【仕事内容】 グループホームでの介護業務全般 食事介助（声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど） 排泄介助（トイレ誘導、見守り、オムツ交換など） 入浴介助（衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど） 生活支援（居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど） 食事準備（チルド食品の湯煎、盛り付けなど） 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 無資格・未経験OK♪資格取得支援・研修制度あり◎働きながらスキルアップが目指せる環境です◎ 残業ほぼないのでワークバランスも整いやすいです！有給取得率83％！！ 住宅手当などの福利厚生充実◎インセンティブ導入で最大年160万円支給★ 【求人の特徴】 グループホームでの介護業務／無資格可／介護士/大手企業が運営する施設求人！手厚い研修あり!福利厚生充実! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 グループホームでの介護業務全般 食事介助（声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど） 排泄介助（トイレ誘導、見守り、オムツ交換など） 入浴介助（衣類着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど） 生活支援（居室清掃、洗濯、他レクリエーションなど） 食事準備（チルド食品の湯煎、盛り付けなど） 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 無資格・未経験OK♪資格取得支援・研修制度あり◎働きながらスキルアップが目指せる環境です◎ 残業ほぼないのでワークバランスも整いやすいです！有給取得率83％！！ 住宅手当などの福利厚生充実◎インセンティブ導入で最大年160万円支給★ 【求人の特徴】 グループホームでの介護業務／無資格可／介護士/大手企業が運営する施設求人！手厚い研修あり!福利厚生充実! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

★コンサル部門のリソースアサイン管理を担当／組織運営の最適化と業務効率化に貢献／『所定労働7時間×フルフレックス×リモート週3日可』で長期就業が可能★ ■業務概要 当社のコンサルティング部門にて、プロジェクト推進に不可欠なリソースのアサイン管理や稼働状況のモニタリング、業務プロセスの企画推進など、部門全体の効率化と成長を支えるリソースマネジメント業務を担当します。 週2日以上の出社とリモートワークを組み合わせた柔軟な働き方が可能です。 ■業務詳細 プロジェクトごとに必要となるコンサルタントや外部委託人材のアサイン計画を立案し、各部門との調整を実施。アサイン会議の資料作成や運営、アサイン実務の支援、部門間での調整業務が中心となります。 また、コンサルタント部門の稼働率集計・分析、稼働率向上施策の提案、経営会議向け資料の作成・レポーティングも担当。経営企画部門と連携し、業務プロセスの改善施策立案・推進やプロジェクト管理も行います。 英語表記のシステム利用や、社内外の多様な関係者との調整、メールでのコミュニケーションも発生します。 ■扱うサービス コンサルタントアサイン管理システム、稼働状況管理ツール、各種レポーティング資料などを活用します。 ■組織構成 マネジャー1名、アシスタントマネジャー2名、スタッフ8名、契約・派遣職員4名の計15名のチーム体制です。 ■業務の魅力 経営層や上級コンサルタントと連携し、部門全体のパフォーマンス最大化や成長に貢献できます。管理部門業務だけでなく、企画や人事領域にも携われるため、幅広いビジネススキルが身につきます。 ■教育体制 OJTを中心に、必要に応じて研修機会も設けており、未経験分野も段階的に習得できます。 ■就業環境 週2日以上の出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務。フレキシブル・ワーキング・プログラム等、柔軟な働き方を推進しています。 ■想定されるキャリアパス 将来的には経営企画や事業企画、人事など企画領域やマネジメント職へのキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 当社はコンサルティング業界のリーディングカンパニーで、多様性や働きやすさを重視した制度設計が強み。業務を通じ高度なビジネススキルを磨き、成長できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場・じげんG／業界トップクラス商材を展開／リモート可・フレックス】 ■業務内容： 経理業務全般（月次・年次決算、会計監査対応、連結パッケージ作成）に加え、旅行業特有の会計対応や業務フロー改善まで、プレイングを中心にお任せします。