【2025年6月オープン予定の新規施設です★】 発達に特性のあるお子さま一人ひとりに寄り添い、 日常生活や社会性の発達を支援するお仕事です。 ◎お仕事内容 個別支援計画の作成・見直し →利用児童のアセスメント・モニタリング 相談支援業務 →ご家族との相談支援・助言 技術指導業務 →他スタッフへの技術指導、支援内容のアドバイス 行事・イベント運営 →月行事の作成・季節イベントの企画・運営 送迎業務 →送迎業務（社用車使用・AT限定可） ・施設立ち上げ期に伴う運営サポート全般 ★ここがポイント！ ・新規オープン施設で立ち上げから関われるチャンス！ ・ 個別支援や発達支援にじっくり取り組める環境◎ ・アイデアを活かせる柔軟な風土あり！

【仕事内容】 調理 栄養指導 新規オープン オープン3年以内 認可保育園における栄養士/管理栄養士業務全般 ・調理業務 ・食育活動 ・食材発注業務など ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ・就業の場所の変更の範囲：当社の運営する施設 【PR・職場情報】 25年4月開園予定◎オープニングスタッフ募集献立全園共有◎食育などお子様と積極的に関わっていただける環境です♪ 【求人の特徴】 紹介先施設名：にじいろ保育園弥生 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 ユニット型ショートステイにおける夜勤専従介護業務全般 【PR・職場情報】 2025年3月オープン予定の新しい施設！ 夜勤専従正社員！◎ 週休2日でお休みをしっかりと確保！プライベートも充実です！ 【求人の特徴】 ショートステイでの夜勤専従介護業務/初任者研修以上/介護士/新規オープン施設での夜勤専従正職員! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【業務内容】 お客様にマンションや戸建、土地等の不動産のご紹介から契約までを一貫してお任せ致します。 今回はオープニングスタッフの募集となりますため、入社後～オープンまでは開店準備を一緒に行って頂き、その後はお問合せ頂いたお客様などへのご対応をお任せ致します。 東証プライム上場しているハウスドゥの加盟店ですので、集客には期待ができます。 【具体的な業務内容】 ■オープンに向けた開店準備、研修 ■物件の調査 ■物件情報の広告掲載 ■お問い合わせいただいたお客様の対応 ■物件案内、内見対応 ■重要事項説明などの契約関連 【担当者コメント】 今回はオープニングスタッフの募集です。オープン準備から始まり、これから一緒に会社を作り上げてくれる方を募集しております。 今後は、店舗のスタッフ全員が、全てのお客様と顔見知りとなり、個人ではなく店舗全体としてお客様に寄り添った対応が出来る店舗を目指していく予定です。

【業務内容】 お客様にマンションや戸建、土地等の不動産のご紹介から契約までを一貫してお任せ致します。 今回はオープニングスタッフの募集となりますため、入社後～オープンまでは開店準備を一緒に行って頂き、その後はお問合せ頂いたお客様などへのご対応をお任せ致します。 東証プライム上場しているハウスドゥの加盟店ですので、集客には期待ができます。 【具体的な業務内容】 ■オープンに向けた開店準備、研修 ■物件の調査 ■物件情報の広告掲載 ■お問い合わせいただいたお客様の対応 ■物件案内、内見対応 ■重要事項説明などの契約関連 【担当者コメント】 今回はオープニングスタッフの募集です。オープン準備から始まり、これから一緒に会社を作り上げてくれる方を募集しております。 今後は、店舗のスタッフ全員が、全てのお客様と顔見知りとなり、個人ではなく店舗全体としてお客様に寄り添った対応が出来る店舗を目指していく予定です。

