“無理なく働く”が叶うから、 私生活を思いっきり楽しめる。 ＊応募資格＊ (1)登録販売者資格をお持ちの方 (2)普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 (3)本拠地から車で片道4時間以内（高速道路を含む）のエリアで転勤可能な方 ※上記が応募条件となります。対象外の方は応募をご遠慮ください。 『クスリのアオキ』はこれからも伸び続けます！ ・成長率ドラッグストア業界No.1 ・10年間で店舗数4.8倍、売上高5.6倍 『クスリのアオキ』は選ばれています！ ・マイナビ2024ドラッグストア業界人気No.1 《お仕事内容》 ▼接客 お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど丁寧に対応。 パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 ▼商品の陳列 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 ▼商品の管理 当社は自動発注システムを導入。チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 《クスリのアオキで働くポイント》 (1)圧倒的な「地域貢献」 青果・生魚などスーパーの役割も担っており、地域になくてはならない存在！ そのため、顔なじみのお客様も多数いるのが特徴です◎ (2)成長実感！ 店舗運営として「ヒト・モノ・カネ」のマネジメントを行うため、 将来的な幹部候補生として1年目から店舗運営を学ぶことができます。 (3)好きな社宅に割安で住める！ 提携する物件の中から、規定内で自由に住みたい部屋を選べます。 それを借り上げ、家賃の7～8割を補助。

■みんなで連携して店舗づくり！ —————————— 処方せんの受付や確認、処方せんに基づいた調剤、鑑査（ダブルチェック）、服薬指導、薬歴管理などを行ないます。店舗によってはOTC医薬品も扱います。ほかの薬剤師はもちろん、ドラッグストア併設店舗では、サプリメントや日用品などの販売をする登録販売者と連携しながら店舗づくりをしていきましょう。 ■プラスアルファの提案が喜ばれる！ —————————— 服薬指導は効能や服用方法、飲み合わせなどを説明します。それだけでなく「こんなお悩みでしたら、健康食品や漢方もオススメですよ」「乾燥肌でお困りなら、こんな医薬品もありますよ」と、プラスアルファのご提案も喜ばれています。 ■自動化も進んでいます！ —————————— たとえば薬歴入力に関しては音声システムを採用しており、手入力の3倍のスピードになりました。ほかピッキング鑑査システムも全店で導入しており、ダブルチェックができないシフトの時でも対応が可能です。 ■調剤に専念できる環境！ —————————— ココカラファインはドラッグストア併設店舗もありますが「ドラッグストアの売場業務も対応しないといけない」ということはありません。併設店舗内でも営業時間が違うため、調剤に専念できる環境です。 ■現場の意見を言いやすい制度！ —————————— 店舗や会社への改善案などのアイデアを発信できる「社内提案制度」があります。月1回Amazonなどで使える500円分のポイントを付与。グループ全体で年間2000件もの投稿がある、グループの象徴的な文化の1つです。

ゴルフショップの店舗スタッフプライム上場・ゼビオホールディングスのグループ中核企業！ 世界トップクラスの店舗数を誇るゴルフショップ『ゴルフパートナー』 《この求人の魅力ポイント》 ・上場企業のゼビオHDグループで安心 ・未経験者でも安心して働けるように、独自のEラーニングシステムや研修制度が充実してます！ ・仕事がきちんと評価される体制が整っており、努力や成果が正当に認められる環境です！ ・中古クラブ販売本数および店舗数は業界世界一！ ＜来店されるお客様＞ これからゴルフを始める若い方～シニアの方まで、老若男女幅広い年代の方が訪れます。店舗にもよりますが、半数以上がリピーターのお客様！ ＜お任せする業務＞ ■お客様への接客・販売 ■商品の発注・在庫管理 ■中古クラブの買取り業務 ■アルバイトスタッフの採用・教育、労働管理（シフト作成など） ■店舗運営業務（売上管理、帳票作成など） ＜接客スタイル＞ 私たちが大切にしているのは、お客様が欲しいものをただ売るのではなく、その方にとって本当に最適な商品を提案すること。そのため、特に対話を重視しています。今のクラブで気になっていること、プレー中によくあるミス、練習頻度、予算など、さまざまなニーズを伺っていきます。接客時間は平均15～30分です！ ＜キャリアプラン＞ 店舗スタッフ⇒副店長⇒店長の道があり、平均2年ほどで店長へと昇格(早ければ入社半年で店長に！) その後は複数店舗を統括する「スーパーバイザー」、プロモーションを手がける販促企画や商品企画、海外事業、eコマース、テレビ通販など他部門でのキャリアアップも可能です。 ※応募資格は35歳までの方に制限させていただきます（長期キャリア形成のため）

