【業務内容】 収益物件の購入・売却、物件のリノベーション・再販、賃貸管理、売買仲介等を展開し、中古不動産のリーディングカンパニーである同社にて、不動産売買仲介をご担当いただきます。取り扱う物件は主にレジ・オフィスビルなどの収益不動産であり、取扱い物件は、数千万円～数十億円まで幅広くあります。お客様も不動産業者、一般法人、個人投資家、海外投資家等、様々です。顧客となる売主・買主の探し方は個人の裁量に任せており、ご自身のアイディアを活かして様々な方面の顧客を開拓して頂きます。 【具体的な業務内容】 ■物件の情報入手 ■リノベーション内容の検討・付加価値の向上 ■不動産仲介業者へ訪問、成約決裁までの営業 【担当者コメント】 中古不動産の買取再販におけるリーディングカンパニーである同社での、売買仲介職となっております。現在、売買仲介部門において、組織強化に力を入れており、これまでのご経験で培ったネットワークや営業手法を駆使していただき、さらなるキャリアアップを狙うことができます。

賃貸仲介営業として入居者の募集からオーナーへの提案まで幅広くご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産の賃貸営業(空室物件の入居者募集) ■賃貸借契約の更新 ■オーナーへの報告、提案

オフィスビルに特化したコンサルティング営業をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■オフィスビルの賃貸仲介 ■事業用不動産の売買仲介 ■プロパティマネジメント（オーナー様の業務代行） ■ファシリティマネジメント（施設管理） ■事務所移転の関連業務全般　など

オフィスビルに特化したコンサルティング営業をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■オフィスビルの賃貸仲介 ■事業用不動産の売買仲介 ■プロパティマネジメント（オーナー様の業務代行） ■ファシリティマネジメント（施設管理） ■事務所移転の関連業務全般　など

