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イワモトグループ
大阪府阪南市南山中
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325万円~495万円
専門店・その他小売, 広告・メディア法人営業(既存・ルートセールス中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心)
学歴不問 / 未経験OK 要普通自動車免許(AT限定可) 資格・経験不問 必要な資格は入社後取得して頂きます(取得費用会社負担) <こんな方が活躍しています> ・ 人と話すこと、感謝されることが好きな方 ・ コツコツ信頼を積み重ねるのが得意な方 ・ 頑張りをきちんと評価してほしい方
「営業=きつい」というイメージ、うちで一度リセットしてください。 飛び込みもテレアポもありません。訪問するのは、何年もお付き合いのある地域のお客さま。 「給湯器の調子が悪くて」「そろそろコンロを替えたいと思ってた」——そんな声に応えるのが私たちの営業です。 売り込むのではなく、困りごとを解決する。だから未経験の先輩たちも、自然と成果を出せるようになりました。 大阪ガスサービスショップ【株式会社IWAMOTO】の営業スタッフとして、担当エリアの既存のお客様宅を巡回し、暮らしの困りごとを解決する提案を行います。 <具体的には> ・ ガス機器(給湯器・コンロなど)の定期診断・点検 ・ 機器の買替え・修理のご提案、お見積り ・ キッチン・浴室など住宅設備リフォームのご提案 ・ ガスの開閉栓、電気・インターネットなど各種サービスのご案内 <ここがポイント> ・ 訪問先は100%既存のお客さま。「待ってくれている」訪問だから話を聞いてもらえます ・ 給湯器やコンロは10年前後で必ず買い替えが来る商材。“売れる時期”が読めるので、無理な売り込みは不要です ・ 点検や修理で信頼を積み重ねた先に、リフォームなど大きな受注もあります。
大阪ガスマーケティング株式会社
京都府京都市下京区中堂寺粟田町
400万円~599万円
ガス, 家電・AV・携帯端末・複合機 その他サービスエンジニア
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
〜管理業務メイン/年間休日122日/出張なし/呼び出しほとんどなし/フレックス/Daigasグループ/福利厚生充実/指導側へキャリアアップ〜 大阪ガスグループのサービスを支える「サポート役」として、地域のお客さまやサービスショップを支援します。 現場での対応や、サービス品質を高めるための企画など、幅広い業務にチャレンジできます! ■業務内容: ・サービスショップのサポート ガス機器や給湯器などの点検・修理で困ったときに、サービスショップと一緒に現場対応を行います。 「ありがとう!」と言われる瞬間がやりがいです。 ・サービス品質を高める企画・管理 お客さまアンケートをもとに、満足度を上げるためのアイデアを考えます。 「どうすればもっと喜んでもらえるか」をチームで考える仕事です。 ・新築マンションの設備工事の管理 ガス機器やエアコンなどの設置工事をチェックし、安全・品質を守ります。 ■働きやすさポイント: ・残業時間は10~15時間程度 ・フレックス制度あり ・年間休日122日 ・出張なし&急な呼び出しほぼなし ・研修充実!未経験からスタートOK ・将来は指導役や企画職へのキャリアアップも可能 ■取扱商材: 住宅向けガス機器・設備全般 家庭用燃料電池や給湯器、ガスコンロや床暖房などを取り扱っております。 (エアコン・水回り修理・ハウスクリーニングも扱っています) ■充実した研修制度: 1か月半程度、大阪ガスの研修センターにて必要な知識を身に着けていただきます。 業界未経験の方も安心してキャッチアップができる充実した研修内容となっております。 その後、育成担当の先輩指導員が付き、育成の計画を作っていただいた上で現場のOJTを通じて業務を教えていただきます。 業界未経験の中途入社者も多く、馴染みやすい環境です! ■勤務地補足: 初期配属はお住まいを考慮して配属します。京阪神エリア内で拠点変更になる可能性があります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社エスタ
大阪府大阪市阿倍野区美章園
美章園駅
400万円~649万円
石油・資源, 建設・不動産個人営業 アフターメンテナンス(マンション・戸建)
