【経験を活かし正社員として活躍できる／ウォーターサーバー販売・住宅展示場でのイベント経験など異業界経験歓迎／インセンティブ制度有／ディレクターへのキャリアアップも出来る環境】 ■職務内容： 商業施設の催事場や携帯ショップ店頭で行う販促イベントを企画運営していただきます。ご来場いただいたお客様に、携帯電話やインターネットなどの訴求・販売を行います。 ＜具体的に＞ ・流行りや季節に合わせた集客イベントの企画、運営 ・集客したお客様へのソフトバンク商材の訴求、販売 ・当社店舗スタッフへのコーチング業務 ・当社店舗への販売応援 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■1週間のスケジュール例： 月：先週イベントの振り返り、今週イベントライン確認、PDCAMTG 火：休み 水：休み 木：店舗販売応援、コーチング業務 金：イベント最終打ち合わせ、イベント準備 土：イベント実施 日：イベント実施 ■インセンティブ制度あり： 「頑張り」をしっかり収入に反映する独自のインセンティブ制度を導入しております。 ■正当な評価制度：以下の3軸で評価をいたします。 （1）評価制度の見える化 ・ミッショングレード制度 ・グレードによって求めることは違う、社内ポータルに記載している ・課題解決、販売力、チームをまとめる力 ・年1で自分で評価→課長→部長→FB （2）貢献度評価 賞与に直結、目標に対してどの程度結果を出せたか半年に1度の査定 （3）コア評価 プロセス、日頃の姿勢（働きっぷり） ■手当： ◇資格手当は10,000〜80,000円（資格に応じて支給）上位資格保有者には最大20,000円加算支給。 ◇役割手当　5,000〜20,000円（役割役職に応じて支給） ◇地域手当（勤務地に応じて支給） 東京・神奈川25,000円／大阪17,000円／愛知11,000円／兵庫・京都　　 8,000円／静岡 4,000円／その他の地域0円 ■働き方： ・年間休日117日の他、有給休暇使用で大型連休も取得可能です。 ・残業月平均20時間とプライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ■キャリアチェンジも可能 「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能です。 変更の範囲：本文参照

【経験を活かし正社員として活躍できる／ウォーターサーバー販売・住宅展示場でのイベント経験など異業界経験歓迎／インセンティブ制度有／ディレクターへのキャリアアップも出来る環境】 ■職務内容： 商業施設の催事場や携帯ショップ店頭で行う販促イベントを企画運営していただきます。ご来場いただいたお客様に、携帯電話やインターネットなどの訴求・販売を行います。 ＜具体的に＞ ・流行りや季節に合わせた集客イベントの企画、運営 ・集客したお客様へのソフトバンク商材の訴求、販売 ・当社店舗スタッフへのコーチング業務 ・当社店舗への販売応援 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■1週間のスケジュール例： 月：先週イベントの振り返り、今週イベントライン確認、PDCAMTG 火：休み 水：休み 木：店舗販売応援、コーチング業務 金：イベント最終打ち合わせ、イベント準備 土：イベント実施 日：イベント実施 ■インセンティブ制度あり： 「頑張り」をしっかり収入に反映する独自のインセンティブ制度を導入しております。 ■正当な評価制度：以下の3軸で評価をいたします。 （1）評価制度の見える化 ・ミッショングレード制度 ・グレードによって求めることは違う、社内ポータルに記載している ・課題解決、販売力、チームをまとめる力 ・年1で自分で評価→課長→部長→FB （2）貢献度評価 賞与に直結、目標に対してどの程度結果を出せたか半年に1度の査定 （3）コア評価 プロセス、日頃の姿勢（働きっぷり） ■手当： ◇資格手当は10,000〜80,000円（資格に応じて支給）上位資格保有者には最大20,000円加算支給。 ◇役割手当　5,000〜20,000円（役割役職に応じて支給） ◇地域手当（勤務地に応じて支給） 東京・神奈川25,000円／大阪17,000円／愛知11,000円／兵庫・京都　　 8,000円／静岡 4,000円／その他の地域0円 ■働き方： ・年間休日117日の他、有給休暇使用で大型連休も取得可能です。 ・残業月平均20時間とプライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ■キャリアチェンジも可能 「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能です。 変更の範囲：本文参照

