富里市の求人情報の検索結果一覧

全国でも最大規模（200床）の全く新しい施設を、共に創り上げていきましょう！ 2018年3月開設、大手医療法人運営の介護老人保健施設です。 開設に向け、研修をはじめ、メンバー交流、ディスカッションを重ね、ご利用者様をお迎えするまで様々な準備を進めていきます。 福利厚生、教育制度共に充実！長くご活躍いただける環境です。 ◆安心のサポート体制◆ ・階層に合わせた研修制度 　様々なキャリアプラン、資格取得制度を用意しています。 ・病院内の施設なので医療面でのサポート万全 ◆福利厚生充実◆ ・本人はもちろん家族も使える診療費補助制度 　月3,000円を超えた診療費は全額支給 　その他融資制度、グループ共済、健診費用補助、慶弔費制度、保険等 【モデル給与】介護福祉士/経験あり 　●320万円（経験により優遇♪） 【その他】 試用期間：3ヶ月あり（労働条件：同） 【待遇】 昇給年1回 賞与年2回 社会保険（雇用保険、健康保険、厚生年金） 共済制度 諸手当（地域手当、時間外労働手当等） 住宅手当（家賃の半額、ただし上限24,000円） 退職金制度（3年以上勤続者対象） 診療費補助 健診・人間ドック費用補助 融資制度 慶弔費制度 団体保険 保養施設 --------------------------------------------- ■ 介護職・ヘルパーのお仕事 【業務内容】入所利用者様に対する介護業務 ●入浴介助　●排泄介助　●食事介助　 ●ケアカンファレンスおよび入所、退所判定会議の参加 ●その他委員会活動など 【応募資格】 介護福祉士 【学歴】 不問 月給 198,626円〜 【月給】198,626円〜 ▼下記詳細 基本給：166,300円〜 職務手当：4,000円 調整手当：3,326円 地域手当：25,000円(地域によって異なる) ▼下記別途支給 時間外勤務手当 住宅手当（家賃の半額、ただし上限24,000円） 家族手当 通勤手当（全額） ※地域、資格、経験により異なります。

◇◆外国人人材の派遣実績2,000名以上！／20か国を超えるダイバーシティ溢れる人材を派遣／日本語学校なども展開し外国人人材の長期安定就業を支援！◆◇ ■業務概要： 当社では、グループ企業内で20ヵ国以上の外国の方と一緒に事業を行っております。これまでの受入実績と経験をもとに、コンプライアンスを重視した人材をご紹介しており、現在では2,000名を超える方々の支援実績がございます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 派遣社員の管理者として、企業との折衝等をお任せいたします。 ・派遣社員の業務管理、生活サポート ・送迎 ・企業様との折衝 ・書類作成等

〜残業12.9h/年休120日/成長できる環境/情報の地域格差をなくしたい!/仕事とプライベート両立/お客様とじっくり向きあい、ホスピタリティが活かせるお仕事/育休復帰率100％・男性も取得実績有〜 ■業務内容 ・来店されるお客様の暮らしを豊かにするためにデジタルの活用を提案し、お困りごとをサポート ・お客様とそのご家族一人ひとりの将来を一緒に考え、数年後を見据えた計画的な価値提案実施 【変更の範囲：会社の定める業務】 <詳細> ・既存顧客：デジタル機器関連でのお困りごとをヒアリングし、料金の見直しや新たな端末や追加プランなどのご提案 ・新規顧客：アフターフォローやサポート提案 ※新規は店舗に来られたお客様、既存会員様からのご紹介がメイン （例：スマホプランをお得にする提案／パソコンのスピードをアップさせる／デジタル写真の保管方法のサポート等） <評価基準> 担当顧客の継続率や長期的なご契約額等 ■組織構成 ・男女比＝7:3 ・年齢：平均30歳前後 ・店舗在籍人数：15名程度 ■働き方 ・年休120日 ・月平均残業12.9時間 ・休日について：1か月前にシフトを提出 ・子育て両立メンバー多数在籍 ※お客様の予約は土日が多いため、基本土日出勤だが用事がある日はチームで協力し合い休みやすい環境 ■魅力 ・単に商品を販売するのではなく、顧客に寄り添った提案が可能 ・現在約40万軒のご家族がご利用中の生活インフラサービス ★未経験から入社実績多数★ 携帯販売、化粧品販売、眼鏡ショップ、お菓子屋さんのショップ販売、ホテルスタッフ、美容師さんなど様々なご経験の方活躍中！ ■入社後の流れ ◎先輩社員がメンターとして付き、店舗でのOJTを中心に一連の活動や必要な知識取得のキャッチアップをフォローします ◎数か月〜半年程度で一人前を目指せます ■キャリアパス 「一人一人が、プロ意識を持ったデジタルライフプランナーとして自立して業務に取り組んでいます」 ◎勉強会実施あり（方針説明会、スキルアップ研修、ロープレ） ◎店舗間情報交流あり ◎デジタルライフプランナー業務は継続しつつ、店長やエリア長といったマネジメントや、企画営業として地域での取り組みに関わっていくなど様々な道あり

