人生経験を重ねたあなたのための、リスタートのお仕事。 結婚・育児でキャリアから遠ざかり、ブランクに不安を感じていた私にピッタリだったのが、当社の仕事。 企業の事務プロジェクトでメンバーをまとめる役割で、若い女性メンバーがたくさん。 彼女たちの相談に乗ったり、寄り添ったりする中で、かつての自分と重なり、豊富にアドバイスができることも。 頼ってくれる彼女たちを見ると、初心を思い出しますね。 マネジメントや事務の知識は、入社後の研修やOJTで学べるので大丈夫。 あなたの経験が生かせる場所で、活躍しませんか？ ＜働きやすさも充実＞ ★フレックスタイム制 ★家庭との両立も可能 ★土日祝休み ★年間休日125日 ★初年度想定年収は418万円～516万円 ◆事務スタッフが所属するチームマネジメントをお任せ◆ ◎40・50代活躍中 ◎3ヶ月の研修＆先輩のサポートあり ◎土日祝休み ◎年収418万円以上／賞与年2回 ◎頑張りに応じて給与UPも目指せる 大手企業を中心としたクライアントへ 事務や受付の業務を提供する「事務リーダー（マネジメント中心）」。 適正かつ円滑に進められるよう、チームの運営をお願いします。 ※当社ではこのポジションをスーパーバイザー（SV）と呼んでいます ■主なお仕事■ 事務プロジェクトにおけるメンバー管理と進捗管理。 状況によりメンバーの実務をサポートすることもあります。 マネジメント未経験でも、PMや先輩SVがしっかりサポートします！ ・業務フロー整備などのオペレーション管理 ・スタッフの採用・教育・フォローなどのメンバーマネジメント ・クライアントとの連絡や提案、プロジェクトの収支管理など ■入社後は…■ 入社後は約2週間の集合研修があります。 Excel、Word、PowerPointを使用し、 お客様先での分析や資料作成のスキルを学ぶことができますので、 ワンランク上の事務として活躍していただけます！ お客様先に配属後は、PMや先輩SVによるOJTもありますので、 安心してご活躍いただけます。 ■プロジェクト例■ ・製薬メーカーでの資料作成・アシスタント・庶務業務 ・出版会社での伝票・請求処理 ・ビル管理会社での総合受付業務 ・IT業界での人事や採用業務のアシスタント ・教育出版業界での経理業務 ・官公庁・自治体での書類整理、事務業務 （変更の範囲）上記業務を除く当社業務一般 【仕事の魅力】 先輩・上司の手厚いサポートで安心 元生命保険事務／アパレル店員／コーヒーチェーン店長／派遣会社コーディネーター／トレーニングジムの受付… など、異業種から転職した人が多数活躍中です！ ★1プロジェクト3～7名程度のスタッフが在籍 ★リーダーの年齢層は30代～50代が中心です ★10名以上のプロジェクトは、リーダーが2名体制の場合もあるので 　相談しやすい環境があります。 女性比率70%の職場！リクルートグループならではの働きやすさ ★年間休日125日！土日祝休み ★嬉しいフレックスタイム制 ★15年以上働く女性メンバーも在籍 ★賞与年2回！年収418万円以上 ★産育休後、プロジェクトマネージャーへの昇格実績あり 後輩指導や業務効率化、業務フローの改定など ほんの小さな工夫でも当社では大きく評価され、お客様満足度に繋がります。 自分の担当するチームの成長を間近で見られるため、 腰を据えてメンバーをサポートできるやりがいも感じられますよ！ 【教育制度について】 ■導入研修（入社後～約2週間）　※10営業日 ・アウトソーシングの基礎知識、事業の流れ ・マネジメントの基礎知識 ・管理者実務についての理解 ■OJT研修 ・現場業務の理解・習得 ・実践によるリーダー業務の習得 ・追加研修の受講 ・e-ラーニング受講 など 万全のバックアップ体制！ マネージャーをはじめ、チーム全体であなたをサポートします。

【クライアント1,000社超・⾃社サービス多数】 当社はこれまで1,000社超のクライアント様（上場企業多数）に、20年以上サービスを提供してきました。 内製支援事業も単なる派遣やSESでなく、お客様とともにシステムを作り上げていく“共創”が特徴です。 上流工程からリリース・保守まで⼀貫した作業で、キャリアの幅が広がります！ ☆Point1：内製支援サービスで理想のキャリアをつくれる エンジニアのキャリア志向に合わせて選択・挑戦できる環境！ クライアントワークで経験を積み、受託開発や自社サービス開発に挑戦しているエンジニアも多くいます！ ☆Point2：リモート100％で柔軟かつ安定した働き方を実現 弊社エンジニアはリモート100％！ さらに東証プライム上場企業の安定した経営基盤の中で安心してチャレンジができます！ ☆Point3：エンジニアが主役の組織・文化形成 当部は、エンジニア出身でGoogleなど有名企業でビジネスレイヤーも経験した今野が事業責任者をしています！ またCTO経験のあるマネージャーも複数在籍し、 エンジニアが輝ける組織運営を心がけています。 営業との1on1や事業部定例など様々な社員と交流をすることで、 自身のキャリアをより良いものにできます。 いずれも当社サービス開発または元請のプロジェクトとなります！ すべてチーム体制での開発支援です！ ＜自社サービス開発＞ ①自社SaaSサービス開発プロジェクト ・担当フェーズ： 「i-search」 「i-ask」の開発・保守・運用 ・開発言語：PHP、HTML/CSS、jQuery ・フレームワーク：Laravel ・開発環境：Linux、AWS ・チーム体制：5～7名 ・就業場所：フルリモート（弊社本社でのミーティングなど不定期実施） ＜受託開発＞ ②大手信販会社向け関連システム開発プロジェクト ・担当フェーズ：基本設計、詳細設計、実装、テスト、保守 ・開発言語：PHP ・フレームワーク：Laravel ・その他：PosgreSQL ・チーム体制：6名 ・就業場所：フルリモート ＜内製支援＞ ③エネルギー業界最大手企業向け開発プロジェクト ・担当フェーズ：スクラム開発 ・開発言語：Typescript（React/Node.js） ・その他：Azure、Docker ・チーム体制：4名 ・就業場所：フルリモート ④大手メーカー向けERPパッケージ開発プロジェクト ・担当フェーズ：基本設計、詳細設計、実装、テスト、保守 ・開発言語：Java ・OS：Windows ・DB：Oracle ・サーバー：Windows Server ・その他：intra-mart ・チーム体制：4名 ・就業場所：フルリモート <注目ポイント1> 「いま身につけたいスキル」が手に入る豊富な案件 当社には自社サービス開発、受託開発、内製支援開発など様々な事業が展開されています。 「会社方針で身につけたいスキルが高められない」 「希望する案件にアサインできない」 などお悩みのエンジニアには当社がオススメ！ 自社内開発でクライアントと共にサービスを作り上げていく経験も、 クライアントワークで希望するスキルを高めていく経験も、 弊社では転職することなくどちらも叶えることができます！ <注目ポイント2> ハイスキルエンジニアが多数在籍、ロールモデルが見つかる環境 当社はチーム開発で自身にあったポジションからしっかり上を目指せる環境があります！ 各部署には部課長のほか、「エキスパート」「スペシャリスト」「リードエンジニア」といったハイスキルエンジニアを配置しているので、 あなたにとってのロールモデルが必ず見つかるエンジニアが主役の環境です！ 【入社後の成長サポート】 【豊富なeラーニングでスキルアップ】 最新技術の習得を目指すエンジニアを徹底的にサポートする当社では、資格取得支援にも力を入れています。会社負担で外部の講習を受けたりテキストで学習ができることはもちろん、全7,000種類以上の動画学習ができるeラーニングも利用可能！ 日々成長を続けるIT業界で、最先端を駆け抜けるエンジニアを目指せます。

◆早期活躍可能！最上流工程・自社開発・経営参画など ◆AIやクラウド化（AWS、Azure）など、トレンドの技術にも携われる ◆PMOやコンサルティング案件多数あり ◆大手クライアントの新技術プロジェクトに初期メンバーとして参画する機会も！ 【未経験でも安心のワケ】 ＊階層別のオリジナル研修が充実 ＊多彩な案件からスキルや適性にマッチしたPJにアサイン ＊資格取得補助も充実のスキルアップ環境 【具体的な業務内容】 ＊大手SIerのプライムベンダーとして、各種プロジェクトへの参画 ＊当社のプライム案件における業務システムの開発 ＊企業向け業務システムパッケージの設計・開発 ＜直取引によるフルスクラッチ開発案件多数＞ 直取引で、コンサルティングからシステム開発、 運用・保守までを一括で手がけます。 自社パッケージ導入やフルスクラッチ開発など 上流工程に携わりつつスキルを磨けます。 ＜高いモチベーションで活躍できる基盤を提供＞ 当社では毎年、事業や社員の成長に応じた年間テーマを設定し それに基づいた計画を実施しています。 その一環として、コンテストや社員表彰を行っており、 自身の成長を発表し表彰する動画コンテストを実施しました。 ※仕事内容の変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ★当社の受託開発案件については、 中小企業様や大手企業様に直接訪問して コンサルティングからシステム開発、 運用・保守まで一括で手がけるものがメイン ★受託案件や常駐案件のみならず、 自社パッケージの導入、フルスクラッチ開発も手掛けており、 多彩なプロジェクトニーズが寄せられ、 活躍のポジションが多いことも魅力 ＜コンサルティング・PMO案件多数あり＞ ■メガバンク向けインフラ基盤コンサルティング支援 ┗事業計画立案、ITアーキテクト、ベンダー選定、システム導入、基盤設計・構築 ■ECマーケット向け新規サービス開発PMO支援 ┗事業企画立案、新規機能立案、プロジェクト推進、アプリチーム進捗管理、品質管理 ■大手自動車業向け車載システムPMO支援 ┗海外ベンダーコントロール、仕様設計、レビュー、業務プロセス設計、品質規程作成、セキュリティマネジメント 【主要開発環境】 言語／Java、PHP、C#、VB、Python、JavaScript、Ruby、Go フレームワーク／Spring Boot、Laravel、.NET、Django、Ruby on Rails DB／Oracle、MariaDB、PostgreSQL クラウド／AWS、Azure、GCP、OCIなど サーバー／Windows、Linux 仮想化環境／VMware、KVM、OpenStack、Docker パッケージ／SAP、Biz∫、ServiceNow、Salesforce BIツール／Tableau、Yellowfin、Microsoft Power BI 【プロジェクト実績】 ＜自社サービス＞ ■労務管理システム「LoMe」 https://www.ft-cons.co.jp/lome/index.html 現在人材派遣業界の企業様にご活用いただいています。 ■ITコンシェルジュサービス https://www.ft-cons.co.jp/concierge.html ホテルグループや不動産グループ、人材派遣会社などにサービス提供を行っています。 ＜受託プロジェクト＞ ■大手メーカー向けクラウドワークフローシステム開発 ■国立大学向け教育リテラシーデータ分析プラットフォーム開発 ■翻訳企業向けAI型自動マッチングシステム開発 ■ホテルグループ向けリモートフロントシステム開発 ＜お客様先のプロジェクト＞ 上流工程から携われる案件を中心に、当社のエンジニアがPM・PLとして参画。 大手企業様の新たな技術やサービスの取り組みに、 PJの立上げメンバーとして参画する案件もございます。 ＜PMO・コンサルティング案件に挑戦できる環境＞ IT業界未経験からスタートした先輩のキャリア例をご紹介します！ ■CAD設計→コンサル会社にてドキュメント作成→（現在）ECサイト開発コンサルティング・PMO ■物流倉庫作業→コールセンター→製品サポート→（現在）銀行内PMO支援 ■教育機関→福祉施設内システム担当→（現在）オフショア開発PMO・コンサルティング <注目ポイント1> 内定⇒入社⇒配属⇒その先…ずっとフォローし続けます！ 【内定後】入社前アンケートと入社前面談を実施 研修内容や指導方針などへの希望をお聞きします。その中で、あなたの「経歴書」を徹底分析して“強み”をピックアップ！“IT業界で活かせるスキル”や“伸ばしていくポイント”を明確にします。 　▼ 【入社後・本社研修約1ヶ月】個々に合わせた基礎研修で強みを強化 実際のアプリ開発の工程(要件定義・設計・開発など)を俯瞰できるような研修やタスク管理、プレゼンなど多彩な研修をご用意！ 　▼ 【配属プロジェクト面談】希望案件のヒアリングと実践研修を実施 担当営業が希望に沿った案件をご紹介します！ (ここまで約2ヶ月) 　▼ 【配属後も続く充実のサポート】定期研修や1on1ミーティングを実施 一人立ちした後もフォローは継続。一緒に理想のキャリアを実現しましょう！ <注目ポイント2> 長期のキャリア形成の追い風…無理なく働ける環境も完備！ ≪確かな“実力”を背景に、当社はますます成長中です！≫ 創業以来、受託案件を手掛けてきた当社。自社開発のフレームワークや著名なエンジニアを擁し、ゼロベースからのスクラッチ開発が得意なIT企業です。高品質な技術提供、そして社員一人ひとりの強みを伸ばす人材育成力を高くご評価いただき、今なお案件依頼は増加の一途です！ ≪そんな確かな安定基盤のもとで整えられた「働きやすさ」も魅力！≫ ◆残業平均：月10時間(スケジュールを自分で組めます) ◆リモートワークも応相談(在宅手当あり) ◆有給取得を奨励(消化率100％の社員も！) ◆年間休日126日(もちろん土日祝休み) ◆未経験者でも月給30万円以上＋賞与年3回(高い顧客満足度で案件単価も上昇中)　など 【入社後の成長サポート】 入社後の当社研修はビジネス・マネー・組織論・マネジメント理論・品質管理・経営者創出・理念・会社方針・PDCAなどの研修を若手から管理職までカテゴリーごとに分けて実施しています。あなたのスキルレベルや能力、志向に合った研修を受けられます。 【業界でも珍しい個人にフォーカスしたカリキュラム】 研修・キャリア・組織発展が密接につながっている当社では、定期的な研修だけではなく、1on1ミーティングなどを通して、定期的なキャリアチェックを行っています。ご自身の経験／スキル／強み／弱み／ご自身では気付いていないが強みになる部分／ポテンシャル／業界の技術動向を掛け合わせた研修を通して成長できます。