【地域トップクラスの高収入！未経験から始めるタクシードライバー】 市原市を中心に、お客様を安全・快適に目的地までお送りする 地域密着型のドライバー業務です。 単なる運転ではなく、お客様との会話やふれあいを通じて、「ありがとう」と言っていただける、やりがいのある仕事です。 地域の皆さまの生活を支え、感謝される喜びを感じられます。 ＼地域トップクラスの高収入を目指せます／ 最新の配車アプリ「GO」「UBER」を活用し、効率よく売上アップが可能です。 自分の工夫や努力が収入に直結するため、やりがいも抜群。 安定した収入を得ながら、高収入を目指したい方に最適な環境が整っています。 成果に応じた報酬体系で、あなたの頑張りをしっかり評価します。 ＼9割以上が未経験スタート！充実の研修あり／ 前職は工場勤務や運送業、接客業などさまざま。 未経験でも安心してスタートできるよう、入社後は約3週間の研修をご用意。 接客スキルや地理の知識、配車アプリの使い方まで丁寧に指導。 さらに、二種免許の取得費用や業務に必要な資格取得費用は会社が全額負担します。 資格取得のサポートも万全なので、安心して挑戦できます。 ＼柔軟な働き方が可能／ 勤務時間や休憩時間は自由に調整可能。 自分のペースで働けるため、家族との時間や趣味の時間も大切にしながら続けられます。 一人で完結する業務のため、人間関係のストレスも少なく、のびのびと働ける環境です。 生活スタイルに合わせた働き方を実現できます。 地域に貢献しながら、安定した高収入と自由な働き方を手に入れませんか？ あなたの新しい挑戦を私たちが全力でサポートします！ 未経験の方も安心してご応募ください。

笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 「今のままでは、成長が頭打ちだ…」 その営業スキル、当社でなら最速でキャリアに昇華できます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 【店長、その先のキャリアへ最速で】 事業拡大に伴い、店長などの管理職ポストが続々と生まれています。 昇進のチャンスは年2～3回。実力と意欲があれば、入社1年での店長昇格も夢ではありません。 実際に、20代で店長に抜擢された実績も多数。 あなたのマネジメント能力を試す絶好の機会がここにあります。 【仕事の裁量とミッション】 あなたにお任せしたいのは、単なる販売・買取業務ではありません。 店舗の売上を牽引するトップセールスとして、そして未来の店長として、 チームをまとめ、成果を最大化する役割です。 ・販売戦略の立案・実行 ・若手メンバーの育成・指導 ・店舗全体の数値管理 将来的には、エリアマネージャーや事業企画、 海外事業など、多彩なキャリアパスを描くことも可能です。 【成果に報いる評価制度】 実力は、ポジションと報酬で正当に評価します。 ・月給30万円～＋インセンティブ＋賞与 ・店長昇格後の月収目安：55万円～ ・入社5年目（32歳）の年収例：945万円 あなたの市場価値を、当社で一気に高めてください。 【安心して挑戦できる環境】 もちろん、挑戦には安心できる基盤が必要です。 年間休日120日、残業月14.5h以下、充実の福利厚生（家賃補助50%など）をご用意。 最高のパフォーマンスを発揮できるよう、会社が全面的にバックアップします。 トップセールスインタビューはこちら https://www.youtube.com/watch?v=_2Q7iF9uprM

“無理なく働く”が叶うから、 私生活を思いっきり楽しめる。 ＊応募資格＊ (1)登録販売者資格をお持ちの方 (2)普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ※上記が応募条件となります。対象外の方は応募をご遠慮ください。 『クスリのアオキ』はこれからも伸び続けます！ ・成長率ドラッグストア業界No.1 ・10年間で店舗数4.8倍、売上高5.6倍 『クスリのアオキ』は選ばれています！ ・マイナビ2024ドラッグストア業界人気No.1 《お仕事内容》 ▼接客 お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど丁寧に対応。 パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 ▼商品の陳列 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 ▼商品の管理 当社は自動発注システムを導入。チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 《クスリのアオキで働くポイント》 (1)圧倒的な「地域貢献」 青果・生魚などスーパーの役割も担っており、地域になくてはならない存在！ そのため、顔なじみのお客様も多数いるのが特徴です◎ (2)成長実感！ 店舗運営として「ヒト・モノ・カネ」のマネジメントを行うため、 将来的な幹部候補生として1年目から店舗運営を学ぶことができます。

