【業務内容】 営業管理として営業のアシスタント業務をご担当いただきます。契約書関連の作成からローン管理など幅広い業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■営業アシスタント ■契約書・重要事項説明書等の作成管理 ■ローン管理等 【担当者コメント】 同社は、マンションの開発・販売を中心に商業施設・ホテル・物流拠点等の開発・管理・販売・賃貸、公募REITの運営等着実に事業の多角化を推進し、筆頭株主である中部電力との協業も進めながら着実に業績を向上させている東証プライム上場企業です。2020年1月29日にはプロ野球の北海道日本ハムファイターズが北海道北広島市で2023年に開業いたしました新球場の命名権（ネーミングライツ）を取得しました。今回、キャリア採用として営業管理を募集することとなりました。豊富な経験を活かして即戦力として書類の作成、管理を通して営業のサポートをしていただける方を方を求めております。さらなる事業拡大に向け最前線の営業を支えていただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 人事における採用アシスタント業務をお願いします。 この度、事業拡大と採用業務の強化という背景があり、人事未経験の方も歓迎です。 また、キャリアパスが可能な環境になり、一般→主任→係長→課長→部長とステップアップをしながら、さまざまな業務に当たっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■面接の日程調整 ■求人サイトの管理や応募者対応 ■履歴書の確認 ■来客対応、電話対応 ■入退社手続き(書類作成、貸出物管理) ■採用データ分析 ■その他事務作業 【担当者コメント】 2018年に代表の田口がひとりで立ち上げた会社で現在は、社員も50名となり、日本一の営業会社を目指しています。 『成長した分、成果を出した分、　会社からしっかりと還元される』環境を築き、 失敗ができる環境があり、成果を役職や給与、インセンティブという形で会社が個人に還元する仕組みがあります。 平均年齢29歳と若く、ベンチャー企業ならではの活気ある雰囲気です。 社内には協力体制が整い、悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。 少数精鋭の組織ならではのメリットがたくさんあります。スタートアップ企業だからこそ、 全員で高め合いながら積極的に意見を述べたり、会社の考え方に共通認識を持って目標に向かって励んでいる方が多いです。 年功序列などはなく、しっかりと成果に沿った評価がされる環境です。全社員の平均残業時間は月に20時間（1日に1時間）を下回っています。 一緒に協力体制で働ける方からの応募をお待ちしています。 「ベストベンチャー100」とは、これから成長が期待されるベンチャー企業100社限定のサイトで、ベンチャー通信を運営するイシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスになります。イシン株式会社にエントリーした企業の中から、イシン株式会社が厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。 サービス概要や審査内容については下記をご参照ください。 https://best100.v-tsushin.jp/about/

□■アシスタントでは終わらない。経営と事業を動かす仕事／経営の最前線で圧倒的な経験が積める■□ ＝求人のポイント＝ ◇代表直下の社長室で、経営戦略・事業開発・クライアント支援に携わる ◇経営者視点を身につけながら、戦略立案から実行まで一気通貫で経験 ◇大手企業の経営課題解決から新規事業開発まで幅広く挑戦可能 ■概要： 〜お客様のビジネスの核に深く携わり、圧倒的な経験と成長を〜 代表直下の社長室にて、クライアントワークから自社のグロース・新規事業開発まで、幅広い経験ができる唯一無二のポジションです。 国内外クライアントとの打ち合わせや提案支援だけでなく、新規事業・新サービスの立案、事業拡大戦略の推進など、クライアントの成長に直結するプロジェクトにも携わります。また、社内事業の支援やコーポレート部門との連携を通じ、組織課題の解決にも取り組んでいただきます。 秘書業務とは異なり、代表と近い距離で戦略構築に関わりながら、国内・海外双方の視点から価値創出を行うポジションです。 ■業務内容： ＜クライアント案件＞ クライアントの事業成長に向き合い、 戦略設計から施策実行、改善提案までを一気通貫で担います。 ◇戦略設計・リサーチ ・クライアント課題への理解 ・市場・競合・顧客インサイトの調査分析 ・初回打ち合わせへの同席 ・事業・マーケティング戦略の立案サポート ◇ソリューション提案・施策実行 ・提案資料作成 ・商談への同席・プレゼンテーション ・ソリューション提案 ・マーケティング施策の実行 ◇分析・改善提案 ・KPI設計、成果分析 ・数値に基づく改善提案 ＜自社プロジェクト＞ 社内事業やコーポレート部門と連携し、組織課題の解決や新規事業・新サービスの立案に携わります。 ◇組織・コーポレート支援 ・採用や組織体制のサポート ・社内業務フローや体制改善の提案 ◇新規事業・サービス立案 ・事業拡大戦略の立案・推進 ・日本文化を発信するオウンドメディアの運営管理 ・インフルエンサーとの連携・ディレクション ・グループ会社アパレルブランドの運営管理 ・新規プロジェクトの企画・実行・改善 ＜クライアント＞※一部抜粋 伊藤忠商事、AGC、オープンハウス、積水ハウス、阪急阪神百貨店、森ビル 変更の範囲：会社の定める業務

＼事務経験を活かす◎将来は自社採用を担う中心メンバーへ／ ■仕事内容 スタートパートナーズ税理士法人の採用アシスタントとして、応募者対応や面接日程の調整、求人媒体の運用、スカウト送付など、自社採用に関わる実務を幅広くお任せします。 入社後は、日程調整や応募者データの管理など、取り組みやすい業務からスタート。業務に慣れた後は、採用媒体の選定、求人票やスカウト文面の改善、採用データの分析などへ担当範囲を広げていただきます。将来的には、自社の採用活動を主体的に推進する採用担当としての活躍を期待しています。 ＜具体的な業務内容＞ （1）応募者対応・選考管理 応募受付、書類の一次確認、応募者や社内面接官との面接日程調整、選考状況の管理を行います。 （2）母集団形成・採用媒体運用 求人媒体の運用、求人票の作成・更新、応募状況を踏まえた内容改善を担当します。 （3）スカウト採用の運用 採用ターゲットに合う候補者を選定し、スカウト文面の作成・送信、効果検証を行います。 （4）エージェント対応・採用データ分析 転職エージェントとの電話・メール対応、候補者情報の共有、応募数や選考通過率などの集計・分析を行います。 ※面接官としての同席、労働条件通知書の作成、給与計算などの労務業務はありません。 ＼こんな方におすすめ／ ・採用や人事のキャリアを築きたい方 ・数字やデータをもとに改善する仕事に興味がある方 ・指示を待つだけでなく、自ら工夫して仕事を進めたい方 ■働き方 ・年休125日／完全週休2日制 ■組織・キャリア まずはアシスタントとして採用活動の流れや各媒体の使い方を習得します。 その後は、採用課題の整理、媒体選定、求人改善、スカウト施策の企画などにも挑戦可能。将来的には、自社採用を一手に担う中心メンバーを目指せます。 ■企業の特徴・魅力 スタートパートナーズ税理士法人は、企業の創業や成長を会計・税務面から支援しています。組織の成長に欠かせない人材採用を通じて、法人の事業拡大を社内から支えられるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から採用業務にチャレンジ可能／創業50年以上の安定企業／応募者対応や面接調整を担う採用アシスタントポジション〜 ■業務内容： 病院・福祉施設・学校・企業などの食事サービス全般を手がける給食会社である当社にて、採用のアシスタント業務をお任せいたします。応募者対応や、面接の日程調整が主な業務です。 ■業務詳細： ・応募者からの電話・メール対応 ・各事業所との面接日程調整 ・採用者の入社準備（書類案内・備品手配など） ・面接・説明会の運営サポート ■組織構成： 配属先は6名で構成されております。内4名で新卒・中途・パート領域の採用を担っており、そのアシスタントとしてご入社いただきます。 ■キャリア： 採用アシスタントとしてオペレーション業務を中心にご担当いただきますが、ご本人様の希望や適性に応じて、将来的には採用企画や媒体選定、面接設計など、採用のメイン業務にもチャレンジ可能です。 ■フラットな社風： 当社は、地域密着型でエリアを限定した事業所展開を行っております。その為、エリアにおける事業所間の密度が高く、個性を尊重したフラットで風通しの良い会社でことを大切にしています。年齢・社歴、役職・肩書に関係なく、誰でも自由闊達に意見が言える環境が整っているのも当社の特徴です。 　 ■当社とは： 当社は昭和42年に設立した、病院・福祉施設・学校・企業などの食事サービス全般を手がける給食会社です。地域密着で顧客ニーズを的確にとらえ、ニーズに応じたオーダーメイドの給食提供を心掛けています。お客様を第一に考え、さらには喫食者様の目線に立って、「本当に美味しい」と言っていただけるお食事を今後も提供していきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

