〜第二新卒歓迎／早期に海外キャリアを積める／東南アジア向けの海外営業／業界ニッチトップ／創業70年以上の安定性／英語力を活かした法人営業に挑戦したい方歓迎〜 ■仕事内容： 工業用ロール製品の専門商社兼メーカーである当社において、東南アジアの既存クライアントに対し、ニーズに合わせた提案営業を行います。 計画的にお客様先を訪問し様々なニーズをヒアリングし、設備改善・効率化のために製品提案やメンテンスや取替え・交換に合わせたルートセールスを行っていただきます。 ※1か月に1〜２度程度のペースで海外出張があります。(1回あたり平均1週間程度) ※担当エリア：マレーシア/ベトナム/インドネシア/台湾 ※新規開拓は基本的にありません。 ■入社後のフォロー体制： 1〜2年ほどはOJTで海外営業のノウハウを学び、扱う製品について理解を進めながら徐々に海外への営業を担当します。海外営業の部署には3名の担当者が在籍しています。 入社後はコア事業である工業用ロール製品の営業をお任せしますが、近い将来、製品の海外輸出事業や新規事業の営業など、希望に合わせたキャリアアップが可能です。 ■主なクライアント： 紙加工業界、高機能フィルム加工業界や、それらの関連機械製造業界など、幅広い業界の大手メーカーや紙・フィルムの加工会社を中心に100社を超える顧客を抱えています。 ■工業用ロールとは： 紙やフィルムの表面加工を行うための産業装置部品です。紙の硬さやザラつき、フィルムの光沢や熱耐性や強度、軟度などを調整するために化学的処理をする製品となります。弊社には特許を取得したロールもあり他社にはマネできない技術力を持っています。特に近年ではフィルム需要が伸び、液晶テレビやリチウムイオン電池、お菓子の袋や洗剤の詰替パックなどに幅広く、当社技術が活かされています。 ■当社の特徴： ・商社兼メーカーの機能を持つ当社は、顧客のニーズに合わせて自社製品に縛られない提案をすることができ、幅広い提案が可能になっています。 ・産業用ロール製品は、紙やフィルム製造に必要不可欠な部品として業界内ではニッチトップとして確かな知名度とシェアがあります。 ・メーカー機能も併せ持ち、自社工場での研究開発・設計から製造までをワンストップで手掛けており、特許も取得しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【働き方◎／キャリアアップ／大手企業と取引有／業歴75年の高い技術力と安定性／ワークライフバランス◎／マイカー通勤可】 ■ミッション 当社の技術部門の設計チームにて産業機器の設計工程で部品図以降の機械設計をメインに担当いただきます。 ■業務内容： 当社は液晶パネルや半導体製造装置の設計・製造を行っています。 当社の重要部門である技術部門の設計チームにて、産業機器の設計工程で部品図以降の機械設計をメインに担当いただきます。 ※自社内で製造まで行う製品と設計のみを行う製品がございます。 ■具体的なな業務内容 ・顧客との打ち合わせ ・現地調査等 ・使用ツールは2DCAD（CADPAC）、3DCAD（ICAD） ※現在は詳細設計・生産設計のフェーズの案件が多いですが、ゆくゆくは構想から携わる案件も増加していく予定です。 ■働き方 月1~2回出張がございます。 ■就業環境： 所属していただく予定の技術部には現在3名在籍しております。 2名が機械設計を担当し、1名が電気設計を担当しております。 入社後はOJTを通じて業務に慣れていただき、徐々に装置の設計をお任せいたします。 チーム内で電気設計、機構設計、ソフト設計、機械設計を分担しています。 ■企業・業務の特徴： ・高い技術力：1947年の創業時から培った高い技術力で、国内でも最大手のメーカーと取引もございます。また最近では国内だけではなく韓国、台湾の企業にも当社が製造した装置が設置されています。その技術力が認められ、埼玉県指定「彩の国工場」にも認定されています。 ・ワークライフバランス：年間休日120日や平均残業時間20時間程度等、長期的に働きやすい環境です。 ・キャリアアップ：入社時はメンバーとして勤務いただきますが、ゆくゆくは管理職になっていただくことを想定しております。 ■同社概要： 同社は1947年９月創業、1954年3月に設立している業歴75年を有する電気機器製造・設計組立メーカーです。国内外の大手電気メーカーや精密機器メーカーなど幅広い業界の企業と取引をし、液晶パネルや半導体装置の製造をメインに回路、ソフト及び構造設計から完成品の組立検査までの一貫業務を、より早く、安く、良い製品をお届けできる一貫支援体制を有しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜炎と金属を扱う業界トップクラスの技術力が強み／大手空調・自動車系大手メーカーと取引多数〜 ■業務内容： 完全オーダーメイドの自動ろう付機の海外営業です。主に東南アジアの自動車業界、 家電業界の顧客を中心に材料/器具/設備等をご提案します。入社後研修の体制も整っているため、業界未経験者でも１から専門知識を習得可能です◎ ＜「ろう付け」とは？＞ 金属を接合する方法の1つです。通常は金属を熱くして溶かして接合しますがろう付けでは、「ろう」っていう特別な金属を使って、もっと低い温度で金属を接合します。使用例として自動車の配管部品や、エアコンの熱交換機など身近な製品の接続に使用されています。 ＜業務詳細＞ 営業スタイルは国内代理店や東南アジアをメインとした現地代理店を介し、 顧客からの製造製品やライン増設等の相談に対して最適な製造法や機器、設備等の提案を行います◎ ・1台の平均金額：1000万〜1億円 ・製作期間：通常約5か月程度。長ければ1年以上 ・既存顧客：約9割 ・担当者数：約20社 ・海外出張：2〜3か月に1回あり（タイ、インドネシア、台湾）リモートでも対応有 ・英語の使用頻度：メールは基本英文、電話はたまに発生 ■組織構成：5名（グループリーダー52歳1名、42歳、31歳、58歳、61歳） ■入社後の体制　 ステップ１：入社約3〜6カ月間は製造研修・製品研修の期間現場で研修 ステップ２：入社6か月以降は営業部隊へ配属し、先輩と同行し営業活動を覚えていきます 事務処理業務の中で英文のメールが発生するので対応いただきます。 ステップ３：入社約1年後、独り立ち。※1人前になるまでは3年の期間を想定しています ■当社の魅力： ◎大手企業との取引があり、今後も事業成長中：半世紀以上にわたり、ろう付に関連する材料・機器・自動機の製造販売を手がける業界のリーディングカンパニーです。長い歴史と経験で培った技術力が評価され、ダイキン工業やパナソニックなど大手とも取引実績があります。 ◎安定した経営基盤：ろう付はニッチ産業であり、専門のノウハウも必要となるため、競合他社が少なく、安定した事業基盤があります。溶接技術者の減少に伴い国内外での需要が急激に増加しており、当社への期待は今後も高まることが見込まれます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆宇宙通信技術を各大学などの研究室や、日本3大電信機関などの研究機関と共同で開発◆Microsoftとの取引もあり、宇宙通信の最先端であるアメリカや台湾など海外売上も好調です◆風通しが良くフラットな環境／所定労働時間7時間35分／残業ほぼ無し ■職務内容 研究/開発用装置または、弊社製品について、装置の光学部(空間系、ファイバ系)の設計を担当いただきます。 大学、民間の研究機関とのお取引が多いため、製品開発を通じて、多岐に渡る分野の最先端技術に触れることができます。 弊社の製品開発は、担当者を中心に数名で行っておりますので、企画/開発 〜 製造/出荷まで密に携わることができます。 ＊担当製品例…光フィルタ/レーザー光源/光アンプ/その他、光制御・測定器等 ＊製品導入事例…国内外問わず多くの企業様、研究者様にご愛用いただいております。 研究の場では最先端の技術開発にも携わっております。 ■研修充実 職種業界未経験向けの研修で、スキルを積むことができます。 はんだ付け、ケーブルASSY、融着作業、研磨作業、製品組み立て、ファイバー作成など、一から学べる環境です。 顧客との関りの中で、宇宙への知見を徐々に身につけます。 ■業務の特徴 縦割りではなく、企画、開発、設計、保守など将来的には全ての業務をお任せしますので、幅広い経験を積むことが出来ます。各社員の立場に縛られず、フラットで柔軟な社風です。 ■同社について 光学装置の開発に強みを持つ東京大学発のベンチャー企業としてスタートし、先端的フォトニクス科学・技術を駆使して日本初の革新的製品・システムを創出、半導体装置の中にも使用されています。 一点ものの制作や、お客様のニーズに合わせた開発などの柔軟性が強みの一つで、またお客様の要望に応える確かな技術力も持っています。 ■主要取引先 ・顧客は大手通信会社やMicrosoft、大手メーカーや大学の研究所など多岐にわたります。また、光と電気の両方を扱う点や、政府関係のプロジェクトに参画するなど多方面から引き合いがあります。 ・同社の開発した製品を用いて大手企業等が研究をし論文作成をする等、研究機関を支える”縁の下の力持ち”的存在です。 ・マレーシアに製造拠点を置き、海外販売へも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜電気の知識と現場経験を活かし、鉄鋼業界の大型装置を動かす。出荷試験から立ち上げまで裁量あり！〜 ■業務内容：鉄鋼メーカー向け溶接機の出荷試験、現地立上げ、試運転、装置改造、トラブル対応をお任せします。ご入社後は、装置を覚えるために先ずは工場内で溶接機の出荷試験業務が中心となり、業務に慣れてきたら少しずつ出張業務にも加わり、現地での装置立ち上げや試運転なども対応いたします。 ＜職場環境＞ ・チームメンバーは約20名。20代〜40代の幅広い年齢層のメンバーが在籍しております。 ・現場で分からないことがあれば、電話で社内常駐のベテラン社員に相談するなどチームとしての協力体制があり◎ ・海外出張時の飛行機チケット、ホテルなどは会社手配のため費用の立て替え負担なし ＜出張詳細＞ 国内出張：1〜2回/月（主に千葉県・兵庫県・福岡）／海外出張：1〜3回/年　1回あたり2週間〜1ヶ月程（主に中国・インド・台湾・韓国）／休日出勤：出張先では工程出勤の場合有り（振替休日を取得有）／出張手当：国内2,300円/日　海外5,500円〜6,500円(国によって異なる)※海外出張先には通訳がいます ■現場研修：現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■評価制度：日々の業務を振り返る面談が年2回あります。等級ごとに求められる役割に対してどのような活躍ができたか振り返るとともにキャリアプランを上司と構築し、ご自身に合ったキャリア形成ができます！ ■住宅補助関連制度 ◎転居時の引越費用負担 ◎提携保養所やスポーツクラブ施設を格安で利用可 ◎その他補助充実。※詳細は福利厚生欄に記載あり ■魅力ポイント ◎本人意向に背いた転勤・異動はなくひとつの勤務先で長期就業可能。会社命令での転勤（配属先変更）実績は全体の４％ ◎ご希望の勤務地を基に検討いたしますが、面接の中で幅広く勤務地や希望の業界、働き方について確認し、マッチする案件をご紹介。案件に対するエンジニアの稼働率は99％で、待機はほぼ発生せず待機中も給与満額支給 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年超の遊園施設メーカー/観覧車のトップシェア/海遊館・コスモワールドの観覧車やひらかたパークの遊戯具も手掛ける】 ■職務詳細： 当社の遊園機械・設備（観覧車／コースター等）の法定点検、故障対応、改善計画の立案等をお任せいたします。 ◎遊園施設のメンテナンスは、利用されるお客様の安全を守るというとても重要な役割でもあり、企画・設計から施工まで一貫している企業が少ないからこそ、同社でしか身に着けられないスキル・やりがいがあります。 ■職務詳細： 入社後はまず故障修理や機械設置などの補助業務をお任せします。 実務経験を積んでいただけたら、正式に検査員として、故障修理、機械の設置、現地据付や仕入れ、在庫管理、メンテナンス、電気故障対応、機械の破棄、部品取付、移設スタッフ管理、新規店舗立ち上げ、遊戯施設点検、施設管理など幅広い経験を身に付けていただけます。 ■組織構成： 東京技術部は、部長以下14名（60代3名・50代2名・40代1名・30代3名、２０代3名、事務方2名）で構成されております。 ■働き方： ・出張：出張先での修理は基本的には日帰りで、長くて1週間程度かかることもあります ・出張頻度：勤務の３分の1は出張です※出張手当あります ・エリア：静岡より東のエリアが東京担当です（青森〜静岡）※担当によってエリアが決まります ・夜勤：夜間作業は無し※残業がある可能性はございます ・土日対応：土日に故障対応することは年に１〜２回程度で少なく、基本的にはベテラン社員がお客様から問い合わせがあった際に対応します。※土日の代休は必ず取得しています。 ※予防保全の観点より修繕を計画的に平日実施する為、上記の対応が可能となっています。 ■当社の魅力： ◎同社は、よこはまコスモワールド、葛西臨海公園、ひらかたパーク、海遊館、鈴鹿サーキットをはじめ、世界中の観覧車を手掛けている遊園施設のトップシェア企業です。 ◎遊園機械、遊戯施設の企画、設計、製造、施工、販売、経営を一貫して行っている唯一の企業です。国際博覧会、地方博覧会などの企画から運営管理まで高い実績を誇ります。 ◎中国、韓国、台湾などにおいて、これまでに数多くの大規模遊園地の企画・建設を手掛けています。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ミドルシニア多数活躍中！／世界から注目される製品・技術力を持つ企業／UIターン歓迎／ものづくりのBtoBサイト「iPROS」において検査治具項目でランキング1位のニッチトップ企業です！〜 ■募集背景 創業以来、半導体検査用プローブカードやプリント基板検査治具の設計・製造を行っている当社は世界からも注目される技術力の高さを武器に日本・台湾・韓国・中国・タイに拠点を置き、全世界に自社製品を届けています。業界内では確固たる知名度を確立していますが、高い技術開発力を活かし「オンリーワンの存在」を目指しています！ 最先端エレクトロニクス製品を検査・計測するための技術開発は日々進歩しており、今後も成長が見込まれる分野のため今回新たに仲間を募集しています。 ■業務概要 半導体関連の検査用各種プローブカードやプリント基板関連検査用治具の設計・製造を手掛け、世界各国へ優れた製品を供給するグローバルメーカーである当社にて、マシニングセンタでの製造加工をお任せします。 ■働く環境 年間休日116日（土日祝休み）／残業20時間ほど／介護に関する規定や、産前・産後休暇や育児休暇制度も充実！ 創業以来、安定した財務内容・高収益体質を維持！／転勤もないため長期的に安心して働くことが可能な環境です。 ■当社の強み・特徴 ◎半導体検査用治具は世界から注目！ワイヤープローブもピン径20μという業界トップの細さを実現 ◎ハイブリッド車等に使用されるパワーデバイス関連では、「微細化」「大電流」の二極化にいち早く対応。 ◎「iPROS」ものづくりのBtoBサイトにおいて検査治具項目でランキング1位のニッチトップクラス企業 ◎社員ひとり一人の成果を正当に評価／60代から中途入社した方も現在大活躍／中途採用の壁はございません ◎医療機器、航空機関連など最先端分野の開発にも着手し、高い技術開発力で世界に進出している ■中途入社者が多数活躍！ 当社では中途入社の方が約8割と比率が高く、新しい環境にチャレンジされた方が長く活躍を頂いております。 慣れない環境への不安もあるかと思いますが、皆さん経験されてきたからこそサポートが手厚いのも特徴！ 定年を迎えた方も活躍をされているため最後の就業先としてオススメの環境となっています。

