■業務内容： 経営層をサポートすることがミッションです。企業の中長期的な経営方針を定め、目標達成に向けかじ取りを行います。経験や適性を踏まえ担当領域を広げて頂きます。 ■業務詳細： ◆経営企画 ・企業戦略策定／実行管理 ・業績計画策定／業績予実管理／業績報告資料の作成 ◆経理 ・請求書作成、入金処理、債権管理 ・経費精算、各種支払、会計データ入力 ・決算業務、税務申告業務 ◆総務、広報 ・社内案内広報、社外メルマガ発信 ・福利厚生、所内行事対応 ・電話、来客対応 ・現場部門、役員サポート ◆その他 ・外注業務委託先、在宅ワーカーへの業務指示、作業内容確認 ■魅力： 京都事務所は全国8拠点に広域展開している税理士事務所の中心で、今回はそんな当社の総務・経理・経営企画等、バックオフィス業務を幅広くお任せします。 ■会社の特徴： ◆税理士法人の他、司法書士法人・社会保険労務士法人・行政書士法人・監査法人等、法人化された各専門士業により「ひかりアドバイザーグループ（HAG)」を構築しており、単なる紹介関係ではなく同じグループ企業として協力しながら業務を遂行しているため、お客様は利便性だけでなく安心を得ることができます。 ◆法人・個人のお客様の税務会計業務を取扱う部署はもちろん、コンサルティング業務（財務・人事・業務効率化支援など）、資産税業務（相続税申告、生前対策等）、組織再編・事業承継業務等の専門領域・高度税務領域に特化した事業部もあります。専門的な税務領域にも広く対応できること、またひかりアドバイザーグループ（HAG）により税務周辺の業務領域にも広く対応できることは、お客様に対する高付加価値なサービスが提供できる他、社員にとっても、自らの専門性を高め、転職せずとも社内で様々な分野の業務に挑戦・キャリアアップが可能であることを示しています。 ◆IT分野の整備には特に力を入れており、情報システム課という所内情報システム部署を設け、専属のIT業界経験者が全国の職員の労働環境をサポートしています。また、業界最先端のシステムを導入しています。 ◆描きたいキャリアや働き方に応じ、自身でキャリアが選択でき自己実現が叶う環境です。また、公平公正に透明性が高い設計で納得感が高い評価制度も導入しました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜税理士／医療や農業、事業承継・相続など幅広いサービスを提供でスキルアップ可能／離職率低／ＵIターン歓迎／県外出身者も多数〜 ■応募者へのメッセージ： 将来的には、独立を目指す方も歓迎いたします。弊社では、働きながら資格を取得し、独立開業した先輩方も数多くいます。私達は独立した方々とネットワークを作り、ビジネスパートナーとして共に成長していくことを願っています。 ■業務概要： 当社の税理士として下記業務を中心にお任せします。 ■業務詳細： ・財務/税務/会計監査 ・経営コンサルティング ・会計システムの構築 ・税務申告 ・TAXプランニング ・法人等会計コンサルティング ・企業支援、FPマネージメント 他 ≪お客様≫ 中小企業が中心ですが、一口に中小企業と言っても、個人商店・医院から、従業員が数百人を超える会社までバラエティーに富んでいます。（比率としては、医療系（クリニック）の先先や奥様とのやり取りが多いです。） ■業務の特徴／魅力： ・お客様先へ訪問することが多く外に出るのが7割、デスクワークが3割程度です。 ・基本的な法人税務だけでなく医療や農業、事業承継・相続、東アジア進出支援など幅広いサービスを提供しているのが当法人の特徴です。 ・会社の社長や経営者とお話する機会が多いため、普段関わることのない、経営者の方とお話ができるのは非常に貴重な経験となり、成長につながります。 ■組織構成： ・税理士：4名 ・税理士補助：23名（女性12名（パート6名）、男性11名） （税理士試験受験生4名※大原通信講座受講生） ■当社の魅力： ◎社員が働きやすい仕組み作りや長く働けるように会社全体で工夫されており、離職率が低いのも会社の魅力です。勤続年数20〜25年の方もいらっしゃいます。また、穏やかな社風で、会社の雰囲気も良好です。 ◎外部研修や社内勉強会を積極的に開催しています。感謝と咲顔（えがお）で幸せに生きるための研修や、事業承継セミナー、ローン・保険などの商品研修など幅広いテーマを学ぶことができます。 ◎税理士や公認会計士以外にも中小企業診断士・社会保険労務士・AFP・CFP・行政書士・司法書士など、あらゆる資格を活かすことができ、 職場で働きながら、資格取得も可能な環境です。 変更の範囲：無