《紹介・反響100％・古臭い飛び込みなし》 新築住宅のオプションをご提案する、インテリアアドバイザー ▼具体的な仕事内容 お客様はすでにご興味をお持ちの方ばかり。丁寧にヒアリングし、理想の空間づくりをサポートするお仕事です。 オーダーカーテン、LED照明などのインテリアから、カーポートなどのエクステリアまで、提案できる幅は無限大！ まだ空っぽの新築のお客様のお宅にお伺いし、必要なアイテムを一緒に考え、ご提案。 ▼仕事の流れ ━━━━━━━ 【日程調整】 住宅を契約したばかりのお客様からのお問い合わせを受け、打合せ日程を決めます。 【ご新居を訪問しご提案】 新築の何もないお家で提案・打合せ。 現場では、採寸や設置場所の確認なども行います。 【見積り・受注】 帰社後、お客様のご希望に合わせて見積書作成。 ご納得いただいたうえで受注・商材の発注作業。 【工事の手配】 社内の職人チームと連携して、スケジュールを調整。 お客様から鍵をお預かりし、立ち会いなしで施工完了となることも。 ▼ここがポイント ━━━━━━━━ ◎【反響100％】飛び込み・テレアポは一切ナシ！ お客様の方から「相談したい」と声をかけてくださるスタイルです。 ◎【ノルマなし】数字より“お客様との会話”を大切にする営業 売上のプレッシャーで疲れた人、営業だけど「売る」のが苦手な人にもピッタリ。 ◎【暮らしの目線で提案】 「小さいお子さんが飲み物こぼしても、フロアコーティングしてあれば..」など、自分の生活経験がそのまま活かせるお仕事です。 ◎【まるで注文住宅のように】 カタログだけじゃ伝わらないから、実際に測って、見て提案。「引っ越しまでに全部整えてくれてありがとう」と感謝されることも多いです。

《既存の取引先へのルート営業がメイン！》 肥料には流行り廃りがありません。良い製品は長く使い続けられますので、お取引先とのお付き合いも必然的に長くなります。そういった背景から、当社では既存のお取引先への営業がメインとなっています。 現場を直接見る事が大切な為、お取引先を直接訪問しての営業活動が多く、時には営業担当の良きパートナーで農業の先生、技術普及課の社員とともに農家さんの農場を訪問し、作物の状況を確認することもあります。 具体的な仕事内容としては・・・ ◇要望に沿った製品の提案 ◇新製品の販促 ◇受注、納期の相談 ◇製造部門との打合せ ◇農家さんの悩みや要望のヒアリング ◇アフターフォロー など ●取引先とは？ 製品のユーザーは農家さんですが、直接のお取引相手はＪＡ、商社、肥料店など法人です。 基本的にお取引先を通じて農家さんの悩みや要望などを伺います。 お取引先の担当と一緒に農家さんの農場を訪問する事はあります。 ●肥料や農業の知識が無くても大丈夫？ もちろん知識があれば活かせますが、業務等を通じて入社後に十分習得できますので、入社前の知識の有無は問いません。 肥料の営業担当として独り立ちできるまで上司や先輩社員がしっかりサポートします。 弊社営業担当のほとんどが知識ゼロからスタートしていますので、やる気一つです！

放課後等デイサービス「みらいの森すてっぷ」にて、子どもたちのサポートをお任せします。 【主な業務内容】 障がいのある子どもたちが、穏やかに、そして自分らしく成長できるようサポートするのが私たちの役目です。 一人ひとりの個性やペースに合わせて、勉強の指導を行ったり、将来の自立に向けた療育指導や手助けをしたりします。 未経験の方もご安心ください。先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、安心して業務をスタートできます。 まずは先輩スタッフの補助からスタートします。 ＜1日の流れ＞ 午前 9：00～送迎（児童お迎え）児童発達 10：00～支援開始 11：40～送迎（児童送り） 12：30～昼食 午後 14：00～送迎（お迎え）児童発達 14：30～支援開始 16：30～送迎（送り）児童発達 17：30～送迎（送り）放課後等デイサービス 場所によっては1時間程度かかる場合もあります。