製造・整備士・CAD・施工管理経験者：月給30万円～ エンジニア経験者：月給35万円～ ◆仕事内容 ‾‾‾‾‾ ・ハードウェア設計のアシスタント ・関連部署との調整業務 ・運用マニュアルの作成 ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ?入社すぐから 　前職以上の自分に? 今の給与や働き方に満足できないあなたへ。 これまでのスキルを活かして、 収入もプライベートも、ワンランク上げませんか？ 当社では多数の先輩社員が 前職以上の環境で活躍中です！！ ＼入社時点から収入UPが叶う／ ・Aさん（42歳／前職：設計開発）月給43万円⇒52万円 ・Bさん（36歳／前職：生産技術）月給38万円⇒47万円 ・Cさん（30歳／前職：品質保証）月給29万円⇒37万円 ＼大手メーカーで市場価値UP／ 国内有数のメーカーを中心に、9，188件のプロジェクトをご用意。 興味のある分野や身につけたいスキルをふまえて、 あなたが本当にやりたい仕事に挑戦できる環境です。 ＼趣味や家族との時間も充実／ もちろん正社員採用で、転勤もありません。 有休取得日数の年間平均は16.2日、残業も月平均8.15時間。 「通勤30分以内」「原則定時退社」といったご希望も、 遠慮なくご相談ください。

＼未経験からはじめる採用アシスタント️ ／ ■土日祝休み ■年休130日 ■なんとSNSや総務、CAへのキャリアチェンジも可能！？ 「さすがに正社員として働きたい。」 「立ち仕事は疲れた。」 「接客以外のスキルを身に着けたい。」 そんな方にぴったりのお仕事です‼️ 未経験でも安心できるPoint ■1人1人に「専属のキャリアパートナー」がつきます！ ⇨お悩み解決やキャリアプラン設計など、 1人ではしんどいことも二人三脚だから怖くない！ ■分からないことは「すぐに聞ける職場環境」 ⇨数多くのクライアント様から、あなたにあった環境をご用意！ ■習熟度に応じた「ジョブチェンジ」 ⇨クライアント様との密な連携により、習熟度に応じた業務。 業務内容の一例 候補者対応や採用に関する数値分析、スキルに合わせてマーケティングの領域もお任せします。 【具体的なお仕事内容】 ■応募者の情報管理・対応 (書類選考・面接設定など) ■採用データの集計・分析 ■採用状況の進捗・分析 ■社内制度や福利厚生の整備 ■労務管理のサポート等 【1日の流れ】 ▼10時／候補者対応 ▼11時／進捗確認 ▼13時／採用データの集計・分析 ▼15時／人事MTG参加 ▼17時／タスク処理 ▼19時／退勤 先輩社員の経歴/配属先の属性 譛ェ邨碁ィ凪シ顔、セ縺励◆20莉」縺悟、壽焚豢サ霄堺クュ 先輩の前職は、飲⾷や⼩売の接客、保育⼠、教職などさまざま。未経験からでも安⼼してチャレンジいただけます！ ◎20代～30代が中⼼の職場です。 ◎⼥性の管理職も活躍中！ 研修制度 3万円相当の資格取得オンライン講座が無料受講可能 e繝ゥ繝シ繝九Φ繧ーテ苓ャ帛クォ縺ィ縺ョ1on1遐比ソョ縺ァ譛ェ邨碁ィ薙ｂ螳俄シシ 資格取得時はお祝い⾦⽀給あり！

＼未経験からはじめる採用アシスタント️ ／ ■土日祝休み ■年休130日 ■なんとSNSや総務、CAへのキャリアチェンジも可能！？ 「さすがに正社員として働きたい。」 「立ち仕事は疲れた。」 「接客以外のスキルを身に着けたい。」 そんな方にぴったりのお仕事です‼️ 未経験でも安心できるPoint ■1人1人に「専属のキャリアパートナー」がつきます！ ⇨お悩み解決やキャリアプラン設計など、 1人ではしんどいことも二人三脚だから怖くない！ ■分からないことは「すぐに聞ける職場環境」 ⇨数多くのクライアント様から、あなたにあった環境をご用意！ ■習熟度に応じた「ジョブチェンジ」 ⇨クライアント様との密な連携により、習熟度に応じた業務。 業務内容の一例 候補者対応や採用に関する数値分析、スキルに合わせてマーケティングの領域もお任せします。 【具体的なお仕事内容】 ■応募者の情報管理・対応 (書類選考・面接設定など) ■採用データの集計・分析 ■採用状況の進捗・分析 ■社内制度や福利厚生の整備 ■労務管理のサポート等 【1日の流れ】 ▼10時／候補者対応 ▼11時／進捗確認 ▼13時／採用データの集計・分析 ▼15時／人事MTG参加 ▼17時／タスク処理 ▼19時／退勤 先輩社員の経歴/配属先の属性 譛ェ邨碁ィ凪シ顔、セ縺励◆20莉」縺悟、壽焚豢サ霄堺クュ 先輩の前職は、飲⾷や⼩売の接客、保育⼠、教職などさまざま。未経験からでも安⼼してチャレンジいただけます！ ◎20代～30代が中⼼の職場です。 ◎⼥性の管理職も活躍中！ 研修制度 3万円相当の資格取得オンライン講座が無料受講可能 e繝ゥ繝シ繝九Φ繧ーテ苓ャ帛クォ縺ィ縺ョ1on1遐比ソョ縺ァ譛ェ邨碁ィ薙ｂ螳俄シシ 資格取得時はお祝い⾦⽀給あり！

