■採用背景： 将来を見据えた組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容： 保険の営業にて商材の提案やご相談などをお任せします。 ■詳細： 当社では、損害保険と生命保険の2つの保険を取り扱っています。お客様に向けて、新規の契約はもちろん、適正な保険の診断や満期の管理を行います。また、お客様とだけでなく、保険会社と打ち合わせをすることもあります。 将来的には保険部門で働くメンバーのフォローやサポート等をお任せしたいと考えております。 いきなり管理職になるわけではなく、まずは、メンバーと同じように、保険の提案やご相談など実務経験を積んでいきます。 ■組織構成： 保険部門は現在、役職者を含めて約3名が在籍しています。 ■入社後： まずは、仕事の進め方、チームメンバーとの信頼関係づくりに努めてください。プレイングマネジャーとして、統括と同時に、担当がつかない顧客の対応や担当営業のサポートなど実務にも携わります。管理職になれるよう、じっくり時間をかけて育成していくので、少しずつ経験と知識を蓄えていきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

＜保険調剤薬局での医療事務 ＞ ・受付業務 ・レセプト請求業務 ・調剤補助（薬剤師の指示のもと） ※上記業務の付随業務もお任せします。 ※患者様に接する機会の多いお仕事です。

＜保険調剤薬局での医療事務 ＞ ・受付業務 ・レセプト請求業務 ・調剤補助（薬剤師の指示のもと） ※上記業務の付随業務もお任せします。 ※患者様に接する機会の多いお仕事です。

【認定こども園ＯＵＲＳ館山】/看護師・准看護師 ２０２５年４月に新規オープン！ 定員294名の公私連携型幼保連携型認定こども園ＯＵＲＳ館山での看護師さんを募集します★ 【仕事内容】 主に、体調不良時の観察・判断・対応、 健康診断・検査の実施・記録、保護者への健康相談、 健康に関する情報収集・提供、服薬管理、食事指導など。 園の看護経験が無くても充実した教育体制準備しています◎ 看護師さんは3名の配置予定♪ ★おすすめポイント★ ◎オープニングに携わることができる◎ ◎きれいな園舎♪ ◎年2回　3.6か月分！ ◎車通勤可能◎ アクセス：ＪＲ館山駅　車で10分 【認定こども園ＯＵＲＳ館山】/看護師・准看護師 【認定こども園ＯＵＲＳ館山】/看護師・准看護師

【認定こども園ＯＵＲＳ館山】/保育士 ２０２５年４月に新規オープン！ 定員294名の公私連携型幼保連携型認定こども園ＯＵＲＳ館山で保育教諭さんを募集します★ ☆保育業務全般をお願い致します☆ 働きやすさ！を大切にしているので、 ご希望の働き方ご相談ください♪ 【園のコンセプト】 ・挑戦…好奇心を持って挑戦する子 ・グローバル…色々な価値を大切にできる子 ・愛…思いやりのあるやさしい子 ネイティブの英語の先生による 英語の授業や、マーチングバンドなど、 子ども達に様々な経験をできる環境を 整えています☆ 苦手なことは、 みんなで協力して助け合い★ 英語や音楽など、先生の得意なことを どんどん伸ばしていってください♪ アクセス：ＪＲ館山駅　車で10分 【認定こども園ＯＵＲＳ館山】/保育士 【認定こども園ＯＵＲＳ館山】/保育士

【ファミール産院たてやま】/助産師 ■産婦人科での助産師業務 【外来業務】 ・助産師外来 ・母親学級 ・健診や診察の介助 ・採血、注射、保健指導など 【病棟業務】 ・妊産褥婦のケア ・新生児のケア ・分娩介助 ・手術の立ち合い 必要のない会陰切開はしない自然分娩をしています。 無痛分娩も対応しています。 【病院概要】 平成17年9月に開院した産院です。 『しあわせなお産をしよう』を理念とし、それぞれの産婦さんのしあわせなお産を実現するべく、新しい取り組みなどもスタッフを主体に取り組んでおります。 また、地域活性、子育てママ応援の為、美容外来・骨盤矯正・鍼灸も充実させています。 医療レーザーの施術を行ったり、地域の小中学校に性教育に行ったりと、様々な活躍の場があります。 アクセス：より徒歩5分 【ファミール産院たてやま】/助産師 【ファミール産院たてやま】/助産師

