〜働き方◎／転勤なし／残業ほぼなし／ファッションと人をつなぐリーダーへ。あなたのマネジメント力で、店舗をもっと魅力的に〜 世世界70以上の国で展開するH&M札幌店で、売場と人を動かすセクションリーダー募集。現場判断と育成を通じ、店舗価値を高める役割です。 ■業務内容 札幌店において、レディース・メンズ・キッズのいずれかのカテゴリ責任者として、売上・商品・人材を総合的にマネジメントします。日々の売場運営、販売データや在庫状況の把握をもとに、店舗管理チームやVMD担当と連携しながら改善施策を企画・実行。セールスアドバイザーの育成、シフト管理、接客品質の向上を通じて、チーム力と顧客体験を高めていきます。ストアマネージャー不在時には店舗全体のオペレーションを監督し、現場の意思決定を担います。採用活動のサポートやチームビルディングにも関わり、主体的に課題を捉え、行動につなげるリーダーシップが期待されるポジションです。 ■業務の魅力 担当部門の裁量が大きく、自身の判断や工夫が売場づくりやメンバーの成長に直結します。育成・数値管理・他職種連携を実践的に経験でき、マネジメント力を磨けます。 ■働く環境 各部門にマネージャーを配置し、VMD担当や多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働。率直でオープンなコミュニケーションを大切にしています。 ■働き方 ・事前承認制で残業を抑制 ・服装、髪型、ネイル自由 ・多様性と公平性を尊重する文化 ■キャリアパス ストアマネージャーへの昇格に加え、本社ポジションへのキャリアチェンジ実績も豊富です。直近半年で4名が本社へ異動。エリアチームマネージャーや人事、PRマーケティング、店舗開発部門など、いずれも店舗経験を活かせるポジションへ等への異動実績があり、現場発のキャリア形成が可能です。 ■企業魅力 H&Mグループは「ファッションと品質を最良の価格で、持続可能な方法で提供する」ことを理念に、サステナビリティと多様性を重視した企業文化を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎児童指導員さんの募集です！ 年間休日も昨年実績で125日！プライベートも充実♪ 《仕事内容》 放デイの職員として、 子供たちの療育サポートをメインにお願いします！ その他、事務作業や保護者さんへの連絡、SNSへの投稿など 得意なことをメインにお願いする予定です！ ※得意なことを得意な先生にメインでお願いするようにしています 最初は慣れないこともあるかもしれませんが、 周りの職員たちでしっかりサポートさせていただきます♪ 《施設について》 対象年齢は6歳～18歳ですが、 特に小学校高学年～高校生の子供たちが 多く通っています ☆1日の定員は10名 「少人数でゆっくりと静かな空間で過ごせる」が特徴！ 活動内容は 〇学習支援 〇ソーシャルスキルトレーニング 〇セラピー（アート・サウンド） 〇メイクアップ体験　など 職員さんは幅広い年齢層で活躍中！ 先生たちの得意なこと・好きなことを活かしながら ヨガやメイクアップ体験などを行っています ※送迎業務があるため、運転免許必須！ 小さめの車から送迎スタートできます！ ご紹介実績あり！ ご不明点ございましたらお気軽にご相談下さい！ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ お気軽にお問い合わせください♪ 日程調整・面接同席・辞退連絡まで しっかりサポートさせていただきます♪ 京都支店 担当： 酒井(さかい) ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 『仕事No.jb655224』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／研修あり／シフト制／見学のみOK／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／バイク通勤可／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／資格優遇／夜勤なし／週休2日／日勤／17時まで／18時まで／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・研修あり ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

＼全国に1,500店舗以上を展開！／ 宝飾品・ブランド品などの買取専門店にて、買取・査定業務をお任せします。 ■具体的には ・ご来店いただいたお客様の接客対応（1日5～6件） ・商品の査定・買取 ・買取資金の準備、買取品発送 ・付随する事務作業 ・店内清掃など 飛び込みやテレアポがないため接客に専念できます。 ブランド品に詳しくなくてもOK！研修制度でしっかり学べます！ 【給与詳細】 月給：350,000円～ 年収：450～500万円（初年度想定年収490～1,000万円） その他固定手当/月：120,000円 ※固定残業代制度なし（店舗買取営業職） ※別途高額インセンティブ制度あり※実績や能力により随時昇給・昇格 賞与備考：6月・12月 昇給備考：成果に応じて随時 住宅手当：5万円/月 ※規定有 ■LINE公式アカウントでお仕事情報配信中！ ・LINE ID　@sigotora.jp ・アカウント名　しごとら のどちらかで検索してください 【随時入社OK】店舗にて宝飾品・ブランド品などの買取査定業務をお任せします。専門知識不要・未経験スタート歓迎！完全反響型のため、飛び込みやテレアポはありません。週休二日の希望シフト制（土日休みもOK） 【Point】 ・来社不要の在宅でWEB登録 ・原則定時退社 ・ネイルOK！髪色自由 ・希望シフト制 ・通勤便利な駅チカ

