『アデコ株式会社』から、紹介予定派遣スタッフとして就業いただきます！ ＼仕事内容／ ショッピングモール内の店舗で、きものをファッションとして提案し、きものや和雑貨を販売するお仕事です。 将来的には、店内レイアウト、POP作成、イベント運営など幅広い業務を経験できます。 きものが好き、キャリア形成をしたい、人と話すことが好き。そんな皆さんのチャレンジを歓迎します。 【企業紹介】 一生に一度の晴れ舞台としての「着物」ではなく、日常に「和」をカジュアルに取り入れる「きもの」をこれからも日本に取り入れたいと考えています。 【直接雇用切替後の待遇情報】 派遣期間終了後は正社員への切り替えを予定しています（直接雇用切替後、試用期間3カ月/待遇同一）。 【初年度想定年収】 274万円～＋賞与（月給22.88万円～＋賞与(前年実績0～31万円/年))＊残業月平均15時間。昇給年1回、退職金制度なし。 【休日休暇】 年間休日105日、公休8～9日/月のシフト制。 【交通費】 月3万円迄支給。マイカー通勤店舗により可の場合あり。

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『アデコ株式会社』から、紹介予定派遣スタッフとして就業いただきます！ ＼仕事内容／ ショッピングモール内の店舗で、きものをファッションとして提案し、きものや和雑貨を販売するお仕事です。 将来的には、店内レイアウト、POP作成、イベント運営など幅広い業務を経験できます。 きものが好き、キャリア形成をしたい、人と話すことが好き。そんな皆さんのチャレンジを歓迎します。 【企業紹介】 一生に一度の晴れ舞台としての「着物」ではなく、日常に「和」をカジュアルに取り入れる「きもの」をこれからも日本に取り入れたいと考えています。 【直接雇用切替後の待遇情報】 派遣期間終了後は正社員への切り替えを予定しています（直接雇用切替後、試用期間3か月/待遇同一）。 【初年度想定年収】 274万円～＋賞与（月給22.88万円～＋賞与(前年実績0～31万円/年))＊残業月平均15時間。昇給年1回、退職金制度なし。 【休日休暇】 年間休日105日、公休8～9日/月のシフト制。 【交通費】 月3万円迄支給。マイカー通勤店舗により可の場合あり。

■魅力の要約： ◎未経験歓迎◎研修・マニュアル完備で安心スタート ◎ノルマなし／押し売りなしの寄り添い接客 ◎残業ほぼなしでプライベートとの両立可能 ◎成人式・結婚など人生の節目に関われる仕事 ◎2世代・3世代と続く長期的なお客様関係 ■募集背景： 事業拡大に伴う増員募集です。現在、宇治・茨木の2拠点で展開しており、来年には新店舗オープンを予定。お客様一人ひとりに寄り添った接客を大切にしているため、体制強化を目的に新しい仲間を募集しています。 ■職務内容： 着物や振袖の販売を中心に、お客様の人生の節目に寄り添う接客業務をお任せします。単なる販売ではなく「お客様のパートナー」として長く関係を築く仕事です。 ■業務詳細： ・来店されたお客様への接客・販売 ・お好みやご予算のヒアリング ・成人式や振袖に関するご案内（電話・手紙等） ・展示会のご案内・フォロー ・振袖展示会運営（来場者からのアンケート取得・着付け販売・レンタル受注等） ・商品納品・アフターフォロー ・前撮り撮影会や成人式当日のサポート ■仕事の特徴・魅力 （1） ノルマなし・無理な提案なし お客様の気持ちを最優先に考え、「本当に合うもの」をご提案します。 無理な販売をしないため、接客に集中できます。 （2） 長期的なお付き合いができる 成人式→卒業式→結婚→出産と、人生の節目に関わることができ、 「10年ぶりですね」と再会することも珍しくありません。 （3） 未経験から専門スキルが身につく 着物知識・接客力・提案力など、一生役立つスキルが習得可能。 70代の現役で活躍している社員も在籍しています。 （4） 働きやすさ◎ ・残業ほぼなし ・育休取得実績あり ・ライフステージに応じた働き方が可能 ■入社後の流れ： 先輩社員によるOJT研修とマニュアル・テキストを活用した基礎習得、月2回の研修で知識向上と着実に知識習得をしながら業務に慣れていただけます。 ■組織構成： 正社員6名（20代〜70代）、パート1名（40代）と幅広い年代が活躍しており、未経験スタートの社員も多数在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■魅力の要約： ◎未経験歓迎◎研修・マニュアル完備で安心スタート ◎ノルマなし／押し売りなしの寄り添い接客 ◎残業ほぼなしでプライベートとの両立可能 ◎成人式・結婚など人生の節目に関われる仕事 ◎2世代・3世代と続く長期的なお客様関係 ■募集背景： 事業拡大に伴う増員募集です。現在、宇治・茨木の2拠点で展開しており、来年には新店舗オープンを予定。お客様一人ひとりに寄り添った接客を大切にしているため、体制強化を目的に新しい仲間を募集しています。 ■職務内容： 着物や振袖の販売を中心に、お客様の人生の節目に寄り添う接客業務をお任せします。単なる販売ではなく「お客様のパートナー」として長く関係を築く仕事です。 ■業務詳細： ・来店されたお客様への接客・販売 ・お好みやご予算のヒアリング ・成人式や振袖に関するご案内（電話・手紙等） ・展示会のご案内・フォロー ・振袖展示会の運営（来場者からアンケート取得・着付け販売・レンタル受注） ・商品納品・アフターフォロー ・前撮り撮影会や成人式当日のサポート ■仕事の特徴・魅力 （1） ノルマなし・無理な提案なし お客様の気持ちを最優先に考え、「本当に合うもの」をご提案します。 無理な販売をしないため、接客に集中できます。 （2） 長期的なお付き合いができる 成人式→卒業式→結婚→出産と、人生の節目に関わることができ、 「10年ぶりですね」と再会することも珍しくありません。 （3） 未経験から専門スキルが身につく 着物知識・接客力・提案力など、一生役立つスキルが習得可能。 70代まで現役で活躍している社員も在籍しています。 （4） 働きやすさ◎ ・残業ほぼなし ・育休取得実績あり ・ライフステージに応じた働き方が可能 ■入社後の流れ： 先輩社員によるOJT研修とマニュアル・テキストを活用した基礎習得、月2回の研修で知識向上と着実に知識習得をしながら業務に慣れていただけます。 ■組織構成： 正社員8名（20代〜70代）、パート1名（40代）と幅広い年代が活躍しており、未経験スタートの社員も多数在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【テレビ撮影や有名インスタグラマーのご利用実績もある『梨花和服』のヘアスタイリスト／繁忙期でも残業平均21.6時間、閑散期5.9時間でワークライフバランス◎】 美容師資格を活かしヘアセットできる方歓迎！カットなし！シャンプーなし！顔メイクなし！ ＼具体的なお仕事の流れ／ テレビ撮影や有名インスタグラマーのご利用実績もある『梨花和服』にて、店舗スタッフとして以下業務をお任せします。 ▼接客 オプションの提案や似合いそうな着物・髪型のおすすめなど、お客様が満足していただけるようコミュニケーションを行っていただきます。 ▼着付け・ヘアセット 着物が決まったお客様のヘアセットをお願いします。 着付けは着付け師さんが対応するため、着付けの経験がなくても大丈夫です。 ▼管理業務 顧客単価・平均出発時間・顧客満足度などの目標値を追いかけます。 数値向上のために現状把握→改善立案→実行するため、業務を通して、チームを作る力・マーケティングの知見・調整力などビジネスマンとしてのスキルを身に着けることが出来ます。 ▼その他業務 問い合わせ・予約対応、備品発注、シフト作成、アルバイトマネジメントなど レイアウトの変更やご案内の流れを変えるなどの提案も大歓迎！現場の声を吸い上げる社風のため、提案や意見が通りやすい環境です。 ■キャリアパス 店長、エリアマネージャー以外にも多様なキャリアを自由に描ける環境です。個人の成長は会社の利益と考え、働く人の可能性を支援します。 https://tripfarm.co.jp/recruit/career/ ■服装 服装・髪色・髪型・爪色自由、タトゥー・ピアスOK！ 制服エプロンを着用いただきます。 ■魅力 ・経験が少なくても活躍できる環境…これまでの経験は一切求めません。社会人として自責志向を持ち論理的に物事を考えられる方を求めています。 ・働きやすい環境…勤務時間は9時〜18時（繁忙期は8時半業務開始）で、残業は少なく、残業代は1分単位で支給されます。 ・インセンティブ制度あり…繁忙期の勤務に3万円の支給、土日祝出社は1時間につき100円の加算、繁忙期の目標値達成につき5~10万円など様々なインセンティブがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【美容師を活かせる！髪色・ネイル自由！テレビ撮影や有名インスタグラマーのご利用実績もある『梨花和服』のヘアスタイリスト／繁忙期でも残業平均21.6時間でワークライフバランス◎】 ●ヘアセットできる方歓迎！カットなし！シャンプーなし！顔メイクなし！ ＼具体的なお仕事の流れ／ テレビ撮影や有名インスタグラマーのご利用実績もある『梨花和服』にて、店舗スタッフとして以下業務をお任せします。 ▼接客 オプションの提案や似合いそうな着物・髪型のおすすめなど、お客様が満足していただけるようコミュニケーションを行っていただきます。 ▼着付け・ヘアセット 着物が決まったお客様のヘアセットをお願いします。 着付けは着付け師さんが対応するため、着付けの経験がなくても大丈夫です。 ▼管理業務 顧客単価・平均出発時間・顧客満足度などの目標値を追いかけます。 数値向上のために現状把握→改善立案→実行するため、業務を通して、チームを作る力・マーケティングの知見・調整力などビジネスマンとしてのスキルを身に着けることが出来ます。 ▼その他業務 問い合わせ・予約対応、備品発注、シフト作成、アルバイトマネジメントなど レイアウトの変更やご案内の流れを変えるなどの提案も大歓迎！現場の声を吸い上げる社風のため、提案や意見が通りやすい環境です。 ■キャリアパス 店長、エリアマネージャー以外にも多様なキャリアを自由に描ける環境です。個人の成長は会社の利益と考え、働く人の可能性を支援します。 https://tripfarm.co.jp/recruit/career/ ■服装： 服装・髪色・髪型・爪色自由、タトゥー・ピアスOK！ 制服エプロンを着用いただきます。 ■魅力 ・経験が少なくても活躍できる環境…これまでの経験は一切求めません。社会人として自責志向を持ち論理的に物事を考えられる方を求めています。 ・働きやすい環境…勤務時間は9時〜18時（繁忙期は8時半業務開始）で、残業は少なく、残業代は1分単位で支給されます。 ・インセンティブ制度あり…繁忙期の勤務に3万円の支給、土日祝出社は1時間につき100円の加算、繁忙期の目標値達成につき5~10万円など様々なインセンティブがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

