【東証グロース上場／フレックスタイム／世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」を運営／コンテンツ×テクノロジー領域のスタートアップ／グローバル展開】 ■概要 高成長を続ける当社のコマース領域の更なる事業成長実現のため、ECを主としたデジタルサービス部にて担当部長と密に連携しながらリードエンジニアとしてコマース領域の各種プロダクト(WMS, CRM, 受発注システム等)の開発を牽引いただきます。 ■業務内容 ・カートシステム(shopify)の開発・運用 ・MDM(master data management)ツールの開発・運用 ・その他コマース領域の各種プロダクト(WMS, CRM, 受発注システム等)の技術仕様の検討・開発手法の選定 ・開発テーマの検討・ロードマップの策定（チームMgrと協働） ・外部協力企業のマネジメント ■魅力 ・調達・保管・出荷・販売・販促と、コマース領域の各業務で用いられるプロダクトを網羅的に扱うことになるので、プロダクトとビジネスのつながりを捉えながら業務に従事できます。 ・（個々のイシュー自体は標準的であるものの）フロントエンド、サーバーサイド、データベース、セキュリティと各機能に不足している基盤のあるべき像の構想から携わることができます。 ・多数のファンに支えられたホロライブプロダクションが提供するデジタルサービスとして、自身のリリースに対して良くも悪くもファンからの反響を実感できます。 ・コマース領域専属の初のエンジニアとして、あるべきエンジニアリング組織の構想や、他部門のエンジニアとの連携など、組織イシューに携わる機会があります。 ■当社について カバー株式会社は、世界最大級のVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の運営をはじめ、世界で通用する新しいバーチャルタレントの文化の創出やメタバース事業を展開する次世代のITエンターテインメント企業です。 当社が運営するVTuber事務所「ホロライブプロダクション」は、日本の他にも、インドネシアや北米に複数のバーチャルタレントが所属しており、様々なコンテンツをグローバルに配信しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜24年2月に37.5億円の資金調達／年休120日以上〜 ■業務内容： クラウド物流プラットフォーム「OPENLOGI」は、荷主・倉庫、Shopifyなどの外部連携、社内オペレーションチームがそれぞれ利用する複数のシステムで構成されています。CTO室は、「OPENLOGI」の価値を最大化することを目的に発足し、システム全体に横断的な影響を与える技術的課題や、開発プロセスにおける課題の解決に取り組んでいます。 今後、事業成長を加速させるためには、大型クライアントのニーズに応え、増加するデータ処理量にも対応可能なシステム基盤の整備が不可欠です。そのため、これまでの開発で蓄積してきた技術的課題を解決し、アプリケーションの生産性をさらに向上させる必要があり、CTO室のエンジニアにはシステム横断的な課題解決を担当していただきます。 ■携わるプロジェクト例： ・システムのリファクタリング ・コード品質の向上 ・速度改善 ・API改善と設計 ・ミドルウェア・ソフトウェアのバージョンアップ ・フロントエンドの負債解消 ※ご本人の志向性や適性を見た上で、上記いずれかのプロジェクトに配属されます。 ■技術スタック： ※使用技術は全てのチームで共通となります。 ・開発言語…PHP／Laravel、JavaScript／TypeScript、React／Python ・インフラ…AWS、GCP、Datadog、Pusher ・CI／CD…GitHub、GitHub Actions、Ghost Inspector、Docker、CloudFormation、Terraform ・開発環境…PHPStorm、VSCode、 Vim、Emacs、Mac、Windows、Ubuntu（開発環境は指定はないため、ご自身のお好きな環境で開発できます） ■組織： 各チームにエンジニアが3〜8名、PdM1〜2名で構成されています。エンジニア組織全体としてはSRE・QAエンジニア・デザイナー・PdMを含めて約50名のチームです。 ■当ポジションで働く魅力： ・倉庫現場への研修・ヒアリングがあり、リアルなユーザーの声をプロダクトに反映できます。 ・13,000社以上のEC事業者／75社以上の倉庫事業者を支える大規模システムに関わることができます。

＜美容グッズ特化のEC企業／少数精鋭で裁量権大／新規事業・ブランド開発にも挑戦！／創業から毎年、10億円以上の売上を達成＞ 美容コスメやシャンプー等、グループ会社の商材をメインに扱う、ECカンパニーです。 そんな同社にて、ECクリエイターとして、モール及び自社サイトや新規事業におけるデザイン品質の向上と、スピーディーで質の高い実装を主体的に担っていただきます。 UXを重視し、あなたのスキルで事業をさらに魅力的にしませんか？ また、将来的な自社ブランド開発・育成にも注力。そのデザインやサイト構築にも積極的に関わるチャンスがあります。 ■具体的な業務内容 ご経験やスキルに応じて、デザインまたはコーディング、あるいはその両方の業務から幅広くお任せします。 ・ECサイト/LP/バナー等のデザイン制作 ・データや顧客視点に基づくUI/UX改善提案およびデザイン・実装 ・HTML/CSS/JavaScriptを用いたフロントエンド実装 ・Shopifyテーマカスタマイズ（Liquid）による機能改善やデザイン変更 ・担当制作タスクの簡単な進行管理・関係者連携 ■働く環境・チームについて ・少数精鋭チーム：社員は約10名。EC担当は代表含む5名で協力し目標達成を目指します。 ・フラットな組織風土：社長やメンバーと和気藹々とフラットにコミュニケーションが取れます。 ・柔軟な働き方：オフィスはフリーアドレス。残業ほぼゼロでプライベートも大切にできます。 ■この仕事の魅力 ・デザインから実装まで一貫して担当：アイデアを形にし、細部までこだわれます。 ・UXへのこだわり：ユーザー視点を最優先し、本当に価値ある体験を追求できます。 ・幅広いスキルアップ：EC領域のデザイン・実装経験を深め、マーケティング知識も習得可能。 ・貢献実感：あなたのクリエイティブがサイトのCVRや売上にダイレクトに繋がります。 ・挑戦できる環境：急成長企業で、自社ブランド開発など新しい挑戦が待っています。 ・チームで達成：仲間と協力し、一体感を持ってクオリティと成果を追求します。 ■将来のキャリアパス 意欲と成果次第で、マネジメント、新規事業のデザイン戦略担当、Webディレクション等、責任ある役割へのステップアップも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜美容グッズ特化のEC企業／少数精鋭で裁量権大／新規事業・ブランド開発にも挑戦！／創業から毎年、10億円以上の売上を達成＞ 美容コスメやシャンプー等、グループ会社の商材をメインに扱う、ECカンパニーです。 