【テレビCMや広告でおなじみのニチガス/スピード昇給・昇格が叶う！/賞与実績4.5カ月分/社宅完備/残業20h/年休120日以上】変更の範囲：会社の定める業務 ■業務内容： 【新規顧客獲得やガス機器の販売・メンテナンス・修理対応】生活インフラを支える業務です！ご契約いただいているお客様のガスに関するお困り事への対応や、他社のガスをご利用中の方へ新規獲得の提案営業をお任せします。 ■業務詳細： 他社利用中のお客様に当社のガス+電力や太陽光発電・蓄電池などをご提案。お客様へのエネルギーのコストカットを中心とした提案も可能です。お客様との会話を楽しみながら、「ガス料金を下げたい」などのニーズをヒアリング頂きます。また当社はセットで電力、飲用水、光回線、保険なども取り扱っているため、ガス機器販売だけでなく、キッチンやお風呂のリフォームなど、幅広いニーズに対応可能！ ※訪問件数は1日平均10件。 ■魅力： ◇昇給・昇格スピードが速い！ 年齢や年次に関係なくステップアップできる明確な評価制度がある当社。実際、入社1年半や3年で役職に就いて活躍している20代メンバーも複数名います！安定の固定給に加え、実力次第でさらに収入アップ・キャリアアップを目指せる環境です。 ◇提案力＆価格競争力！ きめ細かな対応や商材の多さ、そして圧倒的な価格競争力が強みです。業界最先端の取り組みにより、LPガスは全国平均より約20％安い価格を実現。 ■教育制度： ・入社ガイダンス後、現場の先輩に同行していただき徐々に仕事に慣れていただきます。飲食店スタッフや、タクシー運転手、公務員など、営業未経験でも安心してご活躍いただけます！ ・専門知識や、営業に必要な専門資格取得は、入社後に全面的にサポートします。対象資格を取得すると、資格手当が支給されます。 ■就業環境： ・年休120日以上 ・残業20h※20時シャットダウン ・休暇充実（誕生日休暇・リフレッシュ休暇など） ■当社について 関東・山梨・静岡の約170万世帯にガスを供給。皆さんの生活に欠かせない「ガス」をより安価に、そして何より安全に安定的にお客様に供給することを第一として、グループ会社を合わせた約100カ所の事業所から皆さんの生活を支えています。

【ニッチな鯨製品の第一人者を目指せます！(成田工場にて製造）大手回転寿司チェーン店と取引あり／安定性◎／冷凍甘エビの国内シェアNo.1】 ■業務概要 冷凍甘エビの国内シェアNo.1を誇る水産商社の同社で鯨原料を加工する工場製造スタッフをお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容 現工場長と以下のメイン業務・技能実習生の指導や管理を分担してお任せします。※管理だけでなく、実際の製品製造にも携わっていただきます。 ＜メイン業務＞ ・製造　　くじら製品に関わる製造業務、甘えびパウダー製造に関わる製造業務 ・生産計画・製造計画の立案と実施（製造工程手順の標準化（見える化）を実行、監督していただきます。） ・購買・外注管理 ・在庫や日程の管理 ・品質管理 ・原価管理 ■組織構成 15名程度（正社員2名、特定技能社員、パート） 海外出身の方も多いため性別・国籍関係なく皆様活躍されています。 ■製品について ・HACCPに準じた製造工程を取っています。 ・当社では現在特許申請中のコラーゲン入り、ヒアルロン酸入り「くじらベーコン」をはじめとした鯨の商品をいくつか取り扱っております。 ・まだまだニッチなマーケットのため、これから相場を作っていくことができます。鯨の食文化を日本に広げていきたいという強い思いを持ち、甘エビだけでなく鯨についても国内トップ（商品の第一人者）を目指しています。 ■当社について ・当社は意思決定の速さやこれまでに培ってきた知見を活かして生食用のエビの取り扱い数量日本1を誇っております。主要産地であるグリーンランドや北欧等からの調達ルートに強みを持っており、他社が容易に参入できないビジネスモデルであるゆえに、国内シェアNo.1という実績を出すことができております。北欧地域との確固たる信頼関係がございますので、今後も安定して就業いただくことが可能です。 ・当社が手掛ける寿司ネタは国内ほとんどの大手回転寿司チェーン店に導入されており、たくさんの消費者様のもとに届いています。 ■就業環境 ・残業時間：月30〜40h程度 ・出張はございません ・転居を伴う就業についてサポートがございます。（地方在住の方）

【ニッチな鯨製品の第一人者を目指せます！（成田工場にて製造）　大手回転寿司チェーン店と取引あり／安定性◎／冷凍甘エビの国内シェアNo.1】 ■業務概要 冷凍甘エビの国内シェアNo.1を誇る水産商社の同社で鯨原料を加工する工場ライン長（工場長補佐）をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容 現工場長と以下のメイン業務、技能実習生の指導や管理を分担してお任せします。※実際の製品製造にも携わっていただきます。 ＜メイン業務＞ ・製造管理　現場での製造管理監督、指導 ・生産計画　営業と連携して販売数量に応じて生産計画を立案と実施 ・製造計画の立案と実施（製造工程手順の標準化（見える化）を実行、監督していただきます。） ・購買・外注管理 ・在庫や日程の管理 ・品質管理 ・原価管理 ・労務管理（工場製造ラインの管理監督） ■組織構成 15名程度（正社員３名、特定技能社員、パート） 海外出身の方も多いため性別・国籍関係なく皆様活躍されています。 ■製品について ・HACCPに準じた製造工程を取っています。 ・当社では現在特許申請中のコラーゲン入り、ヒアルロン酸入り「くじらベーコン」をはじめとした鯨の商品をいくつか取り扱っております。 ・まだまだニッチなマーケットのため、これから相場を作っていくことができます。鯨の食文化を日本に広げていきたいという強い思いを持ち、甘エビだけでなく鯨についても国内トップ（商品の第一人者）を目指しています。 ■当社について ・当社は意思決定の速さやこれまでに培ってきた知見を活かして生食用のエビの取り扱い数量日本1を誇っております。主要産地であるグリーンランドや北欧等からの調達ルートに強みを持っており、他社が容易に参入できないビジネスモデルであるゆえに、国内シェアNo.1という実績を出すことができております。北欧地域との確固たる信頼関係がございますので、今後も安定して就業いただくことが可能です。 ・当社が手掛ける寿司ネタは国内ほとんどの大手回転寿司チェーン店に導入されており、たくさんの消費者様のもとに届いています。 ■就業環境 ・残業時間：月30〜40h程度 ・出張はございません ・転居を伴う就業についてサポートがございます。（地方在住の方）