■みんなで連携して店舗づくり！ —————————— 処方せんの受付や確認、処方せんに基づいた調剤、鑑査（ダブルチェック）、服薬指導、薬歴管理などを行ないます。店舗によってはOTC医薬品も扱います。ほかの薬剤師はもちろん、ドラッグストア併設店舗では、サプリメントや日用品などの販売をする登録販売者と連携しながら店舗づくりをしていきましょう。 ■プラスアルファの提案が喜ばれる！ —————————— 服薬指導は効能や服用方法、飲み合わせなどを説明します。それだけでなく「こんなお悩みでしたら、健康食品や漢方もオススメですよ」「乾燥肌でお困りなら、こんな医薬品もありますよ」と、プラスアルファのご提案も喜ばれています。 ■自動化も進んでいます！ —————————— たとえば薬歴入力に関しては音声システムを採用しており、手入力の3倍のスピードになりました。ほかピッキング鑑査システムも全店で導入しており、ダブルチェックができないシフトの時でも対応が可能です。 ■調剤に専念できる環境！ —————————— ココカラファインはドラッグストア併設店舗もありますが「ドラッグストアの売場業務も対応しないといけない」ということはありません。併設店舗内でも営業時間が違うため、調剤に専念できる環境です。 ■現場の意見を言いやすい制度！ —————————— 店舗や会社への改善案などのアイデアを発信できる「社内提案制度」があります。月1回Amazonなどで使える500円分のポイントを付与。グループ全体で年間2000件もの投稿がある、グループの象徴的な文化の1つです。

【1店舗平均社員12名】余裕のある人員体制で運営 【収入アップを目指せる】昇給制度あり 【各種手当充実】働きやすい環境づくりを整備！ 【週休二日制】水＋土などの固定休が基本 【稼ぐ】店長経験者は月給37万5千円スタート 【年商8000億越え企業】盤石の経営基盤で安心 ———————————————————— TRIAL店舗の売場部門の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう！ 【具体的には】 ・売上・在庫管理（PCやスマートカメラを活用） ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ（AI活用） ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 （POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用） 【仕事のPOINT】 バイヤー＆マーケターを経験できる！ 「お客様にはどんなニーズがあるのか？」 「販売状況はどうか？」 「競合はどんな商品を仕入れているか？」 「どんな商品を仕入れたら良さそうか？」 様々な情報にアンテナをたて、 商品の品揃えをアップデートしていきます。 【職場のPOINT】 IT企業が本気で考えたディスカウントストア、 「TRIAL（トライアル）」だからこそ！ 業界に先駆けて導入された多様なテクノロジーが、 スタッフの働き方も変化させています。 ◆月平均残業時間：13.2時間以下 ◆休日：日＋水など曜日固定可能 ＜AIを駆使し、効率的に働く＞ ◇欠品を検知して自動発注するシステム ◇レジ待ちをなくす専用端末搭載の ショッピングカート「Skip Cart」 ◇ビッグデータの活用でスムーズな マーケティング分析など IT技術の活用による時間創出で アイディアが生まれ、 仕事はもっとやりがいのあるものに！ また自分の時間も大切に、 無理のない働き方ができます。

■みんなで連携して店舗づくり！ —————————— 処方せんの受付や確認、処方せんに基づいた調剤、鑑査（ダブルチェック）、服薬指導、薬歴管理などを行ないます。店舗によってはOTC医薬品も扱います。ほかの薬剤師はもちろん、ドラッグストア併設店舗では、サプリメントや日用品などの販売をする登録販売者と連携しながら店舗づくりをしていきましょう。 ■プラスアルファの提案が喜ばれる！ —————————— 服薬指導は効能や服用方法、飲み合わせなどを説明します。それだけでなく「こんなお悩みでしたら、健康食品や漢方もオススメですよ」「乾燥肌でお困りなら、こんな医薬品もありますよ」と、プラスアルファのご提案も喜ばれています。 ■自動化も進んでいます！ —————————— たとえば薬歴入力に関しては音声システムを採用しており、手入力の3倍のスピードになりました。ほかピッキング鑑査システムも全店で導入しており、ダブルチェックができないシフトの時でも対応が可能です。 ■調剤に専念できる環境！ —————————— ココカラファインはドラッグストア併設店舗もありますが「ドラッグストアの売場業務も対応しないといけない」ということはありません。併設店舗内でも営業時間が違うため、調剤に専念できる環境です。 ■現場の意見を言いやすい制度！ —————————— 店舗や会社への改善案などのアイデアを発信できる「社内提案制度」があります。月1回Amazonなどで使える500円分のポイントを付与。グループ全体で年間2000件もの投稿がある、グループの象徴的な文化の1つです。