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〜未経験からハイクラス人材・外資系企業等のサポートに挑戦できる環境／英語が活かせるグローバルな環境／年休132日・完全週休二日制〜 ■業務内容 ディレクターやコンサルタントと協力してヘッドハンティング業務のアシストをしていただきます。 ・転職希望者への案件紹介（面談、電話、メール） ・クライアント/転職希望者の面接日時調整 ・クライアント及び候補者様とのミーティングに参加 ・書類準備、作成、英日言語サポート（通訳、翻訳） ・チーム全体が円滑に業務を遂行するためのサポート業務 職務内容詳細：https://www.apexkk.com/about-us/careers/coordinator 22か国以上から構成されるグローバルな環境で、毎日英語を使用してお仕事をしていただけます。営業目標はありませんが業務上のターゲットはあるのでやりがいのあるお仕事です！ ■業務の特徴 ディレクター及びマネージャーのもと最適な人材のマッチングを叶えるべく、転職希望者への案件紹介やクライアント企業との面接日時調整など、多面的なサポートを行っていただきます。 日々の業務において英語を使用する機会も多く、グローバルな環境で英語力を活かしつつ、担当する業界第一線のビジネスパーソンとの業務を通じ、深い専門知識と貴重なビジネス経験を積むことができます。 ■魅力ポイント 英語講師や、旅行業界のカウンターセールスとして活躍されていた方に過去ご入社いただいております。 未経験の方であっても、入社後1ヶ月のトレーニングを通し、業務及び会社についてしっかりと学んでいただきます。 また、従業員の国籍は22カ国以上のグローバルな職場であり、日常的に英語を使用する環境です。 無料のフルーツや飲み物（金曜日の夕方はアルコール飲料もあり）、年間8回以上の社内イベント、四半期ごとのセレブレーションなど、 社員の日頃の頑張りへ感謝を表すとともに、共に成功を祝い合う風土があります。 ■働き方 ・本ポジションはフルリモートではなく、オフィスと在宅を組み合わせたハイブリッド勤務です ・チームでの連携やナレッジ共有を重視しており、対面コミュニケーションの機会も大切にしています ・リモート頻度はチーム・個人のパフォーマンスに応じて柔軟に調整されます 変更の範囲：会社の定める業務

〜2025年研究開発拠点「Q-SIP」本格稼働／2026年本社移転／内閣府主催「宇宙開発利用大賞」内閣総理大臣賞受賞／年休125日（土日祝）・転勤なし・フレックスタイム制〜 ■業務内容 人事総務部門における採用アシスタントとして、以下の業務に携わっていただきます。 ・求人票の作成・掲載、エージェントへの求人情報の案内 ・面接日程の調整 ・入社手続きのサポート（書類準備・オリエンテーション準備など） ・採用イベントや説明会の準備・運営サポート ・会社説明資料や実績資料の作成サポート（Excel、PowerPointなど） ・複数採用案件の円滑な進行サポート ■募集背景 2025年3月の新研究開発拠点「Q-SIP」の本格稼働や、同年12月のホールディングス体制への移行、そして2026年6月の本社移転を機に、さらなる事業拡大を目指す中、採用体制強化のため、採用アシスタントとしてご活躍いただける方を募集します。 ■求める人物像 ・採用や人事の仕事に興味があり、専門知識を身につけながら成長したい方 ・社内外のさまざまな関係者と円滑にコミュニケーションを取り、チームで協力して業務を進められる方 ・状況に応じて優先順位をつけながら、主体的に業務を進められる方 ■当社について QPS研究所は「九州に宇宙産業を根付かせる」ことを目指して、2005年に創業された宇宙開発企業です。 私たちは、北部九州を中心とする全国25社以上のパートナー企業と一緒になって宇宙技術開発を行っています。 現在は、世界トップレベルの高精細小型レーダー衛星「QPS-SAR」を開発・製造・運用し、天候や昼夜関係なくいつでも任意の対象を高分解能・高画質で観測できるSAR画像を提供しています。 