★最長12ヶ月のITスクール研修あり ★社内の現役エンジニアが講師としてレクチャー ★講師・営業・ラウンダーの三位一体の手厚いサポートあり ～まずは入社前研修＆自社ITスクール研修をスタート～ ≪STEP1≫希望者を対象に入社前研修を実施 ▼ ≪STEP2≫入社後は最大12ヶ月の充実研修（自社ITスクール）を受講 アウトプット重視のオンライン学習で、講師のフィードバックを受けながら 実践的なスキルを習得できます。 ▼ ≪STEP3≫研修中に資格取得も目指せる！ ITパスポートなど、エンジニアとして重要な資格を研修中に取得できるようにしています。 ▼ ≪STEP4≫最短6～12ヶ月で研修終了！ その後はWebサイトの制作、業務システムの開発、スマホアプリの開発などをお任せします。 ＜研修で学べる一部内容＞ ・現場で使われる用語やその意味 ・Webアプリケーションについて ・基礎的なコード構成 ・HTMLやCSSなどのコード基礎知識 ・現場で役立つコミュニケーションの取り方 ・開発方法におけるアプリケーションの拡張機能 ・クライアント要望に応じた開発の進め方 など、ゼロから現場デビューを目指す充実のカリキュラムを完備しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 要件定義から運用・保守まで、全フェーズを一貫して手掛けている当社。 案件を潤沢にご用意しているため、希望に沿った配属が叶います！ ※PCは会社から貸与されるので、ご準備不要です！ 【Webシステム開発】 ◇大手リース企業の基幹システムの開発・保守 ◇大手通信企業向けWebシステムのアジャイル開発 ◇官公庁向けシステム開発 【スマホアプリ開発】 ◇人材派遣サービス向け基幹システムの開発 ◇ソーシャルブックメーカー向けアプリ開発 ◇オリジナルキャラクターを用いたゲームアプリ開発 <注目ポイント1> 完全未経験者向けに設計された研修で安心してスタート！ ◆普段パソコンをあまり使っていない人でも、“できるようになる”研修設計 ミライルの研修は、完全未経験の方を前提に設計されています。 スタートはパソコンの基本操作からでもOK。 そこからITの基礎知識や開発スキルまで段階的に学んでいけます。 毎日のカリキュラムは無理のない進行で、講師が一人ひとりを丁寧にサポート。 分からないところは何度でも質問できるので、安心して取り組めます◎ ◆現場に出てからもずっと寄り添うサポート体制 配属後も、営業担当・教育担当・現場の先輩による「3名体制」でフォローが続きます。 業務の悩みからキャリア相談まで、すぐに話せる環境があるのは心強いポイント。 「ちょっとまずいかも」「誰かに相談したい」 そんな時に、手を差し伸べてくれる人がいる安心感も魅力です！ <注目ポイント2> 未経験の若手中心＆ベテラン層も在籍！バランスのいい環境◎ ≪70％が20代・30代の若手層で馴染みやすい≫ 未経験からのエンジニア育成に注力している当社では、 異業種から転職した若手層も多数活躍。今年度の採用計画は 100名ほどを想定しており、数多くの同期と一緒にスタートできます！ ≪ベテラン層も活躍しており安心≫ 100名規模のエンジニアが在籍している当社では、 リーダーや事業責任者など様々な立場のエンジニアが活躍。 豊富な経験とスキルを持つ方々によるキャリア相談や、研修も魅力です。 ≪社内交流の機会が多く、孤独感なし！≫ ゲーム部やカラオケ部、運動部などの部活動が盛んで 共通の趣味を持つ仲間と和気あいあいとした雰囲気で楽しめます。 また、先輩エンジニアとの社内勉強会や相談会を通じて 縦横のつながりを感じることが可能です。 【入社後の成長サポート】 ＼ひとり立ち後も万全のサポート！／ ★豊富な案件で、希望のスキルが身に付けられる 大手企業との取引多数！Webサイトやアプリケーションなどの制作業務をはじめ、幅広い案件、業務の中から、エンジニアそれぞれの目指すキャリアに合ったものを選べます。 扱う言語はJavaやPHPなど主流のものばかりで、エンジニアとして基礎を培いながら、着実にスキルを伸ばせます！

★最長12ヶ月のITスクール研修あり ★社内の現役エンジニアが講師としてレクチャー ★講師・営業・ラウンダーの三位一体の手厚いサポートあり ～まずは入社前研修＆自社ITスクール研修をスタート～ ≪STEP1≫希望者を対象に入社前研修を実施 ▼ ≪STEP2≫入社後は最大12ヶ月の充実研修（自社ITスクール）を受講 アウトプット重視のオンライン学習で、講師のフィードバックを受けながら 実践的なスキルを習得できます。 ▼ ≪STEP3≫研修中に資格取得も目指せる！ ITパスポートなど、エンジニアとして重要な資格を研修中に取得できるようにしています。 ▼ ≪STEP4≫最短6～12ヶ月で研修終了！ その後はWebサイトの制作、業務システムの開発、スマホアプリの開発などをお任せします。 ＜研修で学べる一部内容＞ ・現場で使われる用語やその意味 ・Webアプリケーションについて ・基礎的なコード構成 ・HTMLやCSSなどのコード基礎知識 ・現場で役立つコミュニケーションの取り方 ・開発方法におけるアプリケーションの拡張機能 ・クライアント要望に応じた開発の進め方 など、ゼロから現場デビューを目指す充実のカリキュラムを完備しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆配属＝開発が当たり前の環境です 「開発を学んだのに、配属はインフラだった」——そんなギャップはミライルでは起きません。当社では、**開発志望の方には“開発前提の配属”**を基本とし、キャリア面談で希望や適性を丁寧にヒアリング。無理なく、でも本気で「開発をやる自分」としての第一歩を踏み出せます。 ※PCは会社から貸与されるので、ご準備不要です！ 【Webシステム開発】 ◇大手リース企業の基幹システムの開発・保守 ◇大手通信企業向けWebシステムのアジャイル開発 ◇官公庁向けシステム開発 【スマホアプリ開発】 ◇人材派遣サービス向け基幹システムの開発 ◇ソーシャルブックメーカー向けアプリ開発 ◇オリジナルキャラクターを用いたゲームアプリ開発 【技術スタック（例）】 ◇言語 Java・PHP・Python・Ruby・C#・Swift… ◇環境 Windows・PostgreSQL・AWS… <注目ポイント1> 「開発がしたい」その思いを、キャリアの未来に繋げていける ◆開発志望のあなたに、“現場で活きる力”を 研修では、HTML/CSSからJava、Springなどのフレームワークまで、 Web開発に必要なスキルを基礎から実践まで段階的に学習。 未経験者にも理解しやすい構成で、「わかったつもり」をなくし 「手を動かして身につける」内容になっています。 模擬開発では設計〜実装〜レビューまで実務さながらの工程を経験。 開発者視点での課題解決能力も自然と身につきます。 ◆100名以上のエンジニアと、成長を支える3名体制 当社にはPMやPLとして活躍しているエンジニアが多数在籍。 将来のロールモデルとも出会いやすいのが大きな特長です。 配属後も営業・教育担当・ラウンダーの3名体制でフォロー。 日々の業務からキャリア相談まで一人で抱え込まず相談しやすい環境です。 <注目ポイント2> 成長を“次のステップ”に繋げるキャリア設計 毎月数万件のプロジェクトのご相談をいただいている当社では、中でも開発案件が約7割を占めています。フェーズとしても中流～上流を中心にご用意しており、計5年程度でPG→SE→PMへのステップアップを実現することも可能。 入社後は実装業務からスタートし、 ▼設計業務へのステップアップ ▼サブリーダー／テックリードとしてのチーム運営 ▼PL／PMとしてのプロジェクト全体の推進 といった形で、段階的に上流工程へと進んでいくキャリアモデルもご用意しています。 現場で実践を積んだ後も、スキルや志向に合わせた柔軟なステップが描けるのがミライルの強み。 「いつかは開発を引っ張る存在に」——そんな未来も、ここから目指せます。 【入社後の成長サポート】 ＼ひとり立ち後も万全のサポート！／ ★豊富な案件で、希望のスキルが身に付けられる 大手企業との取引多数！Webサイトやアプリケーションなどの制作業務をはじめ、幅広い案件、業務の中から、エンジニアそれぞれの目指すキャリアに合ったものを選べます。 扱う言語はJavaやPHPなど主流のものばかりで、エンジニアとして基礎を培いながら、着実にスキルを伸ばせます！

☆自分のペースで学べる1年間の研修☆ ”手に職をつける”ための基礎研修で 将来活躍するために必要なスキルを培いましょう！ ◆グラフィック・Webデザイナー デザインスキルを培い、HPのディレクションや コンセプト立案・進行管理をイチから学びます。 ◆ITエンジニア IT業界に興味があるなら、エンジニアの道も。 プログラミングを身につけ、市場価値の高いIT人財へ！ ＼基礎研修後はこんな応用編も／ ◆PR動画の制作 ◆Youtubeや某SNS⽤の動画制作 ◆生成AIクリエイト ◆SNS運用 ◆Webマーケター ◆3Dアバター制作 ◆Vtuber制作 【1】マンツーマン研修 現役のデザイナーが講師を担当！ PCスキル・IT知識を基本から身につけます。 【2】自分のペースで進める研修 自社カリキュラム『うぇぶくり』と専属メンターを用意。 習熟度に合わせて、自分の好きなペースで学べます！ 生成AIスキルやYouTube等の動画編集、 マーケター育成カリキュラムも近日実装予定♪ 【3】先輩とプロジェクトデビュー 「SNSマーケティング」「HP制作」「動画編集」「アプリ開発」など多数。 極めたい領域に幅広く挑戦OK！ そこで得たスキルをぜひ自社サービス開発にも還元して下さい♪ ◇自由に広がるキャリア◇ クリエイターデビューはあくまでスタート地点！ 定期的な個別面談で、本人の希望と適性を踏まえて今後のキャリアプランを計画します。 ゆくゆくは、自社の動画制作やHPデザインに関わる「プロフェッショナル」を目指すも良し。 マーケターやIT講師や営業、人事、広報などの他職種に挑戦し、「ジェネラリスト」を目指すも良しです！◎ 副業やフリーランス、独立も歓迎します♪ ★仕事内容★ ‾‾‾‾‾‾ ・Webサイトのディレクションや進行管理 ・動画制作スケジュールの構成及び管理 ・自社HPなど動画コンセプト立案 ・お客様へのメールや電話 ・動画撮影・編集 ・社内外の打ち合わせ ▼身につくスキル▼ ★Office関連の知識 ★Webデザインの基礎～応用 ★HTML、CSS、JavaScript、PHP等の開発・インフラスキル ★Photoshop、illustrator ★マーケティング・SNS運用の知識 <注目ポイント1> 【＊アナタに合ったキャリアプランを一緒に見つけましょう＊】 全くの未経験から始めた社員も、 今では一人前の【クリエイター】になっています！ ＃⼿に職をつける《Webデザイナー・動画クリエイター》 ＃頑張りが成果物に《グラフィックデザイナー》 ＃時代の最先端技術を生み出す《AIエンジニア》 ＃⼀緒に⼈材派遣を盛り上げる《営業》 ＃バックオフィスを⽀える《事務・秘書》 ＃会社の資⾦を管理する《総務・経理》 ＃⾃社の採⽤に携わる《⼈事》 ＃《フリーランス》としてデビュー　など… 働いていくうえで、「あんな仕事に挑戦したい」 「今後はこんなスキルを磨いていきたい…」 など想像するキャリアは人それぞれ。 当社では、あなたが興味を持った様々な分野へ挑戦することが可能です！ 希望・適性に合ったキャリアを実現してください！ <注目ポイント2> 【＊急成長ITベンチャー企業！数字で見るFEDELTA＊】 従業員数◆200名 平均年齢◆26歳 売上推移◆3期_150％UP・4期_583％UP・5期_171％UP 年齢層 ◆20代 75%・30代以上 25% 男女比 ◆男59％・女41％ 有休取得◆95％ 研修期間◆最短6か月～1年間 強み◆全国に500社程度しかない「ホワイト企業認定」を取得！ 『お互いをあだ名で呼んだり先輩と冗談も言い合える社風』 これが、当社FEDELTAの日常です。 普段からコミュニケーションが活発なので、 面談という時間を設けず、会話の中で悩みを相談したり、 最近気になっていたことを話すよう心がけています。 その時の話からもっとこうしようと アドバイスしたり、業務環境の改善をすることもあります！ 【入社後の成長サポート】 ♪：なぜホワイト企業に認定されたのか？ ━━━ それは、社員の働きやすさを第一に考え、様々な取り組みを行ってきたから。 年休120日以上、残業5h以下で、プライベートも充実。 未経験からでもデビュー後は、月給30万円～も可能です！ ♪：働き方もストレスフリーに ━━━ プロジェクトを経験し、実務経験を積めば… ・地元や郊外へUIターン ・完全在宅勤務 ・副業 ・フリーランスデビュー ・独立 など、自由な働き方もOK！ ♪：メンター制度あり ━━━ 定期的な面談で、進捗度合いを確認し あなたのペースに合わせてじっくり学べます◎ キャリア面談では、一緒に今後のキャリアプランも計画します！