＝POINT＝ ★県下最大級の着物店「なかの座」70年以上の歴史と信頼◎ ★着物などの営業／マネージャー候補※社員育成も担当 ★正社員／週休2日制／皆勤手当あり／転勤なし ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇総合衣料販売（呉服、宝飾、洋品、その他）販売営業を担当します。 ◇またご経験を活かし、マネージャー候補として社員の指導・育成にも携わります。 ■職務詳細： ◇入社後、まずは振袖の販売や写真撮影の営業から業務を習得。 基本的には店舗へご来店されたお客様の対応がメインとなります。 ◇成人式や卒業式といったライフイベントに向けてお客様との信頼関係を構築し、イベント後のアフターフォローも継続して行うことで、ブライダルなど他の部門への営業にも繋げていきます。 ＜対応エリア＞大分市を中心とした県内全域　※社用車での移動可能 また、今回入社いただく方には、マネージャー候補として、20〜30代の若手を中心とした社員の人材育成や管理などの人材マネジメントの業務もお任せします。 社員の営業力強化のため、力を発揮していただける方のご応募をお待ちしています。 ■組織構成： ◇大分県内に5店舗を構え、現在27名の幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。 ◇入社後は40〜50代のベテランの先輩社員のもとで3ヶ月程度をかけて業務を覚えていきます。 ※商材説明会に参加し商材知識を習得。営業としてのスキルを磨きながら長く活躍し、将来的には新たな店舗を任せられる人材として成長いただけることを期待しています。 ■特徴・魅力： ◇基本的には定時に退社！ ただし、成人式などのイベント当日は早朝からのお客さま対応となりますので、通常とは異なる勤務時間となります。 ◇お客さまの人生に寄り添い、様々な節目の思い出に残る感動シーンをお手伝いする非常にやりがいのある仕事です。 ◇業界未経験の方でも、自分なりの営業スタイルを確立し、十分に能力を発揮いただけます。また、勤続年数が10年以上社員も多く在籍しており、長く働きやすい職場環境が整っています。 変更の範囲：本文参照

【浅草・京都の主要観光地で着物体験のオフライン集客を牽引／裁量の大きい現場責任者ポジション／新規事業参画も可能】 TripFarmは、浅草・京都などの主要観光地で着物レンタル事業を展開している会社です。 特徴は、人・やり方・数字を整理し、仕組みとして売上を伸ばすこと。 観光地という日々条件の変わる環境でも、再現性のある売上作りができるよう事業運営を行っています。 現場と距離の近い会社のため、改善提案がすぐ形になるスピード感があります。 ■業務内容 浅草エリアでの「現地での呼び込み集客」チームのリーダー役です。 現地集客（呼び込み）を行う業務委託スタッフの管理・育成・改善をお任せします。 来店数などの数字を見て考え、人の配置ややり方を見直しながら、チームでの売上をサポートします。 ▼具体的には ・現場集客の改善 　∟声かけ方法・立ち位置・導線・看板・販促物など、様々な手法のうちどのやり方が一番数字が出るかを検証します ・スタッフマネジメント 　∟業務委託スタッフの採用・教育・シフト作成・モチベーション・評価管理（インセンティブ制度あり） ・数字管理・改善 　∟日々の売上・来店数チェック、来客数の要因整理、改善アイデアの実行 ※常時 15〜20名程度の業務委託スタッフ をマネジメントします。 ■この仕事の目的・ミッション 成果である現場の集客を安定して生み出せるチーム体制をつくることがミッションです。 忙しい日でも現場が回り、人が変わっても数字が落ちない状態を作ることがゴールです。 ■ポジションの魅力 このポジションでは、以下のような経験・スキルが身につきます。 ・15〜20名規模のマネジメント経験 ・現場でPDCAを回す実践力 ・数字をベースに改善する思考力 ・小さな事業単位を任される裁量の大きさ ■キャリアパス 入社後はできる業務から始め徐々に範囲を広げていただき、事業側の視点を持つ現場責任者をお任せする想定です。 将来的には、エリア統括やマーケティング責任者、新規事業立ち上げなども目指せるポジションです。 ■働き方について ・シフト制ですが、在宅＋現場のハイブリッド勤務が可能。 ・平均残業は月8〜9時間程度 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景 2024年7月に開業した「エスパシオ 箱根迎賓館 麟凰亀龍」は、全9棟のプライベートヴィラで構成されたラグジュアリーホテルです。 今後さらなるサービス品質向上を目指し、お客様一組一組に寄り添うバトラー職の増員を行います。 ■職務概要 お客様一組ごとの専属担当として、滞在の始まりからお帰りまでを一貫してサポートいただきます。 形式的な接客ではなく、お客様のご要望や過ごし方に合わせた“オーダーメイドのおもてなし”を提供するポジションです。 ■具体的な業務内容 ・館内点検や客室インスペクション ・お出迎え、客室へのご案内、施設のご説明 ・お食事（客室内）の配膳・ドリンクサービス ・滞在中のご要望対応（コンシェルジュ業務） ・客室内の設えや空間演出の調整 ※各ヴィラでの提供のため、提供タイミングや空間づくりも重要な役割です ■職務の特徴／魅力 本ポジションは、一般的なホテルのように多数のお客様を回すスタイルではなく、 1組のお客様に深く向き合う接客スタイルが特徴です。 全9棟という限られた環境のため、一人ひとりに合わせたきめ細かなサービスが可能です。 器・空間・料理・自然環境すべてが一体となった「唯一無二の体験」を提供できるため、 サービススタッフとしての感性や提案力を大きく磨くことができます。 また、着物での接客や和の美意識を大切にしたおもてなしなど、 日本文化を体現するサービスに携われる点も魅力です。 メインバトラーは着物でのサービスとなります。 ■住宅補助あり： 遠方からの転職者も安心して働けるよう、住居サポート制度を整えています。 借上げ寮制度を利用することで、月額8,000円の自己負担で入居可能（光熱費別）です。 ■キャリアパス まずはバトラーとして経験を積んでいただき、 将来的にはチームリーダーやサービス統括などへのキャリアアップが可能です。 ■配属部門 サービス部門（バトラーチーム） ※少人数でお客様ごとに担当する体制 ■企業の特徴 当社は興和グループの一員として、名古屋観光ホテルやエスパシオ ナゴヤキャッスルなどを運営するホスピタリティ企業です。 地域文化や環境を大切にしながら、ラグジュアリーホテルとして唯一無二の体験を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

