【大手クライアント多数・プライム上場のシステナ子会社で安定した経営基盤／女性活躍／ワークライフバランス◎／豊富なキャリアパス】 ■概要 2005年の創業以来、第三者検証を中心とした「テスト専門会社」としての実績を積み重ねてきました。これまで未経験のテスターを中心に採用、プロフェッショナルとして育成してきましたが、現在、銀行・保険・証券などエンタープライズ系の案件も増加しております。事業拡大に伴い、開発・テスト業務経験者採用を強化することとなりました。 ■業務内容 チームリーダー的存在として、スマートフォン向けアプリ、Webシステム、ソフトウェアの品質検証業務を行っていただきます。 ・テスト実施（システムテスト、受け入れテストが多いです） ・不具合報告レポートの作成 ・テスト項目書作成 ・テスト仕様書修正、追加 ・テスト観点の洗い出しやテスト設計 ・テスト実行指示、進捗管理 ■入社直後 案件状況によりますが、ご入社後はすぐにチームへ配属となり実務にあたっていただきます。 しかし経験の無い領域のプロジェクトも多いと思いますので、JSTQB（ソフトウェアテスト技術者資格認定）の資格取得に向けた独自研修も並行で行い、資格取得に向けたご支援体制を作っています。また、会社の理念やビジョンをご理解いただくための研修（約2週間〜1ヶ月）も並行して行いますので、コアメンバーとしてすぐにご活躍いただけます。 ■働き方 ・年休125日 ・残業平均15h ■案件例 ・飲食店向けオーダーシステムの品質検証プロジェクトのリーダー業務 ・アジャイルで開発中の転職支援サービスアプリの品質検証業務（テスト計画〜レポーティング） ・大手ネットビジネス事業会社　共通ポイントサービスWebサイトのテスト設計・実施　※テスト自動化メイン ・決済システム　ポイントモールの品質管理業務（QMO） ■魅力 1. ISTQBのプラチナパートナー！品質向上への確かな技術力 2. QA領域で15年間、年間3,000PJ以上！信頼の実績 3. 多様なメンバーが働き、社内イベントが活発 変更の範囲：会社の定める業務

開発系、インフラ系、DX・コンサル系案件など、多種多様な案件の中から自由に選択することができます。 入社後はまず本人の経験・スキル・希望する働き方・将来のキャリア像などをお伺いし、最も前向きに頑張れる案件をアサインします。 ＜開発案件＞ ◎Web・オープン系開発（Java／Python／PHP／Ruby／C# など） ◎モバイルアプリ開発（iOS／Android／Flutter など） ＜インフラ案件＞ ◎クラウドインフラ構築・運用（AWS／Azure／GCP／Cisco など） ◎サーバ・ネットワーク構築・運用 ＜DX推進・コンサル案件＞ ◎要件定義／PMO／IT戦略／新規事業企画　など ★未経験の分野にチャレンジしたい方やステップアップしたい方も大歓迎！ それに向けて必要なスキル・知識の習得（資格取得や外部講習など）も可能な限りバックアップします！ 【オープンな給与体系を用意】 案件の単価はすべて開示し、還元率は75％以上を保証しています。 ※年12回の昇給実績あり！ 【働き方も自分次第】 勤務場所や勤務時間など、自分が経験・スキルを発揮できる働き方を教えてください！ 案件が稼働してからも、随時案件の変更に関する相談に乗ります。 ■Fintech向け決済システムのバックエンド開発（Java SpringBoot） ■SaaS型業務管理システム開発（Python） ■大手フィットネス会社のアプリ開発（Swift,Kotlin） ■VRを活用したメタバース開発（Unity,C#） ■大手ゲーム会社のクラウド環境構築・運用（AWS） <注目ポイント1> 自分が興味を持てる案件を自由に選ぶ！ よほどのことがない限り、会社が営業都合のみで配属案件を一方的に決めることはありません。 「どのエリアで働くか」「どの時間帯で働くか」「どのくらいの報酬を求めているか」「どんな業界・技術領域なのか」など、一人ひとりの希望を事前にお伺いし、一緒に配属案件を決めていきましょう！ 案件が稼働してからも、定期的に代表の金澤と1on1ミーティングを実施し、次にチャレンジしてみたい案件を相談することができます。 <注目ポイント2> スキルアップ＆キャリア形成支援にも注力！ ◎プログラマー⇒上流SE、ITコンサルタント等へのキャリアアップも可能 ◎開発系⇒インフラ系、オンプレ⇒クラウド等の領域チェンジもOK ◎資格取得支援制度もあり（AWS、Oracle、Ciscoなど） ◎勉強会・技術研修等で最新技術をキャッチアップできる場もあり ◎書籍購入・セミナー参加費用等も必要に応じて援助 前向きな希望はできるだけ叶えたいと考えていますので、気軽に相談してくださいね！ 【入社後の成長サポート】 ◎IT業界のキャリアに強い代表が直々にサポート 現場で困った際には、取引先と強固な関係性を築いている代表の金澤に直接ラインでコンタクトをとり、働く環境面やキャリア、学んでみたいこと等の相談ができるサポート体制を整えています。普段は各々が別々の現場で稼働していますが、対面とそう変わらない形でコミュニケーションをとることが可能です。

