【未経験者活躍中！廃棄物の適切な処理・リサイクルのルート営業／独自技術を持ち、幅広い提案が可能／段階的な研修でフォロー体制◎】 ■業務内容 企業が出す「産業廃棄物」を正しく処理・リサイクルにつなげる提案営業です。 地元・神奈川の製造業／医療機関／建設会社など、すでにお取引のあるお客様に定期訪問し、出てきた廃棄物の種類や量を聞き取り、最適な処理方法と費用（見積）をご案内します。運搬は専門チームが担当しますので、関係構築と提案に集中できます。契約後は、自社工場のトラック手配まで担当し、処理が滞りなく進むよう最後まで伴走します。 ＜やりがい＞ １つの提案が不適正処理を防ぎ、環境負荷を減らすことに直結します。企業活動と地域の暮らしを裏側から守る仕事です。また、リサイクル可能な資源は再び使える形に戻すことで循環社会に貢献できます。 ■営業スタイル 既存：新規の割合は9：1です。 既存のお客様への営業活動がメインになります。 新規対応も先輩同行や引き継ぎからスタート。未経験でも段階的に経験を積める環境です。 ■1日の流れ 朝出社 → 1日3〜4件を先輩と訪問（ヒアリング／現場確認／ご提案） 夕方帰社 → 見積・契約書の作成や配車手配などの事務処理 → 退社。 ■研修について 最初の1か月は工場・処理現場での技術研修。 廃棄物がどう処理・再資源化されるかを実物で学び、提案の中身を理解します（自社リサイクルセンターでの構内研修。 以降半年〜1年は先輩同行。 商談の流れを横で見て、一部の提案を担当しながら、知識も営業スキルも成長できます。 ■組織構成 営業8名は業界未経験入社。工場現場経験者や異業種出身が活躍しています。 ■同社の強み： 地元（三浦半島）では3つの中間処理施設を持っており、同社の規模でこの数の処理施設を持っている競合は非常に少なく、処理施設が多いとその分色んな種類の廃棄物に対応できます。また、関東で3社しかない蛍光灯処理技術を持っており、蛍光灯処理をフックに様々なお客様とお取引を頂いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【正社員／住宅手当、家族手当あり（共に規定あり）／タイル専門商社で配送・ルート営業／地域社会に貢献できる仕事／入社後は配送業務からお任せ（約1年）／資格取得支援あり／建材の加工販売を行うツボイグループで経営基盤も安定】　 ■概要： ◇当社はタイル販売・施工を通じて、地域の「住まいづくり」を支えている専門商社です。 ◇ご入社後は、まず配送業務からスタートし、商品や流通の流れを身につけた上で、ルート営業として、建設会社やタイル施工会社への提案活動を行います。 ◇配送エリアは、神奈川県内を中心となります。 ■具体的には（入社後の流れ）： ◇自社トラック（主に1t車）を用いて、タイルが必要な現場、もしくはお客様の倉庫への配送 ◇納品時に商品名や数量の正確な確認、納品書の受け渡しやお客様とのコミュニケーション　 ◇倉庫内での商品の入出庫作業、検品、在庫管理、整理整頓、安全管理 ◇フォークリフトを使用した重量物の運搬・積み上げ（資格取得支援あり） ◇約1年間の配送経験後、既存取引先へのルート営業を担当し、商品提案や納品後のフォローも実施 変更の範囲：会社の定める業務

〜年休132日・土日休◆建築部の施工管理スタッフの事務系業務をサポート！◆しっかり昇給＆昇格する公平な評価制度◆横須賀で高い知名度を誇るホワイト企業◆業界の働き方を変える！働き方改革に積極的な会社〜 ■業務概要： 住まいに関わる幅広いサービスを展開する当社の建築部にて、施工管理スタッフの事務業務全般をお任せいたします。 弊社は職種に関わらず評価制度がしっかりしており、日々の業務やお人柄などを適切に評価します。事務職でも主任や係長への昇格および昇給が可能な環境です。ご希望によりジョブチェンジも可能なので、働き方を整えながらメリハリをもってキャリアアップしたい方にはぴったりの環境です！ ■具体的には： ・建築現場の検査予約や書類手続き、関連業者との連絡 ・各現場の仮設費用支払い、書類作成などPC業務 ・施工担当者のサポート　 ・注文書・引き渡し書類に関する対応 ・その他伝票処理 【就業環境や福利厚生】 ◆土日休み・年間休日132日となっており月に1回週休3日制を導入している業界の常識を覆す週休3日制を導入しており、非常に働きやすい環境です。 ※週休3日の際のお休みは曜日固定となります※ ◆子供手当や誕生日休暇制度を導入しており、しっかり社員へ還元する社風です。 ◆残業10時間以下です。19：30には全館消灯となります。 ◆地元密着企業で転勤はありません。 ■特徴： 株式会社建新は、不動産・建築・住まいに関わる住空間サービスを提供しております。元々横須賀では高い認知度があり、土地の購入、設計、土木工事、建築、分譲を一貫して行い、年間500棟の現場を手掛け、業績を拡大してきました。 上場企業のグループ会社となり、2023年1000億円の実現に向けて積極的に採用をしています。スピードと事業判断が早く、良いところはすぐに吸収するところが弊社の強みです。日々神奈川一を目指し、チャレンジを続けることで、地域貢献の輪を広げております。協調性と柔軟性に自信のある方、共に挑戦し、ワンチームで成長をしていきませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

