〜スキル経験に合ったプロジェクトでキャリア形成／技術分野のスペシャリストを目指せる／正社員採用／入社後の転居費用は企業負担〜 ■業務概要： 当社は機械、電気/電子、化学分野におけるエンジニアリングサービスを提供する企業です。本ポジションでは化学系技術者として、原薬開発の補助業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・有機合成の実験作業および補助 ・クロマトグラフィー（カラム精製など）、再結晶などによる精製作業 ・固液分離、濾過、乾燥作業 ・合成した原薬や中間体の分析サンプルの前処理 ・測定項目：合成実験、純度、純分、構造同定など ＜用いる分析機器＞ ・合成実験設備、GC, HPLC, IR, DSC, XRD, 融点など ■配属部門： 化学系エンジニアリング部門に配属されます。この部門では、化学に関する幅広い知見を持つ技術者が集まり、プロジェクトごとにチームを編成し、協力して業務を遂行しています。 ■組織体制： 全国54拠点を持ち、約20,000名の従業員が在籍。 多国籍な環境で、技術者が国際的なプロジェクトにも携わっています。キャリア面談やプロジェクトの切れ目での希望ポジション配属など、個々のキャリア志向に合わせたサポート体制が整っており、技術者として多様な経験を積むことができます。 ■スキルアップやキャリア形成について： 当社では入社後も技術者の方々のスキルアップをサポートするにあたって、アカデミー制度を導入しています。 ご自身の興味がある分野や更に知識を強化したい領域に関する授業を選択いただき、受講内容に基づいてテストや資格試験に参加いただくなどのサポートとなります。 学んだ内容や取得した資格は社内評価や昇給とも連動しているため、スキルアップと昇給を同時に実現いただけます。 また、経験を積んでいただくことで大手企業への移籍も可能であり、技術者としての価値をどんどん高めていただくことを叶えられます。 変更の範囲：会社の定める業務

【大学との共同研究事例あり！福利厚生・年間休日充実で腰を据えて長期就業可】 ■職務内容： 医薬品原薬の開発・製造・販売を行う当社にて、化合物の有機合成、分析プロセス、製造プロセスなどの研究を行っていただきます。 また、研究開発部より大学との共同研究に社員を派遣しており、直近では、連続フロー法による製造の可能性を模索するべく効率性・安全性・環境調和性に優れたより良い製造方法を実用化し、医薬品原薬製造の商業化に取り組んでいます。 ◇共同研究事例 2020年より参画する東京大学との共同研究では、『連続フロー法』を構築し、医薬品有効成分を高収率かつ高選択収率で合成することに成功いたしました。 ■組織構成： 開発本部・研究開発部と東京大学在中社員は全員で13名（内、1名東京大学在中）となります。 本部長1名、パート派遣社員2名と20代〜30代の若手社員と中堅社員が活躍しています。 ■キャリアパス： 20代〜30代男性が活躍中、昇格制度や研修がありキャリアアップが可能です。ご入社後は現場社員より直接の指導の元、OJT研修にて最適な合成工程や製造方法の研究、合成プロセス開発の第一線でご活躍いただきます。 また、長期就業いただき、将来的には現場をまとめるリーダーを担っていただくことも期待しております。 大学との共同研究などプロジェクトに会社を代表して参加することもございます。 ■企業の魅力： 年間休日120日以上（昨年度実績は124日）、残業時間1分単位での支給、福利厚生充実の安定企業です。 最近はジェネリック医薬品のみならず、新薬メーカーの受託製造にも注力し、海外の厳しい審査基準にも耐えうる原薬の開発に力を入れております。 同社は高血圧系の疾患に非常によく処方される製剤の製造を受託しており、患者様にとってなくてはならない医薬品の原薬製造を通して、患者様の健康に貢献することが出来ます。 また、東京大学との共同研究の実績もございます。 ★充実した福利厚生 福利厚生が充実しております。八尾工場では社宅もご用意しております。 ★意見が尊重される風土 現在成長過程にある会社の為、全ての社員で方針を決定していきます。一緒に会社を作っていくような感覚で、会社の意思決定に大きく関与することができます。

【富士フイルムグループ企業/年休125日/試薬、化成品、医薬品原料/事業拡大期で組織強化中】 富士フイルムグループの一員であり、主に試薬や化学品の製造・販売を行っている弊社にて製造技術職をご担当していただきます。 ■業務内容： ・試薬化成品、医薬品原料／中間体を製造する当社にて、半導体関連（特にレジスト材料）の製造化にかかわる研究開発・性能評価、合成ルートの設計、製造現場へのスケールアップの検討から試作をご担当いただきます。 ※研究テーマについては、各研究員の業務の空き状況やテーマの難易度・業務量を考慮して、テーマ担当者を決めています。 また、1つのテーマは通常3か月から6か月程度の期間で実施することが多いですが、1年以上かけて取り組むテーマもあります。 ■入社後の流れ: ご入社後は先輩社員とのOJTにて業務を学んで頂きます。1つ1つ丁寧にお教えいたしますので、安心して業務を学んで頂ける環境です。 ■活かせる経験・スキル： ＜大学／大学院＞工学部、理学部、薬学部、農学部などの有機合成系研究室 ＜キャリア＞有機化合物の製造法開発、スケールアップ／量産化研究など ■魅力： ・完全週休2日制で年間休日125日。月平均残業時間も30h程度とライフワークバランスを充実できる環境です。 ・社内基準を満たしている方であれば、独身寮へ入居または世帯手当支給がございます。 ■当社について： ◎当社では「高品質なファインケミカル材料」や「医薬品原薬・中間体」を、富士フイルムグループの内外を問わず幅広いお客様に提供しております。また、富士フイルム和光純薬工業ブランドの試薬の製造も行っております。 ◎医薬品や半導体材料等の製造受諾への増加などの追い風もあり、2022年4月に4つの新工場を稼働開始しており事業拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務