【創業116年の老舗安定企業／地域の知名度も抜群／有休消化率も高いです／ルート営業募集】 ■当社は、1907年創業。石油部門・ガス部門・建材部門・電力部門の４つのセクションから構成され、千葉県南部エリアの皆様に石油やガスなどのエネルギーや製品を販売し、地域のエネルギー安定供給の面で貢献している企業です。この度、新たに法人営業職を募集します。ガス部門にて、営業活動を行っていただきます。 ■業務内容：LPガス販売、ガス機器類の販売およびメンテナンスを行っていただきます。 ・営業活動： 商談先は、工場の責任者や不動産管理会社です。LPガス、ガス機器やエアコン、給湯器の導入、設置の提案を行います。既存顧客向け営業がメインですが、一部、新規開拓もお願いします。 ・メンテナンス業務： 簡単なメンテ作業は、営業が対応することがありますが、本格的なメンテナンスは、専門の委託業者に依頼します。依頼手続きも行います。 ・緊急時の対応： 17:30以降に発生した緊急時対応の当番が月に2回あります。木更津営業所は、電話対応。館山営業所と鴨川営業所は、当直対応となります。ただ、緊急対応は、そこまで発生しません。万が一に備え、待機しますが、睡眠は、十分とれます。 *対象エリア：千葉県南部(木更津市、館山市、鴨川市とその周辺) ■組織構成：ガス部門は20名の社員で構成されています。木更津営業所、館山営業所、鴨川出張所の3つの拠点で活動しています。各支店には経験豊富な先輩社員が在籍しており、入社後は丁寧なサポートが受けられますので、安心して業務に取り組むことができます。 ■教育体制： ご入社後まずは、3か月間先輩社員に同行していただき、早ければ4か月目から顧客を担当していただきます。その後ご経験やスキルに合わせて徐々に引継ぎを行います。全く異なる業界から中途入社で活躍中の社員も複数おり、営業活動がスムーズに進められるようなサポート体制を整えています。個人、チーム単位でそれぞれ目標を設定し、成果だけでなく過程の行動も評価軸としており、社員全員が日々の業務で成功体験を積み、自信をつけられるよう、バックアップしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【2022年に新築移転オープンした新病院／国内外400の施設、39,600人の職員を有する徳洲会グループ病院／安定した経営基盤と充実した研修制度・福利厚生◎】 ■職務内容： 医療事務業務全般に携わっていただきます。 ・保険請求 ・レセプト作成 ・窓口会計 ・上記に関わるコンピュータ入力（専用ソフト使用） ・カルテ整理、その他付随する業務 ※業務のほとんどが、専用ソフトを使用した業務となります。（エクセル、ワード等の使用もあります） ■組織構成： 医療事務部門：10名（平均年齢30代前半） ■働き方について： 採用3ヶ月後位〜月1回程度、宿日直・夜勤業務があります。（相談可） 受付・会計・電話応対業務が主です。 ■当院について： 創業明治24年という歴史を有し、「常に良質な医療の提供を使命として」を目標に、職員一丸となって目指している、県南の中核病院です。 内科を中心に、外科・精神神経科・整形外科等の他、歯科・泌尿器科・脳神経外科・糖尿病等の専門外来を有する。又訪問看護・訪問介護・ケアプランセンター等も有し、医療から福祉までを展開しています。 変更の範囲：無

