〜研修・売場改善・販促企画まで一貫担当／販促イベント企画にも関与／大手基盤で長期キャリア形成〜 ■業務内容： 当社のカバーマーク、アクセーヌ、ヴェーダヴィ製品を扱っていただいている化粧品専門店様、薬粧品店様（以下、お取引様）に対して、次の業務を行っていただきます。 ・お取引先様に対して、製品知識及び販売手法の研修、勉強会の実施。 ・店頭での当社製品の展開状況や取り扱い状況を把握し、お取引先様に自ら入店をしてOJTによる教育、店頭陳列の改善、改良を行う。 ・お取引先様での当社製品キャンペーンや販売会などの企画立案、交渉、実施を行う。 ・定期的にお取引先様を訪問し、オーナー様、店長様、スタッフ様とコミュニケーションを図り、関係を構築する。 ■勤務詳細： ※月に1〜3回程度、宿泊を伴う出張や日帰り出張があります。 ※大阪勤務の担当範囲は、中国・四国地方の全てと三重県並びに東海圏のサポートを含みます。（出張ベース） イベントなどを実施する場合は、土日に実施することが多いです。休日出勤となった場合は、後日平日に振休を取得いただきます。 ■当社の魅力： ◎確たる化粧品ブランドを多数抱える大手化粧品メーカーです。会社の安定感はさることながら、今後はアジアを中心に海外への事業展開も積極的に行っております。 ◎風通しの良い社風が特徴です。社員一人一人の主体性を重んじ、積極的かつフレキシブルに行動できる環境が整っております。裁量権、仕事の領域も非常に幅広く、積極的な事業展開に反して、社風は安定感と落ち着きがあり、長期的に活躍している方も多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

【ヒットコスメを生む中核｜ブランド戦略から担う｜急成長企業で裁量大】 ＼おすすめポイント／ ★ブランドコンセプト設計から商品開発、売上管理まで一貫して担うコアポジションです。 ★売上30倍の急成長環境で、自ら企画した商品が市場でヒットするダイレクトな手応えを得られます。 ★海外拠点と連携し、グローバルトレンドを基にした商品開発に挑戦できる環境です。 ■概要： 自社コスメブランドの商品企画およびブランド運営を担い、新商品開発から売上最大化まで一気通貫で推進します。市場調査を基にブランド戦略を設計し、シリーズ展開まで主導。将来的にはブランドマネージャーとして事業責任を担い、ヒット商品の創出を通じて成長を牽引します。 ■業務詳細： 国内外のトレンド分析をもとに商品企画・シリーズ設計を行い、ブランドコンセプトを構築します。売上計画の策定、マーケ・営業との連携による施策実行、ブランド世界観の維持・強化まで担当。経験に応じて海外展開や新ブランド立ち上げも担い、複数ブランドの成長を推進します。 ■組織構成： 平均年齢20代後半の若手中心組織で、女性比率が高く活発なコミュニケーションが特徴です。職種や年次に関係なく意見を出せるフラットな文化で、中途入社でも裁量ある業務を任されやすい環境です。 ■働き方： 完全週休2日制で年間休日125日以上を確保しています。業務状況に応じてリモート勤務も可能です。スピード重視の文化のため主体性が求められますが、その分意思決定が早く、成長機会が豊富です。 ■当社について： 当社はSNSを起点にトレンド商品を生み出すライフスタイルカンパニーです。コスメ事業では国内外で展開し基盤を確立、ホビー事業にも進出し更なる成長を実現しています。海外10カ国以上で展開し、グローバル市場でブランド拡大を推進。IPOを見据え、成長を加速させています。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手エンタメ企業、公共団体、教育機関、大手家電メーカー等と年3000件の取引実績あり／好きなコンテンツに関われる可能性も！／創業30年以上】 ゲーム・アニメーションを中心に、手広くコンテンツ事業を展開している当社にて、担当クライアントのご要望に応じ、映像、Webサイトを中心とした各種プロモーションコンテンツ制作等の受注窓口業務をお任せします。 ■PV動画 ■Webサイト制作 ■ゲーム開発・運営のサポート ■システム開発・運用 ■イラスト制作 ■ファンブック、ライブパンフレット ■ゲーム取扱説明書、電子マニュアル 【業務詳細】 既存クライアントを中心に、プロモーションを担当する部門に対して各種プロモーションコンテンツの企画提案から受注までの業務をご担当いただきます。 また、ご経験に応じてマネジメント業務もお任せいたします。 【具体的には】 ■クライアントへのニーズのヒアリング ■要望に合わせたコンテンツの企画・提案 ■受注後の制作チームへの引継ぎ、ディレクション ■納品、アフターフォロー　など 【案件事例】 ・ゲーム内で使用されるグラフィックやアニメーション、音響音声制作 ・海外ゲームクライアントのジャパンマーケティング施策の企画実行 ・人気アニメのトレーディングカードゲームのカードイラスト制作 ・VTuberやアニメIPのイベント公式パンフレットやグッズ制作 ・大手食品メーカーのミニゲームを用いたプロモーション施策 ・ゲームアプリの公式番組のキャスティングと番組制作と配信業務 ・ゲームのリリースや周年におけるイベントの企画制作運営　など 　上記は、ほんの一例であり、多種多様な案件に携わっています。 【当社について】 当社は、様々なコンテンツを世界に提供するエンターテイメントカンパニーです。 アニメ、ゲームのコンテンツを提供する当社は、子会社2社を含む全4事業で構成されております。 各事業セグメントは、『ゲーム事業』『アニメ事業』『クロスメディア事業』『MD事業』に分類されます。 この5つの事業により経営資源の最大化と効率的な運用を行っており、グローバルに活躍できる人材を育て、日本のコンテンツにグローバルな価値観を取り入れて、世界級のIPコンテンツを生み出す少数精鋭のチームです。 変更の範囲：会社の定める業務

【既存取引先が9割・個人ノルマなし／残業ほぼなし◎／お客様のオーダーに合わせた資材を企画・提案／未経験の方も安心！OJTでしっかりサポート】 ■業務内容 企画開発営業として、顧客の課題や要望に応じた製品のカスタマイズ提案を行います。社内外と連携しながら、製品づくりをリードしていくポジションです。 ・顧客の要望や課題をヒアリング（機能・サイズ・用途など） ・社内技術者や協力工場と連携し、仕様・素材を検討 ・糸の組み合わせや織り方、加工方法を企画・提案 ・製品の試作・開発プロセスの進行管理 ・既存顧客へのフォロー・提案 ・新規顧客へのアプローチ（全体の約1割） ※メイン顧客：医療用・産業用資材メーカーの工場や購買担当者 ※出張：宿泊を伴う出張は月1〜2回程発生 ※営業個人のノルマはなく、プロジェクト単位でチーム一丸となって最適解を目指します。 ■取り扱い製品 医療用資材（サポーター、包帯等）は6割程、産業用資材（インテリア・自動車資材等）は4割程の繊維素材および縫製・加工製品 ※色・風合い・機能・サイズ変更や特殊加工にも対応可能でお客様の要望を伺い、カスタマイズして商品をご提案いたします ■組織構成 役職者を含む5名体制の組織です（60代1名、40代1名、30代1名、20代2名）。中途入社者が中心のため、新しく入社された方でも馴染みやすい雰囲気が特徴です。入社後はOJTを通じて先輩社員が丁寧にサポートする体制が整っており、未経験の方でも安心して業務を習得いただけます。 ■就業環境 ・出張：月1〜2回くらい ・残業：0〜5時間以内 ・食事補助：有 ・マイカー通勤：可 ■キャリアパス 長期的にご活躍いただき、将来的には会社の中核を担っていただくポジションです。営業としてお客様や社内の関係者とのやり取りを通じて、商材や業務理解を深めていただきます。 