〜飛び込みなし／反響営業／頑張りは、ポジションや報酬として還元／住宅に関するさまざまな事業を通じて、人生で何度も利用される会社を目指す／神奈川で成長し続ける総合不動産〜 ■業務概要： ◇新規営業や飛び込みなどは一切なく、完全反響型営業となります！ ◇住宅の建設工事に関する設計や工事スタッフと関わることが多くあり、各部門との連携は必要不可欠な仕事です。 ◇具体的には、新築住宅物件の購入を検討されているお客様からご希望をヒアリングし、工事担当と協力しながら、担当営業として、着工から引き渡し、アフターフォローまで一貫して対応します。 ■当社特徴： ◇当社は横須賀・横浜・藤沢・湘南で店舗展開をする、総合不動産企業です。不動産に関わる事業を中心に「生まれてから相続に至るまで」お客様のライフステージ全てに対応できる事業展開で「住まい」から「暮らし」まで様々なサービスを提供しています。「売買仲介」「賃貸仲介」「賃貸管理」「新築」「リフォーム・リノベーション」「不動産分譲開発」「生命・損害保険」「土地・資産活用コンサルティング」「相続相談」「高齢者施設相談・紹介」等、お客様のライフステージの全てに、窓口ひとつで全て対応できるワンストップサービスを提供し、神奈川県内の不動産仲介において地域密着と安定地盤で創業48年という信頼と実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜茨城県密着の総合不動産会社／マイカー通勤可／勤務地はご希望を踏まえて決定します／ノルマ無！／月平均残業時間20時間/成果は賞与に反映◎〜 ■業務内容： 1.不動産の賃貸、管理及びその仲介 2.契約書作成、諸手続き 3.オーナー対応・物件の仕入れ 4.リフォームの提案　他 ※ノルマはございません。事業部ごとの目標に向け、取り組んでいただきます。 【勤務地について】 茨城県内のいずれかの店舗にて、ご希望、適性を踏まえて決定します。 ※居住地に応じて相談可 ■業務の特徴・魅力 人間にとって大切な「住」に深く携われ、お客様に喜んでもらえた時、大きな達成感とやりがいを感じる仕事になります。 賃貸仲介事業のほか、不動産開発・販売事業や建設事業と、幅広く事業展開している為、多方面にキャリアステップを踏んでいくことが可能です。 ■研修制度 ご入社後、座学を2週間程度行い、その後は現場社員とのOJTで業務を覚えていただきます。 配属後も、定期面談にて丁寧にサポートしますので、未経験の方もご安心いただける環境です。 経験者の方については、スキルに合わせて業務をお任せしていきます。 ■組織構成： 各店舗に4~6名程度在籍しています。また、営業スタッフのサポートとして事務の方も在籍しています。 ■福利厚生等： ・資格手当：宅地建物取引士20,000円 ・資格取得支援制度 ∟宅建社内模擬テスト（年3回程度実施）／合格祝い金の支給 ・出産・育児支援制度（一部従業員利用可） ・その他制度：確定拠出年金制度、育休・産休制度、提携保養施設、入居促進手当、家族手当 ※育休復帰率100％、有給取得率93％（2023年11月〜2024年10月）とワークライフバランスを保ちながら働くことができます。 ■特徴・魅力： ◇茨城県密着の総合不動産会社◇ 主な事業は、不動産事業と建設事業です。 不動産事業では、不動産売買、賃貸仲介、賃貸管理、不動産投資等、幅広く事業展開しています。茨城県南部を中心にエイブル加盟店を10店舗展開しており、売上でも地域トップクラスです。 創業30年を超え、業績は安定。上場を目指して全社一丸となって邁進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【地方ゼネコンとして地域に根差した土木・建築事業ほか多角経営で成長中／不動産業界に従事されていた方歓迎】 ■業務内容： ◇不動産の購入を検討しているお客様に、収益物件の売買仲介を行うお仕事です。収益物件とは、毎月一定の賃金収入のある一棟売りの賃貸マンションやアパート、テナントビル等、家賃収入から収益を得る目的で購入する物件を指します。 ◇主な顧客層は、投資家様、地主様、取引先銀行様など多岐に渡ります。 ◇賃貸物件を購入した投資家様に代わり、物件管理を行う賃貸管理業務も社内の別部署で行っており、売買仲介だけではなく賃貸管理までできることが当社の強みです。 ■具体的には： （1）売買仲介 収益不動産売却を検討中の方をDM送付やWEB広告等を通じて募り、売却不動産を査定し購入。不動産情報サイトへの掲載や不動産会社等を通じて購入を検討いただける投資家様を見つけ、不動産の特徴や利回りなどを説明し、売買契約を締結します。 （2）物件のリノベーション 外構や共有部など改装により価値が高められる物件は、リノベして売却します。物件が持つ特性を最大限に活かしつつ、現代のライフスタイルに合わせ改装することで、新築に劣らない住宅性能や設備、デザイン性に優れた住空間を提供します。物件によっては自社で保有し、賃料収入として自社保有する場合も。街の象徴になるような建物をつくるのも重要な役割です。 ■入社後の流れ： OJT研修にて先輩社員と2名で担当案件を回していただきながら、先輩社員との同行を重ね、徐々に業務を覚えていただきます。上記の（1）を一人で行えるようになるまで10か月前後、（2）は12〜15ヶ月程度を見込んでいます。 ■1日の流れ（例）： ◇09:00〜…清掃、メールチェック、顧客状況チェック ◇10:00〜…購入検討中の投資家様とのアポイント（当該不動産の特徴や利回りを説明） ◇13:00〜…地主様、銀行、不動産会社訪問 ・買主となる投資家様の紹介を依頼するため銀行へ ・不動産情報を取得するために地主様、銀行、不動産会社へ ◇14:30〜…現地調査（土地価格や建物価格査定のため）　 ◇16:00〜…事務業務（契約書作成、顧客対応） ◇17:30〜…日報入力／翌日の予定確認 ◇18:00〜…退社

〜2,000社以上の大手企業と取引実績があり◎札幌を中心に全国展開する総合不動産企業〜 ■業務内容： 札幌を中心に全国展開する総合不動産企業の当社にて、「法人企業の社宅仲介」に特化した法人営業部門のマネジメントをお任せします。 ■業務詳細： チームのマネジメントを行うとともに、法人契約の顧客に対して、顧客のニーズに合う賃貸物件を探し、部屋の内覧同行、契約締結業務、アフターフォローといった、賃貸マンション・アパートの仲介業務の全てを行います。 また、提供するサービスの幅を広げるための戦略立案、部下の育成等のマネジメントも行います。 ■当社について： 当社は創業以来、不動産事業のIT化に注力し、自社開発の物件検索システムや顔認証付き賃貸マンションなど、業界先駆けの取り組みを行っています。 ■当社の特徴： 「情報を売る不動産会社」という位置づけで、様々なIT化を進め商品化することに挑戦し、成功を収めてきました。ハングリー精神と冒険心を持ち続けるベンチャースピリットがあります。北海道トップクラスの不動産企業という安定性に加え、医療系、IT、ロジスティクスまで幅広い分野の事業をグループ内で展開しています。そのため、グループ内でのキャリアパスや経営層へのキャリアアップなども実現可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【業務内容】 プロパティマネジメント事業部にてリーシング業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■仲介業者への営業活動 ■マーケットリサーチ ■オーナーへ募集条件提案 ■電話対応、資料作成など ※配属のプロパティマネジメント事業部は、株式会社S-FITパートナーズへの出向となります 【担当者コメント】 同社は、賃貸仲介の「ヘヤギメ！」をはじめ、法人社宅、賃貸経営、賃貸管理、土地活用、リノベ—ション、不動産売買と不動産業務全般を展開しています。 今回、同社グループの株式会社S-FITパートナーズのプロパティマネジメント事業部にてリーシング業務全般をお任せできる方を募集することとなりました。 提携法人企業様は1600社以上、年間取引実績は16,000件以上となっており、「信頼」と「実績」が同社の特徴です。 各種手当の充実や賃貸関連では珍しく休日は土日祝日を含むシフト制を導入することでワークバランスのとりやすい環境が魅力的です。 ＜1日のスケジュール例＞ 09：30～　出勤　メール、チャットの確認 10：00～　空室物件の募集活動（業者訪問、メール配信、マーケット調査、資料作など）※昼休憩1時間 18：30　　退勤　