そんな同社にて、ECクリエイターとして、モール及び自社サイトや新規事業におけるデザイン品質の向上と、スピーディーで質の高い実装を主体的に担っていただきます。 UXを重視し、あなたのスキルで事業をさらに魅力的にしませんか？ また、将来的な自社ブランド開発・育成にも注力。そのデザインやサイト構築にも積極的に関わるチャンスがあります。 ■具体的な業務内容 ご経験やスキルに応じて、デザインまたはコーディング、あるいはその両方の業務から幅広くお任せします。 ・ECサイト/LP/バナー等のデザイン制作 ・データや顧客視点に基づくUI/UX改善提案およびデザイン・実装 ・HTML/CSS/JavaScriptを用いたフロントエンド実装 ・Shopifyテーマカスタマイズ（Liquid）による機能改善やデザイン変更 ・担当制作タスクの簡単な進行管理・関係者連携 ■働く環境・チームについて ・少数精鋭チーム：社員は約10名。EC担当は代表含む5名で協力し目標達成を目指します。 ・フラットな組織風土：社長やメンバーと和気藹々とフラットにコミュニケーションが取れます。 ・柔軟な働き方：オフィスはフリーアドレス。残業ほぼゼロでプライベートも大切にできます。 ■この仕事の魅力 ・デザインから実装まで一貫して担当：アイデアを形にし、細部までこだわれます。 ・UXへのこだわり：ユーザー視点を最優先し、本当に価値ある体験を追求できます。 ・幅広いスキルアップ：EC領域のデザイン・実装経験を深め、マーケティング知識も習得可能。 ・貢献実感：あなたのクリエイティブがサイトのCVRや売上にダイレクトに繋がります。 ・挑戦できる環境：急成長企業で、自社ブランド開発など新しい挑戦が待っています。 ・チームで達成：仲間と協力し、一体感を持ってクオリティと成果を追求します。 ■将来のキャリアパス 意欲と成果次第で、マネジメント、新規事業のデザイン戦略担当、Webディレクション等、責任ある役割へのステップアップも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■当社の魅力： ◇創業以来、独立した自動機省力化機器の設計製作会社として、オートメーションの開発・設計・製作やOEM（相手先商標製品製造）を手がける技術者集団です。電気・IC・自動車・食品・流通、サービス、医療周辺機器などのさまざまな分野で、省力化、自動化の多様化するニーズを的確に汲み取り、生産性、品質の向上・安定という形で産業に貢献しています。◇近年では、滋賀県を技術力の核とし、受注生産ではなく食品機械、医療バイオ機械、産業用インクジェット装置、クリーンブース等を計画的に設計製造販売していくメーカーにというビジョンを掲げています。 ■仕事内容： スキルによりお任せする内容は変わりますが、一例として以下を考えております。 (1)社内システムの開発運用を担当 MSSQL、MySQL、VB、Python、C、C++、などを使用して、システム開発とその運用 (2)当社Webサイト、通販サイトの企画運用保守担当 Wordpress、Java、CSS、HTML、Shopify、Wix、Photoshop、Illustrator、などを使用して当社サイトの企画運用保守 (3)社内IT機器運用保守担当 社内ネットワーク、PC、IT機器、サーバ（Windows・Linux）のトラブルシューティング、保守運用 (4)自社商品広報担当 開発した自社商品の拡販のための施策を企画立案（動画、HP、Web広告） ■組織構成： ４名　３０−５０代で幅広くご活躍頂いております。 ■採用背景： 業績好調のため、募集を行います。 ■リモートワークについて： 家庭事情や状況によりリモートワークになる場合もあります。 ■研修制度 初心者でも経験豊富な先輩が丁寧に教えます。 定期的に社内研修があり、常に希望があればスキルアップが望める環境です。 会社が全額又は半額負担で社外研修を受講できる仕組みがあります。 スキル次第で十分なポストや活躍の場を用意しています。 ■働く環境 月平均残業20h程度 有休取得率70％ 介護休暇・育児休暇有り※男性の育児休暇の実績もあります。 転勤無し 年末年始休暇・夏期休暇有り シニアの方、小さなお子様をお持ちの主婦・主夫の方も働きやすい環境となります。

〜在宅勤務週2日可／ECのフルフィルメントサービスを展開／EC関連であれば幅広い提案が可能／事業拡大のコアメンバーとして一緒に取り組んでいただける方〜 ■募集概要： 当社ではECサイトのフルフィルメントサービスを展開し、顧客のサイト制作・運用から物流、カスタマーサポートまでEC店舗の完全運営を提供しております。顧客のECサイトでの売り上ディレクターとしてECサイトのディレクションをお任せします ■業務内容： ◇数字管理（KPI・売上管理） ・クライアントごとの売上・広告費・ROIなどの管理 ・チームの業績管理・目標設定および達成に向けた施策立案 ◇顧客フロントディレクター ・クライアントとの定例MTG実施・リレーション強化 ・EC運用・マーケティング戦略の策定と実行支援 ・社内のクリエイティブ・運用チームとの連携・ディレクション ◇運用と制作の業務進捗管理 ◇ゆくゆくは営業として新規顧客の対応や既存顧客のサポートおよび売上最大化に向けた戦略立案もお任せしていく予定です。 【メインで使用するプラットフォーム】 ・Shopify ・ecforce ■組織構成： 配属先は、EC制作・運用（営業、デザイナー、コーダー）、物流、カスタマーサポート、SNS運用のチームに分かれており今回はEC制作・運用のチームへの配属となります。営業は事業部長、課長がプレイヤーとしても兼務しておりますので、そちらの下でまずは業務に慣れていただく予定です。 ■業務/組織の魅力： ・成長過程のチームのため、昇格しやすい環境 ・トップダウンの組織ではないため自分の意見やアイディアが通りやすい ・裁量が大きく市場価値を上げることが可能 ・組織の良さ（定着率が高い） ・様々な業種の企業と関われる ・サービス拡大のフェーズのためチーム、事業の成長を経験できる ■当社について： Web領域と人材、2つの領域でサービスを展開しており、異なる事業同士のシナジーにより独自性の高いノウハウを蓄積。競合優位性に富んだソリューションを提供しています。 またいずれの領域においても幅広いサービスメニューをラインナップしているため、あらゆる切り口からクライアントの課題をすくい上げ、顧客企業の成長を強力にサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

