川崎市中原区の求人情報の検索結果一覧

□■官公庁をはじめ日本のほぼ全ての産業を網羅／特定領域ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することが可能／NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実／副業可能■□ ■業務内容： NECグループ社内システム向けに提供する各種共通サービス事業における、アプリケーション開発保守導入とその後の運用業務をご担当いただきます。 また対応リーダーとして管理業務を担当頂くこともあります。 ※NECソリューションイノベータ　グループDX推進室へ入社後、日本電気（NEC）へ出向となります。 ＜配属事業部の紹介＞ 出向先部署名：基幹DX開発センター　共通サービス基盤グループ NEC‐Ｇ社内において、多種多様な業務領域システム向けに共通的なサービス提案・導入・構築を行っているグループです。 メンバーは玉川事業所勤務で、社員30名、協力会社80名程度で、合計110名程度の組織になります。 現在は、出社と在宅を組み合わせたハイブリッドワークを遂行しており、ZoomやTeamsなどを活用してコミュニケーションをとりながら、みんなで協力し合い業務を遂行しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト： 業務の主軸は、数百あるNECグループ社内システム向けてに提供する各種共通サービスの開発保守、もしくは運用業務をリーダーとして活躍いただくことを想定しています。 ■開発環境： 【プロジェクト人数】20名 【開発環境】 ■言語：Java、SQL、Shell等 ■環境、利用サービス Azure,AWS,Windows,Linux,SQLServer,PostgreSQL Confluent,Mulesoft,Hulft,EDI,ServiceNow,Salesforce,SVF,Domo,Tableau他 【コード品質のための取り組み】CI/CD 【開発手法】ウォーターフォール 【情報共有のツール】Zoom、Teams、ServiceNow ■ポジションの魅力： ・様々なNEC内のサービスやシステムと関わることにより特定領域に特化した業務知識ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することができる ・NECグループのサービス事業を担う機会が得られる ・将来のリーダーとしてのキャリア形成を図ることができる

□■官公庁をはじめ日本のほぼ全ての産業を網羅／特定領域ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することが可能／NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実／副業可能■□ ■募集背景： 当グループではNECグループ社内システム向けにマルチクラウド環境をITサービスとして提供していますが、社内DX・システムのモダナイゼーション進展に合わせてサービスの安定稼働・高度化が求められており、それらをスピーディに実現するためのITサービスマネジメントを募集しています。 ■業務内容： サービスマネジメントのリーダとして、社内向けマルチクラウドサービスのマネジメント全般をお任せします。 ※NECソリューションイノベータ　グループDX推進室へ入社後、日本電気（NEC）へ出向となります。 ＜配属事業部の紹介＞ 出向先部署名：NEC コーポレートIT・デジタル部門 運用DX統括センター PFサービスデザイングループ 社内向けに4つのクラウドサービスを提供しています（AWS、Azure、VMwareCloud、NEC Cloud）。サービス毎にリーダ、サブリーダ、PMO、企画メンバ、運用メンバがおり、サービス内およびサービス間で連携しながら企画・運用を行っています。 ＜主な役割・業務＞ ・サービスのロードマップ策定 ・サービス運用、評価及び改善 ・新規サービス又はサービスの変更管理、およびサービスの設計、運用設計、サービス基盤設計、構築及び移行 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト： AWS、Azureなどのパブリッククラウドサービスを、社内向けサービスとして企画、構築、運営するプロジェクト。NECグループの800を超えるシステムが利用するサービスであり、NECグループの社内共通プラットフォームとして社内DX・モダナイゼーションの推進に貢献する役割があります。 ■配属予定部署： テクノロジーサービス事業ライン　インテリジェントIoT事業部　第一グループに配属となります。 当グループは開発力とデバイスの豊富な知見を強みに、大手デバイスメーカー、自動車部品メーカを主要顧客として多種多様な開発を請負、さらには、顧客の事業課題、経営課題をデバイス起点のIoTで解決するシステムを提供するグループです。

□■官公庁をはじめ日本のほぼ全ての産業を網羅／特定領域ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することが可能／NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実／副業可能■□ ■業務内容： NECグループ社内システムのヘルプデスク/サービスデスクの運用管理を社員としてチームの管理者・リーダ（SV）の役割で、協力会社メンバで構成されるオペレータの管理をお任せします。 問合せ業務効率化、DX化を推進していただきます。 ※NECソリューションイノベータ　グループDX推進室へ入社後、日本電気（NEC）へ出向となります。 ＜配属事業部の紹介＞ 出向先部署名：NEC コーポレート・ITデジタル部門　運用DX統括センター　ユーザサポートグループ NECグループ内の社内ITシステム・サービス向けにサービスデスクや、ヘルプデスクセンターを運営しているグループです。神奈川県川崎市勤務。テレワークも一部可。メンバーは、社員15名、パートナ110名です。ZOOMやTeamsを活用しながら、パートナと協力しつつ業務を遂行しています。 ■想定プロジェクト： SAP_ERP等で構築した業務システムのユーザサポート（ヘルプデスク/サービスデスク）。海外法人向けユーザサポート窓口運営。 対象：3システム チーム体制：社員（今回の募集対象）1名、オペレータ6名 またレジリエンス強化の目的で複数のヘルプデスクを正副体制で管理する仕組みで全体運営をしているため、国内利用者向けサポート窓口も副管理者として執務する DX業務おいては、他ユーザサポートチームやサービス提供者、ツールベンター等所属部門を横断した活動で目標を達成する ■開発環境： 【プロジェクト人数】7名 【開発環境】 ・問合せ管理ツール（ServiceNow） ・ITサービスマネジメントスキル（ITIL/ISMS/ITSMSなど） ・コミュニケーション、ネゴシエーション、インストラクション、プレゼンテーションスキル ■ポジションの魅力： ・NECグループ最大の基幹システムを通じた業務プロセス知識の取得 ・ユーザサポート経験による調整/交渉力の高度化 ・大規模システムのヘルプデスク運用によるITSMスキルの向上 ・DX領域のプロジェクトに参画しスキルアップを図ることができる

