〜東証スタンダード上場企業／沖縄経済発展を目指して生まれた、沖縄想いの企業／沖縄県内におけるau携帯電話サービスや光回線「auひかり ちゅら」などを展開／年間休日123日／土日祝休／フレックス制〜 沖縄の未来をより豊かにすることを目指し、「OCT VISION 2030」を掲げる当社。 現在は、地域課題の解決やスマート街づくりを推進する“ビジネス事業”を成長領域の中核に据え、2030年までに営業収益1,000億円の達成を目指しています。 本ポジションでは、事業全体の持続的な成長を担う中核メンバーとして、事業企画・商品企画・プロジェクト推進をお任せします。 単なる既存サービスの販売支援ではなく、沖縄市場や地域課題を踏まえながら、「沖縄に必要とされる新たなビジネス」を自ら企画・推進していくポジションです。 【具体的な業務内容】 ■事業企画・市場分析 ・市場調査／競合分析 ・事業計画、収支シミュレーション、予算策定 ・企画書／プレゼン資料作成 ・事業化に向けた意思決定プロセスの推進 ■商品企画・プロジェクト推進 ・IoT関連を含む新規商材／サービスの企画・開発 ・ビジネスモデル設計 ・社内横断プロジェクトの立ち上げ／進行管理 ・外部パートナーとのアライアンス推進 ・各種ドキュメント整備、運営改善 ■事業管理・営業支援 ・売上／利益計画の策定 ・KPI管理、数値分析 ・営業現場の課題抽出／改善提案 ・カスタマーサクセス施策の企画・推進 【本ポジションの魅力】 ◎地域課題解決に直結する事業づくりに携われる ◎KDDIグループ基盤×沖縄独自戦略の両方に関われる ◎企画だけでなく、事業化・運営改善まで一貫して担当できる ◎経営層との距離が近く、意思決定に関与できる ◎IoT／DX／スマートシティ領域など成長分野に挑戦可能 入社後は、既存事業やKPI理解からスタートし、沖縄市場向け施策の企画推進を経て、将来的にはプロジェクトリーダーとして新規事業立ち上げを担っていただくことを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜売上高約1.5兆円・14期連続過去最高売上更新中・ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカー〜 ◆職務概要： モータの生産設備、市販装置〜部品の手配〜輸出入手続き〜海外出荷の対応を行っていただきます。 ＜詳細＞ ・新製品の量産化や増産に対応した生産設備及び市販装置の手配〜海外出荷の手続き対応 ・海外拠点工場からの増設や更新の要望に伴う、手配〜海外出荷の手続き対応 ・製造技術職能として工場の省人化〜生産性改善結果の可視化、プレゼン資料の作成 ・製造条件やメンテナンス等の作業指示書の文書製作〜改訂、発行、登録の対応 　（何れも国内業務が主になります） ◆担当製品（ステッピングモーター）のご紹介： ステッピングモーターは角度を刻みながら回るモーターで、パルスモーターとも呼ばれ、入力するパルス数に応じて回転するだけでなく、止まる事を特徴とするモーターです。その位置決め精度より、インクジェットプリンターや複合機等のOA市場から、EV化が進む車載市場や、FA市場、医療機器など、適用範囲が広がっています。車載市場では空調、光軸調整、ヘッドアップディスプレーの用途から、自動運転支援の用途も始まっており、当事業部の事業規模拡大の主力となっています。生産拠点は　タイ、カンボジアを主工場として、台湾、フィリピンでもモータ生産を行っています。 ◆同社の特徴・魅力： 合精密部品メーカーとしての技術力：同社の強みは、旧ミネベアの保有している「超精密機械加工技術」「垂直統合生産システム」と、ミツミ電機が長年培ってきた「エレクトロニクス技術」の融合です。主要製品であるベアリングやモーターのみならず、センサー、光学、半導体、高周波、電気回路などの複数技術を持ち、IoT社会に貢献するソリューションの開発を強化しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇売上2兆円を超える韓国の大手企業の日本法人／美酢、bibigo、ダシダ等の有名商品多数／年間成長率120％超の拡大を継続／土日祝休／年間休日124日／育休復帰100%〜◇ ■業務概要 CJ FOODS JAPANの主要ブランド（bibigo・ミチョ・ダシダ）の法人営業ポジションです。 中食経路顧客（量販店、コンビニ、加工メーカー）への業務用商品の提案営業をご担当いただきます。 食品メーカーや問屋の商談を通じて、当社ブランド（bibigo・ミチョ・ダシダ）を活用したメニュー提案を行っていただきます。当社の開発チームと連携し、韓国フードトレンドを取り入れたメニュー立案や販促を推進します。また、SCM部門と協働しメニュー導入時の需要予測や供給調整を行い、売上拡大とブランド認知向上を目指します。 ■ミッション 量販店やコンビニエンス向け、加工メーカーなど中食経路への業務用商品の営業を通じてCJ商品の中でのB2Bの拡大、売上拡大を目指す ■主な業務内容 ◎中食経路顧客（量販店、コンビニエンス、加工メーカー等）への業務用商品の営業活動　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ◎食品メーカー、食品問屋、ユーザーとの商談による案件発掘、各ユーザーへのプレゼン実施　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ◎当該部署はB2B営業と開発が所属、開発と連動したメニュー立案や提案　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ◎ターゲット顧客の情報収集、韓国フードトレンドのMR　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ◎メニュー導入時の受給予測、SCM部と連動した受給調整　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ◎ユーザーへの当社ブランド(bibigo、美酢、ダシダ)を活用したコラボ提案、カテゴリー部と販促立案 ※業務イメージ ユーザー商談／顧客対応60％：情報収集／資料作成30％：その他10％ ■魅力 現在は、法人営業に注力をしており、さらに認知・売上拡大を目指す成長フェーズとなります。 