◇FA・PAシステムの設計、製造、施工までを行うトータルエンジニアリング企業◇当社の設計部門においてハード設計メインの業務をお任せ致します。 ■業務内容： ・制御盤のパネル設計（筐体設計） ・電気回路設計業務 ■組織構成： 設計担当6名の組織 ■魅力点： ・プラント系の設備を強みとしており、DCSや既存PLCとのネットワーク構築を前提とすることが多いためこれからのIoT、Industry5.0時代を生き抜くノウハウを身に付けられるという魅力がございます。 ・ほぼ全ての社員が技術者なので、情報交換や技術的な相談もしやすい環境です。また、納品後の品質チェックに用いる各メーカーのシーケンサ各モジュール、および開発や機能検証の必要機材は自社で取りそろえております。作成に必要な機材以外にも、開発効率や開発精度向上のために必要なものはどんどん採用していきます。ほか、パネコンやHMI（タッチパネル）も利用しますので職人を目指せる最高の環境を提供できます。 ・メカや配線等につきましては、別部署が行うため触れずに業務を遂行いただけます。見やすいプログラムのノウハウについては既存社員は全員習得しております。 ■同社について： お客様だけではなく社員すべての幸せのために、事業を行っています。 お客様に貢献することで、働くみんなの笑顔が増える。その好循環を維持できる環境づくりに力を入れることで成長してきました。これからもたくさんの方に価値を感じていただき、お客様と全社員の満足度を高めるような組織づくりを進めていきます。 また、業界の常識にとらわれず、さまざまな分野の良いところを取り入れ社会貢献できるようなチャレンジ精神が大切だと考えています。「人と人」「人と社会」のつながりを意識して事業に取り組み、ともに成長していける人材を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手メーカーの開発設計・上流工程に携わる／現住所・ご希望からの配属先考慮／希望に沿わない転勤なし／なりたいエンジニアになれる豊富なサポート体制〜 ■業務内容： 半導体製造装置の電気回路設計、安全規格に応じた回路設計、部品選定、制御盤の配線、機器レイアウト等をお任せいたします。 ■開発環境・使用ツール： ICADもしくはEPLAN 【雇入れ直後】電気電子系設計開発業務 ■当求人の魅力ポイント： ・上流設計から携われる ・当社メンバー12名配属されており、サポート体制が整っている。当社メンバーとチームを組み、業務遂行。 ・チームで業務を行い、新機種の開発など積極的に挑戦していける環境あり。 ・中途入社の方も活躍中。 ・半導体業界においても最先端な技術や知識を習得することができる。自分の意欲や積極性によって、学べることやチャレンジできることの幅や可能性を広げることができる環境がある。 ■当社の特徴： ・1972年創業と歴史が長く、創業当時から大手メーカー様の設計・開発を担い、現在でもモノづくりの核である設計・開発の上流工程のみを担当しております。 ・エンジニア一人に対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローします。エンジニアのスキルだけでなく、自身のキャリアや働き方についても相談できる環境です。 ■研修について： 入社後は研修センターにて基礎知識や実践研修を行い、配属決定後は配属先の業務内容に応じたカスタマイズ研修を実施しておりますので未経験の方でもご安心ください。また、取得する資格に応じた資格手当制度も充実しておりご自身のスキルアップがかなえられる環境です。 ■キャリアについて： 一つの製品の技術を極めてスペシャリストになることも、様々な製品に携わりゼネラリストとしてスキルアップすることも可能です。 一人ひとりのなりたいエンジニア像を丁寧にヒヤリングしプロジェクトにアサインしますので、希望・適性に応じた働き方ができます。 【取引先例（敬称略）】 日産自動車（株）、本田技研工業（株）、（株）SUBARU、パナソニック（株）、三菱電機（株）、キオクシア（株）、三菱電機エンジニアリング(株)、富士通（株）　等 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手メーカーの開発設計・上流工程に携わる／現住所・ご希望からの配属先考慮／希望に沿わない転勤なし／なりたいエンジニアになれる豊富なサポート体制〜 ■業務内容： 半導体製造装置の電気回路設計、安全規格に応じた回路設計、部品選定、制御盤の配線、機器レイアウト等をお任せいたします。 ■開発環境・使用ツール： ICADもしくはEPLAN 【雇入れ直後】電気電子系設計開発業務 ■当求人の魅力ポイント： ・上流設計から携われる ・当社メンバー12名配属されており、サポート体制が整っている。当社メンバーとチームを組み、業務遂行。 ・チームで業務を行い、新機種の開発など積極的に挑戦していける環境あり。 ・中途入社の方も活躍中。 ・半導体業界においても最先端な技術や知識を習得することができる。自分の意欲や積極性によって、学べることやチャレンジできることの幅や可能性を広げることができる環境がある。 ■当社の特徴： ・1972年創業と歴史が長く、創業当時から大手メーカー様の設計・開発を担い、現在でもモノづくりの核である設計・開発の上流工程のみを担当しております。 ・エンジニア一人に対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローします。エンジニアのスキルだけでなく、自身のキャリアや働き方についても相談できる環境です。 ■研修について： 入社後は研修センターにて基礎知識や実践研修を行い、配属決定後は配属先の業務内容に応じたカスタマイズ研修を実施しておりますので未経験の方でもご安心ください。また、取得する資格に応じた資格手当制度も充実しておりご自身のスキルアップがかなえられる環境です。 ■キャリアについて： 一つの製品の技術を極めてスペシャリストになることも、様々な製品に携わりゼネラリストとしてスキルアップすることも可能です。 一人ひとりのなりたいエンジニア像を丁寧にヒヤリングしプロジェクトにアサインしますので、希望・適性に応じた働き方ができます。 【取引先例（敬称略）】 日産自動車（株）、本田技研工業（株）、（株）SUBARU、パナソニック（株）、三菱電機（株）、キオクシア（株）、三菱電機エンジニアリング(株)、富士通（株）　等 変更の範囲：会社の定める業務

研修体制◎／出張年に数回程度／完全週休二日制・土日祝休み・残業20h程で働き方も◎／超大手企業と直接お取引ありの安定企業 ■業務内容： ・電気・計装設備の電気設計業務をご担当いただきます。 ・電気・計装設備の全般計画図／電気機器関連の設計・製作図／電気・計装工事用図／その他関連するリスト作成等です。 ＜具体的には＞ ・設備を動かすインバーターやモータの結線図の設計 ・制御盤の設計 ・配線図の設計などのハードの設計やPLCのプログラム設計業務 ＜その他＞ ・スキルに応じて業務をお願いしていきますので、ハード、ソフト両方できる必要はありません。ハード、ソフトのどちらかできれば、徐々に両方できるようになっていただけるようスキルを積むことができます。 ■組織構成・社風・研修体制： ・社員の大半が未経験からのスタートです。。 ・経験者の方には幅広い業務実績の中で、更なるキャリアアップにつながる業務提供をお約束します。希望により部署転換も相談可能です。 ■働き方： ・月残業平均時間が20時間以内ほどです。時短勤務も可能です。 ・転居を伴う転勤はございません。 ・出張や深夜の急な顧客対応はございません。基本的は設計のみを行っていただきます。 ■働き方改善にも積極的！ ・また、仕事と介護・育児・通院等の両立支援に積極的に取り組むなど、社員にとって働きやすい職場づくりに力を入れています。 ・介護休暇・育児休暇実績あり ・有給取得もしやすい環境です。 ・時差勤務や時短勤務など、多様な働き方も可能です。 ■当社安定性について： 当社の強みは蓄積された技術や経験をもとに、顧客の困りごとや課題に対して「当社ならどう解決できるのか」を提案出来ることです。 大手顧客とも長年取引実績もあり、技術集団として信頼を構築しています。 【主要取引先】 三菱重工業株式会社／MHI NSエンジニアリング株式会社／川崎重工業株式会社／東洋機械金属株式会社／大塚メカトロニクス株式会社etc. ス株式会社etc.