2028年5月までに24機、2030年にはさらなる機数を投入した大規模衛星コンステレーションを構築し、世界中のほぼどこでも特定地域を平均10分間隔で観測できる「準リアルタイムデータ提供サービス」を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【就業先での正社員雇用を目指せます◎完全週休2日／年間休日125日／20代に特化したサービス／マイナビグループの一員として人材派遣サービスとクリエイター、20代若年層の人材紹介を担う人材サービス会社】 ◇マイナビワークスの社員としてご入社後、大手優良企業の一員として、人事採用・事務アシスタントをお任せします。 ◇シンプルなサポート業務がメインなので、未経験の方もご安心ください。 ※適性に応じて、他職種（事務職）でのご案内の可能性がございます。 ■業務内容： ＜人事採用＞ ◎求人サイトの管理 ◎履歴書確認 ◎転職エージェント対応 ◎求職者対応 ◎面接、説明会の準備 ◎入社書類の手続きサポート ＜事務アシスタント＞ ◎各種書類など（会議資料など） ◎データ入力、管理 ◎ファイリング ◎来客、電話応対 ＜1日のスケジュール（一例）＞ 09:00　出社 09:30　メールチェック 10:00　明日の面接の確認 10:30　求職者の進捗状況チェック 12:00　お昼休憩 13:00　転職エージェントとのやり取り 14:00　SNSの投稿作成 15:30　入社準備の書類手配 16:00　各種事務作業 18:00　定時で退社 ■就業先企業（一例）： ・ちふれホールディングス株式会社 ・アサヒ飲料株式会社 ・雪印メグミルク株式会社　など その他製菓・アパレルメーカーなど、人気の業界が多数。 ■当ポジションの魅力： ◇就業先での正社員雇用を目指せる 年間120名以上の先輩が、就業先での直雇用を叶えています。 有名企業の正社員になれるチャンスがあります ◇充実の研修・PCを触ったことがなくても大丈夫◎ 業務に必要な知識は、研修で習得できます。 ＜研修内容詳細＞ ・PCの基本操作（Word・Excel・PowerPoint） ・バックオフィスの動き方 ・社内コミュニケーションのロープレ　など ◇ライフステージに左右されない働き方　　　　　　　　　　　　 現在、約50名が産休・育休を取得中。 育児休暇明けからの復帰率は100％です。 ライフステージが変わっても、長く働き続けられる環境の構築にも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★人材紹介経験者歓迎！候補者体験を向上させるオペレーション設計などに携わる！中長期的には採用設計や人事制度等も！ ★シリーズA総額3.6億円調達！／約2年で全国10万店舗・数万名が利用する事業に急成長、企業ごとに最適な福利厚生を構築できるOEM型SaaS ★Forbes JAPAN「時代を担う新星たち 2026年注目の日本発スタートアップ100選」に選出 「誰もがその人らしく、生きられる社会をつくる。」を掲げ、企業ごとに最適な福利厚生を構築できるOEM型SaaSを展開、約2年で全国10万店舗・数万名の利用への急成長を遂げている同社にて、採用アシスタントとしてご活躍いただきます。 採用候補者がLeafeaの選考を進むにあたって、「この人たちに出会えてよかった」「この会社で自分も挑戦をしたい」と思ってもらえるような採用オペレーションの設計を社員と一緒に考えていきます。 （ぜひご自身の実体験も踏まえて、アイデアの提案も期待しています！） ■業務詳細 ・応募者の管理（応募者データの入力・書類格納・選考ステップの整理） ・面接の日程調整や候補者との連絡 ・入社手続き書類の1次作成 ・採用関連のドキュメント作成や資料準備 ・その他マニュアル整備や運用改善のご提案、実行 将来的には、採用業務における効率化やAI化の提案・推進も行っていただきます。 また、中長期的には採用設計や人事制度等にも関わり、人事としてしっかりキャリアアップすることができるポジションとなっています。 ■組織構成 正社員1名と一緒に業務を進めます。 また面接官は採用にとても前向きで明るい現場社員や役員陣となるため、お互いに協力しながらさまざまな部署の方関わることができます。 ■同社に関して 2022年創業の同社は、T2D3ペースで成長しています。 本格的な成長を目指すフェーズで、「福利厚生業界で利用率No.1のアプリ開発」と「ユニークでスピード感のある事業成長」を推進しています。 従業員はアプリを提示するだけで、全国の提携店舗（飲食店、フィットネスジム、映画館、旅行、美容、育児・介護支援など）で割引や優待を受けることが可能です。