また、同ポジションには新製品開発の業務があり将来的には、法人営業のみならずアイデア〜製品を市場に展開するまでの一連の流れを経験することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業60年の安定基盤／自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／全社平均残業18.5h／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】 大手自動車メーカーに常駐し、車載開閉部品の強度領域における解析業務を担当していただきます。 ■主な業務内容： ・開閉部品の解析 ・3Dモデリング ・解析結果まとめ作業 ・資料作成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」： 先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。また「A-LABO」はカフェのような落ち着いた空間設計で、自習の場として自由に利用しているエンジニアも多数。今後もさらに充実させていく方針。 ■当社について： 当社は、航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年、日本のモノづくりを支え続けています。 試作〜資材調達〜開発設計〜製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。 また、夕方町に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは、全国約40,000箇所に設置された自社製品です。 今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。あなたの可能性を広げ、大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します。 変更の範囲：本文参照

【創業60年の安定基盤／自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／全社平均残業18.5h／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】 大手自動車メーカーでの機械設計、冷却設計開発業務をお任せします。 ■主な業務内容： ・熱SIMモデル構築 ・熱SIM作業 ・モデルから圧損解析 ・3Dモデリング ・解析結果まとめ作業 ・資料作成 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」： 先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。また「A-LABO」はカフェのような落ち着いた空間設計で、自習の場として自由に利用しているエンジニアも多数。今後もさらに充実させていく方針。 ■当社について： 当社は、航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年、日本のモノづくりを支え続けています。 試作〜資材調達〜開発設計〜製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。 また、夕方町に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは、全国約40,000箇所に設置された自社製品です。 今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。あなたの可能性を広げ、大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します。 変更の範囲：本文参照

【創業60年の安定基盤／自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】 ■業務内容： ・大手自動車メーカーで車両電子部品（HMI関連部品）の開発をお任せします。 ■業務詳細： ・電子部品の車両搭載設計（レイアウト、計画図、生産図） ・電子部品の取付構造検討、回路整合確認 ・関連部署、サプライヤとの調整・会議 ・市場調査、関連資料作成 ■使用ツール： ・CATIA V5 ・Microsoft Office全般 ■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」： 先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。また「A-LABO」はカフェのような落ち着いた空間設計で、自習の場として自由に利用しているエンジニアも多数。今後もさらに充実させていく方針。 ■当社について： 当社は航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年日本のモノづくりを支え続けています。 試作〜資材調達〜開発設計〜製造（自社工場）とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。また、夕方街に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは全国約40,000箇所に設置された自社製品です。今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。あなたの可能性を広げ大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜24卒・23卒のポテンシャル歓迎！ソリューション営業としてさらに営業スキルを磨いていきたい方へ〜 ●IT×人材を軸に毎年約140％成長を続ける総合コンサルティングファーム ■概要： イントループのインベストメント事業「イントループベンチャーズ（IVIC）」において、コミュニティに参加するスタートアップ企業を対象に、INTLOOPが保有する全リソース（プロフェッショナル人材、システム開発、PMO支援等）を提案・提供し、マネタイズを牽引するフロントランナーポジションです。 ＼ ここがポイント！／ 本ポジションは、IVICのコミュニティ資産を「売上」に変換する心臓部です。スタートアップの経営課題（リソース不足、開発の遅れ、組織の混乱）に対し、型にハマらないソリューションを自ら考え、提案し、実行まで伴走することができます。 