【MLB（メジャーリーグ・ベースボール）の公式選手用キャップサプライヤー／新規オープンする直営店のオープニングスタッフ】 ■業務内容： 2025年春に仙台エリアにニューエラジャパンのブランドストア（直営店）がオープンします。副店長として、店長とともに責任者の1人として本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務をご担当いただきます。直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 ■具体的な業務内容： ・店頭での販売業務 ・スタッフ育成、勤怠管理 ・売上計画作成、管理、運用 ・商品管理（仕入、販売、在庫） ・店頭管理（装飾、販促） ・店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 ■入社後について： 入社後、新店がオープンするまでは、首都圏（東京、神奈川）の店舗にて最低1ヵ月は研修を予定しています。 ■ブランド「New Era（ニューエラ）」について： 1920年創業、MLB（メジャーリーグ・ベースボール）唯一の公式選手用キャップサプライヤーであり、ストリートファッションのアイコンでもある世界最大級のヘッドウェア＆アパレルブランドです。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ２０２５年３月オープン予定！全４０床の住宅型有料老人ホームで す。介護職員として入居者様に生活援助、身体援助をおこなってい ただきます。タイムスケジュールが毎日組まれておりますので慌て て入浴介助をしないといけなかったり、時間に追われることが少な いのがうちの特徴です。 オープン前の研修もしっかりと行いますので実務経験がない方も安 心してお仕事をスタートできます。オープンまで近隣の施設での勤 務可能◎ 入社日などお気軽にご相談ください！ ※変更範囲：会社の定める業務 【PR・職場情報】 株式会社GR8キャリアは、2024年8月に「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 ネイティブな日本語を話せる方 Native Japanese speakers 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

デイサービスでの介護業務・送迎業務 ・身体介助(歩行介助、衣服着脱) ・排せつ介助(トイレ誘導) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・食事配膳/下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・送迎業務、添乗業務 ・介護記録、デイルーム清掃 【おすすめ求人】 ・無資格未経験OK ・昇給、賞与あり ・手当充実 【施設概要】 ・2025年春新規オープン予定 ・通期手当は会社規定により支給します。 ・昇給・賞与は実績により支給します。 ・採用日から3日間の有給休暇取得 ・慶弔休暇・コロナ・インフル休暇制度 オープン前からお仕事が可能な方は、オープンまではいずれかの施設でお仕事をお願いします。 　群馬県藤岡市金井626−1　　　ふれあい花の湯 　埼玉県本庄市若泉1−196−1　ふれあい本庄 　埼玉県本庄市西富田646−1　　ふれあい早稲田 【施設の特徴】 地域で一番の質の高いサービスを目指しています。 コミュニケーションを大切に、みなさんの力が十分に発揮できるような環境をご用意してお待ちしています。

【仕事内容】 ２０２５年３月オープン予定！全４０床の住宅型有料老人ホームで す。介護職員として入居者様に生活援助、身体援助をおこなってい ただきます。タイムスケジュールが毎日組まれておりますので慌て て入浴介助をしないといけなかったり、時間に追われることが少な いのがうちの特徴です。 オープン前の研修もしっかりと行いますので実務経験がない方も安 心してお仕事をスタートできます。オープンまで近隣の施設での勤 務可能◎ 入社日などお気軽にご相談ください！ ※変更範囲：会社の定める業務 【PR・職場情報】 株式会社GR8キャリアは、2024年8月に「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 ネイティブな日本語を話せる方 Native Japanese speakers 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 身体介護 生活援助 新規オープン オープン3年以内 生活援助 ・調理 ・買い物 ・掃除 ・衣類の洗濯 ・その他の必要な家事全般 身体介護 ・外出介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・衣類着脱の介助 ・排泄介助（おむつ交換・トイレ誘導）等 ※サービス提供責任者の補助業務あり（将来は管理的業務も担って頂きたいと考えてます） ※新設拠点のため、オープンまでは近隣拠点にて研修実施予定 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲での事業所 【PR・職場情報】 未経験者を想定した教育・サポート体制が自慢◎アースサポートでキャリアアップを目指しませんか？ 【求人の特徴】 紹介先施設名：アースサポート田端 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