「動かす」をデザインする。世界を支える“仕掛け人”に。 サンテックの電気設計職は、ただの配線図作成ではありません。 あなたの手で、世界中の製造現場を動かす“頭脳”を設計する仕事です。 ディスプレイや医薬品、電子部品など、最先端の製品づくりを支える装置に命を吹き込む—— それが、サンテックの電気設計です。 ■入社後の流れ： 1年目は、まずは社内のマニュアルに沿って基礎力UPを目指していただきます。 先輩・上司の担当装置の手伝いや、過去の装置やソフトの変更改良などをメインに担当頂きます。 3年目になると、新規小型装置担当、5年目になると新規中型装置担当、10年目には新規大型装置担当というような流れとなります。 ■業務詳細： ・装置仕様書や機械設計図をもとに電気設備に関する機器やレイアウトを決め、電気制御プログラムの作成をします。 ・制御盤の配置、部品の手配、ソフト作成や機械の調整も行います。 ・完成品が出来れば、動作確認を行い取引先へ納品します。現場に赴き、上流／下流の機械装置との連携を確認します。 ■当社/製品について： 当社は「貼る」に特化した産業機械メーカーです。 これまで手作業で行っていた業務を自動化する装置の設計から開発に取り組んでおり、時代のFA化に沿って引き合いも増えております。医療系を中心にインフラ関係から自動車関係まで幅広いお客様からニーズを得ております。また、「自動化」×「貼る」という技術を活かし、一部組立装置等も対応しております。 例えば、数年前までは病院での検査が必要だった抗原検査キット等のラベルの貼り付けから封入、組立、梱包といった一連の流れを当社装置で一連対応しております。 ■組織構成： 4名(60代1名、50代1名、40代1名、30代1名) ■当社について： ラベル・テープ・フィルム類の自動貼付装置の開発設計から部品加工を含む製造・調整・納品までの一貫メーカーとしてトータル提供をしています。 サムスン、グーグル、パナソニックなど、国内外の大手企業への納入実績が多数あります。 また、定着率も高く、離職率は１％となっております。社員同士の仲が良く、アットホームな社風も当社の魅力となっております。 有給については、平均10日以上の取得とプライベートも充実できる環境が整っております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇自動車の「走る・止まる・曲がる」を支えるロボットSIer/産業用ロボット×電気設計/一貫体制で設計〜立ち上げまで経験値UP/教育制度充実◆◇ ■おすすめPOINT　＼ロボットシステムの電気まわりを丸ごとお任せ／ ・産業用ロボットやシーケンサを用いた自動化・省力化設備の電気領域を一気通貫で担当！設計〜導入まで携われるので、モノづくりの手応えが大きいポジションです◎ ・自動車の重要保安部品を中心に国内外で事業展開しており、冷間鍛造×一貫生産の技術力を武器にロボットシステム事業にも拡大中。安定性と成長性を兼ね備えています。 ・「学び・考え・挑戦」を掲げ、職種・階層別研修など教育体系も整備。技術者として長期的にスキルアップしたい方にぴったりの環境です。 ■職務内容： ロボットSIerの電気担当として、自動化設備の電気設計〜立ち上げまでを一貫して担当します。 ・電気設計・製図：産業用ロボット・シーケンサを用いた設備の電気回路設計、制御盤設計、I/O設計などをCAD（SolidWorks）で作図。1案件あたり数週間〜数か月のプロジェクトに参加します。 ・装置製作：設計図に基づき配線・組み付けを行う製作工程を現場と連携しながら進行。試運転・デバッグにも関わります。 ・プログラム作成：シーケンサのラダープログラム作成やロボットティーチング担当と連携しながら動作条件を調整し、安定稼働を実現。 ・現場導入：顧客工場での据え付け・動作確認に立ち会い、不具合の洗い出しや改善提案も実施。導入時は数日〜1週間程度現場に入ることもあります。 ■就業環境・社風： ・年4回「みんなでミーティング」で4〜5名の小グループに分かれ、安全・品質など身近なテーマで意見交換。役職や年次に関係なくアイデアを出し合う風土◎ ・同好会制度など、部署を超えた交流機会も豊富で、コミュニケーションが取りやすい環境です。 ■キャリアパス・働き方： ・入社後は経験に応じて先輩とプロジェクトを担当し、徐々に設計リーダー、プロジェクトリーダーとステップアップ可能。将来的にはロボットシステム全体の提案・構想から携わることも視野に入ります。 ・安全絶対・品質最優先を掲げつつ、社員の幸せや環境貢献も大切にする会社方針。安心して働きながら、社会課題解決にも貢献できるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未来の日本社会を支えていくエンジニア集団／年休121日／福利厚生充実／研修体制充実で長期就業が可能！〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 インフラ設備のフィールドエンジニア業務をお任せします。 ■業務詳細： ・各種電気設備の保守点検・年次点検業務（電圧測定・部品交換・清掃） ・各種電気設備の更新工事（廃品種入替・電気配線・検証試験） ・不具合の発生した各種電気設備の原因究明及び保全 ・作業要領書や保守点検チェックシート及び見積書や点検報告書等の作成 ■対象機器（一例）： ・変成器、コンデンサ、配電盤等 ・停電対策装置、保護継電器 ・情報系監視制御システム ■出張について： ・エリア：九州エリア ・頻度：0〜2回／月 ・期間：日帰り〜1週間程度／回 ■現場研修： 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 ■寮・社宅制度： ◇独身者 ・28歳まで：自己負担2万円／月 ・29〜31歳：35歳年度末まで3万円〜5000円／月の手当補助（年数毎に減額） ・32歳〜：入社より3年間 家賃の50〜20%補助（年数毎に減額） ◇同居家族ありの方 ・単身赴任：自己負担1万2000円／月 ・家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり） ■企業の魅力： （1）ワンストップエンジニアリングサービス： 設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています （2）勤務地（エリア）は内定時に確約が可能： 基本的には内定提示時点で配属先もしくは配属エリアが決定します。 そのため、「内定承諾はしたものの勤務地がどこになるかわからない」という不安を持たずにご入社いただけます。また当社は配属先を定期的に変更するのではなく、1社で3年、5年、10年とと期就業いただく事を前提としております 変更の範囲：本文参照