□■官公庁をはじめ日本のほぼ全ての産業を網羅／特定領域ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することが可能／NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実／副業可能■□ ■業務内容： NECグループの社内システム・サービスの運営管理部門からの依頼を受け、サービスデスクの運用プロセス整備（運用に関する要件定義/設計/構築/テスト）および運用保守業務等をご担当いただきます。 運用保守業務においてはパートナ管理業務を含みます。 既存のサービスデスク業務について、新たな技術・知見を取り入れ高度化を図るための体制構築、プロジェクト進行など進めていただきます。 ※NECソリューションイノベータ　グループDX推進室へ入社後、日本電気（NEC）へ出向となります。 ＜配属事業部の紹介＞ 出向先部署名：エンタープライズ事業ライン　グループDX推進室 NECグループ内の社内ITシステム・サービス向けにサービスデスクや、ヘルプデスクセンターを運営しているグループです。神奈川県川崎市勤務。テレワークも一部可。メンバーは、社員15名、パートナ110名です。ZOOMやTeamsを活用しながら、パートナと協力しつつ業務を遂行しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト： ・NECグループの人事システムの開発/保守/運用業務をリーダーとして推進する ・NECグループ各社の課題解決に向けた計画/契約/要件定義/構築管理を行う ・レガシーシステムからのDX、モダナイゼーションを推進する ・SAPSuccessFactors等で構築したシステムの運用保守、グループ展開のリーダー ■開発環境： 【プロジェクト人数】30名 【開発環境】・ITサービスマネジメントスキル（ITIL/ISMS/ITSMSなど） ・コミュニケーション、ネゴシエーション、インストラクション、プレゼンテーションスキル 【情報共有のツール】Zoom、Teams、Outlook、ServiceNow他 ■ポジションの魅力： ・ユーザサポート経験による調整や交渉力の高度化を図ることができる ・将来のリーダーとしてのキャリア形成を図ることができる

コンピュータソフトウエアの開発・保守業務 システム構築・企画・各種ソフトウエアの受託開発をご担当いただきます。 ■業務内容について： 様々な業界の顧客に関わるシステムの開発を行っていきます。 ご入社後は、スキルやご経験などによって、担当する案件を決めていきます。 顧客の業界例：メーカー各社、通信業、運輸行、人材派遣業、流通業、建設業、サービス業、不動産業、卸売業、公共系　など 【具体的な事例】 ・メーカー各社：メーカー発注の各種業務に対し顧客間において要求定義に添うシステムの設計・開発 ・通信業：移動電話に関するシステムの設計・開発 ・運輸業：バス・タクシーの乗降に関する調査システムの設計・開発 ・人材派遣業：人材派遣会社における派遣人材管理・受注・得意先・照合・契約等システムの設計・開発 ・流通業：家電量販店の商品配送システムの設計・開発、店舗バックオフィスシステムの設計・開発 ・建設業：土木工事見積の積算システムの設計・開発 ・サービス業：売上・仕入・在庫管理システムの設計・開発、中古パーツ仕入・販売管理システムの設計・開発 ・不動産業：別荘管理システムの設計・開発 ・卸 売 業：Web 仕入・販売管理システムの設計・開発 ・公共系：精算システム・会計システムの設計・開発 ■配属先について： ・現在、30数名の体制です。案件に応じてチームを分けており、各チームにリーダーがいます ・ご入社後は、配属になるチームのリーダーや先輩社員から、慣れるまではOJTでの指導があります ・自由な雰囲気であり、裁量をもって働いていただける環境です ■勤務地について： ・担当顧客や案件によって、出社、常駐、リモートなど、働く場所が変わってきます。 ■会社について： ソフトウェア開発業務や、コンピュータのソフトウェアの受託開発を中心に情報処理サービス全般の業務を行っている会社です。 また、手当・福利厚生が充実しています

〜世界のFUJITSU：世界180ヶ国500社約13万人・ICTサービス売上国内1位、世界7位・ICTを通して誰もが快適で安心して暮らせるネットワーク社会づくりに貢献／平均勤続年数約20年・多様で柔軟な働き方・育休復帰率ほぼ100％〜 ■職務内容： 富士通の事業や商品に係るグローバル商品ポートフォリオについて、全社の事業横断の視点で推進しています。多くの関連部署との協働を通じて市場ならびに富士通の課題および機会の認識に基づいて経営判断に資する提言を実行します。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■個人に期待する役割やミッション： ポートフォリオ戦略の立案、実行におけるグローバル戦略に関する担当者として、全社戦略と市場・ 顧客、競合、自社の調査・分析に基づいてポートフォリオ戦略の提言と実行フォローを担っていただきます。現在のコア・ビジネスを超えた富士通の重要な成長機会の特定と見極めを主導し、それによって経営層と反復的に協力して、市場における持続可能な競争優位を構築するための富士通の戦略的ビジョンと方向性を提言します。 ■仕事の魅力・やりがい： 私たちは、グローバルポートフォリオを通じて、当社のグローバルビジネスの将来を作るミッションに取り組んでいます。 ・ 経営層の意思決定を支える高度な知見と責務が求められる一方で、変革に向けた提言を形にすることができます。 ・ 全社視点での業務経験を通じて高い視座を培い、将来的なキャリア形成に繋がる豊富な経験やスキルが得られます。 ・ 組織内には外国籍のメンバーも多数おり、多様なアイディア、視点、経験値をもつチームの活動経験が得られます。 ■富士通の直近の変革： 19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中。役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、はたらき方改革等が進んでいます。新任管理職へも社内ポスティング制度で自ら手を挙げてチャンレンジすることができ、成果をしっかり評価し、優秀な方はどんどん上にチャレンジしていける土壌が整ってきています。