『アデコ株式会社』から、紹介予定派遣スタッフとして就業いただきます！ ＼仕事内容／ ショッピングモール内の店舗で、きものをファッションとして提案し、きものや和雑貨を販売するお仕事です。 将来的には、店内レイアウト、POP作成、イベント運営など幅広い業務を経験できます。 きものが好き、キャリア形成をしたい、人と話すことが好き。そんな皆さんのチャレンジを歓迎します。 【企業紹介】 一生に一度の晴れ舞台としての「着物」ではなく、日常に「和」をカジュアルに取り入れる「きもの」をこれからも日本に取り入れたいと考えています。 【直接雇用切替後の待遇情報】 派遣期間終了後は正社員への切り替えを予定しています（直接雇用切替後、試用期間3カ月/待遇同一）。 【初年度想定年収】 274万円～＋賞与（月給22.88万円～＋賞与(前年実績0～31万円/年))＊残業月平均15時間。昇給年1回、退職金制度なし。 【休日休暇】 年間休日105日、公休8～9日/月のシフト制。 【交通費】 月3万円迄支給。マイカー通勤店舗により可の場合あり。

『アデコ株式会社』から、紹介予定派遣スタッフとして就業いただきます！ ＼仕事内容／ ショッピングモール内の店舗で、きものをファッションとして提案し、きものや和雑貨を販売するお仕事です。 将来的には、店内レイアウト、POP作成、イベント運営など幅広い業務を経験できます。 きものが好き、キャリア形成をしたい、人と話すことが好き。そんな皆さんのチャレンジを歓迎します。 【企業紹介】 一生に一度の晴れ舞台としての「着物」ではなく、日常に「和」をカジュアルに取り入れる「きもの」をこれからも日本に取り入れたいと考えています。 【直接雇用切替後の待遇情報】 派遣期間終了後は正社員への切り替えを予定しています（直接雇用切替後、試用期間3カ月/待遇同一）。 【初年度想定年収】 274万円～＋賞与（月給22.88万円～＋賞与(前年実績0～31万円/年))＊残業月平均15時間。昇給年1回、退職金制度なし。 【休日休暇】 年間休日105日、公休8～9日/月のシフト制。 【交通費】 月3万円迄支給。マイカー通勤店舗により可の場合あり。

【未経験歓迎／正社員登用有／面接1回／長期就業可能な環境◎／年休120日／最高級の国産黒毛和牛にこだわった肉料理を提供する明治28年創業の日本料理店”人形町今半”】 すき焼、しゃぶしゃぶ等日本料理の専門店として創業130年を超える人形町今半の接客スタッフとして以下の業務をお任せいたします。 着物の着付けやすき焼き調理などの手順を丁寧にサポートしますので未経験の方でも大歓迎です！ ※今半潜入レポート：https://imahan-recruit.net/report/syoku.html ■正社員登用について 初めは契約社員ですが、平均約1年程度でほぼ100％の方が正社員となっております。正社員登用試験は最短で入社後3か月〜から受験が可能です。(※要上長推薦/面接1回・筆記試験） 過去２年間の正社員登用実績は試験受験者の９割が登用に至っております。 ■業務詳細 女性スタッフは着物にてお料理の提供や説明、すき焼やしゃぶしゃぶのサービスなど接客業務全般を行っていただきます。男性スタッフは白ジャケットと黒スラックス着用です。 お客様の目の前で、すき焼を調理してご提供するのが人形町今半のサービスの特徴です。一般的な接客・サービスの業務の他に、人形町今半スタイルのすき焼の作り方を習得していただきます。まずはすき焼を作れるようになること、すき焼のサービスが安定してご提供できるようになったら、レジ業務、締め作業などもお任せするようになります。 ■組織構成 フリーター、主婦の方中心に20代〜60代の幅広い層のスタッフが在籍しております。 ■人形町今半の魅力： ◎ハレの日を彩る 人形町今半の牛肉は、自社の購買担当者が吟味し、厳選したものです。真心を込めたサービスとともに、親子三世代でご利用されるお客様もおり、様々な方に親しまれています。 ◎お客様を思う「おもてなしの心」 「お客様第一主義」の社風でおもてなし接客を心掛けております。 ◎チームワーク 人形町今半の仕事はチームプレーが基本。社員・アルバイト・パートの方が連携しやすい雰囲気作りに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

■□未経験から無理なく営業に挑戦したい方へ◆ニッチトップ企業◇新規・ノルマなし◇寺院の法衣などの修繕・補修企業/未経験歓迎/成約率ほぼ100％／□■ 寺院の法衣などの修繕・補修を得意とする同社の技術を、顧客のニーズに応じ紹介する仕事です。 【職務詳細】 ■顧客：既存顧客の寺院 ■商材：寺院の法衣などの修繕・補修を得意とする同社の技術 ■手法：寺院を訪問し、袈裟等の法衣、水引などの衣類品のクリーニング・補整・補修の提案から収集・お届けまでを担当します。 ■訪問：１日10件〜20件。既存のお客様はお着物の受け渡しがメインになるため、1件の滞在時間は15分程度になります。 【特徴】 ■10年20年お付き合いのある既存顧客の寺院様への訪問がメインで、新規のアポイントはアポインターが取るため飛込営業やアポ取りはありません。 ■出張が1か月に1回程度、繁忙期は1週間に１回程度ございます。 ■出張は寺院の時間に合わせるため、ほとんど定時で終わり、その後は現地を楽しんで帰る余裕もあります。 