◆◇自動車関連業界向け産業専用機の優良メーカー／ワークライフバランス◎有給が取りやすい環境／デンソー、日本ガイシなど大手メーカーとの取引多数／オーダーメイドが可能・顧客の要望を叶える確かな技術◎／副業可◇◆ ■仕事内容： ◇搬送ライン、組み立て機などの専用機メーカーである当社にて、顧客からいただいた図面を基に、主にNC旋盤とマシニングセンタを用いて金属部品の加工業務を担当いただきます。 ◇金属加工の経験が浅くともOJTを通して長期目線で教育をしていく方針です。 ◇未経験者の方でも製造業界に興味がある、ものづくりが好きな方からの応募もお待ちしております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の特徴： ◇各メーカーに対して直接一品物全体を提案することもありますが、当社は専用設備を扱うデンソーの協力メーカーと良好な関係を築き、同業社内でも仕事を分担して請け負うこともあります。 ◇大きなプロジェクトから細かい仕事まで様々な業務を経験することができます。 ◇金属加工は9割外注していますが、手直し品だけ当社で対応しています。 ■主要顧客： デンソー、日本ガイシ、浜名湖電装など ■当社の強み： 専用機を手がける設備メーカーの中でも珍しく「設計、加工、組付、調整まで」を一貫して自社の工場で対応できるのが当社の強みです。こうした体制があるからこそ、より良い専用機を作るために、各部門の技術者たちが協力しながら多角的な視点で課題を抽出し、高度化するお客様のニーズにお応えすることができています。 ■組織構成： 金属部門には4名が在籍しております。 ■当社について： 当社は配線、制御盤製作等の電気工事関連の仕事からスタートし、今では主に自動車関連会社向けの専用設備の設計から組付調整までを一貫して受注することが出来る設備メーカーです。今まで度々あった不況の中でも事業を進めてこられたのも愛知県内の恵まれたメーカー様にご評価を頂いているものと考えております。 変更の範囲：本文参照

■職務内容： ご経験によって、以下いずれかの業務をお任せします。 （1）増産対応・設備更新のための設計製作・据付業務 ・増産対応：既存ラインに対する増産の場合は、設備をコピーして増設します。 ・設備更新：導入から10年程度経過した古い設備を更新し、今の安全基準に対応した制御盤の設計製作を行います。 例）溶接ロボット、マシニングセンタ、搬送設備、塗装設備、など （2）インフラ・設備保全業務 照明・電源の増設など、現場からの依頼によって対応します。 （3）設備の電気配線・安全装置等の設計製作 機械設備の誤操作や立ち入りがあった場合でも災害が起きないように、安全装置の設計を行います。 （4）トラブル発生時の処置、原因解明、真因対策　 製造ラインでトラブルが発生した際、製造部から連絡を受け、応急処置を行います。ラインを復旧させた後、原因を調査し、今後のトラブル防止のため対策を行います。 ■将来的なキャリアパス： 電気系の担当として入社していただきますが、対応する業務は幅広く、様々な経験を積むことができます。また資格取得支援の制度を設けており、将来的なキャリアの幅を広げることができます。 例）機械保全技能士、電気工事士、小型建設機械車両運転技能講習、高所作業車、クレーン・ロボット操作教育、他 ■募集背景： 事業拡大に伴い、2026年に新規生産ラインが稼働予定のため、生産技術部として対応できる人員体制を強化するのため募集となります。 ■職場環境（働き方）： ・立上チーム、保全チームのいずれかの担当者としてご活躍頂きます。 ・所属頂く現場のチーム人数は10名〜15名単位です。基本的には一人ではなく、複数名で作業していただきます。 ・夜勤について 定時：20:00〜4:30（休憩時間0:00〜0:45） 入社1年後以降、夜勤対応をお願いする場合があります。夜勤対応人数は、生産技術部全体で5名程度です。 変更の範囲：当社製造技能職業務全般（会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。）

◇エンジニアファーストの会社で自身が望むキャリアアップが可能／残業10h程度／関東圏内の希望案件にアサイン／第二新卒歓迎◇ ■希望案件にアサイン 当社では、ご本人の希望とスキルをお伺いし、ご本人のキャリアイメージに合わせて案件を紹介します。また、すり合わせの後合意を確認してから実際のアサインを行っておりますので、身に着けたいスキルやご経験、挑戦したいフェーズに即した案件に携わることが可能です。要件定義からリリースまで幅広い案件を保有しているので、エンジニアとして着実にキャリアアップが出来ます。 ■業務詳細 ＜担当工程＞ 電気設計、PCLソフト設計、機器間連携、統合監視、制御盤、機内配線、現場立合、不具合調整 ＜使用ツール＞ ●PCL／タッチパネル：三菱、オムロン、キーエンス、富士電機、ロックウェル、シーメンス、シュナイダー ●電気CAD：AutoCAD、JwCAD、ECAD ＜業務例＞ 【産業装置】 ・自動車部品製造装置 ・半導体関連 ・産業機械 ・物流機械 【インフラ】 ・水処理装置 ・廃棄物処理 ・水素供給装置 ・石油関連（原油搬送、蒸気タービン） ・ビル関連（空調監視、給排水、照明、セキュリティ） ■教育体制 ・完全未経験の方については入社後に社内研修を1ヵ月程度受講いただき、その後配属先でOJTを行います。 ※スキルや配属先によってOJTのみの場合もあり ・面接時点でどのようなキャリアを描いているかをお伺いし、そのキャリアの実現に向けてアサイン先の案件を決めたり、研修を組むなど丁寧なフォロー体制がございますので、ご自身の理想のキャリアを実現できます。 ■魅力ポイント ◎案件ごとに常駐先のお客様が変わるわけではなく、1つのお客様先で5〜10年など常駐いただいて様々な案件をご担当いただきます。（希望に応じて変更可）そのため関係構築もできますし、なにかお困りごとや依頼事項があった際には当社が相談に乗り、仲介して常駐先に意見を伝えるなどサポートします。 ■就業環境 ・残業時間：月10h程度（大手企業の取引先が多いため働き方改革が進んでおります。） ・家族手当、住宅手当、地域手当完備 ・有給休暇・特別休暇の取得率も70％を超え 変更の範囲：会社の定める業務