【関東圏で働き方へ！／残業5.4h／土日祝休／社宅制度完備！／ブランク有でも活躍実績多数／様々なプロジェクトに参画／キャリア支援制度充実／国内最大級技術アウトソーシング企業】 ■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 これまでの経験や希望を考慮し研究開発員としてプロジェクト先で就業いただきます。プロジェクト先は多数あり経験を生かして働くことが可能です。 【プロジェクト実績】 ・有機化合物の合成・精製・サンプル調整 └低分子医薬品化合物やペプチドなどの有機合成 ・創薬研究　等 ※プロジェクト先は大手メーカーを含む民間企業を始め、大学、公的研究機関等多岐に渡ります。 ※状況によって上記プロジェクト以外にアサインとなることがございます。 ■株式会社テクノプロの魅力： 当社は業界大手テクノプロの化学・バイオ分野に特化した社内カンパニーです。民間企業、大学、公的研究機関等に対し人材提案や受託研究を通して研究開発部門での業務支援を展開しています。 　 （1）充実した 研修・サポート制度 1800以上の各種研修プログラムがあり、同社の研究員の方（元大学教員）による実践形式の研修もございます。 在職中の学位取得を支援する「社会人博士制度」もございます。 　 （2）働き方・福利厚生 全社平均残業5.4時間、土日祝休の働き方で、仕事・プライベートを両立させやすい環境です。 ■キャリア 入社後は経験と希望に考慮してプロジェクト先の研究開発員として就業いただきます。プロジェクトは数年ごとに変わるため、様々な研究分野に関わることが可能です。また、同じプロジェクトに長期に携わる社員もいます。将来的にはプロジェクト先での就業形態のみならず、自社ラボでの研究開発や研究開発員のサポートにも挑戦可能です。 ■各種制度 ＜評価制度＞ 適正な評価を実施する体制があります。プロジェクト先評価と当社基準に基づき社員を評価します。評価項目は社内公開されており納得度の高い評価となっています。 ＜社会人博士制度＞ 在職中の学位取得を支援する制度です。受験料・授業料まで会社が全額負担し受講期間中、給与、福利厚生が不利になることはありません。 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：本文参照

【業務未経験から開発へ！／残業5.4h／土日祝休／社宅制度完備！／ブランク有でも活躍実績多数／様々なプロジェクトに参画／キャリア支援制度充実／国内最大級技術アウトソーシング企業】 ■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 これまでの経験や希望を考慮し研究開発員としてプロジェクト先で就業いただきます。プロジェクト先は多数あり経験を生かして働くことが可能です。 【プロジェクト実績】 ・有機合成および分析業務 ・有機材料の分析・評価業務 ・電池材料の合成および分析業務 ・創薬研究　　等 ※プロジェクト先は大手メーカーを含む民間企業を始め、大学、公的研究機関等多岐に渡ります。 ※状況によって上記プロジェクト以外にアサインとなることがございます。 ■株式会社テクノプロの魅力： 当社は業界大手テクノプロの化学・バイオ分野に特化した社内カンパニーです。民間企業、大学、公的研究機関等に対し人材提案や受託研究を通して研究開発部門での業務支援を展開しています。 　 （1）充実した 研修・サポート制度 1800以上の各種研修プログラムがあり、同社の研究員の方（元大学教員）による実践形式の研修もございます。 在職中の学位取得を支援する「社会人博士制度」もございます。 　 （2）働き方・福利厚生 全社平均残業5.4時間、土日祝休の働き方で、仕事・プライベートを両立させやすい環境です。 ■キャリア 入社後は経験と希望に考慮してプロジェクト先の研究開発員として就業いただきます。プロジェクトは数年ごとに変わるため、様々な研究分野に関わることが可能です。また、同じプロジェクトに長期に携わる社員もいます。将来的にはプロジェクト先での就業形態のみならず、自社ラボでの研究開発や研究開発員のサポートにも挑戦可能です。 ■各種制度 ＜評価制度＞ 適正な評価を実施する体制があります。プロジェクト先評価と当社基準に基づき社員を評価します。評価項目は社内公開されており納得度の高い評価となっています。 ＜社会人博士制度＞ 在職中の学位取得を支援する制度です。受験料・授業料まで会社が全額負担し受講期間中、給与、福利厚生が不利になることはありません。。 変更の範囲：会社の定める業務

【お取引社数3,900社／スキルUPが給与UPにつながる／エンジニアの教育・人材育成に投資するグループ中核企業／年間休日123日】 ■業務内容： ・今回、郡山市内にある薬品製造をしている企業様にて有機合成や機器分析業務をお任せします。 ■業務詳細： ・体外診断用医薬品における有機合成業務及び分析機器による分析業務 ・クリーンルーム内での体外診断薬の生産作業及び計量、計算、液体製品生産作業、液体の小分け作業及び使用設備の準備、簡易点検、洗浄作業その他付随する業務 ■プロジェクト期間： ・長期（1年以上）を想定しています。 ■使用ツール： ・メスシリンダーなどの実験道具 ■月残業20時間程度： ・当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。 また過度な残業は発生の場合は、案件担当の営業から法人顧客に対して、残業改善の是正対応も行っています。 ■スキルアップ支援体制： ・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能 ・Zoomにて技術研修を月数回開催◎プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ・スキルUPが給与UPにつながる◎アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP◎ ・専門教育機関で技術取得が目指せる◎ ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある： ＜お取引社数3,900社＞ 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 ＜キャリアドック制度＞ 同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。 当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。 エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。 ＜FA制度＞ エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。 