【経験を活かし正社員として活躍できる／ウォーターサーバー販売・住宅展示場でのイベント経験など異業界経験歓迎／インセンティブ制度有／ディレクターへのキャリアアップも出来る環境】 ■職務内容： 商業施設の催事場や携帯ショップ店頭で行う販促イベントを企画運営していただきます。ご来場いただいたお客様に、携帯電話やインターネットなどの訴求・販売を行います。 ＜具体的に＞ ・流行りや季節に合わせた集客イベントの企画、運営 ・集客したお客様へのソフトバンク商材の訴求、販売 ・当社店舗スタッフへのコーチング業務 ・当社店舗への販売応援 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■1週間のスケジュール例： 月：先週イベントの振り返り、今週イベントライン確認、PDCAMTG 火：休み 水：休み 木：店舗販売応援、コーチング業務 金：イベント最終打ち合わせ、イベント準備 土：イベント実施 日：イベント実施 ■インセンティブ制度あり： 「頑張り」をしっかり収入に反映する独自のインセンティブ制度を導入しております。 ■正当な評価制度：以下の3軸で評価をいたします。 （1）評価制度の見える化 ・ミッショングレード制度 ・グレードによって求めることは違う、社内ポータルに記載している ・課題解決、販売力、チームをまとめる力 ・年1で自分で評価→課長→部長→FB （2）貢献度評価 賞与に直結、目標に対してどの程度結果を出せたか半年に1度の査定 （3）コア評価 プロセス、日頃の姿勢（働きっぷり） ■手当： ◇資格手当は10,000〜80,000円（資格に応じて支給）上位資格保有者には最大20,000円加算支給。 ◇役割手当　5,000〜20,000円（役割役職に応じて支給） ◇地域手当（勤務地に応じて支給） 東京・神奈川25,000円／大阪17,000円／愛知11,000円／兵庫・京都　　 8,000円／静岡 4,000円／その他の地域0円 ■働き方： ・年間休日117日の他、有給休暇使用で大型連休も取得可能です。 ・残業月平均20時間とプライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ■キャリアチェンジも可能 「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能です。 変更の範囲：本文参照

【経験を活かし正社員として活躍できる／ウォーターサーバー販売・住宅展示場でのイベント経験など異業界経験歓迎／インセンティブ制度有／ディレクターへのキャリアアップも出来る環境】 ■職務内容： 商業施設の催事場や携帯ショップ店頭で行う販促イベントを企画運営していただきます。ご来場いただいたお客様に、携帯電話やインターネットなどの訴求・販売を行います。 ＜具体的に＞ ・流行りや季節に合わせた集客イベントの企画、運営 ・集客したお客様へのソフトバンク商材の訴求、販売 ・当社店舗スタッフへのコーチング業務 ・当社店舗への販売応援 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■1週間のスケジュール例： 月：先週イベントの振り返り、今週イベントライン確認、PDCAMTG 火：休み 水：休み 木：店舗販売応援、コーチング業務 金：イベント最終打ち合わせ、イベント準備 土：イベント実施 日：イベント実施 ■インセンティブ制度あり： 「頑張り」をしっかり収入に反映する独自のインセンティブ制度を導入しております。 ■正当な評価制度：以下の3軸で評価をいたします。 （1）評価制度の見える化 ・ミッショングレード制度 ・グレードによって求めることは違う、社内ポータルに記載している ・課題解決、販売力、チームをまとめる力 ・年1で自分で評価→課長→部長→FB （2）貢献度評価 賞与に直結、目標に対してどの程度結果を出せたか半年に1度の査定 （3）コア評価 プロセス、日頃の姿勢（働きっぷり） ■手当： ◇資格手当は10,000〜80,000円（資格に応じて支給）上位資格保有者には最大20,000円加算支給。 ◇役割手当　5,000〜20,000円（役割役職に応じて支給） ◇地域手当（勤務地に応じて支給） 東京・神奈川25,000円／大阪17,000円／愛知11,000円／兵庫・京都　　 8,000円／静岡 4,000円／その他の地域0円 ■働き方： ・年間休日117日の他、有給休暇使用で大型連休も取得可能です。 ・残業月平均20時間とプライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ■キャリアチェンジも可能 「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能です。 変更の範囲：本文参照