ECサイト運営（※越境ECの急成長に伴い、海外売上がEC事業全体の50％超え、各国展開を拡張中） ECサイトの運営に加え、Webマーケティング、ブランディングも順次して頂きます。 ■業務内容： スチール製工具箱のニッチトップメーカーとして圧倒的な競争力を誇る同社にてECサイト運営担当を募集いたします。 サイト分析やディレクションをしながら、各国展開を拡張していく予定です。 ■業務の詳細： ・ECサイトの運営（アマゾン・shopify（自社オンライン）・楽天） ・サイトトラフィック分析 ・Webサイドの改修、ランディングページのレアウト構想 ※広告制作などは外部に委託しています ■募集の背景： 現在EC事業に注力しておりますが、より収益性高く売り上げを伸ばすため、 知見のある方にご入社いただき、事業を推進していただくことを期待しています。 ■製品： プロダクトイメージは東洋スチール”インスタグラム”当社サイトや＃toyosteelのUGC、又は東洋スチール”動画”を検索してご参照ください。 国内外のブランドと多数のコラボレーションを行っており、ANA航空や海外大手アパレル（シュプリーム）、ミシュランなども提携しております。 事例：https://www.toyosteel.jp/blogs/news ■働き方・労働環境： ・食堂リニューアル、社内お弁当無料化（全員対象※お弁当屋・吉野屋・ガスト、曜日によって変わります） ・ワークライフバランス、ライフイベントに応じて働ける ・残業月3時間程、年間休日125日、有給休暇取得率は78％ ・労働生産性9,511円/1H※大企業は8,500円 ■事業成長性： （１）金属製工具箱は日本トップシェア、7割占めており、約40カ国で販売展開し、世界中にネットワークを展開しています。有継ぎ目のない絞り加工などの技術を駆使して、強度と耐久性を保ちながらも美しい仕上がりを実現し、事業の持続的成長を支えている。 （２）2024年全事業成長率8％、海外事業成長率25％、EC事業成長率31.5％、 　　※EC事業売上の50％は海外売上になります。グローバル展開拡大中。 変更の範囲：会社の定める業務

【多額の資金調達とM&Aを通じて日本のモノづくりをEC化して支えるスタートアップ企業／ＩＰＯ準備フェーズ◎】 ■ミッション 越境EC部門の責任者候補として、長期的な目標として、海外事業の売上シェア20％を目指していただきます。海外事業は黎明期であるため、効果的な戦略を模索しながら、積極的にハンズオンできる事業開発リーダーを求めています。 ▼主な職務：入社後は、部内の管理職レベルからスタートし、実績に応じて部長への昇格の可能性もあります。 ◆欧米市場をターゲットとした越境EC事業の運営と成長をリードする ・欧米または東南アジア市場向けの既存事業の監督と改善。 ・法人営業活動を通じてパートナーシップを構築し、交渉する。 ・自社ECサイト、マーケットプレイス・プラットフォーム、ソーシャルメディアなど、様々なプラットフォームにおけるデジタル・マーケティング戦略の実行。 ・自社およびマーケットプレイスの両ECプラットフォームにおけるユーザーエクスペリエンス（UX）の向上。 ・経営陣や人事部門と連携し、必要な組織体制を構築する。 ・ビジネスプランの策定と進捗管理 ◆国際的な新規事業の開拓 ・マーケティング子会社ツヅクルと連携し、海外での販売支援策を検討。 ・新規直営事業の企画・開発 ・M&Aを含むインオーガニックな事業開発 ・それらを支える組織体制の構築・育成（採用・育成） ■チーム構成： ・管理職：2名（執行役員および本職） ・チームメンバー チームメンバー：Shopify運営、マーケットプレイスEC運営、法人営業、クリエイティブデザイン（2名）、サプライチェーンマネジメント（1名）のスペシャリスト6名。 事業推進には他部署・子会社・外部委託先との連携が不可欠。 ■ポジションハイライト： ・forestのビジョン実現に向けた中心的な役割： 「日本ブランドで世界を彩る」というforestの目標達成に大きく貢献し、日本の社会的課題に取り組む。 グローバルビジネスの経験： グローバルな業務経験を積むことで、将来の活躍の場が広がります。 ・急成長スタートアップでのインパクトのある仕事： 多額の資金調達やM&Aにより急成長を遂げるベンチャー企業で、大きな責任とインパクトのある経験を積むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【オープンロジとは】 弊社は身近な社会課題である物流の未来を変えるべく、「物流版AWS」をコンセプトとしたプラットフォームの開発、データの活用によって、業界全体の最適化を目指す会社です。 ■オープンロジのソリューション ・物流事業者のDX推進 倉庫会社へ作業に沿ったシステムを提供し、現場改善も行うことによってDXを進め、生産性向上に務めています。 ・Webサービス上で倉庫管理を効率的に 「物流版AWS」として、システムを通して倉庫という物理的なリソースの管理運用を効率的に担えるようにするなど、Webサービス上で物流を利用できるようにしています。 ・全国の倉庫ネットワークで配送効率化と負荷軽減 全国の倉庫と提携し、EC事業者がオープンロジを通して全国各地の倉庫を利用できるようにしています。それによって、配送先に最も近い倉庫から配送を行えるようにし、配送事業者の負荷を軽減、迅速な配送を実現します。 ▼業務内容 クラウド物流プラットフォーム「OPENLOGI」は荷主・倉庫・Shopify等の外部連携・社内オペレーションチームがそれぞれ利用する複数のシステムが存在し、システムごとにチームを分けて開発しています。いずれかのチームのPdMとしてジョインいただき、プロダクト戦略、プロダクトロードマップの立案・策定・遂行を担当いただきます。 ▽具体的な業務内容 ・プロダクトビジョン、ロードマップの策定 ・機能改善や新機能開発の企画立案 ・要件定義、仕様策定 ・開発の優先順位付け ・各種定性・定量リサーチ（ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析など）の企画・遂行 ▽このポジションで得られること ・プラットフォームとして蓄積した膨大なデータを元に、物流ネットワークの最適化という課題に取り組めます。 ・倉庫現場への研修・ヒアリングがあり、リアルなユーザーの声をプロダクトに反映できます。 ・13,000社以上のEC事業者/75社以上の倉庫事業者を支える大規模システムに関わることができます。 ▼組織 エンジニア組織全体としてはSRE・QAエンジニア・デザイナー・PdMを含めて約70名のチームです。