【業界トップ級シェア／創業以来、無借金経営を続ける企業／社員の頑張りはしっかり還元◎】 ■業務内容： ・工務職は、建設現場での据付・組立を担うエレベーター設置のプロフェッショナルです。 ・数多くの部品を正確に組み上げ、調整を行うことで、安全かつ快適に利用できるエレベーターを完成させます。経験者にはリーダー的役割も期待され、現場をまとめる裁量が与えられます。 ※建物の改変を伴う業務は無し ■業務詳細： ◇据付・組立作業 図面を基に、レール・巻上機・制御盤・カゴ・ドア・電気配線などを正確に設置。 ◇動作試験・調整 据付後は動作確認を行い、昇降スピード、停止位置、ブレーキ性能、センサー作動などを細かく調整。 ◇施工管理 工期に合わせた段取りや人員配置、進捗管理を行い、安全第一で工事を進めます。 ◇関係者との調整 建設会社や設計担当、社内の設計・メンテナンス部門と連携しながら、現場を円滑に進行させます。 ■業務の特徴： ・高い専門性…機械・電気・建築の幅広い知識を活かせる ・リーダーとしての活躍…現場を指揮し、後輩を指導しながらチームを牽引 ・特殊案件への挑戦…防爆・クリーン仕様など高度な設置技術を身につけられる ・社会的意義…自分が設置したエレベーターが長く使われ、建物を支える誇り ■魅力： ◇形に残る達成感 自分が組み立てたエレベーターが完成し、実際に動き出す瞬間を体感できます。建物の一部として長年使われ続けるため、大きな誇りを持てる仕事です。 ◇チームで進める安心感 チームで協力して据付を行うため、一人で抱え込む心配はありません。未経験でも先輩が隣でサポートします。 ◇専門技術が身につく 機械・電気・建築の幅広い知識を学び、国家資格の取得も可能。将来にわたって活かせる専門性を身につけられます。 ◇特殊案件に携われる 防爆仕様やクリーン仕様といった特殊エレベーターの設置に関われるのは大きな魅力です。 ◇給与面の安定 平均年収は高水準（直近実績646万円）で、会社の利益は賞与として社員に還元。長期的に安定して働ける環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム市場NIKKEグループ／設計したモノが形になり動くところまで見れるためやりがい◎／EV向けの受注好調〜 ■業務内容： 大手自動車／重工系／半導体メーカー向けのFA装置の機械設計を担当いただきます。大きなモノで50m規模のFA装置を完全オーダーメイドで一から作り上げていきます。 <担当フェーズ…> ハード図面設計（配線図、制御盤図面、PC構成図）→社内及び客先との図面レビュー →ソフト設計（シーケンスプログラム）→客先での動作確認 <扱う製品…> ・電装部品の自動組立装置を中心に、搬送機・ロボット応用装置・計測機器などを完全オーダーメイドで開発しています。 ・加工／組立／検査工程を丸ごと受注して設計することもあります。センサやシステムを駆使した自動化設備を作っていきます。 ・数千万から数億の装置になり、大きなモノだと50mにもなります。プロジェクトは3ヶ月程度から1年半のモノまであります。 ■同ポジションのおもしろさ： ・オーダーメイドで世界に1つだけの装置を作り上げていくため、作るモノは毎回異なります。0から作り上げることは難しいですが、その分面白いさややりがいがあります。 ・設計する場所のすぐ近くの工場で製造しているため、自身が設計したモノが形になっていき、動くところまでの過程を間近で見ることができます。 ・EV車関連の自動化装置(加工/組立/検査)を中心に半導体装置や重工系設備など、最先端の設備開発に携われます。 ■組織構成／雰囲気／キャリアアップ： ・上下関係がなく穏やかな社風で、毎年定年退職者が出るなど長く働ける環境です。中途入社の方も多く、離職率は5%と低いです。 ・明確な評価制度があり、実力次第でより難易度の高い業務にチャレンジできます。早い方だと30後半に課長職に就いた実績もあり、課長クラスまでは実務も行うためスキルを磨けます。 ・機械・電気設計・製造部門などが社内にある為、各部門のコミュニケーションがとりやすく、完成品まで見届けることができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未来の日本社会を支えていくエンジニア集団／年休121日／福利厚生充実／研修体制充実で長期就業が可能！〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 インフラ設備のフィールドエンジニア業務をお任せします。 ■業務詳細： ・各種電気設備の保守点検・年次点検業務（電圧測定・部品交換・清掃） ・各種電気設備の更新工事（廃品種入替・電気配線・検証試験） ・不具合の発生した各種電気設備の原因究明及び保全 ・作業要領書や保守点検チェックシート及び見積書や点検報告書等の作成 ■対象機器（一例）： ・変成器、コンデンサ、配電盤等 ・停電対策装置、保護継電器 ・情報系監視制御システム ■出張について： ・エリア：九州エリア ・頻度：0〜2回／月 ・期間：日帰り〜1週間程度／回 ■現場研修： 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 ■寮・社宅制度： ◇独身者 ・28歳まで：自己負担2万円／月 ・29〜31歳：35歳年度末まで3万円〜5000円／月の手当補助（年数毎に減額） ・32歳〜：入社より3年間 家賃の50〜20%補助（年数毎に減額） ◇同居家族ありの方 ・単身赴任：自己負担1万2000円／月 ・家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり） ■企業の魅力： （1）ワンストップエンジニアリングサービス： 設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています （2）勤務地（エリア）は内定時に確約が可能： 基本的には内定提示時点で配属先もしくは配属エリアが決定します。 そのため、「内定承諾はしたものの勤務地がどこになるかわからない」という不安を持たずにご入社いただけます。また当社は配属先を定期的に変更するのではなく、1社で3年、5年、10年とと期就業いただく事を前提としております 変更の範囲：本文参照