【経験を活かし正社員として活躍できる／ウォーターサーバー販売・住宅展示場でのイベント経験など異業界経験歓迎／インセンティブ制度有／ディレクターへのキャリアアップも出来る環境】 ■職務内容： 商業施設の催事場や携帯ショップ店頭で行う販促イベントを企画運営していただきます。ご来場いただいたお客様に、携帯電話やインターネットなどの訴求・販売を行います。 ＜具体的に＞ ・流行りや季節に合わせた集客イベントの企画、運営 ・集客したお客様へのソフトバンク商材の訴求、販売 ・当社店舗スタッフへのコーチング業務 ・当社店舗への販売応援 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■1週間のスケジュール例： 月：先週イベントの振り返り、今週イベントライン確認、PDCAMTG 火：休み 水：休み 木：店舗販売応援、コーチング業務 金：イベント最終打ち合わせ、イベント準備 土：イベント実施 日：イベント実施 ■インセンティブ制度あり： 「頑張り」をしっかり収入に反映する独自のインセンティブ制度を導入しております。 ■正当な評価制度：以下の3軸で評価をいたします。 （1）評価制度の見える化 ・ミッショングレード制度 ・グレードによって求めることは違う、社内ポータルに記載している ・課題解決、販売力、チームをまとめる力 ・年1で自分で評価→課長→部長→FB （2）貢献度評価 賞与に直結、目標に対してどの程度結果を出せたか半年に1度の査定 （3）コア評価 プロセス、日頃の姿勢（働きっぷり） ■手当： ◇資格手当は10,000〜80,000円（資格に応じて支給）上位資格保有者には最大20,000円加算支給。 ◇役割手当　5,000〜20,000円（役割役職に応じて支給） ◇地域手当（勤務地に応じて支給） 東京・神奈川25,000円／大阪17,000円／愛知11,000円／兵庫・京都　　 8,000円／静岡 4,000円／その他の地域0円 ■働き方： ・年間休日117日の他、有給休暇使用で大型連休も取得可能です。 ・残業月平均20時間とプライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ■キャリアチェンジも可能 「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能です。 変更の範囲：本文参照