■□10期連続増収増益の世界を代表する音楽企業グループでのオムニチャネルアナリストを募集/事業方針に基いた戦略的ITプロジェクトのリード/実働時間7.5H■□ ■配属部門について： ユニバーサルミュージック合同会社（UMJ: Universal Music Japan）は、60 の国と地域にまたがる世界最大の音楽企業ユニバーサルミュージックグループの日本法人です。様々な歴史を持つグループ内の音楽レーベルから、邦楽、洋楽、クラシックス＆ジャズなど幅広い音楽ジャンルの作品が生み出されています。自社 EC サイトや直営店舗などを含む様々なタッチポイントを通じて、CD / DVD / LP 販売、各音楽プラットフォームでのストリーミング配信、アーティストプロデュース事業など、お客様へ多岐にわたる音楽体験を提供しております。 ■職務内容/役割： UMJの直販チャネルであるEC サイト、及び店舗での IT ソリューション導入をリードして頂きます。オムニチャネルでの顧客（ファン）体験の向上から、CD やグッズ販売のサプライチェーンに至るまで、最新テクノロジーを活用して、事業成長に必要な様々なソリューションを導入して頂くことになります。また、ユニバーサルミュージックグループ本社（LA）の IT チームと密に連携することで、グループ全体での IT 戦略やロードマップに基づいて、具体的な実行計画に落とし込んで行くことも必要です。 ■具体的な業務内容： ・事業方針に基いた戦略的ITプロジェクトのプロジェクトマネジメント（リソース、予算、課題、リスク 他） ・グローバル IT チーム in LA、UMJ 業務部門、UMJ-IT 本部のチームメイトと連携し、業務アプリケーションの構築とプロセス改革を推進 ・高品質の IT サービスを維持していく為の、外部 IT ベンダーの適切なマネジメント ■働き方について： リモートワークと出社のハイブリット型の働き方を取り入れております。 ■必須要件欄以外に以下ご経験をお持ちの方を歓迎します。 ・過去LINE、CDPなどマーケティングや顧客接点領域でのプロジェクト経験をお持ちの方 ・Shopify、店舗システム導入のご経験をお持ちの方 変更の範囲：会社の定める業務

【フルリモートで全国どこでも勤務可／自社toCサービス開発／納得感ある評価制度／残業10〜20h】 ■職務内容 2000を超える店舗と年間1900万人超の会員基盤を持つゲオグループ（東証プライム）で、自社サービスのWebアプリケーション開発をお任せします。 既存の運用・改修だけでなく、新システム・サービス開発に携わる機会もあります。 【具体的に】 ・リユース事業（セカンドストリート）のWEBサービス開発と保守 【担当サービスの一例】 ◇セカンドストリートサービス： オンラインサイト PC版/スマホ版、商品販売、商品店舗お取り寄せ、買取サービス ◇セカンドストリートアプリ（iPhone・Android）： 専門店、店舗買取関連システム、EC出品システム（iOSアプリ含む） ◇楽天、ヤフー、Amazon、Shopifyなど国内外の外部モールへの連携システム 【業務の魅力】 エンドユーザー向けのWebサービスやアプリを開発するため、反響やご意見をダイレクトに感じることができ、関わった開発案件やサービスが世に出る楽しみを直に味わえます。 ■開発環境 言語：PHP（フレームワーク：Laravel 他） OS：Linux DB：MySQL、mongoDB WEBサーバー：apache、nginx サーバー：AWSなどクラウド環境 ■配属部署 ・ToC向けのサービスを担当する開発1〜3課いずれかへ配属。6名〜17名程度の比較的少人数のチームで、年次・役職に関わらず「さん」付けで呼び合う穏やかな雰囲気です。 ・入社後は「(株)ゲオホールディングス」へ兼務出向。グループ一丸となってIT分野を強化することが目的です。 ■就業環境 ・フルリモート・フルフレックスで柔軟な働き方が可能（コミュニケーションを目的に月1〜2回出社）。適宜オンラインミーティングも設置。 ・残業は月10〜20H、有給消化率は73.5%（2023年度）。 ・週2時間の自己学習時間を設けており、新しい開発の勉強や資格取得に触れる機会があります。 ■評価制度 半期ごとに「評価前面談」「フィードバック面談」を実施。評価後も上司からフィードバックを行います。複数の評価指標で総合的に評価し、努力・成果がしっかりと給与に反映される仕組みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【オープンロジとは】 弊社は身近な社会課題である物流の未来を変えるべく、「物流版AWS」をコンセプトとしたプラットフォームの開発、データの活用によって、業界全体の最適化を目指す会社です。 ■オープンロジのソリューション ・物流事業者のDX推進 倉庫会社へ作業に沿ったシステムを提供し、現場改善も行うことによってDXを進め、生産性向上に務めています。 ・Webサービス上で倉庫管理を効率的に 「物流版AWS」として、システムを通して倉庫という物理的なリソースの管理運用を効率的に担えるようにするなど、Webサービス上で物流を利用できるようにしています。 ・全国の倉庫ネットワークで配送効率化と負荷軽減 全国の倉庫と提携し、EC事業者がオープンロジを通して全国各地の倉庫を利用できるようにしています。それによって、配送先に最も近い倉庫から配送を行えるようにし、配送事業者の負荷を軽減、迅速な配送を実現します。 ▼業務内容 クラウド物流プラットフォーム「OPENLOGI」は荷主・倉庫・Shopify等の外部連携・社内オペレーションチームがそれぞれ利用する複数のシステムが存在し、システムごとにチームを分けて開発しています。いずれかのチームのPdMとしてジョインいただき、プロダクト戦略、プロダクトロードマップの立案・策定・遂行を担当いただきます。 ▽具体的な業務内容 ・プロダクトビジョン、ロードマップの策定 ・機能改善や新機能開発の企画立案 ・要件定義、仕様策定 ・開発の優先順位付け ・各種定性・定量リサーチ（ユーザー調査・ログ分析・問い合わせ分析など）の企画・遂行 ▽このポジションで得られること ・プラットフォームとして蓄積した膨大なデータを元に、物流ネットワークの最適化という課題に取り組めます。 ・倉庫現場への研修・ヒアリングがあり、リアルなユーザーの声をプロダクトに反映できます。 ・13,000社以上のEC事業者/75社以上の倉庫事業者を支える大規模システムに関わることができます。 ▼組織 エンジニア組織全体としてはSRE・QAエンジニア・デザイナー・PdMを含めて約70名のチームです。

■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 Belong では 「大切な人に誇れる、次なる価値を届けよう」というミッションに基づいて中古モバイル端末のエコシステムを構築しており、フロントエンドエンジニアは社内・外で利用される Web UI の設計・開発からテスト、運用まで各々がリーダーシップを持ち主体的に取り組む事が期待されています。また、ベストプラクティスに基づいた可読性や再利用性の高いコードの開発を意識し、バックエンドのエンジニアと連携して API の設計で連携するなど、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。 個人顧客向けサービスであるにこスマや Belong 買取、法人顧客向けサービスである Belong One、また社内ユーザー向けのサービスなども運用しており、様々な角度でユーザーとの接点がありるためエンジニアの活躍する場がたくさんあります。 ■職務詳細： ・各サービスの Web UI の開発・改善 ・在庫管理システムや社内ツールの管理画面構築 ・にこスマ や EC や買取アプリ等の画面構築 ・新規プロジェクトの立ち上げ ・プロダクトをまたいで利用される共有ライブラリの作成 ・Shopifyのカスタマイズやアプリ作成、管理画面改善 ・ブログの投稿やカンファレンス・イベントへの参加 ■会社の魅力： ・伊藤忠商事を親会社に持ち、中古スマホの買取・販売、レンタルなどのサービスを提供しております。米国で中古スマホ市場のスタートアップが誕生しつつあった様子に着目し、2019年に伊藤忠の社内ベンチャーとして設立しました。現在では多くのメディアにも取り上げられ、成長性の高い事業として注目されています。 ・法人・個人、国内・海外問わず、仕入・検品・販売のすべてをカバーできることが強みです。また、親会社である伊藤忠商事グループの強みも活かして、世界各国に駐在する携帯電話に精通したメンバーと日々連携しています。そうした世界中のチャネルを活用して、日本の法令や基準に適した端末を調達し、お客様の求める端末をお届けできることが大きな特徴です。 変更の範囲：本文参照