□■官公庁をはじめ日本のほぼ全ての産業を網羅/特定領域ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することが可能/技術を追求できる環境/NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実/副業可能/リモート可■□ ■業務内容： 製造実行システムの業務SEとしてシステム導入（設計〜現場適用）をご担当頂きます。プロジェクトリーダーとして顧客との調整を行い、仕様責任を持ったプロジェクト推進を行う。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト： MES導入プロジェクト（規模60人月） ・プロジェクト人数：15名 ・PM：1名 ・AP開発チーム：約10名（うちリーダー2名） ・仕様統括チーム：約4名（うちリーダー1名） 今までの経験や応募者の希望や適性を判断してアサインを決めて行く予定です。 ＜開発環境＞ ・プロジェクト人数…15名程度 ・技術… パッケージ：Apriso／Asprova 使用言語：Oracle／VB.net ・開発手法…ウォーターフォール ・社内ツール…Redmine／Teams ■配属先： 製造実行システム（MES）を主軸に工場の製造現場で使用されるシステムをSIしているグループです。製造業のものづくり領域のSIで、要件定義〜AP保守（PM、リーダー、担当）を行っています。勤務地はNEC玉川事業場になります。 ■ポジションの魅力： ・プロジェクトの中核メンバーとして、上流工程から下流工程まで一貫して経験が出来る。 ・製造業のものづくり業種ノウハウ,ソリューション企画力の習得 ・.NET系（VB,C#）やiOS／Androidのマルチデバイス技術や、 　Java／JSのWebシステム開発の設計・構築、BI活用知識の習得 ・将来のリーダーやPM候補としてキャリア形成を図ることが出来る。 ■キャリアパス： 入社後：即戦力としてプロジェクト参画、チームリーダーの指導のもと、特定技術の設計構築を担当 ２年後：チームリーダーとしてメンバーを従えて1つのチームを指揮 ３年後：プロジェクトリーダーとしてプロジェクト全体を指揮

●NECグループの働きやすい環境／福利厚生充実 ●メンバーとの交流を通じて、新たな視点やアイデアを得ることができる！ ■業務内容： ・トランスポート領域におけるビジネスデザインとプロダクトデザインの戦略的計画と実行 ・DX商材の開発プロセスのリードとチームの指導 ・顧客のニーズを理解し、新しいプロダクトのコンセプトを立案 ・技術アセットと組み合わせて、イノベーションを促進するプロトタイプの開発 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト： 高速道路事業者、鉄道事業者、その他水道、エネルギー向けに、NEC技術アセットを組み合わせたDX商材を展開 ■DX例： ・デジタルツイン（点群・LiDAR） ・センサー解析 ・生成AIによるドキュメントの自動 ・チャットボット活用による保守業務のオートメーション化 ■開発環境： 【プロジェクト人数】5〜10名程度 【開発環境】 Java C# Python ProsgreSQL HTML5 クラウド（AWS） ■入社後のキャリアパス： ◎入社〜1年 入社後の最初の1年間は組織や業界の理解を深める期間です。基本的なトレーニングや研修プログラムを通じて、当社の企業のビジョンや価値観、開発標準プロセスについて学びます。 また、プロジェクトに参加しチームと協力して業務に慣れ、自身の役割と責任を確立します。 ◎1年〜3年 1年目を終えると、自身の役割や責任がより明確になり、より重要なプロジェクトに参加する機会が増えます。リーダーシップの機会が増えチームメンバーの指導やサポートを行うことが求められます。また、業界のトレンドや技術の進化に敏感になり、新たなイノベーションや改善の機会を積極的に追求します。個々の成果と貢献が認められキャリアの次の段階に進む準備を進めます。 ◎3年以降 ・自身の専門性をさらに深化させリーダーシップの役割を果たすことが期待されます。プロジェクトの戦略的な計画や実行に関与し、中期計画の実現と成長に貢献します。 ・自身のキャリアパスを模索し、専門的な認定やリーダーシップのトレーニングを受け、さらなる成長と成功を目指します。組織内での影響力を拡大し、将来的には組織の中核的なポジションを担うことが期待されます。

□■官公庁をはじめ日本のほぼ全ての産業を網羅/特定領域ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することが可能/技術を追求できる環境/NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実/副業可能/リモートメイン■□ ■業務内容： 自動車メーカーの業務DXにおけるITシステムの開発でリーダーとしてマネージメントをご担当いただく予定です。POC、要件定義〜設計・開発・テスト迄を一連でリーダーとして担当いただく予定です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト： ・自動車メーカーの営業システムにおける既存IT資産やデータを活用した業務DXの推進 ・自動車メーカーからエンドーザへのサービスの向上を図る為にサービス業務を既存IT資産を活用してDX化を図る ＜開発環境＞ ・プロジェクト人数…15名 ・使用言語：Java、Python ・使用環境：AWS、TableauCloud、SnowFlake ・コード品質のための取り組み：CI/CD ・開発手法：ウォーターフォール ・社内ツール…Redmine、Teams ■配属先について： 自動車メーカーのお客様に対して、主にAWSを活用したSIの提案〜開発〜導入を行っているグループです。メンバーは、玉川勤務34名です。勤務場所が離れているメンバーともTeamsでコミュニケーションをとりながら、みんなで協力し合い業務を遂行しています。 ■ポジションの魅力： ・お客様の業務について知識が身に付き強みとなるデータ利活用等によるDX化を経験する事によりノウハウが身につく ・クラウドネイティブ、DevOpsなど近年の注目されてている技術や方法論でのシステム開発プロセスを習得できる ・リーダーとしての経験を積む事でスキルアップ、キャリアとしてのステップができる ■キャリアパス： 入社後はプロジェクトへの理解習熟期間を設けた上でリーダーポジションとして参画いただく予定です。参画後、複数案件で経験していただきます。入社後数年をめどに複数案件をマネージメントする事業領域全体のマネージメントとしてのキャリア形成を想定しています。