志向性やキャリアプランに合わせて新しい業務にも挑戦いただけるポジションです。 ・年次決算、税務申告業務 ・連結決算（親会社への開示情報提供） ・監査法人／税理士折衝 ・販管費／営業外損益の計上・管理 ・債権債務／入出金管理　など ※使用ツール：会計ソフト（勘定奉行）／稟議システム（サイボウズ） ■入社後の流れ： 旅行業特有の経理処理をはじめ、月次決算等からお任せしたいと考えております。その後は年次・連結決算、税務業務をお任せ予定ですが、未経験業務はサポートから入っていただきますので、入社後キャッチアップいただければ問題ございません。 ■配属先について： マネージャーを含め計6名（派遣社員含む）が在籍しており、業務ごとの明確な棲み分けは無く、全員で分担しながら業務を推進しています。和やかな雰囲気の部署のため、何でも気軽に相談できる環境です。 ■キャリアパス： 経理のスペシャリストとして専門性を高める、コーポレート部門での担当領域を広げゼネラリストを目指す等、様々なキャリア形成が可能です。 ＜キャリアプラン例＞ ・3年後：財務経理マネージャー ・10年後：財務部部長、経理部部長 ■魅力： □事業の成長・拡大に伴い、今後は経理業務の仕組み化、組織のガバナンス整備もさらに進めていく予定です。業務や組織の改善にも携われるため、今後のキャリアにおいて貴重な経験を積んでいただけます。 □上場グループで拡大中の経理体制構築に関われます。将来のマネジメント候補としてキャリアアップも可能です。また上記業務に限らず、志向に応じて幅広い業務に挑戦いただけます。 □リモートワーク・フレックス制度を導入しており、柔軟な働き方を選択できます。リモートワークは週1〜2回程度の運用です（ただし、試用期間中や繁忙期等はご出社いただく場合があります）。服装も自由です。 □□現状は残業時間が30〜45時間とやや多めですが、現在積極的に採用活動を行っており、将来的には残業時間は減少してくる見込みです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜企業のIT課題をエンジニアの力で解決！営業力/課題解決能力/マネジメント能力が身につく業務です〜 ●創業から成長をし続け、現在では従業員1000名を超える規模に成長 ●営業職未経験・IT未経験者を歓迎！長らく「未経験採用」を続けてきた当社だからこその研修制度と、「育てる社風」が根付いております ●自社のIT人材と大手IT顧客のマッチング支援。様々なスキルが身につく ●「年休121日・残業は平均20時間・リモートワーク可」 ■業務の概要 入社した直後はIT業界の知識習得や自社サービスの理解を目的に、弊社の複数のサービスの提案をして頂きます。クライアントのITに関する課題を解決するために、「どのサービスを提案をするか？」「どのエンジニアを紹介するか？」を思考することができます 入社後の経験や成長レベルに応じて、ご自身でエンジニアをマネジメントする業務や、クライアントに最適な人材を提案していく業務もお任せいたします。 ■業務の詳細 ・営業業務全般 ・クライアント（大手IT企業）へ弊社のエンジニアの人材提案、ソリューション提案 ・事業部全体や自身の業務に関わる、改善案を提示し提案、実現させる ・事業運営に関する各施策の対応、イベントの運営/サポート ■教育体制 ・元不動産営業出身者やアパレル店員など、様々なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しております。皆IT営業未経験からスタートしているため、未経験者の気持ちがわかるだけでなく、教え合う環境が根付いております ・入社当初は先輩社員がマンツーマンで指導します。20代が大半であり、人柄が非常に良いため、ストレスなく業務のキャッチアップが可能です ■関西チームについて 関西支社の営業部は現在5名と少数精鋭で運営をしており、明るくオープンな雰囲気が特徴となっております ■働き方について ・残業20時間 ・リモート可能 ・土日祝休み 変更の範囲：会社の定める業務