〜未経験歓迎◎第二新卒・ママさん必見！ネイル・髪自由！／土日休取得可・残業月平均10時間・有休取得しやすい環境でプライベートも充実 できます〜 ■業務内容 お客様からの配車依頼の電話対応がメインです。 ご利用時間や送迎場所などをお聞きして対応いただきます。 電話を受けながらタクシーの所在地が分かる地図画面を見て配車可能なタクシーがあるかを確認し、ドライバーへ無線などで連絡します。 1日当たり複数件の電話対応をいただきます。 お客様のご要望を詳細にお伺いし、臨機応変な対応をすることが大切になります◎ 電話対応以外にもドライバーの点呼やアルコールチェックや日報の確認などを担当していただきます。 ■やりがいや難しさ タクシーやお客様がどこにいるかを把握するためにも土地（町名や距離感など）を知る必要があり、慣れないうちは詳しくない地域への配車に難しさを感じる場面もあります。 しかしフォローもありますし、経験の中で慣れていくのでご安心ください。 タクシーの動きを把握し、効率的に配車手配が出来ると充実感を得られます。 お客様からのお礼もそうですが、効率的な配車ができると売上やドライバーさんの給与にも繋がり感謝されることもあります。 ■組織構成 20代〜60代の4名（内女性1名）が所属しております。 ドライバーの方とは点呼などで顔を合わせコミュニケーションを取るため、和気あいあいした雰囲気の中で働けます。 ■働きやすい環境 ・シフト休や有給を取得し三連休なども取得可能 ・残業月10時間程度 ※所属メンバーのシフトと相談・調整の上お休みは決定しますが、土日のお休みも取得可能です。 ■入社後の流れ 入社後3日間は運行管理補助の資格取得のための講習を受けて頂き、その後先輩の業務を隣で見て業務の流れを学びます。 徐々に電話対応や配車管理を任せ、3か月〜半年程度を目安に一人立ちを目指します。 ■将来的に 昇給時期などはスキル経験によりますが、将来的に役職者も目指せる環境です。ステージがアップするごとに基本給や手当がつきます。 年齢よりも経験年数やスキルを重視して昇給します。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎★＼保育業務全般をお任せ／★ ・こどもたちの保育 ・保護者対応 ・お部屋のお掃除　　　　など 【園について】 ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ ●園内のコンセプトは《Art Deco》 　アールデコとは？フランス語で《装飾美術》 　革新的なスタイルとして華やかな都市生活の 　象徴とされたアールデコをコンセプトに♪ ●2024年開園した綺麗な園さん 【おススメPOINT】 ♪・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪゜・*:.。. .。.:*・♪ ●髪型・ネイル自由 　オシャレにご勤務が可能です！（規定あり） ●経験不問・ブランクOK 　研修制度なども充実しているので安心 ●駅チカすぐ！！ 　名鉄河和線【加木屋中ノ池駅】徒歩14分程度 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎＊memorytree社山保育園＊ 愛知県を中心に全国で運営している 保育園です♪ 園ごとに《アメリカン》《西海岸》など コンセプトが異なるわくわくするような 保育園さんです 制服もかわいく・髪色自由・ネイルもOKで オシャレを楽しみながらお働き可能◎ ぜひお早めにお問合せください☆彡 担当：森口 『仕事No.jb638695』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／主婦活躍中・主夫活躍中／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／育休・産休制度あり／長期歓迎／週休2日／制服支給／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・賞与あり ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎定員140名の保育園で 正社員さんの募集です！ 【勤務時間】 ◇7：00～19：00のうち、 　8時間のシフト制です！ ◇月に2回程度土曜日出勤があります！ 【お仕事内容】 ◇基本的な保育業務をお願いします！ ◇年に一回、人工芝のグラウンドを借りて 　サッカーをしています♪ ◇調理実習や散歩、楽器の体験など、 　アクティブな活動を行っている園さんです♪ 【園の特徴】 ◇書類業務の効率化を進めています！ ◇自転車、バイク通勤に最適の園さんです！ 少しでも気になりましたらエントリー＆お問い合わせお待ちしております！ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎はじめまして！担当の高(たか)です！ 少しでも気になったら 是非ご相談ください(^^) 転職のフォローをさせていただきます♪ 面接の際も同行し、サポートいたしますので ご安心くださいね！ ご不明な点やご不安な事がございましたら お気軽にお問い合わせ下さい！！ 『仕事No.jb648547』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／残業なし／シフト制／見学のみOK／バイク通勤可／正社員／即日OK／社会保険完備／育休・産休制度あり／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・バイク通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり

「押し売り・ノルマなし」で安心。 コールセンタースタッフとしてミライルで働いてみませんか？ 「今の仕事を体力的にこの先ずっと続けるのは不安」 「オフィスワークに挑戦したいけど、パソコンに自信がない」 「営業ノルマや売上プレッシャーのある仕事は、もうしたくない」 ──そんな気持ちを抱えている方にこそ、 “売らない・追われない” のサポート職をご紹介したいと思っています。 ーーーーーーーーーーーーーーー ◆具体的なお仕事内容 コールセンター（受信メイン）で 問い合わせのあったお客様からの電話対応をお任せします。 ・カスタマーサポート：サービスの使い方や配送状況の問い合わせ対応 ・注文受付：Web購入後の変更・キャンセルの受付入力 ・テクニカルサポート：基本設定のご案内（マニュアル完備） ＊研修とマニュアル完備の現場ばかりで、コール未経験でも全く問題ありません！ ＊希望や適性に応じて発信業務（アンケート調査など）をお任せする場合があります ＊クレーム対応はほとんどなく、ほとんどが「教えてほしい」「困っている」などのお電話です ーーーーーーーーーーーーーーー 未経験からでも安心して始められる研修制度 入社後は、社会人マナーや電話応対、PC操作などの基礎研修からスタート。 OJTでは隣に先輩がつき、ひとつずつ丁寧にフォローします。 オフィスワーク未経験だった方も多数活躍中です。 ーーーーーーーーーーーーーーー やりたい仕事に近づけるキャリアパス スキルや意欲に応じて、以下のようなキャリアアップも可能です： ・SV（スーパーバイザー）としてチームの運営 ・教育担当・アシスタント業務への社内異動 ・採用担当など人事職へのジョブチェンジ 「この会社でこんな働き方がしたい」 ──という想いを応援できる組織です。

「押し売り・ノルマなし」で安心。 コールセンタースタッフとしてミライルで働いてみませんか？ 「今の仕事を、体力的にこの先ずっと続けるのは不安」 「オフィスワークに挑戦したいけど、パソコンに自信がない」 「営業ノルマや売上プレッシャーのある仕事は、もうしたくない」 ──そんな気持ちを抱えている方にこそ、 “売らない・追われない” のサポート職をご紹介したいと思っています。 ーーーーーーーーーーーーーーー ◆具体的なお仕事内容 コールセンター（受信メイン）で 問い合わせのあったお客様からの電話対応をお任せします。 ・カスタマーサポート：サービスの使い方や配送状況の問い合わせ対応 ・注文受付：Web購入後の変更・キャンセルの受付入力 ・テクニカルサポート：基本設定のご案内（マニュアル完備） ＊研修とマニュアル完備の現場ばかりで、コール未経験でも全く問題ありません！ ＊希望や適性に応じて発信業務（アンケート調査など）をお任せする場合があります ＊クレーム対応はほとんどなく、ほとんどが「教えてほしい」「困っている」などのお電話です ーーーーーーーーーーーーーーー 未経験からでも安心して始められる研修制度 入社後は、社会人マナーや電話応対、PC操作などの基礎研修からスタート。 OJTでは隣に先輩がつき、ひとつずつ丁寧にフォローします。 オフィスワーク未経験だった方も多数活躍中です。 ーーーーーーーーーーーーーーー やりたい仕事に近づけるキャリアパス スキルや意欲に応じて、以下のようなキャリアアップも可能です： ・SV（スーパーバイザー）としてチームの運営 ・教育担当・アシスタント業務への社内異動 ・採用担当など人事職へのジョブチェンジ 「この会社でこんな働き方がしたい」 ──という想いを応援できる組織です。

「押し売り・ノルマなし」で安心。 コールセンタースタッフとしてミライルで働いてみませんか？ 「今の仕事を、体力的にこの先ずっと続けるのは不安」 「オフィスワークに挑戦したいけど、パソコンに自信がない」 「営業ノルマや売上プレッシャーのある仕事は、もうしたくない」 ──そんな気持ちを抱えている方にこそ、 “売らない・追われない” のサポート職をご紹介したいと思っています。 ーーーーーーーーーーーーーーー ◆具体的なお仕事内容 コールセンター（受信メイン）で 問い合わせのあったお客様からの電話対応をお任せします。 ・カスタマーサポート：サービスの使い方や配送状況の問い合わせ対応 ・注文受付：Web購入後の変更・キャンセルの受付入力 ・テクニカルサポート：基本設定のご案内（マニュアル完備） ＊研修とマニュアル完備の現場ばかりで、コール未経験でも全く問題ありません！ ＊希望や適性に応じて発信業務（アンケート調査など）をお任せする場合があります ＊クレーム対応はほとんどなく、ほとんどが「教えてほしい」「困っている」などのお電話です ーーーーーーーーーーーーーーー 未経験からでも安心して始められる研修制度 入社後は、社会人マナーや電話応対、PC操作などの基礎研修からスタート。 OJTでは隣に先輩がつき、ひとつずつ丁寧にフォローします。 オフィスワーク未経験だった方も多数活躍中です。 ーーーーーーーーーーーーーーー やりたい仕事に近づけるキャリアパス スキルや意欲に応じて、以下のようなキャリアアップも可能です： ・SV（スーパーバイザー）としてチームの運営 ・教育担当・アシスタント業務への社内異動 ・採用担当など人事職へのジョブチェンジ 「この会社でこんな働き方がしたい」 ──という想いを応援できる組織です。