～～イチから学べる1年間のフルリモート研修！～～ ☆STEP1.マンツーマン研修☆ 現役のデザイナーが講師を担当！ IT知識を基本から身につけるため、PCが慣れていなくても安心♪ ☆STEP2.自分のペースで進める研修＆充実のAI研修☆ 自社カリキュラムの『うぇぶくり』と専属メンターを用意。 習熟度に合わせてプログラムを決定するので 自分の好きなペースで学べます！ YouTubeメインの動画編集研修やマーケティング研修も導入予定♪ AIの活用からWebデザイン、プログラミング、動画編集、 SNSマーケティングまで、幅広いスキルを身につけられます！ ☆STEP3.先輩とプロジェクトに参画☆ 「AI生成」「HP制作」「動画編集」「アプリ開発」「SNS運用」など多数。 極めたい領域に幅広く挑戦可能です！ ～～仕事内容～～ ・AIを活用したクリエイティブ制作 ┗テキスト、画像、動画、音声など ・Webサイトのデザイン・コーディング ・動画編集 ・SNSマーケティングの企画・運用 ・Webデザイン ・AIエンジニアリング ・クライアント対応 ※入社後約1年間はじっくり研修を行い、その後適性に合わせた業務をお任せ ☆AI研修を通して、市場価値の高いクリエイターを目指しましょう☆ 【手がける商品・サービス】 当社では様々なAIツールを活用しています！ ●テキスト生成：ChatGPT、Claude、Perplexity ●画像生成：Midjourney、Stable Diffusion、DALL-E ●動画編集：RunwayML、Synthesia、D-ID ●音楽制作：Suno、Soundraw ●資料作成：Gamma、Beautiful.ai　など ▼▼実現できるキャリア例▼▼ ・Webデザイナー ・Webディレクター ・生成AIエンジニア ・動画編集クリエイター ・Vtuber制作 ・プログラミング ・広告運用 ・Webマーケティング ・SNS運用 ・ゲーム制作 ・フリーランス独立 ・副業クリエイター Webクリエイターとしてデビュー後は 各種プロジェクトに参画して頂き、 様々なWeb／ITの言語、仕組みをインプットして頂きます。 そこで得たスキルをぜひ自社サービス開発にも還元してください♪ ☆自由に広がるキャリア☆ 3か月に1回キャリア面談を実施し、一緒に今後のキャリアプランを計画！ ゆくゆくは、自社開発に関わる「プロフェッショナル」を目指すも良し。 営業や人事、広報、事務、経理、IT講師など他職種に挑戦し「ジェネラリスト」を目指すも良しです！ <注目ポイント1> 【＊アナタに合ったキャリアプランを一緒に見つけましょう＊】 全くの未経験から始めた社員も、 今では一人前のWebクリエイターになっています！ ＃手に職をつける《Webデザイナー・動画クリエイター》 ＃頑張りが成果物に《グラフィックデザイナー》 ＃時代の最先端技術を生み出す《AIエンジニア》 ＃一緒に人材派遣を盛り上げる《営業》 ＃バックオフィスを支える《事務・秘書》 ＃会社の資金を管理する《総務・経理》 ＃自社の採用に携わる《人事》 ＃《フリーランス》としてデビュー　など 働きながら「あんな仕事に挑戦したい」 「今後はこんなスキルを磨いていきたい…」 など想像するキャリアは人それぞれ。 当社では、あなたが興味を持った様々な分野へ挑戦することが可能です！ 希望・適性に合ったキャリアを実現してください！ <注目ポイント2> 【＊よくある質問にお答えします！＊】 Q：AIに詳しくなくても大丈夫ですか？ A：もちろん大丈夫です！ 　基本的なパソコン操作ができれば、AIツールの使い方から丁寧にお教えします！ Q：プログラミング経験がないのですが... A：未経験からスタートした方が多数活躍しています。 AIツールの活用から始めて、徐々にプログラミングも学んでいけるカリキュラムを用意しています！ Q：ChatGPTやMidjourneyを使ったことがあるなら、その経験を仕事にできますか？ A：もちろんです！その経験がすでに第一歩となっています。 当社ではさらに業務レベルでの活用法を学ぶことができます！ 【入社後の成長サポート】 ♪：なぜホワイト企業に認定されたのか？ ━━━ それは、社員の働きやすさを第一に考え、様々な取り組みを行ってきたから。 年休120日以上、残業5h以下で、プライベートも充実。 未経験からでもデビュー後は、月給30万円～も可能です！ ♪：働き方もストレスフリーに ━━━ プロジェクトを経験し、実務経験を積めば… ・地元や郊外へUIターン ・完全在宅勤務 ・副業 ・フリーランスデビュー ・独立 など、自由な働き方もOK！ ♪：メンター制度あり ━━━ 定期的な面談で、進捗度合いを確認し あなたのペースに合わせてじっくり学べます◎ キャリア面談では、一緒に今後のキャリアプランも計画します！

下関市幡生町にある 大手カーディーラーで 販売・営業スタッフを募集！ ／ ・日勤のみで生活リズムを大切に！ ・水曜固定休みで先のスケジュールを組みやすい ・高月給を目指せます★ ＼ 安定の職場環境で 安定のお給料をゲットのチャンス(#^.^#) ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 働くうえで希望の条件をお聞かせください！ ホットスタッフのお仕事アドバイザーが、 非公開案件を含む求人から、 あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ [まずは相談してみる！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/web_registration/?branch_pref=%E5%B1%B1%E5%8F%A3%E7%9C%8C&branch_id=1019) ご自身では気づかなかった選択肢に出会える可能性も◎ その他、正社員の求人は[こちら](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?type=city&prefecture_feature=&branch_id=1019&employment%5B%5D=PL&employment%5B%5D=SL&free_word=&num=20&sort=new)♪ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【会社概要】 自動車販売店 ＼営業ってやったことないけど…大丈夫？／ 接客経験があれば大丈夫です(*^^)v 「接客業が好き」その気持ちがあればOK！ 「営業経験がないから、自分にできるか不安…」 そんなあなたも心配いりません！ ガツガツ売る「営業」というより、 お客様のカーライフの夢を 一緒に見つける「相談役」なんです(^-^) 平日の仕事って？▼ お客様にお渡しする大切な クルマの最終チェックをしたり、 お店に並んでいるクルマたちを 「わぁ、素敵！」と思ってもらえるように ピカピカにしたり、並べ替えたり。 すでにご購入いただいたお客様には 「最近、クルマの調子はどうですか？」なんて、 ご挨拶に伺うことも。 難しいスキルは必要ありません。 まずは、お客様と顔なじみに なることからスタートです♪ 土日祝はどんな感じ？▼ ショールームにいらっしゃったお客様と、 まずは楽しくおしゃべり。 「どんなクルマがお好みですか？」 「新しいクルマでどこか 　行きたい場所はありますか？」 なんて会話をしながら、 お客様が本当に求めている 一台を一緒に探していきます。 お客様の笑顔がやりがいに(*^^)v 「でも、クルマの知識とか、 　うまく話せるかとか…」 ご安心ください◎ 1ヶ月間の「安心デビュー」研修あり！ 入社後1ヶ月は、本社でじっくり研修。 クルマの種類や特徴はもちろん、 「お客様にどう話しかけたらいいかな？」 なんていう基本的なことから、 先輩たちが優しく教えてくれます。 お店でも、ひとりじゃない！ 研修が終わってお店に配属された後も、 先輩がすぐそばでサポートします。 「これってどうすればいいんだろう…」 なんて困ったことがあったら、 すぐに聞ける環境なので 安心してくださいね♪ ★★ノルマなし！訪問販売無し！★★ チームみんなで協力しあって、 お客様に「このお店で買ってよかった！」と 思っていただけることを 一番大切にしています。 クルマを通じて、 お客様の人生にちょっとした ハッピーをお届けする。 そんな温かいお仕事を、 始めてみませんか？ 「ちょっと話を聞いてみたいな」 そんな軽い気持ちでも大丈夫です！ あなたからのご応募を、 お待ちしております◎ カーディーラーの販売・営業 《電話番号はこちら⇒ TEL：》 【選考の流れ 書類選考】 (1)お電話、またはWebにてご応募ください 　ご応募後、当日中(夜の場合は翌日)に 　ご応募時の電話番号、もしくは 　メールアドレス宛てにご連絡いたします。 　　　　↓ (2)ホットスタッフ下関にて面談を実施 　希望条件などご相談ください！ 　また、面接などで気になることも 　なんでも聞いてくださいね。 　　　　↓ (3)紹介企業にて面接を実施 　もし遅れる場合や 　キャンセルされたい場合は 　ご連絡ください。 　　　　↓ (4)合否の連絡 　ホットスタッフ下関からご連絡します！ 　　　　↓ (5)就業開始（内定/入社） 【ホットスタッフから紹介を受けるメリット】 ＊希望条件にあった企業を複数ご紹介可能！ 　1人で1社ずつ探すより効率がいいです！ ＊お仕事の詳しい情報を面談時にお伝えすることで 　入社してからのミスマッチを防げます！ ＊面接時に企業さんから 　聞かれる可能性の高い質問内容を 　事前に共有することで面接をサポートします！ 直接自分で応募するより、 ホットスタッフのサポートが加わることで 効率的にお仕事探しができます。 ◎面接日・入社日はご相談に応じますので 　在職中の方も是非ご応募ください。 ◎在職中で今すぐ転職できない方も 　お気軽にご相談ください。 ◎不明点・質問などございましたら、 　までご連絡ください。 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 働くうえで希望の条件をお聞かせください！ ホットスタッフのお仕事アドバイザーが、 非公開案件を含む求人から、 あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ [まずは相談してみる！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/web_registration/?branch_pref=%E5%B1%B1%E5%8F%A3%E7%9C%8C&branch_id=1019) ご自身では気づかなかった選択肢に出会える可能性も◎ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 その他、正社員求人は[こちら！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?f_type=city&type=city&prefecture_feature=&employment%5B%5D=PL&employment%5B%5D=SL&free_word=&num=20&sort=new) まずは派遣で働きたいという方は[こちら！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?f_type=city&type=city&prefecture_feature=&employment%5B%5D=TS&employment%5B%5D=PS&employment%5B%5D=TP&free_word=&num=20&sort=new) 【職場環境】 男性活躍中,女性活躍中,20代活躍中,30代活躍中,40代活躍中 【特徴】 未経験者歓迎,高収入,車通勤OK,駅近く,残業少なめ,屋外分煙,通勤手当支給※規定あり

【仕事内容】 機械・機構設計「CADの使用経験が活かせる」ブランク歓迎/高収入/昇給・賞与あり/土日祝休み（兵庫県明石市/お仕事No.100141372） 《 賞与あり！経験活かして高収入 》 土日祝休みでプライベートも充実★ 《お仕事内容》 ▼製造製品の図面の製図、改修、製品の組立およびそれらに付随する業務 具体的には… ■主には、CADソフトを使用して製品の設計図や製造用図面を作成 ■既存の図面に対する修正や改良 ■製品の寸法、形状、公差などを詳細に記載した設計図を設計チームや製造チームに提供 【ここがポイント 】 ＊ 経験者優遇 ＊ ミドル（40代～）活躍中 ＊ 社会保険制度あり ＊ 昇給・賞与あり ＊ 土日祝休み ──────── 「ブランクがあっても大丈夫かな・・・」 「どんな職場か気になる！」 そんな疑問や不安も就業前に解決できちゃう まずは一度「職場見学」してから考えませんか (〃ω〃)！？ 《自分らしく働ける×長期的なキャリア形成》 ブランクがあっても丁寧にフォローします！ スキルアップしながら、長く働ける環境でお仕事始めませんか★ 気になったら【応募する】からポチっとエントリー\_へ(´ω` ) 「ちょっと聞いてみたい」だけでも大歓迎！ 皆様からのご応募・お問い合わせをお待ちしております★彡 会社名または店舗名 株式会社デルタエンジニアリング 採用形態 正社員 給与 月給 250,000～320,000円 職種名 機械・機構設計「CADの使用経験が活かせる」ブランク歓迎/高収入/昇給・賞与あり/土日祝休み（兵庫県明石市/お仕事No.100141372） 住所 兵庫県明石市 就業時間 ■8:00 ～ 17:00 ⇒休憩時間12時～13時 ⇒実働8時間 給与 月給 250,000円 ～ 320,000円 昇給の可能性有 ※スキルや経験を考慮して個別にご提示いたします 休日 ■土日祝休み ■企業カレンダーあり ■有給休暇 （入社半年後10日間付与） 就業期間 長期歓迎 応募資格 ■機械設計の経験、CAD（AutoCAD）の使用経験 （図脳RAPIDがあればなお良し） ■一般工具が使用できること ■Excel、Word の基本操作ができること ■実務経験 （社会人としての経験が１年未満の方は不可） 待遇・福利厚生 ■福利厚生 昇給年1回（4月） 賞与年2回（一時金を支給、7月・12月） 通勤交通費（月上限3万円） 社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）完備 単身アパート借り上げ制度（毎月2万円の家賃補助あり） 引越し費用一部負担 （上限5万円まで） 資格取得バックアップ制度 e-learning受講制度 交通費 ■月額上限30,000円まで規定により支給 最寄り駅 JR神戸線 西明石駅 徒歩15分 【PR・職場情報】 ■ 自分の可能性を広げてみませんか？ 「勉強したい」「もっと学びたい」「成長したい」など自分の可能性をさらに広げてみませんか？デルタグループではお仕事をされている皆様にeラーニングをご提供しています。新しい自分を見つけてみませんか？ ■ あなたに合ったお仕事必ず見つかる！ デルタエンジニアリングは専門特化型の人材派遣、職業紹介会社としてエンジニアと企業の橋渡しを行います。面接からご希望のメーカーでの就業、エンジニアとしてのあなたの夢を伺い、ピンポイントで具体的なお仕事をご紹介します。 ■ 年一のイベントも開催！ スタッフさんとの繋がりを第一に考え、年1回各拠点にてイベントを開催しています。スタッフさん同士での状況報告や当社社員への日頃の要望を気軽に話す機会です。デルタグループの1社員として、楽しい時間を過ごしてください。 ■ 有給休暇について 就業を開始した日より6ヶ月を経過した時点で、週の勤務日数に応じた有給休暇を付与します。 その後は付与日より1年を経過する毎に有給休暇を付与します。 有給休暇の有効期間は2年となります。 有給休暇の申請は、各支店担当者まで取得予定日の3営業日前までにご連絡ください。 ■ 育児休業制度について 産前の6週間及び産後の8週間、産前産後休業を取得できます。 （社会保険被保険者本人の場合のみ） 所得を希望する場合は担当の営業までご相談ください。 ■ 産前産後休業について お子様が1歳に達する日まで育児休業を取得できます。 保育園等の機関が見つからない場合は最長2年まで延長できます。 所得を希望する場合は担当の営業までご相談ください。 ■ 年末調整について 以下の条件をどちらも満たされた方は、DELTAグループで年末調整を実施しております。 ○該当年度の「給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」をDELTAグループ各社に提出している方。 ○その年の12月にDELTAグループ各社から給与の支払いがある方。 ■「給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」の提出 この扶養控除申告書によって給与から毎月差し引かれる所得税額が決まります。 提出していないと、高い所得税が差し引かれてしまいます。 ■源泉徴収票 給与の支払いが発生した方には、源泉徴収票を発行しております。 【求人のポイント】 ・ブランクOK ・経験者・有資格者歓迎 ・ミドル（40代～）活躍中 ・土日祝休み ・社会保険制度あり ・昇給・賞与あり ・交通費支給 ・長期歓迎

