◎有給取得がしやすい環境！20日フルで消化されている方もいます！ ◎新規開拓業務・飛び込みなし！YKKAPのアルミサッシ営業！ ◎資格補助ありで、スキルアップが叶います！ ■業務内容： 富山県魚津市に本社を構え、アルミサッシの加工・販売から施工までを行う同社にて、国内トップクラスのシェアを誇るYKKAPの住宅用・ビル用のアルミサッシや窓などの営業をお任せします。 《顧客先》 取引のある工務店やハウスメーカー、ビルダー、建設会社などの法人顧客 《具体的な業務》 ・様々なお客様の要望に応じて、すでにある商品ラインナップの中から、サッシ（窓）やエクステリア（門扉など）、カーポートなどを工務店やハウスメーカーに対して提案します。 ・商品の一部カスタマイズの提案や取り付けの手配や調整、管理やビル用の鋼製建具全般の施工管理等も行う場合もございます。納品まで責任をもって対応することができます。 ■働き方について： 《新規開拓無し》 ルート営業として決まった既存顧客のみの対応となります。 《ノルマ無し》 売上目標はありますが、ノルマではありません。達成した場合には、賞与などの評価に反映されます。歩合制ではありませんので、安定して収入を得ることができます。 《残業時間なし》 残業は月20〜30時間程度と程よく、生活と仕事のバランスもとりやすいです。 《資格補助あり》 業務な必要な資格取得の際は、会社より受験料を負担します。ご自身のスキルアップにご活用ください！ ■組織構成： 魚津本社は5名が在籍しております（60代が3名と30代が2名）。 ビル建材事業部もしくは住宅建材事業部に所属となります。 ■ご入社後について： 入社後は先輩社員から当社の商材や業務の流れを教わり覚えていただきます。これまで製造職からキャリアチェンジの中途入社実績もございますので、未経験の方でも安心して就業可能です。 ■当社について： ・富山で創業したYKK APのサッシ（窓）を販売しております。 ・自社内で特殊な曲げ加工など建物ごとのカスタマイズに強みを持ち、大型物件にも対応できる点で他社と差別化しております。 ・東京営業所や愛知県でのグループ会社設立など全国にも拠点拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務

渡辺パイプ株式会社のグループ会社の株式会社大成商会へ出向しての勤務になります。 正式な営業所の開設までは研修として同住所の渡辺パイプ営業所で研修を予定しております。 【渡辺パイプで働くメリット】 ■未経験から働ける 配送のお仕事なので未経験でもお仕事に慣れやすいです！ ■年間休日126日 土日、祝日、夏季冬季休暇を含め、年間126日の休みがあります。有給も取りやすい環境になっています！ ■充実の福利厚生 家族手当や厚生施設、キャリアアップのための研修などが揃っています♪ ■キャリアアップできる環境 配送職から営業職へキャリアアップを目指せます！ 充実の研修制度があるので初めての職種でも安心して始められますよ♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★大手企業の配送スタッフ♪ 【仕事内容】 今回は将来的に営業職へキャリアップを 目指せる方を募集いたします！ 取扱い商材は上下水道用の管工機材や住宅設備機器、電気資材など。 まずは、倉庫内での商品管理や配送業務をお任せします！ 主に水道工事店さま、リフォーム店さま、工務店さま、電気工事店さまなどへ配送しています。 地場配送で基本的に長距離運行はありません！ 【積み下ろしについて】 重いものに関しては、フォークリフトを使って積み下ろししていただきます！ 体の負担が少なくなるように配慮しています♪ ★20代～30代前半の男性が活躍中！ ＊。・＊。・＊。・＊。・＊。・＊ 【配送職から営業職にキャリアアップ】 ★所長やマネージャーなどを目指せますよ 　役職が付くので年収も上がります！ ※早い人で1～2年程度で営業職に移っています ＜家族手当を支給＞ 基本給の他に家族手当を支給しています。 (扶養配偶者および子ども：各10,000円) 大切な家族のために長く安定して働きませんか？

◆大手住宅メーカー向け業務アプリケーションの開発の業務をお任せいたします。 【未経験も安心】：同社では年間100名程度の未経験エンジニアを受け入れています。同期入社も多く、また自社で研修施設を持っていることから マネージャーと講師が密に連携がとれ、未経験者をサポートしやすい環境が整っています。 【担当フェーズ】：業務アプリケーションの要件定義～運用保守まで（スキルやご志向に応じてのスタートも可能です。） 【配属部門】：大手住宅メーカーから請ける部隊です。 【キャリアパス】：ご入社後、ご経験やスキルに応じてOJTで業務をご担当頂きます。また、上流工程から下流工程まで一貫して携わることで スキル・キャリアアップ、AI等の最新技術も積極的に取り入れるお客様と一緒に成長できる環境です。 【過去案件事例】：一条工務店及び関連グループ会社の業者向け支払い請求システム開発(BtoB)、等。 【同社の魅力】：年間4億円(売り上げ2％相当)を教育投資し、注力。自社研修施設などの教育機関や研修費、資格受験費の支援があります。 エンジニア教育に留まらず、社員の健康へも問題提起し『社員全員の禁煙活動』も実施。書籍にもインタビューされています。 社員の帰属意識を高める施策として「チーム制」を導入。チームで技術面、社会人面の向上を図っています。 【部署の魅力】：エンドユーザとの取引は25年以上となり、強固な信頼関係を結んでいる 開発手法は、アジャイルでのスクラッチ開発がメインです。

