〜飲食店の課題を解決！/長期的な関係構築、課題解決力・提案力を磨いて“信頼される営業”へステップアップ！〜 【変更の範囲：会社の定める業務】 ★魅力★ ・飲食業界や営業職が未経験の方も、接客スキルを活かしお客様に貢献 ※約6割程度が、営業未経験からの入社ですので、ご安心ください。 ■業務内容 飲食店に対して『ホットペッパーグルメ』等の活用提案を中心とした、集客や業務・経営支援の企画提案をお任せします。 〈詳細〉 ・架電による新規アポイント獲得（新規顧客開拓時のみ）　　 ・課題・ニーズの抽出 ・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・企画の実行 ・効果検証、アフターフォロー 〈一日の流れ(例)〉 ＜午前＞ ・出社後、ミーティングで情報共有 ・商談スキルUPのロールプレイ ・当日の商談準備 ＜午後＞ ・お客さま先を訪問し売上アップを目指す企画を提案 ・担当エリアの新規開拓 ・オフィスに戻ってデスクワーク ・翌日のスケジュール確認や日報を書いて退社 ■扱うサービス ・『ホットペッパーグルメ』：国内最大級のグルメ情報総合サイトです。 ・『レストランボード』：0円からカンタンに利用できる集客と接客に効く予約台帳サービスです。 ・『Airレジ』：0円でカンタンに使えるPOSレジアプリです。 ・『Airペイ』：カード・電子マネー・QR・ポイントも使えるお店の決済サービスです。 ・『Airシフト』：シフト表の作成や、スタッフとのやりとり、細かな調整業務もラクになるシフト管理サービスです。 ■働く環境 20代・30代の若手メンバーが活躍し中途入社は90％以上です。多くの未経験者を育ててきたノウハウがあるので、まずは行動してみる姿勢と学ぶ意欲さえあれば未経験からでもスキルを高めていけます。 ■卒業後の進路 期間を区切り集中して自分を磨く契約社員制度（最長3年半）は、3年で終わりではなく、3年後のスタートを見据えた働き方です。 当社を卒業したあとは、憧れの業界の営業職に就く人、ベンチャー企業へ転職する人、企画や広報などの新たな職種にチャレンジする人もいます。 「地域・職種限定正社員」としてハイプレーヤーやリーダーで活躍しながら、キャリアアップに挑戦する人も多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

【事務×現場でスキルの幅が広がる／未経験から購買・物流の基本を学べる環境◎】 ＼求人のポイント／ ◎ 安心のサポート！OJTでイチから学べる ◎ 事務＋軽作業の幅広いスキルが身につく！ ◎ 購買・物流の知識が身につきキャリアの幅が広がる ■業務内容 当社の購買部にて、部品の発注や納期管理などの事務業務と、倉庫での入出庫や在庫管理などの軽作業をお任せします。 デスクワークだけでなく体を動かす業務もあるため、メリハリをつけて働けるポジションです。 未経験の方も、先輩のサポートを受けながら段階的に仕事を覚えていけますのでご安心ください。 ■業務詳細 ＜事務業務＞ ・注文受付、部品の発注対応 ・納期の確認・スケジュール管理 ・取引先との連絡・調整 ・データ入力や書類作成（PC基本操作ができればOK） ＜倉庫作業＞ ・部品の検品（数量・状態チェック） ・在庫の管理、整理整頓 ・出荷準備（梱包・荷造りなど） ・簡単な海外出荷対応 ※フォークリフトは資格保有者のみ対応／入社後取得も可能 ■入社後のフォロー体制 ・先輩社員によるOJTが中心です。 ・まずは簡単な入力作業や検品からスタートし、徐々に業務の幅を広げていきます。 ・未経験スタートの社員も多く、質問しやすい環境です。 ■組織構成 ・購買部は6名体制です。 ・落ち着いた雰囲気で、黙々と業務に取り組めます。 ・オンとオフがしっかりとしており、集中しやすい環境です。 ■業務の魅力 ・事務処理力と現場力の双方を身につけ、サプライチェーン全体に携われるポジションです。 ・自身の成長に繋がる多様な経験を積むことができます。 ■就業環境 ・土日休み、年間休日121日 ・ロッカー・食堂・休憩室・更衣室完備 ・敷地内駐車場有り、マイカー通勤可 ・休憩中の外出可 ・華美でなければ髪色・ネイルも自由です。 ■キャリアパス 購買・物流部門で経験を積み、将来的にはリーダーや管理職、 または海外関連業務へのステップアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 長年にわたり自動車部品の製造・販売に携わり、安定した経営基盤とグローバルな生産体制を有しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎◎／建物・空調設備のメンテナンスや工事を行なう会社／プライム上場の安定性◎／右肩上がりの売上好調／異業種からの転職者も多数活躍◎／全国に拠点 あり】 ■業務内容： 顧客先（大型病院施設）にて施設の巡回や点検をメインに、デスクワークをお任せします。 ■具体的には： ◇基幹システムへの入力／パソコンデータ入力（Word／Excel） ◇発注書発行 ◇各種書類作成および整理 ◇電話対応 ◇設備の維持管理（モニター監視／巡回／点検業務など） ※設備管理業務が約7割を占めるイメージです。 ※設備の維持管理業務は先輩社員と連携をして進める為、未経験でも安心して取り組める内容となります。 ■1日の流れ（例）： ・08:15：朝礼（制服への着替えを済ませておく※制服支給、出勤時の服装は自由です） ・08:30：メール確認、作業内容の確認 ・09:00〜12:00：事務業務 ・12:00〜13:00：ランチ ・13:00〜14:30：各設備の巡回・点検など ・14:30〜17:00：事務業務 ・17:15：終礼 ※上記はあくまで一例となります。 ■魅力： ◎女性活躍中 └実際に20〜30代の5名の女性社員が活躍している現場もあります（配属となる顧客先により人数は異なります） ◎未経験でも安心 ・業務中ひとりになることはなく、配属となる顧客先には当社社員がだいたい10名程度いますので、周囲からのサポート体制が整っており未経験からでも安心して始められます。 ■働き方： ・年間休日122日、有給休暇は入社後即付与されます（入社月によって付与日は変動） ・残業平均月10時間と働きやすい環境 ・女性社員の産休・育休取得率、復帰率ともに100％ ・時短勤務として働いている女性社員もおり、ご入社時からの時短勤務も相談可 ■当社について： 1964年の設立以来、空調設備のメンテナンスを軸に事業を展開してきた当社。業界の先駆けとして「予防保全」の概念を導入し、建物の長寿命化に貢献してきました。