プライム上場企業ならではの手厚いサポートのもと、 理想のキャリアを“一緒に”デザインしましょう！ 「多くの方々のキャリアに寄り添ってきた人材会社」である当社ではこの度、“無期雇用派遣（正社員）事業”を開始しました！ ＼手厚いスキル＆キャリアUP支援あり／ ◎e-learnig［Udemy]を利用し放題 ◎応用情報技術者、ITストラテジストなど資格取得受験費と奨励金を支給 ◎自己学習に書籍を購入した際に最大5000円/月を補助 など ＼プライム上場企業ならではの福利厚生／ ●GO制度（仕事と育児を両立する時短勤務制度） ●スコレー研修（海外で自分の学びたい分野を学ぶことができる制度） ●サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りする制度)　など 大手有名企業の開発案件に参画し、開発エンジニアとしてスキルを磨くことが可能です！ キャリアデザインセンターの正社員として採用された後、各企業の開発案件に参画していただきます！ ★業務に取り組みながら「やりたいこと」を探せる ★大手企業の案件や話題の案件に携わり、幅広くスキルを磨ける ★将来のキャリアを見据えて身に着けたいスキルがある場合、資格取得手当（各種1～5万円程）の活用が可能 ※立ち上げフェーズの為、エンジニアの声に合わせて対象資格を増やす想定 ＜具体的な案件事例＞ 1.エンタメ系ECシステムの開発 言語：PHP Webフレームワーク：Phalcon フロント側：Vue.js インフラ：AWS 2.宿泊SaaSサービスのバックエンドエンジニア PC：Windows OS：Linux 言語：PHP、JavaScript、TypeScript フレームワーク：CakePHP、Vue.js DB：MySQL ツール類：Slack、GCP、GitHub、Docker ＜プロジェクトについて＞ ・アサインについてはご本人の希望を考慮しつつ、スキルに合っ たPJTにアサインしていく予定です ・プロジェクト期間は6カ月以上の長期のものがほとんどです ★使用言語一覧 Java、.NET(C#,VB.NET)、Ruby、PHP、Python、Go、Scala、JavaScript、Typescript、Kotlin、Swift　など ★従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務 【仕事の魅力】 スキルUP研修として、外部研修などのセミナーにも参加OK！ ◆e-learnigサービス利用し放題 　［Udemy]を利用OK。エンジニア向けのコースが豊富で計210000以上コース。ChatGPT、コンテナなど最新技術に関する講座も網羅 ◆資格取得手当 　応用情報技術者試験、ITストラジテスト試験など、難易度に合わせて受験費の補助と奨励金を支給 ◆書籍購入補助制度 　自己学習に書籍を購入した際に最大5000円/月を補助 ◆フォローアップ研修 　PMBOK研修などキャリアに応じた研修を適宜実施 その他にもエンジニアの成長を支援する体制が充実しています！ エンジニアに嬉しい年4回の昇給のチャンスあり 年4回もの昇給の機会を準備しており、成果を出せばどんどん昇給できます。営業担当とも密にコミュニケーションをとっていただき、あなたのキャリアアップや昇給を後押しします。 その他にも… ■リーダー手当 ■メンター手当 ■顧客開拓インセンティブ ■社員紹介インセンティブ まだまだ出来たばかりの組織だからこそ、事業づくりへの参画も大歓迎。勤務先での情報収集・案件拡販・運営体制の構築など、様々な活躍・成果を還元します！ 【教育制度について】 【歩めるキャリアの例】 ☆最初は改修メインのJava案件に挑戦！ ☆半年～2年後に「1人で」一通りコーディングができるように ☆1～3年後は設計などの上流にも携われるように ☆2～5年後は幅広いJava案件に携われるように。加えて、PHPやPython、 　JavaScriptやAWSなどを使用する案件にも携わる！ ☆Vue.jsやTypeScriptなどのプロントエンドからPHPやPythonなどの 　バックエンドまで多彩なキャリアを選択OK！

＼1次面接の時点から案件を複数提示します／ あなたの理想のキャリアを“一緒に”デザインしましょう！ 女の転職type運営会社である当社ではこの度、 “無期雇用派遣（正社員）事業”を開始しました！ ＼手厚いスキル＆キャリアUP支援あり／ ◎e-learnig［Udemy]を利用し放題 ◎応用情報技術者、ITストラテジストなど資格取得受験費と奨励金を支給 ◎自己学習に書籍を購入した際に最大5000円/月を補助 など ＼プライム上場企業ならではの福利厚生／ ●GO制度（仕事と育児を両立する時短勤務制度） ●スコレー研修（海外で自分の学びたい分野を学ぶことができる制度） ●サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りする制度)　など 大手有名企業の開発案件に参画し、開発エンジニアとしてスキルを磨くことが可能です！ キャリアデザインセンターの正社員として採用された後、各企業の開発案件に参画します ★配属先は本人が希望するキャリアを相談しながら決定！ ★業務に取り組みながら「やりたいこと」を探せる ★大手企業の案件や話題の案件に携わり、幅広くスキルを磨ける ★将来のキャリアを見据えて身に着けたいスキルがある場合、資格取得手当（各種1～5万円程）の活用が可能 ※立ち上げフェーズの為、エンジニアの声に合わせて対象資格を増やす想定 ＜具体的な案件事例＞ 1.エンタメ系ECシステムの開発 言語：PHP Webフレームワーク：Phalcon フロント側：Vue.js インフラ：AWS 2.宿泊SaaSサービスのバックエンドエンジニア PC：Windows OS：Linux 言語：PHP、JavaScript、TypeScript フレームワーク：CakePHP、Vue.js DB：MySQL ツール類：Slack、GCP、GitHub、Docker ＜プロジェクトについて＞ ・アサインについてはご本人の希望を考慮しつつ、スキルに合ったPJTにアサイン予定です ・プロジェクト期間は6カ月以上の長期のものがほとんどです ★使用言語一覧 Java、.NET(C#,VB.NET)、Ruby、PHP、Python、Go、Scala、JavaScript、Typescript、Kotlin、Swift　など ★従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務 【仕事の魅力】 スキルUP研修として、外部研修などのセミナーにも参加OK！ ◆e-learnigサービス利用し放題 　［Udemy]を利用OK。エンジニア向けのコースが豊富で計210000以上コース。ChatGPT、コンテナなど最新技術に関する講座も網羅 ◆資格取得手当 　応用情報技術者試験、ITストラジテスト試験など、難易度に合わせて受験費の補助と奨励金を支給 ◆書籍購入補助制度 　自己学習に書籍を購入した際に最大5000円/月を補助 ◆フォローアップ研修 　PMBOK研修などキャリアに応じた研修を適宜実施 その他にもエンジニアの成長を支援する体制が充実しています！ エンジニアに嬉しい年4回の昇給のチャンスあり 年4回もの昇給の機会を準備しており、成果を出せばどんどん昇給できます。営業担当とも密にコミュニケーションをとっていただき、あなたのキャリアアップや昇給を後押しします。 その他にも… ■リーダー手当 ■メンター手当 ■顧客開拓インセンティブ ■社員紹介インセンティブ まだまだ出来たばかりの組織だからこそ、事業づくりへの参画も大歓迎。勤務先での情報収集・案件拡販・運営体制の構築など、様々な活躍・成果を還元します！ 【教育制度について】 【歩めるキャリアの例】 ☆1～3年後は設計などの上流にも携われるように ☆2～5年後は幅広いJava案件に携われるように。加えて、PHPやPython、 　JavaScriptやAWSなどを使用する案件にも携わる！ ☆Vue.jsやTypeScriptなどのプロントエンドからPHPやPythonなどの 　バックエンドまで多彩なキャリアを選択OK！ ☆技術力を上げていくも良し、PL・PMとしてキャリアアップも可能です

★人物重視・ポテンシャル採用★ ＼着実に手に職を付ける研修／ ☆★━━ 研修体制　 ━━━━ 配属先での業務と並行しながら、独自の研修を受講していただきます。 【1】編集ソフトの基本操作 ▼けーさんとたろーなど、プロによる直接研修 ▼Illustrator/Photoshop/After Effects/Premiere Proなどのクリエイティブ習得！ 約半年間の研修を経て、着実にスキルを身に着けていきます！ 講師による直接研修で、分からない所をしっかりとクリアな状態にできるのがポイント！ 【2】実際の動画を操作 ▼けーさんとたろーを始めとした、実際の動画を操作しながら覚えていきます♪ 【3：自作作品作成】 ▼これまで培ったスキルの証となる自身の編集動画作成！ ＼「好き」を「仕事」に♪／ 動画編集スキル、クリエイティブスキルを学び、自分の価値を高めていくことが可能です！ ☆★━━ クリエイターデビュー ━━━━ 研修終了後は、自社クリエイタ−チームへの配属やスキルに応じた案件に参画。 「動画ディレクション」「動画撮影・動画編集」「HP制作」など数多くのプロジェクトがあります。 定期的な個別面談で、本人の希望と適性を踏まえて今後のキャリアプランを計画します。 プロジェクト例 ∟有名クリエイターの動画編集 ∟映像制作会社での案件制作 ∟インフルエンサーの動画作成 ∟撮影のディレクション ★仕事内容★ ‾‾‾‾‾‾ ・撮影のディレクションや進行管理 ・動画制作スケジュールの構成及び管理 ・動画コンセプト立案 ・お客様へのメールや電話 ・動画撮影・編集 ・社内外の打ち合わせ ▼身につくスキル▼ ★動画編集の知識 ★動画制作の基礎～応用 ★マーケティング・SNS運用の知識 ★Illustrator/Photoshop/After Effects/Premiere Proなど ★研修のPOINT★ ・専属の講師による直接研修のため、分からない所をしっかりとクリアな状態にすることができる！ ・最短半年間で一人前の動画編集者に！ ・けーさんとたろーも講師として登壇！ ・リアルな動画を使った研修を受けられるのはLINE CAST SUPPORTならでは！ <注目ポイント1> ＊未経験からプロの動画クリエイターへ＊ 昨今、SNSの普及により個人だけではなく、企業も力を入れるコンテンツとなっており、SNS市場全体では約1兆円規模の超大型市場となっております。 そんな中で、当社では、未来のSNS市場を最前線で牽引していくクリエイターを輩出していきます。 「未経験でもプロの動画制作に挑戦してみたい」 「クリエイティブな仕事に挑戦したい」など 様々な志を持った方々の夢や目標を叶え、新たな人生の第一歩をサポートします！ <注目ポイント2> 【＊アナタに合ったキャリアプランを一緒に見つけましょう＊】 全くの未経験から始めた社員も、 今では一人前の【クリエイター】になっています！ ＃手に職をつける《動画クリエイター・Webデザイナー》 ＃頑張りが成果物に《グラフィックデザイナー》 ＃一緒に人材派遣を盛り上げる《営業》 ＃バックオフィスを支える《事務・秘書》 ＃会社の資金を管理する《経理》 ＃自社の採用に携わる《人事》 ＃《フリーランス》としてデビュー　など… 働いていくうえで、「あんな仕事に挑戦したい」 「今後はこんなスキルを磨いていきたい…」 など想像するキャリアは人それぞれ。 当社では、あなたが興味を持った様々な分野へ挑戦することが可能です！ 希望・適性に合ったキャリアを実現してください！ 【入社後の成長サポート】 【1】編集ソフトの基本操作 ▼プロのクリエイターによる直接研修 ▼Illustrator/Photoshop/After Effects/Premiere Proなどのクリエイティブ習得！ 【2】実際の動画を操作 ▼実際のYoutube動画や撮影素材を操作しながら覚えていきます♪ 【3：自作作品作成】 ▼これまで培ったスキルの証となる自身の編集動画作成！