〜創業5年でグロース上場！企業不動産にまつわる複数の事業で急成長中／景気に左右されないビジネスモデルで創業以来黒字の安定経営／実働7時間／土日祝休み〜 　 ■業務内容： お客様の状況に合わせて当社が展開する3つの事業を組み合わせた提案活動を行っていただきます。 （1）不動産テック事業：AI×IoTを活用したCRE営業支援ツールの企画・開発・販売・運営 （2）CREアドバイザリー事業：不動産の有効活用、拠点整理等関するコンサルティング、その他不動産の売買・賃貸仲介等 （3）不動産ファンド運用：CRE案件のソーシング、ファンド組成・運用 ☆このようなサービスを展開しています https://ccreb.jp/business-mdel/prop-tech-biz/ ＜不動産テック事業＞ 企業の業務効率の向上に寄与するCRE（企業が保有する不動産）営業支援サービスの提供を行っています。不動産仲介業を行う企業へ、当社が提供するサブスクリプションへの加入を促す営業活動をお任せします。 ・顧客：不動産仲介業を営む事業会社（不動産仲介会社、銀行、信託銀行など） ・営業手法：新規開拓メイン　営業先については「当社が貢献できそうな企業」という目線のもと、部署全体で選定して確度の高い営業活動をしています。お電話、展示会への参加、既に関わりがあるお客様から紹介していただくなど、手段はそれぞれにお任せしていますが、周囲の同僚と相談しながら進めていただくことも可能です。 ＜将来的には、既存顧客へのソリューション提案メインの以下のような事業に携わっていただきます。＞ 自社開発の不動産テックシステムを自ら活用し、不動産投資、不動産売買・賃貸仲介、アセットマネジメント等最適な活用法をご提案します。各社の事業を、DX化した高い案件推進力とノウハウでサポートしています。 ■配属先情報： 現在20~30代の5名が所属しています。不動産業界経験者・未経験者ともに積極的に話し合いながら協力して業務を進める雰囲気です。 ■評価制度： 部署目標を役職に応じて個人に振り分けています。 定量だけでなく取り組みも昇給・昇格の評価対象になります。 変更の範囲：会社の定める業務

2024年7月度より、少しでも困っているオーナ—様や眠っている物件を蘇らせるべく、業界としてはトップクラスとなる７％の手数料設定をし物件仕入れ数が、爆増しています。 【業務内容】 空室に悩む大家さんがお持ちの、収益不動産（賃貸マンションやオフィスビル）の買取再販を主担当としてお任せします。具体的には、不動産売買仲介業者、賃貸仲介業者などと関係を構築し、情報交換及び不動産情報の収集を行い、収益不動産を買取後にリフォームやリノベーションなどで付加価値向上につなげます。 【具体的には】 ◆物件（一棟収益不動産：中古マンション・オフィスビル）の買取仕入 ① 情報収集：不動産仲介業者に訪問営業や電話営業を行い、取得した物件情報の検討・調査。 ※BtoBの営業経験で養った、関係構築力が活かせます！ ② 物件の情報が揃ったら、チェック項目や再生プランをチームで査定を実施し、仕入れるかどうかを決めます。 ③ 買取仕入れ契約 ◆再生プラン ④ 空室ゼロに向けた企画：具体的なリノベーションプラン・コンバージョンなどの企画・作成。 担当者のみで企画をするのではなく、チームでアイディアを出し合いより良いリノベーションプラン・コンバージョンの企画を策定します。 ※不二興産の得意モデルも数多くあります。 ◆販売 ⑤ 販売営業：自社の物件を、積極的に販売してくれる業者さんを探し、営業をしていきます。

