〜仕事とプライベートを両立させたい！家族との時間を大切にしたいとお考えの方にはピッタリ！／業績右肩上がりで将来性◎／20代の管理職登用実績あり／地域の暮らしを豊かにする総合商社として創業98年以上の歴史あり！たくさんの信頼も頂いてます／社宅完備〜 ■業務内容 プロパンガスや石油製品等のエネルギー商材の他、給湯器やガスコンロといった消費機器の提案・販売をお任せします。 日常の業務としては、「給湯器が故障してしまった」「ガスコンロに火が付かない」といったお客様からの問い合わせに対して機器の修理・メンテナンスを行なったり、入居・転居に伴うガスの閉栓・開栓作業などを行います。 ※ガス緊急対応のためシ月に3回ほどシフト制で宿直対応がございます(別途宿直手当あり) ■働き方 年間休日120日、午前・午後の半休から取得可能！有給も年10日以上取得されている方が多くワークライフバランスの両立が可能。小さいお子さんがいる方も多いため、急な体調不良など家庭の事情によるお休み等も相談しやすいのが特徴です！転勤も無いため東農エリアで長く腰を据えて働くことができます。 ■組織構成 現在、ホームエネルギー事業部には部長1名、メンバー8名、事務3名が在籍しています。 ■教育体制 ご入社後、1〜2週間は他事業部を回って頂き、まずは会社全体を知って頂きます。本配属後はOJT教育にて業務を覚えて頂きます。各事業部を知ることで顔見知りも増え業務の相談や連携がしやすくなります！専門知識を深める・資格を取得しキャリアアップも可能です。 ■当社の特徴 ・ 創業90年以上の安定企業！ ・ 残業少なめでライフワークバランス◎ ・家族との大切な時間を守りたい方に最適 ・ 名古屋や近隣から地元への転職者多数 ・ 専門知識・折衝力・戦略スキルが身につく ・ 気さくなスタッフばかりの職場 当社の根幹にあるのは、「地域のお客様のお役に立てているだろうか。」と問い続ける姿勢です。リフォーム、飲食、フィットネス等、事業を多角化させてきましたが、これからも軸をぶらすことなく、地域社会や顧客から必要とされる「魅力No.1企業」を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜産業用ガス専門商社において業界トップシェア/平均勤続年数16年の高い定着率/福利厚生充実（引っ越し費用＆敷金・礼金負担、住宅手当等）/ノルマなし/残業10時間程度/土日祝休み/〜 ■ポジション概要： ∟本ポジションでは既存のお客様を中心に、ガスボンベの納品を行ないながら、産業用ガスおよび関連商品の提案をお任せいたします。 ★お客様は既存顧客が8割。半導体/食品/自動車/医療機関/官公庁/民間研究所など幅広く取引を行なっています。 【産業ガスとは…】 LPガスや都市ガス以外の、モノづくりを支えるガス全般を指します。古くから様々な業界で活用されています。 ＜1日の業務の流れ＞ 前日までに届いた注文を確認。トラックにボンベを積み込み、担当の既存顧客先へ納品します。お客様とコミュニケーションを取りながら、信頼関係を深めます。また、「設備の入れ替えを予定している」などの情報をキャッチしたら、当社製品のご提案を行ないます。 ↓ 納品先の配達を終えた後は、その他のお客様先を訪問。 ガスの残量チェックなどをしながら、お困りごとがないか確認します。 ↓ 17時頃に帰社後、回収したガスボンベの片付けや書類作成や仕訳管理などの事務処理などをして18時頃に退社。 ■魅力点： ・残業は10時間程度と、ワークライフバランスを整えられます。 ・ノルマはなく、部署共通の目標と自身定めた目標を追っていく形になるので、数値的なストレスはありません！ ・産業ガス以外にも、関連商品や装置、設備工事など幅広い商材を持っているため、お客様のニーズに合わせた幅広い提案が可能です。 ・専門的な商材知識については、ご入社後にOJTなどを通じて習得いただきますので、ご安心ください！ ＜特徴＞ ・基本的にはグループで営業エリアが決まっており、経験に応じて所属グループを決定します。 ・お客様数は約３０社程度となり、１日２〜４件程度訪問を行います。 ■研修制度： ★資格取得支援を通してスキルUP可能！★ 拠点により異なりますが、入社3年を目安に ■各ガス供給設備の保守点検立会業務 ■高圧ガス配管工事の現場監督として施工管理者にも挑戦！ 資格を取得するための講習などもあり、一生モノのスキルが身に付きます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇東証プライム上場のトピー工業G系列／充実した福利厚生／手厚い教育制度／長期的なキャリア形成◇◆ ■業務内容 安全衛生・労務管理のメイン担当として、以下の業務をお任せします。 1）安全衛生業務：安全衛生委員会の運営（月1回）／ストレスチェック管理、健康保険関連業務、関係会社の安全管理支援等 2）労使関連業務：36協定等の労使協定締結・届出の統括管理／経営懇談会の運営（年1回） 上記業務の習熟度を見ながら、徐々に対応分野を広げていきます。 例えば... ・労働時間管理業務：全社の勤怠管理統括、総労働時間削減策の企画立案・実行 ・福利厚生関連：借上社宅管理（契約の審査・管理は外部業者に委託）／その他福利厚生の管理 まずは、安全衛生に関する業務を中心にご経験いただき、ゆくゆくは労務管理や給与・社会保険関連等の分野もお任せする予定です。人事業務の幅広い領域に携わっていただきます。 未経験の分野については、在籍メンバーからのOJTを通じて習熟度を高めていただきます。専門知識の必要な特定業務については、知識習得のために社外セミナーや研修に参加いただく予定です。経験豊富なメンバーがバックアップして、着実にステップアップできるようサポートします！ ■業務の特徴 ・年休計画的付与日の設定、長時間労働の傾向が見られる部署や特定個人への対策立案・実行、フォロー等の「会社をより良くするため」の企画立案〜実行〜運用までを担当いただきます。 ・自身のアイデアを反映しながら業務をデザインする経験を積むことができます。 ■組織構成・就業環境 人事部は労務安全グループと人事グループから構成されています。 部長(50代)、グループ長(30代)、総合職2名(20〜30代)、事務(40〜50代)の6名が働いています。 残業は月10時間程度、夏季＆年末年始等の長期休暇もあるので働きやすい環境です！ ■トピー実業について 当社は78年の歴史を持つ信頼と実績のある専門商社です。多岐にわたる事業領域で活躍し、国内トップクラスの技術力を誇る製品を取り扱っています。また、社員一人ひとりの成長を重視し、充実した研修制度やキャリア支援制度を提供しています。