【東証プライム上場の総合真空メーカー／世界レベルの技術力と自由闊達な社風／創業70年の安定した財務基盤／年休123日】 ■職務内容 （1）FPD・半導体・電子向けスパッタリングターゲット材料の開発　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（2）素子作製Processの開発　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（3）機能性材料の成膜技術開発と成膜装置開発　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（4）顧客サンプリング対応及び共同開発　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（5）顧客に対する技術紹介・打ち合わせ等　　 ■同社の強み： ・『真空技術で産業と科学に貢献する』という企業理念のもと、真空技術を活用した製造装置を提供。 世界トップクラスのシェアを誇るLCD(液晶ディスプレイ)製造用スパッタリング装置をはじめ、エレクトロニクス・自動車・環境・ナノテク・IT・食品・先端医療等、様々な業界を最先端技術でリードしています。 ・真空の応用範囲はスマホやタブレット等の情報通信機器や輸送機器、環境分野、医療技術分野に至るまで多岐にわたります。 【具体的な担当業務】 （1）FPD・半導体・電子向けスパッタリングターゲット材料の開発　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（2）素子作製Processの開発 （3）機能性材料の成膜技術開発と成膜装置開発 （4）顧客サンプリング対応及び共同開発 （5）顧客に対する技術紹介・打ち合わせ等

新卒【正社員】栄養士【福祉施設】 ハーベストの受託する福祉施設等での献立作成や発注、調理、 盛り付け、配膳、仕込み等、店舗の業務全般に携わっていただき ます。また、お客様に喜んでいただけるお食事をご提供するため に、施設ごとのニーズに合わせた献立作成、調理業務やイベント 提案を行います。 【個別対応のお食事】 本社がある関東エリアを中心に、全国800箇所以上の委託先が あるハーベストは「ハーベストを選んで良かった」そんな言葉 が聴きたくて、全国で550人以上の栄養士が活躍しています。 【ハーベスト独自の研修制度】 研修では栄養士同士のコミュニケーションを目的としています。 栄養士は普段、仕事で出てきた悩みや相談事を身近な人に 聞いてもらう機会が少ないため、最低月1回は同僚や先輩と 楽しく過ごし、相談しやすい環境を作りたいと思っています。 コミュニケーションの生まれやすい料理教室形式です。 【個々に寄り添った面談】 あなたらしく働ける環境がきっとある。見つけるためのお手伝い をさせていただけたらと思っています。自分自身が一番輝くこと ができるのはどんな仕事か、面談時からお話ししながら、皆さん の想いを実現できる環境を一緒に探していきましょう！ 【ハーベストの目指す姿】 性別、年齢、国籍に問わず様々な方が活躍中です。経営理念の 「お客様と全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、地域 社会に貢献する」のもと、お客様の満足度を高めスタッフ全員が 豊かになっていくことを目指しています。その為職場環境の整備 や人材育成にも力を入れています。

＜具体的には＞ ◆燃料油(灯油・重油・軽油)の積込み ◆各お客様先への配送 ◆受注に関連する付帯業務　など ＜配送範囲はほぼ千葉県内＞ 配送ルートは前日に決定！ 急な変更やイレギュラーはほとんどありません。 もし渋滞や事故などの予期せぬ事態が起こっても 先輩や仲間がフォローしてくれるので安心です！ ※一部、東京都や茨城県などの隣接する県外へお届けするケースもあります <注目ポイント1> 毎日家族の元へ帰宅 配送ルートは前日までの依頼に応じて決めるため、基本的に急な変更はありません。無理のないスケジュールを組んでいるうえに、車両に搭載したGPSで運行状況や安全をチェック。遅れそうな場合には仲間たちがカバーするのでご安心ください！配送先は千葉県内。遠方への出張や夜勤もありません。「毎日家族の元へ帰れて幸せです！」そんなドライバーが多数。ほぼ毎日明るい時間に仕事が終わるので、家族団らんやプライベートをしっかり満喫できます！ <注目ポイント2> 社員の幸せが第一！ 社員に対する健康維持・増進の取り組みが評価され、経産省より2023年の健康経営優良法人に認定された当社。女性社員も多く活躍していることから、出産・育児中でも安心して働ける環境を整えています。もちろん産育休制度は男性社員にも適用！さらに、家族・扶養手当（配偶者：月5000円／子ども1人につき：月3000円）も完備。「もっと子どもを増やしたい」「養育費や学費は大丈夫だろうか…」という方も全く心配いりません。ライフステージの変化も全力でサポートします！

＜具体的には＞ ◆燃料油(灯油・重油・軽油)の積込み ◆各お客様先への配送 ◆受注に関連する付帯業務　など ＜配送範囲はほぼ千葉県内＞ 配送ルートは前日に決定！ 急な変更やイレギュラーはほとんどありません。 もし渋滞や事故などの予期せぬ事態が起こっても 先輩や仲間がフォローしてくれるので安心です！ ※一部、東京都や茨城県などの隣接する県外へお届けするケースもあります <注目ポイント1> マイペースに無理なく配送 前日までの依頼に応じて配送ルートやスケジュールを組んでいるため、「早く届けないと」「1件でも多く回らなきゃ…」と慌てる必要がありません！さらに車両にはGPSを搭載。運行の遅れなどがないかを電話で確認しながら、安全に働ける環境を整えています！配送先は千葉県内がメインで、夜勤や遠出もなく、もし配送先に遅れそうな場合には仲間たちがカバー。無理のないようにサポートしていくのでご安心ください！ <注目ポイント2> 仕事も遊びも全力投球！ 社内コミュニケーションが活発な当社。自由参加の懇親会を通じて、定期的に社長や仲間たちと交流しています。社員のみんなで作っている社内報『ヤブサキタイムス』では、同僚の出産や結婚などのお祝い事や情報を共有。サークル活動も盛んで、ゲーム部・フットサル部・ボーリング部・ゴルフ部・マラソン部など、さまざまなアクティビティを楽しんでいます！