~三菱地所100%子会社／キャリアパス豊富／中途入社者の就業満足度高／働き易さ◎~ ■担当業務 同社の鑑定部にて、不動産鑑定士として三菱地所Gの案件をメインに幅広くご対応いただきます。 ■担当業務詳細 ・三菱地所グループの各事業において、プロジェクト検討段階から不動産評価領域で参画 ・三菱地所グループがコンサルティングを提供するプロジェクトで、不動産評価領域で参画 ・事業法人をはじめとする優良クライアントの拠点集約や移転、建替え、有効活用に伴う不動産評価 ・大手法律事務所をはじめとする弁護士の不動産案件 ■ポジションの特徴 三菱地所Gとして、鑑定機能は同社の鑑定部に集約をされている為、三菱地所Gならではの大規模案件に間近で携わることが可能です。 ・将来は下記のような当社が展開する多角的な不動産サービス事業領域でコンサルタントとして活躍して頂くことも可能です。 ・ＣＲＥ戦略サポート、ＣＲＥ戦略支援システム『ＣＲＥ＠Ｍ』の提供 ・不動産の売却・購入仲介、公的不動産の売買サポート、オフィス賃貸仲介、物流施設仲介 ・オフィスビル、賃貸マンションの賃貸経営サポート、オフィスのリーシング ・相続サポート、不動産投資サポート、不動産運用サポート ■組織に関して 鑑定部は15名の組織です。20代から50代の年齢層のメンバーが幅広く活躍をしている環境です。 ■働き方に関して 土日祝休みとなります。残業時間は30時間程度（残業代は1分単位で支給）、フレックス制度に加え多様な社員が働き甲斐と活力を持ち、高いパフォーマンスを発揮できる環境づくりを推進するため「人事部ダイバーシティ推進室」が立ち上がっており、サテライトオフィスの活用やフリーアドレス、リモートワークの推進等が進んでおります。その他、2019年にはデジタル戦略部が立ち上がっており、ICT活用の中でもセールスフォース活用が社内でも浸透しております。 ■評価体制 評価制度としては、実績（チームと個人）及びそこに至るまでのプロセスや行動がそれぞれ評価されるような仕組みになっている為、しっかりと自身の顧客に向き合う事の出来る環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜マネジメント経験不問／三井不動産Gで管理職へキャリアUP／売買仲介取扱件数39年連続No.1／業界最大手・不動産流通業界のリーディングカンパニー／お客様志向が根強い環境／人を大切する社風・「人」の三井〜 ■業務概要 「三井のリハウス・三井のリパーク」を展開する当社の総合職(管理職候補)として、個人・法人向け不動産仲介事業や駐車場事業をはじめとする、全事業分野のいずれかをお任せいたします。 ※配属勤務地や配属職種はご経験やご希望、適性に応じて決定いたします。 ■お任せする業務内容 ご希望や経験、適性に応じて、以下いずれかの業務をお任せいたします。 ※お任せする業務は選考を通じて入社迄に決定いたします。また将来的に異動の可能性もございます。 ・不動産売買仲介営業 ・不動産賃貸仲介営業 ・法人向け営業 ・投資用向け営業 ・駐車場事業やカーシェアリング事業 ・リーシング ・グローバルサービス（国際事業） ・ITマネジメント ・DX推進 ・総務・経理・広報・人事など ■募集背景 当社はダイバーシティを推進し、女性が活躍しやすい環境を整えております。その一環として、女性管理職の候補となる人材を外部からも登用していきたいと考えております。 ファミリー層も多く、女性社員や女性管理職が活躍しております。 ■働き方 ・完全週休２日(定休日は原則水曜日・部門により異なる) ・育児、介護時短勤務可 ・時間単位での有給休暇取得可 ■社風◎ 何より「人」を大切にする同社では、面倒見の良い上司や先輩のもと、コミュニケーション力が自然に育まれ、互いに助け合い刺激し合いながら成長できる風土が根付いております。 ■同社の特徴 当社は『売買仲介取扱件数39年連続No.1』と圧倒的な実績を誇る、不動産流通業界のリーディングカンパニーです。 時代の変化に応じて、旗艦事業であるリテール事業(不動産売買仲介・賃貸仲介)だけではなく、『三井のリパーク』でお馴染みのシェアリング事業、ソリューション事業など不動産領域で「売る」「買う」「借りる」「貸す」「活用する」など幅広いソリューションを提供しております。 