〜グループ連結売上5399億／業界トップクラスの働き方・給与水準／最大家賃の75％を会社負担する住宅補助など手当充実！海外16拠点にも展開するグローバルプラントエンジニアリング企業／平均有給取得日数19.4日〜 ■業務内容： 建設部 パイプライン建設室にて、電気計装分野の施工管理業務をお任せいたします。 ■業務詳細： 制御盤や流量計、バルブなどの取り付けなどの計装工事及びケーブル配線等になり、顧客の生命線を担う業務となります。 ＜工事イメージ＞ 電気計装分野の工事期間は1〜２か月ほどになることが多く(案件により変動有)、並行して3〜5案件を担うことが多いです。 ※商材の特性から、想定の顧客としては電力会社やガス会社、石油E&Pの会社等になります。 パイプラインの知見自体は不問であり、何かしらのプラント設備にて電気計装分野の施工管理を経験された方に、当パイプライン事業部で力を発揮いただきたいと考えています。 ■配属部署について： エネルギー本部　エネルギーソリューション事業部 建設部 パイプライン建設室　 天然ガス、石油、水素、アンモニア、CO2などにおける長距離輸送用パイプライン敷設工事における施工管理業務を主に担っている技術部隊です。 ■企業の特徴： ＜JFEグループの中核として高い技術力を誇る成長企業＞ ・グループ83社（連結従業員数10,000人超）の規模を誇り、グループのシナジーを活かして技術を提供 ・国内32拠点、海外16拠点とグローバルに展開 ・キャリア採用比率25.4％とキャリア採用でも活躍している方が多数在籍。 ・保有特許数は860と高い技術力を誇ります ＜大手ならではの福利厚生＞ ・業界の中でも最高水準を誇る給与体系。経験を活かしてチャレンジいただけるフィールドがあります。 ・独身寮・借上げ社宅制度（40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円） ・住宅融資制度（勤続3年以上の社員が対象） ・超過勤務手当（残業時間に連動して支給）、帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし）等各種手当も充実 変更の範囲：会社の定める業務

＝＝◇シーツやタオルを自動でたたむフォルダー機の業界トップクラスメーカー／ニッチトップ／国内需要増加に伴い業績も好調維持！◇＝＝ ★オススメポイント★ ◎昨年もdoda経由で入社されて活躍されている実績があります！ ◎シーツやタオルを自動でたたむフォルダー機の業界トップクラス老舗メーカー！海外27の国と地域からも受注するなど安定した業績を継続中！ ◎残業平均月20時間程、転勤もなく長期的に働きやすい環境です！ ◎年間休日120日、有給取得もしやすく非常に休みに手厚いです！ ◎家族手当等の福利厚生も充実！マイカー通勤OK！ ■業務内容： 1973年の創立以来、シーツやタオルを自動でたたんでくれる専門の機械であるフォルダー機（折り畳み機）を中心に開発・製造・販売を行う当社にて、 電気設計担当として、リネンサプライ工場における省力化の機械、仕上げ機のソフト設計をご担当いただきます。最初の工程から完成形まで全工程に携わることができます。以下が業務の流れとなります。 ■業務の流れ： 技術部門で設計のアイデア出し、打ち合わせ⇒コンセプトが固まった後、電気の設計、機械の設計⇒制御盤の設計⇒ラダーソフトの設計⇒タッチパネルのソフト設計⇒機械配線⇒ソフトのインストール⇒機械の試運転（検査） ※顧客先へ訪問し、機械の据え付け・立ち上げ・チェックまで行います。また、年1〜2回程度、海外出張があります。 ■組織構成： 設計職（電気・機械）は約15名ほど在籍しております。 ■入社後の流れ： 基本的には工場でOJT研修により業務の流れについて知ることからスタートします。ある程度慣れてきたら、適正やスキルに合わせて少しずつ業務をお任せしていきます。いきなり全てをお願いすることはなく、段階的に担当していくので、未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。 ■会社の特徴： ホテルや旅館、病院、福祉施設、アパレルなどのクリーニングを行なうリネンサプライ業界で愛用されています。ライバルはほとんど市場におらず、50年以上の歴史の中で全国シェア60%以上を誇り、海外ではリネンが使用されるリゾートホテル地域中心にシェアを伸ばしており、海外24の国と地域から受注をいただくなど安定した業績を継続しています。特に台湾では同社商品が多く利用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＝＝◇シーツやタオルを自動でたたむフォルダー機の業界トップクラスメーカー／ニッチトップ／国内需要増加に伴い業績も好調維持！◇＝＝ ★オススメポイント★ ◎昨年もdoda経由で入社されて活躍されている実績があります！ ◎シーツやタオルを自動でたたむフォルダー機の業界トップクラス老舗メーカー！海外27の国と地域からも受注するなど安定した業績を継続中！ ◎残業平均月20時間程、転勤もなく長期的に働きやすい環境です！ ◎年間休日120日、有給取得もしやすく非常に休みに手厚いです！ ◎家族手当等の福利厚生も充実！マイカー通勤OK！ ■業務内容： 1973年の創立以来、シーツやタオルを自動でたたんでくれる専門の機械であるフォルダー機（折り畳み機）を中心に開発・製造・販売を行う当社にて、 電気設計担当として改良設計を中心としてリネンサプライ工場における省力化の機械、仕上げ機のソフト設計を行います。以下業務の流れです。最初の工程から完成形まで全工程に携われます。 【業務の流れ】 技術部門で設計のアイデア出し、打ち合わせ⇒コンセプトが固まった後、電気の設計、機械の設計⇒制御盤の設計⇒ラダーソフトの設計⇒タッチパネルのソフト設計⇒機械配線⇒ソフトのインストール⇒機械の試運転（検査） ※顧客先へ訪問し、機械の据え付け・立ち上げ・チェックまで行います。また、年1〜2回程度、海外出張があります。 ■職場環境： 設計職は約3名（電気設計1名・機械設計2名）で構成されています。 ■入社後の流れ： 基本的には工場でOJT研修により業務の流れについて知ることからスタートします。ある程度慣れてきたら、適正やスキルに合わせて少しずつ業務をお任せしていきます。いきなり全てをお願いすることはなく、段階的に担当していくので、未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。 ■会社の特徴： ホテルや旅館、病院、福祉施設、アパレルなどのクリーニングを行なうリネンサプライ業界で愛用されています。ライバルはほとんど市場におらず、50年以上の歴史の中で全国シェア60%以上を誇り、海外ではリネンが使用されるリゾートホテル地域中心にシェアを伸ばしており、海外24の国と地域から受注をいただくなど安定した業績を継続しています。