<年間休日数126日以上/土日祝休み/時差勤務可/所定労働7時間/OAGグループの安定した経営基盤> ■業務概要： メガバンク、信託銀行を始めとする道内金融機関からのご紹介案件を中心とした法人顧問、個人資産税、ほか企業再編等のスポット業務を担当して頂きます。 相続税申告を始めとする資産税業務は一般の会計事務所ではなかなか経験できない希少な分野でありますが、当支店には資産税部門を長年務めてきた 国税OBの税理士がおりますので、万全の申告チェック体制を敷くと共に、 資産税経の乏しいスタッフに対する勉強会を定期的に開催するなどしてスキルアップの向上、ミスの防止に努めております。 ■業務内容： ・法人顧問先の月次巡回監査及び税務申告等 ・組織再編、事業承継など各種スキームの立案及び実行 ・相続税、贈与税及び譲渡所得税等の申告 ・生前相続対策の立案及び実行 ・ほか金融機関等からのご紹介に伴う各種業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■札幌支店に関して： 現在5名の方が在籍をしております(正社員4名、パート1名) 男性2名、女性3名、税理士有資格者2名、行政書士資格者　1名 ■就業環境： ・残業時間：閑散期は月10〜20時間、繁忙期は30時間程度を想定しています ・試用期間終了後から、時差出勤の相談が可能です。 ・年間休日数126日以上/土日祝休み/所定労働7時間 ■キャリアパスに関して： 将来的には資産税担当者として相続税申告や生前対策立案などを担当する、 または法人担当として道内中堅企業の顧問業務やスポット業務などを担当するあるいはこれら両方を跨いだオールマイティ型担当者として活躍する、など希望に応じて様々なキャリアを積むことが可能です。 ■当社の特徴： 専門分野、得意分野の異なるスペシャリストがチームを組織し、総合的な問題解決に向けた多様なサービスを提供しています。グループ内にも、弁護士、公認会計士、司法書士、不動産鑑定士、社会保険労務士、ファイナンシャルプランナーなど、多くの専門家とのアライアンスを有することで、あらゆる課題に対応できるワンストップサービスを実現しています。

【英国に本社を置く、コンパスグループ／売上規模179億ポンド（約2.6兆円）／世界約45ヶ国・従業員数55万人超え／年間55億食を超える食事を提供する業界大手の企業グループ】 コンパスグループの日本法人における法務部において、法務業務をお任せします。 ■業務内容： ・当社の中核業務である給食業務の受託契約書を中心とした、一般的な企業法務において必要とされる分野の契約書作成及びレビュー業務（一部英文契約書を含む） ・法的側面からの支援と意見を提供するため、他部門との会議への出席を始め、他部門と共同しての案件対応、法的問題に関する相談への回答 ・株主総会議事録、取締役会議事録等の作成、契約書等への押印対応業務（一部電子署名を含む）、契約書及び契約書データベースの管理 ・社内各種規程の作成及びアップデート、登記に関する業務、弁護士、弁理士、司法書士、行政書士等の外部専門家との調整業務（コスト管理を含む） ・法務案件に関する会議体提出資料等の作成、社内における法務研修の立案と実行、法務部内のコンプライアンス担当との連携 ・訴訟対応／債権回収サポート、チーム内管理業務及びチームメンバーの指導 ・その他、法務部長または上席者からアサインされるプロジェクト対応 ■主な責任： ・法務部門の業務を主体的に推進し、法務部長の指示を受けて業務を行うとともに適切にレポートする。 ・部下を育成／指導し、法務部業務の効率化と改善を図る。 ・マネジメントから現場の一スタッフまでに適切なサポートを提供し、コンパスのビジネスの法的側面からの支援を行う。 ・ビジネスリスクを特定し、軽減するための対策を実行する。 ■当社について： コンパスグループ・ジャパンは、コンパスグループの一員です。コンパスグループは、英国に本社を置き、売上規模179億ポンド（約2.6兆円、2021年9月期）、世界45ヶ国で55万人を超える従業員を雇用し、年間55億食を超える食事を提供するコントラクトフード業界最大手の企業グループで、主に、ビジネス＆インダストリー、ヘルスケア＆シニア、エデュケーション、ディフェンス・オフショア＆リモートサイト、スポーツ＆レジャー、ベンディングの各業態において、それぞれに有名なブランドを数多く揃え、フードサービスとさまざまなサポートサービスを展開しています。

〜未経験からの挑戦可能（ポテンシャル採用）／第二新卒歓迎(24卒歓迎）／若手活躍中（女性社員比率58％）／産休・育休復帰率92%以上／完全週休2日制（土日祝休み）／転勤なし／時短勤務相談可〜 ■業務内容： 同社のバックオフィス系の総合職として、適性とご志向に合わせて経理・総務などの業務をお任せ致します。バックオフィスから組織の基盤を整え、全体の業務が円滑に進むようにする役割です。同時にフロントに立つ総合職を支え組織を活性化していただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属部署： 経理部門、総務部門などのバックオフィス全般 ■入社後イメージ： 入社後２日かけて導入研修を実施。社内ルールについての説明を行います。その後はOJTで業務の理解を深めていただきます。 ■キャリアステップ： 入社後1〜2年程度は、初期配属先の業務をご担当いただきますが、その後は適性と本人希望にあわせて、キャリアを深く掘り下げていただくことも可能です。 ■本ポジションの魅力： ・規模感と独立系企業ならではのスピード感を兼ね備えており、とても優秀な仲間と働くことができます。 ・「ここでなくても、生きていけるか。」を掲げる当社は多様かつ専門性の高いスキルや経験が獲得できるため、市場価値の高い人材へとステップアップできます。 ■当社の魅力： 当社ではリオ・パートナーズ総合事務所（弁護士、司法書士、会計士、税理士、社労士）と連携し、ワンストップで不動産に関する悩みを高いレベルで解決することが強みです。このワンストップで最適なソリューションを見つけ出す当社独自の方法により、幅広い顧客の悩みに訴求することを可能としております。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： 当社の法務部に配属され、下記業務をお任せします。 （1）契約のレビュー、作成、交渉案の作成、及び管理等契約関連 （2）広告・HP掲示物の審査、及び事業についての法令調査関連 （3）紛争・事故、営業、商標はじめとする知的財産、及び事業運営等のグループ企業内の各種法的相談、並びに保険その他手続き関連等 ※その他ご経験や意欲によって、以下の業務を行っていただきます。 （1）弁護士、弁理士、司法書士その他専門家との協業 （2）子会社設立、企業買収、新規ビジネス、リスクマネジメント等の戦略的な法務業務 ■組織構成： 管理本部　法務部（5名） 部長／部員（50代男性2名・40代女性1名・20代女性2名) ■当社の特徴： 当社はガーデニングの会社として認識されることが多いですが、実はECベンチャーとしての立ち位置となります。一般常識では、庭＝不動産をWEB＝ECで購入するというモデルは成立しにくいイメージですが、この少し難しそうという部分に果敢にチャレンジをしてきているのが当社です。 現在でも前向きにM&Aや投資を行いながら、前向きにチャレンジを続けています。 ■職場環境： ＜自分も家族も大切に！＞ 「お客様に良いサービスを提供するには、まずは自分たちが幸せであること」という価値観を大切にしています。経営理念の一部にも【ステキ連鎖反応】という言葉があり、社員同士が良好なコミュニケーションをとれる環境や風土がございます。有休休暇以外に、取得率100%の【親孝行休暇】、お子様のイベントの際に使える【育児休暇】、サンクスカード・グッドジョブカードなどの取り組みでチーム全員が楽しく働ける環境です。 変更の範囲：無