また、女性活躍・障害者活躍・シニア活躍(再雇用)を推進し、ダイバーシティー推進にも積極的に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜マネジメント経験不問／三井不動産Gで管理職へキャリアUP／売買仲介取扱件数39年連続No.1／業界最大手・不動産流通業界のリーディングカンパニー／お客様志向が根強い環境／人を大切する社風・「人」の三井〜 ■業務概要 「三井のリハウス・三井のリパーク」を展開する当社の総合職(管理職候補)として、個人・法人向け不動産仲介事業や駐車場事業をはじめとする、全事業分野のいずれかをお任せいたします。 ※配属勤務地や配属職種はご経験やご希望、適性に応じて決定いたします。 ■お任せする業務内容 ご希望や経験、適性に応じて、以下いずれかの業務をお任せいたします。 ※お任せする業務は選考を通じて入社迄に決定いたします。また将来的に異動の可能性もございます。 ・不動産売買仲介営業 ・不動産賃貸仲介営業 ・法人向け営業 ・投資用向け営業 ・駐車場事業やカーシェアリング事業 ・リーシング ・グローバルサービス（国際事業） ・ITマネジメント ・DX推進 ・総務・経理・広報・人事など ■募集背景 当社はダイバーシティを推進し、女性が活躍しやすい環境を整えております。その一環として、女性管理職の候補となる人材を外部からも登用していきたいと考えております。 ファミリー層も多く、女性社員や女性管理職が活躍しております。 ■働き方 ・完全週休２日(定休日は原則水曜日・部門により異なる) ・育児、介護時短勤務可 ・時間単位での有給休暇取得可 ■社風◎ 何より「人」を大切にする同社では、面倒見の良い上司や先輩のもと、コミュニケーション力が自然に育まれ、互いに助け合い刺激し合いながら成長できる風土が根付いております。 ■同社の特徴 当社は『売買仲介取扱件数39年連続No.1』と圧倒的な実績を誇る、不動産流通業界のリーディングカンパニーです。 時代の変化に応じて、旗艦事業であるリテール事業(不動産売買仲介・賃貸仲介)だけではなく、『三井のリパーク』でお馴染みのシェアリング事業、ソリューション事業など不動産領域で「売る」「買う」「借りる」「貸す」「活用する」など幅広いソリューションを提供しております。 また、女性活躍・障害者活躍・シニア活躍(再雇用)を推進し、ダイバーシティー推進にも積極的に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜マネジメント経験不問／三井不動産Gで管理職へキャリアUP／売買仲介取扱件数39年連続No.1／業界最大手・不動産流通業界のリーディングカンパニー／お客様志向が根強い環境／人を大切する社風・「人」の三井〜 ■業務概要 「三井のリハウス・三井のリパーク」を展開する当社の総合職(管理職候補)として、個人・法人向け不動産仲介事業や駐車場事業をはじめとする、全事業分野のいずれかをお任せいたします。 ※配属勤務地や配属職種はご経験やご希望、適性に応じて決定いたします。 ■お任せする業務内容 ご希望や経験、適性に応じて、以下いずれかの業務をお任せいたします。 ※お任せする業務は選考を通じて入社迄に決定いたします。また将来的に異動の可能性もございます。 ・不動産売買仲介営業 ・不動産賃貸仲介営業 ・法人向け営業 ・投資用向け営業 ・駐車場事業やカーシェアリング事業 ・リーシング ・グローバルサービス（国際事業） ・ITマネジメント ・DX推進 ・総務・経理・広報・人事など ■募集背景 当社はダイバーシティを推進し、女性が活躍しやすい環境を整えております。その一環として、女性管理職の候補となる人材を外部からも登用していきたいと考えております。 ファミリー層も多く、女性社員や女性管理職が活躍しております。 ■働き方 ・完全週休２日(定休日は原則水曜日・部門により異なる) ・育児、介護時短勤務可 ・時間単位での有給休暇取得可 ■社風◎ 何より「人」を大切にする同社では、面倒見の良い上司や先輩のもと、コミュニケーション力が自然に育まれ、互いに助け合い刺激し合いながら成長できる風土が根付いております。 ■同社の特徴 当社は『売買仲介取扱件数39年連続No.1』と圧倒的な実績を誇る、不動産流通業界のリーディングカンパニーです。 時代の変化に応じて、旗艦事業であるリテール事業(不動産売買仲介・賃貸仲介)だけではなく、『三井のリパーク』でお馴染みのシェアリング事業、ソリューション事業など不動産領域で「売る」「買う」「借りる」「貸す」「活用する」など幅広いソリューションを提供しております。 また、女性活躍・障害者活躍・シニア活躍(再雇用)を推進し、ダイバーシティー推進にも積極的に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