大手カーディーラーで 営業スタッフを募集します！ ／ 未経験から月給25万円以上を目指せます★ インセンティブ制度ありでやりがいばっちり！ ノルマはありません♪ ＼ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 働くうえで希望の条件をお聞かせください！ ホットスタッフのお仕事アドバイザーが、 非公開案件を含む求人から、 あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ [まずは相談してみる！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/sp/web_registration?branch_pref=%E5%B1%B1%E5%8F%A3%E7%9C%8C&branch_id=1009) ご自身では気づかなかった選択肢に出会える可能性も◎ その他、正社員の求人一覧は[こちら](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?type=city&prefecture_feature=&branch_id=1009&employment%5B%5D=PL&employment%5B%5D=SL&free_word=&num=20&sort=new)♪ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【会社概要】 自動車販売店 【仕事内容】 平日▼ ＊納車準備 ＊商品の並び替え ＊既存顧客への定期訪問など 土日▼ ＊ショールームなど店頭での接客 ＊お客様への自動車販売 集客▼ チラシやDMの配布 (訪問販売は一切ありません) 【仕事の面白さ・魅力】 お客様の人生に寄り添う提案▼ 大きな買い物である自動車購入を通じて、 お客様の様々な想いに応え、 より良いカーライフを提案します(*^^)v 信頼関係の構築▼ お客様を深く理解し、 信頼関係を築くことで、 「車のことなら〇〇さん」と 頼られる存在を目指せます(*^-^*) 販売だけでなく、 購入後のアフターフォローも しっかりと行うため、 お客様と生涯にわたる 関係を築ける点が魅力です★ 【入社後の流れ】 入社後1ヶ月間は、 毎週異なるテーマで研修を実施し、 自動車販売の仕事について 基礎からじっくりと学べます♪ 車の知識については 入社してからしっかり身につけられます！ 接客業の経験があれば大丈夫です(*^^)v 「話だけでも聞いてみたい」 「職場見学に行ってみたい！」 大歓迎です！ お気軽にご応募ください◎ カーディーラーの営業スタッフ 【選考の流れ 書類選考】 (1)お電話、またはWebにてご応募ください 　ご応募後、当日中(夜の場合は翌日)に 　ご応募時の電話番号、もしくは 　メールアドレス宛てにご連絡いたします。 　　　　↓ (2)ホットスタッフ周南にて面談を実施 　希望条件などご相談ください！ 　また、面接などで気になることも 　なんでも聞いてくださいね。 　　　　↓ (3)紹介企業にて面接を実施 　もし遅れる場合や 　キャンセルされたい場合は 　ご連絡ください。 　　　　↓ (4)合否の連絡 　ホットスタッフ周南からご連絡します！ 　　　　↓ (5)就業開始（内定/入社） 【ホットスタッフから紹介を受けるメリット】 ＊希望条件にあった企業を複数ご紹介可能！ 　1人で1社ずつ探すより効率がいいです！ ＊お仕事の詳しい情報を面談時にお伝えすることで 　入社してからのミスマッチを防げます！ ＊面接時に企業さんから 　聞かれる可能性の高い質問内容を 　事前に共有することで面接をサポートします！ 直接自分で応募するより、 ホットスタッフのサポートが加わることで 効率的にお仕事探しができます。 ◎面接日・入社日はご相談に応じますので 　在職中の方も是非ご応募ください。 ◎在職中で今すぐ転職できない方も 　お気軽にご相談ください。 ◎不明点・質問などございましたら、 　までご連絡ください。 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 働くうえで希望の条件をお聞かせください！ ホットスタッフのお仕事アドバイザーが、 非公開案件を含む求人から、 あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ [まずは相談してみる！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/sp/web_registration?branch_pref=%E5%B1%B1%E5%8F%A3%E7%9C%8C&branch_id=1009) ご自身では気づかなかった選択肢に出会える可能性も◎ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 その他、正社員求人は[こちら！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?f_type=city&type=city&prefecture_feature=&employment%5B%5D=PL&employment%5B%5D=SL&free_word=&num=20&sort=new) まずは派遣で働きたいという方は[こちら！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?f_type=city&type=city&prefecture_feature=&employment%5B%5D=TS&employment%5B%5D=PS&employment%5B%5D=TP&free_word=&num=20&sort=new) ◆職場環境◆ 男性活躍中,女性活躍中,20代活躍中,30代活躍中,40代活躍中 ◆特徴◆ 未経験者歓迎,高収入,車通勤OK,残業少なめ,屋外分煙,通勤手当支給※規定あり

◆Web系（Java/.NET）を中心とした幅広い案件 ◆全国で事業展開、UIターン支援も充実 ◆チーム制が基本でプロジェクトに参画 「故郷に帰りたい」「介護と仕事を両立したい」 「通勤時間を短くしたい」「地方でゆとりある生活がしたい」 エンジニア一人ひとりの暮らしにまつわる声にも応える会社です。 【実績例】 ・東京から札幌へのUIターン希望を叶える案件変更 ・通勤1.5時間→介護のため30分圏内へ変更 ・東京20名中8名が本人希望で直近1年に勤務地・社宅を調整 当社の幅広い案件と全国拠点から、 【どんなスキルを活かしたいのか？】【どこで暮らしたいのか？】 【理想の働き方は？】など、丁寧にすり合わせ。 地方でもクオリティの高い案件に参画可能です。 （家賃半額・引越代全額負担あり） 【担当フェーズ】 企画～要件定義～開発～運用・保守まで、経験やスキル、希望に応じて担当。 自身の成長や暮らしの変化に合わせた働き方の相談も可能です。 【アサイン方法】 複数人数（2～5名程度）のチーム制アサインを基本としています。 1人派遣は少なく、孤立感なくキャリアを積めます。 2025年4月から東京でも請負案件開始予定で、PMなどの活躍の場も拡大中です。 （変更の範囲）会社が定める範囲 ◆自動車メーカー向け自動運転技術開発（ドアミラー制御） ◆製造業向け画像認識システム（Python使用） ◆航空/船舶向け航路予測システム（物理演算） ◆官公庁系業務システム開発（地方拠点） ◆既存システムのクラウド化 【日本を代表する大手企業との取引】 ◆SONYグループ各社 ◆日本製鉄グループ各社 ◆富士通グループ各社 ◆NEC、パナソニックグループなど ※半導体事業部やファシリティ事業部と連携した独自案件も多数 ◆自動運転技術関連（ドアミラー制御） 開発言語：C/C++ 開発環境：Linux、Windows 担当工程：基本設計～実装・試験 ◆画像認識システム（工場生産ライン） 開発言語：Python、Java 開発環境：Windows、PostgreSQL 担当工程：詳細設計、実装、試験 ◆医療機関向けシステム開発 開発言語：Java、C# 開発環境：Windows、クラウドサーバー 担当工程：基本設計～総合テスト ◆航路予測システム（物理演算） 開発言語：C++、Java 開発環境：Linux、Windows 担当工程：要件定義～実装 ◆官公庁系業務システム（地方拠点案件） 開発言語：.NET、Java 開発環境：Windows、SQL Server 担当工程：設計～テスト ◆ビッグデータ活用（工場効率化） 開発言語：Java、Python 開発環境：AWS ◆保険会社向け業務システムの再構築 開発言語：Java（バッチの一部はCOBOL） 担当工程：要件定義～テストまで ◆昇降機制御のアプリケーション開発 開発言語：C 担当工程：要件定義 , 基本設計 , 詳細設計 , プログラミング , 結合テスト , 総合テスト <注目ポイント1> 移住・転居の不安を解消！充実の住居サポート ●引越費用全額負担（敷金・礼金・引越会社代） ●家賃半額サポート ●通勤時間短縮のための住居変更サポート ●希望地域への転勤相談可能 ●家族の事情に合わせた柔軟な対応 「地方で暮らしたいけど仕事が心配…」「介護と仕事の両立が必要」という方を全力でサポート。直近1年で東京20名中8名が住居変更を実現し、通勤時間を大幅短縮。地方拠点だけでなく、技術力があれば周辺地域の案件も可能です。（例：仙台拠点→盛岡案件） 長崎・福岡を起点に全国展開してきた当社だからこそ、地方での就業環境も充実。定着率95%を実現している理由の一つが、この「暮らし」への配慮です。 <注目ポイント2> 50代が全体の23.4%！年齢に関わらず評価される環境 ●50代が全社員の23.4%（60代も6.5%在籍） ●年俸制など柔軟な給与体系選択可 ●賞与は実質4.3～5ヶ月分（見込残業含む） ●資格手当最大月5万円×24ヶ月 ●入社祝い金10万円（対象者：5年以上の経験者/3ヶ月後支給） 「年齢ではなくスキルと経験で評価してほしい」というベテランエンジニアの思いに応えます。年に数回の自己評価シートで希望を定期確認し、営業担当が”しつこいくらい”に連絡を取って相談に乗るのが当社流です。 技術領域の変更も可能（制御系→Web系など）。エンジニア出身の管理職が多いため、技術的な悩みも理解できる環境です。ワークライフバランスを重視しながら、最後のキャリアステージを安心して過ごせる会社です。 【入社後の成長サポート】 ＜スキルアップを支えるサポート体制もあります＞ 経験の浅い方に対しては、研修後にまず自社内での開発案件に配属になるケースもあります！ 前職での経験を活かして、チーム制でできることから始めていただくため、安心して実践で力をつけていくことができます。

下関市一の宮町にある職場で 建築施工管理スタッフ募集！ スキルをもっと伸ばしていくチャンス！ 手当も充実しているので 長く働きやすい環境です。 【会社概要】 建設・不動産業 【具体的には】 建築施工管理のお仕事をおまかせ！ ＊協力会社様とのやり取り …基本的によく取引する 　施工業者様がいらっしゃるので 　打ち合わせは行いやすいです。 　一次請け業者様が基本的な管理を行っていただけます。 ＊施工現場の管理 …実際に現場に足を運んで 　指示を出したり、進捗管理をしたりします。 ＊現場の写真撮影 ＊申請書や報告書などの書類作成 上記作業をお願いいたします。 建築士や施工管理技士の 業務経験を活かして働けます！ お持ちのスキルを活かしたい方、 スキルをもっと伸ばしたい方などにもピッタリ！ 【職場情報】 こちらの企業は、地域密着型の不動産会社として 地元のイベント等にも積極的に参加されています。 事務所は冷暖房完備なので 天気や気温に左右されず 働きやすい環境です。 営業店舗のためお客様や業者が 頻繁に出入りされます。 その分会話も多く活気があふれる職場です！ 職場の平均年齢は、 男性社員：40歳代、女性社員38歳代です。 協力業者様と取引が長いため業務も進行しやすく、 安定して長く働くことができます！ また、教育体制が整っており わからないことがあったらすぐに質問できます！ 参加任意での部活動もあり、 和気あいあいと楽しく過ごせますよ◎ 【教育について】 2～3ヶ月程度の研修期間の中で 業界知識を身につけていただきます。 そして、自社施工を行っていくにあたって 施工現場の管理業務を学んでいきます。 頼りになる先輩多数活躍中！ しっかり丁寧に業務を教えていくので 「自分にこなせるか不安……」 という方も大丈夫！ 是非ご応募ください◎ 建築施工管理 《電話番号はこちら⇒ TEL：》 【選考の流れ 書類選考】 (1)お電話、またはWebにてご応募ください 　ご応募後、当日中(夜の場合は翌日)に 　ご応募時の電話番号、もしくは 　メールアドレス宛てにご連絡いたします。 　　　　↓ (2)ホットスタッフ下関にて面談を実施 　希望条件などご相談ください。 　また、面接などで気になることも 　なんでも聞いてくださいね♪ 　　　　↓ (3)紹介企業にて面接を実施 　もし遅れる場合や 　キャンセルされたい場合は 　ご連絡ください。 　　　　↓ (4)合否の連絡 　ホットスタッフ下関からご連絡します！ 　　　　↓ (5)就業開始（内定/入社） 【ホットスタッフから紹介を受けるメリット】 ＊希望条件にあった企業を複数ご紹介可能！ 　1人で1社ずつ探すより効率がいいです！ ＊お仕事の詳しい情報を面談時にお伝えすることで 　入社してからのミスマッチを防げます！ ＊面接時に企業さんから 　聞かれる可能性の高い質問内容を 　事前に共有することで面接をサポートします！ 直接自分で応募するより、 ホットスタッフのサポートが加わることで 効率的にお仕事探しができます。 ◎面接日・入社日はご相談に応じますので 　在職中の方も是非ご応募ください。 ◎在職中で今すぐ転職できない方も 　お気軽にご相談ください。 ◎不明点・質問などございましたら、 　【】までご連絡ください。 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 働くうえで希望の条件をお聞かせください♪ ホットスタッフのお仕事アドバイザーが、 非公開案件を含む求人から、 あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ [まずは相談してみる！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/web_registration/?branch_pref=%E5%B1%B1%E5%8F%A3%E7%9C%8C&branch_id=1019) ご自身では気づかなかった選択肢に出会える可能性も★ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 その他、正社員求人は[こちら！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?f_type=city&type=city&prefecture_feature=&employment%5B%5D=PL&employment%5B%5D=SL&free_word=&num=20&sort=new) まずは派遣で働きたいという方は[こちら！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?f_type=city&type=city&prefecture_feature=&employment%5B%5D=TS&employment%5B%5D=PS&employment%5B%5D=TP&free_word=&num=20&sort=new) 【職場環境】 男性活躍中,女性活躍中,20代活躍中,30代活躍中,40代活躍中 【特徴】 高収入,制服無償貸与,資格取得支援,車通勤OK,敷地内禁煙,通勤手当支給※規定あり

★最長12ヶ月のITスクール研修あり ★社内の現役エンジニアが講師としてレクチャー ★講師・営業・ラウンダーの三位一体の手厚いサポートあり ～まずは入社前研修＆自社ITスクール研修をスタート～ ≪STEP1≫希望者を対象に入社前研修を実施 ▼ ≪STEP2≫入社後は最大12ヶ月の充実研修（自社ITスクール）を受講 アウトプット重視のオンライン学習で、講師のフィードバックを受けながら 実践的なスキルを習得できます。 ▼ ≪STEP3≫研修中に資格取得も目指せる！ ITパスポートなど、エンジニアとして重要な資格を研修中に取得できるようにしています。 ▼ ≪STEP4≫最短6～12ヶ月で研修終了！ その後はWebサイトの制作、業務システムの開発、スマホアプリの開発などをお任せします。 ＜研修で学べる一部内容＞ ・現場で使われる用語やその意味 ・Webアプリケーションについて ・基礎的なコード構成 ・HTMLやCSSなどのコード基礎知識 ・現場で役立つコミュニケーションの取り方 ・開発方法におけるアプリケーションの拡張機能 ・クライアント要望に応じた開発の進め方 など、ゼロから現場デビューを目指す充実のカリキュラムを完備しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 要件定義から運用・保守まで、全フェーズを一貫して手掛けている当社。 特に開発・構築フェーズの案件比率が高いため、研修後は開発現場で活躍できます！ ※PCは会社から貸与されるので、ご準備不要です！ 【Webシステム開発】 ◇大手リース企業の基幹システムの開発・保守 ◇大手通信企業向けWebシステムのアジャイル開発 ◇官公庁向けシステム開発 【スマホアプリ開発】 ◇人材派遣サービス向け基幹システムの開発 ◇ソーシャルブックメーカー向けアプリ開発 ◇オリジナルキャラクターを用いたゲームアプリ開発 <注目ポイント1> 知識を“現場で使える力”に変えるアウトプット型研修 ミライルの研修は、「覚える」だけで終わりません。 ITやシステム開発の基本を、実際にコードを書いたり、 手を動かしながら学ぶことで、理解を深めます。 例えば、簡単な電卓アプリやログイン画面を作る演習を通じて、 「プログラムが動く仕組み」や「エラーの直し方」を体感しながら習得。 「なるほど、こう書くとこう動くんだ！」という実感が、スキルの定着を促します。 さらに、豊富な経験とスキルを持つ先輩エンジニアによる キャリア相談や研修、社内勉強会や相談会も実施。 社内で気軽に先輩エンジニアの話を聞いたり、相談できる環境は スキルアップを目指す上で魅力的なポイントの一つです。 <注目ポイント2> “学びきり”ではなく、“伸び続ける”を大切にしています ◆研修後も“学び”と“成長”が止まらない！ 配属後も、月1回の勉強会やキャリア面談、日々の技術相談の場がしっかり用意されています。 「今の現場で必要な知識を深めたい」「開発にもチャレンジしたい」などの希望に合わせて、 成長の方向性を一緒に考えるフォロー体制があるのも、ミライルならではです。 ◆将来的に上流へのステップアップも想定できる! 100名規模のエンジニアが在籍している当社では、 リーダーや事業責任者など様々な立場のエンジニアが活躍。 将来的に上流工程へのステップアップを考えている方も、モデルケースが多く安心です。 案件としても中流～上流を中心にご用意しており、 計5年程度でPG→SE→PMへのステップアップを実現することも可能です！ 【入社後の成長サポート】 ＼ひとり立ち後も万全のサポート！／ ★豊富な案件で、希望のスキルが身に付けられる 大手企業との取引多数！Webサイトやアプリケーションなどの制作業務をはじめ、幅広い案件、業務の中から、エンジニアそれぞれの目指すキャリアに合ったものを選べます。 扱う言語はJavaやPHPなど主流のものばかりで、エンジニアとして基礎を培いながら、着実にスキルを伸ばせます！

