サントリーグループは、社員一人ひとりのライフスタイルを尊重します+* ムリせず自分らしく働きませんか？ サントリーグループの一員である当社は、 性別やライフステージに関係なく、 誰もが自分らしく活躍できる環境を整えています。 ＼たとえばこんな制度があります／ ★リモートワークOK ★コアタイムなしのフレックス制 ★直行直帰OK ★生理休暇／つわり休暇／子の看護休暇あり ★資格取得支援制度 ★子育てと両立する女性管理職も在籍 サントリーグループだからこそ幅広い提案ができ、 信頼していただきやすいのも特徴の1つ◎ 「しっかりキャリアを築きたい」 「私生活も大事にしたい」 当社ならどちらの想いも大切にできます！ 安定した基盤のもとで、あなたも一緒にのびのび働きませんか？ ◆BOSS・伊右衛門などでおなじみのサントリーブランドを扱う◆土日祝休み◆フレックス制◆上司との定期的な面談やキャリア面談あり◆最短3年で管理職へのキャリアアップも可◆産育休取得率100％＆復職実績あり 企業や小売店、飲食店へ、自動販売機や給茶機、ディスペンサー(ドリンクバーに使用される機材)といった機材の設置・入れ替えや法人向けサービスなどをご提案するお仕事です。 ─◇具体的には◇─ 「オフィス移転に合わせて自販機を一新しませんか？」 「社員の福利厚生飲料として、サントリーの飲料をお取り扱いいただけませんか？」 など、サントリー商品の魅力をお伝えしながら機材の新規設置・入れ替えなどをご案内します。 また、自動販売機オペレーターに対して経営支援、商品展開を行う代理店営業部署や、 飲食チェーンの新規取引獲得と経営課題に寄り添った提案を担う部署もあります。 —◇多彩な提案が可能 ■熱中症対策サービス(専用自販機での飲料配布や対策セミナーなど) ■グループが開発したサプリメントのサンプリング提供 ■職場内のコミュニケーション活性化を目指す「社長のおごり自販機」 ■軽食販売サービス「ボスマート」(自販機で決済できる法人向けサービス) など、アイデア次第で多様なご提案が可能。 多様な観点からサポートでき、お客様からも信頼していただきやすいです！ ※上記は一例です。配属部署により担当業務は異なります。 ─◇チーム一丸となって成果をだす◇─ フラットな雰囲気のチームで、気軽に相談できる環境です。 個人の力を活かしながら、メンバー同士が連携し、チームとして成果を出すことを大切にしています。 他部署やグループ内の別会社と連携することもあります。 数年かけてお客様と関係性を築くことも多く、長期的に寄り添いながら、 お客様と共に成長していける仕事です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 社員のチャレンジを応援する、「やってみなはれ」の文化 国内大手として高い知名度を誇るサントリーグループ。創業者の「やってみなはれ」という言葉が根付いており、グループのDNAとして受け継がれています。営業においても、単純に自動販売機を売るだけでなく、既存の枠組みに囚われない柔軟な提案が可能。その他、意欲を評価され入社1年目で大手企業を担当した事例も！社員の頑張りや熱意を評価し、チャレンジを後押しします！ 大手サントリーグループだからこその働きやすさも！ ◇フレックス制/ハイブリッドワーク可 ◇生理休暇や結婚特別休暇など休暇制度多数 ◇産育休取得率100％（昨年度実績） ◇サントリーグループの【社割】あり ◇安心の退職金制度や従業員持株会 など、長く安心して働けるように、休暇制度や福利厚生もしっかり整えています！ 【教育制度について】 入社後3ヶ月は育成期間。中途採用者向け研修や営業の基礎研修を通じて学んでいきます。実践的なノウハウは商談ロープレや商談同行で吸収。セミナーのロープレなども入念に行い、社員のチャレンジを応援します！そのほか、先輩社員がメンターとなってフォローするのでご安心ください。 ※また、様々なプログラムの中から学びたい研修を受講できる【応募型研修】をご用意。研修費用の一部または全額を負担しています。

＼フレックス・休暇制度充実 etc…／ サントリーグループならキャリアも働きやすさも叶います♪ 安心できる環境で、営業として長く活躍したい方へ。 サントリーグループの一員である当社で、 腰を据えてキャリアを築きませんか？ 《サントリーならではの幅広い提案力》 自販機だけでなく、飲料を使ったセミナーや 社員同士の交流を促す自販機など福利厚生の提案も！ お客様に喜ばれるサービスが多数あります。 《何歳からでもキャリアアップできる！》 年齢や性別に関わらず、頑張りをちゃんと評価します。 最短3年で管理職にスピード昇格も可能！ 育児と両立して活躍する女性管理職もたくさんいます◎ フレックス・リモートOKなど働きやすさもバツグン。 この先も長く働きたいとお考えなら、ぜひ当社へご応募ください！ ●BOSS・伊右衛門などでおなじみのサントリーグループの商材を扱う●Web商談OK●リモート×出社OK●チーム連携して営業できる●ゆくゆくは管理職へのキャリアアップが実現 企業や小売店、飲食店へ、自動販売機や給茶機、ディスペンサー(ドリンクバーに使用される機材)といった機材の設置・入れ替えや法人向けサービスなどをご提案するお仕事です。 ─◇具体的には◇─ 「オフィス移転に合わせて自販機を一新しませんか？」 「社員の福利厚生飲料として、サントリーの飲料をお取り扱いいただけませんか？」 など、サントリー商品の魅力をお伝えしながら機材の新規設置・入れ替えなどをご案内します。 また、自動販売機オペレーターに対して経営支援、商品展開を行う代理店営業部署や、 飲食チェーンの新規取引獲得と経営課題に寄り添った提案を担う部署もあります。 —◇多彩な提案が可能 ■熱中症対策サービス(専用自販機での飲料配布や対策セミナーなど) ■グループが開発したサプリメントのサンプリング提供 ■職場内のコミュニケーション活性化を目指す「社長のおごり自販機」 ■軽食販売サービス「ボスマート」(自販機で決済できる法人向けサービス) など、アイデア次第で多様なご提案が可能。 多様な観点からサポートでき、お客様からも信頼していただきやすいです！ ※上記は一例です。配属部署により担当業務は異なります。 ─◇チーム一丸となって成果をだす◇─ フラットな雰囲気のチームで、気軽に相談できる環境です。 個人の力を活かしながら、メンバー同士が連携し、チームとして成果を出すことを大切にしています。 他部署やグループ内の別会社と連携することもあります。 数年かけてお客様と関係性を築くことも多く、長期的に寄り添いながら、 お客様と共に成長していける仕事です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 社員のチャレンジを応援する、「やってみなはれ」の文化 国内大手として高い知名度を誇るサントリーグループ。