安定した経営基盤と20期連続黒字経営を続け、充実した福利厚生も当社の魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なし／フォロー充実で未経験でも安心！／賞与実績5.8ヶ月／社会貢献度が高い◎〜 ★未経験から医療営業へ： 看護師・理学療法士・医療事務・販売職・美容機器営業など、多様なバックグラウンドの方が、未経験から医療機器営業に挑戦し、専門性を身につけて活躍しています。 ■業務内容： 主に大学病院や国公立、私立総合病院を始めとする医療機関に対して、医療機器の提案活動を行っていただきます。 ■業務詳細： ・顧客：国公立病院、私立病院、大学病院など ・基本的にルートセールス（ほぼ毎日訪問） ・1人当たりの担当社数は2社〜4社　　 ※休日等も当番制で、緊急電話に対する自宅待機あり　 ■特徴： ・商社であり多彩なメーカー製品を取り扱う中で、取引先の病院内にある様々な部署に密着した活動を行っていきます。 ・現場のお困りごとを中心にヒアリングし、最適な商品を提案するとともに納品まで対応します。 ・時にはメーカーと同行し、一緒に説明する機会もありますが最初は先輩社員との同行でしっかり研修・フォローしますのでご安心ください。 ■働き方： ・年間休日125日（土日祝） ・夏季休暇、年末年始休暇あり ・時差出勤可能 ・平均１０〜２０Hの残業（入社1年目は4〜5時間程度） ・平均勤続年数：12年8ヵ月 ・転勤なしで地元で長く働ける ・社内は落ち着いた雰囲気 ・人間関係の良さを理由に入社される方も多いです ■未経験者が活躍できる理由： ・入社後1.5〜2年かけて先輩がマンツーマンで教育 ・医薬品・心臓・血管領域の知識は入社後に基礎から学べます ・メーカー研修や週1回の勉強会で知識の習得をサポート ・過去には、看護師・美容営業・販売職などの方が営業デビューに成功 ■オフィス雰囲気： 各拠点30人程の社員が在籍しています。先輩社員がOJTにて営業をしっかりとサポートしてくれますので、気持ち良く働く事ができます。 ■キャリアパス： 自身の専門性の幅を広げ続けていけば、将来的には新規事業部の立ち上げにも携わることも可能です。 ■主要商品： PTCAバルーンカテーテル、心臓ペースメーカー、血管造影用カテーテル、人工心肺、X線撮影装置、超音波画像診断装置、レーザーメス、臨床科学検査装置、他多数 変更の範囲：会社の定める業務

〜英語力を生かせるお仕事／お客様との関係構築がメイン／基本土日休み／将来的なキャリアチェンジも可能〜 ■職務概要： 建設機械（主にクレーン車・基礎機械など）の中古車を海外へ販売していただきます。 既存のお客様へのご提案（主にメールを使用）や、既存・新規顧客からの問い合わせへの対応、搬出作業の立ち合いなどをご担当いただきます。 ・提案（同社が保有する中古車在庫の情報提供） ・情報収集（お客様の需要の聞き取り） ・顧客：油圧クレーンの導入または売却を検討する顧客 ・営業エリア：現在は東南アジアがメインですが、アメリカやヨーロッパなど様々な国との取引があります。 商品がどんな状態なのか、といった問い合わせに写真や動画で回答するために現物確認のため国内出張で対応することもあります。 ■英語使用について 基本的にメールでのやり取りとなりますが、電話でのお問い合わせや オークション会場に来場された客先とのコミュニケーション等に対応頂きます。 英語に触れる機会が多い職種です。 専門用語等は業務開始後に覚えれば問題ないため安心してご応募ください。 ■組織構成： 本社営業部の営業３課が海外営業を担う部署になります。 海外営業の担当は課長(４０代・男性）、営業担当（２０代・男性）、海外担当事務（女性）の３名体制です。 ■入社後について： 先輩社員に付いて業務を覚えて頂きながら担当顧客の引継ぎを行います。 営業担当は、ほとんどが異業種からの中途入社で営業未経験者も多数おり、未経験の方でもしっかりサポートしますのでご安心ください。 ■将来のキャリアパス： まずはしっかり業務を覚えて頂きながら顧客の引継ぎを行います。将来的には海外営業の責任者としてリーダーになっていただくことを期待します。 ■働き方 出張：国外出張は年に１〜３回程度、国内出張は月１〜２（基本日帰り、北海道や九州は宿泊を伴う場合あり） 神戸、神奈川あたりまでは名古屋発で車で行っていただくこともございます。 ■当社について： 建設機械、特にクレーンの分野では全国、全世界へ展開している建設機械専門商社です。 2023年に創立６０周年を迎え、業界ではトップクラスの会社です。

◆食用ではない国産米からつくるプラスチック素材「ライスレジン」の提案 ◆ノルマなし／既存顧客メイン！未経験の方にもイチからお教えします！ ◆原則定時退社／柔軟に有休OK／直行直帰可／退職金制度あり 当社は食品パッケージなどに使われるポリエチレンフィルムなどの製造・販売を行う専門メーカーです。今回はグループ会社のひとつ「(株)バイオマスフィルム」で、当社が開発したお米からつくるプラスチック「ライスレジン」の提案営業をお任せします。環境に負荷をかけず、輸入に頼らずに生み出すことができる“未来ある商材”を一緒に広めていきませんか？ ■職務内容： ・「ライスレジン」を活用した環境対応型製品の提案営業 ・展示会やイベントへの出展、製品のＰＲ活動 ※未経験の方でも丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 ■営業スタイル： ・既存顧客9割で、残り1割は展示会や紹介のお客様です。 ・営業エリアは関東周辺がメインですが、３ヶ月〜半年に1回くらいのペースで宿泊を伴う出張が発生する場合がございます。行先は、大阪方面（3ヶ月1回ぺ—ス）、遠方では半年1回程度九州・北海道などです。 ・大手メーカーや行政などに対し、商社やグループ会社と一緒に提案します。 ■商品について 環境に優しい国産バイオマスプラスチック。メイン商材「ライスレジン」は食用に適さない“古いお米”が原料で、当社のグループで開発・製造・販売しています。 《どんなモノに使われる？》 ポリ袋、レジ袋、ストロー、歯ブラシの柄の部分など、生活に身近な製品に使われています。 ■組織： 現在3名が在籍しております。 ■入社後サポート： 入社後はまず事業や商材の基礎を学びます。埼玉・福島の工場見学や専門用語のレクチャーを経て理解を深め、その後は先輩のOJTで事務作業やお客様対応を少しずつ習得していきます。 ■魅力： ・国産米が原料のため、社会情勢の影響を受けにくく、安定供給が可能。環境配慮と“供給の安心”を両立しています。 ・SDGsの追い風で、環境配慮型素材の需要が増加。