【未経験からエンジニアに挑戦！／研修制度充実・評価制度◎／2023年創業／中堅・中小企業に対して、ITのコンサルティングからシステムの構築支援を展開／定着率90%】 「システムコンサルティング」「受託開発」を主軸に事業を展開している当社にて、システムエンジニアをお任せします。 ■業務内容： 会社として、クライアントワーク〜設計・開発まで一貫した業務を担っています。経験によっては、開発や運用保守のアシスタント業務から携わっていただき、現場で経験を積んでいただくことも可能です。 ■魅力ポイント： 未経験でも、スキルに応じて初年度年収400万円以上の可能性もあり、エンドユーザーからの直請けで発注をいただけていること、上流〜下流まで自社で対応することができるので余計なコストがかからないこと、未経験研修後でもすぐに開発案件の一員としてアサインできることなどの理由で実現ができています。 ■担当プロジェクト詳細： ・セールスフォース案件を中心に携わっており、最近では不動産業界のお客様が多くなっています。 ・元請けの割合…ほぼ元請け（ほぼプライム案件） ・開発システムの割合…WEB系が中心（言語Flutter、React、Python、Next.jp、Go、Kotlin 等） ■具体的な支援事例： ・不動産オーナー向け収支管理アプリのエンハンス開発 ・クレジットカード利用者向けWebサイト ・賃貸管理基幹システム構築 ・建設会社向け案件管理SaaS構築 ・大型自動車整備工場DX　等 ■スキルアップ環境： 毎週の1on1で振り返りと1週間の目標を定めます。目標設定時は出来る限り、立てた目標が達成できない時の状況を洗いだしそれが起きた時のリカバリー案も想定。気が付いたら忙しくてできなかったという状況を限りなくなくし、行動に注力できる設計をします。コミットする癖が付くので、自然とできない理由探しではなくどうやったらできるかを考える思考を身に着けることができます。 ■評価制度： 評価者によるブレを防ぎ、給与やポジションに直結する評価を公正なものにするために、当社では「完全定量評価」を導入。「タスクの完了度」や「スキルの達成度」など、明確な基準のもと評価を数値化しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎！壊れたSSDやフラッシュメディアらデータを復旧する業務をお任せします◎教育フォロー体制も充実！】 ■業務内容： データ復旧エンジニアとして、故障した機器からデータを抽出する業務を行っていただきます。 新しいことに挑戦したい方にピッタリのお仕事です！ 当社では個人のお客様が約7割と多く、直接感謝のお言葉をいただく機会が多くあります◎ ＜業務詳細＞ ・マルチメーター（テスター）を用いた回路基板の故障個所の特定 ・ハンダ作業（細かな作業となります） ・ソフトウェアでのデータ解析 ＜こんなお困りのデータを復旧しています！＞ ・子供の成長や結婚式などのイベントを記録したSDカード ・企業の研究データや顧客データが保存されたUSBメモリやSSD ■入社後の流れ： ＜入社〜3カ月＞ ・現場にてOJT を実施し、当社スキル習得表を元に各項目の技術を身に付けていただきます。 ＜3カ月〜半年＞ ・簡単な障害から着手し、経験を積んでいっていただきます。（先輩社員がフォローするため、業務未経験の方もご安心ください！） ■組織構成： 配属予定の技術部門は約15名が所属。30代を中心に20代〜60代の幅広い年代が活躍しています。webアプリケーション系のシステムエンジニア出身や、webプログラマー出身、OA機器のサービスエンジニア出身など、データ復旧業界未経験の社員が多数活躍中です。 ■業務の魅力： ＜高い専門技術の習得＞ データ復旧業界において、高度な復旧技術を持つ企業は日本国内でも限られていますが、当社はその数少ない一社となります。入社後は業界トップレベルの知識・技術を習得することができます。 ＜実感を得られる社会的な貢献性＞ データ復旧サービスは高い社会的価値を持っています。例えば、地震や台風の被害により故障してしまった企業の重要データや、個人の思い出の写真や動画などを取り出すことでお客様から非常に感謝していただけます。 我々の努力次第で、再現不可能なデータを再び取り戻すことができたときの達成感は、何物にも代え難いものがあります。 ＜キャリア形成＞ 当社はデータ復旧サービスの技術と親和性の高い、デジタルフォレンジックサービスやデータ消去サービスも展開しており、関連分野へのキャリア展開も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＼こんなプロジェクトを手掛けています／ ■大手ハンバーガーチェーンのサイトデザイン ■国内最上級ホテルのWebサイトデザイン・コーディング ■人気アニメ・ゲームなどのLP制作 ■世界的に展開するコーヒーチェーンのサイトデザイン 上記プロジェクトで活躍できるよう 専属講師＆サポートメンバーがしっかりフォローします！ 【入社後の流れ】 ▼社会人経験ナシでも安心！＜ビジネススキルを習得＞ メールの書き方やビジネスマナー、 お客様とのコミュニケーションの取り方などを イチからレクチャーします。 ▼PCがニガテでも安心！＜Web知識・スキルの習得＞ PCの基本操作やツールの使い方から HTML・JavaScript・CSS・PHPなど制作に必要な言語など 専門スキルも丁寧に伝授します。 ▼晴れて＜Webクリエイター＞デビュー♪ 半年ほどの研修でWebサイトが作れるように！ 「ゲーム系に携わりたい」 「カフェのサイトをつくりたい」など “やってみたい”もぜひ教えてください！ ★バーチャルオフィス環境あり！ オリジナルのアバターでオンラインでも気軽にコミュニケーション可能◎ 先輩の9割が未経験から活躍しているため、安心してスキルアップを目指せます！ （変更の範囲）上記を除く当社関連業務 <注目ポイント1> 「こんな制度も⁉」独自のカルチャーが社員成長を後押し！ ■「楽しい」からこそぐんぐんスキルアップ 学習管理ツールの活用やオンラインスクールへの参加で、 マイページにスタンプGET。 スタンプが貯まると、ゲーム機などが当たるガチャができます！ ■「やりたい」を全力で後押し 当社でスキルや経験を磨いた後は、 フリーランスへの転向も、大手パートナー企業への転籍も、 別企業への転職も……すべてアリ！ ■求職者用のバーチャルオフィスも ご応募前から利用できる求職者用の空間をご用意しており、 当社のメンバーとコミュニケーションもとれます◎ ぜひ、下記をチェック！ https://app.metalife.co.jp/spaces/1X6vTyfuB30fsAu2BEt8?loading=true <注目ポイント2> 2023年度『ベストベンチャー100』に選出 成長が期待されるベンチャー企業100社をピックアップする 『ベストベンチャー100』（イシン株式会社主催）の 2023年度版に選出された当社。 これからも「誰にでも可能性はある」という想いを大切に、 経歴に関係なく、挑戦と成長のチャンスを提供できる環境づくりに 全力で取り組んでいきます！ 【入社後の成長サポート】 ＼オリジナルカリキュラム『Atlas』／ ITの基本～実践スキルまでを網羅した 当社オリジナルの研修プログラムです。 担当講師・サポートメンバーが付くほか、 バーチャルオフィスでの受講も可能。 好きなタイミングで受けられるので、 スキマ時間も有意義に使えます◎ ＼学習管理システム「Compass」／ あなたの学習進捗や理解度を可視化し、 効率的な学習をサポートする専用ツールです。 得意分野や苦手分野がひと目でわかるので 着実にステップアップできます。

【原則自社開発・客先常駐案件は原則なし／幅広いシステム構築に携わり技術の専門性を深めるスペシャリストを目指す】 ■当社の開発案件の特徴： ◎SEOによるインバウンドの案件がほぼ100% ◎ほぼ全ての案件がクライアントからの直請け（プライムベンダー） ◎上流工程から実装、テストまでの全工程を内製化しており、ワンストップでサービスを提供 ■業務概要： 大規模toC Webサービス（EC）の基幹システム開発・運用プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとして開発案件をリードいただきます。 長期的な関係を持たせていただいているクライアントで多くのプロジェクトのお声がけをいただいておりますが、本募集ではクライアントのビジネスの根幹である大規模基幹システムの開発ディレクションを行います。 ■業務詳細： ・基本設計 ・詳細設計 ・テスト仕様書作成 ・コードレビュー ・開発ディレクション（メンバー：5〜6名） ※プロジェクト体制：全体で約30名、各チームPM、TDがアサインされております。 ■案件事例： ・大手ECサービスの新規事業サービス ・官公庁の新規サービス構築 ・ヘルスケア系スマートフォンアプリケーション開発 ・他、生成AIを活用した新規サービス立ち上げ支援、toCサービスのアプリ開発など ■特徴： 海外拠点とのコミュニケーションが必要となるので、英語を使った仕事に挑戦したい方を歓迎します。 ※日本と海外拠点を繋ぐブリッジディレクターがおりますので、語学力は必須ではありません。 ■働く環境： ・大手外資系コンサルタントが多数在籍しており、未経験から飛躍的なスピードで自分を成長させていく環境があります。 ・原則自社開発であり、客先常駐案件は原則ございません。 （今後も100%無いとは言い切れませんが、現段階で常駐しているメンバーは0人です）