【安定した経営基盤と関東圏最大級の販売網を誇る専門商社／直近３年の離職率2.4％／残業月平均20時間以下】 ■業務内容： 制御機器（装置を稼働させたり、エレベーターが停電した際にバックアップ電源を使って再起動させるなど）を扱う専門商社にて、既存のお客さまを中心とした営業活動をお任せします。既存顧客が9割で、業界未経験者の方も安心してスタートをきれる環境です。入社後は1〜2年かけてじっくりと業務を学んで頂きます。商品の知識については、入社後丁寧に指導するため安心してしてください、現在在籍している営業全員入社後勉強会等で知識を習得しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■お仕事の進め方： 営業一人につき20〜30社のお客さまを担当。少なくても月1〜2回は社用車を使って千葉県東部から茨城県南部の担当する既存顧客と世間話をしたり、お客様のニーズを伺ったりします。こまめに足を運び、お客さまと仲良くなることで「何かあったらライトに相談しよう」と思ってもらえるように信頼を深めて頂きます。 ※売上目標はありますが、営業ノルマ等は一切ありません。 ■就業環境について： 営業職の月平均残業時間は20時間以下、直近３年の離職率は2.4％(4年で1名退社)、平均勤続年数：13.7年です。こうした就業環境、会社の安定性ですので過去５年で営業職の中途採用8名中、退職者１名のみで長期的に腰を据えて就業いただけます。 ■組織構成・社員属性： 成田営業所は、営業所長(40代後半）と営業3名（32〜35歳）ほか女性事務2名(20代)、配送パート1名で構成されております。 営業社員の経歴はスーパーや外食店舗のスタッフから信託銀行員など多岐にわたっており活躍してます。 ■入社後のフォロー体制： ・入社〜1ヶ月： 本社及び営業所にて社内研修（社内システム習熟/見積作成等の事務処理補助） ・1ヶ月〜2ヶ月：先輩社員によるOJT、得意先への同行営業、事務処理補助 ・2ヶ月〜3ヶ月：担当予定の得意先へ先輩同行営業・単独営業・事務処理 ・2ヶ月〜4ヶ月：習熟状況により得意先数社/エリアを担当し営業活動 ※先輩社員や上司による営業同行は随時永続します。

【ニッチな製品の第一人者を目指せます！鯨製品の工場ライン長／安定性◎／冷凍甘エビの国内シェアNo.1の水産商社】 ■業務概要 冷凍甘エビの国内シェアNo.1を誇る水産商社の同社で鯨原料を加工する工場ライン長（工場長補佐）をお任せします。 ■業務内容 現工場長と以下のメイン業務・技能実習生の指導や管理を分担してお任せします。※管理だけでなく、実際の製品製造にも携わっていただきます。 商品に対するプライドをもち、繊細さを重視した生産管理を行うことで、「スクーナー」ブランドを常に高い水準で保っていただきます。 ＜メイン業務＞ ・需要予測 ・販売管理（顧客のニーズ・要望・受注量を把握） ・生産計画・製造計画の立案と実施（製造工程手順の標準化（見える化）を実行、監督していただきます。） ・購買・外注管理 ・在庫や日程の管理 ・品質管理 ・原価管理 ■組織構成 15名程度（正社員2名、特定技能社員、パート） 海外出身の方も多いため性別・国籍関係なく皆様活躍されています。 ■製品について ・HACCPに準じた製造工程を取っています。 ・当社では現在特許申請中のコラーゲン入り、ヒアルロン酸入り「くじらベーコン」をはじめとした鯨の商品をいくつか取り扱っております。 ・まだまだニッチなマーケットのため、これから相場を作っていくことができます。鯨の食文化を日本に広げていきたいという強い思いを持ち、甘エビだけでなく鯨についても国内トップ（商品の第一人者）を目指しています。 ■当社について ・当社は意思決定の速さやこれまでに培ってきた知見を活かして生食用のエビの取り扱い数量日本1を誇っております。主要産地であるグリーンランドや北欧等からの調達ルートに強みを持っており、他社が容易に参入できないビジネスモデルであるゆえに、国内シェアNo.1という実績を出すことができております。北欧地域との確固たる信頼関係がございますので、今後も安定して就業いただくことが可能です。 ・当社が手掛ける寿司ネタは国内ほとんどの大手回転寿司チェーン店に導入されており、たくさんの消費者様のもとに届いています。 ■就業環境 ・残業時間：月30〜40h程度 ・出張はございません ・転居を伴う就業についてサポートがございます。（地方在住の方）

■業務内容：電気・空調設備工事を手掛ける当社。依頼も増加し、売上好調につき、新たに施工管理スタッフを募集します。お任せするお仕事は、下記になります。 【主な業務内容】：新築オフィスビルの電気工事、設備工事施工現場の管理を担当して頂きます。 ・施工管理計画作成　 ・積算補助業務 ・施工管理業務(職人の手配、工程管理、原価管理、工事写真の撮影、現場の安全管理) ・発注者側と現場スタッフとの間に入っての交渉対応 *都内23区や千葉県内のオフィス街の新築オフィスビルでの案件がメインです。 *工期は、1年程度。規模としては、5,000万円以上の案件が多数です。 ■働き方について：繁忙期(12月〜3月)は、月の残業が40〜50時間程度となりますが、それ以外は、残業ほぼなく、定時退社となります。自動車を貸与し、直行直帰での勤務も可能です。 ■魅力ポイント： 【売上好調／将来の幹部候補】 当社の工事の品質を高くご評価頂き、大手ゼネコンからの依頼も増えています。売上は、順調に推移しています。当社では、資格保有者の人数も多く、品質だけではなく、スピード、対応力の面でも他社と差別化を図ることができています。業績好調な当社にて、将来を担って頂ける幹部候補として、ご入社頂きたい、と考えております。マネジメントへのキャリアパスもあり、挑戦できる環境です。