2025年4月新規事業オープン！ (定期巡回・随時対応型訪問介護看護) ※研修や同行訪問等あり、既存施設メインでの訪問等応相談。 【利用者宅での訪問介護業務】 ・身体介護・・・入浴、オムツ交換等 ・生活援助・・・調理、洗濯、掃除、買物等 ・訪問エリア・・主に吉野方面 【施設内訪問介護】 ・住宅型有料老人ホームでの介護業務 2025年4月に新規事業オープンする鹿児島市吉野町の訪問介護・正社員求人です。 2025年2月入職～にて採用開始予定です。 既存施設での研修や新規事業の立ち上げ準備に携わって頂きます。 (求人のおすすめポイント) ・大人気の新規事業オープン求人 ・訪問介護未経験の方も歓迎 ・資格取得支援制度充実 ・吉野エリア中心地にあり通勤便利 ・施設内訪問先の「有料老人ホーム愛の苑」はとても明るく綺麗な施設 (施設紹介) 小規模でアットホームな職場です。 利用者に寄り添った、笑いの絶えない介護を目指します。

【仕事内容】 有料老人ホーム内での介護業務全般 ★２０２５年３月オープン予定 ・入浴や排泄の見守りや介助 ・居宅の清掃や洗濯など ・移動介助・見守り ・各居室の巡回 ・イベントやレクリエーション活動 【変更範囲：変更なし】 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ★令和８年４月西区橋本１丁目に新西福岡支店オープン予定★ ◇オープニングスタッフ大募集！！◇ ＊看護業務 ＊健康・服薬管理、医療的ケア ＊機能訓練、日常生活のサポート ＊相談、指導、記録報告 ＊緊急時対応 ＊変更範囲：変更なし 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【6月に恩納村にオープン予定のリゾートヴィラの料理長候補／計り知れないほどの裁量権◎／日本料理をメインに宿泊客向けにお料理をご提供】 首都圏で急成長中の株式会社シティホームズのグループ会社・株式会社シティホテルズ＆リゾーツにて、一泊50万円以上する沖縄のリゾートヴィラのシェフをお願いいたします。オープンは6月を予定しております。 ■業務内容 今年6月に最大8名程度宿泊可能なヴィラを1棟オープンする予定となりますので、そこでの朝食、昼食、夕食の提供をお任せいたします。 ・調理全般：基本的にはお客様のリクエストにお答えしてお料理をご提供する【出張料理人】のようなイメージです！ ・食材発注 ・売上/在庫管理 ■ヴィラ及びレストランのこだわりポイント ヴィラのHP：https://esqva-heavens.com/ ESQVA THE HEAVENS OKINAWAというリゾートヴィラのブランドをこの度立ち上げました。インテリア等にこだわった高級感溢れるヴィラとなっております。 ヴィラの宿泊者様へのお料理提供は、基本的にはリクエスト式。出張料理人のようなイメージで、お客様のリクエストに応えながら、旬の素材などを活用しながらお料理を提供していただきます。 お客様は外国からお越しの方も多いため、日本料理が得意な方は大歓迎です！ ■キャリアアップについて 立ち上げメンバーということもあり、料理長候補としてお迎えいたします。棟数が増えて、宿泊者数がある程度増えてまいりますと、メニュー開発等に携わる可能性もございます。 まだまだ立ち上げたばかりのブランド・ヴィラでございますので、一緒に成長フェーズを楽しんでいただければと思います。 ■魅力 ・完全週休2二日制となっておりますので、働きやすい環境です ・新規の立ち上げから携わっていただきますので、様々な経験やチャレンジできる環境です。 ・本土からの移住者には社宅提供もあります。 変更の範囲：当社及び出向（転籍）先における各種業務全般

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 【おすすめポイント】 ・2023年11月オープン予定の新規施設！ ・駅から徒歩7分の好立地！ ・大手法人ならではの好待遇！ ・定年65歳なので長く働けます！ ・資格取得支援制度も充実！ 【施設概要】 ・開設年月：2023年11月 ・施設種別：介護付き有料老人ホーム ・定員：55名 【施設の特徴】 2023年11月オープン予定の有料老人ホームです。 大手法人ならではの充実した研修制度が整っており、資格取得支援制度と合わせてキャリアアップが目指せます。 月の平均残業時間も10時間ほどなので、ワークライフバランスも実現できます。 定年が65歳となっているため、長くお勤めすることができます。 ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします！ 就業前の施設見学は求職者様に好評です！ 施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです！ まずはお気軽にお問い合わせください。