その後はご志向や適性に応じて、営業部門の管理職や製品開発のリーダーなど、他部門を含めたキャリアアップを目指すことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜オフィス・商業施設向けグリーン装飾のオリジナル商品を全国展開／個人ノルマなし／育成前提・導入研修充実◎／年休120日／「いいね!!」をカタチにする仕事／グッドデザイン賞複数受賞◎〜 ■業務概要 当社は、サインディスプレイやオフィス・商業施設向けグリーン装飾（グリーンモード）、ウォール収納、額縁などを扱うオリジナル商品メーカーです。本ポジションでは、成長市場であるグリーン装飾を中心とした企画提案営業をお任せします。 関東エリアを中心に、設計事務所や内装業者、建築関連業者へ、空間の用途や課題をヒアリングし、自社商材を組み合わせた提案を行います。既存顧客対応を軸に新規開拓にも携わり、未経験の方も育成前提で安心してスタートできる環境です。 ■業務詳細 ・既存顧客への訪問・関係構築、新規取引先へのアプローチ：紹介・展示会・問い合わせ対応等 ・空間課題のヒアリング、自社商品の選定・企画提案 ・見本市・展示会の準備・運営サポート ・見積作成から受注後の進捗管理、納品・アフターフォロー（社内関連部署と連携） ※新規・既存の割合は3:7もしくは4：6程度 ※個人ノルマなし／チームで目標を追う営業スタイルです。 ■組織構成 営業組織は10名体制です。 エリア担当営業が7名在籍し、入社後は関東近辺の日帰り営業が中心。経験や状況に応じて、仙台・名古屋・北海道などの出張（多くて月1回〜年3回）も担当します。 そのほか、販売促進・WEB対応を担うメンバーが3名在籍し、販促企画やWEB経由の問い合わせ対応を行っています。 ■研修制度について 商品勉強会、事務研修、先輩社員との営業同行など、基礎から段階的に学べる研修制度を整えています。 ※入社後約3か月を目安に、一人で営業活動ができる状態を目指します。 ■就業環境 週休2日制、年間休日120日、有給取得平均10日。残業平均13時間、育児・介護休暇制度も充実。 ■当社の特徴： 「居心地いい空間を作る。技術とデザインで、もっと進化させたい」 当社はディスプレイ分野を軸に、企画・製造・販売を一貫して行うメーカーとして新しい提案を続けてきました。 今後は商業空間やオフィスにおける居心地の良さを重視し、グリーン装飾による空間演出にも注力していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

□■前年比200％成長のスタートアップ企業／60カ国以上の販路・ネットワークを活かし日本の優れた農産物や食品を世界へお届けすることを支援／裁量◎／英語スキル活かす■□ 将来的なIPOの実現に向け、マネージャー候補として当社の成長を牽引いただける方を募集いたします。 ■業務概要： 60カ国以上の販路・ネットワークを活かし、国内食品事業者様に向けて輸出や海外販路拡大に向けた提案を行い、事業企画から実行までを担当いただきます。 ※国内外出張が発生するポジションです。 ■業務詳細： ＜輸出コンサルティング業務＞ ◇資料作成・事業計画策定 ◇市場調査・海外展開戦略立案 ◇商品ブランディング ◇規制に合わせた商品開発アドバイス（アルコールフリー、グルテンフリー、GMOフリー製品など） ◇営業代行・商談同席 ◇海外出張・取引先アテンド ＜農林水産物・食品の輸出業務＞ ◇加工食品輸出業務代行（醤油・調味料・青果など） ◇バイヤーや海外取引先の紹介・調整 ◇輸出実証（テスト輸出） ＜補助金申請サポート業務＞ ◇補助金申請アドバイス・サポート ◇海外プロモーション（展示会出展サポートや販売促進ツールの制作協力など） ■就業環境： 当社の方針は、国内の企業と協業し、共に発展していくことです。 お互いが持つ夢や理想を実現させるべく、良きパートナーとして関係性を築いていくというスタンスが会社内に根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆業務概要： ライフソリューション事業は農薬向けに開発した有効成分・製品を他の市場へ用途展開する部門です。