「ライスレジン」への引き合いも多く、普及が進む段階です。 ・当社は歴史ある親会社の安定性と、社内ベンチャーならではの裁量の大きさが魅力。スケジュールの自由度が高く、意見も反映されやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手ライフスタイルブランドやファッションブランドと取引多数／OEM生産事業の中核を担う企画営業・生産管理ポジション】 ■業務概要 当社は生活用品や服飾雑貨の専門商社として、誰もが知る大手ライフスタイルブランドやファッション、スポーツブランド向けのバッグ・ポーチ等のOEM生産事業を展開しています。本ポジションでは、既存取引先との折衝から製品企画、受注、工場への指示、サンプル作成、生産管理、品質・納期管理、検品・納品、取引先や工場との商談、社内会議まで一連の業務を川上から川下まで担当します。 ■業務詳細 ・取引先との打ち合わせを通じて製品の要望をヒアリングし、最適な企画・提案を行います。 ・協力工場に対して製品仕様や納期等の指示を行い、サンプル作成や改良に携わります。 ・生産管理は国内外の協力メーカーとのコミュニケーション、および現地現場での生産進捗管理、品質管理等を行います。 ・取引先や工場との継続的なコミュニケーションを通じて信頼関係を構築し、安定した供給体制を維持します。 ・海外出張あり。アジア（中国、台湾、ベトナムなど）年間2-3回程度（1〜2週間ほど） ■扱う商材 バッグ、ポーチなど服飾雑貨のOEM生産事業を中心に展開しています。 ■組織構成 服飾雑貨事業部に所属し、チームにて他の営業・MDメンバー、品質管理担当、営業事務担当と連携の上、業務を遂行します。 ■業務の魅力 大手ブランドとの取引を通じて市場価値の高い製品づくりに関与できるほか、品質にこだわったものづくりのノウハウが身につきます。 ■競合優位性 長年誰もが知る大手ライフスタイル雑貨店やファッションブランドのOEM生産を行ってきたため、生産工場の管理を中心とした生産管理、および品質管理を得意としており、品質の高い製品の製造が強みです。 ■就業環境 ワークライフバランスを重視し、有給取得率約80％、メリハリを持って働ける環境です。在宅勤務や各種福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 営業力や生産管理の専門性を高め、リーダーやマネージャー職へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 創業80年超の歴史と信頼、スタンダード市場上場企業として、健康と環境に配慮した高品質な生活用品をグローバルに展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自分で工夫したことが感謝に繋がる／ありがとうがやりがいに繋がる〜 ◎企業から頼られるパートナーに！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 製造業を支える機械工具の専門商社で、見積書の作成や受発注などをお任せします。 【主な業務】 ■見積書や注文書の作成・処理 お客様の「いつもの商品でお願いします！」という依頼に、事務が「承知しました！」と返す──そんな阿吽の呼吸で進むやりとりも多く、1件あたりの処理時間はシステム上で完結するものであれば5〜10分程度。特殊な製品や新規の依頼の場合は、翌日以降に回答するイメージです。 ■電話やFAXでの受発注・問い合わせ対応 お客様から寄せられる「前に頼んだ商品で感じた改善点をカバーできる別の商品はありますか？」といった具体的な相談に対応。自らカタログを調べて仕入れ先に代替品を問い合わせるなど、営業担当に代わって商品を選定します。 ■商品の検品・出荷準備 工具や専門部品からティッシュペーパーなどの日用品まで、納品書と照合しながら検品。その後は納品書を発行し、配達業者に引き渡す準備をします。 ※このほか、仕入れ先の担当者をはじめとした顔なじみの来客対応や、契約書類の管理なども担います。 【ゆくゆくお任せする業務】 ■価格の交渉 「お客様の予算に合わせる」「会社の利益を確保する」という両面を考慮しながら、仕入れ先と交渉。自ら値付けを行ないます。 ※意欲次第で新商品のPR活動を企画したり、営業に同行してお客様先を訪問したりすることも可能です。 ＼ココがPOINT／ ★自分のアイデアが、顧客満足度の向上に直結！ あるお客様が社内業務の一環で「納品書の紙を業者まで取りに行く手間を減らしたい」と悩んでいたときのこと。「当社の納品ルートを使えば直接お届けできる上に価格も抑えられます」と提案。お客様の業務効率化とコストカットを実現し、とても喜ばれました。 ■組織構成： 営業アシスタントの社員は、4名（20〜30代）在籍しています。 営業メンバーも4名です。 ■働き方： 年間休日120日で土日休み。有給も取りやすく、残業は月10時間未満で、19：00には事務所に誰もいないこともあります。 変更の範囲：無

★未経験OK×3か月の本社及び配属先OJT研修で安心の体制 ★特許技術保有（フロンガス関連装置）／世界6か国で事業展開 ★大手企業への0EM供給実績多数 ★働き方を整えたい方にお勧め！ ■採用背景／応募者へのメッセージ 当社は、配管機械・工具および環境機器を手がける専門メーカーとして、インフラを支える製品を国内外に提供してきました。 将来を見据えた組織体制強化を目的とした増員採用でございます。 「数字を追う営業に疲れた方」 「モノづくりや機械に関わる仕事がしたい方」 そんな想いをお持ちの方に、ぜひ知っていただきたい仕事です。 ■業務概要 営業として、工場や建築・設備現場で使われる自社製品（配管工具・配管切断機など）の提案・販売および、簡単な修理・点検を担当していただきます。 営業スタイルはルート営業が中心で、新規開拓や飛び込み営業、個人ノルマはありません。 ■業務詳細 ・商社、代理店を通じた自社製品の提案／PR活動 ・既存顧客への定期訪問、使用状況のヒアリング ・新製品リリース時の紹介、導入提案 ・製品トラブル時の簡単な調整・点検 ※専門的な修理は支店の修理担当や工場が対応します ※担当社数は20〜30社程度。 ※長期的な関係構築が評価される仕事です。 ■入社後の流れ ◎本社研修 愛知県犬山市の工場で製品構造・修理の基礎を学び、本社で営業の進め方や業界知識を習得します。 ◎OJT・同行営業 配属後は先輩社員の同行からスタートします 段階的に担当を引継ぎ、無理なく独り立ちを目指します。 ※研修全体は3か月程を想定していますが、経験・習得度に応じて本社研修、現場研修の期間は柔軟に調整します。 ■就業環境 ◎担当エリア 愛知県・岐阜県・三重県・静岡県中西部・長野県中南信・福井県・石川県・富山県 ◎出張の有無：担当エリアによって異なります。 （1）愛知・岐阜・三重：宿泊を伴う出張はほとんどなく、年に数回/1泊2日,2泊3日程度 （2）静岡・長野・北陸：月に1〜2回／1泊2日、2泊3日程 ■組織構成 名古屋支店は支店長（60代男性）、営業3名（20〜40代男性）、事務1名（40代女性）で構成。技術力のある先輩や営業本部が同フロアにあり、気軽に相談しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手化学メーカーや大手製鉄所がメイン顧客！安定企業／年休124日／土日祝／家族手当充実◎／平均勤続16年以上〜 工場で使われるタンクやポンプ、配管材などを扱う専門商社として、化学・鉄鋼メーカーの設備を支えています。設備更新や修繕に合わせた提案から納品、現場対応まで一貫して関わり、工場の安定稼働を裏側から支える営業職をお任せします。 ■業務詳細： └営業活動7割／施工管理3割の割合で業務をお任せします。 <まずお任せする業務> ・既存顧客への定期訪問、設備状況や修繕計画のヒアリング ・見積作成、受発注、納期やコストの調整 ・先輩同行による商談や現場打ち合わせへの参加 <ゆくゆくお任せする業務> ・担当顧客（20〜30社）の主担当としての提案活動 ・設備更新や定期修繕に合わせた仕様提案 ・施工時の進行管理、現場立ち会い ※営業としてお客様の求めることをヒアリングするスキル＋施工管理として現場監督するスキルの２つのスキルを身に着けることができます。 <商材について> 薬品や薬液を扱うタンク・ポンプ、環境装置、配管材など、工場設備に欠かせない製品が中心です。 ■組織構成 新居浜営業所は2名体制（30代・50代）。少人数だからこそ、日々の相談や情報共有がしやすく、互いに支え合う風土があります。穏やかで誠実なメンバーが多く、腰を据えて働きたい方に馴染みやすい環境です。 ■教育体制 入社後約1週間は座学で基礎知識を習得。その後はOJTを中心に、商談同行や現場同行を通じて業務全体を学びます。図面の見方や事務処理も含め、約1年かけて段階的に独り立ちを目指します。未経験スタートの社員も活躍しています。 ■キャリアパス まずは営業として専門性を磨き、将来的には営業所の中核メンバーやマネジメント、所長候補としてのキャリアも描けます。長期的な視点で成長を支える評価・育成を行っています。 ■企業の特徴 創業120年以上の実績と、平均勤続16年以上という定着率が信頼の証です。派手さはありませんが、誠実な仕事を積み重ね、社員一人ひとりを大切にする文化があります。地域に根差し、安定した環境で長く働きたい方に適した会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜U・Iターン歓迎/創業以来黒字を続ける安定企業/年休125日/残業10h程/福利厚生充実で腰を据えて長く働ける〜 ■概要： ネジやボルトなどの締結部品や機械部品を取り扱う専門商社の当社にて、ルート営業を担当頂きます。既存顧客への顧客対応から商品提案、受注・納品まで一連の業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・訪問営業によるニーズヒアリング(営業用の社用車あり） ・試作品の手配、商品の提案 ・見積もり作成、受注管理 ・商品ピッキング、納品手配など ・既存営業をまずは従事頂き(商品知識や取引先知識を習得)、業務に慣れて頂いた後は新規営業もお任せしていきます ＜主な取引先＞ ※担当顧客数：平均10〜20社程度 └一社一社丁寧に向き合えます。 ■仕事の魅力： 規格品だけでなく、特殊加工品を提案してお得意様と一緒に製品を作っていくやりがいがあります。 ■組織体制： 山陽営業所は計6名：所長1名、営業事務３名、営業２名体制となります。お互いに助け合い、教え合う社風があり、営業所は和気あいあいとした雰囲気です。 ■入社後の流れ: （1）まずは内勤・先輩サポートで基礎習得 （2）先輩と一緒に訪問（同行） （3）半年〜1年で少しずつ担当を持つ →じっくり育てる前提なので焦らなくてOK ★身につく力 ・コミュニケーション力 ・提案力 ・社会で通用する「営業スキル」 →どこでも通用するキャリアが作れます ■過去の入社事例 営業未経験で異なる業界出身の方も活躍しています。人と会話する事に抵抗がない方歓迎です！ 入社事例） ・ペットショップでの接客サービス経験者 ・飲食店での店長経験者　など ■働き方 仕事とプライベートを両立することができます！ ・年休125日／土日祝休み ・残業10時間以内 ■こんな人にピッタリ： ・営業にチャレンジしたいけどちょっと不安 ・人と話す仕事がしたい ・安定した会社で長く働きたい ・地元で落ち着いてキャリアを作りたい 変更の範囲：会社の定める業務

〜法務のスペシャリストを目指せます！現在総務として幅広い業務を担当している方も歓迎！／創業30年以上の測定装置・医療機器商社／平均勤続年数10年以上／業界トップクラスのシェア〜 ■仕事内容 当社の法務・コンプライアンス担当として契約関連業務を中心に幅広い領域をご担当いただきます。 事業を支える中核として会社全体に貢献できるポジションです！ ＜具体的には＞ ■契約関連業務 ・契約書のリーガルチェック（社内への回答・説明含む／AIチェックツール併用） ・契約書の作成・修正（ひな形ベースでの調整） ・契約締結業務（押印対応、電子契約、郵送対応） ・契約書管理（契約台帳管理、未締結案件のフォロー、ファイリング） ■法務・コンプライアンス業務 ・社内からの法務相談対応 ・規程の作成・整備、運用体制構築 ・法規制対応に関する社内説明（説明会実施） ・内部通報窓口対応（ヒアリング・役員報告） ・監査対応（グループ監査含む） ・コンプライアンス委員会事務局（議事録作成等） ※顧問弁護士とも連携しながら業務を進めます。 ※英文契約書は全体の約20％程度。 ■入社後の流れ まずは契約業務の基礎からスタートし、段階的にステップアップいただきます。 ▼初期（入社後すぐ） ・契約締結・発行業務 ・契約書管理・台帳更新 →業務を通じて社内フローを理解 ▼その後 ・契約レビュー、契約書作成 ・法務相談対応 ▼将来的には ・内部通報対応、規程整備 ・ガバナンス／監査対応 ・コンプライアンス推進業務全般 法務としての専門性を総合的に高められる環境です！ ■部署構成 １名（40代の方が活躍されています） ■本ポジションの魅力 ・伊藤忠商事100％子会社の安定基盤 ・医療業界を支える社会貢献性の高い事業 ・年間休日125日／福利厚生充実 ・落ち着いた社風で長期就業しやすい環境 ・将来的なキャリアアップも可能 ■当社の特徴： 当社は1982年に創業以来30年以上にわたり放射線に関連する測定装置・医療機器を中心に事業を展開。アットホームでありながらも医療に携わる会社として意識が高く、福利厚生が充実しており、勤続年数の長い社員が多く在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