【TVCM放送中のIT領域特化の人材紹介「Geekly」／子育て中社員多数活躍／子育て支援の豊富な福利厚生あり】 キャリアアドバイザーとして、求職者のご支援を包括的に行います。 本ポジションはリーダー候補として入社していただき、早期にマネジメント経験を積んでいただく方の募集となります。 ■業務内容 ・求職者面談：候補者へのキャリアカウンセリング、活動開始時期のタイミング、転職活動に対しての動機付け ・求人紹介：候補者のニーズに応じて、企業紹介 ・選考フォロー：転職活動における具体的支援（日程調整、面接対策、意向整理など各フェーズに応じて対応）のご相談 ・アフターフォロー：退職交渉フォロー／入社前後フォロー…転職先決定後、退職交渉が円滑に進められるようフォローを行います。 ・マネジメント：チームマネージャーに昇格後は配下は1名〜5名のマネジメントもお任せします。 ■教育体制 業界未経験者の方が2~3か月で独り立ちが可能な教育体制がございます！ ＜入社1か月目＞ 座学と実技研修を並行して実施いたします。 CAは教育選任担当者が一人一人の特性に合わせた育成計画を考え、独り立ちまで実務をサポートいたします。 ＜座学研修例＞ ・クラウドマニュアルでの自己学習 ・GeekLabo（社内掲示板）での社内共有 ＜2〜3か月目＞ 1か月で基礎を作り、現場デビューです。 キャリア面談は1日1件程度からスタートしていきます。 ■福利厚生について 育児リモートワーク制度：対象となるお子様がいらっしゃる場合に限り、週2回〜3回のリモートワークが可能です。 ベビーシッター券：条件を満たした場合、ベビーシッターの利用費を補助する制度です。 キッズday休暇：小学6年生以下のお子様がいらっしゃる方を対象に、仕事と子育てを両立できるように支給する特別休暇です。 ■働き方 弊社では月45時間分の固定残業を見込んでおりますが、働き方については36協定を遵守しております。 ※休日業務や退勤後の業務は、上長へ申請し承認がないとできないようになっております。

【法人・個人問わず運用経験ある方歓迎／未経験から本社職へ挑戦可◎／長く大切に時を重ねるほど愛着の湧く製品を提供／ランドセルや鞄や革小物／副業可・リモートワーク可など働き方◎／年休123日】 土屋鞄グループが展開するブランド（「ATTITU」「LASTFRAME」「objcts.io」など）のいずれかの専任担当として、Web広告のメディアプランニングや広告戦略の立案から実行までをメインにお任せいたします。 ※どのブランドに配属される場合でも、1つのブランドに深くコミットしていただく専任体制です！ ■業務内容： ・Web広告のメディアプランニングおよび広告戦略の立案 ・Web広告（主にMeta広告）の運用、入札調整、予算管理 ・広告クリエイティブ（動画）の企画およびA/Bテストの実施 ・GoogleAnalytics等のデータを用いた広告効果の測定、データ分析、レポーティング ・広告効果最大化のためのランディングページ改善（LPO） ■担当ブランド： 以下いずけらのブランドを予定 ・ATTITU（アティテュ）：https://tsuchiya-kaban.jp/collections/attitu ・LASTFRAME（ラストフレーム）：https://lastframe.jp/ ・objcts.io（オブジェクツアイオー）：https://objcts.io/ ■魅力ポイント： ◎各ブランドともECサイトの売上が好調に推移しており、Web広告を最大限に活用することでさらなる事業成長をダイレクトに牽引できる、非常にエキサイティングなフェーズです！ ◎1つのブランドに専任で向き合い、Web広告のメディアプランや戦略立案という上流工程から深く入り込み、実行までを一貫して担える裁量の大きさがあります！ ◎オンラインだけでなく、オフラインでのユーザー行動も考慮した多角的な施策やサービス設計ができるという、打ち手の幅広さがあります！ ■働き方： 土屋鞄製造所は、従業員数が1965年の3人から現在700人にまで成長しており、従業員が長く安心して働けるよう多様な働き方をサポートしています。 また、コアタイムのないフレックスタイム制度やリモートワーク制度を導入し、従業員が自分に合った環境で働けるようにしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／『バーコードフットボーラー』シリーズ等ヒット多数／全国からフルリモート可能〜 ■業務概要： スマートフォン向けソーシャルゲームのサーバー設計・構築・運用など、バックエンド領域の開発・運用を主に担っていただきます。 ■業務詳細 ≪メイン業務≫ ◎ソーシャルゲーム開発エンジニア ・ソーシャルゲームのアプリケーション開発 ≪サブ業務≫ ◎ディレクティング ・開発／運営チーム全体の進行管理および対外折衝 ◎企画 ・ソーシャルゲームの新企画立案 ・運用中のソーシャルゲームの企画／運用業務 ・ユーザーが楽しめるようなイベントの企画／立案 ■教育体制 ゲーム業界未経験からゲームエンジニアにキャリアチェンジした社員も多数在籍しており、フルリモートでも安心の大勢です。 ◎入社後の流れ※1ヶ月程度 ・報連相の仕方、作業の進め方の確認 ・eラーニングの受講・演習問題でスキル確認 ◎フォロー体制 ・必ずメンターがつき、定期的に1on1を実施します。 ・外部研修としてGMSのクリティカルシンキング講座の受講が可能です。受講時間は業務時間に含まれており、社内の8割弱が受講しています。 ■同社について ・会社全体として30名程度、20〜50代が在籍しております。