【伊藤忠商事の社内ベンチャーから発起／中古スマートフォン事業展開／裁量をもって働ける環境／土日祝休み／フレックスタイム／リモートワーク可】 ■募集背景： 当社におけるフロントエンドエンジニアは社内・外で利用される Web UIの設計・開発からテスト、運用まで各々がリーダーシップを持ち主体的に取り組む事が期待されています。また、ベストプラクティスに基づいた可読性や再利用性の高いコードの開発を意識し、バックエンドのエンジニアと連携してAPIの設計で連携するなど、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。 本求人では、当社の個人顧客向けサービスである、にこスマとにこスマ買取の開発組織をリードする、シニアフロントエンドエンジニアを募集します。 にこスマ・にこスマ買取は、利用体験の良いサービスを提供すると同時に、連携しているパートナー企業様のキャンペーンなどの取り組み実現のために信頼性の高いサービスを提供しています。 ■想定される業務： ・にこスマ、にこスマ買取のフロントエンド開発、運用 ・Shopify のカスタマイズやアプリ作成、管理画面改善 ・サービスを開発する上で必要な非機能要件を整理し実装をリードする ・コードレビューやメンバーとのやり取りを通してチーム力の底上げ ・ジュニアメンバーのメンタリング ・ベストプラクティスを理解し社内外への発信 【変更の範囲：会社が定める業務】 ■開発環境 言語：HTML、CSS、TypeScript フレームワーク/ライブラリ：React、Next.js インフラ：GCP（Cloud Run etc.） ■当社のエンジニアとして働く特徴： ・アジャイル開発をおこなっており、且つ開発工程における要件定義／設計などの役割単位でメンバーに割り振っています ・開発（実装）フェーズはもちろんのこと、設計から運用まで課題解決をするためのサービス開発における様々な工程をまとめて経験できます ・エンジニアもプロダクト企画のMTGに参加でき、機能企画に携われます ・自身の専門領域に囚われず興味のある領域の知見がつけらえる 　社内のLT会や、バックエンド・フロントエンドなどの専門メンバーを集めて行う議論の場も全てのエンジニアに開かれています ・週2〜3日は出社するハイブリットスタイルです 変更の範囲：本文参照

〜10期連続増収増益の世界を代表する音楽企業グループ〜 ■組織について： 自社ECサイト「UNIVERSAL MUSIC STORE」（以下UMS）の企画運営をする部門で、全体で18名程度の組織です。 音楽商品（CD/レコード）や映像商品、グッズ等の販売、販促施策及びキャンペーンをECプラットフォームを活用して実施し、「人を愛し、音楽を愛し、感動を届ける」をモットーにアーティストの作品と共に音楽の楽しさを世界に届けます。 ■役割の内容： 【1.ビジネスをリード】 音楽商品/映像商品やグッズの各案件の販売/販促計画に基づき、ECプラットフォームや周辺システム/機能を活用してECにおける販売実施・受注管理を責任をもって行う。ECにおける主要なKPI（セッション数、買上率、客単価、リピート率など）のモニタリングとPDCAサイクルを回し、顧客基盤の強化、新規会員/リピーターの増加をドライブする。 【2.アーティスト毎の施策をサイトで実現】 K-POP、邦楽・アイドルを中心に熱狂的なファンダムをターゲットに実施するイベント施策を伴う複雑な販売施策（例：複数形態商品×複数特典×複数イベント参加券の抽選応募）をECにおいて実行すべく、商品や特殊条件設定などを整理し、チームで販売および施策の実施を一気通貫して行う。アーティスト/マネジメント/レーベルの意向を汲んだ販促施策の実施/質の高いサービス提供を行い、ファンダムに対してより満足度の高い購入体験の提供、UMSの顧客満足度の向上を実現する。 【3.効果的な管理・運用】 各システム（Shopify/データ管理システムなど）の運用面向上/改善についての提案を継続的に行い、お客様の利便性向上、オペレーターの業務効率および業務精度の改善につながる開発/改修をドライブする。加えて、システムを活用した各業務の効率化/標準化を推進、業務の属人化を解消、マニュアル整備を行う。 【4.チームメンバーのボトムアップをサポート】 ECシステム/プラットフォームを活用した業務について、スキル/ノウハウを組織知として蓄積すると同時に、新しく加わる社員スタッフや業務委託スタッフに対し、レクチャーおよびOJTでの指導/サポートを行い、組織全体のオペレーションケイパビリティ向上に貢献する。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 【自社製品開発にも注力！上流工程から携われる】SE・PGとして、最新言語を活かしたシステム開発やアプリ・Web開発などの案件にアサイン 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： 年間840件以上の案件を手掛けるだけに業務システムやWebアプリからAI、IoT、PRA、ブロックチェーンまで最新プロジェクトも多数あります ■開発環境 ・言語：Java、.NET、PHP、Python、Node.jsなど ・DB：MySQL、PostgreSQL、DB2、SQL Serverなど ・OS：Windows、Linuxなど ・フレームワーク：Spring Framework、Seasar2、Struts2、CakePHP、Zend Frameworkなど ■案件例（一部） Web/オープン系 ・大手電力会社の基幹システム／Java、.Net ・大手建築会社の販売管理システム／.Net ・ECサイト／Shopify、PHP、EC-Cube ■勤務形態 ・常駐:受託＝7:3（今後は5:5に調整していきます） ・リモートOKの案件あり！ ・案件の90％は、2名以上で担当していただきます ・1名単独での場合は、事前説明の上、本人の意向に従います ・3ヶ月程度が中心、3年にわたる長期プロジェクトもあり ■当社で働くメリット・魅力： POINT1：抜群の成長力と、安定の経営基盤 現在も要件定義、設計、開発、運用の各フェーズで案件依頼が増加している当社。大手sler、官公庁や上場企業などの有力な顧客群にも開発力を高く評価され、近年ではIoT、AI、VRなどの最先端技術を用いた分野にもいち早く参入しています。 POINT2：「なりたい」を応援するキャリアサポート 社員一人ひとりの志向するキャリア像をスキル・マインドの両面から尊重し、アサイン時には個人の得意分野や希望に応じて参加プロジェクトを決定する方針を貫いています。プロジェクト先での常駐開始後もエンジニアへのサポートに力を入れており、業界では珍しい社長直通のホットライン電話や、今後の希望や現状の悩み事などを打ち明けられる定期面談も設けています。また、半期に1回は上司との面談を行い、顧客側と本人側の両面からの点数評価と、客観的な目標の設定も実施しています。 変更の範囲：本文参照

