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千葉市中央区にある介護施設 【大森台ケアセンターそよ風】にて 『介護スタッフ』を募集します！ 団結力、協調性のあるスタッフが毎日元気に頑張っています。 【定員】グループホーム18名 【スタッフの男女比】女性8：男性2 【介護度】2.8 【夜勤体制】1ユニット1名×2 【料理】本社からのメニュー通りに調理。簡単な調理が出来ればOK 【車通勤】可能 入社後は一定期間OJTを行い、その後は 個人の経験に合わせてサポートします。 介護に興味があり、思いやりのある方お待ちしています♪ □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【待遇】 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆退職金あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤は応相談（施設により異なる） 【新型コロナウイルス感染防止策に関して】 当施設では下記の通り徹底した感染防止策に取り組んでおります。 ア 面会・入館制限による、施設へのウイルス持ち込み可能性の遮断 イ 社員出勤時の検温・記録 ウ お客様の送迎前検温 エ 標準予防策の徹底 ・手指消毒（出入口のアルコール設置・1 ケア 1 手洗い） ・マスク着用、必要に応じ手袋装着 ・定期的な換気や、接触機会の多い箇所の定期消毒実施 オ 社内ルールの掲示（社員向け、お客様・来訪者向け） また、館内見学に関しましては、 原則中止とさせて頂いております。 大変申し訳ございませんが、御了承くださいませ。 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、食事作りを行っていただきます。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・食事作り など 【1日のスケジュール例】 〈日勤〉 ■07:00　夜勤者からの申し送り、1日の予定の確認 ■09:00　おむつ交換やトイレ誘導 ■12:00　昼食。食事介助 ■12:30　休憩(食器の片付けや洗い物を行う) ■15:00　おやつ。自力で摂取できない人の食事介助 ■16:00　業務終了 　 〈夜勤〉 ■16:00　日勤者からの申し送り、食事介助 ■18:00　ご利用者様の口腔ケアやおむつ交換 ■19:00　食器の片付けや、翌日の入浴準備・服薬介助 ■21:00　消灯、体位交換やオムツ交換 ■06:00　起床、整容や更衣介助を行う ■07:00　朝食。口腔ケアやトイレ誘導を行う ■08:00　ご利用者様の見守りをしながら記録物の記入 ■09:30　日勤者に申し送り ■10:00　片付けをして業務終了 ※シフトによって就業時間が異なります。【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 230,000円〜 【月給】230,000円〜250,000円 諸手当含む金額です。 スキル・経験考慮します。 夜勤手当　5,000円/回 交通費規定支給 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 処遇改善手当

大手保険会社運営☆有料老人ホームでのお仕事！ 千葉県千葉市中央区の有料老人ホーム 【そんぽの家蘇我】にて、 介護スタッフを募集します！ ◆『従業員満足度』を最重要視！◆ スタッフの生活基盤の安定は 安心して長く働くためには重要であり、 結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、 職場環境・給与の改善改革を進めています！ ◆介護の企業内大学あり！◆ 業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。 職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、 職員の働きがいを支援しています。 また、資格取得に向けた費用補助、 資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、 スキルアップ実現に向けてサポートしています♪ ◆安心して働ける環境のために◆ ・公休110日＋リフレッシュ休暇3日 ・平均残業時間：月平均7.4時間！ ・メンタルヘルスサポート制度あり ・産休・育休取得実績多数 ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引　など♪ 街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、 一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています！ 【待遇】 ＜待遇＞ 昇給あり 賞与あり（年2回） 交通費支給（社内規定あり） 制服貸与 各種社会保険（厚生年金、労災、雇用、健康保険）完備 退職金制度 有 共済制度 資格取得支援制度 子育て支援制度 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ＜有料老人ホームにおける介護業務＞ ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助 ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・居室清掃や洗濯 ・介護内容の記録　等 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 207,700円〜 【モデル年収：283万円〜342万円】 介護福祉士　月給：252,300円 実務者研修　月給：222,500円 初任者研修　月給：207,700円 ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む 精皆勤手当：6,000円 夜勤手当：5,000円/回 日祝手当：2,000円/回 特別職務手当：15,000円 ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜）

＼ブランクのある方でもOK！介護職のお仕事です／ ================ 【プラチナホーム都の杜なのはな】にて 『介護スタッフ』を募集します！ ================ ◆首都圏・関西・九州エリアに展開中のプラチナグループの施設です◆ 大手母体の福利厚生で各種手当も充実しています。 キャリアアップ支援や職員向けの研修制度も充実しております。 ◆長く安心してお勤めできるように◆ 年間休日116日取得可能！プライベートも大切にしながら勤務できます。 定年一律70歳なので長く現場で活躍したいという気持ちを叶えます。 【待遇】 社会保険完備 退職金制度:あり（勤続3年以上） 定年制あり（一律70歳） 制服貸与 スキルアップ支援あり --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 グループホームにおける介護業務 ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助 ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・居室清掃や洗濯 ・介護内容の記録　等 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 190,000円〜 【月給】190,000円〜230,000円（夜勤5回分含む） ・夜勤手当：4,000円/回 ・賞与　年2回（6月・12月） ・昇給　年1回（6月） ・試用期間3ヵ月（条件変更なし）

千葉県千葉市中央区にある介護施設 【生実ケアセンターそよ風】にて 『主任ケアマネージャー』を募集します！ 定員50名のデイサービスに併設した 事業所なのでお客様の状態が把握しやすい環境です！ わからないことがあれば先輩職員・センター長が 一緒に解決に導いてくれるので安心して働けます！ スタッフは7割が女性で、 30代〜50代のスタッフが中心となって活躍しています。 残業もほとんどなく働きやすい職場です。 □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■夜勤なし！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【待遇】 交通費全額支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) 制服貸与 社会保険完備 住宅手当あり 育児休暇取得実績あり 退職金制度あり（勤続3年以上〜）　など 【新型コロナウイルス感染防止策に関して】 当施設では下記の通り徹底した感染防止策に取り組んでおります。 ア 面会・入館制限による、施設へのウイルス持ち込み可能性の遮断 イ 社員出勤時の検温・記録 ウ お客様の送迎前検温 エ 標準予防策の徹底 ・手指消毒（出入口のアルコール設置・1 ケア 1 手洗い） ・マスク着用、必要に応じ手袋装着 ・定期的な換気や、接触機会の多い箇所の定期消毒実施 オ 社内ルールの掲示（社員向け、お客様・来訪者向け） また、館内見学に関しましては、 原則中止とさせて頂いております。 大変申し訳ございませんが、御了承くださいませ。 --------------------------------------------- ■ 主任介護支援専門員のお仕事 ★居宅介護支援事業所での計画作成担当 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・担当者会議 ・情報共有活動 ・併設するデイサービスの介護業務兼務 　その他付随する業務など 【1日のスケジュール例】 ■08:30　夜勤スタッフからの申し送りを受け、入所者の健康状態など情報を共有 ■09:00　事務仕事（電話対応、ケアプランの作成、要介護認定申請などの書類を作成） ■12:00　昼食 ■13:00　入所者の居室を訪れてモニタリング ■15:00　担当者会議（看護師や介護職の担当者同席） ■16:00　事務処理（ケア記録記入、ケアプランの見直し） ■16:00　ミーティング ■17:30　業務終了 ※シフトによって就業時間は異なります。【応募資格】 主任介護支援専門員 【学歴】 不問 月給 265,000円〜 【月給】265,000円〜305,000円 ◆諸手当含む ※交通費別途支給 ◆賞与年2回支給 ◆昇給年1回あり ※介護業務兼務の場合は、処遇改善手当支給(3ヶ月経過後より) ※資格、経験により異なります。