◆完全自社内開発 ◆100％プライム案件 ◆安心のチーム体制 ◆週2～3日はリモート可 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 受託案件における、顧客折衝の最上流工程から 設計・開発までトータルにご担当いただきます。 ＜お客様について＞ 自治体や官公庁、高速道路会社やゼネコンなどのお客様がメインです。 ★「上流工程は初めて…」そんな方も大歓迎！ 100％自社内開発でチームでプロジェクトを推進。 基本的に、自社内のメンバー＋派遣のエンジニアの方と開発を進めていきます。 自社の先輩が必ずチームにいますので、経験の浅い方も安心です！ ★社会インフラ業界の知識はなくてOK！ 「これまで社会インフラ関係の開発に携わったことがない」 そんな方もご安心ください。 当社で活躍するメンバーは業界未経験者も多く、 未経験者の気持ちに寄り添いながらサポートします！ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 ■中央官庁：一般向け情報公開システムの設計・開発・保守 【担当工程】基本設計・詳細設計・実装・テスト・運用保守 【規模】5名～8名程度 【期間】6ヶ月～1年間 【開発言語】Java 【FW】Spring系 【OS】Linux系 【DB・ツール等】OSS系DB、Git、Redmine 【クラウド（サービス群込み）】※オンプレミスで運用 ■地方自治体：施設維持管理データベースの設計・開発 【担当工程】基本設計・詳細設計・実装・テスト 【規模】8名～10名程度 【期間】1年6ヶ月 【開発言語】Java、JavaScript 【FW】Spring系、Vue系 【OS】Linux系 【DB・ツール等】OSS系DB、Git、Redmine 【クラウド（サービス群込み）】 AWS(EC2、ELB、RDS、VPC) ■地方自治体：道路施設管理システムの開発・保守 【担当工程】基本設計・詳細設計・実装・テスト・運用保守 【規模】5名～8名程度 【期間】1年間 【開発言語】HTML, CSS, Java, C# 【FW】Spring系、Vue系 【OS】Windows Server 【DB・ツール等】 DB：PostgreSQL 　バージョン管理：Git 　チケット管理：Redmine 　コミュニケーションツール：RochetChat, Microsoft Teams, Zoom 【クラウド】 AWS(EC2, S3) <注目ポイント1> ＜社会インフラに携わる＞人々の生活を支えるやりがい 高速道路や橋梁など、社会の根幹を支える「社会インフラ」のシステム開発を手がけている当社。一見すると注目されにくい分野かもしれませんが、「今日も何事もなかった」という人々の日常を陰で支える大きなやりがいがあります。 当社の特徴は、全案件が100％直請け取引であること。プロジェクトの上流工程から関わることができ、自分のスキルをダイレクトに活かせるのも魅力です。 ここまで読んで「難しそう」と感じた方もご安心ください。すべてのプロジェクトはチームで進めており、業界未経験の方でもしっかりサポートします。社会の安全を守る仕事に、あなたもチャレンジしてみませんか？ <注目ポイント2> ＜リモート可／フルフレックス＞柔軟に働ける環境です 週2～3日のリモートワークが可能で、リモートしたい日も自分で希望を出すことが可能！また、コアタイムなしのフルフレックスタイム制を導入し、働く場所だけでなく時間も柔軟に調整することができます。 ＜例えば…＞ ★今日は午前中の3時間だけ働いて、他の日に勤務時間を調整！ ★時差出勤を使って、子供の送り迎えの都合で11時出勤にする …など、プライベートやご家庭の時間を大切にしながら働けます◎ 【入社後の成長サポート】 ◆スキル関係なくチャレンジできる環境 「自分は○○の開発環境における開発は得意」「そろそろ上流工程にもチャレンジしたい」そんなあなたの得意分野や挑戦してみたいことがあれば営業担当に教えてください！あなたの希望を聞いたうえで、最適な案件をアサインいたします◎

◆完全自社内開発 ◆100％プライム案件 ◆安心のチーム体制 ◆週2～3日はリモート可 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 受託案件における、顧客折衝の最上流工程から 設計・開発までトータルにご担当いただきます。 ＜お客様について＞ 自治体や官公庁、高速道路会社やゼネコンなどのお客様がメインです。 ★「上流工程は初めて…」そんな方も大歓迎！ 100％自社内開発でチームでプロジェクトを推進。 基本的に、自社内のメンバー＋派遣のエンジニアの方と開発を進めていきます。 自社の先輩が必ずチームにいますので、経験の浅い方も安心です！ ★社会インフラ業界の知識はなくてOK！ 「これまで社会インフラ関係の開発に携わったことがない」 そんな方もご安心ください。 当社で活躍するメンバーは業界未経験者も多く、 未経験者の気持ちに寄り添いながらサポートします！ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 ■中央官庁：一般向け情報公開システムの設計・開発・保守 【担当工程】基本設計・詳細設計・実装・テスト・運用保守 【規模】5名～8名程度 【期間】6ヶ月～1年間 【開発言語】Java 【FW】Spring系 【OS】Linux系 【DB・ツール等】OSS系DB、Git、Redmine 【クラウド（サービス群込み）】※オンプレミスで運用 ■地方自治体：施設維持管理データベースの設計・開発 【担当工程】基本設計・詳細設計・実装・テスト 【規模】8名～10名程度 【期間】1年6ヶ月 【開発言語】Java、JavaScript 【FW】Spring系、Vue系 【OS】Linux系 【DB・ツール等】OSS系DB、Git、Redmine 【クラウド（サービス群込み）】 AWS(EC2、ELB、RDS、VPC) ■地方自治体：施設維持管理データベースシステム開発・保守 【担当工程】基本設計・詳細設計・実装・テスト・運用保守 【規模】8名～10名程度 【期間】1年間 【開発言語】ASP.NET 【FW】MVC 【OS】Windows Server 【DB・ツール等】IIS、PostgreSQL、Subversion 【クラウド（サービス群込み）】 AWS(EC2、VPC） ■地方自治体：道路構造物管理システムの改修・保守 【担当工程】基本設計・詳細設計・実装・テスト・運用保守 【規模】5名程度 【期間】1年間 【開発言語】C# 【FW】.NET Framework 【OS】Windows Server 【DB・ツール等】PostgreSQL 【クラウド】庁舎内サーバーで管理 <注目ポイント1> 【プライム案件100％】最上流スキルを磨ける NTTデータグループという安定した基盤のもと、東京都・大阪府・横浜市をはじめとした全国の自治体や、海上保安庁などの官公庁から直接依頼を受けています。100％プライム案件を手がけているため、要件定義や提案といった上流工程から開発まで一気通貫で経験できる環境です。 また、チーム体制なので、上流経験のない方も先輩のサポートを受けながら早期からチャレンジすることが可能！顧客との直接折衝など、エンジニアとして市場価値の高い最上流スキルを身に付けられます◎ <注目ポイント2> 【社会インフラに携わる】人々の生活を支えるやりがい 高速道路や橋梁など、社会の根幹を支える「社会インフラ」のシステム開発を手がけている当社。一見すると注目されにくい分野かもしれませんが、「今日も何事もなかった」という人々の日常を陰で支える大きなやりがいがあります。 当社の特徴は、全案件が100％直請け取引であること。プロジェクトの上流工程から関わることができ、自分のスキルをダイレクトに活かせるのも魅力です。 ここまで読んで「難しそう」と感じた方もご安心ください。すべてのプロジェクトはチームで進めており、業界未経験の方でもしっかりサポートします。社会の安全を守る仕事に、あなたもチャレンジしてみませんか？ 【入社後の成長サポート】 ◆スキル関係なくチャレンジできる環境 「自分は○○の開発環境における開発は得意」「そろそろ上流工程にもチャレンジしたい」そんなあなたの得意分野や挑戦してみたいことがあれば営業担当に教えてください！あなたの希望を聞いたうえで、最適な案件をアサインいたします◎

システムコンサルタント （営業・サポート）募集！ 会計の知識を身につけ、 お客様を笑顔にするお仕事です！ 「お客様の仕事をサポートしたい！」 そんな気持ちをお持ちの あなたにおすすめのお仕事です。 業務に必要な知識は 入社後にしっかり学べるので、 未経験の方も安心してご応募ください！ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 働くうえで希望の条件をお聞かせください！ ホットスタッフのお仕事アドバイザーが、 非公開案件を含む求人から、 あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ [まずは相談してみる！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/web_registration/?branch_pref=%E5%B1%B1%E5%8F%A3%E7%9C%8C&branch_id=1018) ご自身では気づかなかった選択肢に出会える可能性も◎ その他、正社員の求人は[こちら](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?type=city&prefecture_feature=&branch_id=1018&employment%5B%5D=PL&employment%5B%5D=SL&free_word=&num=20&sort=new)♪ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【会社概要】 会計事務所が日々の業務を効率的に 行うためのシステムを提供し、 そのシステムを使いこなせるように サポートを行う会社 【具体的には】 お客様や代理店の方に、 会社のシステムについて説明したり、 使い方をサポートしたりするお仕事です。 オンラインでの説明会▼ システムの良いところや使い方を、 インターネットを使って分かりやすく説明します！ 運用サポート▼ システムを使い始めたお客様が 困らないように、使い方を教えたり、質 問に答えたり♪ イベント・セミナーの運営▼ お客様向けのイベントや セミナーの準備や運営！ 営業▼ 会計事務所や企業に、 私たちのシステムを提案します。 マーケティング▼ より多くのお客様に システムを知ってもらうためのアイデアを考えたり♪ マニュアル・動画作成▼ システムの使い方を分かりやすく説明する マニュアルや動画作成！ お仕事を通して、会計の専門的な知識も 身につけることができます(^^)/ 【職場の雰囲気】 冷暖房完備の4階建てのビルで働きます！ 皆さんオフィスカジュアルで 勤務されています♪ ネイルもシンプルな物であればOK★ 活躍中の社員構成▼ 男性26名、女性20名 20代16名、30代15名、40代以上15名 若い世代が活躍している職場です！ お客様対応は基本的にリモートです♪ 県外のメンバーはテレワークなので、 社内会議もWEBで行うことが多いです。 【研修制度】 ・新人研修 ・集合研修 →みんなで集まって、仕事の基礎を学びます。 ・配属先研修 →実際に働く部署で、 　先輩社員から仕事を教えてもらいます。 ・OJT →実際の仕事をしながら、 　必要なスキルを身につけます。 ・WEB研修 →毎月1～2回のオンライン研修で、 　実践的なスキルアップができます。 その他にも自己啓発学習のために、 仕事に役立つオンライン授業を自由に受講可能♪ 【こんな方活躍中！】 ・人と話すことが好きな方 ・人の役に立つことが好きな方 ・新しいことを学ぶことに意欲的な方 ・ITや会計に興味がある方 ・チームで協力して仕事を進められる方 ◎未経験でも大丈夫！ 　先輩社員が丁寧に教えてくれるので、 　安心してスタートできます。 やりがいある仕事で、 お客様の「ありがとう」を増やしませんか？ ご応募お待ちしております♪ システムコンサルタント 【選考の流れ 書類選考】 (1)お電話、またはWebにてご応募ください 　ご応募後、当日中(夜の場合は翌日)に 　ご応募時の電話番号、もしくは 　メールアドレス宛てにご連絡いたします。 　　　　↓ (2)ホットスタッフ防府にて面談を実施 　希望条件などご相談ください！ 　また、面接などで気になることも 　なんでも聞いてくださいね。 　　　　↓ (3)紹介企業にて面接を実施 　もし遅れる場合や 　キャンセルされたい場合は 　ご連絡ください。 　　　　↓ (4)合否の連絡 　ホットスタッフ防府からご連絡します！ 　　　　↓ (5)就業開始（内定/入社） 【ホットスタッフから紹介を受けるメリット】 ＊希望条件にあった企業を複数ご紹介可能！ 　1人で1社ずつ探すより効率がいいです！ ＊お仕事の詳しい情報を面談時にお伝えすることで 　入社してからのミスマッチを防げます！ ＊面接時に企業さんから 　聞かれる可能性の高い質問内容を 　事前に共有することで面接をサポートします！ 直接自分で応募するより、 ホットスタッフのサポートが加わることで 効率的にお仕事探しができます。 ◎面接日・入社日はご相談に応じますので 　在職中の方も是非ご応募ください。 ◎在職中で今すぐ転職できない方も 　お気軽にご相談ください。 ◎不明点・質問などございましたら、 　までご連絡ください。 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 働くうえで希望の条件をお聞かせください！ ホットスタッフのお仕事アドバイザーが、 非公開案件を含む求人から、 あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ [まずは相談してみる！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/web_registration/?branch_pref=%E5%B1%B1%E5%8F%A3%E7%9C%8C&branch_id=1018) ご自身では気づかなかった選択肢に出会える可能性も◎ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 その他、正社員求人は[こちら！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?f_type=city&type=city&prefecture_feature=&employment%5B%5D=PL&employment%5B%5D=SL&free_word=&num=20&sort=new) まずは派遣で働きたいという方は[こちら！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?f_type=city&type=city&prefecture_feature=&employment%5B%5D=TS&employment%5B%5D=PS&employment%5B%5D=TP&free_word=&num=20&sort=new) ◆職場環境◆ 男性活躍中,女性活躍中,20代活躍中,30代活躍中 ◆特徴◆ 未経験者歓迎,資格取得支援,車通勤OK,残業少なめ,敷地内禁煙,通勤手当支給※規定あり,駅近く