【金融案件未経験歓迎！上流工程に携われる／リモート案件あり】 ■放送局向けのシステム開発を事業の柱とし、安定した基盤を築いている当社。二本目の柱として、金融システム開発事業にも力を入れています。この度、新たにSEを募集します。金融機関向けのシステム開発プロジェクトで、ご活躍いただきます。 ■業務内容： ・SE、PGとして、銀行・保険・証券といった金融機関向けのシステム開発および運用・保守に携わっていただきます。 ・お客様先に常駐する形で、基幹系システム構築やWEB アプリケーション構築、BI システム構築業務などを行います。 ・主な言語：Java、C＃、COBOL、ASP.NET、SQL ■プロジェクトの例： ・ATＭの開発 ・為替のシステム ・金融機関向けDWHシステム開発 ・メガバンク向け情報系システム開発 *プロジェクトは、客先常駐となります。今までは、当社から1名のSEが入る案件がメインでしたが、今後は、数名のユニットを編成して、常駐先に行く現場がメインになるよう、取り組み中です。 ■魅力ポイント： 【エンジニアの意向に沿ったプロジェクト配置】：当社は、エンジニアのやりたいこと、入ってみたいプロジェクト等、リクエストに応えられるよう、営業活動にも取り組んでいます。エンジニアの意向に沿って、入るプロジェクトも決めていきます。 【リモート案件もあります】：金融機関向けのプロジェクトのテレワーク比率は、50%。テレワーク勤務も可能です。 【ステップアップのチャンスもあり】：プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーなどへのステップアップのチャンスも多いのも当社の特長です。ご自身の希望のキャリアステップを考慮した上で、プロジェクトを決定していきます。

【SEOによるインバウンドの案件がほぼ100%／ほぼ全ての案件がクライアント直請け／原則自社開発で客先常駐案件は原則なし／リモートワーク可】 ■業務内容： 大規模toC Webサービス(EC)の基幹システム開発・運用プロジェクトにおいて、テクニカルディレクションを担当頂きます。 長期的な関係を持たせていただいているクライアントで多くのプロジェクトのお声がけをいただいておりますが、本募集ではクライアントのビジネスの根幹である大規模基幹システムの開発ディレクションを行います。 海外拠点とのコミュニケーションが必要となるので、英語を使った仕事に挑戦したい方を歓迎します。 ※日本と海外拠点を繋ぐブリッジディレクターがおりますので、語学力は必須ではありません。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ・基本設計 ・詳細設計 ・テスト仕様書作成 ・コードレビュー ・開発ディレクション（メンバー：5〜6名） ※プロジェクト体制：全体で約30名、各チームPM、TDがアサインされております。 ■案件の特徴： ・SEOによるインバウンドの案件がほぼ100% ・ほぼ全ての案件がクライアントからの直請け（プライムベンダー） ・上流工程から実装、テストまでの全工程を内製化しており、ワンストップでサービスを提供 ＜案件事例＞ ・大手ECサービスの新規事業サービス ・官公庁の新規サービス構築 ・ヘルスケア系スマートフォンアプリケーション開発 ・他、生成AIを活用した新規サービス立ち上げ支援、toCサービスのアプリ開発 等 ■組織体制・環境： ・大手外資系コンサルタントが多数在籍しており、未経験から飛躍的なスピードで自分を成長させていく環境があります。 ・原則自社開発であり、客先常駐案件は原則ございません（今後も100%無いとは言い切れませんが、現段階で常駐しているメンバーは０人です）

【東証プライム上場／第二新卒やIT未経験からチャレンジ☆／顧客は長年取引のある大手ISP企業やWeb系企業／所定労働7.5時間／離職率5％以下／大企業×ベンチャーの風通しの良い社風】 ■業務内容： インターネット事業者（ISP、コンテンツ事業者、DC事業者等）に対し、IIJサービスの提案・販売やインフラ基盤の環境構築提案などのソリューション営業をお任せします。 担当営業として顧客ニーズをヒアリングし、多岐にわたる自社サービスやSIを用いて課題解決を行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■主要顧客： ISP(インターネットサービスプロバイダ)事業者 Webサービス事業者 動画配信事業者 通信キャリア事業者 データセンター事業者 ゲームコンテンツ事業者　など※いずれも日本を代表する大手企業群です ■当ポジションの魅力： ・業界における最大手企業、メガベンチャー、通信事業者、大手クラウドベンダー等とビジネス経験を積むことができる ・プライム案件がメインとなり、社会的に重要な顧客ビジネスのインフラ企画、提供に携わる事ができるため社会への影響力が大きい ・IT知見の無い方でも育成体制が整った環境でIT(SI)営業としてのキャリアを歩める ■組織構成： 全35名規模の営業組織となり、年代は20代前半〜50代までと幅広い年代構成となります。 毎年新卒社員も配属されているため、OJTや知識インプットなどの育成体制は万全です。 ■組織と社風： 社員は自分の会社が日本のインターネットをリードしてきたという誇りをもって仕事に取り組んでいます。社員数2000名以上の規模ではありますが、組織に縛られることはなく、フラットでスピーディなベンチャースピリッツに溢れた社風です。自身が何をしたいか、どんなことを実現させたいか、といった具体的な目標や仕事のビジョンを持っている方にとっては、この上なく自由でやりやすい環境と言えます。 変更の範囲：本文参照

【グローバルに人材が活躍／土日祝日休み】 メーカー系のERP（BOM、CIMの生産管理、MES、SCM等システム開発、生命保険・損保などのデータ分析・クラウド化などの案件を得意とする当社にてアシスタントとして、チームをサポートするお仕事です。 ■職務内容 ・見積書、発注書、請求書、契約書などの書類作成 ・お客様や取引先との電話・メール対応 ・営業活動のサポート業務（希望者のみ同行可能） ■業務のポイント： ・IT業務や国際貿易事業も展開中！今回は、IT事業に関連する事務業務が中心です。 ■当社の特徴： ・現在、受注する業務の9割がリモートワークが可能なため、エンジニアのほとんどが在宅勤務です。現段階は月1のWEB会議または社内にて交流会を実施しております。 ・定時で業務を終える方がほとんどです。月の残業時間が20時間を超えることはありません。 ・中国、モンゴル、台湾、韓国など海外の優秀な人材も積極的に採用しています。 ■アピールポイント: ・柔軟な勤務時間（1日4H〜OK）！ ・未経験歓迎！基本的なPCスキルがあればOK。事務経験者お待ちしております！ ・残業なし、完全週休2日制でワークライフバランスを重視。