本ポジションではシロアリ防除薬剤・施工を販売する営業をお任せします。 ◆業務詳細： 当部は全国151か所のシロアリ防除業者と下請契約を結び、全国規模の施工体制を保有しています。また、農薬由来の優れた有効成分を使用したシロアリ防除薬剤を自社開発しています。これら２点を強みとして住宅メーカーからシロアリ防除施工を受注し、下請施工会社へ再下請すると同時に、施工で使用する薬剤を下請施工会社へ販売する独自のビジネスモデルを形成し業界トップシェアを獲得しています。あなたには東京チーム管内（関東甲信越〜北海道）で複数県を担当エリアとして、元請住宅メーカーからのシロアリ防除施工の受注促進と、下請施工会社へのシロアリ防除薬剤の販売に従事いただきます。なお、今後の組織体制や事業状況等により将来的に担当変更または異動となる可能性があります。 ◆組織体制： 国内ライフソリューション営業部20名、うちアメニケアGは14名、東京チームは5名体制となります。 ◆当社について： 「食の安全と安定確保」「生活の質の向上」に対応した高品質な製品・サービスの提供を通じて社会に貢献することを目指しており、「食の安全と安定確保」に貢献する「クロップソリューション事業」、「生活の質の向上」に貢献する「ライフソリューション事業」を中核とし、社会課題の解決へのソリューション事業を通じた社会貢献を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【国内外の生産拠点を活用し高品質・安定供給を実現／DX推進／縫製管理の中核を担うポジション】 ■業務概要： 当社はアパレルメーカーやブランド企業向けに衣類の縫製および生産を行っています。本ポジションでは、本社工場の管理者として、納期・スケジュール管理から品質管理、出荷・入荷管理、運送業者の手配、工程管理など幅広い業務を担当いただきます。国内外の生産ネットワークを活用し、業務効率化や品質維持に寄与する重要な役割です。 ■業務詳細： ・本社工場での生産スケジュール全体の管理（受注から納品までの進捗調整） ・プレス検品作業の工程管理や、状況に応じた外注先への依頼対応 ・ベトナム工場を含む国内外からの衣類製品の入荷・出荷管理 ・運送業者への手配や調整 ・品質維持のための現場巡回や工程改善の提案実施 ・業務効率化に向けたDX（デジタル化）ツール活用 ・必要に応じてベトナム工場との連携や出張 ■扱うサービス： アパレルメーカーやブランドから受託した多様な衣服の縫製・生産・検品・出荷業務 ■組織構成： 国内外の工場スタッフや外注先と連携し、品質・納期・コストの最適化を目指すチーム体制です。 ■業務の魅力： 国内外の生産拠点を活用し、安定供給や高品質を維持できる点、DXへの積極的な取り組みで生産性向上や業務効率化に貢献できる点が魅力です。自らの提案が現場改善や品質向上に直結します。 ■教育体制： 入社後はOJTによる現場研修を中心に、業務フローや管理手法を学びながら実践スキルを身につけていただきます。 ■就業環境： 就業場所は東京都昭島市本社。土日祝休みの年間休日125日を基本とし、ワークライフバランスにも配慮した環境です。 ■想定されるキャリアパス： 生産管理の専門性を高めるだけでなく、将来的には工場全体の運営や組織マネジメントなど、上位職へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴／魅力： 国内外のハイブリッド生産体制・高い縫製技術力・DX推進を強みに、品質・コスト・スピードをバランス良く実現する縫製企業です。