法人会員制ゴルフ場での運営管理業務をお任せします 管理職を目指せる/綺麗で快適な環境/残業10h程度/開場34年/歴史ある名門ゴルフ場 ■業務概要 ゴルフ場運営における管理部門の全体を把握し、管理を行う人材を募集しています。 ご経験によりますが、入社後は各部門の業務を経験していただき、習熟度やスキルに応じて将来的に管理職も目指して頂けるポジションです。 〜具体的には〜 ▽人事総務関連 ・施設内の備品、人員の管理 ・在庫管理、発注、資料作成 ・社員入退社手続き、社会保険手続き、勤怠管理など ▽フロント管理 ・来場されたお客様の対応、利用方法のご案内 ・予約の管理、顧客情報管理 ・サービス向上のための研修など ▽キャディマスター室管理 ・キャディのスケジュール管理 ・研修/教育など ■勤務環境 行き届いたコースメンテナンス、きめ細やかな接遇サービスの提供 『ゲストをおもてなしするのに安心してまかせることのできる社交場』です。 ・大変綺麗な環境で快適に業務にあたっていただけます。 ・一般的な低価格帯のゴルフ場と比較すると一日の来場者数も多くはありません。 ■組織 ・管理部門は全体で85名が在籍しています。 ・平均年齢は40代半ばですが年齢層は20代と40代以上が多くなっています。 ■魅力： ・要人等のご利用が多く、高いレベルの接遇スキルを身に着けることができます。 ・一般的なゴルフ場と比べ来場者が少ないため、お客様一人ひとりに丁寧な対応をします。 ・都心からのアクセスが良く、上場企業メインの会員層を持つ当ゴルフ場は、一般的なゴルフ場よりも安心して長く勤務いただける環境です。

■採用背景 見込み顧客からの問い合わせ数が順調に推移しており、営業体制強化を目的とした採用となります。 ■業務内容： 住宅に関する一切の設計・施工などを行う当社にて、リフォーム営業職（反響営業のみ）をお任せいたします。 ■詳細： LIXIL社からの顧客紹介やインターネットからのリフォームに関する問い合わせに対して対応をして頂きます。 ・リフォーム、水回り、塗装等の問い合わせに対する反響営業 ・工事の手配から工事完結まで、全ての統括 ・工事現場へ訪問しての進捗確認／施主対応 ※飛び込みセールスは御座いません。 ■入社後： 未経験からのスタートでも専門スタッフやベテラン職人さんがサポートしますので安心ください。 ■組織構成： 営業職は24名在籍しております。各店舗に4〜5名となります。 ■魅力： ・LIXILリフォームショップFC加盟店であり、リフォームを検討している見込み顧客からの問い合わせは順調に増加しております。その為、電話や飛び込みでの顧客獲得のための新規営業活動は行っておらず、問い合わせに対する反響営業となります。 ・リフォーム知識はもちろんのこと、ローンや補助金など一般の方はあまり詳しくない分野の情報提供をすることで顧客に喜んで頂ける仕事です。シフト制で勤務をしておりますが、店舗内でのシフトの調整や有給休暇の取得などお休みの調整はききやすい職場環境です。

〜反響型の営業/ノルマなし/飛び込みなし/年間休日約110日/水曜日＋その他1日休み/夏季・年末年始有/転勤なし/第二新卒歓迎/歩合があるので売った分お給料として反映されます◎〜 ■職務内容 当社の営業職として従事いただきます。具体的には下記業務をお任せ致します。 ・広告等からの問い合わせに対して、物件を提案する、反響型の営業 ・新築戸建、中古戸建、売地、注文住宅。中古マンションなどの仲介業 ・一部、不動産の仕入れ、販売 ■業務の流れ ・広告などの媒体からのお問い合わせに対する対応 ・資料の準備 ・現地物件のご案内 ・ローンに関するご相談 ・お引き渡しまでの段取り ※土日に現地販売会や物件の案内を中心にお客様対応するので、平日は資料作成や物件調査などが中心です。 ※外回りが多く、社内：外出の割合は約2:8程です。 ■組織構成 ・本店：店長1名・総務1名・事務1名・営業6名（男性）（20代2名、30代1名、40代3名） ・松戸店：店長1名・事務1名・営業2名（男性）（30代2名） ・八千代店：店長1名・事務1名・営業3名（女性1名）（20〜40代） ・木更津店：店長1名・事務1名・営業3名（男性）（30〜50代） ・成田支店：店長1名・事務1名　新規オープンしたての支店です！ ■問い合わせ件数 本店は月間約100件、その他は月間約50件程です。 ■入社後 まずは、物件を確認してもらうことから始めていただきます。 物件の写真を撮ったり、電話して確認したり、土日の現地販売会の準備などをしていただきます。最初の1〜3か月程度は先輩社員と一緒にやりながら覚えていただき3か月くらいで独り立ちしていただく想定です。 ■仕事のやりがい 当社は物件数が多く、長い付き合いがあり、多くの地主様から物件を任せていただいているのが特徴です。 また他の仲介よりも多く稼げるのが魅力です。 基本給とは別に歩合制をとっており、売り上げ（仲介の20％）は歩合として支給されますので、物件を売った分ご自身のお給料に反映されます◎

〜国内シェア30%を誇るたばこ製造装置、輸送コンベアのニッチトップ企業／大手企業との取引多数・安定した売上基盤／ワークライフバランス良好〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 設備・機械の営業業務全般です。 ・製品の営業 ・見積書作成 ・据付立会い 年に２回程度の展示会に出展しお客様と情報交換をします。搬送対象物のサンプルをお預かりし、振動コンベアにおいては搬送検証を行い、情報をフィードバックしながら受注に向けた対応業務を担当していただきます。 ■研修体制： OJTを通じ、長期的に技術を身につけて頂く。扱う機械は大型かつオーダーメイド製品が多いため、粘り強い取り組みを期待します。 ■＜就業環境良好、安定就業可能＞ 年休115日、月平均残業20時間程度と就業環境良好。製品の開発段階ごとに業務量の多寡はありますが、全国に協力会社があり、必要に応じて機械の製造委託・人員の補充を行うため、業務スケジュールも安定しています。 ■＜製品の国内シェア30%、安定した事業基盤＞ 当社は、たばこ製造装置を共同開発している3社のうちの1つです。50年以上の製品取引があり国内シェアは30%、競合の参入もなく安定した売上基盤を誇ります。2017年には加熱式たばこの製造設備に投資を行い、順調に売上を伸ばしています。また、当社は東京自働機械製作所（東証二部上場メーカー）の機械設備部門から分離独立しており、現在もベーリングシステムの製造を担っています。大手企業との安定した取引があるため、事業の安定性は非常に高くなっています。 ■＜世界最高水準の技術力、他業界でも活躍＞ 日本のたばこ製造技術は世界最高水準であり、当社はその歴史を半世紀以上に渡り支えてきました。現在は今後移り行く業界のトレンドにも対応し、他業界にも技術を転用。食品加工技術、設備自動化、物流システムへも対応し、特に当社の振動応用機器はカルビー株式会社など大手メーカーにも多く導入されています。時代のニーズや顧客の要望に応え、オーダーメイド品の設計〜製造~組立を一貫して行える生産体制と技術が当社の強みです。