【日産系列のカーディーラーとして千葉県内に19店舗を展開／平均勤続勤務年数15.3年／平均有給休暇取得日数8.5日／働く環境◎】 日産系列のカーディーラーである当社にて、テクニカルスタッフ（整備士）としてご活躍いただきます。 ■職務内容： 日産サティオ千葉館山店にて、自動車の点検／整備をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事の流れ： ・ご来店：点検／車検／修理のご予約をいただいているお客さまをお待ちし、ご来店の連絡が入ったらお車を工場に受け入れます。 ・入庫受付：テクニカルアドバイザーから作業内容について共有されたら、作業の終了予定時刻を伝えます。 ・点検／結果報告：点検の結果部品交換が必要と判断した場合は、見積額を算出してテクニカルアドバイザーに伝えます。技術的な内容は自らお客さまに対してご説明します。 ・整備対応：整備内容をお客さまにご納得いただいたら、整備作業を行います。難しい整備になる場合は、先輩社員と一緒に対応します。 ・お引き渡し：作業が完了したらお車をお引き渡しします。長いお付き合いをいただくために、おもてなしの気持ちを込めてお見送りします。 ■キャリアパス： テクニカルスタッフからテクニカルアドバイザーや店長など、選択肢のあるステップアップが可能です。ご自身の納得がいくキャリアを上長と相談しながら決めることが出来ます。また、県外転勤もなく、長く安心して働ける環境があります。 ■当ポジションのやりがい： お客様と直接お話しする機会も多く、追加整備が必要な場合や整備完了後には、整備内容を説明することもあります。整備後に直接「車の調子が良くなったよ、ありがとう」と声を掛けてもらうこともあります。整備の担当ご指名をいただくこともあり、やりがいに繋がっています。 ■研修体制： 入社時の研修はもとより、日産メーカーが開催する各研修も受講できますので、入社後も安心して各種スキルを身に着けることができます。 ■当社のミッション： 「日産サティオ千葉」は過去に「 日産グローバルアワード」「優秀販売会社表彰」などを受賞しております。今回入社していただく方には「日産サティオ千葉で買ってよかった」と思っていただけるお客様を増やしていただきたいと考えております。 変更の範囲：本文参照

【好調のリフォーム事業／知名度も高まり、売上増加中／UIターンも歓迎】 ■千葉県南部エリアにて、総合住宅工事会社として、事業を展開している当社。好調なリフォーム部門の営業統括責任者のサポートをしていただく方を募集します。営業力強化のための増員募集です。 ■業務内容： ・リフォーム部門の営業統括責任者をサポート： 館山市、鴨川市、木更津市にて、リフォーム店を展開しています。おもに営業力強化対策、営業メンバーの育成を行います。 ・営業強化対策： データを収集、分析し、強化すべき点は何かと具体的な対策を考え、実行に移します。 ・各店長、メンバーの育成： 店長だけではなく、各メンバーの目標管理も行い、成長をサポートします。 ・新規業者の開拓： 工事業者、工務店の開拓を行います。 ■組織構成： 営業部門は、16名の社員が在籍し、各店舗で勤務をしています。社員16名の育成に当たっていただきます。 ■魅力ポイント： 【売上好調・右肩上がりで成長中】 リフォーム事業のニーズが特に増えており、売上は、好調です。南房総エリア、木更津エリアでの知名度も高まってきており、リピートでご依頼をいただくことも多いです。 【社員のやりたいことを尊重する社風】 当社は、社員のやりたいことやアイディアも尊重していく方針で、社員がモチベーション高く、業務に取り組んでいます。