衣服を通じて生活を豊かにするという理念のもと、安定成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【「オリゼメート」「ザクサ」等の農薬で有名な企業／プライム上場Gの農業化学品メーカー／年休122日・フルフレックス◎／在宅勤務可】 ◆業務概要： 同部署では高品質な農作物生産への貢献を目指し、自社開発した農薬製品をJA（農業協同組合）や農薬卸売会社への営業活動を行っております。 ◆業務詳細： ・同社は農薬卸売会社約100社、JA全農のどちらとも取引を行う二元メーカーでございます。 ・取り扱う農薬製品は殺虫剤、殺菌剤、除草剤、その他全ての分野に対応しており、顧客へ幅広く提案をすることが可能です。 ・営業担当は全国に90名ほどおり、大よそ1人あたり1〜2県を担当しております。 ・基本的には一次流通の卸（2〜3件）全農県本部を訪問しますが、その先の農協や小売店への営業も行います。 ◆1週間の業務スケジュール： ・月曜日は内勤、火曜日から外勤・出張、金曜日に帰社または直帰となります。週の大半は出張があり、現地でエリアマネージャーとの打ち合わせや営業同行を行います。（遠隔地では電車や現地で車を借りて訪問します。） ・休日出勤は担当先にもよりますが、農協や小売店の売出しなどに行くことがございます。（休日出勤に対しては手当支給・振替休日の取得が可能です。） ◆初任地について： 配属先支店については東京・大阪・仙台・福岡の中から面接結果を基に決定予定でございます。 ◆就業環境： 在宅勤務可、年間休日122日、フルフレックス制、退職金有となっています。社員の働きやすさに力を入れており、定年まで勤めあげる社員が多くおります。 ◆人材育成・評価体制： 研修プログラムや上司部下間での1on1等を通じて長きにわたって活躍できる人材を育てています。上司と目標設定を行い、その目標への達成度合いを評価いたします。 ◆同社について： 「食の安全と安定確保」「生活の質の向上」に対応した高品質な製品・サービスの提供を通じて社会に貢献することを目指しており、「食の安全と安定確保」に貢献する「クロップソリューション事業」、「生活の質の向上」に貢献する「ライフソリューション事業」を中核とし、社会課題の解決へのソリューション事業を通じた社会貢献を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 ＜売買仲介営業＞投資用不動産の反響営業です！ ※課長／FW 【具体的には】 ・プレイヤー業務：不動産仲介の販売（主に反響営業）を行って頂きます。 　⇒稼ぎたい・経験値を上げたいという自身の向上心が大事です。 ・マネージャー業務：メンバーの育成及びパフォーマンス管理を行って頂きます。 　⇒目標に対してチームを纏める管理能力と責任感、コミュニケーション能力が必要です。 投資用不動産を中心とした売買仲介営業。専属のWEBチームがポータルサイトへ物件を掲載し、そこから反響のあったお客様に対して営業して頂きます。飛び込み営業なし。自身で目標を設定して達成を目指して頂きます。 当社独自の営業スキームがありますので、未経験や他業界からの転職でも初年度から成果を出せる方も多くおります！ このような環境においてチームリーダーとしてメンバーをまとめ、チーム目標達成に向けメンバーのフォローや、あるいはご自身でもお客様へ対応して頂きます。 チームメンバーを多く抱えると取り纏めも大変ですが、目標の達成感と報酬も満足いくものとなってます。 ＜業務の流れ＞ ▼アポ獲得 自社サイトにお問合せいただいたお客様へアプローチ。反響に対して20％ほどがアポにつながります。そのほか、当社独自の3万件のリストをもとに過去に面識のあるお客様へ電話やメールでアプローチし、アポを獲得。電話では物件や融資に関するお客様のニーズや資産・年収状況をヒアリングしたり、提案したりします。 ▼お客様が来店 資産額や不動産投資の検討理由、不安点や希望エリアなどをヒアリング。不動産投資のメリットを説明したり、最適な物件をご案内したりします。商談は2～3回ほど。お問い合わせをいただいたお客様は物件に興味があるので、提案を受け入れていただきやすいです。 ▼金融機関とのやり取り 契約前、融資の事前審査に関わる手続きを実施。「どの銀行で融資を受けるか」などを考えます。2～3週間ほどで結果が分かります。 ▼契約 事前審査を通過後、物件の売買契約へ。契約に必要な手続きを行ないます。 ▼引き渡し後の提案 契約完了後、物件を引き渡し。物件の管理に関する提案を行ないます。 ＜キャリアアップ目標と評価方法＞ 当初は当社の営業手法、顧客層に慣れて頂くためプレイヤーとして活動頂きます。 また、一定の成果を出して頂いたあとは、チームのマネージャーとなることも可能です。 マネージャーは、営業員の採用、育成を担当します。 マネジメント未経験でも会社や既存マネージャーが全力で支援して参ります。 【会社概要】 Livenup Groupの前進であるLiv-upでは都心部にて高品質かつ安価な戸建やアパートの開発販売を行い、2019年に東証プロマーケットに上場しました。 2021年に、不動産関連領域でスモールキャップの企業投資/PE投資を行う「グリットパートナーズ」と資本提携を行い、 「不動産×事業承継×価値共創」 を経営のテーマに継続して積極的に事業承継を行ってきました。 2024年4月よりLivenup Groupとして持株会社となり、戸建、賃貸マンションの設計・開発・管理事業を展開している株式会社luxscapeと売買仲介、賃貸管理、賃貸仲介を展開している株式会社Footworkとともに、グループ全体としてグロース市場への上場を目指しております。 グループ売上高は、22年9月期：24億円、23年9月期：61億円と事業拡大させており、今後も継続して事業承継を実施していく予定です。そこで、事業承継後の個社のバリューアップ及びグループ横断でのシナジー創出を担うPMI担当を募集します。 ＜事業の特徴＞ ①37年の歴史とネットワークを基盤とした営業力 ・ 一都三県（特に神奈川・東京エリア）を中心に、個人向けの投資用不動産の営業に強みを持っています ・ 創業37年で培った投資家やオーナー、他社仲介とのネットワーク、信頼関係に強みがあります 竭。蜿埼涸迯イ蠕怜鴨 WEBサイトの運営、管理には特に力を入れており、反響数も毎月高歩留りで安定しています 定量データを用い、戦略的に媒体選定、掲載物件入替を行い、営業員6人（24/3時点）に対して毎月200件前後の反響があります また、過去に当社に問合せをしてきた顧客リストは3万件超にのぼり、同リストへの一斉送信メールも活用しております ③資産管理のトータルサポート／売買仲介、賃貸管理、賃貸管理の連携 売買仲介、賃貸管理、賃貸仲介全てを扱っているので、幅広く顧客に提案・支援が可能です 賃貸管理：仲介の買主様から賃貸管理を受託、一度きりの売買で終わらせず反復継続して売買頂けるような関係性を構築しております（管理物件の稼働率95％） 賃貸仲介：強力な仲介機能によって自社管理物件の高稼働を維持、オーナー（投資のリピーター候補）満足度向上に寄与しています また、それ以外にも税理士、弁護士と提携しており、投資家様へ総合的なサービスをご提供しています。 ＜PR＞ 稼げる仕組みがあるから、未経験1年目で年収800万円。 自動車エンジニア、化粧品の販売員、介護スタッフ、葬儀屋、光回線の営業…実は当社、高収入を手にしている先輩営業の半分以上が未経験。中には、不動産業界も営業も未経験だった社員が、1年目で年収800万円を手にしています。未経験でも活躍できるのは、稼げる仕組みがあるからなんです。 お任せするのは、投資用不動産の営業と、メンバーマネジメント。自社で物件情報サイトを持ち、Web広告からの流入も含め毎月多くの問い合わせが寄せられている当社。1人あたり月に30～40件ほどの反響を得ています。加えて、過去にお問合せをいただいた3万件ものお客様リストで効率的にアプローチ。追客システム（Salesforce）を導入するなどデジタル化を進めることで、高い生産性を維持できます。