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務 ・生活支援(居室清掃、リネン交換、洗濯補助等) ・身体支援(食事介助、排せつ介助、オムツ交換) ・入浴介助 ・服薬支援 ・食事配膳/下膳 ・レクリエーション企画、実施 ・施設内環境整備 ・見守り、外出付き添い ・介護記録 2024年オープン予定 サービス付き高齢者向け住宅

サービス付き高齢者向け住宅での看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、病院・医師との連携業務 ・機能訓練 ・医療処置(インシュリン注射等) ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 2024年オープン予定 サービス付き高齢者向け住宅

〜2026年春グランドオープン予定／国内外から来街されるお客さまや地域に住まう人々とつながり、共に豊かな生活を創り上げていくことを目指す商業施設でスイーツ・ジェラート部門のオープンに関わるサブマネージャーの募集です〜 ■業務内容： 2026年春、港区にグランドオープン予定の大型商業施設内にて、当社がプロデュースする新店舗をオープンします。当社でワンフロアをプロデュースするプロジェクトにて、「グロサリー」「ワイン・リカー」「コーヒー」「レストラン」「スイーツ」等の店舗を展開します。 このポジションでは、当社がプロデュースする【スイーツ・ジェラート】のサブマネージャーをお任せします。 ■業務詳細： 部門の運営全般をサブマネージャーとして支援し、売上目標の達成、顧客満足度の向上、スタッフの管理・育成を行います。特にスイーツ・ジェラートの品質管理と顧客体験の向上に注力し、魅力的な商品・接客サービスを提供します。 【具体的には…】 ・日々の店舗運営の監督と効率的な業務遂行の実務　 ・売上目標の設定と達成に向けた戦略の立案と実行 ・在庫管理と発注業務の監督　・製品の品質管理と法令遵守　・製造業務 ・スイーツ・ジェラートの製造プロセス全般の管理　・製造設備のメンテナンスと管理 ・食材の発注　・顧客対応と販売促進活動　・商品の陳列とディスプレイの管理 ・スタッフの採用、トレーニング　・スタッフのシフト管理と労働時間の調整 ・顧客対応品質の維持・向上　・売上データの分析と報告　など ■当社の特徴： 当社は昭和27年に京都で創業しました。珈琲づくりを始めてから今日まで、珈琲職人として更なる本物の追求を怠らず誇りと責任者を持ち、原材料の厳選及び製造技術、品質管理の向上を目指し、「本物」の味わいを追求してきました。私たちは、珈琲を日常のかけがえのないものにすること、地球環境や生産者の暮らしを守ることを使命としています。一粒一粒の豆を大切にし、情熱を持って「本物」の価値を求め続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【高井田】店舗スタッフ（オープンポジション）◆関西初出店舗の店舗スタッフをお任せ◆残業20H程度◆業界大注目のスーパー、オーケー！◆大手ディスカウント・スーパーマーケットチェーンとして首都圏を中心に150店舗以上店舗展開〜 ■概要： 2024年11月にオープンしたオーケー高井田店、2025年1月下旬オープン予定の西宮北口店にて、ディスカウント・スーパーマーケットの店舗スタッフとしての以下いづれかの部門での業務をご担当いただきます。新規オープン店舗のため新しい店舗を1から一緒に作り上げていただきます。売場にいる時間が長いこともありご案内役としての役割も大きく、お客様からの質問も多くあります。お客様に満足していただけるように豊富な品ぞろえの売り場をつくる、重要な仕事です。 ■配属予定部門 ・レジ部門 ・グロサリー部門 ・ベーカリー部門 ・総菜部門 ・寿司部門 ■キャリアパス まずはスタッフとして売り場での経験を積むことから始めていただきます。意欲や実績により、部門責任者代行（サブチーフ）、部門責任者（チーフ）へとステップアップしていただきます。 ■働き方： ◎残業は月平均20時間程度 ◎正月の三が日は本部・店舗ともに3連休（公休含む） ◎有給休暇も気軽に取得できる ◎転居を伴う異動や単身赴任なし ※開業前の入社が確定した場合は首都圏エリアでの研修となります。その場合の住宅あっせんやサポートは同社が負担いたします。（家具家電付きの住居の紹介〜家賃負担あり） ■オーケーについて 現在、神奈川・東京・千葉・埼玉を中心に、主にスーパーマーケットを150店舗以上展開しているオーケー株式会社。「高品質・Everyday Low Price」を経営方針に掲げ、バイヤーの価格交渉や厳選した仕入れ力により、毎日が特売日という低価格帯が実現できています。低価格だけを追求した“安かろう悪かろう”ではなく、いいものを安く、という顧客満足度の高い品質の良い商品を販売することで顧客ファンが増えており、今やネオストカードの会員数は746万人(アプリ会員含む)を突破しており、愛されるスーパーになっています。 変更の範囲：会社の定める業務