〜未経験歓迎！身近な配管材料などの配送ドライバー／U・Iターン歓迎◎転居する場合、費用支援あり／報奨金制度や賞与制度、資格取得支援等、社員思いの制度充実〜 ■業務概要：生活に欠かせないインフラである水回りの管材（水道管）や水回り設備のキッチン・ユニットバス・トイレ、エクステリア商品・工具などを取り扱う当社にて、配送業務をお任せいたします。 ■業務詳細： 取引先の設備工事会社や電気工事会社、リフォーム工事店などに配管材料・住宅設備機器を配送していただきます。 自分専用の１トントラックで、基本的には１人で配送してもらいます。 配送件数は１日10件程度、営業所から片道20〜30分程度のエリアを担当するので、長距離運転は有りません。 配送先は全て長いお付き合いのある企業様なので、訪問した際にお客様とお話しし、注文やご要望のヒアリングをしていただくこともございます。 ■取扱商材：キッチンや・ユニットバス・洗面化粧台・ウォシュレット・エアコン・門扉・カーポートなど毎日利用している身近な商品がほとんどです。 ■組織構成と教育体制： 館山営業所には4名のメンバー（+営業サポート1名）が在籍しております。 入社後は先輩社員のOJTにて業務に必要なスキルや知識を指導します。 将来的にはご希望・ご経験に応じて営業職へのキャリアチェンジも可能な環境です。 ■評価制度について： 当社ではモチベーションを高く保つ為の『努力賞制度』があります。営業所・職種ごとに設定している目標数値を達成すると報奨金を支給する制度で、営業が目標数値を達成した場合、報奨金が支給されます。営業社員の約半数には、報奨金だけで年間100万円（2023年度実績）を支給しました。 ■会社・求人の魅力： ・1968年の創業以来、お客様のご要望はもちろん、その背景にある問題点や多様なニーズをも解決できる商品の調達力を目指し事業を展開してきました。LIXIL、Panasonic、積水化学など大手企業とも取引多数の安定企業です。 ・資格支援制度や教育体制が充実しており、未経験でも安心して働くことが可能です。厳しいノルマはありませんが、個人の頑張りを評価する努力賞制度（インセンティブ）があるため、頑張った分は正当に評価される環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！完全既存営業／U・Iターン歓迎◎転居する場合、費用支援あり／報奨金制度や賞与制度、資格取得支援等、社員思いの制度充実〜 ■業務概要：配管材料・住宅設備機器・エクステリア商品・工具などを取り扱う当社にて、ルート法人営業をお任せいたします。 ■業務詳細： ・取引先への訪問、要望ヒアリング ・商品の見積、受発注、納品 ・納期調整 ・新商品の提案など 既存顧客に対して配管材料・住宅設備機器等のルート営業をしていただきます。 取引先に定期的に訪問し、お届けする商品の受注、商品の詳細や納期の確認・新商品の提案などお客様のご要望に合わせて対応していただきます。 訪問件数は1日5〜6件で、納品のための配送も行っていただくことがあります。長い付き合いの既存客先を訪問しますので、対話して注文やご要望を伺うといったスタイルであり、飛び込みやテレアポなどの新規営業は一切ございません。 ■取扱商材：キッチンや・ユニットバス・洗面化粧台・ウォシュレット・エアコン・門扉・カーポートなど毎日利用している身近な商品がほとんどです。 ■組織構成と教育体制： 館山営業所には4名の営業メンバーが在籍しております。 入社後は先輩社員のOJTにて業務に必要なスキルや知識を指導します。 専門的知識についてはメーカー主催のセミナーがありますので未経験でもご安心ください。 ■評価制度について： 当社ではモチベーションを高く保つ為の『努力賞制度』があります。営業所・職種ごとに設定している目標数値を達成すると報奨金を支給する制度で、営業が目標数値を達成した場合、報奨金が支給されます。営業社員の約半数には、報奨金だけで年間100万円（2023年度実績）を支給しました。 ■会社・求人の魅力： ・1968年の創業以来、お客様のご要望はもちろん、その背景にある問題点や多様なニーズをも解決できる商品の調達力を目指し事業を展開してきました。LIXIL、Panasonic、積水化学など大手企業とも取引多数の安定企業です。 ・資格支援制度や教育体制が充実しており、未経験でも安心して働くことが可能です。厳しいノルマはありませんが、個人の頑張りを評価する努力賞制度（インセンティブ）があるため、頑張った分は正当に評価される環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【※第二新卒・異業界歓迎！茨城県水戸市発祥の地域密着型証券会社にて、リテール営業をご担当いただきます。実績こそがすべてという考え方はなく、風通しがよく、フラットな環境が整っています。】 ■業務内容： ・お客さまの資産運用アドバイザーとしてご就業頂きます。 ・最初は新規開拓営業を担当して頂きます。営業先は個人・中小企業のオーナー様が中心で、特に個人顧客へ力を入れています。今までのご経験や状況に応じて既存顧客を徐々に担当頂きます。 ※入社当初に新規開拓営業を担当いただきますが、飛込み営業による新規顧客獲得に加えて、既存顧客からの紹介が多くあります。 ■業務内容変更の範囲：会社の定める業務 ■研修制度： ・証券外務員資格（内容）が必須になりますが、その資格取得に向けての勉強会などのバックアップが充実しています。 ※研修例・入社時研修：入社してからは、本社で集合教育を行います。金融商品知識を学ぶだけでなく、新規開拓やお客さまへの商品提案を想定したロールプレイングも実施します。・支店配属後の育成制度：本社での集合教育終了後、配属先へ赴任します。配属後も年間を通してフォローアップ研修を実施し、継続的に商品知識・営業スキルの均一的レベルアップを図ります。 ■身につくスキル： ・関係性構築力： 顧客との深い関係性を築く能力を身に着けることができます。大切なお金の相談を家族や友人以外の方にするハードルはとても高く、そこから取引に繋げることができるか否かは営業担当次第になります。 ・金融商品に関わる知識、経済状況を把握する力： 所有資産は主に、増やしたいお金、減らしたくないお金の2種類に分けることができ、それぞれに提案できる投資対象も様々です。顧客が納得する適切な提案を行うためには、幅広い金融商品の知識と、経済状況や顧客の置かれた状況を判断する力が必要になり、それらを養うことができます。 ■魅力： ・当社には、かつての証券会社でしばしば見られたような、実績こそがすべてという考え方はありません。仕事のプロセスや後輩社員の指導、周囲への情報発信、自己啓発などを含めたすべてが重要な業務であるという考え方が根付いています。 ・風通しが良くてフラットな雰囲気です。数字目標を個人単位ではなくチームで持っていることもあり、ミーティングでの意見交換も活発です。

