〜急成長中のロピア（OICグループ）の一員／19時以降の残業原則禁止で働き方◎／2016年の創業から毎年成長中！〜 ■企業の特色 スーパー『食生活ロピア』等を展開するロピアグループで、食品小売り業界の中では業績右肩上がりの急成長企業。 世界各地から食料品、飲料、酒類などの調達や、国内でのプライベートブランド（PB）商品の開発を行う食品商社です。 ■業務内容： グループ会社が展開するスーパーマーケット『ロピア』向けに、バイヤーとして海外商品の仕入れ〜商品企画を行います。 展示会へ足を運びながら、商品の選定や仕入れ交渉を行い、 自らが選定した商品が売り場に並び、「売上」に繋がる醍醐味を味わうことができます。 ■業務詳細： ご経験や適性に応じて、以下いずれかのカテゴリーにおいて業務をお任せします。 ・カテゴリー1：お酒、飲料／一般食品（パスタやお菓子などの常温食品）／冷凍食品のカテゴリーのうち一人あたり1〜2分野を担当 ・カテゴリー2：日配食品カテゴリー（デイリー）担当※牛乳やパンなど毎日店舗に配達される商品で賞味期限の短い食品 ■配属部署・組織構成： ・海外商品部（6名、平均年齢30代半ば） ※ご経験に応じてメンバー〜マネージャー（または候補）として採用いたします。 ■特徴・魅力： ・会社全体としてスピード感があり、成果に応じて昇給も早いです！裁量権があり自由度も高く、会社と共に成長いただけます！ ■働き方 ・19時以降の残業は原則禁止／有給消化率80％以上とプライベートと仕事の両立ができる環境です！ ※中には1週間連続でお休みする社員も！ ・夏季休暇4日間、冬期休暇2日間支給。メリハリをつけながら、働くことができます！ 変更の範囲：会社の定める業務

【グループ130社・世界に10,000店舗以上を展開するグローバル企業／「すき家」「はま寿司」「COCO'S」などを運営／積極的に事業拡大を進め外食業界トップクラス】 海外店舗向け食品商材の仕入れ・販売業務実務担当として下記業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： （1）ゼンショーグループ海外店舗向け食品の仕入れ、販売業務 （2）食品に関わる商物流の構築業務 （3）海外の新規取引先開拓業務 ■当社の特徴： 縮小傾向だといわれた日本の外食市場で、当社のメインのフィールドであるファストフードの市場はこの18年間で9,000億円程伸長しています。世界の飢餓人口8億2,100万人（約9人に1人）といわれる今、「世界中の人々に安全でおいしい食を手軽な価格で提供する」を企業理念として、原材料の調達から製造・加工、物流、販売までの全てを自社管理下で行う独自の「MMD（マス・マーチャンダイジング・システム）」を構築ています。全世界の「食のインフラ」となるべく、食料の偏在を無くし供給の絶えない持続可能な仕組み作りを行っております。

＜商社営業経験者歓迎＞数万〜数十万トン単位の穀物調達／さらさらキャノーラ油など有名製品多数／国内業務用食用油市場約40％シェア／在宅勤務可／年休123日／フルフレックス〜 ◆部署ミッション ・原料部　原料グループは油等の当社製品の原材料となる大豆・菜種等の穀物の海外調達・国内調達を一手に担う部門です。 ・安定的に高品質の原料を可能な限り安価に調達することで、油の安定供給を実現し、ご家庭や外食・中食産業を支えることのできる、非常に社会影響度の高い業務です。 ◆業務スケール ・原料穀物の総量・金額面から、会社や社会への大きな影響度を実感できます。 ・国内のみならず海外との取引も多く、グローバルにご活躍いただけます。 ◆お任せする予定の業務 ・ご経験に応じて、穀物原料の輸入もしくは国内の調達・物流管理業務を主担当者としてお任せします。 ・特に国際市場で価格変動が大きい穀物原料について、可能な限り安価に、かつ安定して高品質の原料を調達できるように日々取り組んでいただきます。 ・将来的には、先物取引・買い付け・大型穀物船による海運輸送など幅広い一連の調達・物流のスキルを身に付けていただき、マネジメント層としてもご活躍いただくことを期待しております。 ■組織構成： ・ベテランから中堅まで多様なメンバーが所属。合計10名弱の組織です。 ■同社の魅力: （1） 食の基盤素材を担う、安定性の高い事業基盤 食の基本素材である「あぶら」を中心に、家庭用・業務用油脂やスペシャリティフード事業を展開。国内業務用食用油市場で約40％のシェアを誇り、日本の食を支える安定した事業基盤を有しています。 （2） 独自技術による価値創出と業界内での確固たるポジション 独自の加工技術を強みに、「おいしさ×健康×低負荷」をテーマとした付加価値の高い製品を提供。「AJINOMOTOオリーブオイル」など、認知度の高いブランドを展開しています。 （3） 社会課題解決に取り組む企業姿勢 再資源率99％超やCO2削減など環境負荷低減に注力。「Joy for Life 食で未来によろこびを」を理念に、持続可能な社会の実現を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【海外調達×英語交渉｜住友商事Gの安定基盤｜食の未来を創る提案営業】 ＼おすすめポイント／ ★世界40か国のサプライヤーと直接交渉し、グローバルに活躍できる。 ★営業が商品開発まで担う独自のスタイルで、食品原料のプロとして専門性を磨ける。 ★住友商事Gのネットワークと安定基盤のもと、裁量大きく挑戦できる環境がある。 ■概要 住友商事グループの食品専門商社にて、食肉（豚・牛・鶏）を中心とした輸入調達から国内顧客への提案・販売まで一気通貫で担う営業職です。 海外サプライヤーとの商談・価格交渉、現地工場との仕様調整、国内食品メーカー・量販店・外食企業への提案など、商社営業としての総合力を磨けます。 単なるトレードに留まらず、顧客ニーズに合わせた加工提案や商品開発にも関わるため、食品原料の専門性と企画力を同時に高められる点が魅力です。 ■業務詳細 ・海外食肉サプライヤーおよび現地駐在員事務所とのコミュニケーション、買付実務。 ・英語を用いた商談、価格交渉、仕様調整。 ・国内食品メーカー、量販店、外食産業などへの提案営業。 ・顧客ニーズに基づく加工提案や商品開発の推進。 ・海外出張（タイ、アメリカ、ブラジル、スペイン、ベトナム等）での現地確認・交渉。 ・食肉原料の品質・供給管理、トラブル対応、在庫・納期管理。 ■組織構成 配属部署には、食肉（水産・米穀・雑豆含む）の仕入れと販売を担う複数部門があり、本ポジションはMD第二部または第三部に所属し、豚肉・牛肉・鶏肉を中心に担当します。 社員240名規模のため意思決定が早く、若手でも裁量を持って動ける環境です。 ■働き方 フルフレックス制度を採用し、週1日のリモートワークも相談可能です。 完全週休2日制で年間休日123日、住宅手当や社宅制度など福利厚生も充実しています。 海外出張は2〜3か月に1回程度で、数日〜1週間の滞在が中心です。 ■当社について 住商フーズは住友商事100％子会社として、世界40か国から500以上の食品原料を輸入する総合食品企業です。 営業が生産現場に入り込み、加工提案や商品開発まで担う独自のスタイルで、食のトレンドを支える役割を果たしています。 社員一人あたり売上高5.3億円と高い生産性を誇り、安定基盤と挑戦風土を兼ね備えた環境でキャリアを築けます。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界最大級ドライフィルムメーカー「長興材料(台湾)」グループ企業/スマホやPCに搭載されるプリント基板の電子回路形成材料を手掛けています】 ■業務内容 電子基板・半導体パッケージなどの製造工程で使用される「感光性ドライフィルム」を扱う技術サービス部門にて、顧客の課題解決を技術面からサポート・伴走するする役割 をお任せします。 OJTと丁寧なフォローで基礎から学べます。 ・顧客への技術提案・課題解決支援 ・製品評価・分析・各種試験の実施（評価設備・分析装置使用／薬剤使用有） ・不具合発生時の原因調査および改善提案 ・製造ライン立会いおよび量産フォロー ・評価結果や分析データの取りまとめ・報告（ExcelやPowerPoint等使用） ・展示会対応や関連メーカーとの技術情報交換 ※分析装置・評価設備の扱いは入社後に習得いただけます。 ※業務の特性上社内の営業部と連携した活動が多く、また国内外の出張も発生します。 ※国内以外に中国、タイ、ベトナム、韓国を中心に販路拡大を積極的に行っており、技術サービス部門の出張先は様々です。 ■この仕事のやりがい・魅力 感光性ドライフィルムは専門性の高い分野であり、製品特性や応用領域に関する幅広い知識を深められるのが特長です。お客様の製造プロセスや課題を丁寧に理解したうえで適切な技術支援を行うため、実務を通じて応用力が磨かれます。営業や関連メーカーと連携しながら市場動向を把握でき、製品開発や品質向上へ貢献できる点も魅力です。スマートフォンや半導体など身近な最終製品につながるため、社会に影響を与える技術に携われる実感があります。 ■教育体制： 座学やOJT・上長との会議同席や出張同行などから徐々に慣れていただき、 １年〜程度での独り立ちを目指していただく予定です。 ■組織構成： 3名（40代1名、30代2名） ■当社特徴 当社は特殊高分子化学材料を手がける台湾発のグローバル企業「長興材料」 の日本法人です。世界20拠点・約4200名体制を背景に、CPU製造で使われるドライフィルムは世界シェア40％を獲得。中国に15拠点を持つ強固な生産体制により、安定供給とOEM提案を実現しています。世界トップクラスの化学メーカーとも取引があり、アジアで高い評価を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 同社の水処理薬剤を取り扱う技術営業として以下の業務をお任せいたします。 ・営業活動（新製品の提案など）　 ・主に採水及び水質管理業務 ・水処理機器の簡易メンテナンス業務 ・現場データ確認 ・採水報告書・点検表へのデータ記入 ※取扱い商材…空調用水処理システム、プール用水処理システム、医療用水処理システム、製造用水処理システムなど ※担当エリア…新潟・新潟近隣県 ※アフターメンテナンス業務（薬品の補充など）と営業活動の割合＝50:50 ■働き方の特徴： ・年間休日124日、土日祝休みとメリハリを付けながら働ける環境が整っています。 ・宿泊を伴う出張はほとんどなく、自宅から直行直帰でお客様先に移動することができます。月平均残業時間20h程度とワークライフバランスを両立できます。 ・既存顧客中心の営業スタイルになるので、飛び込みやテレアポはありません。 ■教育制度・組織体制： ・同社は少数精鋭ゆえに一人ひとりが幅広い業務を経験でき、「水」のスペシャリストとして成長できる環境が整っています。 ・社風はアットホームで、面倒見のいい先輩や上司が大勢いるため安心して働けます。 ・入社後は先輩社員に同行しながら業務を習得いただきます。一から丁寧にレクチャーいたしますので、業界未経験の方もご安心ください。 業界未経験でご入社された方もいらっしゃいます。 ・離職率も低く長期的な就業が可能な環境が整っています。 ■同社の特徴： ・人間が生きていく上で絶対に欠かせない「水」を事業テーマにしているため、景気に左右されない安定した成長性があるのが同社の魅力です。 ・同社は、水処理技術におけるスペシャリスト集団です。「水を究め、水を活かす」をコンセプトに、専門領域である「水」ひと筋に成長を続けています。大型ビルや工場、医療機関、レジャー施設、空港など様々な施設で活かされている同社の水処理テクノロジーは、業界内では知られた存在です。

【大手ライフスタイルブランドやファッションブランドと取引多数／OEM生産事業の中核を担う企画営業・生産管理ポジション】 ■業務概要 当社は生活用品や服飾雑貨の専門商社として、誰もが知る大手ライフスタイルブランドやファッションブランド、スポーツブランド向けのバッグ・ポーチ等のOEM生産事業を展開しています。企画営業・生産管理のポジションでは、既存取引先との折衝から製品企画、受注、工場への指示、サンプル作成、生産管理、品質・納期管理、検品・納品、取引先や工場との商談、社内会議まで一連の業務を川上から川下まで担当します。 ■業務詳細 ・取引先との打ち合わせを通じて製品の要望をヒアリングし、最適な企画・提案を行います。 ・協力工場に対して製品仕様や納期等の指示を行い、サンプル作成や改良に携わります。 ・生産管理は国内外の協力メーカーとのコミュニケーション、および現地現場での生産進捗管理を行います。また、生産と合わせて品質確認も行います。 ・取引先や工場との継続的なコミュニケーションを通じて信頼関係を構築し、安定した供給体制を維持します。 ■扱う商材 バッグ、ポーチなど服飾雑貨のOEM生産事業を中心に展開しています。 ■組織構成 服飾雑貨事業部に所属し、チームにて他の営業・MDメンバー、品質管理担当、営業事務担当と連携の上、業務を遂行します。 ■業務の魅力 大手ブランドとの取引を通じて市場価値の高い製品づくりに関与できるほか、品質にこだわったものづくりのノウハウが身につきます。 ■競合優位性 長年誰もが知る大手ライフスタイル雑貨店やファッションブランドのOEM生産を行ってきたため、生産工場の管理を中心とした生産管理、および品質管理を得意としており、品質の高い製品の製造が強みです。 ■就業環境 ワークライフバランスを重視し、有給取得率約80％、メリハリを持って働ける環境です。在宅勤務や各種福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 営業力や生産管理の専門性を高め、リーダーやマネージャー職へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 創業80年超の歴史と信頼、スタンダード市場上場企業として、健康と環境に配慮した高品質な生活用品をグローバルに展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

<プライム上場・後楽園駅／食品卸の受発注業務を行うBPOプロジェクトのSVをお任せ！／年収452万円※別途業績賞与あり／8名程度のプロジェクトのチーム運営や業務改善をお任せ／研修制度◎／30代〜40代活躍中／年間休日125日＞ クライアントよりアウトソーシングされたプロジェクトを、適正かつ円滑に進められるよう、チームの運営や業務改善をお任せします。 ・オペレーション管理：業務フローやルールの整備、生産性・業務品質の管理や向上等 ・メンバーマネジメント：日々の業務フォローや労務管理、採用・教育 ・クライアント対応：日々の業務連絡や要望のヒアリング、改善提案等 ・収支管理：プロジェクトの収益管理、営業支援等 ■プロジェクト業務： 食品卸の受発注業務を行うプロジェクト ■本ポジションの魅力： 同一クライアントの他PJTとの交流も盛んなため不明点などはすぐに確認ができます。 ■キャリアパス：・SVの先のキャリアパスとして、プロジェクトマネジャーとしてご活躍頂くことが可能です。 ・SVとして専門性を高め長期就業を頂くことも可能です。半期に一度目標設定をし、振り返りを繰り返すことで、スキルアップをして頂けるようにサポートします。経験を積んだ方には、難易度の高いPJTをお任せしたり、新人SVの育成・案件立ち上がりの支援に携わって頂きます。 ※5年以上継続勤務いただくと、雇用期間に定めのない社員への転換が出来ます。（５年未満でも上長の評価次第で登用の可能性がございます。）本事業部で10年、20年と就業し活躍されている社員も多数おり、ご自身のより良いキャリアプランに沿ってステップアップを目指して頂ければと思います。 変更の範囲：会社の定める業務

〜パナソニック、ダイキン、ダイハツなど日本を代表する企業の包装の提案〜 ■求人概要 パナソニック、ダイキン、ダイハツなど、日本を代表するメーカーの物流課題を解決する提案営業です。 製品を安全に運ぶための包装容器や物流ソリューションをオーダーメイドで提案。「輸送中の破損をなくしたい」「梱包コストを削減したい」「環境負荷を減らしたい」そんな課題に対し、設計・技術部門と連携しながら最適なソリューションを生み出します。 既製品を販売する営業ではなく、お客様ごとに異なる“物流の正解”を考える課題解決型営業です。 ■仕事概要 既存顧客である大手メーカーに対し、包装・物流に関する課題をヒアリングし、改善提案を行います。社内には包装設計を担う専門部署があり、営業と技術者がチームとなって提案を実施。お客様の製品や物流環境に合わせたオーダーメイドの包装容器・物流機器を提案するため、価格競争ではなく提案力で勝負できる営業です。 ■当社のお客様 お客様の殆どは大手メーカー様。パナソニック様、ダイキン工業様、ジェイテクト様など皆さんがご存じの大手メーカー様ばかりです！ 関東圏のお客様がメインです（一部長野や静岡もございます）。 ■組織構成 営業：1名（30代男性） 技術担当：2名（３０代男性） ※営業事務は大阪本社で行っています。 ■入社後の研修 入社後、数週間程は大阪本社で研修を実施します。大阪にお住まいでない方は、マンスリーマンションなど会社が用意します。研修後に東京配属です。 ■仕事の魅力 （1） 毎回ゼロから考える営業 例えば、 お風呂製品 → 廃棄物を削減する通い箱 自動車部品 → キズを防ぐ専用容器 海外輸送 → 積載効率を高める包装設計 など、提案内容は案件ごとに異なります。決まった商品を売るのではなく、お客様ごとに最適解をつくる面白さがあります。 （2） 技術と一緒に“つくる”営業 社内には設計・試験チームがあり、落下試験・圧縮試験・強度検証などを実施。技術的な裏付けを持って提案できるため、営業としての専門性や市場価値を高めることができます。 （3） 大手メーカーの裏側を支える パナソニック、ダイキン、ダイハツなど日本を代表する企業の物流を支援。 表には出ない。でも確実に価値を出している仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

【営業未経験から挑戦可◎／第二新卒歓迎／商社・メーカー両方の機能を持つ老舗食材専門商社／所定労働7.4H／年休126日】 ■募集背景： 新規顧客が増加し売上も拡大している支店において、安定した営業活動と顧客対応品質を維持し、さらなる売上拡大を図るため体制強化を目的とした営業担当者の募集を行います。 ■業務概要：主に問屋営業業務を担当いただきます。 ≪詳細≫ ・担当取引先（問屋）との商談および関係構築を含む対応 ・商品案内 ・見積書作成 ・提案資料作成 ・情報収集 ・市場動向の把握 ■入社後の流れ： まずは慣れるまでは、先輩や上司が同行するなどＯＪＴを行いつつ、商品や実務の理解を深めていただきます。組織の中堅として自立して営業活動を行っていただきたいと思います ■組織構成 支店長1名、営業5名、営業サポート6名 （入社10年以上３名、入社9年〜5年7名、入社4年未満1名） ■同社について： 食材・食品をグローバルに提供し、豊かな食生活に貢献できる「食」をプロデュースしています。取扱い商品は10,000種以上に及びます。 4社6工場の国内生産子会社と海外3工場の子会社および関係会社を擁し、食品メーカーとしての事業も行っており、業界で厚い信頼を得る原料メーカーとして、安心してキャリアを築けます。 変更の範囲：会社の定める業務