独立系企業として培った高い技術力で、大型施設など多くの顧客から信頼を獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎◎／建物・空調設備のメンテナンスや工事を行なう会社／プライム上場の安定性◎／右肩上がりの売上好調／異業種からの転職者も多数活躍◎／全国に拠点 あり】 ■業務内容： 顧客先（大型病院施設）にて施設の巡回や点検をメインに、デスクワークをお任せします。 ■具体的には： ◇基幹システムへの入力／パソコンデータ入力（Word／Excel） ◇発注書発行 ◇各種書類作成および整理 ◇電話対応 ◇設備の維持管理（モニター監視／巡回／点検業務など） ※設備管理業務が約7割を占めるイメージです。 ※設備の維持管理業務は先輩社員と連携をして進める為、未経験でも安心して取り組める内容となります。 ■1日の流れ（例）： ・08:15：朝礼（制服への着替えを済ませておく※制服支給、出勤時の服装は自由です） ・08:30：メール確認、作業内容の確認 ・09:00〜12:00：事務業務 ・12:00〜13:00：ランチ ・13:00〜14:30：各設備の巡回・点検など ・14:30〜17:00：事務業務 ・17:15：終礼 ※上記はあくまで一例となります。 ■魅力： ◎女性活躍中 └実際に20〜30代の5名の女性社員が活躍している現場もあります（配属となる顧客先により人数は異なります） ◎未経験でも安心 ・業務中ひとりになることはなく、配属となる顧客先には当社社員がだいたい10名程度いますので、周囲からのサポート体制が整っており未経験からでも安心して始められます。 ■働き方： ・年間休日122日、有給休暇は入社後即付与されます（入社月によって付与日は変動） ・残業平均月10時間と働きやすい環境 ・女性社員の産休・育休取得率、復帰率ともに100％ ・時短勤務として働いている女性社員もおり、ご入社時からの時短勤務も相談可 ■当社について： 1964年の設立以来、空調設備のメンテナンスを軸に事業を展開してきた当社。業界の先駆けとして「予防保全」の概念を導入し、建物の長寿命化に貢献してきました。独立系企業として培った高い技術力で、大型施設など多くの顧客から信頼を獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎◎／建物・空調設備のメンテナンスや工事を行なう会社／プライム上場の安定性◎／右肩上がりの売上好調／異業種からの転職者も多数活躍◎／全国に拠点あり】 ■業務内容： 顧客先（大型病院施設）にて施設の巡回や点検をメインに、デスクワークをお任せします。 ■具体的には： ◇基幹システムへの入力／パソコンデータ入力（Word／Excel） ◇発注書発行 ◇各種書類作成および整理 ◇電話対応 ◇設備の維持管理（モニター監視／巡回／点検業務など） ※設備管理業務が約7割を占めるイメージです。 ※設備の維持管理業務は先輩社員と連携をして進める為、未経験でも安心して取り組める内容となります。 ■1日の流れ（例）： ・08:15：朝礼（制服への着替えを済ませておく※制服支給、出勤時の服装は自由です） ・08:30：メール確認、作業内容の確認 ・09:00〜12:00：事務業務 ・12:00〜13:00：ランチ ・13:00〜14:30：各設備の巡回・点検など ・14:30〜17:00：事務業務 ・17:15：終礼 ※上記はあくまで一例となります。 ■魅力： ◎女性活躍中 └実際に20〜30代の5名の女性社員が活躍している現場もあります（配属となる顧客先により人数は異なります） ◎未経験でも安心 ・業務中ひとりになることはなく、配属となる顧客先には当社社員がだいたい10名程度いますので、周囲からのサポート体制が整っており未経験からでも安心して始められます。 ■働き方： ・年間休日122日、有給休暇は入社後即付与されます（入社月によって付与日は変動） ・残業平均月10時間と働きやすい環境 ・女性社員の産休・育休取得率、復帰率ともに100％ ・時短勤務として働いている女性社員もおり、ご入社時からの時短勤務も相談可 ■当社について： 1964年の設立以来、空調設備のメンテナンスを軸に事業を展開してきた当社。業界の先駆けとして「予防保全」の概念を導入し、建物の長寿命化に貢献してきました。独立系企業として培った高い技術力で、大型施設など多くの顧客から信頼を獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎！／顧客志向が高い方・顧客折衝やチームでの協働がお好きな方にぴったり♪／完全週休二日・夜勤なし・休日出勤なし・休暇取得率95％／65歳定年／大和ハウス関連会社】 ■業務概要 ・2027年完成予定の新築分譲マンション「久留米ザ・タワー イニシアグラン」の支配人としてのカウンター業務（マンションの管理業務は別会社が行います） ・地域を巻き込んだコミュニティ形成支援イベントの企画運営業務 ・支配人として、入居される方はもちろん、地域の方々とたくさんのつながりができるお仕事です。 ■オープン後の業務詳細 ・入居者さまに喜んでいただけるサービスの考案 ・サービス提供に必要な協力会社の開拓・交渉 ・イベントの企画やサークル立ち上げ支援 ・見守り（緊急時の駆けつけ、日々のコミュニケーション等） ・入居者さまの日々のお困りごと相談の対応／介護事業者との連携 ■オープン前の業務詳細 ・販売支援：検討者様へのサービス説明・資料作成など。営業ノルマはございません。 ・開業準備：周辺調査や提携先探しなど 検討者様対応もあるため、土日はなるべく出勤の可能性がございます。また、オープンまでの間は、営業現場の状況も踏まえた9時‐18時、もしくは10時‐19時などの働き方を想定しております。 入社後数か月間は沖縄・札幌・福井・埼玉など、他拠点での研修を予定しております。 ■働き方 ・デスクワークなどもありますので、一日中立ちっぱなしの業務ではございません。 ・有給や季節休暇と呼ばれる長期休暇も必須で取得いただきます。休暇消化率は95％を誇り、実際の年休は114日程度です。 ■業務魅力 基本的なコンシェルジュサービスだけではなく、現場スタッフ発信で「攻めのサービス」を企画・提供できることが魅力です。基本的なコンシェルジュサービスだけではなく、現場スタッフ発信で「攻めのサービス」を企画・提供できることが魅力です。 ■当社について 社会の高齢化が進み、シニア向けの住宅も多様なスタイルが求められています。大和ハウスグループの一員であるコスモスイニシアが、不動産デベロッパーとしてのノウハウを活かし、介護の分野ではなく、住宅を供給することで社会に貢献したいと考え、立ち上げたのがコスモスライフサポートです。 変更の範囲：会社の定める業務