・土地オーナー様と土地・建物をお求めの企業様をマッチングさせ、事業用建築物の企画提案を行っていただきます。 ・商業施設、医療・介護施設、工場・事務所、マンション・アパート・戸建賃貸等、お客様の課題に対し最良の解決策を立案し、建築のディレクション、コンサルティングを行っていただきます。 ・今後は従来の事業領域に囚われず、不動産コンサルティング、不動産売買・仲介等、様々なカテゴリで新しい価値や仕組みの提供を目指していきたいと考えております。 ■建築・土地活用コンサルティング ■不動産活用コンサルティング ■不動産売買・仲介・管理等 ■契約業務 ■各種打合せ 変更の範囲：会社の定める業務

【地方ゼネコンとして地域に根差した土木・建築事業ほか多角経営で成長中／営業経験者歓迎】 ◇不動産の購入を検討しているお客様に、収益物件の売買仲介を行うお仕事です。収益物件とは、毎月一定の賃金収入のある一棟売りの賃貸マンションやアパート、テナントビル等、家賃収入から収益を得る目的で購入する物件を指します。 ◇主な顧客層は、投資家様、地主様、取引先銀行様など多岐に渡ります。 ◇賃貸物件を購入した投資家様に代わり、物件管理を行う賃貸管理業務も社内の別部署で行っており、売買仲介だけではなく賃貸管理までできることが当社の強みです。 ■具体的には： （1）売買仲介 収益不動産売却を検討中の方をDM送付やWEB広告等を通じて募り、売却不動産を査定し購入。不動産情報サイトへの掲載や不動産会社等を通じて購入を検討いただける投資家様を見つけ、不動産の特徴や利回りなどを説明し、売買契約を締結します。 （2）物件のリノベーション 外構や共有部など改装により価値が高められる物件は、リノベして売却します。物件が持つ特性を最大限に活かしつつ、現代のライフスタイルに合わせ改装することで、新築に劣らない住宅性能や設備、デザイン性に優れた住空間を提供します。物件によっては自社で保有し、賃料収入として自社保有する場合も。街の象徴になるような建物をつくるのも重要な役割です。 ■入社後の流れ： OJT研修にて先輩社員と2名で担当案件を回していただきながら、先輩社員との同行を重ね、徐々に業務を覚えていただきます。上記の（1）を一人で行えるようになるまで10か月前後、（2）は12〜15ヶ月程度を見込んでいます。 ■1日の流れ（例）： ◇09:00〜…清掃、メールチェック、顧客状況チェック ◇10:00〜…購入検討中の投資家様とのアポイント（当該不動産の特徴や利回りを説明） ◇13:00〜…地主様、銀行、不動産会社訪問 ・買主となる投資家様の紹介を依頼するため銀行へ ・不動産情報を取得するために地主様、銀行、不動産会社へ ◇14:30〜…現地調査（土地価格や建物価格査定のため）　 ◇16:00〜…事務業務（契約書作成、顧客対応） ◇17:30〜…日報入力／翌日の予定確認 ◇18:00〜…退社

【業務内容】 一棟マンション、商業施設などの事業用不動産を中心とした仕入れ業務と同社で保有している不動産の売却業務をお任せします。同社の強みである、長年の歴史によって培ってきた建築技術を活かしたバリューアップ・付加価値化を施し、再販します。 また、不動産によっては仲介や、保有している不動産の運営・修繕業務もご担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■仕入れ対象の不動産の情報収集 ■投資シミュレーション ■物件購入 ■保有不動産の売却 ■仲介業務（売買・賃貸） ■保有不動産のアセットマネジメント 【担当者コメント】 少数精鋭の不動産プロフェッショナルチームです。都内に限らず、全国を対象に良質な物件を仕入れるため、出張が多くあります。

【業務内容】 一棟マンション、商業施設などの事業用不動産を中心とした仕入れ業務と同社で保有している不動産の売却業務をお任せします。同社の強みである、長年の歴史によって培ってきた建築技術を活かしたバリューアップ・付加価値化を施し、再販します。 また、不動産によっては仲介や、保有している不動産の運営・修繕業務もご担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■仕入れ対象の不動産の情報収集 ■投資シミュレーション ■物件購入 ■保有不動産の売却 ■仲介業務（売買・賃貸） ■保有不動産のアセットマネジメント 【担当者コメント】 少数精鋭の不動産プロフェッショナルチームです。都内に限らず、全国を対象に良質な物件を仕入れるため、出張が多くあります。