□■官公庁をはじめ日本のほぼ全ての産業を網羅/特定領域ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することが可能/技術を追求できる環境/NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実/副業可能/リモート可■□ ■業務内容： NECグループ社内の各事業体の生産業務の理解を深めつつ、それを下支えする生産システムの再構築PJにおいて、リーダ、あるいは、中核メンバとしての役割を担い、お客様への業務システムの提案/導入(要件定義/設計/構築/テスト/導入)、その後の運用/保守業務等をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト： NEC社内システムのDX化として、生産システム再構築PJがFY24より本格始動しますが、本PJに参画いただきます。また、本番稼働殿の運用業務や、2次以降の導入先事業体/拠点への展開業務を推進し、NECの生産領域のDX化を進めていく予定です。 ＜開発環境＞ ・プロジェクト人数…50名 ・技術… 使用言語：Java、C#、DBスクリプト 使用環境：AWSやAzure DB：ORACLE、PostgreSQL ・開発手法…ウォーターフォール/アジャイル ・社内ツール…Zoom、Teams、Outlook、など ■配属先： NECソリューションイノベータ　グループDX推進室へ入社後、日本電気（NEC）へ出向となります。 NECグループの社内システムの提案、設計、構築から運用保守を行っているグループです。 ■ポジションの魅力： NEC社内生産システムのDX化を経験することにより、最新の技術に触れることででき、アプリケーションスペシャリストとしてのスキルアップに繋がります。 ■キャリアパス： 入社後は、リーダから指示された作業を社内有識者とOJTを行いながら進めて貰うことを想定しております。(知識習得のための社内研修等も併用) まずはPJメンバとして活躍いただき、その後は状況に応じて時期をみてリーダクラスとして活躍いただくことを想定しています。

●NECグループの働きやすい環境／福利厚生充実 ●常に新たな挑戦に直面し成長できる機会があります！ ■業務内容： ・チームリーダーとして仕様の決定、設計書の品質確保及び開発管理 ・チームメンバーに対する技術的な支援およびコーチング 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト： 仕様検討やシステム開発の中心となり、下記のように高速道路関連のシステム高度化をリードしてくれる人材を募集しております。 ・交通事故ゼロや自動運転に向けた次世代管制システムの開発 ・キャッシュレス化と多様な料金体系を目指したETCシステムの開発 ■開発環境： 【プロジェクト人数】 10〜20名程度 【開発環境】 JAVA C# C++ Oracle ProsgreSQL HTML5 クラウド IPA機能形成ガイド 【コード品質のための取り組み】 CI／CD 【開発手法】 ウォーターフォール／アジャイル ■本ポジションの魅力： ◎挑戦的な業務内容: 新しい技術やプロジェクトに関わることで、常に新たな挑戦に直面し成長できる機会があります。このポジションでは、革新的なアイデアやソリューションを生み出し、実現することが期待されます。 ◎技術的な成長とスキル習得: 最先端の技術やツールを使用し、高度な技術やスキルを習得する機会があります。また、チームメンバーや上司からの指導やサポートを受けながら、自身の能力を向上させることができます。 ◎チームワークと協力: チームメンバーと協力して、大規模なプロジェクトやイノベーションに取り組むことで、共に成長し成功を共有できます。また、異なるバックグラウンドや専門知識を持つメンバーとの交流を通じて、新たな視点やアイデアを得ることができます。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・IPAのガイドに則った設計書開発経験 ・UMLやER図等の作成経験 ・プログラミング開発経験（例：Java、C#、C++等） ・データベース経験（Oracle、ProsgreSQL等） ・AngularやSpring Bootなどフレームワーク開発経験 ・PM資格 ・クラウド資格 ・高速道路業務のドメインナレッジ

●NECグループの働きやすい環境／福利厚生充実 ●常に新たな挑戦に直面し成長できる機会があります！ ■業務内容： ・チームリーダーとして仕様の決定、設計書の品質確保及び開発管理 ・チームメンバーに対する技術的な支援およびコーチング 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト： 仕様検討やシステム開発の中心となり、下記のように高速道路関連のシステム高度化をリードしてくれる人材を募集しております。 ・交通事故ゼロや自動運転に向けた次世代管制システムの開発 ・キャッシュレス化と多様な料金体系を目指したETCシステムの開発 ■開発環境： 【プロジェクト人数】 10〜20名程度 【開発環境】 JAVA C# C++ Oracle ProsgreSQL HTML5 クラウド IPA機能形成ガイド 【コード品質のための取り組み】 CI／CD 【開発手法】 ウォーターフォール／アジャイル ■本ポジションの魅力： ◎挑戦的な業務内容: 新しい技術やプロジェクトに関わることで、常に新たな挑戦に直面し成長できる機会があります。このポジションでは、革新的なアイデアやソリューションを生み出し、実現することが期待されます。 ◎技術的な成長とスキル習得: 最先端の技術やツールを使用し、高度な技術やスキルを習得する機会があります。また、チームメンバーや上司からの指導やサポートを受けながら、自身の能力を向上させることができます。 ◎チームワークと協力: チームメンバーと協力して、大規模なプロジェクトやイノベーションに取り組むことで、共に成長し成功を共有できます。また、異なるバックグラウンドや専門知識を持つメンバーとの交流を通じて、新たな視点やアイデアを得ることができます。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・IPAのガイドに則った設計書開発経験 ・UMLやER図等の作成経験 ・プログラミング開発経験（例：Java、C#、C++等） ・データベース経験（Oracle、ProsgreSQL等） ・AngularやSpring Bootなどフレームワーク開発経験 ・PM資格 ・クラウド資格 ・高速道路業務のドメインナレッジ