〜国内シェア30%を誇るたばこ製造装置、輸送コンベアのニッチトップ企業／大手企業との取引多数・安定した売上基盤／ワークライフバランス良好〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・客先での機械修理、客先への部品発送業務 ・客先からの修理依頼受付と対応 ・社内PCでの部品手配（発注、購入品、在庫管理） ・外注先の機械製造の進捗管理と検査 ■研修体制： OJTを通じ、当社業務に必要な技術を身につけて頂います。扱う機械は大型かつオーダーメイド製品が多いため、お客様のニーズを確認し、設計へフィードバックする業務も含みます。 ■＜就業環境良好、安定就業可能＞ 年休115日、月平均残業20時間程度と就業環境良好。製品の開発段階ごとに業務量の多寡はありますが、全国に協力会社があり、必要に応じて機械の製造委託・人員の補充を行うため、業務スケジュールも安定しています。公共交通機関を利用する方もいますが、住宅手当を利用して社員の多くが成田市近辺に在住。成田市は空港、都内へのアクセスも良好で、東洋経済新報社が発行する「住みよさランキング」でも関東4位となるなど、就業・住環境の両立が可能です。 ■＜製品の国内シェア30%、安定した事業基盤＞ 当社は、たばこ製造装置を共同開発している3社のうちの1つです。50年以上の製品取引があり国内シェアは30%、競合の参入もなく安定した売上基盤を誇ります。2017年には加熱式たばこの製造設備に投資を行い、順調に売上を伸ばしています。また、当社は東京自働機械製作所（東証二部上場メーカー）の機械設備部門から分離独立しており、現在もベーリングシステムの製造を担っています。大手企業との安定した取引があるため、事業の安定性は非常に高くなっています。 ■＜世界最高水準の技術力、他業界でも活躍＞ 日本のたばこ製造技術は世界最高水準であり、当社はその歴史を半世紀以上に渡り支えてきました。現在は今後移り行く業界のトレンドにも対応し、他業界にも技術を転用。食品加工技術、設備自動化、物流システムへも対応し、特に当社の振動応用機器はカルビー株式会社など大手メーカーにも多く導入されています。時代のニーズや顧客の要望に応え、オーダーメイド品の設計〜製造~組立を一貫して行える生産体制と技術が当社の強みです。

〜国内シェア30%を誇るたばこ製造装置、輸送コンベアのニッチトップ企業／大手企業との取引多数・安定した売上基盤／ワークライフバランス良好〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社が手掛ける食品業界・たばこ業界向けの製造装置の機械設計業務を行って頂きます。CADソフトを用いて図面作成をお願い致します。 ■組織構成：設計部は全体で8名。 ■研修体制： OJTを通じ、長期的に技術を身につけて頂く予定です。扱う機械は大型かつオーダーメイド製品が多いため、少しずつ業務へキャッチアップして頂ければ問題ございません。 ■＜就業環境良好、安定就業可能＞ 製品の開発段階ごとに業務量の多寡はありますが、全国に協力会社があり、必要に応じて機械の製造委託・人員の補充を行うため、業務スケジュールも安定しています。公共交通機関を利用する方もいますが、住宅手当を利用して社員の多くが成田市近辺に在住。成田市は空港、都内へのアクセスも良好で、東洋経済新報社が発行する「住みよさランキング」でも関東4位となるなど、就業・住環境の両立が可能です。 ■＜製品の国内シェア30%、安定した事業基盤＞ 当社は、たばこ製造装置を共同開発している3社のうちの1つです。50年以上の製品取引があり国内シェアは30%、競合の参入もなく安定した売上基盤を誇ります。2017年には加熱式たばこの製造設備に投資を行い、順調に売上を伸ばしています。また、当社は東京自働機械製作所（東証二部上場メーカー）の機械設備部門から分離独立しており、現在もベーリングシステムの製造を担っています。大手企業との安定した取引があるため、事業の安定性は非常に高くなっています。 ■＜世界最高水準の技術力、他業界でも活躍＞ 日本のたばこ製造技術は世界最高水準であり、当社はその歴史を半世紀以上に渡り支えてきました。現在は今後移り行く業界のトレンドにも対応し、他業界にも技術を転用。食品加工技術、設備自動化、物流システムへも対応し、特に当社の振動応用機器はカルビー株式会社など大手メーカーにも多く導入されています。時代のニーズや顧客の要望に応え、オーダーメイド品の設計〜製造~組立を一貫して行える生産体制と技術が当社の強みです。

〜国内シェア30%を誇るたばこ製造装置、輸送コンベアのニッチトップ企業／大手企業との取引多数・安定した売上基盤／ワークライフバランス良好〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社が手掛ける食品業界・たばこ業界向けの製造装置の電気設計、盤設計、ソフト設計、ロボットティーチング業務を行って頂きます。 ■組織構成：設計部は全体で8名、そのうち1名の電気工事士経験者（30代）の方が該当業務を行っています。 ■研修体制： OJTを通じ、長期的に技術を身につけて頂く予定です。扱う機械は大型かつオーダーメイド製品が多いため、少しずつ業務へキャッチアップして頂ければ問題ございません。 ■＜就業環境良好、安定就業可能＞ 製品の開発段階ごとに業務量の多寡はありますが、全国に協力会社があり、必要に応じて機械の製造委託・人員の補充を行うため、業務スケジュールも安定しています。公共交通機関を利用する方もいますが、住宅手当を利用して社員の多くが成田市近辺に在住。成田市は空港、都内へのアクセスも良好で、東洋経済新報社が発行する「住みよさランキング」でも関東4位となるなど、就業・住環境の両立が可能です。 ■＜製品の国内シェア30%、安定した事業基盤＞ 当社は、たばこ製造装置を共同開発している3社のうちの1つです。50年以上の製品取引があり国内シェアは30%、競合の参入もなく安定した売上基盤を誇ります。2017年には加熱式たばこの製造設備に投資を行い、順調に売上を伸ばしています。また、当社は東京自働機械製作所（東証二部上場メーカー）の機械設備部門から分離独立しており、現在もベーリングシステムの製造を担っています。大手企業との安定した取引があるため、事業の安定性は非常に高くなっています。 ■＜世界最高水準の技術力、他業界でも活躍＞ 日本のたばこ製造技術は世界最高水準であり、当社はその歴史を半世紀以上に渡り支えてきました。現在は今後移り行く業界のトレンドにも対応し、他業界にも技術を転用。食品加工技術、設備自動化、物流システムへも対応し、特に当社の振動応用機器はカルビー株式会社など大手メーカーにも多く導入されています。時代のニーズや顧客の要望に応え、オーダーメイド品の設計〜製造~組立を一貫して行える生産体制と技術が当社の強みです。