【土木・理学部・工学部など学科卒歓迎／地盤・地質調査特化！28期連続黒字の総合建設コンサルタント／マイカー通勤◎駐車場あり！】 ＜未経験OK！下記の学科卒の方、大歓迎です！＞ ◎理学系(地質・地球惑星系) ◎工学系(建設・土木・地球工学系) どちらの学科出身者でも活躍可能！各分野の教育を相互補完しながら研修を行いつつ、育成します★地質調査以外の技術職（ゼネコン・設計・点検など）からのキャリアチェンジも歓迎です！ ■仕事内容： 地質・土質・地下水に関する調査業務について、顧客との打ち合わせ〜調査・報告まで一貫して行います！ ・顧客…官公庁：民間＝5：5 地質調査部隊をもたない建設コンサルタントもあるため、官公庁からの直請け以外に民間からの案件依頼もあり安定！ ＜1案件の進め方／流れ＞ ・打合せ：約1〜2カ月 ・調査：約3カ月 ・デスクワーク業務：約2カ月 ※調査は毎日現場に行くわけではありません！週2〜3回の頻度 ■魅力ポイント： ◎多様なプロジェクトに携わり、フィールドワークを通じて、幅広い知識と経験を習得 ◎チームでの協働を通じて、人間関係の構築やスキル向上が期待でき、安定した業界内でキャリアパスを実現！ ◎技術士の資格取得目指せる！資格取得後は月約10万ほどの給与UPも目指せます ◎地質調査技術者として、自分の調査結果が建設の安全性や効率性に影響を与えるため、責任感を持って業務に臨むことが求められますが、実際に完成したプロジェクトを眺めるときの達成感は格別！ ■働き方： ・年休123日（土日祝） ・転勤無し ・フレックス（出勤時間を自分で調整・私用での中抜けも可能） ・マイカー通勤OK！駐車場あり※会社で借りています ■育成／キャリア： ・ご経験と保有資格に応じて、主任の技術者〜課長の中堅技術者としての活躍を期待しています！ ・未経験者でも業務はチームで取り組みますので、技術に関しては丁寧に指導を受けられます。また、大学等で地質学や岩盤工学の講義を受け持つ非常勤講師を兼任する社員や、大学の名誉教授などの顧問団による研修も行いますので、技術者として再出発を希望される方も応募を検討して下さい。 変更の範囲：会社の定める業務

【『ホットペッパーグルメ』を使って飲食店の課題を解決！地域のお店を元気に/長期的な関係構築、課題解決力・提案力を磨いて“信頼される営業”へステップアップ！】　　　 ★魅力★ 「業界・職種未経験者も挑戦可能！」　 飲食業界や営業職が未経験の方も、接客スキルを活かしお客様に貢献！ 切磋琢磨できる仲間と共に働くことで営業スキルを磨くことができる環境！ ■業務内容 『ホットペッパーグルメ』や『Airレジ』の活用提案を中心とした、集客や業務・経営支援の企画提案をお任せします。 〈詳細〉 ・架電による新規アポイント獲得（新規顧客開拓時のみ）　　 ・課題・ニーズの抽出 ・データ分析に基づく集客や業務・経営支援の企画提案 ・企画の実行 ・効果検証・アフターフォロー 〈一日の流れ〉 ＜午前＞ ・出社後、ミーティングで情報共有 ・商談スキルUPのロールプ ・当日の商談準備 ＜午後＞ ・お客さま先を訪問し売上アップを目指す企画提案 ・担当エリアの新規開拓 ・オフィスに戻ってデスクワーク ・翌日のスケジュール確認や日報を書いて退社 ■扱うサービス 『ホットペッパーグルメ』：国内最大級のグルメ情報総合サイト 『レストランボード』：0円からカンタンに利用できる集客と接客に効く予約台帳サービス 『Airレジ』：0円でカンタンに使えるPOSレジアプリ 『Airペイ』：カード・電子マネー・QRも使える決済サービス 『Airシフト』：シフト作成や、スタッフとのやりとり、細かな調整業務もラクになるシフト管理サービス ■働く環境 20代・30代の若手メンバーが活躍中。中途入社は90％以上です。多くの未経験者を育ててきたノウハウがあるので、行動してみる姿勢と学ぶ意欲さえあれば未経験からでもスキルを高めていけます。 ■卒業後の進路 期間を区切り集中して自分を磨く契約社員制度（最長3年半）は3年で終わりではなく、3年後のスタートを見据えた働き方です。 卒業したあとは、憧れの業界の営業職に就く人、ベンチャー企業へ転職する人、企画や広報などの新たな職種にチャレンジする人もいます。 「SE社員（地域・職種限定正社員）」としてハイプレーヤーやリーダーで活躍しながら、キャリアアップに挑戦する人も多いです 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎／“圧倒的に成長できる”ポジション／美容院・美容サロンの経営課題を解決／3年後の営業スキルに差をつけられる！〜 【ポジションについて】 本求人は、3年間という期間を区切って営業力を磨くことを目的としています。 3年で終わりではなく、3年後のスタートを見据えた働き方で、「この期間でどんな力を身に付けるか」を重視したい方に向けた環境です。 　 実際に、ここで営業経験を積んだ後、 ・憧れの業界の営業職 ・ベンチャー企業へ転職 ・企画や広報などの新たな職種に挑戦 ・「SE社員（地域・職種限定正社員）」 などステップアップしている方が多いです。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 美容院・美容サロンの抱える経営課題に対して、企画提案を行います。 ＜新規営業＞ 新規の美容室やサロンへ、ニーズのヒアリング ・アプローチ〜商談〜契約までの業務を一貫して担当 ・顕在課題だけでなく、潜在課題も抽出し、提案します。 ＜既存営業＞ 『HOT PEPPER Beauty』に掲載していただいているお客様に対してのフォロー ・掲載後の効果検証 ・売上UPに繋がるプランのご提案 ・その他、予約管理などの業務支援提案 ■一日の流れ： ＜午前＞ ・出社後、ミーティングで情報共有 ・商談スキルUPのロールプレイ ・当日の商談準備 ＜午後＞ ・お客様先を訪問→売上アップを目指す企画提案 ・担当エリアの新規開拓 ・オフィスに戻りデスクワーク ・日報を書いて退社 ■提案商材： （1）ホットペッパービューティー： 「集客が安定しない」「お店の認知度が上がらない」などの集客に関する課題を広告掲載を通じて解決します。 （2）サロンボード： 「予約管理をデジタル化したい」「現場のオペレーションを円滑にしたい」などの業務課題を解決します。 ＼得られるスキル・成長環境／ ・美容院・美容サロンの経営課題に正面から向き合い、０から１の価値を生み出す社会的意義の大きな仕事です。 ・今ない集客や利益をどう生み出すか、日々周りと協業し、知識や経験を増やすことで他では味わえない成長を感じることができます ・顧客との距離が近く、自分が関わった仕事の成果・結果が短期で見える仕事です！ 変更の範囲：会社の定める業務