【1日の主な流れ】 ・直行→10〜20件訪問→帰社後事務処理・翌日のお着物を車に積む→退社 ・出張が1か月に1回程度、繁忙期は1週間に１回程度ございます。出張は寺院の時間に合わせるため、ほとんど定時で終わり、その後は現地を楽しんで帰る余裕もあります。 ■教育体制： 入社後は研修を通じて各宗派・寺のルールやマナーなどを、しっかり理解し習得します。その後、仕事のフローを身につけるために、先輩社員と一緒に取引先を回ります。 ■社風： 風通しが良く、年齢や役職による壁はありません。より社員が働きやすくなるための意見発信も積極的に行っており、心にゆとりを持って業務を行うことができる環境が整っています。 ☆★オススメポイント★☆ ◎お客様に対して幅広い提案が可能！様々なニーズにお応えできます！ →同社は様々なタイプの職人を抱えています。そのため、ただ補修やクリーニングができるだけではありません。ほつれ・穴あき直し、染色補正、刺繍の直しなど生地や織物に合わせた修復方法をご提案できます。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／正社員登用有／面接1回／長期就業可能な環境◎／年休120日／最高級の国産黒毛和牛にこだわった肉料理を提供する明治28年創業の日本料理店”人形町今半”】 すき焼、しゃぶしゃぶ等日本料理の専門店として創業130年を超える人形町今半の接客スタッフとして以下の業務をお任せいたします。 着物の着付けやすき焼き調理などの手順を丁寧にサポートしますので未経験の方でも大歓迎です！ ※今半潜入レポート：https://imahan-recruit.net/report/syoku.html ■正社員登用について 初めは契約社員ですが、平均約1年程度でほぼ100％の方が正社員となっております。正社員登用試験は最短で入社後3か月〜から受験が可能です。(※要上長推薦/面接1回・筆記試験） 過去２年間の正社員登用実績は試験受験者の９割が登用に至っております。 ■業務詳細 女性スタッフは着物にてお料理の提供や説明、すき焼やしゃぶしゃぶのサービスなど接客業務全般を行っていただきます。男性スタッフは白ジャケットと黒スラックス着用です。 お客様の目の前で、すき焼を調理してご提供するのが人形町今半のサービスの特徴です。一般的な接客・サービスの業務の他に、人形町今半スタイルのすき焼の作り方を習得していただきます。まずはすき焼を作れるようになること、すき焼のサービスが安定してご提供できるようになったら、レジ業務、締め作業などもお任せするようになります。 ■組織構成 フリーター、主婦の方中心に20代〜60代の幅広い層のスタッフが在籍しております。 ■人形町今半の魅力： ◎ハレの日を彩る 人形町今半の牛肉は、自社の購買担当者が吟味し、厳選したものです。真心を込めたサービスとともに、親子三世代でご利用されるお客様もおり、様々な方に親しまれています。 ◎お客様を思う「おもてなしの心」 「お客様第一主義」の社風でおもてなし接客を心掛けております。 ◎チームワーク 人形町今半の仕事はチームプレーが基本。社員・アルバイト・パートの方が連携しやすい雰囲気作りに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／正社員登用有／面接1回／長期就業可能な環境◎／年休120日／最高級の国産黒毛和牛にこだわった肉料理を提供する明治28年創業の日本料理店”人形町今半”】 すき焼、しゃぶしゃぶ等日本料理の専門店として創業130年を超える人形町今半の接客スタッフとして以下の業務をお任せいたします。 着物の着付けやすき焼き調理などの手順を丁寧にサポートしますので未経験の方でも大歓迎です！ ※今半潜入レポート：https://imahan-recruit.net/report/syoku.html ■正社員登用について 初めは契約社員ですが、平均約1年程度でほぼ100％の方が正社員となっております。正社員登用試験は最短で入社後3か月〜から受験が可能です。(※要上長推薦/面接1回・筆記試験） 過去２年間の正社員登用実績は試験受験者の９割が登用に至っております。 ■業務詳細 女性スタッフは着物にてお料理の提供や説明、すき焼やしゃぶしゃぶのサービスなど接客業務全般を行っていただきます。男性スタッフは白ジャケットと黒スラックス着用です。 お客様の目の前で、すき焼を調理してご提供するのが人形町今半のサービスの特徴です。一般的な接客・サービスの業務の他に、人形町今半スタイルのすき焼の作り方を習得していただきます。まずはすき焼を作れるようになること、すき焼のサービスが安定してご提供できるようになったら、レジ業務、締め作業などもお任せするようになります。 ■組織構成 フリーター、主婦の方中心に20代〜60代の幅広い層のスタッフが在籍しております。 ■人形町今半の魅力： ◎ハレの日を彩る 人形町今半の牛肉は、自社の購買担当者が吟味し、厳選したものです。真心を込めたサービスとともに、親子三世代でご利用されるお客様もおり、様々な方に親しまれています。 ◎お客様を思う「おもてなしの心」 「お客様第一主義」の社風でおもてなし接客を心掛けております。 ◎チームワーク 人形町今半の仕事はチームプレーが基本。社員・アルバイト・パートの方が連携しやすい雰囲気作りに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／正社員登用有／面接1回／長期就業可能な環境◎／年休120日／最高級の国産黒毛和牛にこだわった肉料理を提供する明治28年創業の日本料理店”人形町今半”】 すき焼、しゃぶしゃぶ等日本料理の専門店として創業130年を超える人形町今半の接客スタッフとして以下の業務をお任せいたします。 