転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【富士フイルムグループ企業/年休125日/試薬、化成品、医薬品原料/事業拡大期で組織強化中】 富士フイルムグループの一員であり、主に試薬や化学品の製造・販売を行っている弊社にて製造技術職をご担当していただきます。 ■業務内容： ・試薬化成品、医薬品原料／中間体を製造する当社にて、半導体関連（特にレジスト材料）の製造化にかかわる研究開発・性能評価、合成ルートの設計、製造現場へのスケールアップの検討から試作をご担当いただきます。 ※研究テーマについては、各研究員の業務の空き状況やテーマの難易度・業務量を考慮して、テーマ担当者を決めています。 また、1つのテーマは通常3か月から6か月程度の期間で実施することが多いですが、1年以上かけて取り組むテーマもあります。 ■入社後の流れ: ご入社後は先輩社員とのOJTにて業務を学んで頂きます。1つ1つ丁寧にお教えいたしますので、安心して業務を学んで頂ける環境です。 ■愛知工場（愛知県豊橋市）について： 大規模生産に適した化成品の生産工場です。レジスト材料、ディスプレイ材料等、各々の特性を活かした設備で産しています。 ■活かせる経験・スキル： ＜大学／大学院＞工学部、理学部、薬学部、農学部などの有機合成系研究室 ＜キャリア＞有機化合物の製造法開発、スケールアップ／量産化研究など ■魅力： ・完全週休2日制で年間休日125日。月平均残業時間も30h程度とライフワークバランスを充実できる環境です。 ・社内基準を満たしている方であれば、独身寮へ入居または世帯手当支給がございます。 ■当社について： ◎当社では「高品質なファインケミカル材料」や「医薬品原薬・中間体」を、富士フイルムグループの内外を問わず幅広いお客様に提供しております。また、富士フイルム和光純薬工業ブランドの試薬の製造も行っております。 ◎医薬品や半導体材料等の製造受諾への増加などの追い風もあり、2022年4月に4つの新工場を稼働開始しており事業拡大中です。 ■就業時間補足： 製造現場で技術支援（製造会い）の際は、3交代制あり（繁忙期のみ） ・08：30〜17：10 ・16：30〜1:10（手当あり） ・0：30〜9：10（手当あり）

【東証プライム上場／「バイオから宇宙まで」幅広い事業領域が魅力の化学メーカー／平均勤続年数19年】 ◆職務内容： 需要拡大に伴う増員のため、ライフサイエンス事業部ライフサイエンス研究所にて、医薬・医療用素材に関連する研究開発業務をご担当いただく方を募集いたします。 ◆業務詳細： 医療用素材の開発業務のうち、以下のいずれかに携わっていただきます。 ・新規化合物の提案とその合成法開発 ・機能評価/評価法の開発 ・開発製品に対する製造フローの最適化/スケールアップ/工場への移管業務 ・特許明細書の作成や権利化業務 ・既存製品の改良業務 ◆業務の特徴・魅力： ポリエチレングリコールをキーマテリアルとした医薬・医療分野向けのDDS素材を開発します。 顧客は国内外の製薬企業であり、初期開発〜上市後に至るまでの幅広い開発ステージに携わる機会があります。また、GMPに関する知識・知見も得ることができます。 ◆事業・組織について： ＜配属先＞ ライフサイエンス事業部　ライフサイエンス研究所（総合職） ※平均年齢は約30歳、グループの人数としては10~20名です。 ＜ライフサイエンス事業について＞ https://www.nof.co.jp/business/life ＜キャリアパス＞ ・定期的に実施する面談を通じて、本人の意思を確認しながら 　適材適所にキャリアを形成していただきます。 ・営業や企画、品質保証、製造、物流などへのキャリアパスもありますが 　研究以外の職種に異動後、研究部門へ戻ってくることもあります。 ◆同社に関して： 『バイオから宇宙まで』をキャッチフレーズに掲げ、幅広い事業領域を持つ機能性化学メーカーです。1937 年、石鹸などを製造する天然油脂をコア技術としてスタートし、有機合成化学をベースとしつつ、化粧品や食品、医薬品等の素材や、合成樹脂原料等の産業素材、宇宙ロケット用の推進薬も扱います。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇プライム上場企業のグループ会社／大手製薬メーカーとの取引多数／グローバル進出中／家族・住宅手当有／年休120日・月残業10時間以下でワークライフバランス◎／有給休暇取得率90％◆◇ ■職務詳細： 医薬品の原薬や中間体の受託製造メーカーである同社にて、製造管理スタッフとして勤務していただきます。 （1）GMP手順書・マニュアルの作成（製品標準書、製造指図記録書など） （2）GMP文書(異常・逸脱、変更、バリデーション等)の作成 （3）設備機器の管理・サポート （4）製造オペレーターへの工程指導 （5）製品製造ラインにて製造業務のサポート ■魅力ポイント： 製造現場を管理・サポートするためには、製造プロセスだけでなく、医薬品の製造管理および品質管理の基準を満たための様々な知識が求められます。医薬品原薬・中間体の研究・開発、製造とくすりづくりのすべてのステージで仕事ができる当社で幅広い知識を身に付け、スピーディに成長することができます。 ■取り扱い製品： 当社では、医薬品の中に含まれる有効成分である医薬品原薬・中間体の研究・開発・製造を、製薬企業の「くすりづくり」の開発ステージに合わせて提供しています。 ★技術情報：https://www.katayama-finechem.co.jp/technology/　 ■組織構成： 富山工場製造部には約40名在籍しています。 ■同社の強み： （1）約50種類の有機合成技術：私たちはこれまで様々な種類の合成反応について、工業化検討を行ってきました。その豊富な経験から培われたスケールアップ技術により、ラボスケールから実機生産まで対応することができます。 （2）約2000件の大手製薬会社との信頼関係：私たちは1988年から医薬品の製造業に進出し、長年にわたり数多くの製薬会社と取引きしてきました。その成果が実り、これまでに約2000件のお引き合いをいただくことができました。 （3）東証プライム市場上場の堺化学グループの一員：東証プライム市場上場企業のグループとして、コーポレート・ガバナンスの拡充やコンプライアンスの強化に取り組んでいるほか、グループ全体での教育研修や部門交流にも参加し、堺化学グループの一員である強みを最大限活かしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【入社後のフォロー体制も整っています／高機能材料や医薬品原料、機能性食品原料、ロケットに使われる固体推進薬（化薬）など幅広い製品を取り扱い】 ◆業務内容： 特許関連業務として下記業務をご担当いただきます。