当社の社内SEとして、全社に対するIT戦略を踏まえたオープン系共通基盤・基幹インフラの保守／開発業務を担当いただきます。 ■業務内容： 【オープン】 ◇オープン系共通基盤（Linux／Windows、仮想化製品等使用）の企画・運用管理・改善 ◇オープン系共通基盤の更改、新規案件などの企画／計画策定PJT推進 ◇クラウドへの移行推進（企画・方針／計画策定・プロジェクト推進） 【基幹】 ◇全社戦略を支えるIBM汎用機基幹システム（zOS、DB2／WAS／MQ等のミドル製品使用）の企画・運用管理・改善 ◇インフラ更改、新規構築案件などの企画・方針／計画策定・PJT推進 ※グループ会社「株式会社日本カードネットワーク（JCN）」へ出向していただく可能性があります。 ■配属先： システム本部のいずれかの部署 ※グループ会社[日本カードネットワーク（JCN）］への出向可能性あり ■当社について： ・日本で唯一の国際カードブランドを運営する企業として、世界を舞台に様々な事業を展開しております。決済に関して多様なサービスが展開されるなか、政府によって「2025年までにキャッシュレス決済比率40％を実現する」という具体的な数値目標が掲げられるなど、これまで以上にキャッシュレス化が注目を浴びています。 ・ICT（情報通信技術）の進歩により、決済市場は大きな変革期を迎えています。こうした環境の中、当社では「生体認証」を活用した認証・決済スキームの開発、「人工知能搭載レジ」による添付支援ソリューションの推進、決済情報等のビックデータを活用した新たな消費指標の提供等、様々な新しい取り組みを行っています。 ■働き方に関して： ・残業時間抑制の施策や、ヘルスケアや自己啓発などのメニューから必要な補助を受けられるカフェテリア制度、女性活躍研修や海外トレーニー制度など、社員にとって働きやすく、かつ活躍できる環境を整えています。 ・社内提案制度である「明日のJ」では、新事業・新商品の創造、業務改善など、当社をより良く変えていくための提案を誰でもできる社内制度も設けています。 ■その他募集要項欄 人事制度改定を予定（2026年度予定）。詳細は、内定後の条件面談にて説明。 変更の範囲：会社の定める業務