着物の着付けやすき焼き調理などの手順を丁寧にサポートしますので未経験の方でも大歓迎です！ ※今半潜入レポート：https://imahan-recruit.net/report/syoku.html ■正社員登用について 初めは契約社員ですが、平均約1年程度でほぼ100％の方が正社員となっております。正社員登用試験は最短で入社後3か月〜から受験が可能です。(※要上長推薦/面接1回・筆記試験） 過去２年間の正社員登用実績は試験受験者の９割が登用に至っております。 ■業務詳細 女性スタッフは着物にてお料理の提供や説明、すき焼やしゃぶしゃぶのサービスなど接客業務全般を行っていただきます。男性スタッフは白ジャケットと黒スラックス着用です。 お客様の目の前で、すき焼を調理してご提供するのが人形町今半のサービスの特徴です。一般的な接客・サービスの業務の他に、人形町今半スタイルのすき焼の作り方を習得していただきます。まずはすき焼を作れるようになること、すき焼のサービスが安定してご提供できるようになったら、レジ業務、締め作業などもお任せするようになります。 ■組織構成 フリーター、主婦の方中心に20代〜60代の幅広い層のスタッフが在籍しております。 ■人形町今半の魅力： ◎ハレの日を彩る 人形町今半の牛肉は、自社の購買担当者が吟味し、厳選したものです。真心を込めたサービスとともに、親子三世代でご利用されるお客様もおり、様々な方に親しまれています。 ◎お客様を思う「おもてなしの心」 「お客様第一主義」の社風でおもてなし接客を心掛けております。 ◎チームワーク 人形町今半の仕事はチームプレーが基本。社員・アルバイト・パートの方が連携しやすい雰囲気作りに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／正社員登用有／面接1回／長期就業可能な環境◎／年休120日／最高級の国産黒毛和牛にこだわった肉料理を提供する明治28年創業の日本料理店”人形町今半”】 すき焼、しゃぶしゃぶ等日本料理の専門店として創業130年を超える人形町今半の接客スタッフとして以下の業務をお任せいたします。 着物の着付けやすき焼き調理などの手順を丁寧にサポートしますので未経験の方でも大歓迎です！ ※今半潜入レポート：https://imahan-recruit.net/report/syoku.html ■正社員登用について 初めは契約社員ですが、平均約1年程度でほぼ100％の方が正社員となっております。正社員登用試験は最短で入社後3か月〜から受験が可能です。(※要上長推薦/面接1回・筆記試験） 過去２年間の正社員登用実績は試験受験者の９割が登用に至っております。 ■業務詳細 女性スタッフは着物にてお料理の提供や説明、すき焼やしゃぶしゃぶのサービスなど接客業務全般を行っていただきます。男性スタッフは白ジャケットと黒スラックス着用です。 お客様の目の前で、すき焼を調理してご提供するのが人形町今半のサービスの特徴です。一般的な接客・サービスの業務の他に、人形町今半スタイルのすき焼の作り方を習得していただきます。まずはすき焼を作れるようになること、すき焼のサービスが安定してご提供できるようになったら、レジ業務、締め作業などもお任せするようになります。 ■組織構成 フリーター、主婦の方中心に20代〜60代の幅広い層のスタッフが在籍しております。 ■人形町今半の魅力： ◎ハレの日を彩る 人形町今半の牛肉は、自社の購買担当者が吟味し、厳選したものです。真心を込めたサービスとともに、親子三世代でご利用されるお客様もおり、様々な方に親しまれています。 ◎お客様を思う「おもてなしの心」 「お客様第一主義」の社風でおもてなし接客を心掛けております。 ◎チームワーク 人形町今半の仕事はチームプレーが基本。社員・アルバイト・パートの方が連携しやすい雰囲気作りに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎／正社員登用有／面接1回／長期就業可能な環境◎／年休120日／最高級の国産黒毛和牛にこだわった肉料理を提供する明治28年創業の日本料理店”人形町今半”】 すき焼、しゃぶしゃぶ等日本料理の専門店として創業130年を超える人形町今半の接客スタッフとして以下の業務をお任せいたします。 着物の着付けやすき焼き調理などの手順を丁寧にサポートしますので未経験の方でも大歓迎です！ ※今半潜入レポート：https://imahan-recruit.net/report/syoku.html ■正社員登用について 初めは契約社員ですが、平均約1年程度でほぼ100％の方が正社員となっております。正社員登用試験は最短で入社後3か月〜から受験が可能です。(※要上長推薦/面接1回・筆記試験） 過去２年間の正社員登用実績は試験受験者の９割が登用に至っております。 ■業務詳細 女性スタッフは着物にてお料理の提供や説明、すき焼やしゃぶしゃぶのサービスなど接客業務全般を行っていただきます。男性スタッフは白ジャケットと黒スラックス着用です。 お客様の目の前で、すき焼を調理してご提供するのが人形町今半のサービスの特徴です。一般的な接客・サービスの業務の他に、人形町今半スタイルのすき焼の作り方を習得していただきます。まずはすき焼を作れるようになること、すき焼のサービスが安定してご提供できるようになったら、レジ業務、締め作業などもお任せするようになります。 ■組織構成 フリーター、主婦の方中心に20代〜60代の幅広い層のスタッフが在籍しております。 ■人形町今半の魅力： ◎ハレの日を彩る 人形町今半の牛肉は、自社の購買担当者が吟味し、厳選したものです。真心を込めたサービスとともに、親子三世代でご利用されるお客様もおり、様々な方に親しまれています。 ◎お客様を思う「おもてなしの心」 「お客様第一主義」の社風でおもてなし接客を心掛けております。 ◎チームワーク 人形町今半の仕事はチームプレーが基本。社員・アルバイト・パートの方が連携しやすい雰囲気作りに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜晴れの日を彩る提案で、収入も確保／寮あり（規定による）／毎年600名以上の成人式をサポート／マニュアルや先輩フォローもしっかり／月8日以上は休み／育休・産休実績あり／成人式や入学式、卒業式などで活躍／固定客の問い合わせ対応から業務スタートで未経験も安心〜 ■概要： ◇お客様との絆を深める営業スタッフのお仕事です。 ◇飛び込み営業はございません。 ◇お客様は娘様の成人式や卒業式を迎えるご両親が中心です。 ■当ポジションの魅力： インセンティブがあり、お客様に満足いただける提案（成果）に応じて収入面のステップアップが可能です。 ■具体的には： ◇まずは固定客のお問い合わせ電話での対応から始め、店舗運営のサポートをお願いします。 ◇その後、展示会の企画・立案・実施や、接客のアイデアを提案いただきます。 ◇マニュアルやトークスクリプトが完備されており、先輩のサポートもあるので、安心してスタートいただけます。 ■配属先情報： 名古屋本店は営業6名、販売10名の組織です。 ※幅広い年代の方が活躍できる環境です。 ■当社について： ◇毎年600名以上のお客様の成人式を受けさせていただいている、実績のあるお店です。 ◇常時500点以上の振袖や小物を展示しており、どんなスタイルやお好みの色、柄にも100％でお答えさせていただいております。 ◇撮影スタジオも多数ロケーションを完備し、お客様の「晴れの日」を彩るお手伝い、ご希望に合った着物を一緒に選び、素敵な思い出づくりをサポートします。

【多くのVIPに愛されるお店の接客スキルが身につく／住宅手当、資格手当など福利厚生充実／月3日希望休取得可（土日もOK）】 ■業務内容： ご案内／注文の承り〜厨房への発注／料理のご提供などを担当いただきます。当店をご利用されるのは、ハリウッドスターや各界の著名人、俳優やアスリートなど数多くのVIPのお客さまばかり。誕生日や記念日のお祝いの場としてお選びいただけることも多いです。当店で特別な時間をお過ごしいただくために、内装や食器、接客などこだわり抜いた店づくりを行っています。 ■働く店舗詳細： 以下いずれかの店舗（駅より徒歩2分以内）に配属。ご希望・適性に応じて決定。 ◎モンシェルトントン（六本木／日比谷） 鉄板焼きの専門店。最高級和牛ステーキなどをお客さまの目の前で焼き上げて提供しています。制服には、シックなスーツをご用意しています。 ＜業務詳細＞ お席で食材の産地や、美味しい食べ方のご紹介も行います。 お客さまを担当しているシェフと呼吸を合わせながら、お食事の進行をサポートします。 ◎瀬里奈（六本木／銀座） しゃぶしゃぶやすき焼きを提供。神戸牛・特選和牛・カニなどがメインのメニューです。女性はお着物、男性はタキシード支給。 ※お着物は研修を経て一人で着付けができるようになります。 ＜業務詳細＞ 1組のお客さまに1人の接客スタッフが付きっきりで接客をします。お客さまの目の前で、すき焼きを調理するのも腕の見せ所です。 ■魅力： ◎当社で活躍するスタッフのほとんどが未経験スタート。1人前になるまで、先輩がマンツーマンで丁寧にサポートしていきます。磨き抜かれた接客スキルを隣で学び、徐々に成長していきましょう。また、作法などを学ぶマナー研修はもちろん、ワインの注ぎ方や銘柄を学べるソムリエ研修、着付けや英会話研修なども多数ご用意。どれも仕事外でも役立つものばかりなので、働きながらワンランク上の自分になれる環境です。 ◎上質なおもてなしをご提供するためには、スタッフ自身のコンディションが整っていることが必要不可欠。残業はほとんどなし、土日祝も希望休の取得が可能です。通勤ストレス削減のため、都内近郊に住めるよう手厚い家賃補助を出すなど、働きやすい環境が整っています。 ■組織構成： 20〜50代の幅広い年次のスタッフが活躍中。

介護付き有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、病院・医師との連携業務 ・機能訓練 ・医療処置(インシュリン注射等) ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録　等 介護付き有料老人ホームでの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ■育休後の復職率99％！ 産休明けの短時間勤務も1日5時間、6時間、7時間と選択可 小学校3年生終業まで制度利用可 ■時間制正社員制度あり ■施設内にウッドデッキや滝がある穏やかな雰囲気の施設 【施設概要】 開設：2001年12月15日 種別：介護付き有料老人ホーム 定員：105人 居室総数：102室 【施設の特徴】 介護を必要とする方にお住まい頂く特定施設(介護付き有料老人ホーム)です。介護・看護スタッフが24時間常駐し、お客様には必要な時に必要なサービスを受けて頂けます。配置基準の2倍のスタッフ数で、質の高いサービスを目指しています。 お客様のQOL向上の為、アクティビティやイベントが豊富です。アクティビティの知識はもちろん、お茶の作法や着物の着付け等、介護スキル以外の事も学ぶ事ができます。