特に台湾では同社商品が多く利用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＝＝◇シーツやタオルを自動でたたむフォルダー機の業界トップクラスメーカー／ニッチトップ／国内需要増加に伴い業績も好調維持！◇＝＝ ★オススメポイント★ ◎昨年もdoda経由で入社されて活躍されている実績があります！ ◎シーツやタオルを自動でたたむフォルダー機の業界トップクラス老舗メーカー！海外27の国と地域からも受注するなど安定した業績を継続中！ ◎残業平均月20時間程、転勤もなく長期的に働きやすい環境です！ ◎年間休日120日、有給取得もしやすく非常に休みに手厚いです！ ◎家族手当等の福利厚生も充実！マイカー通勤OK！ ■業務内容： 1973年の創立以来、シーツやタオルを自動でたたんでくれる専門の機械であるフォルダー機（折り畳み機）を中心に開発・製造・販売を行う当社にて、 電気設計担当として、リネンサプライ工場における省力化の機械、仕上げ機のソフト設計をご担当いただきます。最初の工程から完成形まで全工程に携わることができます。以下が業務の流れとなります。 ■業務の流れ： 技術部門で設計のアイデア出し、打ち合わせ⇒コンセプトが固まった後、電気の設計、機械の設計⇒制御盤の設計⇒ラダーソフトの設計⇒タッチパネルのソフト設計⇒機械配線⇒ソフトのインストール⇒機械の試運転（検査） ※顧客先へ訪問し、機械の据え付け・立ち上げ・チェックまで行います。また、年1〜2回程度、海外出張があります。 ■組織構成： 設計職（電気・機械）は約15名ほど在籍しております。 ■入社後の流れ： 基本的には工場でOJT研修により業務の流れについて知ることからスタートします。ある程度慣れてきたら、適正やスキルに合わせて少しずつ業務をお任せしていきます。いきなり全てをお願いすることはなく、段階的に担当していくので、未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。 ■会社の特徴： ホテルや旅館、病院、福祉施設、アパレルなどのクリーニングを行なうリネンサプライ業界で愛用されています。ライバルはほとんど市場におらず、50年以上の歴史の中で全国シェア60%以上を誇り、海外ではリネンが使用されるリゾートホテル地域中心にシェアを伸ばしており、海外24の国と地域から受注をいただくなど安定した業績を継続しています。特に台湾では同社商品が多く利用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＝＝◇シーツやタオルを自動でたたむフォルダー機の業界トップクラスメーカー／ニッチトップ／国内需要増加に伴い業績も好調維持！◇＝＝ ★オススメポイント★ ◎昨年もdoda経由で入社されて活躍されている実績があります！ ◎シーツやタオルを自動でたたむフォルダー機の業界トップクラス老舗メーカー！海外27の国と地域からも受注するなど安定した業績を継続中！ ◎残業平均月20時間程、転勤もなく長期的に働きやすい環境です！ ◎年間休日120日、有給取得もしやすく非常に休みに手厚いです！ ◎家族手当等の福利厚生も充実！マイカー通勤OK！ ■業務内容： 1973年の創立以来、シーツやタオルを自動でたたんでくれる専門の機械であるフォルダー機（折り畳み機）を中心に開発・製造・販売を行う当社にて、 電気設計担当として改良設計を中心としてリネンサプライ工場における省力化の機械、仕上げ機のソフト設計を行います。以下業務の流れです。最初の工程から完成形まで全工程に携われます。 【業務の流れ】 技術部門で設計のアイデア出し、打ち合わせ⇒コンセプトが固まった後、電気の設計、機械の設計⇒制御盤の設計⇒ラダーソフトの設計⇒タッチパネルのソフト設計⇒機械配線⇒ソフトのインストール⇒機械の試運転（検査） ※顧客先へ訪問し、機械の据え付け・立ち上げ・チェックまで行います。また、年1〜2回程度、海外出張があります。 ■職場環境： 設計職は約3名（電気設計1名・機械設計2名）で構成されています。 ■入社後の流れ： 基本的には工場でOJT研修により業務の流れについて知ることからスタートします。ある程度慣れてきたら、適正やスキルに合わせて少しずつ業務をお任せしていきます。いきなり全てをお願いすることはなく、段階的に担当していくので、未経験の方でも安心して挑戦できる環境です。 ■会社の特徴： ホテルや旅館、病院、福祉施設、アパレルなどのクリーニングを行なうリネンサプライ業界で愛用されています。ライバルはほとんど市場におらず、50年以上の歴史の中で全国シェア60%以上を誇り、海外ではリネンが使用されるリゾートホテル地域中心にシェアを伸ばしており、海外24の国と地域から受注をいただくなど安定した業績を継続しています。特に台湾では同社商品が多く利用されています。 変更の範囲：会社の定める業務

23年設立の新工場での勤務／鉄道業界向けの装置がメインで安定性◎／マネジメント経験者歓迎／幹部候補／大手企業との安定取引有り ■職務内容： 当社の電気技術エンジニアとして、設計開発に携わって頂きます。鉄道業界向けの制御用分電盤の設計が半数以上とインフラ案件が多く、安定性の高い事業運営をしております。インフラ以外にも半導体業界、ホームセキュリティ業取引先の幅も広く確保しています。 ※実務経験が浅い方も、まずは、製品の配線組立の業務を覚えながら、設計に携わって頂きますのでご安心ください！ ■組織構成 現在30代の従業員が1名在籍しているため、ご入社後は2〜3名体制にて従事いただきます。 業績好調のため将来的にも継続的に増員予定です。 ■当社の魅力・特徴： ◇創業約50年の安定基盤：1968年にネームプレート製造会社として設立以来、設計から製造・組立に至る一貫生産を確立し、高い品質力を維持しております。「ネームプレート加工」から多くの企業が撤退する中、当社は出発点を忘れることなく技術を磨き、現在では数少ない「ネームプレート加工」企業として再評価をいただいております。レーザー加工複合機を導入するなど最先端の設備も完備しており、同業界においては神奈川県下トップ企業になります。大手企業（アズビル、荏原製作所、オリンパス等）を含む多くの企業と取引があり、安定した経営を行っております。 ◇優位性：当社は神奈川県での業種別ランキングで上位を獲得しています。毎月100社ほどの取引先から安定的に依頼を受けており、特定の業界に特化せず幅広い業界から依頼を受けていることも特徴です。 ◇働きやすい環境：昇給、昇格、賞与は年功序列ではなく頑張った人に頑張った分だけ評価が得られるような制度です。実際に入社5年目で係長や部長等のマネジメントクラスへの昇格が叶った社員もいます。定着率も高く、10年以上務める社員も多くいます。残業時間も月平均30時間程度と効率を重視した働き方を推奨しています。平均勤続年数も9年、10年以上勤務しているメンバーは70名であり、全社割合43％となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

