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◆綺麗な施設で介護老人保健施設でのお仕事◆ ■託児所完備♪ ■資格取得支援あり◎ ■マイカー通勤OK！駐車場完備 ■きれいな施設♪ ■施設内全面禁煙 ★充実した研修制度や資格取得支援制度をご用意しています。経験が少ない方でもOJT制度で安心して勤務ができます。スタッフ一人ひとりのキャリアアップを全力でサポート致します★ 【待遇】 社会保険完備 賞与年2回(7月・12月） 昇給年1回 資格取得支援 資格手当 保育費補助 駐車場完備 介護処遇改善手当毎月支給 レベル手当 交通費全額支給 ■エスポワール大原は、綺麗で広々と働きやすい介護老人保健施設です ・毎年昇給・賞与があり、努力した分だけ評価されるので大変やりがいがあります。 ・月9日間のお休みを確保でき、夏季や年末年始もしっかり休めるため、オフの時間を満喫できます。 ・ご経験の浅い方やブランクのある方でも、資格取得支援制度を使って、しっかりとスキルアップも目指せますし、私たちも応援します♪ ・育児休業取得実績があります。24時間利用可能な託児所も完備されています。　これからご自身のライフステージが変わっても安心して長く働ける体制が整っています。 ・車通勤が可能で、施設には無料駐車場も完備。電車の駅からも近く、通勤にも恵まれた環境です。 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 ◆介護老人保健施設における介護業務◆ ・身体の介護や生活援助サービス等の提供 ・利用者の状況に応じ、清掃、食事の世話、服の交換等 ◇こんな方をお待ちしています◇ 職種の垣根を越え、チームの一員として協力・連携を大切にしてくださる方。 利用者様の笑顔のために一所懸命になれる方。 【応募資格】 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 240,000円〜 【月給】240,000円〜305,000円 ▼下記詳細 基本給：177,000円〜 夜勤手当：8,000円/回(月5回程度) 処遇改善手当：25,000円(変動あり) 資格手当 レベル手当 ※資格、経験により異なります。

【1919年創業／100年の歴史を持つ砥石業界のリーディングカンパニー／無借金経営を実現している老舗安定企業／年間休日119日・家族手当有・転居時の社宅適用可】 ◆職務内容 研削砥石（ダイヤモンド・CBNホイール（レジノイド、メタル））の開発部署長を募集致します。具体的に下記業務をご担当いただきます。 （1）各種開発案件管理 ・既存品の改良及び新規品の開発 （売上予測、設備投資額等を取り纏めて、スケジュール化、進捗管理） （2）開発関連プロジェクトの進捗管理 ・供給リスク低減、市場調査、内製化検討 ・機密情報セキュリティ強化　等 （3）開発関連予算作成・実績管理 ・設備投資、経費 （4）開発に関する中期計画の策定・実行 ・当社製品の強み・弱み取り纏め　⇒　攻める市場、縮小市場の検討 ◆配属部門 配属先となる千葉SA開発は男性5名・女性1名（正社員）が在籍しており、本部署のマネジメントをいただける方を募集しています。（全国の開発本部全体は55名で構成されています。） 部署名となるSAはSuperAbrasiveの略で、ダイヤモンドやCBN（立方晶窒化ホウ素）を用いた高精度・高能率加工も可能な研削製品を扱う部署となります。自動車・鉄鋼・ベアリング等の製造他、半導体やガラス・ディスプレイの製造過程で使用され、需要も高まりを見せています。 ◆就業環境・福利厚生 35時間の残業でシステムから役職者にアラートがいき、管理が徹底されています。土日休み、年間休日も119日です。転居時の借り上げ社宅については適用可（※規定あり・3/4企業負担）となります。 ◆同社について ・1919年創業の研磨材のメーカー企業です。当社の技術は戦艦大和の外装を削り磨く砥石からはじまり、あらゆる製造業を根底から支える、砥石業界のリーディングカンパニーとして現在まで発展しています。その範囲は自動車業界を筆頭に、鉄鋼・機械・半導体業界まで多岐にわたっています。 ・砥石業界も他業界同様に全国に数百社存在しますが、様々な用途向けに展開している企業は当社の他1、2社です。約25万種もの製品を提供、製品の多様性を強みに、世界的大手完成車メーカー向け納入でトップシェアの実績を誇るなど、顧客の支持を集めており、無借金経営を続けています。