■募集背景 名鉄グループのタクシー会社であり、地域の人々から「名タク」と親しまれています。近年では配車アプリ等の普及によりタクシーを利用しやすくなったり、高齢化に伴い高齢者の病院・買い物への送迎が増えたり、タクシーの需要が高まっております。当社の仕事は就業時間や休日休暇、給与など自分のライフスタイルに合わせた働き方を選択でき、20~60代の幅広い年代の方から多くご入社いただいております。 ■職務内容 名古屋周辺の交通インフラの一部として、タクシードライバー業務をお任せします。 ■職務の魅力・特徴 ・地域の企業やホテルなど様々な施設と提携があるタクシーチケットやタクシー配車アプリの利用頻度が高く、名鉄専属のタクシー乗り場も70か所以上あるため、未経験でも安心して仕事ができます。実際に配車アプリや電話予約のご依頼が全体の7割以上です。 ・様々な年代や職業のお客様との出会いがあり、降車時に「ありがとう」と声をかけてもらえる時にやりがいを感じられます。毎日1つずつ新しい道や建物を覚えることも新しい発見です。 ■入社後の流れ ・丁寧な教育／フォロー体制が整っております。入社後1ヵ月間は新人研修期間として、独自の「教育センター」で地理や機械の操作方法等の基礎を学びます。その後、係長が隣に乗る「横乗り指導」を行った後、独り立ちとなります。 ・乗務開始後は、カーナビやドライブレコーダーなどが完備しており、困ったときは24時間電話でサポートする配車センターの体制がございますので安心して就業できます。 ・入社する方のほとんどが未経験です。 ■会社の魅力・特徴 ・個人のライフスタイルに合わせて働き方を柔軟に選ぶことができるのが当社で働く魅力です。 （1）高収入の夜勤務：平均年収527万円・年間休日最大157日 （2）しっかり稼いで休む隔日勤務：平均年収436万円・年間休日87日 （3）未経験に安心な昼勤務：平均年収351万円・年間休日最大157日 ※ご自身の希望で選ぶことができ、ライフスタイルの変化に応じて途中で変更することも可能です。 ※他にも様々な勤務スタイルがございます。詳細は説明会時にお聞きください ・退職金あり、賞与は年3回！インセンティブについても社員の9割以上が達成しており毎月安定した収入が得られます。 変更の範囲：会社の定める業務

SoftBank連結100％子会社として、全国に約100店舗以上のSoftBank/Y!mobile販売店を展開する当社において、ソフトバンクショップのイベントクルーとしてご活躍ください。 ■職務内容： 商業施設の催事場や携帯ショップ店頭で行う販促イベントを企画運営していただきます。ご来場いただいたお客様に、携帯電話やインターネットなどの訴求・販売を行います。 ＜具体的に＞ ・流行りや季節に合わせた集客イベントの企画、運営 ・集客したお客様へのソフトバンク商材の訴求、販売 ・当社店舗スタッフへのコーチング業務 ・当社店舗への販売応援 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■1週間のスケジュール例： 月：先週イベントの振り返り、今週イベントライン確認、PDCAMTG 火：休み 水：休み 木：店舗販売応援、コーチング業務 金：イベント最終打ち合わせ、イベント準備 土：イベント実施 日：イベント実施 ■インセンティブ制度あり： 「頑張り」をしっかり収入に反映する独自のインセンティブ制度を導入しております。 ■正当な評価制度：以下の3軸で評価をいたします。 （1）評価制度の見える化 ・ミッショングレード制度 ・グレードによって求めることは違う、社内ポータルに記載している ・課題解決、販売力、チームをまとめる力 ・年1で自分で評価→課長→部長→FB （2）貢献度評価 賞与に直結、目標に対してどの程度結果を出せたか半年に1度の査定 （3）コア評価 プロセス、日頃の姿勢（働きっぷり） ■手当： ◇資格手当は10,000〜80,000円（資格に応じて支給）上位資格保有者には最大20,000円加算支給。 ◇役割手当　5,000〜20,000円（役割役職に応じて支給） ◇地域手当（勤務地に応じて支給） 東京・神奈川25,000円／大阪17,000円／愛知11,000円／兵庫・京都　　 8,000円／静岡 4,000円／その他の地域0円 ■働き方： ・年間休日117日の他、有給休暇使用で大型連休も取得可能です。 ・残業月平均20時間とプライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 ■キャリアチェンジも可能 「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能です。 変更の範囲：本文参照

駅チカ徒歩5分！マイカー通勤も可能なので通勤には困りません★ 高年収400万円以上とたいへん高給与です♪ 研修にも力を入れているので、新人からベテランそれぞれが力を発揮できる環境です◎ 特養での介護業務全般 入浴、清拭、排泄、食事、移動いずれも全介助あり その他、散歩、レクレーションなど 施設定員100名（入居者約10名の単位をベテラン職と共に担当して頂きます） 【アクセス】 叡山電鉄・市原駅から徒歩5分