〜国内シェア30%を誇るたばこ製造装置、輸送コンベアのニッチトップ企業／大手企業との取引多数・安定した売上基盤／ワークライフバランス良好〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・客先での工事（管理）、据付（指示）保守対応 ※出張：月10日程度アリ（想定）※繁忙期アリ。 ・客先からの修理依頼受付と対応（調整） ■研修体制： OJTを通じ、長期的に技術を身につけて頂く予定です。扱う機械は大型かつオーダーメイド製品が多いため、少しずつ業務へキャッチアップして頂ければ問題ございません。 ■＜就業環境良好、安定就業可能＞ 年休115日、月平均残業20時間程度と就業環境良好。製品の開発段階ごとに業務量の多寡はありますが、全国に協力会社があり、必要に応じて機械の製造委託・人員の補充を行うため、業務スケジュールも安定しています。公共交通機関を利用する方もいますが、住宅手当を利用して社員の多くが成田市近辺に在住。成田市は空港、都内へのアクセスも良好で、東洋経済新報社が発行する「住みよさランキング」でも関東4位となるなど、就業・住環境の両立が可能です。 ■＜製品の国内シェア30%、安定した事業基盤＞ 当社は、たばこ製造装置を共同開発している3社のうちの1つです。50年以上の製品取引があり国内シェアは30%、競合の参入もなく安定した売上基盤を誇ります。2017年には加熱式たばこの製造設備に投資を行い、順調に売上を伸ばしています。また、当社は東京自働機械製作所（東証二部上場メーカー）の機械設備部門から分離独立しており、現在もベーリングシステムの製造を担っています。大手企業との安定した取引があるため、事業の安定性は非常に高くなっています。 ■＜世界最高水準の技術力、他業界でも活躍＞ 日本のたばこ製造技術は世界最高水準であり、当社はその歴史を半世紀以上に渡り支えてきました。現在は今後移り行く業界のトレンドにも対応し、他業界にも技術を転用。食品加工技術、設備自動化、物流システムへも対応し、特に当社の振動応用機器はカルビー株式会社など大手メーカーにも多く導入されています。時代のニーズや顧客の要望に応え、オーダーメイド品の設計〜製造~組立を一貫して行える生産体制と技術が当社の強みです。

〜国内シェア30%を誇るたばこ製造装置、輸送コンベアのニッチトップ企業／大手企業との取引多数・安定した売上基盤／ワークライフバランス良好〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 製造図面を確認し、各部品・装置の組み立て作業を行います。当社の製品は顧客の製造設備に対応してオーダーメイドでつくられているため、1つ1つ規格の違う製品に携わることが出来ます。組み立てにあたって数人のチームをつくり、リーダーの指示に従ってモーター・ベルトの取り付け等を行い、機械の試運転調整までをご担当頂きます。 ■研修体制： OJTを通じ、長期的に技術を身につけて頂く予定です。少しずつ業務へキャッチアップして頂ければ問題ございません。 ■＜就業環境良好、安定就業可能＞ 製品の開発段階ごとに業務量の多寡はありますが、全国に協力会社があり、必要に応じて機械の製造委託・人員の補充を行うため、業務スケジュールも安定しています。公共交通機関を利用する方もいますが、住宅手当を利用して社員の多くが成田市近辺に在住。成田市は空港、都内へのアクセスも良好で、東洋経済新報社が発行する「住みよさランキング」でも関東4位となるなど、就業・住環境の両立が可能です。 ■＜製品の国内シェア30%、安定した事業基盤＞ 当社は、たばこ製造装置を共同開発している3社のうちの1つです。50年以上の製品取引があり国内シェアは30%、競合の参入もなく安定した売上基盤を誇ります。2017年には加熱式たばこの製造設備に投資を行い、順調に売上を伸ばしています。また、当社は東京自働機械製作所（スタンダード市場上場）の機械設備部門から分離独立しており、現在もベーリングシステムの製造を担っています。大手企業との安定した取引があるため、高い安定性を誇っています。 ■＜世界最高水準の技術力、他業界でも活躍＞ 日本のたばこ製造技術は世界最高水準であり、当社はその歴史を半世紀以上に渡り支えてきました。現在は今後移り行く業界のトレンドにも対応し、他業界にも技術を転用。食品加工技術、設備自動化、物流システムへも対応し、特に当社の振動応用機器はカルビー株式会社など大手メーカーにも多く導入されています。時代のニーズや顧客の要望に応え、オーダーメイド品の設計〜製造~組立を一貫して行える生産体制と技術が当社の強みです。