〜未経験から保険分野のアシスタントとして専門知識を身に着けたい方、是保護応募ください！〜 ■採用背景： 将来を見据えた組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容： 保険部門のアシスタントとして顧客の問い合わせ対応や、営業部隊の接点計画の企画などをお任せします。 車の進化に伴い事故数も非常に少なくなっているため業務量としては比較的少ないポジションではございますが、トラブル発生時にはスピード感のある対応と、専門知識が求められますので、保険のスペシャリストとしてのキャリアを築くことが可能です。 【変更の範囲：なし】 ■詳細： ＜事務＞ 全体の7割ほどが事務作業になります。 生命保険についての問い合わせ対応、法人向けの火災保険についての問い合わせ対応、お客様の事故応対の業務がメイン業務です。 基本的にはオフィス内での業務で完結しますが、顧客から「実際に来て保険の説明をしてほしい」などのご依頼があった際には顧客先に出向いていただくことも想定しております。 また顧客の満期管理を対応いただく予定ですので、満期が近い顧客をリストアップし、各担当営業に更新に向けてアプローチをとるように依頼をしていただきます。 ※まれに担当営業がいないお客様がいらっしゃる場合には更新に向けたご案内を対応いただくこともございます。 ＜企画＞ 全体の2割ほどが企画業務です。 新規顧客の導入と単価の引き上げをミッションに企画に携わっていただきます。 「顧客満足度＝会社のブランド力向上」と考えておりますので「数を追う」のではなく「質にこだわる」ために営業部隊が取り組む施策などを一緒に考えていただく予定です。 ＜法人対応業務＞ 全体業務の1割ほどの業務ではございますが、保険会社の役員クラスの方が年5〜6回、支店長クラスの方が月1回来社するのでその際の会食等に参加いただきます。 ※セッティング側では無く、受ける側のため準備等は発生いたしません。 ■1日のおおまかな流れ： 9時の始業に向けて8時半ごろに出社をして準備 午前：昨夜の夜間事故の確認、お客様先に提示する書類の作成 12時〜13時：お昼休憩 午後：満期管理、トラブル発生時の対応 15時〜15時30分：午後休憩 18時30分には帰宅 変更の範囲：本文参照

〜今までの経理経験を活かして館山にて腰を据えて就業したい方からのご応募をお待ちしております！〜 ■採用背景： 将来を見据えた組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容： 経理をはじめとした社内での総務・一般事務全般をお任せいたします。小さな企業なので仕事は多岐にわたります。会社として新しい制度や体制を整える時の調整や総合的な窓口としての対応、税理士や会計事務所との連絡調整など、総務的なポジションでもあります。横断的に会社全体をサポートしていただく事務職になります。 【変更の範囲：なし】 ■詳細： ・現金出納・預貯金等の手続き ・レジ管理　 ・仕訳伝票の作成、管理 ・会計業務 上記の経理を中心に電話対応やメール対応、総務関連の事務など多岐にわたる事務業務をお任せします。 ■組織構成： 事務としてバックオフィスを支えているのは、社員とパートスタッフあわせて計4名となります。 ■入社後： できることから丁寧に教えていくので、ご安心ください。会計ソフトの操作方法、経理処理に必要な知識などは順を追って教えていきます。 変更の範囲：本文参照