◇◆業界・職種未経験OK！／土日祝休み／残業20H以内／営業にチャレンジしたい方歓迎！／厳しいノルマ無し／顧客のための営業／1年かけての丁寧なOJT制度有◆◇ ■仕事内容： 工務店への構造材・羽柄材・床・野地パネル等プレカット加工木材の販売や、プレカット材を用いた住宅・非住宅建築の企画提案を行って頂きます！ ＜具体的には＞ ◎基本的にはルート営業です！ ◎営業社員一人あたり約30社ほどのお客様を担当します ◎お客様からの依頼案件が入った際に、ニーズに応じて企画提案を行って頂きます。 ■ポジションの特徴： 厳しいノルマ等は一切ありません。チーム、個人単位での年度目標を元に営業活動を行っていきますが、”顧客志向”を重要視しているためあくまでお客様のニーズに合わせたご提案をすることを重要視しています。 お客様の状況や前年実績を元に予算が采配されるため、無理のない予算設定となっています。 ■入社後の流れ： 基本的にはOJTで業務をキャッチアップして頂きます。まずは先輩社員の業務の手伝い、営業同行などを通して一連の流れ・扱う商材や業界の知識を学んで専門性を身に着けていただきます。 ＼OJTを通して過去営業経験のない中途社員でも独り立ちして活躍できるまで成長しています！／ 入社1年後から担当のお客様を引き継いでいき、主担当として営業活動を行います。 ■仕事内容の魅力： 木造住宅メーカーから地元の工務店までの幅広い層の方がお客様です。戸建住宅、工場、倉庫、保育園など様々な建築物に携わることができます。 ★営業スタイル★ ・お客様から電話やメールが来て、今月何坪分発注したいというお問い合わせをいただきます。 ・それに対してどういったスケジュール・どういう木材の需要があるのかをヒアリングしていただきます。 ・お客様の要望をくみ取って、その分工場に発注をかけて必要な木材を適切に販売する営業スタイルです。 ■当社の魅力： ・創業から50年の歴史を有する企業で経営基盤の安定性があり、グループとして上流から下流まで自社一貫でサービスを提供できることから安定的に案件を受注できております。様々な大手企業との取引もあり、強固な顧客基盤も有しております。。 変更の範囲：会社の定める業務

アサヒ飲料(株)明石工場内で お茶やコーヒー、炭酸飲料などを 製造しており、私たちの生活には 欠かすことができない ”飲料水”を作っています。 スーパーやコンビニ、自動販売機 などでよく目にするあの飲料水の 製造に携わっていただきます。 ～お任せする仕事内容～ ＊原料計量（原料を決められた分量に計量します） ＊仕込み作業 ・お茶やコーヒーなどの抽出液の作製 ・原料投入（計量した材料をタンクに投入していきます） ＊タッチパネルなどの簡単な機械操作 未経験者でも先輩社員が 一から教育いたしますので 心配無用です！！ -------------------------------- 【働き方例】 08:00～17:00×3日勤務 　 ▼ （1日休み） 　 ▼ 20:00～05:00×3日勤務 　 ▼ （2日休み） ＊年間工場カレンダーあり -------------------------------- <先輩インタビュー> （入社5年目／32歳男性） 前職では福祉関係の仕事を していましたが、ものづくりに 興味を持ち入社しました。 夜勤も初めてでしたが、 安定したシフトで休みも しっかり取れるのでメリハリを つけて働く事ができています。 今から新しいお仕事を探したい方、 浜田工務店はオススメです！

■仕事内容： 木材、建材、住宅設備機器等の販売営業です。 ・滋賀県内の工務店、建設会社を中心にルート営業および新規取引先の開拓を行います。 ・取扱い商品：構造材、羽柄材、下地材、フローリング等 ・ルート8割、新規2割のイメージですが、営業未経験の方は先輩社員の営業同行(2〜3か月間)やサポート業務からスタートしますのでご安心ください。 ・軽トラック等で資材の配送も担当します。現場の管理者から新たな配送依頼をもらえるよう関係構築してください。 ※営業と配送の比重は社員により異なりますので、希望や適性等を考慮します。 ※現場の職人が作業する場所に運ぶことはありません。 ■組織構成： 50代6名（男性4名・女性1名）、40代4名（男性3名・女性1名）、30代1名（男性） うち、営業・配送に従事する社員は社長含めて6名です。 木造住宅建築の際の木部工事において、現場での施工前に工場などで原材料を切断したり接合部の加工を施すことを指します。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇(株)LIXILのフランチャイズ加盟店で顧客担当営業／未経験歓迎／転勤なし・「地元に密着した仕事」福岡で、あなたの提案が日々の生活に彩りを加えます／自動車運転免許があればOK／賞与年2回・決算賞与あり／住宅手当・家族手当など福利厚生◎◆◇ ■魅力ポイント 【安定成長企業】福岡での確固たる地位を築くLIXILフランチャイズ加盟店で、未経験から安心して営業にチャレンジできます。福利厚生も充実しています。 【長期キャリア】住宅に関わる幅広い知識と技術を身につけ、お客様と直接関わる営業として着実に成長できる環境です。 【仕事の成果が形になる】数万点以上の幅広い商材を取り扱い、お客様の住まいづくりに直接貢献。携わった仕事が形となり、お客様との長期的な関係性を築くことができます。 ■仕事内容： 得意先である工務店様、建築会社様を巡回し、商品提案をして注文を獲得する役割のあるポジションです。建築現場での採寸、納品工程の打ち合わせ、売り上げ、請求、代金の回収までを担当します。基本的に既存取引先のお客様対応が中心です。 ■一日の流れ（例）： 8時30分始業、電話対応、計画の段取り策定 〜17時頃まで現場で営業を行う。 ※実際に入社後7カ月程研修を実施し、既存のお客様を10社から担当、1日10〜15件の現場で状況確認、納品、納期打ち合わせなどを実施頂いている例もございます。 ■就業環境： 転勤無し、福岡県内の顧客を中心に担当頂きます。 1日で完了する現場も多いため、出張も少ない環境です。 ■組織構成： 営業担当は11名在籍しています。20〜60代まで幅広い年代の方が活躍しています。 ■入社後の流れ： 入社後はブラザーが1名配置となり、経験・知識が豊富な先輩が丁寧に指導します。未経験の方でも安心でき、自ら学び・成長していける方を歓迎しています。 入社時のスキルに合わせますが、以下の内容からスタート致します。 ・商品研修、現場研修（先輩がついての営業となります） ・カタログの見方研修（商品カタログの使用方法など） →半年おきに組織編制があるため、その時の能力に準じて役職や配属が変更します。

〜未経験歓迎／専門商品営業／福岡勤務／LIXILのFC加盟店／自動車運転免許があればOK／賞与年2回、決算賞与あり／住宅手当・家族手当など福利厚生充実／住宅に関わる商材に特化／地元に密着した仕事／長期キャリア形成可能〜 ■魅力ポイント 【安定成長企業】福岡での確固たる地位を築くLIXILフランチャイズ加盟店で、未経験から安心して営業にチャレンジできます。福利厚生も充実しています。 【長期キャリア】住宅に関わる幅広い知識と技術を身につけ、お客様と直接関わる営業として着実に成長できる環境です。 【仕事の成果が形になる】数万点以上の幅広い商材を取り扱い、お客様の住まいづくりに直接貢献。携わった仕事が形となり、お客様との長期的な関係性を築くことができます。 ■仕事内容： ◇以下当社が取り扱う商材の営業をお任せ致します。 ・住器（トイレ、キッチン、バスルーム、洗面） ・エクステリア（フェンス、カーポート、サンルーム、テラス、門扉） ・室内建具（フローリング、室内ドア、クローゼット）　など 当社ではこれらの商品に特化した専門営業職を配置して営業活動を行っています。 ◇具体的な業務内容： ・商品の現場調査・採寸 ・得意先への見積商品提案 ・個人のお客様へ取扱説明の実施、アフターサービス　など 「専門商品担当営業」は「顧客担当営業」と協働して受注獲得やお客様への支援を行っていきます。 ※見積書作成や商品発注は別部隊が実施。 ・担当顧客：工務店など法人の既存顧客 ■就業環境： 転勤無し、福岡県内の顧客を中心に担当頂きます。 1日で完結する現場も多いため、出張も少ない環境です。 ■組織構成： 営業担当は11名在籍しています。20〜60代まで幅広い年代の方が活躍しています。 ■入社後の流れ： 入社後はブラザーが1名配置となり、経験・知識が豊富な先輩が丁寧に指導します。未経験の方でも安心でき、自ら学び・成長していける方を歓迎しています。 入社時のスキルに合わせますが、以下の内容からスタート致します。 ・商品研修、現場研修（先輩がついての営業となります） ・カタログの見方研修（商品カタログの使用方法など） →半年おきに組織編制があるため、その時の能力に準じて役職や配属が変更します。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇(株)LIXILのフランチャイズ加盟店で顧客担当営業／未経験歓迎／転勤なし・「地元に密着した仕事」福岡で、あなたの提案が日々の生活に彩りを加えます／自動車運転免許があればOK／賞与年2回・決算賞与あり／住宅手当・家族手当など福利厚生◎◆◇ ■魅力ポイント 【安定成長企業】福岡での確固たる地位を築くLIXILフランチャイズ加盟店で、未経験から安心して営業にチャレンジできます。福利厚生も充実しています。 【長期キャリア】住宅に関わる幅広い知識と技術を身につけ、お客様と直接関わる営業として着実に成長できる環境です。 【仕事の成果が形になる】数万点以上の幅広い商材を取り扱い、お客様の住まいづくりに直接貢献。携わった仕事が形となり、お客様との長期的な関係性を築くことができます。 ■仕事内容： 得意先である工務店様、建築会社様を巡回し、商品提案をして注文を獲得する役割のあるポジションです。建築現場での採寸、納品工程の打ち合わせ、売り上げ、請求、代金の回収までを担当します。基本的に既存取引先のお客様対応が中心です。 ■一日の流れ（例）： 8時30分始業、電話対応、計画の段取り策定 〜17時頃まで現場で営業を行う。 ※実際に入社後7カ月程研修を実施し、既存のお客様を10社から担当、1日10〜15件の現場で状況確認、納品、納期打ち合わせなどを実施頂いている例もございます。 ■就業環境： 転勤無し、福岡県内の顧客を中心に担当頂きます。 1日で完了する現場も多いため、出張も少ない環境です。 ■組織構成： 営業担当は11名在籍しています。20〜60代まで幅広い年代の方が活躍しています。 ■入社後の流れ： 入社後はブラザーが1名配置となり、経験・知識が豊富な先輩が丁寧に指導します。未経験の方でも安心でき、自ら学び・成長していける方を歓迎しています。 入社時のスキルに合わせますが、以下の内容からスタート致します。 ・商品研修、現場研修（先輩がついての営業となります） ・カタログの見方研修（商品カタログの使用方法など） →半年おきに組織編制があるため、その時の能力に準じて役職や配属が変更します。