多くのママさんナースも活躍しており、子育てへの理解がある環境です。 年間休日数110日以上で残業もほとんどありませんので、仕事とプライベートメリハリつけて働けます。 食事補助・研修制度など福利厚生が充実しております。 他職種職員との連携がとりやすく、中途入社の方でも安心して長くお勤めできる環境です。 有料老人ホームでの看護業務全般 日々の健康管理、服薬管理・医療処置・往診への同行・日常生活援助 など □利用者定員数：94名 □施設規模：総居室数 90室／全室個室 【アクセス】 横浜地下鉄ブルーライン 高島町駅から徒歩3分

【仕事内容】 ■採用背景 この度、事業拡大と部門組織の強化という背景から、採用責任者を1名を増員いたします。 ■業務内容 弊社の採用担当として、以下の業務をお任せします。 ・メンバーマネジメント ・人員計画の立案、運用 ・採用計画、採用活動(営業職採用)など ・採用手法(媒体/紹介エージェント)の見直し、選定 ・エージェント対応、書類選考、面接 【キャリアパス】一般→副主任→主任→係長→課長→次長→部長 【採用手法】求人媒体、エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル 【採用人数】中途60名程度(管理部門+営業)※年間★新卒40名程度 【構成人数】7名(女性5名、男性2名) 【求人のポイント】 ・

初任者研修からでも年収400万以上支給★ 賞与も年3回で平均5ヵ月支給と高水準♪ 年間休日も111日とプライベートも充実！ 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 食事介助、排泄介助、居室整備、水分補給、入浴介助、リネン交換、買物代行、外出介助、レクリエーション企画および運営、介護記録作成等 【アクセス】 京阪本線 萱島駅から 徒歩 13 分

★賞与4か月分！★ ・通常規模（定員40名）！ ・「老後こそが人の生涯の中で最も充実した期間になるべきものと考え、そのために高齢者の日常生活や生活環境への配慮は十分なものであるべき」の考えを大切に利用者様のお時間を、有意義な時間に出来るよう一日一日を大切に、笑顔で楽しかったと思ってもらえるようなケアを心掛けています！ 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・ご利用者様の入浴・食事・身体を動かす ・他者との交流をサポート ・一日を楽しんで過ごしていただく為のサポートを行っています！ 【アクセス】 JR 武蔵境駅より徒歩12分

不動産事業からスタートし、パチンコホール“イエスランドグループ”の運営や、高級生食パン“乃が美”事業部など、様々な分野で挑戦する細山田商事。今回は本社の総務・人事スタッフを増員募集いたします。 ＼お仕事内容／ □総務・労務・人事に関する業務 □労務業務・退社管理 □採用全般 □社内イベント運営　他 所属部署で業務全般に関わっていただきます。 経験を活かしてゆくゆくはチームのマネジメントにも携わっていただきたいと考えております。 幅広い事業展開を行う会社で成長したい方、経験を活かしてキャリアアップをしたい方にオススメです。

★賞与4か月分！★ ・通常規模（定員40名）！ ・「老後こそが人の生涯の中で最も充実した期間になるべきものと考え、そのために高齢者の日常生活や生活環境への配慮は十分なものであるべき」の考えを大切に利用者様のお時間を、有意義な時間に出来るよう一日一日を大切に、笑顔で楽しかったと思ってもらえるようなケアを心掛けています！ デイサービスでの介護業務全般 ・ご利用者様の入浴・食事 ・身体を動かす・他者との交流をサポート ・一日を楽しんで過ごしていただく為のサポートを行っています！ 【アクセス】 東武大師線 大師前駅より徒歩5分