大阪市阿倍野区を中心に、東住吉区、生野区、西成区、天王寺区のお客様を対象にリフォーム事業や大阪ガスサービスショップを展開する当社で、サービススタッフ職として、主に大阪ガス製品の点検をご担当いただきます。 ■主な業務内容: ・大阪ガス製品の点検(チェックシートに基づき、給湯器、ガスコンロ、ファンヒーター等の定期点検) ・新製品の提案 <1日の流れ(例)> まずは出社後に朝礼を行います。チームで予定を共有した後、午前中は1〜2軒を訪問し、ガス製品の点検や新製品のご提案等をします。昼食をとり、午後からも2〜3軒を訪問し、お客様の相談や機器の交換時期のご案内をします。お客様対応が終わったら会社に戻り、業務報告と事務処理を行い、1日の業務が終了します。 ■職務の特徴: ・チーム制で営業を行っております。お客様との信頼関係を大切に「人助けをする」という感覚を大切にしておりますので、ガツガツした営業は一切ございません。 ・点検の際、新しい部品や商品が売れれば、売り上げに応じてインセンティブがございますので、やりがいのあるお仕事です。 ・入社後は大阪ガスの研修センターにて、ガス機器を扱う基本を学んでいただきます。その後、先輩社員のもとで一緒に実務を行い、1ヶ月をかけて1つずつ業務知識を身に付けていただきます。先輩社員は半年ほどで一人で仕事が回せるようになっています。 ■当社について: ・当社は毎日お客様からの「ありがとう」という言葉をいただくため、お客様の視点に立ち、日々切磋琢磨しています。平成21年度の実績に基づく大阪リビング営業部サービスショップ年間総合評価部門では「最優秀賞」を受賞しました。 ・社内では20代〜50代の幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。社歴も1年目から21年目までと様々です。面倒見の良いスタッフも多く、協力し合いながら業務に取り組んでいます。 チームで目標達成を追いかけるのでロールプレイングや勉強会などを開催して知識やスキルアップを図っています。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています※ 変更の範囲:会社の定める業務
大阪市阿倍野区を中心に、東住吉区、生野区、西成区、天王寺区のお客様を対象にリフォーム事業や大阪ガスサービスショップを展開する当社で、営業職として、主に大阪ガス製品の点検や新商品の提案業務をご担当いただきます。 ■主な業務内容: ・大阪ガス製品の点検(チェックシートに基づき、給湯器、ガスコンロ、ファンヒーター等の定期点検) ・新製品の提案 <1日の流れ(例)> まずは出社後に朝礼を行います。チームで予定を共有した後、午前中は1〜2軒を訪問し、ガス製品の点検や新製品のご提案等をします。昼食をとり、午後からも2〜3軒を訪問し、お客様の相談や機器の交換時期のご案内をします。お客様対応が終わったら会社に戻り、業務報告と事務処理を行い、1日の業務が終了します。 ■職務の特徴: ・チーム制で営業を行っております。お客様との信頼関係を大切に「人助けをする」という感覚を大切にしておりますので、ガツガツした営業は一切ございません。 ・点検の際、新しい部品や商品が売れれば、売り上げに応じてインセンティブがございますので、やりがいのあるお仕事です。 ・入社後は大阪ガスの研修センターにて、ガス機器を扱う基本を学んでいただきます。その後、先輩社員のもとで一緒に実務を行い、1ヶ月をかけて1つずつ業務知識を身に付けていただきます。先輩社員は半年ほどで一人で仕事が回せるようになっています。 ■当社について: ・当社は毎日お客様からの「ありがとう」という言葉をいただくため、お客様の視点に立ち、日々切磋琢磨しています。平成21年度の実績に基づく大阪リビング営業部サービスショップ年間総合評価部門では「最優秀賞」を受賞しました。 ・社内では20代〜50代の幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。社歴も1年目から21年目までと様々です。面倒見の良いスタッフも多く、協力し合いながら業務に取り組んでいます。 チームで目標達成を追いかけるのでロールプレイングや勉強会などを開催して知識やスキルアップを図っています。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています※ 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社エネルギーステーション
兵庫県尼崎市東園田町
園田駅
300万円~1000万円
住宅設備・建材 ガス, 建設・不動産個人営業 アフターメンテナンス(マンション・戸建)
学歴不問
【年収1000万円以上の方が8割!※稼いで家族を安心させたい!夢を叶えたい!自分でもやれるという自信が欲しい!どんな理由でもOK/稼ぎたい方の応募を待っています】 ■このお仕事をわかりやすく! 大阪ガスサービスショップとして関西エリアで住宅設備やガス機器のメンテナンスを通じてリフォーム提案を行っていただきます。 ■もう少し詳しく! ・1日約10件程度のご自宅を訪問(ガス機器の診断・メンテナンスなど) ・お客様の住まいに関する悩みや要望のヒアリング ・ガス機器、エコ関連商品、キッチン、浴室等の住宅設備やリフォーム提案 ・提案から契約〜納品対応まで一連の管理 ○扱うサービス ガス機器、エコ製品、キッチン・浴室などの住宅設備全般、リフォーム工事など ○お仕事の特徴 まずはガス機器のチェックが定期的にあるのでポスティングを行いアポを獲得!まずはしっかり話も聞いてもらえるのでそこでお客様とコミュニケーションをとります。 チェックを行いささいな会話からお客様の“住まいのお困りごと”を丁寧にヒアリングし最適な商品・サービスをご提案してください! ■組織構成 拠点によって異なりますが20〜40名規模、営業は15名程度 ※異業種出身者も多く、平均勤続18年とベテラン社員が多いのが特徴です。 ■仕事の魅力 ・業界の安定と販売のしやすさ インフラ商材のため景気の波を受けません。大阪ガスの名前で営業を行うのでお客様ともすぐにお話しできます!無理な営業ではなく誠実な対応をしてください。 ・インセンティブ 年間の売上の10%が社員に還元される仕組みになっています。3年以内に年収1000万円以上稼ぐ方が営業担当の方のうち8割と決して夢ではありません。 またここまで社員還元していくのは会社として従業員の方に売上をしっかり還元していきたいという社長の思いからです。 社員旅行や従業員家族へのクリスマスプレゼントなど一緒に働くメンバーへ愛情がそのまま制度になっています。 ・教育体制 入社後は大阪ガスが指定する研修で商品や提案の基礎を学び、配属後も同行研修やロープレを通じて着実に成長いただきます。 マンツーマンで指導に入ることも検討しているので意欲のある方お待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社西村商店
大阪府柏原市今町
300万円~499万円
内装・インテリア・リフォーム 石油・資源, 半導体・電子部品・エレクトロニクス製品営業(国内) 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業
〜柏原・八尾お住まいの方必見!/創業50年を超える地元に愛される企業/安定性◎大阪ガスサービスショップ〜 ■お任せする仕事: ・住まいに関わる機器や設備の提案を行っていただきます。 <仕事の流れ> ・個人宅に向けた営業を行い、1日の訪問件数は10件前後となります。 ・事前に準備された訪問先リストに基づき、お客様先をお尋ねします。 ・基本的には、既にご依頼をいただいているお客様先へ訪問します。 <担当エリア> ・柏原・八尾エリア <ご提案内容> ・省エネ給湯器「エコジョーズ」 ・家庭用燃料電池「エネファーム」 ・その他、ガスコンロやシステムキッチン、床暖房などお客様のご要望に応じたご提案を行います。 ■組織構成: ・人数:営業3名(男性100%) ・年代:30代1名、40代1名、50代1名 ※メンテナンス部の方が5名いらっしゃいます。 ※同じフロアで働いており朝礼なども共に行っており、部署間を越えて風通しの良い職場です。 ■同社の魅力: 1,地元に愛される企業です♪ ・初めての訪問先でも、「西村商店さんか、よく来てくれたね」と温かく迎え入れていただくことがほとんどです。 2,安定的に活躍いただけます♪ ・社員の安定した生活を叶えたいという思いから、月によって給与に差がない固定給を採用しております。 ・もちろん、実績やスキルに応じての昇進もございます! ・更に、分からない所は気軽に相談ができる、風通しの良い職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
内装・インテリア・リフォーム 石油・資源, 建設・不動産個人営業
〜柏原・八尾お住まいの方必見!/創業50年を超える地元に愛される企業/安定性◎大阪ガスサービスショップ〜 ■業務の特徴: <ミッション> ・リフォームについてのニーズがあるお客様に対して、受注まで繋げることがミッションとなります。 <営業の流れ> 1,ガス器具をメインで担当する営業担当がお客様にヒアリング 2,システムバス、キッチン、太陽光など、住まいに関するニーズをキャッチアップ 3,リフォーム営業担当として、見積もり含め、お客様のご要望に適したご提案を行います。 4,受注が叶った場合、メーカー・設備業者との折衝〜設置まで担当します。 <エリアについて> ・柏原市・八尾市を担当します。 ・そのため、遠方への出張は発生しません。 <その他> ・半期に1度、メーカー様のショールームをお借りし、リフォーム商材の販促イベントを開催しております。 ■評価制度: 昇給:年1回/賞与:年2回/インセンティブ:商品やキャンペーン対象品などの納品完了に応じて支給あり ■休日体制: 休日に急な対応が発生した場合、他に出社している方がいるので、休みの日はゆっくりと休んでいただけます。 ■組織構成: 現在同ポジションの方は在籍しておりません。ただ、ガス器具の営業やメンテナンス専門としている方は現在計7名で、30代前半の方4名、40代1名、50代1名、60代1名で構成されており、20年、30年以上働かれている方もおります。 ■採用背景: 本ポジションの方が定年退職となり、欠員補充のための採用になります。今回ご入社いただく方には即戦力としてご活躍していただきます。 ■同社の魅力: 1,地元に愛される企業です♪ ・初めての訪問先でも、「西村商店さんか、よく来てくれたね」と温かく迎え入れていただくことがほとんどです。 2,安定的に活躍いただけます♪ ・社員の安定した生活を叶えたいという思いから、月によって給与に差がない固定給を採用しております。 ・もちろん、実績やスキルに応じての昇進もございます! ・更に、分からない所は気軽に相談ができる、風通しの良い職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
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