◎営業としてお客様に特別な体験をお届け／ドン ペリニヨン、モエ・エ・シャンドン、ヘネシーなど ◎既存中心／裁量権・やりがい◎／柔軟な働き方 ■職務内容 兵庫県エリアの酒販店を中心に、レストラン・ホテル・バー・ラウンジなどの業務店へ向けて、モエ・エ・シャンドン、ドン ペリニヨン、ヘネシーをはじめとするMHDのプレミアムブランドの提案営業をお任せします。 単に商品を販売するだけではなく、お客様の集客や売上向上をサポートするパートナーとして、販促企画やプロモーション提案まで幅広く携わる営業スタイルです。 ＜既存8割＞ ・新商品等のご紹介 ・売上拡大に向けた販促企画の提案 ・フェアやイベントの企画立案 ・ブランド認知向上のためのプロモーション提案 ＜新規2割＞ ・取引先の酒屋のご紹介により新しく当社商品を置いていただける業務店のお客様へのアプローチ ※取引先：レストラン/ホテル/バー/ラウンジ　等 ■組織構成： マネージャー1名(40代)、メンバー2名(20代)で構成されており、兵庫・岡山を担当しています。 ■入社後の研修体制： 入社後は、まず東京で約2日間の導入研修を実施。その後は関西チームでのOJTを通じて、商品知識や営業ノウハウを習得していただきます。先輩社員との同行営業からスタートし、神戸・兵庫エリアで実践経験を積みながら独り立ちを目指します。 習熟度にもよりますが、早ければ入社後約1カ月で担当顧客を持つことが可能です。 ■ポジション魅力： ◎商品力やブランド力、価格競争による営業ではなく、お客様の要望をお伺いしながら商品にどう付加価値をつけていうかというマーケティングの観点も踏まえてご提案するため、提案の幅が広く裁量権・やりがいがあります。また、やりたいと思った企画やプロモーションなどはチャレンジすることができます。 ◎私たちが目指しているのは、「日本で最もプロフェッショナルな洋酒輸入販売会社」です。ミッションの実現のために、目の前のお客様1人1人に対して最高の体験を創造し、期待を超えられる営業を目指します。 ■働き方： ・所定労働時間7h ・週2リモート・直行直帰・中抜け可 ・月に数回出張が発生する可能性あり ・将来的に全国転勤の可能性あり 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 海外の切花生産者と信頼関係を築き、日本市場に安定して高品質な花を届けることがミッションです。 購買調整から物流手配までを一貫して担い、産地と日本をつなぐ窓口として事業の基盤を支える役割です。 ■業務詳細 ＜まずお任せする業務＞ ・海外生産者とのメールを中心としたやり取り（価格・数量・品質・納期調整） ・航空便の手配、関空到着後の検品・リパック手配 ・社内メンバーと連携し、花市場への搬送調整 ・来日した生産者のアテンド対応 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ・担当エリアの市場動向・為替を踏まえた購買判断 ・新規生産者や商材の検討・開拓 ・エリア別営業体制のリーダーとしてメンバーのマネジメント ＜商材について＞ 切花・切葉は生鮮品のため、鮮度とスピードが価値を左右します。産地ごとの特性を理解し、日本の市場ニーズに合う花を見極めます。 この仕事を通じて、世界を舞台に専門性を磨き、産地から信頼される存在として誇りを持って働けます。 ■組織構成 営業部は約10名。海外営業はエリア別（アジア／ヨーロッパ／南米・北米）の3グループ体制で、経験や入社時期に応じて配属します。 年齢は20代〜40代まで幅広い社員が活躍。チーム制なので分からないことはすぐに相談できる環境です。 ■教育体制 入社後はOJTを中心に、先輩社員や執行役員が業務をフォロー。 英語も実務を通じて徐々に慣れていける環境です。業界未経験から活躍している社員も在籍しています。 ■やりがい 自分が関わった花が日本全国の市場に並ぶ実感を得られる仕事です。生産者から「任せてよかった」と言われる関係性を築けることが、大きなやりがいにつながります。 ■企業の特徴 当社は切花・切葉の輸入で長年にわたり高い評価を獲得。品質へのこだわりと、国内外の取引先と築いた信頼関係を強みに、安定した事業基盤を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【直行直帰OK・土日の呼び出しもなく安定して働きやすい◎／創業70年以上の安定基盤】 当社は空気をきれいにするフィルタやクリーンルーム関連機器のメーカーです。法人営業をお任せします。既存顧客を引き継いでいくので業界経験がない方でも少しずつ始められます。 ■業務内容： ・すでにお取引のあるお客様との定期商談・お問合せ対応・提案 ・製品仕様の調整 ・受注・納品にかかるスケジュール管理や生産部門との調整 ・納品後のフォロー ■業務のポイント： ・既存顧客中心で新規はほぼありません。お客様から要望が会った際に伺い、修繕や新規受注の対応を行っていただきます。信頼関係を深めつつ安定的な受注拡大を目指します。 ・当社の製品は半導体・電子部品工場、医薬品・食品工場、病院・研究施設のクリーンルームなどで使用されています。当社は微細な粒子を捕集するHEPAフィルタを日本で初めて開発しており、厳格な基準が必要とされる環境で継続的に利用されています。 ■働きやすさ： ・直行直帰可 ・土日呼び出し基本なし ・担当者数10社程度で無理ない顧客数 ■やりがい：自身の提案が実際の施設や工場などの環境改善に直結するやりがいを感じられます。 ■取り扱い製品：空気清浄用フィルタ（HEPA/ULPA）、空気清浄装置 ■組織：男性1名、女性アシスタント1名在籍。アパレルや携帯電話の販売員など、未経験入社の方が多いです。理系の方はより早くご活躍できるかと思いますが、文系のメンバーも多いです。 ・設計、納期管理の生産管理、製造、製造部のメンバーと連携して業務を進めます（各部署本社に拠点あり）。 ■入社後： ・研修を実施し、業界未経験でも製品知識や営業ノウハウを身につけられる環境です。OJTや先輩社員のサポートも充実しています。 ・営業スタッフとして経験を積んだ後、リーダーやマネージャー職などへのキャリアアップも可能です。 ■当社の特徴： ・週休二日制で年間休日122日、各種手当や福利厚生も整備。残業も月10〜30時間程度でワークライフバランスが取りやすい職場です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎農業に興味がある方・農家さんを支える仕事がしたい方歓迎 ◎農家様に寄り添い、感謝される提案営業 ◎年休120日、残業月平均10時間で働きやすい♪ ■業務概要 「地域に根ざし、農家様から頼られる営業へ」 農薬・肥料の提案を通じて、地域の農家様を支える営業職です。単なる商品販売ではなく、作物や病害虫の相談にも対応しながら、農家様との信頼関係を築いていきます。 ◎2025年7月には評価制度を刷新。メンバークラスは「プロセス」「行動」「会社理念」の3軸で評価を行うため、日々の取り組みや成長もしっかり評価される環境です 農家様や農業関連のお客様へ、農薬・肥料の提案営業をお任せします。 ■業務詳細 ・農家様への農薬・肥料・農業資材の提案営業 ・作物や病害虫に関する相談対応 ・見積作成、受注・発注業務 ・商品の積込み、配送、納品業務（社用車／AT車） ・契約関連書類の対応 ・メール・電話対応 ■組織構成： 所長（50代前半／社歴26年）、営業1名、配送担当1名、営業事務（パート）1名の計4名が在籍しています。メンバー同士で協力しながら業務を進めています。 ■入社後のサポート 入社後は所長との営業同行からスタートします。まずは配送業務や商品知識の習得を通じて農業や商材への理解を深め、徐々に営業業務をお任せしていきます。作物や病害虫に関する知識は、先輩社員からの指導や日々のお客様対応を通じて身につけられる環境です。 ■当社について： ・当社は創業から120年以上、長野県の地域に密着し、地域にニーズに素早く、柔軟に対応をしチャレンジを続ける企業で、信州の皆様の生活をあらゆる面からサポートするために、カーライフや農業、その他暮らしを支える事業と、多方面に事業展開しています。 ■事業概要： ガソリンスタンド経営（ENEOS特約店）、石油製品卸売及び小売（ENEOS特約店）、農薬卸売及び小売、農業用ドローンの販売、タイヤ・自動車関連製品の卸売（関連会社）、損害保険（東京海上日動保険代理店）、生命保険（東京海上日動あんしん生命保険代理店）、ドラッグストア経営、フィットネスクラブ経営、自動車整備・新車・中古車の販売（関連会社）、カーリース事業（関連会社） 変更の範囲：会社の定める業務

◆機械に必ず使われるリング・パッキンの専門メーカー／平均勤続年数14.3年／高い利益率で社員へ還元 ■おすすめポイント： ・ニッチトップ級メーカーで無借金経営の当社！長く安定して働くことができる ・入社後は商材製造現場で研修もあり、自信を持って現場で営業ができる ・3週間内勤、1週間出張とメリハリを付けて刺激がある日々を送れる ■仕事内容： 1．主に商社、メーカーなど既存得意先のルート営業を行います。飛び込み営業はありません。 2．受注から納期、価格決定、提案営業など担当顧客の管理を総合的に行います。 3．入社後、社内で自社製品や会社のシステム、流れを学び、半年から1年をかけて営業職に就いて頂きます。 ■業務の特徴： ・目標は、営業担当者が個社別に積み上げる形で設定し、上司とすり合わせたうえで決定します。 ・主力の自動車関連を中心に住宅設備、建設関連、家電品、産業機械、精密機器等分野のメーカーや商社が顧客となります。 ・営業部では地域ごとの担当制です（関西、東海、関東など）。入社後に担当する地域が決まります。 ・入社後はOJTのみならず、製造現場で間近に商材を見て学ぶことができ、自信を持って現場に出られます。 ■営業スタイル： ・新潟、長野など近県は社有車を使用。東海、関西、関東方面は飛行機や新幹線で移動。 ※仕事に慣れ営業職を担うことになると、月1 回 1 週間程度、担当顧客と対面営業をするため出張があります。 残りの3週間は、事務作業や見積もり作成など内勤勤務となります。 ■配属先の体制： 営業部は16名で4名が営業職、12名が営業事務職となります。 取引先ごとに営業事務職が付き、日常的な受注業務を中心にアシスタント的業務を行いフォローします。 ■当社の特徴： ・創業以来約50年を経てゴム製品に関しては多くの経験やノウハウを持っており、数万種類のアイテムを保有し、お客様の多種多様なニーズにお応えしています。また、海外への輸出実績もアジア・欧米などを中心に高水準で推移しています。 ・若手社員も一人ひとりが大事な役割を担って仕事をしています。責任もありますが、やりがいが感じられると思います。 ・アットホームな社風、社員食堂を完備しており、温かい定食や麺類などを食べながら、昼休みはいつも賑やかです。 変更の範囲：会社の定める業務

＼業績右肩上がり！国内・海外ともに事業成長中企業にて営業をお任せ／ 当社は創業160年の歴史がありながら海外へのビジネス拡大も推進しており、業界内ではリーディングカンパニーの地位を確立しています。 得意先は、誰もが知るハイエンドゾーンの国内外アパレルや商社、問屋、海外エージェントです。 そんな歴史にとらわれず積極的に成長し続ける当社にて、営業職をお任せします。 【想定ボジション】 ・海外テキスタイル営業（海外アパレルやエージェントなど）　 ・テキスタイル営業（国内外アパレル、商社、問屋など） ・アパレル製品営業（国内アパレルなど） ・原料営業（紡績メーカーなど） 【募集背景】 業績も右肩上がりで順調に推移している中、顧客や消費者からの商品に対する品質クオリティも同時に上がっていきます。その為、当社としてもさらなる提案スキルの向上を目指していくことが顧客への信頼獲得に繋がっていくと捉えています。そして今後、さらなる事業成長に向けて新たな人財を迎え入れることで、当社の魅力を国内や海外の市場に力強く発信していこうと考えています。 【部署の雰囲気】 ・得意先はハイエンドゾーンの国内外アパレルや商社、問屋、海外エージェントになります。 ・社内の風通しがよく、フランクなコミュニケーションを取ることができます。 ・会話量や笑顔が多い職場なので、すぐに馴染んで頂ける雰囲気です。 ・顧客へクオリティの高い商品を納めることが最優先ですので、年齢や入社年次を意識することなく、建設的な議論ができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ミッションはサロン向け・プロ用ドライヤーの欧州市場の新規開拓！／創業60年！ミキサーやプロ向けドライヤーでトップクラスのシェア／時差出勤可〜 ■業務内容 海外現地代理店を通じドライヤー・ヘアアイロンなどの理美容家電・調理家電の提案をお任せします。 担当エリア：欧州を中心にお任せします※市場拡大に向け始動中です。 プロ仕様のドライヤー等の製品の拡販を目指します。代理店の新規開拓・展示会出展などの手法で販路を広げていただきます。 大きな裁量のもと、市場を切り開くやりがいを味わえます。 業務に慣れてきたら、海外チームのリーダー候補としてご活躍いただく可能性がございます。 【変更の範囲：入社後、当面は海外営業職に従事いただく予定です。その後はご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。】 ▽出張について 年3〜4回各1週間程度を想定しています。 主に代理店への直接提案、市場調査を目的としており、小売店舗のリアルな状況・情報を得ることができます。基本的に代理店と同行いただきます。 ■組織構成 営業は海外販路と特販（サロン等）販路に分かれており、海外販路に配属予定です。40代の部長の元、3名のメンバーが在籍しています(40代男・30代女）。 注力ポジションのため、役員と新規開拓について週次MTGをしております。スピード感をもった営業活動を行うべく活動しています。 ■同社について 同社は2023年にエレコム株式会社のグループ会社の一員となりました。 エレコムの家電量販店への展開力と、テスコム電機の商品力のシナジー効果でさらなる事業の拡大を目指しております。 お客様の声を反映したモノのづくりをしている同社で、変化を楽しみながらスピード感を持って、自発的に行動できる方にはおすすめの環境です。 ■強み プロ仕様のドライヤーを専門に取り扱っていた背景から、ノウハウを生かした製品ラインが特徴です。また、ドライヤー工場を国内に持つ唯一のメーカーであり、プロクオリティ・日本製に大きな強みを持っています。 ■海外事業について 2014年より海外販売が本格的に始まり、現在は海外売上高比率15％となっております。今後は更なる展開を行い、3年後には海外売上高比率20%を目指します。その為、大きな市場性と共に期待をされている部署です。 変更の範囲：本文参照

■募集背景： 私達は2020年に創業したライフスタイルベンチャーです。化粧品事業は大手量販店など5000店舗以上で販売されている他、自社ECサイトや大手ECサイトでも販売中で、初年度から今期（5期目）で30倍以上の売上成長を遂げ、今期は前年比60％増の売上18億円で着地見込み。新規事業のホビー事業では複数の有名版権元の商品を準備中。8月に日本最大のホビー展示会である東京おもちゃショー、9月に東京ギフトショー、10月にCHINA TOY EXPO(上海）に自社商品を出展。新規事業急拡大中につき、増員を考えております。 ■業務内容： 市場ニーズに合わせたキャラクター商品の企画 デザイナーとの打ち合わせ・ディレクション 　※ご自身でデザインができる方は企画兼デザイナーとしてご活躍いただいたり、案件によっては企画兼デザインディレクションとして進行いただくこともございます。このあたりは本人の希望にも応じて相談可能です。 版権元との監修のやりとり 生産管理メンバー（中国法人側メンバー）とのやりとり 新規の事業部の為、市場で可能性のある版権であればご自身の好きな版権元を開拓し商品化することが出来ます！ ■本ポジションの魅力 ・爆発的に成長する事業の主役になれる！ 会社全体が創業5期で売上30倍以上の急成長フェーズ。新規のホビー事業も、予約開始4日で5000個以上の注文を受けるなど、非常に勢いがあります！ ・裁量が大きく「好き」を仕事にできる 新規事業のため、自分の好きな版権やキャラクターを自ら開拓し、商品化できるチャンスがあります。企画から版権元との交渉、デザインディレクションまで一貫して携わることが可能です。 ・グローバルな環境で活躍できる 東京・上海などに拠点を持ち、海外トレンドを活かした商品企画や、中国法人メンバーとの連携など、グローバルな仕事に挑戦できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜グローバルブランドのセキュリティ製品営業／既存顧客を中心のBtoB提案／売場提案や施策立案にも関われる／業界未経験歓迎／第二新卒歓迎／転勤無し〜 ■業務内容 世界的セキュリティブランド製品(金庫や南京錠等)を取り扱う当社にて、法人営業をお任せします。ホームセンターや家電量販店、代理店等の既存顧客の深耕を軸に、売上拡大のための戦略立案〜実行までを一貫して担います。 ■具体的には ＜入社後お任せする業務＞ ホームセンター・家電量販店・EC企業等のクライアントに対して ・本部への提案営業（仕入・価格・企画提案） ・売場づくり・販促施策の立案 ・データ分析（売上／市場）と改善提案 ・店舗訪問（状況把握・改善提案） ※「売る」だけでなく「どう売るか」を考える営業です ＜将来的お任せする業務＞ 産業領域（工場・事業所向け）のクライアントに対して ・安全管理製品の提案 ・新規開拓（展示会・紹介など） ・コンサルティング型営業 ■ポジションの特徴 （1）「考える営業」が身につく 売上データ・市場分析をもとに仮説→実行→検証を回します。感覚ではなく、再現性のある営業力が身につきます。 （2）ルート＋提案＋企画すべて経験できる 既存深耕〜売場提案／販促企画〜将来的な新規開拓まで、1つの会社で営業スキルを横に広げることが可能です。 （3）プロダクトに強みあり 家庭用金庫での国内トップシェア、世界的ブランドの信頼性を担保しており、「良いものを売りたい」想いに応えることが可能です。 （4）高い裁量×自由度 弊社は外資系法人となりますが、本社からのプロセス干渉は少なく、日本市場に合わせた戦略立案が可能です。意思決定も日本法人独自に委ねられていることが多く、スピーディかつ裁量を持った営業活動を行えます。 ■組織構成 営業部門ではマネージャー1名（40代後半）をはじめ、メンバーが5名（30代〜50代）在籍しております。チームミーティングやマネージャーとの週次での1on1等、積極的にコミュニケーションが取れる環境が整っており、一体感をもって日々営業活動に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