業界最安水準の月額費用を強みに、これまで予算の都合で福利厚生を充実させられなかった中小企業を中心に導入が拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜アイリスオーヤマの採用を支える◎ダイレクトスカウト強化に伴う増員採用／年間休日120日、手当など福利厚生◎／家電、日用品、食品、収納・インテリアなど多岐にわたる商品を開発する〜 ■業務内容： ダイレクトスカウト強化の中核として、ターゲット設計からスカウト運用、データ分析・改善まで一気通貫で担い、採用成果の最大化を推進いただきます。 ＜主業務＞ ・ダイレクトリクルーティング戦略設計（ターゲット設定／媒体選定／母集団形成） ・スカウト文面の設計・改善、およびスカウト送信（目安：1日20〜30件） ・効果測定（返信率／面談化率 等）のデータ分析および改善施策の企画・実行 ＜関連業務＞ ・候補者対応〜日程調整〜選考フォロー ・求人票の作成・ブラッシュアップ ・メンバーの業務管理・育成（スキルに応じてお任せ） ・請求書対応など一部バックオフィス業務 ■当ポジションの魅力： 【経験を活かしスペシャリストにも、ポジションUPも目指せる環境】 ◎得意分野からお任せしますので、前職のご経験を活かしスキルアップが叶えられる環境です。 ◎管理事務業務のスペシャリストを目指すもよし、面接官も目指せるキャリアは幅広くご準備しています。 【生活に不可欠、ブランド力抜群の成長企業で働くやりがい】 ◎東北にとどまらず、全国でも注目されている当社にて採用活動を通じた企業ブランディングの向上を実現してください。 ■配属先情報： ◇配属先のメンバー／仙台6名・東京1名の7名チーム ※男女比（1：1）、平均年齢：34歳 ◇環境／東京の浜松町クレアタワーは【大門駅徒歩1分】、仙台の青葉ビルでは【仙台駅徒歩5分】と好立地 ◇管理メンバーは20代後半〜30代女性が多い活気ある職場 ■当社について： ◇当社の社風は「挑戦」「変化対応」となっており、ボトムアップでの積極提案やトップダウンでの方針変更などスピード感のある会社です。 ◇年齢や役職を問わず改善に取り組むことができる一方、実力主義での評価制度など結果へのコミットも求められます。 ◇こういった環境の中でキャリアアップしたい、スキルの幅を広げたい、自分の経験を活かしたいという方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務

【『買取大吉』を全国2200店舗以上展開する成長企業の中途採用のアシスタント事務／年間200名規模の採用を支える重要なポジション／会社の更なる拡大に貢献◎】 ■業務内容： 採用アシスタント事務の業務をお任せいたします。 ・採用分析用のデータ集計 ・会議の議事録作成 ・契約書締結のサポート └書面のリーガルチェック補佐 ・エージェント対応の窓口 ・派遣採用に関する窓口対応 ・求人票の内容チェック ※上記業務だけでは手が空く時間もあるため、習熟度に応じて応募者対応もお任せしていきます。 ※もくもく作業ではなく、採用担当のアシスタントとして臨機応変な対応をお願いしたいので、「コミュニケーション力」と「調整力・折衝力」と「推進力」が求められます。 ■業務のやりがい： ◎採用アシスタント事務は、組織の「人の入り口」を支えるポジションです。 ◎集計や契約書サポートなど一見地味に思える業務も、正確さとスピードが求められる重要な役割。あなたの対応ひとつで、採用活動の効率や応募者の印象が大きく変わります。 ◎また、エージェント対応や応募者とのやり取りなど、社内外の多様な人と関わる機会も豊富。人事の専門知識やコミュニケーション力を自然と身につけられ、将来的には採用担当・人事企画・マネジメントなど多彩なキャリアにつながっていきます。 ◎「裏方」ではなく、採用成功のカギを握る“縁の下の力持ち”として活躍できるポジションです。 ■求める人物像： ・業務のその先を思考し、受け身ではなく先回りした気遣いのある対応ができる方 ・当事者意識が高く、採用達成に向け自身の業務幅を狭めず前向きな業務推進ができる方 ※直近入社された方も入社半年足らずで等級を2段階上げ、サブリーダーとして活躍している事例も出ております。透明性の高い評価制度で、成果に対してしっかり評価・還元する社風があり、実態としてスピード感のある昇級を叶えている方がいる環境です。 ■歓迎条件： ・データ集計や分析が得意な方 ・ベンチャーマインドを持ち、自ら考えて行動できる方 ・スピード感を持って業務を進められる方 ・採用業務を通じて自己成長したい方 ・人の活躍を自分のやりがいに感じられる方 変更の範囲：会社の定める業務