【正社員】福祉施設の栄養士 ハーベストの受託する介護施設での献立作成や発注、調理、 盛り付け、配膳、仕込み等、店舗の業務全般に携わって いただきます。栄養士としてこれから経験を積んでスキルアップ したい方も、ブランクのある方も、積極的に店舗運営に携わって いただける方なら大歓迎です！ 【安定・安心して働ける企業】 設立から約60年、企業内・介護福祉施設・学校給食での給食事業 を行っております。多くのご利用者様に当社の食事を評価して頂 き、おかげさまで業績も年々増加。今後も新規店が数多くオープ ン予定となっており、さらなる成長の為に、あなたの力が必要で す！安定してしっかり働ける当社でぜひ一緒に働きませんか！？ 【女性が多く活躍しています】 給食事業ということもあり、栄養士さんや調理師さん、パートさ んまで幅広い層の女性が在籍しており、日々ご活躍されておりま す。産前・産後休暇の制度や産後の時短勤務制度もありますので 、産後も現場復帰実績も多数あり！お仕事とご家庭の両立が可能 ！ハーベストは子育てママさんや主婦さんを応援しています！ 【ハーベストの「栄養士会」】 健康ブームの昨今、栄養士の需要は高まる一方です。現場で経験 を積みどんどん活躍の場を切り拓いていってください。特にポイ ントになるのが定期的に開催される「栄養士会」。栄養士会は日 頃交流の少ない栄養士同士が集まり、お互いにスキルを磨く絶好 のチャンスです。ハーベストで栄養士として成長してください！ 【ハーベストの目指す姿】 ハーベストでは、性別、年齢、国籍に問わず様々な方が活躍中で す。経営理念の「お客様と全従業員の物心両面の幸福を追求する とともに、地域社会に貢献する」のもと、お客様の満足度を高め スタッフ全員が豊かになっていくことを目指しています。その為 働く皆さんの職場環境の整備や人材育成にも力を入れています。

【パーソルホールディングスの特例子会社／土日祝休／残業月10h程／ワークライフバランスを整えたい方必見】 ※障がいのある方の雇用、活躍の場を広げる社会貢献がしたい方歓迎／手厚い教育体制で未経験活躍中※ ■部署の機能： ・顧客への販促品の製作および発送 ・地域支援機関との協働で農作業の受託 上記業務を通じて、パーソルグループの特例子会社として障がいのある方の就業定着・活躍をサポートしています ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 組織内の役割として、業務の運営管理と障がいのある方の就業支援を担っています ◎業務の運営管理 ・業務手順の検討および指導、進捗管理、資材管理、品質管理 ◎障がいのある方の就業支援 ・障がいのある方の健康管理（必要に応じて支援機関との連携） ・実習・研修サポート：既存社員への研修実施時のサポート、就労を目指す方への実習受け入れとサポート

〜千葉で腰を据えて勤務可能！／残業ほぼなし／プライベートの時間をしっかり確保！〜 【当社について】液晶モニター・エレクトロニクス製品の計画、製造、販売を行っています。ユーザー側の立場で設計されたディスプレイ開発に特化し、「いいモノを最高のコストパフォーマンスで提供すること」「他のメーカーが作れない製品を提供すること」を大切にし、製品を提供しています。現在事業も好調に伸長しています。 ■「他社がつくれないものをつくる」、「ユーザ側の立場で設計する」をモットーに事業展開しているベンチャー企業 ■PCゲーマ等のコアファンに向けた製品等を低価格でコストパフォーマンスが発揮できるものづくりをしています。 【仕事の内容】【変更の範囲：なし】 ■液晶モニター・エレクトロニクス製品メーカーの当社にて、リードエンジニアをお任せします。エンジニアチームと全体開発を取りながら運営に関わっていただきます。 ■CEO直下で開発関連の全業務を担当(メインは開発ディレクション業務) ■ステークホルダー側(ビジネス/カスタマーサポート/運用チームなど）の要望、要件をうまくまとめて立案、開発のマネージメント ■フロントエンドやバックエンド開発、既存レガシシステムの改善。 ■魅力： 『他社がつくれないものをつくる』それが当社のビジョンです。弊社は4K等の超解像度モニターやゲーミングモニターといった先進的で特徴のある製品の開発を行っています。 ■オフィス：【オフィスは小学校！？】 旧中川小学校を新しいオフィスとして再生させて移転しました。自然豊かな土地、都会のオフィスではありえない環境で働いてみませんか。来年は海外進出も予定しており、いすみから海外へ羽ばたく仲間を募集しています。 ■当社の特徴： 当社の液晶は高画質ながら比較的お求めやすい価格帯が多く、大手電化量販店と取引が多数あり売れ行きも急成長しております。近年在宅ワークなどで需要も伸びており、EC・通販主催のアワードでもランクインする製品も多数生み出しています。本採用は魅力ある商品を販路拡大に努める重要なポジションとなります。