機械設計エンジニア募集！ オーダーメイドの産業機械の設計で 技術を磨きませんか？ お客様のニーズに応じた、 世界に一つだけの機械を創り出す、 やりがいある仕事です！ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 働くうえで希望の条件をお聞かせください！ ホットスタッフのお仕事アドバイザーが、 非公開案件を含む求人から、 あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ [まずは相談してみる！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/web_registration/?branch_pref=%E5%B1%B1%E5%8F%A3%E7%9C%8C&branch_id=1019) ご自身では気づかなかった選択肢に出会える可能性も◎ その他、正社員の求人は[こちら](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?type=city&prefecture_feature=&branch_id=1019&employment%5B%5D=PL&employment%5B%5D=SL&free_word=&num=20&sort=new)♪ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【会社概要】 搬送設備、加工装置、検査装置など、 お客様の仕様に合わせたオーダーメイドの 産業機械を設計・開発 【具体的には】 ・お客様との打ち合わせ（営業同行あり） ・仕様決定、構造設計、機構設計 ・モーターやアクチュエータなど装置の選定 ・AutoCAD Mechanical(2D CADソフト)、 　Inventor(3D CADソフト)を使用した設計 ※CAD経験は2DのみでもOK！ ・搬入・試運転の立ち合い 【職場情報】 冷暖房完備で快適★ 真面目で優しい社員が多く、 20年以上勤務している社員も多数♪ ・中途入社の方多数活躍中！ 年齢や経験に関係なく、 意見交換しやすいフラットな組織です★ ・先輩・同僚による丁寧な指導で、 必要な技術や仕事の進め方を習得できます♪ ・業務に必要な資格取得支援制度あり（会社負担） 【こんな方活躍中！】 ・機械設計の経験を活かしたい方 ・オーダーメイドのものづくりに興味がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・新しい技術への探求心がある方 ・顧客と協力して一つの製品を作り上げることが好きな方 職場見学も可能です。 お気軽にお問い合わせください◎ あなたの設計スキルを活かし、 お客様に感動を与える製品を創り出しましょう！ 産業機械の設計 《電話番号はこちら⇒ TEL：》 【選考の流れ 書類選考】 (1)お電話、またはWebにてご応募ください 　ご応募後、当日中(夜の場合は翌日)に 　ご応募時の電話番号、もしくは 　メールアドレス宛てにご連絡いたします。 　　　　↓ (2)ホットスタッフ下関にて面談を実施 　希望条件などご相談ください！ 　また、面接などで気になることも 　なんでも聞いてくださいね。 　　　　↓ (3)紹介企業にて面接を実施 　もし遅れる場合や 　キャンセルされたい場合は 　ご連絡ください。 　　　　↓ (4)合否の連絡 　ホットスタッフ下関からご連絡します！ 　　　　↓ (5)就業開始（内定/入社） 【ホットスタッフから紹介を受けるメリット】 ＊希望条件にあった企業を複数ご紹介可能！ 　1人で1社ずつ探すより効率がいいです！ ＊お仕事の詳しい情報を面談時にお伝えすることで 　入社してからのミスマッチを防げます！ ＊面接時に企業さんから 　聞かれる可能性の高い質問内容を 　事前に共有することで面接をサポートします！ 直接自分で応募するより、 ホットスタッフのサポートが加わることで 効率的にお仕事探しができます。 ◎面接日・入社日はご相談に応じますので 　在職中の方も是非ご応募ください。 ◎在職中で今すぐ転職できない方も 　お気軽にご相談ください。 ◎不明点・質問などございましたら、 　までご連絡ください。 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 働くうえで希望の条件をお聞かせください！ ホットスタッフのお仕事アドバイザーが、 非公開案件を含む求人から、 あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ [まずは相談してみる！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/web_registration/?branch_pref=%E5%B1%B1%E5%8F%A3%E7%9C%8C&branch_id=1019) ご自身では気づかなかった選択肢に出会える可能性も◎ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 その他、正社員求人は[こちら！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?f_type=city&type=city&prefecture_feature=&employment%5B%5D=PL&employment%5B%5D=SL&free_word=&num=20&sort=new) まずは派遣で働きたいという方は[こちら！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?f_type=city&type=city&prefecture_feature=&employment%5B%5D=TS&employment%5B%5D=PS&employment%5B%5D=TP&free_word=&num=20&sort=new) 【職場環境】 男性活躍中,20代活躍中,30代活躍中,40代活躍中 【特徴】 高収入,制服無償貸与,資格取得支援,車通勤OK,屋外分煙,通勤手当支給※規定あり

安全運航のための船舶の点検・検査、修理。 ここでしか得られない、やりがいや達成感があります！ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 働くうえで希望の条件をお聞かせください！ ホットスタッフのお仕事アドバイザーが、 非公開案件を含む求人から、 あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ [まずは相談してみる！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/sp/web_registration?branch_pref=%E5%B1%B1%E5%8F%A3%E7%9C%8C&branch_id=1009) ご自身では気づかなかった選択肢に出会える可能性も◎ その他、正社員の求人一覧は[こちら](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?type=city&prefecture_feature=&branch_id=1009&employment%5B%5D=PL&employment%5B%5D=SL&free_word=&num=20&sort=new)♪ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 【会社概要】 船舶の点検・検査、修理 【具体的には】 船舶修繕業務として、 ■エンジン整備 ■鉄工 →船体の組立や溶接など ■営業 →船の状態を見て、 「ここの部品今は大丈夫ですけど、 　先のことを思うと修理しておいた方がいいと思います」 　というような、修理のご提案など 具体的な指示は、 現場の監督から指示があり、 指示に従い、先輩社員の下で指導を受けながら作業ができるので 専門知識、スキルの着実な習得を目指せる環境です。 慣れてきてから ・資材の手配、書類作成 ・作業をスムーズに行うための打ち合わせ などの業務を徐々にお任せします！ 慣れるまでは簡単なことから経験を積めるのでご安心ください！ 【働きやすい環境づくりがされています！】 ▼業務未経験者歓迎！ 未経験・無資格OK！ ワード・エクセルを使用して 書類作成ができれば大丈夫です◎ 先輩が親切・丁寧にサポート するのでご安心ください。 実際に未経験スタートで仕事を 覚えていった先輩もいます！ 誰でも活躍できる環境づくりがされていますので 新しいことに挑戦したい方はぜひご応募ください！ お待ちしております◎ エンジン整備などの船舶修理 【選考の流れ 書類選考】 (1)お電話、またはWebにてご応募ください 　ご応募後、当日中(夜の場合は翌日)に 　ご応募時の電話番号、もしくは 　メールアドレス宛てにご連絡いたします。 　　　　↓ (2)ホットスタッフ周南にて面談を実施 　希望条件などご相談ください！ 　また、面接などで気になることも 　なんでも聞いてくださいね。 　　　　↓ (3)紹介企業にて面接を実施 　もし遅れる場合や 　キャンセルされたい場合は 　ご連絡ください。 　　　　↓ (4)合否の連絡 　ホットスタッフ周南からご連絡します！ 　　　　↓ (5)就業開始（内定/入社） 【ホットスタッフから紹介を受けるメリット】 ＊希望条件にあった企業を複数ご紹介可能！ 　1人で1社ずつ探すより効率がいいです！ ＊お仕事の詳しい情報を面談時にお伝えすることで 　入社してからのミスマッチを防げます！ ＊面接時に企業さんから 　聞かれる可能性の高い質問内容を 　事前に共有することで面接をサポートします！ 直接自分で応募するより、 ホットスタッフのサポートが加わることで 効率的にお仕事探しができます。 ◎面接日・入社日はご相談に応じますので 　在職中の方も是非ご応募ください。 ◎在職中で今すぐ転職できない方も 　お気軽にご相談ください。 ◎不明点・質問などございましたら、 　までご連絡ください。 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 働くうえで希望の条件をお聞かせください！ ホットスタッフのお仕事アドバイザーが、 非公開案件を含む求人から、 あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ [まずは相談してみる！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/sp/web_registration?branch_pref=%E5%B1%B1%E5%8F%A3%E7%9C%8C&branch_id=1009) ご自身では気づかなかった選択肢に出会える可能性も◎ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 その他、正社員求人は[こちら！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?f_type=city&type=city&prefecture_feature=&employment%5B%5D=PL&employment%5B%5D=SL&free_word=&num=20&sort=new) まずは派遣で働きたいという方は[こちら！](https://www.hotstaff.co.jp/hotkensaku/jobsearch/35/search?f_type=city&type=city&prefecture_feature=&employment%5B%5D=TS&employment%5B%5D=PS&employment%5B%5D=TP&free_word=&num=20&sort=new) ◆職場環境◆ 男性活躍中,女性活躍中,20代活躍中,30代活躍中,40代活躍中 ◆特徴◆ 高収入,車通勤OK,敷地内禁煙,通勤手当支給※規定あり

【仕事内容】 【大手金融機関での受付業務】 大手金融機関にて、 [1]総合受付（1日250件前後） [2]来客フロア（1日80件前後） [3]ＶＩＰ受付（1日20件前後） [4]ＶＩＰ来客フロア（1日20件前後） の4か所のポジションにて受付業務を担当。 ■カウンターでの受付 ■来客用カードや貸与品の発行 ■応接室や会議室へのご案内 ■お客様への給茶対応 ■応接室や会議室の片付け(無線機使用あり) ■電話のお取次ぎ ■会議室の予約管理、データ入力 などの業務がメインです。 時期によって繁閑の差があったり、 海外からのお客様も多数いらっしゃいますが、チームで連携・協力しながら業務を進めていきます。 明るく丁寧に笑顔でお客様に接し、充実度高くやりがいも感じられるお仕事です。 ＜安心のチーム制勤務＞ ほとんどが未経験からのスタート！ 20代 9名、30代 4名、40代 2名 と、幅広い年代の15名が活躍中！ 常時15名体制で1日の勤務にあたります。 ★37歳の隊長は、チームワークとバランスを大事にマネジメントを行う穏やかな人柄。カワイイものを集める趣味もある、ユーモアあふれるリーダーです。 ★挨拶、敬語、電話応対などのマナー研修で基礎から学ぶことができるので、未経験でも焦らず業務を覚えていただけます。 【PR・職場情報】 ＼ CMでもお馴染み！業界大手ALSOKグループ／ そんなグループ内でも、施設警備(常駐警備)の 売上高No.1を誇る当社！（2025年3月期） ★業界・職種問わず社会人経験3年以上で 　昇格ステップの”2階級目"からスタート可能！ ★初年度想定年収379万円～515万円 ★平均年間賞与89万5000円 ★企業年金・退職金制度など将来も安心の制度充実 ★入社3ヶ月後には有給休暇付与(4日) ※半年後10日、その後1年ごと／最大20日 など、業界トップクラスの待遇・福利厚生は 社員に安心して長く働いてほしいから。 実際、平均勤続年数18年と離職率も低く、 安定して長く働きたい方にはピッタリな環境です！ ＜昇任制度について＞ 全社員は7つの階級に分けられ、基本的に昇任試験に合格することでキャリアアップ可能！昇任試験では年齢や学歴、性別などは一切関係ありません！公平性を重視して筆記試験を取り入れています。 ★業界・職種問わず、社会人経験（正社員・契約社員・派遣社員）3年以上ある方は、2ステップ目からのスタートが可能です！ 【求人の特徴】 ＜想像以上にお給料も休日も多かった＞ 「…それが入社してからの率直の感想（笑）。 前職は営業職で、異業界・異職種から 未経験で入社しましたが、 全く問題ありませんでした。 配属先の隊長をはじめ、周囲の仲間も 穏やかで落ち着いた"非体育会系"の タイプが多くプレッシャーとも無縁。 業務もローテーションで担当できるので 巡回業務以外にも座り業務も多く、 土日休みも平日休みもある勤務シフトは プライベートな時間も確保できて 無理なく長く働き続けられそうです。 日々の業務で様々な対応力を身につけ、 経験を積んだら社内試験を受けて 昇格・昇給も目指したいですね。 いつか国際会議や身辺警護などの 臨時業務にも参加してみたいです！」 入社6ヶ月／Ｓさん（30代男性） 【ご応募・選考について】 ご興味を持っていただいた方は お気軽にWEBよりご応募ください。 ▼ご応募 ▼書類選考 ▼会社説明会・適性検査・作文等・面接1回 ▼内定 ※ご応募から内定までは1～2週間程度を予定しています （ご来社いただくのは1回のみ） 面接地／ALSOK常駐警備株式会社 本社 東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラル11階 ※JR錦糸町駅北口より徒歩3分 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・週5～6日からOK ・ストックオプションあり ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・大量募集 ・学歴不問 ・残業月20時間以内 ・平日のみOK ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・産休制度あり ・寮・社宅あり ・週5からOK ・産休・育休取得実績あり ・固定時間制