【営業やSEからのキャリアチェンジ可能！／障がいをお持ちの方等に向けた自社製品など貢献性高いモノづくりを行う同社にて採用人事をお任せ】 ★採用アシスタントから採用戦略等の上流まで実施可能 ★残業5h、有給消化率100%社員在籍 ■ポジションについて 同社は組込み・画像処理技術を強みに、大手カメラメーカーとの取引や、目や四肢の不自由な方向けデバイス「アイスイッチ」などの自社製品開発を行っています。 そんな同社にて、採用担当として新卒、中途における技術者の採用をお任せします。 最初はアシスタントとして一から身に着けていただき、ゆくゆくは採用戦略や人事戦略、制度設計などの上流部分をお任せする予定です。 ■業務内容 まずは、現メンバーのアシスタントとして、日程調整やエージェントとのやり取りを実施頂きます。 業務の引継ぎを徐々に行い、弊社の中途／新卒採用の採用担当として面接業務や説明会実施をお任せします。 ■詳細 ・中途採用目標：10-15名程度 ・新卒採用目標：6名程度 ■入社後すぐ まずは簡単なアシスタント業務から取り組んでいただきます。 現メンバーがしっかり教育サポートいたしますので、ご安心ください。 ■キャリアパス ・現在は現メンバー(役員)と社長にて人事戦略や制度設計、採用戦略を実施しておりますので、後々ご対応いただきたいと思っています。 ・M＆A実施した2社の事務メンバーのマネジメントや労務等も行っていただく可能性がございます。幅広く人事領域のスキルを身に着けることは可能です。 ■就業環境 ・採用としてのノルマは無し。 ・月残業5時間程度で、基本的に定時で退社するメンバーがほとんど。 ・有給消化も100％。比較的のんびりとした体制です。 ■当社の強み ・「組込み・画像処理技術を集約し社会の役に立てたい」という想いで設立され、具体的には目が不自由な方のためのデバイス開発が設立背景です。 ・近年M&A により平成電機（ハードウェア）とアレックス（音声技術） を傘下に収め、ソフト＋ハード＋音声の三位一体体制へ進化しています。 ・目や四肢の不自由な方向けに、目の動き（眼球や瞼）でナースコールやTVリモコン、パソコンでの文字入力操作を行う「アイスイッチ」の自社製品を開発しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 ＊中途採用アシスタント事務＊ ・応募書類のチェック/スクリーニング ・面接日程の調整 ・応募者対応 ・外部採用ベンダーとの連携/情報共有 ・求人情報/応募者情報の管理　など 【お仕事のポイント】 雇用形態：一般派遣 交通費：全額支給／会社規定あり 英語：書類などの読み書き対応あり 服装：オフィスカジュアル 受動喫煙対策：オフィス内禁煙 設備：社員食堂、ウォーターサーバー 研修：OJT研修 【働く環境について】 ドイツに本社がある外資系工作機械メーカーでお仕事です！ 人事採用部門で、中途採用のアシスタント事務をおまかせ！ 配属先では女性のみ5名が就業中！程よく雑談を挟みながら業務対応しています＊ 子育てと両立している方も多数！穏やかな雰囲気の職場です 業務に慣れたら、週2日までのリモートワークも可能になります＊ ＼ こんな方におススメ！ お気軽にご相談ください ／ ■外資系企業で働きたい ■時短で働きたいな ■テレワークしたい ■残業なしがいいな 【就労期間】 即日～長期（3ヶ月以上）＊就業開始日はお気軽にご相談ください

◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ （長期キャリア形成のため、39歳以下の方が対象です） □仕事探しって、正直大変だ……。 □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「中途採用」の両方に関われます。自分自身の活躍を通じて、学生や求職者のみなさんに「こんな風になりたい」と思ってもらえる、幸せな仕事です。 ーーーーーーーー 具体的な仕事内容 ーーーーーーーー ■応募者対応 メール・電話で面接日程の調整やご連絡をします。 ■面接対応 オンラインと対面のどちらも実施しています。 ■会社説明会・就職イベントの運営 呼び込みや発表など、チームで協力・分担して働きます。 ※ゆくゆくは、採用計画立案など採用業務全般をお任せする予定です。 ーーーーーーーー 入社後の流れ ーーーーーーーー ▼eラーニング「マーキュリーアカデミア」を受講 ▼座学研修で仕事の基本を学習 ▼現場でセールスプロモーションを経験 ▼人事業務にチャレンジ （マンツーマンで人事としての心構えから教えます） 自社への理解を深められます！ 当社の主軸である「セールスプロモーション」の現場を経験することで、人を惹きつける力や会社を売り込む力を養えます。加えて、自身の経験をもとに仕事の魅力を語れるようになるでしょう。 マーキュリーはこんな会社です！ ◎セールスプロモーションでお客様を支援 ◎平均年齢26.6歳。役職者も20～30代中心 ◎正社員デビューに適した独自の研修あり