〜年間休日116日／ミドルシニア多数活躍中！／世界から注目される製品・技術力を持つ企業／UIターン歓迎／ものづくりのBtoBサイト「iPROS」において検査治具項目でランキング1位のニッチトップ企業です！〜 ■募集背景 創業以来、半導体検査用プローブカードやプリント基板検査治具の設計・製造を行っている当社は世界からも注目される技術力の高さを武器に日本・台湾・韓国・中国・タイに拠点を置き、全世界に自社製品を届けています。業界内では確固たる知名度を確立していますが、高い技術開発力を活かし「オンリーワンの存在」を目指しています！ 最先端エレクトロニクス製品を検査・計測するための技術開発は日々進歩しており、今後も成長が見込まれる分野のため今回新たに仲間を募集しています。 ■業務概要 半導体関連の検査用各種プローブカードやプリント基板関連検査用治具の設計・製造を手掛け、世界各国へ優れた製品を供給するグローバルメーカーである当社にて、各種検査機用図面の設計業務をお任せします。 ■働く環境 年間休日116日（土日祝休み）／残業20時間ほど／介護に関する規定や、産前・産後休暇や育児休暇制度も充実！ 創業以来、安定した財務内容・高収益体質を維持！／転勤もないため長期的に安心して働くことが可能な環境です。 ■当社の強み・特徴 ◎半導体検査用治具は世界から注目！ワイヤープローブもピン径20μという業界トップの細さを実現 ◎ハイブリッド車等に使用されるパワーデバイス関連では、「微細化」「大電流」の二極化にいち早く対応。 ◎「iPROS」ものづくりのBtoBサイトにおいて検査治具項目でランキング1位のニッチトップクラス企業 ◎社員ひとり一人の成果を正当に評価／60代から中途入社した方も現在大活躍／中途採用の壁はございません ◎医療機器、航空機関連など最先端分野の開発にも着手し、高い技術開発力で世界に進出している ■中途入社者が多数活躍！ 当社では中途入社の方が約8割と比率が高く、新しい環境にチャレンジされた方が長く活躍を頂いております。 慣れない環境への不安もあるかと思いますが、皆さん経験されてきたからこそサポートが手厚いのも特徴！ 定年を迎えた方も活躍をされているため最後の就業先としてオススメの環境となっています。