将来的に事業責任者や起業を目指しており、0→1のフェーズで揉まれたい方、営業として成長意欲の高い方はフィットするポジションです。 ■業務内容詳細： （1）.スタートアップ向けソリューション・セールス ・IVIC加盟スタートアップへのヒアリングを通じた経営課題の特定 ・INTLOOPが抱える5万人超のフリーランス人材を活用した「人材ソリューション」の提案 ・オフショア・ニアショア拠点を活用した「受託開発・DX支援」の提案 ・事業成長に伴走する「PMO支援・コンサルティング」の提案 （2）.マネタイズモデルの構築と実行 ・IVIC発の新たな商材（パッケージプラン等）の企画・立案 ・既存の枠組みに捉われない、スタートアップ特化型の支援スキームの構築 （3）.ネットワーキング・リード獲得 ・カンファレンスやイベントを通じた新規スタートアップとの接点構築 ・VC・CVCと連携した、投資先企業への一括支援提案 ■使用ツール： ・Teams：社内およびコミュニティ内コミュニケーション ・Salesforce：顧客・案件管理 ・Office365：資料作成・プレゼン ・LinkedIn / SNS：ターゲットへのダイレクトアプローチ ■こんな方におすすめ： 目標達成に向け、泥臭いアプローチを厭わずやり切れる「完遂力」をお持ちの方・スタートアップの課題を自らの課題と捉え、スピード感を持って動ける方 変更の範囲：会社の定める業務

<過去最高の売上高による安定性◎/中途入社の方多数在籍/年間休日122日/コミュニケーションとりやすい組織> ■業務内容： 当社の飲料商品の商品企画開発をお任せします。 ■業務詳細： ・自社ブランド製品及びPB製品企画設計 ・商品の配合設計 ・プレゼン資料作成 ・試作品開発及び試作品の賞味期限等の検証 ・製造工程への落とし込み ※製造部門と連携をしていきながら調整をしていきます。 ■組織構成について： 全体で9名の組織となっております。 新卒の方と中途の方が半々に在籍していらっしゃいます。 ■当社の魅力について： （1）働きやすい環境 当社は年間休日122日残業も月20時間となっており、仕事とプライベートを両立できる就業環境となっております。また長期休暇もあるため長期にわたり就業することが可能となっております。 （2）社員とのコミュニケーションが取りやすい環境 当社の食品開発部門はコミュニケーションも取りやすく意見やアイディアなども発言しやすい環境となっております。また穏やかな雰囲気の環境でもあるため質問や、相談などもしやすいです。 （3）会社の将来性について 当社では海外飲料も取り扱っており、例えばタイ国にある日系コンビニエンストア向けにハルナブランドの「フルーツビネガー」「健康志向の炭酸水」を販売しております。これからも海外にて新商品の企画を進めていく予定です。 ■事業概要： 国内飲料プロデュース事業では全国の小売流通企業のお客様の飲料プライベート商品の企画／マーケティングから開発・生産・販売／物流までのサプライチェーン全体を一貫してプロデュースしております。企画にとどまらず、規格に基づいた自社工場を活用して高品質なで安全な商品を製造・提供するビジネスモデルが当社の強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜医療業界特化型コンサル企業/関西エリアの医療機関に常駐／コンサルティング経験がある方大歓迎／シニア層活躍中〜 ■業務内容： 当社が経営再建を行う医療機関等に対して、業績管理、経営課題の分析、社内外に向けた業績や計画の説明、施設の新規立ち上げなどを担い、経営参謀としてご活躍いただきます。 ■業務詳細： ・業績管理(P/L・B/S管理、経営戦略のKPI管理、モニタリング) ・経営課題の分析、アクションプランの策定(現場のターンアラウンドチームと協働) ・新規施設の立ち上げ(マーケット調査、事業計画策定、経営資源手配、行政との折衝、進捗管理等） ・投資家や金融機関向けの説明資料の作成とプレゼン ・その他経営に関わる業務 ★事業のターンアラウンドを推進するチームと協働し、 経営を側近で学びながら経験を積むことが可能です。 ■働き方： ・残業は平均20時間程度、年間休日126日と働きやすい環境です。 ・関西、名古屋エリアに支援先法人が複数あるため、関西・名古屋を出ない範囲で拠点異動が発生する可能性がございます。 ・出張先によってはマンスリーマンションを手配します（全額会社負担） ・地方手当あり ■社風： 中途入社の方が多く、風通しのとても良い、働きやすい環境です。 東証プライム上場企業のグループ会社であり経営基盤が安定していながら、役員との距離が近く意思決定がスピーディーであることも特徴です。 ■当社について 東証プライム上場企業JMDCの子会社としての財務的な安定感と信用を背景に、医療介護事業者に対して金融と事業の両面から経営支援。資格保有者などのプロフェッショナルがいずれも複数名在籍しています。 「地域医療の垣根を超え、医療の未来を創造する」ことを目指し、病院や介護施設に対して必要な投融資を実施。またハンズオン経営人材を送り出し、投融資先の経営陣としてバリューアップを主導しております。

【物流業界での企画経験を活かし業界全体のDX支援パートナーとして活躍】 ●物流×ITの専門家である同社にて荷主目線から顧客と伴走してサプライチェーン全体の改革をリード ●顧客との取り組みをプラットフォーム化し、業界全体を変える。 ●明瞭評価の一貫として全社員の頑張りをアピールするプレゼンの場あり ●物流小売業界は主力取引業界となります。その為熱度の高い求人です！ 「経営とITをデザインする」をテーマとし、日本で初めてITコンサルタントという職種を導入したITコンサル職のパイオニアである当社にて、物流業界のリーディングカンパニー向けにプロジェクトスコープの定義、調査・評価、戦略・方針策定から計画フェーズを中心にコンサルティングをお任せいたします。 ■職務内容 売上1000億以上の大手顧客のCIO、CLOに向けて以下の業務をお任せいたします。 ・課題解決に向けて中立な立場で「現状の整理/評価」、「あるべき姿の定義」を行いクライアントと共に 実現可能な変革テーマの設定/ビジネスプランの策定をした上で具現化に向けたコンサルティング業務を実施。 ■案件事例 ・フューチャーAIの開発 ・サプライチェーンの可視化システム開発 ・伝票の効率化と配送ルートの効率化のシステム ・データドリブンによるトラック稼働の効率化 etc... ■入社後のキャリアイメージ ・物流業などの様々な業種のクライアントに対する業務改革、ビジネス規模に応じたITマネジメントの適正化支援 ・物流戦略におけるIT施策の策定/実行支援（資料作成、現状調査等を通したキャッチアップ）や、CEO、CDO/CIO、CLO及び顧客の上層部をカウンターとして、ITを軸とした物流戦略策定のリーディングを期待します ■働き方 ・平均残業月30h └コンサルにありがちな無駄なレビューをしない文化で極力残業をしない文化 ・リモート主体 └必要に応じて出社する体制 ・自身の裁量で働ける環境 └所要での中抜け等が柔軟にできる環境です。