創業者の「やってみなはれ」という言葉が根付いており、グループのDNAとして受け継がれています。営業においても、単純に自動販売機を売るだけでなく、既存の枠組みに囚われない柔軟な提案が可能。その他、意欲を評価され入社1年目で大手企業を担当した事例も！社員の頑張りや熱意を評価し、チャレンジを後押しします！ 大手サントリーグループだからこその働きやすさも！ ◇フレックス制/ハイブリッドワーク可 ◇生理休暇や結婚特別休暇など休暇制度多数 ◇産育休取得率100％（昨年度実績） ◇サントリーグループの【社割】あり ◇安心の退職金制度や従業員持株会 など、長く安心して働けるように、休暇制度や福利厚生もしっかり整えています！ 【教育制度について】 入社後3ヶ月は育成期間。中途採用者向け研修や営業の基礎研修を通じて学んでいきます。実践的なノウハウは商談ロープレや商談同行で吸収。セミナーのロープレなども入念に行い、社員のチャレンジを応援します！そのほか、先輩社員がメンターとなってフォローするのでご安心ください。 ※また、様々なプログラムの中から学びたい研修を受講できる【応募型研修】をご用意。研修費用の一部または全額を負担しています。

★90%以上が女性スタッフ！主婦世代が活躍中★ 仕事も家族も大切にできる働き方を。 働く女性の“本音”に寄り添い続けてきた当社。 ◎実働6.5時間 ◎基本定時退勤 ◎土日祝休み …と働きやすい環境を整えており、 なんと90％以上が女性スタッフ！ ママさんも多数活躍しており、 お子さんの急な体調不良や家族の介護にも 「時間休制度」で柔軟に対応できます◎ ＼先輩社員からはこんな声が寄せられています／ ◆母の介護で急に休みをとったときも「家族が一番大切」と 温かく対応してくれ、安心しました！ ◆同じく主婦世代の女性が多く活躍しているため 肩肘張らずに働くことができ嬉しいです！ 入社後は、先輩たちが丁寧にフォローしますので 安心して飛び込んできてくださいね♪ ◆マイカー通勤OK！ガソリン代支給あり　◆未経験OK！元販売職、元事務職などの先輩も活躍中　◆年間休日122日！土日祝休みで週末はゆったり家族時間　◆最大9連休OK！有休が取りやすい風土　◆2週間の研修制度あり *＊キユーピーグループの商品の魅力を広めるための 【売り場づくり】がわたしたちの役目です＊* ＜主な仕事内容＞ 担当エリアの店舗を回り、販売促進を行います。 ・売場の商品管理 ・商品案内 ・売場づくり ・店頭情報の収集 ・企画案内による売場確保 「こんなポップをつけたら手に取りやすいかな」 「こうやって並べたらお客様の目を引くかな」など お客様目線に立ちながら創意工夫していくことが大事。 自分のアイデアが売上げにつながったときは達成感を得られます！ ★チーム制を採用 5人ほどでチームを組み、 月に1度ミーティングで情報共有を実施。 基本的には1人で仕事を行いますが、 困ったときはサポートし合える関係性ができています。 ★ノルマなし 「お客様に喜んでもらうこと」が 仕事の軸なので、ノルマは設けていません。 ★自分のペースで仕事ができる 担当エリアの店舗ごとの状況を見ながら、 一日、一週間、一ケ月の計画を自由に立てられます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 商材は、知名度抜群の【キユーピーグループ】の商品！ キユーピーのマヨネーズや、アヲハタのジャムなど 取り扱うのは誰もが一度は見たことのある商品ばかり！ すでに知名度・人気があるので、 売り場の担当スタッフに提案を聞いてもらいやすいのが特徴です。 また、ノルマを設けていないところも嬉しいポイント。 お客様に「食の安心・美味しさ・楽しさ」を届けることが目的なので、 商品のトレンドの情報収集や、目を引く売り場づくりに注力できます。 自分のアイデアが活かせる仕事なので、 商品の売上げが伸びたときはき大きな達成感があります◎ 先輩社員に聞いてみた！「この職場の魅力って？」 当社の魅力は、なんといっても人間関係の良さ！ 母の介護で急に休みが必要になった時も会議を休ませてくれたり、 「家族が一番大切」と温かい言葉をかけてくれたり…。 いつも周りの優しさに助けられており、この関係性があるからこそ、 長く仕事を続けられているんだと思います。 また、キユーピーブランドの信頼感があるので、 お店の方にも話を聞いてもらいやすく、 自分のアイデアが売場に反映されるのが嬉しいです。 定年まで、ここで働き続けたいと考えています！ （入社14年目／Aさん） 【教育制度について】 入社後は2週間の研修を行います。まずは、キユーピーグループ商品の「おいしさのこだわり」について学んでいきましょう！また、先輩に同行して実際に「売り場づくり」も行っていきます。最初はわからないことが多くて当然。丁寧に教えていきますので、安心して成長を目指せます◎ 他には、マヨテラス（キユーピーマヨネーズ博物館）での研修も用意！マヨネーズを通して食の楽しさを知ることができます。

取り扱うのは誰もが知る“キユーピー食品”！ 未経験OK！あなたのアイデアが売り上げUPにつながる♪ 「この陳列なら手に取ってもらえるかも」 「こんなPOPなら商品の魅力が伝わるはず」 ——そんなあなたのアイデアがカタチになり、 売上アップやお客様の笑顔につながる仕事です。 実際にお客様から売り上げが伸びたと 嬉しいお言葉をいただけることも多いんです！ そのうえノルマはありません。 お客様目線で“本当にいいもの”を提案できる やりがいを実感いただけます！ 研修や同行などフォロー体制が充実しているため 未経験の方でも安心してチャレンジいただけます◎ 元介護職や元販売職、元事務職など 先輩社員の前職もさまざま。 人と関わることが好きな方であれば、 きっと活躍いただけますよ♪ ◆マイカー通勤OK！ガソリン代支給あり　◆産育休復帰率100％！30～40代女性が多く、ママさんも活躍中　◆年間休日122日！土日祝休みで週末はゆったり家族時間　◆未経験OK！元販売職、元事務職などの先輩も活躍中 *＊キユーピーグループの商品の魅力を広めるための 【売り場づくり】がわたしたちの役目です＊* ＜主な仕事内容＞ 担当エリアの店舗を回り、販売促進を行います。 ・売場の商品管理 ・商品案内 ・売場づくり ・店頭情報の収集 ・企画案内による売場確保 「こんなポップをつけたら手に取りやすいかな」 「こうやって並べたらお客様の目を引くかな」など お客様目線に立ちながら創意工夫していくことが大事。 自分のアイデアが売上げにつながったときは達成感を得られます！ ★チーム制を採用 5人ほどでチームを組み、 月に1度ミーティングで情報共有を実施。 基本的には1人で仕事を行いますが、 困ったときはサポートし合える関係性ができています。 ★ノルマなし 「お客様に喜んでもらうこと」が 仕事の軸なので、ノルマは設けていません。 ★自分のペースで仕事ができる 担当エリアの店舗ごとの状況を見ながら、 一日、一週間、一ケ月の計画を自由に立てられます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ママさん活躍中！時間休もあり、仕事と家庭を両立できます 土日祝日休みで、年間休日122日としっかり休むことができます。 自分で仕事のスケジュールを立てられるため、 有休も取りやすく、中には土日と合わせて9連休を取得する人も！ また、時間休を採用していることもポイント。 短時間から取ることが可能なので、 お子さんの授業参観や三者面談などの学校行事で休むこともOKです◎ そういった働きやすさから、産育休復帰率100％！ 家事・育児と両立しながら働いている人も多く、 ママさん・パパさんへの理解が深い職場です。 先輩社員に聞いてみた！「この職場の魅力って？」 全くの未経験からのスタートでしたが、同じく主婦世代が多く 研修制度も充実していたため安心して仕事を覚えられました！ まだ1年目ではありますが、お店の方と仲良くなったり、 売場を工夫したりと毎日楽しみながら仕事に取り組めています。 また家族の学校行事などの休みにも柔軟に対応してくれるので、 仕事だけでなく家庭の時間もしっかり確保でき、自分らしく働けています！ （入社1年目／Bさん） 【教育制度について】 入社後は2週間の研修を行います。まずは、キユーピーグループ商品の「おいしさのこだわり」について学んでいきましょう！また、先輩に同行して実際に「売り場づくり」も行っていきます。最初はわからないことが多くて当然。丁寧に教えていきますので、安心して成長を目指せます◎ 他には、マヨテラス（キユーピーマヨネーズ博物館）での研修も用意！マヨネーズを通して食の楽しさを知ることができます。

＜特別な時短正社員制度を導入しました＞ 「子育てか、仕事か」という選択に悩むお母さんの力になりたい。 ＜働くママの"大切にしたいもの"をすべて応援します♪＞ □ 6時間勤務徹底！時間になったら周りを気にせずサッと帰れます □ 嬉しい子ども手当（お子さま1人につき月2万円・シングル親は3万円） □ 月給28万円以上＋ボーナス年2回で安心の家計サポート □ 託児所利用補助（月2回まで、1回8000円） □ ノルマに追われない100%反響営業だから無理なく働ける □ 頑張りはしっかり評価！インセンティブで収入アップも □ 車の知識ゼロでもOK！8割以上が未経験からスタート 「この制度があって本当に助かっています」そんな声が社内から続々。 お子さまとの大切な時間も、あなたのキャリアも両立できる 新しい働き方を始めませんか？ ■子育て中でも活躍できる仕組みあり！ ■100%反響・内勤のお仕事 ■テレアポや飛び込みはありません 女性が輝けるガリバーで、あなたらしく働きませんか？ これまでの営業・販売経験を活かして、営業職としてご活躍いただきます。 私たちが提案するのは、単なる"クルマ"ではありません。 「ご家族との思い出作り」 「新しい趣味との出会い」 「毎日の快適な通勤」など、 お客様の暮らしをもっと素敵にする「カーライフ」をご提案します。 【具体的なお仕事】 ◎お客様とへの理想のカーライフの提案 ◎専用アプリを使った査定や買取 ◎集客活動（webサイトへの車両情報登録、店舗ブログの更新 など） ◎その他店舗運営業務 【業務内容について】 ＜買取＞ ・ご来店、ネット問合せのお客様のみ対応 ・専用アプリで指定された項目を入力して本社に送信！ ・15分程度で算出される査定金額をお客様にご提示します。 ＜販売＞ ・ご来店、ネット問合せのお客様のみ対応 ・お客様から欲しいお車についてヒアリング ・ご希望にあったお車を圧倒的な在庫数の中からご提案 ・ご契約＆納車後のアフターフォロー ※在庫共有システム「ドルフィネット」を活用！全国約460店舗の在庫の中から、 　お客様のご要望に合った最適な1台を見つけることができます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 安定×成長のガリバーなら安心して活躍できます♪ 1994年創業のガリバー。東証プライム上場企業として安定基盤を築きながら、今なお進化を続けています。全国展開の実績に加え、ITを活用した新サービス「NOREL」や「ガリバーフリマ」など、次々と新しいチャレンジを実現。あなたの販売・営業経験を活かして、成長企業で新たなキャリアを築きませんか？ 働きやすさ抜群！女性に嬉しいポイントをご紹介♪ ★【時短勤務】6時間勤務なのでワーキングマザーの方も活躍できます！ ★【100％完全反響】お問い合わせへのご案内のみ ★【成約率は50％】2件に1件は成約できます ★【個人ノルマなし】目標は店舗全体で設定しています ★【先輩が優しくサポート】接客のコツやノウハウも気軽に共有できる和やかな雰囲気 【教育制度について】 ★あなたのペースで着実にスキルアップ！ 入社後は、基礎研修などの研修をご用意！中古車業界のことを学び、その後は⾞検や安全確認に必要な内容を学んでいただきます。少しずつ覚えていったあとは、年2回開催している「ライセンステスト（店長資格試験）」にチャレンジ！大手企業の店長職としてのキャリアも築いていくことができます♪

働きたいけど、フルタイムは不安。 そんなときに出会ったのが、IDOMの「時短正社員」という働き方でした。 1日6時間勤務。保育園のお迎えにも間に合うし、 夕飯も一緒にゆっくり食べられる。 何より安心できたのは、子どもが12歳になるまで 時短勤務が続けられるということ。 「小学校に上がったらフルタイムに戻らないと…」 という焦りがありません。 しかも、時短だからといって評価が下がるわけじゃない。 月給28万円スタートで、賞与も年2回、インセンティブもあって。 “やればやるだけ収入もついてくる”のがうれしいし、自信にもなっています。 この働き方って、私だけじゃなくて、 子どもにとってもプラスだと思っています。 これからも、家族との時間を大切にしながら、 自分のキャリアも前向きに育てていきたいです。 ★100%反響・内勤のお仕事 ★テレアポや飛び込みはありません ★車の知識や業界経験は必要ありません！ ★皆でサポートし合うチーム体制で安心！ 女性が輝けるガリバーで、あなたらしく働きませんか？ ★＼こんな方にピッタリ！