「安心」の暮らしが、ここにある ◆約30年前、日本にまだ介護保険制度もない時代。試行錯誤で介護に奮闘し、義母を看取った創始者は考えました。私が年をとったとき、住みたいと思える施設をつくりたい。 ◆従来の“福祉”や“介護”という既成概念の枠を超えた、 高齢者お一人おひとりにほんとうにふさわしいジャストなサービスを提供しています。 【募集職種】　介護スタッフ/正社員 【モデル年収】年収330万円〜/経験5年　月給23万円〜　 ※諸手当含む　※賞与年2回 ※夜勤の回数：平均4〜5回／月 ※経験・能力などを考慮のうえ優遇いたします。 ※試用期間中は時給+手当での支給 【待遇】 加入保険健康：雇用　労災　厚生 通勤手当（上限30,000円まで） 食事補助あり 介護手当 2,000円 扶養手当 住宅手当 夜勤手当 6,000円 資格手当※介護福祉士の方→13,000円 残業手当 賞与年2回 退職金あり　育児休業取得実績あり ◆高齢者お一人おひとりにふさわしい「受け手発想・現場発想」のサービスを継承しながらも、今後、新しいサービスや試みを次々に加速させていきます。 ◆地域社会との連携と協調を図り、地域社会の発展に貢献いたします。 ◆高齢者お一人おひとりにとって、あるべき「住まい」の「答え」、30余年の経験ゆえに確立した「3つの安心」と「4つの充実」が、あります。 ☆3つの安心「介護の安心」「30余年の経験がつくる安心」「医療サポートの安心」 ☆4つの充実「立地環境の充実」「食事の充実」「施設(居室)の重質」「生活サポートの充実」 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ◆入居されているご利用者さまが安心を得られるような日々の介護を◆ ・ご入居者様のコンタクトパーソンとなり、生活歴から趣味、嗜好など、暮らしにまつわる様々なことの把握に努め、家族のように頼れる存在を目指してください。 ・お食事、入浴、排泄等の介助、生活全般のサポートをお願いします♪ ・お一人お一人の生活に合わせた季節行事やイベントの企画運営、ケア会議への参加やアセスメント業務を行って下さい♪ 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 【学歴】 不問 月給 196,000円〜 【月給】196,000円〜212,000円 ▼下記詳細 基本給：185,000円〜 処遇改善手当：10,000円 介護手当：有資格者2,000円 職能手当：0〜25,000円 資格手当： 介護福祉士：15,000円 実務者研修（ヘルパー1級）：5,000円 初任者研修（ヘルパー2級）：2,000円 夜勤手当：6,000円/回（4〜6回/月） ※資格、経験により異なります。

安心で穏やかな日常を ◆30年以上の実績を持った介護専門会社の質の高い介護サービスをご提供いたしております。 ◆安心のケアサービスにより、終の住処としてご入居者様と、そのご家族に、確かな安心と安らぎを提供します。 【募集職種】　介護スタッフ/正社員 【モデル年収】年収310万円〜/経験5年　月給22万円〜　 ※諸手当等含む　 ※夜勤の回数：平均4〜5回／月 ※経験・能力などを考慮のうえ優遇いたします。 【待遇】 地域手当：16,000円〜20,000円 職種手当：8,000円〜8,000円 夜勤手当（月3〜4回）：5,000円／1回 資格手当：7000円〜12000円 ◆福祉コミュニティの創造◆ 福祉コミュニティとは、個家族化し、地域とのつながりを失った住民が、助け合いのシステムを通じて共に安心して生きることができる、安心のコミュニティです。また、障害や病気を持った人たちも、一人ひとりの人間の存在価値が認められ、自らの意思決定が尊重されて、「生きててよかった！」と思える生き甲斐のあるコミュニティです。このような人間社会の理想のケアの現場から一歩ずつ、ひとつずつ実現していくことが暖かい心で満たされる「福祉コミュニティの創造」につながります。 ◆生き甲斐の創造◆ 私たちはいま、生き甲斐革命とでも呼ぶような時代に生きていて、新しい生き甲斐を模索しています。生きていることの意味の受け止め方が浅いと、生き甲斐が物質的な欲望を満たすという面に偏り、感謝の心も湧いてきません。ケアとは、生かされていることへの感謝の心を出発点に、お客様の役に立ち、喜んでいただくことによって、自らも喜びを感じ、お互いの生き甲斐を高める仕事なのです。 ◆ケア産業の創造◆ ケア産業とは、すべての人の生きている意味や価値を大切にする、人間尊重の産業です。 高齢社会は、社会が最も向上した結果の姿であり、ケア産業は心の時代にふさわしい社会の最先端の「心の産業」とも言えます。この「心の産業」という名にふさわしい人間の生きる意味や、価値を大きくしていく総合的なケア産業を創造していくことは、時代の要求であり私たちの使命です。 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ◆入居されているご利用者さまが安心を得られるような日々の介護を◆ ・ご入居者様のコンタクトパーソンとなり、生活歴から趣味、嗜好など、暮らしにまつわる様々なことの把握に努め、家族のように頼れる存在を目指してください。 ・お食事、入浴、排泄等の介助、生活全般のサポートをお願いします♪ ・お一人お一人の生活に合わせた季節行事やイベントの企画運営、ケア会議への参加やアセスメント業務を行って下さい♪ 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 【学歴】 不問 月給 220,000円〜 【月給】220,000円〜