【＜お客様に寄り添った提案はしたがもっと提案スキルを身に着けたい方＞＜個人の頑張りを評価される環境にいきたい方＞ぜひリクルートへ！】 美容サロンに対して『HOT PEPPER Beauty』や『サロンボード』の活用提案を中心とした、集客や業務・経営支援の企画提案をお任せします。新規顧客開拓と既存顧客営業の双方を担当いただきます。 【一日の流れ(例)】 ＜午前＞ ・出社後、ミーティングで情報共有 ・商談スキルUPのロールプレイ ・当日の商談準備 ＜午後＞ ・お客さま先を訪問し売上アップを目指す企画を提案 ・担当エリアの新規開拓 ・オフィスに戻ってデスクワーク ・翌日のスケジュール確認や日報を書いて退社 ■扱うサービス 『HOT PEPPER Beauty』：国内最大級のヘアサロン、リラク＆ビューティーサロンの検索・予約サイトです。 『サロンボード』：美容サロンの予約業務を進化させ業務効率・集客力を高める予約・顧客管理システムです。 ■研修体制 ビジネスマナーや営業プロセスといったビジネススキルから、商品や業界についての専門知識まで、各種研修制度が整っておりますので、未経験の方でも早期に活躍することが可能です。 ■働く環境 20代・30代の若手メンバーが活躍中。中途入社は90％以上です。多くの未経験者を育ててきたノウハウがあるので、まずは行動してみる姿勢と学ぶ意欲さえあれば未経験からでもスキルを高めていけます。 ■卒業後の進路 期間を区切り集中して自分を磨く契約社員制度（最長3年半）は、3年で終わりではなく、3年後のスタートを見据えた働き方です。当社を卒業したあとは、憧れの業界の営業職に就く人、ベンチャー企業へ転職する人、企画や広報などの新たな職種にチャレンジする人もいます。「SE社員（地域・職種限定正社員）」としてハイプレーヤーやリーダーで活躍しながら、キャリアアップに挑戦する人も多いです。 ■契約社員独自の制度 ・キャリアアップ支援金 3年の契約満了に伴い、リクルートを離れて次のステップに進まれる契約社員にはキャリアアップ支援金(100万円)の支給があります。 変更の範囲：会社の定める業務

———【施設について】——— ＊リハビリ・レクリエーションに力を入れ、近隣の小中学校の生徒さんとの交流会や、オンラインコンサートなどを定期的に開催しています。活気があり楽しい雰囲気です♪ ＊Panasonic社と共同開発した見守りシステム『LIFELENS(ライフレンズ)』を導入している施設です。システムを通してお客様のご様子が確認できるので、夜間の見回り時間の短縮・負担が軽減されただけでなく、お客様にとって最適なタイミングで必要なケアの提供が可能になりました。 ＊服薬支援システム「服やっくん」を導入。各種QRコードを読み取るだけで服薬のダブルチェックができ、テクノロジーの力で人為的なミスを防ぐことに役立っています。安心感が増したという職員からの声も多数！ ———【具体的なお仕事内容】——— お客様が施設で過ごされるうえでの、ご相談事などに対応していただく窓口のお仕事です。 具体的には、 ●お客様やそのご家族との面談 ●新規のお客様へのサービスの説明や契約手続き ●介護スタッフのサポート ●ケアマネジャーやホーム長との連絡・調整 お客様の契約～入居、入居後に至るまでのフォローや、ご家族との間に立ってのサポートが中心になります。 行政機関等のやりとりなどもお願いするため、デスクワークの業務も多めです。 もくもく事務職だけというよりも、お客様とコミュニケーションを取ることが多くあります。 直接「ありがとう」と言ってもらえることも多く、やりがいを実感できる機会が豊富にありますよ♪ 介護職と事務職の良いとこ取りをしたようなお仕事です！ ☆初任者研修以上のの資格があればOKです◎ これまで介護スタッフとしての経験しかない方でも大丈夫！ 介護の経験はあっても、シフトをこなせる体力があるか心配、他施設で介護職のお仕事が合わなかったという方が再スタートされることも多い職種です。 フォローアップ体制は万全なのでご安心ください♪ ☆生活相談員・ソーシャルワーカーとしての経験も活かせます！ 経験年数は不問ですので、転職希望の第二新卒の方もお気軽にお問い合わせくださいね◎

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 未経験からスタートできる医療事務★レセプト業務にチャレンジ！！ 大阪市にある大阪市立十三市民病院の医療事務の求人 主に診療報酬請求(レセプト)に関する業務をお願いします! 【診療報酬請求(レセプト)とは】 医療機関で行われる診察や検査には、それぞれ「点数」がつけられています。 医療費は、その点数を「1点=10円」として計算し、金額で算出されます。 レセプト業務とは、その医療費を健康保険の保険者に請求するための診療報酬明細書を作成します。 【未経験OK◎長期で働きたい方にオススメ】 医療機関の収入を支える業務となるためとても重要なポジションです☆ 受付での患者様対応よりもデスクワークで働きたい方、必見◎スキルアップを目指す方に人気の診療報酬請求業務です♪ 【主なお仕事内容】 ・専用ソフトによる請求情報のチェック ・レセプト内容の出力や点検、修正、修正後の回送 ・戻りがあったレセプトの確認、再請求の準備 研修では1人立ちまでに3か月程度を想定しています♪しっかりとしたマニュアルもあり、エルダー(指導係)もいるので未経験の方も安心です◎わからないことはすぐに質問できますよ☆ (1)システム操作説明 (2)診療報酬請求までの手順説明 の順番に覚えて頂きます★ 【配属先について】 正社員2名、パート2名の4名が配属。常時2名、レセプト期間中は4名体制となります。50代を中心に30代・40代が活躍をしています。分からない事があれば直ぐに確認できる状況ですので、安心してくださいね◎ 業務を行う場所は患者様からも見えない配置にあり、集中して取り組めます。ときに和気あいあいと居心地のよい雰囲気です♪ 医療事務はとても奥深くこれからも必要とされるオシゴト。 ただ経験をつむのではなく『極め』ていくコト。 創業当初から教育に力を入れてきたソラストで、今までの経験を活かして医療事務を一生の仕事にしませんか? ご応募お待ちしております★ 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 【経験者】入院会計スタッフ募集★スキルアップできる環境◎ 山梨県韮崎市にある『韮崎市立病院』の入院会計スタッフ求人! 外来算定経験を活かし、入院算定スキルを極めたい方向けの募集です★ ■スキルアップできる環境 外来算定経験があれば経験年数は不問。