神奈川県の川崎市と横浜市に密着した不動産企業の同社で不動産の賃貸仲介業務（リーシング）をお任せ致します。 【具体的な仕事内容】 ■ヒアリングからの物件紹介 ■内見対応 ■契約、鍵の引き渡し ■リフォーム業社手配などの入居後のフォロー　など

【業務内容】 賃貸管理の東京担当として業務を担っていただきます。 仲介業者へ営業を行い、入居者の募集を推進するなどの 不動産賃貸管理における業務をお願います。 【具体的な業務内容】 ■仲介業者へ営業を行い、入居者の募集を推進 ■入居者の対応(屋内設備の不具合などを対応)物件管理、退去立会 ■不動産オーナーに対して業務報告を行い、管理プランの提案 【担当者コメント】 基本的に土日休みのため、働きやすい環境です。 昇給は年4回ありますし、宅建保有者は毎月資格手当として 5万円支給されるのも魅力です。 月給も安定して高いことからも、腰を据えて働きたい方に、 特におすすめの求人です。

センチュリー21のフランチャイズ店である同社にて、不動産売買仲介営業職のとしての募集になります。物件の仕入れから販売・売買仲介など、仕事内容は幅広く、法律関係の知識やしっかり計画を立てられるなどの専門性が求められるため、将来はスペシャリストとしてご活躍できます。 【具体的な業務内容】 ■不動産売却希望顧客に対する委任獲得及び取引 ■新築一戸建て住宅販売 ■弊社賃貸管理の補助的業務

■大阪支店の業績を拡大するため、以下業務に従事頂きます ○収益不動産の買い取り・販売　　○不動産リノベーション営業　　○賃貸経営コンサルティング 【仕事の概要】 収益不動産買取再販を主担当としてお任せします。支店長候補での採用です。不動産売買仲介業者、賃貸仲介業者などと関係を構築し、情報交換及び不動産情報の収集を行い、収益不動産を買取後にリフォームやリノベーションなどで付加価値向上につなげます。 リーシング活動（賃貸営業）を行うことで高稼働物件に変え、収益性が高い物件を個人投資家や不動産売買仲介業者に情報を提供し販売しています。 【仕事の流れ】 ◆物件（一棟収益不動産：中古マンション・オフィスビル）の買取仕入 ①情報収集：不動産仲介業者に訪問営業や電話営業を行い、取得した物件情報の検討・調査。 ②物件の情報が揃ったら、「遵法性をチェックしつつ、どんな再生ができたら価値の向上ができるか」という視点で物件を査定。 ③物件の仕入 ◆再生プラン ④空室ゼロに向けた企画：具体的なリノベーションプラン・コンバージョンなどの企画・作成。 担当者のみで企画をするのではなく、チームでアイディアを出し合いより良いリノベーションプラン・コンバージョンの企画を策定します。 委託工事施工業者に見積り依頼し選定発注する。 ⑤リーシング活動により空室率の低下、改善を図り、収益性を高めて再販の手続きへ。 ◆販売 ⑥販売営業：個人投資家への直接営業、あるいは不動産仲介会社に販売を委託する営業を行います。 ■不動産特定共同事業法に基づく不動産小口投資商品事業「SOLS／ソルス」を開始しました。 不動産特定共同事業とは、事業者が投資家から資金を募って不動産の賃貸や売買を行い、収益を投資額に応じて分配する事業です。WEB販売による「不動産クラウドファンディング」も行っていきます。 今後、当社の成長戦略において重要な事業です。当社の不動産テック事業の拡大のために、投資商品の対象となる物件の仕入取得にもお力を発揮していただけます。 ■募集背景 大阪支店の拡充のため人員補強 ■魅力 同社の推進する、不動産所有者向けのコンサルティングサービス「新・大家ライフ」は現在全国で3,300名程の会員を保有しています。サービスは具体的に、不動産の価値診断から始まり、空室対策・節税対策・代替資産の提案をセミナー等を通じて行うと共に、不動産情報の収集と蓄積を行います。賃貸管理事業も、不動産情報収集を主目的とし、不動産コンサルティングと連動してシナジー効果の発揮を狙っています。 小組織から大組織への拡大期、成長を実感できる裁量のあるポジションです。 2024年の株式公開を目指しており、一緒に上場を目指す環境がございます。 ■風土 社員の意見が尊重される風土であり、「突拍子もない案でも何でもいいから、とにかくアイデアを出すことが重要」という方針があり、メンバーたちから次々とアイデアや意見が飛び交い、蓄積されたアイデアは実に200以上。 そこから新規プロジェクトにつながることもあり、一例が障碍者向けグループホームの運営です。 そのようなことから活気ある企業です。 ■将来の幹部も狙えます ＼ここが他の不動産会社と違います！／ ★一人当たり付加価値額（粗利）が4,200万円（2022年6月期）と、業界平均※1,034万円と比べて圧倒的に高い付加価値を創出しております。生産性の高い人財が育つ環境・仕組みがあると自負しております。　※(公財)不動産流通推進センター『不動産業統計集2022』より ★個人営業ではなく、不動産仲介業者を中心とした「法人営業」です。そのため、土日出勤や過度な残業はございません。 ★「ひたすら売る」といったイメージの営業ではありません。お客様に寄り添い、ニーズの解決していくことが求められます。当社が他者と大きく異なるのは、『資産の最大化』を目的とせず、オーナーさんの『幸せの最大化』に重きを置いている点です。 不動産で儲けましょうではなく、オーナーさんが幸せを感じるライフスタイルを送れるかどうかを基準として資産の組み換えを提案しております。ときには売却も勧めますし、収益不動産の買い替え、保険や海外不動産といった別の投資商品を紹介することもあります。遊休地の活用からアパート・マンションの運営改善、買取、仲介など収益不動産に関わる全てをサポートしています。 また、相続不動産の整理や相続前の対策として資産の買い換え、売却による債務処理などの業務も提案可能です。 ※物件規模は　買取金額平均2～3億円（住居系：オフィス系＝7：3）、10億円を上限の目途に情報収集します。 ■不二興産HP　https://fuji-kosan.jp/ ■CSR活動も積極的です　https://fuji-kosan.jp/company/#csr ■不二興産公式youtubeチャンネル　https://www.youtube.com/channel/UCbOTz8VNgdub2Htx5NG4kOw