千葉市中央区の介護付有料老人ホーム 【メディカル・リハビリホームボンセジュール千葉】にて 『介護スタッフ』を募集しています！ □□スタッフの働きやすさも抜群！□□ 【働きながら資格取得可能！】 介護福祉士やケアマネなどの資格取得を バックアップする体制があります！ 講座日程に合わせてシフトも調整！ 【経験をしっかり評価！】 積み上がる経験の価値を認め、 毎年、定期昇給を行っています。 多様なキャリアプランがあり、 400万円以上の年収も目指せます！ 【充実の福利厚生】 医療費補助やお子様の学習支援など ご家族で使える福利厚生が多数！ 有料老人ホームを全国に300ヵ所以上運営している法人なので 働きやすさ抜群の施設です！ ご興味のある方はお気軽にお問合せください♪ 【待遇】 ＜待遇＞ 昇給、賞与（年2回）交通費規定内支給、退職金制度 ＜福利厚生＞ 社会保険完備 進研ゼミ3割引制度 産前産後休暇 育児支援制度（保育園手当・休職制度） 介護休職制度 ベネッセグループ共済会（医療費補助・保養所等あり） 資格取得支援制度 （実務者研修：受講料9万円の補助 　介護福祉士：受験料約1万円の全額補助、受験対策講座約3万円を全額補助 　介護支援専門員：受験料約1万円の全額補助、受験対策講座約3万円を全額補助、合格後の実務研修受講費用、更新研修費用も全額補助） 各種研修制度あり 65歳定年制 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 介護施設における介護業務 ・排泄・入浴・食事・お着替えなどの介助 ・アクティビティ（レクリエーション）の企画や実施 ・ご入居者様のメンタルケア ・介護記録の作成 ・お掃除　など ◆充実した研修プログラム◆ 入社時は社内研修を受け、施設では約3週間先輩社員とダブルシフトを組みます。 実務を通して業務を習得し、困ったことがあればすぐに相談できます！ 正社員はもちろん、非常勤の方も「入社時研修」、「3ヶ月研修」、「8ヶ月研修」を受けることが出来ます！ 配属ホームでのサポートと社内研修の両面から完全フォロー体制が出来ています。 ◆資格取得サポート制度◆ 実務者研修の受講料は全額会社負担、介護福祉士やケアマネージャーの試験対策講座も無料で受講できます！ 講座日程に合わせてシフトを調整するので、働きながら資格取得のための 勉強をすることが可能です。 試験の受験料も全額助成します！ ◆大手ならではの手厚い福利厚生◆ 自身だけでなく、ご家族も使える制度が多くあります！ 医療費や市販薬の補助、レジャー・旅行の割引など、 その他にもたくさんの制度があります。 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 【学歴】 不問 月給 226,000円〜 【モデル年収】375万円〜（施設経験5年以上、介護福祉士） 月給：226,000円〜276,500円 ・夜勤手当 ・地域調整手当 ・処遇改善加算関連手当 ・特別勤務地手当（ホームの所在地による） ・特別勤務地加算手当（ホームの所在地による） ・介護福祉士手当（要申請） ・特定加算介福手当（ホームの所在地による） ※資格や経験、ホームにより異なります ＜別途支給＞ ・残業手当 ・保育手当（規定あり） ・年末年始手当

千葉県千葉市中央区にある介護施設 【生実ケアセンターそよ風】にて 『生活相談員』を募集します！ デイサービス単独施設であり、 元気なご利用者様も多い施設なので 介護の負担も少なく非常に働きやすい職場環境です。 わからないことがあれば先輩職員・センター長が 一緒に解決に導いてくれるので安心して働けます！ スタッフは7割が女性で、 30代〜50代のスタッフが中心となって活躍しています。 【定員】50名 【要介護度】2.0程度 【車通勤】可 □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【待遇】 交通費全額支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) 制服貸与 社会保険完備 住宅手当あり 育児休暇取得実績あり 退職金制度あり（勤続3年以上〜）　など 【新型コロナウイルス感染防止策に関して】 当施設では下記の通り徹底した感染防止策に取り組んでおります。 ア 面会・入館制限による、施設へのウイルス持ち込み可能性の遮断 イ 社員出勤時の検温・記録 ウ お客様の送迎前検温 エ 標準予防策の徹底 ・手指消毒（出入口のアルコール設置・1 ケア 1 手洗い） ・マスク着用、必要に応じ手袋装着 ・定期的な換気や、接触機会の多い箇所の定期消毒実施 オ 社内ルールの掲示（社員向け、お客様・来訪者向け） また、館内見学に関しましては、 原則中止とさせて頂いております。 大変申し訳ございませんが、御了承くださいませ。 --------------------------------------------- ■ 生活相談員のお仕事 【デイサービスの相談窓口のお仕事です！】 ・ご利用契約の締結 ・お客様ご家族様、ケアマネジャーとの利用調整・相談業務 ・見学対応 ・各種書類作成（アセスメント・介護計画書・利用報告書等） ・サービス担当者介護への参加 ・居宅介護支援、病院、地域への広報活動 ・お客様のご利用状況の把握（介護業務全般） ・送迎業務 ※送迎車両：ハイエース・セレナ・タント 【1日のスケジュール例】 ■8:30 　朝礼 　　　　スタッフ全員で元気よくあいさつし、当日の予定を共有。 ■9:00 　業務開始 　　　　送迎バスに乗って利用者の方がやってきます。 　　　　一人ひとりに明るく「おはようございます」と声かけをしてから、デスクに戻って事務業務を進めます。 ■12:00　 昼食 　　　　専門のスタッフが手作りした昼食を利用者の方と一緒に食べます。 ■13:00 　相談業務 　　　　 施設長と一緒に、新たにサービスの利用を希望する本人と、その家族と面談。どのようにサービスを利用すべきかを検討します。 ■16:00 　利用者の見送り 　　　　 利用者の方が車に乗って帰宅します。玄関まで出て笑顔で見送ります。 ■16:30 　会議 　　　　 施設運営に関わるミーティングに出席。レクリエーションの内容などについて意見を交わし合います。 ■17:30 業務終了・退勤 ※シフトによって就業時間は異なります。【応募資格】 介護福祉士 社会福祉士 精神保健福祉士 社会福祉主事任用 【学歴】 不問 月給 240,000円〜 【月給】240,000円〜280,000円 諸手当含む金額です。 スキル・経験により考慮します。 夜勤手当1回5,000円 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 交通費支給 ※試用期間3か月（条件変更なし）