年収400万円以上可◎賞与も多く稼げます♪ 福利厚生充実◎退職金もあります マイカー通勤可能◎通勤もラクラク♪ 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 従来型 利用者と一緒に輝きのある人生を創っていく、とても意味のある仕事です。 施設入居者様の食事・入浴・排せつ等、日常生活の支援を行っていただきます。 今後の「さつき園」において、介護リーダー・介護副主任・介護主任の責務を担って頂ける、意欲ある役職候補者を積極的に募集しています。 介護職員・相談員・看護職員・栄養士・機能訓練指導・総務職員等の全ての業種と連携・協力して取り組んでみませんか。 【アクセス】 神戸電鉄鈴蘭台駅下車、駅前より神戸市バス（神戸駅行き）又は阪急バス（神戸駅行き・谷上行き）に乗車 「水源地停留所」にて下車徒歩5分

【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・ご入所者様の介護業務全般（食事介助、入浴介助、排泄介助等） ・レクリエーション運営企画 ・委員会実施等 【PR・職場情報】 【給与面充実】昇給もあり400万円以上も可能 【ICT化で、働きやすい環境を】パソコン、タブレット導入 車通勤可能！インカム導入で働きやすい環境を！ 【求人の特徴】 特別養護老人ホームでの介護業務/無資格可/介護士/年収400万円以上も可!昇給あり! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・ご入所者様の介護業務全般（食事介助、入浴介助、排泄介助等） ・レクリエーション運営企画 ・委員会実施等 【PR・職場情報】 【給与面充実】昇給もあり400万円以上も可能 【ICT化で、働きやすい環境を】パソコン、タブレット導入 車通勤可能！インカム導入で働きやすい環境を！ 【求人の特徴】 特別養護老人ホームでの介護業務/無資格可/介護士/年収400万円以上も可!昇給あり! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 ★薬剤師資格必須★ 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：面対応 ・薬歴:電子薬歴 処方箋：月間300～400枚ほど一人薬剤師体制 【求人の特徴】 ＼　落ち着いた勤務環境でゆったり勤務×高年収求人！　／ ■八幡駅すぐ、処方箋は面で月間300～400枚前後を受けています 　現在一人薬剤師体制の店舗です ■年俸制550～650万円ご相談可能！ 　住宅手当もあるため遠方の方もまずはご相談ください 　管理薬剤師になった場合月2万円手当あり ■18時台終業でプライベートとも両立しやすい勤務体制です。 ご興味お持ちでしたらお気軽にお問い合わせください。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・昇格あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり

【仕事内容】 ●オンコールはございますが、出動はほぼなし！回数も相談可能です◎ ●社用車とマイカー、どちらで訪問してもOKです！直行直帰にも臨機応変に対応しています！ ●月収30万円以上・年収400万円以上と高水準のお給料も魅力的ですね☆ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

月給30万、年収400万以上！！年間休日は115日あります♪ オンオフのメリハリをつけた働き方が可★ 全国で130の病院や介護施設等を運営している大手医療法人『葵会グループ』の介護老人保健施設です！ 介護老人保健施設での介護業務全般 ご利用者への食事介助、入浴介助、排泄介助 レクリエーションなど 【アクセス】 JR内房線 浜野駅から徒歩約10分