案件数業界トップクラス／若手からベテランまで活躍中／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／BREXA Techグループで安定性抜群】 ■職務内容： ・FA機器/産業機器/省力化装置などの開発支援を行っている技術系企業です。若手社員が多く活躍しており、「経験が浅くても成長していける」サポート体制が整っているのが特徴です。 ・仕事内容： ・電気設計者のサポート役として、基礎からスキルを身につけながら働けるポジションです。 1．FA機器/産業機器などの制御盤配線図の作成/修正 2．部品表(BOM)作成 3．取扱説明書/作業手順書といったドキュメント作成 4．入荷した電気部品の仕分け作業 5．協力会社への部品発送業務 ※未経験の部分があっても、先輩社員が丁寧にフォローします。 ※まずは「修正/変更業務」からスタートできるため、取り組みやすい環境です。 ■本プロジェクトだけでなく、一人一人のスキルや経験に合わせて多種多様な経験を積むことが可能です。適性を見て、案件を決定していきますのでご安心ください。※配属先エリアとして、基本的には通勤圏エリア固定となります(ご経験1年以上お持ちの方) ■働く環境： ・配属先によって多少前後しますが全社月平均では20h程度になります。 また、年休120日程度や充実した教育制度など働きやすい環境を整えております。 ■案件配属後： ・弊社からご紹介する案件は、終了時期が決まっていない長期案件が大半を占めています。引越しを繰り返すことや、就業先/環境が過度に変動するということはございません。定期的、営業やプロジェクトリーダーと面談を行い自身の状態や、配属先での就業延長の可否、希望の案件のヒアリングを行い、各々のキャリアに沿った適切なプロジェクトに配属出来るような体制を整えています。 ■採用担当からのメッセージ： ・今現在新しい拠点が出来たり、新卒採用がトップクラスになったり会社設立から約20年経ちますがまだまだベンチャー気質があり、求職者様のやりたい事を行って行く中で貴社の成長していく姿を見る事ができその中に楽しさを見つけて頂ければと思います。 変更の範囲：会社の定める業務

〜アイシン系工場との直接取引での安定性抜群！定年65歳・再雇用制度ありで長期就業可能／夜勤無し、土日休みでワークライフバランス充実！〜 ■採用背景： 自動化設備の設計・組み立てに関する独自の技術力を持ち、大手自動車部品工場との直接取引を行ってきた当社ですが、直近新規設備の入れ替わり受注が増えているため増員を行います。 ＊電気設計担当について・・・ 現在、電気設計部分は完全に外注依頼しているため今後電気設計部門を作り、内製化していく計画でございます。その一歩として、当社にて外注先企業と協力しながら業務を行い、将来的には電気設計部門の管理職ポジションとして活躍いただける方を募集いたします。 ■業務内容： ・お客様との打ち合わせ　 …要望・ニーズをくみ取り、実現できるように構想設計 ・ハード/ソフトの設計　 …電気回路の設計、配線や制御盤の設計、各種メーカーのPLCやプログラムソフトを使用し各部門担当との調整実施 ■業務の詳細 ・工期について：設計から納品まで１〜8か月程度（設備の大きさ、種類によって異なります） ・納品時の訪問エリア：基本的には愛知県内の大手自動車工場に訪問いただきます。場合によっては、九州工場に訪問することもあります。 ■組織構成： 全社１１名 機械設計１名（３０代）、機械組立７名（平均４０代）、事務３名 ＊将来的には電気設計ポジションで3名ほどの増員を想定しておりますので、電気設計部門の管理職として部下の教育などの業務もお任せしたいと考えています。 ■当社の魅力 ◇安定性 当社はアイシン系の工場との直接と引きで長い間パートナーとして信頼を得てきました。また、直近自動車部品業界は色んな変化を迎えており、EV車の部品生産・多品種少量生産に対応するため新しい設備の導入が大幅進んでいるため多くの受注を頂いております。 ◇モノづくり技術者としてのスキルアップ 当社は仕様設計から製作納品まで行っており、決まった製品ではなく全てオーダーメイドで製作しております。そのため、1人ですべてを行える技術者になるまで10年ほどかかりますので継続なスキルアップができる環境です。

◆KOSE・資生堂等の大手化粧品メーカーとの直接取引実績あり ◆特許技術を保有しており、参入障壁が高いビジネスモデルを形成 ◆毎年10月には社員旅行があり、社員同士仲が良いです 〜大手化粧品会社様の商品の材料を圧縮成形したり、容器に充填する専用装置に強みを持つメーカー企業〜 ■仕事内容： ・設計した装置の仕様に応じて、制御盤や電気回路設計、選定した電気部品の購買、配線業務、PLCやタッチパネルのソフト設計、動作確認を行います。 ・出荷前のお客様の立会では、装置が要求仕様を満たしているか、実際に化粧品を成形してその品質の確認等を行い、指摘のあった項目を修正、出荷の準備を行います。 ■組織構成／サポート体制： 電気設計チームは現在1名体制となっておりますが、他チームの方や統括者もおりますので分からないことがあれば、相談しやすい企業風土です。 ■就業環境： 空調設備完備されており、1年を通して快適に過ごせます。毎日清掃が入っておりますので、綺麗な職場です。 ■当社の特徴： ・当社は規模の小さい会社なので意思決定が速く、各部署間の意思疎通もすぐに行える環境で、また、機械の品質を保つために重要な工程のほとんどを当社で行っているため、お客様からの急な要求や、仕様の変更等に迅速に、柔軟に対応する事ができます。このような当社の特徴が、お客様の満足度の向上に貢献し、高い評価を頂いております。 ・化粧品の製造技術に関連した特許を多数保有しており、当社の特許技術を使用しないと成形できない化粧品も多数あります。 ・国内のお客様との取引がメインですが、海外のお客様との取引の実績もあります。当社の機械を使用して海外で生産された化粧品が、日本で販売されている製品もあります。 ・化粧品業界は、男性向けの製品が発売されたり、女性向けも価格帯や製品量が多くなっております。そのため、コスト面や生産スピードなどが重要視されており、当社の機械も多くの引き合いをいただいている状況です。