研究所と法務の連携で特許業務をリードいただきます。 ＜具体的な業務＞ ・研究開発部門が進める、特許出願戦略に基づいた出願の支援全般 例：明細書作成支援/中間対応支援/他社特許対応（情報提供・異議申し立て・無効審判） ・研究開発における技術調査/新規研究開発テーマ探索活動の支援 ※IPランドスケープ担当とも協力しながら進めていただきます。 ・事業部門や法務部門などと連携した知財関連の対応 研究開発者と密なコミュニケーションを取っていただき、特許出願方針や戦略の策定を支援する役割を期待しています ※知的財産部では中途採用実績もあり、ご入社後のフォロー体制も整えておりますので、安心して就業いただけます。 ◆募集背景： 中期経営計画において、知財戦略の強化を掲げており、具体的な特許出願に関してのKPIも敷いています。この目標を達成するための体制強化を見据えた採用となります。 ◆やりがい： ・研究所単位で担当が割り振りされますので、研究員とコミュニケーションがとりやすい点 ・特許業務において、一気通貫で取り組むことができる点 ◆組織構成： 研究本部　知的財産部：約10名（20〜50代が所属） ※弁理士4名在籍 ※各研究所で発生したすべての知財案件を取り扱っています。 ◆就業環境： ・月残業20時間程度 ◆同社に関して： 『バイオから宇宙まで』をキャッチフレーズに掲げ、幅広い事業領域を持つ機能性化学メーカーです。1937 年、石鹸などを製造する天然油脂を用いた化学メーカーとしてスタートし、有機合成化学をベースとしつつ、化粧品や食品、医薬品等の素材や、合成樹脂原料等の産業素材、さらには日本の宇宙ロケットに日油の推進薬が使われ、今や日本の宇宙開発に欠かすことの出来ない企業に発展しました。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ・有機合成研究・分子設計研究 ・薬理・製剤・ADMETデータ等の統合的な解釈を通じた創薬研究の推進 ・次世代創薬技術の開発研究 ■募集背景： 低・中分子による化学創薬研究の強化、及び次世代創薬技術開発の加速のため ■業務の魅力： 革新的な薬を自分自身の手で作り出すことを通じ、世界の医療に貢献できる ■会社について： 中外製薬は、患者さんの遺伝子情報などに応じて治療計画を立てる「個別化医療」の国内パイオニアとして、その進展に貢献してきました。現在では、より高度で、患者さん一人ひとりに最適な治療を行う次世代の個別化医療を牽引すべく、ゲノム解析技術を駆使した個別化医療の提供やがんゲノム医療の進展などに取り組んでいます。 ■今後の展開： 世界有数の製薬会社であるロシュと、中外製薬の独立経営を維持する戦略的アライアンスを締結。ロシュ・グループの医薬品を日本国内に効率的に導入するとともに、ロシュ・グループの強力な研究基盤や、開発・販売におけるグローバルプラットフォームを活用することで、世界に向けて大きな価値を提供しています。 ヘルスケア産業のトップイノベーター像の実現を目指し、成長戦略「TOP I 2030」を策定し、2つの柱として「世界最高水準の創薬実現」と「先進的事業モデルの構築」を掲げています。キードライバーの1つとして、DXを位置付けています。DXの推進にあたっては、「CHUGAI DIGITAL VISION 2030」において掲げる「デジタル基盤の強化」「すべてのバリューチェーン効率化」「デジタルを活用した革新的な新薬創出」の3つの基本戦略によって、中外製薬のビジネスを変革し、社会を変えるヘルスケアソリューションを提供してまいります。 ※当社は、経済産業省の「数理・データサイエンス・AI教育プログラム認定制度」の趣旨に賛同しています。 変更の範囲：会社の定める業務

塩野義製薬の生産部門を担う当社において、医薬品の製造業務全般をお任せします。 ■職務詳細 ・一般薬や高薬理活性原薬の製造 ・有機合成反応→抽出・濃縮→晶析→乾燥→粉砕の製造作業 ・当該製造に関する手順書類の作成 ・当該製造工程の管理、改善など 一連のプロセスについてチーム単位でオペレーションしていただき原薬まで導きます。 経験・スキルに応じて、各種業務をお任せしていきます。 ■組織構成 製造部門⇒58名（男性45名・女性13名）、平均年齢41.8歳（男性41.5歳、女性42.8歳） 徳島工場は、充実した設備を整備し、医薬品原薬製造の豊富な経験を有しています。治験用原薬から商用原薬まで一貫した製造が行えます。 ■働く魅力 ・年間休日125日程度、残業月15時間程度と非常に働きやすい環境です。また、育児支援・時短勤務などの制度も充実しています。 ・製造工程に関する幅広い業務をご担当いただくため、これまでの経験を活かしたうえで、製造技術や医薬品の品質システムに関する知識も学ぶことが可能です。 ・社員に当社の良い所を尋ねると、口を揃えて「人間関係が良い！」と言うほど風通しの良い会社です。また、上司との距離も近いため、「作業の流れをこんな風に変えたい！」などのアイデアや意見は積極的に採用され、評価はしっかりと賞与昇給に反映されます。 ■当社について　 シオノギファーマは、塩野義製薬の生産部門が独立し、新たに設立された会社です。 原薬・製剤の研究開発ならびに治験薬〜商用に至る幅広い生産、調達、包装、分析、医薬エンジニアリング技術、薬事などで「フルレンジサービス」をワンストップで提供し、お客さまのニーズや社会の期待に応える高い品質と専門的なサービスを、グローバルに通用する価格で提供しております。 ☆会社紹介動画：https://cdmo.shionogi-ph.co.jp/introduction/movie.html 変更の範囲：会社の定める業務