＜応募資格＞ (1)35歳までの方 (2)普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 調剤薬局併設型のドラッグストア『クスリのアオキ』にて、接客や商品の管理などに携わります。 ＼『クスリのアオキ』とは？／ 「近くて便利なドラッグストア、かかりつけ薬局」をストアコンセプトに、「ヘルス・ビューティー・ライフ・フード・調剤」を1店舗に集約しているのが特徴です。 ドラッグストアでは珍しく、生鮮食品もバリエーション豊かに取り揃えています。 そんなお店なので、患者様はもちろんですが、お客様の多くが主婦の方、高齢の方、ファミリー層です。 働く中で、自然と顔見知りのお客様が増えていくお店です。 ＼携わる主な仕事は？／ ■接客 お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど、丁寧に対応。 パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 ■商品の陳列 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 ■商品の管理 当社は自動発注システムを導入。チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 ＼選べる働き方／ 下記の「ナショナル社員」、「リージョナル社員」、「ローカル社員」の3つの区分から選択できます。 ※毎年変更の申請が可能です。 ■ナショナル社員 条件：全国転勤可能（当社営業エリア内） 特徴：当社の幹部候補生となり、キャリアアップに非常に有利 ■リージョナル社員 条件：本拠地から車で片道4時間以内（高速道路を含む）のエリアで転勤可能 特徴：転勤の範囲に制限あり ■ローカル社員 条件：本拠地から車で片道60分以内の勤務可能 特徴：勤務先が車で片道60分までの場所となり、転居が伴う転勤はない

----------------------------------- ／ ○○さん、聞いて！ ＼「体重が減って、こんな服も着れるようになったの！」 「足の筋力がついて、家族旅行を楽しめたよ」 「○○さんがいるから続けてるのよ～」 お客様ととことん向き合うからこそ 嬉しい言葉を、こんなにも沢山もらえる仕事。 —よし、今日も1日頑張ろう。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼ 　　　　　　△△さん、お膝の調子いかがですか？

『優しさ』、『おもいやり』が多くの子どもを幸せに！ 子どもたちと一緒に楽しめる方を募集！ 児童が自立した社会生活を送れるように、感覚統合理論に基づき、完全個別プログラムと小集団プログラムでの運動を提供し、お子様の成長・発達を見守っていく場所「ココカラ」。 子どもたちの成長をみんなで見守りながら、その喜びを共有できるやりがいのある仕事です。 また教室の支援だけでなく、夏休みのサマースクール、祝日イベントなど活躍の場は多岐にわたります。 あなたの経験やアイデアを活かし、楽しいイベントを企画してください！ 具体的には ・お子様の直接支援業務 ・個別支援計画（療育プログラム）作成 ・レクリエーション企画 ・保護者対応 など ※送迎はありません。 ココカラの雰囲気 賑やかで明るく、互いの業務を尊重しながらも、困ったときには自然にサポートし合える雰囲気があります。 例えば、プログラム運営や支援方法で迷ったときも、先輩が一緒に対応したり、アドバイスをくれるので安心です。 また、日常的に「困ったら声をかける」「わからないことは気軽に質問する」という文化が根付いており、チームで子どもたちに向き合う安心感があります。 互いに支え合いながら、子どもたちの成長を一緒に喜べる、温かく居心地の良い職場です。 充実の待遇！ 賞与年2回、昇給年1回の他、業務内容に応じて職務手当も支給。 あなたのキャリアを活かし、給与UPも叶います。 その他、週休2日制（日曜＋他）のため、ゆとりある勤務スタイルを実現可能！ 時短勤務も相談OKですので、長期的に働くことができますよ。 ぜひ面接では、あなたが頑張ってきたことや、転職活動で叶えたいことを教えてくださいね。 子どもたちと一緒に楽しみながら、あなた自身も一緒に成長していきましょう！

女性専用マシンピラティススタジオ「Rintosull」で、フロント接客やレッスンのサポート業務をお任せします。 未経験スタートが9割で、経験よりも「やってみたい」という気持ちを大切にしています。 ＼＼本求人のポイント／／ ◎スタッフの女性比率100%！ └同じ想いを持つ仲間がいるから、安心してチャレンジできます。 ◎日曜定休＆年5日のリフレッシュ休暇取得必須！ └オンもオフも大切に。自分の時間をしっかり確保できます。 ◎未経験から月給34万円も可能！ └2年目以降はプログラム数や役職に応じて、段階的に給与UP！ ◎住宅手当最大5万円！ └安心の制度で、住まいの心配なく仕事に集中できます。 【お仕事内容】 ・ピラティスのレッスン担当 ・受付（笑顔でお客様をお出迎え） ・接客（入会手続き、商品販売など） ・管理業務（店舗清掃、在庫管理など） レッスン習得やスキルアップの研修も勤務内で学べます 将来的に店舗マネジメント職や本部職へのキャリアアップも可能！ 研修が充実しているので、フィットネスのお仕事未経験の方も安心してご応募ください。 【入社後研修について】 東京or大阪で2か月の充実した研修あり◎ 研修はチームで行うので、同期とのつながりも深まりますよ ※研修会場まで通えない方※ 研修期間中の出張費、宿泊場所は会社負担でご用意致します◎ 【選考の流れ】※内定まで最短1週間！ ■応募フォームからエントリー ご応募後、【lava-recruit@rpms.jp】から選考のご案内メールを差し上げます。 ↓ ■Web選考（会社説明メイン） 当社のことを詳しくご紹介 ↓ ■レッスン体験（無料です） 実際のレッスンを受けてみて、「自分に合うかどうか」をチェック！ ↓ ■最終選考 ＼事前準備は不要／ 初回のWeb選考では履歴書やスーツのご用意は不要です。