〜半導体の最先端プロセス材料で世界トップクラスシェアのグローバルトップ企業／営業利益率18.8％／離職率2.1%／賞与9.0ヶ月（25年度実績）〜 ■概要： 本社総務課にて、法令対応・ガバナンス強化・働きやすい環境整備など、全社の基盤づくりを担うポジションです。総務機能の拡充に伴う体制強化のための募集で、企画業務や仕組み設計に主体的に取り組みたい方に最適な環境です。会社全体の運営に深く関わるため、事業推進を支える“縁の下の力持ち”として活躍できます。 ■担当業務： 経験・適性に応じて、以下いずれか（複数）の業務を担当します。 ・株主総会の企画運営、ガバナンス体制の強化、自社株式に関する諸制度の運用 ・リスクマネジメント、有事対応、BCPの維持改善 ・社内規程・稟議制度の運用管理 ・職場環境整備、福利厚生制度の企画運用、ウェルビーイング推進 ■業務内容： 非定型業務が多く、課題抽出〜改善策の企画立案〜運用まで一貫して携わります。国内外の法令・顧客要求を踏まえた仕組みづくり、経営層への提案、各部門との調整など、総務として幅広い経験を積める点が特徴です。資料作成やプレゼン機会も多く、ロジカルな思考・コミュニケーション力が活かせます。 ■組織構成： 人事組織開発本部 人事総務部 総務課（計10名：社員＋派遣含む）。経験豊富なメンバーが多く、必要な知識は周囲から吸収できる環境です。 ■働き方： 就業時間は8:00〜17:00、休憩1時間となります。働き方改革にも積極的で、環境整備も継続的に進めています。 ■仕事の魅力： 会社全体の制度や仕組みを自ら企画し、形にできる裁量とやりがいがあります。ガバナンス強化から働きやすい職場づくりまで、企業運営の中枢を支える重要な役割を担えるため、総務としての専門性を大きく伸ばしたい方にとって最良の環境です。 変更の範囲：当社業務全般

<過去最高の売上高による安定性◎/中途入社の方多数在籍/年間休日116日/コミュニケーションとりやすい組織> ■業務内容： 当社の飲料商品の商品企画開発をお任せします。 ■業務詳細： ・自社ブランド製品及びPB製品企画設計 ・商品の配合設計 ・プレゼン資料作成 ・試作品開発及び試作品の賞味期限等の検証 ・製造工程への落とし込み ※製造部門と連携をしていきながら調整をしていきます。 ■組織構成について： 全体で9名の組織となっております。 新卒の方と中途の方が半々に在籍していらっしゃいます。 ■当社の魅力について： （1）働きやすい環境 当社は年間休日116日残業も月20時間となっており、仕事とプライベートを両立できる就業環境となっております。また長期休暇もあるため長期にわたり就業することが可能となっております。 （2）社員とのコミュニケーションが取りやすい環境 当社の食品開発部門はコミュニケーションも取りやすく意見やアイディアなども発言しやすい環境となっております。また穏やかな雰囲気の環境でもあるため質問や、相談などもしやすいです。 （3）会社の将来性について 当社では海外飲料も取り扱っており、例えばタイ国にある日系コンビニエンストア向けにハルナブランドの「フルーツビネガー」「健康志向の炭酸水」を販売しております。これからも海外にて新商品の企画を進めていく予定です。 ■事業概要： 国内飲料プロデュース事業では全国の小売流通企業のお客様の飲料プライベート商品の企画／マーケティングから開発・生産・販売／物流までのサプライチェーン全体を一貫してプロデュースしております。企画にとどまらず、規格に基づいた自社工場を活用して高品質なで安全な商品を製造・提供するビジネスモデルが当社の強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

<過去最高の売上高/中途入社の方多数在籍/年間休日116日/コミュニケーションとりやすい組織/高崎市> ■業務内容： 当社の飲料商品の商品企画開発をお任せします。 ■業務詳細： ・自社ブランド製品及びPB製品企画設計 ・商品の配合設計 ・プレゼン資料作成 ・試作品開発及び試作品の賞味期限等の検証 ・製造工程への落とし込み ※製造部門と連携をしていきながら調整をしていきます。 ■組織構成について： 全体で9名の組織となっております。 新卒の方と中途の方が半々に在籍していらっしゃいます。 ■当社の魅力について： （1）働きやすい環境 当社は年間休日116日残業も月20時間となっており、仕事とプライベートを両立できる就業環境となっております。また長期休暇もあるため長期にわたり就業することが可能となっております。 （2）社員とのコミュニケーションが取りやすい環境 当社の食品開発部門はコミュニケーションも取りやすく意見やアイディアなども発言しやすい環境となっております。また穏やかな雰囲気の環境でもあるため質問や、相談などもしやすいです。 （3）会社の将来性について 当社では海外飲料も取り扱っており、例えばタイ国にある日系コンビニエンストア向けにハルナブランドの「フルーツビネガー」「健康志向の炭酸水」を販売しております。これからも海外にて新商品の企画を進めていく予定です。 ■事業概要： 国内飲料プロデュース事業では全国の小売流通企業のお客様の飲料プライベート商品の企画／マーケティングから開発・生産・販売／物流までのサプライチェーン全体を一貫してプロデュースしております。企画にとどまらず、規格に基づいた自社工場を活用して高品質なで安全な商品を製造・提供するビジネスモデルが当社の強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： 世の中の全てのモノを貸し借りできる世界最大のレンタルプラットフォームサービスを目指して構築しています。 開発チームやステークホルダーと協力し、ユーザーやプロダクトの抱える課題やニーズの発見、UIUX設計、デザイン制作をリードいただきます。 ■業務内容： ユーザーの課題を解決する方法を調査・分析し、開発メンバーと協力・分担しながらデザインしていただきます。 ・サービスサイト、関連サービスのUIUX設計や改善提案、デザイン ・デザインシステムの構築と運用 ・ユーザー調査、分析 ・プロダクトマネージャー、エンジニアなどとの協働 ・社内用や顧客プレゼン用の資料やプレゼンテーション、広告クリエイティブやLPをデザイン・作成 ■このポジションの魅力： 世界最大のレンタルプラットフォームを目指すSUUTAにおいて、ダイナミックな投資のもと構築するプロダクトづくりをCEO、COO、CPOの直轄で経営レベルの企画運営に携われる環境にあります。その戦略を加速・成長させるための組織（CPO室）で1人目のUIUXデザイナーとして、サービス全体のUI・UX設計にプロダクト構想段階から深く関わることができ、最前線の一員を担えることができます。 ■当社について： ◇画期的なビジネスモデルで金融機関からも高い評価を獲得しているリアライズコーポレーションのグループ企業 ◇リアライズG創業者が手掛ける、世の中を驚かせ社会を革新するプラットフォームビジネス ◇2023年9月ローンチ。大規模採用中 "レンタル"で人生をもっと豊かに。をコンセプトにモノを借りてもっと自由に生活できる世の中を実現すべく、レンタルプラットフォームを開発/運営。グループ会社でのBtoB向けのレンタルサービスの実績を活かし、当社も豊富なレンタル品や、ユーザーが気軽にサービスを利用できる仕組みを整え、サービスの収益化を目指していきます。サービスを通し「自分の価値を世に問う」事ができる場を作り続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜20代・30代活躍中！／住宅営業経験や施工管理経験をお持ちの方歓迎／BIMを用いた設計業務をお任せ／木造建築分野に特化したBIMソリューションを提供・需要拡大中〜 ■業務内容 木造住宅のBIMによるコンサルタント事業手掛ける当社にてBIMを用いた設計業務等をお任せします。 ■業務詳細 ・工務店、設計事務所向けにパース、動画、VR作成のビジュアル作成サービス「MAKE ViZ」の提案、提供 ※コンペや打合せ、販促資料等にパースを用いていただくことで、設計者のイメージを具現化します。MAKE BiZであれば、２Dの図面では伝えきれないイメージを正しく伝え、人の心を惹きつけることが可能です。 ■BIMとは CADソフトで作成した3Dの建築モデルに、各種寸法、材料単価等のコスト情報、製作メーカー、施工順序等、様々な情報を持たせることができる技術です。設計から生産までの業務効率を劇的に高めるツールとして、無くてはならない存在となっています。 ■働く環境 ・土日祝休み、年間休日123日 ・リーダーがメンバーの業務分担を検討し、無駄のないスケジュールを立てるため残業時間も少なめ(残業月10時間程度) ・リモートワークも可能(現状は週3回) ・社員数14名(20〜30代のメンバー多数)、風通しの良い環境で分からないことは聞ける環境だからこそ、未経験でもBIMエンジニアとしてご活躍いただけます ■当社について 当社は木造建築に特化したBIM技術を活用し、設計・施工・プレゼン支援を行う企業です。CG・VR制作やDX支援により、工務店や設計事務所の業務効率化と提案力向上を支援しています。木造建築の情報化と連携を通じて、業界の構造改革と持続可能な社会への貢献を目指しています。 ■強み 当社の強みは木造建築に特化したBIM技術の高度な活用にあります。設計から施工までの情報を一元管理し、業務効率化と品質向上を実現。CG・VRなどのビジュアル提案力や、工務店・設計事務所へのDX支援も充実しており、業界の構造改革を牽引する存在です。

当社と取引のある化学メーカーにて、試作品の開発・評価業務をお任せします。 ■仕事内容： 広島県尾道のクライアント先にて、顧客のオーダーに即した製品開発及び材料評価による新しい使途の提案を担当いただきます。 ■具体的には： （1）顧客のオーダーに即したフィルム、粘着剤、偏光板の試作対応及びサンプル作成と特性評価/解析、および各種条件検討（不具合対応含む） ・ラボレベルでサンプル作成やそのサンプル、試作品などの特性評価、分析、解析、および各種条件検討 ・クリーンルーム内の実験機、生産機を用いた量産試作による生産性の確認および顧客へのサンプル対応 （2）特性評価/解析から得られた結果を活かした、新しい材料の使用用途を提案。 ・マイナーデータを活かした新しい材料の提案、使用用途を提案していく （3）顧客提出用データ整理、資料作成とプレゼン、データ説明。 ■特徴/魅力： ワールドインテックの先輩が多数配属されているパートナー企業様での就業となります。経験値に応じてどんどん仕事を任せていただける環境ですので、大きなやりがいを感じられます。 ■キャリア形成： 面談を通し、研究職としてのキャリア希望をしっかりと話し合い、一緒にキャリアを形成していきます。また、希望があれば研究職のエキスパートとしてスキルアップするだけでなく、メンバー・組織のマネジメントや管理部門への職種転換もできるため、ご自身で描いたキャリアを叶えられる環境です。 ■充実の福利厚生： 資格手当、地域手当＋住宅補助、引越支度金に加え、敷金礼金＋引越費用の会社負担、年2回の帰省旅費往復分全額負担、時間外手当100％支給、勤続3年から出る退職金、年間休日126日＋有給休暇、交流会でもある研究者会やエリア会、技術研修も十分に揃えています。 ■研修制度： 入社後は提携先の東京大学・京都大学でスキル研修を行います。ブランクをお持ちの方は2週間〜1ヶ月程度、研究職の経験者であれば1週間程度研修を行う予定です。他、研究者としてのマインド研修も行っており、スキル・人物面ともに優れた研究者を育成する体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〈CADオペレーター／専門スキルを身につける／正社員／充実の研修と働き方（一緒にキャリア設計できる・1人１CA）／同期ができる／女性活躍・育休産休復帰率100％／土日祝休み・残業月10時間以下＞ ■お任せするお仕事 ・CADを使った図面作成（設計図・施工図など）： 現場がスムーズに作業できるように設計図や施工図の作成・修正を行います。 ・建物等の写真のファイリング： 施工管理が撮影した作業工程をファイリングなど管理いただきます。 ・書類作成（見積書・請求書など）： 必要書類やプレゼン資料をパソコンで作成します。 ・その他サポート業務： 電話応対や来客応対などを行います ※内勤の業務で施工管理や設計のサポートを行うポジションです※ ■魅力 ＼女性が活躍できる環境／ CADオペレーター職では女性が活躍しており産休育休復帰率も100％となっています。土日祝休み・残業月10時間程・休日出勤もほとんどない環境なのでご自身のライフステージが変わっても長く働ける環境です。 ＼基礎から学べる研修制度／ 東京に「ワット・スクール・オブ・エンジニアリング」という若手技術者育成プロジェクトがございます。建築・土木の専門知識はもちろんですが、ビジネスマナー、安全衛生、コミュニケーションの講座もあり、総合的な基礎レベルを習得できる体制が整っています。 ＼フォロー体制◎／ 専任のキャリアアドバイザー担当と営業担当がおりますので、キャリアの話、就業環境に関する悩みも相談できる環境が整っています。ご自身のキャリアパスに合わせたプロジェクトのコーディネートや、同程度のキャリアを持つ同僚や先輩とのWebイベント企画などを行い、キャリアを共に歩んでいきます。 ■キャリアパス 当社で定年まで就業する社員もいれば、受入れ先へ転籍をする社員もおります。キャリアについてしっかり向き合う環境があるため定着率約85％です。現場に出る前にキャリアデザイン研修を行い、社員が現場に出る前の「心の準備」として、目的と目標の組み立てをサポートします。現場に出てからもキャリアアドバイザーが定期訪問し日々の課題や思い悩むことを相談できます。社員一人ひとりが生き生きと目標に向かって成長できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【女性活躍中／営業のサポートからインテリアコーディネートまで★入社後は事務サポートから徐々にお任せ★事務経験が活かせる★インテリアや建築の専門知識が身につきキャリア UP★外勤・内勤半々】 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社」を設立しました。今回は新会社での営業補助職を募集いたします（待遇・福利厚生等は本社と変更ありません）。 ■職務概要： 同社の戸建て注文住宅における営業職のアシスタントとして、契約前後の細かな業務をサポートしていきます。 契約前はプレゼン資料の作成や図面修正の補助業務から間取りの打ち合わせ、契約後はインテリアのコーディネート打ち合わせや業者との折衝を担当していただきます。床や壁の色、設備機器の選定など、お客様との打ち合わせを通してお任せします。 ■職務詳細： 商談同席/提案書作成/インテリアコーディネート/設計補助業務//積書作成/役所への外出業務 など ※営業の商談にも同席をしながら、業務全体のサポートを行う仕事になります。内勤5割、外勤5割のイメージです。 ■入社後の流れ： 建物の商品特性、建築法規等を学ぶことができる2週間の研修をご用意していますので、業界未経験や中途入社の方でも安心です。 まずは事務作業のサポートを中心に担当いただき、徐々にインテリアコーディネートのお仕事もお任せいたします。 ■組織構成： 配属支店には1〜2名ずつの20代〜30代の女性社員が、営業アシスタントとして在籍しております。 同社は営業社員が一貫体制でインテリアコーディネートまで行いますが、営業所長などの管理職社員には営業アシスタントが付いて、お客様のフォローを行っております。 ■キャリアパス： 将来的には注文住宅営業職、CAD オペレーター、工事やアフター担当、インテリアコーディネーターなどへのキャリアステップも可能です。 ■働き方方 「接客は好きだけど、残業を減らしたい」「もっと専門性を身につけたい」「大きな企業でキャリアを作りたい」という方におすすめの求人です。 残業も月20時間程度、有給消化率も高く、土日の有給取得や、長期休暇につなげて夏季休暇として9連休取得している社員もおります。

〜国際通信の99%を支える光海底ケーブル事業／光通信関連システムの設計・開発経験を活かす／英語力を活かす〜 世界中の誰もが安定したネットワーク通信を利用できる社会の実現に向け、顧客(主に海外)に対するプリセールスを担っていただきます。当社は本事業において日本で唯一のトータルシステムサプライヤーであり、世界シェアが約3割、世界トップ3サプライヤの一角を占めています。そのため、トップマーケターとしての業務を経験することができます。 ＜業務内容＞ 顧客からの技術要求に基づいて、ネットワーク設計、システム設計、提案機種選定、提案書作成（応札ドキュメント作成）、顧客へのプレゼン／質疑応答を含めた顧客対応を行います。 ・入札発表前：潜在顧客からの需要調査、技術仕様の提案（スペックイン） ・入札発表後：客先要求に基づいた提案内容の検討(ネットワーク設計/システム設計/機種選定）及び技術資料の作成、クラリフィケーション対応 ・受注後：プロジェクト実行チームへの引継ぎ ※上記に加えて海外顧客との技術仕様についての折衝や交渉経験や組織のとりまとめを担当いただく予定です。 ＜キャリアパス＞ ・マネジメントとスペシャリストの二つのキャリアパスがあります。 ・プリセールスの専門性を高める道もあれば、営業や技術など幅広いキャリアパスがあります。※社内公募制度あり ＜やりがい＞ ・光海底ケーブルシステムは数千kmに及ぶケーブル敷設を含みプロジェクト完遂までに2-3年、金額規模も数百億円になることもあるなど、非常に大規模でスケールの大きな仕事に関わることにが出来ます。 ・海底ケーブル事業が未経験の方でも活躍いただける体制を構築しています。 ＜採用組織について＞ 海底ケーブルは、国際通信の約99％を担う社会インフラであり、日本だけでなく、世界中の情報通信を支える重要な事業です。当社では、海底ケーブルシステムというデジタルインフラの力で国際社会の安全で豊かな暮らしに貢献することを目指し、アジア大洋州地域を主とし、北中南米・インド洋・欧州地域にまでグルーバルにビジネスを展開しています。今回募集する組織では、顧客である各国の主要テレコムキャリアおよびOTT(オーバーザトップ)に対するプリセールスを担っています。