〜産休育休からの復帰率92%／完全週休2日制(土日祝休み）／風通しの良い組織／女性活躍◎若手活躍中〜 ■職務概要： 【変更の範囲：会社の定める業務】 システム領域の下記業務をご担当いただきます。 ・導入システムの選定、運用、構築 ・経費精算システム、ワークフローの管理 ※その他、適時環境整備や電話機やモバイル端末の管理もございます。 ■配属先： 統括管理部には現在7名の社員が所属しており、男性3名・女性4名となっております。 ■就業環境： 完全週休2日制、年間休日120日で産育休からの復帰率は92%以上となります。女性が多い組織ですので、時短制度、看護休暇、ベビーシッター利用補助制度等を完備。 ■当社の魅力： ・不動産や建築に関する専門家（不動産鑑定士、一級建築士など）だけでなく、リオ・パートナーズ総合事務所（弁護士、司法書士、税理士、社労士）と連携することで、ワンストップでクライアントの課題を解決する「チーム・リオ」体制を確立しています。当社独自のこのプラットフォームにより網羅的かつ最適なソリューションを導き出すことを実現し、他社にはないコンサルティングサービスを提供しています。 ・規模感と独立系企業ならではのスピード感を兼ね備えており、優秀な仲間と働くことができます。 ・「ここでなくても、生きていけるか。」を掲げる当社は多様かつ専門性の高いスキルや経験が獲得できるため、市場価値の高い人材へとステップアップできます。 ・年２回考課を実施する評価制度があり半年俸を決定しています。年間のベース給与UP率は平均7〜１０％と高い水準を保っています。 変更の範囲：本文参照

〜【横浜】建売用地などの仕入れ営業（幹部候補）◆高歩合制度あり/GWなどの長期休暇あり〜 土地やアパート・マンションなど不動産の買取・仲介から管理・調査までを行っている当社にて、建売用地・土地・戸建などの仕入れ営業をお任せします。 今年中に東京支店を設立する予定のため、ゆくゆくは東京支店の幹部を担っていただくことを想定しています。そのため、将来的にはマネジメント(部下の指導・育成)だけでなく、会社の今後の展望を見越した営業を期待しています。 ■業務内容： ・不動産業者や弁護士、税理士、司法書士などの士業事務所を訪問しての販売用不動産の仕入業務 ・一般のお客様への不動産コンサルティング業務 ∟主にテレアポで新規開拓をしていただきます。エリア別の担当ですが、ローテーションをしながら連携しています。 ・ご紹介頂いた物件の下見・内見 ・物件取得、仕入、販売契約決済に関する書類作成※直接の売買時のみ ・新築、リノベーションに関する打合せや現場同行など※協力会社とのやりとりです ・エリアは横浜、湘南、川崎、都内となります。移動は電車、社用車（２台有）となります。 ◎当社では、アパート・マンションの他に底地の営業も行っています。 ■組織構成：全体6名、営業３名（男性2名40代後半,50代／女性１名50代） 経験豊富なメンバーが活躍しています！ ■当社について： 創業７年目の当社は、不動産売買を中心に相続コンサルティングを行っております。大手不動産会社出身の代表による教育研修のもと、業界スキル、人脈を広げていけます！