◆第二新卒歓迎！管理部門のゼネラリストを目指せる！経理経験がまだ浅い方も成長できる環境◎◆売上126％成長企業で決算まで担える人材へ！◆ネイル・髪色自由＆残業月15h◆ ＼経理だけでは終わらない。管理部門のゼネラリストを目指せる！／ 当社が求めているのは、経理の専門性だけを追求するスペシャリストではありません。 経理を軸にしながら、人事・総務・IT関連業務など、管理部門全体へ活躍の幅を広げていきたい方を歓迎します。 ■業務内容 成長中の着物レンタル事業を展開する当社にて、経理スタッフとして日次〜月次業務を中心に担当いただきます。 〜具体的には〜 まずはできる業務からスタートし、徐々に範囲を広げていきます。 ・日次経理処理（仕訳・伝票処理） ・入出金管理 ・月次決算業務（チームで対応） ・年次決算サポート ・経費精算 ・帳簿管理 ・資金繰り ・金融機関対応 ・予算管理 ・税務申告に向けたデータ整理 ・税理士対応、監査補助 ＼このポジションの魅力！／ ◎「経験浅くても」着実にスキルアップ！ ・月次決算に携わった経験があればOK！ ・30年の経理キャリアを持つベテラン社員がOJTで丁寧にサポート！ 経理経験が浅い方でも、日次業務から月次・年次決算へと着実にステップアップできます。 ◎将来はリーダーや管理部門の中核へ！ ・業務改善の提案 ・仕組みづくり ・後輩育成 ・バックオフィス全体の運営サポートなど、組織づくりに携わるチャンスも豊富です。 ◎無理なく・自分らしく働ける環境 ネイル・髪色自由、残業月15時間程度。 プライベートも大切にしながら長く活躍できる環境です。 ＜会社について＞ ■ 業界をリードする圧倒的な発信力とメディア実績！ 「伝統×ファッション」を体現する独自のスタイルは、エンターテインメント業界からも高く評価されています。人気テレビ番組『ラヴィット！』や、ももいろクローバーZ、平成フラミンゴ、三浦大知といったトップアーティストへの衣装提供をはじめ、『LARME』『nuts』等の人気雑誌への掲載など、メディア露出も豊富です。ファッションショーの開催や海外展開、異業種タイアップなど、既存の慣習に囚われない手法で和の精神を世界へ発信し続けています。

勤務いたただくのは、多彩な『鶴八』ブランドのひとつである『いけす鶴八』。ホールスタッフとして、落ち着いた店内や客層に合う接客をお願いします。 ～ いけす鶴八について ～ イカの活造りや伊勢海老などの魚介料理が自慢で、経営者やスポーツ選手などの常連さんに愛される高級店です。夜の客単価は1万～3万円で、特別な接待や慶事、ビジネスシーンにも利用されます。席数は最大規模の店舗で120席ほどです。 ～ 一緒に働く仲間について ～ 1店舗あたり、調理場3～6名、ホールに1～3名の社員を配置。加えて5～10名ほどホール担当のアルバイトスタッフが活躍中です。十分な人員を確保して、負担を少なくしています！ ◎目の前のお客様に集中できる環境です！ ホールとキッチンで完全分業しているので、「席へのご案内・オーダー・配膳」といった接客業務に集中できます。その分、高級店にふさわしい丁寧な所作や接し方を大切にしてください。 ◎入社早々からお店づくりに参加できます！ 接客のオペレーションや季節ごとのプロモーション、メニューなどに、社員のアイデアを取り入れています。マニュアル作りも現場の意見を重視してますので、ぜひ積極的に意見を発信してください！ ◎慣れてきたら教育にも挑戦しましょう！ 全体的に仕事を覚えて、慣れてきたら、アルバイトスタッフの教育もお任せする予定。お客様への接し方やドリンクの作り方など、自分が先輩から教わったことを伝えてあげてください。 ◎それぞれの進みたいキャリアを歩めます！ これまでに入社半年で主任、1年で店長へ昇格した先輩社員もいれば、役職にはつかず、無理のない範囲で業務に取り組みたいという方もいたりと、働く社員の皆さんが大事にしたい思いや働き方も尊重しています。

【「働きがい」「働きやすさ」を考えた公平な人事評価制度を完備／キャリアパス充実◎／業績好調につき増員募集中！】 全国12店舗の高級日本料理店を運営する当社。2030年40店舗まで事業拡大のため、業種未経験の人材を時期店長候補として採用していきたいと考えています。 高級日本料理店という事もあり、お祝い事・政治家・芸能人やスポーツ選手の方にも利用いただく機会もあり、「丁寧なおもてなし」を意識できる方を歓迎します！ ■業務内容 接客/調理業務から、予約管理/スタッフマネジメントや教育/売上管理/顧客満足度向上等の業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・宴会、宴席の準備 ・お客様のお迎え、お見送り ・ドリンク作り・料理補助 ・料理の提供、説明 ・店舗スタッフのマネジメント、教育 ・売上管理 ・顧客満足度向上 ※予約受付は本部のコンシェルジュが対応するため、接客に集中いただけます。 ※直近は海外のお客様も増えており、英語に触れる機会も多いです。 ■キャリアアップ 当社には、5つ星のステップ制度や評価シートによる公正な評価制度があり、将来的にはエリアマネージャーや本部管理職を目指すことも可能です。 ＜キャリアパス例＞ ・店舗社員（5段階）?副店長職（5段階中5段階目）?店長職?エリアマネージャー?営業本部長（執行役員） ■当ポジションの魅力 ・コースのみの提供となっており、単価は1万〜1.5万円程度のため、落ち着いた客層が中心です。 ・店舗間でのヘルプ共有体制が整っているため、休日中の対応が発生せず、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・店舗運営だけでなく、本部との連携を通じて経営視点も身につけられます。 ・各店舗正社員が5名程おり、各自調整いただきながら土日のお休みも取得可能で、有給消化率も比較的高くなっています。 ■当社の特徴 ・賃金が安く、労働環境が過酷という飲食業界のイメージを変えるという社長の熱い思いのもと、創業期より完全週休2日制を導入。「働きがい」「働きやすさ」を考えた人事評価制度もございます。 ・飲食店ではありながらベンチャー気質も高い当社では、調理と接客の業務の一本化、セントラルキッチンの導入など常に新しい取り組みを行っています。 変更の範囲：会社の定める業務