□■トヨタグループである豊田通商の100％子会社／■□ ■職務概要 畜産の原料および加工品を国内の各種メーカー、外食に販売する営業スタッフを募集いたします。 取扱い商品は輸入牛肉、豚内臓肉、畜肉加工品中心に、オセアニア、北米、ヨーロッパ各国から原料を買い付けています。国内でも委託製造先からの加工品を中心に買付を実施しております。 ■加入予定グループ（畜産グループ）の人員体制 営業4名、事務5名の小所帯です。和気あいあいとした雰囲気の中、各人タスクに集中し業務にあたっています。転職者もいるので、入社されてから馴染むまでにさほど時間がかからないと思います。 ■具体的な業務： ・国内外サプライヤーの選定、価格交渉 ・バイヤーへの販売交渉 ・輸入手続き ・相場確認 ・新規商品開発など ■募集背景： 業容拡大に伴う増員です。牛、豚のフローズンおよびオファールや加工品の国内外販売を今後伸ばしていく予定です。 ■当ポジションの魅力： ・自らの考えた提案や携わった案件が商品化・メニュー化される醍醐味があります。 ・国内外のサプライヤーや販売先を対象としたグローバルかつ自由度の高い営業を実施できます。 ■アピールポイント： 海外出張、国内出張は頻繁にあるので活発に営業したい方にはうってつけです。担当業務にもよりますが海外に年間5-6回。国内出張に月3‐4回程度出ていただくイメージです。国内も大阪から全国をカバーしており北海道から沖縄まで出張に行っています。 ■当社の特徴： 豊田通商100％出資の食材・食品の専門商社です。世界中に広がるネットワークと徹底した安全管理体制の下、世界各国から食材・食品の輸出入・販売・食品加工を手掛けています。業務用食材を中心に、原料調達、貿易業務、商品企画、国内販売までをトータルに、ワンストップでお客様に提供することで、安定した収益力を維持しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜駅、工場、コンビニなど幅広い場面で使用／社会貢献性が高い／深耕営業メイン／年休125日／大手電機製品メーカーや自動車メーカーとの取引で企業基盤安定〜 ■業務内容 取引のある大手電機メーカーや産業機械メーカーに対する深耕営業をお任せいたします。 ■具体的には ・民生、産業、車載業界への電子デバイス製品（電源ICやリレー、ダイオード等）の営業がメインとなります。 ・製品の営業活動だけでなく、受発注や納期管理、出荷、不良品選別まで幅広くお任せします。社内には営業事務担当も在籍しておりますので、営業は主に納期確認や見積もりを行います。 ◇主な仕入先：大手電機部品メーカーや外資系半導体メーカーが中心です。 ◇直行直帰：可 ◇出張：平均月2~3回、1泊2日発生。自身の裁量によって異なるので、出張回数は変動します。エリアは担当する顧客によって異なります。 ■当社取扱製品の一例： ・スマホや車の電池パックに使われるリチウムイオン電池 ・観覧車やエレベーターの制御に使われる産業用インバーター ・駅の自動改札機や自動券売 他にもコンビニや工場など幅広い日常生活で活躍してます◎またコロナの影響はあまり受けておらず、おかげさまで業績も好調です。 ■入社後について： 入社後は本社で1週間程度、座学を学んだのち配属先でOJTによる教育を行います。また、配属後も富士電機が特約店向けに作っている研修制度があります。電気の基礎知識や製品の専門知識などの研修を行っています。 ■働きやすい社風： 社長の方針として、まずやってみることを大切にされているため、自身の意見をドンドン発信することができ、風通しが良い社風です◎ ■当社の魅力： 当社は大手電機製品メーカーや自動車メーカーと直接取引をしている、安定性の高い商社です。また富士電機の一次特約店で、取引額は出資を受けていない特約店の中で関西トップクラスを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜駅、工場、コンビニなど幅広い場面で使用／社会貢献性が高い／深耕営業メイン／年休125日／大手電機製品メーカーや自動車メーカーとの取引で企業基盤安定〜 ■業務内容 取引のある大手電機メーカーや産業機械メーカーに対する深耕営業をお任せいたします。 ■具体的には ・民生、産業、車載業界への電子デバイス製品（電源ICやリレー、ダイオード等）の営業がメインとなります。 ・製品の営業活動だけでなく、受発注や納期管理、出荷、不良品選別まで幅広くお任せします。社内には営業事務担当も在籍しておりますので、営業は主に納期確認や見積もりを行います。 ◇主な仕入先：大手電機部品メーカーや外資系半導体メーカーが中心です。 ◇直行直帰：可 ◇出張：平均月2~3回、1泊2日発生。自身の裁量によって異なるので、出張回数は変動します。エリアは担当する顧客によって異なります。 ■当社取扱製品の一例 ・スマホや車の電池パックに使われるリチウムイオン電池 ・観覧車やエレベーターの制御に使われる産業用インバーター ・駅の自動改札機や自動券売 他にもコンビニや工場など幅広い日常生活で活躍してます◎またコロナの影響はあまり受けておらず、おかげさまで業績も好調です。 ■入社後について 入社後は本社で1週間程度、座学を学んだのち配属先でOJTによる教育を行います。また、配属後も富士電機が特約店向けに作っている研修制度があります。電気の基礎知識や製品の専門知識などの研修を行っています。 ■働きやすい社風 社長の方針として、まずやってみることを大切にされているため、自身の意見をドンドン発信することができ、風通しが良い社風です◎ ■当社の魅力 当社は大手電機製品メーカーや自動車メーカーと直接取引をしている、安定性の高い商社です。また富士電機の一次特約店で、取引額は出資を受けていない特約店の中で関西トップクラスを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は配管材や住宅設備を扱う商社として、70年以上にわたり安定経営を続けて参りました。 業績好調による事業拡大に伴い、輸出ECサイトの運営スタッフを募集します。 