【仕事内容】 自動車、航空機、ロボット、家電など、最先端の技術を駆使した製品の設計開発に挑戦しませんか？ 【具体的な仕事内容】 メカニズムの動きや形状、大きさ、素材、加工方法などの細部を追求しながら、レイアウト設計や商品企画に携わることができます。さらに生産部門やサプライヤーとの協力を通じて、アイデアを形にしていく、クリエイティブでダイナミックな業務です。 耐久性などの品質を確認するためのコンピューターシミュレーション解析や、試作品を使った簡易的な評価を行う実務も含まれており、ものづくりの全プロセスに深く関わることができます。あなたの情熱とスキルを活かして、未来を創るデザインに挑戦してみませんか？ 【プロジェクト事例】 ◎ディーゼルエンジンの設計 ◎ADAS関連の各種搭載設計 ◎電池パックの筐体設計 ◎ボディの強度解析 ◎商用車のサスペンション設計 ◎ドローン機体の認証試験 ※当社お取引先企業での派遣就業、又は受託案件での就業となり、勤務地は顧客先もしくは自社での就業となります。 【PR・職場情報】 【お仕事の魅力】 エンジニアとしての成長を目指しながら、ワークライフバランスも大切にできる環境です。充実した各種休暇制度や、あなたのスキルや志向に合わせたキャリアパスを築くことが可能です。 さらに、パーソルグループならではの手厚い福利厚生と、働きやすさを重視した職場環境が整っています。安心して取り組み、次のステージに進む一歩を踏み出しましょう。 【エンジニア育成制度】 ■階層別／管理職／技術研修 　…670講座 ■e-learning各種 　…260講座 ■部内勉強会 　…500回以上　 ■個人に合わせたカスタマイズ研修 ■1,400を超える現役エンジニアによる専門講座・資格取得支援 ■多様なエンジニアの想いを叶えるため、面談を重ねてキャリアプランの目線合わせ面談 【働き方もご支援します】 ◆リモートワーク制度 はたらく場所について、出社・在宅などフレキシブルに選択が可能です。※所属部署ごとに異なります。（適用条件あり） ◆副業制度 「社員の成長を支援したい」「当社で得た経験・価値観・スキルを社会に還元してほしい」「副業で得た経験を社内に還元してほしい」という3つの想いから、副業制度を導入しています。申請されている副業先はさまざまで、学校法人でのキャリア教育やコンサルティング、音楽活動や映像制作等、多岐にわたります。※要申請/副業条件あり ◆各種キャリアセミナー 産休・育休取得者を対象に、子育てと仕事との両立への不安解消をし、ライフステージの変化の中でも、出産・育児と並行し、キャリアについて考える機会を1対1での面談を実施しています。 ◆産育休交流会 産休・育休中の社員に対し、復職に対するさまざまな観点の不安（会社の現況・変化、保育園選び、復職後の両立イメージ）を和らげていただくことと、交流を目的に、定期的に開催しております。 ◆育休者向けメルマガ配信 産休・育休中の社員に対し、会社の近況についてのご案内、e-Learningの情報などを配信。また、各々が必要な対応を整理したガイドブックを提供するなど、煩雑な手続きをわかりやすく、かつ復職後のはたらき方について考えるサポートコンテン ツも掲載し配布しています。 【求人の特徴】 本求人へのエントリーは、職業職業紹介事業者である株式会社ビーエーシースタッフ経由になります。 エントリーに際して、弊社スタッフから連絡させていただきます。あらかじめご認識のほどよろしくお願いします。 //////////////////// ・職業紹介事業者名：株式会社ビーエーシースタッフ ・事業許可番号：27-ユ-303149 株式会社ビーエーシースタッフでご紹介する求人は、ベンチャーから大手、上場企業までさまざま。本求人以外にも、未経験OKや20代・30代活躍中の求人のほか、エンジニアや営業職、人事職、マーケティングポジションまで幅広い求人のご紹介可能です。また、完全週休2日制やフレックスタイム制など、ご希望にあわせた働き方の求人を取りそろえております。 〈パーソルテクノロジー株式会社とは？〉 「はたらいて、笑おう」でおなじみのパーソルグループ内の【技術専門企業】です。 2023年1月、3社合併により設立されました。 グループビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現するために、年間1400を超える研修講座、e-learningなどの教育環境が充実しています。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・副業・WワークOK ・主婦・主夫歓迎 ・ストックオプションあり ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・大量募集 ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・ネイルOK ・有資格者歓迎 ・月1シフト提出 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・在宅OK ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・PCスキル ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・長期休暇あり ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・産休制度あり ・育児サポートあり ・時差出勤 ・週5からOK ・産休・育休取得実績あり ・固定時間制

【仕事内容】 自動車、航空機、ロボット、家電など、最先端の技術を駆使した製品の設計開発に挑戦しませんか？ 【具体的な仕事内容】 メカニズムの動きや形状、大きさ、素材、加工方法などの細部を追求しながら、レイアウト設計や商品企画に携わることができます。さらに生産部門やサプライヤーとの協力を通じて、アイデアを形にしていく、クリエイティブでダイナミックな業務です。 耐久性などの品質を確認するためのコンピューターシミュレーション解析や、試作品を使った簡易的な評価を行う実務も含まれており、ものづくりの全プロセスに深く関わることができます。あなたの情熱とスキルを活かして、未来を創るデザインに挑戦してみませんか？ 【プロジェクト事例】 ◎ディーゼルエンジンの設計 ◎ADAS関連の各種搭載設計 ◎電池パックの筐体設計 ◎ボディの強度解析 ◎商用車のサスペンション設計 ◎ドローン機体の認証試験 ※当社お取引先企業での派遣就業、又は受託案件での就業となり、勤務地は顧客先もしくは自社での就業となります。 【PR・職場情報】 【お仕事の魅力】 エンジニアとしての成長を目指しながら、ワークライフバランスも大切にできる環境です。充実した各種休暇制度や、あなたのスキルや志向に合わせたキャリアパスを築くことが可能です。 さらに、パーソルグループならではの手厚い福利厚生と、働きやすさを重視した職場環境が整っています。安心して取り組み、次のステージに進む一歩を踏み出しましょう。 【エンジニア育成制度】 ■階層別／管理職／技術研修 　…670講座 ■e-learning各種 　…260講座 ■部内勉強会 　…500回以上　 ■個人に合わせたカスタマイズ研修 ■1,400を超える現役エンジニアによる専門講座・資格取得支援 ■多様なエンジニアの想いを叶えるため、面談を重ねてキャリアプランの目線合わせ面談 【働き方もご支援します】 ◆リモートワーク制度 はたらく場所について、出社・在宅などフレキシブルに選択が可能です。※所属部署ごとに異なります。（適用条件あり） ◆副業制度 「社員の成長を支援したい」「当社で得た経験・価値観・スキルを社会に還元してほしい」「副業で得た経験を社内に還元してほしい」という3つの想いから、副業制度を導入しています。申請されている副業先はさまざまで、学校法人でのキャリア教育やコンサルティング、音楽活動や映像制作等、多岐にわたります。※要申請/副業条件あり ◆各種キャリアセミナー 産休・育休取得者を対象に、子育てと仕事との両立への不安解消をし、ライフステージの変化の中でも、出産・育児と並行し、キャリアについて考える機会を1対1での面談を実施しています。 ◆産育休交流会 産休・育休中の社員に対し、復職に対するさまざまな観点の不安（会社の現況・変化、保育園選び、復職後の両立イメージ）を和らげていただくことと、交流を目的に、定期的に開催しております。 ◆育休者向けメルマガ配信 産休・育休中の社員に対し、会社の近況についてのご案内、e-Learningの情報などを配信。また、各々が必要な対応を整理したガイドブックを提供するなど、煩雑な手続きをわかりやすく、かつ復職後のはたらき方について考えるサポートコンテン ツも掲載し配布しています。 【求人の特徴】 本求人へのエントリーは、職業職業紹介事業者である株式会社ビーエーシースタッフ経由になります。 エントリーに際して、弊社スタッフから連絡させていただきます。あらかじめご認識のほどよろしくお願いします。 //////////////////// ・職業紹介事業者名：株式会社ビーエーシースタッフ ・事業許可番号：27-ユ-303149 株式会社ビーエーシースタッフでご紹介する求人は、ベンチャーから大手、上場企業までさまざま。本求人以外にも、未経験OKや20代・30代活躍中の求人のほか、エンジニアや営業職、人事職、マーケティングポジションまで幅広い求人のご紹介可能です。また、完全週休2日制やフレックスタイム制など、ご希望にあわせた働き方の求人を取りそろえております。 〈パーソルテクノロジー株式会社とは？〉 「はたらいて、笑おう」でおなじみのパーソルグループ内の【技術専門企業】です。 2023年1月、3社合併により設立されました。 グループビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現するために、年間1400を超える研修講座、e-learningなどの教育環境が充実しています。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・副業・WワークOK ・主婦・主夫歓迎 ・ストックオプションあり ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・大量募集 ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・ネイルOK ・有資格者歓迎 ・月1シフト提出 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・在宅OK ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・PCスキル ・U・Iターン歓迎 ・禁煙・分煙 ・長期休暇あり ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・産休制度あり ・育児サポートあり ・時差出勤 ・週5からOK ・産休・育休取得実績あり ・固定時間制

賃貸管理・会計システムなどの自社製品開発やアップデート対応などを担当いただくほか、 並行して受注開発プロジェクト対応もお任せします。 《入社後の流れ》※経験・スキルにより若干異なります 【STEP1】基礎研修（約3ヶ月） ・自社パッケージ製品の知識 ・不動産や会計・確定申告などの業務知識 ・外部エンジニアによるプログラミング研修 など業務に必要なノウハウをしっかりレクチャーします！ 【STEP2】開発チームへ配属（6ヶ月～1年目） 経験にもよりますが、最初はプログラミング業務からスタートします。 先輩エンジニアがしっかりサポートするのでご安心ください。 【STEP3】上流工程へのステップアップ（2年目～） 概ね入社半年～1年程度、お客様先に同行して要件定義の場に同席したり、 打ち合わせ時の議事録作成を経験したりと、少しずつ上流へのステップアップを目指していきます！ 当社はグループ会社向けの社内ツール開発なども行っているため、 先輩と一緒に「顔見知りの方々の要望を形にする」というトレーニングを行うことも可能。 無理なく上流経験を積むことができます！ ※経験豊富な方であれば、早期から顧客折衝や設計をお任せします！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ■富士山EFシリーズ 確定申告をご自身で行う不動産オーナー様や、 不動産・農業所得の申告を行う会計事務所様向けの賃貸管理・会計ソフトです。 ■楽簿シリーズ 青色申告特別控除額10万円に特化した簡易帳簿ソフトです。 シンプル操作で申告対応を効率化します。 ※ユーザー数は1,500件以上。JA神奈川中央会の組合員様をはじめ、多くの方々に長期的にご利用いただいています。 ＜具体的な業務＞ ■自社製品の開発・改修 ■自社製品のアップデート対応／最新バージョン開発(年1回) ■グループ含め社内ツールの開発 ■その他受注開発 ┗「システムの機能拡張をしたい」「自社のSEが退職したため開発を引き継いでほしい」などの依頼に対応していただきます。 ＜受注開発案件例＞ ■人材派遣事業者向け勤怠管理システム開発 ■建設会社向け原価管理システム開発 ■医師向け特殊勤怠集計システム開発 ■物流サービス向けデータ変換ツール開発 ■リース車両管理システム開発 など ＜主な技術・ツール＞ 【言語】C#.NET、PHP、JavaScript、C++ 【OS】Windows/Linux 【IDE】VisualStudio、VSCode 【クラウド】Azure 【コミュニケーションツール】Microsoft Teams など ＜自由度の高い業務環境＞ 「新しいツールを導入してみたい」 「AIを取り入れてみては？」 「こんな環境も取り入れましょう！」など、より良い環境構築のためのアイデアは大歓迎！ 「一つ上のフェーズにチャレンジしたい」「この技術に携わりたい」といった要望も遠慮なく発信してくださいね。 そのほか、扱うPCやキーボードなどの機器についてもなるべく希望を考慮します！ ＜グループ会社の開発も多いから、ユーザーの声が聞ける！＞ ■グループ社員が活用する社内ツール開発を担当することもあります。 ※約5件/年（開発期間1ヶ月程度の簡単なものから、数ヶ月かかるものもあり） ※外部ユーザーとの業務比率は約2割程度 ※グループ会社のユーザーとのやり取りは、要件定義やレビュー、メンテナンスなどを通じて月に数回発生します ■社内グループ会社が第一のお客様であり、まずは顔見知りの方々の要望を形にするトレーニングを行います ┗先輩の商談に同行し、最初は議事録作成などのサポート業務を担当。 「要望をどのようにプロダクトへ反映するか」「どんな提案をすべきか？」を先輩と一緒に考え実行するプロセスを通じて、着実にスキルを磨けます！ ■グループの会計事務所が同じ建物内にあるため、開発に必要な専門知識も気軽に相談できます。 ＜組織体制について＞ 現在6名体制で、40代のベテランから20代の若手まで幅広く活躍中。 ワンフロアのオフィスなので、何かあればすぐチーム内で活発に意見を交わしあい、 密に連携を取って開発に取り組んでいます。 営業をはじめ他部署との距離感も近く、気軽に質問や相談が可能。 風通しの良い環境でのびのびとご活躍いただけます！ <注目ポイント1> 【神奈川県の地元密着】×【会計事務所グループ】の安定基盤 当社は母体となる神奈川エリア密着の会計事務所のグループ企業として、地元の地主や会計事務所をサポートする目的で誕生しました。そのため創業当初から固定顧客をしっかりと獲得。その安定基盤の上で「賃貸管理・会計システム」という個人オーナー向けのニッチな市場で差別化に成功し、独自のポジションを確立しています。また、自社パッケージのサポートセンターを社内に持ち、お客様の声を直接取り入れたスピーディな製品改良が可能。こうした高いカスタマイズ性と専門性に裏付けられた、揺るぎない事業基盤が当社の大きな強みです。現在は主に神奈川を中心とした関東エリアに展開していますが、今後はシステムのクラウド化を更に推進し、Webを活用した形で全国展開を目指すことが目標。安心・安定の環境で一緒に成長していきませんか？ <注目ポイント2> 10年で1名のみ退職！働きやすさ抜群の環境 ★残業月10時間以下（基本定時退社） ★週1回のリモートワークが可能 ★産育休取得実績多数 ┗男性管理職も率先して育休を取得。取得しづらい雰囲気はありません！ ★充実のスキルアップ支援（外部セミナー、技術書籍、資格取得の費用など支援は惜しみません！） ★横浜スタジアム年間シート契約 こうした環境があるからこそ、10年で1名しかやめていない高い定着率を実現。 パパ・ママ社員も多数活躍しています！ 今後も社員の意見を取り入れながら、安心して働ける環境を整えていきます。 （※）システム開発事業部では過去10年間で3名が入社していますが、現在まで離職者は1名だけ、それもご結婚しての退社でした。また、それ以前から勤めていた方が独立しましたが、現在も外注としてご協力いただいています。 【入社後の成長サポート】 当社の開発チームは「業務時間の約3割を自己学習に充てる」というスタイル。新しい言語習得など、スキルの自己研鑽ができる環境です。経験豊富な先輩と同じフロアで働けるため、直接技術を学ぶことができるのはもちろん、外部講座や技術書籍購入、資格受験など、自己学習に掛かる費用は会社が負担するなど、バックアップ体制も整えています。