〜引っ越し手当や単身赴任手当あり／働き方◎／素材加工と電子部品開発の両輪の技術を持ち事業安定性が抜群〜 ■業務内容： 日光地区の事業部門（銅条・銅箔・メモリーディスク・超電導・研開本）の生産プロセスの開発・自働化を担っていただきます。設備の仕様策定から設計、試作、立ち上げまで一貫して関わることができ、ものづくりの深化・進化に貢献するポジションです。 ＜具体的な業務　例＞ ・生産プロセスの開発および自働化 ・実験・検証業務／設備仕様の策定 ・設備設計および製作発注／試運転・立ち上げ対応 ・新製品サンプルの試作 ・関係部門との技術的交渉・調整 設備・生産プロセスの専門組織として、ものづくりの深化・進化を追求しています。多様な製品・設備に関わることで、技術者としての成長機会が豊富であり、事業貢献・社会貢献を実感できるやりがいのある職場です。 ■組織構成・働く環境 ・課長1名、事幹2名、主務3名 ・年代構成：20代3名、30代2名、50代1名 ・月平均残業時間：20時間程度 ・海外出張あり（台湾・アメリカ）※現地では日本語でのコミュニケーションが可能 ■キャリアパス まずは担当プロジェクトの一部に参画いただきながら設備部の業務を覚えていただき、様々な設備開発テーマがあるので、ご自身の強みを活かせる分野での活躍を期待しております！ ■日光事業所の魅力（引っ越し補填や住環境補助・単身赴任手当あり） 日光事業所は、栃木県日光市に位置し、豊かな自然と歴史文化に囲まれた環境で働くことができます。世界遺産である日光東照宮をはじめとする歴史的建造物が点在し、四季折々の美しい風景が日常の中に溶け込んでいます。休日には中禅寺湖や華厳滝などの観光地でリフレッシュできるほか、鬼怒川温泉などの名湯も近く、心身ともに癒される環境が整っています。 また、今市エリアを中心に生活インフラも充実しており、商業施設や医療機関、教育機関が揃っているため、安心して長く働ける住環境が整っています。住宅費も首都圏に比べて抑えられており、広い住空間を確保しやすい点も魅力です。 交通アクセスも良好で、JRや東武線を利用すれば宇都宮や東京方面への移動も可能。車での通勤や出張もスムーズで、都市部との距離感を感じさせない利便性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

創業62年、前年比で売上110%成長のグローバル音響機器メーカー ターンテーブル欧米市場トップシェア グローバル音響機器ブランド「audio-technica」。 ヘッドホン、マイクロホン、カートリッジ(レコード針)を中心とした民生用・業務用音響機器の開発・製造・販売を手がけ、国内ではヘッドホンやカラオケ向けマイクロホンで、欧米ではターンテーブルで高いシェアを誇ります。 最高品質の「音体験」で世界中を魅了し、放送局やスタジオ、ステージといった空間だけでなく、グローバルイベントや会議での使用実績が多数あります。 どんなに時代や環境が移り変わろうとも、音の可能性を信じ、ニーズに即した多様な音体験を創造していきます。 一緒に国内外多くのファンを魅了する「audio-technica」製品を手がけてみませんか。 ■北米・欧州・東南アジア・台湾・中国などにも進出 ■ヘッドホン分野におけるシェア率は国内トップクラス ■残業月平均20時間程度 ■賞与平均支給5.5ヶ月分 ■扶養手当・住宅手当あり 業務用音響システムの制御アプリケーションソフトウェア開発にかかわる業務をご担当いただきます。 【業務用音響システムについて】 会議システム・設備用ミキサー・ワイヤレス、マイク、システム機器　など 【詳しい業務内容】 ■製品企画 ■システムデザイン構築 ■営業と連携した商品提案 ■ソフトウェア設計仕様書作成 ■QCD管理に基づいたソフトウェア開発・量産・リリースまでの設計 ■ソフトウェア品質管理（テスト仕様作成、テスト） ■外部委託開発先業者の管理、サポート　など 【下記のような開発環境・ツール・言語経験者が活躍中】 ◆開発OS：Mac、Win、iOS、Android開発経験者 ◆開発環境：X-Code、Visual Studio、Eclipse、Qt ◆開発言語：VC++、C#、Java、Objective-c(Cocoa) ◆ネットワーク：HTTP、TCP/IP、各種通信プロトコル ※その他：WASAPI、ASIO、Core Audio、OpenGL (変更の範囲)会社の定める業務全般 【仕事の魅力】 新たな価値を生み出す「音」に魅了され、世界的シェア率も上々 オーディオテクニカは、オーディオ機器に関する知識を幅広く持つ創業者（松下秀雄）が、「良い音を自分で創りたい」という思いに駆られて創立した企業。今ではオーディオ全般から業務用マイク類、コンピュータ関連部品およびアクセサリー、さらにはオプトエレクトロニクス、食品産業用機器など、多種多様な機器類を開発しています。海外市場においてもヘッドホンシェア率は米国市場で20％、アジアでは10～15％と上々。今後は欧米の市場にも大々的に進出予定です。 「BCNAWARD」ヘッドホン部門において第一位を獲得 全国の量販店のPOSデータを目次で収集・集計する「BCNランキング」において、国内デジタル家電関連製品のヘッドホン部門では計13回第一位を受賞。販売台数もイヤホンと併せて11年連続第一位となっており、知名度は益々高まるばかりです。今後もハイクオリティな「音」を生み出し、聴くことへの楽しみを届けるためにも進化していきます。

創業62年、前年比で売上110%成長のグローバル音響機器メーカー ターンテーブル欧米市場トップシェア グローバル音響機器ブランド「audio-technica」。 ヘッドホン、マイクロホン、カートリッジ(レコード針)を中心とした民生用・業務用音響機器の開発・製造・販売を手がけ、国内ではヘッドホンやカラオケ向けマイクロホンで、欧米ではターンテーブルで高いシェアを誇ります。 最高品質の「音体験」で世界中を魅了し、放送局やスタジオ、ステージといった空間だけでなく、グローバルイベントや会議での使用実績が多数あります。 どんなに時代や環境が移り変わろうとも、音の可能性を信じ、ニーズに即した多様な音体験を創造していきます。 一緒に国内外多くのファンを魅了する「audio-technica」製品を手がけてみませんか。 ◇北米・欧州・東南アジア・台湾・中国などにも進出 ◇ヘッドホン分野におけるシェア率は国内トップクラス ◇残業月平均20時間程度 ◇賞与平均支給5.5ヶ月分 ◇扶養手当・住宅手当あり 当社の主力製品であるコンシューマー向けオーディオ製品に対応するAndroid・iOSアプリの設計・開発をお任せします。 ┃具体的には┃ Bluetoothに対応したイヤホンやヘッドホン、スピーカーなどとの連携アプリケーションの開発を担当いただきます。 ◆ソフトウェア開発における設計・開発 ◆環境構築・実装・テスト ◆各種ドキュメント作成・読解　など ┃利用ツール FigmaなどのプロトタイピングツールやReact Nativeなどのクロスプラットフォームを利用し、チームで進めていきます。 知識やご経験などを踏まえ、おまかせする業務領域を決定。 商品企画時点から関わることも可能なため、新機能の提案なども可能です。 (変更の範囲)会社の定める業務全般 【仕事の魅力】 新たな価値を生み出す「音」に魅了され、世界的シェア率も上々 オーディオテクニカは、オーディオ機器に関する知識を幅広く持つ創業者（松下秀雄）が、「良い音を自分で創りたい」という思いに駆られて創立した企業。今ではオーディオ全般から業務用マイク類、コンピュータ関連部品およびアクセサリー、さらにはオプトエレクトロニクス、食品産業用機器など、多種多様な機器類を開発しています。海外市場においてもヘッドホンシェア率は米国市場で20％、アジアでは10～15％と上々。今後は欧米の市場にも大々的に進出予定です。 「BCNAWARD」ヘッドホン部門において第一位を獲得 全国の量販店のPOSデータを目次で収集・集計する「BCNランキング」において、国内デジタル家電関連製品のヘッドホン部門では計13回第一位を受賞。販売台数もイヤホンと併せて11年連続第一位となっており、知名度は益々高まるばかりです。今後もハイクオリティな「音」を生み出し、聴くことへの楽しみを届けるためにも進化していきます。