〜未経験からの挑戦可能（ポテンシャル採用）／第二新卒歓迎／女性活躍中（女性社員比率58％）／産休・育休復帰率92%以上／完全週休2日制（土日祝休み）／転勤なし／時短勤務相談可〜 ■業務内容： 同社のバックオフィス系の総合職として、適性とご志向に合わせて経理・総務などの業務をお任せ致します。バックオフィスから組織の基盤を整え、全体の業務が円滑に進むようにする役割です。同時にフロントに立つ総合職を支え組織を活性化していただきます。 ■配属部署： 経理部門、総務部門などのバックオフィス全般 ■入社後イメージ： 入社後２日かけて導入研修を実施。社内ルールについての説明を行います。その後はOJTで業務の理解を深めていただきます。 ■キャリアステップ： 入社後1〜2年程度は、初期配属先の業務をご担当いただきますが、その後は適性と本人希望にあわせて、キャリアを深く掘り下げていただくことも可能です。 ■本ポジションの魅力： ・規模感と独立系企業ならではのスピード感を兼ね備えており、とても優秀な仲間と働くことができます。 ・「ここでなくても、生きていけるか。」を掲げる当社は多様かつ専門性の高いスキルや経験が獲得できるため、市場価値の高い人材へとステップアップできます。 ■当社の魅力： 当社ではリオ・パートナーズ総合事務所（弁護士、司法書士、会計士、税理士、社労士）と連携し、ワンストップで不動産に関する悩みを高いレベルで解決することが強みです。このワンストップで最適なソリューションを見つけ出す当社独自の方法により、幅広い顧客の悩みに訴求することを可能としております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業70年以上の業界大手・土木・建築系総合コンサルタント／在宅勤務可/ワークライフバランス〇/福利厚生充実/キャリアアップ、就業環境改善が見込める魅力案件〜 ■業務内容 当社の子会社管理担当として、下記業務をお任せします。 ・子会社運営に関わる間接業務 （子会社から提出される書類のチェック・指導や相談対応など） ・子会社におけるトラブルや相談案件を社内で適切に報告・連絡・相談・解決までの対応業務 ・必要に応じた外部専門家（弁護士、司法書士、公認会計士、税理士）との連携 入社後数年間は上記業務を担当いただき、いずれ財務経理、人事、総務、労務、事業管理、広報、法務などコーポレート機能の中から、適性を見極めて進路を定めます。 ■働く環境： 【・長期的に働き続けられる環境】「働きがいを感じながら、能力を100％発揮し成果をあげる」ことができるよう、多様な働き方の推進・定着を強化。 【・時差出勤制度】オフィスへの出社、テレワークを問わず、時差出勤制度を取り入れています。社員は、始業時刻を5:00〜11:00の間で選択できます。 【・ワークライフバランス】毎週水曜日はノー残業デーです。同業他社にも働きかけを行い、年に2回の業界一斉ノー残業デーも主導しています。 ■企業魅力： 国内外に貢献する業界シェアトップクラスの「技術・知識集団」であり、70年以上の歴史を有する土木・建築系総合コンサルタント業界のリーディングカンパニー。 都市・地域計画、環境、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、情報、PFI、NPM、防災等の社会資本整備、維持管理に、卓越した技術と柔軟な頭脳をもって応え、日本経済の発展に伴い多くのプロジェクトに携わってきました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なしで長期就業が叶う／テレビ・スマホなどの身近な製品の製造に使用される特殊ランプ／社会を陰から支えています〜 ■業務詳細： 当社の法務担当として以下の業務を担っていただきます。 ・契約書の修正、作成、保管、契約書類更新管理、弁護士への相談 　※契約書は国内（日本語）のものがメインですが、海外（英語・中国語）のものもございます。 ・登記（取締役の変更登記、定款の変更手続きなど） ・特許関連業務 ・社内経営陣の会議議事録の作成など ※登録手続きは司法書士に依頼しています。 ※各契約書を1から作成することは基本ありません。顧客との交渉は各担当がしますので会話力より読み書き力が必要です。 ※その他の業務（総務関連業務についても携わっていただく可能性があります） ■就業環境： ・残業は個人の状況に応じ、本人の希望する働き方に配慮可能です。 ・年間休日：123日 ・転勤：なし。 ■魅力点： 経営層に距離が近いポジションなため、会社および業界の動きが把握できます。 ■当社について： 放電灯、超高圧水銀灯などのランプ事業とランプを用いた光源ユニット事業、及びLEDパッケージ事業とLEDを用いた応用製品事業（装置）を展開する光の専門メーカー。 ランプは、フラットディスプレイ用途から半導体製造装置用途迄幅広い産業用ニーズに応えるべく、多種類のランプを提供しています。 LED事業も紫外線、可視光、近赤外まで性能を最大限活かしお客様のニーズを満足すべく、ランプで培ったシミュレーション技術を基に、パッケージやCOBなどの実装品等の提供、LED応用製品としてユニットや装置などで差別化を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜基本的に定時での勤務のためワークライフバランス◎／社内研修制度等サポート体制充実〜 ■業務内容： 消費者ローンの契約書類チェックや、システム登録等（再鑑業務中心）をお任せいたします。 ※電話応対や司法書士対応が発生します。 ■業務詳細： 営業拠点が契約した個人向けローンの振り込みまでの社内手続き業務をお任せします。（チェック業務が中心） （1）営業拠点から届く契約書類の内容チェック（不備が無いかなど） （2）届いた内容に基づき社内の業務にステムに必要情報の入力 （3）社内システムの実行を行い、口座への振り込みの実行 ※繁忙期：3・6・9・12月と週明けが比較的繁忙期となります。 ■キャリアパス： 基本的には、本業務を専門に行っていただくため、当部署からの異動やキャリアアップは想定しておりません。職務の範囲が定められているので、安定的に働き続けることができます。 ■魅力： ＜仕事の魅力＞ 当業務のスペシャリストとして安定的に働くことができます。 ＜サービスの魅力＞ 千葉県内を中心とした幅広いお客さまへの、融資を通じた資金供給につながっていくお仕事です。 ＜職場環境の魅力＞ ・経験豊富な行員がおり、指導・育成体制が整っています。 ・基本的に定時出社、定時帰宅のため、ワークライフバランスが調整しやすいです。 ・業務マニュアルが整っており、業務を覚えるまで周囲の行員の方からのサポート体制も充実しています。 ・残業も少ないため、子育てとの両立や自分の時間を確保しやすいです。 ■組織のミッション： 営業店事務の集約・効率化をつうじたお客さまサービスの向上 変更の範囲：【変更の範囲：その他当行が指示する業務】