【130年以上の歴史×北陸で抜群の知名度／北陸の暮らしを支える総合商社で未経験から成長！】 ■当社について： ・創業130年超／当社は創業から長きにわたり、北陸エリアの住まいと暮らしを支えてきた総合商社です。多岐に渡る事業それぞれが地域に密着し、貢献してきた歴史と実績から、北陸エリアでは高い知名度と信頼を誇っています。 ■ 仕事内容 既にお取引のある ハウスメーカー・ビルダー・工務店などのお客様に対し、ニーズに合わせた住宅設備をご提案する営業です。 ・飛び込み営業・ノルマなし ・基本はお客様からいただくご依頼への対応が中心です。 ・見積作成〜提案〜受注までを一貫して担当 ・「売り込む」営業ではなく、質問に答えながら信頼関係を築くスタイル ・担当社数は 約10社程度。じっくり関係構築ができます。 ■商材： システムキッチン、ユニットバス、トイレ、エアコン、床暖房、エコキュートなど有名メーカーの住宅設備機器を幅広く扱います。 ■ 入社後の流れ（未経験の方も安心の育成体制） ・オンライン研修や座学研修など、充実した教育プログラムからスタート。基礎知識をしっかり身につけていただけます。 ・その後は、工事・配送など他部署の現場を見学し、住宅設備事業の全体像を理解していきます。 ・現場理解を深めたうえで、OJTにて先輩社員の営業に同行。実際の仕事の流れを見ながら、段階的に業務をお任せしていきます。 ・未経験でも一つずつステップアップできるよう、手厚いフォロー体制があるのでご安心ください。 ■1日の流れ： ▼朝 メールチェック 案件の見積作成 ▼午前〜午後 お客様先へ訪問（1日5件前後） 商材のご提案 メーカー主催の勉強会へ参加することもあり ▼夕方〜終業 帰社 見積作成・事務処理 残業：月20時間程度 ■資格取得支援制度： ・業務に必要な資格については、受講費用・試験費用などを会社が負担する方針です。 ■社風： ・少人数で和気あいあいとした雰囲気の職場で、電気工事、人材派遣業界、家電量販店、総合商社など、異業種出身の先輩がほとんどです。

〜交代勤務制／自分で自由に考えて働ける社風／木の匂いに包まれながらスキルを磨き、地元の暮らしをもっと安全・快適にする仕事に挑戦〜 ■業務内容： ハウスメーカーや工務店へプレカット材・住宅関連商材を扱う当社の自社プレカット工場にて、建築製品製造業務をお任せします。 住宅の「骨組み」となる柱や梁の加工を行います。 ■業務詳細： ＜自動切削・穴あけ＞CADデータを基にNCプレカット機で柱・梁・羽柄材を加工 ↓ ＜寸法検品＞ ↓ ＜フォークリフトで集荷場へ搬送＞ ※刃物交換など簡易保全も担当いただきます。 ■勤務について： ＜交代勤務制＞ 6：30〜15：30／16：30〜翌1：30／20：30〜翌5：30 ※基本2交代。生産量に合わせて3交代。 ■ポジションの魅力： ◎最新の自動加工機の操作や職人の手仕事を通じて、モノづくりを行えるやりがいがあります。 ◎作業は冷暖房完備の工場で快適です。 ◎最新数値制御機で、木材を精密加工ができます。 ◎地震に強い家づくりを担い班長・リーダーへ成長できる技術職ポジションです。 ■入社後の流れ： 入社後3ヶ月はOJT研修を行います。また、資格取得支援がありますので、未経験からでもしっかり学べる環境です。 ■キャリアパス： 未経験⇒1人立ち⇒班長⇒製造リーダー　など ■当社について： 当社は、創業75年の、住宅構造材プレカットで東海トップクラスの生産量を誇る地域密着企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界職種未経験歓迎◎不動産法人営業（仕入れ〜販売）/インセンティブあり・年収2000万円も目指せる！/週休2日制/残業20h/設立48年の地元密着企業〜 ■業務内容： 不動産業・総合建築業を行う当社にて、法人営業（仕入れ〜販売）をお任せいたします。不動産の仕入れから販売までの一連の業務をお任せいたします。 ■詳細： ・仕入れ先の開拓や物件調査 ・収支計画の立案 ・商品企画 ・販売活動 ■エリア： 東京都内（城東地域除く）、神奈川県、埼玉県の東京隣接エリアが中心となります。 ■入社後： 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成： 配属先は4名の組織となります。 ■特徴・魅力： ・当社は小嶋工務店のグループ会社です。 ・同社が大切にしているのは「確実性」です。仕入れから販売までの計画を綿密に立て、堅実に業務を進めることで安定した事業運営を実現しています。地元密着型の企業として、地域の不動産業者との関係構築も重視しています。 ・未経験歓迎です！先輩社員がしっかりとサポートいたしますので、安心して段階的に業務をキャッチアップする事が可能な環境です。 ・インセンティブも充実◎年収2000万円以上の社員もいます！頑張りがしっかり反映される環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容 当社は、外壁塗装、防水工事、デザインコンクリートを中心に、個人宅や民間企業向けの営業活動を行っています。未経験からスタートできる環境で、地域密着型のサービスを提供しています。 具体的な業務内容 まずは、既存案件への同行からスタートしていただきます！ その他は以下の通りです。 ポスティングやSNSを活用した集客活動 外壁塗装の現場調査、報告書作成、図面作成、積算、デザイン作成、プラン提案 新規開拓（訪問営業）および既存顧客との関係構築 工務店との打ち合わせ ※営業ミーティング（月1回）を実施しており、企画部門と連携し、集客方法や営業戦略を検討しています！ 会社の特徴 資格取得費用は全額会社負担＋報奨金制度あり 営業所長による3か月の教育制度があり、その後もるため、座学・メーカー講習・県市講習会参加など 手厚いサポートがあるため、未経験でもぜひご応募ください！ 売上目標はあるものの、ノルマはありません。