〜世界最高レベルの超純水製造技術企業／同社は半導体製造メーカー・医薬品メーカーを中心に、世界の各産業を支えています／世界一綺麗な水を作り上げるプラント（超純水装置）の計画設計／若手のうちから一生身につくスキルを磨けます／残業月10時間程度／ワークスライフバランス良好〜 ■業務内容：同社の国内顧客向けの超純水製造装置の計画設計を担当します。 ◇主業務（日常業務） ・顧客の引合仕様書を基にした超純水製造装置の設計・積算 ・各種書類の作成　※作成書類：仕様書、図面、積算原価書 ・営業部門への技術サポート ◇必要に応じて、顧客を訪問し、下記の業務を行う事があります。（国内出張となります） ・超純水製造装置の引合仕様打ち合わせ ・作成書類の技術的説明 ■超純水装置について： 半導体製造工程に使用される超純水を製造する装置です。超純水は例えると50Mのプールにシャープ芯3ミリしか不純物がない状態の水です。この純度を実現するために、超純水装置が必要となります。本装置の設計・製造・施工には高度なノウハウが必要となります。 ■組織構成：60代2名、40代4名、30代1名、20代2名の計9名 ■同社の特徴： 「技術力」「営業力」「サポート力」が一体となって、同社の企業力となっています。独自に研究開発した技術を活用することで社会に貢献し、顧客と共に栄えていくことが同社の願いです。そのために絶えることなく技術開発を進め、きめ細かな対応を行う営業拠点の拡充、独自のサポート体制の構築を進め、顧客から高い満足度を得られるよう努めています。 (1)技術力…業界随一の分析技術を誇り、様々な新技術を開発しています。超純水製造装置事業を推進する高度な分析技術をはじめ、同社の技術力は各方面から高い評価を得ています。世界初となる技術も数多く開発しています。 (2)営業力…顧客のニーズに応え、グローバルな展開を行っています。同社は競合他社に先駆け、韓国、台湾に進出。もちろん日本国内においても、顧客の要望に応えて営業拠点の拡充に努めています。 (3)サポート力…地域密着・ユーザー密着の独自の体制をとっています。水質の高純度化、環境規制への対応、短納期化、省力化等、多様化・高度化するユーザーの要求に対しニーズを的確に把握することにより、迅速に対応しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜来店誘致8割で顧客先への訪問ほぼなし／数ではなく質重視の提案型営業がしたい方歓迎／キャリア希望に沿った配属や公募制度活用中／同意のない転勤なし／中途入社8割〜 ■業務内容： 入社後は各営業店にて、個人向けRMとして以下のような業務をお任せします。 同社では訪問件数を細かく管理し商品ごとの受注件数を追いかける営業スタイルではなく、1人あたりの担当顧客数を絞り、お客様を把握したうえで、ニーズにあった提案をする営業スタイルを重視しています。 また、店頭への来店にてお客様対応を行う割合が非常に高く、ご自宅への訪問が少ないことも特徴です。 ＜具体的な業務内容＞ ・富裕層、マス顧客の管理、取引深耕（基本的に既存顧客を担当） ・金融に関する相談業務全般 ・資産運用商品の提案、販売 ・個人ローン商品の提案、対応 ※商材は幅広いですが、投資信託・保険などの金融商品を取り扱うケースが多いです。 支店のRMとして専門性を高めた後は、より金融資産額の高い富裕層顧客への対応や相続や遺言に関する提案を行うようなキャリアパスも歩んでいただけます。上記に限らず個人の希望を重視してたキャリア形成を行います。 ■魅力ポイント ・年2回の公募・年1回のキャリア希望アンケート・3年に1度人事が全行員と面談をおこなうなど、行員のモチベーションを大切にすることで組織パフォーマンスを最大化させたいという考え方に基づく制度設計をしています。 台湾資本の会社のため昨今の銀行再編・吸収合併の影響を受けづらいこともあり、安心して自身の意思に基づいたキャリア形成が可能です ・支店の8割が首都圏にあり、物理的に転居をともなう異動が生じづらいです。銀行としても転居を伴う異動を極力避ける考え方をしています ・ラウンジ型の店舗（完全予約制）や東京スター銀行唯一の商品・ビジネス展開（国内唯一、永住権を持たない外国人にも対応可能な住宅ローン等）など、他銀行にはないユニークな特徴を持っています ■同社について ・2001年に創業した比較的新しい銀行です。若手であっても実力があれば責任のある職務に登用する等、スピード感と裁量をもてる環境です。 ・中途入行者が約8割であり、外資系金融機関や他業界出身者も多く入行しています。役職に限らず「さん」付で呼び合うフラットな組織風土です。

〜来店誘致8割で顧客先への訪問ほぼなし／数ではなく質重視の提案型営業がしたい方歓迎／キャリア希望に沿った配属や公募制度活用中／同意のない転勤なし／中途入社8割〜 ■業務内容： 入社後は各営業店にて、個人向けRMとして以下のような業務をお任せします。 同社では訪問件数を細かく管理し商品ごとの受注件数を追いかける営業スタイルではなく、1人あたりの担当顧客数を絞り、お客様を把握したうえで、ニーズにあった提案をする営業スタイルを重視しています。 また、店頭への来店にてお客様対応を行う割合が非常に高く、ご自宅への訪問が少ないことも特徴です。 ＜具体的な業務内容＞ ・富裕層、マス顧客の管理、取引深耕（基本的に既存顧客を担当） ・金融に関する相談業務全般 ・資産運用商品の提案、販売 ・個人ローン商品の提案、対応 ※商材は幅広いですが、投資信託・保険などの金融商品を取り扱うケースが多いです。 支店のRMとして専門性を高めた後は、より金融資産額の高い富裕層顧客への対応や相続や遺言に関する提案を行うようなキャリアパスも歩んでいただけます。上記に限らず個人の希望を重視してたキャリア形成を行います。 ■魅力ポイント ・年2回の公募・年1回のキャリア希望アンケート・3年に1度人事が全行員と面談をおこなうなど、行員のモチベーションを大切にすることで組織パフォーマンスを最大化させたいという考え方に基づく制度設計をしています。 台湾資本の会社のため昨今の銀行再編・吸収合併の影響を受けづらいこともあり、安心して自身の意思に基づいたキャリア形成が可能です ・支店の8割が首都圏にあり、物理的に転居をともなう異動が生じづらいです。銀行としても転居を伴う異動を極力避ける考え方をしています ・ラウンジ型の店舗（完全予約制）や東京スター銀行唯一の商品・ビジネス展開（国内唯一、永住権を持たない外国人にも対応可能な住宅ローン等）など、他銀行にはないユニークな特徴を持っています ■同社について ・2001年に創業した比較的新しい銀行です。若手であっても実力があれば責任のある職務に登用する等、スピード感と裁量をもてる環境です。 ・中途入行者が約8割であり、外資系金融機関や他業界出身者も多く入行しています。役職に限らず「さん」付で呼び合うフラットな組織風土です。 変更の範囲：会社の定める業務