【仕事内容】 【東京都大田区にある高給与が魅力の訪問看護ステーション】 ・交通費支給上限10万円！昇給年1回！賞与年2回！魅力的な待遇が揃っています！ ・週休2日で育児支援もある！シフト勤務でお休み希望も考慮！年間休日110日＆有給休暇10日付与！働きやすさ抜群！ ・安心の社会保険完備！ボーナス・賞与もあり！交通費支給で通勤もラクラク！退職金もしっかり！年収400万円以上も可能！ [業務内容] 訪問リハビリ業務 【PR・職場情報】 【東京都大田区にある高給与が魅力の訪問看護ステーション】 ・交通費支給上限10万円！昇給年1回！賞与年2回！魅力的な待遇が揃っています！ ・週休2日で育児支援もある！シフト勤務でお休み希望も考慮！年間休日110日＆有給休暇10日付与！働きやすさ抜群！ ・安心の社会保険完備！ボーナス・賞与もあり！交通費支給で通勤もラクラク！退職金もしっかり！年収400万円以上も可能！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【川口市にある高給与が魅力の訪問マッサージ】 ・2～3ヶ月で年収400～650万！完全週休2日制で働きやすさもバツグン！未経験からでも月給30～50万円を実現できます！ ・週末もしっかり休めて、夏も年末年始もしっかり休める！114日の休日で充実したライフスタイルを手に入れよう！ ・社会保険完備、決算賞与あり、社用車貸与も！定期健康診断や研修も充実で、働きやすさ抜群！ [業務内容] 訪問マッサージ業務、各種リハビリ運動など 報告書等の書類作成業務 ※移動は車やバイクとなります。 【PR・職場情報】 【川口市にある高給与が魅力の訪問マッサージ】 ・2～3ヶ月で年収400～650万！完全週休2日制で働きやすさもバツグン！未経験からでも月給30～50万円を実現できます！ ・週末もしっかり休めて、夏も年末年始もしっかり休める！114日の休日で充実したライフスタイルを手に入れよう！ ・社会保険完備、決算賞与あり、社用車貸与も！定期健康診断や研修も充実で、働きやすさ抜群！ 【求人の特徴】 人材紹介の求人です。 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・駅から5分以内 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【埼玉県八潮市の介護老人保健施設で働く准看護師募集！経験不問、正社員として安定的な仕事を始めましょう！】 ・経験29年という信頼と安定がある施設で、未経験者でも安心してスキルを磨くことができます！ ・月給27.1万円以上、賞与年2回で年収400万円以上！しっかりとした待遇で、安定した生活が可能です！ ・年間休日120日で休日充実！ワークライフバランスを大切にしながら、長く働く環境が整っています！ 《介護老人保健施設ケアセンター八潮》では、准看護師としての新たなステップを踏み出すチャンスを提供します！ あなたの主な業務は、利用者様の健康管理やバイタルチェック、日常生活のサポートです。経験29年の信頼ある施設で、未経験者も安心して学べる環境が整っています。★ また、チームメンバーとの連携を大切にし、利用者様の笑顔を創造するお手伝いをしていただきます。☆ 月給27.1万円以上、賞与年2回で年収400万円以上と、安定した収入を得ながら、充実した福利厚生も魅力です！ 年間休日120日で、プライベートとの両立もバッチリ！あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。♪ 私たちと共に、温かいケアを提供しませんか？ ＊この案件は株式会社Alchemistによる人材紹介案件です。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 新規営業(飛込み/TELアポ等) 既存管理(工場見学、スタッフフォロー、入社立会い、契約書作成等) 給与計算、請求書作成、他報告書作成 【求める人材】 現在、男性4名の職場です。 人員を募集しております。今後成長している弊社でともにがんばっていただける方を探しております。 明るく元気な方お待ちしておりますのでお気軽にお問い合わせください。 【給与イメージ】 入社3年目26歳男性　年収510万円 入社2年目34歳女性　年収750万円 入社6年目43歳男性　年収410万円 ※残業制約のある方は基本給20万円～30万円他残業手当となります。 ※現状最低年収400万以上の実績はございます。 ◆この他のお仕事も随時更新中◆ 人材サービスでは提携先企業が現在茨城中心に150社あり製造業を中心にご紹介先は多数ございます スタッフの方々は、未経験から経験者まで、新卒・第2新卒・フリーターなどの若い方からシニア・中高年世代まで、主婦(主夫)やアルバイト・パートの方まで、幅広い方々にご活躍いただいています。

駅チカ徒歩10分で日々の通勤にも便利です♪ 世田谷区最初の特別養護老人ホームです！ 豊富な賞与3.8ヶ月分あり！年収400万円以上の実績あり！ 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助 ・排せつ介助 ・入浴介助　など 【アクセス】 小田急線 千歳船橋より徒歩10分