“無理なく働く”が叶うから、 私生活を思いっきり楽しめる。 ＊応募資格＊ (1)登録販売者資格をお持ちの方 (2)普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 (3)全国転勤可能（当社営業エリア内）な方 └当社の幹部候補生となり、キャリアアップに非常に有利です◎ ※上記が応募条件となります。対象外の方は応募をご遠慮ください。 『クスリのアオキ』はこれからも伸び続けます！ ・成長率ドラッグストア業界No.1 ・10年間で店舗数4.8倍、売上高5.6倍 『クスリのアオキ』は選ばれています！ ・マイナビ2024ドラッグストア業界人気No.1 《お仕事内容》 ▼接客 お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど丁寧に対応。 パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 ▼商品の陳列 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 ▼商品の管理 当社は自動発注システムを導入。チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 《クスリのアオキで働くポイント》 (1)圧倒的な「地域貢献」 青果・生魚などスーパーの役割も担っており、地域になくてはならない存在！ そのため、顔なじみのお客様も多数いるのが特徴です◎ (2)成長実感！ 店舗運営として「ヒト・モノ・カネ」のマネジメントを行うため、 将来的な幹部候補生として1年目から店舗運営を学ぶことができます。 (3)好きな社宅に割安で住める！ 提携する物件の中から、規定内で自由に住みたい部屋を選べます。 それを借り上げ、家賃の7～8割を補助。

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～ニッチな分野のトップ企業だからこその安定性～ 『社内制度充実×働きやすさ！育休取得率100％◎スキルアップし年収1000万以上も可能』 【お任せしたい職務】 塗装・防水・防食・改修工事の技術仕様や設計、現場の施工管理などを担当します。 主に構内のプラント設備の定修工事に施工管理として就くことが多いですが、時には近郊の工事を担当する事もあります。 ●具体的な仕事の流れ １.現地調査 ２.積算（技術検討、原価計算 など） ３.工事計画 →　見積　→　受注 ４.工事打ち合わせ ５.材料手配　協力会社打ち合わせ ６.現場管理 ■補修・修繕は働きやすい環境■　 予め計画されたメンテナンス計画に基づき行う工事のため、工事の段取りもわかりやすく長年のノウハウによって工法も確立しています。施工管理の経験者であれば防食・補修の分野が未経験であっても直ぐに活躍できます。 大手構内は設備も凄く整っていて働きやすい環境です！ ※地域限定勤務制度あり※ 弊社には市原市の拠点以外にも、本社／福岡県北九州市、千葉県（千葉市・君津市）、神奈川県川崎市、北海道苫小牧市、愛知県知多市、和歌山県和歌山市、岡山県倉敷市、山口県周南市、大分県大分市にも施工管理職としての勤務拠点があり、それぞれ地域限定勤務も可能で転勤の強制はありません。出張も可能な者で回しております。 ■オフも充実できるクリーンな職場環境■ 平均残業時間は15時間未満。計画工事が多く繁閑も読みやすいので休暇の管理がしやすい環境です。繁忙期には他部門からの応援部隊もフォローに加わりますので、休みが回せないといった状況にはなりません。休日勤務の際の振替休日も確実に取得できます。 『ワークライフバランスの充実』を大事に考えている企業です！

◆——　土地オーナー様の資産運用をサポートします。 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を通じた資産形成をご提案。資産の有効活用や相続といった悩みを抱えるオーナー様に向き合い、その資産運用をサポートします。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ［STEP1］地道に、オーナー様を訪問しましょう。 自分の担当エリア内の土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフを信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。まずはご挨拶や世間話などを重ね、少しずつ顔や名前を覚えていってもらえればOKです。 ［STEP2］上司と一緒に最適な活用方法を提案。 訪問を重ねる中で、会話を楽しんだり、お困りごとを解決したりして信頼関係を徐々に構築していきます。土地のお悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司とともにオーナー様にとって最適な方法を検討・提案します。 ［STEP3］建物完成から賃貸事業開始へ向けフォロー。 無事に契約となった後は、賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。賃貸部門とも連携をとりながら、満室を目指します。その後も定期的にオーナー様を訪問することで、新たなお悩みが発生した際に真っ先にご相談いただける関係性を維持します。 ◆——　大東建託ならではの商品力が、味方です。 建物の建設や入居者募集、管理など全てを請け負う当社の賃貸経営受託システム。オーナー様のさまざまな負担を軽減。家賃収入が長期的に得られる可能性もあります。相続の際に大幅な節税が実現できることもあるなどメリットが多く、提案しやすいのです。