輝きを支える人に。ダイヤモンドのように、あなたも光る。 未経験から上場企業で総務・労務のキャリアを！ 国内外にブライダルジュエリーブランド 「銀座ダイヤモンドシライシ」「エクセルコダイヤモンド」を 78店舗運営し、他にもエステやリゾート開発などを展開する NEW ART HOLDINGSで【総務・労務】を募集します。 入社後は、庶務業務からスタート。 先輩がサポートするので、未経験でも安心です。 職場の雰囲気に慣れてきたら 労務管理などの専門業務にもステップアップ。 「人を支える仕事」に興味がある方にぴったりの環境です。 今後、台湾、香港、シンガポールなど グローバルな展開を予定し、成長を続ける今だからこそ あなたの挑戦が会社の全身に直結します。 会社をより良くしていく サポート役として活躍しませんか？ ＼銀座ダイヤモンドシライシ・エクセルコダイヤモンドなどを運営中／ジュエリーやエステなどの社割あり★未経験歓迎！OJT研修します★銀座勤務で徒歩3分圏内★服装自由★昇給年2回 国内外に78店舗を展開し、 ブライダルジュエリー事業を中心に 成長を続ける東証スタンダード上場企業。 事業拡大フェーズの今、 会社をサポートする総務・労務スタッフを募集します。 +.＊お任せするお仕事＊.+ ◎庶務業務：来客・電話対応、備品や消耗品の管理・発注、社員の入退社時のサポート　など ◎労務管理：給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなど ◎人事企画：社内イベントの企画・運営、オフィス環境の改善など ◎将来的には：人事制度の見直し、組織開発、株主総会事務局などにも挑戦可能 まずは先輩のサポートのもとで総務庶務業務からスタート。 経験を積みながら、会社の仕組みや 制度づくりにも関われるポジションです◎ 「誰かの働く毎日を支えることが、自分の成長につながる」 そんなやりがいを実感できる環境で、 新しいキャリアをはじめませんか？ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 先輩がすぐそばに。学びながら成長できる総務デビューを♪ 入社後は、経験豊富な先輩がそばでサポートしながら、 一つひとつ丁寧に業務を教えていきます。 まずは総務庶務業務からスタートし慣れてきたら 勤怠管理や給与計算、社会保険の手続きなど、 基本からスタート。安心して覚えられるよう、 マニュアルやフォロー体制も整っています♪ 少しずつ慣れてきたら、 「こんな制度があったらもっと働きやすいかも！」 といったアイデアを形にできるチャンスも◎ 就業規則の見直しや人事制度の企画など、 会社づくりに関わるやりがいのある仕事にも挑戦できます！ “誰かの働く毎日を支える”やりがいを感じながら、 自分自身もキャリアアップしていけます！ 上場企業の安定基盤で、次のキャリアをじっくり描く。 ブライダルジュエリーを中心に、 国内70店舗・海外8店舗を展開する当社。 ダイヤモンド三大市場から直接仕入れを行う独自の仕組みと、 セミオーダー式による不良在庫ゼロのビジネスモデルで、 安定した経営を続けています。 プライム市場への移行を視野に、今もなお成長を続けるステージ。 「安定した環境で、腰を据えてキャリアを築きたい」 そんな想いを叶えられる環境です。

国内最大級の旅行比較サイト『トラベルコ』の 新規開発から既存機能改善まで、幅広い開発をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■大規模システムの設計・開発（1500社のデータ統合処理） ■Webアプリケーションの機能追加・改善（サーバーサイド/フロントエンド） ■技術的課題解決に向けたシステム構成の見直し・リファクタリング ■新技術の検証・導入（半年に1度の研究会での成果実装） ■ディレクターへの技術提案・テクニカルサポート 【技術力重視の開発体制】 当社は180名中約70名（約4割）がエンジニアという技術ファーストの組織。 システムを内製化することで、他社の追随を許さない精度と ユーザー利便性を実現してきました。 内製にこだわる理由は、増え続けるユーザー数・提携先・言語・国など、 縦横無尽に広がるサービスを支えるには、 統一した意思とチームワークでスピーディーに実現する体制が不可欠だから。 例えば、全提携先のデータを瞬時に扱うため、 あえてオンプレミスで物理サーバー100台以上を稼働。 クラウドでは実現できない速度を追求するなど、 サービス価値を最大化する技術選定を行っています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ■オリコン顧客満足度調査「航空券比較サイト」「ホテル比較サイト」で第1位を獲得したトラベルコ　など 【開発環境】 ・言語…PHP、JavaScript（jQuery・React） ・データベース…PostgreSQL ・バージョン管理…Github ・コミュニケーション…Teams ・その他ツール…Docker、Codeception、Jenkins <注目ポイント1> チーム全体で満足度の高いサービスを手掛けられる面白さを 「ユーザーファースト」を第一に掲げる当社のサービス。 ■トラベルコの内は全てのページから問い合わせフォームに飛べる仕組みに ■毎週代表や役員が問い合わせ内容を確認する会議を実施 ■ボタンの形変更から新メニューのアップデートまで大小合わせて年間約100件リリースを実施 と、ユーザーが欲しい・快適と感じるサービスづくりには余念がありません。 ユーザーがトラベルコだけで旅行予約が完結できるよう、ホテルや航空券の他、 旅行保険、Wi-Fi、遊び・体験など比較できるジャンルを増やし続けています。 もちろんエンジニアの方には、新しいリリースの企画段階から参画できるため 「チーム全体で満足度の高いサービスを手掛けられる」のも、このポジションの醍醐味です。 <注目ポイント2> 世界展開加速中！グローバル規模の技術チャレンジ 海外版『Travelko』を英語・中国語・韓国語で展開し、 台湾・中国・韓国・アメリカなど世界各国へサービスを拡大中。 日本で培った技術とノウハウを武器に、 比較サイトに馴染みのない国も含めて新市場を開拓しています。 今後は更なる地域展開とサービスメニューの拡充を計画。 世界中の旅行者がスマートフォン一つで 最適な価格・サービスを選べる世界の実現に向けて、 グローバルスケールでの技術的チャレンジが待っています。 国内で確立した圧倒的な技術基盤を活かし、 世界規模のサービス開発に携わる貴重な機会です。

「好きな仕事だけど、給料と安定が…」 今より安定＆収入UPできる、スイーツ販売にチャレンジしませんか？ 接客スタッフとして働いてきた中で 「好きな仕事だけど、給料が…」 「週休二日で休みが不安定...」 と感じたこと、ありませんか？ 洋菓子専門店「フランシーズ」なら、 ＊好きなスイーツに囲まれて働ける ＊5年目で年収400万円も可能◎ ＊完全週休二日制でしっかり休める ので収入も安定も、しっかり両立できます。 お任せするは、ケーキの接客販売。 ◎お客様の好みをヒアリング ◎シーンに合わせた提案 ◎ラッピング・ギフト対応　など アパレルや飲食バイトで培った接客力を そのまま活かせます！ これまで培った力を武器に、 今より安心をプラスできる働き方を叶えませんか？ ＃内定まで最短2週間＃年収400万円可＃キャリアプランもしっかり＃産育休消化率100％＃社内向け保育園「おひさま保育園」を開設＃賞与年2回＃昇給年1回＃住宅手当（2.5万円※規定あり）＃産育休消化率100％ 洋菓子専門店「フランシーズ」での接客・販売のお仕事です。 ＊＊＊具体的な業務＊＊＊ ◆ 接客・販売 お客様のご要望をヒアリングし、 シーンに合わせたケーキをご提案。 「誕生日用です」「手土産に」など 用途に応じた商品選びをサポートします！ ◆ ラッピング・ギフト対応 きれいに、丁寧に。 特別な一日を彩るラッピング技術も身につきます◎ ◆ 商品会計・予約受付 レジ操作、予約ケーキの受付・確認などをお任せ。 ◆ 開店準備・商品ディスプレイ ショーケースへの陳列、店内装飾。 見た目の美しさもおもてなしの一つです！ ＊＊＊ゆくゆくはこんなお仕事も＊＊＊ ◆ 季節イベントの企画 クリスマス、バレンタイン、ひな祭りなどの 新商品提案に参加できます。 ◆ 店舗マネジメント 売上管理、在庫管理、スタッフのシフト調整。 ◆ 販促活動 店内POPやSNSでの発信、地域イベントへの参加。 一人ひとりのアイデアを大切にする社風。 「こんなケーキがあったら」が実現する喜びも味わえます！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 プライベートも大切にできるから安心◎ ＊完全週休二日制＆シフト制 1ヶ月あたり21〜22日勤務で プライベートの予定も立てやすい♪ ＊年休110日＋残業少なめ お菓子教室やカフェ巡りなど 趣味の時間もしっかり確保できる！ ＊福利厚生も充実 ・賞与年2回＆昇給年1回 ・住宅手当 ・社員旅行（2024年韓国、2025年台湾）など 自分の時間を最大限大切にしながら、 仕事ができる環境です◎ 「好き」だけで終わらせない。ケーキ販売からキャリアを積める！ 給与も生活もずっとそのまま…なんてことはありません◎ 接客の仕事を続けながら、しっかりキャリアも積んでいけます。 ＊＊＊キャリアステップ＊＊＊ 1年目：接客・販売の基礎を習得 2年目：季節イベントの企画に参加 3年目：売上管理・スタッフ管理など店長サポート 5年目：店長候補・エリアマネージャーも ゆくゆくは、季節商品の企画・提案もお任せ。 「こんなケーキがあったら喜ばれるのでは？」というアイデアが 実際に商品化されることもあります！ 【年収例】 入社1年目：月収25万円（月給22万円+各種手当） 入社5年目：年収400万円（販売主任） 「好き」を仕事にして、将来も安定の働き方を叶えられます！