インフラ・アプリ両方の経験が積める環境／チームにてアサイン／日本で１００年続く顧客企業との強固な取引関係があり＝腰を据えてスキルアップ可能／月残業平均１０時間以下 ■入社後 入社後研修を実施により技術適性を把握し配属先を決定。進行中のプロジェクト＝先輩社員が必ずいる環境へ配属。 当社は「サーバ構築のみ」「アプリ開発のみ」というキャリアアップを推薦はせず、どのような依頼であろうと問題解決へと導くエンジニアへの成長を求めています。本人の意向次第で様々な活躍の機会へチャレンジできる環境あり 【未経験者の方】 当社は別の業界から転職した社員が多く在籍、また新卒採用においても文系出身者が６割超え＝ＩＴ未経験者がエンジニアへの道の第一歩を踏み出せる実績ある研修を完備。 最大２か月の研修（基礎知識、エンジニアの思考方法・ふるまい方など包括的な内容）を受けてから現場配属。配属後はＯＪＴサポートあり、誰でも参加可能な技術イベントあり。理解が早い社員は２年でリーダー格まで成長することも稀ではないです 【経験者の方】 配属先の相談をした上で、配属先に特化した技術研修を実施後、配属します 経験／未経験関係なく、配属先は必ず３〜１０名単位の少なくとも１年以上は進行経験のあるチームへと配属します ■案件例 Web系オープンシステム、大規模クライアントサーバシステム、通信制御系システムの企画・設計・開発・運用・保守サービス、通信業コールセンターシステム、大手鉄鋼メーカー情報基盤、大手食品メーカー製法管理システムなど。 当社は「業界問わず」「分野問わず」「範囲や規模問わず」、顧客の期待に応えられる依頼であれば、どのような仕事でも引き受けます ■働き方 ・月平均残業１０時間以下（２０２４年実績） ・全体の７８％の案件がリモートワーク可能（ただし、月１〜１０回の出社が必要な案件が８割です） ・男女ともに育休実績あり、２０代社員の産休実績あり ■魅力ポイント「社内コミュニケーションが大切」 ・毎月慰労会と会社イベントを実施 ・技術コンテスト、モノづくり研修、技術部活動、資格勉強会などスキルアップ機会あり ・社員全員が役員会に参加可能＝会社の情報を知ることができる機会多数あり 変更の範囲：会社の定める業務

＼「少し気になる」応募も大歓迎！／ アプリ運用からクリエイティブ制作スキルまで身につくお仕事です！ 毎日4万人以上の方が利用するコミュニケーションアプリの 企画・開発～運営を完全自社内で行う当社。 ユーザーに心地よくアプリを利用してもらえるように 運営していくメンバーを募集中です！ 電話対応はなく、メールやLINEでの問い合わせ対応やSNS運用、 クリエイティブ制作などをお任せします◎ また、慣れてきたら、Webページや動画作成、 SNSを活用したマーケティング業務などにも携われるため、 スキルを身につけて手に職をつけることも可能です！ ＼面接ではなく、まずはカジュアル面談からOK／ 手ぶらでOKですし、服装・髪・ピアス・ネイルも、 いつものあなたのままでお越しください♪ ★先輩の95％が未経験スタート＆すべてイチからレクチャー ★SNSの運用にも携われる事務 ★バナーやWebページ作成などのクリエイティブにもチャレンジOK ★年休122日＆残業月3hほど ★ランチ無料＆フリードリンク ▼最初に、下記のようなお仕事をお任せします ・メール/LINEでのお問い合わせ対応（電話対応はありません！） ・ユーザーの管理 ・AIを最適化してオペレーション業務の生産性を向上 ・顧客満足度向上のための戦略立案と実施 ・SNSの運用（X/TikTok/Instagramなど） ▼慣れてきたら以下の業務もお任せしています！ ・クリエイティブ ┗Photoshopを使用したバナー、アプリストア向けの素材作成 ┗PremiereProを使用したYoutubeチャンネル用の動画作成 ┗Webページの作成、編集～運用 ・マーケティング ┗SNSを活用した新規ユーザーの獲得、定着 ・ディレクション ┗運営アプリ内のキャンペーン開催、内容の考案や決定 ★先輩のレクチャーのもと、はじめはカンタンなお仕事からスタート！ 複数の先輩スタッフがすぐ近くにいるので わからないことは何でも聞いてくださいね◎ ★カスタマーサポート業務と クリエイティブ系の業務の割合は5：5くらいのイメージです♪ （変更の範囲）上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 キャリア、プライベート、健康、お財布…すべてに満足！ ★残業は月3時間ほど ★ランチはお弁当を無料支給 ★フリードリンクあり（ペットボトルのお水やコーヒーメーカーのコーヒーが飲み放題！） ★プール付きスポーツジムを無料で利用OK ★教材・書籍などの購入費は会社負担 ★「詰まってきたからお散歩へ」など、自身のタイミングで休憩OK　etc. 少人数の組織だからこそ、アイデアの発信や未経験分野へのチャレンジもスムーズ！定期的な1on1などを通し、直接代表に環境やキャリアの相談もできます◎ 3年間で成長率200％！大きく成長している会社です◎ 自社コミュニケーションアプリの企画～運営を行う私たち。会社は2021年設立ですが、サービス自体は5年ほど前にリリースされており、この3年ほどで大きく成長。毎日6万人ほどのお客様にご利用いただき、会社自体も200％の成長を達成しました！私たちと一緒にさらに魅力的なサービスづくりを進めてみませんか？現在活躍中の社員も、未経験スタートした先輩ばかり。意欲さえあれば、大歓迎です◎

〜プログラマーとして、幅広く経験を積むことが可能／未経験からスキルアップ可能！〜 ■職務内容： 主にWeb系システム全般に至る設計開発及び導入を行っております。 開発案件としては、自動車関連、医療関連、電力関連、不動産関連、自治体関連と様々案件がありますが、当社は地域密着した案件に強みを持っております。 ■組織構成： 5-10名程度のPJT開発チーム ■入社後の流れ： チームに配属され、チームの先輩方に指導・サポート頂きます。20,30代の方が多い為 雰囲気良く未経験の方でも安心して業務可能です。 ■使用言語： Python、Java、VB.Net、PHP、C#、NET、VB等 ■採用背景： 今回は増員採用となります。今後一緒に当社を盛り上げて頂ける方を募集致します。 ■当社について： 大規模業務アプリケーション開発やローコード・ノーコード開発、DXコンサルティングを行っております。 広島県内をはじめ、全国の大手企業様のシステムの設計・製造・テストについて長年の実績がございます。 また、この開発経験を元に、社員のシステム開発教育を行い、様々な現場のお客様の情報処理課題を解決しています。 また近年、ソフトウェア開発はコーディングを最小限にしたノーコード・ローコード開発が広まっています。 当社でもOutSystems、Tableau、PowerAutomateなどローコード・ノーコードによるアプリ開発の実績がございます。 そして、長年の技術ノウハウだけでなく、最新の技術調査を踏まえて、お客様に最適な問題解決方法を提案致します。