〜館山に腰を据えて経理職のキャリアを当社から始めませんか？〜 ■採用背景： 将来を見据えた組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容： 経理をはじめとした社内での総務・一般事務全般をお任せいたします。小さな企業なので仕事は多岐にわたります。会社として新しい制度や体制を整える時の調整や総合的な窓口としての対応、税理士や会計事務所との連絡調整など、総務的なポジションでもあります。横断的に会社全体をサポートしていただく事務職になります。 【変更の範囲：なし】 ■詳細： ・現金出納・預貯金等の手続き ・レジ管理　 ・仕訳伝票の作成、管理 ・会計業務 上記の経理を中心に電話対応やメール対応、総務関連の事務など多岐にわたる事務業務をお任せします。 ■組織構成： 事務としてバックオフィスを支えているのは、社員とパートスタッフあわせて計4名となります。 ■入社後： できることから丁寧に教えていくので、ご安心ください。会計ソフトの操作方法、経理処理に必要な知識などは順を追って教えていきます。 変更の範囲：本文参照

“無理なく働く”が叶うから、 私生活を思いっきり楽しめる。 ＊応募資格＊ (1)普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 (2)本拠地から車で片道60分以内の勤務可能な方 ※選考のご案内は1求人のみとなります。複数のご応募はお控えください。 ※ご応募後、engageメッセージでお送りするURLより【履歴書作成】をお願い致します。 『クスリのアオキ』はこれからも伸び続けます！ ・成長率ドラッグストア業界No.1 ・10年間で店舗数4.8倍、売上高5.6倍 『クスリのアオキ』は選ばれています！ ・マイナビ2024ドラッグストア業界人気No.1 《お仕事内容》 ▼接客 お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど丁寧に対応。 パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 ▼商品の陳列 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 ▼商品の管理 当社は自動発注システムを導入。チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 《クスリのアオキで働くポイント》 (1)圧倒的な「地域貢献」 青果・生魚などスーパーの役割も担っており、地域になくてはならない存在！ そのため、顔なじみのお客様も多数いるのが特徴です◎ (2)成長実感！ 店舗運営として「ヒト・モノ・カネ」のマネジメントを行うため、 1年目から店舗運営を学ぶことができます。 (3)3つの働き方を選択できる！ ライフステージに合わせて働き方を変更することも可能。毎年申請により変更することができます。 ※それぞれの働き方は「勤務地欄」をご確認ください。

■□深夜の『すき家』には、オイシさが詰まっている。 大手牛丼チェーンの『すき家』にて、深夜時間帯の仕事をお任せします。シフトは必ず2名体制。 厨房担当と接客担当に分かれて、仕事を進めていきましょう。 ＜主な仕事内容＞ ・接客 ・提供 ・清掃 ・搬入 ・そのほか食材の期限や在庫確認も担当します。 ＜深夜勤務の一例＞ ▼22：00～1：00 接客や調理がメイン業務。店舗によりますが、多くのお客様が来店する時間帯です。 ▼1：00～4：00 お客様の数が少なくなるため、接客を行ないながら店内清掃や食材の搬入などを担当。日中にはできない調理場内の清掃等行います。 ▼4：00～9：00 食材の仕込をします。お店を万全の状態に戻し、日中勤務のスタッフに引継ぎます。 ＜すき家×深夜の魅力＞ 【ゆとりがあります】 深夜とはいえ、必ず2名でシフトを回します。手分けして業務を担当するため1人に負担が偏りません。 お客様も日中に比べて少なく、ゆとりが生まれる時間も多いです。 【サポートしやすい】 接客よりも翌日の準備や清掃がメインなので、先輩が後輩をフォローする体制はバッチリ。 スタッフの年齢も20代～60代まで幅広いですが、助け合いも日常茶飯事です。 【日中が充実します】 シフトは夜勤で固定なので、昼間は家族と一緒に過ごす人や、ミュージシャンの“夢”のために自主練習に励む人も。 昼間の時間を有効活用できるのも魅力です！ ＼採用までの流れ／ 応募 ↓ エントリーフォーム回答（弊社アドレスよりメールにてお送りいたします） ※フォームへの回答で本応募完了となります。 ↓ 1次面接 ↓ 適性検査 ↓ 2次面接 ↓ 内定！

＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 「家が近いから」 「お母さんが常連だったから」 当社には、そういって入社した先輩もたくさんいます。堅苦しい志望動機は必要なし。「これから頑張りたい」という想いさえ伝えてくれれば、ぜひ一緒に働きたいと思っています。知名度・安定性バツグンのカー用品販売店・イエローハットで、新しい毎日を始めませんか？ ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝ 【具体的にお任せする業務】 商品の説明や、レジ対応などをお任せ。接客に慣れ、車の知識がついてきたら、タイヤ交換やオイル交換も行ないます。適性によっては接客ではなく、作業・整備を中心にお任せする場合もあります。 ～入社後の流れ～ 1ヶ月は研修期間として、OJTでイチから教えていきます。車に関する用語や、お客様とのコミュニケーションのとり方など、一つひとつ覚えていきましょう。オイル交換などの作業は、テストをクリアしてから行なうのでいきなり任せることはありません。 》「人と話すことが好き」を活かせる！ 店舗を訪れる方の多くは、近くにお住まいの常連さん。「またあなたにお願いしたくて！」と言ってもらえることも多くあるでしょう。「タイヤが減ってきているので、そろそろ交換した方がいいですね」など、適宜案内をしながら進めていきます（ノルマなどはありません）。 》長く働けるしくみがある！ 「好きな街で働きたい」「店舗で接客を続けたい」「店長を目指したい」など、どんな声も尊重します。技術を極めてピット長を目指してもOK。店長・ピット長になれば、年収620万円～が目安です。昇給は全社員行なっているので、家族を安心させたい方にもピッタリ。

“無理なく働く”が叶うから、 私生活を思いっきり楽しめる。 ＊応募資格＊ (1)普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 (2)本拠地から車で片道4時間以内（高速道路を含む）のエリアで転勤可能な方 ※選考のご案内は1求人のみとなります。複数のご応募はお控えください。 ※ご応募後、engageメッセージでお送りするURLより【履歴書作成】をお願い致します。 『クスリのアオキ』はこれからも伸び続けます！ ・成長率ドラッグストア業界No.1 ・10年間で店舗数4.8倍、売上高5.6倍 『クスリのアオキ』は選ばれています！ ・マイナビ2024ドラッグストア業界人気No.1 《お仕事内容》 ▼接客 お客様がお探しの商品棚の場所まで案内するなど丁寧に対応。 パート・アルバイトの人数が足りない時は、レジにも入ります。 ▼商品の陳列 豊富な商品を取り揃えた状態を保てるように、品薄になってきた商品をその都度補充します。 ▼商品の管理 当社は自動発注システムを導入。チラシの掲載商品や季節商品などがあれば、多めに発注できるように調整します。 《クスリのアオキで働くポイント》 (1)圧倒的な「地域貢献」 青果・生魚などスーパーの役割も担っており、地域になくてはならない存在！ そのため、顔なじみのお客様も多数いるのが特徴です◎ (2)成長実感！ 店舗運営として「ヒト・モノ・カネ」のマネジメントを行うため、 将来的な幹部候補生として1年目から店舗運営を学ぶことができます。 (3)好きな社宅に割安で住める！ 提携する物件の中から、規定内で自由に住みたい部屋を選べます。 それを借り上げ、家賃の7～8割を補助。