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★未経験から採用に関われるポジション ★コツコツ型×人と関わる仕事が好きな方におすすめ ★「いきなり採用担当は不安」「まずはサポートから始めたい」 そんな方に最適な、採用業務の基礎を学べるポジションです。ただし、採用専任ではなく総務業務も含まれるため、幅広く会社を支える仕事に興味がある方が活躍できる環境です。 ■職務内容： 青果仲卸業界トップクラスの同社にて、採用担当の補佐業務をお願いします。実務未経験からでも丁寧にお教えしますので、安心してください。 ■具体的には： ・応募者対応（メール・電話での連絡） ・面接日程の調整（候補者・面接官とのスケジュール調整） ・書類選考結果の連絡（合否通知） ・入社手続きのサポート ◎他にも総務のお仕事や事務作業もお任せしていきます。 ■このポジションに向いている方： ・採用業務に興味があり、まずは入り口から挑戦したい方 ・一つの業務に特化するより、幅広い仕事に関わりたい方 ・人と関わることやサポート業務が好きな方 ・丁寧かつ正確に物事を進められる方 ■組織 部長：50代男性、次長：40代男性、課長：50代男性、課長代理：40代男性、主任：30代女性・40代女性 ■働き方、就業環境： 完全週休2日制（日曜固定＋水曜または祝日休み）、残業は月10時間程度。 有給休暇も取得しやすく、法令に基づく5日間の有給取得で年間休日は120日を超えます。平日の水曜日が休みとなるため、混雑を避けてリフレッシュできるメリットも！ ■特徴： ・1958年創業以降成長を続け、青果仲卸業界トップクラスの売上を誇る企業です。平均勤続年数18年。平均年齢48歳。定年や定年後再雇用まで働く方も多く、社員が長く安心して働ける環境です。 ・安定性抜群です。コロナ禍で在宅の食事需要が高まり、業績は好調。今後はM&Aも視野に入れた仲卸事業の強化や、農業法人の設立によるファーム事業など新規事業により、10年後にはグループ全体で売上1000億円を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【就業先での正社員雇用を目指せます◎完全週休2日／年間休日125日／20代に特化したサービス／マイナビグループの一員として人材派遣サービスとクリエイター、20代若年層の人材紹介を担う人材サービス会社】 ◇マイナビワークスの社員としてご入社後、大手優良企業の一員として、人事採用・事務アシスタントをお任せします。 ◇シンプルなサポート業務がメインなので、未経験の方もご安心ください。 ※適性に応じて、他職種（事務職）でのご案内の可能性がございます。 ■業務内容： ＜人事採用＞ ◎求人サイトの管理 ◎履歴書確認 ◎転職エージェント対応 ◎求職者対応 ◎面接、説明会の準備 ◎入社書類の手続きサポート ＜事務アシスタント＞ ◎各種書類など（会議資料など） ◎データ入力、管理 ◎ファイリング ◎来客、電話応対 ＜1日のスケジュール（一例）＞ 09:00　出社 09:30　メールチェック 10:00　明日の面接の確認 10:30　求職者の進捗状況チェック 12:00　お昼休憩 13:00　転職エージェントとのやり取り 14:00　SNSの投稿作成 15:30　入社準備の書類手配 16:00　各種事務作業 18:00　定時で退社 ■就業先企業（一例）： ・ちふれホールディングス株式会社 ・アサヒ飲料株式会社 ・雪印メグミルク株式会社　など その他製菓・アパレルメーカーなど、人気の業界が多数。 ■当ポジションの魅力： ◇就業先での正社員雇用を目指せる 年間120名以上の先輩が、就業先での直雇用を叶えています。 有名企業の正社員になれるチャンスがあります ◇充実の研修・PCを触ったことがなくても大丈夫◎ 業務に必要な知識は、研修で習得できます。 ＜研修内容詳細＞ ・PCの基本操作（Word・Excel・PowerPoint） ・バックオフィスの動き方 ・社内コミュニケーションのロープレ　など ◇ライフステージに左右されない働き方　　　　　　　　　　　　 現在、約50名が産休・育休を取得中。 育児休暇明けからの復帰率は100％です。 ライフステージが変わっても、長く働き続けられる環境の構築にも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務