／★ □ 接客が好き □ お客様に寄り添える仕事がしたい □ 長く続く信頼関係を築きたい ＜「お客様の夢をカタチにする」お手伝いをお願いします！＞ まずは、お客様のライフスタイルや夢をじっくりお伺い。 単なる移動手段ではなく、 人生に彩りを添える"運命の1台"をご提案します！ 【業務内容について】 ＜買取＞ ・ご来店、ネット問合せのお客様のみ対応 ・専用アプリで指定された項目を入力して本社に送信！ ・15分程度で算出される査定金額をお客様にご提示します。 ＜販売＞ ・ご来店、ネット問合せのお客様のみ対応 ・お客様から欲しいお車についてヒアリング ・ご希望にあったお車を圧倒的な在庫数の中からご提案 ・ご契約＆納車後のアフターフォロー ※在庫共有システム「ドルフィネット」を活用！全国約460店舗の在庫の中から、 　お客様のご要望に合った最適な1台を見つけることができます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 先輩の8割が車業界未経験からのスタート！ 販売や接客のお仕事から転職してきた方はもちろん 教師や介護士、パン職人など 全く違う業界から飛び込んできた方ばかりなんです♪ 知識は入社後の研修でイチから丁寧にお教えします。 「お客様の気持ちに寄り添える」スキルこそ 私たちが大切にしている強み！ 入社後の研修やマニュアルがあるのでご安心ください。 働きやすさ抜群！女性に嬉しいポイントをご紹介♪ ★【時短勤務】6時間勤務なのでワーキングマザーの方も活躍できます！ ★【100％完全反響】お問い合わせへのご案内のみ ★【成約率は50％】2件に1件は成約できます ★【個人ノルマなし】目標は店舗全体で設定しています ★【先輩が優しくサポート】接客のコツやノウハウも気軽に共有できる和やかな雰囲気 【教育制度について】 ★あなたのペースで着実にスキルアップ！ 入社後は、基礎研修などの研修をご用意！中古車業界のことを学び、その後は⾞検や安全確認に必要な内容を学んでいただきます。少しずつ覚えていったあとは、年2回開催している「ライセンステスト（店長資格試験）」にチャレンジ！大手企業の店長職としてのキャリアも築いていくことができます♪

＼Hondaグループの安定基盤で／ 安定収入も自分時間も手に入る新しいキャリアを.*○ 『PCは触れるけど、事務仕事はちょっと苦手』 『1つの会社で無理なく働き続けたいな…』 『オンオフメリハリをつけて働きたい！』 そんな方は、安心のHondaグループで 受付事務を始めませんか？ ***ココがPOINT*** ★簡単なPC入力ができればOK ☆第二新卒・正社員デビュー歓迎 ★年休123日以上＆5日以上の長期連休もあり！ ☆残業ほぼナシ◎ ★住宅・育児手当あり ☆賞与実績3ヶ月分で安定収入をGET 働き方も、事務作業とお客様対応のバランスがちょうどいいから、 オフィスワークデビューの方に選ばれています♪ 趣味やライフスタイルを優先しながら、 安心して働ける環境をご用意してお待ちしています！ *入社後は充実の研修＆OJT体制で安心 *残業はほぼなし！基本定時退社 *夏季や年末年始は長期連休も取得可能◎ *お客様にとって居心地の良いお店作りがメイン 埼玉にある【ホンダカーズ】の各店舗にて、営業アシスタントをお任せします。 ≪具体的には≫ ◇来店されたお客様の対応 ◇電話対応 ◇書類作成 ◇自動車保険や車検のご案内サポート その他、お茶出しやお出迎え・お見送りなど ＼「こんにちは！」からお見送りまで／ お客様が来店されたら入口までお迎えにあがります。 お席にご案内してご用件をお伺いし、 営業に連携をしたり資料をお持ちしたりと必要に応じて対応。 常にお店の状況を見ながら、 「今必要な物・ことは何か？」を考えサポートすることが大切です◎ ＼Honda Cars Award受賞企業☆／ 全国2位になったこともあるほど、実績がある当社。 新車と中古車をバランスよく販売していることから、 2本の柱で事業を支えています。 安定した経営基盤があるので、長く働きたい方も安心です♪ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 ＊オンとオフのメリハリ抜群◎無理ない働き方が当社の魅力＊ 残業ほぼなし＆年間休日123日以上なので、 プライベートもしっかり充実させられる働き方！ 有給は午前・午後に分けて取得もできるため、有給消化率は約80％と高水準。 リフレッシュや通院などに活用している先輩もいます◎ また、今後出産・育児といったライフイベントが発生した時には 時短勤務や育児補助を活用することも可能です。 実際に子育て中の先輩や、半休を活用している妊娠中の先輩も！ 年2回の賞与（実績3ヶ月分！）もあるので、これからも長く働き続けやすい環境です♪ 働きやすさについては、社員の意見を経営陣がどんどん吸い上げて 実践してくれる柔軟な会社。 今後もさらに社員に満足してもらえる会社づくりを行っていきます！ ＊お店づくりの中心に！店舗の印象を決めるポジションです＊ お店に来たお客様がはじめに関わるのはこの【営業アシスタント】。 「店舗ごとに全然雰囲気が違うね」とお客様がおっしゃるほど、 お店によって色が異なるんです！ だからこそあなたには、 “お客様が居心地の良い空間づくり” の一員として活躍いただきたいんです。 もちろん特別なことをする必要はありません！ お客様とお話しすることが好きな方であれば、 元気な挨拶とスムーズなコミュニケーションを意識したり、 企画が好きな方は季節ごとに楽しいイベントを考えたり。 あなたらしい働き方で、 あなたなりのやりがいをきっと感じていただけるはずです♪ 【教育制度について】 ≪入社後の流れ≫ ▼座学研修（2～3日間） 人事担当から、業務で使用するシステムや電話・PCの使い方をレクチャーします。 また、業務への心配が少しでも減るように、 【配属先の先輩クイズ】も実施！ 先輩の名前と顔が一致している状態で働けるので、 「質問したいけどお名前が分からない…」という心配は不要です◎ ▼OJTにて業務スタート 基本は同じポジションの先輩が1人以上いるのでご安心ください！