【大学との共同研究事例あり。福利厚生・年間休日充実で腰を据えて長期就業可】 ■職務内容： 医薬品原薬の開発・製造・販売を行う当社にて、化合物の有機合成、分析プロセス、製造プロセスなどの研究を行っていただきます。 また、研究開発部より大学との共同研究に社員を派遣しており、直近では、連続フロー法による製造の可能性を模索するべく効率性・安全性・環境調和性に優れたより良い製造方法を実用化し、医薬品原薬製造の商業化に取り組んでいます。 ※共同研究事例 2020年より参画する東京大学との共同研究では、『連続フロー法』を構築し、医薬品有効成分を高収率かつ高選択収率で合成することに成功いたしました。 ■組織構成： 開発本部・研究開発部と東京大学在中社員は全員で13名（内、1名東京大学在中）となります。 内訳は本部長1名、パート派遣社員2名と20代〜30代の若手社員と中堅社員が活躍しています。 当社では、組織の活性化を図るために、新たな若手メンバーを増員募集しております。共に成長し、未来を切り拓く意欲的な方をお待ちしています。 あなたの可能性を当社は求めています。一緒に開花させましょう。 ■キャリアパス： ご入社後は現場の社員について頂きながら直接の指導の元、OJTという形でお仕事を覚えて頂きます。 本部長が部長、課長を兼務しておりますので、　次期リーダー、管理職を目指して頂くこともできます。 もちろん福利厚生が充実していますので、ライフワークバランスを保ってお仕事をしたい方も歓迎いたします！！ ■製品の業界優位性・将来性について 他社と比較して、国内製造という点で競合優位性がございます。 2021年2月にジェネリック医薬品が承認された催眠鎮静剤抗不安剤「エスゾピクロン」では、承認14社中12社が当社品を採用しています。 ジェネリック医薬品での実績から、先発医薬品メーカーでも当社の原薬を採用頂いています。 ■開発方針 早期検討着手による、スピーディな開発を行っています。 ┗充実した特許調査体制による確実な特許対策の実施（製法、結晶型、精製法等） ┗顧客ニーズの早期杷握、迅速なレスポンス ┗海外ネットワークを活かした優良中間体、APIメーカーの発掘・活用

【ベンダーコントロール中心＊システムを通じて業務改善に取り組む／ベンダーの方も歓迎／ワークライフバランスが整う環境】 ■職務内容： 本社情報システム部のアプリケーション担当社内SEとして、当社使用の業務アプリケーションの運用保守・改修・システム更改に関連する業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・（グループウェアには限らず）現行の社内システムの運用・保守・社内ユーザサポート ※社内の業務の流れをつかんでいただきます ・グループウェア更改（Microsoft365導入）の設計サポート ・ベンダーからの成果物（設計書など）のレビュー・品質管理 ・テストケースの洗い出し、受入テスト（ユーザー部門のテストサポート含む） ・社内関係ユーザへの説明会の準備、実施 ・（システム更改後の）追加の機能追加等の企画・要件定義 ※主に社内アプリケーションの運用保守や業務改善がミッションです。 協力会社としてシステムベンダーにも入っていただき、当社社員は主にユーザとの要件定義やプロジェクト管理・ベンダーコントロールを中心に業務しています。 ■配属部署： 情報システム部　アプリグループ └11名（うち、グループウェア担当2名） ■働き方： ・残業：月平均10h未満 ・リモート：入社後2年程度は業務や社員間のコミュニケーションを深めていただくため出社いただきます。（その後は週2回リモート勤務可能です） ・有給消化日数平均：13.7日 ・住宅手当や、借上げ社宅制度あり（社内規定あり） ■当社について： 『バイオから宇宙まで』をキャッチフレーズに掲げ、幅広い事業領域を持つ機能性化学メーカーです。1937 年、石鹸などを製造する天然油脂を用いた化学メーカーとしてスタートし、有機合成化学をベースとしつつ、化粧品や食品、医薬品等の素材や、合成樹脂原料等の産業素材、さらには日本の宇宙ロケットに日油の推進薬が使われ、今や日本の宇宙開発に欠かすことの出来ない企業に発展しました。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／「バイオから宇宙まで」幅広い事業領域が魅力の化学メーカー／残業10H未満／ワークライフバランスが叶う良好な就業環境◎】 ■職務概要： 当社情報システム部セキュリティグループの社員として、下記のような業務をご担当いただきます。 ・情報資産の管理、リスク評価、セキュリティ対策の実施業務 ・セキュリティインシデントの調査、分析、対応業務　 ・社内の情報セキュリティ教育、啓蒙、ヘルプデスク ■配属組織について・募集背景： 配属先であるセキュリティグループは昨年度に新規に立ち上げた６名の組織です。主に当社だけでなく、日油グループの企業も含めたセキュリティの管理を担う組織です。 全社的なシステム増強に伴い、セキュリティ観点でも見るべき箇所が増えてきているため、体制を増強しています。 ■職務詳細： ・社員向けのセキュリティ教育の企画・実施 ・メール監視等のセキュリティ運用作業 ・セキュリティインシデント発生時の対応〜今後の対策の企画 ・セキュリティシステムの導入企画・推進（CASBやSWGの導入などを検討中です） ・セキュリティ関連規定の管理 ※海外グループ会社とのコミュニケーションをとるため、英語のメールでのやりとりが発生する可能性がありますが、 　翻訳ソフト等使いながらでも問題ありません ■働き方： ・残業：月平均10h未満です。 ・リモート：入社後2年程度は業務や社員間のコミュニケーションを深めていただくため出社いただきます。（その後は週2回リモート勤務可能です） ■当社について： 『バイオから宇宙まで』をキャッチフレーズに掲げ、幅広い事業領域を持つ機能性化学メーカーです。1937 年、石鹸などを製造する天然油脂を用いた化学メーカーとしてスタートし、有機合成化学をベースとしつつ、化粧品や食品、医薬品等の素材や、合成樹脂原料等の産業素材、さらには日本の宇宙ロケットに日油の推進薬が使われ、今や日本の宇宙開発に欠かすことの出来ない企業に発展しています 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇◆医薬品や食品添加物を製造している当社にて、製造工程の改良業務をお任せいたします◆◇◆ ■主な業務内容： 抗がん剤の原薬を製造する当社の製造工程の改善業務をお任せいたします。また、製造工程の改善に伴う試製実験などもご担当いただくため、今回の職種では合成化学の経験者を求めます。 ■はたらき方： 完全週休2日制で年間休日125日ございます。残業も月平均10時間程度ですので、プライベートの時間もしっかり確保いただけます。 ■当社の特徴： (1) 当社は浜理薬品工業株式会社の100％子会社として医薬バルク（医薬品原体）医薬品中間体、食品添加物、化粧品原料及び機能性有機材料などの研究開発並びに製造販売を主業務としています。 (2) 2001年2月ISO14001認証取得し「環境を考えた化学の検討」をテーマに掲げ、限りある資源を有効活用し環境に負荷をかけない技術の開発に努め、人々の健康と幸福に奉仕し、社会に信頼され働く人に生きがいのある企業をめざしています。 (3) 業界自体、参入障壁がかなり厳しく、ライバルが入ってくることはほぼないため、取引先からは安定的に受注をいただける状況を確立しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場・大手化学メーカー／「バイオから宇宙まで」幅広い事業領域が魅力の化学メーカー／残業10時間程度／『住宅補助17,000円/月から』支給あり／福利厚生充実◎】 ◆概要 ＬＳ愛知工場の製造課において、医薬用に使用される化学品の製造職に従事いただきます。 ＜選考会日程＞ ・時間：6/15(月)8:30〜12:00　（※8:20集合） ・会場：日油　愛知事業所内　ＬＳ愛知工場 ・面接は1回のみです。 ・応募締切6/10(水) ◆業務詳細 １．機械装置（制御盤操作など）の運転 ２．原料・製品の計量・仕込み・容器への充填作業 ３．モニターの監視作業 ４．設備点検 ５．運搬作業 ◆製造品目 ＤＤＳ（ドラッグ・デリバリー・システム）と呼ばれる、飲みこんだ薬を効果的に体内に届けるための医薬品向けの化学素材です。 ◆入社後の流れについて 入社時、座学中心の受け入れ研修3日間を経て現場配属となり指導者がついてOJT教育、安全・保安教育等にてフォロー致します。 また、1年後にフォローアップ研修も予定しております。 将来的にはご本人の希望等により総合職転換も可能であり、他部署異動もチャレンジできます。 ◆就業環境 ・1日の所定労働時間は7時間半で、残業時間は月10時間程度。急な呼び出し対応もなく就業時間内で対応いただきます。 ・完全土日休みで、祝日については事業所カレンダ—によりますが、年休121日です。 ・工場内の就業環境も良好です。 ・医療用原料ということもあり重いものを運ぶことはほぼなく、運ぶ際もフォークリフトを用いるため、重労働はない環境です。 ・基幹職は転勤無しになります。 ・入社時当分は製造課の日勤のみの職場の配属となりますが、将来的には製造課内でのローテーションにより、交替勤務職場に就く可能性もあります。 ◆同社に関して 『バイオから宇宙まで』をキャッチフレーズに掲げ、幅広い事業領域を持つ機能性化学メーカーです。1937年、石鹸などを製造する天然油脂を用いた化学メーカーとしてスタートし、有機合成化学をベースとしつつ、化粧品や食品、医薬品等の素材や、合成樹脂原料等の産業素材、さらには日本の宇宙ロケットに日油の推進薬が使われ、今や日本の宇宙開発に欠かすことの出来ない企業に発展しました。 変更の範囲：会社の定める業務

【地元で働きたい方歓迎！／残業5.4h／土日祝休／社宅制度完備！／ブランク有でも活躍実績多数／様々なプロジェクトに参画／キャリア支援制度充実／国内最大級技術アウトソーシング企業】 ■職務概要： ADC創薬における有機合成業務を担当いただきます。 ■職務詳細： ADCとは抗体薬物複合体のことを指しており、新たながん治療薬です。 この開発にあたり、抗体と薬剤を結合するリンカー部位を変えて調製を行います。 具体的には、 ・化合物の合成 ■備考： 同研究所内に弊社の先輩社員が1名就業中です。 業務を自立して実行できるようになれば、実験の条件検討やアイデアだしについて、積極的に意見を出すことを望まれる環境です。車通勤可です。 ■配属部署： 福島県内のプロジェクト先に就業いただきます。 ■就業環境 全社平均残業5.4時間、土日祝休の働き方で仕事、プライベートを両立させやすい環境です。 ■企業概要・魅力 ◇当社は業界大手テクノプロの化学・バイオ分野に特化した社内カンパニーです。民間企業、大学、公的研究機関等に対し人材提案や受託研究を通して研究開発部門での業務支援を展開しています。 　 （1）充実した 研修・サポート制度 1800以上の各種研修プログラムがあり、同社の研究員の方（元大学教員）による実践形式の研修もございます。 在職中の学位取得を支援する「社会人博士制度」もございます。 ■キャリア 入社後は経験と希望に考慮してプロジェクト先の研究開発員として就業いただきます。プロジェクトは数年ごとに変わるため、様々な研究分野に関わることが可能です。また、同じプロジェクトに長期に携わる社員もいます。将来的にはプロジェクト先での就業形態のみならず、自社ラボでの研究開発や研究開発員のサポートにも挑戦可能です。 ■各種制度 ＜評価制度＞ 適正な評価を実施する体制があります。プロジェクト先評価と当社基準に基づき社員を評価します。評価項目は社内公開されており納得度の高い評価となっています。 ＜社会人博士制度＞ 在職中の学位取得を支援する制度です。受験料・授業料まで会社が全額負担し受講期間中、給与、福利厚生が不利になることはありません。。 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／「バイオから宇宙まで」幅広い事業領域が魅力の化学メーカー／平均勤続年数19年／平均残業時間20時間／ワークライフバランスが叶う良好な就業環境◎】 ■職務内容： 当社尼崎研究所にて、半導体関連材料に関する研究開発を担当いただきます。 ・新製品開発、製法開発、開発品の分析業務や性能評価等の業務 ・顧客への技術プレゼンテーション 日油では、電子部品用添加剤をはじめ、感光性材料や低誘電材料用硬化剤など、電子製品の高付加価値化に必要とされる多彩な素材を開発しています。 ■働く環境： 尼崎研究所は5つのグループより構成され、100名近い研究員が所属しています。その中の一つの研究グループに配属となります。 同世代の研究員がいることで相談もできます。100名近い研究員は１フロアにて業務を行っており、人的交流も盛んです。グループ間連携による新規テーマ創出も若手で行っており、研究開発者の挑戦の場を提供しています。 リーダーらの丁寧な指導の下、裁量権を与えられ開発を行っています。顧客要求に対して、自由に意見を出し合って解決していく前向きな雰囲気で業務を行っています。 ■キャリアパス： リーディングとマネジメント能力を高めることでグループリーダーへとキャリアを積む方もおられますし、営業や企画、品質保証、製造へと技術を活かしたキャリア形成となります。 ■機能材料事業について： 機能材料事業は、1910年の油脂事業創業以来、わが国油脂化学分野のパイオニアとして業界をリードしてきました。 現在では、着実に事業領域を拡大し、ライフ・ヘルスケア分野、電子・情報関連分野、環境・エネルギー分野に加えて樹脂・自動車分野に製品を展開しています。 ■同社に関して： 『バイオから宇宙まで』をキャッチフレーズに掲げ、幅広い事業領域を持つ機能性化学メーカーです。