入社時点で通販や商品の知識は必要ありません。 一から丁寧に教える体制が整っておりますので「学びたい」「成長したい」といった気持ちのある方を歓迎します。 ＜仕事内容＞ ■ ECサイト運営 ECの受注管理やお客様対応などの基本業務から担当していただきます。 ・電話やメール対応 ・各ECサイトの注文確認 ・仕入先への商品発注 ・在庫管理 業務に慣れてきたら、希望や適性に応じて次のような業務にも挑戦できます。 ・商品登録 ・商品画像の作成、加工 ・SEO対策 ・販売できそうな商品のリサーチ ・新規仕入先の開拓 ・メーカーや代理店との仕入価格や取引条件の交渉 専門的な判断やイレギュラーな対応は先輩社員がしっかりとフォローします。 経験を積みながら少しずつ仕事の幅を広げていくことで、自分のアイディアを成果へ繋げることができる仕事です。 ■ 商品の発送業務 業務は事務作業が中心となりますが、週明けや繁忙期などは商品の発送作業をお手伝いいただく場合がございます。 ・入荷チェック ・検品業務 ・商品の梱包 ・送り状の発行 ＜当社の特徴＞ ■風通しの良い社内風土 当社は今の仕事の進め方が最適と考えていません。 実務をこなす上でシステムの問題点や非効率な作業、改善点があれば積極的に意見を聞かせてください。 一緒に働きやすい環境を作っていきましょう。 ■インセンティブ制度 当社では一般的な賞与に代わり、年2回インセンティブ報奨を支給しています。 あなたの頑張りや成果を評価・還元する仕組みです。 売上向上はもちろん、システム改善提案や仕事への取り組み、積極性などから総合的に判断します。 昨年実績：1～6ヶ月分

【急成長のリユース業界で人事アシスタントとして採用業務からスタート／働きやすさと成長機会を両立できる環境です】 ・人事アシスタントとして、新卒・中途採用に関する応募者対応や日程調整、採用イベントのサポート、資料作成など、採用業務全般を中心にお任せします。未経験・第二新卒の方でも活躍しやすい、成長をサポートする体制が整っています。 ■具体的な仕事内容 応募者との日程調整や説明会サポート、資料作成などをお任せします。はじめは新卒/中途の採用アシスタントとして、日程調整や候補者とのやり取り や日程調整を行っていただきます。 ・各求人媒体の管理 ・応募者との日程調整/面接官へのスケジュール共有 ・新卒採用説明会のサポート/採用イベントへの参加 ・資料作成/データ入力 ・その他人事関連の業務　等 適性や希望に応じて、説明会や採用イベントへの参加などのフロント業務にも携わっていただけます。 将来的には、社員の勤怠管理など労務分野へ広げていくことも可能です。 ■魅力ポイント 採用や人事に関する幅広い経験を積みながら、AI時代にも通用する事務スキルが身につきます。 業務改善提案も歓迎されるため、主体的な働き方が可能です。 ■配属先情報 20代〜30代が中心の組織で、チームワークを重視した風通しの良い環境です。先輩社員のサポートも受けながら、未経験からでも安心して成長できます。 ■就業環境 年間休日125日・平均残業月8時間・産育休取得実績多数。プライベートと両立しながら長期的なキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力 当社は、ブランド品や貴金属などを扱うBtoB特化型の専門商社です。直近3年で売上2.78倍・営業利益2.09倍と急成長。安定性と成長性を両立した環境で、価値の再流通をリードしています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎福利厚生／働き方／プライベートも大事にしたい方必見！ ◎残業月平均10時間程度／年休126日／ＵＩターン移住者向け家賃補助充実 ◎整備士歓迎！車に関わるお仕事をしていた方も大歓迎！ ■お仕事内容： 自動車関連機器の専門商社である同社にて、自社製品や海外メーカーの輸入製品のサービスエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■具体的には： 営業の方が受けた依頼や、電話にて受けた顧客からの「機械の不具合が起きた」「機械の使い方が分からない」等の要望やお困り事に対して、電話でお答えしたり、客先に行って説明したり、簡単なものであれば修理をしたり、協力会社に対応依頼をしたりして解決するお仕事です。 ■業務の特徴： ・多くの製品に関するメンテナンスや修理業務は外注先へ依頼します。その為、社内で修理受付、電話対応、事務処理が多いポジションです。割合としては半分くらいです。 ・外注先での取り扱いが少ない機械やコンピュータ関連製品などは、外注先を通さず直接対応いたします。その際は、直接客先へ行きます。 ※対象エリア：山口県内 ■働き方： 常に客先で対応するわけではない事、客先の閉店時間も早いことから 残業は10時間程度なのでプライベートも充実させることができます。 ■キャリアパス： 長期的に同社のサービスエンジニアとして活躍頂く事も、独立して指定工場となることも可能です。同社から独立して指定工場となった実績もあります。 ■組織構成： サービスエンジニアは広島管轄内で3名在籍しております。 広島：係長（20年目くらい） 岡山：主任（14年目） 山口：（3年目くらい） ※前職は整備士の方、ガソリンスタンドのスタッフの方が活躍しています！ ＼　安心の入社後の体制　／ ・1か月間の広島研修があり、座学で同社についてという基礎から学ぶことができます。広島にいる際は、住居は手配いたします！ ・ベテラン社員の方がいらっしゃるので、サービスエンジニアの経験がなくても安心です◎

〜豊田通商グループ安定基盤／商社、化学メーカー、自動車メーカーいずれかでの営業経験をお持ちの方へ／残業月平均20h程度（※繁忙期除く）／英語力を活かせる〜 ■業務内容 ・自動車業界向けゴム関連原材料の国内、海外向け営業業務 大手自動車部品メーカーに対する合成ゴム及び薬品類の国内販売及び輸出・三国間取引。 特にゴム製品メーカーへ原材料の販売をはじめ、顧客に対して色々なソリューションを提案する営業です。 顧客がグローバル展開しており、海外現地法人とも連携しながらの営業業務にも携わっていただきます。 （新規開拓：2割 / 既存営業：8割）※当初は、既存案件に従事いただく予定 ◎営業スタイル・提案内容 ・既存顧客への提案領域拡大（例：1社に対する製品ラインナップの拡充） ・技術課題に応じたソリューション営業（複数部署へのアプローチ） ・投資案件・大型プロジェクトの獲得を目指した企画提案 ・社内関連部署との調整・協働 ◎貿易・海外対応 ・海外スタッフ・海外駐在員との連携による営業戦略の立案・実行 ・輸出入に関する見積書作成など、営業に関わる貿易実務 （輸出入書類の実務は事務担当がサポート） ■取り扱い商材 合成ゴム・化学品 ■配属組織について ・グループ員:10名（総合職：3名・一般職：5名・嘱託他：2名） ※20代から50代の幅広い年齢層が活躍しています。 ■取引先 大手自動車部品メーカー ■企業魅力 豊通ケミプラスは化学品分野の専門性と豊田通商グループの総合力を生かし、 研究開発から、原料や部品の調達、生産や加工、国内外のロジスティックス、販売に至るまで、お客様に寄り添い仕入先様の協業のもと、きめ細やかなソリューションをご提供してまいります。事業領域としては、自動車・エレクトロニクス・家電・インフラ・住宅・食材など、社会のあらゆるフィールドでお客様と深く関わっています。 ■グループの将来性 ゴムはニッチな業界ではあるものの、不可欠な商材であり安定した需要が見込まれます。現在は国内顧客の海外拠点向けの取引が中心ですが、今後は現地の海外顧客への展開を図り、さらなる成長を目指します。 変更の範囲：全部署における業務

【四国トップクラスの資材の専門商社／手厚い研修制度あり／まずは見積りなどから業務スタート／有給取得率8割／福利厚生充実◎】 ■業務内容： 主に建設業者、工事会社、設備業者、地域の企業や公共施設など、建築・土木・設備関連の事業者に対して、建設用資材や工業用ゴム製品など、当社が扱う豊富な商材をご提案いただきます。 ■具体的には： 管工機材・住宅や設備用資材・土木資材など、取引先ニーズに合わせた商品提案をお任せします。 大手メーカーやゼネコン、地場工事会社まで、幅広い顧客層へアプローチしていただきます。 ・既存顧客への製品提案 ・紹介や休眠顧客の掘り起こしなどの新規開拓 ・営業スタイル（既存７〜8割、新規2〜３割） ■入社後の流れ： まずは見積りなどを通してOJTで業務を学び、先輩の営業社員のフォローを通じて、商品知識やお客様への対応方法を学んでいただきます。 入社後〜半年間： 内勤業務を中心に、基礎知識と実務を習得します。研修期間中には、他支店の現場を経験するため、1週間単位の出張研修も実施します。 半年〜1年後：少しずつお客様を担当し、実務経験を積みながらスキルを磨きます。※先輩の同行あり 2年目：営業部門へ本配属されし、より幅広い業務にチャレンジします。 3年目：一人前として独り立ち ■組織構成 ・高松支店（20代9名、30代12名、40代6名、50代5名） 営業10名、事務9名、物流13名 ■モデル年収： 入社2年目　380万円（スタッフ） 入社6年目　450万円（上級スタッフ） 入社10年目　510万円（主任） 主任より上が管理職となります。 リーダー600万、課長700万、部長800万超 ※上記は平均で管理職層は実績によって賞与が大きく変わってきますので、バラつきは大きくなります。 ■当社の特徴： ・エリア別採用で転勤なし／地域に密着して働ける ・業界未経験でも始めやすい教育基盤 ・子ども手当など、嬉しい手当が充実 ・有給平均取得数「12.7日」／休暇も取りやすい 変更の範囲：会社の定める業務

【日本三大酒処、西条を代表する日本酒メーカー/日本の酒造業界をリード】 ◎日本を代表する日本酒（賀茂鶴）の製造会社 ◎米国のオバマ大統領（当時）が来日した際に銀座「すきやばし次郎」にて振る舞われた日本酒 ■業務概要：同社にて営業業務を担当いただきます。 各取引先企業（酒類卸、商社、酒類専門店、百貨店、スーパーマーケット、ドラッグストア、コンビニエンスストア、飲食店など）への商品または企画の営業・提案。 ≪営業詳細≫ 担当エリア：北海道、関東圏 出張：有（2か月に1回程度） 直行直帰：有 新規営業：拡販のために新規営業もありますが、飛び込み営業ではなく取引先からの紹介などになります。 ≪1日の流れ≫ 午前：事務対応 午後：取引先へ営業活動 ■入社後の流れ： お酒の基礎知識を学んでいただくために、実際に広島の酒造現場を見学いただきます。営業活動については先輩社員に同行しながら段階的に業務の流れを学んでいただきます。 ■キャリアパス：主任→係長→課長補佐→課長→次長→部長という昇格ラインとなっており、管理職を目指していただきます。 ■当社の魅力： ・定期的にイベント（酒祭り・オープンカンパニー等）があり、社内のコミュニケーションは活発です。 ・繁忙期の10月〜12月には、年間の半分の売上がたちます。 ・繁忙期（10〜12月）を除いて、定時に退社しており、仕事とプライベートを充実させられる環境です。 ■当社について： 明治から現在に至るまで、国内外の品評会やコンテストで評価されてきたため、非常に高い製品力やブランド力を持っています。 昭和33年に発売した「特製ゴールド賀茂鶴」は大吟醸酒の先駆けとなった商品で、当社技術力の高さを広めるきっかけとなった商品です。 長い歴史やブランド力のある企業ですが、今後も品質第一・地元密着を大切にして、着実にファンを増やす展開を構想しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から営業へチャレンジ！第二新卒歓迎！／内勤業務からスタートで安心◎／有名タレントプロデュースのブランド等も扱う老舗／年休125日〜 ジュエリー・宝飾品の販売・提案〜展示会の提案をお任せいたします。 〜メインでお任せすること〜 ・展示会・店頭催事で、エンドユーザー様へ商品提案と取引先の販売支援 ※引継ぎ顧客が多いため、挑戦しやすい◎ ■業務内容 ・ジュエリー小売店・専門商社等への営業 ・エンドユーザーへの販売・提案 ・展示会・店頭催事の企画提案、接客販売支援 ・商品管理、催事準備・応援、販売管理システムの処理 ■入社後の流れ　　　＼未経験でも安心／ （1）内勤研修（入社〜半年） └商品の種類や特徴を触れながら習得 └PC入力や商品管理の基本を学習 （2）先輩同行（半年〜1年） └展示会のサポート、顧客訪問を経験 └接客や提案の流れを実践で習得 （3）担当顧客を持つ（入社1年後〜） └担当顧客に対する営業・催事提案 └展示会での値段交渉・販売サポート ★約1年をかけて一人前の営業として活躍できるよう、丁寧なサポートを受けながらスキルを磨いていただけます。 ■組織構成 営業部：営業４〜５名（男性）・事務２〜３名（女性） 人当たりの良い社員が多く、チームで助け合う文化でわからないことがあればすぐに聞ける環境です。 ■キャリアアップ 「チーフ職 → 主任 → 係長…」と着実にキャリアアップでき、売上などの定量面だけでなく、日々の活動や努力といった定性面も評価される環境です。 ■やりがい ・自分の提案した商品をエンドユーザー様に購入いただけたとき ・以前購入した商品を気に入っていると直接声をかけてもらえたとき ・提案した催事企画が成果につながり、次の取引へ広がったとき ■展示会等について 休日出勤した場合は、代休を必ず取得いただきますので年間休日125日は確実に取得できます◎ また、営業チーム単位で活動するため、休日出勤に関する希望は相談しやすい環境です◎ 変更の範囲：※事務職への転属はありません