■職務内容： 千葉・茨城県に複数スーパーマーケットを運営している当社にて、販売スタッフとして従事いただきます。今回の配属部署は惣菜部となります。入社後まずは商品の製造や食料品販売における接客業をお任せいたします。正社員登用後は発注作業やシフト製作などの業務も任せていく予定です。 将来的には部門の責任者や店長として活躍の幅を広げていただくことも可能です。 ■業務詳細： 食材が映えるような陳列、素材を活かした惣菜、お客様の声に耳を傾けた対応など、お客様の日常に楽しさを提供するお仕事です。新鮮な食材はもちろん、名産品がある店舗では旬の食材を多く仕入れて特設売場を作るなど、柔軟性に富んだ社風が自慢です。自分たちのチャレンジしたいことを声にして、独自のお店作りを演出出来ます◎ ■勤務体系について： 契約社員でのスタートですが、ゆくゆくは正社員へキャリアアップしていただくことを前提としています。直近の2023年登用実績は、7名中6名とほぼ全ての方が正社員として現在活躍をしています。 ■組織構成： 多い店舗で20名程度・少ない店舗で10名ほどスタッフが在籍しています。各店舗正社員は1〜3名ほど在籍しており、過去には全くの未経験者も多数活躍をしております。配属となる惣菜部には全店舗で20名程度在籍しています。 ■配属の可能性がある店舗： ご自宅から通える範囲で配属させていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎/航空業界で扱うもののクリーニングを担当！/昭和 45 年設立の老舗企業/事前申請により連休取得も可能/休憩室＆ロッカールームあり/電子レンジや冷蔵庫も完備】 ■職務概要： 航空業界や宿泊関係の法人顧客よりお預かりしたリネンやユニフォーム等のクリーニング業務をお任せします。 ■業務詳細： ・仕分け ・洗濯・乾燥 ・たたみ作業 ・機械仕上げ ・検品・梱包など まずは簡単な軽作業からスタートしていただきます。OJT研修があるので、慣れるまではしっかりとサポートします。 慣れてきたら、パートナーアルバイトの管理業務もお願いします。 ・シフト、配置等の環境管理 ・備品管理 ・指導など 状況に合わせて他部署と連携を取りながら業務を進めていきます。 ■特徴、魅力： ・当社は、航空会社の制服や航空機で使われるブランケット・カバー、整備士の制服など航空業界に関する衣類・布製品をクリーニングしています。また、ホテルやレストランのシーツ・テーブルクロスのクリーニング、マット・モップなどのレンタルも手掛けています。 ・創業以来、航空業界の発展とともに成長を続けており、現在では国内外の航空会社から厚い信頼をいただいております。 ・高品質なサービスを提供するために最新の技術や設備を導入し、常にサービスの向上に努めています。また、社員のスキルアップやモチベーションアップにも力を入れており、一人ひとりがプロフェッショナルとして活躍できる環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎＼＼児童デイサービス　えがお／／ 【　お仕事内容　】 ・障がいをお持ちの子お子さんの療育支援 ・送迎業務（軽もあります！） 未就学児～18歳のお子さんを対象に10人程度を受け入れています。 子どもたちと一緒に遊んだり、勉強のサポートをしながら 子どもたちの自立を促します。 一人ひとりに可能性をしっかり広げられるように、 いろいろな角度から、得意なこと、不得意なことと向き合います。 ぜひ一緒に働いてみませんか？ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【　給与　】 月給211,000円～265,000円 基本給：180,000円～230,000円 住宅手当：15,000円（全員に一律） 職務手当：16,000円～20,000円 賞与　年2回　計3.5ヶ月分（前年度実績） ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【　勤務時間　】 ①8:30～17:00 ②9:30～18:00 ③10:00～18:30 ④11:00～19:30 上記4つのシフト制 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ まずはお気軽にエントリーください♪ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎・*・‥‥…‥‥・*・‥‥…‥‥・*・ はじめまして！担当の重松です。 ＼児童デイサービス　えがお／ 正社員職員さん募集！ ・実働7.5時間で正社員♪ ・各種手当充実◎ ・教員免許をお持ちの方など★ 未経験の方も大歓迎です！ すぐには選考に進みませんので、 ぜひ一度一緒に見学に行ってみませんか？ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ 日程調整・見学同席・辞退連絡まで しっかりサポートさせていただきます♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ ご不明な点やご不安な事がございましたら 是非、お気軽に担当〔しげまつ〕までお問合せください ・*・‥‥…‥‥・*・‥‥…‥‥・*・ 『仕事No.jb640236』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／シフト制／車通勤可／正社員／社会保険完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／育休・産休制度あり／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎放課後等デイサービスで正社員さんの募集です！ 【勤務時間】 ◎平日の学校がある日　11：00～20：00 　土曜・長期休暇　　　9：00～18：00 【勤務内容】 ◎基本的な療育をお願いします！ ◎買い物やクッキングをして 　楽しく過ごしています♪ ◎送迎がありますが、添乗も可なので 　運転免許は不要です！ ※運転できる方大歓迎です！ ◎服装や髪型、ネイルは自由です！ ◎お子さんがいる職員さんが多く、 　急なお休みにも寛容な施設さんです♪ まずはエントリー＆お問い合わせください！ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎はじめまして！担当の高(たか)です！ 少しでも気になったら 是非ご相談ください(^^) 転職のフォローをさせていただきます♪ 面接の際も同行し、サポートいたしますので ご安心くださいね！ ご不明な点やご不安な事がございましたら お気軽にお問い合わせ下さい！！ 『仕事No.jb641272』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／残業なし／正社員／即日OK／社会保険完備／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／ブランクOK／長期歓迎／経験者歓迎／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・長期 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・禁煙・分煙 ・シフト制

〜未経験者歓迎！/設立50周年/千葉・茨城に23店舗展開/長期休暇取得可/平均勤続年数11年/転居を伴う異動基本無し/自動車・自転車通勤可/オンライン面接可〜 ■職務内容： 千葉・茨城県に複数スーパーマーケットを運営している当社にて、販売スタッフとして従事いただきます。今回の配属部署はレジ部となります。レジでの接客対応やサービスカウンターでの対応 等をお任せします。 将来的には部門の責任者や店長として活躍の幅を広げていただくことも可能です。 ■業務詳細： 食材が映えるような陳列、素材を活かした惣菜、お客様の声に耳を傾けた対応など、お客様の日常に楽しさを提供するお仕事です。新鮮な食材はもちろん、名産品がある店舗では旬の食材を多く仕入れて特設売場を作るなど、柔軟性に富んだ社風が自慢です。自分たちのチャレンジしたいことを声にし、独自のお店作りを演出出来ます◎ ■勤務体系について： 契約社員でのスタートですが、ゆくゆくは正社員へキャリアアップしていただくことを前提としています。直近の2023年登用実績は、7名中6名とほぼ全ての方が正社員として現在活躍をしています。 ■組織構成： 多い店舗で20名程度・少ない店舗で10名ほどスタッフが在籍しています。各店舗正社員は1〜3名ほど在籍しており、過去には全くの未経験者も多数活躍をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 千葉・茨城県に複数スーパーマーケットを運営している当社にて、販売スタッフとして従事いただきます。今回の配属部署は惣菜部となります。入社後まずは商品の製造や食料品販売における接客業をお任せいたします。正社員登用後は発注作業やシフト製作などの業務も任せていく予定です。 将来的には部門の責任者や店長として活躍の幅を広げていただくことも可能です。 ■業務詳細： 食材が映えるような陳列、素材を活かした惣菜、お客様の声に耳を傾けた対応など、お客様の日常に楽しさを提供するお仕事です。新鮮な食材はもちろん、名産品がある店舗では旬の食材を多く仕入れて特設売場を作るなど、柔軟性に富んだ社風が自慢です。自分たちのチャレンジしたいことを声にして、独自のお店作りを演出出来ます◎ ■勤務体系について： 契約社員でのスタートですが、ゆくゆくは正社員へキャリアアップしていただくことを前提としています。直近の2023年登用実績は、7名中6名とほぼ全ての方が正社員として現在活躍をしています。 ■組織構成： 多い店舗で20名程度・少ない店舗で10名ほどスタッフが在籍しています。各店舗正社員は1〜3名ほど在籍しており、過去には全くの未経験者も多数活躍をしております。配属となる惣菜部には全店舗で20名程度在籍しています。 ■配属の可能性がある店舗： ご自宅から通える範囲で配属させていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験者歓迎！/設立50周年/千葉・茨城に23店舗展開/長期休暇取得可/平均勤続年数11年/転居を伴う異動基本無し/自動車・自転車通勤可/オンライン面接可〜 ■職務内容： 千葉・茨城県に複数スーパーマーケットを運営している当社にて、販売スタッフとして従事いただきます。