【仕事内容】 ＼未経験から挑戦OK！／ 太陽光カーポートのリーデイングカンパニーにて 法人営業スタッフを大募集！ ＜具体的には…＞ 太陽光カーポートに関する 施主様、工事会社様、販売店様への営業です。 ●問合せ対応 　…見積り、在庫、納期確認等の問合せ対応 ●受注対応 　…顧客からの注文対応、受注入力 ●オーダーメイド品対応　など 訪問営業はありません◎ 普通自動車運転免許をお持ちの方であれば 経験は不問です！ 3名を採用予定のため、 一緒にスタートする同期がいて 心強いですよ♪ 【PR・職場情報】 *⇔*———*⇔*——*⇔*———*⇔* 　＼未経験からでも挑戦OK／ 　　正社員を3名採用予定！ 　　　　　　　▼ ＊月収24万円～+賞与+交通費 ＊土日祝お休み！ ＊育休・産休制度あり♪ *⇔*———*⇔*——*⇔*———*⇔* こちらは三田電子ケイサン株式会社（有料職業紹介事業/13-ユ-305776）が保有する職業紹介求人です。 応募後、まずは三田電子ケイサン求人担当から御連絡をさせていただき、今後の流れを説明させていただきます。 ★☆★☆三田電子ケイサン株式会社の特徴☆★☆★ 三田電子ケイサン株式会社は、「派遣」「紹介」「紹介予定派遣」など キャリアプラン・ライフスタイルの希望に応じたお仕事探しをサポートしています。 《安心して長く続けられるお仕事が沢山》 派遣では、働いている方の75％が3年以上の在籍！ほとんどの方が長期勤務中◎ 長く続けられるお仕事も多く、スタッフさんに満足いただいております。 《就業中も安心の手厚いサポート》 【応募～お仕事開始後】まで手厚くサポート。 LINEや電話、メールなどでいつでも相談できる環境を整えております！ 《あなたの経験やスキルにあったお仕事をご提案》 データ入力や営業事務などの「一般事務」、経理や人事などの「専門事務系」、「IT系」や「専門技術系」職種の他、テレフォンオペレーターや受付のお仕事もございます！ あなたの【やりたい・チャレンジ】を応援します！ まずは、応募して面談でお話しましょう♪ 【求人の特徴】 ＼カンタン3ステップ！応募後の流れ♪／ 1.　「応募」ボタンをクリック！ ↓ 2.　面接・登録 面談にてご希望の働き方や業務内容を確認し、登録後にお仕事をご紹介いたします！ 【選べる登録方法】 来社・WEB・出張登録 ◎ご来社の際の面談場所 東京都豊島区東池袋1-18-1ハレザタワーWeWork19F ↓ 3.　お仕事スタート！ 経験の豊富な「あなた専任スタッフ」が きめ細やかなサポートをいたします◎ 【求人のポイント】 ・社員登用あり ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・週5～6日からOK ・長期 ・フリーター歓迎 ・平日のみOK ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・PCスキル ・U・Iターン歓迎 ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・長期休暇あり ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・産休制度あり ・週5からOK ・産休・育休取得実績あり ・固定時間制

〜管理部門で幅広く裁量権を持って活躍されたい方へ！／残業月10h／在宅週2〜3可／フルフレックス・実働7.5h・「育休・産休復帰率100％」・時短勤務制度利用とWLB◎〜 【業務内容】 当社にて、管理系スタッフとして幅広くご活躍頂きます。 ご入社後はご経験のある業務を中心に、業務を担って頂きます。未経験の業務については、OJTで実務経験を積みながら、業務の幅を広げて頂きたいと思います。 ＜管理系業務の例は以下になります。＞ ・予算管理、顧客分析、営業企画 ・職能評価管理、賞与査定実施、人事計画 ・マーケティング、webページやSNS管理・更新 ・法務全般 ・営業支援 ・オフィス管理 ・社内行事担当　など様々な業務があります。 ■組織構成 ・東京の管理部は、営業事務2名、経理2名、人事2名が在籍しています。 ・現在のメンバーからOJTで教わりながら、業務の幅を広げて頂ければと思います。 ■社員の声 ・有休消化年平均12日／『育休・産休復帰率100％』、『時短勤務制度利用』などの実績があり、仕事と家庭と両立しながら働きやすい環境です。 ・代表の人柄としては社員の自主性を尊重しており、新しい技術や情報を取り入れていく姿勢のある方です。社員の人柄や風土も良く、長期就業を見込めます。 【当社について】 ・顧客となる業界は製薬業界や金融業界などで大手のお客様が多いです。 ・当社のSASエンジニアの高い技術力が評価され、エンドユーザー直契約が約80%となっています。 ・創業以来意思決定はボトムアップを重視し、会社全体として新しい提案や試みは積極的に受け入れられる環境のため、ご自身の考えや意見が尊重される社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜組込みやWEＢアプリ等、プログラミングに関する何かしらのご経験があれば応募可◎経験が少ない方もご応募歓迎◎図研テックでエンジニアとして活躍しませんか＞ 〜CADで絶大な知名度を誇る東証プライム上場の図研グループ/土日祝休み/設計・開発の上流工程に携われる〜 ■職務内容 メーカー中心の顧客先に出向き、担当プロジェクトに就いていただきます。大手メーカーを始め、7000を超える企業と取引があり、あなたのスキル・希望に合うプロジェクトに配属します。 客先常駐後も、困ったことがあれば同社営業担当に相談できる環境があるため安心して就業頂けます。 〈具体的には〉 ・Web／制御系システム開発　　組込、管理システム、WEBアプリ設計など ■入社後： これまでの経験に合わせて最大3か月の研修を実施します。同社では横浜に教育センターを設置しております。 入社後はオフィスに出社し、同期入社の仲間とともに教育センターとオンラインでつなぎながら研修を受けていただきます。 横浜教育センターに数日間出張いただくこともございます。 これまでも、エンジニア未経験からご入社し、活躍されている方多数です。 ■同社の魅力： ＜安定性＞ 図研のCADは、国内トップシェアです。国内メーカーの半数以上が導入しており、高機能な製品設計を実現できる顧客の支持が高いソフトウェアです。同社は、導入後の利用におけるサポート、顧客にあわせた追加機能の開発、カスタマイズ等を事業基盤としているため、安定した事業展開をしております。 クライアントは90％が図研CADユーザーの大手企業であり、独占案件が多いことも強みの1つです。　 ＜様々なキャリアパス＞ 当社のお客様は、日本を代表するメーカーが多数です。モノづくりのスペシャリストとして、最先端の製品設計開発を経験できるまさに、成長できる仕事です。ツール研修を中心に実践的な研修を通して、生涯技術者として活躍したいという想いを叶えます。ゆくゆくは、知識・経験を活かして技術コンサルや研修講師といったキャリアパスもあります。 変更の範囲：会社の定める業務