大手保険会社運営☆有料老人ホームでのお仕事！ 千葉県千葉市中央区の有料老人ホーム 【SOMPOケアラヴィーレ千葉椿森】にて、 介護スタッフを募集します！ ◆『従業員満足度』を最重要視！◆ スタッフの生活基盤の安定は 安心して長く働くためには重要であり、 結果的に質の高い介護サービスにつながると考え、 職場環境・給与の改善改革を進めています！ ◆介護の企業内大学あり！◆ 業界初、現場と同じ環境で学ぶ企業内大学を設立。 職員の知識・技術・心の育成に努めると共に、 職員の働きがいを支援しています。 また、資格取得に向けた費用補助、 資格取得講座の開催、外部研修の参加推進など、 スキルアップ実現に向けてサポートしています♪ ◆安心して働ける環境のために◆ ・公休110日＋リフレッシュ休暇3日 ・平均残業時間：月平均7.4時間！ ・メンタルヘルスサポート制度あり ・産休・育休取得実績多数 ・福利厚生制度で映画や旅行なども割引　など♪ 街で一番に頼られる介護サービス提供者を目指し、 一緒に頑張ってくださる方をお待ちしています！ 【待遇】 ・昇給あり ・制服貸与 ・交通費支給(社内規定あり) ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、 レジャー施設割引き制度あり ・研修制度 ・退職金制度 ・育児休暇(3歳まで) ・保育手当 （〜2歳：月額25,000円、〜就学：10,000円）など --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ＜有料老人ホームにおける介護業務＞ ・食事、入浴、排泄の介助、衣類の着脱、体位交換、移動の介助 ・季節の行事やレクリエーションの企画・実施 ・居室清掃や洗濯 ・介護内容の記録　等 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 主任介護支援専門員 【学歴】 不問 月給 207,700円〜 【モデル年収：283万円〜342万円】 介護福祉士　月給：252,300円 実務者研修　月給：222,500円 初任者研修　月給：207,700円 ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む 精皆勤手当：6,000円 夜勤手当：5,000円/回 日祝手当：2,000円/回 特別職務手当：15,000円 ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜）

◆「あなたに会えてよかった」といわれる介護サービスを目指して◆ 安定したグループの経営基盤を背景に、 しっかりと地域に根差し、 着実に成長を遂げてきている法人です。 ◇充実の研修と経験豊富な先輩社員の指導を通じて、 　介護サービスのプロに成長していける環境が整っています。 ◇資格取得サポートが充実！ 　成長段階に合わせたカリキュラムで 　確実にスキルアップを目指せます。 ◇大手ならではの充実の福利厚生 　予防接種補助や保養所・リゾート施設の利用など 　様々な制度が完備ざれています。 ◇看護スタッフ常駐で安心！職員体制 3:1以上 【待遇】 ・賞与あり ・昇給、諸手当あり ・保養所(軽井沢) ・リゾートトラスト福利厚生施設 ・リロクラブ（200,000店舗以上） ・スポーツクラブ法人会員割引 ・レジャー施設割引 ・制服貸与 ・食事補助 ・定期健康診断 ・インフルエンザ接種補助 ・GLTD保険 ・グループ内サービス社内割引 ・サークル活動（フットサル・テニス・マラソン・ ウィンタースポーツ・フィットネス・登山・野球・釣りetc） ・資格取得支援 ・研修制度(導入研修・リーダー研修・施設長研修・幹部候補研修) --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 有料老人ホームにおける介護業務 ・食事・入浴・排せつの介助 ・レクリエーションやイベントの企画・運営 施設の運営に関わるさまざまなスタッフと協力し、業務を進めて頂きます。 ◆手厚い研修制度◆ イリーゼには23種類の研修があり、入職してからも階層別に研修を受け、スキルを伸ばすことが可能です。 自社の研修センターも完備しており、新任者研修やフォローアップ研修、 看護職向けの研修や介護支援専門員向けの研修も充実しています。 ◆介護IoTの導入◆ 見守りシステム、服薬システムの導入（どちらも一部施設） 介護スマホ型記録システムの運用により、業務の効率化を図っています。 介護業務をテクノロジーで軽減し、ご入居とのふれあいの時間を大切にする取り組みを行っています。 【応募資格】 介護福祉士 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 【学歴】 不問 月給 226,000円〜 【月給】231,743円〜309,500円 他に処遇改善一時金＋特定処遇改善手当により 年間総額平均36万円を年6回に分けて支給予定 賞与：年2回（前年度実績　2.78ヶ月支給） ◇住宅手当：10,000〜15,000円（規定あり）(試用期間終了後より支給) ◇子供手当：8,000円/1人(試用期間終了後より支給) ◇通勤手当：上限30,000円/月 ◇徒歩・自転車通勤手当 ◇資格手当 ◇残業手当

◆「あなたに会えてよかった」といわれる介護サービスを目指して◆ 安定したグループの経営基盤を背景に、 しっかりと地域に根差し、 着実に成長を遂げてきている法人です。 ◇充実の研修と経験豊富な先輩社員の指導を通じて、 　介護サービスのプロに成長していける環境が整っています。 ◇資格取得サポートが充実！ 　成長段階に合わせたカリキュラムで 　確実にスキルアップを目指せます。 ◇大手ならではの充実の福利厚生 　予防接種補助や保養所・リゾート施設の利用など 　様々な制度が完備ざれています。 ◇看護スタッフ常駐で安心！職員体制 3:1以上 【待遇】 ・賞与あり ・昇給、諸手当あり ・保養所(軽井沢) ・リゾートトラスト福利厚生施設 ・リロクラブ（200,000店舗以上） ・スポーツクラブ法人会員割引 ・レジャー施設割引 ・制服貸与 ・食事補助 ・定期健康診断 ・インフルエンザ接種補助 ・GLTD保険 ・グループ内サービス社内割引 ・サークル活動（フットサル・テニス・マラソン・ ウィンタースポーツ・フィットネス・登山・野球・釣りetc） ・資格取得支援 ・研修制度(導入研修・リーダー研修・施設長研修・幹部候補研修) --------------------------------------------- ■ サービス提供責任者のお仕事 ・介護スタッフのシフト計画・育成・稼働管理 ・介護スタッフへのケアプランの伝達 ・ケア会議への参加 ◆手厚い研修制度◆ イリーゼには23種類の研修があり、入職してからも階層別に研修を受け、スキルを伸ばすことが可能です。 自社の研修センターも完備しており、新任者研修やフォローアップ研修、 看護職向けの研修や介護支援専門員向けの研修も充実しています。 ◆介護IoTの導入◆ 見守りシステム、服薬システムの導入（どちらも一部施設） 介護スマホ型記録システムの運用により、業務の効率化を図っています。 介護業務をテクノロジーで軽減し、ご入居とのふれあいの時間を大切にする取り組みを行っています。 【応募資格】 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 222,000円〜 【月給】222,000円〜333,000円 賞与：年2回（前年度実績　2.78ヶ月支給） ◇住宅手当：10,000〜15,000円（規定あり）(試用期間終了後より支給) ◇子供手当：8,000円/1人(試用期間終了後より支給) ◇通勤手当：上限30,000円/月 ◇徒歩・自転車通勤手当 ◇資格手当 ◇残業手当