大きな病院で今よりももっと高度な算定知識を身につけたい方にオススメです。 ☆出来高算定(医療行為ごとに定められた点数を積み上げて医療費を計算する方法)を学ぶことができます! 資格取得支援制度もあり! ■デスクワーク中心 コツコツ・黙々自分の作業に集中できます◎ 接客よりも事務作業が好きな方にピッタリです。山梨エリア全体の交流が出来るので、勤務している病院の垣根を越えて情報共有や協力ができます♪ 【具体的なお仕事内容】 ◇各種伝票の内容確認、不備・不明事項の問い合わせ ◇お会計対応、診療費計算(データ入力) ◇入院診療報酬明細書修正入力、請求明細書発行　など 教育係がついて、マンツーマンでじっくりレクチャーします! 最低でも3か月の研修期間を想定しておりますので、経験者といえどいきなり難しい業務を丸投げすることはありません◎ マニュアルも完備しております☆ 【研修の順番】 ■医事コンピューターの使い方 ■算定要件について ■病院ルール 上記業務のほかに、未収金の一次催告・窓口での回収　なども担当していただきます。 入院会計部署では30代のスタッフが2名在籍しています。常時複数名体制だから、困ったときやわからないときには知恵を出し合い解決できる心強い環境です◎ ソラストは、業界大手の安定企業です! 全国にたくさんの契約医療機関があります。韮崎市立病院の近くの病院ではDPC病院の受託先もあるため、より専門的な業務を学ぶことが出来ます♪ 大きい会社だからこその充実した福利厚生もあり! あなたのこれまでの経験を活かして、キャリアアップ・スキルアップを目指しませんか♪ ご応募お待ちしております! 変更範囲:変更なし

———【施設について】——— ＊施設は和風の落ち着いたデザインで、広々とした共有スペースと四季折々の景観を楽しめる中庭があります。たまプラーザの自然と調和した静かな環境の中にあり、季節のイベントに合わせて施設内の飾りつけもこだわったりと、お客様と一緒に四季の移ろいを日々楽しんでいます。 ＊「あなたらしさを大切に　安心とやさしさに包まれた日々を提供します」というスローガンを掲げています。職種間での隔てなく、活発にコミュニケーションを取る雰囲気があります。 ＊記録入力用のタブレットについてOJTで指導をしています。介護付き施設のため内容を簡略化でき、住宅型に比べて操作も簡単です。操作に不安のある方でも分かりやすくお教えするのでご安心ください◎ ———【具体的なお仕事内容】——— お客様が施設で過ごされるうえでの、ご相談事などに対応していただく窓口のお仕事です。 具体的には、 ●お客様やそのご家族との面談 ●新規のお客様へのサービスの説明や契約手続き ●介護スタッフのサポート ●ケアマネジャーやホーム長との連絡・調整 お客様の契約～入居、入居後に至るまでのフォローや、ご家族との間に立ってのサポートが中心になります。 行政機関等のやりとりなどもお願いするため、デスクワークの業務も多めです。 もくもく事務職だけというよりも、お客様とコミュニケーションを取ることが多くあります。 直接「ありがとう」と言ってもらえることも多く、やりがいを実感できる機会が豊富にありますよ♪ 介護職と事務職の良いとこ取りをしたようなお仕事です！ ☆初任者研修以上のの資格があればOKです◎ これまで介護スタッフとしての経験しかない方でも大丈夫！ 介護の経験はあっても、シフトをこなせる体力があるか心配、他施設で介護職のお仕事が合わなかったという方が再スタートされることも多い職種です。 フォローアップ体制は万全なのでご安心ください♪ ☆生活相談員・ソーシャルワーカーとしての経験も活かせます！ 経験年数は不問ですので、転職希望の第二新卒の方もお気軽にお問い合わせくださいね◎

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 土日祝休◎PCスキル不要!横浜労災病院で病棟内の事務スタッフ募集 神奈川県横浜市港北区にある『独立行政法人 横浜労災病院』の医療事務・正社員求人! 入院病棟内の執務室スペースにて事務業務をおこないます。 コツコツとした作業だけでなく、他病棟との行き来もあるので、デスクワークだけでは物足りない!!という方にピッタリのオシゴトです◎ 【おすすめポイント】 ◆正社員募集!長期・安定を希望する方にオススメ! ◆駅チカ◎新横浜駅から徒歩7分とアクセス抜群! ◆未経験・無資格OK!先輩スタッフがしっかりサポートいたします! ◆残業少なめ☆月0～5時間程度◎ 患者様や他部署スタッフとのやり取りもあるので、コンビニ・飲食店・アパレル販売などの接客経験が活かせます♪ ー主なお仕事内容ー ◆入院時の病棟案内(患者様、ご家族様)、カルテ管理 ◆書類のコピー、スキャン業務、院内内線電話の対応 ◆書類・請求書の配布、他部署への搬送　など 研修では1人立ちまでに3～6か月程度を想定しています♪しっかりとしたマニュアルもあり、エルダー(指導係)もいるので未経験の方も安心です◎わからないことはすぐに質問できますよ☆ ①病棟内、院内の場所 ②カルテ運用全般 ③入院診療計画書の運用 の順番に覚えて頂きます★ 【配属先について】 病棟クラークで働くソラストスタッフは8名在籍しています。30代・40代・50代・60代と幅広い年代の方が活躍をされています。 『病院で働いてみたい!でも医療事務ってハードル高そう…』 今回の求人はそんな方にピッタリ★PCスキルは不要です! 保険証の確認や会計業務などがないため、医療事務の知識がなくても開始できます♪ 書類(検査データなど)をカルテ室やスキャンセンターに持っていったり取りに行ったりと院内を行き来するため、体を動かすことが好きな方にオススメ! 長期で安定して働きたい方、お待ちしています♪ ※弊社と医療機関との契約形態:人材派遣契約 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 未経験OK★正社員・賞与有!接客経験活かせる夜勤メインの医療事務 □■　少ない勤務日数でしっかり稼ぐ　■□ 福岡大学筑紫病院で医療事務スタッフを募集中です。 夕方・深夜・早朝など時間外に来院される患者さまを対応する”救急受付”でのお仕事です。 正社員・賞与年2回支給! あなたの頑張りをしっかりお給料に反映します。 22:00～翌5:00までは深夜手当がつきます◎勤務日数が少なくても、しっかり稼げますよ。 ホテルやコンビニ、カラオケ店、コールセンター勤務など異業種からの転職者多数活躍中です★ 深夜は日勤に比べて来院者数が少なめ! じっくり業務を習得できるので、未経験の方も安心してスタートできます◎ 交代で仮眠をとることもでき、身体を休めながら働けます。 ≪主なお仕事内容≫ ・患者さまの受付、電話対応 ・保険証確認、問診票の記入説明、データ入力 ・診療費の計算、お会計対応　など エルダー(教育係)がついて丁寧に指導します☆ 電話でのお問い合わせが多いので、電話対応からはじめましょう♪ 次に、患者さまの対応やレジ操作を覚えていただきます。 慣れてきたら患者さま情報の登録や入院案内説明などもおまかせします! マニュアル完備しておりますので心配な時はすぐに確認できますよ。 デスクワークがメイン♪ 電話対応が多く、業務範囲は限られているから未経験の方も習得しやすい♪ 入社時に医療の専門知識やスキルは一切不要!イチから手に職つけて活躍できます◎ 20代・30代・40代・50代とさまざまな年齢層が男女ともに活躍中! 業務は常時2名体制。月水金は小児科当番があるので3名体制で勤務しています。 一人きりになることはないので、わからないことはいつでも先輩社員に確認することができる安心の環境です◎ ★少ない回数でしっかり稼げる!賞与あり♪ ★充実のサポート体制あり!資格取得支援制度も♪ ★夜型の生活リズムを活かせる!平日昼間の時間を有効活用♪ 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： くしもと町立病院で未経験OKの医療事務募集★土日祝休み【正社員】 和歌山県にある『くしもと町立病院』で、未経験から始められる外来会計のオシゴトです♪ ◆充実した研修体制◆ 医療事務が初めての方にも安心してスタートしていただけるよう、しっかりとした研修をご用意しています! 「もっと理解を深めたい」「さらにスキルアップしたい」という方には、資格取得支援制度も! 働きながら知識を身につけられ、指定資格を取得すると奨励金の支給もあるので、お得にチャレンジできますよ◎ ◇こんな人にオススメ◇ ・PC入力が好きな人、得意な人 ・一般事務などのデスクワーク経験がある人 ・臨機応変な対応が得な人 ・テキパキ行動し、マルチタスクをこなすのが得意な人 ー主なお仕事内容ー ◇保険証・各種受給者証等の確認・登録 ◇診療科や検査室への問合せ、患者様からの問合せ対応 ◇診療データ入力、オーダー情報の取込み　など <業務習得の流れ> まずは受付で、初再診受付・健康保険や公費の登録など、基礎知識をお伝えします。 その後、外来会計業務に入り、保険証確認・入力、外来計算などを覚えていただきます。 ◎マニュアルあり! ◎エルダー(教育係)制度導入! 先輩スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください♪ 30代・40代の子育て世代・主婦(主夫)が活躍している職場です! 業務は2名体制で行うため、分からないことはすぐに聞けるので独り立ち後も安心◎ 外来会計はべてらんスタッフが揃っているので、どんどん質問してスキルを身につけていってくださいね♪ フルタイムの仕事は家庭との両立ができるか不安… そんな方もご安心ください!協力体制が整っているので、学校行事などでのお休み希望も柔軟に対応しています! 経験を活かしたい方も、医療事務が初めての方も歓迎!地元の病院で社会貢献してみませんか? あなたのご応募を、スタッフ一同お待ちしております♪ 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 土日祝休み×未経験OKの医療事務！事務作業が好きな方におすすめ◎ 広島県呉市にある『呉共済病院』で、医師事務作業補助(ドクターズクラーク)のお仕事です! 忙しい医師を事務面でサポートします◎ 「医師のサポートは経験が無いとできないのでは…」と思った方もご安心ください! 各種研修制度やeラーニングはもちろん、業務習得までは先輩社員がマンツーマンでしっかり教育。およそ1ヶ月で、基本的な業務は習得できますよ♪ 年々需要の高まっている職種なので、「手に職」をつけて医療業界で安定勤務したい方におすすめです! 【こんな方にオススメ】 ◎データ入力が好き ◎一般事務・営業事務・経理事務などの経験がある ◎受付での患者様対応よりもデスクワークで働きたい 【具体的なお仕事内容】 ・パソコンで診察内容のデータ入力、チェック ・患者様への説明や案内、診療費の請求業務 ・文書の郵送など事務作業　など <—業務習得の流れ—> まずは、患者様のお呼び出し・書類のお渡しからスタート◎患者様対応に慣れてきたら、電子カルテから検査結果を出力したり予約確認の業務を習得していきます。 研修期間は約1ヶ月、専任の教育担当がしっかりサポートします! スタッフの1日は、下記「おすすめポイント」にてご紹介しています★ 【業務の特徴】 診察室で医師の傍につき、電子カルテに代行入力したり、必ずしも医師が行う必要のない事務作業をサポートします。総務事務や一般事務など、事務面で他スタッフのフォローをしてきた方、「気が利くね」と言われることが多い方に向いています。一通りの知識とスキルを身につけたら、医師にとって無くてはならない存在に!やりがいをもって働けます★ 【職場環境】 同部署ではソラストスタッフ24名が活躍中!基本は各診察室に1名ずつの配属となりますが、診察室は横並びで後ろ側の通路で簡単に行き来が可能◎困った時にすぐにフォローし合えるようになっています。 ※弊社と医療機関の契約:派遣契約 変更範囲:変更なし

【仕事内容】 仕事内容 訪問看護業務 ・医師の指示のもと、ご利用者様のお宅を訪問し、必要な看護ケアを提供します。 　バイタルサイン測定、創傷処置、服薬管理、疼痛管理、輸液管理、栄養管理等 　リハビリは、PT・OT・STが行います。 　担当利用者さんのモニタリング業務や、報告書の作成等のデスクワークもあります。 ・訪問エリアは、寝屋川市・門真市・四条畷市・大東市が中心となります。 施設詳細 ＃訪問看護始めませんか？ 　誰でもはじめは未経験。一人ひとりの患者さんとしっかり向き合える。 　看護の仕事が大好きという方にはぜひはじめていただきたいお仕事です。 　おかもと訪問看護で公私ともに充実させませんか？ ＃経験・年齢・学歴は問いません ＃完全週休2日制、夏期・冬期特別休暇は各3日、誕生日休暇もあります。 　希望の方には、週休3日の常勤制度もあります。　 ＃基本給は35万円 　オンコール手当、緊急対応手当、土日祝日手当あり。 　訪問件数に応じて、歩合給もあるので、頑張って働きたいという方は高収入も可能。 ＃全国14拠点に訪問看護ステーションがあり。 　会社全体での新人研修、入社1ヶ月研修や、オンライン研修もあります。 ＃初心者でも大丈夫。 　先輩との同行訪問から業務をスタート 　訪問中も、不安があればいつでも相談可能なバックアップ体制。 ＃社用携帯・社用車貸与で、天候に左右されず訪問可能。 　