平均年齢33歳と、20代〜30代社員が約半数程度を占めています。 ・会社全体の半数をエンジニアが占めており、サーバーエンジニアは2名、20代〜30代の社員が在籍しております。 ■働き方 ・全員がフルリモート勤務で出社必須日はありません。約3割の社員が北海道から九州まで首都圏外で活躍しております。 ・完全週休二日制、年休120日・フレックスタイム制 ・バーチャルオフィスやSlack等のオンラインツールで活発にやり取りしています。 ■開発環境： ・言語：Go、PHP ・Python OS：Linux ・フレームワーク：社内独自Framework、Gin、Django ・インフラ：AWS（フルクラウド） ・タスク管理：Redmine ・バージョン管理：Github ・CI／CD：CircleCI、Jenkins、Docker ・PC：Windows、Mac

＜働く環境＞ ・フルリモートOK ・年間休日128日 ・土日祝休み ・残業ほぼナシ （月平均3時間程度） プライベートも大切にできます ＜お任せする業務一例＞ ・アニメ、ゲームのLP制作 ・サプリメントECサイト制作 ・自動車メーカーのHP運用 ・HP用アニメーションの制作　など スキルに応じてお任せするので いきなり難しい業務に携わる心配はなし！ ＜当社の研修で学べる内容＞ ・PCの基礎 ・Officeツールの操作 ・デザインツールの操作 竏蘖hotoshop縲！llustrator縺ェ縺ゥ ・Web制作言語 竏鬱ypeScript縲゛ava縲？TML縺ェ縺ゥ ・動画編集 竏殫remiere縲、fter Effects縺ェ縺ゥ 一人ひとりの 【今の知識】【目指すキャリア】に 合わせてカリキュラムを決定します！ ＼当社サポート制度の3つの強み／ (1) 対面研修で専門学校並みの学び！ ーーーーーーーーーーーーーーーー 講師が目の前にいる対面研修を実施！ 講師が様子を見てまわるから 「置いてけぼり」の心配がない環境。 (2) 実績豊富な講師陣 ーーーーーーーーーーーーーーーー ・フリーランスデザイナー ・大手IT企業の元エンジニア ・有名SIer企業の元エンジニア ・登録者数370万人超チャンネルの動画編集者 など 実績豊富な講師陣が研修を担当。 制作現場でリアルに必要なスキルを獲得できます。 (3) アドバイザーが併走 ーーーーーーーーーーーーーーーー 研修時からアドバイザーがあなたをサポート。 ・研修講師の指導に不満… ・キャリアプランを練り直したい ・こんな案件に携わりたい！ どんな内容でも教えてくれたら しっかり関連部署に連携して改善します◎

＜働く環境＞ ・フルリモートOK ・年間休日128日 ・土日祝休み ・残業ほぼナシ （月平均3時間程度） プライベートも大切にできます ＜お任せする業務一例＞ ・アニメ、ゲームのLP制作 ・サプリメントECサイト制作 ・自動車メーカーのHP運用 ・HP用アニメーションの制作　など スキルに応じてお任せするので いきなり難しい業務に携わる心配はなし！ ＜当社の研修で学べる内容＞ ・PCの基礎 ・Officeツールの操作 ・デザインツールの操作 竏蘖hotoshop縲！llustrator縺ェ縺ゥ ・Web制作言語 竏鬱ypeScript縲゛ava縲？TML縺ェ縺ゥ ・動画編集 竏殫remiere縲、fter Effects縺ェ縺ゥ 一人ひとりの 【今の知識】【目指すキャリア】に 合わせてカリキュラムを決定します！ ＼当社サポート制度の3つの強み／ (1) 豊富なカリキュラムで専門学校並みの学び！ ーーーーーーーーーーーーーーーー ビジネスツールからデザインツールまで。 基礎から応用を用意しており、 社員それぞれのスキル・キャリアに合わせて 学習プランを決定！ (2) 実績豊富な講師陣 ーーーーーーーーーーーーーーーー ・フリーランスデザイナー ・大手IT企業の元エンジニア ・有名SIer企業の元エンジニア ・登録者数370万人超チャンネルの動画編集者 など 実績豊富な講師陣が研修を担当。 制作現場でリアルに必要なスキルを獲得できます。 (3) アドバイザーが併走 ーーーーーーーーーーーーーーーー 研修時からアドバイザーがあなたをサポート。 ・研修講師の指導に不満… ・キャリアプランを練り直したい ・こんな案件に携わりたい！ どんな内容でも教えてくれたら しっかり関連部署に連携して改善します◎