◆「あなたに会えてよかった」といわれる介護サービスを目指して◆ 安定したグループの経営基盤を背景に、 しっかりと地域に根差し、 着実に成長を遂げてきている法人です。 ◇充実の研修と経験豊富な先輩社員の指導を通じて、 　介護サービスのプロに成長していける環境が整っています。 ◇資格取得サポートが充実！ 　成長段階に合わせたカリキュラムで 　確実にスキルアップを目指せます。 ◇大手ならではの充実の福利厚生 　予防接種補助や保養所・リゾート施設の利用など 　様々な制度が完備ざれています。 ◇看護スタッフ常駐で安心！職員体制 3:1以上 【待遇】 ・賞与あり ・昇給、諸手当あり ・保養所(軽井沢) ・リゾートトラスト福利厚生施設 ・リロクラブ（200,000店舗以上） ・スポーツクラブ法人会員割引 ・レジャー施設割引 ・制服貸与 ・食事補助 ・定期健康診断 ・インフルエンザ接種補助 ・GLTD保険 ・グループ内サービス社内割引 ・サークル活動（フットサル・テニス・マラソン・ ウィンタースポーツ・フィットネス・登山・野球・釣りetc） ・資格取得支援 ・研修制度(導入研修・リーダー研修・施設長研修・幹部候補研修) --------------------------------------------- ■ ケアマネージャーのお仕事 有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務 ・お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成・管理 ・介護スタッフのサポート ◆手厚い研修制度◆ イリーゼには23種類の研修があり、入職してからも階層別に研修を受け、スキルを伸ばすことが可能です。 自社の研修センターも完備しており、新任者研修やフォローアップ研修、 看護職向けの研修や介護支援専門員向けの研修も充実しています。 ◆介護IoTの導入◆ 見守りシステム、服薬システムの導入（どちらも一部施設） 介護スマホ型記録システムの運用により、業務の効率化を図っています。 介護業務をテクノロジーで軽減し、ご入居とのふれあいの時間を大切にする取り組みを行っています。 【応募資格】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 【学歴】 不問 月給 226,000円〜 【月給】226,000円〜312,000円 賞与：年2回（前年度実績　2.78ヶ月支給） ◇住宅手当：10,000〜15,000円（規定あり）(試用期間終了後より支給) ◇子供手当：8,000円/1人(試用期間終了後より支給) ◇通勤手当：上限30,000円/月 ◇徒歩・自転車通勤手当 ◇資格手当 ◇残業手当

千葉県千葉市中央区にある介護施設 【大森台ケアセンターそよ風】にて 『管理職』を募集します！ 「Help＆Support　助け合い！！そして支え合う！！」をスローガンに 団結力、協調性のあるスタッフが毎日元気に頑張っています。 【定員】グループホーム18名 【スタッフの男女比】女性8：男性2 【介護度】2.8 【夜勤体制】1ユニット1名×2 【料理】本社からのメニュー通りに調理。簡単な調理が出来ればOK 【車通勤】可能 入社後は一定期間OJTを行い、その後は 個人の経験に合わせてサポートします。 介護に興味があり、思いやりのある方お待ちしています♪ □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【待遇】 交通費全額支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) 制服貸与 社会保険完備 住宅手当あり 育児休暇取得実績あり 退職金制度あり（勤続3年以上〜） 　 【新型コロナウイルス感染防止策に関して】 当施設では下記の通り徹底した感染防止策に取り組んでおります。 ア 面会・入館制限による、施設へのウイルス持ち込み可能性の遮断 イ 社員出勤時の検温・記録 ウ お客様の送迎前検温 エ 標準予防策の徹底 ・手指消毒（出入口のアルコール設置・1 ケア 1 手洗い） ・マスク着用、必要に応じ手袋装着 ・定期的な換気や、接触機会の多い箇所の定期消毒実施 オ 社内ルールの掲示（社員向け、お客様・来訪者向け） また、館内見学に関しましては、 原則中止とさせて頂いております。 大変申し訳ございませんが、御了承くださいませ。 --------------------------------------------- ■ 管理職のお仕事 職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） など 【1日のスケジュール例】 ■08：30　朝礼・申し送り ■09：00　施設到着、健康チェック ■10：00　管理者業務（シフト作成、利用者情報管理等） ■12：00　昼食、食事介助 ■13：00　休憩 ■14：00　管理者業務(来客対応、相談業務対応、契約対応等） ■16：00　利用者様をご自宅まで送迎 ■17：30　業務終了 ※シフトによって就業時間は異なります。【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 250,000円〜 夜勤手当　5,000円/回 交通費支給（当社規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 住宅手当（規定あり） ◆処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

千葉県千葉市中央区の住宅型有料老人ホーム 【ガーデンテラス千葉中央】にて 『介護スタッフ(正社員) 』を募集します！ ＼都心からもアクセス圏内の施設／ 自然豊かで閑静な住宅街の中にある、 住宅型有料老人ホームです。 あなたの思いやアイデアが形になる、 そんな素敵な施設で介護職員として働きませんか？ 介護がしたい！と思いのある方、是非一度お問い合わせください！ 【待遇】 社会保険完備 交通費全額支給 有給休暇（入社後6か月後） 住宅手当 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ■介護業務全般をお願いします ・食事介助…食事のお手伝い、配膳、声かけ、見守り ・入浴介助…洗髪、洗顔、体洗い補助、衣類の着脱補助 ・排泄介助…オムツ交換、トイレへの誘導、見守りなど 【応募資格】 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 275,000円〜 【モデル年収】350万〜410万円 月給：275,000〜345,000円 ※経験・能力により考慮いたします。 ▼手当詳細 資格手当：10,000円（介護福祉士、社会福祉士） 夜勤手当：5,000円/回（月4回程度） 固定残業代：50,000円（30時間） 賞与：年2回（2か月） 昇給：有り（公正な査定評価）