有料老人ホームでの相談員業務 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとの利用調整及び調整業務 ・サービス担当者会議、カンファレンスへの出席 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・介護業務全般 ※生活相談員専従もしくは介護職兼務となります 2022年7月オープン予定の介護付き有料老人ホームでの生活相談員・正社員求人です。 ※入社時期はご相談ください。 ・2022年4月～他ホームにて就業可能です。 【おすすめポイント】 ・オープニングスタッフの募集です！ ・賞与、昇給、退職金あり！やりがいを持って働けます。 ・誕生日休暇あり(お誕生月にお好きな1日を選べます) ・「千川駅」より徒歩5分とアクセス抜群！マイカー通勤もOK 【充実の福利厚生】 ・研修制度 ・制服貸与 ・定期健康診断 ・ベネフィットステーション会員(宿泊、レジャー施設、飲食店、 フィットネスクラブ、映画館等での優待割引利用可能) ・従業員持株会 【施設概要】 開設：2022年7月予定 定員：64名(64室)/4階建 1F：機能訓練室、浴室、事務所等 2F：25室 3F：25室 4F：14室 職員体制：3：1以上 【施設・法人の特長】 2022年7月にオープン予定の施設です。機能訓練指導員が常駐、デイルームでのトレーニングやレクリエーションなどリハビリにも注力しています。 またスタッフの負担を軽減する為、システム導入予定です。 ・誤薬防止服薬支援システム「安心服薬くん」 ・見守り支援システム「眠りスキャン」 法人では有料老人ホーム、賃貸住宅、サービス付き高齢者向け住宅、認知症対応グループホームなど、さまざまな高齢者向け施設を運営しています。

【仕事内容】 身体介護 生活援助 新規オープン オープン3年以内 ・日常生活の支援と記録 ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 ・その他付随する業務 【PR・職場情報】 2024年8月OPEN予定！オープニングスタッフ大募集！☆あなたの能力を最大限に生かせます！☆全居室眠りセンサーを導入してるため、安心して働くことができます！ 【求人の特徴】 紹介先施設名：サービス付き高齢者向け住宅ひなたぼっこ 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 特別養護老人ホーム(ユニット型)での介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・2025年オープンの新規施設！ ・マイカー通勤可能！ ・介護福祉士の方大歓迎！ ・各種手当充実！ ・オープンまで、近隣施設で勤務することも可能です！ 【施設概要】 開設：2025年予定 定員：特養入所108名、ショート入所12名 【法人の特長】 近隣エリアにも特別養護老人ホームの運営、デイサービスなども運営している法人です。 ※まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：小児科、呼吸器科、婦人科、皮膚科、脳神経外科、歯科 人員体制：未定処方箋枚数：未定※将来的には3500枚/月くらいまでやりたい 【求人の特徴】 ■2025年4月1日オープン予定の新店■ ☆最寄り駅は、瀬谷駅 ☆勤務時間は9：00～19：00を予定 ☆年収は500～630万で応相談 【求人のポイント】 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・固定時間制

2025年9月にJR博多駅横にオープン！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オープニングスタッフで周りと一緒に成長 福岡や今後海外で店舗拡大予定！ 高級食材を扱い技術を磨ける職場 飲食店では珍しく安定した収入と充実の福利厚生◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的な仕事内容は ・・・ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 水産事業部から卸された鮪を使用し、丼ものを中心としたお料理をお客様に提供していただきます。 ■仕入れ・仕込み・調理 ■在庫管理 ■清掃・オープン準備 など 入社後の流れは・・・ ‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ▼調理オペレーションを習得 まずは当店の調理スタイル・提供スピード・盛り付けのルールなどを覚えていただきます。 ※スタッフのほとんどが未経験者からのスタートです ▼新メニューの開発や改善提案も歓迎 慣れてきたら、現場からのアイデアや改善提案も大歓迎。 「もっとこうした方が効率的」「この食材を活かせそう」など即戦力ならではの視点を期待しています！ ▼ゆくゆくは自分に合ったキャリアへ 今後は「黒田飯」2店舗だけではなく多店舗展開・FC展開・海外進出なども進めていく方針です！ 拡大期だからこそキャリアパスが広く、チャンスが豊富！ 9～10月のオープンまでは大名店などで研修を行います。 第2期オープニングメンバー募集 福岡市大名で「黒田飯」1号店を2024年オープン！ Google口コミで高評価をいただき、連日行列ができるお店としていくつもの取材を受けました。 今回は、そんな黒田飯の2号店をオープンいたします！ 海外展開を見据えて、今後の成長に大きく関わっていただく、第二期オープニングメンバーを大募集！