〜1919年年創業／100年の歴史を持つ砥石業界のリーディングカンパニー／トヨタ自動車への納入トップシェア／残業平均月20時間程度〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ※入社後すぐはメイン担当者のサポート業務をお任せして徐々に案件をコントロールして頂きます。将来的には責任者として推進して頂く事を期待しております。 ・経費予算・実績管理業務 ・ファシリティ業務 ・慶弔関係業務 ・社宅・施設管理業務 ・安全衛生事務局業務 ■組織構成： 配属先となる千葉SA事業所の総務担当は男性1名、女性1名で構成されています。 ■同社の特徴・魅力： 同社は、砥石業界のリーディングカンパニーとして発展してきました。砥石業界も他業界同様に全国に数百社存在しますが、「鉄用研削・研磨用」、「ダイヤ砥粒を用いた研削用」、「液晶パネル、基板切削用」等、様々な用途向けに展開している企業は同社他1〜2社という状況です。製造ラインごとに異なる約25万種もの製品を提供しています。こうした製品の多様性を強みに、世界的大手完成車メーカー向け納入でトップシェアの実績を誇る等、顧客の支持を集めています。

〜職種未経験大歓迎/安定経営のドコモショップスタッフ/転勤なし◎/時短勤務可能/年間休日117日&残業月10時間程度でプライベートも充実〜 千葉県と東京都内にてドコモショップを運営している当社にて、販売スタッフとして、携帯電話の販売および各種サービスの接客対応をお任せいたします。 ■職務詳細： ・カウンターやフロアでのお客様応対（スマートフォンや各種ネットワーク商品のご提案、販売） ・電話及びメール対応 ・ＰＣを使ったデータ入力　 ・商品と在庫管理 ・店舗、コーナーづくり等 ＊研修期間（３ヶ月程度）に先輩社員が親切丁寧に指導します。 研修制度により、各人の能力開発をサポートします。 ■教育体制について： ・入社後は職場内外で実施される研修を通して、商品知識や接客対応技術を身につけていただきます。 ブラザー・シスター制度を設けており、先輩社員によるOJT指導と、職場外研修にてweb研修システムやフォローアップ研修などを行っております。未経験の方も安心して働ける環境です。 ■会社・求人の魅力： ・千葉県と東京都内にドコモショップ5店舗を運営する当社は、どの店舗も堅調な実績を上げていて、借入金のない堅実経営を続けております。 ・新しい機種や施策など覚える事も多いですが、研修も充実しておりサポート体制は万全です。資格手当（NTTドコモ主催のスキル資格取得に応じて支給）もあり、努力した分はスキルとして身につきながら、給与にも反映されます。 ・産育休制度や福利厚生が充実しております。そのため「ママさん社員」も多く活躍しています。また、残業は月10時間程度と少な目で無理のない業務量となっており働きやすい環境です。社員に合わせた柔軟な働き方が用意されていることが魅力のひとつです。 ・当社は個人ノルマは設けておらず、店舗単位で売り上げ目標を追う組織です。その中でも「個人の頑張りはしっかりと評価したい」という観点から資格手当、インセンティブなどの精度は確立されており、評価制度はしっかりと整っております。 ・お客様から「ありがとう」と直接感謝の言葉をいただくことができるやりがいのあるポジションです。地域密着型でお年寄りやファミリー層の来店もありますので、お客様のお困りごとやご要望に寄り添い解決することができます。