＜30代～40代の主婦世代多数！＞ 家庭もキャリアもあきらめたくないあなたへ。 人々の暮らしを支えるモノづくりを手がける当社。 飯能市で55年間、地域に根差した安定経営を続けてきました。 そんな当社では【管理職候補】を募集中です！ 魅力は何といっても「働きやすさ」。 【残業はほぼなし】【17時台に帰れる】 【マイカー通勤OK】など…私生活も大切にできる環境です。 上司となる取締役を含め、 社内には子育てを経験した主婦世代の女性が多数。 家庭や育児との両立も「お互いさま」の精神で、 自然と受け入れるような雰囲気です◎ 「家庭もキャリアもあきらめたくない方」 「ブランクから再スタートを切りたい方」 「安定して働き続けたい方」 ぜひ当社で、キャリアを再スタートしませんか？ ☆子育て世代が活躍！家庭や育児と両立OK ☆創業55年の安定企業 ☆月収40万円以上も可 ☆残業ほぼナシ&有給消化ほぼ100% ☆多様な働き方実践企業 【管理部】のマネージャー候補として、経理・総務人事などのお仕事をお任せします。 お仕事に慣れたら、ゆくゆくは管理職としてご活躍いただきます。 〈 まずお任せするお仕事は… 〉 ◎経理業務全般 ◎人事労務業務全般 ◎総務業務全般　など ほかにもメンバーがいますので、業務は分担できます。 率先して手を動かすというよりは、 リーダーとしてメンバーをまとめる業務を中心にお任せします！ 〈 ゆくゆくは… 〉 ◎全社業績見通しの作成、予実管理 ◎チームマネジメント、部下育成　など ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 ★【管理部】には約10名のメンバーが在籍。 30代～40代の主婦世代が多く、 些細なことも相談しやすい雰囲気です！ ★まずは先輩と業務の流れを身に着けていきながら、 焦ることなく管理職を目指していけます。 詳しい入社後のイメージは、「教育制度について」欄をご覧ください！ 【仕事の魅力】 ”助け合える”社風が根付いています！ 当社が長年安定した経営を続けられているのは、社員のおかげ。 「助け合い」の精神が根付いており、事務職以外が電話対応をしたり、忙しい部署をサポートしたりする場面も日常的です。年次や年齢に関係なく質問や相談がしやすく、時にはプライベートの相談をし合うことも。困ったときにはすぐに周りを頼れる、心強い職場です！ 「働きやすい環境づくり」に取り組んできました。 当社では、"ワークライフバランス"を重視した職場づくりに取り組んできました。外部セミナーや勉強会を通じて働き方や社内の文化を見直したことで、今では誰もが意見を発信しやすい環境に。社員の半数が女性で、家庭と両立しながら働く社員も多い当社では、育児へも理解があり、お子さまの体調不良や急なお休みの際も「気にしないで！」「子ども優先で大丈夫だよ」と声を掛け合えるような環境です。 【教育制度について】 〈 入社後のイメージ 〉 まずは先輩と一通りの業務の流れを覚えながら、 当社の業務の進め方に慣れていってください！ 「経理」「総務」「人事」いずれかの経験しかない方も、 入社後にそれぞれの業務を習得していただければ大丈夫です！ 　▼ 1年をめどに、管理職としてマネジメント業務をお任せ。 →あくまで目安ですので、期間は習熟ペースに合わせて調整します。