〜東証スタンダード上場／不動産再生に強みを持つ右肩上がりの成長企業／フレックス・所定労働7.5時間・平均残業18h〜 ■業務内容 物件取得後のバリューアップからExit（出口）までを実務レベルで推進します。 まずは先輩社員や役員がリードする難易度の高い案件に参画し、当社独自の「再生ロジック」を吸収しながら、プロジェクトを確実に成功へ導く役割を担っていただきます。 ■業務詳細 （1）プロジェクト参画・実務支援 投資判断に必要な役所調査や現地調査、契約書類の作成・リーガルチェック、収支シミュレーションを行います。 事業計画の細部を詰め、マイルストーンの進捗管理を行うなど、プロジェクトが円滑に進むための「土台」を支える重要なフェーズです。 （2）バリューアップの実行 コンバージョン（用途変更）やリーシング戦略の再構築に加え、旧耐震建物の補強、複雑な権利関係（底地・借地）の紐解きを支援します。 工務店や設計事務所、士業等との細かな調整・実務を通じて、他社が断念する物件をどう収益化させるかという、プロフェッショナルな知見を習得できます。 （3）Exitのサポートと完走 投資家へのプレゼン資料作成、売却に伴う重要事項説明書の作成、引渡しに向けた諸手続きを行います。 ■魅力 【高難度案件を「動かす」一生モノの専門スキル】 旧耐震建物や複雑な権利関係（底地・借地）など、他社が敬遠する物件を収益化させる独自の「再生ノウハウ」を、実務を通じてダイレクトに吸収できます。 【過去最高益を更新し続ける成長性と、確かな決裁スピード】 当期純利益は過去最高を更新中、販売用不動産在庫も707億円を突破しています。潤沢なパイプラインに加え、毎週開催される投資会議で迅速に可決・実行される体制が整っているため、ビジネスチャンスを逃しません。上場企業の安定基盤のもと、数十億規模のダイナミックな取引に停滞することなく打ち込める環境です。 ■当社について 旧耐震建物や複雑な権利関係（底地・借地）を紐解き、新たな価値を吹き込む不動産再生における「企画力」を強みとしています。 上場企業の安定した経営基盤と、グループの専門ノウハウが結集する環境で、プロの再生ロジックを吸収できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【女性活躍中／営業のサポートからインテリアコーディネートまで★入社後は事務サポートから徐々にお任せ★事務経験が活かせる★インテリアや建築の専門知識が身につきキャリア UP★外勤・内勤半々】 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社」を設立しました。今回は新会社での営業補助職を募集いたします（待遇・福利厚生等は本社と変更ありません）。 ■職務概要： 同社の戸建て注文住宅における営業職のアシスタントとして、契約前後の細かな業務をサポートしていきます。 契約前はプレゼン資料の作成や図面修正の補助業務から間取りの打ち合わせ、契約後はインテリアのコーディネート打ち合わせや業者との折衝を担当していただきます。床や壁の色、設備機器の選定など、お客様との打ち合わせを通してお任せします。 ■職務詳細： 商談同席/提案書作成/インテリアコーディネート/設計補助業務//積書作成/役所への外出業務 など ※営業の商談にも同席をしながら、業務全体のサポートを行う仕事になります。内勤5割、外勤5割のイメージです。 ■入社後の流れ： 建物の商品特性、建築法規等を学ぶことができる2週間の研修をご用意していますので、業界未経験や中途入社の方でも安心です。 まずは事務作業のサポートを中心に担当いただき、徐々にインテリアコーディネートのお仕事もお任せいたします。 ■組織構成： 配属支店には1〜2名ずつの20代〜30代の女性社員が、営業アシスタントとして在籍しております。 同社は営業社員が一貫体制でインテリアコーディネートまで行いますが、営業所長などの管理職社員には営業アシスタントが付いて、お客様のフォローを行っております。 ■キャリアパス： 将来的には注文住宅営業職、CAD オペレーター、工事やアフター担当、インテリアコーディネーターなどへのキャリアステップも可能です。 ■働き方方 「接客は好きだけど、残業を減らしたい」「もっと専門性を身につけたい」「大きな企業でキャリアを作りたい」という方におすすめの求人です。 残業も月20時間程度、有給消化率も高く、土日の有給取得や、長期休暇につなげて夏季休暇として9連休取得している社員もおります。

〜二次コンテンツECサイトや自社IP、Vtuber事業など幅広く展開するエンタメ企業〜 ■業務内容： 自社のオリジナルIPや、DLsiteを基盤とするサークルIPを活用したコンテンツ、企業との協業案件など、IPプロデュースに関わる制作物の進行管理全般をお任せいたします。 コンテンツ制作を円滑に進め、ユーザーの皆様に最高の作品を届けるために極めて重要なポジションです。 責任感を持ち、「好き」と「ロジック」に基づき主体的に推進いただきたいです。 ■業務詳細： ◇IPコンテンツ制作の進行管理・ディレクション ASMR作品を中心とした、サークルIPのコミカライズ・ノベライズなど、多様なコンテンツ制作における進行計画立案、外注管理、品質管理。 ◇社内外の関係各所との調整・折衝 社内企画担当者、クリエイター、スタジオ、制作会社などとの調整。特に、ライセンサーや外部権利元との交渉・折衝および、契約業務のサポート。 ◇企画分析と実行 ・最新トレンドを追った企画への意見出しや、「売れる作品」の構造的な分析。 ・課題発見から解決までを自ら推進する高い自走力に基づく業務遂行。 ■ポジションの魅力： ◇企画から制作まで内製で一貫して携われます。一般的に多い、企画されたコンテンツの制作を受注するディレクションではなく、企画・制作・プロデュースの全てを経験し、より深いスキルアップが可能です。 ◇DLsiteの強みであるサークルIPを基盤に、ゼロベースからコンテンツを一緒に作り上げ、ユーザーの皆様に届けていくプロセス全体に携わる、大きな達成感を得られます。 ◇立ち上げ時期のチームであるため、体制作りや新しい手法へのチャレンジを大歓迎するフロンティア精神に溢れた環境です。 ■別枠の応募条件に加え下記のようなご経験を歓迎します： ◇契約書作成・レビュー経験 ┗外部権利元との契約書や覚書などの作成、内容レビュー、法務部門との連携経験。 ◇マーケティングデータの分析・資料作成スキル ┗売上データ、ユーザー動向、市場トレンドなどの分析に基づき、事業戦略や企画の意思決定に貢献した経験。 ◇社外パートナーとの交渉・プレゼン経験 ┗ライセンサーや大型制作会社など、社外のキーパーソンに対して企画提案や条件交渉を成功させた経験。