〜キャリアアップしたい方必見！スキルある方は早い段階でリーダーとして活躍機会あり★メディア受賞歴多数◎直近1年で社員数2倍の急成長中企業／年休125日／週休2日制（土日祝）〜 ■業務内容： ・Google / Yahoo / SNSなどの広告出稿・運用・効果改善 ・LP・公式サイトなどのCVR改善に向けた企画・ディレクション ・広告やアクセスデータの分析と改善提案（GA・アドエビスなど） ・新規ユーザー獲得とLTV向上を見据えた施策立案 ◎リピート通販の知見を持つあなたが、主役になれる環境です。 ◎運用の自社化を促進中のため、様々な施策をスピーディーに裁量を持って進められる環境です。 ◎広告運用のプロからノウハウ伝授してもらえます！ ■使用ツール： ・Google Analytics ・Google Ads ・Google Tag Manager ・アドエビス（導入予定） ・Shopify（EC構築 / 販促連携） ■募集背景： SPICでは、「Lypo-C」の売上拡大に伴い、業務の持続的な運用を確立するため、広告運用を担う新たなチームメンバーが必要です。 これまでは広告代理店の皆様にご協力いただいてきました。 今後は自社内での運用体制を強化し、よりスピーディーかつ柔軟に対応できる仕組みを構築したいと考えています。 これにより、広告費の効率化を図りつつ、迅速で効果的な運用を実現し、ブランド成長をさらに加速させていくことを目指しています。 ■配属組織：1名 Web 広告運用は基本的に外注しており、そのディレクションを社内で行っています。 内製化も視野に入れ、企画〜運用までできるチームメンバーを探しています。 ■当社の特徴： ・1982年創業以来、美と健康に関するサービスや商品をお客様に提供してきました。 ・世の中全体に美と健康に対する意識が高まる中、一般消費者に加え、多くの医療機関、美容サロンからの支持を得てまいりました。 ・「Lypo-C」の売上が好調に推移し右肩上がりの成長を遂げており、 現在約50億円規模のビジネスから、売上高100億円を超えてさらに高みを目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ゲームが好きな方歓迎！／ECサイト、家電量販店でも必ず見かける液晶モニターに携わりませんか？／週1在宅可〜 【当社について】 液晶モニター・エレクトロニクス製品の計画、製造、販売を行っています。ユーザー側の立場で設計されたディスプレイ開発に特化し、「いいモノを最高のコストパフォーマンスで提供すること」「他のメーカーが作れない製品を提供すること」を大切にし、製品を提供しています。現在事業も好調に伸長しています。 「他社がつくれないものをつくる」、「ユーザ側の立場で設計する」をモットーに事業展開しているベンチャー企業としてPCゲーマ等のコアファンに向けた製品等を低価格でコストパフォーマンスが発揮できるものづくりをしています。 【仕事の内容】【変更の範囲：なし】 ECでの製品販売に関する業務をお任せします。 ＜対象サイト＞ 自社サイト（Shopify）、Amazon、楽天、Yahoo ※将来AU Ｐａｙモールも追加可能性あり ＜業務詳細＞ ・各ECサイトへの製品登録業務 ・登録用フォーマット作成 ・画像登録 ・動画制作依頼（Amazonに対してなど） ・SEO用のキーワード設定 ・バナー制作 ・代理店とのやり取り ・ＥＣ管理ツールの設定、管理（テンポスター） ・在庫情報の管理 ・価格コムへの在庫情報の更新、修正 ・レポーティング業務（売上） ・メルマガ作成、配信 ・受注関連業務（不正取引のチェックなど） ・問い合わせ対応 ※基本的にメールかシステム経由ですのでお客様と電話でやり取りするようなことは原則ございません。 【働き方】 ・現在30代の男性が1名で対応しているためその方と伴走して業務を行っていただきます。 ※東京オフィスの人数は9名（男女比7：2）です。 ・業務に慣れてきたら週１〜２日は在宅勤務が可能です。 ※モニターを用いて業務を行うため在宅勤務用のモニターをご自宅においていただくことになります（会社支給） ・残業はほとんどございませんので基本的に定時の18時で退勤可能です。 【募集背景】 売り上げ増加の要でもあるセット商品の登録をより増やしていく予定です。 また現在、製品登録業務は外部に委託しており、新商品が多く出る業態だからこそ今後は自社体制に移行したいと考えております。 変更の範囲：本文参照

◆◇挑戦する若手が主役！成長企業で市場価値を上げるチャンス／業界未経験歓迎／平均年齢25歳の急成長中のベンチャー企業◇◆ ■業務概要： Shopifyなどを用いたECサイト構築ディレクターです。大企業の経営陣・事業責任者などと対峙し、プロジェクト設計〜ECサイト新規構築〜実行まで推進する裁量権の高いダイナミックなポジションです。経営課題や現場担当者の要望を吸い上げシステムの全体像を描き、システム開発のディレクションから成果創出までをリードする役割です。裁量権を持ってプロジェクト全体をマネジメントし、クライアントと密に連携しながら、企業成長のエンジンとなる重要なポジションを担っていただきます。 ■具体的には： ◎プロジェクト設計・戦略立案 クライアントの経営目標に基づき、プロジェクトの設計や戦略の立案を担当します。課題を細分化し、全体を俯瞰した実行プランを構築します。 ◎ECサイト新規構築/リプレイスの要件定義 クライアントの課題を解決するために、必要な要求／要件を洗い出し、定義します。 ◎プロジェクトの工程管理・タスク管理・スケジュール管理 エンジニアやデザイナーと連携し、進行管理を行い、成果物を完成へと導きます。 ◎クライアント折衝・コミュニケーション クライアントと密に連携し、プロジェクトの進行状況を報告。次のステップや改善点を経営陣と共に検討し、課題解決を導きます。 ◎ドキュメント作成 システムの要件定義や仕様書など、システム開発に必要なドキュメントを納品物として作成します。 ◎システムの運用保守やオペレーション改善 ■やりがい： プロジェクトは半年以上にわたることが多く、クライアントに深く伴走して課題を解決していく過程で、目に見えるアウトプットを世の中へ産み落とせること ■組織構成： ・配属先人数：20名（業務委託も合わせると30名近く在籍） ・年齢層：20代 ※平均年齢は比較的若いですが、顧客へのアウトプットは1プロフェッショナルとして立ち振る舞いを求められており、細部までこだわり抜かれています。