インセンティブではなく、成果はボーナス査定に反映となります。 そのため、前向きに業務に取り組んでいただける環境です◎ 特記事項（働き方について） コアタイム10:00〜16:00を基本に、フレックスタイム制あり 子育てとの両立を目指していただける環境です◎ ※詳細は面談時に伺います。柔軟に対応します！ 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容 当社は、外壁塗装、防水工事、デザインコンクリートを中心に、個人宅や民間企業向けの営業活動を行っています。未経験からスタートできる環境で、地域密着型のサービスを提供しています。 具体的な業務内容 まずは、既存案件への同行からスタートしていただきます！ その他は以下の通りです。 ポスティングやSNSを活用した集客活動 外壁塗装の現場調査、報告書作成、図面作成、積算、デザイン作成、プラン提案 新規開拓（訪問営業）および既存顧客との関係構築 工務店との打ち合わせ ※営業ミーティング（月1回）を実施しており、企画部門と連携し、集客方法や営業戦略を検討しています！ 会社の特徴 資格取得費用は全額会社負担＋報奨金制度あり 営業所長による3か月の教育制度があり、その後もるため、座学・メーカー講習・県市講習会参加など 手厚いサポートがあるため、未経験でもぜひご応募ください！ 売上目標はあるものの、ノルマはありません。インセンティブではなく、成果はボーナス査定に反映となります。 そのため、前向きに業務に取り組んでいただける環境です◎ 特記事項（働き方について） コアタイム10:00〜16:00を基本に、フレックスタイム制あり 子育てとの両立を目指していただける環境です◎ ※詳細は面談時に伺います。柔軟に対応します！ 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容 当社は、外壁塗装、防水工事、デザインコンクリートを中心に、個人宅や民間企業向けの営業活動を行っています。未経験からスタートできる環境で、地域密着型のサービスを提供しています。 具体的な業務内容 まずは、既存案件への同行からスタートしていただきます！ その他は以下の通りです。 ポスティングやSNSを活用した集客活動 外壁塗装の現場調査、報告書作成、図面作成、積算、デザイン作成、プラン提案 新規開拓（訪問営業）および既存顧客との関係構築 工務店との打ち合わせ ※営業ミーティング（月1回）を実施しており、企画部門と連携し、集客方法や営業戦略を検討しています！ 会社の特徴 資格取得費用は全額会社負担＋報奨金制度あり 営業所長による3か月の教育制度があり、その後もるため、座学・メーカー講習・県市講習会参加など 手厚いサポートがあるため、未経験でもぜひご応募ください！ 売上目標はあるものの、ノルマはありません。インセンティブではなく、成果はボーナス査定に反映となります。 そのため、前向きに業務に取り組んでいただける環境です◎ 特記事項（働き方について） コアタイム10:00〜16:00を基本に、フレックスタイム制あり 子育てとの両立を目指していただける環境です◎ ※詳細は面談時に伺います。柔軟に対応します！ 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容 当社は、外壁塗装、防水工事、デザインコンクリートを中心に、個人宅や民間企業向けの営業活動を行っています。未経験からスタートできる環境で、地域密着型のサービスを提供しています。 具体的な業務内容 まずは、既存案件への同行からスタートしていただきます！ その他は以下の通りです。 ポスティングやSNSを活用した集客活動 外壁塗装の現場調査、報告書作成、図面作成、積算、デザイン作成、プラン提案 新規開拓（訪問営業）および既存顧客との関係構築 工務店との打ち合わせ ※営業ミーティング（月1回）を実施しており、企画部門と連携し、集客方法や営業戦略を検討しています！ 会社の特徴 資格取得費用は全額会社負担＋報奨金制度あり 営業所長による3か月の教育制度があり、その後もるため、座学・メーカー講習・県市講習会参加など 手厚いサポートがあるため、未経験でもぜひご応募ください！ 売上目標はあるものの、ノルマはありません。インセンティブではなく、成果はボーナス査定に反映となります。 そのため、前向きに業務に取り組んでいただける環境です◎ 特記事項（働き方について） コアタイム10:00〜16:00を基本に、フレックスタイム制あり 子育てとの両立を目指していただける環境です◎ ※詳細は面談時に伺います。柔軟に対応します！ 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●全面木造の温もりある72室の介護付き有料老人ホームです。 ●病院とスロープで繋がっていますので、医療提携で様々な看護体制が可能となっています。 ●介護と看護が分業されており、看護業務に専念できる環境です。 ●神戸電鉄「五社駅」より徒歩12分！マイカー通勤も可能なので通勤便利な施設です☆ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 【神戸市北区】工務店系列の有料老人ホーム！日勤のみ☆プライベートも充実！職場の雰囲気◎定年65歳☆ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