直行・直帰も可能なので、仕事帰りに子どもの迎えや買い物もOK 本求人は人材紹介会社、株式会社ピュアブルーツが掲載している職業紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 【正社員】未経験OK!安定の医療事務へチャレンジしてみませんか? 「事務経験を活かして安定した病院で働きたい」 「新しい知識を身につけてスキルアップしたい」 「残業はしたくないし、土日もしっかり休みたい」 そんな希望がすべて叶う、『長崎川棚医療センター』で医療事務のキャリアをスタートしませんか? 事務作業メインの医療事務のお仕事◎ これまで一般事務・営業事務などの事務職で培った経験を活かして輝ける環境♪ 未経験、無資格からの挑戦を応援! ほとんどの先輩が病院での勤務経験が全くない状態からスタートし、いまではプロとして第一線で活躍しています。 ソラストではあなたの成長を全面的にバックアップできます★ 病院内にある保育施設は、空きがある場合に利用可能です! ■レジ締め(朝・昼・夕方)、日報作成 ■ドック・健康診断の予約管理、請求書作成業務 ■財務(病院職員)との書類やお金のやりとり ■介護主治医意見書受付(福祉組合の方とやりとり) ◆業務を覚える順番 1.保険証の確認方法、医事システム操作方法説明 2.財務へ引き継ぐ書類作成、日報作成 3.請求書作成、請求処理 マニュアルがあるので、振り返りながら習得できます。 ひとり立ちまでは約3ヶ月を想定。ひとり一人にあったペースで進めるのでご安心くださいね◎ お金の管理がメインのお仕事です! 医療事務と一概にいっても、様々なお仕事を担当するスタッフに分かれます。 その中でも特に事務処理が多い部署です♪ ●金額をそろえることが得意 ●デスクワークがしたい ●家計簿をつけている ●決められたことを正確にやり遂げるのが得意 この中で1つでも当てはまる方にピッタリのお仕事です! 30代・40代のスタッフが中心となって勤務しています◎ 子育て中の主婦(夫)も活躍中! 勤務は複数名体制なので、研修期間が終了した後でもわからないことはすぐに確認できますよ☆ ご興味のある方はぜひご応募お待ちしております! 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： テキパキ進めるお仕事♪受付から会計まで一連の流れを担う事務を募集 横浜市鶴見区にある『済生会横浜市東部病院』で医療事務のお仕事。 受付から会計まで一連の流れを担当いただきます。 【子育て落着き世代が活躍】 子育てからちょっと手が離れ、本格的に仕事を再開したいと考えている方にぴったりの職場。20代から50代まで幅広い年齢層が42名在籍しており、中心となっているのは40代。さらに、子育て世代が半数程度を占めています。同じような境遇や経験を持つ仲間が多いため、お互いの状況への理解があり、悩みや働き方についても共感し合える、とても心強い環境が整っています。 デスクワークよりも、適度な残業をこなしながら、テキパキと仕事を終わらせる働き方が得意な方にぴったり◎ ー主なお仕事内容ー ・患者様の受付、ご案内、患者様のお呼び出し ・患者様情報の確認、処方箋など必要書類の発行状 ・処方箋など必要書類の発行状況の確認、レセプト業務 ～業務習得の流れ～ 端末の見方、使い方 ↓ 電子カルテの操作方法 ↓ 患者様の到着確認 と、少しずつ段階を踏んで覚えていけます。 ☆マニュアル完備☆ アナタ専任の教育担当が、しっかりサポートします◎ ひとり立ちまでは約2ヶ月程度です。 【接客経験が活きる】 診療科の受付から会計までを担うこの部署は、患者様と最も多く会話を交わす、いわば職場の「顔」です。 そのため、これまでに飲食店や小売店などで培った接客業の経験や、人と円滑にコミュニケーションを取るスキルが何よりも活かされます。 平日はしっかり働き、週末はカレンダー通りにお休みしたい方に最適な環境です。土日祝休みのため、ご家族やご友人との予定も合わせやすく、プライベートの時間を大切にしながらメリハリをつけて働けます。 日々の対応で「ありがとう」と言っていただける機会が多くあり、やりがいを感じながらお仕事に取り組めます! ぜひお気軽にご応募ください♪ 変更範囲:変更なし

【面接最短1回/有資格者歓迎中途入社多数活躍/残業月10時間程度/夜勤ほぼなし/出張無し】 ■業務概要 建造解体工事を中心に施工を手掛ける当社にて、施工管理としてご活躍いただきます。主に解体工事現場の施工管理業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・工事の品質／安全／納期管理 ・資材等の手配 ・クライアントとの工事内容の打ち合わせ ・担当物件の現地調査 ・工事スケジュールなど施工計画書の作成 ・解体作業計画書の作成や、工事に伴う見積もりの作成 ・現場届出書類の作成／手続き業務 ・近隣挨拶および説明会の実施　他 ※当社ではJWCAD／AutoCADを使用しております。 ■工事詳細 ・案件数例： 公共工事を主に担当された場合：年3~4案件 民間工事を主に担当された場合：年7~8案件 ・工期： 短いものは2~3か月、長いもので1年程度です。 ・顧客： 民間と官公庁は半々程度です。 民間はデベロッパーや不動産、ゼネコンや個人が主です。 ・転勤/出張/夜勤： 転勤・出張はありません。夜勤に関しては基本的にありませんが、一部民間工事で発生することがあります。(年1回程度) ■採用背景 工事実績により現在案件の入札可能数が増加しております。それを受けて体制を強化し、より多く案件を受注するため、施工管理職の方を募集しております。 ■組織構成： 現在7名が在籍しております。(平均年齢：40代後半) また全員が中途入社から活躍しています。 そのため中途入社の方でも馴染みやすい雰囲気です。 ベテラン社員が多く、社員同士常にコミュニケーションをとりながら互いにフォローし合っています。 ■魅力 （1）工事部署／施工管理部署で分業 ・朝は現場に行き、会社に戻ってデスクワークを行い定時で帰るルーティンとなります。 （2）残業無の働きやすい環境 ・ご自身のペースで仕事を進めることができ、基本的に残業なしの働き方が可能です。 ・現場に職長もおりますので現場に常勤するイメージではなく、内勤の補佐のような形の就業となります。 （3）資格手当・資格取得へのサポート ・建築or土木施工管理技士1級・2級、解体施工技師の受験に関して、入社後初回の受験料を負担し、資格取得後は手当を支給いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜平均勤続年数27年！