★お客様との関係構築がメインの営業です！★ 〜企業安定性◎(国内TOP5専門商社)/転勤・ノルマ無し/将来的に管理部門へのキャリアップ可〜 ■募集背景 組織の高齢化に伴い、次世代の会社を担う人材を募集(増員)しております。 ■職務概要 建設機械（主にクレーン車・基礎機械など）の販売・買取・レンタルリース・修理までトータルサポートする当社にてルート営業をお任せします。 ■職務詳細 主に油圧クレーンの導入または売却を検討する顧客に対して 提案（新車・中古車）/買取（仕入）/アフターフォロー/定期接点(少なくとも3か月に一度)　等 ■働き方について ・自身で回る先の企業、行動予定を立てれるため、比較的柔軟な働き方が可能です。 ・販売だけでなく、中古クレーン車の買取も行っていただきます。 ・1日に5社程度訪問、直行直帰可能です。 ・営業エリアは北海道を中心に東北(青森・秋田・岩手）になります。車での移動となり、エリアによっては宿泊を伴う活動となります。 ■ノルマなし 商品(クレーン)の寿命は10年〜20年の為、お客様がいざ購入・レンタルをされる際、お声掛けいただけるように日頃から関係構築に努め、定期的にコミュニケーションを取り続けることが重要です！ 協力をしながら受注に結び付けるため、ノルマはありません。 ■教育制度 入社後は、座学を中心に概ね1週間程度、業界・商品に関する知識をつけていただきます。その後、先輩社員に付きながら、約半年間OJTで実務を経験いただき、一人立ちを目指します。 OJT期間終了後も営業同行は気軽に依頼できる環境なので、ご安心ください！ ■評価制度 営業成績はもちろんですが、行動量等、様々な観点から個人の頑張りを評価します。 ■組織構成 北海道支店への配属となります。営業担当は3名(全員50代・男性）、整備２名(全員30代・男性）事務1名（女性）秋田営業所には女性の営業担当もおり、力仕事はありませんので男女問わず活躍できます。

【「スポーツの総合商社」を目指し多彩なグローバルブランドを展開／有名ブランドNIKEのキッズアパレル展開／ブランド展開・販路拡大中で成長フェーズ◎／残業月10H程度でメリハリある働き方が可能】 ■採用背景： 当社ではNIKEをメインとしたアパレル製品の販売が事業の主軸となっており、子供服の売り上げが年々増加傾向にあります。また、ゴルフ関連製品につきましてもアメリカと韓国で人気があり売り上げを拡大しており、今後の販路拡大に向けて更なる人材を求めております。 ■業務内容： アパレルブランド、ゴルフアパレルブランドを取り扱う当社にて、営業部門の管理職をお任せします。 ■業務詳細： ・海外ブランド本社との定期MTG、商談（オンライン/対面） ・契約条件、仕入条件、価格などの交渉業務 ・国内卸売営業および部署、部下のマネージメント ・既存取引先との商談、新規取引先開拓及び販路拡大（国内） ・売場展開、商品構成、販促施策立案と実施・収支/仕入/売上/在庫管理及び最適化 ・予算策定及び進捗管理（予実分析） ■組織構成： ゴルフアパレル部門は営業1名、営業事務2名、EC担当が1名、窓口対応が1名、マーケティング担当がおります。 ■企業魅力： ◎外資有名ブランドの正規代理店ビジネス×健康志向の高まりやスポーツ・ウェルネス需要の拡大により安定かつ成長中 ◎残業は月10H程度かつ、有給取得率も80％を超えており、会社としてワークライフバランスを大切にするようリマインド等も行っております。 ■企業の特徴： 2014年に設立。東京都港区に本社を構え、スポーツ用品におけるグローバルブランドを中心に、製造/輸入/卸売を展開する総合スポーツメーカーです。 「NIKE」をはじめ、「NIKEグループ」のプレミアムブランド「JORDAN」や、サーフ・スケートブランド「HURLEY」のベビー/キッズアパレルの販売も開始。大手スポーツ用品販売店、百貨店、ファッション専門店、量販店等に向けて販売を行っています。ゴルフ部門ではアメリカの「Malbon Golf」と昨年より契約し、取り扱いを開始しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【富山・転勤なしの経理職〜年間休日120日／安定性・社会貢献性の高い医療機器商社◆】 当社の経理スタッフとして、 下記業務を担当いただける方を募集いたします！ ■業務内容： ・入出金管理、伝票処理、帳簿記帳、集計 ・月次・年次決算補助 ・税務関連資料の作成 ★会計システムを活用し、正確で迅速な処理を行うことで、会社運営の基盤を支える重要な役割を担えるポジションです。 ■組織構成やミッション： 経理部門は現在課長代理1名の体制です。 新しく入社される方には、日常経理を中心に幅広く実務を担っていただき、将来的には決算や予算管理など経営に直結する業務も担っていただくことを期待しています。 ■働き方： 富山本社での勤務となり、転勤はありません。 電話対応や事務補助も一部ありますが、経理業務が中心です。地域に根差した安定企業で腰を据えて働ける環境です。 ■昇給やキャリアパス： 入社後は日常経理をベースにスキルを磨き、経験に応じて決算主担当や経理リーダーなどへのキャリアアップが可能です。 ■このポジションの魅力： 昭和62年設立、平成22年よりＵＳＣＩホールディングスグループ傘下となった安定企業で、経理として専門性を高められる。少人数体制のため裁量が大きく、自らの成長を実感しながら会社の根幹を支えるやりがいがあります。 ■USCIグループの特徴： 当社はUSCIホールディングスの一員です。USCIグループは、その創業より30年以上にわたり、「人々の健康に貢献したい」という思いのもと、医療現場に医療機器及び適正使用のための技術情報の提供を行ってまいりました。国内外を問わず医療分野全体を見渡せるようなグローバルな視野、医療現場の様々なニーズに対応できるようなきめ細かな視点、そして市場変化に柔軟に対応できるようなしなやかさを大切にし、多様化する医療現場のニーズに対しグループ一丸となって新しい価値をより具体的に創造し続けてまいりたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務