＜グローバル売上比率79%、世界に羽ばたくKUBOTA／120か国以上でビジネス展開／総合機械メーカー・グローバル企業として着実に海外展開を広げています＞ ■募集部門の役割： ◎枚方製造所　建設機械生産技術部　生産技術課　組立保全改善チーム └枚方製造所にて建設機械の生産技術担当者（技能職）として、増産計画を円滑に遂行するため、組立ラインにおける、インフラ・生産設備の導入立上、保全業務を行って頂きます。 特に電気関連の設備を多く扱うため、電気系の知識及び実務経験を有する方を募集しています。 ■業務内容： 1）トラブル発生時の処置、原因解明、真因対策　 製造ラインでトラブルが発生した際、製造部から連絡を受け、応急処置を行います。ラインを復旧させた後、原因を調査し、今後のトラブル防止のため対策を行います。 2）安全性・生産性向上を目的とした改善業務 現場からの要望に応じた最適な製造現場を構築するために、既存設備の改造や改善を行います。 3）増産対応・設備更新のための設計製作・据付業務 ◇増産対応：既存ラインに対する増産の場合は、設備をコピーして増設します。 ◇設備更新：導入から10年程度経過した古い設備を更新し、今の安全基準に対応した制御盤の設計製作を行います。 例）組立補助装置、無人搬送車（AGV)、搬送設備など 4）インフラ・設備保全業務 照明・電源の増設など、現場からの依頼によって対応します。 5）設備の電気配線・安全装置等の設計製作 機械設備の誤操作や立ち入りがあった場合でも災害が起きないように、安全装置の設計を行います。 ■将来的なキャリアパス： 電気系の担当として入社していただきますが、汎用機を使ったモノづくりから5ゲン主義に基づいた現場改善など、対応する業務は幅広く、様々な経験を積むことができます。 また電気工事士、車両系建設機械運転技能講習、フォークリフト技能講習、高所作業車などの各種特別教育の資格取得支援や機械保全、空気圧装置組立、普通旋盤、建設機械整備士などの技能検定合格へのサポート体制も充実しています。様々な経験と実績を通して、キャリアの幅を広げていただき、将来の職制候補として成長していただくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜定期的な出社が出来ればリモート勤務可能です！（隔週や週1回イメージ）／フレックス制活用！プライベートも大事にできます◎〜 ■採用背景 HPの改良などによりWEBでの集客が増加した結果、現在、当初の計画の倍のスピードで事業成長を遂げており、プリント基板設計者として、ともに会社の事業に貢献していただける経験者を募集しております。 ■業務内容 プリント基板設計において、アートワークの設計を担当していただきます。 当社では、デジタル・アナログ両方の案件がありますので、どちらの経験をお持ちでも活躍いただける機会があります。 ■業務詳細 顧客との仕様打ち合わせ〜設計まで、営業から引き継いだ案件に対して一気通貫で対応していただきます。なお、実装業務は協力会社へ委託しているため、設計がメインの業務です。 設計は、プリント配線板の設計、アートワーク設計をメインに担当していただきます。開発にかかる期間は1~2週間ほどで経験によって常時担当している案件数は異なり1~3案件ほどです。 PCと向かい合う仕事がメインのため月1回ほど顧客先に挨拶や打ち合わせで営業に同席することもございます。 ■使用するシステム：図研CR5000、または図研8000 ■組織構成 30代前半のマネージャーと20代のメンバー2名が所属しております。即戦力として一緒に事業を拡大できる方を求めております。 ■やりがい 車載カメラや自動運転制御に使用するカメラをはじめ、ＦＡ機器、産婦人科で使用するような保育器、お風呂の給湯器の操作盤など多岐に渡る案件があります。実際に完成品を見かけたり、ニュースなどで取り上げられている瞬間を見ると嬉しい気持ちになります。 ■働き方 社長自身プライベートも大事にしたい！という考えを持っており残業はあまり多く発生しません。（平均5時間程）効率的な働き方やフレックス制度をうまく活用し、少し長く働いた日の次の日にはゆっくり出社したり、早く帰ったりフレキシブルな働き方が可能です。 またご経験豊富な方であれば、定期的な出社の可能距離感の方はリモート勤務も検討可能です！週1回〜隔週1回程出社いただければと思います。

◆◇半導体製造、医療・半導体分野など大手企業と安定取引｜グループ化以来5年連続で売上拡大中｜家族＆住宅手当なども充実◇◆ ■採用背景 当社が携わる「超純水」とは通常の水から不純物を取り除いた水のことで、製薬会社や大学教授など最先端で研究開発をしている顧客に必要とされており、ニッチなものでありながら生活に欠かせない製品です。 当社はこうした超純水の製造装置を設置しアフターメンテナンスまで担うプロ集団。専門分野だからライバルが少なく業界トップクラスのメルク社をビジネスパートナーに安定した地位を築いています。 グループ化以来5年連続で売上拡大中、今期は過去最大の売上見込みとなり受注好調のための増員採用です。 ビジネスチャンスはさらに拡大しており、最近はワイングラスの洗浄や高級車の洗車にも活用され始めているとか。将来の成長性も期待できる会社です。 ■業務内容 同社の純水製造装置の既存装置の改良設計・開発をお任せします。顧客のニーズに合わせての改良や、新規受注に伴う設計製造メンテナンスを一貫して行うお仕事となります。 お客様は、大学教授や製薬会社の研究員など各分野の第一線で活躍する研究者様や、大型プラント関係、昨今では洗車やホテルなど、多種多様の業種からの需要が御座います。 これらの業種の仕事を支えることは最先端技術の発展・貢献に繋がることであり日々の業務に誇りを持って取り組めますし、顧客から感謝の言葉をいただいた時や、 それまで経験したことのないような故障を直せた時は自分のスキルの幅が広がった実感が持てる時はやりがいを感じます。 設計業務以外にも製造部門では下記業務がございますので、ご経験にあわせてお任せする業務はご相談させていただきます。 ・納品済みの自社装置のメンテナンス ・新規受注製品の製造（買い集めた部材を組み立てる／制御盤をつくる／配線をする） ・新型装置の開発業務（既設装置の改良（製造コスト抑えるための設計）、顧客ニーズにこたえるためのマイナーチェンジ） ・『メルク社』の純水製造装置の出荷前検査作業 ・オプション製品の組み立て 変更の範囲：会社の定める業務