また、全体イベントや社員旅行を開催するなどオンオフ問わずコミュニケーションも活発ですが、業務に馴れ合いはなく、必要なことは堂々と言い合える関係性を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【ソリューションとゲームの2事業を軸とした総合IT企業／年休125日】 IT、ゲーム、エンタメ業界を中心に、幅広い業界の顧客に対し、課題解決型のソリューション提案・企画営業を担当していただきます。 ◎スマートフォンアプリ・業務系システム、ゲーム開発など、各事業部を横断した営業活動が可能です。◎ ■具体的な業務内容： （1）人材の提案 お客様のプロジェクト要件に適したエンジニアを提案します。 ※業界知識を身につける第一歩として、経験の浅い方も取り組みやすい業務です。 （2）ソリューションの提案 アプリ・システム・ゲーム・VRコンテンツなど、アドグローブの開発サービスを活用した提案を行います。 ※経験やスキル次第では、早い段階で新規案件にも挑戦可能です。 ■業務事例： toCからtoBまで幅広いプロジェクトを手掛けています。以下は一例です。 ◆某通信キャリア会社様：toCサービス開発支援 新規コンシューマ向けサービスの企画提案・開発体制構築 エンジニアと連携しながら開発支援・実装を進行 ◆某自動車関連会社様：新規自動配送システム開発プロジェクト 企画提案から、リリース対応までをパートナー企業と混成チームを構築し、お客様へ提案 ◆某事業会社様：新規社内システム改善プロジェクト クライアントが抱える企業内DX化を、事業企画チームと協力し提案 ◆某アミューズメーントパーク：事業企画、EC開発支援 クライアント様の社内DX化を推進し、まさに事業企画のようなご提案を実施 グッズの企画チームやポップアップストアの運営チームと一緒に顧客価値を最大化 ◆某ベンチャー企業様：AI Vtuberサービス開発支援 新規toC向けサービスにAI要素などの開発支援の実行 ◆某小売系企業：EC強化のためのShopify・LINE連携を中心とした顧客体験向上支援 ◆地方自治体向け：観光促進DX（Web3/NFTスタンプラリー＋観光アプリ開発） ◆デジタルギフト領域：お祝い花 × AR演出のWebサービス企画・開発（自社新規事業） など、多様な業界・業種のプロジェクトに関与しています。 ■組織構成： 東京本社15名、大阪オフィス3名の計18名が在籍しています。 平均年齢は33歳と、20代〜30代のメンバーを中心に活躍しています！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜web開発経験を活かして自社内で開発に携われる／規模、属性幅広い案件に関わりたい方必見／顧客のビジネス成功に寄り添う長期的な関係構築／リモート週4日・福利厚生充実でプライベートと両立〜 ■職務内容 3-5名程度のプログラマとチームを組み、顧客へのヒアリングから納品までの一通りを上流工程を中心にご担当いただきます。 ※客先常駐などはなく、自社内で開発に携わっていただきます。 【顧客対応】 ・打ち合わせに参加し、要件・要望のヒアリング、提案 ・見積作成 ・クライアントに対して定期的にコンタクトをとり、運用状況をもとに改善提案の実施 【案件管理】 ・リソース管理・予算管理を含む案件全体のマネジメント ・要件定義や設計などの上流工程 【品質管理】 ・PMOとして品質管理や見積の確認など、各プロジェクトのサポート ・顧客対応や若手メンバーの育成 ■ポジションの魅力： 顧客のビジネスの成功をサポートすることを第一の目標としているので、納品して終わりではありません。 システム完成後も構築・運用だけでなく広告などその他のリソースも合わせて、お取引を長く続けながら、お客様のビジネスに寄り添った提案、開発を続けていくことができます。 ■開発内容： 同社はクライアント業種や業態を限定していないため、各種WEBサイトやCMS、業務システム、スマートフォンアプリなど、多様な受託案件に携わることができます。 案件規模は数十万〜数千万程度のものまで様々で、年に１〜２件20〜30人規模の案件もございます。 ＜開発の一例＞ ・PHP等を使ったWebサイトスクラッチ開発 ・ECサイト開発（ShopifyやMakeshop利用。スクラッチ開発・継続開発もあり） ・医療系サービスの診療ロジック、患者アプリ開発 ■組織構成 開発グループ全体で16人在籍しており、PMは4名おります。 年齢層は30代〜50代と幅広く、中途採用比率は半々程です。 ■働き方 ・平均残業時間13h／土日祝休み／年間休日120日 ・Mac、Windows使いなれたOSのPCを支給いたします。 ・育休取得後復帰率100％・男性の育休取得実績あり ・教育費用全額補助（セミナー・資格・書籍） ・フリードリンク（コーヒー飲み放題） 変更の範囲：会社の定める業務

【創業76年！厳選した刃物・道具のECサイト「ほんまもん」を手掛ける兵庫の老舗企業】 ■業務内容： 厳選した良質な刃物・道具を「ほんまもん」ブランドとしてEC販売を行う当社にて、ECサイトの運営を中心に、マーケティング・企画、SNS運用など事業の成長推進役をお任せいたします。 ■業務詳細： ◇既存の海外卸顧客への対応 ◇海外向け商品の企画 ◇新規の海外卸顧客の獲得 ◇海外向け自社ECサイト、モールの運営 自社ECサイト（Honmamon-Japan.com）をはじめ、Shopify、アメリカAmazonの運営 ◇作り手や仕入れ先からの情報を元に商品ページの作成・更新 分析に基づくプロモーションの企画検討 ◇SNS（Instagram、Facebook、YouTubeなど）を用いた認知拡大 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力： 真の鍛冶職人が作る手作り刃物は、日本が世界に誇れる極上の技です。 この伝統技術を次の時代へ継承してゆくため当社は商品の本当の価値をお客様にお伝えし、職人から適正価格で仕入れて販売をする事にこだわっており、次世代を育てる使命も担っております。 ■配属先について： 4名の部署で責任者は30代、一緒にチャレンジしたい方をお待ちしております。 ＼安定した経営で事業拡大中！／ 兵庫県の特産・播州鎌の製造や販売事業からスタートし、長きにわたり金物業界のノウハウを培ってきた当社。日本の伝統工芸を継承する使命から、いち早くEC販売へと参入し、経営も安定しています。現在は海外向けの販売にも力を入れ、着実に事業を拡大中。「ほんまもん」ブランドを通じ、日本文化を次世代へつなぎます。 ■当社について： ＜創業時期＞ 戦後まもなく播州鎌の製造・卸元として創業 ＜近年の取り組み＞ ・インターネット通販小売り市場で他社卸との差別化 ・金物業界での長い社歴を活かした専門店としての運営 ・厳選した良質な刃物・道具を「ほんまもん」ブランドで提供 ＜企業理念＞ お客様の満足が「職人」や「ものづくり」という日本伝統文化を次世代につなぐ手助けになると信じ、社会に貢献できる企業を目指す 変更の範囲：本文参照