＜業界未経験・営業未経験の方でも安心してリスタートできる環境が揃っています！＞ 「キャリアの再スタートを切りたい」「営業として市場価値を上げたい」 ・そんな思いを持つ、第二新卒の方を当社は”育てる前提”でお迎えします！ ・入社後は”3ヵ年教育”を軸に、丁寧な育成／先輩同行サポート／段階別研修など、あなたのペースに合わせた成長ステップを提供 ・東証スタンダード上場／無借金経営／国内外に25拠点を持つ安定基盤♪ ・年休125日／残業月15時間想定でワークライフバランスを大切に長期的なキャリア形成が可能です！ ■業務内容： 住宅資材専門商社の営業として、既にお取引のあるお客様を中心に住宅資材やオリジナル商品の提案・販売を行います。定期的な訪問やヒアリングを通じてお客様の課題やニーズを把握し、最適な商材を提案します。 ■業務詳細： ○お客様 ・仕入先：建材店、木材店など ・卸し先：ホームセンター、ハウスメーカー、工務店、リフォーム会社など ※仕入先、卸し先いずれも担当いただきます。 ※担当顧客数は10〜15社程度です。(経験・スキルに応じて変動あり) ○扱う商材 ・床材、壁材、キッチン、バス、トイレなど、住宅に欠かせない幅広い商材を扱います。 ・数十万点の商材の中から最適な商材を提案いただきます。 ■1日のスケジュール例： 09:00　出社・メール確認 10:00　受発注対応（専用システム） 11:00　クライアントへアポイント電話 12:00　昼食 13:00　顧客訪問・提案 15:00　現場確認 17:30　退勤（残業は月15時間程度） ■入社後の育成体制： 当社は「若手を育てる文化」を大切にしており、入社後の3年間は基礎から段階的に学べる仕組みがあります。 ・ビジネスマナー研修 ・メーカー工場見学 ・仕入先ショールームでの商品検収 ・施工研修・積算研修 ・OJTリーダーの同行サポートなど ■組織構成： 21名（営業11名、事務10名）で構成されております。 ■補足： ・資格取得奨励金制度を設けており、社員をバックアップする体制が整っております。 ・当社は国内外に25拠点を構える、無借金経営のスタンダード上場企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界未経験・営業未経験の方でも安心してリスタートできる環境が揃っています！＞ 「キャリアの再スタートを切りたい」「営業として市場価値を上げたい」 ・そんな思いを持つ、第二新卒の方を当社は”育てる前提”でお迎えします！ ・入社後は”3ヵ年教育”を軸に、丁寧な育成／先輩同行サポート／段階別研修など、あなたのペースに合わせた成長ステップを提供 ・東証スタンダード上場／無借金経営／国内外に25拠点を持つ安定基盤♪ ・年休125日／残業月15時間想定でワークライフバランスを大切に長期的なキャリア形成が可能です！ ■業務内容： 住宅資材専門商社の営業として、既にお取引のあるお客様を中心に住宅資材やオリジナル商品の提案・販売を行います。定期的な訪問やヒアリングを通じてお客様の課題やニーズを把握し、最適な商材を提案します。 ■業務詳細： ○お客様 ・仕入先：建材店、木材店など ・卸し先：ホームセンター、ハウスメーカー、工務店、リフォーム会社など ※仕入先、卸し先いずれも担当いただきます。 ※担当顧客数は10〜15社程度です。(経験・スキルに応じて変動あり) ○扱う商材 ・床材、壁材、キッチン、バス、トイレなど、住宅に欠かせない幅広い商材を扱います。 ・数十万点の商材の中から最適な商材を提案いただきます。 ■1日のスケジュール例： 09:00　出社・メール確認 10:00　受発注対応（専用システム） 11:00　クライアントへアポイント電話 12:00　昼食 13:00　顧客訪問・提案 15:00　現場確認 17:30　退勤（残業は月15時間程度） ■入社後の育成体制： 当社は「若手を育てる文化」を大切にしており、入社後の3年間は基礎から段階的に学べる仕組みがあります。 ・ビジネスマナー研修 ・メーカー工場見学 ・仕入先ショールームでの商品検収 ・施工研修・積算研修 ・OJTリーダーの同行サポートなど ■組織構成： 6名（所長1名、メンバー2名、事務3名）で構成されており、30代〜50代の方が幅広く活躍されております。 ■補足： ・資格取得奨励金制度を設けており、社員をバックアップする体制が整っております。 ・当社は国内外に25拠点を構える、無借金経営のスタンダード上場企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎設計経験を活かし、飲食店舗設計に挑戦したい方歓迎 ◎建築士資格不問／転勤なし ◎飲食事業等を展開する大手グループ企業の店舗設計・デザインを手掛ける設計事務所 ■業務概要 グループ飲食店舗の新規出店・リニューアルに伴う、設計・監理業務を担当していただきます。 「住宅設計の経験はあるが店舗設計は初めて」という方も歓迎しています。 ■業務詳細 ・調査分析（地域特性やニーズの確認） ・企画打合せ、設計案の擦り合わせ ・図面作成 ・コスト管理、業者選定 ・設計監理　など 社会的トレンドや立地、客層などを踏まえ、店舗ごとに異なるコンセプト設計を行うのが当社の特徴です。 決まった型ではなく、アイデアを活かした空間づくりに携われます。 ■働く環境 建築業界では珍しく、退社は基本18時。 有給取得率は約90％と高く、勤続10年以上の社員も多数在籍しています。 長く働きやすい環境づくりを大切にしています。 ■配属先情報 設計部：4名 デザイン部：3名 ※経験豊富な社員も在籍しており、店舗設計未経験の方も相談しながら業務を進められる環境です。 ■活躍している社員 ・注文住宅設計経験者 ・商業施設内のテナント内装経験者 ・地元工務店でのリフォーム担当者　など 変更の範囲：会社の定める業務

