◇現場工事における事前準備作業、各種工事計画作成、申請、届出、提出 環境保全、省エネに注目が集まる中、工場設備のリニューアルに注目が集まっています。 冷暖房・換気などの水廻りをいかに効率よく稼働させ、快適な空間を創出できるか、その維持・管理も取り行っています。 ■就業環境： 同社は長期就業が出来るような環境づくりを推進しています。同社の離職率は業界平均を大幅に下回る4％となっており、男女ともに働きやすい職場環境を実現しています。遠方の出張がなく、転勤もないため腰を据えて働くことが出来ます。また、住宅手当や家族手当もあるため、小田原でマイホームを購入し、長く勤めていくことも可能です。自然豊かな小田原ですが、都内までも1時間少しで行くことが出来アクセスも良いです。 また、同社の親会社である「アネス株式会社」は東京都北区より『仕事と生活の両立推進企業』にも認定されています。 ■同社の魅力： ・同社は、1996年に設立され、冷暖房空調設備並びに給排水、衛生設備等の工事・保守管理を手掛けるとともに、工場プラントの各種配管・付帯工事からメンテナンスまでトータルにサポートしています。長年の培った高い技術力をベースに、環境保全や省エネプランニング等の多様なニーズに応えています。 ・同グループが開発し、特許を取得しているアリオレス電磁気装置は年数が経過した配管の赤さびやスケールの障害を電気と磁気の作用で防ぐ特許製品です。赤錆を還元作用で黒錆に変化させ、配管の劣化防止・維持延命の効果をもらたす画期的な製品です。 変更の範囲：本文参照