【部門の責任者としてプロジェクトの推進を行って頂ける方を求めています/小売・流通系を中心とした大企業のDX推進を支援する企業／リモートワーク・フレックス勤務の働きやすい環境】 ■業務内容： ・自社製品をクライアント企業へカスタマイズ導入するプロジェクト部門の責任者（プロジェクト本部拡大に伴う部長ポジション） ・プロジェクト責任者の一人として、開発者のアサイン・支援・管理 ・プロジェクト推進、開発視点での判断 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ミッション・やりがい： 【大手企業の経営課題の解決】 我々のメインクライアントは、百貨店やアパレル、専門店などの小売流通業者で、最低数百億から1兆円ほどの売上規模の大手企業です。 数十万〜数百万点の在庫を扱うような大規模Eコマースシステムを実現するには、決済、セキュリティ、UI、外部サービスとの連携などを考慮しなくてはなりません。 ShopifyやBASEなどSaaSでは実現できない、複雑で深い仕組みを提供できる数少ない会社として、多くのお問い合わせを頂戴しています。 こうした現場でのボトルネックをシステムによって解消する＝顧客の経営課題の解決がミッションです。 【社会的インパクトの大きさ】 大規模な案件では、顧客側も全体を俯瞰できていないことが多く、現状把握に時間を要します。 関係者が多く、1つの事象に対しても複数の調整が発生するなど、組織的な難しさを感じるシーンも多くあります。 ただ御用聞きとして間に立つのではなく、顧客のことを第一に考え、踏み込んだコミュニケーションを取ることもあります。 故に顧客と共創しているような感覚を得られます。 システムを無事リリース出来れば、それによって新しい価値が創造でき、顧客とともに新しいステージにたどり着いたような感覚を得ることが出来る、社会的インパクトの大きな業務です。 ■組織構成 開発本部長を含め5〜6名の1チームの組織となっています。 ゆくゆくは2〜3のプロジェクトを率いていただくイメージです。 ■当社について： ・オムニチャネル／OMO領域のコンサルティング/SI/運用の事業領域をメインに企業のDX推進を支える事をミッションとしており、自社のプロダクトを保有している高い技術力を武器にマーケットの拡大を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆大手スポーツアパレルブランドのECサイトなどアパレル案件が9割を占めております◎／年休125日・月平均残業15時間・リモート週2〜3回OK！／ECサイトのディレクションを制作から長期運用までお任せします◆◇ ★業務によりリモートワークも取り入れています。 ★ECサイトの制作から運用まで手がけるので経験やノウハウが手に入ります。 ★数字やマーケティングを重視したサイト制作に携われます。 ■採用背景： 当社はECに強みを持つ親会社であるBBF社と連携をし、ECのスペシャリスト集団としてクライアントの自社ECサイト・ECモールにおけるお客様とのすり合わせから運用まで幅広く実施し、EC構築の体制強化のため採用する運びになりました。 ■業務内容： クライアントの自社ECサイト、ECモールにおけるお客様とのすり合わせから運用まで幅広くご担当いただきます。 フルスクラッチの制作やShopifyなどのECプラットフォームを活用し、クライアントの新規ECの制作・運用、既存サイトの改修などをご担当いただく予定となっております。 ※クライアント例：大手スポーツアパレルブラントを中心にアパレル9割、コスメ、ジュエリー等 ■キャリアパス：制作だけでない運用まで担当します 将来的には責任者として制作だけではなくその後の運用までご担当頂き、数字・マーケティングを重視した開発・改善を行うことができるため、ECサイトの制作から運用まで一貫して携わることが可能です。 ■働き方： 業務に慣れていただいたタイミングにて週2〜3日がリモートワークです。 平均残業は15時間程度で親会社との連携やクライアントへの働きかけにより、有給取得率も約7割と働きやすい環境を保っています。 他には男性社員の育休実績もあり、各種休暇・制度が整っています。 ◇【第二創業期／コロナ禍でも業績右肩上がり】 社員数も約100名になり、第二創業期として制度や体制整備を進めています。アパレル系EC企画・構築で業界トップクラスのビービーエフ社とも連携を強めており、自社ECの隆盛により業績右肩上がりを続けています。それ以外の案件体制も非常に充実しており、これまでのスキルを活かしてより自由に働きたい、よりチャレンジしたい、という方に適した環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜昨対比10倍の海外受注実績／土日祝休／フレックス／週1〜2程度のリモート勤務有〜 ■業務概要： 日本酒ブランド「SAKE HUNDRED」のマーケティング施策のプロジェクトオーナーとして、施策立案から実行、分析までを一貫してリードしていただきます。社内の各部門や社外の協力会社とも連携もしながら、デジタルマーケティングにより新規獲得施策を中心に、マーケティング施策に関わる幅広い領域を担っていただきます。既存の手法に捉われずに幅広く思考して実行し、事業を牽引する活躍を期待します。わたしたちと一緒に「日本酒の未来」をつくっていきませんか？ご応募お待ちしております。 ■業務詳細： マーケティング施策のメイン担当者として、ECサイトでの新規獲得・売上最大化を中心とした施策立案から実行、分析までを一貫して担っていただきます。 ・マーケティング施策の企画立案および進行管理 ・デジタル広告を活用した継続的な事業拡大の戦略設計とその実行 ・施策のKPI管理、分析、効果検証、PDCA設計 ・施策実行のためのShopifyおよびMAツール（Hubspot）の設定・運用 ・物流やPRチームなど他部署を巻き込んだプロジェクト推進 等 ※上記以外にもご経験とご志向性に応じて、幅広い業務をお任せしたいと考えております。 ■ポジションの魅力： マーケティングチームはブランドサイト（EC）経由の売上拡大をミッションに持ち、事業の9割以上の売上を担う、会社の中でも大きな期待値を持つ組織です。少数精鋭のメンバーの一員として一定の裁量を持ち、成果を出すために自ら思考・行動することが求められます。ご自身のスキルを昇華させ、さらに幅を広げて活躍いただくことが実現可能です。 ■チーム構成と募集背景： チーム責任者は取締役です。メンバーは、高い熱量を持ちチームをリードする大手広告会社出身者と、CRMおよびコンテンツマーケティングを担う制作会社出身の社員2名が中心となって構成されています。さらに、長らく事業を支える複数の業務委託スタッフも在籍しており、彼らと連携しながら、売上最大化に向けて取り組んでいます。 今回の募集は、新たなマーケティング施策を複数、スピーディーに並行して推進していくために、チームメンバーの増強のために募集します。 変更の範囲：会社の定める業務