＼総合建材商社での法人営業（未経験OK）｜転居を伴う転勤無し・年収400万円〜｜年休120日・賞与年3回／ ■業務内容： 法人営業として、担当のハウスメーカー・工務店様に対して、住宅建築に必要な資材を提案・納入する既存ルート営業です。 当社は自社で物流機能を保有しているため、営業スタッフは納品がメインではなく、提案に注力できる点が魅力です◎ ▽事業の概要： ・当社は建築資材・住宅設備機器をはじめ、住宅に関する商材を10万点以上取り扱う総合建材商社です。 ・営業スタッフによる建築資材の提案だけでなく、施工管理スタッフによる外壁や屋根工事を中心とした建築施工で、 ハウスメーカー・工務店様のバックアップ体制を確立している点が強みです。 ▽具体的業務： ・工事図面から内装材や建築資材の見積りを行い、各メーカーの製品を調べながらお客様のニーズにご提案いただきます。 ・工事の進捗に合わせて納材していくので、現場の担当者と連携を取りながら進めていただきます。 ・常に稼働している現場は3〜5件程。担当企業は基本的に地域密着型の企業様となるので、遠方での施工や工事はほぼ発生しません。 ■職務のやりがい： ◎多種多様な建築資材の商品の中から、本当にお客様が求めているものを提案していただきます。 ◎建築資材は新しい商品が日々出ています。そのため、飽きることがなく商品を覚えることで、スキルアップにつながっていきます。 ※メーカーの勉強会も日々開催されますので、インプットの機会も多くございます。 ◎多くの現場に携わるため、お客様や大工・職人と共にひとつの家づくりを行うことができます。家を建てる工程の最初から最後まで関われるところが大きな魅力です。 ■動き方： ・年間休日は120日(土日祝)です。休日出勤もほとんどございません。 ・就業状況のPC管理を徹底しています。社内の基幹システムが20時、パソコンの電源が22時には自動的にシャットダウンするため20時〜21時には退社していることがほとんどです。 ＼サーラのブランド力／ ◎サーラグループは生活関連事業全般を手掛ける46社で構成される東証プライム上場企業です。 ◎テレビCMも流しており、東海地方にお住まいの方であれば目にする機会が多くある、知名度と信用力の高い企業です。

【創業以来黒字の安定企業／京滋エリアNo1の実績／知名度の高い企業／直行直帰可】 木材商社の営業として、工務店や建築会社への提案営業をお任せします。 同社は創業以来黒字経営を継続しており、大手ゼネコンや建築業者をはじめ600社以上の顧客、200社以上の仕入先とのネットワークを構築しています。業界内での知名度も高く、多くのお客様から信頼をいただいているため、提案しやすい環境が整っています。 ■具体的な業務内容： ・工務店や建築会社への訪問・情報収集 ・木材や建築資材など自社取扱商品のご提案 ・お客様のニーズに合わせた見積作成 ・契約手続きや納品までのフォロー ・既存顧客との関係構築・定期訪問 ※新規のお客様への提案活動も行いますが、業界内での認知度や豊富な商品ラインナップがあるため、無理な飛び込み営業中心のスタイルではありません。 ※週2〜3日程度はお客様先への訪問を行い、その他は社内での資料作成や打ち合わせを行います。 ■入社後の流れ： まずは商品知識や木材業界について学ぶことからスタートします。木材の種類や用途だけでなく、CADの知識も身につけながら業務の幅を広げていただけます。 その後はベテラン社員との同行営業を通じて、お客様との関係づくりや提案方法を習得。段階的に担当顧客を引き継ぐため、営業未経験の方でも安心してスタートできます。 ■おすすめポイント ・業界最大級のネットワークを活かした提案が可能です ・大手ゼネコンや建築会社との取引実績多数で提案スキルが身につきます ・仕入・加工・販売・配送まで幅広い提案ができます ■同社について： 創業77年以上。村地綜合木材株式会社は、京滋エリアNo.1の取引実績を誇る木材・住宅資材の総合商社です。600社超の取引先と地域最大級の在庫力を強みに、木材の販売から加工・配送・施工まで一貫対応。地域の住まいづくりを支えるリーディングカンパニーとして成長を続けています。 ■事業のビジョン： まず年間売り上げ160億円、そして見据えているのは3年後の売上高200億円の達成です。市場性を考えれば十分実現可能な数字となっています。今後の事業戦略とは、自社での更なる製造体制の確立、競合のM&A、木材啓蒙イベントの開催等があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業以来黒字の安定企業／京滋エリアNo1の実績／知名度の高い企業／直行直帰可】 木材商社の営業として、工務店や建築会社への提案営業をお任せします。 同社は創業以来黒字経営を継続しており、大手ゼネコンや建築業者をはじめ600社以上の顧客、200社以上の仕入先とのネットワークを構築しています。業界内での知名度も高く、多くのお客様から信頼をいただいているため、提案しやすい環境が整っています。 ■具体的な業務内容： ・工務店や建築会社への訪問・情報収集 ・木材や建築資材など自社取扱商品のご提案 ・お客様のニーズに合わせた見積作成 ・契約手続きや納品までのフォロー ・既存顧客との関係構築・定期訪問 ※新規のお客様への提案活動も行いますが、業界内での認知度や豊富な商品ラインナップがあるため、無理な飛び込み営業中心のスタイルではありません。 ※週2〜3日程度はお客様先への訪問を行い、その他は社内での資料作成や打ち合わせを行います。 ■入社後の流れ： まずは商品知識や木材業界について学ぶことからスタートします。木材の種類や用途だけでなく、CADの知識も身につけながら業務の幅を広げていただけます。 