＼好きなゲーム感覚で戦略を仕掛ける、インサイドセールス／ ▼お任せするのは… 【販売実績の分析・戦略立案】 BCNの販売データや競合情報、Amazon・代理店の在庫・実売データをもとに、 「どの商品を、いつ、どう仕掛けるか」を自分のアイデアで攻略！ 売上を動かす楽しさを体感できます！ 【代理店との会議・商談】 代理店会議では数量調整や販促提案を実施。 台湾本社や取引先とのやり取りも担当し、 自分の戦略がリアルに反映される瞬間を体感。 まるでゲームでスキルを発揮する感覚で、 提案の手応えを楽しめます！ 【BtoB開拓（今後の可能性）】 既存代理店フォローに加え、今後は新規BtoB開拓にも挑戦可能。 「好きな商材を、自分のペースで攻略する」感覚で 新しい営業の遊び方を作れます。 【ECサイト運営】 ShopifyおよびAmazonを活用したノートPC・モニターなどの商品ページ作成・運用（商品詳細、スペック情報、画像、説明文等の管理を含む） (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 飛び込み・テレアポなしのスマート営業！ 飛び込みや電話営業は一切ナシ。 あなたが向き合うのは、販売データや在庫情報だけです。 Amazonや代理店の数字を分析し、 「このタイミングで、この商品を提案すれば売れる」 という戦略を自分の頭で描く まるでゲームの攻略法を考えるような感覚です。 代理店との会議では数量調整や販促企画も提案。 Excelを使ってデータを見やすくまとめ 説得力ある提案で結果を出すことができます！ 営業経験を活かしつつ、自分のやり方で成果を出せる自由なスタイル。 データ×戦略で、即戦力として活躍できる環境です！ <注目ポイント2> MSIブランドの強さが、あなたの武器になる★ ゲーミングノートPC、6年連続国内販売台数No.1 これが、MSIの実力です。 「MSI使ってます！」「次もMSI買います」 自作PC好きやゲーマーから絶大な支持を得ているブランドなので、 営業がやりやすい。製品の知名度、信頼性、ブランド力が、 あなたの提案を自然に後押ししてくれます。 実際に活躍しているメンバーも、 「ゲーム好きで、MSIのGPUに惹かれて入社した」 「自作PC組んでて、CPUやマザーボードに夢中だった」 そんなゲーム愛・PC愛からスタートした人ばかり。 好きなブランドを扱える喜び、ゲーム好きならではの楽しさがあります。 【入社後の成長サポート】 ▼1ヶ月目 まずは製品知識のトレーニングからスタート。 MSI製品の特徴やゲーミング市場の動向、競合情報を学びます。 営業経験者なら、これまでの経験を活かして すぐ業務の流れをキャッチアップできます。 ▼2〜3ヶ月目 先輩社員のサポートを受けながら、販売実績の分析や代理店会議に参加。 データの読み方や提案の仕方を実践で学び、 数字×戦略で結果を出す感覚を体験できます。 ▼6ヶ月目以降 代理店との商談、数量調整、販促提案を主担当として実施。 将来的には、BtoB開拓にも挑戦可能で、 自分の戦略で成果を作る自由度の高い営業に成長できます！

光源機器の開発、製造、販売を行う当社で 設計の業務をお任せします。JAXAや東大など 日本を代表する研究機関に納める製品の 電気設計に携わるため、やりがいがあります！ ＜具体的な業務内容＞ 3D-CADを用いた電源部の設計 ＜仕事の流れ＞ ▼顧客の要望に沿った電気設計を実施 ▼最適な部材を選定 ▼自社内もしくは外注で組配・調整 ▼測定器を用いて合否判定 ▼調整を繰り返して問題点を抽出・改善 ▼納入先にて据え付け調整・検収 ■設計業務はほとんどのプロジェクトで 出張が発生します。頻度は月2～3回程度。 日本国内のみならず、中国、台湾、インド、 エジプト、アメリカなど海外に出張する 機会も多々あります！ ■納入済製品の修理やメンテナンスも 自社もしくは納入先で行います。 また、ときには営業の顧客訪問に同行して 技術的サポートをすることもあります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ■取扱製品 ・ソーラシミュレータ ・表面欠陥検査装置 ・ファイバー光源 ・紫外線照射装置 ・室内光シミュレータ ・ハロゲン光源 ・分光用光源 ・キセノンランプ用点灯電源 ・水銀キセノンランプ用定電力電源 ・ペルチェ素子用電源 など 太陽電池の性能評価に用いられる「ソーラシミュレータ」、半導体ウェーハの欠陥検査装置「魔鏡（まきょう）」など、光と電源の制御を軸とした精密機器の開発・製造・販売を行っています。オーダーメイド対応を得意とし、太陽電池・半導体業界のみならず、航空宇宙・自動車・農業・医療など多様な分野からの依頼にも応えてきました。 <注目ポイント1> 大手メーカーでは味わえない「やりがい」があります！ 当社ではソーラシミュレータや、古くから伝わる“魔鏡”の原理を応用した検査装置など、他にはないユニークな光源技術を強みに、JAXA、東京大学、パナソニックといった最先端の研究開発を行っているメーカーや機関に対して、開発を支える装置をオーダーメイドで提供しています。決まったものを作るのではなく、毎回クライアントごとに異なる仕様で設計を行うため、常に新しい課題に挑戦できます。そしてクライアントと密にやりとりをしてモノづくりを行うため、自分の仕事の成果がダイレクトに分かり、大手メーカーでは味わえないようなやりがいを感じられます。 <注目ポイント2> 経験年数に関わらず、若手でも活躍できる環境です。 ポテンシャル重視の採用を行っており、知識はあるけれど実務経験はないという若手の方も積極的に採用しています。ベテラン社員から直接技術を学べる環境が整っており、経験の浅い若手の方でもスピーディーに成長可能！また、経歴などに関わらず誰もが意見を言いやすい社風で、直近では入社半年の若手のアイデアを採用して新製品開発に動いています！ 【入社後の成長サポート】 ●入社後は先輩社員の指導のもと、OJTを通じてスキルを習得。個々の成長スピードに合わせた指導で、無理なく技術を身につけられます。 ●業務に必要な資格の取得も会社がサポート！取得費用は会社が負担し、社員のスキルアップを後押ししています。

旅行好きな方やアクティブな方にピッタリ！ 「美容コンサルティング営業」として活躍しませんか？ 仕事も趣味も充実させながら働ける—— そんな自由な環境が魅力☆ ◆旅する感覚でお仕事 出張先からスケジュールまで、自分で自由にアレンジ可能！ 仕事で全国各地を旅行できます◎ ◆出張先でプライベートを満喫 現地での推し活やご当地グルメを堪能するなど、 ワクワクがいっぱいの働き方が可能♪ 出張先からプライベートで海外旅行もできるんです！ ◆お休み取得を奨励 有給が取りやすく、働き方も自由に決められる環境◎ 例えば、数日働いて2日休むなど柔軟に調整OK！ 出張先でもプライベートな時間を楽しめる♪ 当社ならそんな自由度の高い働き方が叶います！ ★ボーナス平均171万　★月給30万円以上も ★実働7時間　★美容手当、その他手当多数あり ★未経験歓迎・研修充実　★新規開拓なし ★20～30代活躍　★出張先で休暇OK♪ ★年間休日120日以上 全国の美容カイロエステを行うサロンや施術院向けに、 サロン専売の化粧品・各商品のご提案や サロン経営に必要な技術、知識、ノウハウの提供をお任せします。 ★既存のみでテレアポや新規の営業は一切ありません！ ◆カウンセリング・ヒアリング サロンオーナー様の美と健康に関する リアルな悩みや目標を丁寧にヒアリング。 親身なコンサルティングで、サロン売上の向上のために 技術、知識、販売方法など幅広くプロデュースします。 ◆販売企画＆ビューティー提案 サロンに通われているお客様へ、取扱商品の販売も行います。 その場でカウンセリング、タッチアップ、ご提案をし サロン売上向上もサポート。 お客様一人ひとりに合わせたパーソナルな美容アドバイスで、 "本当に欲しかったもの"との出会いを演出します。 ◆美容勉強会＆スキルアップセミナー サロンオーナー様向けに、商品知識や 美容ノウハウを教える勉強会の講師を務め、 現場のスキルアップをサポートします。 ◆美容コンテンツの企画・制作 市場の「次に流行るもの」をリサーチし、 新しい美容サービスや目を引く販促物 （チラシ、SNS用コンテンツなど）を企画・制作。 あなたの感性で、多くの人へ 「美しさ」を届けるクリエイティブな仕事です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＼出張は効率的＆宿泊費は会社負担！／ 担当エリアは1人あたり数県。 隣接する県をまとめて担当するので、 無駄な移動はありません。 例えば西日本担当なら、 東京→大阪→福岡と主要都市を効率よく回ることも。 半年ごとにエリア変更の可能性があり、 経験を積めば全国を担当する上位ポジションも目指せます◎ 交通費や宿泊費は基本全額会社支給（上限・ルールあり） 最近では1泊11,000円までの支給実績も！ 個人の費用負担は基本的にありません。 ＼スケジュールは自分で組み立てOK！／ ★出張スケジュールの一例★ 日曜：美容セミナー運営 月曜：ビューティースクール（代理店向け勉強会） 火/水曜：休み 木曜：美容集客イベント 金曜：スキルアップ勉強会（代理店向け勉強会） 土曜：美容講座（一般顧客向け） 出張先から台湾、アフリカ、オーストラリア、韓国など 海外旅行を楽しむ社員も多数！ 行き先も日程も自分で決められるから、こんな楽しみ方も可能です。 休暇も取りやすい雰囲気で、 自分でお休み調整ができるのも魅力。 「2週間働いて4日休む」というパターンもOK◎ 【教育制度について】 まずは座学での研修を受けていただいた後、先輩社員と一緒に全国各地の現場を回る実地研修を行います。 その後、担当するお客様が決まり次第、先輩と一緒にコンサルティング業務のOJTに取り組んでいただきます。