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇プロダクト、パッケージ、販促など／京セラグループの安定基盤と充実した福利厚生/電動工具の企画デザイン〜製品化まで一貫関与/機能性×デザインの融合/フレックス制×年休125日で働きやすさ抜群◆◇ ■おすすめPOINT ・京セラグループの安定基盤のもと、製品づくりの構想提案〜製品化まで一気通貫で関われる環境◎ ・電動工具という「機能性」と「デザイン性」の両立に挑戦できる希少ポジション！ ・年休125日×充実の福利厚生で長期的に安心して就業可能◎ ■職務内容： 電動工具のプロダクトデザイン、パッケージ、販促物等のデザイン業務全般をお任せします。 ・製品のデザイン／設計監修（構想提案、操作設計、デザイン） ・開発〜生産〜販売までに関する確認や各関係者とのやりとり ・その他、プレゼン資料作成、モックアップ作成、グラフィックデザイン ・製品グラフィック、パッケージ、販売用販促物、広告デザイン パッケージ：梱包材の仕様検討、設計からパッケージデザイン、印刷データ作成など 　 ■組織構成・育成：6名 長く勤められている社員も多く相談やフォローもして頂ける環境です。入社後はOJT中心に製品理解を深めます。 ■キャリアパス： 将来的には製品企画〜製品化まで主担当として活躍可能◎マネジメントにも挑戦できます。 【当社の魅力】 ＜福利厚生は京セラ基準＞ ◎年間休日125日・土日祝休みに、5日以上の長期休暇あり ◎年2回の賞与（過去実績4.6カ月分） ◎京セラグループ保険（自動車・医療・生命など）への加入 【当社について】 当社は、リョービ株式会社のパワーツール事業を承継し、2018年1月に設立された企業です。京セラグループの確かな基盤とリョービ株式会社が培ってきた技術力を背景に、電動工具の開発、製造、販売を行っています。 パワーツールの動力源は、電気からバッテリー、エンジンまで幅広くラインアップし、より高性能で使いやすい商品をめざしています。さらに現場の声や時代のニーズに応えた商品開発に、積極果敢にチャレンジを続けています。 また、中国に生産拠点を設け、お客様に満足いただける品質・機能・価格等を追求した商品を提供できる体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年平均140%成長中／特許取得の動画作成SaaS「PIP-Maker」／金融・建築・医療業界などを中心に700社以上に導入／リモート週3可〜 ■自社SaaSサービス「PIP-Maker」について： ・手持ちのPPT資料をアップロードするだけで最短5分で、アバターモデルと音声合成技術を用いた動画コンテンツが作成できるクラウドサービスです。社員向けe-ラーニングや手続きマニュアル、営業支援ツールなどの領域で活用頂いています。 ・「撮影と録音をしなくても誰でも簡単にプレゼン動画が作れる」とニーズが急拡大。売上規模はここ5年間で年平均140％成長を続けています。累計700社以上に導入頂き15万本超の動画が作成され、 累計500万人以上の方が視聴しています。※2025年1月時点 ・インタラクティブ機能（動画内アンケート・クイズ機能・遷移誘導・個別最適化）を実装した動画で、≪PPT×動画×アバター×音声合成×インタラクティブ≫は特許取得済み。 ・インタラクティブ機能を実装した動画はHTML形式動画となっておりMP4動画の1/10のサイズで視聴側にもサーバー負担も少ないだけでなく、個別最適化による学び時間の効率化やクイズ機能による習熟度向上、ログ分析によるコンテンツ改善や顧客ナーチャリングも可能となっています。 ※導入企業例：Panasonic、ライフネット生命、リコー、日立製作所、大林組、LIXIL、ゆうちょ銀行、モスバーガー ■概要 今回はカスタマーサクセス部門のさらなる組織体制の強化に向け、事業戦略の立案からメンバーマネジメントまでを担っていただけるマネージャーの方を募集します。 ・チームマネジメント（KPI管理・チームビルディング） ・各種指標の数値向上に向けた戦略の立案・実行 ・既存顧客の課題や満足度の調査 ・カスタマーサクセスの仕組み化 ・メンバーの商談への同行　など ※週1回、経営層とマネージャーが参加する定例会議を行います。必要に応じてスポットで会議を行い、事業戦略を立案/修正していきます。 ■組織構成 マネージャー1名、サブリーダー1名、メンバー9名（うち4名アルバイト） ※2,30代のメンバーが中心で計11名で構成されています。3年後を目途にさらなる人員増強も構想しています。

【女性活躍中／営業のサポートからインテリアコーディネートまで★入社後は事務サポートから徐々にお任せ★事務経験が活かせる★インテリアや建築の専門知識が身につきキャリア UP★外勤・内勤半々】 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社」を設立しました。今回は新会社での営業補助職を募集いたします（待遇・福利厚生等は本社と変更ありません）。 ■職務概要： 同社の戸建て注文住宅における営業職のアシスタントとして、契約前後の細かな業務をサポートしていきます。 契約前はプレゼン資料の作成や図面修正の補助業務から間取りの打ち合わせ、契約後はインテリアのコーディネート打ち合わせや業者との折衝を担当していただきます。床や壁の色、設備機器の選定など、お客様との打ち合わせを通してお任せします。 ■職務詳細： 商談同席/提案書作成/インテリアコーディネート/設計補助業務//積書作成/役所への外出業務 など ※営業の商談にも同席をしながら、業務全体のサポートを行う仕事になります。内勤5割、外勤5割のイメージです。 ■入社後の流れ： 建物の商品特性、建築法規等を学ぶことができる2週間の研修をご用意していますので、業界未経験や中途入社の方でも安心です。 まずは事務作業のサポートを中心に担当いただき、徐々にインテリアコーディネートのお仕事もお任せいたします。 ■組織構成： 配属支店には1〜2名ずつの20代〜30代の女性社員が、営業アシスタントとして在籍しております。 同社は営業社員が一貫体制でインテリアコーディネートまで行いますが、営業所長などの管理職社員には営業アシスタントが付いて、お客様のフォローを行っております。 ■キャリアパス： 将来的には注文住宅営業職、CAD オペレーター、工事やアフター担当、インテリアコーディネーターなどへのキャリアステップも可能です。 ■働き方方 「接客は好きだけど、残業を減らしたい」「もっと専門性を身につけたい」「大きな企業でキャリアを作りたい」という方におすすめの求人です。 残業も月20時間程度、有給消化率も高く、土日の有給取得や、長期休暇につなげて夏季休暇として9連休取得している社員もおります。