★分析からKPI選定・施策の提案まで／医療業界特化でトップシェア ★大手製薬会社と直取引／スキルを磨ける環境 ★個人のキャリアの実現をバックアップ／自由度の高い働き方が可能 ■業務概要： 医療、ヘルスケアに特化した専門Web制作サービス等を展開する当社にて、分析業務をお任せします。分析の案件がない際はWebディレクター業務をご担当いただきます。 ※未経験分野については、入社後のOJTにて少しずつ覚えていただくため、安心してご入社ください。 ＜分析業務詳細＞ ペルソナの選定からサーチコンソールでの分析を実行し顧客の行動変容につながるアクションの選定（＝KPIの選定）を実行します。ただ分析して終わるのではなく、基本仕様の提案やGoogleコミュニケーションの最低化まで施策を実行します。 ◎アクセス分析レポート ・月に一度のレポート作成 ・医師のアクセス状況や注目コンテンツの可視化 ・利用状況と課題の抽出 ◎web講演会データ ・アクティブな医師の可視化 ・サマリ資料を作成し、エリア別に把握 ・アンケート結果を視覚的に展開 ◎マルチチャネルアクティビティログ ・チャネルのデータを面で分析し、アクションすべき対象をリスト化して、行動変容の明確化 ◎キャンペーン設計・効果検証 ・MRの行動指針となるデータ抽出 ・発表用の資料作成 ＜ディレクター業務詳細＞ ・製薬系企業を中心としたクライアントの大規模サイト／運用業務 ・制作ディレクション業務（要件定義、会議進行、ワイヤー作成、SEO提案、公開作業） ・案件のスケジュール管理 ・実施施策の分析とレポート作成、改善提案 ・提案資料の作成とプレゼンテーション ※希望により、将来的にはリーダー（マネージャー）としても活躍いただけます。 ■同社について ・グローバルな大企業と直接取引を行っています。最新技術に触れ、”パートナー”としてお客様社内に入り込み、より深い上流工程（戦略策定〜要件定義等）にも携われます。 ・医療製薬業界に特化×制作からコンサルまで一気通貫で行っている会社はほぼなく、業界のノウハウを数多く蓄積。引き合いが多くなっています。 ・個人のキャリアの実現をバックアップ、残業は20-30時間、週3リモートワーク可能など自由度の高い働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界売上トップクラスの電子カルテシステム◆自社内開発◎医療業界に貢献/上流工程に携わる】 ■業務内容： 主力となる歯科電子カルテシステム『with』の新規機能開発や改修、保守などをお任せします。チーム開発なので上流未経験の方でも問題ありません。プログラミングのフェーズに関しては、一部パートナーと協働していますが、今後100％内製化を目指しています。 エンジニア発信の開発：ユーザー要望での開発＝5：5の割合。「ユーザーにとって使いやすいシステムを」というテーマに変わりはありませんが、 単なる御用聞きではなく、エンジニア主導での企画・開発も多数あります。アジャイル開発も一部導入。既存のやり方のみに捉われず、新しいやり方・技術を取り入れ最適化しようという文化があります。 ■主な業務の流れ： ・製品の企画・コンセプト確認 ・設計・開発 ・リリース後の保守管理 ■組織構成： 8名で構成されています。ＰＭ：1名（40代前半）、エキスパート：1名（50代）、メンバー：6名※男女比は女性1名、男性7名です。年齢層は40代が中心です。 ■当社システムについて： 超高齢社会や少子化に伴う人材不足、地域包括ケアの推進等、数々の社会的な課題を抱える歯科医療業界。 「歯科医療のパラダイムシフトをICTの世界から」を掲げる同社の事業は末広がりで拡大しています。例えば歯科医院に通うのが困難な高齢者を見据えた『訪問歯科システム』や、歯科医院で撮影した画像を大学病院に読影依頼できる『歯科遠隔画像診断支援システム』、院内感染防止対策を目的とした『滅菌システム製品』等です。 ■開発環境・業務範囲： クラウド：Microsoft Azure／ネットワーク：WVS、VPN／サーバ：WindowsServer／クライアント：Windows7、Windows10／言語：VB、C#（将来的にWeb化する予定）／DB：SQL Server ■キャリアパス： 今後、サービスのWeb化も予定。PHPやPythonといったWeb系言語を使用した開発に取り組める可能性もあります。 ■働き方： 当社には「定時」といった概念は無く、裁量を委ねています。そのため、出退社時間や勤務中の時間の使い方は原則自由。出社時間や休憩時間を各自決めて働いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社内開発/年休126日でワークライフバランス◎医療業界に貢献】 ■業務内容： 主力となる歯科電子カルテシステム『with』の新規機能開発や改修、保守などをお任せします。チーム開発なので上流未経験の方でも問題ありません。プログラミングのフェーズに関しては、一部パートナーと協働していますが、今後100％内製化を目指しています。 エンジニア発信の開発：ユーザー要望での開発＝5：5の割合。「ユーザーにとって使いやすいシステムを」というテーマに変わりはありませんが、 単なる御用聞きではなく、エンジニア主導での企画・開発も多数あります。アジャイル開発も一部導入。既存のやり方のみに捉われず、新しいやり方・技術を取り入れ最適化しようという文化があります。 ■主な業務の流れ： ・製品の企画・コンセプト確認 ・設計・開発 ・リリース後の保守管理 ■組織構成： 8名で構成されています。ＰＭ：1名（40代前半）、エキスパート：1名（50代）、メンバー：6名※男女比は女性1名、男性7名です。年齢層は40代が中心です。 ■当社システムについて： 超高齢社会や少子化に伴う人材不足、地域包括ケアの推進等、数々の社会的な課題を抱える歯科医療業界。 「歯科医療のパラダイムシフトをICTの世界から」を掲げる同社の事業は末広がりで拡大しています。例えば歯科医院に通うのが困難な高齢者を見据えた『訪問歯科システム』や、歯科医院で撮影した画像を大学病院に読影依頼できる『歯科遠隔画像診断支援システム』、院内感染防止対策を目的とした『滅菌システム製品』等です。 ■開発環境・業務範囲： クラウド：Microsoft Azure／ネットワーク：WVS、VPN／サーバ：WindowsServer／クライアント：Windows7、Windows10／言語：VB、C#（将来的にWeb化する予定）／DB：SQL Server ■キャリアパス： 今後、サービスのWeb化も予定。PHPやPythonといったWeb系言語を使用した開発に取り組める可能性もあります。 ■働き方： 当社には「定時」といった概念は無く、裁量を委ねています。そのため、出退社時間や勤務中の時間の使い方は原則自由。出社時間や休憩時間を各自決めて働いています。

〜選考時からアサイン案件相談します／チームアサイン／年休122日／案件幅広い／資格取得支援あり〜 ■募集要項： 通信系・融系・メーカー系など、幅広いお客様に多彩なシステム開発サービスを提供している会社です。 NTTコムウェア様を中心とする大手と創業時からの取引があり、信頼と実績で成してきた当社では、新たなプロジェクト案件の増加に伴い、それぞれのチームに当社のエンジニアとして活躍してくれる方を募集いたします。 ■創業背景： ・フリーランスエンジニアとして働いていた同社代表が「困っているITエンジニアを助けたい、働きやすい環境/会社を作りたい」という想いで創業しました。 ・そのため希望案件へのアサインを最大限考慮するスタンスを貫いており、選考時にはどのような案件を希望するかヒアリングを必ずしています。 ・今では社員数13名まで拡大しましたが、若手未経験入社メンバーも増えているため、近い将来リーダーを任せられる方の募集を開始しました。 ■特徴・魅力： ・チームでアサインとなります。案件の幅も広く、要件定義、基本設計といった上流工程に挑戦できます。 ・配属地は東京(品川、虎ノ門、田町)の可能性が最も高いです。神奈川(武蔵小杉など)も可能性としてはありますが、現在は全員東京のいずれかに配属となっています。 ・社員同士のコミュニケーションも頻繁で毎月一度、帰社日を設けています。メンバー起案で年に2回、全社BBQも開催しています。 ・エンドユーザーの声を直接聞きながら、上流工程から携われるチャンスもあります。さまざまな業種業態のお客様のシステム開発に携わることで、技術力とコミュニケーション力を兼ね備えたエキスパートエンジニアの育成を行っています。 ■業務内容： ITエンジニア（SE・PG）として各種システム開発業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ◇Webアプリケーション、業務アプリケーションなどの開発業務 ◇要件定義・基本設計・詳細設計・製造・試験 ◇各種システムの運用・保守 開発業務の内容は本人の希望・スキル・経験を考慮して決定します。 ■活かせる言語・環境： ・PHP、JavaScript、jQuery、HTML／CSS ・C#、Java ・Shell、AWSなど 変更の範囲：会社の定める業務