〜東京ガスグループの安定基盤／横須賀を中心に神奈川の生活インフラを支えるお仕事〜 ■東京ガスライフバル飯田について 同社は、東京ガスグループの地域窓口として、地域のお客様の安全で快適な暮らしを支える総合生活サポート事業を展開しています。主な業務として、ガスの開栓・閉栓や定期保安点検、ガス料金に関する対応などの東京ガス委託業務を担い、ガスを安心して利用いただくための保安サービスを提供しています。さらに、給湯器やガスコンロなどのガス機器をはじめ、空調設備・住宅設備機器の販売や設置、修理も行い、家庭や事業所の住環境を総合的にサポートしています。加えて、キッチンや浴室、洗面所などの住宅リフォームにも力を入れており、プランニングから施工、アフターメンテナンスまで一貫して対応することで、お客様の理想の住まいづくりを支援しています。このように、ガス・電気・住まいのプロフェッショナルとして、地域に寄り添いながら幅広いサービスを提供しています。 ■担当業務 新築・リフォームにかかわる電気工事における当社スタッフの指導を主にご担当いただきます。 お客様からの感謝の声をいただくことも多く、仕事のやりがいを得やすいうえに、案件としては神奈川県内がほとんどとなるので、負担少なく長期的に活躍いただくことが可能です。 ■詳細 1日約2〜5件担当いただきます。エリアは主に横須賀を中心とし、内容によっては逗子・鎌倉、葉山などの近隣も担当します。顧客からのニーズが高まっているためです。 ■採用背景： 現状電気工事資格を保有しているスタッフは在籍しているものの、専属ではなく、電気工事にかかわるノウハウも少なく、今後の事業展開を見据えた上でのご経験者の募集になります。入社後はご経験や知見を活かして、現メンバーの指導も行っていただくことを期待しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆明治時代から日本の物流を支え続ける老舗企業／明確なキャリアパス◆◇ 140年にわたり港湾運送・倉庫・通関・輸送事業を展開し、日本の物流インフラを支えてきた当社にて、自社保有する物流施設・倉庫の運営管理を担当いただきます。残業月10H以下、年休実質130日以上と働きやすい環境で、将来的には課長職（700〜800万円）を目指せるポジションです。 ■業務内容 倉庫や物流施設の維持管理、テナント対応等に携わりながら、将来的には部門を牽引する管理職としての活躍を期待しています。 ＝具体的には＝ ◇自社倉庫などの修繕対応（修理業者への依頼、見積書作成等） ◇テナント対応（問い合わせ対応等） ◇契約・解約手続き ◇募集条件の検討 ◇仲介会社との連携 ◇不動産営業に関する実務全般 ※担当エリア：東京、神奈川、千葉などの首都圏エリア ※デスクワークだけではなく、倉庫・物流施設の現場確認や行政手続きなどで外出機会も多くあります。（首都圏エリア内／直行直帰可能） ■働く魅力 一般的な不動産管理会社はオーナーの代わりに管理しますが、本ポジションは自社グループの倉庫・物流施設・不動産を管理する仕事です。そのため、テナント対応、修繕計画、契約管理などオーナー視点で業務に携わることができ、スキルを磨くことができる環境です。 ■キャリアパス メインの業務に慣れていただいた後、将来的にはアシスタントマネージャー→課長職へキャリアアップいただき、次世代リーダーとしてご活躍いただくことを期待しております。 ＜キャリアアップに伴う昇給例＞ ◇アシスタントマネージャー：500万〜600万 ◇課長職：700万〜800万 ■働き方 ◇平均残業月0〜10時間程度 ◇有給取得平均10日 ◇夏季休暇4日、年末年始休暇5日あり ※年休130日以上！ワークライフバランスを整えながら働きたい方にもおすすめの環境です◎ ■当社について 140年にわたり東京湾エリアを中心に、港湾運送・倉庫・通関・貨物輸送事業を展開し、日本の物流インフラを支えてきました。 現在は横須賀・横浜・川崎・東京・千葉などの港湾エリアに加え、神奈川・群馬の内陸部にも物流拠点を展開。港湾運送から倉庫保管、輸出入・通関、国内輸送まで一貫した物流サービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【新築一戸建て（木造）の設計業務（作図・申請）を担当！】　※設計士または設計補助のどちらか1名を採用 新築の木造住宅（2階建て・3階建て）の設計業務または補助業務。具体的には、CADを使った図面作成、申請書類の作成および申請手続きを行って頂きます。法律面や構造面の知識はもちろん、意匠設計など幅広いスキルが身に付くお仕事です。お客様にとって一生に一度の買い物と言われるマイホームづくりのお手伝いをお願いします！ ■このような方歓迎！ ・設計士の資格を取りたい、または実務経験を積みたい方 ・コツコツ丁寧に仕事をする方や、ものづくりにおけるご提案が好きな方 ・SNSで流行りのお家の写真を見るのが好き、または楽しいと思える方 ■組織について 人数：20名（20〜40代活躍中！） 明るく楽しく、真面目に真剣にお仕事に取り組む社員たちです。 ■企業特徴： ・地域密着！横須賀、横浜、逗子を中心に新築戸建実績、年間100棟！不動産事業部（営業）、設計部、建築部（積算・施工管理・コーディネーター）など自社一貫体制のため、とても幅広い知識やノウハウが身に付き1年目から活躍できます！よりマルチにスキルを取得したい方は他部署へのキャリアチェンジもOK！（現在施工管理で勉強中、設計士の資格を得たら設計部に異動希望の社員も在籍しております） 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験の方も大歓迎／ペーパードライバーもOKな充実した研修制度／地域のライフラインとして利用者の生活を支えます〜 ■業務内容： ・パルシステム（生協）の配送ドライバーのお仕事です。 ・ルート配送なので固定のお宅へ訪問してコミュニケーションを取りながら配送を進めていただきます。時には商品のご提案なども行うお仕事です。 ・普通免許OKの1.5t車（全車AT車）で近隣の地域へ食材や雑貨を配達します。近距離への配送なので長時間の運転はありません。 ・トラックは貴方の専用車両を用意します。普通免許OKでバックモニターやドライブレコーダーも完備しているので安心です。 ■業務詳細： ＜出社〜出発＞ ・朝、出社した後は各自専用のトラックへ荷物の積み込みを開始します。積み込み完了後は点呼や朝礼を行って出発。 ＜配送スタート〜配送終了＞ ・近いコースなら5分〜10分くらいで到着します。 ・在宅されている利用者さんと日常的な会話をしながら配送を進めていきます。 ・配送エリアは○丁目から○丁目まで…ほどの距離なので長距離はありません。 ・休憩は自由に取りながら一日60件〜70件ほどの配送を終えて配送センターへ帰着。 ＜帰着〜退社＞ ・配送センターに戻ったら荷台を片付けて、事務所でその日の注文の確認と翌日の準備をして退社。 ・定時で退社する人もいたり、時間単位で取得できる有給休暇を取得する方もいます。 ■教育制度： ・最初はトラックの助手席に乗って研修スタート。 ・先輩と一緒に利用者へ挨拶をしながら配送ルートを覚えていきます。 ・配送センターに帰着したら構内を使用して簡易的なコースを設置。 ・まずは運転に慣れていただく為に反復練習を繰り返します。（2〜3週間ほど）構内講習をクリアしたら路上運転開始 ・最初は行き帰りの運転から馴染んでもらい、徐々にコース内の運転を始めていきます。 ・研修期間も大詰めになると先輩は見守り役になって貴方がメインで配送を行います。（入社から1か月〜1か月半） ・最終的に同乗テストを行い、合格したら翌日からお一人での仕事がスタートします（ここまで入社から約2か月間です。） ・それぞれの成長に合わせてしっかり寄り添っていきますので未経験の方でも安心です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年の安定基盤あり／サポート体制充実の環境でスキルアップ可】 ■業務内容： 今回お任せする業務は大手自動車メーカーに常駐し、組立部品の品質保証業務です 【主な業務内容】 ■組立購入部品の受け入れ検査 ・ラインクレーム対応 ・部品測定解析 ・図面記載内容と部品検査データの照合確認 ・部品サプライヤーへの不備、不具合のフィードバックサイクル ・Excel、Wordを用いた集計データのまとめ作成 ・サプライヤー検査データの提出依頼、回収、データ確認作業 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社について： 当社は、航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年、日本のモノづくりを支え続けています。 試作〜資材調達〜開発設計〜製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。 また、夕方町に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは、全国約40,000箇所に設置された自社製品です。 今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。 あなたの可能性を広げ、大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します。 ■フリーエージェント制度： 3年以上案件に就業を条件に、案件希望を出せる制度があります。半年に一回案件を社員に開示、挑戦したい人は社内公募する流れです。 ■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」： 先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。また「A-LABO」はカフェのような落ち着いた空間設計で、自習の場として自由に利用しているエンジニアも多数。今後もさらに充実させていく方針です。 変更の範囲：本文参照

【家族手当・住宅手当あり◎外食業界大手・東証プライム上場コロワイドG／企画・レシピ作成・工場への落とし込まで一気通貫／牛角・かっぱ寿司等／全国約2,700店舗展開】 ■業務概要： 外食大手コロワイドグループ（コロワイドMD）でセントラルキッチン（工場）の責任者をお任せします。 工場全体の生産・品質・人員・コスト管理を担う工場長候補としてご活躍いただきます。 ■業務詳細： ・セントラルキッチンの生産管理、工程管理 ・品質管理、衛生管理（HACCP等） ・人員管理（社員・パートスタッフ含む） ・原価管理、歩留まり改善 ・生産効率改善、設備投資の企画・推進 ・店舗ニーズに応じた商品供給体制の構築 ・新メニュー量産化に向けた製造ライン設計 ・安全衛生管理、労務管理 ・本部（商品開発・購買）との連携 ■コロワイドMDについて： ・コロワイドグループがお客様への商品を適切な価格で提供できるのは、独自のマーチャンダイジング戦略によって大幅なコスト削減を実現しているからです。コロワイドMDは、商品開発・調達・製造・物流などのバックヤード業務を支えるグループの要として、グループのマーチャンダイジングの中枢を担っています。お客様のご要望をスピーディーかつフレキシブルに、商品やサービスへと反映させるシステムは、他社店舗にはない価値をグループの店舗にもたらします。今後もグループ全体の購売力と内製化により大幅なコスト削減、価格の低減に努めることで、お客様価値とグループ利益の最大化を目指してまいります。 ・飲食業界でありながらワークライフバランスが整っており、仕事とプライベートの双方を両立しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体を扱う技術職で安定就業◎／残業ほぼなし／賞与実績4.8か月分／土日祝休み／住宅・家族手当・退職金あり◎／電力中央研究所の半導体研究を支援／最先端技術の現場で未経験から専門性を身につけられる】 ■業務概要 「半導体」とは、電気自動車（EV）、太陽光発電、鉄道、家電製品など、電力を効率よく制御・変換するために使われる部品です。より身近なものではパソコンやスマートフォンなど、私たちの身の回りにある「電気を使う製品」のほとんどに使われており、特に脱炭素社会や省エネ技術の実現に欠かせない存在として、近年ますます注目が高まっている分野です。 本ポジションでは、電力中央研究所が取り組む半導体研究のサポート役として、実験や測定、装置の操作などを担当していただきます。専門知識は入社後にしっかり身につけていただけますので、未経験の方も安心してスタートできます。「省エネ技術や再生可能エネルギーに興味がある」「社会インフラを支える仕事がしたい」という方にぴったりの仕事です。 ■業務詳細 主に（1）〜（4）のルーティーンで、研究開発を支える技術的なサポート業務です。 （1） 実験装置の運転による半導体試料の作製 （2） 半導体試料の加工（切断、洗浄、研磨） （3） 電子顕微鏡を用いた半導体試料の表面・断面の観察、写真撮影 （4） 次回の半導体試料の作製に備えた実験装置の手入れ、準備 ■業務の魅力 ・未経験からでも、脱炭素・省エネ社会を支える最先端研究に関われる貴重な機会 ・電力流通の効率化など、暮らしを支えるインフラ技術の裏側に携われる仕事 ・状況に応じて電力中央研究所への出向や研究員業務も経験可能 ・コツコツとした作業が得意な方、実験や観察が好きな方に向いています ■組織構成 配属先は電力技術グループ・エネルギー転換チーム（21名、30〜50代が中心） ■教育体制 入社後は前任者・現担当者によるOJTを中心に実務習得。新しい知識も積極的に学べます。 ■就業環境 残業はほぼなく、有給取得実績も高め。産休育休取得実績もあり、働きやすい環境です。年1回程度の出張や休日出勤の可能性もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜しっかり昇給＆昇格する公平な評価制度×働き方の両立◎◆年休132日◆一部週休3日制を導入（お休み曜日固定）◆横須賀で高い知名度を誇るホワイト企業◆分譲住宅業界において直近3年間での成長率日本1◆業界の働き方を変える！働き方改革に積極的な会社◆10時間程度※19：30完全閉館〜 ■業務概要： 不動産購入案件の増加に伴い、社内承認手続きの効率化を図るため、不動産購入稟議の作成を担当する事務スタッフを募集します。 営業担当者や不動産担当者から共有される情報をもとに、購入稟議書や関連資料の作成・管理を行っていただきます。 ■具体的には： ・不動産購入時に必要なデータの収集および取り纏め ・役所、法務局など備え付け資料入手、ネット情報の収集、写真取り込み等 ・不動産担当者との情報確認および成果物の提供 ・申請進捗管理 ・各種データ入力 ・ファイリング、文書管理 その他一般事務業務 ■就業環境や福利厚生： ◆年間休日132日、業界の常識を覆す週休3日制、19：30に閉館と非常に働きやすい環境です。 「ホワイト企業認定」において最高位のプラチナランクに認定されました。 ※一部週休3日制導入　（お休みは固定となります） ※基本休日は「水・日」※社内カレンダー有り ◆子供手当や誕生日休暇制度を導入しており、しっかり社員へ還元する社風です。 ◆地元密着企業で転勤はありません。 ■特徴： 株式会社建新は、不動産・建築・住まいに関わる住空間サービスを提供しております。元々横須賀では高い認知度があり、土地の購入、設計、土木工事、建築、分譲を一貫して行い、年間800棟の現場を手掛け、業績を拡大してきました。 上場企業のグループ会社となり、売上1000億円の実現に向けて積極的に採用をしています。スピードと事業判断が早く、良いところはすぐに吸収するところが弊社の強みです。日々神奈川一を目指し、チャレンジを続けることで、地域貢献の輪を広げております。協調性と柔軟性に自信のある方、共に挑戦し、ワンチームで成長をしていきませんか？ 変更の範囲：無

【家族手当・住宅手当あり◎東証プライム上場のコロワイドグループ（牛角やかっぱ寿司・大戸屋などを展開）／全国約2,700店舗展開】 ■業務概要 購買部署にて購買業務およびマーチャンダイジングの企画設計から実務の各種業務全般をお任せします。 リスクマネジメントを行いながら、ある程度の裁量をもって、自由度高く自身のアイデアやスキルを活かした業務が可能です。 購買業務を担いながら、マーチャンダイジングにおいては企画設計し外部業務委託先や社内他部署（商品開発部やマーケティング部）と連携し業務を行っていただきます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 リスクマネジメントを行いながら裁量をもって、自由度高く自身のアイデアやスキルを活かした業務が可能です。 ■業務詳細 ・商品探索業務（特に魚介・畜産） ・商品登録・入出庫、在庫管理 ・PB商品設計 ・工場監査 ■当社について： コロワイドMDは、コロワイドグループ全体のマーチャンダイジング戦略を担う会社です。また新規事業の取り組みなども活発に行っております。 ■事業詳細： 居酒屋、和食およびイタリア料理を中心とした飲食店チェーンの運営を行っております。メインブランドとしては、「甘太郎」「北海道」「ラ パウザ」「やきとりセンター」「ウルフギャング・パック・カフェ」「三間堂」「NIJYU-MARU」等になります。 ■企業理念： 社名の「コロワイド」（COLOWIDE） は、人が生きていくうえで大切な4つのファクターである勇気 （Courage）・愛 （Love）・知恵 （Wisdom）・決断 （Decision） の頭文字を取ったもので、従業員一人ひとりがこの4つの大切な精神を常に心にきざみ、未来にチャレンジしていく強い意志と勇気がこめられた社名になります。 変更の範囲：会社の定める業務