今回の配属部署はレジ部となります。レジでの接客対応やサービスカウンターでの対応 等をお任せします。 将来的には部門の責任者や店長として活躍の幅を広げていただくことも可能です。 ■業務詳細： 食材が映えるような陳列、素材を活かした惣菜、お客様の声に耳を傾けた対応など、お客様の日常に楽しさを提供するお仕事です。新鮮な食材はもちろん、名産品がある店舗では旬の食材を多く仕入れて特設売場を作るなど、柔軟性に富んだ社風が自慢です。自分たちのチャレンジしたいことを声にし、独自のお店作りを演出出来ます◎ ■勤務体系について： 契約社員でのスタートですが、ゆくゆくは正社員へキャリアアップしていただくことを前提としています。直近の2023年登用実績は、7名中6名とほぼ全ての方が正社員として現在活躍をしています。 ■組織構成： 多い店舗で20名程度・少ない店舗で10名ほどスタッフが在籍しています。各店舗正社員は1〜3名ほど在籍しており、過去には全くの未経験者も多数活躍をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 千葉・茨城県に複数スーパーマーケットを運営している当社にて、販売スタッフとして従事いただきます。今回の配属部署は惣菜部となります。入社後まずは商品の製造や食料品販売における接客業をお任せいたします。正社員登用後は発注作業やシフト製作などの業務も任せていく予定です。 将来的には部門の責任者や店長として活躍の幅を広げていただくことも可能です。 ■業務詳細： 食材が映えるような陳列、素材を活かした惣菜、お客様の声に耳を傾けた対応など、お客様の日常に楽しさを提供するお仕事です。新鮮な食材はもちろん、名産品がある店舗では旬の食材を多く仕入れて特設売場を作るなど、柔軟性に富んだ社風が自慢です。自分たちのチャレンジしたいことを声にして、独自のお店作りを演出出来ます◎ ■勤務体系について： 契約社員でのスタートですが、ゆくゆくは正社員へキャリアアップしていただくことを前提としています。直近の2023年登用実績は、7名中6名とほぼ全ての方が正社員として現在活躍をしています。 ■組織構成： 多い店舗で20名程度・少ない店舗で10名ほどスタッフが在籍しています。各店舗正社員は1〜3名ほど在籍しており、過去には全くの未経験者も多数活躍をしております。配属となる惣菜部には全店舗で20名程度在籍しています。 ■配属の可能性がある店舗： ご自宅から通える範囲で配属させていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 千葉・茨城県に複数スーパーマーケットを運営している当社にて、販売スタッフとして従事いただきます。今回の配属部署は惣菜部となります。入社後まずは商品の製造や食料品販売における接客業をお任せいたします。正社員登用後は発注作業やシフト製作などの業務も任せていく予定です。 将来的には部門の責任者や店長として活躍の幅を広げていただくことも可能です。 ■業務詳細： 食材が映えるような陳列、素材を活かした惣菜、お客様の声に耳を傾けた対応など、お客様の日常に楽しさを提供するお仕事です。新鮮な食材はもちろん、名産品がある店舗では旬の食材を多く仕入れて特設売場を作るなど、柔軟性に富んだ社風が自慢です。自分たちのチャレンジしたいことを声にして、独自のお店作りを演出出来ます◎ ■勤務体系について： 契約社員でのスタートですが、ゆくゆくは正社員へキャリアアップしていただくことを前提としています。直近の2023年登用実績は、7名中6名とほぼ全ての方が正社員として現在活躍をしています。 ■組織構成： 多い店舗で20名程度・少ない店舗で10名ほどスタッフが在籍しています。各店舗正社員は1〜3名ほど在籍しており、過去には全くの未経験者も多数活躍をしております。配属となる惣菜部には全店舗で20名程度在籍しています。 ■配属の可能性がある店舗： ご自宅から通える範囲で配属させていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 千葉・茨城県に複数スーパーマーケットを運営している当社にて、販売スタッフとして従事いただきます。今回の配属部署は惣菜部となります。入社後まずは商品の製造や食料品販売における接客業をお任せいたします。正社員登用後は発注作業やシフト製作などの業務も任せていく予定です。 将来的には部門の責任者や店長として活躍の幅を広げていただくことも可能です。 ■業務詳細： 食材が映えるような陳列、素材を活かした惣菜、お客様の声に耳を傾けた対応など、お客様の日常に楽しさを提供するお仕事です。新鮮な食材はもちろん、名産品がある店舗では旬の食材を多く仕入れて特設売場を作るなど、柔軟性に富んだ社風が自慢です。自分たちのチャレンジしたいことを声にして、独自のお店作りを演出出来ます◎ ■勤務体系について： 契約社員でのスタートですが、ゆくゆくは正社員へキャリアアップしていただくことを前提としています。直近の2023年登用実績は、7名中6名とほぼ全ての方が正社員として現在活躍をしています。 ■組織構成： 多い店舗で20名程度・少ない店舗で10名ほどスタッフが在籍しています。各店舗正社員は1〜3名ほど在籍しており、過去には全くの未経験者も多数活躍をしております。配属となる惣菜部には全店舗で20名程度在籍しています。 ■配属の可能性がある店舗： ご自宅から通える範囲で配属させていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 千葉・茨城県に複数スーパーマーケットを運営している当社にて、販売スタッフとして従事いただきます。今回の配属部署は惣菜部となります。入社後まずは商品の製造や食料品販売における接客業をお任せいたします。正社員登用後は発注作業やシフト製作などの業務も任せていく予定です。 将来的には部門の責任者や店長として活躍の幅を広げていただくことも可能です。 ■業務詳細： 食材が映えるような陳列、素材を活かした惣菜、お客様の声に耳を傾けた対応など、お客様の日常に楽しさを提供するお仕事です。新鮮な食材はもちろん、名産品がある店舗では旬の食材を多く仕入れて特設売場を作るなど、柔軟性に富んだ社風が自慢です。自分たちのチャレンジしたいことを声にして、独自のお店作りを演出出来ます◎ ■勤務体系について： 契約社員でのスタートですが、ゆくゆくは正社員へキャリアアップしていただくことを前提としています。直近の2023年登用実績は、7名中6名とほぼ全ての方が正社員として現在活躍をしています。 ■組織構成： 多い店舗で20名程度・少ない店舗で10名ほどスタッフが在籍しています。各店舗正社員は1〜3名ほど在籍しており、過去には全くの未経験者も多数活躍をしております。配属となる惣菜部には全店舗で20名程度在籍しています。 ■配属の可能性がある店舗： ご自宅から通える範囲で配属させていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 千葉・茨城県に複数スーパーマーケットを運営している当社にて、販売スタッフとして従事いただきます。今回の配属部署は惣菜部となります。入社後まずは商品の製造や食料品販売における接客業をお任せいたします。正社員登用後は発注作業やシフト製作などの業務も任せていく予定です。 将来的には部門の責任者や店長として活躍の幅を広げていただくことも可能です。 ■業務詳細： 食材が映えるような陳列、素材を活かした惣菜、お客様の声に耳を傾けた対応など、お客様の日常に楽しさを提供するお仕事です。新鮮な食材はもちろん、名産品がある店舗では旬の食材を多く仕入れて特設売場を作るなど、柔軟性に富んだ社風が自慢です。自分たちのチャレンジしたいことを声にして、独自のお店作りを演出出来ます◎ ■勤務体系について： 契約社員でのスタートですが、ゆくゆくは正社員へキャリアアップしていただくことを前提としています。直近の2023年登用実績は、7名中6名とほぼ全ての方が正社員として現在活躍をしています。 ■組織構成： 多い店舗で20名程度・少ない店舗で10名ほどスタッフが在籍しています。各店舗正社員は1〜3名ほど在籍しており、過去には全くの未経験者も多数活躍をしております。配属となる惣菜部には全店舗で20名程度在籍しています。 ■配属の可能性がある店舗： ご自宅から通える範囲で配属させていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎★実働7.5hの正社員求人 ★有給休暇とは別に、特別休暇5日付与！ ★住宅手当（全員に支給）など各種手当充実◎ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【　お仕事内容　】 ・障がいをお持ちの子お子さんの療育支援 ・送迎業務（軽もあります！） 未就学児～18歳のお子さんを対象に10人程度を受け入れています。 子どもたちと一緒に遊んだり、勉強のサポートをしながら 子どもたちの自立を促します。 一人ひとりに可能性をしっかり広げられるように、 いろいろな角度から、得意なこと、不得意なことと向き合います。 ぜひ一緒に働いてみませんか？ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【　給与　】 月給211,000円～265,000円 基本給：180,000円～230,000円 住宅手当：15,000円（全員に一律） 職務手当：16,000円～20,000円 賞与　年2回　計3.5ヶ月分（前年度実績） ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【　勤務時間　】 ①8:30～17:00 ②9:30～18:00 ③10:00～18:30 ④11:00～19:30 上記4つのシフト制 ・・・・・・・・・・・・・・・・・ まずはお気軽にエントリーください♪ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎・*・‥‥…‥‥・*・‥‥…‥‥・*・ はじめまして！担当の重松です。 ＼児童デイサービス　えがお／ 保育士さん募集！ ・実働7.5時間で正社員♪ ・各種手当充実◎ ・マイカー通勤OK！ すぐには選考に進みませんので、 ぜひ一度一緒に見学に行ってみませんか？ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ 日程調整・見学同席・辞退連絡まで しっかりサポートさせていただきます♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ ご不明な点やご不安な事がございましたら 是非、お気軽に担当〔しげまつ〕までお問合せください ・*・‥‥…‥‥・*・‥‥…‥‥・*・ 『仕事No.jb640091』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／シフト制／車通勤可／正社員／社会保険完備／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／育休・産休制度あり／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・車通勤OK ・社会保険完備 ・賞与あり ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 ◎資格必須◎＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。. 0～2歳定員19名の小規模保育園 ＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。. \\★おススメPOINT★// ・髪色・髪型自由！ ・休憩時間しっかり確保 ・無料駐車場完備 ・ICT化や事務スタッフさんがいるので 　保育に専念できる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━ 　　　　園について ━━━━━━━━━━━━━☆★ こどもたちのできた！の瞬間を こどもと喜びあえる場所！！ 建物は【オールドアメリカン】 園内はレトロな雰囲気♪ 室内プレイルームもあり雨の日も おもいっきり遊べるのが特徴！ ★☆━━━━━━━━━━━━━ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎＊memorytree伏見保育園＊ 愛知県を中心に全国で運営している 保育園です♪ 園ごとに《アメリカン》《西海岸》など コンセプトが異なるわくわくするような 保育園さんです 制服もかわいく・髪色自由・ネイルもOKで オシャレを楽しみながらお働き可能◎ ぜひお早めにお問合せください☆彡 担当：森口 『仕事No.jb636945』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／主婦活躍中・主夫活躍中／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／社会保険完備／有給消化率高／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／育休・産休制度あり／長期歓迎／週休2日／制服支給／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・賞与あり ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【未経験者歓迎！/設立50周年/千葉・茨城に23店舗展開/長期休暇取得可/平均勤続年数11年/転居を伴う異動基本無し/自動車・自転車通勤可】 ■職務内容： 千葉・茨城県に複数スーパーマーケットを運営している当社にて、販売スタッフとして従事いただきます。今回の配属部署はレジ部となります。レジでの接客対応やサービスカウンターでの対応 等をお任せします。 将来的には部門の責任者や店長として活躍の幅を広げていただくことも可能です。 ■業務詳細： 食材が映えるような陳列、素材を活かした惣菜、お客様の声に耳を傾けた対応など、お客様の日常に楽しさを提供するお仕事です。新鮮な食材はもちろん、名産品がある店舗では旬の食材を多く仕入れて特設売場を作るなど、柔軟性に富んだ社風が自慢です。自分たちのチャレンジしたいことを声にし、独自のお店作りを演出出来ます◎ ■勤務体系について： 契約社員でのスタートですが、ゆくゆくは正社員へキャリアアップしていただくことを前提としています。直近の2023年登用実績は、7名中6名とほぼ全ての方が正社員として現在活躍をしています。 ■組織構成： 多い店舗で20名程度・少ない店舗で10名ほどスタッフが在籍しています。各店舗正社員は1〜3名ほど在籍しており、過去には全くの未経験者も多数活躍をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験者歓迎！/設立50周年/千葉・茨城に23店舗展開/長期休暇取得可/平均勤続年数11年/転居を伴う異動基本無し/自動車・自転車通勤可/オンライン面接可〜 ■職務内容： 千葉・茨城県に複数スーパーマーケットを運営している当社にて、販売スタッフとして従事いただきます。今回の配属部署はレジ部となります。レジでの接客対応やサービスカウンターでの対応 等をお任せします。 将来的には部門の責任者や店長として活躍の幅を広げていただくことも可能です。 ■業務詳細： 食材が映えるような陳列、素材を活かした惣菜、お客様の声に耳を傾けた対応など、お客様の日常に楽しさを提供するお仕事です。新鮮な食材はもちろん、名産品がある店舗では旬の食材を多く仕入れて特設売場を作るなど、柔軟性に富んだ社風が自慢です。自分たちのチャレンジしたいことを声にし、独自のお店作りを演出出来ます◎ ■勤務体系について： 契約社員でのスタートですが、ゆくゆくは正社員へキャリアアップしていただくことを前提としています。直近の2023年登用実績は、7名中6名とほぼ全ての方が正社員として現在活躍をしています。 ■組織構成： 多い店舗で20名程度・少ない店舗で10名ほどスタッフが在籍しています。各店舗正社員は1〜3名ほど在籍しており、過去には全くの未経験者も多数活躍をしております。 変更の範囲：会社の定める業務