1937 年、石鹸などを製造する天然油脂を用いた化学メーカーとしてスタートし、有機合成化学をベースとしつつ、化粧品や食品、医薬品等の素材や、合成樹脂原料等の産業素材、さらには日本の宇宙ロケットに日油の推進薬が使われ、今や日本の宇宙開発に欠かすことの出来ない企業に発展しました。 現在では、機能材料、化薬、機能食品、ライフサイエンス、防錆の5つの部門へ事業展開をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■職種未経験者歓迎／有機合成の知識ある方歓迎／在宅相談可／25年5月にオープンしたばかりの綺麗なオフィス■□ ■募集概要 これまでのご経験に応じて、下記業務を順次お任せする予定です。 弊社の品質保証部は、薬事と品質保証業務の両方を行っておりますので、幅広い経験を求める方にオススメです。 ■職務詳細 ◆医薬品原薬の薬事申請および品質保証業務 （1）薬事業務 ・マスターファイル（MF）登録申請、PMDA照会対応 ・外国製造業者認定申請 ・GMP適合性調査の外国製造業者調査対応　　　　　 ・外国製造業者との情報授受（英語文メール。翻訳アプリ等を使っての対応でも可） ・PMDA、国内製薬企業との情報授受 ・薬事申請（新規、変更）対応 （2）GMP上の品質保証／業許可対応 ・医薬品製造業の許可取得と更新 ・品質システム文書の作成と管理（製品標準書、各種基準書、各種手順書、等） ・社内監査（製造所である国内各倉庫の自己点検、等） ・品質情報対応 ・新規開発品の品質評価 ※担当業務ごとにチーム分けをしており、所属チームはご経験を踏まえて決定いたします。 ■組織構成： 品質保証東京グループ(課)：13名 グループリーダー：1名 チームリーダー：1名 メンバー：10名 大阪オフィス勤務：1名 平均年齢40歳程度となっています。 若い方は20代からベテラン層は50代後半と幅広いご年齢層の方が活躍されています！ ■当社の特徴： 2020年7月、イワキ株式会社と岩城製薬株式会社のファインケミカル事業が統合し設立された企業です。国内約300社、海外約40社と取引を有し、お客様のご要望に合う原薬、添加剤、中間体をご紹介する【商社機能】と原薬をはじめ医薬中間体や化成品などのファインケミカル製品を製造し、様々な産業文野の貢献する【メーカー機能】を合わせ持ち、医薬品原料に関わるお客様のより細かい要望にワンストップでお応えしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【職務概要】 新薬創出を目的とした薬理学的研究を担当して頂きます。 自己免疫疾患領域、血液内科・消化器領域を中心に、培養細胞や病態モデル動物を使った薬理評価がメインの業務に加えて、創薬テーマの立ち上げや、外部研究機関との共同研究の主導、プロジェクト牽引、薬理研究部のチームマネージメントなど幅広い場面でご活躍頂きます。 【職務詳細】 ご希望と適性によって以下いずれかの業務をご担当いただく予定ですが、それぞれの組み合わせであったり、一つの業務の中でも複数のテーマをご担当いただく場合もあります。 ■具体的な業務 （1）創薬研究の企画 ・新薬候補化合物の創製に関する探索テーマを立案し、自らがそのテーマを牽引する 　自社での基礎研究や論文、またはアカデミアやバイオベンチャーなどとの共同研究・共創を通じて、新薬の「種」となり得る新しいテーマを見つけ出し、そのテーマを推進していく。 ・疾患領域ごとに創薬ビジョン作り 　既存薬や現在、他社で開発されている新薬の状況を把握し、その疾患における将来的な医薬品市場のアンメットニーズを分析した上で、当社が取り組むべきテーマや必要とされる創薬基盤技術などを考え、実現に向けた戦略を描く。 （2）創薬研究の推進 ・薬理学的・分子生物的手法を用いた評価系を確立し評価 　見つけ出した新薬候補化合物（タンパクや抗体、ペプチドなどむ含む）や標的分子が実際にその疾患の治療に役立つかどうかを、細胞や動物を使って評価する。 ・医薬品候補化合物の作用機序研究 　さらに研究のステージが進むと、医薬品候補化合物の前臨床薬効試験の立案と遂行に携わる。 ■その他 ・上記（2）創薬研究では、薬理部門だけではなく有機合成、薬物代謝、毒性、製剤などさまざまな関係部門と連携して情報交換や意見交換を行いながら進めます。 ・海外顧客との会議や打合せに参加いただく可能性もあります。 ＜キャリアパスイメージ＞ ▼1〜3年後 まず弊社研究センターにて稼働中の創薬テーマの研究に従事して頂き、課題の解決やテーマのステージアップに貢献して頂きます。 ▼3〜5年後 研究グループリーダーや、特定技術領域のエキスパートなど、将来的に研究部門を牽引して頂けるような人財に皆さんを育成させて頂きます（ご経験、適性なども考慮します）。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 <配属部署のミッション> 岡山工場ではGMP管理の下、医薬原薬ならびに中間体などの製造を行っています。 当部署では研究部門や顧客などと密に協議しながら、新製品の導入や既存品の合理化、DXなどの新技術の導入検討を進めています。 <部署のミッションにおけるポジションの位置づけ> 新製品導入のプロセス・設備能力及び設備検討、経済性評価を行い、試製造を立案、実施する。新製品導入、製品移管に関する進捗管理をすると共に、関係部所と調整して必要な諸会議を計画し、実施する。 既存製品において合理化、省力化、能力増強等の収益改善計画を立案、実施する。 <職務内容> ・開発・導入品目や原材料の有機合成による実験評価 ・プラントのプロセス最適化 ・起業における機器仕様を含めた技術検討および確認 ・プロジェクト管理、プロセス安全設計（リスクアセスメント含む） ・DXなどの新技術導入検討 ＜仕事のやりがい＞ 実験評価、製造技術、業務革新、合理化推進、および物流にかかる業務等に関連する事項を掌理でき、工場組織のビジョン達成のスタッフ参画できます。あわせて、組織最適化のための調整能力も磨くことができます。 ＜キャリアパス＞ 一例として、短期的には開発・導入品目や原材料の実験評価スタッフ、中長期的には工場内のプロセスエンジニア、岡山工場以外の製品、製法および設備に関する技術的調査、新規事業計画の立案および推進について企画調整するようなキャリアが考えられます。 (変更の範囲)会社の定める業務