《オフィスワーク×コミュニケーション》 あなたらしい働き方ができる環境です♪ 埼玉に9店舗を展開するHondaグループの当社では、 現在【受付事務】を募集中！ 未経験からチャレンジできるこのポジションでは、 来店されたお客様の書類準備や 簡単なサービス説明をお任せ。 特別なスキルや経験は一切必要ありません◎ オフィスワークがメインのお仕事ですが、 “お店の顔”としてお客様とお話しし対応する場面も。 黙々とPCに向かって事務作業…ではなく コミュニケーションを取りながら働けるので、 お客様から「ありがとう」と嬉しい言葉をいただけるお仕事です！ 「オフィスワークに挑戦したいけど、 　コミュニケーションも取れる仕事がいい」 そんな“イイトコドリ”したい方にオススメです♪ *入社後は充実の研修制度あり *お客様にとって居心地の良いお店作りがメイン *残業はほぼなし！基本定時退社 *夏季や年末年始は長期連休も取得可能◎ 埼玉にある【ホンダカーズ】の各店舗にて、受付事務をお任せします。 ≪具体的には≫ ◇来店されたお客様の対応 ◇電話対応 ◇書類作成 ◇自動車保険や車検のご案内サポート その他、お茶出しやお出迎え・お見送りなど ＼Honda Cars Award受賞企業☆／ 全国2位になったこともあるほど、実績がある当社。 新車と中古車をバランスよく販売していることから、 2本の柱で事業を支えています。 安定した経営基盤があるので、長く働きたい方も安心です♪ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 ＊オンとオフのメリハリ抜群◎無理ない働き方が当社の魅力＊ 残業ほぼなし×年間休日123日以上なので、 プライベートもしっかり充実させられる働き方！ 有給は半日でも取得もできるため、有給消化率は約80％。 リフレッシュや通院などに活用している先輩もいます◎ また、今後出産・育児といったライフイベントが発生した時には 時短勤務や育児補助を活用することも可能です。 実際に子育て中の先輩や、半休を活用している妊娠中の先輩も！ 年2回の賞与もあるので、これからも長く働き続けやすい環境です♪ 今後もさらに社員に満足してもらえる会社づくりを行っていきます！ ＊「こんにちは！」からお見送りまで＊ お店に来たお客様がはじめに関わるのはこの【受付事務】。 入口までお迎えに行き、最後はお見送りを行います。 「店舗ごとに全然雰囲気が違うね」とお客様がおっしゃるほど、 このポジションがお店の空間を作っていると言っても過言ではありません◎ もちろん、特別なことをする必要はありません！ イベントや装飾にアイデアを活かしたり、 お客様と元気なコミュニケーションを心がけたり。 あなたの気になることや得意なことに、 どんどんチャレンジしていただければOKです♪ お客様から「また来ます！」と言っていただけるなど リアルな反応が得られるので、 あなたなりのやりがいを感じていただけるはずです◎ 【教育制度について】 ≪入社後の流れ≫ ▼座学研修（2～3日間） 人事担当から、業務で使用するシステムや電話・PCの使い方をレクチャーします。 また、業務への心配が少しでも減るように、 【配属先の先輩クイズ】も実施！ 先輩の名前と顔が一致している状態で働けるので、 「質問したいけどお名前が分からない…」という心配は不要です◎ ▼OJTにて業務スタート 基本は同じポジションの先輩が1人以上いるのでご安心ください！

＜賞与は毎年4ヶ月～5ヶ月！＞ 創業130年以上の安定企業で事務デビューしませんか？ 創業134年の確かな事業基盤を持ち 物流企業として安定経営を続けてきた当社。 そんな当社では未経験からスタートできる 事務スタッフを募集中！ 経験豊富なスタッフも多数在籍しているため 温かいサポートの中で安心してスタートできる環境です◎ ムリなく働ける魅力は他にも・・♪ ★17：00定時 ★私服勤務OK ★ブランクOK ★賞与は毎年4ヶ月～5ヶ月 ★残業月5時間程度 安定した収入を得ながら 長く働ける環境に身を置きませんか？ ★未経験・ブランク・子育て中の方歓迎 ★賞与昨年実績4.5～5ヶ月分 ★産育休取得＆復帰実績多数 ★残業ほぼなし ★ベテランスタッフのマンツーマンサポートあり ＊＊＊具体的には＊＊＊ ■勤怠管理・データ入力 ■請求書発行業務 ■電話応対 ■来客対応 ■その他庶務業務全般　など ◎困ったことがあれば周りのスタッフにすぐに相談ができる環境です ◎基本、フォーマットがあるためイチから書類作成をすることはほとんどありません ◎電話対応に関しては、業務に慣れるまでは取次がメインとなります (変更の範囲)変更はありません 【仕事の魅力】 プライベートの予定も充実させながら働けます♪ ■残業ほぼなし（平均5時間、繁忙期でも10～15時間程度） ■産育休実績あり ■こども手当あり ■予定に合わせてお休みを取れる半休制度 ■リフレッシュ休暇（3年間の勤務後に付与）　など 創業134年の物流企業として安定経営を続けている当社では、景気に左右されづらい確かな事業盤のもと、社員が安心して働ける環境を常に整備してきました。オン・オフのメリハリを付けて働けることはもちろん、お休みも取りやすい環境のため、プライベート時間もしっかり充実させられます◎ 少しずつ仕事に慣れていきましょう♪ 入社後は、勤続15年のベテランスタッフがあなたをしっかりサポートしますのでご安心ください。業務を進める中でわからないことがあれば、すぐに相談ができることはもちろん、応えきれない問い合わせの電話対応があればすぐに周りのスタッフに代われるような環境です。また、一つひとつの業務はシンプルで量もそこまで多くはありません。経験・スキルに合わせて少しずつ業務を教えていきますのでブランクのある方でも、未経験の方でもムリなく業務を覚えていけますよ◎あなたのペースで、徐々に仕事に慣れていきましょう。

≪未経験から活躍のメソッドあり！≫ 上場を目指すワイン専門商社で活躍！ ＊未経験、ワインの知識ゼロでもOK！ ＊ソムリエ流営業メソッドで安心の独り立ち ＊昇給のチャンスは年2回 ＊おいしいスイーツやイタリアン20％オフ ＊六本木駅徒歩1分の自社ビル勤務 ＊有給の完全消化も可 ＊産育休実績あり ワインの専門商社として20年以上の歴史を持ち 他社に先駆けてスロベニアや中国など 新世界のワインも取り扱ってきた当社。 世界18カ国/2000種類の豊富なラインナップで 大手航空会社や百貨店、小売り店、 ミシュランの星を持つレストランなど 多数の顧客と取引しています。 数年後の株式上場に向けて 今、急成長期が始まろうとしている当社で 新たなスタートをきりませんか？ 【ワイン商社の法人営業】未経験OK◆未経験活躍のメソッド有◆昇給年2回◆おいしいスイーツやイタリアンが20％オフ◆土日祝休◆有給の完全消化も可◆産育休実績あり◆ソムリエ資格も取得できる 飲食店や小売店など、ワインを提供/販売する法人に向けて、当社が取り扱うワインをご提案します。自社ECサイトへの問い合わせや展示会、ウェビナーなどで接点を持つお客様も多く、提案しやすい環境です。 ≪お客様は？≫ 航空会社やミシュランに掲載されている有名店、料亭、大手飲食チェーンから、百貨店、スーパー、大手ディスカウントショップなど様々です。 ≪提案方法≫ ◎「高級ステーキ専門店にふさわしいワインが欲しい」 →肉料理と相性のよい、フルボディの赤ワインを ◎「シーフードが自慢のイタリアンだから、店の雰囲気に合ったものを」 →魚介とのマリアージュはもちろん、魚やエビなどがデザインされたラベルの白ワインを など、お客様のニーズをヒアリングし、最適な商品をご案内します。 また、百貨店、小売り店の場合は、本部に所属するバイヤーと一緒にワインを提案。世界のトレンド情報もお伝えします ★長期的な信頼関係を築ける！ 一度の注文で終わりではなく、メールや電話、訪問などで季節に合ったワインをご案内することで、信頼関係を築いていきましょう♪ ★イベント企画に携わるチャンスも 店舗用のPOP作成や、販促イベントの企画などを通じてお客様の売上アップに貢献することもできます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験・知識ゼロでもOK！多彩な商品で顧客のニーズに応える 入社時点で特別な知識はなくてもOK。ワインに少しでも興味がある方なら大丈夫！(研修については「教育制度について」をご覧ください) 当社では、18カ国/2000種類と豊富なラインナップの商品を揃えているからこそ、様々な飲食店・小売店のニーズに応えることが可能。仕事を通じて自然に専門知識を吸収し、ソムリエ資格を取得することもできます♪ 嬉しいスイーツの社割あり！ワークライフバランスも◎です 現在当社は5年を目処にIPOを目指すフェーズに突入。ワイン市場の拡大に合わせ「ワインと食の総合企業」として当社も急成長を遂げています。六本木駅徒歩1分の自社ビルには、自社が運営するイタリアン「SAKURA」やステーキ専門店「六花 -rikka-」、自慢の石窯で焼き上げるブーランジェリー「ラトリエ・デュ・パン」、素材にこだわったパティスリー「ココアンジュ」があり、20％オフで利用できます♪ また、朝は10時始業なのでラッシュを避けて通勤でき、残業少なめで土日祝休みとワークライフバランスもバツグン。産育休の実績もあるので「将来は仕事と子育てを両立したい」という方も安心して長く働けます！ 【教育制度について】 「ソムリエ流営業メソッド」で未経験者も6カ月で独り立ち！ 営業未経験の方でも安心して頂けるよう、業態別に応じた営業マニュアルを完備。 商談準備から提案、受注後のアフターフォローまで具体的にどんなことが必要か？セールストークは？お客様のお断りのパターンは？その場合はどのように切り返す？などソムリエ流営業メソッドをもとに、社内での毎週のロールプレイングを繰り返して、独り立ちを目指します。

世界的ブランドで、あなたの可能性が走り出す！ 未経験からフェラーリのマーケターへ♪ このポジションのミッションは 世界的な高級車ブランド・フェラーリの イベント企画をメインに、マーケティングを通じて フェラーリの魅力をより多くの方にお届けすること。 少数精鋭のチームだからこそ 自分のアイデアを積極的に発信しやすく 自分の工夫や提案がカタチになる やりがいを感じられます。 「経験がないし難しそう…」 と不安に思った方もご安心ください◎ 大切なのは、経験やスキルよりも チームのメンバーと明るく接すること。 コミュニケーションを通じて チームワークを感じながら フェラーリブランドを盛り上げる面白さを味わえます♪ フェラーリのブランド価値を あなたの手で発信してみませんか？ ◆未経験OK！第二新卒もOK！ ◆未経験からマーケティング職のキャリアをゲット♪ ◆オシャレな「六本木」勤務 ◆フェラーリに携われる、レアなお仕事です◎ 世界的高級車フェラーリに関するイベントの企画・準備、 新規集客やCRM業務を中心とした、マーケティング業務をお任せします！ 《具体的なお仕事内容》 ★イベント企画・運営★ ＝＝＝ ▼どんなイベントがある？ ・新型モデル発売に伴った新車発表会 ・フェラーリオーナー限定のラグジュアリーツーリング ・フェラーリのパフォーマンスを体感できる、サーキット走行体験 ・自社のお客様だけをご招待する、ラグジュアリーホテル等での特別なパーティー ・ショールームへの招待　など…。 月に平均1〜2回の頻度でイベントを開催しており、ときには海外での特別な体験にご招待することもあります！ アイデアを活かして、イベント内容を一緒に練っていきましょう！ あくまでもアシスタントなので、売上げ目標を追うことはせず、 チームでイベントを盛り上げることにコミットできます◎ ★CRM業務★ マネージャーと連携しながら、CRM（顧客情報管理）業務のサポートをお願いします。 お客様とのつながりを大切にする、大事なお仕事です！ ★SNS運用・広報業務★ 独自コンテンツやイベント情報など、自社SNSでの情報発信をお任せします。 撮影から投稿内容の企画まで、アイデアを活かせるお仕事です！ (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【仕事の魅力】 ハイクオリティなイベントを自分の手で手掛けられます！ 高級外車フェラーリに関するイベントを自分の手で仕切り、盛り上げることができるやりがいあるこのポジション。「お客様に特別感を味わってもらうために、こんなものを用意してみよう」など、あなたなりのアイデアは大歓迎！モデルごとに違う車のコンセプトに沿いながら、魅力を最大限に引き出せる演出をお任せします♪運営自体はイベント会社が担当しますので、あくまで企画をし、仕切っていく側でのお仕事です。自分なりのアイデアや工夫を活かしたい人にはピッタリです。 メリハリある働き方で、無理なく働き続けられる！ 当社の特長は、自分なりにプライベートと仕事を両立できる環境があるところ！結婚や出産などライフステージの変化を迎えても、安心して働き続けられる環境が揃っています。 ★5～10日間の連休が年複数回あり！ ★残業ほぼゼロ！多くても月20時間程度◎ ★定休日の火曜以外は休日のタイミングは自由！ ★女性社員も多数在籍◎ 残業が少ない社員や、有給の取得率が高い社員などを表彰する制度があるほど、会社として社員たちへメリハリのある働き方の実現を推進しています！ 【教育制度について】 約3ヶ月をかけて、フェラーリに関する知識・業務内容などをレクチャー。 最初は新しい慣れない環境で働く大変さもあるかと思いますので、ゆっくり学んでいただければいいなと考えています。 オンライントレーニングや、フェラーリ本部独自の研修もあります！車関連の専門知識はそこまで必要ではないポジションなので心配いりません◎ あなたのペースに合わせて、少しずつお仕事の幅を広げていきますので、ご安心ください！