長く働ける社員思いの会社／転勤なし／年間休日126日／住宅手当・独身寮・家族手当など各種手当充実／少数精鋭ゼネコン〜 東京23区内の川や堤防、水路、トンネルなどを改修するプロジェクトにて、管理業務を行っていただきます。 ■具体的には： 当社が国や東京都から依頼されて受注した公共工事にて施工管理業務を行っていただきます。現場巡回とデスクワークがあり、ハイブリットな働き方です。 ☆施工管理とは？☆ 下記のような業務で、工事を完成まで導くお仕事です。 ・計画の確認と準備：設計図や仕様書をもとに、どのように工事を進めるかを計画します。必要な材料や人手、機械などを手配します。 ・品質管理：建物や道路が設計通りの品質で完成するように、使用する材料や作業の品質をチェックします。 ・安全管理：作業員が安全に働けるように、現場の安全対策をします。例えば、ヘルメットや安全帯の着用を確認したり、危険な作業箇所に注意を促したりします。 ・現場の管理：工事が計画通りに進んでいるかを常にチェックします。工事の進捗状況を確認し、問題があれば迅速に対処します。 ☆エリア：東京（23区内がメインエリアです） ☆規模：5〜10億円　規模の大きな工事に携われるのでやりがい抜群！ ☆工期：1年程度 ☆働く体制： 1案件を専任でご担当いただきます。それぞれのプロジェクトは3〜5名程度でご担当いただきます。 ☆出張： ほぼなし（通勤エリア外の出張はございません。自宅から通いにくい現場をご担当いただく場合には、借り上げ社宅のご用意もございます。） ■組織構成： 配属となる土木部には、20〜60代の15名が在籍しています。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員によるOJTからスタート。現場は複数名で担当しているため、出来ることを少しずつ増やしていきながら一人前の施工管理を目指していただきます。 ＼平均勤続年数27年！働き続けられる環境／ 全ての社員が働きやすいと感じる環境を作るため、休日数の整備や福利厚生などを充実させています。その結果、リーマンショック以降の離職率はほぼ0％で、平均勤続年数は27年となっています。安定して長期的に働いていただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜自動車用ワイヤーハーネス世界シェア1位、グローバル従業員数25万人の住友電装グループ/中途入社者の経歴は様々で、業界が異なる転職者も活躍中◎/U・Iターン歓迎/引越し手当や独身寮、社宅、家賃補助などの各種福利厚生も充実〜 ■業務内容： ワイヤーハーネス生産に必要な部品の購買（発注・納期調整）をお任せします。単なる受発注事務ではなく、適正在庫・納期・発注の安定運用を守りながら、他部署や親会社等関係部門を巻き込みDXや業務改善を進めるポジションです！ ・工場の生産計画に基づいた、仕入先への発注 ・工場の生産計画の変動や仕入先からの変更依頼に伴う納期調整 ・生産準備会に参画し、部品最適供給方法の検討、供給方法の工場とのすり合わせ ・開発車種の新規部品の取入れ調整 ◎基本デスクワークです／取引先173社、管理アイテム約2万と成長できる環境◎ ■入社後の流れ： ・１年目は、部品発注における、システム/ルール/基本的な考え方/処理方法等の理解を行います。２年目からは主担当として、部品調達業務を効率的に行うための改善業務を、他地区との連携業務と情報共有の上お任せします。 ・3年目以降はグル−プ内のリーダ−候補として、対外部署も含めたコミュニケ−ション/指導/問題点の早期発見と対処といった先手管理を期待します。 ■組織構成：8名（20代2名、30代2名、40代1名、50代以上3名） ■当ポジションの魅力： ・工場、仕入先、物流、品質保証、生産管理など、多くの関係者と連携しながら全体最適の視点を身につけていただけます！調整力、臨機応変に対応する力、交渉力、関係構築力等様々なスキルを磨くことが可能です。 ・現場との近さがありながら、事業に直接貢献できるポジションです。単純作業ではなく、発注精度向上や在庫適正化、業務効率化など、改善に取り組めるテーマが豊富にあります。工場運営を支える重要な役割を担い、「安定供給」という明確なミッションにも勿論貢献いただけます。 ■住友電装について： 上場企業の「住友電工グループ」／創業100年以上／売上1.9兆円／33の国と地域で事業展開／自動車用ワイヤーハーネス世界シェア1位（世界中の自動車の約4台に1台が採用）／グローバル従業員数25万人 変更の範囲：会社の定める業務

＝＝◇2016年設立から業績拡大中の総合不動産会社／需要増加に伴い業績も好調維持！中途採用を積極的に実施中！◇＝＝ ★オススメポイント★ ◎dodaからのご紹介で、昨年度も複数名ご入社・ご活躍されています！ ◎ご経験も重要ですが人柄を重視して採用します！ ◎東証プライム上場「ハウスドゥ！グループ」の加盟店！ ◎2016年設立から業績も右肩上がりで推移！創業10年目で1160棟の実績をもつ成長企業！ ◎残業平均月20時間程度、転勤もなく長期的に働きやすい環境です！ ■業務概要： 着工〜引き渡しまでの戸建賃貸建築の施工管理をお任せします。 業者との段取りをはじめ、見積や積算にも関われます。1棟あたり着工から竣工まで5ヶ月~半年ほどです。 ■業務詳細： 建築工事現場の現場技術者の指揮監督および建築工事全体を管理者として、以下の業務をご担当いただきます。 ◎原価管理 主に材料費原価について予算内に収める管理になります。 ◎工程管理 建設工事の進行を計画どおりに進めるための管理になります。 ◎品質管理 建築完成が設計図や仕様書に記載された品質基準を満たしているかを管理します。 ◎安全管理 建設現場での作業が安全に行われるように管理します。 現場管理だけでなく、書類作成などのデスクワークや役所への書類手続き、設計者や業者との打ち合わせなどもご担当いただき、建設工事プロジェクトを効率的に進行できるよう業務をお任せします。 ■教育体制： 経験に応じて徐々にお任せるする業務を増やしていきます。 ■当社の強み： 土地購入から建設、賃貸対応まで社内で一貫対応が当社の強みです。一軒家を貸し出す「戸建賃貸」という商品を武器に業績を伸ばし続け連続黒字を更新しています。数年前まで2億円だった売上は32.49億円を達成し、連続黒字を更新し続けています。 ■当社について： ・東証プライム上場の「ハウスドゥ！グループ」の加盟店として全733の加盟店中、6年連続年間総合売り上げ1位の実績を誇ります。 ・部屋の住み替えから、建物の建築、不動産投資まで。生涯全般にわたる不動産パートナーとなるための幅広い事業運営を強みとして運営しております。 変更の範囲：会社の定める業務