【中期経営計画のデータ戦略達成に向けた増員募集／年間休日121日／フレックスタイム／ワークライフバランスが整う環境】 ■ポジション概要： 本社情報システム部の生成AI活用推進担当として、全社での生成AIの活用推進およびガバナンスの整備・運用をリードしていただきます。 2026年4月にスタートする次期中期経営計画における重要施策の一つとして、生成AI自社独自システムの構築を推進予定のため、生成AI活用推進いただける方を募集します。 ＜具体的な業務内容＞ ・社内展開および定着に向けたコミュニケーションおよび運用設計 ・生成AI活用に向けた社内データ整備の推進 ・外部ベンダーと連携したシステム構築プロジェクトの推進 ■業務の特徴： 近年大きな注目を集めている生成AIやLLM領域に深く関わり、「使う側」ではなく「自社の独自システムを作る側」として業務を遂行していただきます。 生成AIアプリ導入の次のステップとして、自社独自システムの立ち上げフェーズから裁量を持って関わることができます。 【参考】日油のDX戦略（コーポレートサイト） https://www.nof.co.jp/csr/nof-group-sustainability/dx/ ■働く環境： 情報システム部　DXグループ └5名　※生成AI関連業務は2名の社員が担当しています。 中期的には、自社システムに限らず、データ利活用や業務プロセス改革など DX関連プロジェクト全般をリードする立場を期待しています。 ■働き方： ・残業：平均10〜20H ・リモート：入社後2年程度は業務や社員間のコミュニケーションを深めていただくため出社いただきます。（その後は週2回リモート勤務可能です） ・有給消化日数平均：13.7日 ・住宅手当や、寮・社宅制度あり（社内規定あり） ■当社について： 『バイオから宇宙まで』をキャッチフレーズに掲げ、幅広い事業領域を持つ機能性化学メーカーです。1937 年、石鹸などを製造する天然油脂を用いた化学メーカーとしてスタートし、有機合成化学をベースとしつつ、化粧品や食品、医薬品等の素材や、合成樹脂原料等の産業素材、さらには日本の宇宙ロケットに日油の推進薬が使われ、今や日本の宇宙開発に欠かすことの出来ない企業に発展しました。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／「バイオから宇宙まで」幅広い事業領域が魅力の化学メーカー／平均勤続年数19年】 ◆職務内容 機能食品事業部 大師工場にて、同事業部で扱う製品を対象とした品質管理業務をご担当いただきます。 ◆業務詳細 ・機能食品事業部の大師工場では、菓子やパン・調理冷凍食品等に使用される食用加工油脂や食品機能材、健康食品市場向けに当社独自の素材や油脂コーティング製品などを製造しています。 ・大師工場で生産される各種製品について、食品安全マネジメントシステムに基づく全般的な管理、製品・工程・原料の分析データの解析、製造不具合に対する原因調査および再発防止策の立案などを担当します。 ◆業務の特徴・魅力 当社製品の安全と安心を保証する部門での業務です。 製品が市場に出るまでの各工程において、規格・法令・社内基準への適合を確認し、不具合の未然防止と継続的な品質向上の推進に貢献します。 さらに、製造・開発・購買などの関係部門と連携し、品質リスクの早期発見と再発防止を徹底することで、お客様の信頼を支えます。 ◆組織について 大師工場　品質保証部 品質管理課（総合職）への配属となります。 （部長1名、社員7名、派遣社員1名、30〜50代にて構成されています） 将来的には、経験を活かしてリーダーや部署長など、事業推進のための中核を担っていただくことを期待しています。 ◆機能食品事業について 加工油脂事業では、マーガリン、ショートニング、フィリング・トッピング材などの食用加工油脂に加えて、製パン用機能性油脂、製菓改良脂、調理・冷凍食品用素材などの食品機能材によるフードロス削減や植物タンパク質の活用を推進し、サステナブルな社会の実現を目指しています。 健康関連事業では、当社独自の健康食品向け素材や油脂コーティング技術を展開することにより、健康食品市場の活性化を通じて、人々の健康への貢献に取り組んでいます。 ◆同社に関して 『バイオから宇宙まで』をキャッチフレーズに掲げ、幅広い事業領域を持つ機能性化学メーカーです。1937 年、石鹸などを製造する天然油脂をコア技術としてスタートし、有機合成化学をベースとしつつ、化粧品や食品、医薬品等の素材や、合成樹脂原料等の産業素材、宇宙ロケット用の推進薬も扱います。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手企業と多数取引あり/医薬品原薬・中間体などの技術提案をお任せ/年間休日125日/上場準備中/離職率が低く定年まで続けられる方多数】 ■業務概要： 製薬会社をはじめとする医薬品開発企業の開発依頼に対し、社内と連携して原薬や医薬中間体の受託製造や受託研究の提案業務を行っていただきます。 その他、自社で開発・製造する原薬の提案から販売後のフォローまで行います。 ※提案先は製薬会社等の研究者様や購買担当者様です。 　病院等の医療機関に直接販売することはありません。 ◎当社の研究、品質管理、品質保証部門等と連携しながら開発を進めます ◎部署目標はありますが、個人ノルマはなく、部内でサポートし合いながら業務を進めます ■お客様： 日本全国の製薬会社が中心です。（長期的取引企業多数） 基本的には既存顧客への提案ですが、引き合いが多いため新規のお問合せ対応もございます。　※飛び込み営業はほとんどありません 出張は、関東方面や自社工場（北海道・山形）を中心に、月に1,2回程ございます。 ■配属先について： 営業開発部：部長1名、課長2名、営業7名、事務2名 100％法人営業です。組織強化のため増員募集いたします。 医薬品、化学品、有機化学の経験や薬学部などのバックグラウンドがある方が活躍中です。 風通しのいい社風であり、意見を反映しやすく、自身の創意工夫を実現しやすい環境です。自身で考え、率先して行動したい方にピッタリの職場です。 離職率が低く、定年まで勤務する社員が多いです。 ■評価制度： 2020年度に人事制度が変わり、評価制度がより明確に！キャリアアップに挑戦しやすい環境が整いました。 ■当社について： 当社は、医薬品原薬・中間体等の「素材」を製薬メーカー等に提供しています。武田薬品工業や第一三共・味の素・アステラス製薬・日本新薬等大手企業様と取り引きを行い、顧客基盤は安定しております。担う範囲は「モノづくり」企業として、ニーズを見つけ、顧客の要望を理解することから始まり、その後、提供する「素材」のために世界中のパートナーとアライアンスを構築し、合成方法の検討〜製法の確立〜製造までを担当します。より優れた製法、高度な品質、有用な物資、比類ないサービスを提供していく、要（かなめ）的役割を担っています。 変更の範囲：会社の定める業務