≪お仕事内容≫ 世界的なスマートフォンメーカーのカスタマーサポート業務スマホやタブレット端末の操作方法やトラブル対応について受電のお仕事です。研修も在宅リモートで行う為出社は一切なし。特にmacOS,iOSの知識に詳しい方はぜひご応募ください！ 【入社祝い金（在宅環境準備金）最大5万円の支給あり！】 （入社3万/3か月後2万) 研修も在宅リモートで行うため、事業所に来ていただくことは基本的にありません。 対応件数は1日2-30件程度です！ ≪働きがい認定≫ 日本コンセントリクスは、年齢や性別によらない公平・公正な評価制度/幸福度の高さについて、外部からも高評価をいただき、数多くの受賞をしております。 ■Great place to work /働きがいのある会社 認定 ■Well-being CUSTOMER CENTER AWARD（2024/2023） 特に、「働きがいのある会社」として3年連続世界的な調査機関GPTWから正式に認定されました。働く人へのアンケートの結果を基に、優れた職場文化に基づいた「働きやすさ」と「やりがい」のある会社であることが評価されています。 ≪研修≫ 期間：入社から約4週間は、9:00～18:00勤務を予定 内容：製品知識、システムの操作方法、お客さまとのコミュニケーションのノウハウなど 特徴：最高の顧客体験をノウハウとして身に着けることができます。 ※研修最終日にテストがあります。 【在宅環境準備補助金あり！】 総額 50,000円 - 入社時 30,000円 - 3 ヶ月 20,000円 【入社日】 2026年6/1を予定 6/15・7/1※8月以降以降も応相談！悩んでいる方は是非ご応募ください！ ※各入社日に上限人数あり ※定員に達し次第、募集終了となります。予めご了承下さい。

手厚いサポート×働きやすさ ＝定着率95%！ ■ 働く環境 ・フルリモート（在宅）OK ・年間休日128日 ・残業ほぼナシ （月平均3時間程度） ・有給取得率ほぼ100% 良いクリエイティブは 「上質な自分時間から」という ポリシーがあるため、 オン・オフのメリハリがつくように 環境を整備しています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 業務の一例 ・アニメ、ゲームのLP制作 ・音楽イベントサイト制作 ・バイクメーカーのHP運用 ・HP用アニメーションの制作 など さまざまな業界にクライアントがいるため あなたの「好き」や 「これまでの経験」を活かせる環境！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜研修のポイント＞ 現役クリエイターによる対面研修 ※状況に応じてオンライン参加も◎ オーダーメイドでカリキュラムをご用意 研修用に開発した独自システムあり！ 他社平均の約約5倍の育成予算を用意し 経歴や学歴を問わず、 デザイナーとしてのキャリアを 築ける環境づくりに注力しています！ ＼カリキュラムの一例／ ・PCの基礎 ・デザインツール 竏蘖hotoshop縲！llustrator縺ェ縺ゥ ・Web制作 竏鬱ypeScript縲゛ava縲？TML縺ェ縺ゥ ・動画編集・アニメーション制作ツール 竏殫remiere縲、fter Effects縺ェ縺ゥ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━

＜職務未経験歓迎／アパレル業界の経験が活かせる／バッグやポーチなどの自社ブランドをご提案＞ ■業務内容 バッグやポーチなどの自社ブランドの提案営業をお任せします。 単なる卸営業ではなく、売場づくり・商品企画・プロモーションまで踏み込んだ提案営業が特徴です。 ■業務詳細 〜まずは、すでにお取引のあるセレクトショップ・専門店等を担当いただきます〜 ・既存顧客（セレクトショップ、専門店等）への提案営業 ・売場づくりや販促企画の立案・実行 ・販売データ分析をもとにした商品／品揃え提案 ・受発注管理、納期調整、在庫・請求対応 ※既存顧客への提案で業務を習得いただいた後、新規のお取引先開拓にもチャレンジいただきます。 法人営業としてのご経験がある方はもちろん、アパレル業界でのバイヤー・ＭＤとして商品選定や売場づくりを行ったご経験がある方も経験が活かせます。 ■扱う商材 ・自社ブランドのバッグ／ポーチ ・キャラクター雑貨 など ■入社後の流れ 入社後は先輩社員との同行やOJTを通じて、商品知識や提案の流れを習得いただきます。 ■組織構成 現在は、大阪の担当者が東日本のお客様もカバーしている状況です。現担当から徐々に引継ぎをし、東日本のお客様を担当いただきます。 ・東京支社平均年齢：33歳 ※裁量が大きく、スピード感のある意思決定が可能な環境です ■ポジションの魅力 ・単に物を売る営業ではなく、販売データの分析などを通して「どうやったら売れるか」を考え、売場づくりのサポートをするポジションです。 ・ゆくゆくはOEMの商品企画・生産に携わるキャリアもあります。 ■働き方 ・年間休日128日（土日祝休み） ・リモートワーク（週2日） ・フレックスタイム制 ※リモートワーク、フレックスタイム制は試用期間後が原則となります。 ご家庭事情やプライベートな予定がある場合にも、中抜け・在宅勤務を活用しながら柔軟に対応できます。 ■企業の特徴 デザイン力と提案力を強みに、有名セレクトショップをはじめとした多くの企業と直接取引を行っています。 