【業務内容】 不動産売買事務として銀行の審査から契約業務など幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■銀行審査業務 直近の融資状況調査、融資事前審査要請、売主承諾取付、契約段取り等 ■契約準備事務作業 行政調査、売買契約書作成、重要事項説明書作成、公的書類取得（法務局備付書類等）等 ■売買契約【※経験必須】 重要事項説明、売買契約 ■決済までの付帯業務、および、決済立ち合い 売買清算書作成・領収、司法書士連携、所有者変更・通知処理、リフォーム・火災保険手続き等 ■その他 不動産投資・売買業務に関わる補助的な事務作業全般 【担当者コメント】 同社は紹介に特化したの不動産賃貸仲介・売買仲介・投資事業を展開しており、紹介制に特化することで成約率が高く、マスメディアへの広告費も不要で、同業他社に比較して生産性の高い働き方を実現することができています。今回の募集するポジションは、不動産売買仲介チームに所属をし、事務作業全般に携わっていただきます。先輩とチームを組んで作業を行いますので、慣れない部分はフォローし合いながら業務を進めていきますので業界未経験の方でも安心していただけます。また、組織としては先進的な組織体制であるティール組織を取り入れており、フレックスタイム制度、在宅勤務、時短勤務など柔軟な働き方によって効率よく仕事ができプライベートとのバランスをとる事か可能となっています。設立して10年余りですが、組織の力に注力し、社員全体で会社を成長させるべく、同社で力を発揮していただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 居住用の不動産をメインとした売買仲介業務を中心にお任せします。 中にはビル・店舗用地などの事業用不動産や相続関係で処理が複雑な不動産も取り扱うこともあり、多種多様な案件に携わることができますので、幅広い知識、スキルを身に付けることができます。 また、強みのひとつにお客様の多岐に渡るご要望にお応えできる点があります。 売買仲介事業だけでなく賃貸事業も行っている為、売買・賃貸間での連携や、三菱地所グループとして三菱地所レジデンス(マンションデベロッパー)、三菱地所ホーム（ハウスメーカー）、三菱地所コミュニティ(マンション管理)の連携することで、お客様に対して質の高いサービスを提供できる環境を用意しております。 【具体的な業務内容】 ■お問い合わせを頂いたお客様へのアプローチ（ネット反響・来店対応・テレアポ） ■相談内容のヒアリング（購入希望条件、予算確認、売却金額の査定など） ■媒介契約の締結 ■物件紹介・ご案内 ■住宅ローンの手続き ■契約関連業務 ■司法書士との日程調整 ■決済・物件引渡し 【担当者コメント】 忙しいイメージの強い売買仲介営業職ですが、安定の大手財閥系企業のグループ会社だからこそ、ワークライフバランスの整った環境である点は大きな魅力です。 テレワークやフレックスを活用して柔軟な働き方ができたり、連続した有給の取得を推奨する制度があるのも魅力です。 もちろん、業務において高い成果を上げていただいた際には、その成果に報いるための報酬制度もご用意しています。 長く安定して働きたい方には大変おすすめできる求人でございます。

【業務内容】 不動産を売りたい・買いたい方をつなぐ仕事です。 お客様のライフスタイルや希望の物件をしっかりとヒアリングし、将来像に合う物件をお客さまに紹介してください。 来店されるお客様は20〜40代前半の方が多いです。繁忙期の1〜3月は月間40組以上のお客様がご来店されます。 不動産の紹介から、ローンなどのプランニング、審査のための手続きなど、コーディネーターとしての役割です。 １名あたり、１週間で3〜5名ほどのお客様を物件にご案内します。平均月2〜3件成約に至っている現状です。アフターフォローもお願いします。 【具体的な業務内容】 ■来店されるお客様に対してのヒアリング ■ローンやライフプランニングの提案 ■審査のための手続き ■お客様の希望に沿った家や土地探し ■成約、アフターフォロー 【担当者コメント】 ファミリアホームサービスは東海エリアトップクラスの専門家保有数を誇る司法書士法人ファミリアのグループ会社です。 グループでお客様をより包括的にサポートできる体制を築くため、9年前に設立しました。 順調に成長を続け、今では愛知県内に5店舗東京都に1店舗三重県に1店舗展開しています。 当社の『ハウスエージェント』は『営業』ではなくお客様の立場で考えお客様の利益を最大限に考えて行動する、『代理人』であり『コーディネーター』です。そのため、お客様の気持ちをないがしろにしてしまう可能性のある『ノルマ』はありません。 また、『住まいを提供する自分たちが幸せでなければ、お客様に幸せな住まいを提供できない』と考えるため、 無理な残業等もありません。お客様の満足を重視した営業ができます。