【何らかの法人営業経験をお持ちの方／年休126日／平均残業月30時間／印刷技術だけでなくデジタル技術を駆使し多分野でソリューションを実現】 ■業務内容： 幅広い業界（法人／自治体）顧客のマーケティング・PR課題の解決に向けたソリューション提案を行います（新規2:既存8）。印刷に限らずDX／SDGs／BPOなど幅広い視点から自社サービスを適切に組み合わせた課題解決を実施しています。 【業務詳細】 ・チラシ、カタログなど紙媒体、Web・イベント・映像・VR/AR等を組み合わせ、デジタル系コンテンツ施策企画から顧客の業務効率化を実現するRPAソリューションまで、自社製品・サービスを組み合わせた幅広いソリューション提案を行います。 ・社内外の関係部署を巻き込み、予算・日程・品質調整を行いながら、消費者に届けるところまで、トータルな「モノづくり」に顧客と一緒になって取り組みます。 ■配属について： ・西日本事業本部（情報コミュニケーション系／生活・産業系） ※適性・希望等を考慮し、上記いずれかでの配属を決定します。 ■業務の魅力： 【ただモノを売る「受注型」ではなく「創注型営業」】 ・長年に渡る印刷の歴史と技術力を基盤に、マーケティング／クリエイティブ／ITなど幅広い領域のノウハウ、テクノロジーを駆使し、顧客課題に様々な角度から提案することが可能です。 ・顧客と一緒に未完成の段階、0から新たなモノを創り出していきます。できあがったものが「世にでる喜び」「自分の想いを形にできる」ダイナミックでやりがいの大きな仕事です。 ■過去入社者の経験業界： 広告業界、ハウスメーカー、建材メーカー、印刷業界、食品業界、医療・ヘルスケアなど（物売り営業ではなく企画型提案をしてきた方） ■企業について： 2023年10月より持株会社体制への移行に伴い、当社は「TOPPAN株式会社」として、新たなスタートを切りました。旧凸版印刷株式会社の主要事業を継承した当社では、グループ会社一丸となって取り組むシナジーの創出を牽引して参ります。 また、当社は最新IT技術を活用するデジタルイノベーション企業です。経済産業省と東京証券取引所が選定する「DX銘柄」に2021年より3年連続で選ばれ、デジタル化する社会のニーズに対応しております。

〜UIターンも歓迎/マイカー通勤可・駐車場無料◎〜 ■職務内容： システムエンジニアの業務をご担当いただきます。 ■職務詳細：【変更の範囲：無し】 ・医療（GUI）ソフト開発、電子顕微鏡（GUI）ソフト開発、販売管理システム開発の受託案件を担当していただくポジションです ・顧客先（日立市大甕、ひたちなか市勝田など）に常駐いただくことがあります。顧客先は日立製作所の関連企業などです。 ※開発言語：C言語、C++、C#、Java ※開発ツール：Visual Studio ・案件について：1つの案件に対し、2〜3名の自社社員＋お客様先の社員で業務を行っております。入社後はすぐに一人での常駐等はございませんのでご安心ください。 ・常駐期間は業務状況に応じて異なりますが、1年〜10年程度となる予定です。自社のチームとは定期的に連絡を取り合うこともございます。また、年数回ほど本社で集まり自社社員と顔を合わせたり、懇親会などの機会もございます。 ■組織構成：システムエンジニアは37名が所属しております。社内はいくつかのチームに分かれており、１グループ5〜6名（うち管理職1名）で構成されています。過去にも未経験で中途入社した方もいらっしゃいますので未経験の方もご安心ください。 ■求める人物像：ご経験者はもちろんですが、未経験でも問いません。学生時代にプログラミングの経験がある、理数工学系出身だけど未経験等エンジニアに興味がある、など歓迎いたします。 ■働き方について：年間休日数は130日。ワークライフバランスを充実させながら勤務出来ます。休暇の取得率も80％を越えており休日、休暇が取りやすい環境です。 また、業務の状況応じて在宅となる可能性がございます。※在宅のご希望等はご相談不可となります。 ■当社について： ・当社は主に生産管理やWeb系アプリケーション、医療分野においてソフトウェアの受託開発を行っています。総合的な視点でシステムを創るシステムインテグレーターとして、お客様や仲間たちに安心と笑顔を届けていきます。 ・弊社の理念は「笑顔」です。最適なITサービスを提供して「みんなの笑顔」を実現するために、最新技術にも果敢に挑戦し、お客様から期待され信頼される会社を目指しています。 変更の範囲：本文参照

■□業界未経験歓迎／IT未経験から法人営業経験を活かしチャレンジ可能！日本最大規模/働き方改革推進で「健康経営優良法人」に3年連続で認定□■ ■業務概要： ・大手企業を対象にネットビジネス、ECサイト関連、WEB系システム、ITソリューションの営業をお任せします。当営業部はお客様のEC事業の立ち上げ・成長のサポートを中心としたアカウント営業部隊です。下記業務を想定しております。 ・既存顧客との取引最大化を目指したアカウント戦略の策定・推進 ・当部署の事業領域における新たな市場の調査、および販促戦略の策定・推進 ■組織 1グループあたり8名〜11名で構成された、2つのグループで構成される、計20名程度の組織です。 ■商材と営業の流れ ・インターネットは今や欠かせない技術であり、それを活用したシステムは身の回りにも沢山あります。ECサイトの構築、運用保守〜エンハンスと、今や事業の中心となりつつあるEC事業の全フェーズに寄り添い成長を目指す仕事です。 ・新規構築のお客様、リプレースのお客様、既存サイト・事業の改善を求めるお客様など、EC事業に関するさまざまなお悩みに対し、自社および外部のECソリューションを用いて提案を実施。 ＜提案商材例＞ ECサイト新規構築・リプレース（外部パッケージカスタマイズ、スクラッチ開発）ECコンサル（自社サービス）その他、システム・アプリ等の受託開発、SES、ITサービス・物品・ライセンス等の販売等 ＜業務イメージ＞ 獲得した引合に対し、最適なご提案が可能な技術部門のアサインや調整を行い、営業・技術の両部門一丸でご提案を進めています。 ・案件例：通信キャリア、IT/ネットサービス業、メーカー、飲食業、小売業の大手企業 ■未経験からの事例： ・人材派遣業からの転職者：3年目リーダー昇格 ・調理師からの転職者：6年目課長任命 ・フリーランスからの転職者：4年目課長昇格 ■育成制度 ブラザー＆シスター、OJTで配属後の立ち上がりを支援。また、任意で選択できるeラーニング教材やビジネススキル講座、IT講座なども充実しています ■魅力： 当社は1万名規模の動員力を有する独立系SIerとなります。取り扱う商材に縛りがなく、スケールメリットを活かした最適解をお客様にご提案できる、業界でも稀有な存在です