★ホワイト500（健康経営優良法人）・プラチナくるみん認定企業/子育て世代・未経験女性活躍実績多数/定時退社可・仕事と家庭を両立したい人歓迎★ ★中小企業の経営を支える仕事/転勤なし/法人保険国内トップシェアの安定企業★ ★ホスピタリティを活かして活躍の場を広げたい方・法人営業としてキャリアアップしたい方歓迎★ ■業務内容： 会社が用意した企業(主に経営者)へ生命保険（福利厚生プラン）の販売営業をしていただきます。 お客様の多くは、日本企業400万社の99%を占める中小企業です。 ＜詳細＞ ・経営者の団体(納税協会・商工会議所など)と提携して、会員企業様に対して企業向けの福利厚生制度を推進しています。（独自の販売体制のため、アポイントも取りやすい環境です） ・法人向けの営業が中心のため、ご友人や知人への勧誘はありません。 ■研修・教育制度： 【未経験からでも安心できる充実の研修体制！】入社後は育成期間を設けており、充実した研修制度・サポート体制により、未経験でも多くの方が活躍しています。名刺を持ったことがない方、パソコンを触ったことがない方も入社し、活躍しています。 ■働き方：〜家庭と仕事を両立しやすい環境があります〜 お子さんの急な病気や学校行事、また家庭の事情など状況に応じてお休み頂けます。 ・土日祝日は完全オフ ・基本定時（東京都23区・大阪府府下以外は17時）退社でほぼ残業なし。 ※定時退社が可能な理由は、お客様が企業だからです。多くの企業の窓口は17:00に終了する為、遅い時間の訪問はほぼありません。 ・有給休暇・長期休暇（年間平均休暇取得日数22.9日※2022年度実績） ・育児時間制度（1日2回/各30分） ・半日休暇制度 ・時間単位休暇制度（1年に5日、時間単位で有給を取得できる） 変更の範囲：会社の定める業務

◎空間づくり・インテリアに興味がある方必見／未経験からマイホームコーディネーターとして専門スキルを身に着けられるポジション◎ ■業務内容 お客様との打ち合わせを通して、新築一戸建てのコーディネート・プランニングをお任せいたします。 ・カラーセレクト ・照明計画 ・内装計画 ・インテリアもふまえた空間プロデュースなど ■このような方歓迎！ ・お客様とコミュニケーションを取りながらお仕事をするのが楽しいと思える方 ・お客様が喜ぶことでモチベーションが上がったり、やりがいを感じられる方 ・SNSで流行りのお家の写真を見るのが好き、または楽しいと思える方 ■組織について 人数：21名（20〜30代活躍中！） 明るく楽しく、真面目に真剣にお仕事に取り組む社員たちです。 ■企業特徴： ・地域密着！横須賀、横浜、逗子を中心に新築戸建実績、年間100棟！不動産事業部（営業）、設計部、建築部（積算・施工管理・コーディネーター）など自社一貫体制のため、とても幅広い知識やノウハウが身に付き1年目から活躍できます！よりマルチにスキルを取得したい方は他部署へのキャリアチェンジもOK！（現在施工管理で勉強中、設計士の資格を得たら設計部に異動希望の社員も在籍しております） 変更の範囲：会社の定める業務

【完全未経験から法人向けアドバイザーにキャリアップ！／充実の研修・育成体制で営業未経験の20代が多数活躍中！／残業月15h／年休120日（土日祝休）】 ＼お仕事内容／ リフォーム会社や工務店などの「家を直したり作ったりする会社」から相談を受けて、いろいろなメーカーの最新の住宅設備（キッチンやお風呂など）について情報を伝える仕事。お客様の希望に合った商品を選び、見積もりを作って提案し、注文までサポートします。 ＼具体的な仕事の流れ／ （1） 問い合わせ対応・ヒアリング お客様（リフォーム会社など）から「こんな設備を探している」といった相談が来たら、予算や希望の仕様（サイズやデザインなど）を聞き取ります。 （2） メーカー・商品の選び方 取引先メーカーの商品を調べて、お客様希望の設備を選びます。 （3） 見積書の作成 商品についてどれくらいの費用がかかるかをまとめた「見積書」作成。 （4） 提案・商談 見積書と商品情報をお客様にわかりやすく説明提案。 （5） メーカーへの注文書作成 お客様から「これでお願いします」と言われたらメーカーへの注文書類を作成 ※問い合わせ対応数：1日10〜20件 ※担当社数：30〜40社 ※営業スタイル：既存顧客7〜8割／新規顧客2〜3割 ＼研修体制／ 入社後約半年間は研修期間！本社での座学研修や現場でのOJT研修を実施。業界未経験でも1から学ぶことができます！ （1）基礎研修 本社にある施工研修センターやメーカーショールームにて実践的な研修実施 （2）営業サポート 営業所内で事務処理や電話応対などからスタートし、職場の雰囲気に少しずつ慣れていきます。※アポ取りはありません。 （3）先輩に同行 お客様先にカタログを届けたり、イベントに参加するなど徐々に外出する機会を増やしてから営業に同行。 （4）1人で訪問開始 習得度に合わせて簡単な案件から担当します。初めのうちは先輩が同行してフォロー。 ＼働く環境／ ◎残業時間は月20時間を想定しており実績として残業は月15時間程度のため、1日1時間残業があるかないかの業務量となります！「毎日PC20時強制シャットダウン」「水曜日ノー残業デー」など社内で業務過多にならない仕組みを設計しています。 ◎休日休暇として年間休日120日、完全週休二日制（土日祝） 変更の範囲：会社の定める業務