□■官公庁をはじめ日本のほぼ全ての産業を網羅／特定領域ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することが可能／NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実／副業可能■□ ■業務内容： ・製造実行システムのコンサルとしてシステムの提案および、プロジェクトの上流フェーズにおいてコンサルティング活動 ・パッケージを活用した業務テンプレートのFit to Standardアプローチの導入 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜配属事業部の紹介＞ 製造実行システム（MES）を主軸に工場の製造現場で使用されるシステムをSIしているグループです。製造業のものづくり領域のSIで、要件定義〜AP保守（PM、リーダー、担当）を行っています。勤務地はNEC玉川事業場になります。 ■想定プロジェクト： MES導入プロジェクト（規模60人月） ・プロジェクト人数：15名 ・PM：1名 ・AP開発チーム：約10名（うちリーダー2名） ・仕様統括チーム：約4名（うちリーダー1名） 今までの経験や応募者の希望や適性を判断してアサインを決めて行く予定です。 ■開発環境： 【プロジェクト人数】15名 【技術】 パッケージ：Apriso／Asprova 使用言語：Oracle／VB.net 【開発手法】ウォーターフォール 【社内ツール】Redmine／Teams ■ポジションの魅力： ・キーマンとしてプロジェクトの中核を担う経験が出来る。 ・お客様の課題に応える最適な導入計画の提案が行えます。 ・将来のリーダーやPM候補としてキャリア形成を図ることが出来る。 ■キャリアパス： 入社後：即戦力としてプロジェクト参画、プロジェクトリーダーとしてプロジェクト全体を指揮 ■採用背景； 当部門では大手製造業の製造実行システムに関連するソリューションを提供しています。 NECグループの技術で日本の製造業のものづくりを支え、お客様と共に強い製造現場を創る事をビジョンにしております。 工場内のDX化のためには従来のスクラッチ開発だけではなく、業務PKGを採用し標準化やモデル化する事が求められています。 当部門の要員を強化し事業拡大する為、私たちと一緒にビジョンを達成するメンバーを募集しています。

NECソリューションイノベータ　グループDX推進室へ入社後、日本電気（NEC）(社会インフラ事業、ITサービス事業等を行う）へ在籍出向となります。 ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 NECグループのシステム・インテグレーション事業を支える統合ソフトウェア開発基盤のITサービスマネージャーとして参画し、統合ソフトウェア開発基盤の構想企画、要件定義、設計、構築、テスト、移行、リリース、運用を含めた一連のシステムライフサイクルをご担当いただくとともに、チームの管理、リーディングもご担当いただきます。 ■想定プロジェクト： 統合ソフトウェア開発基盤のITサービスマネージャーとして、システムライフサイクル全般をご対応いただくことを想定しています。ソフトウェア開発基盤のチームは、サーバ、ストレージ、ネットワーク、仮想基盤、セキュリティツールなどに分かれており、統合ソフトウェア開発基盤全体、もしくは、複数のチーム・リーダーを担当していただきます。 ■配属事業部の紹介： 大規模で多種多様な統合ソフトウェア開発基盤の企画・構築・運用を行っているグループです。メンバーの勤務地は、NEC玉川事業場（武蔵小杉）ですが、リモートワークのメンバーが多いです（60%程度）。 ZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら、みんなで協力し合い業務を遂行しています。 ■開発環境： 【プロジェクト人数】50名 【開発環境】AWS、Azure、Windows Server、Linux（RHEL）、VMware、ストレージ（NetAPP） 【コード品質のための取り組み】対象外（インフラ領域のため） 【開発手法】ウォーターフォール 【情報共有のツール】Zoom、Teams、Outlook、など ■入社後のキャリアパス： 入社後は、即戦力として統合ソフトウェア開発基盤の構築・運用業務をご担当いただきます。2年目からは小規模な案件（数百万円程度）のソフトウェア開発支援サービスのリーダーをお任せします。将来的には、複数チーム、統合ソフトウェア開発基盤のITサービスマネージャーとしてグループを牽引いただくキャリアプランを描くことができます。

□■官公庁をはじめ日本のほぼ全ての産業を網羅/特定領域ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することが可能/技術を追求できる環境/NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実/副業可能■□ ■業務内容： エンタープライズ領域を中心としたシステム開発プロジェクトにおいて、 アプリケーション開発・インフラ構築チームと連携、上流設計フェーズから参画して開発時および本稼働後の運用要件定義、設計を実施、運用サービス実行チームへ繋げて頂きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト： ＜運用設計チーム＞ ・自動車メーカー業務の運用設計 ・ECサイト運用設計 ・運用アセスメント（現状分析、改善提案） ＜業務運用アウトソーシングチーム＞ ・顧客業務運用を整理、標準運用化 ・多数のサーバ基盤運用を整理、標準運用化 ■配属事業部の紹介： 1Proグループ想定で、PM：1名、リーダー：2名、若手（協力会社）：3名程度 ■開発環境： プロジェクト人数…7名程度 技術…クラウド（AWS、Azure）／オンプレ 開発手法…ITILによる運用プロセス 社内ツール…Teams、zoom、outlook ■当ポジションの魅力： ・企画・設計・構築・運用まで一連のフェーズを経験できる ・様々なITサービスの導入に携わることができ、先端的技術スキルを習得できる ■入社後のキャリアパス： ＜入社〜1年＞ ・OJTとしてチームリーダーのもと実案件へメンバー参画 ＜1年〜3年＞ ・実案件へメンバー参画後 　(設計フェーズ)、 　リーダーとして参画 ＜3年〜＞ ・実案件の提案、要件定義など上流へ参画 ・後進育成 ■働き方： ＜出社率＞ 現在：50％程度 ※自社オフィス、客先PJルーム、リモートワークのハイブリッドワーク ■応募者へのメッセージ： ・運用設計の経験をお持ちの方、貴重な経験を是非活かして、我々と共に成長しましょう。