★あなたのスキルと希望に合わせた案件をご用意！ ★充実の研修カリキュラムでスキルアップ！ ★あなたの希望に合わせたキャリアプラン！ ＼未経験から着実にエンジニアへと成長できる環境／ ≪入社後の流れ≫ ▼自社カリキュラムからスタート（3か月～6か月の研修） ・簡単なコーディングまたは、開発前提のテスト案件へ ・業界の実務経験を積みながら自社カリキュラムで開発の流れを学ぶ ▼営業の丁寧なサポート ・実務では技術の知識が豊富な営業が二人三脚でサポート ・研修後はあなたの将来のイメージをじっくりヒアリング ・希望やキャリアに合ったプロジェクトを探します ▼早くて入社半年で開発に携わるチャンス！ 最初の研修でしっかりサポートするため ほとんどの方が開発へと移行していきます。 実際に未経験から初めて6か月で開発に挑戦した方もいます！ ◎将来的に柔軟に働けるチャンスも！ ・リモートワーク7割（ハイブリッド含める） ・フルリモート案件あり (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■Webシステム改修・機能（PHP, Laravel, Vue.js） ■Webメディアフロント開発（React, TypeScript） ■資格検定企業様の開発業務支援（PHP, Laravel, Vue.js） ■グロバールカンパニー向け開発支援（React, TypeScript, Nuxt.js, Vue.js, Node.js） ■統合管理（契約/見積/受注）システム開発（VB.NET, C#） ■Webアプリの設計・開発（Spring Boot, Vue.js） 【案件例】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■案件名：WEBシステム向けサーバサイド開発支援 ■開発言語：Python※FWはDjango ■開発環境：AWSECS/EKS/docker ■担当ポジション：基本設計～開発 ■参画規模：10名体制 ■参画期間：2年半 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■案件名：グロバール企業向け販売管理システム刷新開発対応 ■開発言語：・TypeScript、Nuxt、Vue ■開発環境：AWS/docker ■担当ポジション：基本設計～開発 ■参画規模：15名～20名体制 ■参画期間：1年半 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■案件名：オープンAPI保守開発PJ ■開発言語：JAVA※FWはSpringboot/ Kotlin ■開発環境：AWS/docker ■担当ポジション：開発～運用保守 ■参画規模：5名～10名体制 ■参画期間：1年半 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■案件名：SaaS開発におけるバックエンドエンジニア ■開発言語：Ruby on ails/ Next.js, ■開発環境：AWS/SAM ■担当ポジション：要件定義～開発 ■参画規模：5名～10名体制 ■参画期間：2年 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【技術スタック例】 言語：Go、Flutter、ReactNative 環境：MAC、PostgreSQL、SQLC、AWS <注目ポイント1> 【未経験OK】自社カリキュラムで確実なスキルアップ！ IT未経験入社社員も入社後4カ月でプロジェクト参画実績！ 当社独自のJAVAカリキュラムで3～6か月かけて基礎からしっかり学べます。 ▼HTML/CSSの基本からスタート ▼段階的に幅広いスキルを習得 例）Linux、環境構築、Docker、データベース操作など） ▼バックエンド開発の基礎からフレームワークによる応用開発を習得 ＜明確なキャリアパス設計＞ 研修後は運用系のライトなコーディングやテスト案件からスタートし経験を積みながら本格的な開発案件へとステップアップできる明確なキャリアパスを用意しています。 ＜「学びなおし」にも最適なメンター制度＞ 理解度を相談しながら進められる環境です。一人ひとりの成長に合わせたサポート体制であなたのエンジニアとしての成長を全力でバックアップします！ <注目ポイント2> 【本音歓迎】不満も希望も全部話せる会社です！ 「転職したい」「給与上げてほしい」「今の業務が合わない」 そんな言いずらい本音にも真摯に向き合います。 当社では「ネガティブな相談はマイナス評価」 という文化を一切持たず むしろ積極的に意見を求めています。 実際、ある社員は退職を決意し 水面下で転職先も決まっていましたが 最後の面談で全てを打ち明けてくれました。 そのなかで 「すぐ改善できることと3ヶ月あれば改善できることがある」 と社長が即座に対応。 結果、その社員は今も活躍中です。 また、エンジニアと密接に連携を取る営業部も フランクに話し合える環境を整えております。 相談内容に応じて即座に行動していくため 他のIT企業から転職してきた社員からは その距離の近さとスピード感に驚いたと言われます。 【入社後の成長サポート】 ≪自社カリキュラムのイメージ≫ ・1か月目…エンジニアリング基礎知識及び学習 ・2か月目…Webシステム開発演習 ・3か月目…開発プロジェクトシミュレーション ・4ヶ月目〜6ヶ月目…実際のプロジェクトに参画しエンジニアデビュー ※学習進行には個人差があるため目安となります。

◇◆10年以上の増収増益/未経験者歓迎/福利厚生優良法人認定/フレックスタイム制/在宅＆出社のハイブリット勤務可能/大手取引先有の安定した経営基盤◇◆ ■仕事内容： ・オープン系WEBアプリ開発・運用保守 ・IoTやAIなど先端技術を用いた開発 【エンドユーザー】金融、保険業界中心、ほか製造業など。 ■教育体制 （１）入社後研修　※お持ちのスキルに合わせて１〜３か月間行います。 入社後は現場配属前に専任講師による「実務未経験者向けカリキュラム」で学習していただきます。 理解度や専任講師との面談を通して研修内容を決定 例） ・会社規則や福利厚生等の説明 　→IT業界で特に重視されるセキュリティ面についてもご説明 ・ボードゲーム作成 　→リバーシや将棋ゲーム作成を通してJava（オブジェクト指向）の理解を深める ・アルゴリズム（Java） 　→競技プログラミングを題材に「高品質なコードを素早く書く」ことを目指す ・WEBアプリケーション開発体験 　→より業務に近いテーマで開発工程を体験する ・障害調査／対応体験 　→障害対応について様々なケースを体験する ・SQLの基礎構文理解 　→基本的なDB操作を理解する （２）教育・育成・研修制度 ・階層別研修、及び目的別／選択型研修による学習機会の提供 ・数分〜数日間のセミナーを好きなタイミングで受講可能 ・外部資格取得に向けた手厚い支援や報奨金 ・プロジェクト共通となる技術の習得やガイド化を行う専門的部門の存在 ■案件について： ★基本的に5〜25名程度のチームで参画します。 ★メンバーと密にコミュニケーションを取りながら成長ができる環境です。 ★社内のサーバ環境や技術ポータルサイトの活用により効率的なスキルアップが可能です。 ■長期就業出来る環境： ・残業時間は20h程度（過度な残業を行わないようプロジェクトを組んでおり、残業が多くなった場合はマネージャーや人事から改善提案をしています）。また有給奨励もあり、長期就業が出来る環境です。 ・客先常駐の案件もありますが、自社案件もあります。また、自社オフィスはデザイナーを入れてオフィスに集う社員がいきいきと輝ける環境づくりをコンセプトにした座席自由、コミュニケーションのとりやすいオフィスです。 変更の範囲：会社の定める業務