単なる資金管理に留まらず、資本政策や財務戦略の観点から経営意思決定に深く関与し、企業価値向上をリードしていただきます。 ・事業計画に基づく財務戦略の立案・実行 ・資金繰り管理および資金計画の策定 ・キャッシュフローの最適化 ・予算策定および予実管理の統括 ・KPI設計・モニタリング ・中期経営計画・事業計画の策定支援 ・金融機関との折衝・契約交渉 変更の範囲：会社の定める業務

＜イエリスタグループ中核企業／不動産業界経験不問・決算業務経験者募集／土日休み／役職・家族手当あり＞ 当社経理財務部にて以下の業務をお任せします。 ■業務内容： ◇月次・年次決算業務 ◇支払業務 ◇固定資産管理業務 ◇各種会議資料作成業務 など ※担当いただく業務は、ご経験とご意向を勘案し決定いたします。 ■組織構成：全体8名（女性4名、男性4名※ 平均年齢43歳） ■募集背景： ◇当イエリスタグループの中核であるウスイホーム株式会社は、創業の地である横須賀エリアを中心に、長年に渡り右肩上がりの成長を遂げて参りました。 ◇近年は、更なる成長を遂げるべく、横浜エリア及び湘南エリアに商圏を急拡大中でございます。 ◇またこの春より、グループ会社のハートグループとも統合を行い、イエリスタグループ全体としても大きく成長を企図しております。 ■当社特徴： ＜神奈川県内「地域密着」No.1企業へ＞ ◇横須賀・横浜・逗子・藤沢エリアで「住宅」から「暮らし」までお客様が満足するサービスを提供しています。これまでも、これからも“地域と共に”成長する企業でありたいと願い、また、創業より50年分の気持ちを込めて、社員が一丸となって歩み進めています。 ＜「住まい」と「暮らし」のワンストップサービス＞ 「生まれてから相続に至るまで」お客様のライフステージ全てに対応できるよう、不動産・注文住宅・リフォーム・不動産管理・保険・高齢者支援の事業を展開し「住宅」から「生活」まで解決出来る「ワンストップサービス」を横須賀・湘南・横浜エリアにて提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験OK、原則土日祝休み（第5土曜出勤のみ）、年休120日／できる業務からスタートし、市場価値の高い施工管理の専門スキルが身につく／一人当たり売上が高く、実績も多数／キレイで清潔なオフィス／安心して長く働ける職場〜 ■仕事内容： ◇大手・中堅ゼネコンが新築するマンションやオフィスビル、学校や病院などの工事現場で働きます。 ◇内装仕上げ工事に関する資材・人員・工程の管理＝『内装施工管理』をお任せします。 ■できる業務から少しずつスタート／着実にスキルUP ◇まずは、現場で内装施工管理に慣れ、それから先輩のクライアントを中心に、営業業務も担当します。 ■事業内容： ◇私たち和光商会は、壁や天井のクロス、ビニール床シート、タイルカーペット、カーテンなど、建物の内装仕上げ工事を主な事業としています。お客様である大手ゼネコンや建築会社などの現場の方と協力し、利用者がより安全かつ快適に過ごせるよう、また建物の利用目的に合わせた性能を維持できる様、内装仕上げ材の選定から工事までを手掛けています。 ◇案件は、主に誰もが利用する学校や病院などの公共施設から、企業の研究施設やオフィス、マンションなどさまざま。生活の随所で私たちの事業は活かされています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜実務不問！英語スキルが活かせるレアな事務ポジション／勤務地考慮 ■職務内容： 全国の在日米軍基地内で各種施設・建物の建築、改修工事という特殊な事業を行う当社にて、工事施工に関する、英文書作成・翻訳・通訳業務をお任せします。 ■主な業務内容： ・在日米軍基地工事の入札資料（英語）の翻訳（英日） ・入札概要を日本語で作成 ・仕様書、図面の翻訳（英日） ・入札書類、米政府との契約書作成（英語） ・米政府とメールでのやり取り ・米政府入札案件の管理 ・英語での電話、Web会議等の通訳 ■業務の特徴： 社内での通訳、英文書作成、翻訳などを通じて工事のサポートをする仕事です。在日米軍基地の工事がメインのため、当社には欠かせない業務であり、やりがいのある仕事です。 各工事に1名担当が付いて、施工管理者のサポートを行います。英日、日英双方向の翻訳・通訳が必要となりますが、メインの業務は翻訳業務になります。 ■所属先人員構成／採用背景： 当社全体では翻訳・通訳を担当する従業員は約20名が在籍、各拠点に数名ずつ配属されています。工事受注量増加に伴う、体制強化のための採用になります。 ■働き方について： 米軍基地の閉門時間があるため、残業は月平均5時間（基本的にほぼ無し）、完全週休二日制など、ワークライフバランスの実現が可能な就業環境になります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜住宅に関するさまざまな事業を通じて、何度も利用いただける事業構造を目指しています／神奈川で成長し続ける総合不動産企業〜 ■仕事内容： お客様に提案する住宅計画図のプランニング及びデザイン業務をお願いします。 専門営業と一緒に二人三脚で対応をするため、未経験でも安心して取り組むことができます。スキルによってお任せする業務をアレンジいたしますので、経験者の方でもご活躍できる体制がございます。 ■業務の流れ： ▼営業と一緒にお客様宅へ直接訪問 ▼お客様のニーズを営業と一緒に考えプランニング ▼専用システム（CAD）を使用して、図面作成 ▼お客様と一緒にデザイン確認＆修正 ・不動産業界に興味がある ・建築業務に携わりたい ・人と関わる仕事がしたい　など 当社の業界に興味ある方は大歓迎です。 ■当社の特徴： 当社は横須賀・横浜・藤沢・湘南で店舗展開をする、総合不動産企業です。不動産に関わる事業を中心に「生まれてから相続に至るまで」お客様のライフステージ全てに対応できる事業展開で「住まい」から「暮らし」まで様々なサービスを提供しています。「売買仲介」「賃貸仲介」「賃貸管理」「新築」「リフォーム・リノベーション」「不動産分譲開発」「生命・損害保険」「土地・資産活用コンサルティング」「相続相談」「高齢者施設相談・紹介」等、お客様のライフステージの全てに、窓口ひとつで全て対応できるワンストップサービスを提供し、神奈川県内の不動産仲介において地域密着と安定地盤で創業48年という信頼と実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

具体的な仕事内容 ≪ 求人のPOINT ≫ ★未経験歓迎！資格取得の支援充実 ★横須賀勤務、マイカー通勤OK ★実質月の半分が休み、有休消化率ほぼ100％ ／ ぜひ「Pick up！」タブもご覧ください！ ＼ 木材チップを燃料とした発電所にて、設備の点検・運転・監視などをお任せします。 電力を安定して供給する、エネルギーインフラを支える仕事です。 【 入社後の流れ 】 ▼まずは現場や設備に慣れることからスタート ・会社のことを理解いただく導入研修があります ・1〜3カ月は昼勤のみ ・先輩と一緒に「日常点検」の業務から覚えます ▼点検業務に慣れたら交代勤務へ ・ひとりでの点検業務にチャレンジ ・重機の操作資格を取得 ・先輩とともに新しい業務も段階的に習得します 【 チームで進める仕事 】 ・1班3名で勤務します。入社後しばらくは1班3名＋あなたの体制です ・ひとり立ち後も先輩が近くにいるためすぐに相談できます ・仕事中は無線をつけ常に連絡がとれる状態です 【 具体的な業務内容 】 １）現場の巡回・点検 ■設備の状態を確認 ■チップ（燃料）の流れチェック ■詰まりや異常の有無を確認 2）重機の操作 ■「ホイールローダー」という大型の重機で燃料を投入 ■チップの運搬・整理 3）中央操作室での監視・操作 ■モニターで設備状態をチェック ■蒸気圧や燃料量を調整 ■異常の早期発見・対応 ◎基本的には、手で重いものを運ぶ作業はありません。 ◎1）〜3）の業務は交代制。1日のなかで、すべての業務を担当します。 ◎「現場の巡回・点検」は1日2回のみ。その他の業務は常時あります。 ＜ほかにもこんな業務もあります＞ 〇清掃・設備維持・トラブル対応 ・定期的な清掃作業 ・異物の除去・設備の保全 ・設備トラブル時の応急処置、保守チームへ連携 〇設備のカイゼン・改造 ・稼働効率を上げるためのアイデア出し ・業務フローのカイゼン ・設備の簡単な改造 【 身につく知識・スキル 】 ■ボイラーやタービンなど発電所設備の知識 ■重機の操作資格（取得費用は会社が全額負担） ■発電所の運転に関する高度な専門技術 チーム／組織構成 ★先輩たちの前職★ ごみ処理場、映画館の受付、パチンコ店の店長、アパレル店員など

〜顧客満足度を重視した店舗運営／地域とお客様に沿ったイベント実施／月間インセンティブあり／業務レベル別に詳細に分け手厚い研修と評価制度◎／住宅手当・奨学金返済制度あり〜 地域のお客様に喜んでいただけるように店舗運営をした結果、日本一差し入れが届くまでにご厚意いただいているスマホショップを展開している当社にて、通信キャリアの各店舗で携帯販売・接客・イベント実施業務をご担当いただきます。 ■業務概要 携帯の販売のみならず、お客様のライフスタイルやニーズに合わせた、総合的なコンサルティングをご担当いただきます。 その範囲は自宅や企業様のインターネット環境や、身につけるケータイアクセサリーに至るまで多岐にわたります。 また購入後の相談や故障修理などのアフターフォローまでお客様の立場に立った親切丁寧な営業で、お客様の便利で楽しい豊かな生活に貢献し、店舗・法人共に お客様からの満足度・信頼度の向上を目指していただきます。 ＜具体的には＞ ・携帯電話/スマートフォン/周辺機器の販売 ・新規契約・機種変更の手続き ・インターネット申し込み手続き ・点検及び、修理受付 ・設定代行/料金のお支払い/相談 ・地域に根差したイベントの運営 ■研修について 独自のキャリアアップ表があり、座学とOJT両面で研修を行います。 入社後はまず、会社の理念・方針を学んでいただきます。その後、商品の知識や基礎・接客知識を身につけていただきます。 契約対応や情報変更対応などステップが細かく分かれており、取得したスキルに合わせて徐々にお客様対応を進めることができます。 ■キャリアパス 20代前半の方が多く活躍しており、実際に入社10か月後に2名が店長に就任、最年少役員も20代後半と若くして裁量を持ち働ける会社です。総合職採用のため、販売職から本社管理部門まで幅広いキャリアパスがございます。 ■評価制度／インセンティブ 正当に評価される環境で実力を発揮いただけます。契約数/販売台数の実績で評価されますがプロセスも重視しています。 店舗ごとに設定された無形商材（アプリケーションの登録等）を追っていただき月間のインセンティブを支給しております。 ■配属店舗について 希望、現住所を考慮します。現住所より勤務が難しい方は引越し費用を補助します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験の方歓迎！