千葉県千葉市中央区の介護付有料老人ホーム 【ハイアットレジデンス季美の都ちば】にて 『介護スタッフ(正社員)』を募集します！ 今までとは異なる発想ややり方で、 利用者個人のための大切な時間を一人ではなく、 家族・地域の皆様と一緒に楽しく希望を持って暮らせるための 支援を共に考え、実践していく仲間を募集いたします。 資格取得制度が充実！働きながら資格が取れます！ また、介護福祉士をお持ちの方、社会福祉主事任用を お持ちの方は優遇いたします。ブランクのある方も歓迎いたします。 ぜひ一度お問い合わせください♪ 【待遇】 ・昇給年1回 ・賞与年2回（前年度実績3.5ヶ月） ・各種社会保険完備 ・交通費全額支給（上限10万円まで/月） ・食事補助（1食205円） ・マイカー通勤可能（駐車場代無料） ・制服貸与 ・健康診断年1回 ・弔慰金制度あり ・退職金制度（勤続3年以上） ・保養所（蓼科：職員および家族　1泊　1,000円） ・定年制：一律60歳　再雇用65歳 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ご入居者様の日常生活における 身体介護・生活支援 イベントやレクリエーションの企画・運営 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 219,250円〜 【月給】219,250円〜 ▼下記詳細 基本給（155,500円〜） 調整手当（12,750円） 皆勤手当（5,000円） 処遇改善手当円（13,500円） 夜勤手当（6,500円×5回） ▼下記別途支給 早番手当（500円/回） 遅番手当（500円/回） ※経験・資格により異なります

＼居宅介護支援事業所 ケアマネージャーのお仕事です／ ================ 【ナナーラ蘇我ケアセンター】にて 『ケアマネージャー』を募集します！ ================ ケアマネージャー未経験の方もご相談ください◎ 「湖山医療福祉グループ」の法人なので福利厚生面も安心！ 充実の研修カリキュラムでサポートします。 【待遇】 賞与：年2回 昇給：年1回 各種社会保険完備 制服貸与 マイカー通勤可 健康診断 インフルエンザ予防接種 --------------------------------------------- ■ ケアマネージャーのお仕事 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成 ・訪問調査 ・介護保険代理申請 ・居宅サービス計画書作成　他 【応募資格】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 普通自動車免許 【学歴】 不問 月給 250,000円〜 【月給】250,000円〜360,000円 ＜給与内訳＞ 基本給：200,000円〜 資格手当：50,000円〜80,000円 ・介護支援専門員　50,000円 ・主任介護支援専門員　80,000円 役職手当：10,000円〜30,000円 通勤手当：上限50,000円 年末年始手当：3,000円/回

＼年間休日120日！ママさんにも嬉しい施設で働きませんか？／ 千葉県千葉市中央区にある介護施設 【介護老人保健施設うらら】にて 『介護スタッフ(正社員)』を募集します！ 自分の親や祖父母が利用したら、どのようにしてほしいかを 念頭に置き、ひとりひとりに合った個別ケアを行っています！ 経験が浅くても安心！マンツーマンで指導を行う制度あり！ キャリア・スキルアップのための研修も充実で 高い定着率の職場です♪ 産休育休取得率100％！ ママにも優しい託児所完備の施設です。 ぜひ一度お問い合わせください♪ 【待遇】 託児施設あり 交通費支給 昇給あり 諸手当あり 賞与あり 社会保険完備 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 介護老人保健施設入所者の業務全般 入浴・食事・排泄介助 レクレーションの実施等 【応募資格】 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 197,600円〜 【月給】197,600〜226,600円 ▼下記詳細 基本給：123,000円〜142,000円 職務手当：23,000円 介護福祉士手当：10,000円 給食手当：4,600円 住宅手当：20,000円 処遇改善手当：20,000円 皆勤手当：7,000円 ▼下記別途支給 勤続手当：500円 賞与：年2回（前年度実績5.0ヶ月分） 【モデル年収】287万円〜320万円 ※資格、経験により異なります。

＼年間休日120日！ママさんにも嬉しい施設で働きませんか？／ 千葉県千葉市中央区にある介護施設 【介護老人保健施設うらら】にて 『介護スタッフ(正社員)』を募集します！ 自分の親や祖父母が利用したら、どのようにしてほしいかを 念頭に置き、ひとりひとりに合った個別ケアを行っています！ 経験が浅くても安心！マンツーマンで指導を行う制度あり！ キャリア・スキルアップのための研修も充実で 高い定着率の職場です♪ 産休育休取得率100％！ ママにも優しい託児所完備の施設です。 ぜひ一度お問い合わせください♪ 【待遇】 託児施設あり 交通費支給 昇給あり 諸手当あり 賞与あり 社会保険完備 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 介護老人保健施設入所者の業務全般 入浴・食事・排泄介助 レクレーションの実施等 【応募資格】 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 233,600円〜 【月給】233,600〜262,600円 ▼下記詳細 基本給：123,000円〜142,000円 職務手当：23,000円 給食手当：4,600円 皆勤手当：7,000円 処遇改善手当：20,000円 住宅手当：20,000円 夜勤手当：9,000円/回（4回分） 介護福祉士手当：10,000円 ▼下記別途支給 勤続手当：500円 賞与：年2回（前年度実績5.0ヶ月分） 【モデル年収】330万円〜360万円 ※資格、経験により異なります。

千葉県千葉市中央区にある介護施設 【生実ケアセンターそよ風】にて 『ケアマネージャー』を募集します！ 定員50名のデイサービスに併設した 事業所なのでお客様の状態が把握しやすい環境です！ わからないことがあれば先輩職員・センター長が 一緒に解決に導いてくれるので安心して働けます！ スタッフは7割が女性で、 30代〜50代のスタッフが中心となって活躍しています。 残業もほとんどなく働きやすい職場です。 □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■夜勤なし！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【待遇】 交通費全額支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) 制服貸与 社会保険完備 住宅手当あり 育児休暇取得実績あり 退職金制度あり（勤続3年以上〜）　など 【新型コロナウイルス感染防止策に関して】 当施設では下記の通り徹底した感染防止策に取り組んでおります。 ア 面会・入館制限による、施設へのウイルス持ち込み可能性の遮断 イ 社員出勤時の検温・記録 ウ お客様の送迎前検温 エ 標準予防策の徹底 ・手指消毒（出入口のアルコール設置・1 ケア 1 手洗い） ・マスク着用、必要に応じ手袋装着 ・定期的な換気や、接触機会の多い箇所の定期消毒実施 オ 社内ルールの掲示（社員向け、お客様・来訪者向け） また、館内見学に関しましては、 原則中止とさせて頂いております。 大変申し訳ございませんが、御了承くださいませ。 --------------------------------------------- ■ ケアマネージャーのお仕事 ご利用契約の締結、利用調整、各種書類作成、担当者会議、情報提供活動、 介護業務全般、その他付随する業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・ご家族や関係各所の連絡や調整 ※ケアマネジャーの募集となりますが、現場でのお仕事を兼務していただきます。 【1日のスケジュール例】 ■08:30　夜勤スタッフからの申し送りを受け、入所者の健康状態など情報を共有 ■09:00　事務仕事（電話対応、ケアプランの作成、要介護認定申請などの書類を作成） ■12:00　昼食 ■13:00　入所者の居室を訪れてモニタリング ■15:00　担当者会議（看護師や介護職の担当者同席） ■16:00　事務処理（ケア記録記入、ケアプランの見直し） ■16:00　ミーティング ■17:30　業務終了 ※シフトによって就業時間は異なります。【応募資格】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 【学歴】 不問 月給 250,000円〜 ・ケアマネジャー：月給250,000〜270,000円 ・主任ケアマネジャー：月給270,000〜290,000円 ※スキル・経験により考慮します 交通費支給（当社規定あり） 賞与　年2回（6月・12月） 昇給　年1回（4月） 住宅手当（規定あり）