◎先輩の80%以上が未経験からのスタート ◎住宅手当や家族手当が充実！ ◎年齢給により毎年基本給UP！ ◎マイカーメンテナンスの社内割引あり！ 【仕事内容】 お客様の愛車を汚れから守る洗車やカーコーティングを中心にお任せ。 その他にもカーケアのご提案や、ガソリンスタンドの業務などをお任せします。 【具体的には】 ▼お車をキレイにする洗車や室内清掃 ▼お客様の車の相談やカウンセリング 慣れてきたら以下の業務もお任せいたします！ ▼下地処理（鉄粉、水垢落とし） ▼コーティング施工 ▼磨き作業 ▼車の状態やご要望に合わせたメニューの提案 【この仕事での働きがい】 ・資格の取得支援や補助が充実 コーティングに必要な資格全額補助を行っております。 ・常連のお客様からの信頼を実感できる 60年以上地域密着で事業を展開しております。 常連のお客様から「車関係は全部任せる」や「近くまで来たから寄りました」など うれしいお言葉をいただくことでやりがいを実感することができます。 ・キャリアの幅が豊富 最短半年でチーフに昇格した実績あります。過去には入社半年で店長も。 役職が付くと売上管理やスタッフの仕事管理、新人スタッフの育成などに携われます。 ・マイカーメンテナンスの社内割引あり ご自身の大切なお車のメンテナンスにかかる費用が社内割引価格にてご利用いただけます。 具体的にはガソリン給油がどこよりも安い価格で。オイル、タイヤなども仕入値同然でOK 【研修制度】 入社後、商品知識を身に着ける研修や、接客・マナー研修など数多く研修を実施しております。 未経験者でも入社後に知識やスキルを身に着けられる環境が整っております。 【選考フロー・入社後の流れ】 応募＞面接1回＞内定 ※最短で2週間で内定をお出しいたします。

大型船が無事に陸に着けるように入出港サポート、石油・化学製品の資源を運ぶための入出荷サポートを行ないます。生活に欠かせない資源の物流を支える仕事です。 ＜主な仕事内容＞ （1）船と陸をロープでつなぐ！ 国内外から石油を乗せた船が港にやってきます。湾岸に立ち、船の到着を待ちましょう。船が近づいてきたら、合図を出しながら機械を使って、ロープやテープで船と陸をつなぎます。出港する際はロープを取り外し、無事に船が出港できるようにサポートします。 （2）船と工場をパイプでつなぐ！ 工場からストローのようにパイプが伸びています。そのパイプをタンカーに取りつけていきましょう。これにより、石油をはじめとした資源を工場まで届けることができます。 ※大きい船の場合（1）は約6名、（2）は約2名、小さい船の場合（1）は約3名、（2）は約1名で行ないます。 ＜1日の流れ（一例）＞ ▼7：00　朝礼 ▼7：10　移動、準備 ▼8：00　（1）（2）の業務を実施。 作業の合間でのお昼休憩 ▼15：00　翌日の業務確認と準備 ▼16：00　退勤 ※現場全体では、1日20隻ほどの船が入港しています。 ※担当する隻数は1日3隻程度ですが、5～6隻の日もあります。また、悪天候により入出港がない場合は事務業務などを行ないます。 ※内航船（国内から来る船）が9割、外航船（海外から来る船）が1割。内航船の場合入港から出港までの停泊時間は油種や量にもよりますがだいたい3時間程度。外航船は2～3日間程度です。 ＜ポイント＞ 動きっぱなしではありません！ 次の入出港の準備や他の作業の応援も行ないますが、作業の合間は待ち時間となることもあり、バタバタしていません！ 夜勤は監視が中心！ 夜勤は入出荷がないため、基本的に監視業務や翌日の準備業務が中心です！