生協の配送スタッフとして、自分の担当する地域のお客様宅へ生協商品をお届けします。運転だけではなく、いつもお会いする顔なじみのお客様と「こんにちは！」と挨拶を交わしたり、雑談に花が咲くことも多いです。 【1日の動き】※8：30出勤の場合の目安。 ▼8：30　出社・朝礼、車に荷物を積み込みます ▼9：30　出発 ▼配送中　休憩は自分のペースで取ってください　※1時間の配送は10件程度 ▼12：00　お昼休憩 ▼16：30～17：00　帰社、翌日配るチラシの準備など ▼17：30　退社、残業は多くても2時間ほどです ※お客様先では、荷物のお届けと同時に来週分の注文書をお預かりします。また、ご不在の場合はお約束の場所に荷物を置くだけ。再配達の必要はありません。 ■ペーパードライバーの方も安心できる理由 入社後2～3ヶ月の研修では指導員が運転の仕方をイチからレクチャー。配達で使う車輌を使い、幅寄せ、右左折など基本運転をみっちり練習します。当社に入ってペーパードライバーから脱出したなんて先輩も多数。１日の配達場所はまとまった地域なので、実は連続で運転する時間はすごく短いんですよ。 ■重い荷物も少ないので、ラクラク！ お届けするのは食品や生活用品。プラケースや保冷箱にまとめられたものを積み込みます。重いのはペットボトルくらいでせいぜい10kg、大半の荷物は持ち上げるのに苦労しない重さです。台車やローラーも使えるので力は要りません。 ■夜勤、ありません。 配達は日中行なうので、夜勤は一切ありません。またドライバーごとに担当ルートが決まるので、毎曜日ごとに決まったお届け先へ。残業も多い日で1日1～1.5時間程度で、仕事終わりでのプライベートの時間とのバランスがとれます。

【ファミール産院たてやま】/人事・その他 ■産婦人科での助産師業務 【外来業務】 ・助産師外来 ・母親学級 ・健診や診察の介助 ・採血、注射、保健指導など 【病棟業務】 ・妊産褥婦のケア ・新生児のケア ・分娩介助 ・手術の立ち合い 必要のない会陰切開はしない自然分娩をしています。 無痛分娩も対応しています。 【病院概要】 平成17年9月に開院した産院です。 『しあわせなお産をしよう』を理念とし、それぞれの産婦さんのしあわせなお産を実現するべく、新しい取り組みなどもスタッフを主体に取り組んでおります。 また、地域活性、子育てママ応援の為、美容外来・骨盤矯正・鍼灸も充実させています。 医療レーザーの施術を行ったり、地域の小中学校に性教育に行ったりと、様々な活躍の場があります。 アクセス：より徒歩5分 【ファミール産院たてやま】/人事・その他 【ファミール産院たてやま】/人事・その他

　　\フリー保育士さんの募集になります/ まずは園に慣れることから♪ フリー保育士として勤務し、保育園のお仕事に慣れていただきます！ 【勤務時間】 7：30〜19：30 （シフト制） 【仕事内容】 ・乳児クラスを中心にフリー保育士 ・担任の先生の補助 ・慣れてきたら少しずつ日誌などお願いします♪ ー＊ー＊ー【保育園の1日】ー＊ー＊ー 7:30〜順次登園　健康視診　自由遊び 9:30 3歳未満児はおやつ (3歳以上児はクラスの活動) 11:00食事の準備　食事　片付け 12:30お昼寝 15:00起床 16:00〜順次降園　自由遊び ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー 自転車、マイカー通勤OK！ 近くに駐車場があります♪（月額3,000円）

【館山教会附属保育園】/保育士 \フリー保育士さんの募集になります/ まずは園に慣れることから♪ フリー保育士として勤務し、保育園のお仕事に慣れていただきます！ 【勤務時間】 7：30～19：30 （シフト制） 【仕事内容】 ・乳児クラスを中心にフリー保育士 ・担任の先生の補助 ・慣れてきたら少しずつ日誌などお願いします♪ ー＊ー＊ー【保育園の1日】ー＊ー＊ー 7:30～ 順次登園　健康視診　自由遊び 9:30 ３歳未満児はおやつ (３歳以上児はクラスの活動) 11:00 食事の準備　食事　片付け 12:30 お昼寝 15:00 起床 16:00～ 順次降園　自由遊び ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー 自転車、マイカー通勤OK！ 近くに駐車場があります♪（月額3,000円） アクセス：館山駅下車 徒歩15分 車で5分 【館山教会附属保育園】/保育士 【館山教会附属保育園】/保育士

【介護老人保健施設　みやぎの郷】/看護師・准看護師 ◆介護老人保健施設での看護業務 〇健康管理や診療の補助、療養上のお世話 ※主な疾患名：認知症、中枢性疾患、内部疾患、精神疾患、骨折 ※日勤のみ相談できます アクセス：より車で8分 【介護老人保健施設　みやぎの郷】/看護師・准看護師 【介護老人保健施設　みやぎの郷】/看護師・准看護師