トレンドを捉えた商品開発とスピーディーな提案により、アパレル雑貨領域で成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼米国個人税務の実務経験者歓迎／専門性を活かし、グローバルな環境で長期キャリアを築けます◇全国フルリモート可・年休122日／ ■業務概要： 米国の個人税務チームの一員として、主に米国駐在員の個人税務業務をご担当いただきます。 ※ご経験やご希望によっては法人税業務もお任せする可能性がございます。 閑散期の間にしっかりと教育が出来ます様、今回は1月入社が可能な方を募集しております。 ■業務詳細： ＜米国個人税務申告書の作成又はレビュー＞ ・顧客と直接連絡を取り申告書作成に必要な情報の収集、及び顧客からの質問の対応 ・Excelで申告書作成のためのワークシート作成（テンプレートあり） ・英語の税務ソフトウェアを使った申告書の作成 ※米国税務経験者には、スタッフが作成したワークシート、申告書のレビューをお任せします ＜米国税務相談＞ ・顧客からの個人税務に関する相談対応 ・米国給与グロスアップ計算 ・日本からの駐在員の方の、年度末の給与調整金額の計算 ＜米国税務リサーチ＞ ・申告書作成時及び顧客からの相談時、必要に応じて英語のリサーチツールを使って、税務上の取扱について調べていただきます。 ■組織構成： ・米国個人税務チームは13名のメンバーで構成されております。（東京3名、US8名、メキシコ1名、インド1名） ・マネジメントは米国事務所で勤務しているため、オンラインビデオ等で連絡を取ります。 ・米国スタッフとの会議は、基本的に日本時間9〜18時に設定しますが、必要に応じて日本時間の朝7時、8時から参加していただきます。勤務時間外に会議がある場合は業務終了時刻もその分早まります。 ■働き方： ・フルリモート可能（全国各地からフルリモートで勤務しているメンバーも複数在籍しております。） ※未経験の方は独り立ちまでの期間週1〜2日程度出社頂く可能性がございます。 ・残業平均10h程度（繁忙期は週10時間程度） ■当社の魅力 ◎現在はインド、ドイツにも進出し、グローバル展開する企業の増加により売上は順調に上昇しています。競合先が少なくこれから更に業績を上げていける基盤が整っています。 ◎外資系企業出身者や外資系のお客様が多く、国際税務、会計英語も身につきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎！／20代活躍中／大手企業の経営課題をテクノロジーで解決／未経験から「データ×AI」を自在に操るプロフェッショナルを目指せる〜 ◎未経験入社者100％！IT業界未経験者も80％！研修が充実しており未経験でも挑戦可能！ ◎残業時間は月15〜20時間程、リモート案件もあり、ワークライフバランスが整う環境！ 大手・有名企業の売上UPや組織改革、マーケティング支援等に対し、データサイエンスやAI技術を駆使して最短距離での目標達成を支援します。 ■業務内容 ＜入社後の2ヶ月間＞ まずは自社開発のカリキュラムからスタートします。 ◎コンピュータ・統計学・機械学習の基礎 データ分析の「なぜ？」という本質を理解します。 ◎Python・SQL実践 現場で必須となるプログラミングとデータ抽出技術を習得します。 ◎クラウド（AWS等）の基礎・データ可視化 分析結果をビジネスの価値に変える術を学びます。 業界の第一人者である経営陣が直接レクチャー。 現場で即通用する「生きた知識」を凝縮して伝授します。 ＜研修後のステップ＞ スキルに応じたプロジェクトに配属されます。 （例） ◎大手化粧品メーカー：顧客データに基づくセグメンテーション強化 ◎広告データ基盤AWS上でのデータ収集・分析の仕組み開発 ◎製造業：安全指標のデータ収集加工プロセスの自動化 単なる分析作業員ではなく、「どうすればビジネスが加速するか」をテクノロジーで解決するプロを目指せます。 ■組織構成 平均年齢27.1歳で、20代・30代が中心の活気ある職場です。前職は営業、施工管理、ITエンジニアなど多彩な職種未経験メンバーが「専門スキルを身につけたい」という共通の想いで集まり、切磋琢磨しています 。 ■働き方 8割の社員が週2〜3日リモートワークをしております。（残り週1〜2日本社に出社、クライアント先に週1日出社） その他2割の社員はフル出社もしくはフルリモートで勤務しております。 残業時間は月平均月15〜20時間とワークライフバランスも整えられる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜上流工程挑戦／PL未経験歓迎／ローコード×DX領域／大手グループ安定基盤〜 ◎開発経験から要件定義・顧客折衝へステップアップ可能 ◎ローコード領域で市場価値の高いスキルを習得 ◎フルフレックス×リモート可で働きやすい環境 ■募集背景 DX需要の拡大に伴い、ローコードを活用した業務システム開発ニーズが急増しています。