【職務内容】 当部署はDX及び、モダナイゼーション事業を注力事業として担っており、 今後課題の多様化によるニーズ増加によりNECの中でも注目事業となっております。 今回はその体制強化のため募集いたします。 主に、次世代アプリケーションのロードマップ（将来あるべき姿）に則り、 社内のフロントSEを統括・連携し、その実装をご担当いただきます。 具体的には以下の業務を遂行いただきます。 ・ITクラウドリフト/シフト、DevOps、CI/CD、マイクロサービス、LCPなどの技術を駆使し、 　あるべき姿のアプリケーション開発を行います。 ・社内のお客様と近いSEへのアプリケーション開発について設計、 　要件定義などの超大型（基本億単位）プロジェクトマネジメントを行います。 ・お客様システムのレガシーシステム(※1)の診断をおこない、DX化に向けた攻めのモダナイゼーション(※2)を遂行いただきます。 ※1 オープンレガシーシステム … サポート切れなどのOSやミドルウェア。経年で肥大化複雑化ブラックボックス化したシステム。システムで利用される開発言語が古く保守要員がいないなどの課題を保有するもの。 ※2 モダナイゼーション … レガシーシステムから、ビジネス環境の変革スピードとニーズに合わせたシステム強化（AIやIoTの活用、スマートフォンやウェラブルデバイスなどのスマートデバイスの利用 他）が速やかに行える環境へ移行すること 【ポジションのアピールポイント】 ・案件には官公庁などもあり、規模の大きい案件に携わっていただくことができます。 ・メジャークラウドの企業様とは強力なパートナーシップを結んでおり、 　幅広い選択肢がある中で技術領域に携わっていただきます。 ・特に当部署社員のクラウド資格取得実績は豊富です。部署でも自己啓発・教育時間を月10時間推奨しており、資格取得の費用負担など、スキルアップの環境は整っております。 ・現場で培った技術・スキルを活かして挑戦いただけるポジション ・二次受け、三次受けのシステム開発経験者を歓迎します ・受け身ではなく、自律的に業務に取り組める方を歓迎します ・NECの中核事業に携わりながら、プロジェクトリーダーを目指せます ・これからの時代を担うフルスタックエンジニアを目指せます

〜顧客サポート用の社内システム企画／クラウド・AI等の先端技術活用／豊富なキャリアと成長環境が整う〜 ■採用背景 年々増加しているNEC製品・サービス提供に伴い、サポートサービスについても業績拡大中です。その中で今回は次世代リーダー育成の目的で、募集をさせていただきます。 ■職務内容 NECが顧客へ納品したIT機器・システムの正常動作を確認する稼働監視・モニタリングシステムの企画開発をご担当いただきます。弊社では上記のようなシステムからの情報をもとに顧客へ有償サポートサービスを展開しており、NECのサポートビジネスにおける重要なシステムです。 主に企画・要件定義・基本設計をメインに担当いただき、開発以降はグループ会社やベンダーのお任せして進捗管理を行います。 ◇ご入社後お任せ予定のPJ サポートサービスを支える基盤開発（AWSを用いたクラウド上のシステム） 【利用技術（キーワード）】 AWS(S3, EC2, Lambda, Aurora, ECS, SageMaker, Athena, StepFunctions, Cognito... ), Drupal, JavaScript, PHP, HTML, CSS, SQL, Flutter, Git ■はたらき方 ・入社直後はある程度出社を想定していますが、立ち上がり後は大半リモートワークという働き方が可能です。出社は月1回程度、キックオフなどの社内イベントの際のみです。 ・コアタイムのないフレックス制度をご利用いただけます。 ■事業・組織構成の概要 配属部門は、NECのサポートビジネスの拡大・成長に貢献する部門です。 その中でも当チームは、このサポートビジネスに必要となる様々なシステムを企画、開発するグループです。開発にはNECのAI技術などの最新テクノロジーやグローバル標準の様々なクラウドサービスを活用しております。 ■ポジションのアピールポイント ・クラウド(AWS)やAI技術を利用した最新のシステム開発に携われます ・プロジェクトマネジメントや技術マネジメントやスクラム開発等、上流管理の活躍の場もご用意しています ・資格取得を奨励しており、部署内での定期的な研修や、全社的な支援（受験費用など）もご用意しております

【コンサルティング領域から関わる開発案件/今後の成長事業として企業投資も◎/NECの総合ソリューションを活かした大規模開発】 ■職務内容 社会のDXが進む中、Salesforce関連の大規模プロジェクトが増加しています。当社は、2008年からお客様に対してSalesforceサービスを提供し続けており、プロジェクトをリードするため、更なる体制強化を目指し、本募集を開始します。 本ポジションでは、お客様のDX戦略・業務理解に基づき、Salesforceエキスパートとして、業務・システムの要件定義・設計・開発・テストなど、SIの一連の工程をご担当いただきます。 ◇業務詳細 ・システム導入プロジェクトにおける、要件定義・設計・開発・テストなどのSI業務 ・プロジェクトマネジメント業務（予算・スケジュール・課題管理） ・エンジニアマネージャーとしての要員管理 ・実働管理やトラブル時の原因特定と解決など、案件導入後の全体管理 ※NECのSalesforceサービスについては下記を参照 https://jpn.nec.com/soft/salesforce/feature.html ■キャリアパス ・中長期的には当社のSalesforceをはじめとするデジタルプラットフォームのSI・コンサル事業を牽引していただくメインプレーヤーまたは事業運営・拡大に向けたマネジメントになっていただくことを期待しています。 ・上記以外にも、当組織はSalesforce以外のSI事業も行っており、Salesforceに閉じない幅広いキャリアパスの設計が可能です。 ■組織構成 部門全体：約200名 配属グループ：10名 入社後はアドバイザーがついていつでも相談可能な環境が整っております。その他、オンライン研修を始め様々な教育コンテンツがそろっております。 ■ポジションの魅力 ・実案件を通じてSalesforceの各種クラウドサービスのスキルを向上させることができます。 ・当組織はSalesforceの資格取得を推奨しており、会社負担で受験することができます。 ・業務に応じてフルフレックス、リモートワークを導入し、ワークライフバランスを整えながら就業をすることが可能です。