＼特別養護老人ホームでのお仕事です／ ================ 千葉市中央区の特別養護老人ホームにて 『介護職（正社員）』を募集します！ ================ 新人研修をはじめ、介護技術研修・リーダー研修などを 定期的に開催し、外部研修への参加も推奨しています。 勤務年数に応じて明確なキャリアプランがあるので 目標をもってしっかりとステップアップすることができます！ まずはお気軽にお問い合わせください！ ご応募お待ちしております☆ 【待遇】 交通費支給（上限25,000円/月） 各種社会保険完備 昇給 年1回 賞与 年2回（前年度実績4.0ヶ月） 退職金制度あり（勤続1年以上） マイカー通勤可（規定あり） --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 《特別養護老人ホームにおける介護業務》 ・食事・入浴・排泄等の身体介護 ・歩行訓練や日常リハビリの環境支援 ・介護記録の記入、作成 ・レクリエーションの企画、実施 ・掃除・洗濯　など ＜施設概要＞ 定員：100名（特養：80名、ショートステイ：20名） 居室：全室個室（ユニット型） 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 215,500円〜 【月給】215,500円〜286,360円 ▼給与詳細 基本給：155,000円〜215,500円 職務手当：15,500円〜25,860円 処遇改善手当：25,000円 夜勤て手：20,000円（5,000円/回×4回分） ＜別途支給＞ ・家族手当 ・住宅手当 ・年末年始手当

＜ドクターハウスジャルダン寒川＞ ▼2023年12月オープン！ オープン間もない拠点にてオープニングスタッフの募集です！ ▼年間休日：130日！ ▼日勤のみ！ 【待遇】 昇給あり 賞与あり（年3回/業績に応じて支給） 社会保険完備 交通費支給（30,000円/月まで） 車通勤可能（無料駐車場あり） 資格取得支援制度（全額会社負担） 制服あり 時短制度（育休復帰で多数利用実績あり） 産前産後休暇取得実績あり 育児休業取得実績あり 副業可（社内規定あり） 将来キャリアアップしたい方にもおすすめ！ 全国展開する「ドクターハウス」は、今後も新規オープン予定の拠点たくさん。 管理者や施設長など、ステップアップのチャンスが豊富です。中には入社半年で管理者になった実績も！ 資格取得や教育制度も充実。経験の浅い方も着実にスキルを身に着けて頂ける環境です。 --------------------------------------------- ■ 准看護師のお仕事 株式会社オンジュワールが運営する 「ドクターハウスジャルダン寒川」にて准看護師を募集します。 【仕事内容】 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 療養上のお世話（清拭など） 医療処置（点滴管理、血糖測定、インスリン注射、吸引、経管栄養、褥瘡処置） 簡単なリハビリ 食事介助（必要時） アセスメント及びその記録　等 ※住宅型有料の施設内での看護業務となります。 【職場環境】 ▼定員：167名 ▼入居者様の平均介護度：2.8〜2.9 ▼スタッフ体制 日中2〜3名、夜勤2名 ▼記録方法 紙記録メイン（PC併用あり） ▼スタッフ年齢層 30〜60代まで幅広く活躍中です！ ※この求人は採用代行会社(株式会社キカリ)が管理しています。 選考は株式会社キカリが対応します。 【応募資格】 准看護師 【学歴】 不問 月給 313,500円〜 【月給】313,500円〜 ※試用期間3か月あり（労働条件変更なし） 【給与詳細】 基本給：202,000円〜 職務手当：30,000円 資格手当： 40,000円 固定残業代：41,500円（20時間分） 【別途支給】 ・交通費支給（30,000円/月まで） ・時間外手当（固定残業時間超過分） ・年末年始手当（12/29〜1/3）：1,000円/日 ※給与は経験等により異なります。

＜ドクターハウスジャルダン寒川＞ ▼2023年12月オープン！ オープン間もない拠点にてオープニングスタッフの募集です！ ▼年間休日：130日！ ▼夜勤回数は相談可能！ ▼インセンティブあり：1,500円/日 ※1日4時間以上の勤務の場合、月給と別で支給あり！ 【待遇】 昇給あり 賞与あり（年3回/業績に応じて支給） 社会保険完備 交通費支給（30,000円/月まで） 車通勤可能（無料駐車場あり） 資格取得支援制度（全額会社負担） 制服あり 時短制度（育休復帰で多数利用実績あり） 産前産後休暇取得実績あり 育児休業取得実績あり 副業可（社内規定あり） 将来キャリアアップしたい方にもおすすめ！ 全国展開する「ドクターハウス」は、今後も新規オープン予定の拠点たくさん。 管理者や施設長など、ステップアップのチャンスが豊富です。中には入社半年で管理者になった実績も！ 資格取得や教育制度も充実。経験の浅い方も着実にスキルを身に着けて頂ける環境です。 --------------------------------------------- ■ 正看護師のお仕事 株式会社オンジュワールが運営する 「ドクターハウスジャルダン寒川」にて看護師を募集します。 【仕事内容】 健康状態の観察（バイタルチェックなど） 療養上のお世話（清拭など） 医療処置（点滴管理、血糖測定、インスリン注射、吸引、経管栄養、褥瘡処置） 終末期看護 簡単なリハビリ アセスメント及びその記録　等 ※住宅型有料の施設内での訪問看護となります。 【職場環境】 ▼定員：167名 ▼入居者様の平均介護度：2.8〜2.9 ▼スタッフ体制 日中2〜3名、夜勤2名 ▼記録方法 紙記録メイン（PC併用あり） ▼スタッフ年齢層 30〜60代まで幅広く活躍中です！ ※この求人は採用代行会社(株式会社キカリ)が管理しています。 選考は株式会社キカリが対応します。 【応募資格】 正看護師 【学歴】 不問 月給 400,700円〜 【月給】400,700円〜500,000円 ※試用期間3か月あり（労働条件変更なし） ※夜勤手当5回分を含む 【給与詳細】 ＜看護師＞ 基本給：202,000円 職務手当：40,000円 資格手当： 50,000円 固定残業代：42,700円（20時間分） 調整手当：16,000円 夜勤手当：10,000円/回 ＜看護責任者（主任）の場合＞ 基本給：250,000円 職務手当：100,000円 資格手当： 50,000円 調整手当：50,000円 夜勤手当：10,000円/回 【別途支給】 ・交通費支給（30,000円/月まで） ・インセンティブ：1,500円/日 (1日4時間以上の勤務の場合、月給と別で支給) ・時間外手当（固定残業時間超過分※看護責任者は22時以降） ・年末年始手当（12/29〜1/3） ※給与は経験等により異なります。