【業務内容】 シノケングループの不動産事業におけるアパート用地の仕入において《営業サポート事務》をお任せいたします。 売買契約締結～物件引渡しまでの工程において、取引業者への進捗確認・各取引関連書類の回収・チェックなど、用地買い取り業務のサポートをメインにお願いいたします。 仕入事務や業務推進など多岐に渡る業務を担っていただきますが、他のメンバーが1から業務を指導致しますのでご安心ください。 【具体的な業務内容】 ■取引業者への進捗確認 ■各取引関連書類の回収、チェック ■用地買い取り業務のサポート ■契約書作成・確認 ■土地仕入の買付金・司法書士への手数料など請求・支払い ■取引業者等への電話連絡（進捗確認等） ■取引業者等への依頼・発注業務 ■スケジュール・進捗管理 ■スケジュール・進捗管理表の更新 ■一般事務業務 ■物件調査（インターネットでの簡易調査・役所調査・現地調査） 【担当者コメント】 シノケングループは不動産投資に関わる一連のビジネスを自社一貫体制で展開しており、グループ会社は約30社となっており、ホールディングカンパニーとして多種多様な事業を手掛けています。 今回配属を予定しているシノケンプロデュースは用地仕入から設計・施工から販売までを手掛けており、シノケングループの中核を担う事業会社となっております。 同ポジションでは業界経験不問となっており、これまでの営業事務としてのご経験を活かすことが出来る環境です。安定した経営基盤や職場環境が整っておりますので、長期的に事務職を希望される方にはお勧めの案件になっています。 業界の専門業務知識については入社後に習得していただくことが出来ますので、業界未経験者の方も安心して入職いただくことが可能です。

【業務内容】 居住用の不動産をメインとした売買仲介業務を中心にお任せします。 中にはビル・店舗用地などの事業用不動産や相続関係で処理が複雑な不動産も取り扱うこともあり、多種多様な案件に携わることができますので、幅広い知識、スキルを身に付けることができます。 また、強みのひとつにお客様の多岐に渡るご要望にお応えできる点があります。 売買仲介事業だけでなく賃貸事業も行っている為、売買・賃貸間での連携や、三菱地所グループとして三菱地所レジデンス(マンションデベロッパー)、三菱地所ホーム（ハウスメーカー）、三菱地所コミュニティ(マンション管理)の連携することで、お客様に対して質の高いサービスを提供できる環境を用意しております。 【具体的な業務内容】 ■お問い合わせを頂いたお客様へのアプローチ（ネット反響・来店対応・テレアポ） ■相談内容のヒアリング（購入希望条件、予算確認、売却金額の査定など） ■媒介契約の締結 ■物件紹介・ご案内 ■住宅ローンの手続き ■契約関連業務 ■司法書士との日程調整 ■決済・物件引渡し 【担当者コメント】 忙しいイメージの強い売買仲介営業職ですが、 安定の大手財閥系企業のグループ会社だからこそ、ワークライフバランスの整った環境である点は大きな魅力です。 テレワークやフレックスを活用して柔軟な働き方ができたり、連続した有給の取得を推奨する制度があるのも魅力です。 もちろん、業務において高い成果を上げていただいた際には、その成果に報いるための報酬制度もご用意しています。 長く安定して働きたい方には大変おすすめできる求人でございます。

【業務内容】 居住用の不動産をメインとした売買仲介業務を中心にお任せします。 中にはビル・店舗用地などの事業用不動産や相続関係で処理が複雑な不動産も取り扱うこともあり、多種多様な案件に携わることができますので、幅広い知識、スキルを身に付けることができます。 また、強みのひとつにお客様の多岐に渡るご要望にお応えできる点があります。 売買仲介事業だけでなく賃貸事業も行っている為、売買・賃貸間での連携や、三菱地所グループとして三菱地所レジデンス(マンションデベロッパー)、三菱地所ホーム（ハウスメーカー）、三菱地所コミュニティ(マンション管理)の連携することで、お客様に対して質の高いサービスを提供できる環境を用意しております。 【具体的な業務内容】 ■お問い合わせを頂いたお客様へのアプローチ（ネット反響・来店対応・テレアポ） ■相談内容のヒアリング（購入希望条件、予算確認、売却金額の査定など） ■媒介契約の締結 ■物件紹介・ご案内 ■住宅ローンの手続き ■契約関連業務 ■司法書士との日程調整 ■決済・物件引渡し 【担当者コメント】 忙しいイメージの強い売買仲介営業職ですが、安定の大手財閥系企業のグループ会社だからこそ、ワークライフバランスの整った環境である点は大きな魅力です。 テレワークやフレックスを活用して柔軟な働き方ができたり、連続した有給の取得を推奨する制度があるのも魅力です。 もちろん、業務において高い成果を上げていただいた際には、その成果に報いるための報酬制度もご用意しています。 長く安定して働きたい方には大変おすすめできる求人でございます。