特に顧客課題に寄り添いながら上流から価値提供できる人材が求められており、開発経験を活かしてPLへステップアップしたい方を新たに募集します。 ■業務概要 プロジェクトリーダーとして顧客の業務課題を把握し、システム構想・提案から参画。導入フェーズでは要件定義〜開発、運用保守まで一貫して関わり、プロジェクトをリードしていただきます。 ■職務詳細 ・顧客ヒアリング、業務整理、課題抽出 ・システム構想・ソリューション提案 ・要件定義、基本設計 ・ローコード開発（intra-mart、Mendix等） ・開発メンバーとの連携、進捗管理 ・リリース後の運用・改善提案 ■組織体制 ソリューション本部への配属。技術に特化したエンジニアとチームで協働し、役割分担を行いながら進めるため、PL未経験でも段階的に成長できる環境です。 ■キャリアパス まずは開発・要件定義に携わりながら領域を拡張。将来的にはプロジェクトリーダー、PM、プリセールススペシャリストなど、志向に応じたキャリア形成が可能です。 ■働き方 フルフレックスタイム制（コアタイムなし）、リモートワーク可。年間休日120日、育児・介護支援制度も充実し、長期的に働きやすい環境です。 ■企業の特徴/魅力 東証プライム上場グループの安定基盤を持ちながら、DX・ローコード領域を積極強化。社会インフラ案件を中心に、上流から顧客価値を創出できる環境で、エンジニアとしての市場価値を高められます。 BizChat ついてフィードバックする 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒・不動産業界未経験者歓迎！／グループ会社約40社・従業員数7千名規模を誇る大手企業／リクルートから分社独立した不動産総合マネジメント企業／サテライトオフィス「ZXY」を展開〜 ■株式会社ザイマックスグループとは： 1990年にリクルートから分社独立して誕生した会社で、不動産管理事業を主軸にサテライトオフィス事業やホテル事業など幅広く事業展開を行っています。グループ会社は40社程度、従業員数は7000名と非常に大きい規模を誇る会社です。 ■業務内容： 不動産事業のなかで複数配属候補があります（PM/売買・賃貸仲介/コンサルティング/AM等）。 ご入社後配属される部署については、面接を通してすり合わせを行い決定いたします。 ■就業環境： フルフレックス制やリモートワーク、自社サービスのサテライトオフィスの活用が進んでおり、グループ全体の平均残業は月20時間程度となります。20代・30代の社員が多く、社員同士のつながりが強い組織です。。 <事業一例> ◆不動産マネジメントサービス事業での圧倒的NO1への挑戦（プロパティマネジメント・ビルマネジメント・アセットマネジメント・多店舗店舗施設一元管理など） ◆日本のワークスタイル変革への挑戦（サテライトオフィスサービス『ZXY』の展開と、お客様へのワークプレイス提案） ◆不動産の使い方の変革に挑戦（不動産コンサルティング・CRE戦略など） ◆ホテル事業への取り組み（宿泊特化型ホテル「からくさホテル」、リネンサプライ事業など） 変更の範囲：会社の定める業務

◎NEC連結子会社で経営基盤安定 ◎年間休日125日安心して長く働ける福利厚生も充実！ ◎挑戦する意欲をサポート！未経験歓迎のリーダー候補募集 ◎リモートワーク案件も多く働きやすい環境でワークライフバランスがしっかりしています！ コンピュータシステムの全領域にわたりサービスを提供する総合情報サービス会社である当社にて、SEとして下記業務を行っていただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・民間企業（流通・サービス業等）向けの業務用ソフト開発業務 └販売管理、会計etc、事務処理系など ・プロジェクトは、数名〜10名程度で、期間は半年〜1年程度が中心です。 ・Webシステム、基幹システムの開発、基本設計、詳細設計、運用、保守業務など ◇リーダーやサブリーダーとしてプロジェクト全体の管理なども将来的にはお任せしたいと考えています。 【言語】Java、C言語、JavaScript、PHP、Python他 【データベース】Oracle、SQL Server他 【開発環境】独自フレームワークによるウォーターフォール開発他 【プロジェクト例】 ・大手販売サービス企業における販売システム開発・運用 ・製造メーカーにおけるSAP導入・開発・保守 ・大手商社におけるDX化支援業務 ＜会社の魅力＞ ■月平均残業時間：15時間程度(Sier業界平均残業時間は32.3時間） ■資格支援など福利厚生充実 ■産前・産後休暇復職率100％ ■男性の育児休業取得実績あり ■DX認定事業者として認定されており自社のDX推進と共にお客様のDX支援プロジェクト等あり 変更の範囲：本文参照