海外営業0→1立ち上げ／アジア新規市場開拓／事業戦略立案／ファブレスメーカー／圧倒的商品点数／販路構築の裁量／安定経営基盤／マーケットイン提案型／海外展示会参加 ■業務概要： アジア圏を中心に新規市場開拓の営業活動をお任せします。 国内トップクラスの製品数を誇る当社の海外展開を推進し、事業拡大を目指します。 新しい市場での販路構築や事業戦略の立案、取引先の開拓など、多岐にわたる業務をお任せします。 ■職務詳細： ・各国の市場動向・競合調査・ターゲットの分析 ・事業展開の戦略立案（販売チャネル・価格設定など） ・新規取引先の開拓 ・現地企業との価格、取引条件、契約交渉 ・海外展示会の参加 ■就業環境： ・ほとんどの社員は定時退社を行っております ・19:00にはオフィスも閉まるため、ワークライフバランスは取りやすい環境です ・在宅勤務制度あり ・マイカー通勤可 ■職務の魅力： 新規市場開拓というチャレンジングな環境で、自身のスキルと経験を大いに活かせるポジションです。 また、安定した経営基盤を持つ当社で、長期的なキャリアを築くことができます。 ■組織体制： 営業部門の一員として海外営業部門の立ち上げを担当します。 チームで協力しながら、ゼロから販路を構築していくダイナミックな業務を経験できます。 ■目指せるキャリア： 新規市場開拓の経験を積むことで、将来的には海外営業部門のリーダーやマネージャーとしてのキャリアを目指すことができます。 ■当社について： 当社は「豊富な品揃え・販売データ」と「活発な商品開発と市場競争力」により、全国で約600社13,000店舗の小売店と長年取引実績があり、直近10年間、毎年200億円以上の売り上げ実績をキープしております。 売上目標300億円を目指し、今後各カテゴリーから更なるNo.1ヒット商品を開発に取り組んでいます。 また、製造拠点を中国だけでなく世界各地に展開しており、高い技術力・安価なコストで製品を提供できる環境整備を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇商用印刷特化で安定(教科書・保険パンフレットや約款など)/年間休日120日/送迎バス完備◆◇ 今回ご入社いただける方には、顧客管理全般をお任せします。 対応社数は1人あたり10〜15社程を想定しています。 ■業務詳細： ・お客様からの印刷物の要望ヒアリング、見積り作成 ・納品までのスケジュール管理、コスト管理 ■はたらく環境： ・在宅ワークを部分的に導入しています。 ・顧客先への直行直帰等も可能で、基本的に研修後は各社員の裁量に任せて営業活動を行っていただく想定です。 ■社内設備 食堂（仕出し弁当の支給・食費補助あり、食品自販機あり）、休憩室、個人ロッカー、制服貸与、喫煙所（屋外） ■働き方 残業時間：平均30時間程度※今後採用を進め削減をしていく予定です。 ■モデルキャリア： 入社3年後…主任、6年後…主査、9年後…係長（※中途採用者は経験に応じて決定） ※定期的な昇給もありますので、新卒から30年以上働いている方など長く働ける環境があります。 ■特徴・魅力： ・正社員として採用いたします。創業50年になる安定企業で長く勤務することが可能です！ ・印刷業界に興味のある方、これから活躍していきたい意欲がある方にはとてもやりがいのある仕事だと考えております。 ■採用背景・将来性 今回、人員の増強により従業員の負担軽減・残業の削減を目指しております。また業務分担を効率化することを目的として募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業40年以上！木の剪定はさみをはじめとする園芸用品（ハサミなど）からドリルやチェンソー等幅広い金属製品の製造販売企業！ ホームセンターや農協等と取引実績！直近では、電動製品も開発・国内外で需要高く事業安定性◎！〜 〜年休112日！ほぼ定時退社！有給消化率平均70％程！ワークライフバランス◎！〜 ■職務内容： 枝切ハサミ等、プロ向けの高品質園芸用品を開発・製造・販売する当社において、海外営業・貿易業務をご担当いただきます。 営業方法：やり取り方法はメール8割・電話2割の割合。基本的に日本国内で勤務。提案段階や、海外展示会の開催時など必要に応じ海外に赴きます。 製品：剪定用ばさみをはじめ、チェンソー研磨機や電動バリカンなど多岐にわたる製品。 出張：年に1回、7日〜10日程度になります。 現地価格は7〜10万円程。高品質で非常に人気が高く拡販が期待できます。 ＜具体的には＞ ・ヨーロッパの代理店に対して、当社製品の代理店契約をいただけるよう開拓活動を行います。直近ではイギリス、スペイン、フランスに1週間滞在し、現地で商談を行っています。 ・提携先のJETRO(日本貿易振興機構)や 現地販売店舗からの紹介を通じ、メールまたは電話でやり取りを行います 。 ・他、資料作成や翻訳業務(説明書/商品説明動画 )等もご担当いただきます。 ■入社後の流れ： 入社後1,2年は国内営業としてホームセンターや農協などの顧客をご担当頂き商品理解を深めます。並行して海外販路開拓の60代ベテランの下で、貿易事務や海外購買などの業務を行い、徐々に仕事を覚えて頂きます。現行の販路を引継いだ後、販路拡大に向けて自主的に裁量をもって取り組んで頂きます。 ■組織構成： 全社員35名のうち、営業部は6名 （海外営業：30代・60代・70代の3名、国内営業：30代・50代2名の3名）で構成されております。ご入社後は貿易担当の1名（60代男性）のもとで徐々に仕事を覚えていただきます。歴の長い上司のもとで、働けるためスキルアップ可能です。