【業務内容】 居住用の不動産をメインとした売買仲介業務を中心にお任せします。 中にはビル・店舗用地などの事業用不動産や相続関係で処理が複雑な不動産も取り扱うこともあり、多種多様な案件に携わることができますので、幅広い知識、スキルを身に付けることができます。 また、強みのひとつにお客様の多岐に渡るご要望にお応えできる点があります。 売買仲介事業だけでなく賃貸事業も行っている為、売買・賃貸間での連携や、三菱地所グループとして三菱地所レジデンス(マンションデベロッパー)、三菱地所ホーム（ハウスメーカー）、三菱地所コミュニティ(マンション管理)の連携することで、お客様に対して質の高いサービスを提供できる環境を用意しております。 【具体的な業務内容】 ■お問い合わせを頂いたお客様へのアプローチ（ネット反響・来店対応・テレアポ） ■相談内容のヒアリング（購入希望条件、予算確認、売却金額の査定など） ■媒介契約の締結 ■物件紹介・ご案内 ■住宅ローンの手続き ■契約関連業務 ■司法書士との日程調整 ■決済・物件引渡し 【担当者コメント】 忙しいイメージの強い売買仲介営業職ですが、 安定の大手財閥系企業のグループ会社だからこそ、ワークライフバランスの整った環境である点は大きな魅力です。 テレワークやフレックスを活用して柔軟な働き方ができたり、連続した有給の取得を推奨する制度があるのも魅力です。 もちろん、業務において高い成果を上げていただいた際には、その成果に報いるための報酬制度もご用意しています。 長く安定して働きたい方には大変おすすめできる求人でございます。

〜圧倒的なM＆A成約件数／24年3月期の売上高441億円・海外にも拠点を保有するグループ／フレックス〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 経営の見える化を通じて、経営判断に資する情報を提供するとともに、経営陣と現場の橋渡し役を担い、経営執行を支援します。 （1）戦略推進： 戦略立案・実行支援、PJ推進、新規事業検討、アライアンス検討等 （2）計数管理： 管理会計・KPI管理、システム対応、財務分析、予実管理、グループ管理等 （3）部署連携： 各本部との連携、会議体運営、総会対策・IR補助等 ※本求人は（2）である予実管理、計数管理、財務分析、グループ管理を中心に、数値周りの業務を担当いただきます。 ■本ポジションの特徴／魅力： 経営陣に近いポジションで、経営陣の適切な経営執行を支援することができます。第二創業の過渡期にあり、企業ステージの変化に合わせて経営企画業務を再構築する経験を積むことができます。 ■組織構成： ・正社員・契約社員：5名（2024年5月時点） ・30代が中心の組織です。公認会計士、司法書士、金融機関出身その他事業会社での経営企画業務経験者等さまざまなバックグラウンドを持つ多様な人材で構成され、チームワークよく明るく仕事を楽しんでいます。 ■当社について： 友好的M&A支援で実績トップクラスのM&A仲介会社です。全国の地方銀行9割、信用金庫8割、1,021の会計事務所と提携し、 国内最大級のM&A情報ネットワークを構築しています。 ※ギネス世界記録：2022年 M&Aフィナンシャルアドバイザリー業務の最多取り扱い企業（2023年10月認定）／3年連続でギネス世界記録に認定されました。 変更の範囲：本文参照

■業務概要/詳細： 税理士事務所でのスタッフ業務をお任せします。担当する顧客様の巡回業務や、それにまつわる資料作成などの事務業務をご担当いただきます。 ■業務概要/詳細： 既存法人顧客を訪問し、お悩み相談を受けコンサルティングやアドバイスを行います。案件の内容に応じて、税理士にお繋ぎし顧客様のニーズに対応していきます。 【具体的な業務内容】 ・月次訪問による会計チェック ・記帳指導、記帳代行 ・決算業務 ・申告書の資料作成 ・相続税申告の資料作成補佐 会計ソフト：TKC、弥生会計、勘定奉行 【案件の一例】 会計税務、M&Aを含めた組織再編、上場会社関連の連結会計、国際税務、相続 ■主な担当顧客： 顧客様はメーカー、商社、医療等様々であり、千葉市を中心とした約200社となっています。1人あたり10〜20社程を担当していただきます。 ■勤務環境/就業環境の魅力：　 税理士3名、スタッフ担当15名となっています。20〜30代の従業員が6割であり、40〜50代のベテラン層も長きにわたりご活躍されています。 入社後は先輩同行から各案件の特長や業務の進め方を学んでもらい、徐々に独り立ちに向かっていただきます。 また、東京事務所、北陸事務所とは常時テレビ会議システムで繋がっており、リアルタイムでコミュニケーションが取れる環境となっています。営業活動時であってもその場で税理士へ相談ができるので、お客様対応をスムーズに行うことができます。社労士事務所や司法書士事務所とも提携しているため、顧客様のニーズに幅広くお応えできる体制が整っています。

<年間休日数126日以上/土日祝休み/所定労働7時間//OAGグループの安定した経営基盤> ■業務概要： OAG税理士法人の埼玉支店にて記帳代行業務をはじめとする業務全般をお任せ致します。 ■業務内容： 社労士業務をされている方、もしくは経験された方で、税務会計業務に興味がある方をお待ちしております。 メイン業務は以下の通りです （1）社内からの顧問先労務に関する相談 （2）年末調整業務 （3）労働保険料申告書作成・算定基礎等 メインの顧問先様は中小企業様・個人事業主様となります。 ※担当件数の目安：法人・個人合わせて、月約20〜30件の補助業務 ＜使用する会計ソフト＞ 会計ソフト：ソリマチ会計王・ＴＫＣ他 申告ソフト：ＮＴＴdata達人 ■埼玉支店に関して： 現在埼玉支店には現在44名の社員が在籍をしております。 年齢層は20代の方から〜60代の方まで幅広く、中途の方も多数活躍をしております。 また、10年以上勤務をされているベテランの方も多数で、長く一緒に働いていただける方をお待ちしております。 ■働き方に関して： 所定労働は7時間となっており、残業時間は閑散期の場合は0時間、繁忙期の際は60時間（法定外残業に換算すると40時間）程度です。 ■当社の特徴： 専門分野、得意分野の異なるスペシャリストがチームを組織し、総合的な問題解決に向けた多様なサービスを提供しています。グループ内にも、弁護士、公認会計士、司法書士、不動産鑑定士、社会保険労務士、ファイナンシャルプランナーなど、多くの専門家とのアライアンスを有することで、あらゆる課題に対応できるワンストップサービスを実現しています。