◆日勤のみ！デイサービスの介護職◆ ================== 千葉県千葉市中央区のデイサービスにて 『介護職（正社員）』を募集します！ ================== ★おすすめポイント★ ・日中の時間を有効活用したい方 ・ご家庭との両立をお考えの方 ・車通勤OK！無料駐車場有！ ・リフレッシュ休暇など各種休暇がありプライベート充実！ 幅広い年代の方が活躍しています。 経験が浅い方でも先輩職員がしっかりと指導してくれるので安心☆ お気軽にご応募ください！ご応募お待ちしております。 【待遇】 交通費支給（月額30,000円まで） 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回） 社会保険完備 マイカー通勤可（無料駐車場有） ※ガソリン代支給（規定有） 制服貸与 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 《デイサービスでの介護職員業務全般》 ・食事・入浴・排泄等の身体介護 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・ご利用者様とのコミュニケーション、見守り ・レクリエーションの企画・実施 ・送迎業務 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 193,000円〜 【月給】193,000円〜224,500円 ※お持ちの資格やご経験等に応じて変動します

千葉県千葉市中央区にある介護施設 【大森台ケアセンターそよ風】にて 『管理者候補』を募集します！ 団結力、協調性のあるスタッフが毎日元気に頑張っています。 【定員】グループホーム18名 【スタッフの男女比】女性8：男性2 【介護度】2.8 【夜勤体制】1ユニット1名×2 【料理】本社からのメニュー通りに調理。簡単な調理が出来ればOK 【車通勤】可能 入社後は一定期間OJTを行い、その後は 個人の経験に合わせてサポートします。 介護に興味があり、思いやりのある方お待ちしています♪ □□働きやすさに自信あり！□□ ■年間休暇124日！ ■残業少なめ！ ■長くお仕事できる好環境 ■充実した福利厚生でバックUP ★運営会社は介護業界で実績のある 株式会社SOYOKAZEです。 【待遇】 交通費全額支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) 制服貸与 社会保険完備 住宅手当あり 育児休暇取得実績あり 退職金制度あり（勤続3年以上〜）　など 【新型コロナウイルス感染防止策に関して】 当施設では下記の通り徹底した感染防止策に取り組んでおります。 ア 面会・入館制限による、施設へのウイルス持ち込み可能性の遮断 イ 社員出勤時の検温・記録 ウ お客様の送迎前検温 エ 標準予防策の徹底 ・手指消毒（出入口のアルコール設置・1 ケア 1 手洗い） ・マスク着用、必要に応じ手袋装着 ・定期的な換気や、接触機会の多い箇所の定期消毒実施 オ 社内ルールの掲示（社員向け、お客様・来訪者向け） また、館内見学に関しましては、 原則中止とさせて頂いております。 大変申し訳ございませんが、御了承くださいませ。 --------------------------------------------- ■ 管理職のお仕事 ★管理者候補として施設運営全般のサポートをして頂きます★ 【管理業務】 ・スタッフマネジメント（シフト管理・勤怠管理、育成等） ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ・ケア業務フォロー スタッフ管理から、契約までデイサービス部門のマネジメントをお任せします。 【1日のスケジュール例】 〈日勤〉 ■08:30　朝礼、申し送り ■09:00　事務作業 ■12:00　昼食。食事介助 ■12:30　休憩 ■15:00　管理職事務作業 ■16:00　介護業務 ■16:00　業務終了 　 〈夜勤〉 ■16:00　日勤者からの申し送り、食事介助 ■18:00　管理者業務 ■19:00　食器の片付けや、翌日の入浴準備・服薬介助 ■21:00　消灯、介護業務、管理者業務 ■06:00　起床、整容や更衣介助を行う ■07:00　朝食。口腔ケアやトイレ誘導を行う ■08:00　ご利用者様の見守りをしながら記録物の記入 ■09:30　日勤者に申し送り ■10:00　片付けをして業務終了 ※シフトによって就業時間が異なります。【応募資格】 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 200,000円〜 【月給】200,000円〜270,000円 ◆諸手当含む ※交通費別途支給 ※資格、経験により異なります。 ◆賞与年2回支給 ◆昇給年1回あり ※介護業務兼務の場合は、 別途処遇改善手当支給(3ヶ月経過後より) ※夜勤を行った場合は別途夜勤手当支給

千葉県千葉市中央区の 【住宅型有料老人ホーム 】にて 『管理職(正社員) 』を募集します！ ＼都心からもアクセス圏内の施設！／ 自然豊かで閑静な住宅街の中にある、 住宅型有料老人ホームです。 あなたの思いやアイデアが形になる、 そんな素敵な施設で管理職として働きませんか？ 介護がしたい！と思いのある方、是非一度お問い合わせください！ 【待遇】 社会保険完備 交通費全額支給 有給休暇（入社後6か月後） 住宅手当 --------------------------------------------- ■ 管理職のお仕事 ■マネジメント業務全般をお願いします ・施設管理 ・ご利用者様の健康管理や職員の業務等 ・全体のオペレーションの統括 ・サービスの維持、向上 ・人材育成 ・収支管理等 【応募資格】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 介護福祉士 社会福祉士 社会福祉主事任用 【学歴】 不問 月給 335,000円〜 【モデル年収】480万〜660万円 月給：335,000〜453,000円 ※経験・能力により考慮いたします 資格手当：10,000円（介護福祉士、社会福祉士） 賞与：年2回（2か月） 昇給：有り（公正な査定評価）