あなたの指導が次世代の店長を育てる。 “教える力”でPRONTOの未来をつくる仕事です♪ あなたが教えたスタッフが、いつか店長として活躍する。 そんな成長の瞬間に立ち会えるのが、 このポジションの醍醐味です。 複数店舗を巡回しながら、 接客スキルや店舗運営のノウハウを伝え、 スタッフ一人ひとりの成長をサポート。 あなたの指導が、PRONTOブランド全体の品質を 支える力になります。 「教えることが好き」「人の成長にやりがいを感じる」 そんなあなたの経験とスキルを、 もっと大きなフィールドで活かしませんか？ ୨୧サントリーグループの安定基盤୨୧ ◆月給32万円～ ◆年2回、5日以上の連休取得可 ◆産育休取得率100％ ◆月平均残業15時間程度 ◎年2回、5日以上の連休/土日のお休み取得可能 ◎女性の定着率95％で長く働ける ◎シフト希望も通りやすい♪ ◎月給30万円～で収入も安定！ あなたにお任せしたいのは、店舗での「教育」と「運営サポート」。 マニュアル通りに進めるだけでなく、各店舗の課題を汲み取り、 現場に寄り添った指導をしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ◇店舗スタッフの接客指導 ・スタッフに対して、接客マナーやサービスの品質向上を指導。 ・接客の基本や実践的なスキルを教え、スタッフの接客レベルの向上を図る。 ◇接客スキルの研修・トレーニング ・定期的に接客研修やロールプレイングを実施し、接客スキルを向上させる。 ・店舗ごとに異なるニーズに応じたカスタマイズした研修を行う。 ◇店舗運営のクオリティ管理 ・店内の衛生管理や清掃状況をチェックし、清潔で快適な環境を維持。 ・商品の陳列やPOP配置、席のレイアウトなどを確認し、 　ブランドイメージに沿った店舗づくりをサポート。 ・スタッフや店長と連携し、より良い店舗運営に向けた改善提案を行う。 【入社後の流れ】 まずは各店舗でスタッフとして実際に業務を経験し、 『PRONTO』の仕事の流れや内容をしっかりと学んでいただきます。 《『PRONTO』はこんなお店！》 カフェタイムはこだわりのドリンクやフードを、 夜は懐かしさのある空間でお酒やおつまみを提供し、 多くのお客様にご利用いただいています♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 イチから学び、経験を活かして店舗運営を支える大きなやりがい♪ 入社後はまず本部で1か月間の座学や研修を受け、 接客業務の基礎やサービスの基本をしっかり学びます。 その後、実際の店舗での勤務を通して接客オペレーションを実践的に学び、 スタッフ業務の理解を深めることができます◎ さらに、決まりきったルールがないため、 あなたのこれまでの経験を存分に活かしながら、 自由度高く業務を進めることができます。 自分の裁量で仕事を進められる点も、このポジションの大きな魅力の一つです！ 残業少なめ、連休取得もOK！自分時間を大切に働けます♪ ◇土日休みもシフトで取得可能(要相談) ◇産休育休の取得率100％、復帰率90％ （男性の育休取得も増加中！） ◇ダイナミックホリデー制度（年2回、5日以上の連休OK）あり ◇シフト制で残業は月15時間程度 ◇結婚祝い金、子の誕生祝い金、育児手当（子1人あたり15,000円／月）あり などなど… 女性の定着率は95％。ワーキングママも活躍中で、長く安心して働ける環境です。 【教育制度について】 《充実の教育カリキュラムを用意》 ◇座学研修 ◇オペレーション練習 ◇配属店舗での入店研修 《さらなるスキルアップを支援♪》 ◇国内のサントリー工場見学研修 （ワイナリー、ビール工場などを視察） ◇イタリア、ハワイ、台湾などでの海外研修 ◇資格取得支援制度 資格取得に要する個人負担の一部を会社が負担する制度 (コーヒーマイスター、ソムリエ等)

あなたの「好き」が、 日本と海外を繋ぐ最強の武器に！ ★日本のアニメやアイドルが大好き ★日本のコスメやお菓子を海外に広めたい …その熱い想いを「仕事」にしませんか？ 私たちは日本企業のインバウンド戦略や 海外マーケティングを支援する プロフェッショナル集団。 クライアントの9割はあなたもよく知る 大手菓子メーカーや日用品メーカー！ 多くの日本企業は海外戦略が不得意で、 現地のリアルな文化やトレンドを知りません。 そこで私たちは海外のネットワークやSNSを使いこなし、 現地のカルチャーを肌で理解している みなさんの知見とセンスを求めています。 普段から使っているSNSで、 大好きな日本の商品を海外に広める─。 そんな夢のような仕事が日常です！ 中国/台湾/韓国/タイのSNSメディアに詳しい方歓迎！ ●海外向けプロモーション事業を担当 ●メンバー10名中9名が海外出身 ●案件により海外出張あり ●年齢・性別に関わらず活躍 あなたが担うのは国境を越える プロモーションを仕掛ける プロデューサーのポジション！ 営業担当がクライアントに 提案するための「商材」、 つまりプロモーション企画そのものを ゼロから開発するクリエイティブな 役割をお任せします。 -＊具体的な仕事の流れ＊- (1)母国の最新トレンドを常にキャッチし、 企画内容に最適な地元インフルエンサーの アサイン交渉を行います。現地のメディアと連携して 最適なプロモーションの形を模索します。 (2)営業担当とチームを組み、 ミッションに対してあなたの知見を活かして 企画を練り上げます。時には営業に同行し、 クライアントに直接プレゼンすることも。 (3)受注が決まればいよいよ企画の実行です。 インフルエンサーに来日してもらい、 店舗での取材や撮影をディレクション。 ▼撮影した素材の編集、 ▼投稿コンテンツを制作 ▼投稿後の効果分析 ▼クライアントにレポートを提出 ※上記のすべてに責任者として関わります。 あなたのアイデアと行動が国境を越えて人々の心を動かす─。 そのダイナミズムこそがこの仕事最大の醍醐味です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 あなたの「やりたい！」が本当に実現する会社です。 「若手だから」「外国出身者だから」という言葉は私たちの会社には存在しません。良いアイデアであれば、誰の提案であろうと積極的に採用する。それが当たり前の文化です。上司は部下の挑戦を後押しする「イエスマン」ばかり。だからこそ、若手でも大きな裁量を持ってプロジェクトを動かすことができます。あなたが母国のSNSを見ていて「今、これが流行り始めている。日本のこの商品と組ませたら絶対に面白い！」と思いつけば、すぐに企画書を書き、提案することができます！ 本音でぶつかり合い、高め合える「人」の良さが当社の自慢。 多くの社員が「入社の決め手は“人”だった」と口を揃えるほど、私たちは仲間を大切にする文化が根付いています。週に一度の戦略会議では遠慮は一切いりません。部署の垣根を越えて本音で議論を戦わせますが、会議が終わればノーサイド。和気あいあいと談笑しながらお互いの健闘を称え合います。 評価制度も私たちは「人」を重視。結果は重要ですが、私たちはそのプロセスも同じくらい重視します。たとえすぐに結果が出なくても、目標達成のためにどれだけ行動したか、試行錯誤したか。その頑張りを上司はしっかりと見て、評価に反映します。 【教育制度について】 基本的にはOJTで先輩が丁寧に教えます！ 　　▼ まず最初はプロモーション用の記事や動画の翻訳業務をメインにお任せします。 　　▼ 業務に慣れてきたら、先輩のOJTのもと、徐々にインフルエンサーとのやり取りや企画のサポートなど、実践的な業務に挑戦していただきます。 　　▼ あなたの挑戦をメンバー全員でサポートします。早い人なら約半年で企画から進行管理まで一連の流れを一人で担当できるようになります。