〜国内シェア30%を誇るたばこ製造装置、輸送コンベアのニッチトップ企業／大手企業との取引多数・安定した売上基盤／ワークライフバランス良好〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 旋盤・フライス盤による切削加工・機械加工作業をご担当頂きます。 ロット生産作業のような数を多く加工する作業ではなく、一品加工作業となります。 加工の末、製造装置用シリンダーなどが出来上がるイメージとなります。 ■研修体制： OJTを通じ、長期的に技術を身につけて頂く予定です。扱う機械は大型かつオーダーメイド製品が多いため、少しずつ業務へキャッチアップして頂ければ問題ございません。 ■＜就業環境良好、安定就業可能＞ 製品の開発段階ごとに業務量の多寡はありますが、全国に協力会社があり、必要に応じて機械の製造委託・人員の補充を行うため、業務スケジュールも安定しています。公共交通機関を利用する方もいますが、住宅手当を利用して社員の多くが成田市近辺に在住。成田市は空港、都内へのアクセスも良好で、東洋経済新報社が発行する「住みよさランキング」でも関東4位となるなど、就業・住環境の両立が可能です。 ■＜製品の国内シェア30%、安定した事業基盤＞ 当社は、たばこ製造装置を共同開発している3社のうちの1つです。50年以上の製品取引があり国内シェアは30%、競合の参入もなく安定した売上基盤を誇ります。2017年には加熱式たばこの製造設備に投資を行い、順調に売上を伸ばしています。また、当社は東京自働機械製作所（東証二部上場メーカー）の機械設備部門から分離独立しており、現在もベーリングシステムの製造を担っています。大手企業との安定した取引があるため、事業の安定性は非常に高くなっています。 ■＜世界最高水準の技術力、他業界でも活躍＞ 日本のたばこ製造技術は世界最高水準であり、当社はその歴史を半世紀以上に渡り支えてきました。現在は今後移り行く業界のトレンドにも対応し、他業界にも技術を転用。食品加工技術、設備自動化、物流システムへも対応し、特に当社の振動応用機器はカルビー株式会社など大手メーカーにも多く導入されています。時代のニーズや顧客の要望に応え、オーダーメイド品の設計〜製造~組立を一貫して行える生産体制と技術が当社の強みです。

■業務概要：アフラック専属代理店として、千葉県内の公立小・中学校・高等学校・官公庁を中心に団体から個人まで幅広く生命保険をご案内している当社にて、営業職をお任せいたします。 ■職務内容： ・がん保険を中心とした生命保険の提案営業 ・更新の手続きや見直し提案 ・付随する事務業務など ■業務の特徴： ・顧客は、小中学校や高校、市役所などの官公庁がメインとなります。エリアは千葉市から北側の地域が多く、直行直帰も可能です。 ・社用車を1人1台貸与しており、訪問営業を行っていただきます。社用車は通勤に使用することも可能です。（駐車場代会社負担） ・未契約者の方への提案もありますが飛び込みはありません。 ■入社後の流れ： アフラックより育成専任社員のサポートがあるため、業界未経験者でも安心してスタートできる環境が整備されております。 ご入社後1か月目は、商品研修、事務研修、コンプライアンス研修を実施。2か月目は販売スキル研修、3ヶ月目以降は定期的な検定を実施するなど、研修制度が充実しています。入社時研修だけでなく定期的にフィードバックを受ける機会もあるため成長できる環境です。 ■組織構成： 20〜40代まで幅広い年齢の社員が在籍しております。入社後は先輩社員が丁寧にフォローしますので、未経験でもご安心ください。社員同士で切磋琢磨しながらも、個人プレーではなく協力しあって業務を進めています。 ■会社・求人の魅力： ・1995年にアフラック専属代理店として法人化し、千葉県内の公立小・中学校・高等学校・官公庁を中心とした団体の職員様から個人のお客様まで、幅広く生命保険のご案内をしております。お客様に十分納得していただいた上で必要な保障にご加入いただくために、分かりにくい保険用語を分かりやすく表現し、分かりやすく説明することをモットーとしています。 ・固定の給与に加えて毎月のインセンティブ制度があり、実績に応じて適切な評価を得ることができます。インセンティブや給与のテーブルが明確になっており個人ごとに目標を設定することが可能ですのでモチベーション高く業務を進めることができます。 ・土日祝休み、残業月10時間以下、転勤なしと働きやすい環境です。有給もとりやすく希望通りに取得することが可能なため、仕事とプライベートの両立が可能です。

〜土木工事の設計職／年休128日・閑散期は定時あがりでプライベートも充実／転勤無し／在籍10年以上の社員多数／テレワーク一部可／マイカー通勤可（駐車場有）／U・Iターン歓迎〜 ■業務内容：千葉県内の道路、河川、上下水道など、官公庁発注の公共工事に伴う設計で豊富な実績を持つ建設コンサルタントの当社にて土木設計職を募集します。 ■詳細：官公庁発注の設計業務を主軸に、その他の企画、計画、調査、測量、点検等に従事頂きます。※移動は社用車となります。 【実績】https://epokku.co.jp/achievement.html 　　　　道路法面補修設計業務委託（新葉石門前線）千葉県成田市　など 内勤8割、外勤2割です。 ■働き方：入社後は先輩社員の補助業務から始めていただきます。業務に慣れるまでしっかりとフォローいたしますのでご安心ください。また、一部テレワークも可能にしており、その日の業務が在宅でも完結できる日は、テレワーク勤務もできるようにするなど、社員の負担軽減のために取り組んでいます。特別休暇を使い、大型連休を組むこともでき、メリハリをつけた働き方が実現できます。 ■魅力 ・様々な世代の活躍…20代から70代までの社員が幅広く活躍しております。 ・資格取得支援…研修会、講習会、受験費用、現地までの交通費・宿泊日など、資格取得にあたりかかる費用は全て会社で負担いたします。 ・元請け案件・公共工事の設計が9割…9割が公共工事に伴う設計案件で、全て元請け案件です。千葉県内の公共工事に伴う設計案件を多く手掛けています。受注の際には、営業と設計と先方とで打ち合わせを行い、無理のある依頼は受けないようにしているため、繁忙期以外は残業や休日返上しての作業といった仕事も発生せず、全スタッフが安心して働ける環境となっています。 透明性の高い事業展開…会社の収支状況も全社員に公開し、情報公開も積極的に行っています。上記含めた取り組みから近年では定年退職者以外で辞めた方はおらず在籍10年以上の社員も多く、離職率も非常に低いです。 ※社員の声「https://epokku.co.jp/recruit.html」