【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 レクリエーション等、季節のイベントにも企画・参加します 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 賞与3カ月で頑張りをしっかり還元してくれる職場です！充実の手当・残業ほぼなしなのでワークバランスも整いやすいです！ 医療と介護の連携を重視したトータルケアシステム♪ 【求人の特徴】 介護付き有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士/手当充実！安定運営法人の有料老人ホーム！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 入居者様の日常生活の援助業務（食事・入浴・排泄・移動・レクリエーション等） 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 年間休日119日◎年間休日多めでワークバランスも整いやすいです！ 退職金制度有♪長く安心してご勤務いただけます！ 賞与年2回で頑張りをしっかり還元してくれる職場です！ 【求人の特徴】 特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士/年間休日119日！各種手当充実! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 養護老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助　・排せつ介助、 ・起床、就床介助　・身の回りの日常支援　など ・介護保険ソフトへの入力業務 ・夜間巡回及びコール対応 ・入居者の通院時の付添　など 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 高収入！賞与や寒冷地手当等臨時収入あり！ 年間休日118日でワークバランスも整いやすいです！ 【求人の特徴】 特別養護老人ホームでの介護業務／介護福祉士／介護士/福利厚生充実！旭川市高待遇施設！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・食事準備、配膳・下膳などの生活支援 ・買い物代行・散歩の付き添いなどのアクティビティ余暇活動の支援 ・介護記録の記入・作成 ・上記に付随する業務 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 車通勤可！少ない残業でワークバランスも整いやすいです！ 充実した福利厚生◎ 【求人の特徴】 介護付き有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士/!綺麗な施設！大手法人！! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 入居者様のお部屋へ訪問して、清掃や食事、買い物などの介助業務を行う。 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 働きやすい環境◎年間休日115日でワークバランスも整いやすいです！ キャリアアップをしっかり支援！安心の待遇・福利厚生で長く安心してご勤務いただけます！ 【求人の特徴】 サービス付き高齢者向け住宅での介護業務／介護福祉士／介護士/働きやすい環境!年間休日115日 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 賞与4ヶ月分の60万以上◎日々の頑張りがしっかり還元されるのでモチベーションを保ってご勤務いただけます！ 退職金制度や保養所等の待遇面◎ 年間休日113日！その他特別休暇ありなのでワークバランスも整いやすいです！ 【求人の特徴】 特別養護老人ホームでの介護業務／無資格可／介護士/待遇面!賞与4ヶ月分！ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護・ショートステイでの介護業務全般 事、入浴、排泄、移動、更衣などの身体介護 日常生活援助、レクリエーション 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。 応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【PR・職場情報】 2025年11月新規オープンなので新しい環境でスタートできます！ 週休3日制導入でワークバランスも整いやすいです！ 資格手当・住宅手当ありで収入安定◎ 【求人の特徴】 看護小規模多機能型居宅介護・ショートステイでの介護業務／初任者研修以上／介護士/2025年11月新規オープン！週休3日制導入!資格手当・住宅手当あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり