◆2期連続で営業利益180%増！／Youtube 『年収チャンネル』運営のWEBコンサル・キャリア支援企業／IPO準備に携わりキャリアアップ◎／私服勤務・髪型自由、副業OK◆ ■業務内容： 法人向けにはWebコンサルティング事業を行い、個人向けにはフリーランスや起業家向けのコミュニティ事業や教育事業を展開している同社にて、内部監査室長を募集しています。 最初はCFOのレポートラインに入り、経理やその他の業務を担当しながら体制を整え、準備が整い次第、監査専任としての業務に移行していただきます。 ＊ゆくゆくは代表直下で業務を遂行していただきます。 裁量権が非常に大きいため、会社の成長に大きく貢献できるとともに、自身のキャリアを飛躍させる絶好の機会です。 ■ミッション： 幅広い視点で内部監査を実施していただきます。最初は統制整備や経理業務からスタートし、段階的に内部監査専任の役割に移行していただく予定です。 ■業務詳細： ・ IPO準備に向けた内部監査室の立ち上げ ・ 内部監査計画の立案・実行・報告（業務監査、会計監査、IT統制監査） ・ 内部統制（J-SOX対応）の整備・評価業務 ・ 経営陣・監査役会へのレポーティング ・ 改善提案・リスク管理体制の強化 ・ 入社当初は経理・販売管理体制の構築支援にも関与予定 ■ポジション魅力： ・私服勤務・髪型自由、副業OKなど柔軟な働き方が可能です。 ・リモート勤務についても柔軟に対応可能です。（CFOは福岡在住・月数回東京出張） ※ご入社後数か月は原則として出社をお願いしたいと考えております。 ■当社について： 当社は、優秀なIT・Web人材を多数抱えている会社です。法人向けにはWebコンサルティング事業を行い、個人向けにはフリーランスや起業家向けのコミュニティ事業や教育事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼大手印刷会社での一般事務のお仕事♪／ ☆PCスキルを生かせます！ 　基本的なPC操作(タッチタイピング)や 　メール対応ができればOK♪ 　若手～ミドル女性活躍中◎ ＜具体的には…＞ ◆PCでのデータ作成 ◆データ照合作業 ☆個人にデスクと椅子があり働きやすさ抜群です！ ☆空調完備できれいな事務所でのお仕事！ ☆私服勤務なので着替える手間がありません☆ ☆駅から徒歩8分！通いやすい職場です♪ 詳細については面談時にご説明させていただきます。 募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。 43

【未経験歓迎／時短勤務OK・入社直後から調整可／子育て中の方活躍中／月残業5時間程度／私服OK／創業30年以上・外国人＆ハーフ特化の芸能事務所】 ■業務内容 外国人・ハーフのモデル・タレントに特化した芸能事務所で、タレント管理・広報サポートスタッフを募集します。 マネージャーやタレントが安心して活躍できるよう、バックオフィスから支えるポジションです。 ＜具体業務＞ ・タレント登録対応 - 登録者との面談（英語／日本語 - タレント登録・メール対応（英語が大半） - ボディサイズ測定、プロフィール作成、データ入力 - 業界ルールの説明（英語／日本語） ・宣材写真・自己紹介動画の撮影・簡易編 ・ビザ申請書類の作成・申請サポート（フォーマットに沿った対応が中心） ・広報・WEBマーケティング・SNS運用のサポート ＜語学について＞ メール対応は英語が中心です。 登録者対応を1日2名英語で行う場合、目安として約3時間ほど英語を使用します。スタッフ同士の会話は日本語です。 英会話は、正確かつ円滑なコミュニケーションができるレベルを想定しています。 ■組織体制 現在は業務委託スタッフ1名（40代女性）とインターン2名がタレント管理を担当しています。 入社後は、この業務委託スタッフが中心となってOJTで丁寧に業務をお教えします。ゆくゆくは、その後任として中心メンバーになっていただくことを期待しています。 ■働き方・環境 ・時短勤務可能：1日6〜7時間、週4〜5日を想定（入社直後から利用可） ・残業：月5時間程度、緊急対応時のみ発生 ・勤務形態：対面での登録者対応があるため基本は出社を想定しています。 ・服装：私服OK（清潔感のあるカジュアル） 「外国人の活躍の場を広げたい」「エンタメ業界で事務・サポートとして関わりたい」という方にぴったりの環境です。 意欲に応じて、広報やWEB、SNSなどにも携わりながら、裁量を持って成長していくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆リモート相談可／2期連続で営業利益180%増！／Youtube 『年収チャンネル』運営のWEBコンサル・キャリア支援企業／IPO準備に携わりキャリアアップ◎／私服勤務・髪型自由、副業OK／第二新卒歓迎◆ ■業務概要： 「年収チャンネル」でお馴染みの、デジタルマーケティング支援を通じて急成長を遂げるベンチャー企業の同社にて、CMOの右腕として事業全体のマーケティング戦略をリードできる人材を募集します。 ■仕事内容： CMO直下のマーケティング責任者として、事業成長に直結するマーケティング施策の企画・実行を統括します。 戦略と実務の両輪を担いながら、将来的にはCMO候補として経営戦略に携わるポジションを目指せる環境です。 ● BtoBマーケティング施策の立案・実行 ● 各種Webチャネル（YouTube、広告、LINE、Webセミナー等）の統合プランニング ● オウンドメディア／LP／サイト改善及び成果分析 ● YouTubeチャンネルの企画・アナリティクス改善・出演 ● 新規施策の企画立案（イベント・セミナー・インサイドセールス連動施策など） ● KPI管理（リード獲得数、SEO順位、視聴回数など） ■ポジション魅力： ・経営陣と距離が近く、提案が即時反映されやすい環境です。 ・社外の「認定パートナー」と連携し、経営視点を学びながら幅広い経験を積めます。 ・私服勤務・髪型自由、副業OKなど柔軟な働き方が可能です。 ・リモート勤務についても柔軟に対応可能です。（CFOは福岡在住・月数回東京出張） ※ご入社当初は週に数回程度の出社をお願いしたいと考えております。 ■同社について： 私たちは、Webマーケティングやコンサルティングを基盤とするデジタルマーケティング支援を通じて急成長を遂げるベンチャー企業です。 SEO・SNS・広告運用・YouTubeなど多彩な領域で、これまで大企業からスタートアップまで累計1,900社以上の企業を支援。正社員にこだわらず、上位1％のフリーランスや業務委託メンバーを中心に構成される柔軟で実力主義の組織体制が特徴です。創業期を経て現在は「第二創業フェーズ」——すなわち事業拡大とブランド再構築を同時に推進する重要局面です。一緒に会社を創り上げていく仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 訪問介護事業所での管理責任者候補業務全般 ・管理者候補として、事業所運営（シフトやスタッフ管理、売上管理など、さまざまなマネジメントスキル）を学びながら早い段階での管理者への昇格を目指す ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）も担当するなど ※本人の希望を考慮の上配属 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 夜勤・早番・遅番なし！ 私服勤務OK！ エリアマネージャーになれば年収700万も可能！ 【求人の特徴】 訪問介護事業所での管理責任者候補業務／初任者研修以上／介護士/業界屈指の高待遇！研修も充実! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

〜JR北新地駅近くで通勤しやさ◎／年休120日／私服勤務OK／17年連続増収増益中！需要が高い老人ホームのコンサル事業を中心に成長する新進気鋭のベンチャー／平均年齢35歳／転勤無し〜 ※最初の6か月間は試用期間として契約社員からのスタートになりますが、6か月後に正社員登用になります。 ■業務内容 同社および子会社の、経理や労務をご担当いただきます。 これまでのご経験に応じてキャリアをスタートいただきますが、ゆくゆくは経理労務どちらもお任せする可能性もあります。 ◎経理業務： ・伝票整理、データ入力 ・月次、年次決算 ・経費精算及びチェック作業 ・事業予算立案、分析、予算統制 ・資金繰り管理など ◎総務労務業務： ・給与計算 ・入退社連絡、書類作成 ・社労士とのやりとりなど グループ会社ごとにチームを組んでご担当いただくため、全社だと対象の社員数は500名程度ですが、実際に担当いただく人数は数十名〜100名程度です。担当する会社の社員や、他子会社の管理部門メンバーとの連携も必要なため、コミュニケーションを取る機会も多いです。 また、ゆくゆくはメンバーの相談に乗ったり、新人教育に携わっていただくこともございます。 ■組織構成： 各会社を２〜3名で担当しています。また、20代30代のスタッフが多く、平均年齢も35歳と若手が活躍しています。中途入社100%で様々な業界出身の社員が居ますので、新しく入社する方も気兼ねせず馴染めます。男女比は男6：4です。 ■会社魅力： 完全週休2日制（土・日）で産前・産後休暇（取得実績あり）と、働きやすい環境も整っております。 さらに、スーパーフラットな社風であり、私服勤務OK！個性や多様性を大切に、人間同士の関係性は上下ではなく、より良い社会をつくるためのパートナーであるという考え方が基本です。立場や性別が違うからこそ産まれる新しい考え方を柔軟に受け止め、実現できる環境です。

〜大崎オフィス／残業時間平均15.3時間／私服通勤OK／流通業界×クレジットカード領域のノウハウの深さに高い信頼あり／大手クレジットカード会社様の長期取引案件〜 ホスト（基幹）系システムにおける開発および保守業務を担当するポジションです。 既存システムの安定稼働を支えることを主な役割とし、日々の開発・保守対応を通じて、システムの継続的な運用を担っていただきます。 客先常駐での勤務となりますが、個人単独での参画ではなく、自社要員が200名超で参画している客先フロアの一画を使用して勤務します。 自社メンバーと連携しながら、担当範囲の業務に着実に取り組み、ホスト（基幹）系システムの開発・保守業務を遂行していただくポジションです。 業務内容 ・ホスト（基幹）系システムの開発および保守 ・既存システムに関する対応業務 業務の進め方・チーム連携 ・自社メンバーと連携しながら、担当業務を実施 ・関係者と調整し、安定したシステム運用を支援 ■ワークライフバランス： ・全社平均残業時間は月15hと残業時間抑制を進めております。 ・有給休暇取得率は7割以上を維持しており、有給休暇取得を奨励する為に、年10日取得奨励日を設けております。 ・週2回(火・木)はノー残業デーと設定しており、徹底した制度の中で働くことが可能です。 ・在宅勤務制度あり。業務や案件によって日数は異なりますが、全社では40％程度の利用率です。 ■クレジットカード領域における同社の強み： 大手総合スーパーのシステム子会社からの派生・統合を経て設立されている背景があり、 その当時より、自社プライベートブランドのクレジットカードの先駆けをご経験されているため、 クレジットカード領域における高い品質保持・業界知識・ノウハウに関しては長い歴史がございます。 ■組織・働き方の魅力： ・お客様先の大崎オフィスでは、当社社員112名体制でフロア貸し切りで常駐 ・私服出勤OK／社食や専用カフェなどがあり、働きやすさ◎ ・フランクな雰囲気の社員様が多く、平均年齢35歳の若手リーダー・役職者も多い組織 変更の範囲：会社の定める業務

〜キャリアインターン7／4(土)／エンジニアとして技術も年収もUP〜／東証プライム上場／応募意思不問◎私服参加OK！／エンジニアのキャリアを全力支援／充実した研修体制／福利厚生充実〜 ■業務概要： メイテックグループの株式会社メイテックフィルダーズにて、中途入社の方向けにキャリア１dayインターンを開催します！応募意思不問・私服参加OKのイベントになります。実際の研修を生で体験できる場となりますので、お気軽にご応募ください！ ■概要： ・日時：7／4(土)13:00〜17:00 ・社員が受ける研修を実体験できる！ ・エンジニアと対面相談が可能 現役のエンジニアと会話をして実際の働き方やキャリアについて相談することができます。 〜九州での配属例〜 ・大手自動車メーカーでの生産技術 ・半導体製造装置の設計、開発 ・大手空調機器の設計、開発 ・防衛関連事業の設計、開発　など ■当社の魅力 ◎評価制度： 常駐先の企業様から評価を貰う制度のため、ご自身の現場での頑張りが直接評価され、評価に応じての昇給制度も整えております。勤務地の変更で時給が変わることもなく、スキルに応じて昇格できます。30代で年収1,000万も目指せる環境です。 ◎研修制度： 会社主催の研修のみならず、エンジニア主導の勉強会が年間550回以上開催。技術・スキルの継承が行われています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界に対応できるスキルの習得が可能です。 ◎エンジニアとしてのキャリアアップ： 当社の保有案件とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報をベストマッチングシステム（BMS）という社内システムで管理しております。エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新することで、このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて、その方にマッチングする仕事を決定するため、なりたいエンジニアに近づける環境です。 ■勤務地について： 初回配属先についてはご希望を考慮します。 面接時にご希望の働き方、勤務地をお伝えください。 キャリアアップのために複数のご提示をさせていただく場合がございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【上場企業／月残業約20H／完全週休2日制(土日祝休み)／私服勤務OK／家族・住宅手当有／転勤無】 ■業務内容： 管理部では子会社を含めたグループ全体の管理業務全般を担っております。 今回は企業拡大による増員募集のため、管理部のうち経理グループまたは財務グループに配属の方を募集しております。 【業務詳細】 ■経理 ・有価証券報告書 ・決算短信 ・連結グループ各社決算（日次・月次・年次） ・監査対応 ・IR：決算説明会、配信資料作成、株主総会・株主対応 ■財務 ・連結グループ資金管理、新規・PJ資金調達 ・銀行対応 【組織構成】 管理部 ・財務グループ　2名 ・経理総務グループ　10名 ■働き方と福利厚生： 基本的に出社となりますが、残業は少なく、ご自身のワークライフバランスは整えやすい環境です。 家賃補助や資格取得の際の費用負担といった福利厚生もご用意がございます。年間休日126日、完全週休2日制(土日祝休み)、転勤もございませんので腰を据えて就業することができます。2022年4月より私服勤務も制度化いたしました。 ■同社の魅力 同社は「住」通じ、一生涯のお付き合いをいだたけるよう「モノ創りにこだわった、総合デベロッパー」で在り続けることを企業理念としております。 2019年より供給開始した、1棟投資用マンション『EL FARO（エルファーロ）』を主軸に、1棟投資用賃貸アパートメント『MIJAS（ミハス）』を合わせ、開発・企画・販売を年間供給40棟を目標に事業拡大しております。 また、同社の企業理念を具現化するため、1都3県で管理を営む子会社（明豊プロパティーズ）による管理まで、一貫した『ワンストップサービス』を実施、高品質・高稼働率の収益性高い投資用不動産商品をご提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 日勤のみで月給42万円以上を実現できる環境が、平和台駅から徒歩5分の訪問看護ステーションにあります。 先輩スタッフによるサポートが充実しているため、訪問看護が初めての方やブランクのある方も安心してスタートできます。 【主な業務内容】 ・ご利用者様の居宅や介護施設を訪問し、主治医の指示のもと看護業務全般を担当 ・血圧測定・服薬管理・経管栄養・ストマ管理など ・オンコール対応あり（月10回程度） ※自動車運転免許が必要です 【PR・職場情報】 ・制服の規定なし（私服勤務可） 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：サニーライフ北本 紹介元：VIVID株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-319550） 当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【採用人数】 2名(増員、欠員による募集です) 【仕事内容】 管理部業務が主なお仕事です。 ▽主に担当していただくお仕事はコチラ▽ ・電話、来客対応 ・勤怠管理と算定(システム使用) ・請求業務(システム使用) ・顧客データ管理 ・システム入力と抽出 ・他、書類整理やファイリング ＊将来直接雇用の前提の募集です。 ＊他業種でも事務実務経験あれば尚良し。 【職場・周辺環境】 空調完備/私服勤務(オフィスカジュアル)/ロッカー有/休憩室有/車通勤OK/無料駐車場完備 周辺にはコンビニや飲食店があり、通いやすい立地です。 ご応募いただけると、就業前に職場の見学ができます。(当社営業スタッフが同行いたします) 【おすすめポイント！】 ハローワークでお仕事を探している方や転職を考えている方にピッタリのお仕事です。これから事務の仕事を長くやっていきたい方にもおすすめです♪

未経験歓迎◎教育業界×運営・企画ポジション≪生徒がワクワクできる塾を自ら作り上げる≫◆365日管理塾×小中高向け◆風通し◎誰よりも楽しく働く！スーツ白衣着用無◆年休123日・残業少なめ・私服勤務OK ◇POINT ≪教育業界未経験からチャレンジ可能◎安心の育成環境≫ 入社後は、塾業界や教室運営の基礎から丁寧にレクチャーを行います。教育業界未経験の方でも、これまで接客・販売・サービス・営業などで培ってきた対人コミュニケーション力や調整力を活かして活躍できます。 ≪将来的に教室運営・マネジメントなど管理職へのステップアップ◎≫ 現場に近い距離で運営に関われるため、自身のアイデアが教室づくりに反映されやすく、長期的には、運営企画の中核メンバーとして、教室運営全体を支える存在へと成長していただくことを期待しています。 ≪プライベートとのバランスがとりやすい◎≫ 年休123日／月平均残業6.6時間で働きやすく、私服・オフィスカジュアル勤務OKのため、長期的に就業しやすい環境です。 ■業務内容： 本ポジションは、授業を直接担当する講師職ではなく、教室運営を裏側から支える「塾運営企画」ポジションです。 〜具体的な業務〜 ・生徒・保護者対応（入会前後のフォロー、問い合わせ対応） ・教室運営に関する事務・調整業務 ・講師・社員との連携、教室内コミュニケーションの促進 ・スケジュール管理、業務フローの改善 ・教室運営をより良くするための企画・提案 ◇ミッション： 当社は、子どもたち一人ひとりが「やりたいこと」に本気で向き合い、自分の可能性を最大限に伸ばせる学びの場を目指し、学習塾を運営しています。 業務量の偏りが無いよう教室長・副教室長・講師と役割分担しながら進めるため、授業の質だけでなく、生徒・保護者対応、教室内の調整業務、運営改善に向けた企画提案などを通じて、生徒・保護者・講師が前向きに関われる環境・教室が円滑に回る仕組みづくりに携わっていただきます。 ■組織構成： 1教室あたりの体制は、社員3〜4名（教室長・副教室長・講師）と、アルバイト講師5〜6名。20〜30代を中心とした若い組織で、風通しが良く、意見交換もしやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 荒瀬病院の療養病棟で看護業務を担当します。 ※月4～5回の夜勤がありますが、ご相談に応じます。 経験不問で、未経験の方も歓迎します。 経験者は優遇します。 通勤は病院前のバス停が便利です。 マイカー通勤も可能で、駐車場も完備しています。 制服は貸与しますので、私服通勤もOKです。 勤務は変形労働時間制で、8:30から17:30まで。 休憩は60分です。 残業はほぼなく、仕事と私生活のバランスがとりやすい環境です。 年間休日は108日。 お子さんの学校行事や家庭の用件にも柔軟に対応します。 年末年始休暇や有給休暇も取得しやすく、育児休暇や看護休暇の実績もあります。 福利厚生には各種保険や退職金制度、企業年金、駐車場、屋内禁煙などが整っています。 定年は60歳で、再雇用制度もあります。 入居可能な単身用住宅もあります。 看護師または准看護師の資格をお持ちで、18歳から59歳までの方を募集しています。 経験者はもちろん、未経験者も歓迎です。 UIJターンも歓迎します。 地域の皆さまの健康を支えるやりがいのある仕事です。 お気軽にご応募ください。 【PR・職場情報】 地域の皆さまの健康を支えるため、私たちは日々努力しています。 外科や内科、整形外科、リハビリテーション科、乳腺外来など多彩な診療科目を持ち、幅広い症状に対応しています。 現在、療養病棟での看護師を募集しており、経験の有無に関わらず多くの方のご応募をお待ちしています。 通勤はバス停すぐそばで便利ですし、マイカー通勤も可能です。 制服も貸与しますので、私服通勤もOKです。 残業も少なく、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。 地域医療に貢献したい方のご応募を心よりお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：荒瀬病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 高齢のお客様をメインとした訪問介護を通じ、住み慣れた地域で安心して暮らせる社会を実現することが私たちのミッションです。具体的な業務は、お客様宅での身体介護や生活援助といったホームヘルパー業務を中心に、後輩の育成や手順書などの書類作成も担当していただきます。夜勤や早番・遅番はなく日勤のみの勤務で、IT業務支援の導入などスタッフの負担を軽減する工夫が凝らされた風通しの良い職場環境です。 【PR・職場情報】 ☆オープン3年以内の綺麗な環境で新しいキャリアをスタートしませんか！ ☆充実した100種類以上の研修制度で働きながら着実にスキルアップ★ ☆完全週休2日制の曜日固定休みだからプライベートの予定も立てやすい◎ ☆電動自転車の貸与や私服勤務OKなどスタッフ想いの福利厚生が満載♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

〜大崎オフィス／残業時間平均15時間／私服通勤OK／流通業界×クレジットカード領域のノウハウの深さに高い信頼あり／大手クレジットカード会社様の長期取引案件〜 主に国内大手企業様のクレジットカードのシステム開発を行っており、基幹系システムやWEBシステムを要件工程から介入しております。 当該部署では周辺システムやイントラの開発、IT基盤（ホスト・サーバー・ネットワーク）の構築などを中心に行っております。 ■業務内容： カード会社様のホスト(基幹)系システム案件での要件定義など上流と開発フェーズをお任せいたします。 ■ワークライフバランス： ・全社平均残業時間は月15hと残業時間抑制を進めております。 ・有給休暇取得率は7割以上を維持しており、有給休暇取得を奨励する為に、年10日取得奨励日を設けております。 ・週2回(火・木)はノー残業デーと設定しており、徹底した制度の中で働くことが可能です。 ・在宅勤務制度あり。業務や案件によって日数は異なりますが、全社では40％程度の利用率です。 ■クレジットカード領域における同社の強み： 大手総合スーパーのシステム子会社からの派生・統合を経て設立されている背景があり、 その当時より、自社プライベートブランドのクレジットカードの先駆けをご経験されているため、 クレジットカード領域における高い品質保持・業界知識・ノウハウに関しては長い歴史がございます。 ※上記理由から、基幹系システムのみにとどまらず、WEBシステムやユーザーモバイルアプリ・周辺機器やインフラ周りまで 領域幅広く、一次受け案件として参画しています。 裁量も大きく、案件需要は高まる一方であり、大型案件も豊富です。 ■組織・働き方の魅力： ・お客様先の大崎オフィスでは、当社社員112名体制でフロア貸し切りで常駐 ・私服出勤OK／社食や専用カフェなどがあり、働きやすさ◎ ・フランクな雰囲気の社員様が多く、平均年齢35歳の若手リーダー・役職者も多い組織 変更の範囲：会社の定める業務

【国内トップクラスのクレカ領域・一次請け・要件定義から関われる】 ◆金融業界の専門性で業界優位性有/大規模案件×高い商流を実現 ◆金融系システムというユーザーが直接使用するものでありかつ全国規模のシステムを手掛ける為、生活に根差した貢献実感を得やすい環境です ◆PMやスペシャリストとして幅広いキャリアパス・明確な評価制度 ◆残業15時間程度・私服勤務可能・チームでの就業の働きやすい環境 主に国内大手企業様のクレジットカードのシステム開発を行っており、基幹系システムやWEBシステムを要件工程から介入しております。 当該部署では周辺システムやイントラの開発、IT基盤（ホスト・サーバー・ネットワーク）の構築などを中心に行っております。 業務内容 ・システム開発案件の推進および保守対応 ・お客様側情報システム部の立場での案件対応 ・開発ベンダー（BP）の管理（進捗確認、レビュー等） ・システムテスト（ST）の実施 ■ワークライフバランス： ・全社平均残業時間は月15hと残業時間抑制を進めております。 ・有給休暇取得率は7割以上を維持しており、有給休暇取得を奨励する為に、年10日取得奨励日を設けております。 ・週2回(火・木)はノー残業デーと設定しており、徹底した制度の中で働くことが可能です。 ・在宅勤務制度あり。業務や案件によって日数は異なりますが、全社では40％程度の利用率です。 ■クレジットカード領域における同社の強み： ダイエー(現イオングループ)とマイカルの情報システム部門所属が母体となり設立されている背景があります。その当時より、自社プライベートブランドのクレジットカードの先駆けを経験、クレジットカード領域における高い品質保持・業界知識・ノウハウに関しては長い歴史がございます。 ■組織・働き方の魅力： ・お客様先の大崎オフィスでは、当社社員112名体制でフロア貸し切りで常駐 ・私服出勤OK／社食や専用カフェなどがあり、働きやすさ◎ ・フランクな雰囲気の社員様が多く、平均年齢35歳の若手リーダー・役職者も多い組織 変更の範囲：会社の定める業務

【社内SEとして更にキャリア築きたい方必見／知名度抜群『靴下のtutuanna／高速PDCFAを得意とする方は是非ご応募ください！／年休123日／残業ほぼなし／在宅勤務相談可(上限週3日)／ワークライフバランス◎／駅近／私服勤務OK】 基幹システム刷新に伴い集約される大量データを活用する為の分析システム（BIツール）の開発担当をお任せします。 社内開発を中心に、在庫管理・生産管理・MD設計等予測精度向上の面から課題解決を行います。 将来的には、DX推進にご参画頂き問題発見・企画立案等上流工程をお任せする可能性もあります！ ■組織構成： 配属先となる情報システム部は合計10名。 ゼネラルマネジャー1人、開発チーム5名ヘルプデスクチーム3名で構成されています。 全員プロフェッショナルが集まる中途入社メンバーで早く馴染んでいただける環境です。 ■働き方について： ◎就業環境： 会社の方針として、残業はほぼゼロです。 トラブル対応等でどうしても対応しなければならない事由がある場合を除き、基本は定時退社（17時半）を実現しています！ 残業が多い月でも10h/月程度です。仕事とプライベートをしっかり分けて働くことが出来ます！ ◎従業員割引あり： 当社商品を40％割引（セール品は10％割引）で購入可能です。 また、私服勤務なので、ご自身もファッションを楽しみながらお仕事が出来ます。 ■社風について： 「計画を小さく・実行を早く」を合言葉に、挑戦を歓迎する文化が根付いています。結果よりもチャレンジした数と素直さを重視し、失敗も成長の機会として評価をする文化です！ ■当社の特徴： チュチュアンナは、ソックスとインナーを中心に取り扱う専門店です。 世界中の女性の『カワイくありたい』気持ちに寄り添うことが私たちのミッションです。「カワイイ」だけではなく、お客様に心から喜んでいただける高い品質と、リーズナブルで手に取りやすい価格にこだわっています。 また2007年よりオンラインショップをスタートし、ネット店舗・リアル店舗の両軸で売上が増加しています。 今後も全国各地の専門店に積極的に拡販していくと同時に、グローバル企業として海外店舗も積極的に増やす予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎＼＼千葉市花見川区の療育施設で／／ 　正社員の保育士さん募集します！ ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ ＼＼　アピールポイント　／／ ・固定勤務可能〇 ・マイカー通勤OK♪ ・私服勤務ができます！ ・子連れ出勤も相談可能です ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 《　勤務時間　》 9:00～18:00の実働8時間 固定勤務になります。 お休みは週休2日制です！ 《　仕事内容　》 療育業務全般をお願いします！ 様々な発達に遅れや障がいのある 児童に対する支援業務。子どもたちと 共に過ごし、遊びや日常生活を通して 生活習慣の確立や社会性を身につけるための お手伝いをしていただきます。 子どもたちの必要とする支援は様々。 折り紙・パソコン・音楽など 得意なことを活かして 子どもたちと楽しく過ごしましょう。 また、個別の支援計画に沿った活動を 行うための計画の立案や、 支援記録などの文書作成などもあります。 （決まった書式があるので、記入の負担は 大きくありません。パソコン操作などの スキルも不問で働けます。） 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎見学・面接をコーディネーターが しっかり案内しますのでご安心ください。 皆さまの想いを大切に、転職活動をサポートいたします。 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 担当：小川 お問い合わせの際は 仕事Noをお伝えください！ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 『仕事No.jb559275』 【求人の特徴】 昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／見学のみOK／正社員／社会保険完備／ブランクOK／育休・産休制度あり／学歴不問／資格優遇／週休2日 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎＼＼千葉市花見川区の療育施設で／／ 正社員の児童指導員さん募集します！ ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ ＼＼　アピールポイント　／／ ・9:00～18:00 固定勤務可能〇 ・マイカー通勤OK♪ ・私服勤務ができます！ ・子連れ出勤も相談可能です ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 《　勤務時間　》 9:00～18:00の実働8時間 固定勤務になります。 お休みは週休2日制です！ 《　仕事内容　》 療育業務全般をお願いします！ 様々な発達に遅れや障がいのある 児童に対する支援業務。子どもたちと 共に過ごし、遊びや日常生活を通して 生活習慣の確立や社会性を身につけるための お手伝いをしていただきます。 子どもたちの必要とする支援は様々。 折り紙・パソコン・音楽など 得意なことを活かして 子どもたちと楽しく過ごしましょう。 また、個別の支援計画に沿った活動を 行うための計画の立案や、 支援記録などの文書作成などもあります。 （決まった書式があるので、記入の負担は 大きくありません。パソコン操作などの スキルも不問で働けます。） 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎見学・面接をコーディネーターが しっかり案内しますのでご安心ください。 皆さまの想いを大切に、転職活動をサポートいたします。 ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 担当：小川 お問い合わせの際は 仕事Noをお伝えください！ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ 『仕事No.jb559268』 【求人の特徴】 昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／見学のみOK／正社員／社会保険完備／ブランクOK／育休・産休制度あり／学歴不問／資格優遇／週休2日 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり

未経験歓迎◎教育業界×塾長候補≪生徒がワクワクできる塾を自ら作り上げる≫◆365日管理塾×小中高向け◆風通し◎誰よりも楽しく働く！スーツ白衣着用無◆年休123日・残業少なめ・私服勤務OK ◇POINT ≪教育業界未経験からチャレンジ可能◎安心の育成環境≫ 入社後は、塾業界や教室運営の基礎から丁寧にレクチャーを行います。教育業界未経験の方でも、これまで接客・販売・サービス・営業などで培ってきた対人コミュニケーション力や調整力を活かして活躍できます。 ≪将来的に教室運営・マネジメントなど管理職へのステップアップ◎≫ 現場に近い距離で運営に関われるため、自身のアイデアが教室づくりに反映されやすく、長期的には、運営企画の中核メンバーとして、教室運営全体を支える存在へと成長していただくことを期待しています。 ≪プライベートとのバランスがとりやすい◎≫ 年休123日／月平均残業6.6時間で働きやすく、私服・オフィスカジュアル勤務OKのため、長期的に就業しやすい環境です。 ■業務内容： 本ポジションでは、塾長候補として授業を担当しながら、将来的に教室運営にも携わっていただくことを想定しています。対象は中学生で、英語・数学などご自身の得意科目を中心に、集団授業をお任せします。1日あたりの担当コマ数は平均2〜3コマ程度です。 〜具体的な業務〜 ・中学生向け集団授業 ・生徒への学習アドバイス、進路相談 ・教室運営のサポート業務 ・保護者対応、入会面談 ・教室全体の運営・マネジメント ◇ミッション： 当社は、子どもたち一人ひとりが「やりたいこと」に本気で向き合い、自分の可能性を最大限に伸ばせる学びの場を目指し、学習塾を運営しています。 業務量の偏りが無いよう教室長・副教室長・講師と役割分担しながら進めるため、授業の質だけでなく、生徒・保護者対応、教室内の調整業務、運営改善に向けた企画提案などを通じて、生徒・保護者・講師が前向きに関われる環境・教室が円滑に回る仕組みづくりに携わっていただきます。 ■組織構成： 1教室あたりの体制は、社員3〜4名（教室長・副教室長・講師）と、アルバイト講師5〜6名。20〜30代を中心とした若い組織で、風通しが良く、意見交換もしやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ＼＼千葉市花見川区の療育施設で／／ 　正社員の保育士さん募集します！ ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ 《　勤務時間　》 9:00～18:00の実働8時間 固定勤務になります。 お休みは週休2日制です！ 《　仕事内容　》 療育業務全般をお願いします！ 様々な発達に遅れや障がいのある 児童に対する支援業務。子どもたちと 共に過ごし、遊びや日常生活を通して 生活習慣の確立や社会性を身につけるための お手伝いをしていただきます。 子どもたちの必要とする支援は様々。 折り紙・パソコン・音楽など 得意なことを活かして 子どもたちと楽しく過ごしましょう。 また、個別の支援計画に沿った活動を 行うための計画の立案や、 支援記録などの文書作成などもあります。 （決まった書式があるので、記入の負担は 大きくありません。パソコン操作などの スキルも不問で働けます。） ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ ＼＼　アピールポイント　／／ ・固定勤務可能〇 ・マイカー通勤OK♪ ・私服勤務ができます！ ・子連れ出勤も相談可能です 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

〜大崎オフィス／残業時間平均15時間／私服通勤OK／流通業界×クレジットカード領域のノウハウの深さに高い信頼あり／大手クレジットカード会社様の長期取引案件に上流から参画〜 主に国内大手企業様のクレジットカードのシステム開発を行っており、基幹系システムやWEBシステム・インフラ領域を上流から介入しております。 これまでのご経験に応じて、適切な部署にて差配させていただきますため、お気軽にご応募下さい。 ■ワークライフバランス： ・全社平均残業時間は月15hと残業時間抑制を進めております。 ・有給休暇取得率は7割以上を維持しており、有給休暇取得を奨励する為に、年10日取得奨励日を設けております。 ・週2回(火・木)はノー残業デーと設定しており、徹底した制度の中で働くことが可能です。 ・在宅勤務制度あり。業務や案件によって日数は異なりますが、全社では40％程度の利用率です。 ■クレジットカード領域における同社の強み： 大手総合スーパーのシステム子会社からの派生・統合を経て設立されている背景があり、 その当時より、自社プライベートブランドのクレジットカードの先駆けをご経験されているため、 クレジットカード領域における高い品質保持・業界知識・ノウハウに関しては長い歴史がございます。 ※上記理由から、基幹系システムのみにとどまらず、WEBシステムやユーザーモバイルアプリ・周辺機器やインフラ周りまで領域幅広く、一次受け案件として参画しています。 裁量も大きく、案件需要は高まる一方であり、大型案件も豊富です。 ■組織・働き方の魅力： ・お客様先の大崎オフィスでは、当社社員112名体制でフロア貸し切りで常駐 ・私服出勤OK／社食や専用カフェなどがあり、働きやすさ◎ ・フランクな雰囲気の社員様が多く、平均年齢35歳の若手リーダー・役職者も多い組織 ※平均勤続年数11.1年/チーム志向が強く、メリハリをもって働く社員が多いです※ ・仕事と私生活のWLBを大切にしているからこそ、より効率的で働きやすいように仕事の仕方を工夫し取り組む、自主性をもって邁進する方が多いです。 ・年齢に関係なく意見を伝え話し合う文化が、次のシステム提供につながっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内トップクラスのクレカ領域・一次請け・要件定義から関われる】 ◆金融業界の専門性で業界優位性有/大規模案件×高い商流を実現 ◆金融系システムというユーザーが直接使用するものでありかつ全国規模のシステムを手掛ける為、生活に根差した貢献実感を得やすい環境です ◆PMやスペシャリストとして幅広いキャリアパス・明確な評価制度 ◆残業15時間程度・私服勤務可能・チームでの就業・働きやすい環境 主に国内大手企業様のクレジットカードのシステム開発を行っており、基幹系システムやWEBシステムを要件工程から介入しております。 当該部署ではWEBシステム開発、カード会社の情シス部門のご支援を中心にお任せしております。 ■業務内容： Webシステム・モバイルアプリの開発（担当）をお任せします。 ■ワークライフバランス： ・全社平均残業時間は月15hと残業時間抑制を進めております。 ・有給休暇取得率は7割以上を維持しており、有給休暇取得を奨励する為に、年10日取得奨励日を設けております。 ・週2回(火・木)はノー残業デーと設定しており、徹底した制度の中で働くことが可能です。 ・在宅勤務制度あり。業務や案件によって日数は異なりますが、全社では40％程度の利用率です。 ■クレジットカード領域における同社の強み： 大手総合スーパーのシステム子会社からの派生・統合を経て設立されている背景があり、 その当時より、自社プライベートブランドのクレジットカードの先駆けをご経験されているため、 クレジットカード領域における高い品質保持・業界知識・ノウハウに関しては長い歴史がございます。 ※上記理由から、基幹系システムのみにとどまらず、WEBシステムやユーザーモバイルアプリ・周辺機器やインフラ周りまで 領域幅広く、一次受け案件として参画しています。 裁量も大きく、案件需要は高まる一方であり、大型案件も豊富です。 ■組織・働き方の魅力： ・お客様先の大崎オフィスでは、当社社員112名体制でフロア貸し切りで常駐 ・私服出勤OK／社食や専用カフェなどがあり、働きやすさ◎ ・フランクな雰囲気の社員様が多く、平均年齢35歳の若手リーダー・役職者も多い組織 変更の範囲：会社の定める業務

【国内トップクラスのクレカ領域・一次請け・要件定義から関われる】 ◆金融業界の専門性で業界優位性有/大規模案件×高い商流を実現 ◆金融系システムというユーザーが直接使用するものでありかつ全国規模のシステムを手掛ける為、生活に根差した貢献実感を得やすい環境です ◆PMやスペシャリストとして幅広いキャリアパス・明確な評価制度 ◆残業15時間程度・私服勤務可能・チームでの就業 主に国内大手企業様のクレジットカードのシステム開発を行っており、基幹系システムやWEBシステムを要件工程から介入しております。 当該部署では周辺システムやイントラの開発、IT基盤（ホスト・サーバー・ネットワーク）の構築などを中心に行っております。 ■業務内容： カード会社様の分散系システムの基盤案件の提案・構築・保守SEをお任せします。 ■ワークライフバランス： ・全社平均残業時間は月15hと残業時間抑制を進めております。 ・有給休暇取得率は7割以上を維持しており、有給休暇取得を奨励する為に、年10日取得奨励日を設けております。 ・週2回(火・木)はノー残業デーと設定しており、徹底した制度の中で働くことが可能です。 ・在宅勤務制度あり。業務や案件によって日数は異なりますが、全社では40％程度の利用率です。 ■クレジットカード領域における同社の強み： 大手総合スーパーのシステム子会社からの派生・統合を経て設立されている背景があり、 その当時より、自社プライベートブランドのクレジットカードの先駆けをご経験されているため、 クレジットカード領域における高い品質保持・業界知識・ノウハウに関しては長い歴史がございます。 ※上記理由から、基幹系システムのみにとどまらず、WEBシステムやユーザーモバイルアプリ・周辺機器やインフラ周りまで 領域幅広く、一次受け案件として参画しています。 裁量も大きく、案件需要は高まる一方であり、大型案件も豊富です。 ■組織・働き方の魅力： ・お客様先の大崎オフィスでは、当社社員112名体制でフロア貸し切りで常駐 ・私服出勤OK／社食や専用カフェなどがあり、働きやすさ◎ ・フランクな雰囲気の社員様が多く、平均年齢35歳の若手リーダー・役職者も多い組織 変更の範囲：会社の定める業務

現場主体の運営／26年間黒字経営／年休122日／月平均残業5h／私服勤務／休暇制度や福利厚生充実！ ■『BRIEFING』に関して： ミリタリー由来の「耐久性のある機能美」が特徴。バッグを中心にゴルフウェアやアウトドア用品など、幅広いラインナップがあります。単価が高く、富裕層のお客様が多いことが特徴。シーンを問わないミニマルなデザインが男女、年齢を問わず愛され、長年のリピーター様も多くいらっしゃいます。 ■業務内容： 自社ブランド『BRIEFING』販売・店長候補として各店舗での接客、在庫管理、発注、SNSでの販促、ディスプレイ変更などをお任せします。一組のお客様に対して時間をかけてご提案を行うスタイルのためお客様に満足いただく接客が可能です。 ■業務詳細： ・接客 ・商品ディスプレイ ・検品 ・商品管理 ・備品発注 ・修理受付対応 ・コーディネート投稿 ■業務の魅力： ・マニュアルはございません： 高額な商材だからこそ、店舗でスタッフに話を聞いて商品を購入する方が多いです。そのため、お持ちの鞄や生活スタイルまでヒアリングし、「お鞄の中身を移してみませんか？」とその場で使用感を体験してもらうことも。結果的に一組当たりの接客時間は30分〜1時間以上になることもあります。※平日10〜13組、土日30〜40組ほどの方が来店。 ・アイデアを活かせます： 接客フローや商品陳列など、お店づくりは現場の判断に委ねています。「あのコラボ商品好評だったので、もう一度企画しては？」など、本社スタッフへ提案するスタッフも。また、スタッフが自身のコーディネートをSNSに投稿し、商品をPR。ぜひ「BRIEFING　スタッフコーディネート」で検索してみてください。 ■働き方： ・残業時間は平均5h程度です。大量在庫を抱えるビジネスモデルではなく、店舗の営業時間も決まっているため、閉店後にすぐに退勤が可能であり、残業時間の少なさにつながっております。 ・服装は当社文化に適していれば私服でOKです！ （ゴルフ店配属の場合は制服の支給がございます） 変更の範囲：会社の定める業務