◇高松市内に特化した地域密着/リピート型のビジネススタイル。物件オーナーからの信頼も厚く着実に成長しています。 ◇【不動産の売買仲介営業】高松市内を中心に、土地や住宅を売りたい人と買いたい人を結ぶ仕事です。 ■業務詳細： 不動産の売買物件の仲介営業をお任せします。土地や住宅・マンション（新築/中古）からビル・倉庫といった事業用物件まで、お客様が要望される物件の提案・紹介・契約までを担当します。高松市内に特化した地域密着企業ならではの優位性と、14,000戸を超す賃貸仲介部門の管理物件オーナーとの関係性で、豊富な情報が集まってくる強みがあります。 高松市内だけで7店舗ものネットワークを基点に、SNSを活用したマーケティングやチラシの配布、WEBで動画が見れるサイト等で、不動産をお探しの方にの集客にも注力しています。 ■入社後の流れ： まずは不動産用語、法律知識、接客マナー、地域の特徴等を座学やOJTにより習得いただきます。階層研修や資格取得の支援を行い、やる気がある方やスキルアップを目指す方を当社は全力で応援します。また、高松市について詳しくなればなるほど、高松市を好きになり、仕事はより楽しくも面白くもなります。高松市で長期的に就業したい方を求めております。 ■当社の特徴： 1989年、人との縁を大切にすることをモットーに、大手建築会社・地元商社での営業キャリアを積み、グローバルセンターをスタートいたしました。賃貸管理業をメインとし、現在は賃貸店舗を高松市内で7店舗、管理戸数約14,000戸を預かるまでに成長いたしました。そして売買仲介業・賃貸仲介業に加え、最近はリフォームなど事業の領域を広げ、オーナー・入居者により満足していただけるよう、日々改革に取り組んでおります。当社の仕事はサービス業なので、何より「人」が大切であり、何かに気付くのも、考えるのも、実行するのも全て「人」です。その為には、社員がいかに成長するかを常に考えなくてはなりません。当社の強みは「人を大切にする気持ち」です。お客様や仕事仲間を家族のように想い、地元香川を心から愛する気持ちが当社の原動力になっております。 変更の範囲：会社の定める業務

営業力強化＋組織のマネジメント業務を担当していただきます。 富裕層向け賃貸仲介事業のさらなる拡大に伴い、当ポジションの増員を行います。 【具体的な業務内容】 ■不動産賃貸に関わる反響型営業 ■物件の仲介/契約業務 ■営業戦略企画立案 部門マネージメントetc ※同社グループ企業「株式会社RENOSY PLUS」での雇用を想定しています。 【配属予定先】 ー 当事業部（RENOSY PLUS）の諸情報 ー ・平均年齢：32.5歳 ・組織構成：41名（内セールス：26名） ・男女比率：男性76%：女性24%