フェラーリの正規ディーラーで輝くキャリア。 六本木で、あなたの生活を上質な物へ。 洗練された東京の中心地、六本木。 そして誰しもが知る高級車のフェラーリ。 そんな二つが交わる場所で、 華やかな社会人ライフを送りませんか？ お任せするのは フェラーリの世界観にふさわしい上質な空間でのおもてなし。 「他とは違った、ラグジュアリーな世界で働きたい」 そんな気持ちを活かして活躍できます。 ＊退勤後にはショッピングも♪＊ ◇月給25万円以上 ◇残業3時間以下 ◇年3回長期休暇あり ◇美味しいごはん屋さんも多数 勤務地は駅チカでアクセス良好。 人気商業施設にも10分程度で行くことができます。 六本木という特別な街で フェラーリブランドの一員として 新しいキャリアをスタートしませんか？ ◆長期休暇多数あり ◆六本木で働ける ◆残業月3h以内とほぼなし ◆月給25万円～スタート フェラーリ正規専売ディーラーである当社にて、ショールームの受付業務をお任せします！ *・。主な仕事内容。・* ◇電話応対・営業担当への連携 ◇お客様のお出迎え・担当への引き継ぎ ◇事務用品の発注 ◇ショールーム内の清掃　など *★フェラーリだからこその接客を★* 世界的なブランドとして、お客様はスタッフの対応にも期待をされているはず。 フェラーリというブランドにふさわしいマナーやお心遣いで 上質な対応でお客様をお迎えすることが大切です◎ (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【仕事の魅力】 ＼入社後の流れをご紹介／未経験でも活躍しやすい環境 ▼基礎知識を丁寧にレクチャー 最初に受付リーダーがフェラーリショールームをご案内 その後、応対マナーや館内案内などを覚えていきましょう◎ ▼電話対応スキルを習得 お客様からのお問い合わせ対応や予約受付などのスキル、 適切な部署への取り次ぎ方など、フェラーリブランドを支える 重要なコミュニケーション知識を身に付けます！ ▼実際のお仕事にチャレンジ 先輩スタッフのサポートのもと、実際の接客や電話対応を少しずつ担当していきます◎ ▼独り立ち！ 入社後約1週間でフェラーリブランドの顔として活躍できるスタッフに成長できます◎ 未経験でもしっかりサポートするので安心してください！ メリハリある働き方で、無理なく働き続けられる！ 当社の特長は、自分なりにプライベートと仕事を両立できる環境があるところ！結婚や出産などライフステージの変化を迎えても、安心して働き続けられる環境が揃っています。 ★5～10日間の連休が年複数回あり！ ★残業ほぼゼロ！基本定時退社◎ ★定休日の火曜以外は休日のタイミングは自由！ ★女性社員も多数在籍◎ 残業が少ない社員や、有給の取得率が高い社員などを表彰する制度があるほど、会社として社員たちへメリハリのある働き方の実現を推進しています！ 【教育制度について】 フェラーリの基本知識と業務内容をしっかりとレクチャー！新しい環境は誰でも緊張するものですので、あなたのペースでゆっくり学んでいただければ大丈夫です◎車の専門的な知識がなくても問題なくスタートできますので、安心してくださいね！一人ひとりの適性や成長スピードに合わせて段階的にお仕事をお任せしていきますので、無理なく成長できます♪

★未経験歓迎！急成長ベンチャーの立ち上げメンバーに★ "私らしい"キャリアを爆速で手に入れよう！ 「未経験だけど、新しいことに挑戦したい」 そんなあなたには、SWETHがオススメ。 ◆*未経験スタートでも安心の研修 充実した研修制度があるので 経験がなくても大丈夫♪ 代表自ら、営業や人材管理のノウハウを イチから教えていくので、 着実な成長を実感できます◎ ◆*頑張りがしっかりカタチに 成果は昇給やインセンティブにダイレクトに反映。 年齢や経験に関係なく 頑張った分だけキャリアも収入もUPしていきます。 入社半年で月給3〜4万円アップした先輩も！ さらに、働きやすい環境も魅力です！ ★髪型・ネイル・服装自由※規定あり ★残業月10h以内 ★20代多数活躍 当社で「なりたい自分」を叶えてください♪ ★創業期のベンチャーで未経験から成長できる ★残業月10h以内／定時退社可 ★服装・髪型・ネイル自由 ★完全週休2日制 ★社員のほとんどが20代！同世代と働ける SWETHの人材事業の中心メンバーとしてご活躍いただきます。 創業2期目とまだまだ成長中の当社。幹部候補として会社と一緒に成長していける方を歓迎します！ 【 具体的な仕事内容 】 ◆企業との打ち合わせ・要望のヒアリング ◆人材と企業のマッチング業務 ◆面談対策やキャリアカウンセリング ◆人材の研修・育成プログラムの企画・実施 ◆法人、個人営業 ┗メイン事業である人材アウトソーシング事業を会社全体で行っております。 ◆SNS、広報業務　など 人材アウトソーシング事業の中心メンバーとして 会社のコア業務全般をお任せします。 社員全員で拡大している人材アウトソーシング業務を行いながら、 コーディネーターとして活躍いただきます。 ※業務の割合は毎月の評価で変動します。 …… 【 ポイントは…？ 】 ★人材アウトソーシングは、当社のメイン事業。 会社設立から1年と日は浅いですが、 すでに国内トップクラスの実績・依頼数を誇っています！ ★社員は全員未経験からのスタートです！ 経験豊富な代表からノウハウを学べるので、 他社の何倍ものスピードでキャリアアップが叶います◎ 「何事も全員で協力し合う」社風が根付いており 全員で達成するチーム力はどこにも負けません！ ※変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 "令和を代表する企業"を、一緒に創り上げていきませんか？ 2024年8月に設立したSWETHは、 人材アウトソーシング事業、ライバー事業、 Webデザイン事業など、多角的な事業展開が強み。 直近では大型採用が控えており、事業は急速に拡大中。 令和を代表する存在へと成長していくフェーズにおいて、 まさに“会社の中心”として活躍できる環境です。 今回は、そんな当社のコアメンバーとしての採用。 あなたの成長が、そのまま会社の成長に直結する…。 そんな刺激的な環境で働けるまたとないチャンスです！ 同世代と圧倒的な差がつくキャリアと、 自分の手で会社を大きくしていく喜びを味わってください◎ 頑張りがしっかり評価され、モチベーションもUPします！ 「頑張りが評価されない」という過去の代表自身の経験をもとに、 努力がきちんと報われる評価制度を整えています。 評価は年1回ではなく毎月実施。 立てた目標に対する成果が明確にわかる仕組みだから、 自分の得意・苦手を客観的に把握でき、着実に成長していけます。 実際に、入社半年で基本給が3〜4万円アップした社員も。 今後はインセンティブ制度も導入予定で、 成果がしっかりカタチになる環境です！ 【教育制度について】 【 入社後の流れ 】 入社後は、当社の事業について知っていただくため、 メイン事業である営業アウトソーシング・イベント事業の業務をお任せ。 人材マネジメントや、数字管理スキル、そして最も大切な営業力を磨いていきます。 　▼ 人材コーディネーターの業務も少しづつ覚えていきます。 それぞれの習熟度によって期間は柔軟に対応しますが、 6ヶ月～1年で独り立ちを目指していくイメージです！