動画編集やWebサイト制作（コーポレートサイト/採用サイト）をメインにお任せ！ ≪ 具体的な業務 ≫ ◆動画素材の編集 ◆映像のトリミング・カット ◆音声編集 ◆Webサイトのコーディング ◆ディレクション業務 ≪ 当社のPOINT!! ≫ ◆約10ヶ月の研修からスタート 研修には『CyTech』という自社独自のコーチングサービスを使用し、 Adobe PremierなどAdobe系のツールから、Unity、Unreal Engineを学び、 将来的にXR・ゲームエンジニアも目指していただけます！ 一人ひとりにリーダーとコーディネーターがつくので 抱える悩みの解決まできめ細やかにサポート！ 24時間365日いつでもできるオンラインの学習ツールなので、 自分のペースで学習もしやすい環境です。 ◆学習中の不安も一気に解消！現役プロが全力サポート 学びの途中で疑問が出ても、安心して進められる環境が整っています。 現役のWebクリエイターやエンジニアが、チャットやオンラインレッスンで丁寧にサポート。 さらに、チャットにはAIが導入されているので、分からないことをどんなタイミングでもすぐに解消できます！ 実践的なアドバイスを受けながら、確実にスキルアップを目指しましょう。 【手がける商品・サービス】 【　自社サービス　】 ・IT教育プログラム『CyTech』 ・AI活用の不動産テック『ReEsta』-Coming Soon- ・テレワークでオフィスのコミュニケーション体験を。『Remotiive』-Coming Soon- ・名刺交換からアポ取りまでをデジタル化『Mate-C』-Coming Soon- ・ゲームPJのプランニング、進行管理業務 ・カット編集やテロップ入れなどのショート動画作成からディレクションまで ・有名中古車販売のECサイトのシステム構築 ・某有名少年漫画出版社のネットのWebサイトのシステム移行作業 ・航空チケット予約サイトのネットサービスシステム構築 ・大手自動車企業の自社サービスのディレクション ・Webアプリ開発に伴うUI/UX ・大手ECサイトマークアップ ・介護支援システムのAIサービス対応 など 【　競争を勝ち抜くために、＋αのスキルを身につけよう！　】 現在、動画編集やデザインができるクリエイターは増えており、競争が激しくなっています。 しかし、当社では、業界で長く活躍できるクリエイターを目指す皆様をサポートします。 そのために、「動画クリエイター+ディレクター」や「デザイナー+バックエンド」など、組み合わせ自由の＋αのスキルを身につけることで、自分自身の市場価値を高め、競争に強いクリエイターに成長できる環境を提供しています。 スキルを磨きながら成長できるチャンスがここにあります！ ■Global Commerce事業始動! ーーーーーーーーーーーーーー 日本の中ではまだまだ都市と地方に差がある状況... そこで日本に眠る魅力をIT技術を駆使して盛り上げたい、 DX化をしていきたいという想いからこの事業部が立ち上がりました。 日本の魅力を海外へ伝えられるのはWebの力。 実際にシンガポール、フィリピン、マレーシア、ベトナム、台湾、タイという東南アジアの国を中心に、またブラジルまでにもECブラットフォームで海外市場へ展開中です！ 地元を盛り上げたい。 地方創生に携わりたい。 あなたの地元に秘めている魅力をITの力でスポットライトを当ててみませんか? グローバルに適用するスキルを身につけ、”アナタ”の手でモノとモノの架け橋を作ってください！ <注目ポイント1> ★CyTechインフォメーション★ 【CyTech Education】 ★Creator Adobe系のツールから、Unity、Unreal Engineを学び、将来的にXR・ゲームエンジニアへ！ ★ZERO ”なりたい自分”を目指して。脳科学からアプローチ！ ★Engineer HTML/CSS・PHP・JavaScriptなどを学び、アプリ作成〜サービス納品まで。 ★Design UI/UXデザインを習得。 ★English TOEIC900点以上の講師がレクチャー！ 文法、スピーキング、発音、語彙力、リスニングの項目に分かれて講習を用意! ★AI AIの基本ロジックからビックデータの取り扱いまで。 【CyTech Matching】 海外企業と日本のエンジニアを結び、新しい架け橋となる、マッチングプラットフォーム。 <注目ポイント2> ★数字で見るTheNewGate★ ＃従業員数：521名（2024年7月時点） ＃売上高　：10億8000万円（2024年度実績） ＃売上推移：5期_140％UP・6期_180％UP ＃平均年齢：26歳 ＃年齢層　：20代 72.8%・30代 27.2% ＃男女比　：男51.64％：女48.36％ ＃有休取得：85.7％ ＃中途割合：98.4% ＃残業時間：6時間／月 ＃文理割合：文系52.6% 理系26.3% その他21.1% ＃最終学歴：院卒0.7％　大卒44.9％　高卒50.5％　中卒3.9％　 ＃研修期間：平均10カ月 【入社後の成長サポート】 さまざまな研修サポートを整えています！ 『CyTech Creator』では動画編集が学べます。 まずはAdobe系のツールで動画の基礎となる知識を学習します。 編集だけには留まらず、マーケティングやディレクション、撮影方法等を学ぶことにより、1人でクライアントワークができるディレクターを目指します。 ゆくゆくはUnity、Unreal Engineなどを学び、 XR領域やゲーム開発の領域まで携われるプロジェクトへ挑戦可能です！ また『CyTech Engineer』では フロントエンドからバックエンドまで対応できるスキルを学び、 他のクリエイターと差別化されたキャリアを築くことができます。

光源機器の国内外の販売に関わる 営業業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■顧客と打ち合わせを重ね ■学会や展示会等に参加し新規開拓 ■海外顧客に対して出張・メール等で対応 ※受注に至るまでの期間は3ヵ月～1年程度 ※年の3分の1は出張（1回あたり1～2日程度） ※クライアントは既存顧客が多め (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 製品のサポートやメンテナンスにも携わるため、「売って終わり」ではない、お客様との長いお付き合いを大事にできる営業スタイルとなっています。 ■取扱分野 太陽電池、半導体、自動車、航空、宇宙、バイオなど ■取扱製品 光源機器、ソーラシミュレータ、半導体欠陥検査装置、LED光源など <注目ポイント1> 働きやすさを追求した「制度」と「風土」があります。 山下電装には社員同士が互いに助け合い、明るく前向きに仕事に取り組む風土が根付いています。先輩や上司からのプレッシャーを感じることなく、安心して業務に取り組めます！また、当社では有給休暇取得を推奨しており、若手からベテランまで休みが取りやすい雰囲気となっています。出社（出張）が基本の勤務スタイルとなりますが、業務内容や家庭の事情などに応じてリモートワークを活用することも可能です。 <注目ポイント2> 大手メーカーでは味わえない「やりがい」があります。 当社ではソーラシミュレータや、古くから伝わる“魔鏡”の原理を応用した検査装置など、他にはないユニークな光源技術を強みに、JAXA、東京大学、パナソニックといった最先端の研究開発を行っているメーカーや機関に対して、開発を支える装置をオーダーメイドで提供しています。決まったものを作るのではなく、毎回クライアントごとに異なる仕様で設計を行うため、常に新しい課題に挑戦できます。そしてクライアントと密にやりとりをして一緒にモノづくりを行うため、自分の仕事の成果がダイレクトに分かり、大手メーカーでは味わえないようなやりがいを感じられます。また、納品後のメンテナンスなどにも携わるため、クライアントと深い信頼関係を築ける点も当社の魅力と言えます。 【入社後の成長サポート】 ●入社後は先輩社員の指導のもと、OJTを通じて業務の流れを習得。個々の成長スピードに合わせた指導で、無理なく営業スキルを身につけられます。 ●業務に必要な資格の取得も会社がサポート！取得費用は会社が負担し、社員のスキルアップを後押ししています。