〜圧倒的なM＆A成約件数／24年3月期の売上高441億円・海外にも拠点を保有するグループ／フレックス〜 ■業務内容： 経営の見える化を通じて、経営判断に資する情報を提供するとともに、経営陣と現場の橋渡し役を担い、経営執行を支援します。 （1）戦略推進： 戦略立案・実行支援、PJ推進、新規事業検討、アライアンス検討等 （2）計数管理： 管理会計・KPI管理、システム対応、財務分析、予実管理、グループ管理等 （3）部署連携： 各本部との連携、会議体運営、総会対策・IR補助等 ※本求人は（2）である予実管理、計数管理、財務分析、グループ管理を中心に、数値周りの業務を担当いただきます。 ■本ポジションの特徴／魅力： 経営陣に近いポジションで、経営陣の適切な経営執行を支援することができます。第二創業の過渡期にあり、企業ステージの変化に合わせて経営企画業務を再構築する経験を積むことができます。 ■組織構成： ・正社員・契約社員：5名（2024年5月時点） ・30代が中心の組織です。公認会計士、司法書士、金融機関出身その他事業会社での経営企画業務経験者等さまざまなバックグラウンドを持つ多様な人材で構成され、チームワークよく明るく仕事を楽しんでいます。 ■当社について： 友好的M&A支援で実績トップクラスのM&A仲介会社です。全国の地方銀行9割、信用金庫8割、1,021の会計事務所と提携し、 国内最大級のM&A情報ネットワークを構築しています。 ※ギネス世界記録：2022年 M&Aフィナンシャルアドバイザリー業務の最多取り扱い企業（2023年10月認定）／3年連続でギネス世界記録に認定されました。 変更の範囲：会社の定める業務

<年間休日数126日以上/土日祝休み/所定労働7時間/OAGグループの安定した経営基盤> ■業務内容： 法人税務顧問がメインとなります。それに加えて、事業承継・グループ通算制度・医療法人・非営利法人などの特殊案件や上場企業などの大型案件に関する業務も経験できます。 経験や希望に応じて組織再編やМ&Aの税務相談・スキーム提案、財務・税務デューデリジェンス等の業務に携わる機会もあります。 ■配属組織に関して タックスアドバイザリー部 77名(正社員73名、パート4名) 《性別》男性　42名　女性　35名 《年齢》20代　18名、30代　18名、40代　27名、50代以上　14名 《社歴》3年以下36名、3年以上10年以下26名、10年以上20年以下10名、20年以上3名 ■当法人の特徴： ◇専門分野、得意分野の異なるスペシャリストがチームを組織し、総合的な問題解決に向けた多様なサービスを提供しています。社外にも、弁護士、公認会計士、司法書士、不動産鑑定士、社会保険労務士、ファイナンシャルプランナーなど、多くの専門家とのアライアンスを有しすることで、あらゆる課題に対応できるワンストップサービスを実現しています。 ◇お客様の多様なニーズを理解し、信頼しあえるブレーンとして最高の品質でサービスをご提供いたします。その思いは、当法人とお客様、その先のすべての人々に利益をもたらし、好循環が生まれ、確実な成長／発展に繋がっていくと信じております。 ◇最高の品質でサービスを提供するために、税務や会計の知識を高める知的研鑽はもとより、確かな信頼を得るためのコミュニケーション力や、お客様が抱える課題は何かを洞察する傾聴力などのヒューマンスキルも研鑽していきます。

■職務内容： 山田グループにおける個人情報の取り扱いについて 社内従業員への教育研修、委託先管理など、制度の運用実務を行って頂きます。また、プライバシーマークの取得および更新の手続きなど、幅広く業務に携わって頂きます。 ■業務概要： ・個人情報の係る業務：教育・研修・運営・管理 ・プライバシーマークの更新：グループ会社3社でPマークを取得済み ・社内教育の企画・運営：グループ全体の制度実務を担当していただきます。 ・内部監査の業務も一部担当いただきます。 《変更の範囲》 当法人の定める全ての業務、当グループ法人の定める全ての業務、出向先の定める全ての業務 ■同社の特徴： 山田グループは司法書士・土地家屋調査士事務所からスタートしましたが、クライアントの要望に柔軟に応え続けた結果、現在ではグループ会社各社にて、登記業務、サービサー（不良債権の管理回収業務）、測量、不動産コンサルティング、エスクローなど、多岐にわたる事業を展開するに至っています。このワンストップサービスを核に、他社と差別化に成功し、業界のパイオニアとしてあらゆる事例やノウハウを蓄積しており、「難しい案件は全て山田グループへ」と言われるほど、クライアントからの信頼の厚い企業です。 現在、グループ会社含め3社がＰマーク取得済で、今後新たに取得を目指しているグループ会社があります。 ■ビジョン： 今後も同社は迅速な意思決定の下に、透明な経営とコンプライアンスを徹底し、時代の変化を先取りした新しい、そして信頼性の高いサービスを提供することで、社会の発展に貢献できる企業を目指していきます。 変更の範囲：会社の定める業務