＼＊2024年設立！立ち上げメンバー募集＊／ 未経験から、同世代と圧倒的に差がつくキャリアを実現しよう！ 当社は、2期目を迎える急成長中のベンチャー。 人材アウトソーシング、Webデザイン、ライバー事業など、 社員のアイデアから生まれた事業が次々に拡大、 社員数も2倍、3倍に増える見込みです。 そこで今回、人事のコアメンバーを募集します♪ ＼未経験スタート大歓迎！／ 業務のキホンは、代表が直接レクチャー！ 代表と共に組織づくりに携わるからこそ あなたの経験も成長も、驚くほどのスピードで加速。 社員が増えるたび、会社が大きくなるたびに、 自分の成長をリアルに感じられるはず◎ ◆年収UPも当たり前 ◆20代で管理職も可能 ◆新たな制度提案もOK SWETHで「同世代と圧倒的な差がつく」キャリアを実現しませんか？ ☆未経験歓迎！急成長ベンチャーの人事をお任せ ☆残業月10h以内／定時退社可 ☆服装・髪型・ネイル自由 ☆完全週休2日制 ☆社員のほとんどが20代！同世代と働ける 採用業務をメインに幅広い人事業務をお任せします！ 代表がイチから人事業務のイロハを教えていくので、 未経験の方でも安心して業務が行えます♪ 【 具体的な仕事内容 】 ◆採用計画の立案 ◆求人票の作成 ◆社員・アルバイトの採用面接、選考書類の確認 ◆研修会の企画・実施 ◆広報と連携し、SNSを活用した採用活動 ◆求人媒体の選定、商談 ◆求職者と企業のマッチング ◆アウトソーシング業務　など 【 お仕事のポイントは…？ 】 ◎現在は代表が人事ポジションを兼務しています。 まずは代表と協力しながら、採用計画を形にしていきましょう。 ゆくゆくは人事を率いる管理職として活躍するチャンスもあります◎ ◎創業間もないからこそ、あなたのアイデアで 人事制度や採用手法を一から構築できます。 「会社を一緒に作り上げる」実感を得られる環境です！ 【 入社後の流れ 】 ▼入社1～6ヶ月： 当社の事業を知っていただくために、まずは人材アウトソーシング・イベント事業の業務をお任せします。 ▼入社3～12ヶ月： 上記と並行しながら、人事業務にも挑戦していきます。 ▼最短6ヶ月目～： 人事担当として独り立ちを目指します！ ※それぞれの習熟度によって期間は変動していきます (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 "令和を代表する企業"を、一緒に創り上げていきませんか？ 2024年8月に設立したSWETHは、 人材アウトソーシング事業、ライバー事業、 Webデザイン事業など、多角的な事業展開が強み。 直近では大型採用が控えており、事業は急速に拡大中。 令和を代表する存在へと成長していくフェーズにおいて、 まさに“会社の中心”として活躍できる環境です。 今回は、そんな当社のコアメンバーとしての採用。 あなたの成長が、そのまま会社の成長に直結する…。 そんな刺激的な環境で働けるまたとないチャンスです！ 同世代と圧倒的な差がつくキャリアと、 自分の手で会社を大きくしていく喜びを味わってください◎ オシャレOK♪あなたらしさを発揮できる職場です！ ★髪型・髪色自由（インナーカラーもOK） ★ネイル自由（スカルプネイルのスタッフも！） ★商談がない日はカジュアルスタイルで出勤もOK …など、従来の「会社員らしさ」という枠にとらわれず、 あなたらしい個性を活かしたファッションを楽しめます♪ 他にも、残業は月10h以内と少なめ。 ほとんどの社員が定時に退勤しています。 プライベートもしっかり大切にできますよ！

＼社員の幸せを第一に／ 働きやすさもいい環境も、全部叶う。 ★定時は17時（実働7h） ★残業はほとんどなし ★年間休日125日（※2025年度実績） ★社食/オフィスコンビニあり ──アメリカにも拠点を置く ポセイドングループの一員として設立30年以上。 安定した経営基盤があるからこそ 実現できる働きやすさです。 M&Aを通じて事業拡大を続ける成長企業でありながら、 社員一人ひとりの働きやすさも大事にしている私たち。 さらに… ＊未経験者：月給26.5万円スタート ＊経験者：35万円以上 という高水準な給与を設定しています。 安定した経営だからこそ実現できる理想の働き方で、 あなたらしいキャリアを一緒に築いていきませんか？ ＊未経験も経験者も歓迎！ ＊社食・社割制度も充実 ＊グローバル企業（英語力は不問） ＊20代～30代が活躍しています！ マグロ・ブリ・和牛を主力とする水産および畜産品の生産から加工、 買い付け、輸出まで 幅広く手がける創業30年の食品商社。 そんな当社で経理スタッフとして活躍していただきます！ ＜具体的には＞ ■経理業務全般：仕訳入力、支払業務、入金確認、現金管理 ■銀行対応および資金繰り ■その他、上記に付随する業務 ☆まずは簡単なところからお任せ！ 最初は基本的な経理業務からスタートし、 慣れてきたら海外子会社の会計処理や、 資金管理業務にもチャレンジ可能。 ☆海外拠点とも触れあえる！ お仕事に慣れてきたら、海外拠点との コミュニケーションをする機会もあります◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 嬉しい福利厚生が充実しています！ 社員食堂サービスとオフィスコンビニを完備。さらに社員割引制度により、自社製品を割引価格で購入できるなど、嬉しい制度が充実♪現在も福利厚生の強化を継続中で、社員の声を聞きながら新しい制度を随時予定です！ 女性が活躍しやすい環境づくりにも注力しており、全社員の約40％が女性で、経理部門では半数が女性。女性管理職も活躍しているので、長期的なキャリアを築けますよ◎ 学びたい気持ちを会社を挙げてサポートしています！ 使用しているクラウド会計ソフト（freee）は使いやすく設計されているため、実務経験がないという方も大丈夫。操作も複雑ではないのですぐに馴染めるはずです！ 資格を取りたいという方に向けてのサポートも！実務に活かせるスキルアップを積極的に応援しています。入社2年目の先輩社員も「実務未経験からスタートしたが、どんどん新しい知識が身について成長を実感できる」と語るように、学習意欲のある方にとって最適な成長環境が整っています。