【UIターン歓迎/社宅・引っ越し手当あり◎／土日祝休みで働きやすい環境/原子力関連最大手企業】 ■業務内容： 社内システム運用業務を行っていただきます。 ■業務詳細 ・人事、資材、会計システムや、設備保全等の工場運営に必要なシステムなどの運用・維持管理・改善業務が中心となります。 ・基本的に、ユーザの相談をもとに要件定義を行い、開発業務はベンダーに依頼しています。 ・ユーザと一緒になってシステムの改善に取り組む、非常にやりがいのあるお仕事です。 ■組織構成： 情報システム企画部全体で50名(部長・副部長除く)で構成されております。年齢層は40代が多いですが20代、30代の方もご活躍頂いております。 ■就業環境： 全社平均での残業時間は月間23時間程度です。 ■青森本社への出張： 青森へ月に1回ほどの頻度で出張をしていただきます。（２泊３日程度。） ■充実な福利厚生： (1)独身寮・社宅：独身寮と社宅を用意しています。※入居に伴う引っ越し代は会社負担 (2)カフェテリアプラン：帰省交通費補助や宿泊費用補助など、様々な福利厚生メニューの中から年間5万円の予算内で利用できます。（例えば、宿泊メニュー、 フィットメニュー、 レジャー施設メニュー、 自己啓発メニュー、 育児メニュー、 介護メニューなど） (3)財産形成・融資制度：社員の資産形成を支援するために、日本原燃では一般財形、財形住宅、財形年金の3種類の財形貯蓄を用意しています。また、低利の住宅融資や結婚・出産・教育などのライフイベントに合わせた各種貸付金などの制度も整えています。 ■当社について： 当社は、国内唯一の原子燃料サイクル事業を手掛ける企業です。 青森県六ヶ所村に拠点を構え、ウラン濃縮、使用済燃料の再処理、MOX燃料の製造、低レベル放射性廃棄物の埋設、高レベル放射性廃棄物の貯蔵管理といった一連の事業を展開しています。 原子燃料サイクルにおける技術とノウハウは他社の追随を許さず、参入障壁は非常に高いです。世界的にも数少ない同様の事業を行う企業として高い評価を受けています。 従業員数は約3,000名で、平均年齢は30代半ばと若い人材が多く活躍しています。主な顧客は国内の原子力発電所であり、国内外からの技術支援や投資を受けて事業を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「見つける、広がる、私らしい働き方。」手厚い研修制度と配属後フォロー◎／家具家電付きの寮で初めての一人暮らしも安心／資格手当等福利厚生も充実〜 ■概要 自動車や家電製品、半導体、IT、医薬品、化学素材などの様々な業界で活躍するエンジニア業務もしくはエンジニアのサポート役としての業務をお任せ致します。 ■当社の魅力 ◇有給取得率80％・月平均残業時間20H・育休産休取得率100％（時短・産休復帰事例も多数） ◇社員寮：当社が契約する賃貸物件には家具家電付きで、すぐにお住まいになることができ、初めての一人暮らしも安心です！ ◇全国206カ所に拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。 ■入社後の流れ 自社研修施設にて、1~2ヶ月間の技術研修を受講実施。ビジネスマナーや専門分野の基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの実習をひと通り経験できるので、未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。 研修後は適性にマッチした配属先で就業となります。万が一、配属先の職場が合わなかった場合は、ジョブチェンジ制度があります。 ■職種例 ◎IT系エンジニア アプリや会社のシステムを作ったり、ネットワークが止まらないよう土台を作ったり、機械の中の頭脳を作ったりするスキルを身に着けられます。 ◎機電系エンジニア 機械や電気を使った「ものづくり」に関わり、機械の形や動きを考えたり、パソコンで図面を作ったり、電気の流れを設計したりします。また、作ったものが正しく動くかを検証したり、工場で効率よく作る方法を考えたりするスキルを身につけられます。 ◎化学系エンジニア 医療業界や食品などの大手企業や公的機関にて、新しい薬・食品・素材の開発や検査を行ったり、実験や分析を通して「安全で良いもの」を作ったりします。 ■大事にしている考え方 当社では『長期的なキャリア形成』が1番重要と考えており「成長を実感できない」「やりたい事と違った」という配属にならないよう、配属先の受け入れ体制や教育環境が整っているか1人1人のキャリアプランに沿っているかを吟味して勤務先を決定します。 変更の範囲：会社の定める業務

≪連続式凍結装置を専門に製造している数少ない会社/働きやすい環境≫ 漁業企業を中心に幅広い会社様から信頼されている当社にて、凍結装置の製造業務をお任せします。 ■担当業務 ・冷凍冷蔵装置製造 ・組立、溶接、穴あけ加工 ・稀にですが、顧客先に出向き、設置工事に立ち会う業務もございます。 上記に伴い、全国出張の可能性がございます。出張の頻度は月１〜2回程度です。出張に伴う費用は会社負担となります。出張の際は、5000円日当が支給されます。 ■職務内容詳細： 当社は完全受注生産で冷却装置を製造しており、お客様のご要望に細かく対応致します。製造はチームで行い、一つのチームで装置の土台作り(溶接)から組み立てまで行います。かなり大きなものもあり、そのようなものが0から完成する過程を見届けられる環境です。 ■働き方に関して： 年間休日123日以上、夜勤なしになります。時間外労働も1日1時間までと決められており、多くても月20時間程度となります。また、社員数が少ないこともあり、コミュニケーションが取りやすい環境です。 ■教育体制： 現場でのOJTを予定しております。先輩社員と2人1組でその方に合わせて教育を進めていきます。過去の中途入社の方も未経験の方が多いため、ご安心してご応募ください。 ■キャリアパスに関して： 入社後は、工場長を目指し製造業でのキャリアや、営業職や設備保全等、本人の適正と希望に合わせたキャリア選択も可能です。 後述する面談の場や、普段の会話ベースでも希望を伝えることが出来ます。 ■評価体制に関して： 年2回の賞与前の評価と、年1回の昇給前の評価、全3回先輩社員から普段のお仕事の様子に関して評価していただきます。 評価の後には、面談の時間が設けられており、お仕事の様子に対する評価点と改善点をいただける環境です。 ■組織構成 6名体制で運営で運営しております。20代〜50代の幅広い年齢層の社員が活躍しております。 ■入社後について OJTを中心に教育していきます。小規模なこともあり、社員同士の距離が近く分からないことがあればすぐに聞ける環境です。 ■会社の特徴 役員従業員の区別なく皆それぞれの市場をよく勉強し、異業種の業界にも学び、その交流をもとに、食品の品質向上に度量中です。 変更の範囲：会社の定める業務