その後はベテラン社員との同行営業を通じて、お客様との関係づくりや提案方法を習得。段階的に担当顧客を引き継ぐため、営業未経験の方でも安心してスタートできます。 ■おすすめポイント ・業界最大級のネットワークを活かした提案が可能です ・大手ゼネコンや建築会社との取引実績多数で提案スキルが身につきます ・仕入・加工・販売・配送まで幅広い提案ができます ■同社について： 創業77年以上。村地綜合木材株式会社は、京滋エリアNo.1の取引実績を誇る木材・住宅資材の総合商社です。600社超の取引先と地域最大級の在庫力を強みに、木材の販売から加工・配送・施工まで一貫対応。地域の住まいづくりを支えるリーディングカンパニーとして成長を続けています。 ■事業のビジョン： まず年間売り上げ160億円、そして見据えているのは3年後の売上高200億円の達成です。市場性を考えれば十分実現可能な数字となっています。今後の事業戦略とは、自社での更なる製造体制の確立、競合のM&A、木材啓蒙イベントの開催等があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜既存顧客からの依頼中心◎成果を出しやすい営業スタイル／報奨金有／街づくり・都市再生に貢献／時代が変わっても無くならない＜安定需要＞で27年間増収増益／年休125日・土日祝・残業15h／車をお持ちの方には車手当有〜 ■業務内容 工務店や住宅メーカーなどの法人顧客から依頼を受け、住宅・建物の解体工事に関する営業業務をご担当いただきます。 既存取引先からの依頼対応が中心となります。 ■業務詳細 ・既存取引先（建設会社、工務店、ハウスメーカー）からの解体工事依頼への対応 ・解体対象物件の現地調査 ・工事内容や条件の確認（職人・お客様との打ち合わせ） ・見積書、請求書等の書類作成 ・工事スケジュールや進行に関する調整業務 ■入社後 入社後研修を数日実施し、その後先輩の営業同行などの研修を3か月程度行い、３か月から１年で独り立ちを目指します。部署内全体でサポートするのでご安心ください。 ■組織構成 営業メンバーの平均年齢は30代で、課長1名、主任2名（各班配属）、メンバー3名の体制です。未経験入社の社員も多数活躍しており、育成環境が整っています。 ■安定して働ける理由 近年、住宅の建て替え・空き家対策・老朽化した建物の解体などのニーズが全国的に増加しています。特に少子高齢化や都市の再開発が進む中で、「解体工事」はなくならない仕事。景気に左右されにくく腰を据えて長く働ける環境が整っています。 ■働き方 残業時間の平均では15h程、完全週休2日制、早朝夜間の業務もなく直行可能でプライベートも充実させることができます。また、無理な受注をせず、業務効率化を推進することで削減を実現しています。 ※マイカー通勤可 ■車手当について 車をお持ちの方には、毎月以下支給しております。 普通車：月額30,000円 、ハイブリッド車：月額40,000円 、軽自動車：月額20,000円 ※ガソリン代およびETCカードは会社より支給。 ■働く魅力 「またお願いしたい」とリピートや他の会社様をご紹介いただくことが多くあります。また月間・四半期・半期・年間の成績に応じて報奨金を支給しており、昇給は毎年6月、賞与は年3回と成果や頑張りがしっかりと収入に反映される仕組みを整えています 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業100年を迎えた老舗工務店／2027年より年間休日120日に／新しいことに挑戦し続ける企業／毎年120％以上の成長率を継続／賞与年4回／福利厚生充実◎〜 ■業務内容： 当社の個人顧客に向けた新築工事におけるコンサルティング業務を担当していただきます。 ■業務詳細： 店舗や総合展示場にご来場されるお客様に、ライフスタイルに合った住宅を提案していただきます。 ■業務の流れ： お客様へのヒアリング→ご提案→契約 ※来店されたお客様、お問い合わせのあったお客様に対してのみ、ヒアリングを実施していきます。WEBやチラシにて集客をしておりますので、訪問営業などは一切ございません。 ■給与に関して： 請負金額の1％をインセンティブとして支給します。また、四半期ごとの契約棟数に応じて賞与支給。半期ごとの売上金額に応じて賞与支給があります。 〜モデル年収〜 中途未経験1年目：452万 年間受注棟数8棟：684万円 年間受注棟数12棟：984万円 年間受注棟数15棟：1184万円 ■当社の特徴： 彩ハウス（いのうえ工務店）は、大正8年、秩父郡小鹿野町で創業。100年以上にわたり、地域に根ざした家づくりを続けてきました。天然木にこだわった住まいを提供する中で、近年では毎年120％以上の成長率を継続しています。 ■同社の強み 【業績好調／広告に強みあり！】北関東に根ざしている為、エリア限定で広告掲載をしています。展示場や、WEB広告・ポータルサイト（suumoやタウンライフ）・自社サイトなど特定のエリアに絞って、様々な手法でアプローチをしています。 【高品質×高コスパで大手に劣らずシェア拡大！】 大手住宅メーカーに比べて、広告費用等を抑えることができるため、その分品質にコストをかけることができます。このような背景もあり大手と比較して低価格で大手並みの高品質な住宅を提供できます。 ■今後の展望： 延べ2,000件を超えるお客様のお家づくりをさせていただくことができ、今期のご契約数は300棟超に。さらに年間500棟、700棟のご契約をいただける会社へと成長を志しております。これからは、埼玉県大宮をはじめ、群馬県、栃木県、千葉県への出展を計画しており、関東に新しいモデルハウスが続々とオープンしていく計画です。 変更の範囲：会社の定める業務