分譲住宅の販売企画担当／飯田グループＨＤ／残業20時間程度／長期優良住宅を全棟で取得しており自信をもって販売できる／18時半以降残業申請がない場合はＰＣ強制シャットダウン】 ■業務内容： 自社ブランド（新築一戸建て・分譲住宅「ブルーミングガーデン」）の営業職を担当していただきます。100%反響営業で、週末や祝日に販売現地でお客様をご案内していただきます。 ▼具体的には… ・お問い合わせのあったお客様へ、物件のご案内／ローン／契約等の対応　 ・契約及び決済業務 ・不動産販売業者対応 ・分譲住宅の用地仕入れ、情報収集 ・物件の企画、プランニング ※現在、不動産営業1年以上経験者のかたを対象に、月給23万円に加え、月8万円を入社後、半年間固定給として支給しております。そのため固定給が高くなっており、住宅の営業経験がない方でも安心してご入社いただける環境です。 ■モデル年収： 961万円/入社4年目主任/月給34万＋残業代（全額支給）＋報奨金＋賞与＋資格手当＋役職手当 927万円/入社3年目主任/月給33万＋残業代（全額支給）＋報奨金＋賞与＋資格手当＋役職手当 857万円/入社2年目/月給24万＋残業代（全額支給）＋報奨金＋賞与＋資格手当 ■働きやすさについて： 月平均の残業時間は20時間程度です。生産性向上を目的として申請がないと18時半時にPCがシャットダウンする仕組みを導入しており、メリハリをつけて勤務することが可能です。また、休日出勤時は代休を取得するよう推奨しております。 ■中途入社者の入社理由： ・結婚を機に、残業時間を抑えワークライフバランスを整えたい。 ・固定給が一定高く、生活を安定させられるから。 ・雇用形態、正社員を目指したいから。 ■同社の魅力： ・安定した基盤…創業60年の安定したハウスメーカーです。平均年間施工数は4,500〜5,000棟、累計約100,000棟、確かな実績、ブランドがあり販売がしやすいです。 ・一貫した供給体制…同社は土地の仕入れから設計、建築、アフターサービスまで、最初から最後までの全領域をカバーしており、一貫したサポート体制にて顧客の期待に応えることができる体制です 変更の範囲：会社の定める業務

【横須賀／残業月平均6.4時間／地元で腰を据えて働きたい方／ライフワークバランス◎】 ■業務内容： ・新規事業に関連するさまざまな試作品の設計・製作 ・電力中央研究所からの依頼に基づき、試験設備の設計・製作、設備管理、補修、工事、メンテナンスなどのプラントエンジニアリング業務 ■業務詳細： この業務は、製作した装置や既存装置の運転、メンテナンスなど機械に関するあらゆる作業に携わることができ、技術者としてのスキルアップが出来ます。また、中小企業ならではのフットワークの軽さを信条とし、若手でも新規案件にチャレンジしやすい環境が特徴です。 プラントエンジニアリングで必要な知識としては、化学、熱力学、力学、流体力学、材料科学など広く浅学ぶことが求められます。 ■当社の特徴： 暮らしや社会にとって、電気エネルギーは不可欠です。電気エネルギーを作り顧客まで届けるためには、「再生可能エネルギーも含めた発電技術」「発電所から顧客まで安定に電力を届ける電力輸送技術や蓄電技術」「家庭や産業における電力の有効活用技術」「これらに共通する環境・化学・材料技術」が必要になります。同社は、一般財団法人電力中央研究所が実施されている、これらの幅広い分野における最先端の研究、調査、試験への技術支援を主力事業としています。これらの事業で培った技術力に加えて、一般財団法人電力中央研究所が開発された技術をさらに発展・カスタマイズさせ、「装置・設備の設計・製作・施工や保守管理」、「化学・材料分析」、「PCB無害化処理事業」、「革新的な計測装置の開発」などを通じ、電気事業や社会へ貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜未経験歓迎/将来的に介護施設の運営に携わりたい方必見！/転勤なし/残業20時間程度＞ ■職務概要：　 2023年11月にオープンした住宅型有料老人ホームの運営をしている当社にて、施設長候補として業務をお任せいたします。 ■施設の規模感： 住宅型有料老人ホームは18名、デイサービスは40名弱の利用者様がいらっしゃいます。大きな規模感ではないため、余裕を持ってご利用者様ひとりひとりと向き合うことができる環境です。 ■業務詳細： ・利用者の管理、利用者募集 ・現管理者のサポート業務（勤怠管理、シフト調整、採用等） ・介護事務等の進捗管理 ・ご利用者様の送迎 ※介護業界の経験がない方については、2か月ほど現場研修として、介護の業務を経験していただきます。 ■当社の考え方について： 介護業界は多残業なイメージがありますが、当社は「マネジメント」と「現場」を分けて考えている為、残業も少ないのが特徴です！実際、残業時間も20時間/月程度を実現しており、ご自身のプライベートとの両立も可能です！ ■教育体制： まずは、デイサービスのサポートから従事いただきます。基本的には現場OJTにて業務を学んでいただきます。ベテラン社員が多数在籍しておりますので、未経験でも安心して業務を学ぶことが可能です。必要資格に関しても、ご入社後に会社負担で取得をいただくことが可能です！ ■将来任せたいMission： 頑張り次第では、将来的には神奈川エリアの統括マネージャーとしてご活躍いただくことも可能です。また経営者として、独立することも可能となります。 ■スキルアップ・魅力： 未経験からでも、介護業界のことを学ぶことができます。また、将来的には施設運営に関するマネジメント業務も1から学ぶことができます。施設運営に関することであれば、自身の意見を積極的に言える環境を作っている為、「企画力」「提案力」「マネジメント力」を培うことができます。 変更の範囲：会社の定める業務