■職務内容：ITアーキテクトとして、DX推進プロジェクトをプロジェクトマネージャーとしてリードいただきます。 お客様ビジネスのDX化に伴うICT基盤を支えるプラットフォームSIの設計・構築からVMwareを中心としたオンプレミスの基盤構築案件を中心に、保有しているアーキテクトとしての知見を活かし、提案からシステム導入、保守までを遂行して頂きます。 またSI案件を遂行するに際しては、ITアーキテクトとしての技術側面だけではなく、お客様との調整やチーム内の取りまとめ（いわゆるプロジェクトマネジメント）も対応して頂きます。管理職として部下を持ち、自チームの運営管理も担って頂きます。 ■業務の特徴・魅力： ・システム基盤の新設・再構築及びプライベートクラウド（オンプレミス仮想化基盤）を対象にしたSIを担うICT業界のコア人材の拡大・育成を進めています。 ・チームリーダーとしてSI経験を積むことで、事業部門の幹部やより専門的な技術を活かす職務へキャリアアップしていくことを期待しています。 ■日本電気株式会社(NEC)について: ・NECは160以上の国や地域、世界303拠点でビジネスを展開し、11万人の社員が活躍をしている総合ICT企業です。NECは、ICTを活用して社会インフラを高度化する「社会ソリューション事業」に注力しています。 ・NECはこれから、強みであるAI、生体認証、セキュリティ、ネットワークサービスなどの技術をベースに、中長期的に「NEC Safer Cities」と「NEC Value Chain Innovation」の2つの領域に注力していきます。 ・当社の強みとして、生体認証やAIなどの世界をリードする最先端の技術や、人工衛星、光海底ケーブルシステムといった宇宙から海底まで幅広い領域での技術・ICTの活用があります。

■職務内容：お客様ビジネスのDX化に伴うICT基盤を支えるプラットフォームSIの設計・構築にプロジェクトマネージャーを担当いただきます。オンプレミスの基盤構築案件を中心に、提案からシステム導入、保守までをチームリーダーとして遂行して頂きます。SI案件を遂行するに際しては、お客様との調整やチーム内の取りまとめ（外部パートナー含む）も対応して頂きます。管理職として部下を持ち、自チームの運営管理も担って頂きます。 ■業務の特徴・魅力： ・システム基盤の新設・再構築及びプライベートクラウド（オンプレミス仮想化基盤）を対象にしたSIを担うICT業界のコア人材の拡大・育成を進めています。 ・チームリーダーとしてSI経験を積むことで、事業部門の幹部やより専門的な技術を活かす職務へキャリアアップしていくことを期待しています。 ■日本電気株式会社(NEC)について: ・NECは160以上の国や地域、世界303拠点でビジネスを展開し、11万人の社員が活躍をしている総合ICT企業です。NECは、ICTを活用して社会インフラを高度化する「社会ソリューション事業」に注力しています。 ・NECはこれから、強みであるAI、生体認証、セキュリティ、ネットワークサービスなどの技術をベースに、中長期的に「NEC Safer Cities」と「NEC Value Chain Innovation」の2つの領域に注力していきます。 ・当社の強みとして、生体認証やAIなどの世界をリードする最先端の技術や、人工衛星、光海底ケーブルシステムといった宇宙から海底まで幅広い領域での技術・ICTの活用があります。

〜日本トップクラスの特許数(約42,000件)／権利化を始め知財戦略策定も携われる／成長事業の無線通信事業／希望に合わせたキャリアを実現可能〜 ■業務概要：【変更の範囲：】会社の定める業務 世界をリードする先端技術が関わる「無線通信(5G)」の事業領域において、活用する特許を権利化し、戦略的な特許ポートフォリオを形成し、活用する業務を担っていただきます。 【業務詳細】 ・発明創出部門と連携した発明の創出および有力特許の権利化 【例１】標準化提案（主に３ＧＰＰなど）を行う技術部門と連携し、グローバルな活用に耐える、強い明細書を作成する業務 【例２】規格書の記載を意識したクレーム策定、グローバルな活用に耐える中間処理等を含む、特許権利化を推進する業務 ・渉外案件の技術的検討・分析（他社との技術討議参加もあり） 【例】無線系標準必須特許の領域における特許交渉の技術討議、プールライセンス機関への特許認定申請、特許購入、売却等を含む、標準必須特許に関する渉外、活用業務 ・自社特許群の形成方針・活用方針の策定 ・自社他社特許群の把握と評価・分析 ・保有特許の棚卸 ■働き方 在宅勤務、完全フレックスのハイブリットで、ワークライフバランスを取りながら就業可能です。 ■ポジションの魅力： ・無線通信事業は当社でも成長事業の一つとして掲げられており、知財の獲得も積極的に実施しているため、そのような環境で企業知財の実務経験を積むことができます。 ・無線通信だけではなく、生体認証、AIなど他領域へ挑戦するキャリアパスがあります。 ・権利化だけでなく権利活用（交渉・訴訟等の係争経験）の現場でスキル向上を行うチャンスが多くあります。 ・実務スキル獲得のための指導体制が整っており、米国での長期／短期の実務研修や米国弁護士とのワークショップ等を通じて、実務スキルを向上させることができます。 ・海外拠点での業務のチャンスがあります。