〜アパレル営業経験を活かして成長に寄与◎／営業経験範囲を広げていける環境◎／株式会社ジュンの100％子会社・安定性◎／年休124日・働き方◎〜 「SOPHNET.」「uniform experiment」　「F.C.Real Bristol」3ブランドの営業担当（直営店営業、国内卸営業、海外卸営業）を募集致します。 得意領域、ご経験・スキルによりお任せする販路や領域は変動予定です！ご希望の販路・領域がございましたらご推薦時にご連絡ください。 ■業務内容： 1　営業部のプロジェクト進捗管理、スタッフ管理 2　直営店、FC、国内外卸を含めた売上高向上のためのプランニングとその実施、問い合わせ対応 3　展示会の実施とその対応(年2回/ブランドのシーズンコンセプト、商品説明等) 4　国内外新規販路アタックリスト作成、半期ごとの進捗状況報告 5　新店オープン及びリニューアルのサポート 6　既存店とのコミュニケーション、定期的な営業活動 7　売上高の月次での振り返りとレポート提出 8　輸出入業務（インボイス作成、通関書類作成等） 9　通訳翻訳業務 10　メール等通訳業務 ※8.9.10は、経験があればお任せ予定（経験有無は問いません！） ■部署情報： 本部長1名、マネージャー2名、営業部スタッフ1名、業務委託の海外営業担当1名 ※主に直営店、国内営業、海外営業と担当を分担しながらの業務になりますが、各販路ごとの対応を確認し合い、連携しながら対応頂きます ■魅力ポイント： ◎少数精鋭のため裁量を持って動ける環境です。また経営陣との距離も近く風通しの良い雰囲気です！ ◎１シーズンに2コーディネートの洋服支給がございます。支給された洋服は返却の必要はなく、ご自身でご利用頂けます！ ◎年間休日124日、長期休暇取得可能など働きやすさも魅力！ ■SOPH.（ソフ）： 1988年、清永浩文氏によって設立された日本を代表するファッションブランド。シンプルなデザインのアイテムが洗練された普段着。 中には、アウトドアの機能を組み込んだものなど、ディテールに凝ったものを展開。 変更の範囲：会社の定める業務

＜既存先(法人)へのルート営業9割／袴業界で10年連続売上No.1の実績有り／残業月10〜15H程度＞ ■業務内容： 同社は大学生協内で卒業式の袴のレンタルおよび販売を行っており、売上促進のための営業を行います。実際に接客をするわけではなく、生協内に同社や同社を含めた数社で袴の展示・営業スペースを借り、着付け師の方が実際の接客を行います。営業は、生協の担当者との折衝や着付け師のフォローを行います。 ■業務詳細： ＜営業スタイル＞本ポジションはルート営業と新規営業が9:1の割合で、1人あたりの担当は20〜40校になっております。学校の規模、地域等を考慮の上、年に1度見直しが行われます。ルート営業中心として1日2〜3校ほど担当の大学を回り、生協担当者との情報交換、着付け師の方には販売方法のアドバイスや、商品情報の連携、相談受付などを行います。 ＜エリア＞担当エリアは決まっていないため、社用車で遠方に向かうこともあります。電車で行ける範囲だと直行直帰も可能です。遠方だと社用車を本社まで取りに行き、10時に現地着などもあります。 ＜年間スケジュール＞4月、5月は卒業式を終え、閑散期となり主に新規開拓や既存の大学との今後の打ち合わせを行います。3月は卒業式のシーズンで繁忙期となります。卒業式当日は、生協内で接客を行った着付け師の方が実際の着付けを行います。営業の方は袴の納品確認や、学生対応のサポートを行います。 ■業務の特徴： ◎着付け師の方々は着付けのプロではありますが、販売に関しては不慣れな方もいます。どうすれば学生に興味を持ってもらえるのか、喜んでもらえるのかを丁寧にアドバイスしていくことが重要です。マニュアルは有りますが、その方々にあったアドバイスをすることが求められます。 ◎自分自身で接客・販売をするわけではないため、生協担当者・着付け師の方と良い協力関係を構築することが最も重要です。 ■働き方： 基本的に本社所属となるため、本社に出社となります。営業状況にもよりますが、事務作業をするために各店舗を使用することも可能です。店舗には接客スタッフがいるので、お客様対応することはありません。

〜未経験＆第二新卒歓迎！営業として1からキャリア形成が叶います〜 【東証プライム上場の帝国繊維G／既存顧客メイン・個人ノルマ無し／住宅＆家族手当・退職金ありで長期就業◎／防災を支えるなくならない仕事】 ■仕事内容 消防署や自治体、民間企業に対して防災製品や災害時に人を救うための製品の提案営業をお任せいたします。実際に顧客先へ足を運び、提案書だけでは伝わらない製品の魅力や特徴、使い方をデモンストレーションをしながら販売していただきます。 ＜詳細＞ 各担当ごとに下記製品の営業をお任せいたします。 1)官公庁（消防・警察・各役所など）…消防ホース／消防服／防災車輛／救助資機材など 2)地方自治体・民間企業…防災資機材／自主防災関連用品／災害備蓄品など ※担当顧客やエリアにもよりますが「外回り：内勤＝7:3」のイメージです。 ※月に数回、東北〜静岡エリアへ泊まりを含む出張が発生します。 ■製品カタログ https://www.teisho.co.jp/catalog/index.html ■入社後の流れ 入社後はOJTを中心に業務の流れや商品への理解を深め、業務に慣れるまでは先輩社員に同行します。商品知識を学ぶ研修プログラムなどもございます。 ■配属部署について 1)防災事業一部（営業17名、アシスタント5名） 東日本エリアの県または省庁単位で担当を持ち、親会社や各特約店と協働して各自治体消防本部や官公庁などに対し営業を行います。 2)防災事業二部（営業6名、アシスタント3名） 主に首都圏にある民間企業や市区町村に対して営業を行います。 ※経験・適性に応じて配属を決定します。 ■当社の魅力 ◎あらゆる消防・防災用品を提供する防災総合商社です。創業100年超、消防用品でトップシェアを誇るテイセングループで、なかでも消防ホースは業界でも高い評価をいただいております。 ◎人の命を守るための製品を取り扱っており、災害時等の救助活動に必要不可欠な為、”地域や人々の安全を守る手助けをしている”と実感できるやりがいがあります。 ◎東日本大震災以降、消防や官公庁で大規模自然災害への防災や危機管理対策の見直しが行われており、災害の種類が増えるにつれ、当社製品は競合他社が少ない寡占マーケットにて高シェアを獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務