◎先輩の80%以上が未経験からのスタート ◎住宅手当や家族手当が充実！ ◎年齢給により毎年基本給UP！ ◎マイカーメンテナンスの社内割引あり！ 【仕事内容】 お客様の愛車を汚れから守る洗車やカーコーティングを中心にお任せ。 その他にもカーケアのご提案や、ガソリンスタンドの業務などをお任せします。 【具体的には】 ▼お車をキレイにする洗車や室内清掃 ▼お客様の車の相談やカウンセリング 慣れてきたら以下の業務もお任せいたします！ ▼下地処理（鉄粉、水垢落とし） ▼コーティング施工 ▼磨き作業 ▼車の状態やご要望に合わせたメニューの提案 【この仕事での働きがい】 ・資格の取得支援や補助が充実 コーティングに必要な資格全額補助を行っております。 ・常連のお客様からの信頼を実感できる 60年以上地域密着で事業を展開しております。 常連のお客様から「車関係は全部任せる」や「近くまで来たから寄りました」など うれしいお言葉をいただくことでやりがいを実感することができます。 ・キャリアの幅が豊富 最短半年でチーフに昇格した実績あります。過去には入社半年で店長も。 役職が付くと売上管理やスタッフの仕事管理、新人スタッフの育成などに携われます。 ・マイカーメンテナンスの社内割引あり ご自身の大切なお車のメンテナンスにかかる費用が社内割引価格にてご利用いただけます。 具体的にはガソリン給油がどこよりも安い価格で。オイル、タイヤなども仕入値同然でOK 【研修制度】 入社後、商品知識を身に着ける研修や、接客・マナー研修など数多く研修を実施しております。 未経験者でも入社後に知識やスキルを身に着けられる環境が整っております。 【選考フロー・入社後の流れ】 応募＞面接1回＞内定 ※最短で2週間で内定をお出しいたします。

東証プライム上場「バルカー」のグループ会社 安定企業！業界トップシェア！！ 当社は、東証プライム上場『バルカー』のグループ会社、平成14年創業の安定企業です。 大型ボルトの締付ツールを販売・レンタルなどを行っており、『業界トップシェア』の商社です。 販売やレンタル後は、操作方法の指導、作業改善の提案、アフターフォローなどを行います。弊社とお客様は、ビジネスパートナーの関係で、長いお付き合いとなるのが特徴です。 =-=-=-=-=-=-=-=-==-=-=-=-=-= 　お任せする仕事 =-=-=-=-=-=-=-=-==-=-=-=-=-= ［１］既存顧客 ・リピート案件のお見積、受注、納品など ・新たな設備や作業に関してご提案等の深耕営業 ［２］新規顧客対応 ・既存顧客からの紹介による訪問営業 ・新規顧客からの引合い等の対応、見積など ・顧客リストなどを利用したアポイント取り ・デモンストレーションの実施など ［３］関連業務 ・納入現場の立会い ・現地での技術指導（オペレーション操作、操作説明） ・ボルトの締結管理業務（軸力測定） ・講習会の実施 ・納品後のアフターフォロー、修理・校正対応 ・社内事務処理や関連業務 　（日報、スケジュール作成、レンタル機の清掃・管理等） =-=-=-=-=-=-=-=-==-=-=-=-=-= 　仕事のポイント！ =-=-=-=-=-=-=-=-==-=-=-=-=-= 　飛び込み営業はありません。 　厳しい営業ノルマはありません。 　大型ボルト締付工具等の販売、レンタルの提案営業をお任せ 　環境や状況に応じ、最適のツールや工法をお客様へご提案

＝・＝・＝当社の魅力＝・＝・＝ ・資格取得後とに奨励金10万円＋資格手当が毎月支給されます。 ・未経験8割！研修充実で1年後には一人で業務ができるスタッフへ成長できます。 ・同好会やBBQなどイベント多数！店舗を越えた交流が楽しめる環境です。 ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 千葉県売上NO.1の老舗企業！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 60年以上の歴史をもつ当社では、 千葉県で業績別売上1位＆全国で10位を達成！ 安定した経営基盤を築いています。 学費不要！今から自動車整備士へ！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 入社後はタイヤの知識やオイル交換の仕方 などをイチから教えます。また… ・商品や接客ロープレ勉強会 ・ピット作業基礎勉強会 ・マナー研修　 など研修も充実！専門学校に行かなくても 自動車整備士などの資格を会社のサポートを 受けながら取得できます。 ３級整備士資格取得時10万円の奨励金！ ２級整備士資格取得時10万円の奨励金！ 自動車検査員資格取得時10万円の奨励金の制度があり 実質無料で国家資格が取得できます！ 【3】自分のファンがつくれる！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー お客様の多くは地域にお住まいの常連さん。 「あなたに相談すれば安心だと思って…」 「顔を見にきたよ」と気さくな方々ばかり。 誠実な対応を通じて、次々にファンを 増やしていくことができます。 【具体的な仕事内容】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社が運営する『イエローハット』の店舗にて、 オイルやタイヤ、バッテリーの交換、 車検整備など車の整備全般をお任せします。 ・オイル、タイヤ等の交換 ・オーディオ・ナビ・GTパーツ等の取り付け ・セーフティチェック ・車検整備 ・接客や販売など