【運用保守経験を活かしたステップアップ／顧客のシステム運用のサポートを統括／運用設計のご提案へ挑戦可能】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 NECのサポートサービス事業部門では、DX/システムプラットフォーム製品の保守サポートサービスを提供し、全社の保守制度と事業の主管として活動します。お客さま環境(システム構成など)を把握し、障害対応および技術問合せに対応する『アカウントサポートチーム』のリーダとして、チームを管理し、社会を支えるインフラ基盤の保守・運用を実行いただきます。 NEC全社を横断する組織でのサポート部門として、お客様プロジェクトの提案段階から参画し、設計・構築段階から実運用まで一貫した運用チームとして、運用開始後の自動化・モデル化等の運用改善や、システム運用設計業務も担うことができます。 ■業務詳細 ・お客様のシステム環境を把握し、障害対応や技術問合せへの対応 ・アカウントサポートチームのリーダとして、チーム管理・客様との交渉 ・セールス部隊と協働し、お客様に運用や運用設計等の案件を提案 当部門とパートナー会社で編成されるチームでプロジェクトを遂行します。配属後はチームリーダ指導の下、お客様との調整およびチーム管理を推進していただきます。NEC製品に限らず、業界やベンダの垣根なく、幅広い技術・サービス経験を積むことができる環境です。 ■就業環境 入社直後はOJT/業務習得のため、1〜2か月は出社比率を高めていただきますが、業務習得状況に応じて、リモートワークの比率を高めることが可能。勤務地はNEC玉川事業所で、JR南武線 向河原駅から徒歩1分、横須賀線 武蔵小杉駅から徒歩5分です。 ■ご入社後の活躍イメージ 入社後は当部門の教育カリキュラム（3ヶ月程度）を実施いただいた後、適性を確認させていただき、以下のいずれかのパスを考えています。 （1）既存のプロジェクト領域のチームリーダー （2）新規顧客・新規領域案件のチームリーダー （3）新規顧客・新規領域の顧客軸での案件獲得リーダー その後は担当領域での更なる事業拡大に向けたステップアップを期待しています。将来的なキャリアパスには、ご自身の希望により、マネジメント能力を活かした管理職、専門性を活かしたプロフェッショナル職の両方のパスが可能です。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 同社における次なる柱となるような事業の種を作る業務となります。 例：環境問題において同社で取り組める事項について検討し、その領域における有識者と事業部門幹部のディスカッションの場を設定し、事業化への道筋を作る。 具体的には・・・ 【戦略策定】 （1）研究所の産学官連携活動の方針策定と幹部合意の形成及びマネジメント （2）包括的大学連携の企画・関係構築・運営 （例）SDGs、環境など複合的な社会課題をテーマとした大学との包括的大学連携 （例）2030年のスマートシティを見据えた新技術開発や社会実装を大学キャンパスで行うことを主題とする大学との包括的大学連携 （例）新規アカデミア連携の開拓、提案 入社後、適性をふまえ業務内容を決定します。 【業務遂行】 上記（1）に関して、 ・社内外の産学官連携情報に基づく産学官連携のあるべき姿の明確化 ・グローバルイノベーションビジネスユニットの研究開発戦略に基づき、研究開発活動全体に資する産学官連携方針案（役員所長の役割等の活用案を含む）の作成 ・上記方針案について、社内（研究所）の幹部（役員、研究所長）間の合意を得ること。 ・上記方針に基づいた産学官連携活動及びチームのマネジメント 上記（2）に関して、 ・大学とのワークショップ等の企画運営（ファシリテーションを含む）と、それを通じた課題探索と共同研究等の連携テーマ策定への橋渡しを行う。 ・実施に当たっては、CTO（チーフテクノロジーオフィサー）、グローバルイノベーションビジネスユニット・研究開発部門責任者、他社の関係部門の責任者との交渉により合意を得て実行する。 ■就業環境： リモートワークは週半分以上可能です。 ■業務の魅力： ・産学連携のスタイルも多岐にわたっています。技術開発の連携から、将来社会を共創するところまで多様な取り組みがあり、これらに携わり、企画、運営を経験することができます。 ■組織概要： 同部署では、産学連携活動の企画、立案、運営を主な業務としています。最近の産学連携は、個々の共同研究という形態から、ビジョン形成、研究開発、人材育成など、連携形態が多岐にわたります。広い視点を持ち、グローバルイノベーションビジネスユニットでのアカデミア連携をリードしています。

【未経験からエンジニアとしての経験を積める／キヤノングループ最大のSI企業／「健康経営優良法人2023（ホワイト500）」認定／NO残業デーもあり、働きやすさが魅力。また教育・研修制度が非常に豊富で安心して働くことが出来ます！】 ■業務内容： 半導体関連装置（露光装置や計測装置）の制御ソフトウェア、操作アプリケーション、装置管理システムソフトウェアの開発 ・要件定義から基本設計、詳細設計、実装、（単体/結合/システム）テストまで（ソフトウェア開発のV字モデルの要求分析/受入テスト除く全工程）をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■このポジションの魅力： 半導体はすべての人々の生活にとって不可欠な存在です。スマートフォンやコンピュータ、自動車、医療機器など、私たちの生活や産業のあらゆる分野で活躍しています。そして、半導体技術の進化がAIやIoT、自動運転などの未来を創り出しています。 私たちは、半導体関連装置エンジニアを募集しています。あなたの技術力と創造力を活かし、世界の関心を集める技術に挑戦しませんか？ 当社では、顧客の課題を私たちの創造性で解決し、チームで協力しながら開発を進めています。新しく入社された方は、まずは装置の基本知識の習得をしながら、開発工程に携わっていただきます。そこで知識を蓄え、将来的にはプロジェクトリーダーの役割とともに上流工程から担っていただくことを期待しています。 半導体関連装置エンジニアとして、世界の関心を集める技術に挑戦し、未来を創りませんか？ 私たちと一緒に、新たな可能性を追求しましょう。

【モノづくりに興味をお持ちの方！未経験からエンジニアスキルを身に付けられます／キヤノングループ最大のSI企業／「健康経営優良法人2023（ホワイト500）」認定／NO残業デーもあり、働きやすさが魅力。また教育・研修制度が非常に豊富で安心して働くことが出来ます！】 ■このポジションの魅力： 半導体関連装置（露光装置や計測装置）の制御ソフトウェア、操作アプリケーション、装置管理システムソフトウェアの開発をお任せします。 要件定義から基本設計、詳細設計、実装、（単体／結合／システム）テストまで（ソフトウェア開発のV字モデルの要求分析／受入テスト除く全工程）をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社の特徴： 半導体はすべての人々の生活にとって不可欠な存在です。スマートフォンやコンピュータ、自動車、医療機器など、私たちの生活や産業のあらゆる分野で活躍しています。そして、半導体技術の進化がAIやIoT、自動運転などの未来を創り出しています。 私たちは、半導体関連装置エンジニアを募集しています。あなたの技術力と創造力を活かし、世界の関心を集める技術に挑戦しませんか？ 当社では、顧客の課題を私たちの創造性で解決し、チームで協力しながら開発を進めています。新しく入社された方は、まずは装置の基本知識の習得をしながら、開発工程に携わっていただきます。そこで知識を蓄え、将来的にはプロジェクトリーダーの役割とともに上流工程から担っていただくことを期待しています。 半導体関連装置エンジニアとして、世界の関心を集める技術に挑戦し、未来を創りませんか？ 私たちと一緒に、新たな可能性を追求しましょう。